個人工作匯報

個人工作匯報 第1篇

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一、存在的主要問題和不足之處

上班的這些年中，在站領(lǐng)導和同志們的幫助下，我在工作中雖然做出了一些成績，也較為認真地完成了本職范圍和領(lǐng)導交辦的工作，但是對照思想工作作風整頓活動查擺問題階段的實施方案還存在不少不足，如在思想政治素質(zhì)、業(yè)務理論水平、工作能力等方面還不能完全適應新形勢、新任務的要求，主要有以下幾個方面：

一是理論學習不主動，自覺性不高。往往是在為了滿足于某一項工作或者是正在趕寫某一方面的材料時，才會臨時抱佛腳地進行學習，不能主動抽時間靜下心來學習，利用工作空閑和業(yè)余時間學習的習慣更是沒有養(yǎng)成。所掌握的理論知識和具備的業(yè)務水平，還遠遠未達到新形勢下一名野生動物保護管理工作人員的要求。認為自己已有的一些業(yè)務知識可以應付目前的工作了，滿足現(xiàn)狀，對業(yè)務知識的掌握求精求深不夠。雖然感到有潛在的壓力和緊迫感，但缺乏自信心，缺乏向上攀登的勇氣和刻苦鉆研、持之以恒的學習精神和態(tài)度。比如對《行政許可法》等法律法規(guī)的學習還很膚淺，一些比較先進和實用的業(yè)務技能還沒有完全掌握。同時，我對理論武裝頭腦的緊迫性認識不足，理論學習不夠重視，學習自覺性、積極性和主動性不足，存在實用主義，要用什么才去學什么，與工作關(guān)系密切的才學，與工作關(guān)系不大的少學甚至不學。學習停留一般化，學習專題不突出，針對性不強，不分層次，一般通讀多，重點精讀少，雖然能完成讀書筆記，但不夠主動認真，學習目的不夠明確，學習時缺乏思考，只從字面上理解，使自己的理論知識與實際脫鉤，理論聯(lián)系實際不夠，學用脫節(jié)，運用理論指導實踐的意識不強，沒有充分把理論和實踐有機聯(lián)系起來，并運用理論知識來分析和解決問題、指導工作、提高工作水平。

二是工作作風不夠扎實，工作能力有待進一步提高。往往是領(lǐng)導安排什么工作就干什么，臨時性的工作和活動較多，主動考慮工作還有欠缺，對自己本質(zhì)和分管的工作缺乏系統(tǒng)的考慮和研究；在處理領(lǐng)導與同志們的關(guān)系方面，為顧及面子往往自我批評多一些，忽視對同志的批評，存在“老好人”思想；埋頭干工作多，主動向領(lǐng)導匯報工作和思想少；與同志們談心交流不夠，談思想、交流業(yè)務較少。表現(xiàn)在：對待工作有時報有敷衍了事的態(tài)度，沒有做到腳踏實地，總想在工作中找到捷徑，最好不要花費太多的精力就可以把事情做好。有時由于私心作怪，存在“多做多錯，少做少錯，不做不錯”的態(tài)度，除了自己必需完成的以外，可以不做的就不做，省得惹禍上身。

三是工作被動落實多，主動超前少。大多是承辦領(lǐng)導交辦事項，工作中經(jīng)常是處于奉命行事，落實任務，不能做到想領(lǐng)導之未想，超前思考、提前預測、及時準備；謀領(lǐng)導之所謀，深入調(diào)研，提供資料、當好參謀。尤其是在處理一些突發(fā)性的工作過程中，遇到時間緊、任務重時，往往是兵來將擋，水來土掩，疲于應付。工作的全局性、前瞻性、創(chuàng)新性不夠，與領(lǐng)導要求有相當差距。在工作中遇到繁瑣、復雜的事情，有時會采取逃避的方法，認為“船到橋頭自然直”，不是自己力求尋找對策，而是等待辦法自己出現(xiàn)，缺乏一種刻苦鉆研的精神。

四是工作方法簡單，創(chuàng)新意識不夠。只安于表面，把自己份內(nèi)的事做好就可以了，處理事情方法比較簡單，有沒有創(chuàng)新精神，工作作風還不夠扎實，對問題不作深層次的分析，思考不深刻，有時把工作作為負擔，未注意到工作方法的完善會給自己的工作帶來動力。習慣用老辦法、老經(jīng)驗來處理工作，不能勇于打破老框框、老套路，膽子不夠大。思維方式、工作作風還不適應當前經(jīng)濟社會發(fā)展的新形勢，創(chuàng)新意識和其他同志相比還有差距，思想還不夠解放，工作思路不夠開闊。

二、存在問題的原因

經(jīng)過剖析，自己感到存在這些問題的原因是多方面的。

一是思想觀念比較陳舊。由于未能做到系統(tǒng)地學習，及時掌握野生動物保護管理工作的新形勢、新要求、新變化，所以一直停留在一種相對落后和陳舊的思想指導之下開展工作。對于政治理論的學習，在其精神實質(zhì)的掌握上又不求甚解，思想理論素質(zhì)未能得到有效提高，同時又不善于用理論指導實踐，在工作中很難有所創(chuàng)新，在理論學習中，沒有很好地堅持理論聯(lián)系實際，在改造主觀世界上下功夫，從而牢固樹立為黨和人民事業(yè)奮斗的信念，因此在思想上出現(xiàn)理想信念有所動搖，在工作上出現(xiàn)干勁松懈，工作責任心、進取心下降的情況，沒能及時用科學思想分析出現(xiàn)問題的原由，及時糾正主觀認識上出現(xiàn)的偏差。同時，總認為自己對于完成目前的工作有一定的基礎(chǔ)，足可以應付現(xiàn)在的本職需求，對更新知識的緊迫性和必要性缺乏深刻的認識。

二是認識上存在偏差。認為自己的工作比較單一，少做了對大局不會產(chǎn)生什么影響，多做了也成就不了什么大事業(yè)。工作上不求有功，但求無過，不求過得硬，但求過得去，缺乏積極進取的精神，滿足于完成領(lǐng)導交辦的工作任務，對如何開拓性地開展工作研究不夠，有時甚至流露出馬馬虎虎，得過且過的思想，工作缺乏主動性和積極性。對自己所從事工作的重要性認識不夠，體會不深，從而導致有推、拖、等的思想，降低了自己的工作標準和要求。事實上，在新形勢下，野生動物保護管理工作、尤其是野生動物造成人身財產(chǎn)損害補償工作涉及群眾的利益，涉及政府的形象，作為其一名工作人員，要學習的知識很多。如何減少和減輕以及救濟野生動物造成人身財產(chǎn)損害，為領(lǐng)導當好參謀助手，為決策提供依據(jù)，是很值得深入探討和研究的問題。

三、整改措施和努力方向

針對自己在工作中存在種種問題，我將在以后的工作中，認真反思，加以改進，時時開展自我批評，嚴格要求自己，堅持不為私心所擾，不為名利所累，不為物欲所動；行動上要增強奉獻意識，不計得失，盡力盡心干好每一項工作，做到不抱怨、不計較、不拈輕怕重，待人寬，對己嚴，勇于奉獻，正確對待領(lǐng)導交付任務，保持昂揚向上的精神狀態(tài)，細心認真，有條不紊地處理每一項工作，提高自己綜合素質(zhì)。具體做到以下幾點：

一是要在進一步加強學習上下功夫。進一步增強學習的自覺性、緊迫性，要真正把學習 鄧小平理論和同志“三個代表”重要思想放在首要位置，始終堅持不懈。通過學習，牢固樹立共產(chǎn)主義的理想信念，緊跟不斷發(fā)展變化的新形勢，進一步增強大局意識、責任意識、憂患意識。不僅學理論，同時還要學習現(xiàn)代管理知識、法律知識和國際先進文化和技術(shù)。

