業(yè)務(wù)開發(fā)崗位職責(zé)16篇

崗位職責(zé)是什么

業(yè)務(wù)開發(fā)崗位是企業(yè)中至關(guān)重要的角色，其主要任務(wù)是尋找并開拓新的商業(yè)機(jī)會(huì)，通過建立和維護(hù)與潛在客戶的關(guān)系，推動(dòng)企業(yè)的業(yè)務(wù)增長(zhǎng)和市場(chǎng)份額的擴(kuò)大。

崗位職責(zé)要求

1. 熟悉行業(yè)動(dòng)態(tài)：業(yè)務(wù)開發(fā)人員需深入了解所在行業(yè)的市場(chǎng)趨勢(shì)，以便及時(shí)捕捉商機(jī)。

2. 強(qiáng)大的溝通能力：能夠有效地與客戶、合作伙伴以及內(nèi)部團(tuán)隊(duì)進(jìn)行溝通，理解并滿足他們的需求。

3. 創(chuàng)新思維：具備創(chuàng)新意識(shí)，能提出獨(dú)特的解決方案以吸引和留住客戶。

4. 商業(yè)敏感度：對(duì)市場(chǎng)變化和客戶需求有敏銳的洞察力，能快速適應(yīng)市場(chǎng)變化。

5. 銷售技巧：擅長(zhǎng)運(yùn)用銷售策略和技巧，引導(dǎo)潛在客戶轉(zhuǎn)化為實(shí)際業(yè)務(wù)。

崗位職責(zé)描述

業(yè)務(wù)開發(fā)人員扮演著企業(yè)與市場(chǎng)之間的橋梁角色，他們需要不斷發(fā)掘潛在客戶，通過電話、郵件、會(huì)議等多種方式建立聯(lián)系。他們不僅要展示公司產(chǎn)品或服務(wù)的價(jià)值，還要能夠解決客戶可能遇到的問題，為客戶提供定制化的解決方案。此外，他們還需與內(nèi)部團(tuán)隊(duì)緊密合作，確保銷售流程的順利進(jìn)行，從初期接觸直至達(dá)成交易。

有哪些內(nèi)容

1. 市場(chǎng)研究：持續(xù)跟蹤和分析目標(biāo)市場(chǎng)的動(dòng)態(tài)，識(shí)別潛在的業(yè)務(wù)機(jī)會(huì)。

2. 客戶開發(fā)：主動(dòng)尋找并接觸潛在客戶，建立并維護(hù)良好的客戶關(guān)系。

3. 商務(wù)談判：參與商務(wù)談判，達(dá)成合作共識(shí)，制定合同條款。

4. 項(xiàng)目管理：協(xié)調(diào)內(nèi)部資源，確保項(xiàng)目的順利實(shí)施，滿足客戶需求。

5. 售后支持：與客戶服務(wù)團(tuán)隊(duì)協(xié)作，處理客戶反饋和問題，提高客戶滿意度。

6. 團(tuán)隊(duì)協(xié)作：與銷售、產(chǎn)品、市場(chǎng)等部門密切合作，共同推進(jìn)業(yè)務(wù)發(fā)展。

7. 數(shù)據(jù)分析：監(jiān)控業(yè)務(wù)指標(biāo)，定期報(bào)告業(yè)績(jī)，為決策提供數(shù)據(jù)支持。

業(yè)務(wù)開發(fā)崗位是企業(yè)發(fā)展的驅(qū)動(dòng)力，其工作內(nèi)容涵蓋了市場(chǎng)研究、客戶開發(fā)、商務(wù)談判等多個(gè)環(huán)節(jié)，要求從業(yè)者具備深厚的行業(yè)知識(shí)、出色的溝通能力和創(chuàng)新思維，以推動(dòng)企業(yè)的持續(xù)增長(zhǎng)。

業(yè)務(wù)開發(fā)崗位職責(zé)范文

第1篇 管理業(yè)務(wù)開發(fā)崗位職責(zé)

業(yè)務(wù)發(fā)展部開發(fā)團(tuán)隊(duì)管理 上海銀行股份有限公司 上海銀行股份有限公司,上海銀行 職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)客服中心應(yīng)用系統(tǒng)的整體規(guī)劃和實(shí)施,推動(dòng)智能技術(shù)在客服工作中的應(yīng)用。

