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總結報告的寫法 十五篇

發(fā)布時間:2024-03-25 12:00:02 查看人數(shù):92

總結報告的寫法

第1篇 總結報告的寫法 2750字

總結報告是非常實用的管理方法。它是企業(yè)提高管理水平,不斷改進、提高各項工作質量的重要途徑;也是企業(yè)加強知識管理、降低學習成本、減少低水平重復的重要舉措。總結報告的書寫能力更是一個員工知識水平、綜合素質的直接體現(xiàn)。沒有總結,就沒有進步,沒有系統(tǒng)、深刻的總結,就不要有質的進步。

作為一個職業(yè)人,要清晰總結報告不僅是個人工作的總結,更是同領導、同事溝通、交流的重要載體,因此無論是總結報告的內容,還是內容表現(xiàn)形式都格外重要。我個人認為,在書寫總結報告時,應本著如下原則。

書寫態(tài)度要“誠”。態(tài)度決定一切,寫總結報告也是一樣。沒有好態(tài)度,寫不出深刻的總結報告。很多人將寫總結報告看成是應付領導,沒有辦法的事情。這是大錯特多。對工作進行總結,是對自己勞動成果的尊重,是對自己負責的表現(xiàn)。只有在不斷總結中,反思自己的不足,才能不斷提高自己的水平。也只有不斷總結,才能提高自己的總結能力。一流的人才都是善于總結的人。所以一定要以誠懇的態(tài)度來寫總結報告,以虔誠之心來寫總結報告,這是寫好總結報告的前提。

報告概要要“明”。報告的概要很重要,對整個總結報告起畫龍點睛,提綱挈領的作用。大領導時間有限,有時很難靜下心來,仔細閱讀整篇總結報告。他們往往僅僅看看總結報告的要點。因此,概要能否非常明確地概括整個總結報告的核心內容就顯得非常關鍵。

提煉總結報告的概要很有講究。首先要明確總結報告是給誰看的;他想得到哪些關鍵信息。在寫概要時,一定要將目標對象不知道的關鍵信息放在概要里;將自己渴望得到對方的反饋的關鍵信息放在概要里。

概括成績要“實”。很多人在寫總結報告時,容易犯的錯誤是對成績表述不惜筆墨,其實完全沒必要。只要是做出了實在的成績,大家都能看得到,不需要長篇累述。在總結報告中,對自己取得的成績做到高度完整地概括就可以了。

概括自己的成績要實事求是,不能夸大,所有的成績都要經得起推敲。對個人的成績,做到實事求是,是最基本的職業(yè)素質。也只有實事求是地總結自己的成績,才能贏得領導、同事的尊重??浯笞约旱某煽?,貪功,將別人的成績據為己有,是給自己找麻煩。

總結經驗要“真”??偨Y工作經驗,對個人的成長非常重要。真正有用的知識往往來自己工作中的切身感悟。與其他員工分享自己的工作經驗是對公司的知識貢獻。初涉職場的人往往不知道如何總結自己的經驗,在總結取得成績原因時,往往說些冠冕堂皇的空話、套話,如:“在經理的正確領導下,在同事的幫助下,經過我個人的努力,才取得了這樣的成績?!边@無助于自己水平的提高。久而久之,還會讓自己染上空話連篇、浮夸、不注意自我反思的毛病。

總結經驗要真,并不是要求我們的經驗一定要達到真理的水平,而是讓我們一定要明確成績取得的真實原因,自己在工作中的真實感悟,并將自己的真實感悟系統(tǒng)化,這就是總結經驗的過程。這就需要我們養(yǎng)成善于記錄,隨時記錄的習慣。將自己的工作感悟集腋成裘,就會成就非凡的自己。

在總結經驗時,不要僅僅就事論事,努力做到觸類旁通,讓自己的經驗對某一類的問題解決都具有一定的啟發(fā)意義。做到這一點不容易,需要一定的知識厚度和哲學思維,但這樣的經驗往往更具有價值。

分析問題要“透”。正視工作中存在的問題,勇于剖析問題是一種職業(yè)精神,也是坦蕩的表現(xiàn)。與成績相比,領導和同事往往更關注我們工作中存在的問題。這是人性,也是沒有辦法的事情。所以,對于工作中存在的問題,要敢于正視,而不是涂脂抹粉。自己回避工作中的不足和問題,是掩耳盜鈴,因為領導和同事也會給你指出來。

分析工作中存在的問題,要全面、透徹、實事求是,既不避重就輕,推卸個人責任,也不過分自我苛責。要從個人、團隊,主觀、客觀等多角度來分析導致工作存在問題的原因,并對各種原因的關系進行系統(tǒng)分析,讓自己和相關人員樹立起大畫面、全景意識,從而找到導致工作中存在問題的根本原因,以利于工作的系統(tǒng)改進。

改進舉措要“準”。針對工作中存在的問題,要制定有針對性的改進措施。改進措施要做到準確、到位,切中問題要害。做到這一點,并不是一件很容易的事情,需要對問題有本質的理解,同時需要具有一定的制訂問題解決方案的能力。

明確問題改進舉措的過程,其實就是一個深化對問題認識的過程,也是一個系統(tǒng)思考的過程。思考一旦成為習慣,我們會讓我們智慧起來。我們分析問題會更有深度,制定問題改進舉措,就會更“準”。

我們有時對問題改進舉措是否足夠“準”拿不定主意,這時一定要多和領導、同事交流、溝通,多聽聽他們的意見,一定會給自己不一樣的啟發(fā)。因為大家站在不同的高度和角度看問題,對同一問題會有不同的認識,這會幫助我們更加全面地認識問題,讓自己的改進舉措更“準”。

計劃安排要“細”。萬事必成于細。細致之處見功夫,細節(jié)之處見水平。我們往往有很多好的想法,很多問題解決方案,但是由于沒有事先考慮好方案執(zhí)行的細節(jié),導致計劃失敗。真正卓越的職業(yè)工作者都是完美主義者,都是非常關注細節(jié)的人。他們考慮慮問題既能大氣磅礴,又會細致入微。細致是幫助每個人實現(xiàn)卓越的階梯,也是非常重要的職業(yè)的磨煉。

在做計劃安排時,一定要細致、再細致,要考慮到計劃推進的每個細節(jié)。這是一個需要靜下心來,進行細致思考,充分準備的過程。只要做到了最充分的準備,結果往往就會水到渠成。讓自己的計劃安排細致、再細致些吧。

懇求支持要“理”。無論是推進工作問題的改進,還是推動一項新的工作,都需要得到領導和同事的支持。個人的力量是非常有限的,團隊的力量是巨大的。自己的工作只有獲得領導和同事理解與支持,工作效果才會事半功倍。作為職業(yè)人,千萬別個人表現(xiàn)欲望太強,個人英雄主義情結太重,那是不成熟的表現(xiàn)。

懇請支持要“理”,就是努力做到尋求別人幫助的態(tài)度要真誠,理由要充分。很多人將工作不能推進的原因歸結為領導不支持,同事掣肘,是非常不對的。讓領導和同事理解、支持自己的工作既要有真誠的態(tài)度,也需要講方法。要善于站在對方的角度,將希望對方的支持自己的道理講明白、說清楚,要讓大家看到工作改進給組織和團隊帶來的巨大價值。這也是在寫總結報告時,需要認真考慮的問題。否則,自己的改進計劃可能會成為空中樓閣。

報告收尾要“謙”。謙虛使人進步,驕傲使人落后。這是至理名言,但是真正做到謙虛,并不是很容易的事情。自以為是是人性的弱點。一旦取得點成績就容易驕狂,更是我們普通人的共病。做人一定要有點自知之明,無論我們多么高明,我們都是凡人,我們都存在缺點,我們對事物的認識上都存在不足。成功的時候,多想想別人的幫助;工作出了問題,多反思下自己。只有這樣,自己才會快速進步。因此,無論自己是否愿意,都要在總結報告的結尾說上一句:“請大家多多批評指正。”

總之,寫好總結報告是一門功夫,需要長期的歷練。但是,多一點謙卑心,多一份自我反思的精神,自己的總結報告一定會得到更多人的欣賞。

第2篇 人力資源個人年終工作總結報告2023年 950字

人力資源個人年終工作總結報告(__年)

一、__年人力資源工作總述。

__年公司人力資源管理與開發(fā)在進一步做好人力資源基礎性工作的同時;加強定崗定員、人力資源培訓與開發(fā)、人力資源管理信息化和人力資源管理制度建設;不斷開拓人力資源視野,把握人力資源動態(tài),吸收國內外最新人力資源管理思想和理念,進行人力資源管理改革與創(chuàng)新。

二、人力資源基本情況。

截至20__年12月31日南粵物流(含合資、控股公司)員工人數(shù)1880人,其中公司本部67人,通驛1288人,廣東新粵300人,實業(yè)93人,威盛17人,東方思維115人。

南粵物流學歷情況:截至20__年12月31日公司擁有大專及以上學歷482人,其中博士1人,碩士37人,本科242人,大專202人。

三、通過崗位分析與設置,做好定崗定員工作。

為配合做好公司經營業(yè)績和員工績效考核工作,加強人工成本控制,根據精干、高效的原則,各屬公司結合本公司主營業(yè)務情況進行定崗定員,具體情況如下:

(一)通驛分兩類進行定崗定員:1、各管理中心按里程、服務區(qū)對數(shù)以及業(yè)務范圍等關鍵指標進行分類;2、服務區(qū)按車流量、營業(yè)額等指標分類。

確定各類管理中心和服務區(qū)的崗位和人員配備,力爭為新的服務區(qū)建設提供標準化模塊。

(二)廣東新粵應按公路工程交通安全設施、通信、供電、監(jiān)控、收費等不同業(yè)務量以及合同工程總額、里程和工期情況對現(xiàn)有組織架構、崗位和人員進行適當合理優(yōu)化,控制好人員數(shù)量和人工成本。

(三)實業(yè)根據高速公路建設材料供應量、供貨總額和里程、工期、工程規(guī)模以及信息技術服務等不同業(yè)務情況來做好定崗定員工作。

(四)威盛根據海運以及新拓展的業(yè)務特點,在現(xiàn)有定編的基礎上分塊做好崗位任職資格條件說明書和崗位說明書。

同時我們通過走訪廣珠北、大學城、曲江和后門服務區(qū)、廣梧等項目,對各項目定崗定員工作進行調研,掌握了第一手定崗定員資料。

四、積極推進人力資源管理制度建設,基本確立公司人力資源管理的制度體系,形成較為規(guī)范的人事管理,從整體上提高了公司的人力資源管理與開發(fā)水平。

公司本部根據公司管理體制的總體要求,已經完成員工培訓辦法、人力資源管理暫行辦法、員工考勤管理暫行辦法、勞動合同管理辦法和人事檔案管理細則等人力資源管理與開發(fā)制度的初稿匯編工作。其中員工薪酬福利試行辦法和員工績效考核暫行辦法已正式頒布并在施行中。

第3篇 校園讀書活動總結報告 2700字

1.校園讀書活動總結報告

好書,像長者,諄諄教導;好書,似導師,循循善誘;好書,如朋友,心心相印。讀書,讓人積累語言,豐富知識,陶冶情操,受益終生。為配合我縣教委舉辦的讀書節(jié)活動,推動我校教育工作,激發(fā)學生讀書熱情,活躍校園文化,營造良好讀書氛圍,我校開展了為期一個月的“走進書籍,在閱讀中快樂成長”讀書節(jié)活動。

我們的讀書節(jié)活動宗旨是:在家庭、社會、學校營造熱愛讀書、支持讀書、尊重讀書、讀書光榮的良好氛圍,激發(fā)讀書熱情,感受讀書快樂。我們的讀書節(jié)口號是:讓讀書成為習慣,讓書香飄滿校園。一個月的時間已經過去,讀書節(jié)即將落下帷幕,廣大師生在短短的一個月時間里,不但提高了對讀書的認識覺悟,豐富了文化底蘊,而且營造出書香縷縷的校園讀書氛圍。為了進一步推動讀書活動,提高讀書活動效果,使讀書真正融入生活,成為師生們的日常行為習慣,現(xiàn)對讀書節(jié)活動進行具體總結如下:

1.深入宣傳,營造良好讀書氛圍。

根據學校讀書節(jié)活動方案,學校張貼了大量讀書節(jié)宣傳標語,出黑板報,創(chuàng)建了書香教室,營造了讀書氛圍。通過多渠道、深層次的強勢宣傳,我校在營造了濃郁讀書氛圍的同時,更使校園文化得到進一步提升,為深入落實讀書節(jié)的各項活動奠定了堅實基礎。

2.落實責任,確保順利開展讀書節(jié)活動。

為確保讀書節(jié)活動有效、規(guī)范、深入開展,我校成立了以校長為組長的領導小組,構建了以少先大隊部、圖書室、后勤處、班級之間協(xié)同開展工作的活動網絡,依據讀書節(jié)活動方案,層層落實責任、分解任務,形成有計劃、有部署、有檢查、有總結的完整讀書活動體系,確保讀書節(jié)活動有效實施。

3.精心組織,開展各項讀書活動。

我校在讀書節(jié)活動中,著眼于提高教育質量和促進學生全面發(fā)展,以形成人人好讀書,人人讀好書的終身學習為目標,開展了一系列豐富多彩、靈活多樣的讀書活動,收到了非常好的活動效果。

2.校園讀書活動總結報告

讀書活動是全面提高教師專業(yè)素養(yǎng)的一個極其重要的載體。為進一步促進教師的專業(yè)成長,我校經過行政研究,確定了讀書活動的主題為“書香潤澤人生,教育啟迪智慧”,努力打造書香校園。旨在營造熱愛學習、善于學習的讀書氛圍,幫助教師樹立終身學習的理念,并切實轉變理念,改進課堂教學方式,實現(xiàn)全面提升質量的目標。

一、宣傳發(fā)動重落實

為確保讀書活動有效、深入、有序地開展,每學期都開展的專題讀書活動目前已經形成了一定的常規(guī)制度,我校成立了以王校長為組長,以副校級領導為副組長,中層、年級組長為組員的領導小組。領導小組根據活動目的,層層落實責任,分配任務,并制定了便于操作的活動計劃,使得讀書活動有計劃、有檢查、有總結,確保了讀書活動落到實處,順利實施。每個學期都有讀書節(jié)活動方案,主題鮮明,詳實可操作,并得到有效落實。各項活動形成了傳統(tǒng)和特色,校園的文化底蘊得到了豐富,教師的綜合素養(yǎng)得到了提升,學生的素質也得到了全面的發(fā)展。在校園網開辟讀書專欄,及時報道開展的活動,另外拓展新興的信息化平臺微博,展示學校窗口,擴大影響。再者,校領導高度重視,教師培訓活動的經費得到有效保障。

二、教師讀書蕩滌智慧

根據教研員的學科推薦以及適合學校教師自主閱讀的基礎上,學校在寒假專題學習中為全體教師們購買了推薦兩本好書《如何評課》、《教師的智慧》;啟動了主題“善讀善擇善思善行”的讀書活動儀式,教科室下發(fā)了為教師精選的好書《留一塊黑板》與《一盞一盞的燈》,分發(fā)人手一本讀物供教師們精心、靜心開展閱讀。數(shù)學組十多位老師還在楊老師的建議下,學校專門添置了賁友林老師的最新著作《現(xiàn)場與背后》,以“學“為中心的數(shù)學課堂,利用教研組組織研討,為改革數(shù)學課堂提供借鑒,原來數(shù)學也可以這么簡單。

要求教師上傳校園網及博客交流至少每學期讀書心得和每月教育隨筆;每學期初組織至少一次教師讀書沙龍活動,評比優(yōu)秀讀書筆記或先進個人,予以表彰;優(yōu)秀文章推薦各級各類征文活動,定期編輯教師集,展示教育科研成果,本年度在校園網上共計發(fā)表讀書心得三百多篇,教育案例不下百篇。