二是在強化服務意識上下功夫。作為一名野生動物保護管理工作人員，我將進一步樹立大局意識、服務意識和責任意識。通過與區(qū)縣野生動物保護部門的溝通，了解區(qū)縣野生動物保護信息工作的狀況，熱心為其提供幫助和指導。加強與同志間的思想交流，做到相互幫助、相互尊重、相互信任、以誠相待。

三是搞好廉政建設和改進工作作風。把個人的追求融入到野生動物保護管理的需要中，正確對待權(quán)力、金錢、名利，時刻遵守各項規(guī)章制度，從思想上筑起抵御腐朽思想侵蝕的堅固防線，增強拒腐防變的責任感和緊迫感。堂堂正正做人，真正做到自重、自省、自警、自勵，時刻以樹立良好形象為自己行動、處世的準則，在生活上嚴格要求自己，敢于抵制各種不正之風和腐敗行為，努力做到勤政廉潔。

個人工作匯報 第2篇

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一、抓好組建促到位，聚攏人心開好局

根據(jù)省編辦批準的我市機構(gòu)改革方案，市委、市政府決定撤銷市經(jīng)貿(mào)委和市外經(jīng)貿(mào)局，將原外經(jīng)貿(mào)局的全部和原經(jīng)貿(mào)委的部分科室及原發(fā)展計劃委員會的部分職能合并組建市商務局，并為市商務局配備了強有力的領(lǐng)導班子。為做好商務局組建工作，保證機構(gòu)的平穩(wěn)過渡、人員職能盡快到位和商務工作的正常運轉(zhuǎn)，在8月9日上午市委組織部宣布商務局領(lǐng)導班子組成員以后，隨即召開了黨組擴大會，對領(lǐng)導班子建設和機構(gòu)改革等重大問題進行了研究，確定了商務局近期應抓好的幾項工作，并對局領(lǐng)導班子成員的工作進行了臨時分工。當日局新領(lǐng)導班子又分別與原市經(jīng)貿(mào)委有關(guān)科室及原市外經(jīng)貿(mào)局全體人員見面，對商務局近期幾項重要工作進行了安排部署。次日，又緊接著召開了局領(lǐng)導班子與局屬各公司經(jīng)理、書記及直屬機構(gòu)負責人見面會，聽取了各單位目前經(jīng)營、工作情況匯報。并在市商務局宣布成立的當天便宣布成立了商務局“三定”方案編制領(lǐng)導小組，根據(jù)《市委、市政府關(guān)于市縣區(qū)機構(gòu)改革的意見》，和鐵代生書記、毛超峰市長的講話精神，并借鑒兄弟地市“三定”方案，迅速確定了市商務局的基本工作人員，與編辦就“三定”方案進行了反復銜接，在較短時間內(nèi)較為妥善地安排了干部職工。同時，克服重重困難，對辦公用房進行了大的調(diào)整。經(jīng)過一個多月的不懈努力和商務局全體員工的密切配合、忘我工作，較好地實現(xiàn)了市委、市政府提出的“思想不散、秩序不亂、工作不斷、國有資產(chǎn)不流失”的工作要求，保證了商務局順利組建和平穩(wěn)過渡，保持了商務事業(yè)全面發(fā)展的良好勢頭，實現(xiàn)了開好局、起好步的工作目標。

二、理清工作思路，明確工作方向

商務局是一個全新的工作機構(gòu)。崗位職務的的變化，給我們提出了新的任務、新的要求、新的課題。面對全新的工作崗位，如何有效地帶領(lǐng)全局干部職工開拓進取，做好全市的商務工作，明確方向、確立思路就尤為重要。這也是一個領(lǐng)導干部要履行好職責的根本前提。為此，在商務局組建之初，我首先組織班子成員、科室主要負責人圍繞市委、市政府第三次創(chuàng)業(yè)目標，結(jié)合我市商務工作的實際以及全國、全省商務工作會議精神，進行了認真的形勢分析、研究探討，在此基礎(chǔ)上，確立了商務工作的奮斗目標和總體工作思路以及主要著力點。奮斗目標是“建一流隊伍，樹一流形象，創(chuàng)一流業(yè)績，做一流貢獻”，總的思路是：“內(nèi)強素質(zhì)，外樹形象，轉(zhuǎn)變作風，爭創(chuàng)一流”。商務工作的主要著力點是：千方百計推動利用外資上規(guī)模上水平；努力保持對外貿(mào)易的快速穩(wěn)定協(xié)調(diào)發(fā)展；大力推進現(xiàn)代流通體系的建設與發(fā)展；加快實施“走出去”戰(zhàn)略。其次，及時地組織召開了市商務局全體干部職工大會，對全市商務工作進行了全面安排部署，要求全體干部職工做好思想對接、工作對接、規(guī)則對接和體制對接，盡快適應新形勢、新任務的要求，使大家認清了形勢，統(tǒng)一了思想，明確了目標，堅定了信心，有效地調(diào)動了大家發(fā)展我市商務工作的積極性。

三、注重目標管理，確保各項任務的完成

今年是商務局組建全面開展工作的第一年，為了適應新的形勢，確保全年任務的完成，真正做到開好局、起好步。我注重把目標管理作為龍頭工作來實施，以目標統(tǒng)攬全局，以目標促工作落實，主要采取了三個方面的做法。一是堅持目標分解。商務局組建之初，就把與省委、省政府和市委、市政府簽訂的商務工作目標層層分解到各分管領(lǐng)導、機關(guān)每個科室和每個人身上，從而形成了自上而下、由點到面，縱橫連鎖的目標保證體系，使每個人明確了工作任務和努力方向，增強了工作責任感和緊迫感。二是堅持目標的跟蹤考核。實行了局領(lǐng)導班子周一碰頭會制度和月局務會制度，定期對商務工作目標進展情況進行講評通報，表揚先進，鞭策落后，有效地促進了各責任單位任務的落實。三是堅持抓目標的難點。針對商務工作目標運行中出現(xiàn)的難點問題，適時召開不同類型的會議，分析形勢，了解困難，及時研究，及時處理，采取相應的措施，保證了整體目標運行的健康發(fā)展。諸如針對利用外資目標進展緩慢的情況，我們實行了全市簽約項目“三制”、“三率”考核制度，對各目標單位在各種洽談會上所簽項目責任到人，定期跟蹤檢查，從而有效地推進了各目標單位簽約項目的落實，提高了利用外資的效果。商務局組建以來，由于堅持了目標管理的分解、落實、考核、檢查、處理和，使大家做到了明確目標做安排，圍繞目標抓落實，確保了各項任務的完成。截止11月底，全市外貿(mào)進出口總值累計達68583萬美元，同比增長81.2%。其中，出口38656萬美元，同比增長79.2%，占省計劃的129.0%，居全省第三位;進口29927萬美元，同比增長83.9%。累本文來自，轉(zhuǎn)載請保留此標記。計實現(xiàn)貿(mào)易順差8729萬美元。全市共審批外商投資企業(yè)25家，投資總額41111萬美元，合同外資19544萬美元，占全年目標8000萬美元的244%，居全省第二位；實際利用外資完成6321萬美元，占省目標6300萬美元的100.3%，居全省第三位。全市實現(xiàn)社會消費品零售總額106.97億元，同比增長16.0%,創(chuàng)歷史新高。其中，按市場分：市級消費品零售額52.49億元，同比增長17.9%；縣級消費品零售額26.35億元，同比增長18.0%；縣以下消費品零售額28.12億元，同比增長11.1%。按行業(yè)分：批發(fā)、零售貿(mào)易業(yè)零售額89.54億元，同比增長14.2%；餐飲業(yè)零售額13.92億元，同比增長27.2%；其他行業(yè)零售額3.51億元，同比增長24.4%。全市外派勞務152人，占省計劃的304%，同比增長114.1%；期末在外人數(shù)284人，同比增長42%；完成外經(jīng)營業(yè)額75萬元,同比增長150%。商務工作各主要指標均提前完成年度目標，受到了市委、市政府和省商務廳的一致好評，其中省商務廳還先后分別向市政府和我局發(fā)來賀信，對我市外貿(mào)出口和利用外資提前兩個月超額完成省定目標表示祝賀。