2、負(fù)責(zé)客服中心主管系統(tǒng)和行內(nèi)相關(guān)系統(tǒng)的業(yè)務(wù)需求的方案制定、審核、投產(chǎn)和持續(xù)維護(hù)

3、負(fù)責(zé)客服中心系統(tǒng)與業(yè)務(wù)相結(jié)合的整體投產(chǎn)的實(shí)施

4、負(fù)責(zé)各個(gè)部門業(yè)務(wù)需求意向的匯總和反饋。

5、負(fù)責(zé)組織業(yè)務(wù)需求的內(nèi)部討論、跨部門交流和協(xié)調(diào)

6、負(fù)責(zé)開發(fā)管理?xiàng)l線員工的日常管理工作。

任職要求:

1、5年以上銀行工作經(jīng)驗(yàn),掌握銀行業(yè)務(wù)知識(shí)、熟悉銀行業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)、管理和系統(tǒng)開發(fā)工作,具有項(xiàng)目開發(fā)經(jīng)驗(yàn)

2、有較強(qiáng)的文字表達(dá)能力和溝通協(xié)調(diào)能力。

第2篇 區(qū)域業(yè)務(wù)開發(fā)總監(jiān)崗位職責(zé)

區(qū)域業(yè)務(wù)開發(fā)總監(jiān) 梯升資訊 梯升科技發(fā)展(合肥)股份有限公司,梯升股份,梯升資訊,梯升 市場(chǎng)拓展:

(1)在區(qū)域范圍內(nèi)利用利用公司品牌形象開拓市場(chǎng)

(2)在區(qū)域內(nèi),維護(hù)合作伙伴關(guān)系并拓展市場(chǎng)尋找潛在客戶

(3)建立有效的pipeline,并能形成規(guī)律性的跟蹤和拜訪形態(tài)

(4)潛客搜尋

(5)適當(dāng)情況下發(fā)展合適的合作伙伴

產(chǎn)品和服務(wù)銷售:

(1)公司產(chǎn)品和所代理產(chǎn)品的銷售

(2)公司資源和能力范圍內(nèi)的咨詢服務(wù)銷售

(3)區(qū)域范圍內(nèi)必要的售后服務(wù),以維持客戶關(guān)系

(4)區(qū)域范圍內(nèi)客戶管理

客戶管理:

(1)各類型客戶信息管理

(2)完整的客戶過程管理

(3)客戶危機(jī)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警

(4)必要的危機(jī)處理

已落單和已簽單催單:

(1)項(xiàng)目各種結(jié)項(xiàng)會(huì)議和標(biāo)志性節(jié)點(diǎn)的參與

(2)合同款項(xiàng)回款協(xié)助

(3)合同款項(xiàng)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警

崗位要求:

1、35歲以上,大專及以上學(xué)歷;

2、5年以上區(qū)域銷售經(jīng)驗(yàn),8年以上的銷售經(jīng)驗(yàn)或者售前支持工作經(jīng)驗(yàn);

3、了解qad/ infor/oracle 等erp及相關(guān)產(chǎn)品,熟悉軟件類大客戶銷售模式,有負(fù)責(zé)區(qū)域銷售工作經(jīng)驗(yàn);

4、具有良好的溝通能力和上下協(xié)調(diào)能力、獨(dú)立工作能力;

5、優(yōu)秀的市場(chǎng)開拓能力、商務(wù)談判能力和客戶關(guān)系管理能力;

6、有目標(biāo)區(qū)域客戶資源優(yōu)先;

7、熟練駕駛,擁有駕照c2以上。

第3篇 業(yè)務(wù)開發(fā)助理崗位職責(zé)

公司總經(jīng)理助理(分管公司海外業(yè)務(wù)開發(fā)與執(zhí)行) 中工國(guó)際工程股份有限公司 中工國(guó)際工程股份有限公司,中工國(guó)際,中工國(guó)際工程,中工 職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)公司海外業(yè)務(wù)市場(chǎng)的培育、業(yè)務(wù)開發(fā)、項(xiàng)目執(zhí)行工作,完成公司下達(dá)的指標(biāo)/目標(biāo);

