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檔案保密制度匯編范本(20篇范文)

更新時(shí)間:2024-05-07 查看人數(shù):16

檔案保密制度范本

有哪些

檔案保密制度是企業(yè)管理中的核心環(huán)節(jié),它涵蓋了企業(yè)內(nèi)部各類文件、資料的安全保護(hù)措施。通常,一個(gè)完整的檔案保密制度范本會(huì)包括以下幾個(gè)關(guān)鍵部分:

1. 保密范圍定義:明確哪些類型的檔案屬于保密范疇,如財(cái)務(wù)報(bào)告、客戶信息、技術(shù)文檔等。

2. 保密責(zé)任劃分:規(guī)定各部門及員工的保密職責(zé),確保每個(gè)人都清楚自己的保密義務(wù)。

3. 訪問權(quán)限設(shè)定:詳細(xì)列出誰可以訪問哪些檔案,以及訪問的條件和流程。

4. 信息存儲(chǔ)與傳輸規(guī)范:規(guī)定檔案的存儲(chǔ)方式、加密標(biāo)準(zhǔn)及安全傳輸方法。

5. 知識產(chǎn)權(quán)保護(hù):強(qiáng)調(diào)對企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)的保護(hù)措施,如專利申請、版權(quán)登記等。

6. 泄密處理機(jī)制:制定應(yīng)對檔案泄露的應(yīng)急預(yù)案和責(zé)任追究制度。

7. 培訓(xùn)與監(jiān)督:定期進(jìn)行保密教育,強(qiáng)化員工保密意識,并設(shè)立監(jiān)督機(jī)制。

內(nèi)容是什么

檔案保密制度的內(nèi)容應(yīng)具體、詳細(xì),確保每個(gè)環(huán)節(jié)都有清晰的操作指南。例如,保密責(zé)任劃分應(yīng)明確指出,高級管理人員需對整體保密工作負(fù)責(zé),而具體執(zhí)行人員則要確保日常工作中的保密執(zhí)行。在信息存儲(chǔ)與傳輸規(guī)范中,應(yīng)強(qiáng)調(diào)電子檔案應(yīng)使用專用服務(wù)器,物理檔案應(yīng)存放在安全的檔案室,并規(guī)定敏感信息只能通過加密郵件或安全網(wǎng)絡(luò)通道傳輸。

規(guī)范

規(guī)范的檔案保密制度應(yīng)具備以下特征: - 全面性:覆蓋所有可能涉及保密的環(huán)節(jié),無遺漏。 - 明確性:規(guī)定清晰,避免模糊不清導(dǎo)致執(zhí)行困難。 - 實(shí)用性:符合企業(yè)實(shí)際運(yùn)作情況,便于執(zhí)行。 - 可操作性:每個(gè)條款都應(yīng)有具體的執(zhí)行步驟,便于員工理解和遵守。 - 動(dòng)態(tài)性:隨著企業(yè)的發(fā)展和外部環(huán)境變化,適時(shí)更新調(diào)整。

重要性

檔案保密制度對于企業(yè)而言至關(guān)重要,它不僅保護(hù)了企業(yè)的核心競爭力,防止商業(yè)機(jī)密泄露,還能維護(hù)企業(yè)聲譽(yù),增強(qiáng)客戶信任。嚴(yán)格的保密制度也是遵守法律法規(guī)的要求,避免因信息泄露引發(fā)的法律糾紛。因此,建立并執(zhí)行一套有效的檔案保密制度,是企業(yè)穩(wěn)健發(fā)展、保障信息安全的關(guān)鍵。

檔案保密制度范本

第1篇 檔案保密制度范本

檔案保密制度

檔案保密制度

一、不該說的秘密,絕對不說;不該知道的秘密,絕對不問;不該看的秘密,絕對不看;不該記錄的秘密,絕對不記錄。

二、嚴(yán)格執(zhí)行三密文件登記簽字制度,否則,不得傳遞秘密文件、資料。

三、不將秘密文件、資料放在不安全的地方。

四、不攜帶秘密文件、資料回家,不得將秘密文件、檔案資料給家屬、子女閱讀。

五、不攜帶秘密文件、資料參觀、瀏覽、探親、訪友、辦私事。

六、不得擅自翻印、復(fù)印、傳抄秘密文件、資料。

七、不在公共場所談?wù)撁孛苁马?xiàng),不在私人通信中涉及秘密內(nèi)容。

八、不在普通電話中談?wù)撁孛苁马?xiàng)和不用普通郵件寄發(fā)秘密文件、資料。

九、不向廢品收購部門出售秘密文件、資料、筆記本,不得私自銷毀秘密文件、資料。

十、不隱瞞失密、泄密事故;保密檢查不敷衍,不馬虎。

第2篇 南沙中學(xué)檔案保密制度

沙南中學(xué)檔案保密制度

1.保密范圍

(1)學(xué)校會(huì)議記錄。

(2)學(xué)校各類檔案。

(3)干部的考察、審查材料、揭發(fā)干部、黨員違法亂紀(jì)的信訪材料,重點(diǎn)調(diào)查材料,干部調(diào)動(dòng)事項(xiàng)。

(4)記有秘密事項(xiàng)的電話記錄和工作手冊。

(5)學(xué)校公章、介紹信。

2.密級劃分。

絕密:考試前的試卷

機(jī)密:

(1)干部檔案

(2)專業(yè)技術(shù)人員技術(shù)業(yè)務(wù)檔案

(3)黨總支會(huì)議記錄

(4)人事檔案

(5)黨籍處理材料。

(6)揭發(fā)黨員、干部違法亂紀(jì)的信訪督檢材料。

(7)教師調(diào)動(dòng)事項(xiàng)

(8)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)民主生活會(huì)的記錄

秘密:(1)文書、會(huì)計(jì)、科技、照片檔案。(2)行政會(huì)議記錄。(3)黨員干部統(tǒng)計(jì)年報(bào)。(4)重點(diǎn)調(diào)查材料。(5)本校印章、介紹信及存根。

嚴(yán)格遵守保密制度,認(rèn)真按十項(xiàng)保密守則辦事:不該說的機(jī)密,絕對不說;不該問的機(jī)密,絕對不問;不該看的機(jī)密,絕對不看;不該記的機(jī)密絕對不記;不在非保密本上記錄機(jī)密;不在私人通信中涉及機(jī)密;不在不利于保密的地方存放機(jī)密檔案材料;不在普通電話、明碼電報(bào)、普通郵局傳達(dá)機(jī)密事項(xiàng);不攜帶機(jī)密材料游覽、參觀、探親、訪友和出入公共場所。

