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有哪些內(nèi)容
健康醫(yī)院制度是確保醫(yī)療機構(gòu)高效運行和患者安全的核心機制，主要包括以下幾個方面：(1)醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準，確保診療過程的專業(yè)性和準確性；(2)員工培訓(xùn)與發(fā)展，提升醫(yī)療團隊的專業(yè)技能和服務(wù)水平；(3)患者權(quán)益保護，尊重和保障患者的知情權(quán)、選擇權(quán)和隱私權(quán)；(4)醫(yī)療安全制度，預(yù)防和處理醫(yī)療事故，降低醫(yī)療風(fēng)險。
管理規(guī)范
健康醫(yī)院的管理規(guī)范應(yīng)強調(diào)制度化和規(guī)范化，包括：(1)建立完善的醫(yī)療質(zhì)量監(jiān)控體系，定期進行內(nèi)部評估和外部評審；(2)實施嚴格的醫(yī)療設(shè)備管理和藥品管理，確保設(shè)備運行正常，藥品安全有效；(3)推行患者滿意度調(diào)查，持續(xù)改進服務(wù)質(zhì)量；(4)強化醫(yī)療倫理和法規(guī)教育，培養(yǎng)醫(yī)務(wù)人員的職業(yè)道德和法律意識。
重要意義
健康醫(yī)院制度的建立健全對于提升醫(yī)療行業(yè)的整體形象和公眾信任至關(guān)重要。它能夠促進醫(yī)療資源的合理分配，提高醫(yī)療服務(wù)效率，減少醫(yī)療糾紛，保障患者權(quán)益，同時也為醫(yī)護人員提供穩(wěn)定的工作環(huán)境和職業(yè)發(fā)展路徑。
規(guī)章制度
規(guī)章制度應(yīng)明確職責(zé)權(quán)限，如醫(yī)生、護士及其他醫(yī)療人員的工作職責(zé)，以及管理層的監(jiān)督和決策角色。此外，應(yīng)設(shè)立有效的投訴和糾紛解決機制，以便及時處理患者的問題。要建立嚴格的保密制度，保護患者個人信息不被泄露。在執(zhí)行過程中，規(guī)章制度需定期更新，以適應(yīng)醫(yī)療技術(shù)的發(fā)展和社會需求的變化。
健康醫(yī)院制度是醫(yī)療服務(wù)體系的基石，通過科學(xué)的管理規(guī)范和嚴謹?shù)囊?guī)章制度，可以實現(xiàn)醫(yī)療服務(wù)的高質(zhì)量和高效率，從而滿足人民群眾日益增長的健康需求。
健康醫(yī)院制度范文
第1篇 e醫(yī)院餐飲從業(yè)人員健康管理制度
醫(yī)院餐飲從業(yè)人員健康管理制度
一、為預(yù)防傳染病的傳播和由于食品污染引起的食源性疾病及食物中毒的發(fā)生,保證廣大消費者和員工的身體健康,根據(jù)《食品衛(wèi)生法》、《餐飲業(yè)食品衛(wèi)生管理辦法》有關(guān)規(guī)定,制定本制度。
二、凡在本單位從事直接為顧客服務(wù)的所有餐飲工作人員(包括廚師、服務(wù)員、洗碗工、采購員、庫管員、管理員、餐廳領(lǐng)班等)均應(yīng)遵守本制度。
三、所有餐飲從業(yè)人員在人事部門報到后,開始工作前(包括臨時工)必須先到指定的衛(wèi)生機構(gòu)進行健康檢查,取得健康證明后方可從事餐飲工作。
四、餐飲部負責(zé)人或衛(wèi)生管理人員要及時對本單位從事餐飲工作人員進行登記造冊,按照人事部門安排,組織從業(yè)人員每年定期到指定衛(wèi)生機構(gòu)進行健康檢查。
五、凡對發(fā)現(xiàn)患有痢疾、傷寒、病毒性肝炎等消化道傳染病(包括病原攜帶者),活動性肺結(jié)核,化膿性或者滲出性皮膚病以及其他有礙食品衛(wèi)生的疾病(指患有如流涎癥狀、肛門漏、膀胱造瘺等)人員,人事部門必須立即通知所有部門予以調(diào)離,不得參加接觸直接入口食品的工作,并按規(guī)定進行治療。
