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第1篇 知識產(chǎn)權(quán)商務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
知識產(chǎn)權(quán)商務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)
奇邁先生:聘知識產(chǎn)權(quán)商務(wù)經(jīng)理 貴州普諾思麥科技有限公司 貴州普諾思麥科技有限公司，普諾思麥 1.負(fù)責(zé)知識產(chǎn)權(quán)產(chǎn)顧問式營銷，幫助團(tuán)隊(duì)有效開發(fā)新客戶群體。
2.執(zhí)行銷售管理制度和政策，歸納總結(jié)市場反饋信息，提出合理化建議。
3.收集并向公司反饋客戶、市場信息、及時(shí)向現(xiàn)有和潛在客戶推薦與傳遞公司新產(chǎn)品和服務(wù)政策及信息。
4.切實(shí)跟進(jìn)團(tuán)隊(duì)合同執(zhí)行過程，隨時(shí)掌握合同實(shí)施的進(jìn)度及效果，直至合同完成。
5.向團(tuán)隊(duì)客戶提供完善的售前、售中、售后服務(wù)，接受客戶的投訴并妥善處理或者及時(shí)上報(bào)。
任職要求:
1、至少1年知識產(chǎn)權(quán)行業(yè)銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)
2、擁有一定的客戶資源，有良好的客戶公關(guān)、銷售談判、客戶關(guān)系維護(hù)能力
3、身體健康，頭腦靈活，工作積極主動(dòng)，責(zé)任心強(qiáng)，勤勉盡責(zé)。
1、系統(tǒng)、專業(yè)的知識產(chǎn)權(quán)及法律培訓(xùn)
2、集團(tuán)為你規(guī)劃清晰的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃方向(銷售精英、管理人才、專業(yè)人才)
3、強(qiáng)大的品牌資質(zhì)及社會(huì)關(guān)系支持(集團(tuán)管理、全國布局、產(chǎn)品優(yōu)化)
知識產(chǎn)權(quán)商務(wù)經(jīng)理崗位
第2篇 電子商務(wù)經(jīng)理（網(wǎng)站建設(shè)優(yōu)化/seo推廣）崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述：
職位要求： 1、大專以上學(xué)歷 ，3-5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，電子商務(wù)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，熟練使用電腦，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 2、能獨(dú)立建設(shè)企業(yè)網(wǎng)站，及seo推廣，熟悉電子商務(wù)的全部工作流程，并有成功案例，有帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)的工作經(jīng)驗(yàn)； 3、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品在各大搜索引擎上的全面宣傳，品牌推廣，企業(yè)形象，熟練掌握在各大商務(wù)平臺信息發(fā)布技巧，及商鋪的優(yōu)化； 4，能吃苦耐勞，有責(zé)任心，希望本公司崗位職責(zé)職位要求的是一位扛大旗和獨(dú)當(dāng)一面的精英，本職位有很好的發(fā)展前景，希望大家通過這個(gè)平臺，得到很好的發(fā)展，施展自己的才華，混底薪的不合適。
崗位要求：
學(xué)歷要求：不限
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：不限
第3篇 電子商務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)、要求以及未來可以發(fā)展的方向
電子商務(wù)經(jīng)理是指負(fù)責(zé)企業(yè)網(wǎng)站運(yùn)營管理、網(wǎng)站戰(zhàn)略決策及網(wǎng)站運(yùn)營計(jì)劃監(jiān)控的網(wǎng)站運(yùn)營管理崗位，其主要職責(zé)在于網(wǎng)站戰(zhàn)略目標(biāo)決策及監(jiān)控，協(xié)調(diào)運(yùn)營團(tuán)隊(duì)整體工作。電子商務(wù)屬于公司高層管理人員，其職務(wù)一般高于其他同級別工作人員。
電子商務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)電子商務(wù)網(wǎng)站的整體規(guī)劃、實(shí)施及運(yùn)營，建立網(wǎng)站運(yùn)營的內(nèi)部管理制度、規(guī)范和業(yè)務(wù)流程。
2.負(fù)責(zé)網(wǎng)站的整體推廣、網(wǎng)絡(luò)渠道開發(fā)、網(wǎng)絡(luò)業(yè)務(wù)拓展與對外合作。
