后勤物業(yè)崗位職責16篇

崗位職責是什么

后勤物業(yè)崗位是負責維護和管理公司或組織物業(yè)設施、環(huán)境及服務的職務，旨在確保工作場所的高效運行和員工的舒適度。

崗位職責要求

1. 具備良好的組織協(xié)調(diào)能力和問題解決技巧，能有效應對各種突發(fā)情況。

2. 熟悉物業(yè)管理法規(guī)和行業(yè)標準，確保合規(guī)運營。

3. 擁有優(yōu)秀的溝通能力，能夠與各部門、供應商和租戶建立良好關系。

4. 具備一定的財務知識，能進行預算編制和成本控制。

5. 對設施管理和維修保養(yǎng)有深入理解，能夠規(guī)劃和執(zhí)行預防性維護計劃。

崗位職責描述

后勤物業(yè)人員的主要任務是管理建筑物的日常運營，包括但不限于清潔、安全、維修、綠化、能源管理等方面。他們需要定期檢查設施設備，確保其正常運行，并及時處理故障。此外，他們還需與外部承包商協(xié)調(diào)，安排必要的維護工作，如裝修、改造或設備升級。在突發(fā)事件如災害、設備故障等情況下，后勤物業(yè)人員應迅速響應，制定并執(zhí)行應急措施，以減少對公司運營的影響。

在服務方面，后勤物業(yè)人員需關注員工的需求，提供優(yōu)質(zhì)的辦公環(huán)境，如調(diào)節(jié)適宜的溫度、照明，保持環(huán)境衛(wèi)生，以及提供舒適的休息區(qū)域。他們還需處理租戶或員工的投訴，解決相關問題，維護和諧的工作氛圍。

有哪些內(nèi)容

1. 設施管理：負責建筑物的日常維護，包括水電、空調(diào)、電梯等設施的檢查和維修。

2. 安全監(jiān)控：確保消防系統(tǒng)、安全設備正常運行，制定并執(zhí)行安全規(guī)程，預防安全事故。

3. 環(huán)境衛(wèi)生：監(jiān)督清潔服務，保證辦公區(qū)域的整潔，定期進行消毒和清潔。

4. 資源管理：合理調(diào)配和使用資源，如能源、水、辦公用品，降低運營成本。

5. 合同管理：與供應商、承包商簽訂和履行合同，確保服務質(zhì)量。

6. 應急處理：制定應急預案，快速響應突發(fā)事件，如自然災害、設備故障等。

7. 員工服務：響應員工需求，提供便捷的工作環(huán)境，如停車管理、餐飲服務等。

8. 法規(guī)遵守：確保物業(yè)運營符合相關法規(guī)，如環(huán)保、消防安全等。

9. 預算控制：制定并執(zhí)行物業(yè)預算，合理分配資源，控制運營成本。

10. 持續(xù)改進：評估物業(yè)服務質(zhì)量，持續(xù)優(yōu)化工作流程，提升效率和滿意度。

以上內(nèi)容構成了后勤物業(yè)崗位的核心職責，通過專業(yè)、細致的工作，為公司的穩(wěn)定運營和員工的滿意度提供堅實保障。

后勤物業(yè)崗位職責范文

第1篇 后勤物業(yè)綠化衛(wèi)生組長崗位職責

學校后勤物業(yè)綠化衛(wèi)生組長崗位職責

1、堅持為教學服務、為師生服務的思想,全面負責校園綠化衛(wèi)生管理和花木管理。

2、保護校園內(nèi)的一草一木,搞好校園衛(wèi)生和花木培育,及時施肥、澆水、除草、滅蟲。

3、建立學?；緳n案,設計綠化、美化方案,及時向領導匯報。

4、教育學生愛護花木,創(chuàng)造良好的校園環(huán)境。

5、根據(jù)季節(jié)對于前主花木進行分類管理,及時培育和保護,使學校的環(huán)境四季如春。

6、負責肥料、農(nóng)藥、種子、苗木的采購。

7、完成領導交辦的其它工作。

第2篇 學校后勤物業(yè)管理中心主任副主任崗位職責

學校后勤物業(yè)管理與服務中心主任、副主任崗位職責

1、在公司總經(jīng)理的領導下,認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策,負責本部門的業(yè)務管理和員工思想教育工作,帶領物業(yè)中心全體員工團結協(xié)作,努力完成領導交給的各項工作任務。