六、從業(yè)人員健康證明應(yīng)隨身佩帶(攜帶)或交主管部門保管。
第2篇 某醫(yī)院藥品從業(yè)人員健康管理制度
人民醫(yī)院藥品從業(yè)人員健康管理制度
l、對從事直接接觸藥品的工作人員實行人員健康狀況管理,確保直接接觸藥品的工作人員符合規(guī)定的健康要求。
2、凡從事直接接觸藥品的工作人員包括藥品質(zhì)量管理、驗收、養(yǎng)護、保管、審核、調(diào)配、院內(nèi)制劑生產(chǎn)的人員,應(yīng)每年定期到進行健康檢查。
3、新職工進藥劑科的工作,必須體健合格后方可上崗。
4、健康檢查的項目有:內(nèi)科、眼科、皮膚科、精神科、胸透、肝功能、腸道致病菌等;質(zhì)量管理、藥品驗收和養(yǎng)護崗位人員應(yīng)增加辨色障礙(色盲和色弱)的體檢項目。
5、發(fā)現(xiàn)有傳染病、精神病或其他可能污染藥品的疾病由相關(guān)部門提出立即停止工作的建議,并報藥劑科負責(zé)人批準后調(diào)離崗位?；颊呓?jīng)治療痊愈后,需重返原崗位,經(jīng)本人提出申請后,應(yīng)經(jīng)檢查合格后,由相關(guān)部門確認后,提交藥劑科負責(zé)人安排。
6、建立職工健康檔案,歸檔保存。
第3篇 附五醫(yī)院護理健康教育制度
第五醫(yī)院護理健康教育制度
一、護理部制定健康教育計劃,護士長根據(jù)各科情況,具體組織實施健康教育工作。
二、病房注重收集、積累和編寫健康教育的資料,保證健康教育的質(zhì)量。
三、護士長指導(dǎo)本科工作人員完成每月《宣傳欄》的出刊工作,內(nèi)容主要為本科的常見病和多發(fā)病的健康宣教。
四、臨床科室每月召開工休會1次,由科室負責(zé)人或指派專人主持。形式可以是可行動的病人或陪護人員代表參加的座談會,內(nèi)容為學(xué)習(xí)有關(guān)住院事項,宣傳保健知識,征求對醫(yī)護質(zhì)量、服務(wù)態(tài)度、飲食的意見;每次工休會均應(yīng)做好記錄,對提出的意見及時做出處理。
五、護理部定期督促檢查,及時反饋各病區(qū)存在的問題。
六、由經(jīng)管護士做好入院介紹、住院期間的健康教育和出院指導(dǎo),主要內(nèi)容如下:
1、病區(qū)的環(huán)境,包括醫(yī)生辦公室、護士辦公室、治療室、食堂、開水間及病房環(huán)境等;
2、病房作息、陪護制度,包括微波爐、電器、用氧的安全使用事項、消防安全及貴重物品的保管等;
3、便民措施;
4、分管醫(yī)生、責(zé)任護士、護士長;
5、標(biāo)本留取法;
6、自身疾病和健康狀況;
7、所用主要藥物、作用、藥物副反應(yīng)及用藥期間注意事項;
8、有關(guān)飲食、休息、活動、臥位、功能鍛煉、安全防范方面的知識;
9、檢查前和手術(shù)前的準備、目的及注意事項;
10、掌握與自身疾病有關(guān)的專科功能訓(xùn)練方法及技能,如深呼吸、排痰、床上排泄、預(yù)防壓瘡、緩解疼痛、置管引流、自理能力等;
11、出院后的注意事頂及照顧方法、復(fù)診指導(dǎo)。
第4篇 y醫(yī)院健康教育制度
1、健康教育是醫(yī)院工作重要組成部分,各科室均應(yīng)有專(兼)職人員負責(zé)健康教育工作。
2、健康教育對象為職工、患者及家屬。
3、健康教育內(nèi)容:
(1)宣傳國家的各項衛(wèi)生法令和地方政府有關(guān)衛(wèi)生工作的各項規(guī)定。
(2)對常見的各類傳染病防治知識進行宣傳教育,如病毒性疾病、細菌性傳染病、寄生蟲病有關(guān)的傳染源、傳播途徑、防治方法及疾病的疫情報告,隔離、消毒等知識進行宣傳教育。
(3)宣傳當(dāng)?shù)爻Ｒ姴〉姆乐沃R,著重宣傳心腦血管系統(tǒng)疾病、呼吸系統(tǒng)疾病、消化系統(tǒng)疾病、外傷、常見腫瘤等疾病的防治知識。
