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改性崗位職責(zé)匯編(12篇)

更新時(shí)間:2024-05-19 查看人數(shù):14

改性崗位職責(zé)

崗位職責(zé)是什么

改性崗位職責(zé)是指在化工行業(yè)中,負(fù)責(zé)對(duì)基礎(chǔ)材料進(jìn)行化學(xué)或物理改性,以提升其性能或?qū)崿F(xiàn)特定功能的專業(yè)人員。他們工作在研發(fā)、生產(chǎn)和技術(shù)支持等多個(gè)環(huán)節(jié),確保改性材料的質(zhì)量和應(yīng)用效果。

崗位職責(zé)要求

1. 熟悉化學(xué)工程原理,具備扎實(shí)的化學(xué)知識(shí),尤其是有機(jī)化學(xué)和高分子化學(xué)。

2. 掌握改性技術(shù),包括但不限于共混、填充、接枝、交聯(lián)等,并能靈活應(yīng)用到實(shí)際工作中。

3. 具備實(shí)驗(yàn)設(shè)計(jì)和數(shù)據(jù)分析能力,能夠獨(dú)立進(jìn)行材料性能測試和評(píng)估。

4. 了解相關(guān)法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),保證產(chǎn)品的合規(guī)性和安全性。

5. 具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能夠與工程師、科學(xué)家和其他部門有效溝通。

6. 對(duì)新技術(shù)和市場趨勢(shì)保持敏銳洞察,推動(dòng)產(chǎn)品創(chuàng)新和優(yōu)化。

崗位職責(zé)描述

改性崗位的日常工作包括但不限于以下幾個(gè)方面:

1. 設(shè)計(jì)和實(shí)施改性實(shí)驗(yàn),探索最佳配方和工藝條件,以滿足客戶或項(xiàng)目需求。

2. 分析實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù),調(diào)整配方,優(yōu)化工藝,確保改性材料的性能穩(wěn)定性和一致性。

3. 協(xié)同生產(chǎn)部門,將改性技術(shù)轉(zhuǎn)化為大規(guī)模生產(chǎn)流程,保證產(chǎn)品質(zhì)量和生產(chǎn)效率。

4. 參與新產(chǎn)品的開發(fā),從概念驗(yàn)證到商業(yè)化生產(chǎn)的全過程。

5. 與銷售和技術(shù)支持團(tuán)隊(duì)合作,為客戶提供技術(shù)支持和解決方案,解答關(guān)于改性材料的疑問。

6. 跟蹤行業(yè)動(dòng)態(tài),參與技術(shù)研討會(huì)和培訓(xùn),不斷提升專業(yè)技能和行業(yè)視野。

有哪些內(nèi)容

1. 實(shí)驗(yàn)研究:進(jìn)行材料改性實(shí)驗(yàn),記錄實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù),編寫實(shí)驗(yàn)報(bào)告。

2. 技術(shù)文檔:編寫和更新改性技術(shù)手冊(cè),標(biāo)準(zhǔn)化操作流程。

3. 項(xiàng)目管理:參與跨部門項(xiàng)目,負(fù)責(zé)改性部分的技術(shù)協(xié)調(diào)和進(jìn)度管理。

4. 培訓(xùn)指導(dǎo):對(duì)新員工或合作伙伴進(jìn)行改性技術(shù)的培訓(xùn)和指導(dǎo)。

5. 客戶服務(wù):響應(yīng)客戶對(duì)改性材料的咨詢,解決應(yīng)用中的問題。

6. 質(zhì)量控制:協(xié)助質(zhì)量部門制定和執(zhí)行質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),確保改性產(chǎn)品的質(zhì)量符合要求。

改性崗位的職責(zé)不僅限于實(shí)驗(yàn)室工作,還涉及到與上下游部門的緊密合作,以及對(duì)市場和技術(shù)趨勢(shì)的持續(xù)關(guān)注,以推動(dòng)企業(yè)的產(chǎn)品創(chuàng)新和競爭力提升。

改性崗位職責(zé)范文

第1篇 材料改性工程師崗位職責(zé)

材料改性工程師 慧谷化學(xué) 廣州慧谷化學(xué)有限公司,慧谷化學(xué),慧谷 職責(zé)描述:

1、完成所需熱塑性材料的共混改性,對(duì)現(xiàn)有產(chǎn)品進(jìn)行改良和優(yōu)化,產(chǎn)品性能評(píng)測。

2、主導(dǎo)配方開發(fā),彈性體共混改性。產(chǎn)品轉(zhuǎn)量產(chǎn)化。穩(wěn)定持續(xù)提供前體材料。

3、完成產(chǎn)線和實(shí)驗(yàn)室構(gòu)建。

4、協(xié)助參與上下端供應(yīng)鏈管理,并提供技術(shù)支持。

5、完成其它任務(wù)安排。

任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷,材料化學(xué)/高分子化學(xué)相關(guān)專業(yè)。

2、3年以上材料研發(fā)經(jīng)驗(yàn),了解熱塑性材料,精通材料共混改性,工藝,設(shè)備。能獨(dú)立設(shè)計(jì)配方,使產(chǎn)品從實(shí)驗(yàn)到量產(chǎn)研發(fā)和轉(zhuǎn)化。

3、開發(fā)產(chǎn)品應(yīng)用領(lǐng)域,完成性能測試。

4、熟悉tpu/tpee等相關(guān)材料、熟悉e-tpu發(fā)泡材料開發(fā)及工藝等優(yōu)先。

第2篇 改性塑料銷售工程師崗位職責(zé)

銷售工程師(改性塑料) 銀禧科技 銀禧工程塑料(東莞)有限公司,廣東銀禧科技股份有限公司,銀禧科技,銀禧 崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)改性塑料的市場開發(fā),達(dá)成公司銷售目標(biāo);

2.負(fù)責(zé)商務(wù)合同簽訂,負(fù)責(zé)貨款的回收及后續(xù)項(xiàng)目的開發(fā);

3.收集和反饋行業(yè)動(dòng)態(tài)、客戶需求、競爭狀況等市場信息。

任職要求

1.本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;

2.有改性材料行業(yè)、電子電器行業(yè)等相近行業(yè)2年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn);

3.熟悉市場開發(fā)、渠道管理、價(jià)格管理、客戶關(guān)系管理等方面的知識(shí);

4.具備優(yōu)秀的談判技巧和客戶開發(fā)能力,對(duì)自己的職業(yè)發(fā)展有清晰認(rèn)識(shí)。

第3篇 改性塑料崗位職責(zé)

塑料改性工程師 三元電子 浙江三元電子科技有限公司,三元電子,三元 職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)改性塑料或工程塑料或功能塑料的開發(fā);

2、準(zhǔn)確把握材料的市場應(yīng)用要求,并據(jù)此獨(dú)立進(jìn)行配方設(shè)計(jì);

3、負(fù)責(zé)收集整理塑料改性材料相關(guān)技術(shù)資料,并定期內(nèi)部交流,進(jìn)行技術(shù)積累。

任職要求:

1、本科以上學(xué)歷,高分子、物理與化學(xué)、有機(jī)化學(xué)、材料等相關(guān)專業(yè);

2、2年以上塑料改性產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)驗(yàn);

3、在pp、ppe、ptfe等特種工程塑料有研發(fā)或產(chǎn)業(yè)化經(jīng)驗(yàn),且熟知改性塑料常用樹脂及助劑的物性和應(yīng)用情況的優(yōu)先;

4、熟悉改性塑料行業(yè)的市場動(dòng)態(tài)及國內(nèi)外相關(guān)新產(chǎn)品開發(fā)信息,熟悉國內(nèi)相關(guān)行業(yè)政策,能獨(dú)立從事新產(chǎn)品開發(fā)且具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;

第4篇 塑料改性研發(fā)崗位職責(zé)

改性塑料、彈性體研發(fā)工程師 道恩集團(tuán) 道恩集團(tuán)有限公司,道恩集團(tuán),道恩 崗位職責(zé):