2、負責物業(yè)管理服務人員的管理、教育、培訓、考核、獎罰等工作。負責本部門臨時用工合同的簽訂及考核工作。

3、負責編制年度綠化、環(huán)衛(wèi)計劃,月養(yǎng)護、維護計劃,加強校園綠化管護,保持校園環(huán)境衛(wèi)生整潔。主持物業(yè)管理服務顧客要求的評審,提出要求組織實施,定期檢查任務的完成情況。

4、組織物業(yè)中心人員學習質(zhì)量管理體系文件,提高顧客至上的服務意識和服務水平,不斷滿足顧客的期望和要求。

5、負責物業(yè)中心各項規(guī)章制度的制定和實施,做好職工的考勤和考核工作。

6、負責教室的管理、清掃和保潔,保證教學用粉筆、板擦的領用,音響設備的管理使用,教學桌椅的小型維修,確保教學工作有序進行。

7、負責物業(yè)中心物資的管理和申請、審批工作。

8、廉潔奉公,以身作則,經(jīng)常聽取各方面師生員工的意見,接受群眾的監(jiān)督,不斷改進工作。

9、根據(jù)學校、公司的要求,積極配合和完成學校愛國衛(wèi)生委員會的工作。

第3篇 a學校后勤物業(yè)供熱站站長崗位職責

學校后勤物業(yè)供熱站站長崗位職責

1、負責供熱站工作,認真執(zhí)行上級的指示和各項規(guī)章制度,及時請示和反映換熱器、鍋爐設備的運行情況和存在的問題,并提出處理意見和措施。

2、組織供熱站全體人員學習業(yè)務知識和各項安全規(guī)程,提高全體人員的業(yè)務技術水平。及時對換熱器鍋爐的運行情況進行小結,對責任心不強,違規(guī)作業(yè)者應給予批評教育或處罰。

3、換熱器、鍋爐在運行中,每天檢查4―5次,檢查記錄壓力、溫度、燃燒情況,特別是根據(jù)溫度變化進行調(diào)整(增溫或降溫)。

4、負責換熱器及鍋爐設備的定期檢驗,維修和保養(yǎng)工作,及時消除設備故障隱患,防止煙塵污染,搞好環(huán)境衛(wèi)生。

5、做好水電節(jié)約工作,合理調(diào)整負荷,搞好供熱站的安全檢查工作。

6、做好每班耗水量、耗油量、設備運行情況統(tǒng)計,做好各項記錄和統(tǒng)計資料的管理工作。

7、協(xié)調(diào)三校供氣有關事宜。

8、完成領導交給的其它任務。

第4篇 物業(yè)后勤崗位職責

物業(yè)后勤事業(yè)部總監(jiān) 江蘇創(chuàng)美城市服務股份有限公司 江蘇創(chuàng)美城市服務股份有限公司,創(chuàng)美城市,創(chuàng)美城市 職責描述:

1、根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展要求,全面負責所屬物業(yè)項目的日常經(jīng)營管理工作,制定物業(yè)年度資金預算,組織制定并完善物業(yè)服務方面的各項規(guī)章制度及服務標準并督導實施。

2、負責物業(yè)服務品質(zhì)、操作管理流程及適當?shù)呢攧者\行情況的全面掌控管理,提升公司形象,實現(xiàn)公司品牌價值。

3、完善與建立物業(yè)各項規(guī)章,建立健全內(nèi)部組織系統(tǒng),協(xié)調(diào)各部門關系,建立內(nèi)部合理而有效的運行機制。

4、根據(jù)物業(yè)職能及物業(yè)規(guī)模,確定人事組織架構,崗位職責與部門人員工作調(diào)配,運籌、策劃物業(yè)各項經(jīng)營管理事務,指導監(jiān)督各部門工作執(zhí)行情況。

