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第1篇 采購支持主管崗位職責描述崗位要求
職位描述：
崗位職責:
1.推進整車采購團隊與主機廠業(yè)務(wù)合同的簽訂、流轉(zhuǎn)及執(zhí)行；
2. 發(fā)現(xiàn)合同履行過程中存在的問題進行情況反饋；
3.團隊內(nèi)工作支持與配合。
崗位要求:
1. 本科以上學(xué)歷；3年以上運營閉環(huán)經(jīng)驗；
2. 了解汽車行業(yè)，有主機廠、經(jīng)銷商集團經(jīng)驗優(yōu)先；
3. 有較強的溝通技能，可對內(nèi)對外順暢保持順暢、高效溝通；
4. 對工作認真負責，有較強的自驅(qū)力和主動性。
第2篇 總公司采購部經(jīng)理職責描述(物業(yè))
物業(yè)總公司采購部經(jīng)理職責描述
_協(xié)助市場經(jīng)理擬定公司整體銷售策劃,充分分析公司的資源優(yōu)勢,并監(jiān)督并培訓(xùn)采購員;
_領(lǐng)導(dǎo)物流、采購管理工作;
_制定政策、標準、采購計劃和采購源,從而保證質(zhì)量以降低成本;
_參加重要的采購談判;
_對存貨全面進行控制和計劃,全面管理采購和存儲;
_制定預(yù)算并且和賣方協(xié)商爭取在相對優(yōu)越的價格下購買貨物;
_保證貨物的質(zhì)量和按時交貨。
第3篇 旅游社歐洲部英文采購 / 英文計調(diào)崗位職責描述崗位要求
職位描述：
崗位職責：
1. 熟練運用英語與英國、歐洲、埃及等國外供應(yīng)商交流；
2. 操作旅游團次，包括預(yù)定酒店/車輛/導(dǎo)游/地接社
職位要求：
1. 專科以上學(xué)歷
2. 英語至少過六級（或水平相當于六級） ，能及時跟英國/歐洲供應(yīng)商溝通
3. 對旅游行業(yè)感興趣，有積極的學(xué)習(xí)心態(tài)和工作熱情
4. 責任心強，工作態(tài)度好，團隊合作能力強
薪資待遇：豐厚薪資+雙休+五險一金+帶薪假期+出國學(xué)習(xí)機會
工作時間：
1. 周六日雙休
2. 工作時間根據(jù)英國時差協(xié)調(diào)：
夏令時：13:00 - 22:00，22:00（下班交通自理）
冬令時：14:00 – 23:00，23:00（下班報銷車費）
_23:00下班公司安排回家交通；另公司提供集體宿舍，如回家不方便可選擇住宿
第4篇 百貨采購經(jīng)理崗位職責描述崗位要求
職位描述：
主要工作內(nèi)容：
1、執(zhí)行公司百貨品類采購政策，組織部門完成銷售指標；
2、制訂商品部百貨類工作計劃并組織實施和監(jiān)督管理；
3、制定品類規(guī)劃方案，優(yōu)勝劣汰，產(chǎn)品優(yōu)化；
4、根據(jù)商品進銷存數(shù)據(jù)進行分析，評估并制定庫存管理策略；
崗位要求要求：
1、大專以上學(xué)歷，物流管理、采購管理相關(guān)專業(yè)；
2、5年以上采購經(jīng)驗，3年以上商超零售采購管理經(jīng)驗
3、豐富的合同及成本的談判技巧、成本分析能力；
4、熟悉采購業(yè)務(wù)流程，具有財經(jīng)法律、法規(guī)知識；
5、具備良好的職業(yè)道德素質(zhì)， 抗壓性強、有創(chuàng)新力。
第5篇 日本旅游產(chǎn)品經(jīng)理/計調(diào)/日文翻譯/旅游產(chǎn)品采購/線路策劃師崗位職責描述崗位要求
職位描述：
崗位職責：
1，通過郵件和網(wǎng)絡(luò)聊天工具，與日本當?shù)氐牡亟由?，景點，餐廳，日本司機導(dǎo)游等洽談合作，
2，整合日本吃喝玩樂游等自由行旅游資源與服務(wù)商。
3，根據(jù)資源規(guī)劃和優(yōu)化自由行線路，出行程攻略與網(wǎng)頁文案。
