在企業(yè)管理中，規(guī)章制度是確保組織運行有序、高效的關(guān)鍵工具。它們定義了員工的行為準(zhǔn)則，明確了職責(zé)和期望，同時也是解決沖突和糾紛的依據(jù)。一份有效的規(guī)章制度不僅需要明確清晰，還要體現(xiàn)公平公正，以促進(jìn)團(tuán)隊合作和提升組織效能。
規(guī)章制度包括哪些
規(guī)章制度通常涵蓋以下幾個核心部分：
1. 前言：闡述制定規(guī)章制度的目的、依據(jù)和適用范圍，為讀者提供背景信息。
2. 組織架構(gòu)：描述公司的部門設(shè)置、職務(wù)分工和管理層次，以便員工理解自己的角色和責(zé)任。
3. 行為準(zhǔn)則：列出員工應(yīng)遵守的職業(yè)道德和行為規(guī)范，包括誠信、尊重、保密等方面。
4. 工作流程：詳細(xì)說明各項業(yè)務(wù)的處理流程，確保工作的標(biāo)準(zhǔn)化和規(guī)范化。
5. 權(quán)利與義務(wù)：明確員工享有的權(quán)益和應(yīng)履行的義務(wù)，如薪酬、休假、考核等。
6. 獎懲制度：規(guī)定表現(xiàn)優(yōu)秀和違反規(guī)定的獎懲措施，激勵員工積極工作。
7. 爭議解決機制：設(shè)立公平的投訴和申訴程序，解決內(nèi)部矛盾。
作用和意義
1. 規(guī)范行為：為員工設(shè)定明確的行為標(biāo)準(zhǔn)，防止誤解和混亂。
2. 維護(hù)秩序：通過明確的流程和規(guī)則，保持組織的穩(wěn)定運行。
3. 保障權(quán)益：保護(hù)員工的合法權(quán)益，建立公平的工作環(huán)境。
4. 提高效率：通過標(biāo)準(zhǔn)化流程，提高工作效率，減少不必要的延誤。
5. 培養(yǎng)文化：塑造和傳達(dá)公司的價值觀，強化企業(yè)文化。
怎么制定
制定規(guī)章制度時，應(yīng)注意以下幾點：
1. 參與性：廣泛征求員工意見，確保規(guī)章制度反映實際需求。
2. 合法性：遵守國家法律法規(guī)，確保規(guī)章制度的合法性。
3. 可行性：規(guī)章制度要實際可行，避免過于理想化或不切實際的規(guī)定。
4. 明確性：語言清晰，條款具體，避免模糊不清或產(chǎn)生歧義。
5. 適時更新：定期審查和更新，以適應(yīng)組織變化和發(fā)展。
英語規(guī)章制度范文
第1篇 _英語協(xié)會管理規(guī)章制度
為了規(guī)范本協(xié)會的活動,維護(hù)協(xié)會會員的利益,更好的發(fā)揮協(xié)會的作用,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)英語的興趣,提高綜合運用英語的能力,根據(jù)學(xué)校管理條例,特制定此制度。
英語協(xié)會是在團(tuán)委領(lǐng)導(dǎo)和管理下的以英語為主的社團(tuán)組織,是為廣大同學(xué)提供學(xué)習(xí)英語、展現(xiàn)自我的平臺,協(xié)會堅決遵守國家法律法規(guī)和學(xué)校的規(guī)章制度。
第一章組織機構(gòu)及其管理
第一條:協(xié)會會長是由全體機構(gòu)成員選舉產(chǎn)生,任期一年,連任不超過兩年。協(xié)會會長必須本著全心全意為同學(xué)服務(wù)的宗旨,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),且具備領(lǐng)導(dǎo)能力。