2、參與公司經(jīng)營(yíng)決策及發(fā)展工作;

3、負(fù)責(zé)分管部門團(tuán)隊(duì)建設(shè)及管理工作。

任職要求:

1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷;

2、具有15年以上大型國(guó)際成套工程項(xiàng)目開發(fā)、執(zhí)行和管理經(jīng)驗(yàn),5年以上部門負(fù)責(zé)人相關(guān)管理工作經(jīng)驗(yàn);

3、具有優(yōu)秀的英語(yǔ)聽、說、讀、寫能力,能夠熟練使用英語(yǔ)進(jìn)行口語(yǔ)和書面溝通交流;

4、具有獨(dú)立決策能力和較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓、溝通、公關(guān)及綜合管理能力;

5、能夠適應(yīng)經(jīng)常性國(guó)內(nèi)外出差;

6、年齡45歲(含)以下。

第4篇 服務(wù)業(yè)務(wù)開發(fā)崗位職責(zé)

資深服務(wù)端開發(fā)工程師-電商業(yè)務(wù) 今日頭條 北京今日頭條科技有限公司,今日頭條,字節(jié)跳動(dòng),今日頭條 工作職責(zé):

1、負(fù)責(zé)用戶側(cè)、后臺(tái)的服務(wù)器端開發(fā);

2、對(duì)現(xiàn)有架構(gòu)、性能進(jìn)行優(yōu)化。

任職要求:

1、精通php/go/java/c++一種或多種語(yǔ)言的開發(fā),有較強(qiáng)的架構(gòu)能力和良好代碼規(guī)范;

2、精通gnu linu_,熟悉sql,并了解常用的sql優(yōu)化技巧;熟悉mysql,并掌握常用性能優(yōu)化技巧;

3、熟悉memcached或redis、mongodb等nosql技術(shù),有大規(guī)模系統(tǒng)設(shè)計(jì)和開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

4、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),具備良好的問題分析和解決能力,對(duì)新技術(shù)有敏感性并愿意致力于新技術(shù)研究;

5、質(zhì)量意識(shí)高,對(duì)項(xiàng)目質(zhì)量追求完美;

6、溝通能力強(qiáng),良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;

7、有電商項(xiàng)目開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

第5篇 部門業(yè)務(wù)開發(fā)工程師崗位職責(zé)

大數(shù)據(jù)業(yè)務(wù)部門_大數(shù)據(jù)開發(fā)工程師 思特奇信息技術(shù) 北京思特奇信息技術(shù)股份有限公司,思特奇,思特奇信息技術(shù),思特奇 職責(zé)描述:

1、參與山西大數(shù)據(jù)應(yīng)用項(xiàng)目的設(shè)計(jì)與開發(fā);

2、參與山西大數(shù)據(jù)應(yīng)用項(xiàng)目的方案編寫與客戶溝通;

3、針對(duì)系統(tǒng)的技術(shù)難關(guān),能夠提出想法與思路并形成解決方案;

4、實(shí)現(xiàn)山西相關(guān)應(yīng)用的算法設(shè)計(jì)與數(shù)據(jù)分析

任職要求:

1、國(guó)家正規(guī)院校,計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷,有電信行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

2、了解數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)相關(guān)概念和原理,能夠根據(jù)業(yè)務(wù)需求進(jìn)行數(shù)據(jù)提取、分析和建模;

3、熟悉hadoop相關(guān)的技術(shù)編程、熟練掌握oracle或db2數(shù)據(jù)庫(kù)的操作與編程;

4、掌握hive/python/shell/java/php等至少2種語(yǔ)言

5、熟悉hadoop以及hadoop生態(tài)圈上的各種應(yīng)用的幾種,如hbase、hive,或者分布式數(shù)據(jù)庫(kù)impala等

7、擁有實(shí)際的hadoop的項(xiàng)目開發(fā)經(jīng)驗(yàn)

第6篇 物流業(yè)務(wù)開發(fā)崗位職責(zé)

物流業(yè)務(wù)開發(fā)專員 安吉智行物流有限公司 安吉智行物流有限公司,上海安吉,安吉智行物流有限公司,安吉零部件物流,智行 職位職責(zé):

