2023年領(lǐng)導(dǎo)班子述職述廉工作報(bào)告（十五篇）

篇一 2023年領(lǐng)導(dǎo)班子述職述廉工作報(bào)告2200字

2023年，__鎮(zhèn)黨政班子在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以“貫徹落實(shí)黨的__大和黨的__屆三中、__全會精神”為主線，繼續(xù)抓好黨的群眾路線教育實(shí)踐“回頭看”，組織開展“四個(gè)全面”、“三嚴(yán)三實(shí)”等主題教育活動，深入開展黨風(fēng)廉政建設(shè)突出問題集中專項(xiàng)整治、“四風(fēng)”問題自查自糾等廉政工作，緊緊圍繞縣委、縣政府的工作部署和全鎮(zhèn)“共建興鎮(zhèn)、煤業(yè)強(qiáng)鎮(zhèn)、農(nóng)業(yè)穩(wěn)鎮(zhèn)、三產(chǎn)活鎮(zhèn)、生態(tài)立鎮(zhèn)”的工作思路，大力發(fā)展集體經(jīng)濟(jì)，著力抓好“四在農(nóng)家、美麗鄉(xiāng)村”六項(xiàng)小康行動和“3155”工程建設(shè)，抓好“三變”改革發(fā)展壯大村級集體經(jīng)濟(jì)，積極推進(jìn)村(居)購買服務(wù)工作，牢牢守住發(fā)展、生態(tài)和安全生產(chǎn)三條底線，牢固樹立服務(wù)城市建設(shè)和服務(wù)項(xiàng)目建設(shè)意識，迎難而上，扎實(shí)苦干，取得了經(jīng)濟(jì)的穩(wěn)步發(fā)展和社會全面進(jìn)步的良好成績?，F(xiàn)將有關(guān)工作情況總結(jié)如下：

一、講究工作方法，強(qiáng)調(diào)團(tuán)隊(duì)精神，努力營造團(tuán)結(jié)向上的工作氛圍。

鎮(zhèn)黨政班子的團(tuán)結(jié)事關(guān)__的發(fā)展，班子團(tuán)結(jié)是事業(yè)成功的關(guān)鍵，發(fā)揚(yáng)民主是維護(hù)團(tuán)結(jié)的前提。我鎮(zhèn)班子講究工作方法，著力提高領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)，強(qiáng)調(diào)團(tuán)隊(duì)工作精神，充分調(diào)動領(lǐng)導(dǎo)干部工作的積極性、主動性。一是加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，全面提升自身綜合素質(zhì)。加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，系統(tǒng)地學(xué)習(xí)重要會議精神以及重要政治理論;加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)了社會主義市場經(jīng)濟(jì)條件下，經(jīng)濟(jì)、社會、文化、教育等各方面專業(yè)知識和法律法規(guī)知識。將所學(xué)用于工作實(shí)踐，創(chuàng)新工作思維，提高工作效率。二是班子成員之間，堅(jiān)持大事講原則，小事講風(fēng)格，團(tuán)結(jié)講真誠。對班子的每個(gè)成員既充分信任，放手、放權(quán)、放心，讓他們獨(dú)擋一面開展工作，又及時(shí)為他們解決工作中的具體困難，做到彼此間相互了解、相互支持，各司其職，各盡其責(zé)，各展其才，群策群力，共同唱好振興__經(jīng)濟(jì)這臺戲。三是提高辦事形象和辦事效率。對鎮(zhèn)屬各村(社區(qū))及鎮(zhèn)屬各單位，同樣給予關(guān)心幫助和支持，明確要求和目標(biāo)，幫助他們解決困難和問題，充分調(diào)動工作積極性，努力營造團(tuán)結(jié)實(shí)干的團(tuán)隊(duì)精神。

二、加強(qiáng)黨建工作，狠抓隊(duì)伍建設(shè)。

在黨務(wù)工作方面，鎮(zhèn)黨政班子帶領(lǐng)全鎮(zhèn)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，按照“黨要管黨、從嚴(yán)治黨”的要求，著眼于激發(fā)活力、增強(qiáng)動力，集聚合力，全面加強(qiáng)和改進(jìn)黨的建設(shè)，努力為__率先發(fā)展提供強(qiáng)有力的組織保障。一是高度重視、精心組織、周密部署。扎實(shí)推進(jìn)“三嚴(yán)三實(shí)”及黨的群眾路線教育“回頭看”活動等各項(xiàng)工作，切實(shí)做到了學(xué)習(xí)教育、聽取意見不走過場，查擺問題、開展批評不搞形式，整改落實(shí)、建章立制不留死角，服務(wù)中心、促進(jìn)工作不虛不空，達(dá)到活動預(yù)期目標(biāo)，教育實(shí)踐活動有力有序推進(jìn)。二是強(qiáng)化機(jī)關(guān)干部隊(duì)伍執(zhí)行力。扎實(shí)開展了創(chuàng)先爭優(yōu)、“機(jī)關(guān)效能建設(shè)”活動和“四幫四促”活動、黨風(fēng)廉政建設(shè)教育活動，機(jī)關(guān)干部的作風(fēng)得到加強(qiáng)，執(zhí)行力明顯提高。三是提高基層組織戰(zhàn)斗力。選準(zhǔn)配齊村支兩委班子，特別是村級黨組織書記;注重黨員培養(yǎng)，吸收和培養(yǎng)優(yōu)秀青年向組織靠攏，2023年發(fā)展黨員10名，轉(zhuǎn)正黨員7名，為黨組織增添了新鮮血液，為發(fā)展經(jīng)濟(jì)，帶領(lǐng)群眾致富提供了可靠的組織保證。

三、認(rèn)真履職，全力推動社會全面進(jìn)步。

2023年在縣委、縣政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，__鎮(zhèn)堅(jiān)定不移實(shí)施主基調(diào)主戰(zhàn)略，堅(jiān)持發(fā)展為要、民生為本、企業(yè)為基、環(huán)境為重的理念，牢牢守住發(fā)展、生態(tài)、安全三條底線，從加快農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整步伐，優(yōu)化農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu);推進(jìn)購買服務(wù)，創(chuàng)新社會管理;抓好“三變”改革，促進(jìn)村級集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展壯大，帶動人民群眾致富;抓好精準(zhǔn)扶貧、民政救濟(jì)、安全生產(chǎn)、教育等工作入手，主動適應(yīng)新常態(tài)，全力推動經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展各項(xiàng)工作，經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展呈現(xiàn)出“穩(wěn)中有進(jìn)、結(jié)構(gòu)優(yōu)化、民生改善、社會和諧”的良好態(tài)勢。截止目前，__鎮(zhèn)財(cái)政總收入3.1785億元，為年度工作目標(biāo)4.8億元的66.2%(其中地稅完成1.9289億元，為年度工作目標(biāo)2.5億元的77.2%，國稅完成1.2496億元，為年度工作目標(biāo)2.3億元的54.3%);工業(yè)總產(chǎn)值達(dá)38.9億元，地方原煤產(chǎn)量完成303.7萬噸，完成電煤供應(yīng)45萬噸;全社會固定資產(chǎn)投資完成48.6億元，招商引資任務(wù)40億元，引進(jìn)省外資金52.65億元，占任務(wù)數(shù)131.6%;招商引資實(shí)際到位資金任務(wù)15億元，完成33.26億元，占任務(wù)數(shù)221.7%;農(nóng)業(yè)特色產(chǎn)業(yè)“3155”工程任務(wù)3324畝，完成3435畝，占任務(wù)數(shù)103.3%。

