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第1篇 調(diào)度專(zhuān)員崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述：
崗位說(shuō)明：1、負(fù)責(zé)愛(ài)玖租車(chē)項(xiàng)目部用車(chē)派遣
2、負(fù)責(zé)協(xié)助愛(ài)玖所有車(chē)輛的管理（即年檢、違章、保險(xiǎn)、油卡、稅費(fèi)等）
3、負(fù)責(zé)對(duì)公司所有車(chē)輛入庫(kù)出庫(kù)流程手續(xù)的交接
4、負(fù)責(zé)事故、故障車(chē)輛的維修與保養(yǎng)并做好相關(guān)資料數(shù)據(jù)記錄保存
5、車(chē)輛費(fèi)用的控制與報(bào)銷(xiāo)
6、負(fù)責(zé)出車(chē)還車(chē)時(shí)的車(chē)輛檢查運(yùn)行狀況及衛(wèi)生
職位要求：
1、三年以上車(chē)輛專(zhuān)職駕駛經(jīng)驗(yàn)
2、熟悉車(chē)輛管理知識(shí)、熟知車(chē)輛性能及維護(hù)等相關(guān)常識(shí)，熟悉交通法規(guī)及違章處理程序
3、反應(yīng)敏捷、身體健康、熟悉路況、車(chē)況、能承受壓力、維護(hù)車(chē)輛安全
4、能接受隨時(shí)出差
5、具有高度責(zé)任心和較強(qiáng)的意志力
6、有較好的溝通力，具有服務(wù)意識(shí)和親和力
7、具有常州及周邊城市車(chē)輛調(diào)度資源
第2篇 調(diào)度室主任崗位職責(zé)描述
工作崗位名稱(chēng) 調(diào)度室主任
所屬部門(mén) 調(diào)度室
直屬領(lǐng)導(dǎo)崗位名稱(chēng) 運(yùn)銷(xiāo)公司經(jīng)理
直接下屬崗位名稱(chēng) 調(diào)度室副主任、調(diào)度技術(shù)員
二、工作流程:
運(yùn)銷(xiāo)公司經(jīng)理指示→各種臨時(shí)性會(huì)議→調(diào)度副主任、調(diào)度技術(shù)員
三、崗位職責(zé):
一、在分管經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)調(diào)度室的全面工作,是調(diào)度業(yè)務(wù)的第一負(fù)責(zé)人。
二、負(fù)責(zé)公司所屬各生產(chǎn)單位安全生產(chǎn)的組織協(xié)調(diào),負(fù)責(zé)組織公司班前會(huì)、安全會(huì)、臨時(shí)調(diào)度會(huì)議等。
三、督促檢查落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)和班前會(huì)安排的各項(xiàng)工作。
四、負(fù)責(zé)全公司的安全業(yè)務(wù)工作,負(fù)責(zé)解決旬查月驗(yàn)及安全小分隊(duì)查出的重大隱患、月度考核,并組織召開(kāi)事故分析會(huì)。
五、搞好產(chǎn)品結(jié)構(gòu)調(diào)整,做好商品煤合理調(diào)配,有效組織好車(chē)輛的運(yùn)行計(jì)劃工作。
六、合理安排調(diào)度費(fèi)用,用最少的錢(qián)辦大事,不花錢(qián)能辦事的原則,節(jié)約調(diào)度費(fèi)用的支出。
七、貫徹執(zhí)行上級(jí)部門(mén)有關(guān)安全生產(chǎn)方面的指示精神。
八、組織抓好全體調(diào)度人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。
九、認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)任務(wù)及其工作。
四、本崗位存在的危險(xiǎn)源:
1、現(xiàn)場(chǎng)指揮操作杜絕違章指揮。
2、進(jìn)入作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)各種活動(dòng)時(shí)注意勞保用品的穿戴
第3篇 預(yù)訂調(diào)度主管崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述：
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)對(duì)客戶(hù)旅游產(chǎn)品詢(xún)價(jià)、報(bào)價(jià)、落單、行程安排、等操作；
2、 負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)旅游資源的投放、報(bào)價(jià)和管理，能獨(dú)立完成網(wǎng)絡(luò)旅游產(chǎn)品銷(xiāo)售工作；