三、提供平臺展風采

為了更好的激發(fā)老師們讀書的熱情,營造良好的讀書氛圍,我們多次舉辦讀書交流活動,形式多樣、內容豐富。學校為老師們提供了一個展示自我的平臺,讓老師們的智慧碰撞火花。

3.校園讀書活動總結報告

本學期開展讀書活動,親近書本,喜愛讀書,學會讀書,逐漸養(yǎng)成熱愛書籍,博覽群書的好習慣,營造了書香校園,達到了活動的目的?,F(xiàn)總結如下:

一、深入宣傳,營造讀書學習的良好氛圍。

學校利用晨會舉行了隆重的啟動儀式,隨后我班召開主題班會、出主題黑板報、制作格言、名人名言,多渠道、深層次宣傳讀書的重要意義,通過宣傳營造文化氛圍,提高學生的認識,為落實讀書節(jié)方案的各項活動奠定了基礎。

二、落實責任,確保讀書節(jié)活動的順利開展。

為確?!白x書節(jié)”活動有效、有序地開展,根據活動方案,落實責任。結合本班特色,制定了任務明確,便于操作的活動計劃,形成有計劃、有部署的讀書活動,確保了讀書節(jié)活動的順利實施。

三、創(chuàng)新活動,為每位學生的成長導航。

在讀書節(jié)活動中,著眼于提高教育質量和促進學生的全面發(fā)展,以形成人人好讀書,人人讀好書的終身學習目標,開展了一系列豐富多彩、靈活多樣的讀書學習活動,收到了較好的效果。

(一)捐贈圖書,建立了班級“圖書部落”讀書吧。全班40個同學將一摞摞自己最喜愛的書用紅絲帶扎上鮮艷美麗的蝴蝶結捐獻給了班級圖書館,讓更多的同學們能分享這些書籍給我們帶來的快樂和知識。成立了班級圖書管理小組,開展借閱管理活動,舉行了好書交換活動,同學們形成了好書先讀為快的愉悅讀書氛圍,暢游書海,各班洋溢著濃濃的讀書氣氛。

(二)召開主題班會,不斷把讀書活動推向深入。按照活動方案分別召開了動員會、讀書經驗交流會、采蜜釀蜜、古詩詞誦讀、讀書節(jié)活動總結會等系列主題班會。在活動中,大家談到了自己閱讀的收獲,并向大家推薦怎樣選擇好書,選擇適合自己閱讀的好書;怎樣合理利用課余時間有序讀書。通過交流,同學們互取所長,學到了更多讀書知識和方法,加深了愛書、用書的思想認識,同時又促進了同學間讀書競賽活動的自覺形成。

(三)“書香班級”與“閱讀之星”評比。為樹立學生身邊的榜樣,通過班內推薦,評選出學校讀書之星和書香班級。

(四)以“好書伴我成長”為主題的黑板報。

四、活動效果與改進之處

1、初步培養(yǎng)了學生良好的讀書閱讀習慣、提升了修養(yǎng)。通過讀書節(jié)活動,使每個學生“讀好書,凈化心靈,啟迪人生”。通過讀書反省自我、提升自我,成為一個有修養(yǎng)的人。

2、通過開展讀書節(jié)活動,班級的文化氛圍更加濃厚。教室里,書聲朗朗,歌聲嘹亮。課堂紀律好轉了,課間學生有事可做了,同學們能靜心學習,小主人意識增強了,日常行為習慣也規(guī)范了。

第4篇 系學生會辦公室工作總結報告 1250字

時光飛逝,轉眼間本學期已經過去了,學生會的工作也在忙碌中走過,辦公室在老師和主席團的指導和帶領下,在包括部長和所有干事的共同努力下,基本上出色的完成了自己的工作及任務,發(fā)揮了組織、協(xié)調以及后勤保障等作用,得到了主席團和各部的肯定,完成了學期之初制定的工作計劃。

從大局面來說,學生會辦公室是整個學生會的樞紐,負責協(xié)調學生會各個部門之間的關系,加強整個學生會以及整個學生群體的聯(lián)系與交流;而又從細節(jié)的來說,辦公室又扮演了活動的幕后工作人員,會議事項的通訊傳達人員。

一、迎新納新

今年九月,學生會辦公室配合主席團完成了全面迎新納新工作。迎新納新工作中,學生會辦公室主要負責物料準備、安排迎新地點等相關工作,整體工作進展都很順利。工作中也暴露出許多問題,如接新生過程中會出現(xiàn)冷落現(xiàn)象、迎新面試時間的控制問題,這些都是以后工作中應該克服的。

二、物品管理

本學期運動會之后,我們對辦公室的物品進行整理和統(tǒng)計,部門依然堅持有借必有還的原則。做到了借出有借出物品詳情、有借取人姓名、部門、借出時間以及歸還時間,歸還時檢查物品完好,經手人簽字。本學期認真的對辦公室物品進行了統(tǒng)計核對。部門成員工作細心負責,沒有私自借出使用現(xiàn)象發(fā)生。尤其是大一的新干事憑借著高漲的熱情和強烈的責任感,克服了大量的困難,保證了學生會活動的順利開展和進行。

三、財務報賬

本學期辦公室對學生會的財政賬目繼續(xù)進行使用上的管理,對經費的使用辦公室留有了詳細的記錄,定時的核對賬目,并定期的向學生會主席團進行匯報。

辦公室在活動中積極做好活動花費的發(fā)票報銷工作,及時上交用費收據和發(fā)票。會及時交給張老師蓋章,并及時的通知各部門領取賬款。

四、協(xié)調各部門之間的工作

辦公室積極承擔各會場的布置與安排,并積極配合其他部門的工作,使得每一次活動都圓滿舉行。做為學生會的下屬部門,辦公室會在本學期積極配合學生會開展的各項工作。本學期辦公室本學期也著重于加強學生會內部之間聯(lián)系與溝通,同時也著重注意把握好學生會與其他的學生組織之間的關系。下學期我們會加強我們辦公室和其他的學生會組織的凝聚力從而促進學生會的更進一步的發(fā)展。

五、加強部門成員的凝聚力

為了保持辦公室成員的工作熱情,調動起每個辦公室成員的積極性,提高辦公室的凝聚力,辦公室主任及副主任會不定期了解大一同學的思想動態(tài),了解每個成員生活學習中的實際困難,并想辦法幫助解決,使他們感受到辦公室的溫暖,積極的參加到學生會的工作中來。

辦公室的工作特性決定了任務的繁雜,但辦公室成員一如既往地努力工作,為提高辦公室的工作水平和整體素質,為促進整個學生會的發(fā)展獻出了自己的一份力量,也取得了非常好的成效。

這一學期的工作,也使我部成員真正得到鍛煉。培養(yǎng)了各自的責任意識,能夠成熟的面對工作。但是,工作中難免有所疏漏,相信會在以后的工作中有所改正,也相信辦公室在以后的發(fā)展中有新的突破,作出新的成績。同時我們希望學院和廣大同學能夠給予我們更多的支持與鼓勵,使我們在工作中取得更好的成績。

第5篇 環(huán)衛(wèi)公司年終總結報告 3950字

今年,我處在市委、市政府、社會各界的親切關懷和市建設局的正確領導下,以創(chuàng)建“五型機關單位”、開展“保持共-產-黨員先進性教育活動”為契機,緊緊抓住創(chuàng)建省級衛(wèi)生城市這條主線,立足本職,扎實工作,使我市環(huán)境衛(wèi)生管理工作邁上了一個新臺階,受到上級領導部門的充分肯定和廣大市民的一致好評。

回顧一年來的工作,基本情況總結如下:

一、加強日常管理工作,提高環(huán)境衛(wèi)生質量

1、加大內部督察力度。實施有計劃、有步驟、有落實的督察辦法,堅持做到日日有督察、月月有考評。在具體工作中,對每次發(fā)現(xiàn)的問題,詳細記錄、及時反愧限期整改、當月兌現(xiàn)獎罰。今年,共計督察249次,發(fā)現(xiàn)各類環(huán)衛(wèi)問題4000余個,其中督辦570次,總扣款13889元,總獎勵10570元。推行了城市環(huán)境衛(wèi)生管理日報、周報和環(huán)衛(wèi)舉報有獎制度。進一步落實了市區(qū)環(huán)衛(wèi)工作責任,并通過45期的《城市環(huán)境衛(wèi)生》簡報和10期的《督察通報》,及時向上級領導及創(chuàng)衛(wèi)相關部門、新聞媒體進行反映。

2、加強清掃、保潔、垃圾收集和清運管理。嚴格按照路面等級管理的要求,把城區(qū)350余條、面積約400萬平方米的六米以上道路,根據路段的繁華程度、人流、車流量的大小及環(huán)衛(wèi)設施配置情況,進行“定等級、定路段、定標準、定人員、定處罰”的細化管理,設立環(huán)衛(wèi)監(jiān)督崗,建起環(huán)衛(wèi)人員人事管理電子檔案;給全體清掃、保潔人員制作“環(huán)衛(wèi)監(jiān)督牌”,落實《道路清掃保潔“六凈”、“六無”、“六不準”守則》。今年累計接管新建、改造巷道20余條,新增清掃面積50萬平方米,新增衛(wèi)生人員110名。

從6月份開始,我市第一輛環(huán)衛(wèi)吸塵車投入使用,機械化清掃面積達20萬平方米。4月下旬至10月上旬,對城區(qū)主要道路每天安排灑水車進行降溫除塵。統(tǒng)一清運車輛標志、美化車容、購買保險、辦理通行手續(xù),規(guī)范了清運時間。在解放路步行街成功實行了垃圾袋裝化管理。今年共計處理生活垃圾17萬噸,做到日產日清、衛(wèi)生填埋。

3、規(guī)范管理、落實責任、嚴管重罰。工作安排上,要求下設四個環(huán)衛(wèi)所上午重點抓衛(wèi)生,下午重點抓處罰,夜間輪留巡查,實行24小時管理,不留空擋,全面落實責任;主要街道堅決制止隨地吐痰、亂扔雜物、亂潑污水等不文明、不衛(wèi)生的行為;嚴格規(guī)范建筑垃圾、工程渣土清運、處理環(huán)節(jié)。落實《環(huán)衛(wèi)監(jiān)察人員“八要”、“八不”守則》、《建筑垃圾及渣土管理八項禁令》等有關規(guī)章制度,層層簽訂工作責任書,并要求全體管理人員著裝整潔,持證、掛牌上崗,按照建設廳《關于進一步加強城建監(jiān)察隊伍建設管理工作的通知》(陜建發(fā)[2023]98號)要求,遵循一敬禮、二亮證、三幫助、四講理,最后再處理環(huán)節(jié),做到熱情服務、文明執(zhí)法。今年共計辦理建筑垃圾準運手續(xù)700余份,與建筑工地簽訂衛(wèi)生責任書50余份,糾正、處罰隨意拋撒渣土、亂倒建筑垃圾等不文明行為3000余次。

4、加大垃圾處理收費工作力度。年初,對城區(qū)各收費對象進行詳細如實摸底統(tǒng)計,建立了收費管理系統(tǒng),印制了收費和創(chuàng)衛(wèi)宣傳標語,申請出臺了_市車輛生活垃圾處理費征收辦法,嚴格收費標準,杜絕“人情”收費;明確市區(qū)各環(huán)衛(wèi)部門的收費范圍,保證了垃圾處理收費工作的正常進行。今年共計收取生活垃圾處理費150余萬元。

通過強化日常、長效管理,基本做到了“三個一樣”,即突擊檢查與平時一樣、上級來人與平時一樣、白天和晚上一樣。在搞好自身工作的同時,加強對榆陽區(qū)各環(huán)衛(wèi)部門的指導、監(jiān)督和檢查,通過環(huán)衛(wèi)協(xié)會做好與12個縣區(qū)環(huán)衛(wèi)部門的業(yè)務工作聯(lián)系。

二、加大宣傳力度,提高市民的城市意識、環(huán)衛(wèi)意識

今年共組織各類宣傳40余次。其中,《陜西省城市市容環(huán)境衛(wèi)生條例》、建設部《城市建筑垃圾管理規(guī)定》、《_市市區(qū)車輛生活垃圾處理費征收規(guī)定》的實施,我處及時組織學習,印發(fā)相關資料,召開新聞發(fā)布會,出動了宣傳車輛,設立宣傳點,懸掛了宣傳橫幅20余條;并通過_市環(huán)境衛(wèi)生協(xié)會、_環(huán)衛(wèi)網以及電信、移動、聯(lián)通公司的短信息等媒介進行宣傳。先后深入_中學、蘇州中學、星元小學等學校,開展以“摒陋習,樹新風,做文明市民,創(chuàng)衛(wèi)生城市”為主題的宣傳活動;9月中旬組織了“讓世界清潔起來”——國際性環(huán)境衛(wèi)生宣傳活動;10月下旬成功舉辦了慶祝_市第__屆環(huán)衛(wèi)工人節(jié)活動。通過系列的宣傳教育,使廣大市民的城市意識、文明意識、環(huán)衛(wèi)意識明顯提高。

三、扎實開展環(huán)境衛(wèi)生綜合整治活動

根據市政府、建設局2024年市容環(huán)境綜合整治工作的安排意見精神,與公安、工商、市政、園林等聯(lián)合行動,對市區(qū)主要街道破壞環(huán)境衛(wèi)生的不文明行為,以及沿街門店“四包兩禁止”責任制的落實情況

_市環(huán)境衛(wèi)生管理處年終工作總結

,進行突擊整頓,綜合檢查。3、6、11月,與榆陽區(qū)各環(huán)衛(wèi)部門緊密配合,徹底清理了背街小巷垃圾死角。及時組織,認真學習、貫徹實施_市城鄉(xiāng)建設局關于《_市區(qū)城市環(huán)境綜合整治內部管理要求及獎罰標準》文件精神。

今年共計發(fā)放城市管理“四包兩禁止”責任牌1500個,環(huán)境衛(wèi)生警示牌500個,整治門店5800余個,處罰教育隨地吐痰、亂扔雜物、亂潑污水、亂倒垃圾等行為20000余人次,沒收非法小廣告80000余份,罰款22萬余元,各環(huán)衛(wèi)所累計組織職工參加義務勞動300余次,出動人力7000余人次,集中力量清理垃圾達23000余噸。

四、以人為本,逐步提高環(huán)衛(wèi)工人待遇和管理水平

由于環(huán)衛(wèi)工人待遇低,環(huán)衛(wèi)隊伍年齡較大且極不穩(wěn)定,今年,把創(chuàng)造和-諧、人性化的工作環(huán)境作為工作重點。元宵節(jié),單位擠出1萬元,購買“思念”牌元宵和餃子2000余袋,并及時發(fā)放在一線環(huán)衛(wèi)工人的手中;五·一勞動節(jié),為千名環(huán)衛(wèi)工人統(tǒng)一訂購了生日蛋糕,作為生日賀禮;夏日,驕陽似火,干燥高溫,購買了價值1萬余元的白糖和綠豆,為環(huán)衛(wèi)工人消暑降溫;中秋節(jié),給環(huán)衛(wèi)工人發(fā)放了月餅;環(huán)衛(wèi)工人節(jié),給環(huán)衛(wèi)工人發(fā)放了大米;全年人均福利不到80元,但對于弱勢群體環(huán)衛(wèi)工人來說,已經很知足。

10月26日,我市第__屆環(huán)衛(wèi)工人節(jié)慶?;顒釉谏衲究h舉行,全市環(huán)衛(wèi)工人代表歡聚一堂,共謀環(huán)衛(wèi)發(fā)展大計,并對評選出的全市60名“城市環(huán)衛(wèi)標兵”、“城市環(huán)衛(wèi)美容師”,每人獎勵由聯(lián)通公司贊助的價值800元的手機一部。根據環(huán)衛(wèi)工作勞動強度大,義務勞動多,工作崗位特殊,白天夜間馬路作業(yè),給每位環(huán)衛(wèi)工人、清運車輛購買了意外傷害保險;同時根據《陜西省勞動和社會保障廳關于進一步做好我省調整最低工資標準工作的通知》精神,我處已多次申請將環(huán)衛(wèi)工人的工資從每月300月提高到430元。通過這些工作,為穩(wěn)定環(huán)衛(wèi)職工隊伍,提高環(huán)衛(wèi)工人的社會地位,明確環(huán)衛(wèi)工作的方向,加強環(huán)衛(wèi)管理水平,將起到重要的作用。

