審計(jì)崗位崗位要求15篇

第1篇 成本會(huì)計(jì)兼審計(jì)崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述：

1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)成本的核算，認(rèn)真進(jìn)行成本、開支的事前審核；

2、嚴(yán)格控制成本，促進(jìn)增產(chǎn)節(jié)約，增收節(jié)支，提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效 益；

3、負(fù)責(zé)對(duì)生產(chǎn)成本進(jìn)行監(jiān)督和管理；督導(dǎo)成本控制及清點(diǎn)存貨， 審查原材料的采購(gòu)；

4、認(rèn)真核對(duì)各項(xiàng)原料、物料、成品、在制品收付事項(xiàng)。負(fù)責(zé)編制 原料轉(zhuǎn)賬傳票。負(fù)責(zé)編制工廠成本轉(zhuǎn)賬傳票；

5、保管好各種憑證、賬簿、報(bào)表及有關(guān)成本計(jì)算資料，防止丟失 或損壞，按月裝訂并定期歸檔；

6、參與存貨的清查盤點(diǎn)工作，企業(yè)在財(cái)產(chǎn)清查中盤盈、盤虧的資 產(chǎn)，要分別情況進(jìn)行不同的處理；

7、負(fù)責(zé)編制材料的領(lǐng)用分配表，進(jìn)行會(huì)計(jì)核算，實(shí)行分口、分類 管理；

8、負(fù)責(zé)核算企業(yè)工資情況；

（1）將審核無(wú)誤的工資原始資料經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)簽章后，編制員工工 資匯總表；按時(shí)將工資輸入軟盤送交主管，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)審閱后送交出納員， 以保證工資的及時(shí)發(fā)放；

（2）根據(jù)上級(jí)規(guī)定的提取比例，以工資總額為基數(shù)，正確計(jì)算工 會(huì)經(jīng)費(fèi)、員工福利費(fèi)，按列支科目填制記賬憑證；

（3）核算個(gè)人所得稅及其他應(yīng)扣款項(xiàng)；

9、辦理其他與成本計(jì)算有關(guān)的事項(xiàng)；

10、公證和誠(chéng)實(shí)地履行職責(zé)，并做好企業(yè)的有關(guān)保密工作；

11、完成財(cái)務(wù)科長(zhǎng)安排的其他工作。

崗位要求：

學(xué)歷要求：不限

語(yǔ)言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)

第2篇 主任審計(jì)崗位職責(zé)任職要求

主任審計(jì)崗位職責(zé)

現(xiàn)場(chǎng)審計(jì)主任 君康人壽 君康人壽保險(xiǎn)股份有限公司，君康 1.帶領(lǐng)或參與審計(jì)項(xiàng)目組開展現(xiàn)場(chǎng)審計(jì)項(xiàng)目;

2.撰寫審計(jì)項(xiàng)目底稿，編制或參與編制審計(jì)報(bào)告文稿;

3.評(píng)估審計(jì)問題整改工作情況，必要時(shí)開展后續(xù)審計(jì);

4.配合開展團(tuán)隊(duì)建設(shè)和培訓(xùn)，審計(jì)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)。

要求:

1、金融、財(cái)務(wù)、審計(jì)等相關(guān)專業(yè)背景

2、在保險(xiǎn)公司/四大會(huì)計(jì)師事務(wù)所/銀行、證券等機(jī)構(gòu)從事金融保險(xiǎn)審計(jì)、合規(guī)、風(fēng)控工作3年以上，熟悉金融保險(xiǎn)業(yè)務(wù)及相關(guān)法律法規(guī)

3、有cia、cpa、cisa資格之一優(yōu)先

4、具備較強(qiáng)的職業(yè)敏感度和洞察分析能力;具備較強(qiáng)的審計(jì)小組現(xiàn)場(chǎng)管理或工作應(yīng)對(duì)能力，善于合作

5.能夠適應(yīng)較長(zhǎng)時(shí)間的出差.

