崗位職責(zé)是什么
配送崗位是物流服務(wù)環(huán)節(jié)中的關(guān)鍵角色，負(fù)責(zé)將商品從倉(cāng)庫(kù)或生產(chǎn)地安全、及時(shí)地送達(dá)客戶手中。這一職務(wù)需要確保貨物在整個(gè)配送過(guò)程中的完整性，并為客戶提供優(yōu)質(zhì)的交付體驗(yàn)。
崗位職責(zé)要求
1. 熟悉當(dāng)?shù)亟煌肪€及法規(guī)，能夠高效規(guī)劃配送路線。
2. 具備良好的時(shí)間管理能力，保證按時(shí)完成配送任務(wù)。
3. 負(fù)責(zé)裝載和卸載貨物，確保貨物的安全。
4. 保持與客戶良好的溝通，處理客戶的疑問(wèn)和投訴。
5. 持有有效的駕駛執(zhí)照，無(wú)嚴(yán)重交通違規(guī)記錄。
6. 能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境，必要時(shí)進(jìn)行加班或周末工作。
7. 對(duì)物流管理有一定了解，熟悉庫(kù)存管理和訂單處理流程。
崗位職責(zé)描述
配送員的主要工作包括接收和檢查出庫(kù)貨物，依據(jù)訂單信息準(zhǔn)確無(wú)誤地將貨物裝車(chē)。在行駛過(guò)程中，他們需遵守交通規(guī)則，確保自身和他人的安全。到達(dá)目的地后，配送員應(yīng)禮貌地與客戶交接，確認(rèn)收貨信息，有時(shí)還需協(xié)助客戶搬運(yùn)或放置貨物。此外，他們還需要定期維護(hù)和清潔車(chē)輛，以確保其良好運(yùn)行狀態(tài)。
在日常工作中，配送員可能面臨各種挑戰(zhàn)，如交通擁堵、天氣變化或臨時(shí)調(diào)整的配送需求。他們需靈活應(yīng)對(duì)，迅速做出決策，以保證服務(wù)質(zhì)量。配送員也是公司形象的代表，他們的專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)和態(tài)度直接影響著客戶對(duì)公司整體印象。
有哪些內(nèi)容
1. 路線規(guī)劃與導(dǎo)航：熟練使用gps設(shè)備或手機(jī)應(yīng)用，優(yōu)化配送路線，提高效率。
2. 貨物裝卸與管理：確保貨物安全無(wú)損，合理安排車(chē)內(nèi)空間，防止運(yùn)輸過(guò)程中的破損。
3. 客戶服務(wù)：提供友好、專(zhuān)業(yè)的交付服務(wù)，處理客戶的需求和反饋。
4. 駕駛技能：安全駕駛，遵守交通規(guī)則，應(yīng)對(duì)突發(fā)情況。
5. 訂單跟蹤與報(bào)告：更新配送狀態(tài)，記錄異常情況，及時(shí)匯報(bào)給上級(jí)。
6. 自我提升：參加培訓(xùn)，提升駕駛技術(shù)和服務(wù)水平，適應(yīng)行業(yè)變化。
7. 車(chē)輛維護(hù)：定期檢查和保養(yǎng)車(chē)輛，確保其始終處于良好運(yùn)行狀態(tài)。
配送崗位不僅需要專(zhuān)業(yè)技能，更需要良好的人際交往能力和問(wèn)題解決能力。通過(guò)高效的工作，配送員在供應(yīng)鏈中扮演著不可或缺的角色，為公司的運(yùn)營(yíng)順暢和客戶滿意度貢獻(xiàn)力量。
配送崗位職責(zé)范文
第1篇 配送中心經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
配送中心經(jīng)理崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、主持配送中心日常管理工作，負(fù)責(zé)收貨區(qū)進(jìn)出的商品及有關(guān)單據(jù)的審核、把關(guān)，快速準(zhǔn)確傳遞單據(jù);
2、負(fù)責(zé)庫(kù)存商品調(diào)撥送貨和對(duì)帳的管理工作;
3、確保收貨區(qū)庫(kù)存商品的質(zhì)量完好、數(shù)量完整;
4、對(duì)商品進(jìn)出過(guò)程中存在的問(wèn)題及時(shí)處理，重大事件及時(shí)通報(bào)有關(guān)部門(mén);
5、監(jiān)督管理收貨區(qū)電腦和各類(lèi)裝卸設(shè)備、工具的使用;
6、確保收貨區(qū)商品按類(lèi)別合理堆放周轉(zhuǎn)暢通;
7、下屬員工的管理、監(jiān)督、考核、培訓(xùn);
8、監(jiān)督檢查防火、防盜、防鼠、防汛工作，負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)財(cái)產(chǎn)安全
9、制定并實(shí)施本分部工作和培訓(xùn)計(jì)劃，并對(duì)執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)控、評(píng)估;
10、合理分配員工工作，并進(jìn)行考核;
11、積極配合各部門(mén)的工作，并協(xié)調(diào)處理各部門(mén)與本部門(mén)之間的關(guān)系
12、加強(qiáng)對(duì)本中心固定資產(chǎn)管理工作，使其保養(yǎng)維護(hù)好，使用好，讓固定資產(chǎn)保值、增值。
任職要求:認(rèn)真負(fù)責(zé)，有配送中心任職經(jīng)驗(yàn)，對(duì)運(yùn)營(yíng)管理流程熟悉有獨(dú)立思考于見(jiàn)解。
第2篇 快貨同城物流配送主管崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)國(guó)家局、中郵物流公司、區(qū)郵政公司有關(guān)物流專(zhuān)業(yè)中郵快貨及同城物流配送業(yè)務(wù)的方針政策、規(guī)章制度,負(fù)責(zé)向有關(guān)部門(mén)提供上報(bào)落實(shí)情況。
2.負(fù)責(zé)落實(shí)、監(jiān)督、指導(dǎo)各盟市物流公司的中郵物流快貨及同城物流配送業(yè)務(wù)開(kāi)展。