5、負責公司授權范圍內(nèi)的合同主要條款擬定、合同簽訂、合同履行跟蹤、合同后評估等工作;負責督導做好物業(yè)相關合同的歸檔及保管工作。

6、對外加強與政府相關部門、同行業(yè)的信息交流工作,傳遞法律法規(guī)、市場動態(tài)、典型案例、重大事件、日常工作狀況、經(jīng)營情況等信息,為物業(yè)的規(guī)范管理和水平的提高提供借鑒。

7、員工隊伍建設,形成人才后備梯隊及良好文化氛圍。

任職要求:

1、本科及以上學歷,40周歲以內(nèi),物業(yè)管理、行政管理、房地產(chǎn)管理相關專業(yè),5年以上大型物業(yè)公司(寫字樓、商業(yè)地產(chǎn)、工業(yè)園區(qū)、住宅、高校、醫(yī)院)同崗位工作經(jīng)驗。

2、對物業(yè)公司運作有整體操盤經(jīng)驗,熟悉各管理流程。

3、熟悉國家及地方的現(xiàn)行建筑行業(yè)規(guī)范、規(guī)程、行業(yè)標準、物業(yè)管理行業(yè)規(guī)章。

4、熟悉房地產(chǎn)建設程序與業(yè)務操作流程,物業(yè)項目日常養(yǎng)護、大修方案審核、造價審算、房屋建筑檔案管理。

5、具有良好的整體項目管理能力,良好的團隊精神,溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力,高度的責任感、較強的抗壓能力。

第5篇 物業(yè)后勤主管崗位職責

1、在行政管理部經(jīng)理領導下對員工宿舍、員工飯?zhí)眠M行全面管理。

2、后勤主管是員工宿舍、飯?zhí)玫陌踩镭熑稳?切實做好防火防盜工作。

3、嚴格執(zhí)行公司《員工宿舍管理制度》、《員工飯?zhí)霉芾碇贫取返母黜椧?guī)定,按程序辦理住(退)宿和就餐手續(xù)。

4、對員工宿舍、飯?zhí)觅Y產(chǎn)負有全面監(jiān)管責任,所有配備物品均須妥善保管。

5、負責維持并保證員工宿舍、飯?zhí)昧己玫淖∷藓途筒椭刃?為員工提供良好的住宿及就餐環(huán)境。

6、定期檢查宿舍及飯?zhí)玫母黜椆ぷ?對違規(guī)現(xiàn)象及時加以處理。

7、后勤主管是員工宿舍的衛(wèi)生責任人,應定期深入檢查宿舍、飯?zhí)玫男l(wèi)生狀況,切實保證宿舍及飯?zhí)酶鞣矫媲鍧嵭l(wèi)生、食品安全。

8、對宿舍及就餐員工投訴做好準確記錄,及時處理員工提出的住宿與就餐方面的合理要求。

9、每月24日前抄錄員工宿舍水電表和更換飯卡,同時認真做好員工水電費的統(tǒng)計核算工作,并呈報公司領導審批后交財務轉(zhuǎn)扣。

10、完成領導交辦的臨時性工作。

第6篇 學校后勤物業(yè)管理部主任崗位職責

學校后勤物業(yè)管理部主任崗位職責

1、在后勤集團的領導下,對學校各樓宇物業(yè)進行管理、協(xié)調(diào)、處理。

2、根據(jù)后勤集團的工作要求,帶領所屬員工積極配合學校做好教學樓的安全值班等各項管理與服務工作,維護教學樓的正常教學秩序,為學校師生提供一個清潔、整齊、安全與安靜的學習環(huán)境。

3、協(xié)調(diào)好教學樓管理人員與班系的關系,處理好工作中出現(xiàn)的各種問題。做好教學樓的設施設備的物資管理及日常維護報修工作,確保教學工作的正常運行。

4、做好教學樓的消防安全工作,定期檢查教學樓內(nèi)消防設施設備,使其處于完好狀態(tài)。

5、加強員工隊伍建設,做好員工思想教育工作,樹立愛崗敬業(yè)、愛護公物的意識,建立一支和諧、團結、進取的隊伍。

6、做好教學樓日常工作的布置、落實、檢查,做好教學樓員工的聘用、考核、評比工作。

7、樹立整體觀念,組織員工完成后勤集團交辦的其他工作。

第7篇 后勤物業(yè)管理崗位職責任職要求

后勤物業(yè)管理崗位職責

物業(yè)管理經(jīng)理(后勤主任) 廣州嶺南同文教育投資管理有限公司 廣州嶺南同文教育投資管理有限公司，嶺南同文 工作綜述:

建立完善后勤保障服務體系， 研究制定并組織實行公司后勤工作計劃、措施和規(guī)章制度，并監(jiān)督檢查工作落實情況，全面統(tǒng)籌公司后勤服務管理工作。

崗位職責:

1、全面負責學校后勤服務中心的運營管理工作。

2、負責所管理領域內(nèi)主要目標與計劃的制定、參與并協(xié)助執(zhí)行高層相關的政策和制度;

3、根據(jù)公司項目發(fā)展的需要，負責公司及下屬企業(yè)基建項目的規(guī)劃、計劃及實施。

4、負責公司及下屬企業(yè)的物業(yè)管理(清潔、綠化、工程維修、宿舍、固定資產(chǎn))、教職工食堂等管理;

5、 配合、協(xié)助公司及下屬企業(yè)各類活動的開展;

任職要求:

1、 大專及以上學歷，管理類及相關專業(yè);

2、 有5年以上知名品牌物業(yè)管理工作經(jīng)驗，熟悉相關法律法規(guī)和管理章程，熟練掌握后勤管理技能;

3、 具有良好的溝通表達能力與協(xié)調(diào)能力，能夠全面統(tǒng)籌后勤物業(yè)管理工作，有較強的決策能力;

4、 具有較強的工作責任心及團隊協(xié)作精神，熟練使用office辦公系統(tǒng)。

第8篇 學院后勤總公司物業(yè)管理與服務中心崗位職責

學院后勤總公司物業(yè)管理與服務中心工作職責

(1)按程序文件的要求,對全校環(huán)境衛(wèi)生、校園綠化美化、教室管理和物業(yè)垃圾清運工作的全過程進行管理和控制,為廣大師生員工營造良好的工作、學習和生活環(huán)境。

(2)負責本部門各項規(guī)章制度的制定和實施,加強物業(yè)管理與服務人員的管理、教育、培訓、考核、獎罰等工作。

(3)編制年度綠化、環(huán)衛(wèi)計劃、季度養(yǎng)護、維護計劃,加強科學管理,不斷提高物業(yè)管理管理水平。

(4)負責教學樓的日常管理與服務工作。加強教學樓的安全管理,切實做好三防工作。積極做好教室衛(wèi)生的清潔、保潔,教學樓上下課時間的打鈴,教室及教師休息室的正常開放,保證教學粉筆、板擦的領用,音響設備的管理使用,教學桌椅、黑板的小型維修等工作,確保教學工作的需求。

(5)負責全校環(huán)境衛(wèi)生和公共樓宇、家屬區(qū)等場所的衛(wèi)生清掃、保潔工作。加強校園生活垃圾的收集和清運,積極做好校園內(nèi)公共區(qū)域內(nèi)的滅蠅、滅鼠、滅蟑工作。

(6)加強綠化管護工作,按時對花草、樹木進行修剪、整形、松土、除草、施肥、灌溉、病蟲害防治等工作。科學管理,不斷提高學校綠化覆蓋率和綠化管理水平,做到綠化、美化、凈化,努力創(chuàng)建綠色校園。