五、認真開展保持共-產-黨員先進性教育活動,狠抓行業(yè)作風整改,不斷提高服務水平

以實踐“三個代表”重要思想為主要內容的保持共-產-黨員先進性教育活動開展以來,我處成立了領導小組。及時召開了動員大會,將各種學習資料印發(fā)給黨小組,集中組織全體黨員學習30余次,各黨小組組織學習25次,共購買《先進性教育輔導讀本》50本,《中國共-產-黨章程》50本,創(chuàng)辦學習園地9期,撰寫學習體會28。組織全體黨員(包括離退休黨員)50余人,參觀了米脂縣楊家溝革命舊址,面對黨旗,高唱國歌,重溫入黨誓詞。五·一節(jié),組織職工開展了文體娛樂活動,豐富了職工業(yè)余文化生活。7月1日,組織全體黨員參觀了_市展覽館、_市城市規(guī)劃建設展廳,觀看了《開國總理周恩來》等優(yōu)秀教育片。7月16日,組織全體職工觀看了英雄模范電影《紅高梁》。先后組織了三次以保持共-產-黨員先進性、城市環(huán)境衛(wèi)生管理為主要內容的集中考試;給全體干部職工購買了書法字帖,常年開展硬筆書法練習活動。

通過扎實開展保持共-產-黨員先進性教育活動,使廣大干部職工的思想素質、政治素質、文化素質有所提高。今年,累計給市城建監(jiān)察大隊職工子女、佳縣尿毒癥患者、_日報社病危記者、市區(qū)困難下崗職工捐款8000余元;組織了60名職工奉獻愛心,進行義務獻血。繼承和發(fā)揚了中華民族“一方有難,八方支援”的傳統(tǒng)美德。

針對環(huán)衛(wèi)工作的特殊性、敏感性、反復性,我們加大了行風建設工作的力度。結合創(chuàng)建“五型”機關單位,進一步修訂完善了53項管理制度,堅持用制度來管人、管事、管物。認真執(zhí)行《效能建設八項制度》,黨風廉政建設三項制度、四項紀律、八項規(guī)定,《干部職工休假制度》以及市紀委《關于禁止黨和國家工作人員在工作期間飲酒的規(guī)定》和市紀委《關于黨和國家工作人員婚喪喜慶事宜的暫行規(guī)定》等文件精神等。工作中克服“生、冷、橫、硬”等不良態(tài)度,杜絕徇私舞弊,吃、拿、卡、要現(xiàn)象的發(fā)生。定期召開民-主生活會,針對一些具體、焦點問題和群眾反映的敏感問題進行及時整改。

環(huán)衛(wèi)工作是城市管理工作的窗口行業(yè),也是服務于經濟發(fā)展,服務于招商引資,服務于廣大市民的行業(yè)。為了全面樹立服務理念,我們專門設立了環(huán)衛(wèi)咨詢點、環(huán)衛(wèi)監(jiān)督崗,公開了服務熱線和舉報電話(3830102),開通了_環(huán)衛(wèi)網、成立了_市環(huán)境衛(wèi)生協(xié)會。對于群眾反映的環(huán)境衛(wèi)生方面的問題,我們認真紀錄,及時落實,做到“事事有著落、件件有回音”。

六、增加完善環(huán)衛(wèi)設施,夯實環(huán)衛(wèi)工作基礎

近年來,我市城市建設的投資和工作力度明顯加大,環(huán)衛(wèi)硬件設施得到明顯改善。根據我市“創(chuàng)衛(wèi)”和環(huán)衛(wèi)兩項規(guī)劃要求,今年,投入資金100余萬元,新購置環(huán)衛(wèi)清掃車一輛、擺臂式垃圾車一輛、環(huán)衛(wèi)檢查車一輛、移動公廁一座、果皮箱200個、垃圾箱50個、新建簡易垃圾倉100個、新修垃圾轉運站(附帶環(huán)衛(wèi)工人休息點)5座,新修公廁8座,改造公廁20座,使城區(qū)內共有公廁113座(含水廁15座),對破損的環(huán)衛(wèi)設施進行及時美化維修。加強生活垃圾處理場籌建工作,順利完成了一期工程前期遷墳、租地、征地工作,完成了垃圾場填埋區(qū)土建工程和辦公樓主體工程,完成投資1000萬元。工程進展順利,計劃2024年7月建成投入使用。

七、樹立經營城市理念,為環(huán)衛(wèi)工作市場化、產業(yè)化運作奠定基礎

在市建設局和我處的積極扶持下,我市第一家環(huán)衛(wèi)保潔公司——_市大千保潔公司成立,為我處環(huán)境衛(wèi)生管理社會化、產業(yè)化積累了經驗。

在__屆環(huán)衛(wèi)工人節(jié)中,充分利用會嘗晚會、方隊等進 行隆重宣傳,營造了濃厚的“環(huán)衛(wèi)工人節(jié)”節(jié)日氛圍。移動、聯(lián)通、中華保險、普達廣告等企業(yè)熱愛公益、環(huán)衛(wèi)事業(yè),紛紛贊助支持。

第6篇 動力廠黨委工作總結暨工作安排的報告 黨建黨委 8600字

動力廠黨委2024年工作總結暨2024年工作安排的報告

——開拓創(chuàng)新謀發(fā)展文明和諧保穩(wěn)定為促進我廠改革和盈利目標的實現(xiàn)而努力奮斗 同志們:

現(xiàn)在我代表廠黨委作《開拓創(chuàng)新謀發(fā)展、文明和諧保穩(wěn)定,為促進我廠改革和盈利目標的實現(xiàn)而努力奮斗》的工作報告。

一、關于2024年工作的回顧

一年來,動力廠黨委認真學習貫徹黨的十六屆四中、五中全會精神,以“三個代表”重要思想為指導,正確處理抓黨建與抓鄭重申明-網網為本文章原創(chuàng)網站生產的關系,全廠兩級黨組織和黨員干部扎實工作,迎難而上,進一步加強了我廠黨建工作的標準化建設,啟動了企業(yè)文化建設工程,保持共產黨員先進性教育活動取得了明顯成效。與此同時,克服了生產經營任務重和安全生產形勢嚴竣等諸多不利因素的影響,有力地配合了行政工作的開展,為我廠實現(xiàn)“三降低二提高”的工作總目標提供了堅強的思想和組織保證。在公司2024年工作會上,動力廠領導班子被公司黨委授予“四好領導班子”稱號;動力廠黨建目標責任制考核結果被評定為優(yōu)秀,并獲得公司的嘉獎。

一、以服務企業(yè)中心工作為目標,增強了企業(yè)黨建工作的滲透力和戰(zhàn)斗力 結合企業(yè)生產經營實際,深入開展形勢任務教育。一是做好公司和廠各項改革發(fā)展措施的貫徹落實工作。各支部圍繞本單位的生產經營目標積極協(xié)助行政開展好工作,對職工群眾做好宣傳動員、解釋說服工作,增強了認同感,調動了職工積極性。

二是做好職工思想調研工作,及時準確的了解和掌握了基層思想動態(tài)。今年圍繞“創(chuàng)一流銅業(yè),我們怎么辦?”這一主題,先后在基層黨員和職工群眾中組織開展了“落實廠兩會精神,迎接新挑戰(zhàn)”、“講技術保安全決戰(zhàn)重點工程”和“黨員先進性教育民意測評”等專項調研活動。通過這一重要的溝通渠道,全年職工共提交各類意見和建議近32____項,廠領導也從調查中搜集掌握了許多有益的工作信息。

結合企業(yè)維護穩(wěn)定的實際,努力增強職工隊伍的凝聚力。

二、以黨員先進性教育為重點,發(fā)揮了黨組織的凝聚力和感召力

在8月份開展的保持共產黨員先進性教育活動中,把“如何圍繞企業(yè)中心工作保持黨員先進性和突出黨員先進性”擺在全部工作的首位,做到以學促教、實現(xiàn)二個轉變、發(fā)揮三個作用,保先教育取得明顯成效。

首先是黨員工作面貌有進一步好轉。在被列為全年公司和市環(huán)保重點工作--污水治理達標排放工程中,污水治理車間黨員劉柏平放棄節(jié)假日休息義務加班約5____個,即使生病了還在堅持工作。一些過去在工作上存在這樣或那樣毛病的黨員,通過先進性教育也發(fā)生了不小的變化,受到職工群眾的普遍好評。其次是支部工作面貌有進一步好轉。鑫力公司黨支部把黨員在工作中的表現(xiàn)作為檢驗學習效果的評判標準,合理安排學習和工作時間,做到了“兩不誤、兩促進”,圓滿完成了鄭重申明-網網為本文章原創(chuàng)網站多項重點工程任務;供一黨支部面對崗位缺員的困難情況,千方百計保持車間隊伍和生產穩(wěn)定,職工工作面貌和現(xiàn)場環(huán)境面貌都有明顯改觀。此外,廠領導班子想方設法在條件允許的情況下,力爭多為職工辦好事、做實事。10月下旬至11月初,我廠對工人村的路燈進行了更新改造,安裝路燈14____盞,受到了公司職工群眾的交口稱贊和公司領導的充分肯定。

在“黨員先進性教育活動”的前期準備階段,廠黨委還認真組織了黨內“兩評”。評定為優(yōu)秀的有7____,合格的有7____,分別占黨員總數(shù)的51和49。上半年有____同志被發(fā)展為中共預備黨員。

三、以探索黨建工作新路為契機,促進了企業(yè)黨建工作創(chuàng)新力和影響力

2024年,廠黨委緊緊圍繞企業(yè)生產經營實際,把握主旋律,找準切入點,卓有成效地開展了各項工作。

一是黨建目標責任制工程不斷完善,黨建工作力求務實。廠黨委從20

05年起對廠黨建工作目標責任考評細則的內容和考評辦法進一步細化和量化,更加注重考評支部工作在促進企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定過程中是否有新思路、新辦法、新突破,黨內活動是否具有切合實際、體現(xiàn)實效的新特點。2024年全年檢查情況表明,廠屬____支部的工作與生產經營工作結合更加緊密、更加貼近實際。

二是黨員立功競賽工程體現(xiàn)閃光點,黨建工作力求創(chuàng)新。今年以來,廠黨委圍繞如何確保完成全年經營承包任務,加強了對“創(chuàng)崗建區(qū)”、創(chuàng)“四好”領導班子等黨建專項活動的管理和考核,有力促進了生產建設的進行。營業(yè)車間黨支部圍繞“抓管理、聚人心、促營銷”做工作,水電回收率指標均有大幅回升;鑫力公司、供電車間、汽車隊黨支部堅持把思想政治工作和管理服務工作做到一線,確保了5﹟轉爐東擴、廠區(qū)電纜搬遷、家屬區(qū)路燈安裝、工人村供電網絡改造、冶化反射爐檢修等一大批重點工程施工任務圓滿完成;供水一車間積極采取措施控制電單耗指標,大大降低了成本;污水治理車間黨支部不等不靠,帶領職工埋頭苦干,促進了工業(yè)治污如期達標排放;電訊車間內保主業(yè),外爭市場,今年以來固定電話裝機實現(xiàn)正增長,寬帶業(yè)務量與去年同比又有大幅度的上升;供水二車間黨支部為確保系統(tǒng)安全運行做了大量艱苦的工作,取得了有目共睹的成績。全廠廣大黨員在各自工作崗位上也起到了模范帶頭作用。

三是企業(yè)文化建設工程瞄準高起點,黨建工作力求佳績。廠黨委從廠情實際出發(fā),全面啟動了具有動力廠特色的企業(yè)文化體系工程建設。廠工會在全廠范圍內廣泛開展學習型班組競賽活動,2024年我廠被評為全省創(chuàng)建學習型組織標兵單位,同時還被授予×××五一勞動獎狀。廠職教工作也不斷創(chuàng)新思路,2024年3月份與有關院校聯(lián)合開展“定單式”培訓,專門為市場營銷崗位員工充電。廠還認真落實公司開展的職工晉級、評選學術帶頭人、技術比武和職業(yè)技能鑒定等工作。以“周題月課季考”為主要形式的崗位技術培訓工作已在我廠廣泛和深入地開展起來。目前,我廠一線生產工人中取得高級技能證書的有37____,占在崗職工總數(shù)的63。在今年公司技術比武活動中,我廠共有1____職工分別躋身____工種的前____行列,其中電工、泵工、焊工和管工的冠軍均被我廠職工奪得,還包攬了管工和泵工的前三名。另一方面以群眾文體活動為載體,增強職工隊伍的活力和凝聚力。我廠已連續(xù)舉辦了十一屆“動力之春”春節(jié)聯(lián)歡晚會。各基層單位全年共開展“愉快雙休日”活動4____次,參加的群眾人數(shù)多達180____人次。此外,我廠繼續(xù)鞏固了公司“文明窗口單位”的地位,在公司開展的環(huán)境衛(wèi)生整治和廠容廠貌建設方面不斷取得新的成績,受到公司的好評。

四、深化黨風廉政建設,反腐__工作成效顯著 此外,工會、共青團組織不斷深化“安康杯”、“青安杯”競賽活動,還結合重點工程開展勞動競賽活動,有利地促進了生產經營工作的順利進行。全年職工提合理化建議430條,采納118條,雙增雙節(jié)累計創(chuàng)效46.____元。廠女工、民兵、民調和計劃生育等項工作都取得了長足的進步,2024年廠內部治安綜合治理考核也取得了優(yōu)秀成績。

回顧和總結2024年我廠黨委工作,在肯定成績的同時,我們也清醒地看到許多不足之處:一是面對新形勢、新問題、新挑戰(zhàn),黨建主題活動方式單調,影響力和拉動力仍顯不足;二是宣傳思想工作面臨的各種難題沒有得到很好的破解,在增強廣大職工的危機意識、競爭意識和與企業(yè)共命運的意識方面缺乏有效的手段;三是黨建貫標、企業(yè)文化建設工作還有待于進一步深化發(fā)展,如何使黨建工作與生產經營以及其他工作更加緊密結合,我們還有大量工作要做;四是如何在市場經濟條件下帶好職工隊伍缺乏足夠的認識,缺少行之有效的辦法;五是部分職工文明衛(wèi)生素質仍不高,環(huán)境整治效果與兄弟單位相比進步緩慢。所有這些都必須在今后的工作中認真研究、努力改進。

二、關于2024年工作的安排

2024年是大冶公司實施“十一五”發(fā)展規(guī)劃的開局之年,也是為創(chuàng)建一流銅業(yè)、構建和諧企業(yè)打好基礎的關鍵年。公司已明確提出了“三突破”的奮斗目標,面對當前市場銅價高位運行的有利態(tài)勢,面對公司冶化生產規(guī)模的不斷擴大,我們動力廠也正面臨著新一輪十分有利的發(fā)展良機。做好2024年的工作,我們在工作中要適應三個需要:一是生產系統(tǒng)的擴能改造要適應公司發(fā)展的需要,當好先行官;二是經營管理要適應市場經濟的需要,掌握主動權;三是職工素質要適應優(yōu)化人力資源配置的需要。史廠長在廠行政工作報告中提出了“三超一?!钡墓ぷ骺偰繕撕途彭椫攸c工作安排,這是今年我廠工作的重心所在,全廠各級黨組織和廣大黨員必須充分發(fā)揮黨組織的政治核心作用、戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,率先垂范,狠抓落實。