- 深入了解客戶的需求

- 通過與各事業(yè)部門、職能部門溝通,收集整合供應(yīng)鏈解決方案所需的資源和信息

- 對(duì)現(xiàn)場(chǎng)的目前狀況、現(xiàn)有或未來物流分供方的設(shè)施和能力考察和評(píng)估

- 計(jì)算和分析所需資源、制作成本模型、假設(shè)條件,開發(fā)與客戶需求相匹配的供應(yīng)鏈解決方案,起草標(biāo)書

- 不斷完善回標(biāo)方案模版、報(bào)價(jià)模版(含:成本模型)并使之結(jié)構(gòu)性標(biāo)準(zhǔn)化,形成回標(biāo)知識(shí)庫(kù)

- 負(fù)責(zé)項(xiàng)目實(shí)施期間的各方協(xié)調(diào),并對(duì)現(xiàn)場(chǎng)運(yùn)作進(jìn)行培訓(xùn)

- 通過各種渠道進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研,獲取汽車物流行業(yè)市場(chǎng)信息

職位要求:

- 汽車、物流等相關(guān)專業(yè),本科以上學(xué)歷

- 2年以上項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),其中至少1年物流行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)

- 熟悉現(xiàn)在汽車物流運(yùn)作流程,包括整車、零部件的倉(cāng)儲(chǔ)、運(yùn)輸以及入廠運(yùn)作等

- 熟練使用各類辦公軟件,能夠通過相關(guān)軟件向內(nèi)外部客戶演示供應(yīng)鏈解決方案

- 良好的人際溝通能力

- 良好英文溝通能力,持有cet6以上證書

第7篇 業(yè)務(wù)開發(fā)崗崗位職責(zé)

pb業(yè)務(wù)開發(fā)崗 東北證券股份有限公司 東北證券股份有限公司,東北證券 職責(zé)描述:

1.主動(dòng)開發(fā)私募機(jī)構(gòu)、第三方銷售機(jī)構(gòu)、信托、銀行等機(jī)構(gòu)及高凈值客戶,拓展私募pb業(yè)務(wù);

2.定期、不定期維護(hù)合作渠道,提出客戶關(guān)系維護(hù)及改進(jìn)的方案建議,實(shí)施相關(guān)營(yíng)銷活動(dòng)方案,并不斷開發(fā)新的業(yè)務(wù)機(jī)會(huì);

3.深度挖掘私募客戶多元化、多層次的業(yè)務(wù)需求,以公司及各子公司業(yè)務(wù)牌照為依托,主動(dòng)推廣公司研究所、投行、資管、直投等牌照業(yè)務(wù), 從而提供一體化服務(wù);

4.為私募基金或高凈值客戶提供投資策略咨詢或策略研發(fā)支持;

5.公司交辦的其他事宜。

任職要求:

1.全日制本科及以上學(xué)歷;

2.年齡35周歲以下;

3.具有良好的團(tuán)隊(duì)合作能力、溝通能力、解決問題能力等,服務(wù)意識(shí)好;

4.具有較強(qiáng)的執(zhí)行能力,能夠承受市場(chǎng)與業(yè)績(jī)壓力,能適應(yīng)經(jīng)常性出差;

5.具備廣泛的私募基金關(guān)系網(wǎng)絡(luò),熟悉私募機(jī)構(gòu)需求,能夠識(shí)別客戶需求并有效解決。

6.不屬于公司規(guī)定的回避關(guān)系對(duì)象。

第8篇 新業(yè)務(wù)開發(fā)經(jīng)理崗位職責(zé)

汽車膠粘劑新業(yè)務(wù)開發(fā)經(jīng)理bd manager for auto adhesive 亨斯邁化工貿(mào)易(上海)有限公司 亨斯邁化工貿(mào)易(上海)有限公司,亨斯邁 職責(zé)描述:

ensure all activities will follow company safety policy, and participate the safety meeting & training in local office.

to achieve business goal in line with country/department business strategy.

focus on new customer development.

to cooperate with cross function team for the technical support, new product development, new market development, order management.

to encompass growth plan in related territory, e_ecution of sales plan in conjunction with country sales and marketing plan to achieve sales result.

to establish and maintain customer data, analyze the market and provide weekly/monthly work report.

identify sales/market potential, feedback to marketing and or direct manager/supervisor.