第二條:協(xié)會內(nèi)部組成理事會。下設(shè)理事部(協(xié)助會長對協(xié)會進(jìn)行管理,負(fù)責(zé)到團(tuán)委給老師簽名所要播放的通知交給廣播站)?？谡Z部(組織會員定期在老師的帶領(lǐng)下鍛煉英語口語,用英語與他人交流對話的能力)。宣傳部(負(fù)責(zé)協(xié)會日常工作的宣傳,如出海報,所要舉辦的活動等)。秘書部(對機構(gòu)和會員作考勤記錄)。編輯部(負(fù)責(zé)協(xié)會所要舉辦活動的計劃書及其流程工作表)。外聯(lián)部(負(fù)責(zé)與本?；蚱渌鼘W(xué)校的社團(tuán)交流、互相學(xué)習(xí))。
第三條:協(xié)會各部部長一經(jīng)面試入選后,必須遵守協(xié)會各規(guī)章制度,協(xié)助會長,盡職盡責(zé)。
第四條:為了使協(xié)會更加富有組織紀(jì)律性,對理事會成員實行定期會議制度,所有成員無故不得缺席。
第五條:協(xié)會財務(wù)要做到合理開支,量入為出,并對所有的開支做記錄,以便使會費得到合理合法的應(yīng)用,保證經(jīng)費的透明度,以誠實信用為本。
第二章活動原則
第六條:協(xié)會活動必須在憲法法律和校規(guī)范圍內(nèi),必須服從學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)和管理。
第七條:協(xié)會活動主要圍繞英語展開。
第八條:協(xié)會邀請外教及優(yōu)秀英語教師對協(xié)會活動進(jìn)行指導(dǎo)。
第三章協(xié)會機構(gòu)成員
第九條:機構(gòu)成員要積極配合會長完成團(tuán)委布置的任務(wù)。
第十條:機構(gòu)成員要按時參加會議,并且要帶上本子和筆作記錄,確有事不能來參加會議的,須以書面形式(請假條)提出請假要求,交給會長。
第十一條:實行機構(gòu)成員考勤制度,機構(gòu)成員每學(xué)期請假三次以上五次以下者,取消其評優(yōu)資格。
第十二條:每學(xué)期機構(gòu)成員開會無故缺勤五次者,當(dāng)自動退出本協(xié)會。
第十三條:機構(gòu)成員每周須寫一篇英語短文或文章。
第四章協(xié)會會員
第十四條:凡二技學(xué)生,對英語學(xué)習(xí)有興趣、思想健康者均可報名入會,并在交納10元會費后發(fā)予會員證。
第十五條:凡入會會員必須遵守協(xié)會管理的有關(guān)規(guī)定,服從理事會的領(lǐng)導(dǎo),積極參加各種活動,不得做出有損害本協(xié)會利益的事。
第十六條:會員有提出意見和建議的權(quán)利,有參加英語協(xié)會組織的各項活動的權(quán)利。
第十七條:會員要按時上課,并做好筆記,上課時不得吵鬧喧嘩,并對會員做考勤記錄。
第十八條:每學(xué)期上課會員無故缺勤6次者,當(dāng)自動退出本協(xié)會,不能按時來上課的,需寫請假條。
第2篇 英語沙龍規(guī)章制度(范本)
英語沙龍(english salon)首先指的是英語沙龍活動,在這種沙龍里,大家使用英語進(jìn)行交流,英語沙龍一般在室內(nèi)舉行,而公園或校園里舉行的是英語角。
和英語角不一樣的是,英語沙龍基本都在室內(nèi)舉行,參加的人員以社會人員在主,客觀上水平較高。而英語角一般在大學(xué)里,公園里的露天場所舉行,英語角的參加者以初學(xué)者為多。
由于練習(xí)英語口語的需求很大,全國各地都有自己的英語沙龍在舉辦中,具體時間和場所,大家可以使用搜索引擎進(jìn)行查詢,由于互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)應(yīng)用的普及,你甚至可以在網(wǎng)上參加英語沙龍的聊天活動。
英語沙龍規(guī)章制度參考
英語沙龍在社團(tuán)管理上一貫堅持自由、靈活、有序原則,對社員提出的關(guān)于社團(tuán)建設(shè)和社員自身權(quán)利的合理要求和建議予以高度的重視,尊重社員的意愿,對社員負(fù)責(zé)。社員在按照有關(guān)制度享有入會和退會自由的同時在社團(tuán)組織中要服從英語沙龍社團(tuán)的領(lǐng)導(dǎo),遵守社團(tuán)各項規(guī)章制度,享受權(quán)利的同時履行自己的義務(wù)。
