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工廠安全衛(wèi)生制度匯編4篇

更新時(shí)間:2024-05-06 查看人數(shù):11

工廠安全衛(wèi)生制度

制度有哪些

工廠安全衛(wèi)生制度是確保員工健康與生產(chǎn)環(huán)境安全的關(guān)鍵要素,通常包括以下幾個(gè)核心組成部分:

1. 安全操作規(guī)程:規(guī)定了各工種的操作步驟和安全注意事項(xiàng),防止工傷事故的發(fā)生。

2. 危險(xiǎn)源識別與管理:識別潛在的安全隱患,并制定相應(yīng)的預(yù)防措施。

3. 應(yīng)急預(yù)案:面對突發(fā)事故,提供快速響應(yīng)和處理的指南。

4. 員工培訓(xùn):定期進(jìn)行安全衛(wèi)生知識的教育和演練,提高員工的自我保護(hù)意識。

5. 工廠環(huán)境衛(wèi)生:保持工作場所整潔,降低職業(yè)病的風(fēng)險(xiǎn)。

6. 個(gè)人防護(hù)設(shè)備:為員工配備必要的防護(hù)裝備,如頭盔、護(hù)目鏡、口罩等。

內(nèi)容是什么

這些制度的具體內(nèi)容涉及多個(gè)層面:

- 安全操作規(guī)程詳細(xì)列出了設(shè)備操作、物料搬運(yùn)、危險(xiǎn)化學(xué)品處理等環(huán)節(jié)的正確做法。 - 危險(xiǎn)源管理包括定期風(fēng)險(xiǎn)評估、設(shè)立警示標(biāo)識和實(shí)施風(fēng)險(xiǎn)控制策略。 - 應(yīng)急預(yù)案涵蓋火災(zāi)、泄漏、停電等常見事故,明確責(zé)任人和行動(dòng)步驟。 - 員工培訓(xùn)不僅限于理論教學(xué),還包括模擬實(shí)戰(zhàn)演練,確保員工能迅速應(yīng)對緊急情況。 - 工廠環(huán)境衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)包括定期清潔、廢棄物管理以及通風(fēng)換氣等要求。 - 個(gè)人防護(hù)設(shè)備的使用規(guī)定了何時(shí)何地應(yīng)佩戴,以及正確的佩戴和維護(hù)方法。

方案怎么寫

實(shí)施這些制度的方案如下:

1. 設(shè)立專職的安全管理部門,負(fù)責(zé)制度的制定、執(zhí)行和監(jiān)督。

2. 定期開展安全檢查,對違反規(guī)定的部門和個(gè)人進(jìn)行處罰,同時(shí)表彰遵守制度的行為。

3. 將安全衛(wèi)生知識納入新員工入職培訓(xùn),確保每位員工都了解并理解制度的重要性。

4. 制定年度安全衛(wèi)生目標(biāo),通過定期評估和改進(jìn),持續(xù)提升工廠的安全衛(wèi)生水平。

5. 鼓勵(lì)員工參與,建立反饋機(jī)制,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決問題。

以上制度和方案旨在構(gòu)建一個(gè)安全、健康的生產(chǎn)環(huán)境,保障每一位員工的生命安全和身體健康,同時(shí)也是企業(yè)長期穩(wěn)定發(fā)展的基石。

工廠安全衛(wèi)生制度范文

第1篇 工廠安全性評價(jià)勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度

一、設(shè)置目的

安全生產(chǎn)法規(guī)是國家根據(jù)憲法的原則,用立法手段制定的,用以保護(hù)職工在生產(chǎn)過程中的安全和健康,保障國家財(cái)產(chǎn)不受損失。企業(yè)的勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)章制度同樣具有法律效力,規(guī)定人們在生產(chǎn)過程中的行為規(guī)則,什么是合法的、可以去做,什么是非法的、禁止去做;以及在什么情況下,必須怎樣做,不應(yīng)該怎樣做。因此,企業(yè)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度是發(fā)展生產(chǎn)建立良好的生產(chǎn)環(huán)境和秩序,保證安全生產(chǎn)工作經(jīng)?;?、規(guī)范化、制度化的重要組織手段。