四、扎實(shí)推進(jìn)黨風(fēng)廉政工作，樹廉潔自律之風(fēng)。

黨風(fēng)是關(guān)系到黨的生死存亡的重大政治問題，抓好領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律是黨風(fēng)廉政建設(shè)三大任務(wù)之一，黨政班子履行好“兩個(gè)責(zé)任”是黨風(fēng)廉政和反腐敗工作的有力抓手。我鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子在實(shí)際工作中，一是認(rèn)真開展“三嚴(yán)三實(shí)”教育活動，開展“四訪四幫”行動。定期召開專題教育會，督促一、二級班子進(jìn)行自查式工作匯報(bào)和自我批評;積極開展警示教育活動，組織干部職工學(xué)習(xí)廉政讀本，觀看廉政影片;辦結(jié)惠民實(shí)事，通過社情民意走訪，化解矛盾糾紛;結(jié)合“三變”等新方針政策，落實(shí)精準(zhǔn)扶貧，積極探索惠民路子。二是結(jié)合黨風(fēng)廉政突出問題集中專項(xiàng)整治活動，強(qiáng)化整治，確保實(shí)效。成立整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定本鎮(zhèn)工作方案，認(rèn)真按照方案開展集中專項(xiàng)整治活動;認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)黨章法紀(jì)，照鏡子，整衣冠;找“短板”、列清單、深入排查突出問題;“對賬銷號”，層層壓實(shí)責(zé)任，嚴(yán)管實(shí)治，集中分析研究，實(shí)抓實(shí)改，分類約談提醒，抓早抓小，建立了長期執(zhí)行的機(jī)制制度，確保實(shí)效。三是開展“四風(fēng)”自查自糾活動。結(jié)合“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育活動，召開干部職工大會，搞好自查自糾;通過購買服務(wù)季度考核，對“四風(fēng)”整治問題進(jìn)行深化，在與人民相處的最基層，將作風(fēng)建設(shè)深入貫穿;制發(fā)文件，通過簽訂責(zé)任書、加強(qiáng)查崗等措施落實(shí)措施;嚴(yán)格談話制度，加強(qiáng)督促檢查，嚴(yán)格執(zhí)紀(jì)問責(zé)，并加大公開力度，形成民主監(jiān)督。

篇二 物流公司領(lǐng)導(dǎo)班子述職述廉工作報(bào)告1700字

各位領(lǐng)導(dǎo)，同志們：

我受烏蘭察布市通達(dá)物流有限責(zé)任公司領(lǐng)導(dǎo)班子委托，向大家作2023年公司領(lǐng)導(dǎo)班子工作報(bào)告。

公司領(lǐng)導(dǎo)班子由總經(jīng)理蔣集林、支部書記兼副總經(jīng)理劉明程、副總經(jīng)理兼安全室主任李濟(jì)高和副總經(jīng)理兼工會主席段樹平四人組成。

一年來，公司班子努力按照領(lǐng)導(dǎo)干部的'八項(xiàng)要求'和黨的群眾路線教育實(shí)踐活動要求，認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會十八大精神，團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)公司員工，不斷穩(wěn)定職工隊(duì)伍，關(guān)心職工（特別是集體職工）的利益，狠抓制度建設(shè)和安全生產(chǎn)工作，努力打造學(xué)習(xí)型、團(tuán)結(jié)型、高效型和廉潔型班子，各項(xiàng)工作取得了較好的成績，贏得了廣大員工的信任。

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)、帶頭踐行黨的群眾路線

加強(qiáng)學(xué)習(xí)，是保持班子活力的重要保證。

做好十八大精神的學(xué)習(xí)領(lǐng)會工作，是班子成員目前和今后一段時(shí)期的一項(xiàng)最重大任務(wù)。公司領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)合公司實(shí)際，利用黨員例會和業(yè)余時(shí)間，認(rèn)真研讀和領(lǐng)會會議精神，始終保持與___的高度一致，努力把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化到實(shí)際工作中。

2023年，最重要的活動就是黨的群眾路線教育實(shí)踐活動。為了搞好這次活動，公司班子成員團(tuán)結(jié)一致，克服困難，雖然公司經(jīng)營遇到了極大困難，班子成員都能夠抽時(shí)間靜下心來學(xué)習(xí)和充實(shí)自己。根據(jù)各自分管工作實(shí)際，班子成員有針對性地對文化業(yè)務(wù)知識進(jìn)行學(xué)習(xí)，提高應(yīng)對各種復(fù)雜問題的能力，積極打造學(xué)習(xí)型班子形象。公司班子針對班子成員每個(gè)人的崗位職責(zé)和個(gè)人特點(diǎn)，在充分挖掘和發(fā)揮個(gè)人專長的基礎(chǔ)上，以蔣集林總經(jīng)理為核心，既分工明確、各有側(cè)重，又團(tuán)結(jié)協(xié)作，密切配合。以'嚴(yán)'字當(dāng)頭切實(shí)加強(qiáng)管理，以'和'字為貴力求團(tuán)結(jié)協(xié)作。在領(lǐng)導(dǎo)班子內(nèi)部實(shí)行'六不制度':團(tuán)結(jié)協(xié)作不搞內(nèi)耗，互相支持不拆臺，相互交流不各自為政，實(shí)事求是不無中生有，及時(shí)協(xié)調(diào)不激化矛盾，發(fā)揚(yáng)民主不獨(dú)斷專行。在黨的群眾路線教育實(shí)踐活動中，班子成員都以身作則，嚴(yán)格按照上級部署開展活動，取得了很好的效果，圓滿完成了本次實(shí)踐活動任務(wù)。

二、嚴(yán)于律己，把公司和職工利益放在首位

加強(qiáng)制度建設(shè)，堅(jiān)持民主集中制，是領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的重要保證。公司班子首先從大家敏感的'三重一大'問題著手，嚴(yán)格執(zhí)行公司出臺的'三重一大'決策管理辦法，嚴(yán)格規(guī)范決策流程，把廣大員工關(guān)心的重大問題擺在了桌面上，接受群眾的監(jiān)督，同時(shí)也保證了決策的科學(xué)化、民主化和制度化。

保障集體職工的利益一直是公司班子工作的重點(diǎn)之一，集體職工'兩費(fèi)'按時(shí)足額繳納、集體職工和路派職工同崗?fù)甑纫幌盗姓呤枪景嘧颖械囊回炘瓌t。作為集體企業(yè)的帶頭人，公司班子時(shí)刻牢記'權(quán)為民所用，利為民所謀'，把權(quán)利和精力都用到企業(yè)發(fā)展上。

在崗職工是企業(yè)的生力軍，是企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展的源動力。公司班子十分關(guān)心在崗職工的工作和生活，努力改善他們的工作條件。

公司對困難職工給予了特別關(guān)注。如對長期患病的集體職工周學(xué)興在工資發(fā)放上給予了特殊照顧，一定程度上緩解了其生活困難狀況。

三、始終把安全工作作為班子第一要?jiǎng)?wù)

安全工作作為鐵路企業(yè)的核心和基礎(chǔ)，不僅是衡量公司業(yè)績的重要指標(biāo)，更是公司持續(xù)發(fā)展、做大做強(qiáng)的前提和基礎(chǔ)，同時(shí)也是檢驗(yàn)班子成員分析、判斷、管理能力的試金石。安全沒出問題時(shí)，似乎投入大量精力和財(cái)力是浪費(fèi)，可一旦安全出現(xiàn)問題，我們就會陷入無法想象的被動之中，企業(yè)就可能會遭受致命打擊，因此，公司班子成員達(dá)成共識：堅(jiān)決貫徹上級安全工作要求，不遺余力地切實(shí)抓好安全工作。

為此，公司班子采取了一系列的安全保障措施。2023年公司重點(diǎn)圍繞安全隱患排查活動，狠抓了安全基礎(chǔ)制度建設(shè)，組織開展了多項(xiàng)安全培訓(xùn)和考試，對安全危險(xiǎn)源關(guān)鍵點(diǎn)進(jìn)行了多次安全大檢查、大整治活動。經(jīng)過全體員工的共同努力，全年公司安全生產(chǎn)實(shí)現(xiàn)了'零事故'.