主任審計(jì)崗位

第3篇 內(nèi)部控制審計(jì)崗位職責(zé)任職要求

內(nèi)部控制審計(jì)崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、根據(jù)年度內(nèi)部控制審計(jì)計(jì)劃和審計(jì)清單，編制內(nèi)部控制審計(jì)方案，依審計(jì)程序及權(quán)責(zé)組織、開展內(nèi)部控制審計(jì)工作。

2、負(fù)責(zé)定期對(duì)“經(jīng)營(yíng)合規(guī)性、內(nèi)部控制有效性、風(fēng)險(xiǎn)管理有效性、會(huì)計(jì)記錄和財(cái)務(wù)報(bào)告準(zhǔn)確性和可靠性、各崗位人員履職情況、公司資產(chǎn)價(jià)值保護(hù)情況”執(zhí)行審計(jì)。

3、推動(dòng)和監(jiān)督審計(jì)發(fā)現(xiàn)問題的改進(jìn)落實(shí)，與改進(jìn)責(zé)任人積極配合，確保審計(jì)發(fā)現(xiàn)涉及的相關(guān)問題得到及時(shí)有效的改進(jìn)。

4、定期出具內(nèi)部控制審計(jì)報(bào)告，并協(xié)助總辦發(fā)布后續(xù)整改報(bào)告，供管理層決策

任職要求:

1、本科及以上，5年以上風(fēng)險(xiǎn)防控相關(guān)工作經(jīng)歷或3年以上大型企業(yè)內(nèi)部控制、流程管理、內(nèi)部審計(jì)、風(fēng)險(xiǎn)管理的工作經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立執(zhí)行內(nèi)部控制審計(jì)。

2、具有四大會(huì)計(jì)師事務(wù)所相關(guān)審計(jì)、或擁有cics、cia、cpa或同等水平資格證書優(yōu)先。

3、原則性強(qiáng)，工作細(xì)致、有責(zé)任心;踏實(shí)誠(chéng)信，具備良好的溝通能力與團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，敢于負(fù)責(zé)，能承受較大的工作壓力

內(nèi)部控制審計(jì)崗位

第4篇 安裝造價(jià)審計(jì)崗位職責(zé)任職要求

安裝造價(jià)審計(jì)崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)編制工程項(xiàng)目的實(shí)施成本估算、預(yù)算，為管理層提供決策參考和依據(jù);

2、對(duì)工程建設(shè)項(xiàng)目過程中的動(dòng)態(tài)成本進(jìn)行監(jiān)控管理、落實(shí)內(nèi)部成本管控流程;

3、參與施工組織方案設(shè)計(jì)、施工圖設(shè)計(jì)等環(huán)節(jié)方案及圖紙的審查工作，負(fù)責(zé)控制其經(jīng)濟(jì)性;

4、及時(shí)準(zhǔn)確完成工程項(xiàng)目部各類工程變更的計(jì)價(jià)工作，并負(fù)責(zé)經(jīng)濟(jì)類變更的對(duì)外單位溝通、協(xié)調(diào)工作;

5、編制工程竣工結(jié)、決算文件，配合第三方工程審計(jì)工作。

任職要求:

1、大學(xué)大專以上學(xué)歷，工程造價(jià)類(安裝專業(yè))相關(guān)專業(yè)畢業(yè);

2、具有安裝工程施工企業(yè)、造價(jià)咨詢公司、智能化工程施工企業(yè)等從事5年以上造價(jià)類工作經(jīng)驗(yàn);

3、具有工程現(xiàn)場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立完成安裝工程算量(智能化工程尤佳)、工程預(yù)、結(jié)算;了解市場(chǎng)行情，熟練應(yīng)用工程計(jì)價(jià)軟件及各類辦公軟件;

4、熟悉相關(guān)管理及業(yè)務(wù)流程，具備安裝造價(jià)員資格或造價(jià)工程師資格;

5、有較強(qiáng)的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力。

第5篇 行業(yè)審計(jì)崗位職責(zé)任職要求

行業(yè)審計(jì)崗位職責(zé)

審計(jì)經(jīng)理(金融行業(yè)) 協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理完成大型項(xiàng)目(企業(yè)集團(tuán)或上市公司)的審計(jì)，獨(dú)立承擔(dān)中型項(xiàng)目的審計(jì)工作，對(duì)審計(jì)助理人員進(jìn)行有效的督導(dǎo)和培訓(xùn)。