任職要求:

bachelor/master on chemistry, chemical engineering, mechanical engineer, business administration or related degree.

at least 5 years e_tensive sales e_perience in automotive industry or tiers, specialty adhesive e_perience is preferred.

value selling and negotiation skill. able to communicate and influence customers.

第9篇 外貿(mào)業(yè)務(wù)開發(fā)員崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、 了解外貿(mào)流程,熟悉從打樣,報(bào)價(jià),大貨生產(chǎn)(包括跟進(jìn)并督促供應(yīng)商按時(shí)、按質(zhì)供貨)到出運(yùn)的整個(gè)跟單 過程;

2、 勝任與國(guó)外客戶日常的工作聯(lián)絡(luò),并將客戶的相關(guān)意見及時(shí)、準(zhǔn)確地翻譯、傳達(dá)到公司其他部門或工廠。

任職要求:有相關(guān)產(chǎn)品1年以上工作經(jīng)驗(yàn)。

第10篇 軟件業(yè)務(wù)開發(fā)崗位職責(zé)

應(yīng)用軟件開發(fā)工程師-通訊業(yè)務(wù) 努比亞 努比亞技術(shù)有限公司,nubia,努比亞,努比亞nubia,努比亞 職責(zé)描述:

1.負(fù)責(zé)通訊應(yīng)用和框架功能的方案設(shè)計(jì)、開發(fā)和維護(hù)

2.負(fù)責(zé)通訊相關(guān)功能性能、內(nèi)存、穩(wěn)定性優(yōu)化,解決疑難問題

3.指導(dǎo)和培養(yǎng)軟件開發(fā)工程師

任職要求:

1.大學(xué)本科及以上(計(jì)算機(jī)、通信、軟件工程等相關(guān)專業(yè))

2.本科5年,碩士3年以上

3.有3年以上android開發(fā)經(jīng)驗(yàn),有1年以上框架開發(fā)經(jīng)驗(yàn)。

熟悉android通訊架構(gòu),有解決框架性能,內(nèi)存問題的經(jīng)驗(yàn)

4.有團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),溝通良好,責(zé)任心強(qiáng),同時(shí)能承擔(dān)較大的工作壓力。

第11篇 貿(mào)易業(yè)務(wù)開發(fā)崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)協(xié)助專項(xiàng)領(lǐng)域的貿(mào)易、渠道建設(shè)與業(yè)務(wù)拓展。

2.負(fù)責(zé)收集整理相關(guān)市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì)、需求變化和客戶反饋數(shù)據(jù)信息,跟蹤行業(yè)動(dòng)態(tài),做好該品種行情研究工作,識(shí)別與控制業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),制定并執(zhí)行期現(xiàn)業(yè)務(wù)實(shí)施方案。

3.根據(jù)企業(yè)客戶需求及市場(chǎng)趨勢(shì),負(fù)責(zé)協(xié)助設(shè)計(jì)供應(yīng)鏈產(chǎn)品的規(guī)劃、設(shè)計(jì)及推廣,引入優(yōu)質(zhì)客戶;

4.新產(chǎn)品正式運(yùn)營(yíng)后,協(xié)助監(jiān)控所負(fù)責(zé)產(chǎn)品的運(yùn)營(yíng)指標(biāo),以產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)為標(biāo)準(zhǔn),研發(fā)、優(yōu)化、調(diào)整平臺(tái)以支持業(yè)務(wù)發(fā)展,把握用戶需求和動(dòng)向,持續(xù)改進(jìn)產(chǎn)品。

任職資格:

1.本科以上學(xué)歷,貿(mào)易、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);

2.具有1年以上金融、貿(mào)易工作經(jīng)驗(yàn);

3.熟悉貿(mào)易相關(guān)知識(shí)及政策法規(guī),熟悉各類外匯資金交易類業(yè)務(wù)知識(shí),熟悉國(guó)際結(jié)算、貿(mào)易融資相關(guān)產(chǎn)品;

4.富有進(jìn)取和創(chuàng)新精神,具備綜合協(xié)調(diào)能力;

5.具備良好的職業(yè)道德和品德操守,無違法違紀(jì)行為和任何不良記錄。

第12篇 國(guó)際業(yè)務(wù)開發(fā)崗位職責(zé)

