問題匯報(bào) 第1篇
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今天的全縣脫貧攻堅(jiān)問題整改會(huì),已經(jīng)是連續(xù)第三個(gè)夜晚召開的脫貧攻堅(jiān)專項(xiàng)會(huì)了,主要是時(shí)間不等人、任務(wù)不等人,省市領(lǐng)導(dǎo)和其他兄弟縣區(qū)在脫貧攻堅(jiān)上都是夜以繼日、加班加點(diǎn),為我們樹立了榜樣。
現(xiàn)在已經(jīng)到了全年工作的最關(guān)鍵時(shí)刻,我們領(lǐng)導(dǎo)干部一定要擔(dān)起責(zé)任,發(fā)揮核心骨干作用,圍繞當(dāng)前脫貧攻堅(jiān)打硬仗的形勢(shì)和任務(wù),以超常規(guī)的舉措,全面推進(jìn)脫貧攻堅(jiān)工作,確保我縣在國家和省市的年終大考中不落后、不掉隊(duì),取得好成績。
剛才,x縣長通報(bào)了我縣脫貧攻堅(jiān)存在的問題,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處和專項(xiàng)組匯報(bào)了x月份以來的問題整改情況和脫貧攻堅(jiān)第十次推進(jìn)會(huì)以來的工作進(jìn)展情況,達(dá)到了交流碰撞思想、互相啟發(fā)學(xué)習(xí)的目的。從剛才的發(fā)言中,對(duì)誰在真做、誰在應(yīng)付,相信大家心里都有了一桿秤。從前一段總體工作來看,大家付出的努力、取得的成效、換來的成果,還是值得充分肯定的。但是,大家一定要警醒,當(dāng)前問題依然很多:如“三率一度”問題,尤其是滿意度不高的問題,要引起各鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處的高度重視;如項(xiàng)目建設(shè)實(shí)施遲緩問題;如部分干部的精神狀態(tài)還沒有提高到應(yīng)有的高度的問題,仍然有應(yīng)付脫貧檢查、以應(yīng)付思想代替脫貧攻堅(jiān)的現(xiàn)象,畏難情緒、厭倦情緒、埋怨情緒、僥幸思想都不同程度的存在,希望引起在座的各位同志的高度重視。還有一些幫扶單位和幫扶責(zé)任人的工作,沒有做到真幫扶,有的連幫扶的政策和舉措都不了解。從幫扶來看,存在兩個(gè)方面的問題:
一是所在的鄉(xiāng)鎮(zhèn)、尤其是所在的村,對(duì)幫扶責(zé)任人到村入戶幫扶有抵觸情緒,感覺是在找麻煩。
還有的縣直單位,安排工作任務(wù)大而化之,對(duì)二級(jí)機(jī)構(gòu)和幫扶責(zé)任人不具體交代,使二級(jí)機(jī)構(gòu)單位和幫扶責(zé)任人不知道當(dāng)前的扶貧政策,扶貧要求。二是幫扶單位和幫扶責(zé)任人組織不力、開展不實(shí),走走過場(chǎng),滿足于下去了,沒有與群眾心貼心、心交心,沒有獲得群眾的認(rèn)可;所有這些問題,與在大考即將來臨之際的氛圍、要求是格格不入的,希望同志們要認(rèn)真查找差距,確保迎頭趕上。為此,我再提出幾點(diǎn)要求:
一、進(jìn)一步端正思想認(rèn)識(shí)。
一是從政治站位來看,種種跡象表明,在脫貧攻堅(jiān)上,我們的思想和行動(dòng)還沒有完全上升到與黨中央保持高度一致的認(rèn)識(shí)。如精準(zhǔn)扶貧的問題,真幫扶、真扶貧、真脫貧的問題,拿繡花的功夫做脫貧工作的問題,將脫貧攻堅(jiān)作為最大的政治任務(wù)和第一民生工程要求的高度,對(duì)照這些要求,我們還有很大的差距。二是從當(dāng)前任務(wù)看,對(duì)艱巨的形勢(shì)認(rèn)識(shí)不足。脫貧攻堅(jiān)不能看做是一場(chǎng)簡單的戰(zhàn)役,而是一場(chǎng)長期持久的工作。謝伏瞻書記講過,不要用沖刺的辦法來解決問題,沖刺是不能持久的,靠突擊能取得有一定成效,但不能持久。這就要求我們必須要有打持久戰(zhàn)的心理準(zhǔn)備。三是從現(xiàn)在各級(jí)對(duì)脫貧攻堅(jiān)的要求來看,越來越嚴(yán),越來越實(shí)。