第3篇 d檔案局信息發(fā)布保密審查制度

為提高貴港市檔案網(wǎng)站信息發(fā)布的質(zhì)量,防止失密和泄密現(xiàn)象發(fā)生,做好網(wǎng)頁的維護(hù)和管理,根據(jù)《中華人民共和國保守國家秘密法》和《計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)國際聯(lián)網(wǎng)保密管理規(guī)定》及國家有關(guān)法規(guī)的規(guī)定,特制定本制度。

第一條 貴港市檔案網(wǎng)站所有內(nèi)容必須遵守國家有關(guān)法律、行政法規(guī),嚴(yán)格執(zhí)行國家安全保密制度,接受并配合保密工作部門實(shí)施的保密監(jiān)督檢查,協(xié)助保密工作部門查處利用國際聯(lián)網(wǎng)泄露國家秘密的違法行為,并根據(jù)保密工作部門的要求,刪除網(wǎng)上涉及國家秘密的信息。

第二條 網(wǎng)站發(fā)布信息必須嚴(yán)格執(zhí)行審核制度,市局辦公室對上網(wǎng)內(nèi)容要嚴(yán)格審核、管理,以確保網(wǎng)上信息的合法性、真實(shí)性、準(zhǔn)確性、及時(shí)性,堅(jiān)決禁止不實(shí)和涉密信息上網(wǎng)。

第三條 各縣市區(qū)局、市局機(jī)關(guān)各科室確定一名信息員,主要負(fù)責(zé)采集、編錄本單位、本科室的信息并向市局網(wǎng)站提供,信息員對所提供的信息內(nèi)容負(fù)責(zé)。

第四條 各縣市區(qū)局所采集的信息必須由辦公室校審并經(jīng)本單位負(fù)責(zé)人審核同意后方可上報(bào),市局各科室信息須經(jīng)科室負(fù)責(zé)人校審并經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)審核同意后上報(bào);上報(bào)必須注明審核人,否則一律不予采用。

第五條 市局辦公室負(fù)責(zé)對各單位、各科室上報(bào)信息進(jìn)行審核,并經(jīng)分管辦公室領(lǐng)導(dǎo)和局長同意后方可上網(wǎng)發(fā)布。

第六條 任何單位和個(gè)人不得從事下列危害公眾網(wǎng)站安全及涉及泄漏國家秘密的活動(dòng)。

(一)標(biāo)有密級的文件;

(二)未經(jīng)批準(zhǔn),涉及國家安全、政治、經(jīng)濟(jì)和社會(huì)穩(wěn)定等敏感信息;

(三)未經(jīng)批準(zhǔn),標(biāo)注有“內(nèi)部文件(資料)”和“注意保存”(保管、保密)等警示字樣的信息;

(四)本局認(rèn)定為不宜公開的內(nèi)部辦公事項(xiàng);

(五)竊取網(wǎng)站管理帳戶及口令的;

(六)未經(jīng)允許,對網(wǎng)站功能進(jìn)行刪除、修改或者增加的;

(七)未經(jīng)允許,對網(wǎng)站中存儲(chǔ)、處理或者傳輸?shù)臄?shù)據(jù)和應(yīng)用程序進(jìn)行刪除、修改或者增加的;

(八)通過因特網(wǎng)或局域網(wǎng)惡意攻擊網(wǎng)站,導(dǎo)致網(wǎng)站不能正常運(yùn)行的;

(九)任何人不得利用網(wǎng)絡(luò)提供的各種信息服務(wù)從事危害國家安全、泄露國家秘密等犯罪活動(dòng),不得制作、查閱、復(fù)制和傳播危害國家安全、妨礙社會(huì)治安和淫穢色情的信息;

(十)其他危害公眾網(wǎng)站安全的。

第七條 違反本規(guī)定,導(dǎo)致嚴(yán)重后果或安全隱患的,按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅查處。

第八條 本規(guī)定由貴港市檔案局辦公室負(fù)責(zé)解釋。

第4篇 檔案保密制度-范本

一、 不該說的秘密,絕對不說;不該知道的秘密,絕對不問;不該看的秘密,絕對不看;不該記錄的秘密,絕對不記錄。

二、 嚴(yán)格執(zhí)行三密文件登記簽字制度,否則,不得傳遞秘密文件、資料。

三、 不將秘密文件、資料放在不安全的地方。

四、 不攜帶秘密文件、資料回家,不得將秘密文件、檔案資料給家屬、子女閱讀。

五、 不攜帶秘密文件、資料參觀、瀏覽、探親、訪友、辦私事。

六、 不得擅自翻印、復(fù)印、傳抄秘密文件、資料。

七、 不在公共場所談?wù)撁孛苁马?xiàng),不在私人通信中涉及秘密內(nèi)容。

八、 不在普通電話中談?wù)撁孛苁马?xiàng)和不用普通郵件寄發(fā)秘密文件、資料。

九、 不向廢品收購部門出售秘密文件、資料、筆記本,不得私自銷毀秘密文件、資料。

十、 不隱瞞失密、泄密事故;保密檢查不敷衍,不馬虎。

第5篇 z學(xué)院干部人事檔案室保密制度

學(xué)院干部人事檔案室保密制度

一、認(rèn)真貫徹執(zhí)行《中華人民共和國保密法》、《中華人民共和國檔案法》及上級有關(guān)法規(guī),做好檔案安全保密工作。

二、嚴(yán)格執(zhí)行干部人事檔案材料接收、保管和提供利用制度。

三、干部人事檔案室為機(jī)要重地,非工作人員不得入內(nèi)。

四、檔案進(jìn)出,須嚴(yán)格履行審批、核對、簽字、登記等手續(xù)。

五、查閱檔案原則上在檔案室進(jìn)行。查閱密級檔案不得擅自摘抄、復(fù)印、拍照。

六、借閱檔案必須辦理借閱手續(xù),借閱人員要承擔(dān)檔案安全保管責(zé)任。

七、復(fù)印秘密級檔案材料,應(yīng)嚴(yán)格履行審批、登記手續(xù),標(biāo)明復(fù)印單位、份數(shù)、日期。復(fù)印件視同原件管理。

八、干部人事檔案管理人員必須嚴(yán)格遵守保密制度,不得以任何形式泄露檔案內(nèi)容。

九、嚴(yán)禁任何個(gè)人私自保存他人檔案。

十、對違犯保密紀(jì)律,玩忽職守,造成重大遺失、泄密等責(zé)任事故者,按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