2024年廠黨委工作的指導思想是:高舉鄧小平理論偉大旗幟,忠誠實踐“三個代表”重要思想,深入貫徹落實十六屆五中全會和中鋁公司、大冶公司工作會議精神,圍繞“三超一保”中心工作,服務重點工程建設任務,鞏固和拓展黨員先進性教育活動成果,努力創(chuàng)新黨建工作機制,大力加強企業(yè)思想政治工作、企業(yè)文化建設和精神文明建設,為促進我廠改革和盈利目標的實現(xiàn)而努力奮斗。

一、大力加強形勢任務教育,營造穩(wěn)定大局、推進改革的良好氛圍

要圍繞生產經營和改革發(fā)展穩(wěn)定工作中的重點、難點,深入廣泛地組織開展形勢任務教育。首先,要教育和引導職工正確分析和認清當前形勢。理性看待企業(yè)所面臨的有利與不利因素。2024年是“十一五”規(guī)劃的起步之年,是中鋁公司加快創(chuàng)辦世界一流企業(yè)的重要時期,也是大冶公司高起點發(fā)展銅冶煉、努力創(chuàng)建一流銅企業(yè),實現(xiàn)二次創(chuàng)業(yè)的關鍵時期。國內宏觀經濟正處于新一輪快速增長期,必將拉動銅行業(yè)的發(fā)展,大冶公司也描繪出了“十一五”建設規(guī)劃雙達4____噸的宏偉藍圖,明確提出2024年要實現(xiàn)陰極銅突破2____噸、銷售收入突破50億元、在崗職工人均年收入突破____元的“三突破”目標。這些都為公司和我們動力廠加快發(fā)展提供了重大戰(zhàn)略機遇。機遇與風險并存,在利好形勢的背后,我們也面臨著不少的問題和困難。從公司來講,我們的整體實力不強,銅資源量不足,冶化生產規(guī)模不大,改造擴能任務艱巨,高銅價也伴隨著高風險;從動力廠整體來講,多年來我們的干部職工市場風險意識談漠,缺乏優(yōu)質服務、積極進取的精神。另一方面,隨著公司對我廠經營承包越來越嚴格,加之設備管網陳舊,我們生產經營壓力也越來越大,經營承包風險日益凸現(xiàn)出來。2024年,我廠將實施一大批重點工程項目建設,時間緊任務急,安全生產風險不容忽視。冶化生產規(guī)模擴大后,工業(yè)廢水處理量勢必加大,污水環(huán)保治理達標風險也與日俱增。這四大風險必須引起我們清醒而深刻的認識。

其次,要教育和引導職工把積極性和注意力轉移到干好本職工作上來,凝聚人心鼓舞士氣。今年,我廠形勢任務教育要以深入學習貫徹十六屆五中全會精神和大冶公司“十一五”建設規(guī)劃綱要為主線,重點圍繞公司“三突破”以及我廠“三超一?!钡墓ぷ骺偰繕藖砣嬲归_。各單位要把這些工作的重點和落實的措施都如實地告訴全體職工。廠兩級黨組織要結合實際,在宣傳教育活動中明確以下幾個問題:一是與中鋁正式重組后我們如何適應新變化、新要求、新挑戰(zhàn);二是怎樣借公司冶化擴能的時機乘勢而上增強我廠的實力;三是要讓職工真正領悟中鋁公司“嚴細實新恒齊”精神的具體內涵,對照要求我們存在哪些差距?以及我們應該怎么干等等;四是要站在立足動力廠當前,著眼長遠發(fā)展的高度,切實增強市場競爭意識、市場風險意識和市場服務意識。圍繞上述目標,廠各級黨組織要千方百計調動各方面的積極性和創(chuàng)造性,順利完成好廠下達的各項經營承包任務。

與此同時,還要把開展形勢任務教育同廠黨委安排的職工思想調研工作有機結合起來,針對今年我廠實施的長江水源管道改造、廠區(qū)供配電系統(tǒng)擴容改造等9項重點工作任務,發(fā)動職工群眾廣開言路、集思廣益,理順和確立切實可行的安全管理思路、生產建設思路、成本管理思路和創(chuàng)效增收的思路。

二、大力加強基層黨建工作,鑄造有凝聚力、有戰(zhàn)斗力的堅強核心

要圍繞我廠中心工作,積極探索“抓黨建促生產”的各種有效形式,找準切入點,充分發(fā)揮黨員和基層黨組織的先進性,增強黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

2、切實加強黨支部標準化建設,充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。一是要進一步完善支部黨建基礎工作。2024年,廠黨委要認真總結黨建目標責任制考核與黨建作業(yè)指導書體系文件運行過程中取得的成功經驗,并在廣泛征求意見的基礎上持續(xù)改進提高。按照公司黨組織創(chuàng)“四有四強”、黨員爭“四先四最”的要求,廠屬各支部要扎實開展“五強黨支部”競賽活動,即圍繞各支部配合行政完成生產任務的協(xié)作作用、對責任區(qū)內遵章守紀的監(jiān)督作用、組織帶動職工和技術業(yè)務幫帶作用、做好職工思想工作疏導作用、關心職工生活互助作用等____方面來進行考核評比。使支部工作與行政工作配合得更加緊密、協(xié)調,不斷提高支部工作的針對性和有效性。二是要進一步促進和形成支部工作管理制度規(guī)范化。要繼續(xù)堅持和完善黨支部“三會一課”、黨群例會和支部書記工作例會制度、廠兩級黨政領導班子民主生活會制度,要改進方式,提高質量講求實效。三是要進一步加強支部書記隊伍建設。要配齊、配強黨支部班子,加大對黨支部書記選拔培養(yǎng)的工作力度,特別要針對我廠新任、轉崗和兼職黨支部書記較多的情況,重點幫助和指導他們正確處理和協(xié)調好“參與經營管理同搞好支部建設”的工作關系,努力把支部建成團結帶領廣大黨員和群眾,拼搏創(chuàng)新的堅強戰(zhàn)斗堡壘。今后要把黨員發(fā)展的重點放在填補黨員空白班組方面。

3、切實加強黨員長效化教育管理,充分發(fā)揮先鋒模范作用。在黨員先進性教育活動結束后,如何確保教育效果,如何建立保持黨員教育管理的長效機制,我們的工作思路是:

一是要在黨員教育上做到“經?;?。要在繼續(xù)堅持黨課、報告會、集中培訓、黨員活動日、專題大討論等多種有效形式的基礎上,探索建立黨員理論學習和黨課教育考試制度。今年,還要按照上級要求認真布置開展學習黨章活動,要通過重學《黨章》、重溫入黨誓詞、過政治生日等活動,規(guī)定黨員定期參與組織活動,實行黨員身份提醒,不斷強化黨員的身份意識、組織意識、責任意識和表率意識。要突出理想信念,黨性觀念和奉獻精神教育,尤其要處理好樹立個人遠大理想與本職工作的關系,要求全廠廣大黨員要立足本職崗位,扎扎實實做好現(xiàn)階段的每項工作。

二是要在黨員管理上做到“制度化”。要抓緊制定《動力廠黨員先進性崗位量化考核辦法》,尤其要在考核標準上突出“量化”,實行百分制量化指標考核,其中重點突出“生產工作業(yè)績的”考核比重,優(yōu)秀黨員應達到90分以上,從而建立健全以責任目標管理為基礎,定性與定量考核相統(tǒng)一,支部民主評議和群眾評價相結合的科學考核評價體系。對民主評議不合格的黨員及處置結果要采取適當方式進行公示。要健全支部同黨員定期談話制度,經常了解黨員思想、工作和生活情況,發(fā)現(xiàn)問題及時解決。

三、大力加強思想作風建設,鍛造奮發(fā)有為、德才兼?zhèn)涞母刹筷犖?/p>

加強企業(yè)黨建,各級黨員領導干部是關鍵。為此,我們要緊緊抓住領導班子建設這個重點,努力建設一支作風過硬的干部隊伍。

1、以理想信念和權力教育為重點,加強領導班子思想政治建設。廠兩級領導班子要圍繞建設“四好”班子的目標,切實加強思想政治建設和理論學習,要堅持和完善廠黨委中心組和基層支部學習制度,廠兩級黨組織成員要做到每月至少學習一次。不但要保證時間,而且要力求質量,做到形式有創(chuàng)新,學習有考勤,討論有記錄,上課有講稿。以此來推動基層和機關干部的政治理論學習。要加強民主集中制建設。逐步形成靠制度約束,按程序辦事的管理機制,實現(xiàn)決策的科學化、規(guī)范化,廠兩級班子成員之間要協(xié)調配合,充分發(fā)揮班子整體合力。

2、以服務基層和職工群眾為宗旨,加強領導干部工作作風建設。要強化領導干部的服務意識,進一步增強服務群眾服務基層的觀念,密切干群關系,及時研究解決職工工作和生活中的緊迫問題;特別是機關科室要切實轉變工作作風,既要堅持工作原則,也要體諒基層工作的難處,簡化辦事程序,多為基層辦好事辦實事。要積極尋求企業(yè)在市場競爭中生存發(fā)展的新途徑,推動企業(yè)管理創(chuàng)新。要大興求真務實的作風;要厲行節(jié)約、勤儉治企;要深入基層、調查研究,加強對各項工作的督辦落實力度。

3、以堅持黨管干部、黨管人才的原則為導向,加強后備人才隊伍建設。首先要建立選人用人的新機制,按照《黨政干部選拔任用工作條例》的有關精神,不斷完善干部交流制和黨政干部交叉任職制。進一步完善干部績效考核管理工作,原則上今后每年均要進行一次中層干部綜合考核,把干部的培養(yǎng)、選拔、使用、監(jiān)督有機的結合起來,疏通干部能上能下的渠道。其次,要抓好干部業(yè)務培訓工作。通過“送出去學,請進來教和業(yè)余自學”相結合等方式,為我廠培養(yǎng)一批既擅長經營管理,又懂專業(yè)技術的復合型管理人才,從而起到合理配置人才資源、優(yōu)化干部隊伍的良好效果。

4、以建立健全監(jiān)督機制為契機,加強黨風廉政責任制建設。主要抓好三項工作:一要認真落實黨風廉政建設責任制,在我廠建立和完善“教育有用、制度有效、監(jiān)督有力”的長效機制,廠兩級黨組織要層層落實和簽訂黨風廉政建設責任書(狀)、保證書,緊緊抓住責任分解、責任考核和責任追究三個主要環(huán)節(jié),完善配套管理制度,靠制度來預防和懲治腐敗。二要大力推進廉政文化建設,堅持不懈地加強對黨員干部的廉政教育,把廉政教育貫穿于干部培養(yǎng)、選拔、管理的全過程,組織黨員干部學習兩個《條例》、《實施綱要》以及《中鋁公司領導人員廉潔從業(yè)實施細則》、《中鋁公司建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預__敗體系實施意見》等文件法規(guī),并輔以警示教育、黨風廉政宣教月和廉政承諾等多種活動形式,引導全廠黨員干部算好“政治賬和經濟賬”,嚴格遵守“四大紀律、八項要求和三個不得”等規(guī)定,切實增強拒腐防變能力。三要注重從源頭上預防和治理腐敗。強化對權力的監(jiān)督制約,預防職務犯罪,對重點工程項目、物資采購以及水電營銷管理等關鍵環(huán)節(jié)實行效能監(jiān)察。對群眾反映強烈的熱點問題和黨員干部隊伍中存在的不正之風,要認真查處。

四、大力加強三個文明建設,打造團結實干、素質過硬的職工隊伍

1、扎實推進企業(yè)文化建設,進一步激發(fā)企業(yè)的競爭力和創(chuàng)造力。一是要建立企業(yè)文化建設組織領導體系。要盡快成立一個由黨政工團共同參與其中的企業(yè)文化建設領導機構和工作機構。堅持“以人為本、貼近實際、體現(xiàn)特色、循序漸進”的原則,加強對企業(yè)文化建設工作的領導,把企業(yè)文化建設融入企業(yè)管理,思想政治工作和精神文明建設的全過程。二是要建立企業(yè)文化建設體系。采取培育企業(yè)精神,提煉經營理念和宗旨,樹立價值觀念,確立行為準則、塑造企業(yè)形象,提高員工素質等方式,增強企業(yè)凝聚力,提高企業(yè)競爭力,營造“人企合一”共同發(fā)展的和諧環(huán)境。三是切實加強管理人才,專業(yè)技術人才和操作技能人才三支隊伍建設。以深入開展“創(chuàng)建學習型組織、爭做知識型職工”活動為載體,以廠內職教培訓為主陣地,扎實開展崗位練兵、技術比武和職業(yè)技能鑒定工作,注重培養(yǎng)和選拔一批高級技工,使廠職工的隊伍人才比例更趨合理。四是進一步推動人力資源配置、績效考核和薪酬福利制度改革,努力在我廠營造一個有利于人才成長的良好環(huán)境。

3、創(chuàng)新和改進思想政治工作,構建和諧穩(wěn)定的企業(yè)內部環(huán)境。一是要積極探索具有時代特征和企業(yè)特點的思想政治工作新思路。不斷拓寬思想政治工作的覆蓋和影響面。要勇于探索并引入思想政治工作“課題立項攻關”模式,不斷增強政工工作的針對性和實效性。積極研究職工隊伍中出現(xiàn)的思想和行為問題,注重培育職工良好的道德品質意識,加強對職工健康生活方式的引導。

二是要把思想政治工作的基點放在班組。各級組織和各級領導要增強完成任務的信心,圍繞今年廠行政提出的“三超一?!惫ぷ骺偰繕?,我們的思想政治工作要立足基層,面向一線,進班組,到崗位,要不斷激勵職工奮發(fā)向上,奮力爭先,創(chuàng)造生產經營新業(yè)績。要及時做好總結經驗、樹立典型、表彰先進的工作,以期在我廠形成正面引導為主的良好氛圍。還要建立健全切實可行的、操作性強的思想政治工作細則和要求,明確班組長、黨小組長和黨團員的具體責任和工作內容,要形成制度,定期組織班組員工參加政治學習,積極開展談心專訪,工作方法切忌簡單粗暴。職工遇有想不通的“問題”找上門來,我們的基層干部要以一片誠心、一個笑臉、一杯熱茶、一席交談,以誠相待,化解思想疙瘩,從而形成人人關心生產經營、人人會做思想政治工作的生動局面。

三是要以促進企業(yè)內部和諧穩(wěn)定為根本,抓實和做細思想政治工作。要建立維護穩(wěn)定工作責任制,要把“維穩(wěn)”工作納入廠兩級黨政工作的主要目標,形成一級抓一級、層層抓落實的工作格局,并作為干部績效考核的依據。要進一步修訂和完善我廠重大突發(fā)事件預警機制和應急處置預案,對各類突發(fā)事件要能做到早預見、早報告、早處置,把各種風險化解在初始階段、萌芽狀態(tài)。要疏通和拓寬民意上達渠道,重視和加強信訪工作,今年,廠行政工作報告提出要辦好六件實事,各相關部門要認真研究,盡早落實。

廠兩級黨組織要堅持全心全意依靠職工辦企業(yè)的方針不動搖,切實加強對工會、共青團等組織的領導,支持和指導他們依法按章創(chuàng)造性地開展工作,充分發(fā)揮他們做好群眾工作的優(yōu)勢。各級工會組織要堅持和完善以職代會為基本形式的民主管理制度,要繼續(xù)扎實推進廠務和車間事務公開工作,全面推廣“創(chuàng)建學習型班組、車間和和科室”活動。深入開展“雙增雙節(jié)”、“合理化建議”、“qc攻關小組”等群眾性經濟技術創(chuàng)新增效活動。各級團組織要在提高青工思想道德素質和技術業(yè)務水平上下功夫,團結引導廣大青年,適應企業(yè)各項工作的新要求,充分發(fā)揮黨的助手、后備軍和突擊隊的作用。要做好統(tǒng)戰(zhàn)工作,恢復科協(xié)組織的活動,調動廣大科技人員的工作積極性。

同志們,廠2024年的黨政工作部署已經作出,我們要立足于抓早抓緊抓落實。廠黨委號召全廠各級黨組織和全體黨員、干部積極行動起來,開拓創(chuàng)新謀求發(fā)展、文明和諧保持穩(wěn)定,同心同德,克難攻堅,為公司“十一五”規(guī)劃開好局、起好步作出我們動力廠人的貢獻,為促進我廠改革發(fā)展穩(wěn)定,構建和諧興旺的動力廠而共同奮斗。

《動力廠黨委2024年工作總結暨2024年工作安排的報告》完畢!