四、加強機關(guān)自身建設，努力轉(zhuǎn)變工作作風

搞好機關(guān)自身建設，是提高機關(guān)工作效率，轉(zhuǎn)變工作作風，樹立機關(guān)形象的有效途徑。在這方面，我主要抓了幾點：一是針對商務局剛剛組建，面臨新的任務、新的要求和新的課題，在局機關(guān)開展了以提高效能爭創(chuàng)一流為核心的學習教育活動，提出了“建一流隊伍，樹一流形象、創(chuàng)一流業(yè)績，做一流貢獻”的工作目標和“團結(jié)奮進、務實高效、開拓創(chuàng)新、清正廉潔”的機關(guān)精神。通過一個月的學習教育活動，使機關(guān)的建設風貌大大改善，工作效率和工作質(zhì)量大大提高，我局在組建之初短短兩個多月內(nèi)，先后成功的組織參加了廈門投洽會、深圳高交會、鄭州交易會、上海工博會、廣州招商會和焦作市赴長江三角洲招商活動、赴珠江三角洲招商活動，幾項活動共簽約項目100多個，合同資金總額200多億元。二是在機關(guān)辦公經(jīng)費非常緊張的情況下，擠出資金對辦公樓進行了全面裝修，調(diào)劑、購置、更換了機關(guān)人員的辦公桌椅，購置補充了機關(guān)辦公用電腦、打印機、復印機、傳真機、一體化印刷機，為各科室全部安裝了空調(diào)，使機關(guān)面貌有了明顯改觀。三是嚴格執(zhí)行考勤制度、衛(wèi)生制度、值班制度等，增強了機關(guān)人員的整體觀念和遵守紀律地的自覺性。四是推進了月計劃及實施報告制度，保證了各科室工作有計劃、有安排、有落實、有效果，提高了全局的辦事效率。五是開展調(diào)查研究活動，適時擬訂課題，組織督促機關(guān)人員深入基層，廣泛進行調(diào)查研究，并提交了調(diào)研報告，通過調(diào)研，使我們掌握了第一手資料，為正確決策提供了可靠的依據(jù)。六是強化服務意識，要求機關(guān)科室面向基層，沉下去、沉到底，突出服務，辦實事、干實事，為基層排憂解難，收到了快辦事、辦好事、主動辦、辦的好的效果，樹立了良好的機關(guān)形象，推動了各項工作的發(fā)展。

五、維護班子團結(jié)，發(fā)揮整體效能

全局的工作績效如何，關(guān)鍵取決于一班人的團結(jié)，而一班人能夠做到合心、合力、合手，形成凝聚力、向心力、戰(zhàn)斗力，又取決于班長的組織協(xié)調(diào)作用的發(fā)揮。為此，我注重抓了以下幾個方面：一是注重抓一班人思想上和心理上的協(xié)調(diào)，堅持從團結(jié)的愿望出發(fā)，求大同、存小異，做到生活上關(guān)心，思想上交心，工作上放心，從而增強了一班人的相容心理，建立了相互信任、相互理解、互相支持、互相幫助的真情實感。二是注重重大問題集體研究決定，堅持民主集中制原則，做到五個通氣，即重大問題多通氣，決策問題先通氣，改變決定重新通氣，拿不準的問題及時通氣，思想不統(tǒng)一的再三通氣，從而減少了摩擦因素，保證了正確決策和實施。三是堅持分工負責和相互合作原則。對班子成員做到職責分工明確，注重發(fā)揮特長，讓他們各負其責，各司其職，獨立地開展工作。同時，要求既有分工又有合作，以分工發(fā)揮長處，以合作取長補短。四是注重填補工作范圍的“空白點”，做到三管：既有人管而且能管好的事，支持大家管的更好；有人管但不容易管的事，關(guān)心協(xié)助大家一起管好；無人管及工作容易出現(xiàn)空擋脫節(jié)的事，主動填空，拾遺補缺，管好辦好。五是身體力行，率先垂范，帶頭以“勤、細、慎”三字自勉。為保證班子整體優(yōu)勢的發(fā)揮，我堅持做到尊重年長的、學習有專長的，要求別人做到的自己首先做到，以實干體現(xiàn)自我。對班子成員提出的正確意見，積極支持，對不妥意見，努力做好思想工作。由于一班人感情上溝通，工作上合作，相互間配合默契，從而形成了思想上一致，素質(zhì)上對應，能力上互補，團結(jié)一心搞工作，整體效能得到了充分發(fā)揮的大好局面。

六、加強思想政治工作，為商務發(fā)展提供有力保證

在抓好業(yè)務工作的同時，我注重加強了黨務工作。一是狠抓基層黨組織建設。認真落實“”活動，制定了《商務局局基層黨組織目標管理方案》，針對局機關(guān)剛剛組建，組建了局機關(guān)三個臨時支部，保證了機關(guān)黨務工作的開展。同時，積極開展基層黨組織創(chuàng)五好活動，有效地發(fā)揮了基層黨組織的政治核心作用和戰(zhàn)斗堡壘作用，保證了黨的路線、政策的貫徹落實。二是認真開展思想政治工作。結(jié)合大家面對新機構(gòu)、新崗位所產(chǎn)生的各種思想動態(tài)，適時地進行了學習教育、宣傳引導，動員大家以工作體現(xiàn)自我，以實際業(yè)績接受組織安排，主動找他們談心交心，廣泛地開展了思想交流，解除了他們的思想顧慮，保持了整體的穩(wěn)定，做到了思想不散、秩序不亂、工作不斷。同時，結(jié)合機關(guān)學習教育活動，引導大家閱讀《誰動了我的奶酪》和《致加西亞的信》這兩本書，樹立培養(yǎng)愛崗、敬業(yè)和奉獻精神，收到了較好的效果。三是注重關(guān)心機關(guān)人員、企業(yè)職工的工作和生活，對因企業(yè)改制下崗及生活出現(xiàn)困難的職工，及時進行協(xié)調(diào)、妥善安置，幫助他們走出困境。特別是在機關(guān)同志及親屬生病、住院時，都及時代表組織去看望、慰問，使同志們感受到了組織的溫暖。

七、堅持理論學習，努力提高自身素質(zhì)

按照江總書記關(guān)于黨的各級領(lǐng)導干部要講學習的要求，為了進一步全面提高自身素質(zhì)，一年來，我始終把堅持學習放在頭等重要位置來對待。一是認真地學習馬列主義、思想、鄧理論和江同志關(guān)于“三個代表”的重要思想論述，深刻領(lǐng)會黨的十六屆四中全會精神實質(zhì)，進一步加深了對黨的基本路線和各項方針政策的理解，更加明確了肩負的責任和歷史使命，增強了政治堅定性和執(zhí)行黨的方針政策的自覺性。范文大全二是根據(jù)市委宣傳部的部署要求，積極參加了中心組學習活動，并且結(jié)合自己的思想和工作實際，認真撰寫心得筆記，進一步提高了自己的理論素養(yǎng)。三是堅持學習市場經(jīng)濟理論和商務知識，廣泛涉獵了“西方經(jīng)濟學”、“國際貿(mào)易概論”、“世貿(mào)組織運行規(guī)則”等報刊書籍，通過一系列的業(yè)務學習，進一步開闊了自己的視野，充實了自身的知識內(nèi)涵，為更好地指導以后的工作奠定了堅實的基礎(chǔ)。四是注重理論聯(lián)系實際，自覺端正學風。把理論同改造思想、改進作風結(jié)合起來，同個人的工作實際結(jié)合起來，注重研究商務發(fā)展中的新情況、新問題，進一步達到了學習理論、武裝思想、促進工作的目的。