一、具體管理條例如下:
1、英語沙龍社員須有熱情飽滿的態(tài)度,吃苦耐勞的精神,隨即應(yīng)變的思維,良好的口頭表達(dá)能力,對分配的工作能夠認(rèn)真負(fù)責(zé),努力完成任務(wù);
2、社員須嚴(yán)格注意自己的言行舉止,衣著整潔大方,微笑待人,禮貌用語,不做有損英語沙龍形象的事情;
3、社員不得在與會期間喧嘩吵鬧,不得隨意亂拿社團(tuán)內(nèi)部物資。否則,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)視情節(jié)輕重給與警告、記過、開除等相應(yīng)的處分;
4、開社團(tuán)及部門會議時社員不得遲到、早退、無故不到。若有事有病,須先向部門負(fù)責(zé)人提前請假,未經(jīng)請假,遲到早退達(dá)5次者、無故缺席3次者,予以處理,情節(jié)嚴(yán)重者,予以辭退;
5、社員不得用權(quán)力謀私己,不得以社團(tuán)名義從事不法活動。一 經(jīng)發(fā)現(xiàn),視情節(jié)分別處于警告、批評、通告、辭退;
6、 培養(yǎng)社團(tuán)意識,全面了解社團(tuán),為社團(tuán)的發(fā)展獻(xiàn)計獻(xiàn)策。
7、 正確行使社員權(quán)利,確實履行社員義務(wù)。
二、社團(tuán)定期根據(jù)有關(guān)規(guī)定對社員的表現(xiàn)進(jìn)行考核,考核內(nèi)容如下:1、 堅定正確的政治方向,熱愛祖國,擁護(hù)中國**黨的領(lǐng)導(dǎo),樹立科學(xué)的世界觀、人生觀、價值觀。
2、 強化法律意識,遵守校規(guī)、校紀(jì),注重師表形象,做文明大學(xué)生。
3、 積極參加社團(tuán)組織的各項活動,樹立高度的主人翁責(zé)任感,團(tuán)結(jié)社團(tuán)會員,配合社團(tuán)各部門工作。
4、 遵守英語沙龍的各項規(guī)章制度,認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)文件,領(lǐng)會文件指示精神,執(zhí)行各項決議。
5、 結(jié)合社團(tuán)特色,注意全面發(fā)展,學(xué)習(xí)一技之長,提高自身素質(zhì)。
6、 重視專業(yè)學(xué)習(xí),拓寬知識面,認(rèn)清我要學(xué)和要我學(xué)之間的關(guān)系。
英語沙龍是學(xué)校推進(jìn)素質(zhì)教育的重要補充,是校園文化建設(shè)的重要載體,是學(xué)生開展社會實踐活動的重要渠道。英語沙龍將進(jìn)一步結(jié)合學(xué)校有關(guān)規(guī)定對社團(tuán)進(jìn)行管理,把社團(tuán)管理全面引入制度化、規(guī)范化程序,做到有章可依,有據(jù)可查。從而規(guī)范社團(tuán)行為,實現(xiàn)同學(xué)、社員、學(xué)校和英語沙龍監(jiān)督的三維一體化。對此,我們將始終堅持“自我服務(wù)、自我管理、自我教育”的宗旨,加強社團(tuán)內(nèi)部的管理,規(guī)范各個部門的行為、明確各個部門的職責(zé)、推進(jìn)各個部門的工作,進(jìn)而使社團(tuán)內(nèi)部的各項工作更上新高。
第3篇 s英語社團(tuán)管理規(guī)章制度
英語沙龍在社團(tuán)管理上一貫堅持自由、靈活、有序原則,對社員提出的關(guān)于社團(tuán)建設(shè)和社員自身權(quán)利的合理要求和建議予以高度的重視,尊重社員的意愿,對社員負(fù)責(zé)。社員在按照有關(guān)制度享有入會和退會自由的同時在社團(tuán)組織中要服從英語沙龍社團(tuán)的領(lǐng)導(dǎo),遵守社團(tuán)各項規(guī)章制度,享受權(quán)利的同時履行自己的義務(wù)。