3.負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的日常管理，制定團(tuán)隊(duì)的內(nèi)部管理措施、規(guī)范及業(yè)務(wù)流程。
4.負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)銷售項(xiàng)目的日常管理工作。
5.負(fù)責(zé)部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評估。
6.協(xié)助制定公司渠道產(chǎn)品的電子商務(wù)發(fā)展策略，通過有效的成本控制和營銷手段，提升在線銷售平臺的品牌知名度、擴(kuò)大市場影響力。
電子商務(wù)經(jīng)理崗位要求
1.熟悉b2c電子商務(wù)網(wǎng)站的組建、制作、運(yùn)營與維護(hù)；
2.熟悉電子商務(wù)平臺開發(fā)、管理及電子商務(wù)推廣，可獨(dú)立執(zhí)行b2c主流平臺的運(yùn)行及seo、軟文、微博、微信、企業(yè)app等主流方法及渠道的推廣；
3.具備團(tuán)隊(duì)組建、運(yùn)營架構(gòu)和執(zhí)行流程規(guī)劃的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)；
4.具有良好的電商銷售策劃能力，具有良好的溝通和商務(wù)談判能力；
5.思路開闊，勤奮努力，具有團(tuán)隊(duì)合作精神，有責(zé)任心，能承受工作壓力。
電子商務(wù)經(jīng)理發(fā)展方向
可向電子商務(wù)總監(jiān)發(fā)展。
第4篇 合約商務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
合約商務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)
商務(wù)合約經(jīng)理 泛華 泛華建設(shè)集團(tuán)有限公司，泛華職位描述:
要求:擅長預(yù)算、決算工作與商務(wù)談判或者在工程造價(jià)方面，根據(jù)圖紙確定，概算，預(yù)算。
1. 建立公司成本核算體系，進(jìn)行有效的內(nèi)部成本控制;
2. 制定招標(biāo)計(jì)劃、合同計(jì)劃和工程成本計(jì)劃;
3. 組織編制項(xiàng)目成本指標(biāo)，監(jiān)控動(dòng)態(tài)成本，提出預(yù)警;
4. 組織和指導(dǎo)工程成本核算分析與控制和竣工決算;
5. 協(xié)助參與招投標(biāo)工作，指導(dǎo)合約經(jīng)理或造價(jià)工程師編制招標(biāo)文件，審核相關(guān)內(nèi)容;
6. 編制項(xiàng)目成本調(diào)研和分析報(bào)告;
任職資格:
1. 統(tǒng)招本科以上學(xué)歷，工程造價(jià)相關(guān)專業(yè)
2. 10年以上相關(guān)管理經(jīng)驗(yàn)。具有大中型建筑工程、招標(biāo)采購及合約管理能力。
3. 具有工程師以上專業(yè)技術(shù)職稱及注冊造價(jià)工程師資格優(yōu)先
4、熟悉招投標(biāo)采購、預(yù)算、建設(shè)工程相關(guān)合同的條款及合同談判
合約商務(wù)經(jīng)理崗位
第5篇 工程商務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
工程商務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1.智利500kv海峽跨越工程商務(wù)經(jīng)理
2.工程項(xiàng)下的商務(wù)工作
3.負(fù)責(zé)商務(wù)合同的起草、翻譯、校對、審核和合同談判工作
4.負(fù)責(zé)與海外業(yè)主、當(dāng)?shù)卣畽C(jī)構(gòu)、銀行以及來訪客戶的商務(wù)溝通
任職要求:
1、有海外業(yè)務(wù)拓展經(jīng)驗(yàn)及業(yè)績
2、能夠接受海外辦事處和項(xiàng)目現(xiàn)場駐外(有津貼)。
4、優(yōu)秀的英語，西班牙語溝通，聽寫能力
5. 熟悉或參與過輸變電工程者優(yōu)先考慮
6. 有拉美地區(qū)商務(wù)經(jīng)理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮
工程商務(wù)經(jīng)理崗位
第6篇 電子商務(wù)經(jīng)理職責(zé)崗位要求
企業(yè)招聘電子商務(wù)經(jīng)理時(shí),對于年限的工作經(jīng)驗(yàn)及管理經(jīng)驗(yàn)有著嚴(yán)格的要求,以下介紹一些具體的電子商務(wù)經(jīng)理崗位要求,僅供參考。
1、具有10年以上大型互聯(lián)網(wǎng)電商行業(yè)工作相關(guān)經(jīng)驗(yàn);5年以上管理職位工作經(jīng)驗(yàn),具有先進(jìn)的經(jīng)營理念和經(jīng)營意識;計(jì)算機(jī)類、經(jīng)管類、市場營銷類相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷,30至45周歲,性別不限;