4，管理與維護日本服務(wù)商。樂意偶爾出差到日本體驗與考察。
5，培訓(xùn)與管理日本區(qū)的客服與銷售人員。
以上不懂沒有關(guān)系，會有專業(yè)的培訓(xùn)，總監(jiān)帶教，要有一顆積極上進學(xué)習(xí)的心。
崗位要求：
1，愛旅行會創(chuàng)新玩法
2，愛互聯(lián)網(wǎng)工作，有互聯(lián)網(wǎng)思維，能從客戶體驗與滿意度出發(fā)，站在客人角度去思考與規(guī)劃線路。
3，以下為必須條件：
能順利的讀寫說日語。
統(tǒng)招全日制本科或?qū)？茖W(xué)歷。
1年以上社會工作經(jīng)歷
第6篇 采購經(jīng)理（長沙）崗位職責描述崗位要求
職位描述：
崗位職責:
1、負責門店整體采購管理工作，對庫存周期、庫存結(jié)構(gòu)、評估質(zhì)量、單車毛利、采購渠道等指標負責；
2、根據(jù)門店采購目標的制定，實施采購計劃，制定采購策略，對部門人員進行kpi考核；
3、對車輛采購流程進行管控，及時協(xié)調(diào)解決采購過程中所產(chǎn)生的問題并及時反饋至店長或總部；
4、及時發(fā)現(xiàn)并分析超期庫存產(chǎn)生的原因，立即制定解決措施并執(zhí)行；
5、了解行業(yè)動態(tài)，收集市場各類資訊，及時掌握市場動態(tài)，根據(jù)市場變化及時調(diào)整采購計劃，確保完成業(yè)務(wù)目標；
崗位要求:
1、大專及以上學(xué)歷，3年及以上行業(yè)工作經(jīng)驗；
2、具有瓜子二手車、優(yōu)信二手車、人人車二手車采購管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、熟悉采購流程，為人誠實正直，有強烈的成本意識和責任感；
4、熟練的評估定價、資源整合能力及業(yè)務(wù)推進能力。
第7篇 總公司采購主管職責描述(物業(yè))
物業(yè)總公司采購主管職責描述
_根據(jù)各物業(yè)項目需要,編寫采購計劃,計劃和預(yù)測空余部分,并報采購經(jīng)理審批;
_保證貨物的質(zhì)量和貨物的及時到位;
_從供應(yīng)商處迅速的得到急需的貨物;
_建立存貨報告,保留精確和最新的文檔;
_對存貨進行維護和監(jiān)控以保證手中余額的精確性;
_在購買貨物過程中監(jiān)督采購員;
_進行采購主要物品的市場調(diào)研;
_在保證貨物質(zhì)量的前期下,和賣方協(xié)商爭取在相對優(yōu)越的價格下購買貨物,為公司節(jié)約成本。
第8篇 采購支持專員崗位職責描述崗位要求
職位描述：
崗位職責:
1. 作為采購的后臺職能，支持采購團隊工作的順利開展；
2. 采購流程中的內(nèi)外部溝通協(xié)調(diào)工作；
3. 協(xié)助采購經(jīng)理完成數(shù)據(jù)錄入；
4. 跟進整體采購進度，以及相關(guān)采購數(shù)據(jù)的統(tǒng)計和分析；
崗位要求:
1.本科學(xué)歷，專業(yè)不限；
2.熟練使用操作辦公軟件；
3.性格開朗，樂觀，誠信，正直；
4.愛崗敬業(yè)，具有較強的學(xué)歷能力；
5.執(zhí)行能力強和具有團隊合作精神。
第9篇 區(qū)域招商采購經(jīng)理崗位職責描述崗位要求
職位描述：
職位要求：
1. 26-40歲，?？萍耙陨蠈W(xué)歷（經(jīng)濟管理、工商管理專業(yè)優(yōu)先）;
2. 熟悉傳統(tǒng)百貨商場運作流程，有大型項目招商及調(diào)改經(jīng)驗者優(yōu)先；
3. 在時尚零售領(lǐng)域擁有3年以上工作經(jīng)驗，熟悉成都本地招商資源，對市場的發(fā)展趨勢有敏銳的洞察力；至少擅長以下一種品類的招商采購：化裝品、女裝、男裝、童裝家居、皮鞋皮具；