負(fù)責(zé)組織新產(chǎn)品開發(fā)前期客戶及市場需求信息的搜集并組織安排新產(chǎn)品開發(fā)實(shí)驗(yàn)工作,

負(fù)責(zé)對(duì)新產(chǎn)品開發(fā)過程配方及工藝的確認(rèn)工作,

負(fù)責(zé)新產(chǎn)品開發(fā)過程中,交付客戶試用,跟蹤驗(yàn)證試用情況及技術(shù)問題的解決,

負(fù)責(zé)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)類文件的制定,審批,

負(fù)責(zé)將試制產(chǎn)品轉(zhuǎn)化為批量生產(chǎn)配方及工藝的確認(rèn),

負(fù)責(zé)新材料應(yīng)用前的試用工藝,確認(rèn)新材料的適用性及對(duì)配方及工藝的不良情況進(jìn)行改進(jìn),

負(fù)責(zé)售后技術(shù)支持工作,確保客戶的正常使用及售前技術(shù)交流工作,為客戶的提供材料以及工藝推薦。

負(fù)責(zé)研發(fā)部門全面管理工作

崗位要求:

本科及以上學(xué)歷,高分子材料等相關(guān)專業(yè),有10年以上的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)8小時(shí)工作制;

免費(fèi)提供住宿;

入職即簽訂正規(guī)勞動(dòng)合同,繳納“五險(xiǎn)一金”;

按國家法定節(jié)假日放假,并有帶薪年假、婚假、喪假等福利政策;

提供各種員工素質(zhì)培訓(xùn)、崗位技能培訓(xùn),并定期舉行技能考核,合格者予以晉升;

定期組織開展各種職工文化、體育等娛樂活動(dòng)。

第5篇 改性工程師崗位職責(zé)

塑料改性工程師 西安永興科技發(fā)展有限公司 西安永興科技發(fā)展有限公司,力達(dá)先進(jìn)復(fù)合材料,永興 崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)改性塑料(pppaabs為主)的新產(chǎn)品開發(fā),客戶調(diào)研,配方設(shè)計(jì),試樣生產(chǎn),測試,改進(jìn),客戶試料等。

2、協(xié)助工廠批量生產(chǎn)過程中的工藝,性能測試;

3、負(fù)責(zé)配方開發(fā)需求的原材料開發(fā);

4、負(fù)責(zé)擬訂開發(fā)產(chǎn)品相關(guān)的技術(shù)要求;

5、負(fù)責(zé)客戶投訴,潛在需求的技術(shù)分析。

任職要求:

1、本科及高分子材料相關(guān)專業(yè),相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)8年以上;

2、熟悉改性塑料產(chǎn)品開發(fā)的流程;

3、熟悉塑料相關(guān)的各種設(shè)備和檢測方法;

4、有改性pp,pa,abs等產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)驗(yàn),對(duì)汽車,電力行業(yè)也有獨(dú)立開發(fā)能力;

5、良好的溝通和人際敏感度,主觀能動(dòng)性,抗壓能力,學(xué)習(xí)能力等。

第6篇 改性塑料銷售崗位職責(zé)

改性塑料銷售主管 廣東威林工程塑料股份有限公司 廣東威林工程塑料股份有限公司,威林,威林塑料,威林工程,威林股份,廣東威林工程塑料股份有限公司,新寶威林,威林 崗位要求:

1、大專以上學(xué)歷;

2、3年以上具有汽車材料類項(xiàng)目跟進(jìn),要求熟悉汽車配件制做,銷售經(jīng)驗(yàn)和團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),有一定的產(chǎn)品知識(shí);從事汽車配件塑料項(xiàng)目推進(jìn),

3、熟悉市場環(huán)境和行業(yè)環(huán)境,有豐富的客戶資源;

4、具有汽車材料類經(jīng)驗(yàn),有跟進(jìn)過相關(guān)項(xiàng)目組的工作流程

3、有獨(dú)立研發(fā)的能力,能吃苦耐勞責(zé)任心強(qiáng),有團(tuán)隊(duì)合作精神,

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)客戶的開發(fā)、維護(hù)、談判及中/大型客戶市場業(yè)務(wù)拓展工作;

2、負(fù)責(zé)要求熟悉汽車配件制做

3、負(fù)責(zé)市場信息的收集、分析、報(bào)告、處理以及匯總工作,為公司制定業(yè)務(wù)員發(fā)展戰(zhàn)略

第7篇 改性銷售經(jīng)理崗位職責(zé)

改性塑料銷售經(jīng)理 道恩集團(tuán) 道恩集團(tuán)有限公司,道恩集團(tuán),道恩 崗位職責(zé):