如果再用應(yīng)付檢查的辦法來面對(duì)脫貧攻堅(jiān),必將付出沉重的代價(jià)。這就要求我們必須用扎實(shí)的工作,來換得實(shí)實(shí)在在的脫貧攻堅(jiān)成效。四是從我們現(xiàn)在的工作成效來看,x已經(jīng)被省市督導(dǎo)組和市委、市政府列入脫貧攻堅(jiān)工作較為后進(jìn)之列,我們千萬不能再沉浸在上半年的國家巡查督查取得較好成績的光環(huán)里,不能再沉醉在上半年全市考核第一名的成績上?;谝陨闲蝿?shì),希望同志們克服各種畏難、厭戰(zhàn)情緒,咬著問題不放,真正做到真抓實(shí)干。
問題匯報(bào) 第2篇
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一、強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo),成立機(jī)構(gòu)。為加強(qiáng)對(duì)集中整治影響發(fā)展環(huán)境的干部作風(fēng)突出問題活動(dòng)的組織領(lǐng)導(dǎo),經(jīng)商務(wù)局局長辦公室會(huì)議研究決定,成立領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)小組,由局長周勝任組長,分管副局長徐武為副組長,其他班子成員葉良斌、黃歡、霍平任領(lǐng)導(dǎo)小組成員,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)、督促、指導(dǎo)、考核全局集中整治工作,形成了由主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)的領(lǐng)導(dǎo)和工作格局,為活動(dòng)的有力開展提供了組織保證。
二、制定方案,明確目標(biāo)。按照《縣關(guān)于開展集中整治影響發(fā)展環(huán)境的干部作風(fēng)突出問題活動(dòng)實(shí)施方案》的工作要求,在系統(tǒng)分析集中整治影響發(fā)展環(huán)境的干部作風(fēng)突出問題活動(dòng)工作特點(diǎn)的基礎(chǔ)上,結(jié)合我局工作實(shí)際,制定了《縣商務(wù)局集中整治影響發(fā)展環(huán)境的干部作風(fēng)突出問題活動(dòng)實(shí)施方案》。《實(shí)施方案》明確了我局活動(dòng)開展的指導(dǎo)思想和工作目標(biāo)、整治范圍和重點(diǎn)問題、時(shí)間安排和方法步驟及工作要求,為活動(dòng)的有序開展提供了制度保證。
三、認(rèn)真學(xué)習(xí),深入動(dòng)員。關(guān)于開展集中整治影響發(fā)展環(huán)境的干部作風(fēng)突出問題活動(dòng),根據(jù)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)重要講話精神和全縣開展活動(dòng)的部署要求,我局堅(jiān)持圍繞中心,服務(wù)大局,堅(jiān)持懲防并舉、注重預(yù)防,堅(jiān)持自查從寬、被查從嚴(yán),認(rèn)真對(duì)照《實(shí)施方案》提出要解決的干部作風(fēng)五個(gè)方面突出問題,深入貫徹學(xué)習(xí),努力使廣大黨員干部受到一次深刻的思想教育,進(jìn)一步夯實(shí)作風(fēng)整治活動(dòng)的思想和工作基礎(chǔ),推動(dòng)活動(dòng)向縱深開展。
四、廣泛宣傳,營造氛圍。一是通過網(wǎng)站信息公開平臺(tái),及時(shí)將局活動(dòng)投訴方式向社會(huì)公布;二是利用出簡報(bào)、黑板報(bào)、掛條幅等方式,大力營造活動(dòng)氛圍;三是結(jié)合商務(wù)工作調(diào)研,向基層宣傳我局活動(dòng)開展情況。