(4)宣傳婦女各種常見疾病的防治知識,宣傳計劃生育的政策、意義及優(yōu)生優(yōu)育等政策。
4、健康教育的形式和方法:充分利用櫥窗、專欄、電視電話、宣傳手冊、院報以及采取單科咨詢、綜合咨詢、門診咨詢、臨床咨詢等形式,進行候診健康教育、門診健康教育、住院健康教育、隨診健康教育。
第5篇 某區(qū)人民醫(yī)院健康教育制度
區(qū)人民醫(yī)院健康教育制度
l、健康教育科工作制度
(1)在分管院長的直接領(lǐng)導(dǎo)下,制定全院的健康教育工作計劃;并負責(zé)健康教育網(wǎng)絡(luò)(包括社區(qū)健康教育)的組織管理、技術(shù)指導(dǎo)和方案實施。
(2)負責(zé)全院健教欄目、專欄、電視網(wǎng)絡(luò)及標(biāo)語宣傳和全院性會議會場的指導(dǎo)設(shè)計落實等工作。
(3)認真貫徹落實《深圳市衛(wèi)生系統(tǒng)健康教育工作暫行規(guī)定》,對全院健康教育工作進行總結(jié)、評比和評價。
(4)組織本院醫(yī)務(wù)人員參與各級社會性健康教育活動。督促檢查各部門(科室)及社區(qū)健康服務(wù)中心的健康教育和控?zé)熐闆r。
(5)計劃和組織全院醫(yī)務(wù)人員的健康教育培訓(xùn)和兼職健教員的業(yè)務(wù)培訓(xùn),以使掌握必要的傳播手段和技巧。
(6)樹立為醫(yī)療、教學(xué)、科研第一線服務(wù)的思想,協(xié)助各科室開展“科教興醫(yī),科技興院”的工作。
(7)做好新聞單位來院采訪人員的接待工作。
(8)愛護各種宣傳器材,做到小心使用,妥善保管。
(9)開展理論研究、課題設(shè)計;指導(dǎo)各部門(科室)健康教育效果評價。
(10)實施健康教育工作報表制度。
2、門、急診健康教育制度
(1)門診部主任必須重視并主管門診健康教育,在候診室醒目位置設(shè)立閉路電視和健康教育專欄,傳播各科常見病和季節(jié)性傳染病的預(yù)防。急救等知識,經(jīng)常更換宣傳內(nèi)容;督促醫(yī)護人員在門診過程中開展健康教育。
(2)門診醫(yī)護人員以口頭講解和健康教育處方等形式,對病人的行為和生活方式給予指導(dǎo);及時向病人或其家屬發(fā)放健康教育宣傳品。
3、病區(qū)健康教育命制度
(1)各臨床業(yè)務(wù)科室主任必須重視并主管住院健康教育,將此項工作納入崗位責(zé)任制;住院區(qū)設(shè)立健康教育專欄,并經(jīng)常更換宣傳內(nèi)容;召開醫(yī)患(或家屬)座談會或咨詢會,舉辦健康教育講座等。督促檢查醫(yī)護人員對病人入院、住院和出院過程中的健康教育工作。
(2)醫(yī)生利用查房和值班時間,針對病人的不同情況給予醫(yī)藥衛(wèi)生保健知識、心理健康教育和行為指導(dǎo),把指導(dǎo)內(nèi)容和行為目標(biāo)提供給責(zé)任護士,由護士督促實施;開展和指導(dǎo)護士開展本科室健康教育效果評價。
(3)責(zé)任護士按護理程序系統(tǒng)收集資料,評估病人的健康狀況,了解其心理需求,進行心理護理和遵醫(yī)行為教育,及時向主治醫(yī)生反饋病人信息;協(xié)助醫(yī)生開展綜合性的健康教育,督促和指導(dǎo)病人實現(xiàn)行為目標(biāo);為病人提供出院指導(dǎo)和康復(fù)指導(dǎo),如疾病復(fù)發(fā)的預(yù)防和護理方法,輔助器械的使用和注意事項、康復(fù)訓(xùn)練、隨訪等;開展效果評價。
4、社區(qū)健康教育制度
(1)醫(yī)院所屬社區(qū)健康服務(wù)中心主任必須重視并主管社區(qū)健康教育工作,嚴格按照《深圳市社區(qū)健康服務(wù)工作方案》中有關(guān)健康教育的規(guī)定,完成各項健康教育任務(wù);結(jié)合法定宣傳日在社區(qū)開展宣傳活動;對老人、婦女、兒童、慢性病人、康復(fù)病人以及社區(qū)企業(yè)職工等進行經(jīng)常性的人群教育;以電視、健康教育專欄、居民座談會、熱線電話、家庭訪談等方式,滿足社區(qū)居民的健康需求;督促全科醫(yī)生和護士把健康教育貫穿于健康服務(wù)的全過程。