四、克服市場疲軟，最大程度緩解經(jīng)營壓力

我公司是一個(gè)以貨物運(yùn)輸為主的物流服務(wù)企業(yè)。影響這塊收入的因素即有政策方面的、市場方面的，也有主觀努力方面的。2023年在蔣集林總經(jīng)理的帶領(lǐng)下，公司班子一邊在積極爭取政策支持，一邊調(diào)動所有可以調(diào)動的因素，全年按時(shí)足額繳納了集體職工的兩金。

五、團(tuán)結(jié)協(xié)作，迎接2023年的新挑戰(zhàn)

以上是班子工作情況的簡要匯報(bào)，許多具體內(nèi)容在班子成員個(gè)人述職報(bào)告中會給予豐富和補(bǔ)充。

篇三 國企領(lǐng)導(dǎo)班子工作述職報(bào)告3600字

國企領(lǐng)導(dǎo)班子工作述職報(bào)告篇省領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

2023年，是公司成立以來最為艱難的一年，公司經(jīng)營出現(xiàn)了前所未有的困難。雖然取得了一定成績，但我們面臨的生存發(fā)展問題依然非常嚴(yán)峻。在此非常時(shí)期，我現(xiàn)就一年來的履職情況進(jìn)行匯報(bào)，請各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們進(jìn)行審議。

一、調(diào)整思想，更新觀念，適應(yīng)新形勢下企業(yè)經(jīng)營管理的需要

1、認(rèn)清形勢，不斷學(xué)習(xí)，努力做現(xiàn)代企業(yè)的合格管理者。為了適應(yīng)新形勢、新任務(wù)、新工作的要求，我始終以鄧小平理論為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹科學(xué)發(fā)展觀，主動加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識和理論的學(xué)習(xí)，不斷豐富提高自身的知識儲備和層次，汲取別人優(yōu)點(diǎn)，彌補(bǔ)自身不足，努力完善自己，盡可能地做企業(yè)合格的管理者。

2、加強(qiáng)自身建設(shè)，貫徹以德治企的人本管理理念。只有做好人，才能做好企業(yè)。企業(yè)管理者是企業(yè)的一面旗幟，起著領(lǐng)頭羊的作用。一年來，我本著以人為本的思想，從嚴(yán)要求自己，加強(qiáng)自身素質(zhì)建設(shè)，努力培養(yǎng)正確的世界觀、人生觀與價(jià)值觀，用積極、健康、飽滿的熱情與工作態(tài)度來引領(lǐng)管好班子、帶好隊(duì)伍。對公司事務(wù)堅(jiān)持做到大事講原則，小事講風(fēng)格，平常講人格，以此樹立公平、公正，平等的管理氛圍，讓一切有用人為公司所用，為公司出力。

3、樹立好角色意識，當(dāng)好上級配角、演好公司主角。作為公司法人代表，我嚴(yán)格按照授權(quán)與經(jīng)營管理范圍，樹立好角色意識，處理好角色關(guān)系，帶領(lǐng)員工隊(duì)伍圍繞年度工作計(jì)劃和企業(yè)發(fā)展的實(shí)際需要，始終堅(jiān)持以人為根本，以市場為導(dǎo)向，以規(guī)章為支撐，積極謀劃經(jīng)營策略與發(fā)展藍(lán)圖，建立健全公司規(guī)章制度與獎(jiǎng)懲機(jī)制，想方設(shè)法開動腦筋，銳意進(jìn)取，拓展市場，完善服務(wù)，開展了一系列卓有成效的經(jīng)營管理工作。

二、風(fēng)雨同舟，民主管理，在經(jīng)營困境中穩(wěn)步推進(jìn)公司各項(xiàng)工作

1、貫徹落實(shí)省作風(fēng)建設(shè)精神。2023年是省系統(tǒng)作風(fēng)建設(shè)年。公司積極響應(yīng)省號召，加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。我組織了中層以上干部和黨員代表認(rèn)真學(xué)習(xí)了省開展作風(fēng)建設(shè)的文件，成立了以我牽頭的作風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)班子。經(jīng)過一年來的貫徹落實(shí)，全面整頓了公司工作作風(fēng)，加強(qiáng)了思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、生活作風(fēng)建設(shè)，提高了辦事效率，改變了公司形象，取得了階段性成果。

2、召開第一次黨員代表大會。200年月日，公司召開了第次黨員代表大會，全體黨員代表聽取和審議了我代表總支委員會作的《深入貫徹全省系統(tǒng)作風(fēng)建設(shè)整頓精神，狠抓企業(yè)內(nèi)部管理，實(shí)現(xiàn)公司可持續(xù)發(fā)展》大會報(bào)告和公司紀(jì)檢工作的報(bào)告，民主選舉了中共公司第屆委員會委員及紀(jì)律檢查委員會委員，產(chǎn)生了公司的____。

3、開展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動。為了響應(yīng)___開展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動的號召，公司成立了開展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動領(lǐng)導(dǎo)小組，我擔(dān)任組長，下設(shè)辦公室及具體工作機(jī)構(gòu)。月日，公司黨委召開了開展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動動員大會，制定了開展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動的實(shí)施方案，動員公司全體黨員干部深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀。

4、國內(nèi)外經(jīng)營穩(wěn)步發(fā)展。200年，公司加大支持力度，積極參與國際市場的競爭，已經(jīng)在海外尤其是穩(wěn)穩(wěn)站住了腳跟。200年，個(gè)在建項(xiàng)目的形象進(jìn)度按管委會制定的標(biāo)準(zhǔn)有條不紊地進(jìn)行，共計(jì)完成產(chǎn)值約萬美元。隨著項(xiàng)目的成功簽約，公司在在建工程總里程已達(dá)公里，合同總額達(dá)億美元，在中國駐的承包商中排名第。對于所取得的成績，我公司得到了國家商務(wù)部、聯(lián)邦公路局、商會、省商務(wù)廳、省財(cái)政廳等上級部門和業(yè)主國的肯定和表彰。200年月日，等主流媒體公布了局半年度外國建筑公司評估報(bào)告，我公司完成計(jì)劃的%，位居各國際承包商之首，對此佳績提出了表揚(yáng);月日，在省商務(wù)廳召開的全省走出去工作會議上，我公司被評為200年度省外經(jīng)統(tǒng)計(jì)工作先進(jìn)單位。

200年，國內(nèi)項(xiàng)目相繼有、、、等個(gè)項(xiàng)目破土動工，加上原來的項(xiàng)目，公司國內(nèi)項(xiàng)目合同總額近億元。在資金短缺的情況下，各項(xiàng)目仍克服重重困難，想方設(shè)法籌措資金，確保國內(nèi)項(xiàng)目按計(jì)劃穩(wěn)步推進(jìn)。

5、業(yè)務(wù)工作捷報(bào)頻傳。200年，公司的業(yè)務(wù)目標(biāo)是：國內(nèi)承攬工程業(yè)務(wù)約億元，國外承攬工程業(yè)務(wù)約萬美元。在公司領(lǐng)導(dǎo)、埃塞代表處和業(yè)務(wù)部的共同努力下，200年的公司業(yè)務(wù)工作做得有聲有色，捷報(bào)頻傳。總的來看，業(yè)務(wù)開展超額完成目標(biāo)任務(wù)。國內(nèi)，共中得等新標(biāo)，共計(jì)近億元，基本完成年初制定的目標(biāo)任務(wù);海外，業(yè)務(wù)工作取得大豐收，中得一個(gè)億的項(xiàng)目，超額完成目標(biāo)任務(wù)。