在縣集中整治影響發(fā)展環(huán)境的干部作風(fēng)突出問題活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組的指導(dǎo)下,我局整治活動(dòng)第一階段開展雖然取得了一些成果,但離上級(jí)的要求還有不少差距,下步我們重點(diǎn)抓好自查自糾階段工作:
問題匯報(bào) 第3篇
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結(jié)合當(dāng)前工作需要,的會(huì)員“piaoliangfeng”為你整理了這篇審計(jì)反饋問題整改情況匯報(bào)范文,希望能給你的學(xué)習(xí)、工作帶來參考借鑒作用。
【正文】
縣審計(jì)局:
根據(jù)全審財(cái)報(bào)【2020】6號(hào)全椒縣審計(jì)局的審計(jì)報(bào)告,對(duì)全椒縣人社局2019年度部門預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行審計(jì)的反饋問題。全椒縣人社局高度重視,認(rèn)真做好審計(jì)反饋問題整改工作,現(xiàn)將整改情況匯報(bào)如下:
一、總體情況
全椒縣人社局貫徹落實(shí)縣審計(jì)局審計(jì)反饋問題,逐一對(duì)應(yīng),逐條整改,舉一反三,從嚴(yán)從實(shí)抓好問題整改。
(一)深入研究貫徹,迅速傳達(dá)落實(shí)。組織召開落實(shí)縣審計(jì)局關(guān)于對(duì)2019年度全椒縣人社局部門預(yù)算執(zhí)行情況審計(jì)反饋問題整改工作部署會(huì),通報(bào)縣審計(jì)局審計(jì)反饋我單位審計(jì)中發(fā)現(xiàn)的問題,詳細(xì)安排部署審計(jì)反饋問題整改落實(shí)工作。
(二)強(qiáng)化督察指導(dǎo),壓實(shí)主體責(zé)任??h人社局黨組書記、局長與局分管財(cái)務(wù)副局長、縣紀(jì)委監(jiān)委派駐組織部紀(jì)檢組人員、局審計(jì)整改落實(shí)工作人員先后2次對(duì)縣審計(jì)局的審計(jì)報(bào)告進(jìn)行學(xué)習(xí)和研究,約談?dòng)嘘P(guān)財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人,督促指導(dǎo)人社局相關(guān)部門對(duì)照問題清單和有關(guān)要求認(rèn)真整改,切實(shí)提高財(cái)務(wù)管理水平。
(三)深入剖析自查,制定整改措施??h人社局責(zé)成縣相關(guān)財(cái)務(wù)工作人員對(duì)照反饋問題,深入剖析問題根源,立即開展自查,同時(shí)結(jié)合部門實(shí)際,逐項(xiàng)逐條制定整改舉措,明確整改責(zé)任,確保整改落實(shí)到人。
二、逐條逐項(xiàng)對(duì)照,制定整改措施
(一)會(huì)計(jì)核算不規(guī)范減少當(dāng)期盈余458.1萬元的問題。
整改措施:召開工作人員會(huì)議。重新認(rèn)真學(xué)習(xí)《會(huì)計(jì)法》,強(qiáng)化干部業(yè)務(wù)工作水平,要求財(cái)務(wù)工作人在以后工作中嚴(yán)格按照《會(huì)計(jì)法》規(guī)定進(jìn)行會(huì)計(jì)核算。
(二)直接支付事項(xiàng)采用授權(quán)方式64.5萬元的問題。
整改措施:召開工作人員會(huì)議。重新認(rèn)真學(xué)習(xí)全椒縣財(cái)政局(財(cái)庫【2017】195號(hào)文件規(guī)定,要求財(cái)務(wù)工作人在以后工作中加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),嚴(yán)格按照全椒縣財(cái)政局文件規(guī)定要求,規(guī)范資金支付方式,避免此類現(xiàn)象再次發(fā)生。
(三)原始憑證報(bào)銷不合規(guī)的問題。