八、嚴于律己，

按照市紀委關(guān)于黨風廉政建設責任制的要求，緊密結(jié)合年度工作目標，積極開展黨風廉政建設工作。一是認真落實黨風廉政建設責任制，主動履行黨組書記第一責任人的職責，大力支持指導紀檢檢察工作。積極貫徹落實中央、省、市委有關(guān)反腐倡廉的有關(guān)指示精神，開展黨風政紀教育，全面推行、規(guī)范政務公開、企務公開，自覺接受各方面的監(jiān)督。為把黨風廉政建設責任制的各項要求落到實處，及時提出了要強化五種意識，自覺接受監(jiān)督。根本文來自范文大全，轉(zhuǎn)載請保留此標記。據(jù)我局今年八月份剛組建的實際，結(jié)合領(lǐng)導分工和職責，組織制定和進一步完善了黨風廉政建設責任制的分解，做到集中領(lǐng)導與個人分工負責相結(jié)合，誰分管，誰負責，一級抓一級，層層抓落實。同時在商務系統(tǒng)大力開展向牛玉儒同志學習活動，要求機關(guān)工作人員要像牛玉儒同志那樣，廉政、勤政、兩袖清風。通過教育，使廣大黨員干部自覺地接受巨腐防變的思想道德防線，避免腐敗現(xiàn)象的發(fā)生。根據(jù)工作實際，我們要求機關(guān)工作人員堅決做到“六個嚴禁”，即：嚴禁向領(lǐng)導干部送錢和有價證券；嚴禁利用節(jié)日突擊花錢，大吃大喝、鋪張浪費；嚴禁參加帶有性質(zhì)的打牌等娛樂活動；嚴禁跑官要官；嚴禁在重大決策，重要干部任免，重大項目安排和大額資金使用上搞個人說了算和盲目決策；嚴禁親屬和身邊工作人員利用領(lǐng)導干部的職權(quán)和職務謀取非法利益，利用婚喪嫁娶之機收斂錢財?shù)龋貏e是在雙節(jié)即將來臨之際，要求商務系統(tǒng)各級領(lǐng)導干部，認真執(zhí)行“六個嚴禁”，堅決杜絕各種不正之風。根據(jù)市委、市政府《關(guān)于建立健全十項制度，加強對縣處級領(lǐng)導干部監(jiān)督管理的意見》，結(jié)合我局實際，組織研究制定了商務系統(tǒng)落實十項制度的工作標準、制度和方法，確保將市委的十項制度落到實處。同時，對群眾舉報屬實的案件進行了認真的查處，取得了較好的效果。二是自覺遵守黨紀黨規(guī)，努力做到廉潔自律。嚴格管好家屬、子女和身邊工作人員，不以任何形式為個人謀私利，要求別人做到的，自己首先做到，不搞特殊化，堅持做到了管好自己的人、看好自己的門、辦好自己的事。三是發(fā)揚共產(chǎn)黨員一身正氣的精神。堅持黨性原則，不做老好人，敢于同一切有損黨的形象和黨的利益的歪風邪氣做斗爭。四是認真搞好接待工作，處處為群眾著想，事事急群眾所急，熱情對待群眾，及時地解決和處理了群眾上訪反映的問題。

總之，一年來，我盡自己的努力做了一些應該做的工作，即使取得了一定成績，這也是大家齊心協(xié)力、艱苦奮斗的結(jié)果。然而，我清醒地認識到自己還存在著一些缺點和不足。主要表現(xiàn)在：一是深入基層調(diào)查研究不夠。二是對我市商務工作的發(fā)展研究探討的還不夠。三是對局屬外貿(mào)公司改制和遺留問題的處理還沒有拿出應對的方案等，這些問題，都有待自己在以后的工作中加以克服和解決。

個人工作匯報 第3篇

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一年的審計工作總結(jié)起來有以下幾點值得自己反思:

一、做為項目負責人對項目總體的把握還很不夠。拿到一個項目如何能更快、更準的了解公司情況、發(fā)現(xiàn)其中問題，為整個項目組提供戰(zhàn)略性指導。雖然近年來在角色轉(zhuǎn)變中，自己在慢慢有意識地注意積累這方面的經(jīng)驗，但還是很顯不足。

二、對項目時間及人事合理安排上還很欠缺。由于事務所的業(yè)務量不斷上升，項目負責人管理的項目會逐漸增多，而在多項目多人員的狀態(tài)下，如何更好的分配時間、對人員、工作進行布置和安排，須要自己認真和虛心地向其他同事學習。

三、對同事的理解還有待強化。在有些新同事，或剛?cè)肼毻略趯徲嬤^程中遇到問題的咨詢，會因為項目時間長、任務重而的不理解，態(tài)度不是特別好。這一點我自己感到非常地不安，在這里我非常誠懇地請同事們諒解。每個人都是從初級人員開始做起，想到自己剛來的時候也有很多同事給予了我無微不至的關(guān)懷，而自己卻不能給予新同事理解，這是做人的失敗。對于這個問題，我會在以后的工作中認真對待新同事的每一個問題，盡全力幫助他們。

四、業(yè)務方面是每年都要說。年年都有新東西，學習永遠是不變的主題。對于新知識，要加大學習的力度。才不會落后。

五、與上級領(lǐng)導的溝通做得不夠。在項目過程中，遇到問題，匯總總結(jié)過程中與上級領(lǐng)導的匯報不是很及時。不能很好地與領(lǐng)導建立溝通機制，這方面有待改進。

個人工作匯報 第4篇

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雖然這一年來的時間結(jié)束了，但是我依然是渴望認真去做好自己分內(nèi)的事情，這也是我以后需要去做出調(diào)整的，新的一年開始我會進一步去做好自己的本職工作，做出更好的成績。以下是小編為大家整理的幼兒園個人工作匯報資料，提供參考，歡迎你的閱讀。

幼兒園個人工作匯報一

一年以來，在領(lǐng)導的悉心關(guān)懷下，在同事們的幫忙下，透過自身的努力，各方面都取得了必須的進步，較好地完成了自己的本職工作?，F(xiàn)將思想、工作狀況作簡要總結(jié)。

一、不斷加強學習，素質(zhì)進一步提高。

具備良好的政治和業(yè)務素質(zhì)是做好本職工作的前提和必要條件。一年來，始終把學習放在重要位置，努力在提高自身綜合素質(zhì)上下功夫。

在下基層前，注意從網(wǎng)上或其他渠道收集信息，爭取對調(diào)研的問題事前有所了解，也有利于調(diào)研中對問題認識更深入;對領(lǐng)導調(diào)研中的講話總是認真聆聽，汲取養(yǎng)分，收獲頗豐。四是盡可能地向周圍理論水平高、業(yè)務潛力強的同志學習，努力豐富自己、充實自己、提高自己。我也用心參加單位組織的各種政治學習活動，透過實踐有效地提高了理論水平和思想政治素質(zhì)。