負(fù)責(zé)組織編制業(yè)務(wù)部相關(guān)規(guī)章制度、流程,并貫徹執(zhí)行。

負(fù)責(zé)銷售業(yè)績的考察評(píng)估。

負(fù)責(zé)識(shí)別和評(píng)審客戶的產(chǎn)品, 確定與客戶溝通的方法和渠道。

負(fù)責(zé)銷售情況的及時(shí)匯總,匯報(bào)并提出合理建議。

負(fù)責(zé)組織人員開發(fā)業(yè)務(wù)。

負(fù)責(zé)銷售合同管理、合同款項(xiàng)追蹤。

崗位要求:

本科及以上學(xué)歷,市場營銷/管理等相關(guān)專業(yè),有10年以上的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)8小時(shí)工作制;

免費(fèi)提供住宿;

入職即簽訂正規(guī)勞動(dòng)合同,繳納“五險(xiǎn)一金”;按國家法定節(jié)假日放假,并有帶薪年假、婚假、喪假等福利政策;

提供各種員工素質(zhì)培訓(xùn)、崗位技能培訓(xùn),并定期舉行技能考核,合格者予以晉升;

定期組織開展各種職工文化、體育等娛樂活動(dòng)。

第8篇 改性塑料銷售經(jīng)理崗位職責(zé)

改性塑料銷售經(jīng)理 道恩集團(tuán) 道恩集團(tuán)有限公司,道恩集團(tuán),道恩 崗位職責(zé):

負(fù)責(zé)組織編制業(yè)務(wù)部相關(guān)規(guī)章制度、流程,并貫徹執(zhí)行。

負(fù)責(zé)銷售業(yè)績的考察評(píng)估。

負(fù)責(zé)識(shí)別和評(píng)審客戶的產(chǎn)品, 確定與客戶溝通的方法和渠道。

負(fù)責(zé)銷售情況的及時(shí)匯總,匯報(bào)并提出合理建議。

負(fù)責(zé)組織人員開發(fā)業(yè)務(wù)。

負(fù)責(zé)銷售合同管理、合同款項(xiàng)追蹤。

崗位要求:

本科及以上學(xué)歷,市場營銷/管理等相關(guān)專業(yè),有10年以上的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)8小時(shí)工作制;

免費(fèi)提供住宿;

入職即簽訂正規(guī)勞動(dòng)合同,繳納“五險(xiǎn)一金”;按國家法定節(jié)假日放假,并有帶薪年假、婚假、喪假等福利政策;

提供各種員工素質(zhì)培訓(xùn)、崗位技能培訓(xùn),并定期舉行技能考核,合格者予以晉升;

定期組織開展各種職工文化、體育等娛樂活動(dòng)。

第9篇 塑料改性工程師崗位職責(zé)

塑料改性工程師 三元電子 浙江三元電子科技有限公司,三元電子,三元 職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)改性塑料或工程塑料或功能塑料的開發(fā);

2、準(zhǔn)確把握材料的市場應(yīng)用要求,并據(jù)此獨(dú)立進(jìn)行配方設(shè)計(jì);

3、負(fù)責(zé)收集整理塑料改性材料相關(guān)技術(shù)資料,并定期內(nèi)部交流,進(jìn)行技術(shù)積累。

任職要求:

1、本科以上學(xué)歷,高分子、物理與化學(xué)、有機(jī)化學(xué)、材料等相關(guān)專業(yè);

2、2年以上塑料改性產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)驗(yàn);

3、在pp、ppe、ptfe等特種工程塑料有研發(fā)或產(chǎn)業(yè)化經(jīng)驗(yàn),且熟知改性塑料常用樹脂及助劑的物性和應(yīng)用情況的優(yōu)先;

4、熟悉改性塑料行業(yè)的市場動(dòng)態(tài)及國內(nèi)外相關(guān)新產(chǎn)品開發(fā)信息,熟悉國內(nèi)相關(guān)行業(yè)政策,能獨(dú)立從事新產(chǎn)品開發(fā)且具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;

第10篇 工程塑料改性崗位職責(zé)

崗位要求:

1.高分子材料相關(guān)專業(yè);

2.熟悉塑料改性,對(duì)pc,abs,pa,pp等材料改性有較深刻的了解與應(yīng)用;