一、具體管理條例如下:
1、英語沙龍社員須有熱情飽滿的態(tài)度,吃苦耐勞的精神,隨即應(yīng)變的思維,良好的口頭表達(dá)能力,對分配的工作能夠認(rèn)真負(fù)責(zé),努力完成任務(wù);
2、社員須嚴(yán)格注意自己的言行舉止,衣著整潔大方,微笑待人,禮貌用語,不做有損英語沙龍形象的事情;
3、社員不得在與會期間喧嘩吵鬧,不得隨意亂拿社團(tuán)內(nèi)部物資。否則,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)視情節(jié)輕重給與警告、記過、開除等相應(yīng)的處分;
4、開社團(tuán)及部門會議時社員不得遲到、早退、無故不到。若有事有病,須先向部門負(fù)責(zé)人提前請假,未經(jīng)請假,遲到早退達(dá)5次者、無故缺席3次者,予以處理,情節(jié)嚴(yán)重者,予以辭退;
5、社員不得謀私,不得以社團(tuán)名義從事不法活動。一經(jīng)發(fā)現(xiàn),視情節(jié)分別處于警告、批評、通告、辭退;
6、培養(yǎng)社團(tuán)意識,全面了解社團(tuán),為社團(tuán)的發(fā)展獻(xiàn)計獻(xiàn)策。
7、正確行使社員權(quán)利,確實履行社員義務(wù)。
二、社團(tuán)定期根據(jù)有關(guān)規(guī)定對社員的表現(xiàn)進(jìn)行考核,考核內(nèi)容如下:
1、堅定正確的政治方向,熱愛祖國,擁護(hù)中國**黨的領(lǐng)導(dǎo),樹立科學(xué)的世界觀、人生觀、價值觀。
2、強化法律意識,遵守校規(guī)、校紀(jì),注重師表形象,做文明大學(xué)生。
3、積極參加社團(tuán)組織的各項活動,樹立高度的主人翁責(zé)任感,團(tuán)結(jié)社團(tuán)會員,配合社團(tuán)各部門工作。
4、遵守英語沙龍的各項規(guī)章制度,認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)文件,領(lǐng)會文件指示精神,執(zhí)行各項決議。
5、結(jié)合社團(tuán)特色,注意全面發(fā)展,學(xué)習(xí)一技之長,提高自身素質(zhì)。
6、重視專業(yè)學(xué)習(xí),拓寬知識面,認(rèn)清我要學(xué)和要我學(xué)之間的關(guān)系。
英語沙龍是學(xué)校推進(jìn)素質(zhì)教育的重要補充,是校園文化建設(shè)的重要載體,是學(xué)生開展社會實踐活動的重要渠道。英語沙龍將進(jìn)一步結(jié)合學(xué)校有關(guān)規(guī)定對社團(tuán)進(jìn)行管理,把社團(tuán)管理全面引入制度化、規(guī)范化程序,做到有章可依,有據(jù)可查。從而規(guī)范社團(tuán)行為,實現(xiàn)同學(xué)、社員、學(xué)校和英語沙龍監(jiān)督的三維一體化。對此,我們將始終堅持“自我服務(wù)、自我管理、自我教育”的宗旨,加強社團(tuán)內(nèi)部的管理,規(guī)范各個部門的行為、明確各個部門的職責(zé)、推進(jìn)各個部門的工作,進(jìn)而使社團(tuán)內(nèi)部的各項工作更上新高。
社團(tuán)規(guī)章制度
各社團(tuán)內(nèi)成員要本著盡忠職守的態(tài)度,認(rèn)真完成每一次的組織計劃。
1、社團(tuán)內(nèi)成員不得玩忽職守,利用職務(wù)便利破壞學(xué)校規(guī)章制度,如有此類事件發(fā)生(包括被別的同學(xué)舉報),給予社團(tuán)考核中扣分的處罰,一次扣2分!