第7篇 店面銷售工作總結報告 550字

時光飛逝,不知不覺____年又在忙忙碌碌中過去了,現(xiàn)在對____年的工作做一個總結。

一.銷售工作總結。

____年1月至4月,我從事店面銷售工作,服務人員是展現(xiàn)公司形象的第一形象,在工作中我嚴格按照公司要求,以禮待人,熱情服務,認真學習業(yè)務知識,不斷積累經驗, 并在不斷實踐中提高自身素質和業(yè)務水平,成為一名合格的銷售人員。至4月底接待客戶__人次左右。

二.物流服務人員.

____年五月,因部門人員變動,我被調至物流部。從事公司銷售人員地銷售出庫單的錄入、同價調撥、銷售人員的庫存盤點倉庫的配發(fā)簽收貨,采購入庫及退貨單的辦理等工作。

至今,共錄入單據____張左右,并做到快速準確,不延時,不誤事。同價調撥1000次左右,做到及時認真仔細。

三.工作中的不足.

在工作中主動性不足,與領導溝通較少,遇事考慮不夠周全,不夠細致.我不應該太封閉自己,要主動與人交流,要大膽 地講出自己的想法,不要在意別人是怎么看的.

四.____年工作計劃.

1.加強自身學習,結合實際,多從細節(jié)考慮,服務好銷售人員的工作. 積極學習老員工的工作經驗,提高服務水平,提升物流服務人員形象. 做好本職工作,加強溝通交流.

____年即將過去,充滿挑戰(zhàn)和機遇的____年工作即將開始,我將總結經驗,克服不足,加強學習,為公司的發(fā)展壯大貢自己綿薄之力.

第8篇 4.7世界衛(wèi)生日的活動總結報告 5400字

1.4.7世界衛(wèi)生日的活動總結報告

今年4月7日是世界衛(wèi)生日,隨著慢性病防控知識的開展,加強慢性病防治知識的宣傳,開展慢性病健康教育成為基層醫(yī)療機構的工作重點,縣結合自身工作實際,開展了形式多樣的宣傳活動。現(xiàn)將活動情況總結如下:

1、加強組織領導。為確保世界衛(wèi)生日主題宣傳活動扎實有效地開展,衛(wèi)生局召開全縣各基層醫(yī)療機構公共衛(wèi)生科科長會議,精心組織、周密部署,制定宣傳方案,認真組織實施,把活動落到實處。

2、采取多種形式,營造宣傳氛圍高血壓防治是公共衛(wèi)生科工作的重點。全縣各醫(yī)療機構以世界衛(wèi)生日宣傳為切入點,從中醫(yī)、西醫(yī)、日常保健、用藥原則、防治措施等各個層面宣傳高血壓的知識,從控鹽限油、控制體重,促進血壓血糖達標。呼吁公眾培養(yǎng)健康生活方式。全縣共出動醫(yī)務人員200余名,開展知識宣傳和健康教育講座義診活動23場次,免費為35歲以上的群眾測量血壓、免費發(fā)放降壓藥品及解答自我保健等知識;在集市、村莊、廣場懸掛橫幅16處,擺放宣傳板25塊,發(fā)放宣傳材料30000余份;利用電子屏滾動播出高血壓相關知識。

印制的宣傳材料有《4月7日世界衛(wèi)生日》、《高血壓的防治保健》、《高血壓的中醫(yī)防治與保健》、《高血壓規(guī)范用藥原則》、《低鹽飲食有利于高血壓患者》。通過這種活動,強化了群眾衛(wèi)生習慣和健康生活方式,提高了群眾對健康知識的知效率。

2.4.7世界衛(wèi)生日的活動總結報告

今年的宣傳主題是“控制高血壓”,口號是“提升預防控制意識,控制高血壓”。我院緊緊圍繞這一主題和口號,開展了形式多樣的宣傳活動。現(xiàn)將活動情況總結如下:

為確保世界衛(wèi)生日主題宣傳活動扎實有效地開展,醫(yī)院領導高度重視,成立了以院長任組長、相關人員為成員的世界衛(wèi)生日主題活動領導小組,精心組織、周密部署,制定宣傳方案,認真組織實施,把活動落到實處。

開展“控制高血壓”知識宣傳和健康教育講座義診活動。按照《濟寧市衛(wèi)生局關于開展20__年世界衛(wèi)生日主題宣傳活動的通知》(濟衛(wèi)科教函[20__]2號)文件精神,大力宣傳有關政策、知識。在電廠東門門南懸掛橫幅1處,擺放宣傳板3塊,發(fā)放宣傳材料300份,在前雙村開展健康教育大課堂,并免費為群眾測量血壓、免費發(fā)放降壓藥品及解答自我保健等知識,把健康教育和信息宣傳有機結合起來,做好健康科普知識的傳播,普及“控制高血壓”的有關知識。同時在醫(yī)院大廳電子屏插入今年世界衛(wèi)生日的宣傳口號及相關高血壓知識滾動播出。

總之,在今年_月_日“世界衛(wèi)生日”期間,圍繞主題和口號,廣泛動員社會力量,積極開展了宣傳活動,普及高血壓疾病防治和保健知識,倡導科學、健康的生活方式,提高高血壓的自我防治知識水平,增強高血壓的自我保健意識,提升社會各界對高血壓問題的關注。為進一步宣傳健康血壓營造良好社會氛圍和輿論環(huán)境,促進了社會穩(wěn)定、和諧發(fā)展。、

3.4.7世界衛(wèi)生日的活動總結報告

20__年4月7日是世界衛(wèi)生日,今年的活動主題是“維護人人健康,邁向全面小康”。根據上級文件要求,我院積極開展健康教育宣傳活動,而向群眾宣傳解讀基木醫(yī)療衛(wèi)生服務,特別是面向特殊人群和貧困人口的家庭醫(yī)生簽約服務、健康扶貧等惠民政策,提高政策知曉率。

4月9日,__鎮(zhèn)衛(wèi)生院組織人員在人口比較集中的__村村委門口開展宣傳活動,設立咨詢臺,通過發(fā)放宣傳資料、設立健康咨詢臺、義診等形式向過往的群眾宣傳自我健康管理意識,提高健康知識知曉率。此次活動共張貼宣傳畫2張,發(fā)放宣傳冊、折頁50余份,咨詢群眾39余人,義診30余人次,同時現(xiàn)場還認真詳細的解答了群眾提出的每一個問題,盡量做到使群眾滿意,活動現(xiàn)場氣氛活躍,內容豐富。

通過這次宣傳活動,使廣人群眾增強了健康知識,得到群眾一致好評,我們將不斷努力,以更好的活幼,更優(yōu)質的服務,更好的服務廣大群眾。

4.4.7世界衛(wèi)生日的活動總結報告

為促進全社會更多關注老齡化與健康,倡導老年人關注健康,關愛生命,創(chuàng)建關愛老齡化健康的良好社會環(huán)境。我省以世界衛(wèi)生日為契機,4月7日在全省多個城市開展了多種形式的世界衛(wèi)生日主題宣傳活動。

4月7日,__市衛(wèi)生局、市民政局、市愛國衛(wèi)生運動委員會辦公室在__繁華街道中央大街附近開展了世界衛(wèi)生日主題“老齡化與健康”宣傳啟動活動,組織百名夕陽紅老年志愿者作為__市健康老年人代表,在中央大街附近以發(fā)放宣傳單的形式倡議全社會關注老年人健康,宣傳“健康相伴,活力常在”。

在啟動現(xiàn)場,市衛(wèi)生局、市民政局、市愛國衛(wèi)生運動委員會辦公室領導向我市夕陽紅服務隊老人贈送健康用品,組織市中醫(yī)院、市眼科醫(yī)院專家為夕陽紅老年志愿者開展義診咨詢和老年健康知識講座活動。

同時,我省主要城市衛(wèi)生局組織各級醫(yī)療衛(wèi)生單位,開展世界衛(wèi)生日宣傳活動,利用咨詢臺、宣傳展板、發(fā)放宣傳資料等形式,開展衛(wèi)生日宣傳一條街活動。在醫(yī)院、街道懸掛橫幅,在醫(yī)院及鄉(xiāng)村衛(wèi)生所設置宣傳欄、利用集市發(fā)放宣傳材料千余份。

__市衛(wèi)生局組織衛(wèi)生系統(tǒng)專家學者,大力開展老年病的預防保健的科普宣傳工作,開展老年人健康咨詢活動,針對老年病共性致病因素,實施宣傳、教育、咨詢、普查、主動介入服務等綜合服務,促進老年人疾病早預防、早發(fā)現(xiàn)、早診斷和早治療。把健康教育和信息宣傳有機結合起來,做好健康科普知識的傳播,普及“老齡化與健康”的有關知識。

5.4.7世界衛(wèi)生日的活動總結報告

20__年4月7日是世界衛(wèi)生日,為廣泛動員人民群眾積極參與愛國衛(wèi)生運動,提高人民身體素質,優(yōu)化生產、生活環(huán)境,我鄉(xiāng)緊緊圍繞“整治環(huán)境衛(wèi)生,營造潔凈”這一主題,開展了形式多樣的宣傳活動。現(xiàn)將活動情況總結如下:

一、加強組織領導,明確宣傳主題

為使此項活動順利開展,我鄉(xiāng)加強了組織領導,成立了以鄉(xiāng)長曾全斌為組長,分管領導熊建林為副組長,其余辦公室相關人員為成員的領導小組,負責組織實施宣傳活動的各項籌備工作。一是召開村“三職”會議,及時傳達上級文件精神。二是加強與各單位的溝通聯(lián)系,做好指導工作,確保宣傳活動真正達到目的。

二、采取多種形式,營造宣傳氛圍

“世界衛(wèi)生日”主題活動重在宣傳,鄉(xiāng)政府聯(lián)合衛(wèi)生院、__初中等部門,開展了形式多樣的宣傳活動。

4月6日上午,鄉(xiāng)政府聯(lián)合衛(wèi)生院和__初中利用當場天開展了衛(wèi)生日宣傳活動,共印制了3000余份宣傳資料向廣大人民進行派發(fā),向全鄉(xiāng)人民廣泛宣傳。

三、結合實際行動,達到宣傳目的

各部門單位在“世界衛(wèi)生日”期間,圍繞主題,結合實際,組織實施多項工作,真正達到了宣傳的目的。

(一)開展醫(yī)療檢查。鄉(xiāng)衛(wèi)生院成立了由醫(yī)療、護理、藥劑等相關專業(yè)人員組成的檢查小組,開展醫(yī)療安全檢查和臨床用血管理工作,通過檢查,提高醫(yī)務人員醫(yī)療安全意識,從而提高醫(yī)療質量、增強醫(yī)療單位應對緊急情況的能力。

(二)開展環(huán)境整治。鄉(xiāng)整治辦利用這一宣傳契機,繼續(xù)深入的向廣大居民宣傳環(huán)境衛(wèi)生整治的重要性和迫切性,并于當天全面出動,對場鎮(zhèn)及公路沿途進行清掃。既起到了宣傳作用,又以實際行動帶動了大家。

總之,我鄉(xiāng)在4月7日“世界衛(wèi)生日”宣傳活動期間,圍繞主題,廣泛動員社會力量,積極協(xié)調有關部門,開展了宣傳活動,促進了社會穩(wěn)定、和諧發(fā)展。

6.4.7世界衛(wèi)生日的活動總結報告

4月7日上午,哈爾濱市第一??漆t(yī)院由劉院長帶領醫(yī)務科主任、六名科室主任以及四名護士等多名業(yè)務骨干組成義診宣傳隊伍在中央大街開展了宣傳義診活動。在活動地點懸掛大型標語,內容是第六十一個世界衛(wèi)生日主題標語“城市化與健康”,擺放六面世界衛(wèi)生日科普知識宣傳板,并發(fā)放傳單。并且為前來就診的病人進行現(xiàn)場診治,大力宣傳心理健康及健康城市的概念。為廣大市民服務,緩解他們的心理壓力,為大家介紹了健康城市應該是由健康的人群、健康的環(huán)境和健康的社會有機結合發(fā)展的一個整體,應該改善其環(huán)境,擴大其資源,使城市居民能相互支持,以發(fā)揮潛能。

哈爾濱市急救中心結合本專業(yè)的實際情況,根據現(xiàn)場急救知識全民普及要求,于4月9日組織400余名醫(yī)科大學學生進行了別開生面的急救技能培訓,大學生通過本次培訓對現(xiàn)場急救技能有了全新的認識,學習熱情高漲,他們認識到急救技能能迅速學以致用,救助他人體現(xiàn)救死扶傷精神。

哈爾濱市四院積極響應市政府號召,在徐副院長的親自帶領下,10名醫(yī)護人員及青年志愿者開展以“衛(wèi)生、健康”為主題內容的義診活動。成員們在為市民義診的同時還在積極動手營造良好的辦公衛(wèi)生環(huán)境,宣傳個人工作生活健康方式,倡導辦公室無煙化及“低碳化”辦公,以步行及乘坐公共交通工具上下班的方式等方面做以宣傳,倡導大家爭做“環(huán)保公民”。

通過這次活動,普及了城市化與健康的概念,使大眾對城市化有了新的理解,建設便利和方便各年齡組的包容性強的城市會有益于所有城市居民,推進城市規(guī)劃包括積極投資公交系統(tǒng)、設計體育鍛煉活動場地、實行煙草和食品安全監(jiān)管,有利于促進健康行為和安全。城市不僅僅是片面追求經濟增長效率的經濟實體,城市應該是能夠改善人類健康的理想環(huán)境,城市應被看作一個有生命、能呼吸、能生長和不斷變化的有機體。使全市人民提高自我健康意識,增強環(huán)境保護意識,為我們的未來及子孫后代的未來創(chuàng)造一個好的生存環(huán)境。

7.4.7世界衛(wèi)生日的活動總結報告

今年4月7日是世界衛(wèi)生日,隨著慢性病防控知識的開展,加強慢性病防治知識的宣傳,開展慢性病健康教育成為基層醫(yī)療機構的工作重點,平原縣結合自身工作實際,開展了形式多樣的宣傳活動。現(xiàn)將活動情況總結如下:

一、加強組織領導為確保世界衛(wèi)生日主題宣傳活動扎實有效地開展,衛(wèi)生局召開全縣各基層醫(yī)療機構公共衛(wèi)生科科長會議,精心組織、周密部署,制定宣傳方案,認真組織實施,把活動落到實處。

二、采取多種形式,營造宣傳氛圍高血壓防治是公共衛(wèi)生科工作的重點,全縣各醫(yī)療機構以世界衛(wèi)生日宣傳為切入點,從中醫(yī)、西醫(yī)、日常保健、用藥原則、防治措施等各個層面宣傳高血壓的知識,從控鹽限油、控制體重,促進血壓血糖達標。呼吁公眾培養(yǎng)健康生活方式。全縣共出動醫(yī)務人員200余名,知識宣傳和健康教育講座義診活動23場次,免費為35歲以上的群眾測量血壓、免費發(fā)放降壓藥品及解答自我保健等知識;在集市、村莊、廣場懸掛橫幅16處,擺放宣傳板25塊,發(fā)放宣傳材料30000余份;利用電子屏滾動播出高血壓相關知識。

印制的宣傳材料有《4月7日世界衛(wèi)生日》、《高血壓的防治保健》、《高血壓的中醫(yī)防治與保健》、《高血壓規(guī)范用藥原則》、《低鹽飲食有利于高血壓患者》。通過這種活動,強化了群眾衛(wèi)生習慣和健康生活方式,提高了群眾對健康知識的知效率。