二、盡心盡力，較好地履行了自己的工作職責。

一是根據(jù)機關(guān)的統(tǒng)一安排和領(lǐng)導的指示銜接好、安排好領(lǐng)導的活動。領(lǐng)導參加的每次公務活動都作好記錄，一年來基本未出差錯。二是較好的完成了呈送領(lǐng)導閱示的文件資料的接收、清退工作和處理好領(lǐng)導對人民來信的批示。對每次批示文件的來向、去向都作好登記，一年來，未出任何差錯。三是盡可能根據(jù)領(lǐng)導關(guān)注的“三農(nóng)”問題的熱、難點問題收集相關(guān)信息、資料供領(lǐng)導參閱;四是自覺服從辦公室的領(lǐng)導，主動銜接工作，較好的完成了所交給的任務。

三、自覺遵守各項規(guī)定，自覺抵制不良風氣的侵蝕。

認真學習市委辦關(guān)于《加強市級領(lǐng)導同志秘書管理的意見》并在工作中按此要求自己，增強服務意識，做到了政治堅定、謙虛謹慎、把握原則、謹慎交友、遵紀守法、廉潔自律。嚴格遵守單位的各項規(guī)章制度，平時生活中團結(jié)同志，一年來沒違紀發(fā)生，沒為領(lǐng)導形象抹黑。

雖然在一年的工作中取得了必須的成績，但還存在必須的問題和不足。一是工作當中主動向領(lǐng)導匯報請示的多，為領(lǐng)導出注意想辦法的少。二是調(diào)研不夠，有些狀況了解得不夠細，不夠?qū)?，不夠多，掌握材料不夠充分，使工作被動。三是處理一些工作關(guān)系時還不能得心應手。在新的一年里，要進一步增強職責感和使命感，切實加強自身建設，努力提高自身素質(zhì)，更好地適應工作需要。

幼兒園個人工作匯報二

這一年來在工作當中，我也確實感觸深刻，我也在不斷的積累工作經(jīng)驗，這一點是毋庸置疑的，在這個過程當中，我是認真的維持了一個好的狀態(tài)，我也希望在這個過程當中積累更多的工作經(jīng)驗，這一點是毋庸質(zhì)疑的，作為一名xx的員工，我從來都沒有忽視這一點，這也是我對自己工作應該要有的態(tài)度，一年的時間雖然短暫的，但是我卻對自己抱有很大的信心，我相信我能夠在接下來的工作當中，做的更好一點，在學習方面更加如此的，也就過去一年來的工作我總結(jié)一番：

首先我是不斷的在調(diào)整好自己的狀態(tài)，我渴望能夠在這個過程當中，充實自己個人能力，現(xiàn)在回想起來還是感覺很好的，畢竟在這個過程當中，我認為我是得到了足夠多的提高，我也始終都相信自己能夠在這方面維持一個好的狀態(tài)，對于工作我從來都不會掉以輕心，這一點是一定，也是我應該要去執(zhí)行的，我感激這一年來在工作當中自己的成長，我也是收獲了很多的東西，這對我個人而言非常的重要，確實是應該要做出調(diào)整的地方，未來在學習方面，我也應該繼續(xù)調(diào)整好，我感激能夠在這么一個大環(huán)境下自己有現(xiàn)在的變化，這是值得去學習的，也是我接下來應該要去主動做好的，在這年度之際我非常相信自己能夠處理好這些，這一點是毋庸置疑的，我希望在這一點上面繼續(xù)維持下去。

在這方面我確實是應該維持下去的，學習是自己的事情，我渴望自己可以學習到更多的業(yè)務知識，這也是作為一名xx員工應該要有的態(tài)度，這一年來確實也是做出了就多的判斷，我感激在工作方面自己的進步的，以后也一定會認真的做好的，在工作當中，我要認真的去做好這些細節(jié)，作為一名xx的員工，我現(xiàn)在還是應該要對自己有一個好的判斷，這也是我要去調(diào)整好的，我也希望今后自己能夠做的更好點，這一年年來我也是取得了很多的成績，也希望在來年來的工作當中，做出更好的成績，也希望在工作方面得到領(lǐng)導的認可，不管是做什么事情都應該要努力維持下去。

雖然這一年來的時間結(jié)束了，但是我依然是渴望認真去做好自己分內(nèi)的事情，這也是我以后需要去做出調(diào)整的，新的一年開始我會進一步去做好自己的本職工作，做出更好的成績。

幼兒園個人工作匯報三

保育員工作是幼兒園教育工作的重要組成部分。保育員是幼兒園重要工種之一，是保育工作的具體實施者。作為幼兒教師的助手，需要輔助幼兒教師負責幼兒的保健、養(yǎng)育、并協(xié)助教師對幼兒進行教育。雖然每個幼兒園的工種職責有所差異，但是其基本職責與要求都是一樣的，其目的是促進幼兒的全面發(fā)展，為了能更好地提高自己的各項工作水平。

一、不斷學習，總結(jié)經(jīng)驗，做好自己的保育工作

社會在發(fā)展，對保育教師不斷提出新的要求，這就要求我們不斷學習，不斷進步，才能當一名合格的保育員教師。在工作中，我以園部下達的任務為中心，努力做到和各位老師和諧相處，學習她們的長處和經(jīng)驗，不斷提高自己的保育水平，平時遇到園部有什么額外任務，只要自己力所能及，會和其他教師一起加班加點，及時完成下達的各項工作任務。

二、關(guān)心孩子，熱心工作

“愛”是無私的，也是做好保育員的前提，自從我擔任了保育員以來，我是用心詮釋著“愛”，這使我在工作中有了高尚的職業(yè)道德和強烈的責任心，關(guān)心每一個孩子，使他們健康快樂的成長。通過這段時間的工作，我認為：自己所從事的職業(yè)，只有熱愛了，才會去追求，才會不斷進取，才會得到家長和孩子的信任。

三、密切聯(lián)系，增進家園互動

在家園共建方面，我們知道要搞好工作，一定要家長的配合。平時，我能熱情對待每一位家長，注意和家長溝通。接送孩子時和家長聊上幾句，了解一下幼兒在家的表現(xiàn)或關(guān)心一下幼兒的身體情況，家長都感覺非常溫暖。我通過各種方式及時向家長反映幼兒在園生活、學習情況，認真聽取家長建議。讓家長正確了解幼兒保育方面的內(nèi)容，了解孩子的一日生活，并向家長提供一些正確的保育方式信息，一起探討一些現(xiàn)實中的棘手問題，建立了和諧信任的家園關(guān)系。

個人工作匯報 第5篇

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首先我認為作為一名普通的話務員，除了要懂得一些簡單的技術(shù)和專業(yè)知識外，更重要的是需要與客戶進行溝通、交流，解答客戶的咨詢和疑問。因此，我們更需要具備的是掌握全面的業(yè)務知識和良好的服務、溝通技巧。在平時的工作中，對于新下發(fā)的各種新業(yè)務、新知識、新活動，我都認真學習，充分領(lǐng)會其精神，并且牢記；對于一些基礎(chǔ)業(yè)務知識，要做到溫故而知新，熟能生巧。如果說業(yè)務知識是做菜的原料的話，那么良好的服務、溝通技巧、就是技藝高超的廚師，只有具備高超的廚藝，才做讓原料展現(xiàn)出良好的品質(zhì)和口味，服務也是同樣的道理。如果沒有良好的語言表達能力和溝通能力，知道的再多，掌握的再全面，也只能是茶壺里煮餃子——肚子里有倒不了來。所以我們要組織各種服務知識培訓，通過學習相關(guān)服務、溝通技巧，并將其運用到服務工作中去。

一、作為公司職員要遵守公司的規(guī)章制度，俗話說：“沒有規(guī)矩不成方圓”。毋庸置疑，我們在日常工作中，必須遵守好公司的每一條規(guī)章制度，執(zhí)行好每一個工作流程，牢記好每一個規(guī)范用語。上個月我們的工作紀律、工作的積極心和工作心態(tài)有所調(diào)整，都比前都進步了很多，我相信我們還會做得更好。