6、新項(xiàng)目實(shí)行新的管理模式。公司傳統(tǒng)的項(xiàng)目管理模式一直是粗放型的，管理成本歷來居高不下，一直無法與兄弟公司的相抗衡，從而嚴(yán)重影響了公司的招投標(biāo)和生產(chǎn)經(jīng)營。200年，公司吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，一改傳統(tǒng)的管理模式，實(shí)施全新的項(xiàng)目管理模式，通過內(nèi)部競標(biāo)，交納保證金，控制項(xiàng)目人員數(shù)量，強(qiáng)制性降低管理%的管理費(fèi)用，大宗物資集中采購，敦促項(xiàng)目提高管理水平，確保利潤空間。

7、進(jìn)一步加大項(xiàng)目管理力度。多年來，公司由于項(xiàng)目管理粗放，存在許多諸如管理費(fèi)用居高不下、浪費(fèi)嚴(yán)重、人員冗余等問題。為了降低成本，遏止浪費(fèi)，提高效率，改變形象，公司制定了新的目標(biāo)和措施，如采取嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)的合同管理，強(qiáng)化項(xiàng)目工程結(jié)算管理，加強(qiáng)民主集中制管理，大宗物資集中采購，加強(qiáng)車輛管理，嚴(yán)格控制用車，控制項(xiàng)目人員數(shù)量，成立項(xiàng)目支部，構(gòu)筑堅(jiān)強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘等，進(jìn)一步加強(qiáng)項(xiàng)目管理。

8、積極推動改制步伐。200年月日，公司班子成員就公司的有關(guān)情況集體向省進(jìn)行匯報(bào)時(shí)，在會上對我公司改制工作作出了的指示。按照的指示，我公司在200年加快了改制步伐，先后與、、、等大型企業(yè)就改制工作進(jìn)行了接觸。

三、任勞任怨，身先士卒，以真誠和友誼建立良好同事關(guān)系和社會關(guān)系

1、以禁令為準(zhǔn)繩，身先士卒，率先垂范。年初，在省參加全省作風(fēng)建設(shè)會議后，我組織公司員工集體學(xué)習(xí)了省的作風(fēng)整頓精神，宣讀了省制定的禁令，并以省禁令為依托，結(jié)合公司實(shí)際，制定了禁令。為了貫徹省行業(yè)整頓精神，落實(shí)禁令，我一方面嚴(yán)于律己，做人表率。一年來我始終對自己高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，切實(shí)加強(qiáng)自己的品德修養(yǎng)，恪守崗位職責(zé)，牢固樹立服務(wù)意識，始終把為群眾謀利益作為工作中的重點(diǎn)，把為群眾服務(wù)作為自己的價(jià)值取向和行為規(guī)范，經(jīng)受住了各種誘惑和考驗(yàn);另一方面嚴(yán)格要求黨員干部潔身自好，遵紀(jì)守法，廉潔自律，把好權(quán)力觀、地位觀、利益觀，加強(qiáng)自身廉政建設(shè)，樹立服務(wù)意識。

2、注重維護(hù)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)。大廈之成，非一木之材;大海之闊，非一流之歸。團(tuán)結(jié)班子成員，形成既有分工又有合作、坦誠相待、合作共事、齊心協(xié)力干事業(yè)的良好氛圍，做到目標(biāo)一致、職責(zé)互補(bǔ)、榮譽(yù)共享，重大問題、重大事項(xiàng)都能事前溝通，會前通氣，充分聽取意見，集思廣益，發(fā)揮整體合力，改進(jìn)工作，促進(jìn)發(fā)展。

3、關(guān)心職工利益。我一直以來都有以關(guān)心職工利益為己任，從職工關(guān)心熱點(diǎn)、難點(diǎn)、疑點(diǎn)入手，深入實(shí)際地解決好企業(yè)經(jīng)營管理與改革發(fā)展等重大問題，做好領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律以及有關(guān)職工切身利益方面工作，積極開展關(guān)心員工活動，對員工婚喪嫁娶、生病住院等進(jìn)行及時(shí)祝賀、慰問等，加強(qiáng)了黨團(tuán)工會在公司中的紐帶、宣傳、帶頭作用，在公司內(nèi)部形成了和諧的良好氛圍。

4、多次出國，現(xiàn)場督導(dǎo)海外工作。200年底，春節(jié)在即，我奔赴海外，駐守工地，解決項(xiàng)目實(shí)際困難，一直到春節(jié)后才趕回公司。月到月，歷時(shí)二個(gè)月，我一直在工地指導(dǎo)工作，期間，召開了項(xiàng)目年度管委會，項(xiàng)目全體職工會議，項(xiàng)目的前期工作會議，月度生產(chǎn)會議，陪同考察工作并會見了局長，與公司進(jìn)行會談等。

5、以真誠和友誼建立良好的社會關(guān)系。我除了與省廳、省廳、省局、省局等上級部門保持密切聯(lián)系外，還先后與等建立了良好的社會關(guān)系。作為省走出去的施工企業(yè)代表，我在省政府組織召開的實(shí)施走出去戰(zhàn)略聯(lián)席會上代表公司作了發(fā)言，參加了省廳召集的省業(yè)企業(yè)境外開拓工作座談會和業(yè)企業(yè)發(fā)展研討會，參加了省企業(yè)協(xié)會屆次理事會議等。

一年來，雖然圍繞自身工作職責(zé)和年初確定的工作目標(biāo)做了不懈的努力，取得了一定的成效，但與省的要求和職工的期望相比，還存在一些問題和很大的差距，比如說，年初制定了的目標(biāo)，但一年下來，的目標(biāo)并沒有實(shí)現(xiàn)，相反包袱還出現(xiàn)了越來越重的趨勢。目前，公司經(jīng)營遇到了前所未有的困難，管理不善，執(zhí)行不力，尤其是，使得公司經(jīng)營舉步維艱。作為總經(jīng)理，對于這種情況，我是難辭其咎的，也說明我的工作能力、業(yè)務(wù)水平與現(xiàn)代企業(yè)管理要求還存在一定的差距，這些還有待我在以后的工作當(dāng)中，認(rèn)真面對，積極提高。

總之，一年來，在省的領(lǐng)導(dǎo)下，在全體職工的辛勤工作下，基本完成了各項(xiàng)任務(wù)。展望未來，在其位，謀其政，我當(dāng)盡心盡職，勤勉工作，為公司貢獻(xiàn)我的力量。在新的一年里，我將加強(qiáng)各項(xiàng)工作的學(xué)習(xí)，提高思想覺悟、工作能力和管理水平，與班子成員一起，帶領(lǐng)公司全體員工積極深化改革，解決包括企業(yè)管理、項(xiàng)目管理、經(jīng)營開發(fā)等在內(nèi)一系列問題，促進(jìn)公司健康發(fā)展。

雄關(guān)漫道真如鐵，而今邁步從頭越，在新的一年，我和公司領(lǐng)導(dǎo)班子的其他成員將一如既往地發(fā)揚(yáng)過去的工作作風(fēng)，和全公司員工一起，堅(jiān)定信心，齊心協(xié)力，扎實(shí)工作，務(wù)實(shí)求真，與時(shí)俱進(jìn)，創(chuàng)新機(jī)制，激活內(nèi)力，加強(qiáng)管理，克服困難，凝聚合力，共渡難關(guān)。