國(guó)際采購(gòu)/國(guó)際業(yè)務(wù)開發(fā)/品牌拓展開發(fā)/國(guó)際買手 環(huán)球易購(gòu) 深圳市環(huán)球易購(gòu)電子商務(wù)有限公司,環(huán)球易購(gòu),環(huán)球易購(gòu)分銷平臺(tái),環(huán)球易購(gòu)電商,易購(gòu) 職責(zé)描述:

1.根據(jù)各運(yùn)營(yíng)口的采購(gòu)計(jì)劃,特采需求,在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成詢價(jià)和采購(gòu)執(zhí)行。

2.跟進(jìn)采購(gòu)需求到貨的全流程。

3.與供應(yīng)商進(jìn)行價(jià)格和商務(wù)條件的談判。

4.關(guān)于品牌日常運(yùn)營(yíng)中的問題,與品牌方進(jìn)行有效及時(shí)地溝通。

任職要求:

1.具備專業(yè)的采購(gòu)知識(shí)以及能力,熟悉采購(gòu)流程;

2.具備良好的商務(wù)談判能力,為企業(yè)爭(zhēng)取最大的利益;

3.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、成本控制能力;

4.熟悉國(guó)際貿(mào)易,接觸過一定的國(guó)際品牌資源。

5.有較多美妝、個(gè)護(hù)、日化非食類資源。

第13篇 業(yè)務(wù)開發(fā)工程師崗位職責(zé)

高德-信息業(yè)務(wù)開發(fā)工程師/專家 阿里巴巴 阿里巴巴(中國(guó))有限公司,淘寶,阿里,阿里巴巴,阿里研究院,阿里集團(tuán),阿里巴巴 工作職責(zé):

1. 負(fù)責(zé)高德地圖用戶行為大數(shù)據(jù)體系化建設(shè);

2. 負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)平臺(tái)的規(guī)劃、技術(shù)選型和建設(shè),包括但不限于數(shù)據(jù)存儲(chǔ)、數(shù)據(jù)計(jì)算、數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)的規(guī)劃和實(shí)施、數(shù)據(jù)資產(chǎn)管理和數(shù)據(jù)治理;

3. 深入理解數(shù)據(jù)業(yè)務(wù),分析用戶需求,負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)計(jì)算的抽象和優(yōu)化,能獨(dú)立完成項(xiàng)目的系統(tǒng)分析、設(shè)計(jì),并主導(dǎo)完成詳細(xì)設(shè)計(jì)和編碼的任務(wù),確保項(xiàng)目的進(jìn)度和質(zhì)量

任職要求:

1. 有三年以上互聯(lián)網(wǎng)公司或者海量數(shù)據(jù)處理工作經(jīng)驗(yàn),熟練掌握hive/sql,熟悉 map-reduce 等分布式計(jì)算框架;

2. 熟悉數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)模型設(shè)計(jì),有大型數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3. java/c++/python 開發(fā)及設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),優(yōu)秀的編程能力及良好的開發(fā)習(xí)慣;

4. 熟悉機(jī)器學(xué)習(xí),自然語(yǔ)言處理,數(shù)據(jù)挖掘相關(guān)理論,熟悉各類算法使用場(chǎng)景,有實(shí)際大規(guī)模算法應(yīng)用研發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

5. 具有搜索、推薦、廣告等領(lǐng)域的用戶行為分析挖掘經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

6. 工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有快速學(xué)習(xí)的能力,熱愛數(shù)據(jù),主動(dòng)積極,有好奇心;

7. 具有良好的溝通、團(tuán)隊(duì)協(xié)作、計(jì)劃和創(chuàng)新的能力

第14篇 新業(yè)務(wù)開發(fā)崗位職責(zé)

1.基于主通信網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)上開展的新業(yè)務(wù)系統(tǒng)開發(fā)的技術(shù)方案的確認(rèn)和論證工作,并根據(jù)網(wǎng)絡(luò)環(huán)境及現(xiàn)有技術(shù)能力開發(fā)新業(yè)務(wù)。