2、各社團(tuán)在組織每一次大、中型活動時,必須具備四份書面材料:活動前三份(申請活動書,活動計劃書、活動具體內(nèi)容),活動后一份(活動后的總結(jié))。前三份材料缺少其中任何一份,活動不能舉行。沒有活動后總結(jié)書的,在社團(tuán)考核中扣0.5分!
「 1」 「 2」
3、未經(jīng)團(tuán)委允許,社團(tuán)私自舉行活動或組織成員集聚,擾亂學(xué)校秩序,產(chǎn)生不良影響的,在社團(tuán)考核中扣2分,并要接受學(xué)生處的處罰。
4、社團(tuán)組織活動期間,發(fā)生各種矛盾、沖突等不良現(xiàn)象(無法避免的事件另外處理),屬于社團(tuán)部門的疏忽、不認(rèn)真的,在本社團(tuán)考核中扣1分!
5、社團(tuán)成員必須服從團(tuán)委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和管理,未經(jīng)批準(zhǔn),擅自舉辦活動者,在考核中扣3分!造成嚴(yán)重后果者,追究該社團(tuán)負(fù)責(zé)人責(zé)任。
6、若有同學(xué)反映社團(tuán)的不足或搞活動時不認(rèn)真,缺乏公平競爭的意識,將給予該社團(tuán)扣1分的處罰!
7、社團(tuán)組織活動,在全校范圍內(nèi)影響面較大、效果較好的,在社團(tuán)考核中給予加2分的鼓勵!
8、各社團(tuán)要相互幫助、相互協(xié)作,不允許出現(xiàn)排斥、損害社團(tuán)利益和影響的事件發(fā)生,如有類似事件,將對其社團(tuán)進(jìn)行嚴(yán)重警告,在社團(tuán)考核中扣5分!并對該社團(tuán)負(fù)責(zé)人進(jìn)行嚴(yán)厲批評和留職察看!
9、學(xué)校社團(tuán)是為全校同學(xué)服務(wù)的,搞各項活動應(yīng)該面向全校各個班級(特殊活動除外),如有社團(tuán)故意分裂在校學(xué)生,有嚴(yán)重的級別歧視,將給予本社團(tuán)在考核中扣10分的處罰!給本社團(tuán)主要負(fù)責(zé)人停職處分!
10、各社團(tuán)在一個學(xué)期內(nèi)最少要組織兩次全校性大型活動,要充分作好活動前的準(zhǔn)備,作到“辦一次活動,成功一次!”
本規(guī)章制度的決定權(quán)屬于團(tuán)委,任何人(團(tuán)委領(lǐng)導(dǎo)除外)無權(quán)修改!希望各社團(tuán)能夠認(rèn)真完成各次活動,很好的為同學(xué)們服務(wù)!