整改措施:召開工作人員會(huì)議。重新認(rèn)真學(xué)習(xí)《會(huì)計(jì)法》,強(qiáng)化干部業(yè)務(wù)工作水平,要求財(cái)務(wù)工作人在以后工作中嚴(yán)格按照《會(huì)計(jì)法》規(guī)定進(jìn)行會(huì)計(jì)核算,健全財(cái)務(wù)制度,規(guī)范財(cái)經(jīng)手續(xù),杜絕類似問題發(fā)生。
三、舉一反三整改,建立長效機(jī)制
建立健全財(cái)務(wù)管理制度、嚴(yán)格財(cái)經(jīng)紀(jì)律。局財(cái)務(wù)工作人員平時(shí)工作中嚴(yán)格要求自己,建章立制,加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì),業(yè)務(wù)辦理嚴(yán)格按照辦《會(huì)計(jì)法》及財(cái)經(jīng)制度,一旦發(fā)現(xiàn)問題,立即處置。
四、下一步工作打算
加強(qiáng)思想教育,增強(qiáng)紀(jì)律意識(shí)。推進(jìn)干部思想教育常態(tài)化、制度化,使全體干部職工進(jìn)一步增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”,把全面從嚴(yán)治黨、守紀(jì)律、講規(guī)矩以及各項(xiàng)規(guī)章制度作為學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容,警鐘長鳴,引導(dǎo)局廣大干部職工自覺敬畏紀(jì)律、遵守紀(jì)律,切實(shí)樹立紀(jì)律規(guī)矩意識(shí),提高思想自覺和行動(dòng)自覺。
問題匯報(bào) 第4篇
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問題匯報(bào) 第5篇
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根據(jù)區(qū)委第八輪第二巡察組對(duì)我街道黨工委的巡察反饋意見,我機(jī)關(guān)支部認(rèn)真研究反饋意見中關(guān)于機(jī)關(guān)支部的主要問題部分,認(rèn)真開展自查研究,直面問題,我們通過一系列措施將問題一一整改。
一、針對(duì)街道黨員領(lǐng)導(dǎo)干部以普通黨員身份參加機(jī)關(guān)黨支部學(xué)習(xí)和活動(dòng)較少的問題,我們靠建立制度管人,緊抓支部制度落實(shí)。
(一)嚴(yán)格制定學(xué)習(xí)計(jì)劃。認(rèn)真制定機(jī)關(guān)支部全年學(xué)習(xí)教育計(jì)劃清單,確保支部黨員學(xué)習(xí)教育有規(guī)可依、有章可循,積極有序高效開展。
(二)靠前學(xué)習(xí)抓教育。“三會(huì)一課”按時(shí)開課。以“三會(huì)一課”、“黨員學(xué)習(xí)日”等形式,定期組織黨員學(xué)習(xí)。利用網(wǎng)絡(luò)學(xué)臺(tái),有效傳播學(xué)習(xí)內(nèi)容,推動(dòng)黨內(nèi)教育的拓展和延伸。學(xué)習(xí)情況及時(shí)通報(bào),讓黨員們可以相互了解、相互監(jiān)督,達(dá)到共同提高的目的。
(三)靠實(shí)活動(dòng)抓宣傳。重溫入黨誓詞,不忘入黨初心。積極開展微黨課、書記講黨課等活動(dòng),帶領(lǐng)黨員重溫入黨誓詞,找標(biāo)準(zhǔn)、找差距,接受思想洗禮。
問題匯報(bào) 第6篇
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幸福社區(qū)工作開展以來,社區(qū)在辦事處,區(qū)直有關(guān)部門的領(lǐng)導(dǎo)下,社區(qū)工作人員團(tuán)結(jié)一致,取得了明顯成效,但也存在一些問題,主要表現(xiàn)在:
1、物業(yè)公司由于經(jīng)費(fèi)限制,未能按照上級(jí)要求配備標(biāo)準(zhǔn)垃圾箱等等設(shè)施。