8.4.7世界衛(wèi)生日的活動總結報告

面對各種食品安全事件,做好社區(qū)居民的服務提供與保障成為政府以及社會各界普遍關注的焦點。今年4月7日是第_個世界衛(wèi)生日,世界衛(wèi)生日的主題是“食品安全”。我中心緊緊圍繞這一主題,開展了形式多樣的宣傳活動?,F(xiàn)將活動情況總結如下:

1、提高認識,加強組織領導

為確保世界衛(wèi)生日主題宣傳活動扎實有效的開展,中心領導高度重視,成立了的世界衛(wèi)生日主題活動領導小組,以主任張晨任組長,相關領導任副組長,明確分工,落實責任。精心組織,周密部署,制定宣傳方案,認真組織實施,把活動落到實處。

2、采取多種形式,營造宣傳氛圍

“世界衛(wèi)生日”主題活動重在宣傳,全中心各科室明確要求,開展了形式多樣的宣傳活動。

組織健康服務小分隊深入到街頭、社區(qū),開展咨詢義診活動,對本轄區(qū)轄區(qū)居民開展健康生活方式指導等健康促進活動?,F(xiàn)場發(fā)放食品安全,慢性病病防治知識、保健知識宣傳材料。針對社區(qū)居民常見疾病及風險進行篩查體檢。針對心腦血管病、呼吸疾病、消化疾病、糖尿病、飲食營養(yǎng)、合理用藥等進行咨詢。

在4月7日“世界衛(wèi)生日”期間,圍繞主題,廣泛動員社會力量,積極開展了宣傳活動。為進一步宣傳食品營造良好社會氛圍和輿論環(huán)境,促進了社會穩(wěn)定,和和諧發(fā)展。此次活動,以生動的事例調動了大家的熱情,同時,增強了居民對食品安全的重視,掌握了保持健康的秘決。

9.4.7世界衛(wèi)生日的活動總結報告

根據《__市教育局關于開展愛國衛(wèi)生月活動的通知》文件精神及學校行政會相關要求,我部門結合實際工作迅速采取行動,緊緊圍繞“全民動手,美化家園”活動主題,組織開展“紀念愛國衛(wèi)生64年”及“20__年世界衛(wèi)生日”集中宣傳活動。主要工作總結如下:

1、在校門口電子屏滾動播出春季傳染病的預防措施,對全校師生進行春季傳染病預防知識的宣傳,同時通過召開主題班會等形式,提高全體學生的防病意識。

2、通過健康教育宣傳欄宣傳 世界衛(wèi)生日常識,使全校學生對世界衛(wèi)生日有所了解,提高全體師生的衛(wèi)生知識水平,加強全體學生良好衛(wèi)生習慣的養(yǎng)成。

3、印制疾病預防宣傳材料,向全校各班同學發(fā)放,提高全體學生防病能力的認識。

4、利用寢室主陣地,以“良好衛(wèi)生習慣養(yǎng)成”、“疾病預防”、“安全教育”、“團結互助”為主題,由學生自制板面做專題宣傳。

5、開展春季病媒生物防治工作,做好“除四害工作記錄”,確保了科學、合理投藥。

通過多種形式的教育、宣傳活動,使全校的師生對世界衛(wèi)生日有了更多的了解,同學們積極地加入到創(chuàng)建禮儀校園、衛(wèi)生校園、綠色校園、和諧校園的活動中來,我校學生逐步形成良好的衛(wèi)生習慣,健康知識知曉率逐步提高。

10.4.7世界衛(wèi)生日的活動總結報告

4月7日是世界衛(wèi)生日,縣衛(wèi)生局當天組織縣疾控中心、辰陽鎮(zhèn)衛(wèi)生院、城郊鄉(xiāng)衛(wèi)生院在縣紀念堂門前開展以“食品安全—食源性疾病防控”為主題的進社區(qū)健康宣傳咨詢活動,旨在呼吁社會大眾注重食品安全,預防食源性疾病。

活動現(xiàn)場,宣傳人員向過往群眾發(fā)放了自制的包含我國食品安全監(jiān)管體制、食品污染來源、食源性疾病定義、食物中毒特征及防范的宣傳資料,以及通過展板、橫幅、上門發(fā)放宣傳資料等多種形式宣傳食品安全知識,并耐心接受群眾的現(xiàn)場咨詢,向他們講解常見食源性疾病的預防知識、可采取的措施和我國現(xiàn)行食品安全標準。

第9篇 實習報告總結最新 1600字

實習報告總結最新

從20__年2月21日開始我在____公司實習,實習目的是通過理論聯(lián)系實際,鞏固所學的知識,提高處理實際問題的能力,為畢業(yè)設計的順利進行做好充分的準備,并為自己能順利與社會環(huán)境接軌做好準備。下面是本人對這次畢業(yè)實習的總結:

實習對我來說是個既熟悉又陌生的字眼,畢竟書本上的只是一個概念,具體操作并沒有教你,這次實習將全面檢驗我各方面的能力:學習、生活、心理、身體、思想等等。就像是一塊試金石,檢驗我能否將所學理論知識用到實踐中去。關系到我將來能否順利的立足于這個充滿挑戰(zhàn)的社會,也是我建立信心的關鍵所在,所以,我對它的投入也是百分之百的 20__年2月21日到6月21日 ,進行了為期4個月的實習。

這期間公司的同事給予了我熱情的指導和幫助,而我也虛心向他們請教學習,把大學所學的知識加以運用,在理論運用于實踐的同時,也在實踐中更加深刻地理解了以前沒有理解透徹的知識。經過這些天的實習,我對公司也有了更深刻的了解,也初步熟悉了銷售員的實際操作步驟。更重要的是,這是我踏入社會的第一步,雖然只有四個月的時間,但是也讓我看到了自己的很多欠缺,讓我深知出身社會,還需要很多學校里學不到的能力。

首先簡單介紹一下我的實習單位:本公司位于武漢市洪山區(qū),是一家以兒童早教為主的公司。雖然它的規(guī)模不算太大,但它卻是顧客值得信賴的公司,一直以來在社會上都有很好的口碑。本公司本著始終貫徹執(zhí)行“顧客的滿意是我們永恒的追求”為方針。公司一直堅持“以人為本”的企業(yè)經營原則,注重基層員工業(yè)務素質的培訓,以“加強責任管理,提高品牌意識”為宗旨對員工進行培訓。通過對員工的有效激勵來充分發(fā)揮他們的主動性、積極性和創(chuàng)造性,以最大限度地挖掘員工的潛能,來更好的實現(xiàn)個人目標和企業(yè)目標的'契合。公司主營:兒童早教;托管;游泳;嬰兒洗澡等。由于有良好的質量加服務,本公司已建擁有大批顧客.

在這段時間學會了一些比較瑣碎的事情,但確實體會到了工作的辛酸,覺得自己在學校所學的專業(yè)知識嚴重不足,不能適應激烈的工作要求,像那些實際操作性極強的工作,我們這些剛出來沒什么工作經驗,感覺無法和那些老手相競爭,有時候感覺確實無從下手。 這是第一次正式與社會接軌踏上工作崗位,開始與以往完全不一樣的生活。每天在規(guī)定的時間上下班,上班期間要認真準時地完成自己的工作任務,不能草率敷衍了事。我們的肩上開始扛著民事責任,凡事得謹慎小心,否則隨時可能要為一個小小的錯誤承擔嚴重的后果付出巨大的代價,再也不是一句對不起和一紙道歉書所能解決。

實習是大學進入社會前理論與實際結合的最好的鍛煉機會,也是大學生到從業(yè)者一個非常好的過度階段,更是大學生培養(yǎng)自身工作能力的磨刀石,作為一名剛剛從學校畢業(yè)的大學生,能否在實習過程中掌握好實習內容,培養(yǎng)好工作能力,顯的尤為重要。在思想行動上,努力做到“想實習,會實習,實好習”,把培養(yǎng)工作能力,提高自身素質作為己任,圓滿的完成了本階段實習任務. 思想是人的靈魂,是人的內在力,要想把實習任務完成好,首先要把思想調整好其次是注重聯(lián)系實際,理論與實踐相結合,努力提高實習質量,熱愛實習崗位,積極承擔崗位職責,不斷提升實習效率。

“愛崗才能敬業(yè)”,熱愛實習崗位才能完成好實習任務。在實習過程中,我努力培養(yǎng)自己對實習崗位的熱情,珍惜在崗上的每一分鐘,努力學習崗位上的相關知識,積極承擔崗位上的責任義務,努力做到能夠獨立頂崗,能夠獨立完成崗位上的相關操作,對崗位技能知識做到“懂,會,做”。

一份勞作,一份收獲,我堅信自己的努力一定會有回報,而我將會仍然繼

通過這次畢業(yè)實習,把自己在學校學習的到理論知識運用到社會的實踐中去。一方面鞏固所學知識,提高處理實際問題的能力。另一方面為順利進行畢業(yè)設計做好準備,并為自己能順利與社會接軌做好準備。畢業(yè)實習是我們從學校走向社會的一個過渡,它為我們順利的走出校園,走向社會為國家、為人民更好服務做好了準備。

第10篇 工程年終總結報告 3100字

工程部年終總結報告2023

工程部年終總結報告

尊敬的各位領導及同仁

大家好!

光陰如梭,2024年轉瞬間又將成為歷史,2024年馬年已經來臨。過去的一年,在公司董事會的正確領導以及公司其它部門的大力支持和協(xié)作下,經過工程部與施工單位的密切配合,基本完成了2024年公司領導安排的各項任務及工程節(jié)點目標,同時也暴露出工作中存在的一些不足。本著總結過去,展望未來,在新的一年里,工程部全體員工會更加緊緊圍繞公司制定的年度工程目標計劃,嚴格要求自己,廉潔自律,踏實工作,使城市花園小區(qū)工程建設更上一層樓。借此機會向各位領導及同仁匯報一下工程部2024年工作總結及2024年的工作思路,請給與幫助指導。

第一部分 2024年工作總結

一、各項工作完成情況:

1、對一期工程樓層及地下室部分滲水點進行多次的處理;

2、完善一期工程中庭及仁興山體公園的綠化、上山路工作;

3、2#樓2024年9月16日封頂。節(jié)前內墻已批蕩完成,大堂磚完成90%,外墻的貼磚完成70%,外架拆至28層。

4、8#樓2024年9月16日封頂樓,完成a單元外墻批蕩及內批蕩至10層;

5、1#樓主體澆筑至10層;及1#樓山體邊坡支護約800m2

6、9#樓及中庭完成基礎底板澆筑;

7、完成一期工程結算工作;

8、完成一期工程規(guī)劃、防雷驗收及4、5、6消防驗收范文寫作;

9、三期工程圖紙的方案確定,及10#、12#樓場地土方開挖外運。

二、工程部內部管理

目前工程部共有9人?,F(xiàn)已根據現(xiàn)有工作量合理調整了工程部組織架構,制定了崗位責任制,明確將工作權力、責任下放到每一位工程部人員手里;建立了工程檢查制度定期對在建項目組織每周一次檢查,每周通過例會的方式及時糾正工作中發(fā)現(xiàn)的問題,對于工程進度、質量檢查及安全文明不過關等都及時下發(fā)了整改意見單,個別嚴重的直接給予罰款。

三、工程進度管理 :

1、1#、2#樓從主體框架到封頂,到內外裝修,施工隊伍及人員都安排得比較到位,工程進度能夠按計劃基本完成,但節(jié)前工人放假太早,影響整體工程進度;

2、8#主體框架施工較順利,但到了內外裝修,工期較緩慢,始終未能找到合適的施工隊伍,至節(jié)前才完成a單元外墻批蕩及內批蕩至10層,嚴重影響工程進度;

3、9#樓因去年受天氣影響(雨水較多)加上補樁,所以直至下半年才開挖,加上施工隊人員配備不足,直到節(jié)前底板才全面澆完,整體工程進度嚴重滯后。

四、工程質量管理:

1#、2#樓混凝土強度及主體墻柱板表面觀感較好;2#樓內批蕩表面較為平整,整體質量較滿意;外墻紙皮磚通過參觀及借鑒其它樓盤的施工工藝整體外墻對比一期外墻觀感有較大的進步;外墻針對一期鋁合金窗邊滲水存在普遍現(xiàn)象,窗邊加強了幾道防水措施,盡量減少滲水現(xiàn)象。但外墻底灰有些部位平整度不夠,特別是存在空鼓現(xiàn)象,主要原因是施工前淋水不夠,掛網不夠規(guī)范,造成返工現(xiàn)象;8#樓主體框架施工質量較差,思想匯報專題現(xiàn)場主要采用大量的舊模板施工且未及時清理模板上的水泥砂或脫模時間過早造成混凝土表面露筋、露漿、脫皮十分嚴重,部分柱位垂直度不夠造成上下錯層等質量通病,嚴重影響外觀;內墻砌筑部分灰縫不飽滿,磚墻之間到處可以看到見光,頂梁磚不按規(guī)范預留七天后才能完成,整個砌筑工程存大極大的質量隱患。

上述存在的一些質量問題,與現(xiàn)場施工工人素質差和三方(工程部、監(jiān)理、施工方)監(jiān)督管理不到位有直接關系。質量控制的管理思路不清晰,質量控制重點不突出;質量控制的手段單一,沒有形成全過程的把控體系;沒能充分調動施工方的積極性,各質量控制主體的作用沒有全部發(fā)揮出來,特別是監(jiān)理單位的質量控制作用。

五、安全與現(xiàn)場文明施工管理

安全是企業(yè)的效益;安全是職工的生命!安全文明施工是項目中不可忽略的一項工作,過去的一年我部要求施工方配備至少兩位專職安全員,并針對分項工程的實際情況,制定有針對性的安全交底,專職安全員需每日進行巡視,發(fā)現(xiàn)有違規(guī)、違章操作的及時進行糾正,特別是安全通道,防護棚,高層腳手架的搭建要嚴格按照相關規(guī)范及審批方案進行施工,本年度沒有發(fā)生一起施工安全事幫,得到了市建委及安監(jiān)部門的表揚。

但明施工方面較欠佳,主要是材料有些亂堆放,清場垃圾不能及時外運,工地周圍比較混亂特別是仁興路,與文明施工要求相差較遠。

六、成本管理

二期圖紙比一期圖紙較規(guī)范,變更內容比較少,涉及簽證的費用也相對少一些,有效降低了工程的總成本。

第二部分 2024年工作計劃

2024年的工作讓我們認識到以往工作中存在的不足,2024年工程部面臨的任務更加艱巨:二期工程工期緊張,三期工程4棟同時開工,質量管理和進度管理任務都很重,面臨的問題要求我們“早謀劃、嚴要求;堅決執(zhí)行、及時總結” 極力推進工程管理的工作進展,確保公司年度目標的實現(xiàn)。

一、2024年工作重點:

1、一期工程消防驗收及備案工作。

2、2#樓2024年6月31日前交樓;1#樓在2024年12月31日;交樓 8#樓在2024年8月31日前交樓;

3、9#樓在2024年春節(jié)前完成外架拆除;

4、完成三期工程規(guī)劃方案調整、報建、初步方案審查、圖紙審查等各項流程,

5、完成三期工程10、11、12、13#樓共4棟主體結構至10~15層。

6、二期工程的園林施工完成計劃;

(1)2#與3#樓之間園林綠化全部完成;

(2)8#與9#樓之間中庭園林綠化完成70%;

(3)1#與2#樓之間完成平整場地及設計方案;

二、確保年度目標實現(xiàn)的措施;

以項目管理為重點,全面做好各項控制:

1、加強質量控制;質量控制是公司工程管理的重點,特別是質量通病防治要嚴格控制。2024年的工作中工程部將以此為重點,做好以下工作:

(1)、做好內部圖紙審查及圖紙會審工作,及時發(fā)現(xiàn)設計中的問題及時解決;

(2)、認真審核施工單位的施工組織設計及監(jiān)理單位的監(jiān)理方案和監(jiān)理實施細則,確保施工方案和監(jiān)理方案的針對性;