篇四 計(jì)劃生育領(lǐng)導(dǎo)班子述職報(bào)告計(jì)劃生育工作計(jì)劃4550字

根據(jù)組織上的要求和工作安排，現(xiàn)在，我們領(lǐng)導(dǎo)班子本著實(shí)事求是的原則，在思想、政治、工作學(xué)習(xí)、廉潔自律等方面的情況，按德、能、勤、績的要求，述職如下：

一、政治思想方面：

一年來，我辦領(lǐng)導(dǎo)班子狠抓了政治理論學(xué)習(xí)，始終以馬列主義、___思想、鄧小平建設(shè)有中國特色的社會主義理論來武裝頭腦，以“三個(gè)代表”重要思想和“十六大”精神為行動指南，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，始終在思想上、政治上、組織上、行動上與___和上級黨委保持高度一致。樹立了立黨為公、執(zhí)政為民的思想，積極踐行“三個(gè)代表”，注重班子道德素質(zhì)的修養(yǎng)和提高，自覺維護(hù)黨和人民利益，及時(shí)、準(zhǔn)確地傳達(dá)、執(zhí)行上級的指示精神，認(rèn)真組織完成好每一項(xiàng)工作任務(wù)。把做好人口與計(jì)劃生育工作，維護(hù)好廣大人民群眾的根本利益與“三個(gè)代表”重要思想密切結(jié)合起來，努力培養(yǎng)和增強(qiáng)了用馬克思主義基本立場、觀點(diǎn)、方法來觀察、分析和解決問題的能力。在大是大非的問題面前，我們時(shí)刻牢記自己的神圣職責(zé)，保持了高度的政治敏銳性，做到了立場堅(jiān)定、態(tài)度堅(jiān)決、旗幟鮮明，始終站在維護(hù)社會穩(wěn)定、反對民族分裂的第一線，狠抓綜合治理工作，重視民族團(tuán)結(jié)，堅(jiān)持了平等、團(tuán)結(jié)、互助的社會主義民族關(guān)系。

在先進(jìn)性教育活動中，我辦領(lǐng)導(dǎo)干部既是活動的組織者、領(lǐng)導(dǎo)者，又是積極的參與者和受教育者。通過學(xué)習(xí)教育活動，使大家進(jìn)一步深化思想認(rèn)識、進(jìn)一步細(xì)化學(xué)習(xí)內(nèi)容、進(jìn)一步確保學(xué)習(xí)時(shí)間；做到帶頭參加學(xué)習(xí)、帶頭做學(xué)習(xí)筆記、帶頭寫心得體會、帶頭講黨課、帶頭開展大討論和“回頭看”、帶頭下基層調(diào)研解決實(shí)際問題，從而有效地推動了我辦先進(jìn)性教育活動扎實(shí)深入地開展。二、工作能力方面：

在日常工作中，我們始終以黨員的標(biāo)準(zhǔn)來規(guī)范自己的言行，做到大事講原則，小事講風(fēng)格；堅(jiān)持以政策規(guī)定辦事，走群眾路線，廉潔奉公。對單位的一切事務(wù)都和同志們商議，充分發(fā)揚(yáng)民主，認(rèn)真聽取大家的意見，集思廣義，不搞一言堂。按照責(zé)、權(quán)、利統(tǒng)一原則，實(shí)行了科學(xué)的分工和授權(quán)，建立和完善了領(lǐng)導(dǎo)班子的自身建設(shè)。在重大事務(wù)的處理上，上聽取有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的指示，下征求全體工作人員的意見。這樣既調(diào)動了干部工作積極性和主動性，又培養(yǎng)和鍛煉了干部。平時(shí)注重人才資源的開發(fā)，在用人上做到了知人之明，用人所長，大膽培養(yǎng)啟用有真才實(shí)學(xué)、年輕有為的年輕干部，充分調(diào)動他們工作的積極主動性，發(fā)揮其特長。使計(jì)生系統(tǒng)全體工作人員在思想、目標(biāo)和行動上協(xié)調(diào)統(tǒng)一，有力地促進(jìn)了我縣人口與計(jì)劃生育事業(yè)的發(fā)展。平時(shí)加強(qiáng)了對基層的督導(dǎo)和檢查，堅(jiān)持走群眾路線，積極征求育齡群眾的需求意見，總結(jié)工作方法，改進(jìn)工作作風(fēng)，拓寬工作思路。對組織上交給我們的一切任務(wù)，我們總是想法設(shè)法，克服種種困難和一切不利因素，圓滿地去完成。為使各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）場領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心支持計(jì)劃生育工作，我們加強(qiáng)了與他們的協(xié)調(diào)、溝通與協(xié)商，認(rèn)真聽取了他們的意見與想法，及時(shí)解決了基層計(jì)生工作中存在的問題和困難，促進(jìn)了全縣計(jì)劃生育工作的整體發(fā)展。三、勤政工作方面：

我們認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)了《___關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)黨的作風(fēng)建設(shè)的決定》，能自覺遵守與縣人民政府及＊＊計(jì)生委簽訂的《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》的要求，不斷提高政治思想素質(zhì)，加強(qiáng)了黨性修養(yǎng)。在工作中堅(jiān)持公平、公正、公開的原則，對自己的工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，能盡心地工作，把主要的精力都放在了工作上。在日常管理工作中，無以權(quán)謀私、損公肥私的現(xiàn)象發(fā)生。在落實(shí)國家計(jì)劃生育政策的過程中，嚴(yán)格按政策執(zhí)行，做到依法行政、文明執(zhí)法，并認(rèn)真貫徹落實(shí)國家計(jì)劃生育行政執(zhí)法“七不準(zhǔn)”的規(guī)定及“八個(gè)堅(jiān)持，八個(gè)反對”的要求。堅(jiān)持實(shí)事求是的工作作風(fēng)，做到了不欺上瞞下、不弄虛作假。能經(jīng)常深入基層、深入群眾，傾聽群眾的呼聲，樹立清正廉潔、克已奉公的高尚品格，自覺牢筑拒腐防變的堤壩，做到了權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀，正確對待權(quán)力、金錢和地位，永葆共產(chǎn)黨人的政治本色，以自己的實(shí)際行動在干部中樹立了良好形象。四、工作成績方面：

（一）加強(qiáng)計(jì)劃生育基礎(chǔ)工作，不斷提高服務(wù)質(zhì)量

1、人口計(jì)劃完成情況

截止2023年＊月＊日，全縣總?cè)丝冢?，出生嬰兒＊＊人，出生率為＊＊‰，低于自治州下達(dá)的指標(biāo)＊＊個(gè)千分點(diǎn)，人口自然增長率為＊＊‰，出生人口政策符合率為＊＊，長效節(jié)育率為＊＊，綜合節(jié)育率為＊＊，術(shù)后和藥具隨訪率服務(wù)率達(dá)＊＊以上，農(nóng)牧民已婚育齡夫婦免費(fèi)享有基本的計(jì)劃生育服務(wù)率達(dá)＊＊，群眾享有計(jì)劃生育優(yōu)惠政策落實(shí)率達(dá)＊＊以上，鄉(xiāng)村計(jì)劃生育工作人員報(bào)酬落實(shí)率達(dá)＊＊，群眾滿意率達(dá)＊＊以上。

2、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)