2.開發(fā)并完成基于現(xiàn)有g(shù)sm/cdma短消息系統(tǒng)、聯(lián)通在信網(wǎng)關(guān)系統(tǒng)、cdmai_無線數(shù)據(jù)業(yè)務(wù)系統(tǒng)、語(yǔ)音短信系統(tǒng)等平臺(tái)的增值業(yè)務(wù)。

3.報(bào)據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略和新業(yè)務(wù)任務(wù)計(jì)劃,制定本中心的發(fā)展規(guī)劃和執(zhí)行方案,充分利用我公司cdmai_的技術(shù)優(yōu)勢(shì)與業(yè)務(wù)優(yōu)勢(shì),開發(fā)出具有地方特色、實(shí)用的增值業(yè)務(wù)項(xiàng)目,使新業(yè)務(wù)單元實(shí)現(xiàn)最終的市場(chǎng)優(yōu)勢(shì)。

第15篇 外貿(mào)業(yè)務(wù)開發(fā)崗位職責(zé)

外貿(mào)高級(jí)業(yè)務(wù)開發(fā) 上海承勝科技發(fā)展有限公司 上海承勝科技發(fā)展有限公司,承勝,承勝 崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品在國(guó)外市場(chǎng)的開拓和推廣;

2、負(fù)責(zé)國(guó)外相關(guān)客戶的發(fā)展和培育;

3、客戶搜索、篩選、確定有效客戶、溝通跟蹤直至簽約;

4、負(fù)責(zé)行業(yè)內(nèi)展會(huì)參加,了解打印機(jī)耗材行業(yè)/回收手機(jī)走向趨勢(shì);

5、收集和分析市場(chǎng)信息,為公司的發(fā)展提供建設(shè)性建議;

6、其他外貿(mào)業(yè)務(wù)相關(guān)工作。

任職資格:

1、本科學(xué)歷,國(guó)際貿(mào)易相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

2、英語(yǔ)六級(jí),具備熟練的聽、說、讀、寫能力;

3、2年以上新業(yè)務(wù)開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn);

4、熟練操作辦公軟件(word/e_cel/ppt)等;

5、良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),高效的內(nèi)外部溝通協(xié)調(diào)能力;

6、人品端正,有較強(qiáng)的責(zé)任心,積極主動(dòng),學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。

第16篇 無人機(jī)業(yè)務(wù)開發(fā)負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)描述崗位要求

職位描述：

職責(zé)描述：

1.負(fù)責(zé)組建航空工業(yè)通飛總部無人機(jī)業(yè)務(wù)開發(fā)論證工作團(tuán)隊(duì)；

2.負(fù)責(zé)開展貨運(yùn)無人機(jī)市場(chǎng)的調(diào)研與分析，并進(jìn)行用戶需求論證與研究；

3.負(fù)責(zé)組織開展無人機(jī)業(yè)務(wù)開發(fā)技術(shù)經(jīng)濟(jì)可行性論證，編制項(xiàng)目發(fā)展商業(yè)計(jì)劃書；

4.負(fù)責(zé)組織開展無人機(jī)業(yè)務(wù)開發(fā)的立項(xiàng)報(bào)批工作；

5.負(fù)責(zé)組織開展無人機(jī)項(xiàng)目公司的前期籌建與準(zhǔn)備工作。

職位要求：

（一）基本條件

-學(xué)歷：本科及以上學(xué)歷；

-專業(yè)：飛行器研發(fā)制造，企業(yè)管理，航空物流管理等相關(guān)專業(yè)；

-工作經(jīng)驗(yàn)：10年以上航空產(chǎn)品研發(fā)與項(xiàng)目管理或航空物流經(jīng)營(yíng)與管理工作經(jīng)驗(yàn)。

（二）技能素質(zhì)要求

-了解國(guó)家相關(guān)政策方針，熟悉無人機(jī)行業(yè)發(fā)展?fàn)顩r，對(duì)航空領(lǐng)域有較深理解；

-了解現(xiàn)代企業(yè)業(yè)態(tài)和基本運(yùn)營(yíng)流程，具有較先進(jìn)的管理理念；

-具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)力、統(tǒng)籌能力和項(xiàng)目管控能力；

-能夠熟練使用英語(yǔ)交流溝通，具有良好的英語(yǔ)閱讀和寫作能力；

-能夠熟練使用辦公軟件；

-具有創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。