管理范文網(3)、做好定位放線、驗線管理工作;

(4)、建立材料進場驗收制度、并登記臺帳,不合格的材料堅決不允許使用;

(5)、推行分部分項工程樣板制度、每個分部分項工程大面積施工前必須通過監(jiān)理單位、施工單位、建設單位組織的樣板驗收才能全面展開;

(6)、過程中做好分部分項工程的驗收控制,分項工程不合格,不允許下道工序開工;

(7)、根據工程進度組織內部工程質量驗評及工程聯(lián)查,對好的工程給與獎勵、對于差的工程給與處罰,通過評比調動施工單位的積極性。

(8)、嚴格按照工程竣工驗收規(guī)范收樓、工程部驗收不通過、不允許向物業(yè)公司移交。

(9)、針對質量通病在開工前下達質量通病控制要求,要求施工單位、監(jiān)理單位針對工程情況建立專項控制方案,并在施工過程中嚴格監(jiān)督。

2、強化進度管理

以公司制訂的年度工程進度計劃作為控制重點,工程部在開工前組織項目部編制進度控制計劃,要求施工單位上報的進度控制計劃不能晚于公司的進度控制計劃;施工過程中將年度計劃分解到月度計劃、周計劃,并嚴格監(jiān)督施工單位的執(zhí)行情況。在計劃的執(zhí)行過程中要提高預見性,及時預見影響工程進度的因素及時提出解決方案。出現(xiàn)施工進度滯后工程計劃時要求施工單位制定趕工方案,確保進度控制計劃的實現(xiàn)。

3、做好安全文明施工管理

安全文明施工是管理水平的體現(xiàn),2024年要求施工單位開工項目必須達到英德市文明工地標準。項目開工前要求施工單位上報安全文明施工專項方案、每周組織對施工現(xiàn)場的檢查,發(fā)現(xiàn)達不到要求的單體工程必須整改。范文top100每月組織對安全文明施工的檢查,并對每個單體工程進行評比,對好的單體工程給與獎勵對于達不到要求的單體工程給與處罰。

4、嚴把成本控制關

工程部專職預算員根據現(xiàn)場工程進度提前做好工程量預算,收集并記錄每季度大綜材料的市場及最新材料信息價,認真審核施工單位每月提供的工程量及造價審批工作,力求工程量預算的準確性;施工過程中對于現(xiàn)場簽證和設計變更嚴格按照公司制度進行,對于不屬于簽證范圍內的內容堅決不予簽證確認。

5、做好溝通協(xié)調工作

項目建設過程中,工程部與施工單位、監(jiān)理單位保持良好的溝通,在維持公司利

第11篇 2023保險實習報告總結 3150字

一、實習單位及崗位簡介

(一)實習單位的簡介

中國人民財產保險股份有限公司是經國務院同意、中國保監(jiān)會批準,于2024年7月由中國人民保險集團股份有限公司發(fā)起設立的、目前中國內地的非壽險公司,注冊資本111.418億元。其前身是1949年10月20日經中國人民銀行報政務院財經委員會批準成立的中國人民保險公司。公司主要經營財產保險、意外傷害保險和短期健康保險業(yè)務,在大型商業(yè)風險、政府采購、行業(yè)統(tǒng)保等集中型業(yè)務以及車輛保險、家財險等分散型業(yè)務領域處于絕對地位。

人保財險保定分公司__服務部是人保財險保定分公司下屬的營銷機構,雖然成立時間較晚,但__營銷服務部以4s店為業(yè)務依托,現(xiàn)已成為保定市區(qū)銷售額的營業(yè)部。__營銷服務部有員工15人,上級公司下派員工6人。主要的部門有財務部,出單部,理賠部,營銷部,綜合部。

(二)實習崗位的簡介

我的實習目的是在八周的實習時間里,充分了解財產保險公司基層公司的工作內容和工作流程,熟悉保險公司的工作環(huán)境,掌握保險公司工作的相關技能,為今后踏上保險工作崗位做好準備。因此我在實習時間里在公司的各個崗位進行了輪崗實習。財務部負責根據公司有關財務管理制度,協(xié)助財務經理完善本公司的會計核算體系,正確、及時地進行會計業(yè)務綜合、匯總工作,做好費用、稅收的核算和控制,保費收入和理賠支出的賬務管理,及時交納稅款等相關工作。出單部負責接待投保客戶,制作保單,同時為客戶提供保單查詢,退保等服務。理賠部負責收集出現(xiàn)客戶資料,查勘損失,核定計算賠償金額。綜合部負責公司文件傳達,檔案管理,后勤工作。營銷部負責營銷展業(yè),管理續(xù)保工作。

二、實習內容及過程

我的實習工作是從出單部開始的。首先學習的內容就是保單錄入,即通過專業(yè)的電子投保系統(tǒng)將被保險人和投保車輛的具體信息錄入到車險信息庫中并生成投保單證。這是一項同時需要準確與速度的工作,由于車險工作量大,每日投保續(xù)保的客戶很多,保單信息錄入要盡量的快減少客戶等候時間,并且所錄入的信息要保證準確以免無法通過核保造成時間和精力的浪費。在學習的過程中,我發(fā)現(xiàn),車險系統(tǒng)的操作,掌握信息輸入的各種技巧,有關車型的信息包括車型、噸位、載人數(shù)量、車架號和發(fā)動機號等如何快速準確錄入,并且不發(fā)生沖突是一個難點。我利用中午休息的時間反復的練習,牢記日常的工作中常用的信息的代碼。比如投保渠道、車輛與被保險人關系、承保條款、車型、車牌照顏色、車身顏色這些信息相應的阿拉伯數(shù)字或英文代碼表示。在可以獨立錄入保單之后,我開始正式作為一名出單員到柜面工作。隨著工作的進行,我逐漸感到我需要學習的還有好多,例如各種保險的投保條件,投保金額的確定標準,各種保險的費率浮動規(guī)定等,這些知識雖然在課堂上學習過,但是一下子運用到實踐中,特別是向客戶解釋這些條款時,還是感覺到以前對這些知識掌握的不夠透徹,這讓我深刻的體會到了理論與實踐的差距。在出單部得第二個任務是保管、發(fā)放、整理保單,了解保單保管規(guī)定。

保單領取的時間和數(shù)量以及領用人必須用專門的記錄本記錄,并隨時和上級公司的保單發(fā)放部門核對數(shù)量。整理保單的工作需要極大的耐心,每個保單的保單號被保險人姓名都要登記在目錄中,作廢保單要加蓋作廢章,每50份保單制成冊,每100份裝入一個檔案盒,最后還要認真填制檔案盒封面。如果保單出現(xiàn)遺失,必須嚴格按照管理規(guī)定:空白保單,或發(fā)票發(fā)生遺失,代理機構必須自發(fā)現(xiàn)之日起24小時內向委托公司報告,并提供書面說明。48小時內應與委托公司共同通過公眾媒體公告此單證無效,由空白保單,發(fā)票遺失所產生的后果和法律責任由遺失單證的責任方承擔。了解過這些嚴格的規(guī)定之后,我在工作中不敢有一絲大意,在其他同事的指導之下,我掌握了保單管理的工作,不但保證了零差錯還不斷提高了工作效率,在新工作單位給大家留下了一個好印象。在單位領導和同事的鼓勵幫助之下,我還用休息時間學習了傳真機打印機等辦公工具的使用,人保財險內部辦公系統(tǒng)的使用等等。

完成了在出單部的實習,我還了解了一些理賠部的工作。首先我跟隨公司負責定損的師傅了解了出險車輛定損的工作流程。在接到公司調度公司的調度后,定損人員根據指令到4s店查看出險車輛的損失情況,與4s店修理人員商定修理方案,對損壞的零件進行拍照,然后將4s店的修理報價和人保財險理賠系統(tǒng)的價格相比較,最終確定損失金額。接下來我開始學習理算工作,這個工作和課堂中學習的知識聯(lián)系的比較緊密。這個工作的關鍵是檢查相關理賠單證是否齊全,事故情況與查勘描述是否相符即是否有造假騙保的嫌疑,損失是否屬于保險責任。如果核對無誤,即可運用車險理賠系統(tǒng)自動生成應賠付的金額。在這之后,還要對自動生成的金額進行,特殊情況還要進行調整。對于免賠金額比較高的,拒賠的案件,理賠人員還要電話通知被保險人,在公司與被保險人對賠償無異議之后,通知財務部門支付賠償款。以前我認為保險公司只有營銷人員和出單人員需要與客戶打交道,理賠部門屬于幕后工作的部門。但是這次實習的經歷_了我原來的想法,理賠人員與客戶的溝通是十分重要的。在單證收集環(huán)節(jié),由于被保險人對保險理賠程序不甚了解,可能把保險公司對理賠單證收集的要求當作是故意刁難消費者的行為,產生反感的情緒。還有些被保險人在得知被拒賠后對理賠人員惡言相向,不理會理賠人員的合理解釋。想要成為一名合格的理賠人員不但要有過硬的專業(yè)知識,還要有極大的耐心和忍耐力,只有這樣才能化解客戶的不良情緒,取得他們的理解和配合,從而保證保險公司工作的順利進行。

在營銷部門,我主要了解了車險銷售的代理人制度,通過對營銷員代理人合同書的學習,我加深了原來學習過的代理人和被代理人的權利和義務規(guī)定,另外對擔保人的相關規(guī)定有了更直觀深入的了解。在4s店與公司的代理人進行交流的過程中,我還了解到了代理人的收入狀況和代理人規(guī)模,客戶關心的主要問題等等。在人保財險電話車險宣傳活動中,我和公司同事走上街頭,向路人分發(fā)宣傳單,宣傳公司車險優(yōu)惠政策并解答大家對電銷車險的疑問。

最后在財務部門我學習了保險公司營業(yè)部財務工作的主要內容,幫助財務人員粘貼原始單證,裝訂記賬憑證。了解了日記賬的樣式和記錄內容。在休息時間,我還在財務部老師的指導下學習了人保財險會計制度和財務報表的相關知識。

三、實習收獲與體會

短短兩個月的實習讓我有機會將真正的將保險理論知識運用在實際的工作中,讓我了解了親身實踐的重要性。有將所學的知識運用到工作實踐中可以將理論變得生動解決實際的問題,并且在實踐中,我不斷的思考,從而使實踐可以反過來提高我的理論認識。

我在這次實習中,我還在工作中鍛煉提高了自己與他人交流溝通的能力。在學校的接觸的大多是同學和老師,但是在工作中,我需要和各行各業(yè)的客戶交流,也需要和領導、同事建立良好的關系。我認識到與他人交流需要時常站在對方的角度,為他們著想,在這個基礎上,恰當?shù)倪x擇合適的說話方式和交流方式,還要有很強的應變能力。在這方面我感覺我的能力還有很大的提升空間,今后我會更努力為自己創(chuàng)造鍛煉自己的機會,提高溝通能力,更好的表達自己的想法。

在實習中我深刻的感受到了保險公司的工作環(huán)境和氛圍,公司領導和同事對待工作積極熱情的態(tài)度給我留下了深刻的印象。保險公司是一個充滿激情的地方,雖然工作辛苦,但是他們從不放松對自己的要求。我深深的體會到無論是專業(yè)知識上還是工作態(tài)度上,和他們相比,我還有很大的差距。我會更加努力,爭取早日成為一名優(yōu)秀的保險工作人員。

四、致謝

短短兩個月的實習是我人生中寶貴的財富和美好的回憶。如果不是公司領導和同時對我的耐心幫助和悉心指導,我不可能順利完成實習任務并且取得如此多的收獲。我會牢記他們的教誨,在今后的工作學習中不斷提升自我,努力邁向人生的新臺階。

第12篇 律師崗位個人工作總結報告 2300字

作為小城律師,在20__年度接手的案件還是些小案,業(yè)務收費意味著稍有增長,不可能有長足的發(fā)展。“麻雀雖孝五臟俱全”,我辦理的案件中,還是 有幾個典型案例滴。比如,接受王琳委托的“探沂人工湖幼兒溺水案件”后,我指導委托人先行和探沂鎮(zhèn)人民政府協(xié)商,探沂鎮(zhèn)政府給予了部分賠償,雙方沒有簽訂 書面協(xié)議,之后我采用轉移視線的方略,前往探沂鎮(zhèn)中心幼兒園找到了梁紅霞老師,并形成了書面的證據材料,考慮到利益方面的沖突,我讓梁紅霞老師親筆書寫了 證詞,證實幼兒園沒有搞好幼兒的交接制度,致使受害人脫離監(jiān)護。從后來的訴訟過程來看,庭前的預備和策略是非常重要的。

還有“夏玉寶販賣毒品案”,經過會 見、閱卷,和檢察官交換意見,夏玉寶因偵查機關的證據材料事實不清、證據不足而回家過年了(由逮捕轉成監(jiān)視居住,也就意味著該案要不了了之了),想起來還 有點沾沾自喜的成就感呢。鍥而不舍的精神還需繼續(xù)發(fā)揚,正所謂“閱卷要入木三分、調查要掘地三尺、庭審要火冒三丈”三三不斷啊!

20__年度囿于法治大環(huán)境的瓶頸,有些領域的拓展仍是趑趄不前,法律顧問簽約單位少的可憐,訴訟領域特別是刑事訴訟領域難以大展拳腳,非訴訟領域 對我而言好像僅僅是提供咨詢服務和律師見證。為此難免發(fā)些牢騷,對法治進程抱有悲觀的情緒也就不足為怪了,我很佩服滕彪、江天勇、杜志永、蕭瀚等人權律師 的敢作敢為、很佩服一些腰包鼓鼓的大牌律師對社會法治建設三緘其口。哎,我只能做一名萬金油式的小城滑頭律師了。

為了更好的養(yǎng)家糊口、為了更好的維護委托人的權益,我還要加強學習,學習法律、學習先進,哪怕學了就忘(一位心理學家說:遺忘的越快,幸福指數(shù)越 高);我還要加倍努力,努力拓展、努力攀登,哪怕走兩大步退三小步(姜文說,步子邁大了,容易扯著蛋)!必須牢固樹立屢敗屢戰(zhàn)、不怕碰壁的難能可貴的精 神!