3、強(qiáng)化服務(wù)意識

一是結(jié)合黨員先進(jìn)性教育活動，加強(qiáng)了技術(shù)服務(wù)人員的職業(yè)道德培訓(xùn)，開展了“假如我是服務(wù)對象”大討論活動，有效增強(qiáng)了技術(shù)服務(wù)人員的責(zé)任心和主動性。二是制定了《服務(wù)承諾制度》，要求計(jì)生系統(tǒng)所有工作人員在公務(wù)活動中，要向群眾提供人性化、溫馨化服務(wù)。三是制定了《縣、鄉(xiāng)計(jì)生工作人員服務(wù)規(guī)范》，同時(shí)，在全體計(jì)劃生育干部中（包括村級計(jì)劃生育宣傳員）廣泛開展了“熱情服務(wù)，情暖群眾”活動，維護(hù)和實(shí)現(xiàn)好廣大育齡群眾的根本利益。四是在社會中聘請了社會監(jiān)督員，開設(shè)了計(jì)劃生育服務(wù)監(jiān)督電話，設(shè)立了群眾舉報(bào)箱，有效暢通了監(jiān)督渠道，使計(jì)生干部的思想作風(fēng)有了明顯轉(zhuǎn)變。

4、做好技術(shù)服務(wù)

一是積極推行避孕節(jié)育措施知情選擇。與育齡群眾簽訂《避孕節(jié)育知情選擇協(xié)議書》，指導(dǎo)育齡群眾選擇安全、長效、適宜的避孕方法，現(xiàn)有95以上的已婚育齡夫婦掌握了5種以上的避孕節(jié)育相關(guān)知識。二是開展出生缺陷干預(yù)工程。對生育夫婦重點(diǎn)做好優(yōu)生咨詢、優(yōu)生檢測和孕期保健服務(wù)工作，及時(shí)為新婚期、孕產(chǎn)期群眾送去優(yōu)生優(yōu)育的相關(guān)知識，大力推廣使用孕前、孕后三個(gè)月補(bǔ)葉酸、福施福減少出生缺陷，對懷孕三個(gè)月以上的婦女用ｂ超進(jìn)行檢測。三是積極關(guān)注育齡群眾身體健康，開展生殖健康普查普治活動。在努力做好避孕節(jié)育技術(shù)的同時(shí)，圍繞生殖健康積極開展生殖感染綜合防治技術(shù)服務(wù)。四是做好隨訪服務(wù)。以入戶和術(shù)后隨訪為突破口，加強(qiáng)了對新婚對象、孕產(chǎn)期、育兒期、更年期以及計(jì)劃生育手術(shù)后的宣傳與隨訪工作。每月堅(jiān)持對使用避孕藥具者送藥上門隨訪，每季度對持《計(jì)劃生育服務(wù)證》夫婦登門隨訪，每年對青春期、新婚期、孕產(chǎn)期、避孕期、更年期育齡群眾有針對性地提供咨詢隨訪服務(wù)。對結(jié)扎、皮埋、中引和人流手術(shù)者，服務(wù)站技術(shù)人員通過電話和入戶隨訪指導(dǎo)術(shù)后注意事項(xiàng)。通過開展一系列的服務(wù)，使群眾對計(jì)劃生育綜合滿意率達(dá)到98以上。五是認(rèn)真開展群眾需求調(diào)查工作。為掌握育齡群眾對計(jì)劃生育工作的需求，查找工作中存在的不足，促進(jìn)人口與計(jì)劃生育事業(yè)健康發(fā)展。

為更好地服務(wù)人員群眾，今年縣指導(dǎo)站技術(shù)人員共下鄉(xiāng)開展技術(shù)120天，為育齡婦女提供了查環(huán)、查孕、查病等服務(wù)，為已婚丈夫提供了b超檢測肝、膽、脾、雙腎、前列腺等服務(wù)。據(jù)統(tǒng)計(jì)，截止9月30日，全縣服務(wù)人數(shù)達(dá)＊＊余人，其中男性＊＊人；查環(huán)、查孕、查?。舜?，建立規(guī)范的生殖健康檔案＊＊份。我們在對農(nóng)牧民進(jìn)行免費(fèi)檢查的同時(shí)，還對城鎮(zhèn)低保人員及流動人口實(shí)行了免費(fèi)檢查，免費(fèi)金額達(dá)＊＊元。

（二）深化宣傳教育活動，為深入開展“婚育新風(fēng)進(jìn)萬家”活動保駕護(hù)航。

我們以優(yōu)質(zhì)服務(wù)先進(jìn)縣創(chuàng)建活動為龍頭，以“婚育新風(fēng)進(jìn)萬家”活動為抓手，全方位、多角度、多層次、多渠道地開展計(jì)劃生育宣傳教育活動。一是舉辦培訓(xùn)班，對鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）場科級干部、村“兩委”正職及村級后備干部進(jìn)行人口理論知識培訓(xùn)，為計(jì)劃生育工作在鄉(xiāng)村的開展做好準(zhǔn)備。二是制作人口與計(jì)劃生育知識電視訪談專欄，定期報(bào)送廣播稿，充分發(fā)揮廣播電視等媒體的作用，營造了電視上有像、廣播上有聲，經(jīng)常宣傳不斷線的聲勢和氛圍。三是編印內(nèi)容精、品位高、實(shí)用性強(qiáng)的各種宣傳手冊進(jìn)村入戶。每戶都有4種以上精品手冊。四是舉辦宣傳活動，改進(jìn)宣傳方式。在開展宣傳活動的同時(shí)發(fā)放紀(jì)念品，在圍裙、口杯、手提袋、撲克等日常用品上，印制了相關(guān)計(jì)劃生育的宣傳口號及宣傳內(nèi)容，同時(shí)充分發(fā)揮鄉(xiāng)人口學(xué)校電教設(shè)備的功能，營造濃厚的輿論氛圍和宣傳環(huán)境，并積極開展“關(guān)愛女孩”、“關(guān)心男性健康”等活動。目前組織各種以婚育新風(fēng)進(jìn)萬家為主題的大型宣傳活動6次。通過多種形式的宣傳教育，育齡群眾的計(jì)劃生育知曉率達(dá)＊＊以上。

（三）強(qiáng)化利益導(dǎo)向機(jī)制，積極爭取落實(shí)各項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)優(yōu)惠政策

今年我們主要解決了法律法規(guī)規(guī)定的優(yōu)惠政策的落實(shí)問題。一是加大了對優(yōu)惠政策的宣傳、兌現(xiàn)力度?？h委、縣政府在6月4日召開了全縣農(nóng)牧民領(lǐng)取“兩證”人員獎(jiǎng)勵(lì)金兌現(xiàn)大會，為領(lǐng)取《光榮證》的＊＊戶家庭發(fā)放了2000元獎(jiǎng)勵(lì)金。二是認(rèn)真完成了獎(jiǎng)勵(lì)扶助工作。我縣從＊＊計(jì)生委購買了70份獎(jiǎng)勵(lì)扶助宣傳掛圖，＊＊份獎(jiǎng)勵(lì)扶助宣傳小冊子，免費(fèi)發(fā)放到各村各戶。計(jì)生系統(tǒng)工作人員嚴(yán)格按照國家規(guī)定的確認(rèn)條件，深入各家各戶，逐戶逐人登記、核實(shí)、造冊、建卡。縣計(jì)生辦嚴(yán)把審核確認(rèn)關(guān)，反復(fù)進(jìn)行調(diào)查核實(shí)，最終確定了＊＊名獎(jiǎng)勵(lì)扶助對象。7月30日，我縣舉行了農(nóng)村部分計(jì)劃生育家庭獎(jiǎng)勵(lì)扶助金首發(fā)儀式，為＊＊名獎(jiǎng)勵(lì)扶助對象每人發(fā)放了＊＊元獎(jiǎng)勵(lì)金。

（四）堅(jiān)持依法行政，提高計(jì)劃生育依法行政水平（五）夯實(shí)基層基礎(chǔ)，提高村（居）民自治工作的層次和水平。（六）以住地管理和服務(wù)為主，實(shí)現(xiàn)流動與常住人口同管理、同服務(wù)。