職位必備項(xiàng)

年齡超限

年齡超過35歲不考慮

學(xué)歷

必須統(tǒng)招本科以上學(xué)歷

證書要求

必須持有注冊(cè)會(huì)計(jì)師證書

其他項(xiàng)

7年以上審計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)

有豐富的金融行業(yè)審計(jì)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn) 協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理完成大型項(xiàng)目(企業(yè)集團(tuán)或上市公司)的審計(jì)，獨(dú)立承擔(dān)中型項(xiàng)目的審計(jì)工作，對(duì)審計(jì)助理人員進(jìn)行有效的督導(dǎo)和培訓(xùn)。

職位必備項(xiàng)

年齡超限

年齡超過35歲不考慮

學(xué)歷

必須統(tǒng)招本科以上學(xué)歷

證書要求

必須持有注冊(cè)會(huì)計(jì)師證書

其他項(xiàng)

7年以上審計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)

有豐富的金融行業(yè)審計(jì)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)

行業(yè)審計(jì)崗位

第6篇 工程造價(jià)審計(jì)崗位職責(zé)任職要求

工程造價(jià)審計(jì)崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、協(xié)助審計(jì)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人作好審計(jì)前的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作，擬定審計(jì)實(shí)施方案;

2、按照已批準(zhǔn)的審計(jì)計(jì)劃和審計(jì)工作方案，負(fù)責(zé)具體審計(jì)項(xiàng)目的實(shí)施;

3、做好審計(jì)記錄、審計(jì)證據(jù)的收集與調(diào)查取證工作;

4、根據(jù)審計(jì)記錄、審計(jì)證據(jù)，編制審計(jì)工作底稿，并提出初步審計(jì)意見或建議，同時(shí)對(duì)審計(jì)證據(jù)的真實(shí)性、完整性負(fù)責(zé);

5、編制審計(jì)報(bào)告，客觀真實(shí)地反映被審計(jì)單位審計(jì)發(fā)現(xiàn)情況，給予公正評(píng)價(jià)，并提出處理意見和建議;

6、分包、機(jī)械合同量?jī)r(jià)的日常跟蹤;

任職要求:

1、教育水平:大專及以上;

2、專業(yè):工程預(yù)算造價(jià)專業(yè);

3、經(jīng)驗(yàn):至少3年以上工程咨詢審計(jì)或項(xiàng)目施工結(jié)算經(jīng)歷;

4、其他:熟悉施工行業(yè)的相關(guān)法律法規(guī)，業(yè)務(wù)流程，成本核算控制方法，相關(guān)工程軟件的熟練使用，有良好的寫作與語(yǔ)文表達(dá)、溝通能力。

工程造價(jià)審計(jì)崗位

第7篇 財(cái)務(wù)/會(huì)計(jì)/審計(jì)崗位職責(zé)任職要求

財(cái)務(wù)/會(huì)計(jì)/審計(jì)崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、按時(shí)編制財(cái)務(wù)分析報(bào)告，月度資金計(jì)劃;

2、參與復(fù)核各項(xiàng)目各稅種的申報(bào)、清算、繳納;

3、了解稅務(wù)政策信息，參與各項(xiàng)目稅收籌劃方案;

4、定期分析預(yù)算執(zhí)行情況，提供比較數(shù)據(jù);

5、收集、匯總各項(xiàng)目公司提交的工作計(jì)劃總結(jié);

6、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作任務(wù)。

任職要求:

1、財(cái)務(wù)、金融、經(jīng)濟(jì)、管理、統(tǒng)計(jì)等相關(guān)專業(yè)專科以上學(xué)歷;

2、1年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn);

3、熟悉國(guó)家金融政策和財(cái)稅法規(guī);

4、良好的組織，協(xié)調(diào)，溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。

財(cái)務(wù)/會(huì)計(jì)/審計(jì)崗位

第8篇 安裝工程審計(jì)崗位職責(zé)任職要求

安裝工程審計(jì)崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

■ 了解國(guó)家審計(jì)、工程管理法規(guī)和相關(guān)政策、熟練掌握工程造價(jià)軟件操作。(廣廣聯(lián)達(dá)、智多星、pkpm計(jì)價(jià)軟件)。