在最近3年的執(zhí)業(yè)過程中,我和____及全國律師協(xié)會對律師行業(yè)的要求高度保持一致,在市司法局和市律協(xié)的領導下,認真、謹慎的履行自己的職責,嚴格要求自己,遵守職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀律,業(yè)務上也取得了很大的成就,律師業(yè)務也有了新的發(fā)展,現(xiàn)分項總結如下:

一、開展各項律師業(yè)務情況

1、思想品德方面

在工作和學習中,我認真學習十七在精神和鄧-小-平建設具有中國特色社會主義的理論和“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀理論,認真學習和貫徹黨和國家制定的各項方針、政策。在“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀學習活動中,自己能夠以積極的態(tài)度認真參加了本所組織的各項活動,對照檢查了自己的工作并寫出了學習心得 。特別是認真學習了精神,是我更加堅定了自己的目標:全心全意為人民服務。

2、辦理業(yè)務方面。3年來共辦理民事案件 件,刑事代理(辯護)件,行政案件 件,非訴訟案件 件,法律援助案件 件,顧問單位 家。同時辦案方式有很大突破,用非訴訟方式解決訴訟問題,既減輕當事人的訟累,又妥善化解社會矛盾,及時息訟解紛,促進了當事人的和解,增進了團結。我積極開拓案源,努力用自己的的法律專業(yè)知識和技能為當事人服務,取得了較好的經濟效益和社會效益。

3、在律師執(zhí)業(yè)期間,我的執(zhí)業(yè)觀點始終是端正的,始終自覺恪守“忠于法律、誠實守信、勤勉盡責,公平競爭,嚴格自律”的原則,至今沒有發(fā)生違反職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀律的事件,截止目前沒有一例針對我個人的投訴。我習慣站在維護當事人利益角度考慮問題,設身處地地為當事人著想,盡可能地做到既能維護當事人合法權益又不損害行業(yè)整體利益直至國家利益。我也從未假借代理之名,從事法律法規(guī)禁止的行為,可以說是一名優(yōu)秀的律師,在本所起到了很好的模范帶頭作用。

二、《律師遵守律師職業(yè)道德執(zhí)業(yè)紀律保證承諾書》執(zhí)行落實情況

在職業(yè)過程中,我忠于憲法和法律,執(zhí)業(yè)為民,維護委托人的合法權益;認真遵守《律師事務所內部管理規(guī)則》和本所的各項管理制度,還積極參加修改制度,提出建議;明明白白告知委托人的各項權利和風險,不為謀取業(yè)務而誤導當事人或者做虛假承諾;沒有私自接受委托和收費,收取額外報酬的行為;沒有向我所瞞報、少繳代理費的行為;沒有采用貶損、詆毀、降低收費標準等不正當手段進行業(yè)務競爭的行為;嚴格按業(yè)務操作規(guī)程辦理,沒有損害國家社會和當事人合法權利的行為;與法官、檢察官、仲裁員或者其他工作人員相互關系中,沒有非工作場所會見的行為,沒有請客送禮和指使當事人送禮、行賄的行為,沒有假借他人之名向當事人所要財務的行為;沒有向司法機關出示虛假材料等弄虛作假的行為;沒有從事違法和有悖律師職業(yè)道德、公民道德規(guī)范,損害律師職業(yè)形象的行為。

三、參與社會公益活動情況

我作為一名律師,熱心社會公益活動。在“5.12”中抗震救災活動中,多次捐款捐物,我積極參加了市、區(qū)司法局組織的法律進社區(qū)活動,法律宣傳講課個次 場次,完成法律援助 件,被授予“”稱號,義務法律咨詢 次。

四、參加黨組織活動情況

本人是中國共產黨-黨員,始終堅持黨的領導,明確法律為經濟、為民服務的政治方向。積極參加了我所的黨組織活動,平時認真學習和落實了上級黨委要求學習落實的有關方針政策,明確政治方向,提高了政治素質。其次,在執(zhí)業(yè)紀律、執(zhí)業(yè)道德,與政治素質教育進行了結合,在具體行為中踐行政治掛帥的基本指導思想,發(fā)揮黨員在律師隊伍建設中的引領和保障作用。

我用細致、認真負責的辦案態(tài)度,熟練的辦案技巧和高尚的職業(yè)道德不僅贏得了委托人的信任和感激,還形成了良好的社會影響。因為我的勤奮努力,我有幸被 理事,這既是對我的肯定,也是對我的鞭策,我將以此為契機,再接再厲,進一步鉆研法律業(yè)務,為社會提供更為優(yōu)質的法律服務。

律師崗位個人工作總結

第13篇 質檢員2023年工作總結報告 750字

一:年度回顧

一年來,認真學習并實踐公司質量管理控制流程,通過一年的工作與學習,工作能力都有了一定的提高。特別對于沖壓件質量問題處理,都有明顯的進步,有了一定的判斷、分析能力。以下,對于一年的工作情況,進行總結。

1.努力學習,提高自身知識含量。

今年主要工作是針對沖壓件質量檢驗,對于更深的了解該種零件特性,班組專門對沖壓件知識和質量檢驗進行了詳細的培訓,并且在外協(xié)加工廠實地學習、了解生產工藝和流程。從而在檢驗工作中,能夠及時、有效的進行判定。

2.努力工作,積極主動完成工作任務。

12個月以來,共完成檢驗1015批,分別檢驗沖壓件1001批,各種鑄件104批。對每一批零件外觀、尺寸對照工藝設計要求進行詳細、準確的檢測并做出報告。更對領導安排的隨時工作任務,有效、快捷的完成。

3.默契配合,利用團隊力量。

在同質檢室其他同事的工作協(xié)調上,做到互相理解、互幫互學。一年來成績的背后有我們質檢室全體人員的共同努力和辛勤的汗水。不僅有效的完成工作任務,更因此增加了團隊協(xié)作能力,為今后的順利工作墊下了堅實的基礎。

二:自身檢查

回顧檢查自身存在的問題,雖然在工作中,積極有效的完成檢驗任務。但是仍然有許多需要不斷的改進和完善的地方,表現(xiàn)主要是:在工作中由于經驗不足,對待一些問題的分析方法過于單純;看待問題有時比較片面,在一些問題的處理上無法更準確的冷靜解決。因此,對于曾經工作中存在的不足之處,做出以下規(guī)劃。

三:2024年工作規(guī)劃

1. 積累經驗,學以致用。

利用所學知識,靈活的運用到工作當中。解決分析問題時,運用專業(yè)知識,多角度分析可能影響問題的原因,從而找到準確的結果。

2. 虛心請教,強化自身。

向其他同行和同事虛心學習工作和管理方面的經驗,借鑒好的工作方式,增強責任意識,提高完成工作的質量和標準。

第14篇 個人扶貧幫困工作總結報告 2250字

20__年,在縣委、政府的正確領導下,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,全面貫徹落實科學發(fā)展觀,深入貫徹落實黨的__大會議精神,緊緊抓住市、縣委主要領導的講話精神,切實做好鎮(zhèn)村精準扶貧工作。

一、摸“準”扶貧對象,確保精準扶貧“靶向定位”。

按照國家和省、市、縣對貧困戶、貧困村進行識別和建檔立卡的工作要求,我們嚴格執(zhí)行識別標準,把最貧困的戶納入幫扶范圍,科學合理制定幫扶計劃。分社逐戶建立了基本情況數(shù)據庫,并按照“規(guī)劃到社、幫扶到戶、責任到人”的總體思路,精心編制了村精準扶貧實施方案,確立了貧困戶主導產業(yè),填寫發(fā)放了貧困戶登記表、扶貧手冊,制定了貧困戶脫貧計劃,真正做到“有卡、有簿、有冊、有檔”,對貧困人口、貧困家庭實行信息化管理。并對識別出來的貧困戶制定幫扶措施,通過分析致貧原因,對扶貧對象逐戶確立幫扶項目,建立脫貧規(guī)劃明白卡、臺賬,明確幫扶責任單位、幫扶人員。

二、創(chuàng)“優(yōu)”工作機制,確保精準扶貧“陽光普照”。

深入開展大走訪、大調研,認真傾聽貧困群眾訴求,耐心詢問每戶家庭情況,深挖致貧根源,逐戶走訪建檔,與貧困戶交心談心、算賬對比,制定幫扶計劃,謀劃布局產業(yè)項目,推進精準扶貧。切實把村民組織起來,把致富能手培育起來,把大學生村官、駐村工作隊合理利用起來,摸清貧困底數(shù),分析致貧原因,制定幫扶計劃,把產業(yè)培育起來,把土地流轉起來,把群眾帶動起來,把醫(yī)療體系完善起來,把發(fā)展環(huán)境優(yōu)化起來,把村社兩級干部積極性調動起來,著力推動貧困戶的經濟和產業(yè)健康發(fā)展起來。按照精準扶貧的要求,抓好雙聯(lián)行動與精準扶貧攻堅行動確定的目標任務對接工作,強化各雙聯(lián)單位和領導干部的主體責任,組織引導他們共同擔負起扶貧攻堅任務,動員更多的非公企業(yè)、個體工商戶等社會力量參與,深化拓展定點幫扶、社會幫扶等幫扶模式。同時加強扶貧項目和相關涉農項目資金的整合力度,統(tǒng)籌安排整合資金。集中向重點產業(yè)、重點項目、扶貧重點傾斜,激發(fā)群眾發(fā)展活力,著力解決資金分散、重點不突出、效果不明顯的問題,使有限的資金、項目和政策能夠進村入戶精準實施。

三、加強領導

為了抓好落實精準扶貧工作,成立了精準扶貧工作領導小組,我們隊員在領導指導下,重點要求要把全村貧困人口核實好,在核實貧困人口工作中,要把民政部門的低保人口銜接起來,通過認真相對比較,做好貧困農戶的識別工作。

1、根據精準扶貧建檔立卡工作實施方案,認真按照貧困農戶建檔立卡的工作方法和步驟,做好貧困農戶的統(tǒng)計工作。

2、召開村民代表大會,評議和初選出本村貧困農戶名單。并且通過村級公示初選貧困農戶名單。

3、做好精準扶貧工作

一是明晰“一條路徑”,即力量法。按照省委、市的要求,增強減貧脫貧的內生力量;創(chuàng)新城鄉(xiāng)互動發(fā)展機制,增強減貧脫貧的拉動力量;創(chuàng)新基礎設施建設機制,增強減貧脫貧的支撐力量;創(chuàng)新公共服務供給機制,增強減貧脫貧的保障力量;創(chuàng)新扶貧開發(fā)工作機制,增強減貧脫貧的領導力量”的要求,以改革統(tǒng)攬、開發(fā)扶貧、拔掉窮根為總攻方向,以“五個機制撬動五個以“五個機制撬動五個力量”為總攻路線,以脫貧致富奔小康為總攻目標,以“往前沖”的精神、“敢探路”的勇氣、“一起上”的格局、“認真抓”的勁頭為總攻要求來貫徹落實省委、市、縣的要求。

四、存在的困難和問題

一是勞動力大量流失。隨著工業(yè)化、城鎮(zhèn)化加快推進,村莊空心化、農村老齡化趨勢加重,青壯年勞動力大量外流,增加了貧困識別、整村推進、產業(yè)扶貧等工作難度。

二是產業(yè)扶貧投入不足。目前,村上沒有形成優(yōu)勢新型產業(yè),而傳統(tǒng)種養(yǎng)殖產業(yè)勞動力需求大、風險高、經濟效益低,且缺少明確的獎補政策,依靠農戶自身發(fā)展,規(guī)模小、經營粗放,難以形成規(guī)?;?、現(xiàn)代化產業(yè)發(fā)展格局,導致工作隊為農戶制定的發(fā)展規(guī)劃中,涉及到種養(yǎng)殖業(yè)的落實程度都相對較差。

三是上級資金投入不足。上級財政資金有限,無法滿足貧困村扶持需求。盡管縣上整合了許多項目和資金,仍然沒有充足的資金投入貧困村參與基礎設施和產業(yè)開發(fā)。比如黃金村水利建設嚴重滯后,全村僅有兩條山溝,因徑流量小且落差大,引水工程建設難度大,配套設施不完善,抗御自然災害能力弱;交通路網結構不完善,通村公路等級低、質量差,晴通雨阻現(xiàn)象突出。可是又沒有足夠的資金來保障。

四是殘障、慢病占比大。村共有五保戶23戶,殘疾、智障喪失勞動能力64人,對這類人,只能通過低保、五保、殘疾救助、社會救助等政府“兜底”政策幫助其維持基本生活。另一方面,全村有46戶貧困戶中有長期慢性病或重大疾病患者,不僅不能通過勞動獲得收入,高昂的醫(yī)療費用,導致一些農民債臺高筑,甚至重新返貧。

五、意見建議

一是要把加強村級班子建設作為精準扶貧工作的關鍵。村“兩委”班子是農村群眾的主心骨,是帶領群眾致富奔小康的“領頭雁”,其抓落實、促發(fā)展能力如何,其自身的作風怎樣,直接影響到當?shù)氐拇屣L、民風,直接關系到村上的經濟發(fā)展。如果村級班子每名成員都能在工作作風、干事魄力、能力水平上“過得硬”,脫貧致富的目標就會早日實現(xiàn)。

二是要把政策和資金支持作為精準扶貧工作的保障。上級應出臺更多優(yōu)惠政策,助推精準扶貧,用政策調動產業(yè)扶貧、社會扶貧的積極性,并對農民發(fā)展產業(yè)、生產經營予以鼓勵和支持。同時,要積極協(xié)調財政、金融、扶貧等部門為扶貧融資予以大力支持,在政策允許的情況下,更多的提供一些低息或無息貸款以及專項資金撥付。

三是要把項目帶動作為加快推進精準扶貧工作的支撐。項目扶貧、項目拉動,是精準扶貧不可或缺的重要內容,要加大對貧困村的項目爭取力度,使他們通過項目的實施和拉動,增加收入,實現(xiàn)脫貧致富的目標。

第15篇 幼兒園的實習報告總結 1150字

離開林口幼教中心。我的心中好像卸下了重擔,回首這走過的四個月的路程,流過了無數(shù)點汗水,我的心每時每刻都在想著下一步我的工作是什么,我該怎么做。都過去了,回頭再望望。這四個月里, 最幸運的是有機會在:十、百,心中的感受便是要做一名合格達的幼兒教師不難,但要做一名好的幼兒教師就難了;心中的希望就是能成為一名好的幼兒教師。我覺得:一名好的幼兒教師不僅要為人大肚謙和正直,對事業(yè)認真兢兢業(yè)業(yè)。而且在思想政治上業(yè)務能力上更要又紅又專。我,作為一名年輕的教師需要學習的東西還很多很多。我可以坦言說:“我并不聰明、也不能干。但為了成為一名好的幼兒教師,我正在努力?!?/p>

一、 陶冶情操、修身養(yǎng)性

作為一名幼兒教育工作者,要想完成教書育人的責任,首先必須具備良好的政治思想素質,樹立正確的世界觀和人生觀。在這一年中我認真參加每次政治學習和業(yè)務學習。作為川一聯(lián)合團支部書記我努力團結團員,與團員共同合作共同前進。有句成語是:只要功夫深,鐵杵磨成針。是的,作為一名年青教師,我在工作中無意中會考慮不周顯得毛毛糙糙,不甚妥當。當意見、建議來臨時,現(xiàn)在的我不再不悅,不再拒絕。而是以更高的要求來要求自己,努力告誡自己:換個角度靜心仔細想想如何能的好一些。讓別人滿意,自己高興。

二、 不斷學習,努力提高自身素質

在這一年中,我不僅有了優(yōu)秀的師傅傳授我為人處事的點點滴滴而且又有幸參加名教師李慰宜老師的培訓班。在學習中我認真聽取經驗,仔細記錄,并在活動后的空余時間認真思考推敲,有目的的在班中進行一些嘗試。如:幼兒在進行涂色時,由于小肌肉群發(fā)育未完全,手眼協(xié)調能力弱,注意又以無意注意為主,所以他們的作品往往會出現(xiàn)白色空隙,會畫到邊線外。針對此現(xiàn)象,我嘗試著用孩子們的語言用兒歌地形式幫助孩子們自我提醒自我約束,從而在愉快地念兒歌聲中又濃又滿地著色。色彩鮮艷了,孩子的成功感得到了滿足,從而作畫的興趣也提高了。

在教研活動中,我也能認真投入,認真學習。我感到人人都是我的師長,我能學,要學的東西還很多。如:幼兒數(shù)學教育活動中教師規(guī)范、正確、科學的語言。教具的設計要根據幼兒年齡特點,等等。

在各次教育活動交流,質量自查,在六·一兒童節(jié)中,我都能積極準備認真參與。每次實踐后我總對我自己說:“這并不是過了,就結束了。而是仔細想想,認真聽聽,好好學學。哪兒還不夠,該怎樣做會妥當?!蓖ㄟ^這一次次的自我反思與實踐,我覺得我自己只要堅持認真學、認真做,我會做的更上一層樓的。

在空余時間,我會閱讀一些自己訂的幼教雜志,去圖書館翻閱有關幼教資料,去書城自費購買與教育教學有用的各類書籍和音像資料進行觀看學習。我學的有滋有味,我深切的感受到學習對自己的幫助確實很大。

總結報告的寫法 十五篇

總結報告是非常實用的管理方法。它是企業(yè)提高管理水平,不斷改進、提高各項工作質量的重要途徑;也是企業(yè)加強知識管理、降低學習成本、減少低水平重復的重要舉措。總結報告的書寫能力更是一個員工知識水平、綜合素質的直接體現(xiàn)。沒有總結,就沒有進步,沒有系統(tǒng)、深刻的總結,就不要有質的進步。作為一個職業(yè)人,要清晰總結報告不僅是個人工作的總結,更是同領導
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