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第1篇 財(cái)務(wù)審計(jì)崗位職責(zé)和任職要求
財(cái)務(wù)審計(jì)崗位職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)制定集團(tuán)財(cái)務(wù)制度和財(cái)務(wù)管理辦法，并組織實(shí)施；并貫徹、執(zhí)行《會(huì)計(jì)法》等國(guó)家財(cái)經(jīng)法規(guī)。
2. 負(fù)責(zé)組織做好財(cái)務(wù)預(yù)算或財(cái)務(wù)收支計(jì)劃，并監(jiān)督、檢查和評(píng)價(jià)預(yù)算或財(cái)務(wù)收支計(jì)劃執(zhí)行情況。
3. 負(fù)責(zé)組織集團(tuán)會(huì)計(jì)核算工作，真實(shí)、完整反映集團(tuán)財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果，并進(jìn)行分析，提出改善建議。
4. 負(fù)責(zé)制定并嚴(yán)格執(zhí)行資金管理制度，合理調(diào)配使用資金，監(jiān)控資金的投入，提高資金使用效率。
5. 負(fù)責(zé)對(duì)擬投資項(xiàng)目進(jìn)行資金籌措、經(jīng)濟(jì)效益預(yù)測(cè)等財(cái)務(wù)方面的可行性分析，作為集團(tuán)決策參考。
6. 負(fù)責(zé)編制、審核集團(tuán)月財(cái)務(wù)報(bào)表及年度財(cái)務(wù)決算報(bào)告。
7. 負(fù)責(zé)建立健全財(cái)務(wù)檔案管理制度，保證會(huì)計(jì)資料的安全與完整。
8. 負(fù)責(zé)收集整理統(tǒng)計(jì)資料，制定和提供統(tǒng)計(jì)分析報(bào)告。
9. 負(fù)責(zé)做好審計(jì)工作，檢查、指導(dǎo)各子公司的財(cái)務(wù)工作，監(jiān)督其財(cái)務(wù)運(yùn)行并對(duì)其經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)進(jìn)行考核、評(píng)價(jià)。
10. 負(fù)責(zé)搞好部門建設(shè)，不斷改進(jìn)內(nèi)部控制等管理工作。
11. 負(fù)責(zé)對(duì)財(cái)務(wù)人員進(jìn)行統(tǒng)一管理，做好財(cái)務(wù)人員的后續(xù)教育和專業(yè)培訓(xùn)工作，提高人員專業(yè)素質(zhì)和部門工作績(jī)效。
12. 協(xié)助和支持其他部門的工作，保持部門之間良好的溝通。
13. 完成集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作。
輔助工作職責(zé)
1. 負(fù)責(zé)與子公司的協(xié)調(diào)溝通，強(qiáng)化對(duì)下屬各子公司財(cái)務(wù)管理過(guò)程的監(jiān)控；
2. 負(fù)責(zé)協(xié)助下屬各子公司建立、健全各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度。
3. 負(fù)責(zé)按集團(tuán)內(nèi)部審計(jì)管理規(guī)定組織對(duì)集團(tuán)各下屬企業(yè)進(jìn)行常規(guī)財(cái)務(wù)審計(jì)和專項(xiàng)審計(jì)。
4. 負(fù)責(zé)對(duì)下屬公司財(cái)務(wù)人員進(jìn)行統(tǒng)一培訓(xùn)、管理、考核。
5. 依據(jù)下屬各子公司財(cái)務(wù)部的崗位需求，負(fù)責(zé)對(duì)其進(jìn)行財(cái)務(wù)人員委派管理及考核。
任職要求：
1、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)、審計(jì)等相關(guān)專業(yè)全日制本科學(xué)歷；
2、三年以上同崗或相近崗位工作經(jīng)驗(yàn)，具備相應(yīng)的審計(jì)、法律知識(shí)，熟悉企業(yè)運(yùn)作流程，熟悉辦公軟件；
3、較強(qiáng)的判斷能力、溝通能力、計(jì)劃和執(zhí)行能力、分析問題和解決問題的能力。
第2篇 高級(jí)財(cái)務(wù)審計(jì)崗位職責(zé)任職要求
高級(jí)財(cái)務(wù)審計(jì)崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、 建立健全公司內(nèi)部審計(jì)各項(xiàng)制度、審計(jì)工作流程;
2、 根據(jù)公司要求組織實(shí)施項(xiàng)目審計(jì)工作，對(duì)審計(jì)發(fā)現(xiàn)的問題提出改進(jìn)建議并監(jiān)督審計(jì)整改落實(shí):
2.1根據(jù)公司要求，確定項(xiàng)目審計(jì)方向，收集相關(guān)信息，制定審計(jì)方案;
2.2開展審計(jì)活動(dòng);
2.3整理調(diào)查文件，提出改進(jìn)建議，編制審計(jì)底稿并出具審計(jì)報(bào)告;
2.4跟進(jìn)建議執(zhí)行情況;
3、 評(píng)價(jià)公司內(nèi)部控制的有效性，及時(shí)糾正內(nèi)部控制方面存在的問題與漏洞:
3.1在公司內(nèi)部控制相關(guān)制度的制定階段，應(yīng)相關(guān)部門提出的要求，為其提供咨詢服務(wù)，評(píng)價(jià)相關(guān)制度在內(nèi)部控制程序上是否存在風(fēng)險(xiǎn);
3.2在各項(xiàng)審計(jì)工作過(guò)程中關(guān)注、評(píng)估審計(jì)范圍內(nèi)公司內(nèi)部控制的有效性，提出改進(jìn)建議;
4、 開展反舞弊調(diào)查:
4.1協(xié)助建立健全反舞弊機(jī)制。確定反舞弊的重點(diǎn)領(lǐng)域、關(guān)鍵環(huán)節(jié)和主要內(nèi)容，設(shè)置反舞弊舉報(bào)通道;
4.2在內(nèi)部審計(jì)各項(xiàng)過(guò)程中關(guān)注可能存在的舞弊行為;
4.3在發(fā)現(xiàn)舞弊行為信號(hào)時(shí)，對(duì)舞弊行為發(fā)生的可能性及影響的重大性進(jìn)行評(píng)估;
4.4報(bào)告可能發(fā)生的舞弊行為，依據(jù)上級(jí)要求對(duì)可能存在的舞弊行為開展專項(xiàng)調(diào)查;
4.5調(diào)查結(jié)束后對(duì)舞弊行為發(fā)生的原因進(jìn)行分析，并針對(duì)不同的原因提供不同建議方案;
5、 完成董事會(huì)和管理層委托的其他特別工作事項(xiàng):
5.1根據(jù)具體事項(xiàng)出具初步工作方案;
5.2開展調(diào)查;
5.3整理調(diào)查文件，編制審計(jì)底稿并出具審計(jì)報(bào)告。
任職要求:
1. 大學(xué)本科及以上學(xué)歷，五年以上從業(yè)經(jīng)驗(yàn);
2. 具備審計(jì)理論和財(cái)務(wù)理論基礎(chǔ)，具備企業(yè)內(nèi)控管理理論基礎(chǔ)，具備熟練的審計(jì)實(shí)操能力，具備審慎的職業(yè)敏感性;
3. 具有cpa/cia/中級(jí)財(cái)務(wù)證書者優(yōu)先;
4. 英語(yǔ)熟練，較強(qiáng)的英語(yǔ)閱讀和翻譯能力;
5. 嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)心，善于發(fā)現(xiàn)問題并能及時(shí)作出判斷，具有較強(qiáng)的安全意識(shí)和保密意識(shí)。
高級(jí)財(cái)務(wù)審計(jì)崗位
第3篇 財(cái)務(wù)審計(jì)崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述：
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)集團(tuán)審計(jì)制度的起草及年度審計(jì)計(jì)劃的編制；
2、負(fù)責(zé)各項(xiàng)審計(jì)工作底稿設(shè)計(jì)、審計(jì)通知、實(shí)質(zhì)性測(cè)試、符合性測(cè)試等具體工作；
3、負(fù)責(zé)集團(tuán)內(nèi)部審計(jì)具體執(zhí)行計(jì)劃的執(zhí)行和實(shí)施審計(jì)工作；
4、負(fù)責(zé)編制審計(jì)工作底稿、審計(jì)內(nèi)部報(bào)告以及審計(jì)建議書的起草；
5、負(fù)責(zé)審計(jì)報(bào)告和審計(jì)建議書提出的各項(xiàng)審計(jì)整改進(jìn)行跟蹤、督辦；
6、負(fù)責(zé)辦理委托社會(huì)審計(jì)的具體事項(xiàng)；
7、負(fù)責(zé)對(duì)集團(tuán)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)財(cái)務(wù)上合法合規(guī)、內(nèi)控制度執(zhí)行的有效性進(jìn)行評(píng)價(jià)并定期出具評(píng)價(jià)報(bào)告；
8、負(fù)責(zé)不定期檢查出納的庫(kù)存現(xiàn)金和銀行存款情況；
9、參與集團(tuán)年度資產(chǎn)清點(diǎn)工作；
10、配合開展集團(tuán)對(duì)各項(xiàng)投資項(xiàng)目、開發(fā)項(xiàng)目的財(cái)務(wù)評(píng)價(jià)工作；
職位要求：
1、財(cái)會(huì)、審計(jì)類相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷；
2、3年以上審計(jì)類相關(guān)工作經(jīng)歷；
3、具備財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、審計(jì)、經(jīng)濟(jì)、金融、造價(jià)等專業(yè)知識(shí)；
4、具有一定的判斷與決策能力、協(xié)調(diào)能力、人際溝通能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力；
5、熟練使用各類辦公軟件；
崗位要求：
學(xué)歷要求：本科
語(yǔ)言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：3-5年
第4篇 財(cái)務(wù)審計(jì)崗位職責(zé)任職要求
財(cái)務(wù)審計(jì)崗位職責(zé)
財(cái)務(wù)審計(jì) 安徽文德投資控股有限公司 安徽文德投資控股有限公司，文德 1、根據(jù)審計(jì)計(jì)劃，編制財(cái)務(wù)審計(jì)工作程序:
2、負(fù)責(zé)根據(jù)審計(jì)程序，實(shí)施會(huì)計(jì)核算業(yè)務(wù)稽核;
3、負(fù)責(zé)對(duì)合同實(shí)施情況進(jìn)行審查;
4、負(fù)責(zé)實(shí)施財(cái)務(wù)內(nèi)部控制執(zhí)行檢查;
5、參與專項(xiàng)審計(jì)工作;
6、對(duì)各項(xiàng)審計(jì)結(jié)果進(jìn)行復(fù)核、確認(rèn)、編制審計(jì)報(bào)告;
任職要求:
1、全日制本科及以上，財(cái)務(wù)類、經(jīng)濟(jì)管理類等專業(yè);
2、熟悉會(huì)計(jì)相關(guān)管理規(guī)范與標(biāo)準(zhǔn);
3、具備一定的會(huì)計(jì)管理能力;
4、具體房地產(chǎn)開發(fā)行業(yè)相關(guān)管理知識(shí)，兩年以上房地產(chǎn)行業(yè)同類崗位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
財(cái)務(wù)審計(jì)崗位