第6篇 檔案保密工作制度

為了保守黨和國家的機(jī)密,單位領(lǐng)導(dǎo)和干部都必須認(rèn)真執(zhí)行《中華人民共和國保密法》及有關(guān)規(guī)定。

1、檔案工作是一項(xiàng)重要的機(jī)要工作。檔案管理人員,要認(rèn)真執(zhí)行黨和國家保密規(guī)定,遵守《保密守則》,維護(hù)檔案的完整與安全。

2、查閱檔案人員,應(yīng)保證對檔案材料的絕對保密,未經(jīng)許可不準(zhǔn)私自抄錄和復(fù)制,更不能擅自將檔案攜帶出單位轉(zhuǎn)讓他人或拆散,違者追究責(zé)任。

3、劃入密級的檔案,要在檔案的右上角上密級標(biāo)記,機(jī)密級以上的檔案,必須設(shè)專柜存放,借用密級的檔案必須按查閱利用規(guī)定辦理手續(xù)。

4、檔案庫房的門窗必須堅(jiān)固,嚴(yán)格保衛(wèi)保密制度,非檔案工作人員不得隨意進(jìn)入庫房。

第7篇 中學(xué)檔案保密制度

鄴建中學(xué)檔案保密制度

一、檔案工作人員必須嚴(yán)格執(zhí)行《檔案法》和有關(guān)保密規(guī)定,嚴(yán)守黨和國家機(jī)密,熟悉掌握保密級別具體范圍;

二、借閱機(jī)密檔案時(shí),應(yīng)按照保密規(guī)定,嚴(yán)格履行審批手續(xù);

三、根據(jù)工作需要,凡經(jīng)批準(zhǔn)摘錄、復(fù)制的檔案材料,須經(jīng)檔案人員核對無誤后,加蓋公章,方可交接;

四、任何人不得泄露機(jī)密,對泄密者應(yīng)按照有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任;銷毀檔案,要嚴(yán)格按制度執(zhí)行,必須有兩人監(jiān)銷,以防泄密;

五、無關(guān)人員不得擅自進(jìn)入檔案室、閱檔室。

第8篇 區(qū)郵政檔案保密制度

郵政檔案保密制度

郵政檔案保密制度

一、牢固樹立保密觀念,嚴(yán)格遵守黨和國家的保密制度,嚴(yán)防失密、泄密事故發(fā)生。

二、不得向與工作無關(guān)人員談?wù)摍n案內(nèi)容,不準(zhǔn)用電話、傳真提供密秘級以上檔案。

三、凡借閱秘密級以上檔案,須經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)及檔案館長批準(zhǔn),未經(jīng)批準(zhǔn)不得借出、復(fù)制或摘抄。

四、檔案人員不得隨意丟放、擅自提供、抄錄、公布、損毀、丟失、涂改、偽造或銷毀檔案、絕密檔案要單獨(dú)保管。

五、密級檔案要經(jīng)常查對,失泄密時(shí)要及時(shí)上報(bào)局主管領(lǐng)導(dǎo),并對責(zé)任者進(jìn)行追究處量。

六、非檔案工作人員不得進(jìn)入檔案庫房。

七、任何人不準(zhǔn)私自保存檔案或攜檔案進(jìn)入公共場所。

八、檔案管理人員應(yīng)熟知本局各類檔案的密級劃分,調(diào)密級檔案時(shí),不少于兩名工作人員。

九、檔案在傳遞時(shí)應(yīng)以機(jī)密件通過機(jī)要通信轉(zhuǎn)出,或由檔案人員二人以上專呈遞送。

第9篇 檔案保密管理制度

一、檔案是國家的寶貴財(cái)富,企業(yè)各門類檔案本身具有機(jī)要性質(zhì),因此,檔案部門和工作人員,必須遵守保密制度,履行保密手續(xù),嚴(yán)格遵守保密十條原則,確保檔案的安全。

二、凡是利用檔案,必須經(jīng)檔案人員提供,任何人不得直接動(dòng)用。

三、借閱檔案必須嚴(yán)格按照檔案借閱制度辦理手續(xù),限期使用,按期返還,返還檔案要認(rèn)真檢查核對,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)追查。

四、利用絕密、機(jī)密檔案以及引進(jìn)技術(shù)資料、科研成果、發(fā)明創(chuàng)造、專利、新產(chǎn)品、新工藝等技術(shù)文件材料,須嚴(yán)格履行審批手續(xù),未經(jīng)批準(zhǔn)的,嚴(yán)禁提供利用。

五、外單位查閱檔案,需持介紹信經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)和主管部門批準(zhǔn)。復(fù)制檔案和外供圖紙和技術(shù)文件,統(tǒng)一由公司檔案信息中心嚴(yán)格按照審批手續(xù)提供,任何單位和個(gè)人一律無權(quán)外供。對于擅自向外轉(zhuǎn)借、提供圖紙資料和技術(shù)文件等檔案材料者,必須追查責(zé)任,對于嚴(yán)重?fù)p害國家和我公司利益者,要依法追查刑事責(zé)任。

六、停產(chǎn)或已生產(chǎn)完畢的產(chǎn)品圖紙和技術(shù)文件材料以及其他經(jīng)鑒定審批擬銷毀的檔案資料,統(tǒng)一按公司下文件由公司檔案信息中心組織回收,統(tǒng)一銷毀,其他任何單位和個(gè)人一律無權(quán)處理或自行銷毀。

七、發(fā)現(xiàn)有關(guān)泄密事件,應(yīng)立即報(bào)告,及時(shí)追查。

八、不允許傳抄、自行翻印機(jī)密文件和帶密級的檔案材料。

九、不允許將機(jī)密文件帶回家中和到領(lǐng)導(dǎo)辦公室隨意翻閱文件。嚴(yán)禁攜帶機(jī)密文件、檔案資料游覽、參觀、探親、訪友,出入公共場所。

十、單位領(lǐng)導(dǎo)和保密小組要定期檢查保密工作,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),堵塞漏洞嚴(yán)防失密、泄密發(fā)生。