2、優(yōu)秀的公共關(guān)系能力和商務(wù)談判能力,有相關(guān)電子商務(wù)行業(yè)大型企業(yè)高層管理者或運(yùn)營經(jīng)理經(jīng)歷者優(yōu)先;
3、在網(wǎng)絡(luò)經(jīng)營及電子商務(wù)運(yùn)營方面有成功案例,對于中國電子商務(wù)行業(yè)盈利模式及發(fā)展趨勢有獨(dú)到見解;
4、具備復(fù)合型知識結(jié)構(gòu);有極強(qiáng)的人際影響力和人際理解力,意志堅(jiān)韌,善于激勵(lì)團(tuán)隊(duì)士氣和建立高績效團(tuán)隊(duì);
5、具高度戰(zhàn)略發(fā)展眼光,認(rèn)同公司企業(yè)文化,高度的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守;
第7篇 手游商務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
手游商務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1.手游推廣渠道的拓展并維護(hù)合作關(guān)系;
2.定期收集渠道對產(chǎn)品的建議，反饋開發(fā)改進(jìn)產(chǎn)品，調(diào)整運(yùn)營策略;
3.為各產(chǎn)品爭取優(yōu)質(zhì)推廣資源;
4.負(fù)責(zé)渠道數(shù)據(jù)的分析與挖掘，評估渠道效果并優(yōu)化;相關(guān)同行渠道數(shù)據(jù)收集分析;
5.定期向運(yùn)營部門反饋渠道整體推廣情況，為產(chǎn)品推廣運(yùn)營提供信息支持;
6.配合相關(guān)部門和人員準(zhǔn)確完成渠道的每月結(jié)算工作。
任職資格:
1.熟悉手機(jī)游戲渠道推廣方法，游戲站點(diǎn)、ios/android第三方渠道、終端門戶等渠道從業(yè)者優(yōu)先;
2.本科以上學(xué)歷，對手機(jī)游戲行業(yè)有充足的認(rèn)識;
3.熟悉運(yùn)營合作、市場cps、cpa合作模式，與相關(guān)業(yè)務(wù)人員有良好關(guān)系;
4.思路清晰，具有優(yōu)秀的社交能力，具有良好的渠道運(yùn)營能力和游戲的商務(wù)溝通協(xié)調(diào)能力;
5.工作積極主動(dòng)，具有較強(qiáng)的執(zhí)行力和市場拓展能力、優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作精神和敬業(yè)精神;
第8篇 醫(yī)藥商務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述：
崗位職責(zé)：
1、配合公司做好商業(yè)合作體系的組織構(gòu)建和優(yōu)化工作。
2、配合公司做好商業(yè)公司合作談判與簽訂工作。
3、負(fù)責(zé)合作商業(yè)的貨款回收、貨物收發(fā)、及流向庫存管理工作。
4、負(fù)責(zé)各合作商業(yè)客戶的客情維護(hù)工作。
5、配合公司，依托商業(yè)，做好醫(yī)院的合作開發(fā)；相關(guān)配送商業(yè)醫(yī)院配送政策的談判、協(xié)議簽訂等。
6、配合區(qū)域經(jīng)理做好商業(yè)對接服務(wù)工作。
職位要求：
1、有1年以上商業(yè)上的工作經(jīng)驗(yàn)。
2、熟悉省各商業(yè)公司情況，有一定的商業(yè)客情基礎(chǔ)。
3、大專以上學(xué)歷，醫(yī)、藥、營銷管理類專業(yè)優(yōu)先。
4、良好的客戶服務(wù)意識和強(qiáng)烈的進(jìn)取心，良好的計(jì)劃性和執(zhí)行力。
5、積極樂觀吃苦耐勞，勇于面對壓力，強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)意識和高度責(zé)任感。
6、思維靈敏，善于思考，良好的應(yīng)對能力及表達(dá)能力，愿意接受挑戰(zhàn)性工作。
崗位要求：
學(xué)歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：1年以下
第9篇 高級商務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
高級商務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)
工作職責(zé):
_根據(jù)項(xiàng)目特點(diǎn)制定商業(yè)化規(guī)劃和在地推廣策略，并根據(jù)項(xiàng)目發(fā)展不斷做出調(diào)整;
_積極開拓、維持各類移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)、游戲行業(yè)商務(wù)資源，各國連鎖網(wǎng)吧資源，建立商務(wù)資源網(wǎng)絡(luò);
_維護(hù)、提交運(yùn)營報(bào)表，管理商業(yè)化系統(tǒng)，跟進(jìn)回款，響應(yīng)合作方需求，對商業(yè)化和在地推廣效果負(fù)責(zé);