我縣貫徹落實(shí)了《流動人口計(jì)劃生育管理和服務(wù)工作若干規(guī)定》，加強(qiáng)了與相關(guān)部門的聯(lián)系與協(xié)作，加大了各部門對計(jì)劃生育的綜合治理工作力度。對流入到我縣的已婚育齡婦女，村（居）宣傳員積極主動上門開展宣傳咨詢服務(wù)，認(rèn)真進(jìn)行了查驗(yàn)證。并免費(fèi)享受b超查環(huán)、查孕、查病等服務(wù)，流動人口懷孕婦女還免費(fèi)享受出生缺陷干預(yù)等服務(wù)。同時(shí)我縣還把加強(qiáng)對流動人口信息交換平臺作為加強(qiáng)流動人口計(jì)劃生育管理和服務(wù)的一項(xiàng)基礎(chǔ)性工作，建立和完善了流動人口計(jì)劃生育管理和服務(wù)信息系統(tǒng)，提高了流動人口計(jì)劃生育動態(tài)管理水平。

（七）加快了信息化建設(shè)步伐，不斷加強(qiáng)計(jì)劃生育信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。

目前，我縣已全部配備了計(jì)算機(jī)及計(jì)算機(jī)外圍設(shè)備，建立了鄉(xiāng)級育齡婦女個(gè)案信息管理系統(tǒng)，大多數(shù)鄉(xiāng)實(shí)現(xiàn)了寬帶上網(wǎng)，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)每月都能及時(shí)將反饋信息送到村級宣傳員手中，以指導(dǎo)基層計(jì)劃生育的管理和服務(wù)工作?？h級建立了育齡婦女管理信息庫，初步實(shí)現(xiàn)了計(jì)劃生育統(tǒng)計(jì)與管理、服務(wù)工作緊密結(jié)合，以信息引導(dǎo)服務(wù)，使管理工作逐步走向程序化、規(guī)范化和科學(xué)化，提高了計(jì)劃生育部門的自動化辦公水平和工作效率，為實(shí)現(xiàn)全州育齡婦女管理信息資源共享奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

（八）做好藥具管理工作，滿足育齡群眾的需求。近年來，我縣的計(jì)劃生育工作在縣委、縣人民政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在上級計(jì)生部門的精心指導(dǎo)下，在全縣各計(jì)劃生育兼職成員單位的積極配合下，在全計(jì)生系統(tǒng)工作人員的共同努力下，工作取得了一定的成績。2023年獲縣級“基層滿意部門”及＊＊級衛(wèi)生紅旗單位稱號，同時(shí)在創(chuàng)新發(fā)展環(huán)境中被評為先進(jìn)單位。今年8月和9月，又先后通過了＊＊級計(jì)劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù)先進(jìn)縣及避孕藥具管理工作達(dá)標(biāo)考核?；仡櫼荒陙淼墓ぷ?，我們雖然取得了一些成績，但離上級部門的要求還有一定的差距。在今后的工作中，我們將發(fā)揚(yáng)成績，努力彌補(bǔ)不足，進(jìn)一步加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，努力提高政治思想素質(zhì)，不斷提高拒腐防變的能力，永葆共產(chǎn)黨員和人民公仆的本色，創(chuàng)造性地開展工作，堅(jiān)持宣傳經(jīng)?；⒐芾硪?guī)范化、服務(wù)系統(tǒng)化，不斷提高我縣的計(jì)劃生育行政管理水平和服務(wù)質(zhì)量，為我縣全面建設(shè)小康社會營造良好的人口環(huán)境。

篇五 2023年領(lǐng)導(dǎo)班子工作總結(jié)及述職述廉報(bào)告8200字

2023年，地區(qū)煤炭局在地委、行署的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹落實(shí)__屆三中、__全會、第二次中央新疆工作座談會、自治區(qū)黨委__屆七次全委（擴(kuò)大）會議、地委委員（擴(kuò)大）會議和地區(qū)安全生產(chǎn)工作會議精神。以“訪、惠、聚”活動為實(shí)踐載體，認(rèn)真開展第二批黨的群眾路線教育實(shí)踐活動，全面落實(shí)煤炭行業(yè)安全生產(chǎn)目標(biāo)和經(jīng)濟(jì)目標(biāo)工作責(zé)任，統(tǒng)籌煤炭工業(yè)與相關(guān)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展，統(tǒng)籌煤炭開發(fā)與生態(tài)環(huán)境協(xié)調(diào)發(fā)展，統(tǒng)籌煤炭經(jīng)濟(jì)與區(qū)域經(jīng)濟(jì)協(xié)調(diào)發(fā)展，堅(jiān)持走科技含量高、安全和效益好、水資源利用附加值高、資源消耗低、環(huán)境污染少、精深加工轉(zhuǎn)化程度高、潔凈煤充分利用的發(fā)展道路，實(shí)現(xiàn)煤炭工業(yè)及資源轉(zhuǎn)化產(chǎn)業(yè)可持續(xù)發(fā)展。

一、思想政治建設(shè)方面

（一）增強(qiáng)全局意識，嚴(yán)守政治紀(jì)律，確保政令暢通。今年來，我們?nèi)尕瀼貓?zhí)行地委、行署的決策、決議。帶頭講黨性、重品行、作表率。在思想上、行動上始終和地委、行署保持一致，切實(shí)把黨員、干部群眾的思想和行動統(tǒng)一到地委、行署的重大決策部署上來，把地區(qū)煤炭行業(yè)的智慧和力量凝聚到實(shí)現(xiàn)地區(qū)確定的奮斗目標(biāo)和主要任務(wù)上來，做到政令暢通、令行禁止。

（二）堅(jiān)持執(zhí)行民主集中制，增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子凝聚力。一是堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)。局領(lǐng)導(dǎo)班子始終認(rèn)真貫徹執(zhí)行民主集中制有關(guān)制度和規(guī)定，充分發(fā)揮班子成員集體領(lǐng)導(dǎo)作用，大事開會碰頭，小事相互通報(bào)，相互協(xié)調(diào)，班子“一把手”能夠充分發(fā)揮表率作用，帶頭遵守制度、執(zhí)行決議、維護(hù)紀(jì)律。二是團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)形成合力。局班子始終講團(tuán)結(jié)、重友誼，大事講原則，小事講風(fēng)格，心往一處想，勁往一處使，工作不推諉，較好地發(fā)揮了領(lǐng)導(dǎo)班子的集體領(lǐng)導(dǎo)作用。三是堅(jiān)持“集體領(lǐng)導(dǎo)，民主集中，個(gè)別醞釀，會議決定”的議事、決策制度。堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)和個(gè)人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合的原則，自覺維護(hù)團(tuán)結(jié)，互相信任、互相支持，主動接受監(jiān)督。四是認(rèn)真履行黨員職責(zé)。班子成員都能夠以普通黨員的身份，積極帶頭參加組織生活會等活動，主動聽取群眾意見，開展批評與自我批評，限度的調(diào)動一切積極因素，凝心聚力，全力推動地區(qū)煤炭工業(yè)健康發(fā)展。

（三）加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，提高工作質(zhì)量與效率。堅(jiān)持提高辦事效率，強(qiáng)化執(zhí)行能力，積極推行“一線工作法”，堅(jiān)決治理“慵、懶、浮、散”現(xiàn)象。一是局領(lǐng)導(dǎo)深入基層企業(yè)一線開展調(diào)研工作，人均達(dá)到90天以上，幫助企業(yè)基層解決棘手問題50件（次）。二是機(jī)關(guān)辦事效率有了明顯提高，推行了周六、周日預(yù)約服務(wù)制，落實(shí)了首問責(zé)任制、辦結(jié)制、工作失誤過錯(cuò)責(zé)任追究制等制度。三是結(jié)合煤炭行業(yè)實(shí)際，對各項(xiàng)管理規(guī)章制度進(jìn)行了全面完善修訂，加強(qiáng)了機(jī)關(guān)績效管理工作。今年以來，局機(jī)關(guān)干部未發(fā)生向基層企業(yè)“吃、拿、卡、要”現(xiàn)象，人人遵紀(jì)守法，嚴(yán)格執(zhí)法，愛崗敬業(yè)，全局上下形成了團(tuán)結(jié)、拼搏、進(jìn)取的良好氛圍。