2、對(duì)小區(qū)內(nèi)突發(fā)違章事件,如毀綠地建車位現(xiàn)象,社區(qū)由于沒有執(zhí)法權(quán),難以制止,城管隊(duì)在下達(dá)糾正違章通知書后,一般都沒有下文,難以從根本上解決問題。
問題匯報(bào) 第7篇
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基本情況
樓馬村位于龔店鎮(zhèn)東北6公里處,北鄰沙河,南鄰化工園區(qū),本村是一個(gè)自然村,10個(gè)村民自傲組,670戶,3057人,村黨員78人,兩委干部10人,村主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)以種植小麥、玉米,經(jīng)濟(jì)作物以花生。蔬菜、蘑菇為主,無其他支柱產(chǎn)業(yè),集體經(jīng)濟(jì)薄弱,存的經(jīng)濟(jì)來源主要靠鎮(zhèn)財(cái)政補(bǔ)助、化工園區(qū)地屬集體溝渠的占地補(bǔ)償,用于村公益事業(yè)、水電費(fèi)、辦公用品、報(bào)刊等費(fèi)用。
一、資金管理存在問題:
資金管理制度不嚴(yán),存在高收低支情況,支出票據(jù)不規(guī)范、不合法,財(cái)務(wù)開支時(shí)難以取得正式發(fā)票,白條入賬現(xiàn)象嚴(yán)重,報(bào)賬入賬不夠及時(shí),村級(jí)固定資產(chǎn)管理不嚴(yán),底子不清,到手時(shí)集體財(cái)產(chǎn)不明,固定資產(chǎn)臺(tái)賬有錯(cuò)登、漏登現(xiàn)象,造成遺留問題較多。
二、扶貧工作存在的問題:
1. 在思想意識(shí)上使命意識(shí)不夠,更多的是以完成上級(jí)下派任務(wù)為目的的落實(shí)工作,在工作上就是沒有發(fā)揮主觀能動(dòng)性,主動(dòng)積極地開展工作較少,保證了任務(wù)的完成,卻沒有保證任務(wù)的良好完成。
2. 工作方式上面,工作作風(fēng)不夠扎實(shí),擔(dān)當(dāng)意識(shí)不夠,不能積極的幫貧困戶到相關(guān)部門落實(shí)政策,把工作場(chǎng)地更多的放在了貧困戶家中,具體政策落實(shí)還是貧困戶自己去對(duì)應(yīng)部門對(duì)接,可能導(dǎo)致部分程序復(fù)雜化、優(yōu)惠政策不能落實(shí)的情況存在。
3. 政策宣傳不到位,在扶貧工作中。根據(jù)上級(jí)要求進(jìn)行了基本政策宣傳,根據(jù)貧困戶自身?xiàng)l件和要求宣傳,解讀了各級(jí)扶貧政策中的醫(yī)療、健康、教育、產(chǎn)業(yè)政策等優(yōu)惠條件,中間由于貧困戶文化水平較低導(dǎo)致政策內(nèi)容不能完全掌握和理解。
4. 村容戶貌方面,村內(nèi)環(huán)境治理上,年年村委投入大量人力物力財(cái)力,路也沒少修,排水溝、路邊花癡等前邊修后邊壞,關(guān)鍵還是干部管理、維護(hù)措施不得當(dāng),個(gè)別群眾不自覺,干部也不強(qiáng)管,導(dǎo)致村內(nèi)多處道路毀壞,干天道路不平,雨天滿地水坑、水洼,群眾怨聲載道。
三、黨建黨風(fēng)方面存在的問題
1. 理論學(xué)習(xí)不夠,支部開展工作以來,黨支部一直比較重視學(xué)習(xí),但所掌握的理論知識(shí)和具備的業(yè)務(wù)水平,遠(yuǎn)遠(yuǎn)未達(dá)到新時(shí)期政府工作的要求,滿足現(xiàn)狀。缺乏自信心、缺乏向上攀登的勇氣和刻苦鉆研、持之以恒的精神,黨員干部學(xué)習(xí)目的不明確,學(xué)習(xí)時(shí)欠缺思考,只是從字面上理解,理論知識(shí)與實(shí)際脫鉤,理論聯(lián)系實(shí)際不夠,學(xué)用脫節(jié),,理論指導(dǎo)實(shí)踐意識(shí)不強(qiáng),部分干部工作積極主動(dòng),只滿足于完成上級(jí)機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù),在工作中遇到難題,不善于思考動(dòng)腦,等待領(lǐng)導(dǎo)指示,說一步走一步,未把工作切實(shí)做深做細(xì),只要得過且過就行了,標(biāo)準(zhǔn)不高。