4. 具備較強的現(xiàn)場管理及團隊管理能力;
5. 具備較強的組織、協(xié)調(diào)、溝通、談判等管理能力，具有突發(fā)事務(wù)的處理能力;
6. 具備積極上進、勇于奉獻、高度的責任心和極強的團隊精神。
第10篇 采購會計崗位職責描述
以下就是采購會計崗位職責描述等等的介紹，希望為您帶來幫助。
崗位職責：
1、建立材料明細賬，確定產(chǎn)品分類。
2、月底根據(jù)發(fā)出材料，購進材料單，匯總合計，與倉庫材料會計核對。
3、期間末做材料預(yù)算，成本對比，進銷差價分析。控制生產(chǎn)成本。
4、優(yōu)化采購流程，控制采購質(zhì)量與成本;
3、配合相關(guān)部門完場供應(yīng)商的選擇及談判，具有一定的談判能力;
4、有強烈的成本意識，在公司采購程序的控制下，以最優(yōu)的價格和品質(zhì)完成采購訂單;
5、對采購合同進行管理，做到采購訂單及時下達并對供應(yīng)商的生產(chǎn)進度進行管控以確保質(zhì)量和交貨期;
6、負責采購人員之間協(xié)調(diào)與支持工作，對采購人員實施考核，及良好的團隊協(xié)作精神。
7、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作
任職資格：
1、大專以上學(xué)歷，3年以上相關(guān)經(jīng)驗，有會展行業(yè)，項目執(zhí)行，成本預(yù)算經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
2、具備良好的溝通談判能力;
3、為人誠實正直、良好的道德與職業(yè)操守、高度責任感和協(xié)調(diào)能力。
4、穩(wěn)定性強
采購會計崗位職責描述
第11篇 采購員崗位職責描述崗位要求
職位描述：
崗位描述
1.能按照客戶詢價的要求，根據(jù)現(xiàn)有市場不同的車型準確、及時的作出報價
2.對零配件質(zhì)量能有初步的判斷能力
3.以最優(yōu)惠的產(chǎn)品價格和最可靠的產(chǎn)品質(zhì)量提供給下游客戶
4.溝通配件的價格，通過詢價、比價，用最低的價格把零配件分銷給我們的下線加盟店
5.不斷優(yōu)化和維護好供應(yīng)商渠道
職位要求：
1、有1年以上汽車配件報價、詢價的采購/銷售經(jīng)驗或三年以上汽修經(jīng)驗者優(yōu)先
2、熟悉全車件產(chǎn)品知識和性能用途，并有一定的配件發(fā)運經(jīng)驗
3、溝通能力良好，有c1駕照優(yōu)先
第12篇 快驢事業(yè)部-采購運營分析崗位職責描述崗位要求
職位描述：
崗位職責：
關(guān)于快驢進貨：
快驢進貨是美團公司在“幫大家吃得更好、生活更好”的使命驅(qū)動下，深入餐飲產(chǎn)業(yè)鏈上游，推出的一站式餐飲供應(yīng)鏈平臺?？祗H進貨致力于通過縮短流通環(huán)節(jié)，降低流通成本，構(gòu)建專業(yè)、短鏈、高效的餐飲供應(yīng)鏈；協(xié)助餐飲商戶以更低成本，更高效率的方式來獲取安全可靠的食材供應(yīng)，讓餐飲采購更簡單。
快驢使命：“讓餐飲采購更簡單”。
崗位職責：
●?監(jiān)控業(yè)務(wù)核心指標體系，評估業(yè)務(wù)進展，為業(yè)務(wù)指標異常提供預(yù)警、監(jiān)測和解讀；
●?支持采購側(cè)業(yè)務(wù)的日常分析需求，并跨團隊聯(lián)合商分、銷售等對重點項目進行深挖，形成量化策略；
●?深入了解業(yè)務(wù)，持續(xù)跟蹤和協(xié)助推進業(yè)務(wù)策略動作落地，監(jiān)控業(yè)績目標達成和策略動作的落地情況；
●?推進商品、供應(yīng)商的數(shù)據(jù)和信息化建設(shè)，以及采購環(huán)節(jié)的業(yè)務(wù)流程標準化與業(yè)務(wù)系統(tǒng)優(yōu)化升級。