3、加強(qiáng)與同行合伙伴及產(chǎn)品提供商資訊密切、通暢的合作關(guān)系；
4、提高客戶(hù)滿(mǎn)意度及忠誠(chéng)度，保持良好客戶(hù)報(bào)務(wù)質(zhì)量；
5、后期負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)建設(shè)，人員培養(yǎng)。
崗位要求
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，旅游管理專(zhuān)業(yè)優(yōu)先，一年以上旅行社計(jì)調(diào)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉國(guó)
內(nèi)旅游線路，有良好的供應(yīng)商資源，能高效完成公司計(jì)調(diào)工作
2、高度的責(zé)任心、優(yōu)秀的表達(dá)溝通能力，普通話優(yōu)秀
3、具備熱情的工作態(tài)度，工作細(xì)心，應(yīng)變能力強(qiáng)，具備團(tuán)隊(duì)合作精神
4、對(duì)新事務(wù)接受能力強(qiáng)，喜歡旅游行業(yè)，并愿意長(zhǎng)時(shí)間從事該行業(yè)
5、具有2年以上計(jì)調(diào)、旅游產(chǎn)品銷(xiāo)售相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，能承受一定的工作壓力
6、熟練使用電腦，熟悉office軟件，勤奮上進(jìn)，能在一定的壓力下工作
第4篇 旅游計(jì)劃調(diào)度崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述：
職位描述：
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)旅游產(chǎn)品線路的操作，根據(jù)要求設(shè)計(jì)制定旅游線路，并根據(jù)需求報(bào)價(jià)；
2、在保證產(chǎn)品質(zhì)量需求的前提下，不斷提高客戶(hù)服務(wù)質(zhì)量并降低采購(gòu)成本，提高采購(gòu)效率；
3、當(dāng)出現(xiàn)游客投訴或發(fā)生意外時(shí)，負(fù)責(zé)與其它相關(guān)部門(mén)人員協(xié)調(diào)溝通，按公司原則與流程妥善處理； 4、與相關(guān)供應(yīng)商保持良好的溝通與合作關(guān)系，不斷主動(dòng)開(kāi)拓和優(yōu)化供應(yīng)商資源狀況，為產(chǎn)品和銷(xiāo)售人員提供支持。
職位要求：
1、熱愛(ài)旅游事業(yè)，愛(ài)崗敬業(yè)；誠(chéng)實(shí)守信
2、工作態(tài)度積極上進(jìn)，熱情勤奮，陽(yáng)光向上；
3、具有較強(qiáng)責(zé)任心，理解能力較強(qiáng)，善于溝通，具備團(tuán)隊(duì)合作精神，能承受一定工作壓力，工作認(rèn)真細(xì)致；
4、優(yōu)秀的文字表達(dá)能力與語(yǔ)言表達(dá)能力，英語(yǔ)口語(yǔ)及寫(xiě)作能力較好者優(yōu)先；
5、了解國(guó)內(nèi)國(guó)際旅游常識(shí)，能適應(yīng)旅游行業(yè)特點(diǎn)的工作時(shí)間。
第5篇 地鐵聘站務(wù)員/調(diào)度員崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述：
一、職位要求：
1、年齡18-45周歲，身高160-170cm以上，性別不限，本外地不限。
2、高中以上學(xué)歷（含高中）。
3、身體健康，無(wú)煙疤紋身案底，不良嗜好。
4、有良好的服務(wù)行業(yè)形象，適應(yīng)輪班工作。
二、崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)站內(nèi)地鐵進(jìn)出站的接送以及早晚高峰期人員的秩序維護(hù)。
2、負(fù)責(zé)站內(nèi)運(yùn)營(yíng)相關(guān)設(shè)施設(shè)備的使用操作，并指導(dǎo)乘客正確使用各類(lèi)自助設(shè)備。
3、發(fā)生各類(lèi)運(yùn)營(yíng)突發(fā)事件時(shí)，做好乘客疏導(dǎo)工作，協(xié)助做好現(xiàn)場(chǎng)清理、解釋等工作。
三、工作時(shí)間：
1、做一休一（早7:30-晚7:30），做二休二（早9:00-晚9:00）十二小時(shí)制。
三、薪資福利：
1、薪資：試用期兩個(gè)月底薪3800+全勤+績(jī)效+房補(bǔ)+飯補(bǔ)，轉(zhuǎn)正后底薪4200+全勤+績(jī)效+房補(bǔ)+飯補(bǔ)月綜合稅后薪資4000-5000元。
2、福利：年終考核獎(jiǎng)、節(jié)日費(fèi)、體檢、旅游等。