二、表情、語氣愉悅。話務員工作的一個基本特點就是與客戶互不相見，通過聲音來傳達訊息，所以我們的面部表情和說話語氣、聲調(diào)就更加重要。上個月我們的行為規(guī)范有所提升，能夠把行為規(guī)范的18條綜合應用到外呼中，所以我們的總體成績很不錯，一個優(yōu)秀的話務員必須做到面帶微笑，語氣平和，語調(diào)輕松，用詞規(guī)范、得當，給客戶愉悅的感受，讓客戶被我們的誠信、愉悅所感染，使服務深入人心。

三、要學會調(diào)解心態(tài)，還會因為數(shù)據(jù)不好打、業(yè)務推不出而產(chǎn)生負面情緒，凡事只要調(diào)整好心態(tài)，沒什么我們做不好的。

個人工作匯報 第6篇

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思想?yún)R報要本著對黨忠誠老實的態(tài)度，怎么想就怎么說，怎樣做的就怎樣談，不得隱瞞和假說。思想?yún)R報的時間一般可以隨本人的工作、學習情況而定，如果重要情況應及時向黨組織匯報。思想?yún)R報寫好后，可以交給自己的入黨培養(yǎng)人，也可以交給本支部的負責同志。

思想?yún)R報是個人向組織匯報自己在一段時間里或在一個重大事件、活動中的行為、思想表現(xiàn)的一種書面材料。通過向黨組織匯報，不僅是組織能夠及時了解自己的思想動態(tài)，而且可以得到組織幫助和指導。作為一名要求入黨的同志，為了使黨組織更好地了解自己，接收黨組織的教育和監(jiān)督，要積極主動向組織匯報自己的思想、工作和學習情況，自覺地培養(yǎng)自己的組織觀念，提高思想覺悟。在一般情況下，每半年至少應口頭或書面匯報一次。已經(jīng)入黨的黨員也應經(jīng)常地向黨組織匯報自己的思想情況。

向黨組織寫思想?yún)R報，主要是寫自己的思想情況，當然也要涉及工作和學習，具體內(nèi)容可根據(jù)每人的不同情況而定。如果對黨的路線、方針、政策或一個時期的中心任務有什么看法，可以在思想?yún)R報中闡明自己的態(tài)度，寫清楚自己的認識或自己還存有什么疑慮、理解不清的問題等。如果要參加了重要活動或?qū)W習了重要文章，可以把所受教育、體會和認識寫給黨組織。如果遇到個人利益和國家利益、集體利益發(fā)生矛盾時，可以把自己有哪些想法，如何對待和處理的情況向黨組織匯報。如果為了使黨組織對自己最近的思想情況有所了解，那就要把自己的思想狀況，有了哪些進步，存在什么問題，以及今后的打算等寫清楚。如果自己對某一問題思想認識有反復，應將原來和現(xiàn)在的認識及其中的轉(zhuǎn)變過程逐一加以說明。在匯報的最后部分，可寫上自己對黨組織的請求和希望，如希望黨組織加強對自己的培養(yǎng)教育，或請組織上派人同自己談心，指出自己的努力方向等等。

思想?yún)R報可以用'思想?yún)R報''我的思想?yún)R報'等做標題，也可以不用標題，直接寫給黨組織。正文應抓住重點，如實、簡要地進行匯報。正文寫完后，寫上名字和年月日。

向黨組織寫思想?yún)R報一定要有嚴肅認真的態(tài)度，不能敷衍了事，要實事求是說明情況，嚴于對自己進行剖析，切忌空話、套話連篇的表面文章。應注意的是：一方面，要求入黨的同志要積極主動向組織匯報思想；另一方面，黨組織要通過多種形式對要求入黨的同志進行培養(yǎng)和考察，全面分析一個同志的情況，不能簡單地用匯報次數(shù)的多少來衡量他是否積極靠近黨組織。

申請人黨的人或黨員為了使黨組織更好地了解自己的思想情況，自覺地爭取黨組織的教育和監(jiān)督，定期用書面形式向黨組織匯報自己的思想，這就是思想?yún)R報。

思想?yún)R報以主要是寫自己的思想情況，一般包括以下內(nèi)容：

寫對每一個時期中心任務或黨的號召的看法、態(tài)度。

寫參加重要活動或?qū)W習重要文件所受的啟發(fā)教育和體會。

寫個人利益同集體利益發(fā)生矛盾時的認識的態(tài)度。

個人工作匯報 第7篇

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篇【1】：驗收會議主持詞

同志們：

今天，市文明委考評組在市文明辦副主任張孟曾的帶領(lǐng)下光臨我縣，對我縣20xx年申報的省級文明單位進行考評驗收。

首先，我介紹一下市考評組成員的領(lǐng)導：市文明辦副主任張孟曾，市澗西區(qū)文明辦主任包布特、市文明辦未成年人教育科張瑋梁，市文明辦創(chuàng)建科王曉景。讓我們以熱烈的掌聲歡迎驗收組一行的到來！縣委常委、宣傳部長王延嶺同志今天全程陪同驗收組進行檢查驗收。

下面，我介紹一下今天參加省級文明單位匯報會的我縣申報單位領(lǐng)導：縣委組織部常務副部長張志發(fā)，縣委宣傳部常務副部長方長勛，縣人大常委會辦公室韋億兵，縣國土資源局局長杜群淵。

根據(jù)市文明委的安排，我縣今年申報單位的主抓副職參加驗收考評組進行打分。申報單位參與考評的人員是：縣國土資源局副局長袁紅敏，縣委宣傳部紀檢員范校偉，縣政協(xié)辦副主任張丹，縣委組織部辦公室副主任白文科。

首先，有請縣委常委、宣傳部長王延嶺同志致歡迎辭。

下面，讓我們以熱烈的掌聲，歡迎驗收組組長張孟曾主任講話。

按照驗收組的安排，我們今天的驗收考評采取集中匯報、查閱資料、查看獎勵、群眾評議和實地察看五個環(huán)節(jié)，匯報結(jié)束，按順序到各單位進行查閱資料、查看獎勵、看硬件建設、環(huán)境氛圍、進行群眾評議。

下面進行文明單位創(chuàng)建工作匯報，匯報采取觀看創(chuàng)建專題片和領(lǐng)導匯報兩項內(nèi)容，按順序進行。

首先，由縣委宣傳部匯報：

請放創(chuàng)建專題片，

請縣委宣傳部常務副部長方長勛同志匯報宣傳部文明單位創(chuàng)建情況；

下面，由縣委組織部匯報。

請放創(chuàng)建專題片，

請縣委組織部常務副部長張志發(fā)同志匯報組織部文明單位創(chuàng)建情況；

下面，由縣政協(xié)匯報。

請放創(chuàng)建專題片，

請縣政協(xié)辦主任韋億兵同志匯報縣政協(xié)文明單位創(chuàng)建情況；

下面，由縣國土資源局匯報：

請放創(chuàng)建專題片，

請縣國土資源局局長杜群淵同志匯報國土資源局文明單位創(chuàng)建情況；

下面進行實地察看。順序為：縣委宣傳部、縣委組織部、縣政協(xié)、縣國土資源局。

篇【2】：驗收會議主持詞

同志們：

根據(jù)省、市文明辦對20xx年度省級文明單位進行考評驗收的安排和要求，今天，省級文明單位考評組在同志的帶領(lǐng)下光臨我伊川，對我縣20xx年申報的省級文明單位和省級文明單位標兵單位進行考評驗收。