(7)積極開展全民義務植樹和綠化工作,組織管理好義務植樹活動和畢業(yè)林活動。

(8)加強對辦公樓、教學樓、圖書館等樓宇電梯的日常維護保養(yǎng),積極做好電梯的年度審驗工作,保障電梯的正常運行。

(9)不定期的對本部門服務工作質(zhì)量進行檢查,對發(fā)現(xiàn)的不合格服務實施糾正和預防措施。

(10)及時征求顧客意見,組織顧客滿意度調(diào)查,不斷提高服務質(zhì)量。

第9篇 a學校后勤物業(yè)供熱站水暖工崗位職責

學校后勤物業(yè)供熱站水暖工崗位職責

1、努力學習業(yè)務知識,提高操作技術,熱愛本職工作,加強團結,互幫互尊。

2、嚴格執(zhí)行安全操作運行規(guī)程,做到文明操作,節(jié)約能源。

3、認真填寫換熱器運行期間的各項紀錄,并妥善保存。

4、供暖期間必須做到24小時有人值班,確保暖氣供應。

5、遵守勞動紀律,不得擅自離開工作崗位,嚴禁工作期間飲酒和酒后值班。

6、負責換熱站所有設備的保養(yǎng)工作。

7、完成領導交給的其它工作。

第10篇 后勤物業(yè)中心崗位職責

后勤物業(yè)服務中心崗位職責

后勤物業(yè)服務中心維修管工崗位職責

1、負責學校供水、排水、下水、供暖設施的運行監(jiān)督、檢查和維護。

2、負責學校供水、供暖設施易損配件和常用備件采購計劃的擬訂。

3、負責對學校供水、排水、下水和供暖設施的維修改造項目進行檢查和驗收。

4、按時完成上級領導交辦的各項工作任務。

物業(yè)服務中心維修電工崗位職責

1、負責學校所有電力設施的例行檢查、維護及維修。確保學校用電設施的正常運行。

2、負責學校電力設施的附屬配件及易損部件采購計劃的擬定。

3、負責對學?；üこ添椖恐械挠秒娫O施及院屬單位電力設施的改造進行檢查和驗收。

4、按時完成上級領導交辦的各項工作任務。

物業(yè)服務中心經(jīng)理崗位職責

1、負責起草年中心工作計劃、工作總結和經(jīng)費預算。

2、主持召開中心的工作會議,傳達貫徹上級和學校的各項政策和決定。

3、負責校園衛(wèi)生管理工作。

4、負責全校公共設施中小型維修工作。

5、負責中心的安全和穩(wěn)定工作。

6、按規(guī)定、按計劃對中心的經(jīng)費合理安排和使用。

7、負責中心的車輛使用和車輛安全管理工作。

第11篇 物業(yè)后勤行政管理崗位職責任職要求

物業(yè)后勤行政管理崗位職責

崗位職責

1、負責公司華南區(qū)域日常行政事務的管理，其中包括辦公室環(huán)境、場地租賃及突發(fā)事件處理;

2、負責后勤相關對外關系處理及內(nèi)外協(xié)調(diào)工作;

3、負責重要行政指令的督察督辦工作，確保溝通渠道暢通，建立良好辦公環(huán)境;

4、負責組織部門管理制度、標準建立、流程規(guī)范及實施工作;

5、負責擬訂部門年度目標及目標分解，部門人才需求分析、選用、培訓與考核;

6、上級領導安排的其他工作項。

任職資格

1、五年以上企業(yè)行政管理工作經(jīng)驗;

2、熟悉行政管理的專業(yè)知識和檔案管理知識;

3、有很強的管理策劃及溝通協(xié)調(diào)能力，有較強的控制能力、培訓、學習與總結能力;

4、有善于發(fā)現(xiàn)、分析和解決問題的能力;

5、有強烈責任感，能堅持原則，敢抓善管;

6、有良好的親和力和壓力承受能力;

7、為人誠信正派、豁達樂觀、自覺自律;

8、有銀行及相關金融機構從業(yè)經(jīng)驗者，優(yōu)先。

第12篇 后勤物業(yè)管理崗位職責

物業(yè)及后勤管理經(jīng)理 思竹咨詢 上海思竹企業(yè)咨詢有限公司,思竹咨詢,思竹培訓,思竹 崗位職責:

1、 根據(jù)部門要求,制定部門及下屬平臺、學校/園所物業(yè)及后勤管理年度計劃及目標, 負責監(jiān)督管理下屬平臺、學校/園所物業(yè)及后勤管理日常運營工作;

2、 參與制定集團產(chǎn)業(yè)方向物業(yè)及后勤相關服務的制度、服務流程及規(guī)范性文件;

3、 監(jiān)督、管理各個下屬平臺及學校/園所整體物業(yè)及后勤工作運作情況,制定年度費用計劃預算及日常監(jiān)控;