3.負(fù)責(zé)全區(qū)物流專(zhuān)業(yè)中郵物流快貨及同城配送業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)的落實(shí)和推進(jìn)工作。
4.負(fù)責(zé)協(xié)助、組織全區(qū)中郵快貨及同城配送新業(yè)務(wù)的開(kāi)發(fā)、開(kāi)辦、推廣及培訓(xùn)工作。
5.制定物流專(zhuān)業(yè)中郵快貨業(yè)務(wù)流程、運(yùn)行方案和管理辦法,并組織實(shí)施。
6.審核、規(guī)范同城物流配送業(yè)務(wù)的運(yùn)行方案和管理辦法,并組織實(shí)施。
7.組織各盟市物流專(zhuān)業(yè)公司中郵快貨及同城物流配送業(yè)務(wù)的相關(guān)學(xué)習(xí)交流和經(jīng)驗(yàn)推廣工作。
8.負(fù)責(zé)全區(qū)中郵快貨及同城物流配送業(yè)務(wù)的量統(tǒng)和分析工作。
9.在公司核定的費(fèi)用內(nèi),制定全區(qū)中郵快貨及同城物流配送業(yè)務(wù)競(jìng)賽、獎(jiǎng)勵(lì)方案、業(yè)務(wù)宣傳方案并組織實(shí)施。
第3篇 線上配送員崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述：
根據(jù)商城物流訂單、自動(dòng)寫(xiě)卡機(jī)處理訂單進(jìn)行配送（或二次配送）、終端業(yè)務(wù)等進(jìn)行封裝取單工作、并在每日下班前做好配送禮品的盤(pán)點(diǎn)與數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)通報(bào)工作。
1. 戶籍專(zhuān)業(yè)不限，男女不限；高中（含）以上學(xué)歷，可考慮優(yōu)秀應(yīng)屆生；
2. 紀(jì)律性強(qiáng)，普通話標(biāo)準(zhǔn)，具有一定的語(yǔ)言表達(dá)能力；
3. 具備計(jì)算機(jī)基本操作能力；
4. 熱愛(ài)工作，積極主動(dòng)，有上進(jìn)心。
工作時(shí)間：
做一休一（10.30-22.30）、工作地點(diǎn)：江場(chǎng)路1398號(hào)，匯智園滿星空間
第4篇 同城配送員崗位工作職責(zé)
1.根據(jù)體統(tǒng)提供的訂單信息安全,準(zhǔn)時(shí)收送外面訂單,及時(shí)返還訂單欠款;
2.能夠掌握軟件系統(tǒng)的操作使用,整理并呈遞相關(guān)業(yè)務(wù)單據(jù)和資料;
3.處理商戶問(wèn)題,反饋商戶意見(jiàn);
4.突發(fā)事件的處理;
5.車(chē)輛保養(yǎng)及維護(hù)。
第5篇 配送中心主辦會(huì)計(jì)崗位職責(zé)
1. 嚴(yán)格遵守國(guó)家有關(guān)稅法規(guī)定，協(xié)調(diào)公司與稅務(wù)部門(mén)之間的關(guān)系；
2. 按時(shí)編制會(huì)計(jì)月報(bào)、年報(bào)及其他財(cái)務(wù)報(bào)表上報(bào)財(cái)務(wù)部;
3. 編制費(fèi)用預(yù)算、決算，提出及執(zhí)行公司費(fèi)用控制計(jì)劃。加強(qiáng)資金管理，加速資金周轉(zhuǎn)以提高資金使用效益；
4. 執(zhí)行公司信用政策，參與決定對(duì)客戶的資信調(diào)查、信用額度等事項(xiàng)，并對(duì)公司信用政策提出建設(shè)性意見(jiàn)。
5. 及時(shí)填制記帳憑證，登記及核對(duì)總分類(lèi)帳、明細(xì)帳及有關(guān)輔助帳（備查簿）。及時(shí)裝訂會(huì)計(jì)資料存檔；
6. 每月定期（月末）和不定期對(duì)貨幣資金進(jìn)行盤(pán)點(diǎn)核對(duì)各一次；
7. 按照國(guó)家有關(guān)稅法規(guī)定，及時(shí)申報(bào)、繳納各種稅金；
8. 按照國(guó)家檔案法和財(cái)務(wù)檔案管理規(guī)定和公司內(nèi)部管理規(guī)定，做好財(cái)務(wù)檔案的整理、保存工作（包括會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)帳簿、會(huì)計(jì)報(bào)表及財(cái)務(wù)計(jì)劃、財(cái)務(wù)報(bào)告、財(cái)務(wù)分析資料等）。對(duì)調(diào)用財(cái)務(wù)檔案按規(guī)定辦理有關(guān)手續(xù)；
9. 編制應(yīng)收帳款及在途資金日?qǐng)?bào)表報(bào)總公司財(cái)務(wù)部；
10. 根據(jù)商品部商品進(jìn)、出、內(nèi)部調(diào)撥等原始單據(jù)登記庫(kù)存商品臺(tái)帳，并與庫(kù)存商品實(shí)際盤(pán)點(diǎn)情況核對(duì)；對(duì)庫(kù)存商品帳、物存在的差異，督促責(zé)任單位查明原因，并提出相應(yīng)處理意見(jiàn)；
第6篇 水果配送崗位職責(zé)任職要求
水果配送崗位職責(zé)
崗位職責(zé)
負(fù)責(zé)銷(xiāo)售渠道拓展、產(chǎn)品推薦、報(bào)價(jià)、訂單預(yù)估和銷(xiāo)售管理等工作;
搜集與尋找客戶資料，建立、管理客戶檔案信息，客戶維護(hù);
制定自己的銷(xiāo)售計(jì)劃，并按計(jì)劃拜訪客戶和開(kāi)發(fā)新客戶;
制定銷(xiāo)售策略、銷(xiāo)售計(jì)劃，以及量化銷(xiāo)售目標(biāo);
接待來(lái)訪客戶，以及綜合協(xié)調(diào)日常銷(xiāo)售事務(wù);
完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項(xiàng)。
任職要求:
市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)中專(zhuān)以上學(xué)歷;
一年以上果蔬行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn);