二、 項(xiàng)目內(nèi)容

本項(xiàng)目要求21項(xiàng)規(guī)章制度。

1 貫徹國家有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)。如《中華人民共和國勞動(dòng)法》《工業(yè)企業(yè)廠長工作條例》《企業(yè)職工傷亡事故報(bào)告和處理規(guī)定》《企業(yè)職工勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育規(guī)定》《女職工勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定》《勞保用品生產(chǎn)管理規(guī)定》等,為貫徹上述法規(guī)而制定的。例如安全生產(chǎn)檢查制、生產(chǎn)經(jīng)營承包 合同(協(xié)議)、安全監(jiān)督制等。

2 貫徹國家和行業(yè)安全技術(shù)規(guī)程、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)。如《起重機(jī)械安全管理規(guī)定》《工業(yè)企業(yè)防火基本措施》《安全技術(shù)操作規(guī)程》《臨時(shí)線審批制》及企業(yè)制訂的安全生產(chǎn)制度等。

3 貫徹國家勞動(dòng)衛(wèi)生規(guī)程。如《關(guān)于防止廠礦企業(yè)中矽塵危害的決定》《工業(yè)企業(yè)設(shè)計(jì)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》《工業(yè)企業(yè)加強(qiáng)防塵、防毒工作的決定》,原機(jī)械電子工業(yè)部工業(yè)衛(wèi)生管理制度和工業(yè)衛(wèi)生監(jiān)察規(guī)定等,為貫徹上述企業(yè)制訂的勞動(dòng)衛(wèi)生管理制、職業(yè)病處理制等。

4 貫徹地方法規(guī)和企業(yè)安全生產(chǎn)必須建立的制度。見no.106表一勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)章安全衛(wèi)生評價(jià)檢查表。勞動(dòng)衛(wèi)生制度要點(diǎn)見附錄

1. 工廠危險(xiǎn)等級劃分及計(jì)算方法。

三、 評價(jià)方法

1 查證文件資料

1.1 規(guī)章制度應(yīng)由企管辦公室組織安技、設(shè)備動(dòng)力、物資供應(yīng)、職工醫(yī)院等部門制定,廠部頒布。

1.2 制度文本 不得有原則錯(cuò)誤和較大的遺漏,名稱和形式不強(qiáng)調(diào)統(tǒng)一。

2 抽查考核

將制度應(yīng)用范圍、制度執(zhí)行條件、如何執(zhí)行制度作為試題,抽查有關(guān)人員對規(guī)章制度的熟悉和理解程度。例如以易燃易爆場所動(dòng)火審批情況評價(jià)危險(xiǎn)作業(yè)審批制時(shí),可查焊接車間干部或工人“哪些地方屬動(dòng)火管區(qū)”,“動(dòng)火應(yīng)辦什么手續(xù)、怎樣辦?!?/p>

3 現(xiàn)場執(zhí)行狀況

3.1 自覺貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)章制度,無違章現(xiàn)象。

3.2 查執(zhí)行記錄21種制度不是單純評價(jià)安全管理部門,而是評價(jià)企業(yè)有關(guān)職能部門對規(guī)章制度的執(zhí)行情況。如評價(jià)危險(xiǎn)作業(yè)審批制時(shí),必須要查高處作業(yè)的審批記錄、禁火區(qū)動(dòng)火審批記錄等。

四、 計(jì)分方法

1 本指標(biāo)應(yīng)得分為16分,目標(biāo)值21種。安全操作規(guī)程6分,少一種扣2分,扣完為止。其他規(guī)章制度文本齊全得10分,少一種扣1分,少三種制度文本扣10分,制度文本與執(zhí)行情況有一處不符扣1分,累計(jì)五處不符扣10分。

2 評價(jià)中應(yīng)注意的問題

2.1 評價(jià)過程中一定要糾正“安全工作就是企業(yè)安技管理部門的事”。如果企業(yè)的21種安全管理制度基本上都在安技管理部門執(zhí)行(必須由安全管理部門執(zhí)行的除外),有一種扣1分,有三種扣全分。

2.2 如企業(yè)生產(chǎn)過程中確實(shí)不可能出現(xiàn)某項(xiàng)制度所約束的內(nèi)容而未建立此制度,可不扣分。

第2篇 《機(jī)械工廠安全性評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)》勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)章制度評價(jià)說明

勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)章制度評價(jià)檢查表

序號

評價(jià)內(nèi)容

評價(jià)說明

應(yīng)得分

實(shí)得分

備注

1

安全操作規(guī)程

少一個(gè)工種扣2分,

少一種制度扣1分,少三種制度扣10分

16

2

安全檢查制

3

傷亡事故管理制

4

三同時(shí)評審制

5

安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲制

6

合同(協(xié)議)安全監(jiān)督制

7

勞保用品管理制

8

女職工未成年工保護(hù)制

9

危險(xiǎn)設(shè)備管理制

10

特種作業(yè)人員管理制

11

臨時(shí)線審批制

12

動(dòng)力管線管理制

13

危險(xiǎn)作業(yè)審批制

14

手持電動(dòng)工具管理制

15

電氣技術(shù)安全管理制

16

勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育制

17

勞動(dòng)衛(wèi)生管理制

18

有毒有害作業(yè)管理制

19

職業(yè)病報(bào)告處理制

20

防護(hù)設(shè)備管理制

21

保健津貼管理制

1 設(shè)置目的

安全生產(chǎn)法規(guī)是國家根據(jù)憲法的原則,用立法手段制定的,用以保護(hù)職工在生產(chǎn)過程中的安全和健康,保障國家財(cái)產(chǎn)不受損失。企業(yè)的勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)章制度同樣具有法律效力,規(guī)定人們在生產(chǎn)過程中的行為規(guī)則,什么是合法的、可以去做,什么是非法的、禁止去做;以及在什么情況下,必須怎樣做,不應(yīng)該怎樣做。因此,企業(yè)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度是發(fā)展生產(chǎn)建立良好的生產(chǎn)環(huán)境和秩序,保證安全生產(chǎn)工作經(jīng)?;⒁?guī)范化、制度化的重要組織手段。

2 項(xiàng)目內(nèi)容

本項(xiàng)目要求21項(xiàng)規(guī)章制度。

2.1 貫徹國家有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)。如《中華人民共和國勞動(dòng)法》《工業(yè)企業(yè)廠長工作條例》《企業(yè)職工傷亡事故報(bào)告和處理規(guī)定》《企業(yè)職工勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育規(guī)定》《女職工勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定》《勞保用品生產(chǎn)管理規(guī)定》等,為貫徹上述法規(guī)而制定的。例如安全生產(chǎn)檢查制、生產(chǎn)經(jīng)營承包租憑合同(協(xié)議)、安全監(jiān)督制等。

2.2 貫徹國家和行業(yè)安全技術(shù)規(guī)程、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)。如《起重機(jī)械安全管理規(guī)定》《工業(yè)企業(yè)防火基本措施》《安全技術(shù)操作規(guī)程》《臨時(shí)線審批制》及企業(yè)制訂的安全生產(chǎn)制度等。

2.3 貫徹國家勞動(dòng)衛(wèi)生規(guī)程。如《關(guān)于防止廠礦企業(yè)中矽塵危害的決定》《工業(yè)企業(yè)設(shè)計(jì)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》《工業(yè)企業(yè)加強(qiáng)防塵、防毒工作的決定》,原機(jī)械電子工業(yè)部工業(yè)衛(wèi)生管理制度和工業(yè)衛(wèi)生監(jiān)察規(guī)定等,為貫徹上述企業(yè)制訂的勞動(dòng)衛(wèi)生管理制、職業(yè)病處理制等。

2.4 貫徹地方法規(guī)和企業(yè)安全生產(chǎn)必須建立的制度。見no.102表一勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)章安全衛(wèi)生評價(jià)檢查表。

3 評價(jià)方法

3.1 查證文件資料

3.1.1 規(guī)章制度應(yīng)由企管辦公室組織安技、設(shè)備動(dòng)力、物資供應(yīng)、職工醫(yī)院等部門制定,廠部頒布。

3.1.2 制度文本 不得有原則錯(cuò)誤和較大的遺漏,名稱和形式不強(qiáng)調(diào)統(tǒng)一。

3.2 抽查考核

將制度應(yīng)用范圍、制度執(zhí)行條件、如何執(zhí)行制度作為試題,抽查有關(guān)人員對規(guī)章制度的熟悉和理解程度。例如以易燃易爆場所動(dòng)火審批情況評價(jià)危險(xiǎn)作業(yè)審批制時(shí),可查焊接車間干部或工人“哪些地方屬動(dòng)火管區(qū)”,“動(dòng)火應(yīng)辦什么手續(xù)、怎樣辦?!?/p>