第4篇 英語沙龍規(guī)章制度
英語沙龍(english salon)首先指的是英語沙龍活動,在這種沙龍里,大家使用英語進(jìn)行交流,英語沙龍一般在室內(nèi)舉行,而公園或校園里舉行的是英語角。
和英語角不一樣的是,英語沙龍基本都在室內(nèi)舉行,參加的人員以社會人員在主,客觀上水平較高。
而英語角一般在大學(xué)里,公園里的露天場所舉行,英語角的參加者以初學(xué)者為多。
由于練習(xí)英語口語的需求很大,全國各地都有自己的英語沙龍在舉辦中,具體時間和場所,大家可以使用搜索引擎進(jìn)行查詢,由于互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)應(yīng)用的普及,你甚至可以在網(wǎng)上參加英語沙龍的聊天活動。
英語沙龍規(guī)章制度參考英語沙龍在社團(tuán)管理上一貫堅持自由、靈活、有序原則,對社員提出的關(guān)于社團(tuán)建設(shè)和社員自身權(quán)利的合理要求和建議予以高度的重視,尊重社員的意愿,對社員負(fù)責(zé)。
社員在按照有關(guān)制度享有入會和退會自由的同時在社團(tuán)組織中要服從英語沙龍社團(tuán)的領(lǐng)導(dǎo),遵守社團(tuán)各項規(guī)章制度,享受權(quán)利的同時履行自己的義務(wù)。
一、具體管理條例如下:
1、英語沙龍社員須有熱情飽滿的態(tài)度,吃苦耐勞的精神,隨即應(yīng)變的思維,良好的口頭表達(dá)能力,對分配的工作能夠認(rèn)真負(fù)責(zé),努力完成任務(wù);2、社員須嚴(yán)格注意自己的言行舉止,衣著整潔大方,微笑待人,禮貌用語,不做有損英語沙龍形象的事情;3、社員不得在與會期間喧嘩吵鬧,不得隨意亂拿社團(tuán)內(nèi)部物資。
否則,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)視情節(jié)輕重給與警告、記過、開除等相應(yīng)的處分;
4、開社團(tuán)及部門會議時社員不得遲到、早退、無故不到。
若有事有病,須先向部門負(fù)責(zé)人提前請假,未經(jīng)請假,遲到早退達(dá)5次者、無故缺席3次者,予以處理,情節(jié)嚴(yán)重者,予以辭退;
5、社員不得用權(quán)力謀私己,不得以社團(tuán)名義從事不法活動。
一 經(jīng)發(fā)現(xiàn),視情節(jié)分別處于警告、批評、通告、辭退;
6、 培養(yǎng)社團(tuán)意識,全面了解社團(tuán),為社團(tuán)的發(fā)展獻(xiàn)計獻(xiàn)策。
7、 正確行使社員權(quán)利,確實履行社員義務(wù)。
二、社團(tuán)定期根據(jù)有關(guān)規(guī)定對社員的表現(xiàn)進(jìn)行考核,考核內(nèi)容如下:
1、 堅定正確的政治方向,熱愛祖國,擁護(hù)中國 的領(lǐng)導(dǎo),樹立科學(xué)的世界觀、人生觀、價值觀。
2、 強化法律意識,遵守校規(guī)、校紀(jì),注重師表形象,做文明大學(xué)生。
3、 積極參加社團(tuán)組織的各項活動,樹立高度的主人翁責(zé)任感,團(tuán)結(jié)社團(tuán)會員,配合社團(tuán)各部門工作。
4、 遵守英語沙龍的各項規(guī)章制度,認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)文件,領(lǐng)會文件指示精神,執(zhí)行各項決議。
5、 結(jié)合社團(tuán)特色,注意全面發(fā)展,學(xué)習(xí)一技之長,提高自身素質(zhì)。
6、 重視專業(yè)學(xué)習(xí),拓寬知識面,認(rèn)清我要學(xué)和要我學(xué)之間的關(guān)系。