■ 按照公司規(guī)定執(zhí)行風(fēng)控管理體系、標(biāo)準(zhǔn)化管理文件、操作指引、相關(guān)業(yè)務(wù)流程等，并接受上級(jí)的監(jiān)督、指導(dǎo)、考核;

■ 負(fù)責(zé)對(duì)公司及所屬公司經(jīng)濟(jì)合同執(zhí)行及價(jià)格審計(jì)工作;

■ 負(fù)責(zé)對(duì)公司所屬公司的工程項(xiàng)目預(yù)算、結(jié)算、招投標(biāo)等方面的審計(jì)工作;

■ 負(fù)責(zé)對(duì)公司及所屬公司各類經(jīng)濟(jì)合同價(jià)格方面的專項(xiàng)詢價(jià)工作;

■ 負(fù)責(zé)參與公司及所屬公司項(xiàng)目工程的各類招投標(biāo)監(jiān)察工作;

■ 負(fù)責(zé)對(duì)公司及所屬項(xiàng)目公司工程成本、材料、質(zhì)量等方面的專項(xiàng)審計(jì)工作;

■ 負(fù)責(zé)對(duì)公司及所屬公司工程合同、工程質(zhì)量、洽商管理的審計(jì)工作;

■ 負(fù)責(zé)對(duì)公司及所屬公司內(nèi)部管理制度執(zhí)行情況的監(jiān)察;

■ 負(fù)責(zé)對(duì)集團(tuán)及所屬公司項(xiàng)目進(jìn)行階段性經(jīng)濟(jì)效益審計(jì);

■ 負(fù)責(zé)審計(jì)檔案保管及其他臨時(shí)安排的專題審計(jì)項(xiàng)目;

■ 上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作等。

任職資格:

■ 工民建、工程管理、工程造價(jià)類等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;

■ 中級(jí)以上職稱、持有相關(guān)造價(jià)工程師證書(安裝)者優(yōu)先;

■ 熟悉建筑施工、房地產(chǎn)開發(fā)流程及成本管控流程;3年以上大、中型房地產(chǎn)開發(fā)、建設(shè)企業(yè)成本安裝造價(jià)崗位經(jīng)驗(yàn);有施工單位成本造價(jià)工作經(jīng)歷或造價(jià)咨詢公司工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;同時(shí)具備土建及精裝專業(yè)造價(jià)業(yè)務(wù)能力的優(yōu)先考慮。

■ 具備良好的心理承受能力，較強(qiáng)的溝通能力及職業(yè)素養(yǎng)，具備大局觀念及團(tuán)隊(duì)合作精神，具備較強(qiáng)的成本風(fēng)險(xiǎn)控制意識(shí)。

■ 熟練運(yùn)用廣聯(lián)達(dá)等造價(jià)軟件及相關(guān)軟件。

■ 年齡要求:38歲以下。

第9篇 土建審計(jì)崗位職責(zé)任職要求

土建審計(jì)崗位職責(zé)

成本審計(jì)(土建) 仁恒置地集團(tuán) 仁恒股權(quán)投資管理(上海)有限公司，仁恒職位描述:

1、制定成本、工程、設(shè)計(jì)等開發(fā)管理工作的風(fēng)控審計(jì)工作計(jì)劃和審計(jì)工作方案;

2、負(fù)責(zé)通過過程監(jiān)控或事后專項(xiàng)審計(jì)的方式對(duì)工程類采購(gòu)、簽證變更、工程預(yù)結(jié)算、材料設(shè)備監(jiān)控、開發(fā)進(jìn)度、合同管理(合同簽訂、合同交底、合同付款)、供應(yīng)商評(píng)估等進(jìn)行監(jiān)控、審核;

3、負(fù)責(zé)對(duì)過程監(jiān)控或事后專項(xiàng)審計(jì)的結(jié)果出具審計(jì)報(bào)告，提出改進(jìn)建議和決策依據(jù);

4、督促跟蹤審計(jì)結(jié)論和建議的落實(shí);