熱愛(ài)水果銷(xiāo)售;
靈活應(yīng)變，善于溝通，有良好的團(tuán)隊(duì)精神，具有一定的商務(wù)對(duì)接經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
第7篇 配送中心崗位職責(zé)
00811-冷庫(kù)配送中心負(fù)責(zé)人 順豐速運(yùn)有限公司區(qū)域共享中心 順豐速運(yùn)有限公司區(qū)域共享中心 工作職責(zé):
1、統(tǒng)籌負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)內(nèi)倉(cāng)儲(chǔ)部、中轉(zhuǎn)部、配送部的各項(xiàng)管理工作,對(duì)倉(cāng)庫(kù)工作進(jìn)行指導(dǎo)、檢查、監(jiān)督、評(píng)估及反饋,保障倉(cāng)庫(kù)日常操作順暢有效;
2、制定冷庫(kù)倉(cāng)儲(chǔ)、中轉(zhuǎn)、配送年度工作計(jì)劃,完成年度經(jīng)營(yíng)管理、運(yùn)營(yíng)任務(wù)和kpi考核指標(biāo);
3、負(fù)責(zé)冷庫(kù)倉(cāng)儲(chǔ)、中轉(zhuǎn)、配送的人員管理和團(tuán)隊(duì)建設(shè);
4、負(fù)責(zé)對(duì)倉(cāng)庫(kù)運(yùn)營(yíng)操作過(guò)程中問(wèn)題件的控制,制定改進(jìn)計(jì)劃,提升營(yíng)運(yùn)質(zhì)量;
5、負(fù)責(zé)對(duì)本單位管轄車(chē)輛安全生產(chǎn)負(fù)責(zé),異常事件上報(bào)、組織領(lǐng)導(dǎo)本轄區(qū)的車(chē)輛事故應(yīng)急救援及處理。
工作要求:
1、 大專(zhuān)及以上學(xué)歷,物流相關(guān)學(xué)歷優(yōu)先
2、 3年及以上倉(cāng)儲(chǔ)管理經(jīng)驗(yàn);了解電商倉(cāng)儲(chǔ)流程;
3、 熟悉倉(cāng)儲(chǔ)物流運(yùn)營(yíng)模式,有熟練的操作與管理經(jīng)驗(yàn);
4、 有良好的職業(yè)道德操守,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),執(zhí)行力強(qiáng),能吃苦耐勞,有食品安全意識(shí),具備良好溝通表達(dá)能力。
我們歡迎曾在順豐任職的優(yōu)秀員工回家。
警示:順豐公司及其下屬分公司實(shí)施招聘、培訓(xùn)不收取任何費(fèi)用、押金等,敬請(qǐng)各位求職者知曉并轉(zhuǎn)告,以免受騙損失財(cái)物。
第8篇 配送研發(fā)總監(jiān)職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述：
崗位職責(zé)：
1、主導(dǎo)配送智能派單、運(yùn)輸tms的系統(tǒng)分析，承擔(dān)核心功能代碼編寫(xiě)，開(kāi)發(fā)與維護(hù)系統(tǒng)公用核心模塊。2、系統(tǒng)性能優(yōu)化，主導(dǎo)技術(shù)難題攻關(guān)，持續(xù)提升系統(tǒng)在大規(guī)模分布式系統(tǒng)環(huán)境下高并發(fā)、海量請(qǐng)求數(shù)下的高處理性能，解決各類(lèi)潛在系統(tǒng)技術(shù)風(fēng)險(xiǎn)，保證系統(tǒng)的安全、穩(wěn)定、快速運(yùn)行。
3、 指導(dǎo)和培訓(xùn)工程師，讓團(tuán)隊(duì)成員在你的影響下取得成長(zhǎng)。
4、作為中臺(tái)架構(gòu)，規(guī)劃并推進(jìn)業(yè)務(wù)結(jié)果達(dá)成，以及推進(jìn)中臺(tái)能力的演進(jìn)。
5、為團(tuán)隊(duì)引入創(chuàng)新的技術(shù)、創(chuàng)新的解決方案，用創(chuàng)新的思路解決問(wèn)題。
任職要求：
1、計(jì)算機(jī)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷，工作10年內(nèi)，211、985畢業(yè)院校優(yōu)先考慮。
2、java基礎(chǔ)扎實(shí)，有至少3年以上分布式系統(tǒng)開(kāi)發(fā)或者實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，在公司擔(dān)任過(guò)架構(gòu)師和核心技術(shù)骨干，有主導(dǎo)一定規(guī)模系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計(jì)和核心代碼開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)。
3、熟悉spring、mybatis等開(kāi)源框架，以及消息、存儲(chǔ)、調(diào)度等常用中間件，有通讀過(guò)開(kāi)源框架源碼的優(yōu)先。
4、熟悉基于oracle或者mysql的設(shè)計(jì)和開(kāi)發(fā)，熟悉linu_操作系統(tǒng)。
5、對(duì)技術(shù)有強(qiáng)烈的興趣，喜歡鉆研，具有良好的學(xué)習(xí)能力、溝通技能和團(tuán)隊(duì)合作能力
6、熟悉soa，有平臺(tái)化實(shí)施經(jīng)驗(yàn)者，有大數(shù)據(jù)量和大型網(wǎng)站構(gòu)建經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
7、獨(dú)立完成中小型項(xiàng)目的系統(tǒng)分析、設(shè)計(jì)，并主導(dǎo)完成詳細(xì)設(shè)計(jì)和編碼的任務(wù)，確保項(xiàng)目的進(jìn)度和質(zhì)量8、能夠在團(tuán)隊(duì)中完成code review的任務(wù)，確保相關(guān)代碼的有效性和正確性，協(xié)同團(tuán)隊(duì)作戰(zhàn)