英語沙龍是學(xué)校推進(jìn)素質(zhì)教育的重要補充,是校園文化建設(shè)的重要載體,是學(xué)生開展社會實踐活動的重要渠道。
英語沙龍將進(jìn)一步結(jié)合學(xué)校有關(guān)規(guī)定對社團(tuán)進(jìn)行管理,把社團(tuán)管理全面引入制度化、規(guī)范化程序,做到有章可依,有據(jù)可查。
從而規(guī)范社團(tuán)行為,實現(xiàn)同學(xué)、社員、學(xué)校和英語沙龍監(jiān)督的三維一體化。
對此,我們將始終堅持“自我服務(wù)、自我管理、自我教育”的宗旨,加強社團(tuán)內(nèi)部的管理,規(guī)范各個部門的行為、明確各個部門的職責(zé)、推進(jìn)各個部門的工作,進(jìn)而使社團(tuán)內(nèi)部的各項工作更上新高。
第5篇 英語社團(tuán)管理規(guī)章制度
英語沙龍在社團(tuán)管理上一貫堅持自由、靈活、有序原則,對社員提出的關(guān)于社團(tuán)建設(shè)和社員自身權(quán)利的合理要求和建議予以高度的重視,尊重社員的意愿,對社員負(fù)責(zé)。
社員在按照有關(guān)制度享有入會和退會自由的同時在社團(tuán)組織中要服從英語沙龍社團(tuán)的領(lǐng)導(dǎo),遵守社團(tuán)各項規(guī)章制度,享受權(quán)利的同時履行自己的義務(wù)。
一、具體管理條例如下:
1、英語沙龍社員須有熱情飽滿的態(tài)度,吃苦耐勞的精神,隨即應(yīng)變的思維,良好的口頭表達(dá)能力,對分配的工作能夠認(rèn)真負(fù)責(zé),努力完成任務(wù);2、社員須嚴(yán)格注意自己的言行舉止,衣著整潔大方,微笑待人,禮貌用語,不做有損英語沙龍形象的事情;3、社員不得在與會期間喧嘩吵鬧,不得隨意亂拿社團(tuán)內(nèi)部物資。
否則,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)視情節(jié)輕重給與警告、記過、開除等相應(yīng)的處分;
4、開社團(tuán)及部門會議時社員不得遲到、早退、無故不到。
若有事有病,須先向部門負(fù)責(zé)人提前請假,未經(jīng)請假,遲到早退達(dá)5次者、無故缺席3次者,予以處理,情節(jié)嚴(yán)重者,予以辭退;
5、社員不得謀私,不得以社團(tuán)名義從事不法活動。
一經(jīng)發(fā)現(xiàn),視情節(jié)分別處于警告、批評、通告、辭退;
6、培養(yǎng)社團(tuán)意識,全面了解社團(tuán),為社團(tuán)的發(fā)展獻(xiàn)計獻(xiàn)策。
7、正確行使社員權(quán)利,確實履行社員義務(wù)。
二、社團(tuán)定期根據(jù)有關(guān)規(guī)定對社員的表現(xiàn)進(jìn)行考核,考核內(nèi)容如下:
1、堅定正確的政治方向,熱愛祖國,擁護(hù)中國 的領(lǐng)導(dǎo),樹立科學(xué)的世界觀、人生觀、價值觀。
2、強化法律意識,遵守校規(guī)、校紀(jì),注重師表形象,做文明大學(xué)生。
3、積極參加社團(tuán)組織的各項活動,樹立高度的主人翁責(zé)任感,團(tuán)結(jié)社團(tuán)會員,配合社團(tuán)各部門工作。
4、遵守英語沙龍的各項規(guī)章制度,認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)文件,領(lǐng)會文件指示精神,執(zhí)行各項決議。
5、結(jié)合社團(tuán)特色,注意全面發(fā)展,學(xué)習(xí)一技之長,提高自身素質(zhì)。
6、重視專業(yè)學(xué)習(xí),拓寬知識面,認(rèn)清我要學(xué)和要我學(xué)之間的關(guān)系。