問題匯報(bào) 第8篇
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今年8月,我校黨組織按照”“回頭看”通知要求,高度重視以講政治的鮮明態(tài)度對(duì)2014年9月以來新提拔的中層干部在“執(zhí)行干部選任政策不嚴(yán)格等5個(gè)方面的問題認(rèn)真自查自糾,對(duì)2015年8月以后新提拔的市管校級(jí)干部個(gè)人檔案的“三齡兩歷”認(rèn)定不準(zhǔn)確和檔案造假等問題進(jìn)行核查,均沒有發(fā)現(xiàn)問題。具體做法如下:
在選拔過程中我們認(rèn)真履行干部選拔任用工作程序。⑴學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子根據(jù)現(xiàn)有職位空缺情況成立考核領(lǐng)導(dǎo)小組;⑵組織召開民主推薦會(huì),宣布干部配備考核方案,發(fā)放民主推薦表;⑶個(gè)別談話推薦。根據(jù)在職人數(shù)情況,確定60%人員談話推薦;⑷考核小組匯總民主推薦情況;⑸召開黨政政聯(lián)席會(huì),由考核組反饋民主推薦情況,再根據(jù)推薦結(jié)果確定考察對(duì)象;⑹確定考核對(duì)象后,由全體教職工參加民主測(cè)評(píng);⑻向教育局黨工委實(shí)事求是地匯報(bào)考察對(duì)象全面情況;⑼教育局黨工委研究決定后,對(duì)擬提拔任職人選進(jìn)行任前公示;⑽任職前談話,由局黨委書記提出遵守廉政規(guī)定和上任具體要求。
2014年10月我校啟動(dòng)干部選拔任用工作。經(jīng)過嚴(yán)格規(guī)范的組織,通過民主推薦、組織考察、黨總支委員會(huì)議研究、任前公示、上報(bào)教育局黨委批準(zhǔn)、市委組織部備案等程序,最后將政治堅(jiān)定、遵紀(jì)守法、工作努力、群眾認(rèn)可的原教科室副主任xx同志選拔為教務(wù)處主任,原團(tuán)委副書記xx同志提拔為團(tuán)委書記。
2017年學(xué)校推薦xx同志由副處級(jí)提拔為正處級(jí)干部,xx同志由正科級(jí)提拔為副處級(jí)干部過程中,由學(xué)校對(duì)xx同志的干部檔案進(jìn)行核查,重點(diǎn)對(duì)干部“三齡兩歷一身份”、檔案是否涂改造假等情況進(jìn)行嚴(yán)格審核,審核無誤后上報(bào)組織部門。(xx同志干部檔案情況由教育局組工處審核)
我校在選人用人上嚴(yán)格把關(guān),營造了健康向上的用人環(huán)境。杜絕了跑官要官、買官賣官等不正之風(fēng)的發(fā)生,防止了干部帶病上崗、帶病提職,保證了我校任命干部工作順利進(jìn)行。
xx中黨總支
問題匯報(bào) 第9篇
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關(guān)于對(duì)xx水庫問題整改情況的匯報(bào)
市防辦:
2019年x月x日,省防汛辦對(duì)xx水庫進(jìn)行檢查時(shí),發(fā)現(xiàn)我縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)xx水庫巡查責(zé)任人未在水庫值守,此情況充分暴露了部分人員防汛意識(shí)淡漠、責(zé)任心不強(qiáng)、落實(shí)在崗履職不到位的問題,另外也反映出部分村干部的解怠心理,對(duì)當(dāng)前防汛工作的重要性認(rèn)識(shí)不足,為起到警示作用,對(duì)相關(guān)責(zé)任人員做出了嚴(yán)肅處理?,F(xiàn)將此問題處理和整改情況匯報(bào)如下:
一、處理情況