3.對(duì)改性造粒、注塑等相關(guān)機(jī)臺(tái)會(huì)熟練操作;

4.應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。

第11篇 改性研發(fā)工程師崗位職責(zé)

改性材料研發(fā)工程師 廣州仕天材料科技有限公司 廣州仕天材料科技有限公司,仕天 職責(zé)描述:

1、完成汽車材料新產(chǎn)品開發(fā)及技術(shù)-基礎(chǔ)研究工作;

2、負(fù)責(zé)相關(guān)的項(xiàng)目開發(fā)、項(xiàng)目管理、異常處理、產(chǎn)品質(zhì)量、呆滯物料處理、產(chǎn)品成本優(yōu)化等工作;

3、負(fù)責(zé)相關(guān)客戶的痛癢點(diǎn)收集及客戶所需材料的方向調(diào)研;

4、負(fù)責(zé)相關(guān)材料領(lǐng)域的發(fā)展方向及市場前景調(diào)研工作;

5、負(fù)責(zé)相關(guān)材料領(lǐng)域的技術(shù)沉淀積累等工作。

6、獨(dú)立承擔(dān)車用材料項(xiàng)目開發(fā)、實(shí)施、跟進(jìn)

任職要求:

1、 高分子、材料、化學(xué)等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;

2、 從事塑料改性技術(shù)研發(fā)工作三年以上工作經(jīng)驗(yàn),熟悉pp、pa、pc、abs及pc/ab合金的研發(fā)開發(fā)流程,有較豐富的經(jīng)驗(yàn)和成功案例;

3、工作責(zé)任心強(qiáng),具備創(chuàng)新性思維;

4、有研發(fā)工作經(jīng)驗(yàn),有過獨(dú)立開發(fā)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

5、有強(qiáng)烈的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)榮譽(yù)感;

第12篇 塑料改性研發(fā)工程師崗位職責(zé)

改性塑料、彈性體研發(fā)工程師 道恩集團(tuán) 道恩集團(tuán)有限公司,道恩集團(tuán),道恩 崗位職責(zé):

負(fù)責(zé)組織新產(chǎn)品開發(fā)前期客戶及市場需求信息的搜集并組織安排新產(chǎn)品開發(fā)實(shí)驗(yàn)工作,

負(fù)責(zé)對(duì)新產(chǎn)品開發(fā)過程配方及工藝的確認(rèn)工作,

負(fù)責(zé)新產(chǎn)品開發(fā)過程中,交付客戶試用,跟蹤驗(yàn)證試用情況及技術(shù)問題的解決,

負(fù)責(zé)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)類文件的制定,審批,

負(fù)責(zé)將試制產(chǎn)品轉(zhuǎn)化為批量生產(chǎn)配方及工藝的確認(rèn),

負(fù)責(zé)新材料應(yīng)用前的試用工藝,確認(rèn)新材料的適用性及對(duì)配方及工藝的不良情況進(jìn)行改進(jìn),

負(fù)責(zé)售后技術(shù)支持工作,確保客戶的正常使用及售前技術(shù)交流工作,為客戶的提供材料以及工藝推薦。

負(fù)責(zé)研發(fā)部門全面管理工作

崗位要求:

本科及以上學(xué)歷,高分子材料等相關(guān)專業(yè),有10年以上的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)8小時(shí)工作制;

免費(fèi)提供住宿;

入職即簽訂正規(guī)勞動(dòng)合同,繳納“五險(xiǎn)一金”;

按國家法定節(jié)假日放假,并有帶薪年假、婚假、喪假等福利政策;

提供各種員工素質(zhì)培訓(xùn)、崗位技能培訓(xùn),并定期舉行技能考核,合格者予以晉升;

定期組織開展各種職工文化、體育等娛樂活動(dòng)。

改性崗位職責(zé)匯編(12篇)

崗位職責(zé)是什么改性崗位職責(zé)是指在化工行業(yè)中,負(fù)責(zé)對(duì)基礎(chǔ)材料進(jìn)行化學(xué)或物理改性,以提升其性能或?qū)崿F(xiàn)特定功能的專業(yè)人員。他們工作在研發(fā)、生產(chǎn)和技術(shù)支持等多個(gè)環(huán)節(jié),確保改性
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