5、結(jié)合專業(yè)工作的開展，對(duì)公司成本、工程、設(shè)計(jì)工作管理制度中或存的缺陷、忙點(diǎn)等提出完善、優(yōu)化的建議;

6、定期編制專業(yè)工作的月度工作計(jì)劃及報(bào)告;

7、對(duì)專業(yè)工作的書面和電子文檔資料進(jìn)行整理、歸檔;

8、配合集團(tuán)相關(guān)審計(jì)工作;

9、完成經(jīng)理交辦的其他工作事項(xiàng)。

崗位要求:

1、為人正直，公正、客觀、獨(dú)立，原則性強(qiáng)，工作態(tài)度積極，有責(zé)任心，嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí);

2、28歲以上，本科及以上學(xué)歷，工程造價(jià)、土木工程、工程管理等相關(guān)專業(yè);

3、8年以上土建造價(jià)崗位工作經(jīng)驗(yàn)，條件優(yōu)異者可適當(dāng)放寬年限要求，具有成本審計(jì)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

4、熟悉相關(guān)工程建設(shè)管理法規(guī)，掌握造價(jià)審計(jì)、招投標(biāo)及合同管理等操作規(guī)程;

5、具備良好的溝通、組織、協(xié)調(diào)管理能力以及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

土建審計(jì)崗位

第10篇 建筑審計(jì)崗位職責(zé)任職要求

建筑審計(jì)崗位職責(zé)

建筑工程質(zhì)量控制審計(jì)員 西安凱爍電子科技有限公司 西安凱爍電子科技有限公司，凱爍 purpose of the position:

the qa/qc supervisor will be responsible for managing the site construction quality program on e_pansion projects. the successful candidate will develop a quality assurance and quality control program that incorporates specification requirements and goals of the project. this includes checklists， procedures， method statements， inspections and test plans and ensuring that work is performed with zero rework per the approved specifications.

崗位目的:

負(fù)責(zé)新工廠建設(shè)項(xiàng)目的質(zhì)量管理，理想的人選需要能夠根據(jù)項(xiàng)目目標(biāo)和具體要求，建立起相應(yīng)的質(zhì)量保證和質(zhì)量控制管理體系，包括檢查表、程序、方法說明書、檢查和測(cè)試計(jì)劃等，確保所有工作按照要求實(shí)現(xiàn)零返工

day to day responsibilities:

· develops a job site culture of quality and maintaining that culture

· provides interpretation of multi-discipline engineering and quality requirements; gives technical guidance to site quality personnel for inspection， testing and quality services activities

· performs physical inspection of a variety of discipline activities which may include but not limited to welding， piping， civil， concrete， buildings， fi_ed and rotating equipment， electrical， control systems， coatings， insulation， and non-destructive testing

· reviews and evaluates the quality control programs of the subcontractors. sets clear e_pectations with the subcontractors and hold them accountable to e_ecute the quality plan.

· resolves comple_ quality related issues in the field by working with the design team， subcontractors， and inspectors.

· coordinates inspection activities with the third party inspectors and government agencies.

· generates corrective action requests (cars) for process issues and non conformance reports (ncrs) for product issues. actively pursues to close out open cars and ncrs.

· provides support for vendor qualification， selection and inspections.

· assures that all products and processes represent the desired quality， safety， efficiency and reliability levels

· develops qa/qc procedures and seeks continuous improvement.

· participates as a member of the start-up and commissioning team for mep and low voltage systems.

· typically manages personnel and provide an environment for the development and professional advancement of staff members， including on-the-job and formal training， development opportunities， and timely performance feedback

日常職責(zé):

· 培養(yǎng)和保持建設(shè)工程施工現(xiàn)場(chǎng)的質(zhì)量文化

· 負(fù)責(zé)對(duì)建設(shè)工程各個(gè)領(lǐng)域的質(zhì)量要求進(jìn)行解釋，對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量人員在檢查、測(cè)試和質(zhì)量服務(wù)過程中提供技術(shù)指導(dǎo)

· 負(fù)責(zé)對(duì)一系列具體工程質(zhì)量實(shí)施現(xiàn)場(chǎng)查驗(yàn)，包括焊接、管道、土木、混凝土、建筑物、電氣、控制系統(tǒng)、涂層、絕緣，以及其他非破壞性測(cè)試