鎮(zhèn)黨委、政府對(duì)水庫村級(jí)巡查人進(jìn)行了批評(píng),扣除當(dāng)月工資,以觀后效。對(duì)村主任進(jìn)行訓(xùn)誡談話,責(zé)令村兩委加強(qiáng)監(jiān)管,提高對(duì)防汛工作的重視程度,重點(diǎn)時(shí)期村干部帶頭巡查,實(shí)行雙人巡查制度,嚴(yán)防此類情況再次發(fā)生。并組織召開專門會(huì)議,通報(bào)此項(xiàng)問題,對(duì)全鎮(zhèn)防汛工作進(jìn)行在安排、再部署,要求轄區(qū)各村以此為戒,加強(qiáng)管理,提高責(zé)任意識(shí),確保履職到位。
二、整改情況
x月13日,我辦接市防指轉(zhuǎn)發(fā)《水庫“三個(gè)責(zé)任人”在崗檢查情況的通報(bào)》的通知文件后,立即將文件轉(zhuǎn)發(fā)至轄區(qū)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和水庫主管部門,并要求x鎮(zhèn)對(duì)xx水庫省防辦發(fā)現(xiàn)問題立即組織整改,對(duì)相關(guān)責(zé)任人員進(jìn)行嚴(yán)肅處理,并將處理和整改情況報(bào)縣防辦。按照領(lǐng)導(dǎo)指示要求,為防止此類問題再次發(fā)生,要求各有關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣水利局要針對(duì)省檢查發(fā)現(xiàn)問題,引以為戒,舉一反三,嚴(yán)格落實(shí)防汛各項(xiàng)責(zé)任制,要確保各級(jí)防汛責(zé)任人員全部在崗在位,認(rèn)真履職,保證24小時(shí)通訊暢通,確保發(fā)生險(xiǎn)情及時(shí)到位,及時(shí)處置,最大限度減少人民群眾生命和財(cái)產(chǎn)損失。
三、下一步工作
下一步,我縣將按照上級(jí)指示精神和有關(guān)要求繼續(xù)抓好防汛抗旱工作的貫徹落實(shí),盯緊盯死關(guān)鍵部位和重點(diǎn)部位,進(jìn)一步強(qiáng)化防汛工作督導(dǎo)檢查和隱患排查工作,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)消除,確保各項(xiàng)工作落實(shí)到位,保障人民群眾的生命和財(cái)產(chǎn)安全。嚴(yán)格落實(shí)24小時(shí)汛期值班制度,全面落實(shí)迎汛備汛措施,確保安全度汛。
問題匯報(bào) 第10篇
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根據(jù)《中共xx省委辦公廳xx省人民政府辦公廳
關(guān)于開展“四風(fēng)”問題自查自糾工作的通知
》(x辦發(fā)電﹝xx﹞x號(hào))、《中共六盤水市委辦公室六盤水市人民政府辦公室
關(guān)于開展“四風(fēng)”問題自查自糾工作的通知
》(x黨辦發(fā)﹝xx﹞x號(hào))和《中共xx縣委員會(huì)辦公室xx縣人民政府辦公室關(guān)于開展“四風(fēng)”問題自查自糾工作的通知》(x黨辦發(fā)﹝xx﹞x號(hào))文件精神,結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際,鎮(zhèn)黨委鎮(zhèn)政府緊跟上級(jí)領(lǐng)導(dǎo),在我鎮(zhèn)范圍內(nèi)深入開展“四風(fēng)”問題自查自糾工作。自查自糾工作開展以來,我鎮(zhèn)深刻意識(shí)到密切黨群、干群關(guān)系,堅(jiān)持和持續(xù)整治“四風(fēng)”,保持同人民群眾的血肉聯(lián)系,始終是我們黨立于不敗之地的根據(jù)。“四風(fēng)”問題是損害干群關(guān)系的根源,是當(dāng)前群眾深惡痛絕的問題,是背離黨的性質(zhì)和宗旨的“頑疾”?,F(xiàn)將自查自糾工作情況匯報(bào)如下:
一、統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識(shí)