第10篇 中學(xué)干部人事檔案保管、保密、檢查核對制度

鄴建中學(xué)干部人事檔案保管、保密、檢查核對制度

一、干部人事檔案必須統(tǒng)一由組織人事部門保管,保管范圍原則上應(yīng)與干部管理權(quán)限相一致。

二、干部人事檔案工作人員必須政治上可靠,具有一定工作能力和文化水平的黨員干部。

三、干部人事檔案工作人員,不得保管本人及親屬的檔案。

四、各級干部人事檔案保管單位都應(yīng)配備專職和兼職工作人員,設(shè)立專門檔案室,配制鐵制檔案箱,妥善保管干部人事檔案。

五、對庫藏檔案應(yīng)經(jīng)常進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)報(bào)告,并采取措施予以處理。

六、嚴(yán)格按照《中華人民共和國檔案法》、《中華人民共和國保密法》做好干部人事檔案的保密工作。

七、干部人事檔案必須備有防火、防潮、防蛀、防盜、防光、防高溫等保安設(shè)施,確保絕對安全。

八、非保管人員及無關(guān)人員一律不得進(jìn)入檔案室。

九、嚴(yán)禁任何人攜帶干部人事檔案進(jìn)入公共場所和娛樂場所。

十、干部人事檔案工作人員不得向無關(guān)人員談?wù)?、泄露有關(guān)干部人事檔案的內(nèi)容,在工作中形成的各種草稿、廢紙等,不得亂扔、亂拋,一律按保密紙?zhí)幚砘蜾N毀。

十一、每半年核對一次檔案順序號,發(fā)現(xiàn)編錯(cuò)號或放錯(cuò)位置的及時(shí)糾正,按干部人事檔案名冊檢查一次檔案,發(fā)現(xiàn)缺少的,應(yīng)及時(shí)查找。

十二、每年對干部人事檔案必須清點(diǎn),按人頭核對一次,做到有人有檔有冊。

第11篇 公司檔案保密制度

第一條 各級保密人員要相互協(xié)調(diào)配合,應(yīng)主動(dòng)為公司和公司各業(yè)務(wù)部門服務(wù),公司各業(yè)務(wù)部門應(yīng)自覺接受保密部門的指導(dǎo)、監(jiān)督和檢查。

第二條 在對外交往與合作中,對方以正當(dāng)理由和途徑要求提供屬于公司機(jī)密事項(xiàng)時(shí),將由公司保密委員會(huì)立會(huì)研究決定后,方可提供。保密委員會(huì)嚴(yán)格執(zhí)行國家的保密規(guī)定,該提供的提供,不該提供的堅(jiān)決不提供。

第三條 對公司下發(fā)的保密文件及重要會(huì)議材料各單位進(jìn)行妥善保管,并進(jìn)行登記管理,不得亂扔亂放。

第四條 保密文件的復(fù)制必須履行審批、登記手續(xù)。要嚴(yán)格按照批準(zhǔn)的份數(shù),不得擅自多印留存。密碼電報(bào)一律不得復(fù)印。復(fù)制文件應(yīng)按原文密級進(jìn)行管理,復(fù)制中形成的廢頁應(yīng)作為密件銷毀。

第五條 絕密級文件、資料和密碼電報(bào)不得全文抄錄,確因工作必須摘抄的,須經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),并履行登記手續(xù)。未經(jīng)同意,不得擅自復(fù)印、翻印和摘抄。

第六條 保密文件在發(fā)送裝封時(shí)應(yīng)按批準(zhǔn)份數(shù)認(rèn)真清點(diǎn)、裝封,切忌將不同密級的文件混放于同一信封中。密級的信封上要以戳記標(biāo)明文件的密級。封口時(shí),不應(yīng)用釘書釘封口的方式,應(yīng)采用密封的方式。

第七條 涉及國家機(jī)密和公司商業(yè)秘密的文件,原則上不用傳真方式發(fā)送,確因緊急情況需要時(shí),要用密碼傳真?zhèn)魉停辉试S用普通傳真機(jī)和電子郵件傳送;絕密級公文不得利用計(jì)算機(jī)、傳真機(jī)傳輸;不得以明碼電報(bào)拍發(fā)秘密文件,也不得明電密電混用。

第八條 保密文件接收時(shí)應(yīng)由公司保密人員拆封,其他人員一律不得拆封。保密文件的登記、編號,要與一般文件分開進(jìn)行。

第九條 傳閱保密文件時(shí),必須由指定的人員統(tǒng)一掌握。不經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),不得擅自擴(kuò)大秘密文件的閱讀范圍。公司工作人員應(yīng)在辦公室閱讀秘密文件,公司領(lǐng)導(dǎo)確需在家中閱讀秘密文件時(shí),應(yīng)按照有關(guān)規(guī)定,做好保密工作。傳閱或借閱文件,要嚴(yán)格堅(jiān)持登記制度。

第十條 保密文件必須存放在有保密設(shè)施的辦公室及設(shè)備中保管,并經(jīng)常檢查。常用的秘密文件隨手入柜加鎖。

第十一條 建立公司保密文件清退制度,每逢重大節(jié)假日前兩天各部室需將所傳閱的保密文件清退給辦公室。如發(fā)現(xiàn)遺失,要及時(shí)追查處理。

第十二條 如保密人員因工作調(diào)動(dòng)或其它原因而長期離開崗位前,必須把自己經(jīng)營的秘密文件全部移交清楚。移交時(shí),要造冊、清點(diǎn)、核對,并且要履行簽收手續(xù)。

第十三條 保密人員每年對辦理完畢的保密文件收集齊全,對有查考價(jià)值的要整理立卷,其他文件可按有關(guān)規(guī)定處理。調(diào)閱公司的保密檔案,須經(jīng)公司主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。

第十四條 保密文件銷毀前,必須逐一登記,并在報(bào)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后派兩名以上工作人員進(jìn)行銷盡。絕密文件應(yīng)指定專人在公司內(nèi)銷毀。

第十五條 以上保密文件擬制、處理、管理的各個(gè)環(huán)節(jié),要建立嚴(yán)格的登記制度,在工作過程中保密文件管理人員要注意不要談?wù)撐闹械臋C(jī)密事項(xiàng),不讓無關(guān)人員隨意瀏覽,不得在無保密措施的無線電話中談?wù)摍C(jī)密事項(xiàng)等等。

第十六條 公司印制各類簡報(bào)、刊物及向宣傳、新聞出版單位提供公開發(fā)表的稿件、信息,承辦人應(yīng)經(jīng)公司主管領(lǐng)導(dǎo)審批,不得涉及和泄露國家及公司秘密。