首先，我介紹一下市考評組成員的領(lǐng)導：

讓我們以熱烈的掌聲歡迎驗收組一行的到來！

今天，縣委常委、宣傳部長王延嶺同志也陪同驗收。

下面，我介紹一下參加今天匯報的申報單位領(lǐng)導：伊川縣工商行政管理局黨組書記、局長張朝輝同志，伊川縣人民醫(yī)院院長王瑞宗同志，伊川縣第一高中校長葛聚合同志，伊川縣人民政府黨組成員、縣公安局黨委書記、局長劉曉寧同志，伊川縣國家稅務局局長劉文明同志。

根據(jù)市文明委的安排，我縣今年申報單位的主抓副職作為驗收考評組成員參加打分。他們是：伊川縣工商局副科級干部任茂盛、伊川縣人民醫(yī)院副院長李少松、伊川縣第一高中黨總支書記張現(xiàn)敏、伊川縣公安局政治處主任姬少輝。

會議進行第一項：請縣委常委、宣傳部長王延嶺同志致歡迎辭。

會議進行第二項：有請驗收組組長講話。

會議進行第三項：文明單位創(chuàng)建工作匯報，匯報采取觀看創(chuàng)建專題片和領(lǐng)導匯報兩項內(nèi)容。首先播放創(chuàng)建專題片，之后單位領(lǐng)導進行重點匯報。根據(jù)市文明辦的要求，按申報順序進行。

首先，播放縣工商局文明創(chuàng)建匯報片。

（播放結(jié)束）請縣工商局局長張朝輝同志匯報。

下面，播放縣醫(yī)院文明創(chuàng)建匯報片。

（播放結(jié)束）請縣人民醫(yī)院院長王瑞宗同志匯報。

下面，播放縣一中創(chuàng)建匯報片。

（播放結(jié)束）請縣一中校長葛聚合同志匯報。

下面，播放縣公安局創(chuàng)建匯報片。

（播放結(jié)束）請縣公安局局長劉曉寧同志匯報。

下面，播放縣國稅局創(chuàng)建匯報片。

（播放結(jié)束）請縣國稅局局長劉文明同志匯報。

個人工作匯報 第8篇

閱讀提示：本篇共計1631個字，預計看完需要5分鐘，共有228位用戶關(guān)注，35人點贊！

同志們，“十一”長假后的第一天，縣委就召開了書記辦公會議。會議決定召開今天的這次“大事大項”推進會，以檢查年初縣委工作會議所確定“大事大項”的推進落實情況，研究確定下步推進的意見和措施，并通過狠抓“大事大項”來帶動全年工作任務落實，推動整體工作水平提高。

參加今天會議的有，在家的縣處級領(lǐng)導干部，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門的主要領(lǐng)導干部，還特意邀請了縣級離退休老干部到會。因此說，我們今天的會議，既是工作成果的展示會，推進經(jīng)驗的交流會，存在問題的分析會，決戰(zhàn)四季度的動員會，更是向各位老領(lǐng)導、老干部的匯報會。

為壓縮時間，提高效率，保證效果，經(jīng)與×書記溝通決定，直接由各位副書記、常委、副縣長就“五大產(chǎn)業(yè)”和“三件大事”的推進落實情況，按照年初確定的責任分工進行匯報，再由相關(guān)部門做補充；幾個人同抓1個事項的，側(cè)重由1名領(lǐng)導匯報；1人抓幾個項目的，集中起來一次性匯報。另外，各位副縣長還要匯報一下分管部門年初以來對上爭取政策性資金的情況。

首先，進行“五大產(chǎn)業(yè)”開發(fā)建設情況的匯報。

第一項，礦產(chǎn)開發(fā)。請××書記，就陶粒加工、泥炭開發(fā)、焦煤勘探等項目情況，以及招商引資總體情況、實際利用外資和直接出口創(chuàng)匯指標完成情況、服務××集團的情況，進行匯報。

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請××書記匯報××和××石材開況。[本文來源于文秘站-,,找范文請到文秘站網(wǎng)]

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第二項，木材產(chǎn)業(yè)。請××縣長，就木材產(chǎn)業(yè)開發(fā)的總體情況，以及分管部門對上爭取政策性資金情況，進行匯報。

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第三項，產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)建設。請××縣長，就大鵝、森林雞畜禽產(chǎn)品精深加工項目，食品公司冷庫擴建項目，黑木耳加工項目，高油大豆項目，以及××水庫、××灌區(qū)項目運作情況，農(nóng)村人畜飲水項目實施情況，分管部門對上爭取政策資金情況，進行匯報。

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第四項，旅游產(chǎn)業(yè)。由于××縣長外出不能參會，請××縣長，就旅游開況，以及獺兔產(chǎn)業(yè)化開發(fā)項目、宏達食品加工項目和分管部門對上爭取政策資金情況，進行匯報。

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第五項，勞務產(chǎn)業(yè)。請××部長就勞務輸出的總體情況進行匯報。

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下面，進行“三件大事”推進情況的匯報

第一件，城鄉(xiāng)基礎(chǔ)設施建設。請××縣長，就黨政辦公中心建設的總體情況、城鎮(zhèn)管理，以及職業(yè)技術(shù)學校建設情況、林業(yè)局藥廠轉(zhuǎn)制項目和分管部門對上爭取政策資金情況，進行匯報。

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請××部長，就××公路建設情況，以及糧食倉儲物流中心項目運作情況，進行匯報。

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請××縣長，就鄉(xiāng)村公路建設情況，以及乳品廠轉(zhuǎn)制、豐收技改、四氫噻吩等項目的運作情況和分管部門對上爭取政策資金情況，進行匯報。

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請××縣長，就城鎮(zhèn)建設的總體情況，以及綠色食品水稻加工、長山制米廠擴建等項目的運作情況和分管部門對上爭取政策資金情況，進行匯報。

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第二件，教育創(chuàng)新。請××縣長，就城鄉(xiāng)教育發(fā)展的總體情況，以及有線電視光纖網(wǎng)絡建設情況，分管部門對上爭取政策資金情況，進行匯報。

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第三件，扶貧攻堅。請××縣長，就城鄉(xiāng)扶貧開發(fā)的總體情況及下步推進意見，進行匯報。

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最后，請××書記作重要講話。

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同志們，方才我們集中聽取了年初以來“大事大項”推進落實情況的匯報，××書記從肯定成績、認清不足、奮力推進的角度講了非常明確的意見，思想性和可操作性都很強。貫徹落實會議精神，主要就是抓好××書記講話中所指出的“五個推進”。

1、行動要“快”。到年末僅有兩個半月的時間了，再去掉參加上級會議、應對必要事項，有效時間就更少。因此，大家有一定要有緊迫意識，按照既定責任分工，立即組織有關(guān)部門對承辦事項尤其是市級督辦項目進行對標檢查，明確任務，強化責任，迅速行動。

2、措施要“活”?，F(xiàn)在看，有些工作完成年初

個人工作匯報 第9篇

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一、會前：認真部署，確保責任分工有效落實

市委將落實黨風廉政建設責任制作為加強黨的建設的重要工作來抓落實。一是建立了市委、市政府領(lǐng)導分工負責20__年黨風廉政建設和反腐敗重點工作制度，每個領(lǐng)導牽頭負責一至兩項重點工作，并明確了牽頭單位和主要責任單位；二是建立市委、市政府領(lǐng)導聯(lián)系農(nóng)村基層黨風廉政建設點制度，每個領(lǐng)導親自抓一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村作為推進農(nóng)村基層黨風廉政建設工作的示范點。贛州市委常委、瑞金市委書記陳曉春同志高度重視反腐倡廉建設，在市紀委四屆五次全會上強調(diào)：“各級領(lǐng)導干部，特別是“一把手”要帶頭落實黨風廉政建設責任制，堅持一年兩次向分管市領(lǐng)導專題匯報黨風廉政建設情況的制度，一以貫之，持之以恒”。市長傅春榮同志在政府系統(tǒng)廉政工作會議上提出：“推動全市經(jīng)濟社會實現(xiàn)更快更好發(fā)展，必須堅持以黨風廉政建設責任制的方式大力加強反腐倡廉建設，主要領(lǐng)導親自抓、帶頭匯報”。