9、有配送智能派單項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
第9篇 配送管理崗位職責(zé)
配送管理負(fù)責(zé)人 北京四季優(yōu)選信息技術(shù)有限公司 北京四季優(yōu)選信息技術(shù)有限公司,7fresh,四季優(yōu)選,四季優(yōu)選 職責(zé)描述:
1.根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃,制定配送業(yè)務(wù)中、長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃和年度工作計(jì)劃,并分階段分解工作目標(biāo);
2.負(fù)責(zé)制訂、完善配送業(yè)務(wù)的工作制度、工作流程、工作標(biāo)準(zhǔn)、運(yùn)營(yíng)管理規(guī)范等;
3.建立高效統(tǒng)一的物流配送體系,實(shí)現(xiàn)集約化經(jīng)營(yíng)、現(xiàn)代化流通,提高連鎖企業(yè)組織化程度,降低公司經(jīng)營(yíng)成本,提高收益;
4.加強(qiáng)信息系統(tǒng)的開(kāi)發(fā),使配送作業(yè)系統(tǒng)自動(dòng)化、機(jī)械化、標(biāo)準(zhǔn)化;
第10篇 物流配送崗位職責(zé)
高級(jí)物流專(zhuān)員—倉(cāng)儲(chǔ)配送 奧森多醫(yī)療器械貿(mào)易(中國(guó))有限公司 奧森多醫(yī)療器械貿(mào)易(中國(guó))有限公司,奧森多 職責(zé)描述:
作為一個(gè)團(tuán)隊(duì)主管,培訓(xùn)及管理兩名in-house, 協(xié)調(diào)整個(gè)系統(tǒng)操作、現(xiàn)場(chǎng)操作管理和日常業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)等工作。
as a team leader, to take charge two in-house, leverage system/on-side operation management and 3pl daily coordination. coach and supervise their performance
與sc各團(tuán)隊(duì)進(jìn)行密切溝通,給予或獲得必要支持,推進(jìn)物流操作的平順運(yùn)行。
work through all sc and get support from other team like planning /customer service/ ca. push all logistics operation moving forward smoothly.
管理供應(yīng)鏈相關(guān)的付款流程,包括po建立、供應(yīng)商的費(fèi)用預(yù)估跟蹤及年度費(fèi)用進(jìn)度管理。
take charge of all sc billing processing, including po set up/ vendor communication/ billing tracking and annual spending tracking
主導(dǎo)業(yè)務(wù)項(xiàng)目的開(kāi)展,作為業(yè)務(wù)、供應(yīng)鏈和客戶之間的主要協(xié)調(diào)人,推進(jìn)如紅細(xì)胞運(yùn)輸、兩票制發(fā)運(yùn)等項(xiàng)目的順利進(jìn)行。
take lead of special project e_ecution, like rbc dispatching, be the key coordinator in business/ sc and customers. push all 2-invoice dispatching operation within target.
主導(dǎo)操作流程的定期回顧并根據(jù)供應(yīng)商的表現(xiàn)和實(shí)際業(yè)務(wù)要求進(jìn)行相關(guān)操作改進(jìn),推進(jìn)后續(xù)的流程更新(包括奧森多流程和供應(yīng)商流程)和相關(guān)行動(dòng)跟進(jìn)。
lead operation process review and improvement according to actual business requests and vendor performance. update so/wi and track following actions.
主導(dǎo)物流改善項(xiàng)目以持續(xù)提高操作準(zhǔn)確性和及時(shí)性。
lead logistics kaizen project to keep improving on operation accuracy and efficiency
根據(jù)銷(xiāo)售計(jì)劃,每天安排倉(cāng)儲(chǔ)和運(yùn)輸?shù)墓ぷ饔?jì)劃。定期與公司內(nèi)部和外部相關(guān)部門(mén)溝通,確保物流和信息流的流轉(zhuǎn)通暢性。監(jiān)督物流供應(yīng)商的日常表現(xiàn),確保其操作符合我們的業(yè)務(wù)需求和運(yùn)營(yíng)合規(guī)。
arrange daily operation schedule for warehousing and domestics transportation according to sales plan. communicate with internal and outer departments to ensure smooth for logistics flow and information flow. monitor 3pls’ performance and make sure their performance can meet our request and comply with regulatory.