第十七條 公司工作人員在外出訪問、涉及業(yè)務(wù)技術(shù)談判、學(xué)習(xí)交流展覽演示等公務(wù)活動(dòng)中,不準(zhǔn)隨身攜帶密級文件、資料,要嚴(yán)格遵守保密紀(jì)律,在預(yù)案中應(yīng)采取措施,防止泄露事件發(fā)生。

第12篇 資料檔案歸檔、保管、借閱、保密、登記及銷毀制度

本單位實(shí)行檔案集中統(tǒng)一管理的原則,按檔案法的有關(guān)規(guī)定,由各部門科室收集齊全,并進(jìn)行整理、立卷,定期移交檔案室。由檔案人員負(fù)責(zé)審查把關(guān),分類排列,編制檢索工具,妥善保管。任何部門、個(gè)人不得將檔案材料據(jù)為己有長期存放或拒絕歸檔。資料檔案歸檔、保管、借閱、保密、登記及銷毀必須遵循以下規(guī)定。

一、歸檔

凡屬本單位職能活動(dòng)中形成的具有查考利用價(jià)值的文件材料、圖紙、表格、聲像、實(shí)物、電子等各種門類、各種載體的文件材料都應(yīng)列入歸檔范圍。

1、歸檔時(shí)間:各科室要按時(shí)收集、整理各類文件材料。各業(yè)務(wù)科室在工作中形成的具有保存、利用價(jià)值的文字材料和聲像資料,由兼職檔案員收集好,統(tǒng)一歸檔。文書檔案應(yīng)歸檔文件材料在每年底前收集齊全,整理歸檔完畢。科研檔案實(shí)行由項(xiàng)目主持人負(fù)責(zé)立卷提供資料,由相關(guān)科室業(yè)務(wù)人員歸檔的責(zé)任制。設(shè)備檔案、聲像檔案和實(shí)物檔案隨時(shí)歸檔。

2、歸檔要求:檔案工作人員要認(rèn)真做好檔案的收集、整理、分類、鑒定工作,做到文件材料齊全、完整,并注意字跡材料是否符合歸檔要求。卷內(nèi)文件排列遵循正本在前定稿在后、結(jié)論在前調(diào)查材料在后、文字在前圖紙?jiān)诤蟮脑瓌t有序排列。一般要求歸檔原件,會(huì)計(jì)憑證、賬本、報(bào)表必須是原件。同時(shí)做到字跡清晰、內(nèi)容項(xiàng)目齊全、簽章手續(xù)完備、保管期限準(zhǔn)確。歸檔的照片要附簡要說明,錄像帶要附內(nèi)容提要。

3、歸檔份數(shù):本單位發(fā)文一般歸檔兩份,其中一份歸入相應(yīng)門類檔案,另一份編制“本單位發(fā)文匯編”?;n案本單位必須保存一套原件。

4、歸檔手續(xù):各科室整理歸檔后按規(guī)定移交檔案中心,并履行交接手續(xù)、填寫交接清單,交接雙方在清單上簽字,以備查考。

二、保管

1、資料檔案質(zhì)量符合完整、準(zhǔn)確、系統(tǒng)的要求,分類編號保管;

2、資料檔案按檔號排放,檔案柜編順序號,庫房內(nèi)懸掛相關(guān)檔案資料管理規(guī)章和制度。

3、借出的檔案須按時(shí)歸還,利用后的檔案應(yīng)隨即放回原處。

4、不得竊取、出賣和涂改檔案,違者追究法律責(zé)任。

5、切實(shí)做好防盜、防火、防水、防潮、防塵、防蟲、防霉工作。

6、做好檔案室溫濕度的監(jiān)控與登記工作。

7、每半年對檔案室進(jìn)行全面檢查、清點(diǎn),發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理。

三、借閱

1、嚴(yán)格按玉華煤礦資料檔案借閱有關(guān)管理規(guī)定執(zhí)行。

2、查閱資料檔案,必須嚴(yán)格履行登記手續(xù),由借閱人寫書面申請并經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)方可準(zhǔn)予借閱。

3、申請單上必須寫明借閱目的、借閱時(shí)間及借閱人,同時(shí)有分管領(lǐng)導(dǎo)的同意簽字。

4、所借閱資料檔案必須由借閱簽字人負(fù)責(zé)保管,不得隨意借與他人,文檔在使用時(shí)需愛護(hù),不得有破損、缺頁。

5、資料檔案使用完畢應(yīng)及時(shí)歸還,統(tǒng)一交回檔案室,由檔案室核銷該員工借閱記錄,如未能完整回收者,將按礦有關(guān)制度予以處罰。

四、保密

1、資料管理工作人員和借閱人不得以任何理由和方式對外泄露資料檔案中的機(jī)密,對造成泄密事故者,應(yīng)追究其責(zé)任。

2、未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),不得擅自復(fù)印檔案。

3、認(rèn)真執(zhí)行《保密法》,嚴(yán)格遵守《保密守則》的規(guī)定,做好檔案保密工作。

五、登記

申請人借閱資料必須在資料本上登記,注明借閱、歸還時(shí)間及借閱人。同時(shí),檔案管理員必須借閱情況做好記錄。

六、銷毀

1、資料的鑒定銷毀工作,必須由檔案鑒定小組負(fù)責(zé)。檔案鑒定小組要嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定,對期滿資料檔案,認(rèn)真進(jìn)行鑒定。

2、銷毀檔案,必須編制清冊,并經(jīng)檔案鑒定小組負(fù)責(zé)人審查批準(zhǔn)。

3、銷毀檔案時(shí),必須派專人(兩人以上)監(jiān)督,并在銷毀清冊上簽字。

七、資料管理員崗位責(zé)任制

1、監(jiān)督指導(dǎo)本機(jī)關(guān)各科室有關(guān)資料檔案業(yè)務(wù)工作,貫徹執(zhí)行有關(guān)檔案工作的方針、政策,制定本機(jī)關(guān)檔案工作計(jì)劃和各項(xiàng)規(guī)章制度。

2、管理好檔案,定期或不定期檢查檔案保管情況,作好記錄。

3、熟悉檔案業(yè)務(wù),工作認(rèn)真負(fù)責(zé),積極熱情地為本機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和各科室服務(wù)。