崗位要求：
1）崗位基本要求：
● 本科及以上學(xué)歷，2年及以上數(shù)據(jù)分析相關(guān)經(jīng)驗；
● 精通sql，熟悉互聯(lián)網(wǎng)常見的分析工具和數(shù)據(jù)分析方法論；
● 邏輯思維能力出色，思路嚴謹縝密，理解能力、溝通表達能力和協(xié)調(diào)推進能力良好；
● 業(yè)務(wù)敏感度強，熱愛思考，自驅(qū)力強，學(xué)習(xí)能力強。
2）具備以下者優(yōu)先：
●?具有規(guī)劃、運營、分析相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先；
●?具有采購崗位相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先；
●?對供應(yīng)鏈行業(yè)有強烈興趣，喜歡刨根究底，熱愛規(guī)劃類工作，面對困難具備較強韌性。
崗位亮點：
●?能夠參與并推動商品體系建設(shè)和采購策略落地的全過程；
●?能和行業(yè)頂尖零售、采購大牛一起共建商品和營銷體系。
第13篇 餐飲業(yè)采購員崗位職責描述
職位:采購員
部門:采購部
級別:
直接上司:采購部經(jīng)理
責任范圍:物品采購、供應(yīng)
工作范圍:采購負責飯店物資的考察,調(diào)研,采購工作,保證飯店采購物品標準為飯店采購供應(yīng)所需的物資,采購員是飯店成本控制的排頭兵。
義務(wù)與責任:
1、 了解各部門物資的市場供應(yīng)情況,掌握財務(wù)部及采購部隊各種物資采購成本及采購資金控制要求,熟悉各種物資采購計劃。
2、 各部門急用的物品要優(yōu)質(zhì)采購,要做到按計劃采購,認真核實各部門的申購計劃,根據(jù)倉庫存貨情況,定出采購計劃,對定型常用物資按庫有規(guī)定及時辦理,與倉管員經(jīng)常溝通,防止物資積壓,做好物資使用的周期性計劃工作。
3、 采購物品應(yīng)做到價廉物美,擇優(yōu)錄取,時鮮,季節(jié)性物資如部門尚未提出申購計劃,應(yīng)及時提供樣板,信息供經(jīng)營部門參考選用。
4、 采購物資一股腦嚴格把好質(zhì)量關(guān),對不符后質(zhì)量要求的要堅決拒收,根據(jù)銷售動向和市場信息,積極爭取訂購資源,根據(jù)暢銷高進、滯銷不進的原則,保證物源充足。
5、 認真貫徹執(zhí)行合同法,嚴格審核合同款項,訂購業(yè)務(wù)必須上報經(jīng)理或主管,研究后方可實施。
6、 經(jīng)常到柜臺和倉庫了解商品銷售情況,以銷定購,積極組織適銷對路的管理,防止盲目進貨,盡量避免積壓商品,提高資金周轉(zhuǎn)率,經(jīng)常與倉庫保持聯(lián)系,了解庫存情況,對庫存商品要做到了如指掌和心中有數(shù)有計劃,由步驟地安排好如常工作。
7、 努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,提高業(yè)務(wù)水平,招待來訪業(yè)務(wù)熱情有禮外出采購時要注意維護公司的
利益和聲譽不謀私利。
8、 嚴格遵守財務(wù)制度,遵紀守法,不索賄、受賄,在平等互利下開展業(yè)務(wù)活動,購進物資要盡量做到單據(jù)(發(fā)票)隨貨同行,交倉管員驗收,報賬手續(xù)要及時,不得隨意拖延掛賬。
9、 嚴格遵守《員工守則》及各項規(guī)章制度,服從主管上級分工安排。
第14篇 采購咨詢項目經(jīng)理崗位職責描述崗位要求
職位描述：
【崗位職責】
1、獨立主持流程咨詢項目工作，對項目的質(zhì)量、進度、客戶滿意度負責；
2、帶領(lǐng)項目團隊成員完成咨詢項目的實施及交付工作；
3、負責咨詢團隊的建設(shè)與成員培養(yǎng)，營造和諧的咨詢團隊氛圍，不斷提升項目團隊的專業(yè)能力；