英語沙龍是學(xué)校推進(jìn)素質(zhì)教育的重要補充,是校園文化建設(shè)的重要載體,是學(xué)生開展社會實踐活動的重要渠道。
英語沙龍將進(jìn)一步結(jié)合學(xué)校有關(guān)規(guī)定對社團(tuán)進(jìn)行管理,把社團(tuán)管理全面引入制度化、規(guī)范化程序,做到有章可依,有據(jù)可查。
從而規(guī)范社團(tuán)行為,實現(xiàn)同學(xué)、社員、學(xué)校和英語沙龍監(jiān)督的三維一體化。
對此,我們將始終堅持“自我服務(wù)、自我管理、自我教育”的宗旨,加強社團(tuán)內(nèi)部的管理,規(guī)范各個部門的行為、明確各個部門的職責(zé)、推進(jìn)各個部門的工作,進(jìn)而使社團(tuán)內(nèi)部的各項工作更上新高。
社團(tuán)規(guī)章制度各社團(tuán)內(nèi)成員要本著盡忠職守的態(tài)度,認(rèn)真完成每一次的組織計劃。
1、社團(tuán)內(nèi)成員不得玩忽職守,利用職務(wù)便利破壞學(xué)校規(guī)章制度,如有此類事件發(fā)生(包括被別的同學(xué)舉報),給予社團(tuán)考核中扣分的處罰,一次扣2分!2、各社團(tuán)在組織每一次大、中型活動時,必須具備四份書面材料:活動前三份(申請活動書,活動計劃書、活動具體內(nèi)容),活動后一份(活動后的總結(jié))。
前三份材料缺少其中任何一份,活動不能舉行。
沒有活動后總結(jié)書的,在社團(tuán)考核中扣0.5分!「 1」 「 2」3、未經(jīng)團(tuán)委允許,社團(tuán)私自舉行活動或組織成員集聚,擾亂學(xué)校秩序,產(chǎn)生不良影響的,在社團(tuán)考核中扣2分,并要接受學(xué)生處的處罰。
4、社團(tuán)組織活動期間,發(fā)生各種矛盾、沖突等不良現(xiàn)象(無法避免的事件另外處理),屬于社團(tuán)部門的疏忽、不認(rèn)真的,在本社團(tuán)考核中扣1分!
5、社團(tuán)成員必須服從團(tuán)委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和管理,未經(jīng)批準(zhǔn),擅自舉辦活動者,在考核中扣3分!造成嚴(yán)重后果者,追究該社團(tuán)負(fù)責(zé)人責(zé)任。
6、若有同學(xué)反映社團(tuán)的不足或搞活動時不認(rèn)真,缺乏公平競爭的意識,將給予該社團(tuán)扣1分的處罰!
7、社團(tuán)組織活動,在全校范圍內(nèi)影響面較大、效果較好的,在社團(tuán)考核中給予加2分的鼓勵!
8、各社團(tuán)要相互幫助、相互協(xié)作,不允許出現(xiàn)排斥、損害社團(tuán)利益和影響的事件發(fā)生,如有類似事件,將對其社團(tuán)進(jìn)行嚴(yán)重警告,在社團(tuán)考核中扣5分!并對該社團(tuán)負(fù)責(zé)人進(jìn)行嚴(yán)厲批評和留職察看!
9、學(xué)校社團(tuán)是為全校同學(xué)服務(wù)的,搞各項活動應(yīng)該面向全校各個班級(特殊活動除外),如有社團(tuán)故意分裂在校學(xué)生,有嚴(yán)重的級別歧視,將給予本社團(tuán)在考核中扣10分的處罰!給本社團(tuán)主要負(fù)責(zé)人停職處分!
10、各社團(tuán)在一個學(xué)期內(nèi)最少要組織兩次全校性大型活動,要充分作好活動前的準(zhǔn)備,作到“辦一次活動,成功一次!”本規(guī)章制度的決定權(quán)屬于團(tuán)委,任何人(團(tuán)委領(lǐng)導(dǎo)除外)無權(quán)修改!希望各社團(tuán)能夠認(rèn)真完成各次活動,