_跟進(jìn)市場有先行經(jīng)驗(yàn)的產(chǎn)品并能引入成功模式，協(xié)調(diào)項(xiàng)目進(jìn)度。
任職要求:
_本科及以上學(xué)歷，2-3年游戲相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，有國內(nèi)或海外游戲商業(yè)化及游戲推廣實(shí)操經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
_熟悉游戲行業(yè)商業(yè)化規(guī)則及全球玩家來源分布，對游戲推廣素材效果有預(yù)判;
_對游戲落地網(wǎng)吧推廣有一定了解，有pc游戲推廣經(jīng)驗(yàn)和落地活動(dòng)執(zhí)行經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
_英語達(dá)到商務(wù)溝通要求，優(yōu)秀的溝通談判能力，較強(qiáng)的執(zhí)行力和邏輯思維，對數(shù)據(jù)敏感。
高級商務(wù)經(jīng)理崗位
第10篇 項(xiàng)目商務(wù)經(jīng)理職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述：
1.根據(jù)市場戰(zhàn)略，負(fù)責(zé)與客戶的關(guān)系建立、鞏固與維系；
2.按照需要制定合同，并與商業(yè)客戶簽訂合同，保障公司經(jīng)營目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)；
3.組織收集、分析并定期匯報(bào)行業(yè)商情情報(bào)；
4.解決與客戶的商務(wù)沖突，保持良好的合作關(guān)系；
5.通過對客戶的業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)分析，發(fā)現(xiàn)合作中的問題并提出解決建議；
6.熟悉國家創(chuàng)新體系和創(chuàng)新政策，了解企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展的需求。
崗位要求：
1.需要同行業(yè)經(jīng)驗(yàn)和商務(wù)經(jīng)驗(yàn)；
2.具備市場推廣策劃能力；
3.良好的執(zhí)行能力、管理能力和團(tuán)隊(duì)合作精神；
4.思維敏捷，有較強(qiáng)的說服力并且責(zé)任心強(qiáng)，可以承受較高的壓力；
5.有科技項(xiàng)目申報(bào)、知識產(chǎn)權(quán)專利撰寫等工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
福利待遇：
1、福利待遇：廣州社保、底薪+績效工資+項(xiàng)目提成+年終獎(jiǎng) ；
2、帶薪假期：享受國家法定節(jié)假日等；
3、節(jié)假賀禮：重大節(jié)日禮品/禮金；
4、公司活動(dòng)：一年兩次旅游，有出國旅游的機(jī)會(huì)；
5、優(yōu)雅的辦公環(huán)境，近地鐵口。
工作時(shí)間：【大小周工作制】上午8：30-12：00，下午13：30-17：30 ；
第11篇 手游渠道商務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
手游渠道商務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)對接重點(diǎn)手游渠道(硬核、taptap、應(yīng)用寶、uc等)的運(yùn)營需求;
2、負(fù)責(zé)公司游戲平臺的合作渠道拓展，接入公司項(xiàng)目;
3、根據(jù)產(chǎn)品在手游渠道的數(shù)據(jù)表現(xiàn)，制定及執(zhí)行各個(gè)渠道不同運(yùn)營階段的運(yùn)營活動(dòng);
4、跟蹤及記錄不同類型不同評級的競品在渠道的發(fā)行節(jié)奏及相關(guān)運(yùn)營活動(dòng)效果、特殊資源合作等，深入了解挖掘不同渠道的特性，分析渠道用戶偏好;
5、了解渠道的最新運(yùn)營動(dòng)態(tài)，熟悉渠道的最新運(yùn)營規(guī)則，并定期整理刷新，協(xié)助商務(wù)研究渠道對不同類別產(chǎn)品在不同資源位上的各種數(shù)據(jù)指標(biāo)和實(shí)際表現(xiàn);
任職要求:
1、具有互聯(lián)網(wǎng)/游戲行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、熟悉移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)和游戲行業(yè)，有較強(qiáng)的商務(wù)談判能力和親和力;
3、具備優(yōu)秀溝通技巧及執(zhí)行能力強(qiáng);
4、性格開朗，工作積極主動(dòng)，責(zé)任心強(qiáng)，有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;
手游渠道商務(wù)經(jīng)理崗位