4、嚴(yán)格遵守保密制度,不得泄密。

5、認(rèn)真履行工作職責(zé),嚴(yán)格執(zhí)行資料檔案管理工作制度,確保資料檔案安全。如因工作失誤造成損失,視其情節(jié)論處。

第13篇 晶華學(xué)校檔案室保密制度

華晶學(xué)校檔案室保密制度

一、根據(jù)歸檔范圍,應(yīng)歸檔的文件資料一律歸案存放。

二、學(xué)校設(shè)有檔案專用庫房、檔案櫥。

三、庫房堅(jiān)固,有鐵窗欄、窗簾,能夠防盜。

四、學(xué)校有檔案工作分管校長、主任,由專職人員管理檔案。

五、要求管理人員不得擅自提供、抄錄、復(fù)制保密文件。

六、要求管理人員不該說的機(jī)密不說,不出賣保密文件。

七、不得擅自損壞、銷毀、涂改保密檔案。

八、如有泄密行為,依法律追究刑事責(zé)任。

第14篇 工程化驗(yàn)室檔案資料管理與保密制度

工程公司化驗(yàn)室檔案資料管理與保密制度

1、目的

使化驗(yàn)室的檢驗(yàn)原始記錄,儀器設(shè)備檔案,技術(shù)書籍處于受控狀態(tài),滿足檢驗(yàn)、設(shè)備的原始資料的保存需要。

2、使用范圍

本制度適用于化驗(yàn)室的檢測原始資料和儀器設(shè)備檔案管理。

3、職責(zé)

3.1班長負(fù)責(zé)對檢測原始記錄進(jìn)行歸類,按保存期限進(jìn)行保管。

3.2儀器設(shè)備管理人員負(fù)責(zé)對儀器設(shè)備檔案進(jìn)行管理。

4、工作程序

4.1由班長負(fù)責(zé)歸檔資料的整理、保管、借閱和銷毀工作。

4.2由班長負(fù)責(zé)收集日常水質(zhì)檢測原始記錄,在檢測報(bào)告發(fā)出后立即歸檔。凡列入固定資產(chǎn)范圍內(nèi)的各類儀器設(shè)備檔案資料于進(jìn)站開箱驗(yàn)收后,立即歸檔。

4.3借閱存檔資料應(yīng)辦理借閱手續(xù)。與檢測無關(guān)人員不得查閱檢測報(bào)告和原始記錄,保密資料需經(jīng)部長或總經(jīng)理批準(zhǔn)方可查閱,不得帶出資料室,不得復(fù)印。

4.4檔案工作人員要嚴(yán)格為供貨商保守技術(shù)機(jī)密,并按照相關(guān)保密制度管理,否則以違反紀(jì)律處理。

4.5要注銷的技術(shù)檔案要造冊登記,經(jīng)部長和總經(jīng)理審批,指定監(jiān)銷人共同處理,以防失密。

4.6妥善保管資料檔案,定期檢查防止霉變和蟲蛀。

5、相關(guān)文件

6、相關(guān)記錄

化驗(yàn)室資料檔案清單

第15篇 物業(yè)公司檔案保密制度怎么寫

2:檔案保密制度為了做好檔案保密工作,根據(jù)工業(yè)區(qū)、地產(chǎn)控股有關(guān)規(guī)定,結(jié)合自身實(shí)際,特制定本制度。

一、檔案管理工作人員和檔案使用者必須嚴(yán)格遵守《地產(chǎn)控股有限公司檔案保密制度》等規(guī)定,嚴(yán)守檔案秘密。

二、本公司的檔案保密工作由公司分管行政副總、綜合管理部具體負(fù)責(zé),保密的文件要在其左上角加蓋密級章。

三、嚴(yán)格控制秘密檔案的利用范圍和查閱手續(xù),有密級的檔案無論以何種方式利用,均需公司分管行政副總批準(zhǔn),并只能在檔案室或秘書室內(nèi)查閱,不得外借使用,未經(jīng)許可不得擅自復(fù)印。

四、如因工作需要摘錄或復(fù)印密級檔案內(nèi)容時(shí),必須經(jīng)公司分管行政副總批準(zhǔn),摘錄或復(fù)印的材料必須簽注與原件核對無誤的字樣,并加蓋公章。

由公司秘書進(jìn)行使用登記,嚴(yán)加管理,限期使用,及時(shí)收回銷毀。

五、對外提供資料,公布數(shù)據(jù),發(fā)表文章等不得系統(tǒng)引用公司尚未解密的檔案。

六、經(jīng)鑒定確認(rèn)已無保存價(jià)值的檔案,必須限期銷毀。

銷毀檔案時(shí),必須詳細(xì)列明銷毀清單,經(jīng)公司分管行政領(lǐng)導(dǎo)審核后,由公司行政經(jīng)理主持銷毀,防止泄密。

七、公司設(shè)專用檔案室保存檔案,非檔案管理人員不得隨便進(jìn)入。

八、凡違反以上規(guī)定造成泄密者,視情節(jié)輕重,追究責(zé)任。

第16篇 檔案室安全、保密管理制度

檔案室安全、保密管理制度

一、設(shè)置專門的檔案室,安裝防盜設(shè)備、配備滅火器材,標(biāo)示嚴(yán)禁煙火標(biāo)志。

二、配置合格的檔案箱、柜;鑰匙專人保管。無關(guān)人員不得進(jìn)入檔案室。

三、建立健全檔案登記、傳閱、歸檔、借閱等制度,防止檔案丟失、泄密。

四、檔案要由政治上可靠的專人保管;檔案管理人員要自覺遵守保密紀(jì)律,檔案內(nèi)容不外傳。嚴(yán)禁任何人私自保管檔案。

五、報(bào)廢的、過期的檔案材料及檔案工作中形成的不需進(jìn)檔的草稿紙,要進(jìn)行登記,經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)審批,送往有關(guān)地點(diǎn)監(jiān)督銷毀,確保保密安全。

六、采取有效措施,防止檔案人為的、自然的損壞。

第17篇 j建設(shè)機(jī)關(guān)檔案保密管理制度

1、建設(shè)綜合檔案是本單位的規(guī)劃、工程招投標(biāo)、工程質(zhì)量監(jiān)督站、房產(chǎn)管理所、環(huán)衛(wèi)處、行政辦等各科室管理工作中形成的全部檔案的總和。它包括規(guī)劃選址、放線、建筑施工許可證發(fā)放、“兩書兩證”發(fā)放、財(cái)務(wù)憑證和黨務(wù)、政務(wù)和群團(tuán)工作等方面的檔案。

2、建設(shè)綜合檔案實(shí)行統(tǒng)一管理原則。各科室新增檔案材料,由各科室兼職檔案員負(fù)責(zé)收集本部門在工作中形成的有保存價(jià)值的文件材料送交檔案室,進(jìn)行鑒定、編號、歸檔,并按規(guī)范程序辦理移交手續(xù)。