(2)全科醫(yī)生在門診、家庭病床、巡回醫(yī)療、康復(fù)指導(dǎo)、心理咨詢、醫(yī)療咨詢等診療過程中,有針對性地開展健康教育和行為指導(dǎo),并交由護士督促實施;開展社區(qū)健康教育效果評價。
(3)護士協(xié)助全科醫(yī)生實施健康教育和行為目標(biāo),并在導(dǎo)醫(yī)、咨詢、特殊護理、臨終關(guān)懷等方面進行全方位的健康教育,填寫健康檔案,協(xié)助全科醫(yī)生開展健康教育效果評價。
第6篇 東化醫(yī)院健康教育制度
第五醫(yī)院健康教育制度
1、健康教育是醫(yī)院工作重要組成部分,各科室均應(yīng)有專(兼)職人員負責(zé)健康教育工作。
2、健康教育對象為職工、患者及家屬。
3、健康教育內(nèi)容:
(1)宣傳國家的各項衛(wèi)生法令和地方政府有關(guān)衛(wèi)生工作的各項規(guī)定。
(2)對常見的各類傳染病防治知識進行宣傳教育,如病毒性疾病、細菌性傳染病、寄生蟲病有關(guān)的傳染源、傳播途徑、防治方法及疾病的疫情報告,隔離、消毒等知識進行宣傳教育。
(3)宣傳當(dāng)?shù)爻Ｒ姴〉姆乐沃R,著重宣傳心腦血管系統(tǒng)疾病、呼吸系統(tǒng)疾病、消化系統(tǒng)疾病、外傷、常見腫瘤等疾病的防治知識。
(4)宣傳婦女各種常見疾病的防治知識,宣傳計劃生育的政策、意義及優(yōu)生優(yōu)育等政策。
4、健康教育的形式和方法:充分利用櫥窗、專欄、電視電話、宣傳手冊、院報以及采取單科咨詢、綜合咨詢、門診咨詢、臨床咨詢等形式,進行候診健康教育、門診健康教育、住院健康教育、隨診健康教育。
第7篇 第一醫(yī)院健康教育工作制度職責(zé)
第一醫(yī)院健康教育工作制度和職責(zé)
一、醫(yī)院健康教育領(lǐng)導(dǎo)小組對全院的健康教育工作進行總體規(guī)劃,指導(dǎo)全院健教工作的開展與實施。
二、醫(yī)院健康教育管理工作由健康教育下設(shè)的辦公室負責(zé)(掛靠預(yù)防保健科),醫(yī)務(wù)部、護理部、預(yù)防保健科、黨辦、門診部等部門互相配合。
三、健康教育辦公室在健康教育領(lǐng)導(dǎo)小組的指導(dǎo)下制訂全院年度工作計劃,督導(dǎo)健康教育工作計劃的實施,組織實施全院職工健康教育培訓(xùn),完成每年的公共衛(wèi)生任務(wù),收集整理全院健康教育資料,并及時向上級主管與業(yè)務(wù)指導(dǎo)單位反映本院健康教育工作開展情況。
四、醫(yī)務(wù)部協(xié)助負責(zé)門診和病房醫(yī)生對就診患者開展形式多樣的健康教育活動。
五、護理部負責(zé)制訂全院護理健康教育規(guī)范,督導(dǎo)整體護理健康教育工作的落實,并定期考核。
六、門診部負責(zé)督導(dǎo)門診健康教育工作的落實。包括發(fā)放門診健康教育處方,負責(zé)門診健康教育影像播放,同時負責(zé)門診區(qū)域的控?zé)煻綄?dǎo)工作。
七、預(yù)防保健科負責(zé)院內(nèi)健康教育宣傳欄的出版,并做好控?zé)熜麄鹘逃ぷ鳌?/p>
八、醫(yī)院相關(guān)宣傳部門協(xié)助各科室在院內(nèi)外媒體做好健康教育科普宣傳。
九、各科室負責(zé)本科室的各項健康教育工作實施和督導(dǎo),同時負責(zé)各自病區(qū)的控?zé)煻綄?dǎo)工作;各病區(qū)定期更新本科室的健康教育專欄內(nèi)容,組織科室人員進行健康教育培訓(xùn),并召開病員與家屬健康教育座談會。
十、勞動服務(wù)公司負責(zé)院內(nèi)環(huán)境保潔。由保潔人員和保衛(wèi)人員組成控?zé)熝膊閱T,負責(zé)醫(yī)院公共區(qū)域的控?zé)熝膊楣ぷ鳌?/p>