我鎮(zhèn)高度重視這項(xiàng)工作,及時(shí)組織全體干部職工對(duì)自查自糾工作進(jìn)行全面深入安排,同時(shí)結(jié)合我鎮(zhèn)的實(shí)際情況,對(duì)自查自糾工作進(jìn)行了安排部署。一是加強(qiáng)學(xué)習(xí),對(duì)《xx省
黨政機(jī)關(guān)厲行節(jié)約反對(duì)浪費(fèi)條例
實(shí)施細(xì)則》、《xx省黨政機(jī)關(guān)國內(nèi)公務(wù)接待管理實(shí)施辦法》等相關(guān)制度規(guī)定進(jìn)行了學(xué)習(xí),深刻領(lǐng)會(huì)上級(jí)相關(guān)文件精神。二是在全鎮(zhèn)范圍開展自查自糾,通過找“短板”,列“清單”,逐個(gè)“對(duì)賬銷號(hào)”,如通過加強(qiáng)查崗,強(qiáng)化干部上下班作風(fēng)等。
二、認(rèn)真揭擺,自查自糾
(一)結(jié)合“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育活動(dòng),搞好自查自糾
我鎮(zhèn)結(jié)合“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育活動(dòng),把持續(xù)整治“四風(fēng)”與其結(jié)合開展,加深強(qiáng)調(diào)作風(fēng)建設(shè)的極端重要性。7月28日,我鎮(zhèn)召開了“三嚴(yán)三實(shí)”專題交流會(huì),會(huì)上各站股室負(fù)責(zé)人及各村(社區(qū))支部書記一一對(duì)照“三嚴(yán)三實(shí)”和“四有”干部進(jìn)行自查式工作匯報(bào)和自我批評(píng),著重匯報(bào)了工作進(jìn)展情況、自身或村居兩委存在的問題、工作作風(fēng)情況及今后的努力方向。其他人則指出其工作上存在的問題,提出批評(píng)意見及改進(jìn)的建議,同時(shí)各分管領(lǐng)導(dǎo)和掛片隊(duì)長對(duì)各村居工作匯報(bào)情況進(jìn)行點(diǎn)評(píng)和指正,現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行面對(duì)面的協(xié)調(diào)和幫助,綜合各方面意見提出整改時(shí)限要求。xx鎮(zhèn)村居工作中一些長期存在的問題得到了重視,明確了責(zé)任和分工并要求限期整改到位,強(qiáng)化了“四風(fēng)”問題整治。
(二)結(jié)合購買服務(wù)工作,強(qiáng)化自查自糾
政府在村(居)開展購買服務(wù)工作是今年在縣委縣政府領(lǐng)導(dǎo)下的新政策,抓好“四風(fēng)”整治工作,是我鎮(zhèn)開展購買服務(wù)工作的思想根基、作風(fēng)保障,村支書和主任在政府購買服務(wù)相關(guān)工作開展以來,隨著個(gè)人工作收入的提高,工作態(tài)度是否轉(zhuǎn)變?村容村貌治理情況如何?多為群眾做了哪些事情?整體情況改變了多少?這些問題無一不涉及我鎮(zhèn)的“四風(fēng)”整治工作,如何將其深化到村(居),需要結(jié)合“四風(fēng)”整治工作的開展,將清廉作風(fēng)帶到村(居),將思想硬化到村(居),將作風(fēng)問題作為考核標(biāo)準(zhǔn)柔和進(jìn)購買服務(wù)當(dāng)中。通過購買服務(wù)季度考核,對(duì)“四風(fēng)”整治問題進(jìn)行深化,在與人民相處的最基層,將作風(fēng)建設(shè)深入貫穿。
(三)制發(fā)文件,落實(shí)措施,集中整治”四風(fēng)“問題
深化作風(fēng)建設(shè)、治理慵懶撒,懲治腐敗,是xx6月18日在xx考察工作時(shí)反復(fù)強(qiáng)調(diào)的重大問題。xx鎮(zhèn)緊跟上級(jí)領(lǐng)導(dǎo),制定下發(fā)了《xx鎮(zhèn)xx黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)分解工作意見的通知》(x黨發(fā)﹝xx﹞x號(hào))、《關(guān)于印發(fā)