3、檔案庫房必須具備衛(wèi)生的環(huán)境和良好防范措施。

4、定期進(jìn)行庫存檔案的清理核對工作,做到賬、檔、卡相符,對破損或載體變質(zhì)的檔案要進(jìn)行修補(bǔ)和復(fù)制,保證檔案的完整。

5、應(yīng)根據(jù)國家和有關(guān)部門制定的檔案分類編號辦法和保密規(guī)定,嚴(yán)格、科學(xué)、規(guī)范地進(jìn)行檔案分類編號,確定保管期限和檔案鑒定工作。

6、借閱檔案資料要注意保護(hù)和保密,不得擅自復(fù)印、拍照,更不得涂改或在檔案上做任何標(biāo)記、抽換、損壞,必須保證檔案的整潔,不得丟失泄密,如發(fā)現(xiàn)丟失泄密現(xiàn)象,應(yīng)按保密規(guī)定立即向相關(guān)部門或保密機(jī)構(gòu)報(bào)告,并采取相應(yīng)防范措施。

7、檔案保密范圍:

①歷史檔案資料和編研材料中,涉及到領(lǐng)土歸屬、邊界勘定、民族關(guān)系的檔案資料;

②批量運(yùn)輸檔案的時(shí)間、路線的保衛(wèi)方案;

③檔案庫的收藏檔案內(nèi)容、數(shù)量以及保衛(wèi)方案、措施;

④歷史檔案及其編研材料中涉及的特種工藝、技術(shù)決竅、秘方及涉及中外產(chǎn)權(quán)的內(nèi)容;

8、檔案管理不得擅自擴(kuò)散的范圍:

①未經(jīng)公布的檔案工作統(tǒng)計(jì)數(shù)字;

②正在研究、尚未做出結(jié)論的干部調(diào)配、內(nèi)部評議問題。

③歷史檔案及其編研材料中涉及個(gè)人隱私的部分。

9、對秘密檔案資料應(yīng)嚴(yán)加管理,嚴(yán)格傳遞、借閱手續(xù)。如需借閱須經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),并在檔案閱覽室內(nèi)查閱,不準(zhǔn)帶出檔案室,不準(zhǔn)摘抄,不得檀自擴(kuò)大利用范圍,以確保檔案的安全。

第18篇 某市檔案局信息發(fā)布保密審查制度

市檔案局信息發(fā)布保密審查制度

為提高z市檔案網(wǎng)站信息發(fā)布的質(zhì)量,防止失密和泄密現(xiàn)象發(fā)生,做好網(wǎng)頁的維護(hù)和管理,根據(jù)《中華人民共和國保守國家秘密法》和《計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)國際聯(lián)網(wǎng)保密管理規(guī)定》及國家有關(guān)法規(guī)的規(guī)定,特制定本制度。

第一條 z市檔案網(wǎng)站所有內(nèi)容必須遵守國家有關(guān)法律、行政法規(guī),嚴(yán)格執(zhí)行國家安全保密制度,接受并配合保密工作部門實(shí)施的保密監(jiān)督檢查,協(xié)助保密工作部門查處利用國際聯(lián)網(wǎng)泄露國家秘密的違法行為,并根據(jù)保密工作部門的要求,刪除網(wǎng)上涉及國家秘密的信息。

第二條 網(wǎng)站發(fā)布信息必須嚴(yán)格執(zhí)行審核制度,市局辦公室對上網(wǎng)內(nèi)容要嚴(yán)格審核、管理,以確保網(wǎng)上信息的合法性、真實(shí)性、準(zhǔn)確性、及時(shí)性,堅(jiān)決禁止不實(shí)和涉密信息上網(wǎng)。

第三條 各縣市區(qū)局、市局機(jī)關(guān)各科室確定一名信息員,主要負(fù)責(zé)采集、編錄本單位、本科室的信息并向市局網(wǎng)站提供,信息員對所提供的信息內(nèi)容負(fù)責(zé)。

第四條各縣市區(qū)局所采集的信息必須由辦公室校審并經(jīng)本單位負(fù)責(zé)人審核同意后方可上報(bào),市局各科室信息須經(jīng)科室負(fù)責(zé)人校審并經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)審核同意后上報(bào);上報(bào)必須注明審核人,否則一律不予采用。

第五條 市局辦公室負(fù)責(zé)對各單位、各科室上報(bào)信息進(jìn)行審核,并經(jīng)分管辦公室領(lǐng)導(dǎo)和局長同意后方可上網(wǎng)發(fā)布。

第六條 任何單位和個(gè)人不得從事下列危害公眾網(wǎng)站安全及涉及泄漏國家秘密的活動(dòng)。

(一)標(biāo)有密級的文件;

(二)未經(jīng)批準(zhǔn),涉及國家安全、政治、經(jīng)濟(jì)和社會(huì)穩(wěn)定等敏感信息;

(三)未經(jīng)批準(zhǔn),標(biāo)注有“內(nèi)部文件(資料)”和“注意保存”(保管、保密)等警示字樣的信息;

(四)本局認(rèn)定為不宜公開的內(nèi)部辦公事項(xiàng);

(五)竊取網(wǎng)站管理帳戶及口令的;

(六)未經(jīng)允許,對網(wǎng)站功能進(jìn)行刪除、修改或者增加的;

(七)未經(jīng)允許,對網(wǎng)站中存儲(chǔ)、處理或者傳輸?shù)臄?shù)據(jù)和應(yīng)用程序進(jìn)行刪除、修改或者增加的;

(八)通過因特網(wǎng)或局域網(wǎng)惡意攻擊網(wǎng)站,導(dǎo)致網(wǎng)站不能正常運(yùn)行的;

(九)任何人不得利用網(wǎng)絡(luò)提供的各種信息服務(wù)從事危害國家安全、泄露國家秘密等犯罪活動(dòng),不得制作、查閱、復(fù)制和傳播危害國家安全、妨礙社會(huì)治安和淫穢色情的信息;

(十)其他危害公眾網(wǎng)站安全的。

第七條 違反本規(guī)定,導(dǎo)致嚴(yán)重后果或安全隱患的,按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅查處。