4、參與咨詢項目打單及項目商務(wù)，如客戶深度跟進、組織開展投標、現(xiàn)場述標等商務(wù)活動；
5、承擔公司內(nèi)部課題或者培訓(xùn)課程的開發(fā)、設(shè)計與實施；
6、主持優(yōu)化流程咨詢模塊產(chǎn)品、工具和方法，提高管理咨詢生產(chǎn)技術(shù)及標準。
【崗位要求】
1、本科及以上學(xué)歷，理工科、管理類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，碩士優(yōu)先；
2、30－40歲，五官端正、形象職業(yè)；
3、有企業(yè)流程管理、采購管理、供應(yīng)商管理等方面中高層管理經(jīng)驗或咨詢顧問經(jīng)驗；
4、有強烈的敬業(yè)精神、工作責任心，有優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力、創(chuàng)新能力以及團隊意識；
5、良好的口頭表達及書面表達能力，演講演示水平高；
6、能熟練操作電腦，精通powerpoint、word、e_cel等辦公軟件；
7、能適應(yīng)高強度工作，接受出差。
歡迎有激情、有夢想的人加入我們這個團隊，百思特咨詢?yōu)槟峁V闊的發(fā)展空間，在這里您可以放飛自己的夢想，一起共創(chuàng)美好明天，有您更精彩!我們?yōu)槟峁?/p>
1、卓越咨詢團隊：公司擁有專業(yè)化的平臺以及來自ibm、華為、三星、騰訊等知名企業(yè)管理層的行業(yè)資深精英顧問團隊，他們集成行業(yè)與標桿經(jīng)驗，追求與客戶共同進步；
2、職業(yè)發(fā)展空間：
公司實行導(dǎo)師培養(yǎng)機制，所有新進員工均可獲得資深顧問指導(dǎo)；
公司統(tǒng)一化平臺管理與運作，尊重員工的價值，多元化的職業(yè)通道；
多重機會：第三方機構(gòu)輸出人才、外派優(yōu)秀企業(yè)掛職、員工創(chuàng)業(yè)多元支持等。
3、豐富的在職學(xué)習(xí)：
公司具有諸如海外游學(xué)、商學(xué)院培訓(xùn)、專家講座、案例、項目管理等多元化的人才學(xué)習(xí)培養(yǎng)計劃，能夠讓每位員工在不斷提高專業(yè)水平的同時，獲得國際化的行業(yè)頂尖視野；
4、多元福利機制：
按國家規(guī)定繳納社保與公積金，額外提供商業(yè)保險，年度健康體檢（一年以上員工）、過節(jié)禮、文體娛樂活動、員工生日慰問、年度公司旅游等。
第15篇 酒店采購經(jīng)理崗位職責描述崗位要求
職位描述：
職責描述：
1、主持采購部全面工作，制訂物資采購計劃，報總經(jīng)理批準后組織實施，確保各項采購計劃完成；
2、調(diào)查研究各部門物資需求及消耗情況，熟悉各種物資的供應(yīng)渠道和市場變化情況；指導(dǎo)并監(jiān)督下屬開展業(yè)務(wù)，不斷提高業(yè)務(wù)技能，確保公司物資的正常采購；
3、監(jiān)督參與大批量商品訂貨的業(yè)務(wù)洽談，檢查合同的執(zhí)行和落實情況；
4、按計劃完成各類物資的采購任務(wù)，并在預(yù)算內(nèi)盡量減少開支；
5、負責部門人員的思想、業(yè)務(wù)培訓(xùn)，開展職業(yè)道德、外事紀律、法制觀念的教育；
6、完成總經(jīng)理安排的其他工作。
職位要求：
1、統(tǒng)招大專以上學(xué)歷，酒店管理/旅游服務(wù)等相關(guān)專業(yè)；
2、3年以上酒店行業(yè)同崗位工作經(jīng)驗；
3、掌握相關(guān)的工作業(yè)務(wù)流程，熟悉本部門各項工作流程、規(guī)范要求；
4、具備優(yōu)秀的市場調(diào)研、分析預(yù)測、采購能力、商務(wù)合同管理等能力。