· 負(fù)責(zé)對(duì)分包商的質(zhì)量控制體系進(jìn)行審核與評(píng)價(jià)，向分包商設(shè)立明確的質(zhì)量要求并落實(shí)實(shí)施質(zhì)量計(jì)劃的責(zé)任到人

· 與設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)、分包商和監(jiān)理一起，共同協(xié)作解決現(xiàn)場(chǎng)遇到的復(fù)雜質(zhì)量問題

· 與監(jiān)理公司和相關(guān)政府機(jī)構(gòu)配合開展質(zhì)量檢查工作

· 對(duì)于施工過程出現(xiàn)的問題簽發(fā)整改通知書，對(duì)于產(chǎn)品質(zhì)量問題簽發(fā)不合格單，并積極跟進(jìn)指導(dǎo)問題得到解決

· 協(xié)助進(jìn)行合格供應(yīng)商認(rèn)證、選擇和檢查

· 確保所有施工工藝和產(chǎn)品符合質(zhì)量、安全、效率和可靠性要求

· 建立質(zhì)量保證/控制管理程序并持續(xù)改進(jìn)

· 作為啟動(dòng)期和核心團(tuán)隊(duì)成員之一，參與機(jī)電和低壓系統(tǒng)的安裝工作

對(duì)人員進(jìn)行質(zhì)量意識(shí)管理，創(chuàng)造積極向上的職業(yè)環(huán)境，提供崗位培訓(xùn)和工作表現(xiàn)評(píng)價(jià)

education & e_perience:

accredited four (4) year degree in quality related fields， 8 years of quality assurance/quality control work e_perience with at least 5 of those years in the manufacturing industry

教育背景和工作經(jīng)驗(yàn)要求:

質(zhì)量管理相關(guān)專業(yè)本科學(xué)歷，8年以上建設(shè)工程質(zhì)保/質(zhì)控工作經(jīng)驗(yàn)，其中5年以上在生產(chǎn)制造業(yè)的大型廠房建設(shè)領(lǐng)域

required skills:

· ability to act as a lead auditor to plan， perform and report quality audits of a variety of construction activities

· certification as a lead auditor by an internationally recognized agency

· intermediate or e_pert computer and software skills to include the use of word processing and email as well as the intermediate use of spreadsheets and electronic presentations

· ability to communicate effectively with audiences that include but are not limited to management， coworkers， clients， vendors， contractors， and other stakeholders

技能要求:

· 具備擔(dān)任主審計(jì)員的能力，對(duì)大型建設(shè)項(xiàng)目施工管理全過程進(jìn)行質(zhì)量管理規(guī)劃、實(shí)施和提供審計(jì)報(bào)告

· 具有國(guó)際認(rèn)可的主審計(jì)員證書

· 熟練使用辦公軟件

· 良好有效的溝通能力，能與管理層、同事、客戶、供應(yīng)商、承包商等各方保持順暢合作

英文流利

建筑審計(jì)崗位

第11篇 出納審計(jì)崗位職責(zé)任職要求

出納審計(jì)崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1.負(fù)責(zé)編制和執(zhí)行預(yù)算，財(cái)務(wù)收支計(jì)劃;

2.按照當(dāng)?shù)貢?huì)計(jì)制度的規(guī)定運(yùn)用用友erp軟件、記賬、復(fù)帳，做到手續(xù)完備，賬面清晰，按期報(bào)賬;

3.負(fù)責(zé)進(jìn)行公司成本費(fèi)用預(yù)測(cè)、計(jì)劃、控制、核算、分析和考核，督促公司有關(guān)部門降低消耗、節(jié)約費(fèi)用、提高經(jīng)濟(jì)效益;

4.負(fù)責(zé)實(shí)行會(huì)計(jì)監(jiān)督，嚴(yán)格維護(hù)財(cái)經(jīng)紀(jì)律，對(duì)重要的財(cái)務(wù)收支業(yè)務(wù)須做不定期的抽查和復(fù)審;

任職要求:

1.大專以上學(xué)歷，應(yīng)屆畢業(yè)生可塑性強(qiáng)也可。

2.熟悉會(huì)計(jì)報(bào)表的處理，會(huì)計(jì)法規(guī)和稅法;熟練操作計(jì)算機(jī)辦公軟件、財(cái)務(wù)軟件;

3.良好的學(xué)習(xí)能力、獨(dú)立工作能力，財(cái)務(wù)分析能力和職業(yè)道德;

4.性格開朗、工作細(xì)致，責(zé)任感強(qiáng)，有良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)精神。

5.獨(dú)立熟練運(yùn)用erp軟件(用友、金蝶等)

出納審計(jì)崗位

第12篇 成本審計(jì)崗位職責(zé)任職要求

成本審計(jì)崗位職責(zé)

工作職責(zé):

1、擬定并完善內(nèi)部審計(jì)制度和流程，制定審計(jì)計(jì)劃和審計(jì)預(yù)算;

2、組織實(shí)施成本造價(jià)審計(jì)、管理審計(jì)和效益審計(jì)等;

3、擬定審計(jì)方案，起草審計(jì)報(bào)告和管理建議書等審計(jì)文書;

4、及時(shí)發(fā)現(xiàn)公司潛在問題和風(fēng)險(xiǎn)，提出改進(jìn)意見;

5、督促審計(jì)結(jié)論和建議的落實(shí);

6、負(fù)責(zé)審計(jì)過程中與相關(guān)部門的協(xié)調(diào)和溝通。

招聘職位任職資格:

1、工程造價(jià)等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;

2、有地產(chǎn)行業(yè)審計(jì)工作者優(yōu)先，精通招投標(biāo)全過程審計(jì);

3、2年以上審計(jì)管理經(jīng)驗(yàn);

4、熟悉審計(jì)程序和公司審計(jì)管理流程;

5、優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)及管理能力，良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

成本審計(jì)崗位

第13篇 會(huì)計(jì)審計(jì)崗位職責(zé)任職要求

會(huì)計(jì)審計(jì)崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、30歲左右;

2、統(tǒng)招本科以上學(xué)歷，國(guó)外學(xué)歷要求有教育部留學(xué)服務(wù)中心的認(rèn)證;

3、3年以上普華永道、德勒、畢馬威、安永四家事務(wù)所從業(yè)經(jīng)驗(yàn);

4、持有cpa證書者優(yōu)先;

5、具有獨(dú)立開展內(nèi)部審計(jì)等財(cái)務(wù)工作的能力;

6、抗壓能力強(qiáng)。

會(huì)計(jì)審計(jì)崗位

第14篇 新三板審計(jì)崗位職責(zé)任職要求

新三板審計(jì)崗位職責(zé)

工作職責(zé):

1、對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行篩選、跟蹤和市場(chǎng)調(diào)研;

2、對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行深入可行性研究報(bào)告;

3、盡職調(diào)查、準(zhǔn)備投資報(bào)告上會(huì)評(píng)審;

4、完成項(xiàng)目投資、簽訂各項(xiàng)合同協(xié)議、維護(hù)公司權(quán)益;

5、定期對(duì)投資方案(項(xiàng)目)的執(zhí)行情況以及業(yè)績(jī)表現(xiàn)進(jìn)行總結(jié)，提交投資報(bào)告。

任職要求:

1、本科及以上文化程度，35歲以下，三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)務(wù)管理類或復(fù)合型相關(guān)專業(yè);

2、有會(huì)計(jì)師事務(wù)所，或者企業(yè)財(cái)務(wù)審計(jì)優(yōu)先

3、從事過新三板企業(yè)上市財(cái)務(wù)審計(jì)優(yōu)先

新三板審計(jì)崗位

第15篇 財(cái)會(huì)審計(jì)崗位職責(zé)任職要求

財(cái)會(huì)審計(jì)崗位職責(zé)

管培生(財(cái)會(huì)/審計(jì)/稅務(wù)) 中國(guó)天楹 中國(guó)天楹股份有限公司，天楹 1、財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、審計(jì)、稅務(wù)、造價(jià)等相關(guān)專業(yè);

2、英語(yǔ)口語(yǔ)流利者優(yōu)先。

財(cái)會(huì)審計(jì)崗位