第八條 本規(guī)定由z市檔案局辦公室負(fù)責(zé)解釋。

第19篇 檔案保密制度

檔案保密制度

一、不該說的秘密,絕對不說;不該知道的秘密,絕對不問;不該看的秘密,絕對不看;不該記錄的秘密,絕對不記錄。

二、嚴(yán)格執(zhí)行三密文件登記簽字制度,否則,不得傳遞秘密文件、資料。

三、不將秘密文件、資料放在不安全的地方。

四、不攜帶秘密文件、資料回家,不得將秘密文件、檔案資料給家屬、子女閱讀。

五、不攜帶秘密文件、資料參觀、瀏覽、探親、訪友、辦私事。

六、不得擅自翻印、復(fù)印、傳抄秘密文件、資料。

七、不在公共場所談?wù)撁孛苁马?xiàng),不在私人通信中涉及秘密內(nèi)容。

八、不在普通電話中談?wù)撁孛苁马?xiàng)和不用普通郵件寄發(fā)秘密文件、資料。

九、不向廢品收購部門出售秘密文件、資料、筆記本,不得私自銷毀秘密文件、資料。

十、不隱瞞失密、泄密事故;保密檢查不敷衍,不馬虎。

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第20篇 附屬中學(xué)檔案保密安全制度

附屬中學(xué)檔案保密安全制度

一、檔案管理人員和借閱檔案人員必須嚴(yán)格遵守國家保密法及學(xué)校各項(xiàng)保密制度,認(rèn)真做好保密工作。

二、檔案管理人員,必須嚴(yán)格執(zhí)行檔案借、查閱制度;履行借閱登記手續(xù);“內(nèi)部事項(xiàng)”等重要材料的借閱,必須認(rèn)真審查審批權(quán)限是否符合規(guī)定要求。

三、借出的檔案材料務(wù)必定期歸還,借出使用期間,不許轉(zhuǎn)借他人,不許帶入公共場所。

四、任何人不許將檔案內(nèi)容泄露給無關(guān)人員,如有泄露和公布檔案內(nèi)容者,應(yīng)視情節(jié)輕重,按《檔案法》要求嚴(yán)肅處理。

五、檔案管理人員向借閱檔案者提供、出具有關(guān)證明時(shí),一定要以檔案材料原始記載為依據(jù),不得弄虛作假;不得向外提供的某些檔案原始材料,一定要向分管校長請示后再作決定,嚴(yán)防泄密。

六、檔案庫房明顯處要有安全防火設(shè)備,禁止吸煙,嚴(yán)禁將易燃易爆物品和私人物品帶入庫房。

七、非檔案管理人員,未經(jīng)允許不準(zhǔn)進(jìn)入檔案庫房。

八、檔案室的門窗、卷柜必須牢固,下班時(shí)門窗、密集架必須鎖好,經(jīng)檢查后方可離開。

檔案保密制度匯編范本(20篇范文)

檔案保密制度是企業(yè)管理中的核心環(huán)節(jié),它涵蓋了企業(yè)內(nèi)部各類文件、資料的安全保護(hù)措施。通常,一個(gè)完整的檔案保密制度范本會(huì)包括以下幾個(gè)關(guān)鍵部分:1. 保密范圍定義:明確哪些類型的檔案屬于保密范疇,如財(cái)務(wù)報(bào)告、客戶信息、技術(shù)文檔等。2. 保密責(zé)任劃分:規(guī)定各部門及員工的保密職責(zé),確保每個(gè)人都清楚自己的保密義務(wù)。 3. 訪問權(quán)限設(shè)定:詳細(xì)列
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    信息保密制度信息保密制度,是企業(yè)管理體系中的關(guān)鍵一環(huán),它涵蓋了企業(yè)內(nèi)部的各種敏感信息,包括但不限于(1)客戶資料,(2)商業(yè)策略,(3)技術(shù)秘密,(4)財(cái)務(wù)信息,以及(5)員工個(gè)人信息等。 ...[更多]

  • 前廳保密制度匯編10篇
  • 前廳保密制度匯編10篇97人關(guān)注

    前廳保密制度是酒店管理中的關(guān)鍵一環(huán),它涵蓋了多個(gè)方面,主要包括:1. 客戶信息保密:確??腿巳胱⌒畔ⅰ⑾M(fèi)記錄以及特殊需求等敏感信息不被泄露。2. 財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)保護(hù):防 ...[更多]

  • 統(tǒng)計(jì)資料保密制度匯編4篇
  • 統(tǒng)計(jì)資料保密制度匯編4篇97人關(guān)注

    統(tǒng)計(jì)資料保密制度統(tǒng)計(jì)資料保密制度是企業(yè)管理中不可或缺的一環(huán),它涵蓋了多種類型的數(shù)據(jù)保護(hù)措施,旨在確保企業(yè)敏感信息的安全。這些措施主要包括:1. 訪問權(quán)限控制:設(shè) ...[更多]

  • 保密管理制度范例(簡單版35篇)
  • 保密管理制度范例(簡單版35篇)97人關(guān)注

    范例 社會(huì)服務(wù)承諾制度是企業(yè)與公眾之間建立信任的一種方式,它涵蓋了多個(gè)方面的承諾,包括但不限于:1. 服務(wù)質(zhì)量:確保提供的產(chǎn)品或服務(wù)達(dá)到或超越消費(fèi)者的期望。2. 售 ...[更多]

  • 工作制度匯編保密制度匯編15篇
  • 工作制度匯編保密制度匯編15篇96人關(guān)注

    工作制度保密制度是企業(yè)管理中不可或缺的一環(huán),主要包括以下幾個(gè)方面:1. 信息分類與分級:明確哪些信息屬于敏感信息,分為不同的保密等級。2. 訪問權(quán)限控制:設(shè)定員工對 ...[更多]

  • 心理咨詢保密制度匯編4篇
  • 心理咨詢保密制度匯編4篇95人關(guān)注

    心理咨詢保密制度是心理咨詢行業(yè)中的一項(xiàng)基礎(chǔ)準(zhǔn)則,它涵蓋了多種保密原則和規(guī)定,主要包括以下幾點(diǎn):1. 信息隱私:咨詢師必須保護(hù)客戶的個(gè)人信息,包括姓名、聯(lián)系方式、咨 ...[更多]

  • 心理保密制度匯編4篇
  • 心理保密制度匯編4篇95人關(guān)注

    心理保密制度是企業(yè)管理中不可或缺的一環(huán),它涵蓋了員工心理咨詢、企業(yè)內(nèi)部調(diào)查、客戶隱私保護(hù)等多個(gè)領(lǐng)域。主要包括以下幾類:1. 員工心理咨詢保密:確保員工在接受心 ...[更多]

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