為保證匯報工作的針對性和實效性，市黨風廉政建設領(lǐng)導小組下發(fā)了《關(guān)于開展落實黨風廉政建設責任制情況年中匯報工作的通知》（瑞廉字[20__]1號）文件，明確了主持會議的市領(lǐng)導、匯報單位和市紀委聯(lián)絡員。對匯報的內(nèi)容進行了分類細化，主要有四個方面主要內(nèi)容：一是各單位上半年黨風廉政建設責任制的落實情況；二是執(zhí)行20__年黨風廉政建設和反腐敗重點任務分工的落實情況；三是農(nóng)村基層黨風廉政建設的落實情況和農(nóng)村基層“三務”公開標準化、“三資”管理規(guī)范化和干部監(jiān)督制度化建設；四是貫徹執(zhí)行厲行節(jié)約和廉潔自律相關(guān)規(guī)定的情況。參加匯報的單位“一把手”既要匯報單位落實黨風廉政建設責任制的情況，是否履行了牽頭單位或責任單位的職責，還要報告?zhèn)€人遵守廉潔自律相關(guān)規(guī)定的情況，對本人是否存在公款出國（境）旅游、超標超編配備小汽車、公款大吃大喝、違反規(guī)定到營業(yè)性娛樂場所活動收受“紅包”、利用職權(quán)在管轄范圍內(nèi)投資入股或經(jīng)商辦企業(yè)、公款報銷私人開支和參與等方面進行明示。

根據(jù)要求，市委、市政府各分管領(lǐng)導主動跟進，積極履行“一崗雙責”，親自部署自己分管范圍內(nèi)的黨風廉政建設工作，親自把關(guān)各單位的發(fā)言材料，對敷衍了事或廉潔自律明示不到位等不符合要求的，一律退回重寫。

二、會中：精心組織，確保年中匯報有效開展

8月上旬開始，12名市委、市政府領(lǐng)導對各自分管負責和聯(lián)系的反腐倡廉建設工作以開匯報會的形式進行了年中督查，在聽取匯報后，分別提出了要求：市委常委、市政府常務副市長林長茂強調(diào)，要把匯報會作為一次接受教育和監(jiān)督的過程、一次查找不足的過程、一次抓落實的過程，進一步提高廉潔自律的自覺性，不斷增強“一崗雙責”意識；市委常委、市委組織部長何世林提出，要進一步抓好工作落實，按照市委、市政府、市紀委的要求，緊密結(jié)合本單位實際，完善工作機制，強化監(jiān)督檢查，切實抓好各項工作的落實。市委常委、市委統(tǒng)戰(zhàn)部長陳萍指出，要真正認識黨風廉政建設的重要性，增強做好黨風廉政建設的責任感和緊迫感，并在重要的節(jié)點上下功夫，提高工作效率。市委常委、市政府副市長、農(nóng)工部長嚴水石和副市長許和山在聽取完匯報后強調(diào)，要按照市委、市政府的部署和要求，嚴格遵守和執(zhí)行黨風廉政建設責任制各項規(guī)定，加強組織領(lǐng)導、細化分解責任、嚴格責任考核、強化責任追究；市委常委、市委政法委書記高明旭和副市長郭訓東聽取了所分管部門和聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)負責同志工作的匯報后強調(diào)，政法干警要始終保持奮發(fā)向上的蓬勃朝氣、開拓進取的銳氣、立黨為公的正氣，按照“權(quán)責一致、制約有效”的要求，抓好懲防體系建設、干部隊伍作風建設和機關(guān)效能建設；市委常委、市紀委書記黃海軍提出了兩點意見，一是要強化責任意識，進一步抓好黨風廉政建設責任制的落實，二是認真學習貫徹《廉政準則》，進一步推進黨員領(lǐng)導干部廉潔從政；市委常委郭閩軍和副市長胡強聽取了所分管部門和聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)負責同志工作的匯報后強調(diào)，要警鐘長鳴，時刻警醒自己該做什么、不該做什么；副市長曹瑞榮提出，各單位要根據(jù)文件要求確實做到層層抓、層層管，相互監(jiān)督，把廉政建設制度落實到實處；副市長邱儉云強調(diào)，切實加強黨風廉政建設工作，要嚴格執(zhí)行，一抓到底，落實到行動上，堅持常態(tài)化、制度化。

通過開展年中匯報工作，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門（單位）能按照工作職能，對照反腐倡廉建設工作要求，制定本單位的黨風廉政建設工作分工，責任到科室，分解到個人，形成了主要領(lǐng)導負總責，分管領(lǐng)導分工負責，業(yè)務科室具體抓落實的責任體系；能定期召開召開牽頭單位和主要責任單位聯(lián)席會議，落實工作責任，做到了工作有方案，實施有步驟，考核有辦法。市紀委積極協(xié)助市委抓好反腐倡廉建設，當好參謀，做好助手，堅決貫徹執(zhí)行了上級紀委和我市關(guān)于反腐倡廉建設的決策和部署，對全市黨風廉政建設責任制落實情況組織開展監(jiān)督檢查，協(xié)調(diào)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門（單位）抓好了反腐倡廉建設各項重點任務的落實。市委辦大力推進精文減會工作，出臺全市性工作會議申報審批制度。市委組織部出臺了《關(guān)于進一步加強股級干部選拔任用監(jiān)督工作的意見》，探索建立了“革命傳統(tǒng)教育+文化知識+致富技能”的“三位一體”教育模式。市衛(wèi)生局

個人工作匯報 第10篇

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中層以上干部定期向局黨組或全局干部職工匯報（報告）本股、室、站、大隊（以下簡稱股室）工作開展情況。中層干部工作匯報由局黨組統(tǒng)一組織，分期分批進行，每次原則上重點聽取1—2個業(yè)務股室的工作匯報，由股室負責人作主匯報，股室副職作補充，股室副職再作履職工作匯報。

一般干部定期向股室負責人和本股室全體組成人員匯報本人工作完成情況。一般干部工作匯報由各股室負責人召集并組織實施，原則上，應當邀請分管本股室的局領(lǐng)導參加。

二、匯報內(nèi)容

本股室工作開展和目標任務完成情況；工作中面臨的困惑和思考；下一步工作打算和建議；工作上需要請求或提交局黨組協(xié)調(diào)解決的事項；個人履職情況及依法行政和廉潔從政執(zhí)行情況；其它需要向局黨組匯報的重大事項。

三、匯報類別

（一）專項工作匯報

業(yè)務股室承擔的全局性重點工作進展情況由局黨組根據(jù)工作需要機動靈活的組織實施，目的是為了迅速及時的解決工作中面臨的實際問題，推動工作的順利實施。

（二）季度工作匯報

按季度進行，有選擇、分重點的聽取相關(guān)股室的工作匯報，局辦公室提前1周通知相關(guān)股室做好匯報準備，書面匯報材料匯報會結(jié)束后交局辦公室存檔。

（三）半年（年度）工作匯報

每半年舉行一次，所有股室均參與匯報；辦公室提前1周通知；書面匯報材料需提前交分管局領(lǐng)導審定同意；匯報結(jié)束后，接受局領(lǐng)導點評和全局干部職工民主評議。

四、工作要求

（一）每一位干部職工必須充分認識建立工作匯報制度對干部培養(yǎng)和推動工作的重要意義，以切實行動將工作匯報抓好抓實。