收集公司內(nèi)部和外部客戶的投訴反饋及業(yè)務(wù)需求,定期舉行和物流供應(yīng)商的績(jī)效回顧,確保其操作的準(zhǔn)確性和及時(shí)性符合kpi標(biāo)準(zhǔn),及時(shí)跟進(jìn)所有投訴和業(yè)務(wù)需求,支持操作的持續(xù)改善。
collect complaints and new business requests from inner and outer customers, periodically conduct 3pl performance review meeting with key vendors, ensure their operation can satisfy our kpis, and closely follow up all special cases and support logistics team’s continually improving
收集運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)和賬單,進(jìn)行數(shù)據(jù)分析,并整理和發(fā)出相關(guān)的分析報(bào)告支持后續(xù)的改進(jìn)計(jì)劃,并推進(jìn)供應(yīng)商相關(guān)報(bào)告的及時(shí)提交和保證報(bào)告的準(zhǔn)確性。
gathering operation data and monthly billing, and make data analyzing accordingly. present analysis report to support following corrective action plan. push 3pl to provide accurate reports on time per our instruction.
監(jiān)控系統(tǒng)操作的合規(guī)性,確保第三方系統(tǒng)和sap庫(kù)存的一致性。
make sure the effectiveness and accuracy of the data is synchronized between ocd sap system, 3pl system and physical inventory.
收集運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)和賬單,進(jìn)行數(shù)據(jù)分析,并整理和發(fā)出相關(guān)的分析報(bào)告支持后續(xù)的改進(jìn)計(jì)劃,并推進(jìn)供應(yīng)商相關(guān)報(bào)告的及時(shí)提交和保證報(bào)告的準(zhǔn)確性。
gathering operation data and monthly billing, and make data analyzing accordingly. present analysis report to support following corrective action plan. push 3pl to provide accurate reports on time per our instruction.
監(jiān)控系統(tǒng)操作的合規(guī)性,確保第三方系統(tǒng)和sap庫(kù)存的一致性。
make sure the effectiveness and accuracy of the data is synchronized between ocd sap system, 3pl system and physical inventory.
關(guān)鍵技能/經(jīng)驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)
在倉(cāng)庫(kù),運(yùn)輸管理方面有五年以上工作經(jīng)驗(yàn)
5+ years’ e_perience in warehouse management and transportation management
有生物制藥或醫(yī)療企業(yè)行業(yè)經(jīng)歷更佳
e_perience in healthcare industry and md&d industry is preferred
有項(xiàng)目背景或者經(jīng)驗(yàn)
e_perience in project management.
有很強(qiáng)的溝通能力
strong communication skill
有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力和報(bào)告能力
good data analysing and presentation skills
較強(qiáng)的英語(yǔ)讀寫(xiě)和合格的聽(tīng)說(shuō)能力
good at written and reading in english, workable in oral and listening.
教育education:
本科學(xué)歷以上,供應(yīng)鏈專(zhuān)業(yè)、數(shù)學(xué)專(zhuān)業(yè)、工商管理背景更佳
college degree, preferably with background in scm、math or business
項(xiàng)目管理培訓(xùn)背景佳
pmp is preferred
任職要求:
第11篇 配送財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
配送財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)
財(cái)務(wù)分析經(jīng)理-外賣(mài)配送 美團(tuán)點(diǎn)評(píng) 北京三快在線科技有限公司，三快在線，大眾點(diǎn)評(píng)，美團(tuán)，美團(tuán)點(diǎn)評(píng)，三快在線工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)預(yù)算編制，包括預(yù)算邏輯設(shè)計(jì)、模版設(shè)置、預(yù)算宣講培訓(xùn)、預(yù)算管控等工作;
2、負(fù)責(zé)月度滾動(dòng)預(yù)測(cè)，跟蹤預(yù)算目標(biāo)完成，分析預(yù)算執(zhí)行，及時(shí)反應(yīng)業(yè)務(wù)進(jìn)度情況;