3.3 現(xiàn)場執(zhí)行狀況

3.3.1 自覺貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)章制度,無違章現(xiàn)象。

3.3.2 查執(zhí)行記錄21種制度不是單純評價(jià)安全管理部門,而是評價(jià)企業(yè)有關(guān)職能部門對規(guī)章制度的執(zhí)行情況。如評價(jià)危險(xiǎn)作業(yè)審批制時(shí),必須要查高處作業(yè)的審批記錄、禁火區(qū)動(dòng)火審批記錄等。

4 計(jì)分方法

4.1 本指標(biāo)應(yīng)得分為16分,目標(biāo)值21種。安全操作規(guī)程6分,少一種扣2分,扣完為止。其他規(guī)章制度文本齊全得10分,少一種扣1分,少三種制度文本扣10分,制度文本與執(zhí)行情況有一處不符扣1分,累計(jì)五處不符扣10分。

4.2 評價(jià)中應(yīng)注意的問題

4.2.1 評價(jià)過程中一定要糾正“安全工作就是企業(yè)安技管理部門的事”。如果企業(yè)的21種安全管理制度基本上都在安技管理部門執(zhí)行(必須由安全管理部門執(zhí)行的除外),有一種扣1分,有三種扣全分。

4.2.2 如企業(yè)生產(chǎn)過程中確實(shí)不可能出現(xiàn)某項(xiàng)制度所約束的內(nèi)容而未建立此制度,可不扣分。

第3篇 工廠安全性評價(jià)-勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度

一、設(shè)置目的

安全生產(chǎn)法規(guī)是國家根據(jù)憲法的原則,用立法手段制定的,用以保護(hù)職工在生產(chǎn)過程中的安全和健康,保障國家財(cái)產(chǎn)不受損失。企業(yè)的勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)章制度同樣具有法律效力,規(guī)定人們在生產(chǎn)過程中的行為規(guī)則,什么是合法的、可以去做,什么是非法的、禁止去做;以及在什么情況下,必須怎樣做,不應(yīng)該怎樣做。因此,企業(yè)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度是發(fā)展生產(chǎn)建立良好的生產(chǎn)環(huán)境和秩序,保證安全生產(chǎn)工作經(jīng)?;⒁?guī)范化、制度化的重要組織手段。

二、項(xiàng)目內(nèi)容

本項(xiàng)目要求21項(xiàng)規(guī)章制度。

1 貫徹國家有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)。如《中華人民共和國勞動(dòng)法》《工業(yè)企業(yè)廠長工作條例》《企業(yè)職工傷亡事故報(bào)告和處理規(guī)定》《企業(yè)職工勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育規(guī)定》《女職工勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定》《勞保用品生產(chǎn)管理規(guī)定》等,為貫徹上述法規(guī)而制定的。例如安全生產(chǎn)檢查制、生產(chǎn)經(jīng)營承包租憑合同(協(xié)議)、安全監(jiān)督制等。

2 貫徹國家和行業(yè)安全技術(shù)規(guī)程、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)。如《起重機(jī)械安全管理規(guī)定》《工業(yè)企業(yè)防火基本措施》《安全技術(shù)操作規(guī)程》《臨時(shí)線審批制》及企業(yè)制訂的安全生產(chǎn)制度等。

3 貫徹國家勞動(dòng)衛(wèi)生規(guī)程。如《關(guān)于防止廠礦企業(yè)中矽塵危害的決定》《工業(yè)企業(yè)設(shè)計(jì)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》《工業(yè)企業(yè)加強(qiáng)防塵、防毒工作的決定》,原機(jī)械電子工業(yè)部工業(yè)衛(wèi)生管理制度和工業(yè)衛(wèi)生監(jiān)察規(guī)定等,為貫徹上述企業(yè)制訂的勞動(dòng)衛(wèi)生管理制、職業(yè)病處理制等。