4、 熟悉物業(yè)行業(yè)內(nèi)的各項規(guī)則流程,負責外包服務單位的考核與協(xié)調(diào);

5、 協(xié)調(diào)本中心與其他職能部門的關系,與外部關聯(lián)部門保持良好的關系;

6、 上級分派的其他任務。

任職要求:

1、 大學本科及以上學歷(特別優(yōu)秀可適當放寬至大專),物業(yè)管理相關專業(yè),持有物業(yè)管理經(jīng)理上崗證。

2、 具備基本的專業(yè)軟件、辦公軟件使用能力,具備較高管理能力、人際能力、溝通能力、計劃能力、執(zhí)行能力。

3、 有教育行業(yè)或大型物業(yè)企業(yè)工作經(jīng)驗。

第13篇 a學校后勤物業(yè)供熱站換熱運行工崗位職責

學校后勤物業(yè)供熱站換熱運行工崗位職責

1、換熱運行工按時參加上級主管部門組織的培訓,必須持證上崗。

2、熱愛本職工作,努力學習業(yè)務知識,提高操作技術。

3、嚴格執(zhí)行安全運行操作規(guī)程,做到文明操作,節(jié)約能源。

3、認真填寫換熱器運行期間的各項紀錄,并妥善保存。

4、供暖期間必須做到24小時值班,確保暖氣正常供應。

5、遵守勞動紀律,不得擅自離開工作崗位,嚴禁工作期間飲酒和酒后值班。

6、負責換熱站所有設備的維修、保養(yǎng)工作。

第14篇 物業(yè)管理公司行政后勤管理員崗位職責

物業(yè)管理有限公司行政后勤管理員崗位職責

a.負責公司行政后勤管理的規(guī)范化建設,負責公司行政管理制度、資產(chǎn)管理體系的不斷完善,提出合理化建議,根據(jù)公司、部門年度工作目標和企業(yè)實際經(jīng)營管理需要,制定行政后勤工作月度目標和具體工作計劃,并在期末進行評估總結。

b.公司辦公室辦公秩序管理、來訪人員接待安排,負責公司各類人員工作服務禮儀的檢查監(jiān)督,負責公司辦公設備、辦公用品的管理,負責辦公用品采購申報、辦公用品發(fā)放工作。

c.負責公司固定資產(chǎn)的日常管理工作,做好資產(chǎn)登記工作,每年6月下旬組織對公司各部門資產(chǎn)進行現(xiàn)場抽查;每年年底,配合財務人員對公司資產(chǎn)進行全面盤點;及時通報檢查情況,提出整改要求,并落實改善效果。

d.負責公司車輛管理的規(guī)范化建設,制定并不斷完善相關規(guī)章制度。審核所有車輛費用的申請報告及報銷單證,審核公司車輛維修、保養(yǎng)費用及車輛燃料消耗費用,對每項費用支出進行嚴格把關,努力降低費用。

e.負責公司各部門辦公環(huán)境、內(nèi)務的監(jiān)督檢查,每月5日通報上月檢查情況。

f.負責營業(yè)執(zhí)照、物業(yè)管理收費許可證、稅務登記證等各類證照的保管、年審及備案工作。

g.根據(jù)公司vi手冊規(guī)范,負責公司各類vi物品的制作。

h.負責公司倉庫管理工作,保證公司庫存物資數(shù)量合理,既能保證各部門物資供應、又不至于造成庫存積壓、導致資源浪費。

i.根據(jù)季節(jié)變化,及時通知各部門更換統(tǒng)一服裝;服裝換季前兩個月,根據(jù)各部門報送的服飾需求計劃,結合公司庫存,統(tǒng)計需訂做服飾數(shù)量,報部門領導審核定做。負責及時申請采購各類臨需服裝或配件。

j.完成領導交辦的其他臨時性工作。

第15篇 物業(yè)公司行政后勤管理崗位職責

物業(yè)公司行政后勤管理崗位職責

行政后勤管理崗位負責公司行政后勤業(yè)務的管理,主要職責如下:

1.負責公司行政后勤管理的規(guī)范化建設,負責公司行政管理制度、資產(chǎn)管理體系的不斷完善,提出合理化建議,報綜合辦公室主任。

2.負責根據(jù)公司、部門年度工作目標和企業(yè)實際經(jīng)營管理需要,制定行政后勤工作月度目標和具體工作計劃,并在期末進行評估總結。

3.負責公司資產(chǎn)、剩余物資管理,掌握公司資產(chǎn)分布、保養(yǎng)、維修、報廢、轉(zhuǎn)移狀況,審核資產(chǎn)的新購、調(diào)撥、報廢,固定資產(chǎn)報廢須到現(xiàn)場核實。

4.每年6月下旬組織對公司各部門資產(chǎn)進行現(xiàn)場抽查;每年年底,配合財務人員對公司資產(chǎn)進行全面盤點;提出整改要求,并落實改善效果。

5.負責不斷完善公司住房管理規(guī)定;熟悉公司住房情況,合理安排、調(diào)配住房。

6.負責公司全體人員服務禮儀的監(jiān)督檢查。

7.負責辦理公司各類證照(車輛、停車場除外),并做好質(zhì)量記錄;負責營業(yè)執(zhí)照、物業(yè)管理收費許可證、稅務登記證等各類證照的年審及備案工作。

8.督導各部門資產(chǎn)按規(guī)定完善日常的購置、質(zhì)檢、入庫、領用、調(diào)撥、報廢等工作,并定期進行盤點,監(jiān)督各部門資產(chǎn)登記情況,做好盤盈盤虧工作。

9.負責公司辦公設備保養(yǎng)的監(jiān)督管理工作,對于由分承包方進行維護保養(yǎng)的辦公設備,做好相關質(zhì)量記錄;并負責公司辦公設備維護保養(yǎng)合同的續(xù)簽及費用核算工作。

10.負責公司各部門辦公環(huán)境、內(nèi)務的監(jiān)督檢查,每月5日通報上月檢查情況。

11.根據(jù)公司ci手冊規(guī)范,負責公司各類vi物品的制作。

12.負責公司倉庫管理工作,保證公司庫存物資符合底線要求。

13.根據(jù)季節(jié)變化,及時通知各部門更換統(tǒng)一服裝;服裝換季前兩個月,根據(jù)各部門報送的服飾需求計劃,結合公司庫存,統(tǒng)計需訂做服飾數(shù)量,報部門領導審核定做。負責及時申請各類臨需服裝或配件。

14.審核所有車輛費用的申請報告及報銷單證,審核公司車輛維修、保養(yǎng)費用及車輛燃料消耗費用,對每項費用支出進行嚴格把關,努力降低費用。

15.完成領導交辦的其他工作任務。

第16篇 物業(yè)后勤崗位職責任職要求

物業(yè)后勤崗位職責

物業(yè)后勤總監(jiān)/行政總監(jiān) 廣州達芬奇蒙娜麗莎皮具有限公司 廣州達芬奇蒙娜麗莎皮具有限公司，達芬奇蒙娜麗莎 1、負責工業(yè)園物業(yè)中心的全面工作;

2. 對工業(yè)園區(qū)的食堂、宿舍、保安、保潔、綠化、消防等全面管理工作;

3、負責房屋、設施、設備的驗收及設備設施的維修，安排各項維修工程;

4. 負責園區(qū)物業(yè)的突發(fā)事件進行處理，做好處理結果的跟蹤，指導物業(yè)服務中心處置公共突發(fā)事件的組織指揮和各種處置方法的擬制、演練。

5、負責受理客戶投訴，維護園區(qū)內(nèi)租戶關系。

6、負責對員工進行業(yè)務培訓和考核工作

7、完成領導交辦的其他業(yè)務。

任職要求:

1、大專及以上學歷，有2年以上同等職位 工業(yè)園物業(yè)管理工作經(jīng)驗;

2、熟悉物業(yè)管理相關法律法規(guī)，有良好的客戶投訴和糾紛處理能力，能獨擋一面處理園區(qū)物業(yè)緊急突發(fā)狀況;

3、組織溝通協(xié)調(diào)能力及文字處理能力良好，執(zhí)行力強，工作認真負責。