3、出具bu月度管理報(bào)表，為管理層提供月度運(yùn)營(yíng)分析報(bào)告;
4、熟悉事業(yè)部重大業(yè)務(wù)和費(fèi)用的驅(qū)動(dòng)因素，梳理流程，掌握費(fèi)用關(guān)鍵控制點(diǎn);
5、全面深入了解業(yè)務(wù)，對(duì)業(yè)務(wù)有獨(dú)立的理解和判斷，為業(yè)務(wù)提供全方位的財(cái)務(wù)支持，成為業(yè)務(wù)全面財(cái)務(wù)合作伙伴。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)相關(guān)專(zhuān)業(yè)， 5年或以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，具備互聯(lián)網(wǎng)公司財(cái)務(wù)分析與四大會(huì)計(jì)師事務(wù)所工作經(jīng)歷者優(yōu)先;
2、具備良好的業(yè)務(wù)感覺(jué)，數(shù)字敏感性和良好的數(shù)據(jù)分析能力，擅長(zhǎng)財(cái)務(wù)分析，并具備較強(qiáng)的文字綜合表達(dá)能力;
3、良好的學(xué)習(xí)能力、溝通能力、獨(dú)立的分析判斷能力，具有團(tuán)隊(duì)配合理念;
4、有良好的工作習(xí)慣，工作嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真，恪守務(wù)實(shí)，直接誠(chéng)信，具備高度的責(zé)任心與職業(yè)道德水準(zhǔn)，愛(ài)崗敬業(yè);
5、個(gè)性樂(lè)觀積極，樂(lè)于迎接和適應(yīng)變化，可在高強(qiáng)度、高壓力下工作。
第12篇 客戶配送崗位職責(zé)任職要求
客戶配送崗位職責(zé)
財(cái)險(xiǎn)江蘇-客戶服務(wù)部-業(yè)務(wù)單證及配送管理崗 太平財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)有限公司江蘇分公司 太平財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)有限公司江蘇分公司 1.負(fù)責(zé)分公司有價(jià)單證的管理，包括印刷申請(qǐng)、領(lǐng)用、發(fā)放、空白單證回收、臺(tái)賬登記與銷(xiāo)毀等工作;
2.負(fù)責(zé)有人員業(yè)務(wù)單證權(quán)限審批及配置、日常監(jiān)控;
3.負(fù)責(zé)下轄機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)單證管理的考核、指導(dǎo)和監(jiān)督;
4.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)單證管理中的問(wèn)題咨詢、協(xié)調(diào)與處理;5.負(fù)責(zé)增值稅普通發(fā)票的操作權(quán)限、系統(tǒng)管理進(jìn)電子發(fā)票的推廣工作;
6.負(fù)責(zé)配送(投)保單及其他單證、收取保費(fèi)、驗(yàn)車(chē)驗(yàn)證;
7.負(fù)責(zé)根據(jù)配送需求合理制定配送方案;
8.負(fù)責(zé)準(zhǔn)確、及時(shí)地完成各項(xiàng)配送指令，及時(shí)進(jìn)行客戶異議處理;
9.部門(mén)交辦的其他工作。
任職資格:
1.全日制本科及以上學(xué)歷，相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2.2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有保險(xiǎn)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3.工作認(rèn)真細(xì)致。
第13篇 配送業(yè)務(wù)員崗位職責(zé)
配送業(yè)務(wù)-銷(xiāo)售業(yè)務(wù)員 重慶多普泰制藥股份有限公司 重慶多普泰制藥股份有限公司,多普泰,多普泰 崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)銷(xiāo)售公司配送業(yè)務(wù)在萬(wàn)盛、綦江開(kāi)拓與維護(hù)。
2、負(fù)責(zé)客戶日常溝通維護(hù)。
崗位需求:
1.高中以上學(xué)歷。
2.具有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力及社交技巧。
3.有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)及相關(guān)藥學(xué)專(zhuān)業(yè)的優(yōu)先。
第14篇 無(wú)人配送-無(wú)人機(jī)控制算法工程師職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述：
工作職責(zé)：
崗位職責(zé)：
負(fù)責(zé)不同飛行器進(jìn)行動(dòng)力學(xué)建模及系統(tǒng)辨識(shí)；
負(fù)責(zé)相關(guān)飛行器控制律設(shè)計(jì)與魯棒性分析，對(duì)接仿真系統(tǒng)；
負(fù)責(zé)嵌入式系統(tǒng)下部分算法實(shí)現(xiàn)與優(yōu)化。
崗位要求：
碩士及以上學(xué)歷；
有機(jī)器人、多自由度運(yùn)動(dòng)平臺(tái)領(lǐng)域經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
具有飛控量產(chǎn)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)或熟悉px4/ardupilot等開(kāi)源飛控；
熟練掌握經(jīng)典控制理論與魯棒/自適應(yīng)/非線性控制；
有多項(xiàng)建模與系統(tǒng)辨識(shí)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
擅長(zhǎng)對(duì)系統(tǒng)性能的定量分析以及魯棒性分析。