4 貫徹地方法規(guī)和企業(yè)安全生產(chǎn)必須建立的制度。見no.106表一勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)章安全衛(wèi)生評價(jià)檢查表。勞動(dòng)衛(wèi)生制度要點(diǎn)見附錄1。工廠危險(xiǎn)等級劃分及計(jì)算方法。

三、評價(jià)方法

1 查證文件資料

1.1 規(guī)章制度應(yīng)由企管辦公室組織安技、設(shè)備動(dòng)力、物資供應(yīng)、職工醫(yī)院等部門制定,廠部頒布。

1.2 制度文本 不得有原則錯(cuò)誤和較大的遺漏,名稱和形式不強(qiáng)調(diào)統(tǒng)一。

2 抽查考核

將制度應(yīng)用范圍、制度執(zhí)行條件、如何執(zhí)行制度作為試題,抽查有關(guān)人員對規(guī)章制度的熟悉和理解程度。例如以易燃易爆場所動(dòng)火審批情況評價(jià)危險(xiǎn)作業(yè)審批制時(shí),可查焊接車間干部或工人“哪些地方屬動(dòng)火管區(qū)”,“動(dòng)火應(yīng)辦什么手續(xù)、怎樣辦?!?/p>

3 現(xiàn)場執(zhí)行狀況

3.1 自覺貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)章制度,無違章現(xiàn)象。

3.2 查執(zhí)行記錄21種制度不是單純評價(jià)安全管理部門,而是評價(jià)企業(yè)有關(guān)職能部門對規(guī)章制度的執(zhí)行情況。如評價(jià)危險(xiǎn)作業(yè)審批制時(shí),必須要查高處作業(yè)的審批記錄、禁火區(qū)動(dòng)火審批記錄等。

四、計(jì)分方法

1 本指標(biāo)應(yīng)得分為16分,目標(biāo)值21種。安全操作規(guī)程6分,少一種扣2分,扣完為止。其他規(guī)章制度文本齊全得10分,少一種扣1分,少三種制度文本扣10分,制度文本與執(zhí)行情況有一處不符扣1分,累計(jì)五處不符扣10分。

2 評價(jià)中應(yīng)注意的問題

2.1 評價(jià)過程中一定要糾正“安全工作就是企業(yè)安技管理部門的事”。如果企業(yè)的21種安全管理制度基本上都在安技管理部門執(zhí)行(必須由安全管理部門執(zhí)行的除外),有一種扣1分,有三種扣全分。

2.2 如企業(yè)生產(chǎn)過程中確實(shí)不可能出現(xiàn)某項(xiàng)制度所約束的內(nèi)容而未建立此制度,可不扣分。

第4篇 工廠安全性評價(jià)-勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度

一、設(shè)置目的

安全生產(chǎn)法規(guī)是國家根據(jù)憲法的原則,用立法手段制定的,用以保護(hù)職工在生產(chǎn)過程中的安全和健康,保障國家財(cái)產(chǎn)不受損失。企業(yè)的勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)章制度同樣具有法律效力,規(guī)定人們在生產(chǎn)過程中的行為規(guī)則,什么是合法的、可以去做,什么是非法的、禁止去做;以及在什么情況下,必須怎樣做,不應(yīng)該怎樣做。因此,企業(yè)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度是發(fā)展生產(chǎn)建立良好的生產(chǎn)環(huán)境和秩序,保證安全生產(chǎn)工作經(jīng)?;?、規(guī)范化、制度化的重要組織手段。

二、項(xiàng)目內(nèi)容

本項(xiàng)目要求21項(xiàng)規(guī)章制度。

1 貫徹國家有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)。如《中華人民共和國勞動(dòng)法》《工業(yè)企業(yè)廠長工作條例》《企業(yè)職工傷亡事故報(bào)告和處理規(guī)定》《企業(yè)職工勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育規(guī)定》《女職工勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定》《勞保用品生產(chǎn)管理規(guī)定》等,為貫徹上述法規(guī)而制定的。例如安全生產(chǎn)檢查制、生產(chǎn)經(jīng)營承包租憑合同(協(xié)議)、安全監(jiān)督制等。