第12篇 項(xiàng)目開發(fā)商務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
項(xiàng)目開發(fā)商務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)
職位描述:負(fù)責(zé)類房地產(chǎn)項(xiàng)目土地考察，與地方政府洽談合作項(xiàng)目、項(xiàng)目簽約，土地招拍掛流程。
崗位要求:具備房地產(chǎn)類項(xiàng)目前期開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，能適應(yīng)經(jīng)常出差。
年齡要求:28—45歲
項(xiàng)目開發(fā)商務(wù)經(jīng)理崗位
第13篇 渠道商務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
渠道商務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)渠道推廣等商務(wù)合作;
2、負(fù)責(zé)公關(guān)、合作洽談與關(guān)系維護(hù)，獲取優(yōu)質(zhì)推廣資源;
3、負(fù)責(zé)擬定與渠道合作的方案、合同、相關(guān)流程，落實(shí)執(zhí)行并對執(zhí)行結(jié)果負(fù)責(zé);
4、負(fù)責(zé)監(jiān)測、整理和分析各種市場信息，為公司發(fā)展及產(chǎn)品運(yùn)營及時(shí)提出建議。
崗位要求:
1、本科以上學(xué)歷，熟悉移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)，熟悉游戲渠道商;
2、熟悉網(wǎng)絡(luò)游戲，對國內(nèi)各類主流的網(wǎng)絡(luò)游戲發(fā)展歷史及現(xiàn)狀有深入了解及認(rèn)識;
3、熟悉ios和android平臺，有豐富渠道資源;
4、具備優(yōu)秀的商務(wù)談判和溝通技巧，善于協(xié)調(diào)內(nèi)外資源，推動(dòng)結(jié)果實(shí)現(xiàn)。
渠道商務(wù)經(jīng)理崗位
第14篇 綜合商務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
綜合商務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司高新技術(shù)、軟件著作等申報(bào)計(jì)劃，并按計(jì)劃執(zhí)行;
2、負(fù)責(zé)制作投標(biāo)文件，安排好投標(biāo)工作;
3、做好公司行政綜合管理及服務(wù)工作，進(jìn)行項(xiàng)目檔案、相關(guān)文件的匯總與管理，代表公司處理商務(wù)洽談等業(yè)務(wù);
4、做好總經(jīng)理臨時(shí)交辦的其他工作。
任職要求:
1、行政、工商管理等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷，2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉政府部門的招投標(biāo)流程，具備制作標(biāo)書和公文寫作的能力;
3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，辦事積極主動(dòng)，能承受較大的工作壓力;
4、熟悉掌握word、e_cel、ppt等文檔工具，持有c1駕駛證優(yōu)先。
綜合商務(wù)經(jīng)理崗位
第15篇 渠道商務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述：
職責(zé)描述：
1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)分銷商開拓、簽約；
2、負(fù)責(zé)區(qū)域現(xiàn)有渠道分銷的維護(hù)，促進(jìn)深入合作；
3、協(xié)助各區(qū)域產(chǎn)品經(jīng)理促進(jìn)區(qū)域內(nèi)景區(qū)產(chǎn)品的銷售；
4、開拓異業(yè)渠道/異業(yè)群體的開拓，如（親子機(jī)構(gòu)、戶外拓展等相關(guān)旅游產(chǎn)品的開發(fā)開拓）
職位要求：
1、大專及以上學(xué)歷，3年及以上工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉ota行業(yè)；
2、具備優(yōu)秀的人際溝通能力及商務(wù)能力，善于溝通洽談，獨(dú)立性強(qiáng)；
3、具備良好的創(chuàng)新意識及開拓能力、對市場變化較為敏銳，能夠捕捉最新的行業(yè)動(dòng)態(tài)；
4、吃苦耐勞，執(zhí)行力強(qiáng)，能夠與團(tuán)隊(duì)緊密配合，承擔(dān)o2o執(zhí)行，有良好的協(xié)作意識；
有旅游行業(yè)、ota經(jīng)驗(yàn)者、有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)及商務(wù)開發(fā)能力優(yōu)先考慮。