3、晉升：公司擁有成熟的內(nèi)部晉升機(jī)制，給與每位員工良好的發(fā)展平臺(tái)。優(yōu)秀的站務(wù)員通過(guò)考核有機(jī)會(huì)晉升班組長(zhǎng)、督導(dǎo)員、督導(dǎo)主管等管理崗位。
第6篇 車(chē)間調(diào)度員崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述：
崗位職責(zé)： 1、每日按時(shí)整理次日工作計(jì)劃，按照維修專(zhuān)員的出勤狀況、未完成工作、預(yù)約情況優(yōu)先派工 2、根據(jù)各組作業(yè)能力進(jìn)行劃分，達(dá)到系統(tǒng)自動(dòng)識(shí)別、自動(dòng)派工的目的 3、如需增加維修項(xiàng)目，需及時(shí)增加作業(yè)時(shí)間，并進(jìn)行增時(shí)輸入 4、每月統(tǒng)計(jì)各班組的工作效率、勞動(dòng)生產(chǎn)率 5、完成上級(jí)交辦的其他任務(wù) 6、了解車(chē)輛維修步驟，掌握維修派工流程
第7篇 總調(diào)度崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述：
職責(zé)描述：
1.負(fù)責(zé)公司旅游策劃、旅游規(guī)劃文本編制、旅游項(xiàng)目建議書(shū)編寫(xiě)等，能夠獨(dú)立完成相關(guān)工作；
2.負(fù)責(zé)相關(guān)國(guó)家政策、成功案例、行業(yè)發(fā)展等基礎(chǔ)資料的收集、整理和分析；
3.負(fù)責(zé)與相關(guān)部門(mén)的溝通協(xié)調(diào)工作；
4.能夠及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的相關(guān)工作，為部門(mén)及公司提供相關(guān)支持。
職位要求：
1.大專(zhuān)以上學(xué)歷，2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，城市規(guī)劃、區(qū)域規(guī)劃、旅游管理、人文地理等專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；
2.有旅游行業(yè)關(guān)聯(lián)經(jīng)驗(yàn)，旅游策劃、旅游規(guī)劃、旅游研究等工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
3.要求有較強(qiáng)的文字功底、文案策劃、邏輯分析能力和思辨能力，知識(shí)面廣，思想活躍；
3.要求可獨(dú)立完成項(xiàng)目建議書(shū)、旅游規(guī)劃文本任意章節(jié)；
4.要求有優(yōu)秀的溝通表達(dá)及協(xié)調(diào)能力，有較強(qiáng)的抗壓能力。
第8篇 旅游 專(zhuān)線 計(jì)調(diào) 助理 計(jì)劃調(diào)度崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述：
1、負(fù)責(zé)完成地域旅游線路的設(shè)計(jì)、行程的編寫(xiě)、報(bào)價(jià)的計(jì)算工作；
2、負(fù)責(zé)根據(jù)市場(chǎng)和客戶(hù)需求設(shè)計(jì)旅游產(chǎn)品、采購(gòu)產(chǎn)品；
3、熟練操作旅游線路報(bào)價(jià)和出團(tuán)安排，處理客戶(hù)問(wèn)題；
4、負(fù)責(zé)根據(jù)銷(xiāo)售洽談的行程對(duì)旅游產(chǎn)品進(jìn)行整合；
5、主要負(fù)責(zé)國(guó)內(nèi)線路，不涉及國(guó)外線路。
職位要求：
1.中專(zhuān)以上學(xué)歷，有一年以上旅游實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立操作團(tuán)隊(duì)和散客（實(shí)習(xí)生，應(yīng)屆畢業(yè)生、優(yōu)秀者不受此限制），成本控制意識(shí)強(qiáng)。
2.熟悉國(guó)內(nèi)，省內(nèi)旅游線路及旅游服務(wù)運(yùn)作程序;
3.高效的執(zhí)行能力，較強(qiáng)的應(yīng)變及協(xié)調(diào)能力，能冷靜的處理旅游中的突發(fā)事件
4.具有親和力，形象、氣質(zhì)佳、人品好、責(zé)任心強(qiáng)、熱愛(ài)旅游行業(yè)，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)。
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工作時(shí)間：08:40-18:00。
職能類(lèi)別： 行程管理/計(jì)調(diào) 關(guān)鍵字：旅游 行程 計(jì)調(diào) 線路安排