2 貫徹國家和行業(yè)安全技術(shù)規(guī)程、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)。如《起重機(jī)械安全管理規(guī)定》《工業(yè)企業(yè)防火基本措施》《安全技術(shù)操作規(guī)程》《臨時(shí)線審批制》及企業(yè)制訂的安全生產(chǎn)制度等。

3 貫徹國家勞動(dòng)衛(wèi)生規(guī)程。如《關(guān)于防止廠礦企業(yè)中矽塵危害的決定》《工業(yè)企業(yè)設(shè)計(jì)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》《工業(yè)企業(yè)加強(qiáng)防塵、防毒工作的決定》,原機(jī)械電子工業(yè)部工業(yè)衛(wèi)生管理制度和工業(yè)衛(wèi)生監(jiān)察規(guī)定等,為貫徹上述企業(yè)制訂的勞動(dòng)衛(wèi)生管理制、職業(yè)病處理制等。

4 貫徹地方法規(guī)和企業(yè)安全生產(chǎn)必須建立的制度。見no.106表一勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)章安全衛(wèi)生評價(jià)檢查表。勞動(dòng)衛(wèi)生制度要點(diǎn)見附錄1。工廠危險(xiǎn)等級劃分及計(jì)算方法。

三、評價(jià)方法

1 查證文件資料

1.1 規(guī)章制度應(yīng)由企管辦公室組織安技、設(shè)備動(dòng)力、物資供應(yīng)、職工醫(yī)院等部門制定,廠部頒布。

1.2 制度文本 不得有原則錯(cuò)誤和較大的遺漏,名稱和形式不強(qiáng)調(diào)統(tǒng)一。

2 抽查考核

將制度應(yīng)用范圍、制度執(zhí)行條件、如何執(zhí)行制度作為試題,抽查有關(guān)人員對規(guī)章制度的熟悉和理解程度。例如以易燃易爆場所動(dòng)火審批情況評價(jià)危險(xiǎn)作業(yè)審批制時(shí),可查焊接車間干部或工人“哪些地方屬動(dòng)火管區(qū)”,“動(dòng)火應(yīng)辦什么手續(xù)、怎樣辦?!?/p>

3 現(xiàn)場執(zhí)行狀況

3.1 自覺貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)章制度,無違章現(xiàn)象。

3.2 查執(zhí)行記錄21種制度不是單純評價(jià)安全管理部門,而是評價(jià)企業(yè)有關(guān)職能部門對規(guī)章制度的執(zhí)行情況。如評價(jià)危險(xiǎn)作業(yè)審批制時(shí),必須要查高處作業(yè)的審批記錄、禁火區(qū)動(dòng)火審批記錄等。

四、計(jì)分方法

1 本指標(biāo)應(yīng)得分為16分,目標(biāo)值21種。安全操作規(guī)程6分,少一種扣2分,扣完為止。其他規(guī)章制度文本齊全得10分,少一種扣1分,少三種制度文本扣10分,制度文本與執(zhí)行情況有一處不符扣1分,累計(jì)五處不符扣10分。

2 評價(jià)中應(yīng)注意的問題

2.1 評價(jià)過程中一定要糾正“安全工作就是企業(yè)安技管理部門的事”。如果企業(yè)的21種安全管理制度基本上都在安技管理部門執(zhí)行(必須由安全管理部門執(zhí)行的除外),有一種扣1分,有三種扣全分。

2.2 如企業(yè)生產(chǎn)過程中確實(shí)不可能出現(xiàn)某項(xiàng)制度所約束的內(nèi)容而未建立此制度,可不扣分。

工廠安全衛(wèi)生制度匯編4篇

工廠安全衛(wèi)生制度是確保員工健康與生產(chǎn)環(huán)境安全的關(guān)鍵要素,通常包括以下幾個(gè)核心組成部分:1. 安全操作規(guī)程:規(guī)定了各工種的操作步驟和安全注意事項(xiàng),防止工傷事故的發(fā)生。2. 危險(xiǎn)源識別與管理:識別潛在的安全隱患,并制定相應(yīng)的預(yù)防措施。 3. 應(yīng)急預(yù)案:面對突發(fā)事故,提供快速響應(yīng)和處理的指南。 4. 員工培訓(xùn):定期進(jìn)行安全衛(wèi)生知識的教育
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