第15篇 物流配送主辦會(huì)計(jì)崗位職責(zé)
物流公司配送中心主辦會(huì)計(jì)崗位職責(zé)
1.嚴(yán)格遵守國(guó)家有關(guān)稅法規(guī)定,協(xié)調(diào)公司與稅務(wù)部門(mén)之間的關(guān)系;
2.按時(shí)編制會(huì)計(jì)月報(bào)、年報(bào)及其他財(cái)務(wù)報(bào)表上報(bào)財(cái)務(wù)部;
3.編制費(fèi)用預(yù)算、決算,提出及執(zhí)行公司費(fèi)用控制計(jì)劃。加強(qiáng)資金管理,加速資金周轉(zhuǎn)以提高資金使用效益;
4.執(zhí)行公司信用政策,參與決定對(duì)客戶的資信調(diào)查、信用額度等事項(xiàng),并對(duì)公司信用政策提出建設(shè)性意見(jiàn)。
5.及時(shí)填制記帳憑證,登記及核對(duì)總分類(lèi)帳、明細(xì)帳及有關(guān)輔助帳(備查簿)。及時(shí)裝訂會(huì)計(jì)資料存檔;
6.每月定期(月末)和不定期對(duì)貨幣資金進(jìn)行盤(pán)點(diǎn)核對(duì)各一次;
7.按照國(guó)家有關(guān)稅法規(guī)定,及時(shí)申報(bào)、繳納各種稅金;
8.按照國(guó)家檔案法和財(cái)務(wù)檔案管理規(guī)定和公司內(nèi)部管理規(guī)定,做好財(cái)務(wù)檔案的整理、保存工作(包括會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)帳簿、會(huì)計(jì)報(bào)表及財(cái)務(wù)計(jì)劃、財(cái)務(wù)報(bào)告、財(cái)務(wù)分析資料等)。對(duì)調(diào)用財(cái)務(wù)檔案按規(guī)定辦理有關(guān)手續(xù);
9.編制應(yīng)收帳款及在途資金日?qǐng)?bào)表報(bào)總公司財(cái)務(wù)部;
10.根據(jù)配送部貨物進(jìn)、出、內(nèi)部調(diào)撥等原始單據(jù)登記庫(kù)存貨物臺(tái)帳,并與庫(kù)存貨物實(shí)際盤(pán)點(diǎn)情況核對(duì);對(duì)庫(kù)存貨物帳、物存在的差異,督促責(zé)任單位查明原因,并提出相應(yīng)處理意見(jiàn);
第16篇 鋼材配送基地經(jīng)濟(jì)核算員工作崗位職責(zé)
1、遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度及文件要求,服從領(lǐng)導(dǎo),認(rèn)真完成基地的收入統(tǒng)計(jì)工作。
2、嚴(yán)格按照總公司規(guī)定的票據(jù)和清單的制作程序,及正確方法進(jìn)行日常業(yè)務(wù)操作。
3、熟悉基地業(yè)務(wù),了解基地各合同,嚴(yán)格按照公司合同制定價(jià)格與鋼材企業(yè)和客戶,進(jìn)行票據(jù)的審核和交接。
4、每日做好票據(jù)和清單的審核工作,并與三明駐點(diǎn)工作人員做好相關(guān)票據(jù)的交接手續(xù)。
5、認(rèn)真審核裝卸作業(yè)單和收入是否正確,防止錯(cuò)收、漏收事件的發(fā)生以及雜項(xiàng)作業(yè)費(fèi)的清算。
6、做好客戶單位鋼材數(shù)量增減的動(dòng)態(tài)管理,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,及時(shí)分析,匯報(bào)給基地經(jīng)理。
7、每月月底前與基地運(yùn)營(yíng)主任復(fù)核報(bào)表,上報(bào)本月所有業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)。
8、按時(shí)參加每周的工作例會(huì)。
9、負(fù)責(zé)各種憑證及有關(guān)資料的整理、保管、歸檔工作,正確使用妥善保管業(yè)務(wù)單據(jù)。
10、熟悉和掌握本基地的客戶基本資料,熱情主動(dòng)接受客戶的查詢及信息反饋。
11、做好計(jì)劃管理、統(tǒng)計(jì)管理、合同管理等工作。
12、 負(fù)責(zé)基地各個(gè)堆場(chǎng)的鋼材進(jìn)出庫(kù)數(shù)據(jù)管理,確保各項(xiàng)原始數(shù)據(jù)的真實(shí)性和準(zhǔn)確性;
13、協(xié)助倉(cāng)管員定期對(duì)所屬堆場(chǎng)的鋼材庫(kù)存進(jìn)行盤(pán)點(diǎn),并將各項(xiàng)報(bào)表匯總上報(bào);
14、對(duì)基地各種數(shù)據(jù)和報(bào)表進(jìn)行錄入和復(fù)核 。
15、做好旬、月、年度的基地營(yíng)運(yùn)狀況的核對(duì)工作,并上報(bào)相關(guān)部門(mén)。
第17篇 物流配送專(zhuān)員崗位職責(zé)
物流配送專(zhuān)員 優(yōu)趣匯 優(yōu)趣匯(上海)供應(yīng)鏈管理有限公司,unq,優(yōu)趣匯,優(yōu)趣匯上海,優(yōu)趣匯 職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)配送流程規(guī)劃及流程改善;
2、配送產(chǎn)品銷(xiāo)售支持,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,收集并提出可行整改方案;
3、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的培訓(xùn)及落地;
4、配送相關(guān)異常的跟進(jìn)處理;
5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)分配其他任務(wù)。
任職要求:
1、學(xué)歷大專(zhuān)以上,1年以上即時(shí)配送相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2、能吃苦,抗壓能力強(qiáng),執(zhí)行力強(qiáng);
3、主觀能動(dòng)性強(qiáng),有組織規(guī)劃能力,勇于突破自己,創(chuàng)新能力強(qiáng);