z市第一醫(yī)院
第8篇 醫(yī)院衛(wèi)生人員健康管理制度
1. 為保證企業(yè)經(jīng)營的合法性,確保藥品銷售的合法性,確保藥品質(zhì)量,為消費者安全,合理,有效的提供放心藥品和優(yōu)質(zhì)服務(wù),根據(jù)藥品管理法等法律法規(guī),制訂本制度。
⒉藥店負責(zé)人對營業(yè)場所衛(wèi)生和員工個人衛(wèi)生負責(zé),并明確各崗位的衛(wèi)生管理責(zé)任。
⒊藥店應(yīng)保持營業(yè)環(huán)境的干凈整潔,衛(wèi)生有序,每天早晚各做一次清潔,無污染物及污染源。
⒋貨架及所陳列的物品應(yīng)保持無灰塵,無污損,柜臺潔凈明亮,藥品陳列規(guī)范有序。
⒌營業(yè)場所干凈整潔,地面平整,門窗嚴密牢固,物流暢通有序,并有防蟲防鼠設(shè)施,無粉塵,污染物。
⒍保持店堂內(nèi)外清潔衛(wèi)生,嚴禁把生活藥品和其他物品帶入店內(nèi)。個人生活用品應(yīng)統(tǒng)一集中存放在專門位置,不得放入藥品柜臺貨架中。
⒎上崗人員這裝整齊佩戴胸卡,勤洗澡,勤理發(fā)。頭發(fā)指甲應(yīng)修剪整齊,每年應(yīng)進行一次全員健康體檢,藥品驗收人員應(yīng)增加視力,色盲檢查并建立檢查檔案,有傳染病精神病和皮膚病的員工應(yīng)調(diào)離工作崗位。
⒏健康體檢應(yīng)在當(dāng)?shù)匦l(wèi)生行政部門認定的體檢機構(gòu)進行,體檢的項目內(nèi)容應(yīng)符合任職崗位體檢要求,體檢結(jié)果應(yīng)存檔備查。
⒐嚴格按規(guī)定的體檢項目進行檢查,不得有替檢行為。
第9篇 市醫(yī)院健康體檢和衛(wèi)生知識培訓(xùn)制度
醫(yī)院健康體檢和衛(wèi)生知識培訓(xùn)制度
1、根據(jù)《條例》規(guī)定:公共場所從業(yè)人員應(yīng)持有有效健康證書方能上崗服務(wù)。各經(jīng)營單位體檢應(yīng)達100%,衛(wèi)生知識培訓(xùn)率達100%,合格率達98%以上。
2、對《條例》所規(guī)定的公共場所從業(yè)人員(包括臨時工、季節(jié)工)及時進行健康體檢,并積極配合衛(wèi)生部門的監(jiān)督檢查。
3、在公共場所從事食品行業(yè)的從業(yè)人員,應(yīng)按《食品衛(wèi)生法》要求體檢。
4、參加工作的人員上崗前必須取得“健康合格證”。
5、凡查出“六病”即病毒性肝炎、痢疾、傷寒、活動期肺結(jié)核、化膿性、滲出性皮膚病及其它有礙公共衛(wèi)生的疾病(重癥沙眼、急性出血性結(jié)膜炎、性病等)應(yīng)立即治療或調(diào)離原工種。
6、營單位應(yīng)每兩年對從業(yè)人員進行一次衛(wèi)生知識培訓(xùn),并要做好書面考試記錄。
7、新上崗的從業(yè)人員必須經(jīng)培訓(xùn)合格后方能上崗。
第10篇 某醫(yī)院藥業(yè)人員健康體檢管理制度
醫(yī)院藥業(yè)人員健康體檢管理制度
一、本制度根據(jù)《藥品管理法》、《藥品經(jīng)營質(zhì)量管理規(guī)范》、《藥品經(jīng)營質(zhì)量管理規(guī)范實施細則》等有關(guān)規(guī)定制定。
二、本醫(yī)院組織藥品從業(yè)人員每年到指定體檢單位進行一次健康體檢。
三、查出患有精神病、傳染病和其他可能污染藥品的疾病,及時調(diào)離直接接觸藥品的工作崗位。
四、建立個人健康檔案和藥業(yè)人員體檢匯總表,及時將健康檢查資料歸檔,并填入?yún)R總表。
五、藥業(yè)人員持藥品監(jiān)督管理部門核發(fā)的健康證上崗。
六、本制度責(zé)任人為藥庫主任,健康檔案和體檢匯總表由質(zhì)量負責(zé)人落實。
七、本制度每年考核一次。