4、物流相關(guān)專(zhuān)業(yè),有項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn),有做過(guò)配送相關(guān)規(guī)劃工作,熟悉配送產(chǎn)品;
5、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。
第18篇 華東配送網(wǎng)區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)內(nèi)容
1.向華東配送網(wǎng)絡(luò)總監(jiān)匯報(bào)。
2.按公司華東配送網(wǎng)戰(zhàn)略規(guī)劃、業(yè)務(wù)模式,負(fù)責(zé)區(qū)域分公司的籌建,并制定業(yè)務(wù)發(fā)展計(jì)劃。
3.負(fù)責(zé)公司運(yùn)輸資源的回程配載、零擔(dān)配送業(yè)務(wù)、第三方物流業(yè)務(wù)在區(qū)域內(nèi)的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、客戶開(kāi)拓、業(yè)務(wù)發(fā)展。
4.實(shí)施區(qū)域人力資源管理策略,吸引相關(guān)人才,鼓勵(lì)員工提高工作技能,激發(fā)員工提高工作熱情。
5.制定內(nèi)部管理制度,建立內(nèi)部控制和監(jiān)督體系。
6.監(jiān)督和評(píng)估內(nèi)部各方面的績(jī)效指標(biāo),從中發(fā)現(xiàn)持續(xù)改進(jìn)的機(jī)會(huì),并加以實(shí)施。
7.建立營(yíng)運(yùn)成本的核算體系,負(fù)責(zé)營(yíng)運(yùn)成本的分析、控制。
8.建立高效、協(xié)作的團(tuán)隊(duì),完成公司下達(dá)的區(qū)域績(jī)效指標(biāo)。
9.注重流程管理,不斷提升工作效率,改善服務(wù)質(zhì)量,提供高水平的物流服務(wù)。
10.與客戶維持良好的關(guān)系,并不斷尋找新的機(jī)會(huì)。
11.負(fù)責(zé)區(qū)域范圍內(nèi)各配送門(mén)店、網(wǎng)點(diǎn)的建立、管理、控制。
12.吸引、整合社會(huì)物流資源,負(fù)責(zé)物流資源的采購(gòu),并與供應(yīng)商建立良好的協(xié)作關(guān)系。
13.負(fù)責(zé)公司物流信息系統(tǒng)在區(qū)域內(nèi)的實(shí)施。
第19篇 配送員崗位職責(zé)工作內(nèi)容
配送員職位要求
1.熟悉配送的交易流程;
2.要熟悉對(duì)所配送地區(qū)的地方;
3. 健康的身體素質(zhì);
4.原則性強(qiáng),工作細(xì)心
配送員崗位職責(zé)/工作內(nèi)容
配送員的工作職責(zé):
一、認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹執(zhí)行《藥品管理法》《藥品經(jīng)營(yíng)質(zhì)量規(guī)范》等法律法規(guī)和行政規(guī)章,認(rèn)真執(zhí)行公司各項(xiàng)質(zhì)量管理制度。
二、按照《藥品運(yùn)輸管理規(guī)定》等質(zhì)量管理制度的要求,完成藥品運(yùn)輸任務(wù)。對(duì)所運(yùn)輸?shù)乃幤焚|(zhì)量負(fù)責(zé)。
三、熟悉分公司經(jīng)營(yíng)藥品的運(yùn)輸方式和運(yùn)輸過(guò)程中應(yīng)注意的問(wèn)題。在保證藥品質(zhì)量和運(yùn)輸安全的前提下,安全及時(shí)將藥品送到指定地點(diǎn)。
四、保證藥品在搬運(yùn)、裝卸、運(yùn)輸過(guò)程中的質(zhì)量,堅(jiān)決制止可能影響藥品質(zhì)量的行為,確保藥品安全。
五、憑提貨單到倉(cāng)庫(kù)辦理藥品出庫(kù),清點(diǎn)核對(duì)。保證藥物與單據(jù)所載項(xiàng)目相符,送貨完成后,將收貨單位簽名蓋章,并將回執(zhí)交回給公司相關(guān)負(fù)責(zé)人,并做好貨運(yùn)記錄。對(duì)運(yùn)送途中所造成的藥品損失負(fù)責(zé)。
六、積極參加公司組織的活動(dòng)。參加所在部門(mén)和公司組織的教育與培訓(xùn)。
第20篇 配送員崗位職責(zé)范文（五）
配送員崗位職責(zé)如下:
1. 協(xié)助店長(zhǎng)負(fù)責(zé)門(mén)市貨物的安全管理工作(先進(jìn)先出,及時(shí)補(bǔ)缺,數(shù)量準(zhǔn)確).
2. 全面負(fù)責(zé),及時(shí),準(zhǔn)確,快捷,安全地配送公司商品.
3. 協(xié)助審核送貨單的賬目,確認(rèn)品種,規(guī)格,數(shù)量,收貨人后簽字領(lǐng)單,交貨給客戶要當(dāng)面點(diǎn)清.
4. 全面負(fù)責(zé)對(duì)送貨單的商品配齊,協(xié)助店長(zhǎng)調(diào)貨,對(duì)無(wú)貨或一次性未送齊的商品及時(shí)匯報(bào)與訂單員,給予做好賬目處理.并匯報(bào)給店長(zhǎng),給客戶相應(yīng)滿意的解決.
5. 熟悉商品的進(jìn)出地方,熟悉成都市地形,負(fù)責(zé)貨款的回收,做到帳,貨,錢(qián)一致,注意個(gè)人安全.
6. 負(fù)責(zé)門(mén)市商品的整理,陳列,對(duì)商品的數(shù)量負(fù)責(zé),對(duì)商品的短,缺及時(shí)核對(duì)和紀(jì)錄.
7. 注重團(tuán)隊(duì)精神,善于溝通,同仁之間應(yīng)以禮相待,相互配合,協(xié)調(diào),共同努力服務(wù)好客戶.
8. 認(rèn)同公司文化與理念,養(yǎng)成個(gè)人良好的生活習(xí)慣,注重個(gè)人的形象(言行;舉止).
9. 個(gè)人目標(biāo)與企業(yè)目標(biāo)相融合,在任職期間,盡心,盡力,盡職,盡責(zé)地做好本職工作,成為公司優(yōu)秀的配送員.
10. 尊守公司的規(guī)章制度,服從領(lǐng)導(dǎo)的安排與調(diào)遣.
11. 公司為員工提供平臺(tái),機(jī)會(huì),個(gè)人應(yīng)注重學(xué)習(xí)與提升,能力的提高,個(gè)人素質(zhì)與涵養(yǎng)的提升.嚴(yán)禁帶著情緒化工作.