二、組織領(lǐng)導(dǎo)能力建設(shè)方面

（一）堅(jiān)持解放思想，創(chuàng)新管理理念。在工作中，我們始終把解放思想放在首位，結(jié)合學(xué)習(xí)黨的__屆三中、__全會、第二次中央新疆工作座談會、自治區(qū)黨委__屆七次會議精神和地委擴(kuò)大會議精神，針對國家對能源消費(fèi)結(jié)構(gòu)調(diào)整的新形勢，面對煤炭行業(yè)由過去的粗放型經(jīng)營方式轉(zhuǎn)變?yōu)楝F(xiàn)在的集約型經(jīng)營方式，煤炭市場由過去的賣方市場轉(zhuǎn)變?yōu)楝F(xiàn)在的買方市場的現(xiàn)狀，切實(shí)樹立煤炭行業(yè)“五個(gè)推進(jìn)”的管理理念：一是推進(jìn)煤炭生產(chǎn)和利用方式轉(zhuǎn)變；二是推進(jìn)煤炭結(jié)構(gòu)調(diào)整和轉(zhuǎn)型升級；三是推進(jìn)生態(tài)文明礦區(qū)建設(shè)；四是推進(jìn)煤炭科技創(chuàng)新發(fā)展；五是推進(jìn)煤炭行業(yè)文化建設(shè)。進(jìn)一步推進(jìn)煤炭行業(yè)可持續(xù)發(fā)展。

（二）強(qiáng)化綜合治理，維護(hù)社會穩(wěn)定。結(jié)合煤炭行業(yè)特點(diǎn)和穩(wěn)定形勢，制定了維穩(wěn)工作方案、突發(fā)事件和生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案，進(jìn)一步落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部信訪工作責(zé)任制和領(lǐng)導(dǎo)信訪接待日、重大緊急信息報(bào)告制、節(jié)假日值班等制度。一是強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。及時(shí)調(diào)整了維穩(wěn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，嚴(yán)格落實(shí)“一把手”負(fù)責(zé)制，做到領(lǐng)導(dǎo)重視、職責(zé)明確、措施有力、重點(diǎn)突出；二是與下屬事業(yè)單位和各科室簽訂了《社會管理綜合治理及平安建設(shè)目標(biāo)管理責(zé)任書》，納入了總體工作計(jì)劃；三是由局長組織召開了專題會議，安排部署了2023年綜合治理各項(xiàng)工作；四是加強(qiáng)了意識形態(tài)領(lǐng)域建設(shè)，深入開展了意識形態(tài)領(lǐng)域反分裂斗爭教育活動，增強(qiáng)了干部職工維護(hù)社會穩(wěn)定的覺悟和意識；五是做好本單位值班維穩(wěn)工作。嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)帶班制度和24小時(shí)值班制度，為煤炭局和“訪惠聚”工作組配齊了維穩(wěn)裝備；六是加大了煤礦企業(yè)維穩(wěn)督查工作。制定了《地區(qū)煤炭行業(yè)維穩(wěn)工作方案》，先后督查了4次煤礦企業(yè)維穩(wěn)工作，確保了煤炭行業(yè)社會穩(wěn)定。七是為提高干部職工突發(fā)事件應(yīng)急處置能力，4月14日順利開展了模擬辦公場所火災(zāi)應(yīng)急救援演練，并邀請烏魯木齊政安防火中心教官，對全體干部開展消防知識講座。在礦區(qū)開展了煤礦生產(chǎn)安全事故應(yīng)急演練。通過各種演練工作的開展，取得了良好的效果。

（三）加大執(zhí)法力度，規(guī)范執(zhí)法行為。堅(jiān)持依法行政、嚴(yán)格監(jiān)管，確保執(zhí)法公正、公開、公平，做到有法必依，違法必糾，進(jìn)一步規(guī)范執(zhí)法行為，杜絕執(zhí)法過程中的隨意性。一是開展了安全法規(guī)的宣傳教育、培訓(xùn)工作；二是進(jìn)一步規(guī)范了《地區(qū)煤礦安全生產(chǎn)違法行為裁量標(biāo)準(zhǔn)》；三是行政執(zhí)法力求做到循規(guī)蹈矩，程序合法，實(shí)效性強(qiáng)。確保了工作正常有序，上情下達(dá)、部門聯(lián)絡(luò)通暢。

（四）以人為本，認(rèn)真執(zhí)行《干部任用條例》

認(rèn)真貫徹執(zhí)行《干部任用條例》、“四項(xiàng)監(jiān)督制度”等干部工作文件法規(guī)，嚴(yán)格選人用人標(biāo)準(zhǔn)，規(guī)范干部考察程序，做到了干部選拔任用公開透明，有章可循。按照《條例》要求，落實(shí)了群眾對干部選拔的知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)和監(jiān)督權(quán)，提高了用人質(zhì)量。按照地委組織部的統(tǒng)一安排和要求，健全了干部經(jīng)常受教育，永保先進(jìn)性長效體制，干部激勵(lì)、關(guān)懷、幫扶機(jī)制；構(gòu)建了領(lǐng)導(dǎo)班子及領(lǐng)導(dǎo)成員聯(lián)系干部、服務(wù)群眾的工作體系，使干部管理工作進(jìn)一步制度化、規(guī)范化。

（五）重視人才工作，積極引進(jìn)和培養(yǎng)人才

今年以來，我局堅(jiān)持“科技興煤”發(fā)展戰(zhàn)略，認(rèn)真貫徹落實(shí)人才培養(yǎng)工作。一是成立了人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了人才發(fā)展規(guī)劃，為引進(jìn)人才工作奠定了良好基礎(chǔ)；二是認(rèn)真執(zhí)行地區(qū)高層次人才引進(jìn)工作；三是充分依托河南援疆平臺，積極引進(jìn)援疆干部；四是積極參與人才培訓(xùn)、教育工作，不斷提高監(jiān)管部門干部業(yè)務(wù)能力和工作水平。五是積極開展行業(yè)特殊工種培訓(xùn)工作。目前全地區(qū)煤炭行業(yè)管理部門共引進(jìn)高層次人才1名，援疆干部5名，外派學(xué)習(xí)培訓(xùn)12人次，煤炭行業(yè)特殊工種培訓(xùn)4015人次。提高了煤炭監(jiān)管部門及行業(yè)的管理水平。

三、以訪惠聚活動為載體，扎實(shí)開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動

根據(jù)地區(qū)統(tǒng)一安排部署，我們按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，以訪惠聚活動為載體，認(rèn)真開展了第二批教育實(shí)踐活動。共組織集中學(xué)習(xí)42次，人均撰寫學(xué)習(xí)心得體會、學(xué)習(xí)筆記4萬多字，自學(xué)時(shí)間每周均超過8小時(shí)，開展了不同主題討論會3次，舉辦抽簽答題活動1次，聽取了講座3次，觀看專題影片11部。共下基層調(diào)研18次，發(fā)放征求意見表105份、調(diào)查問卷78份，召開座談會16次，面對面談話7次，歸納整理意見和建議58條，立即整改了40條，限期整改18條。班子及成員對照檢查材料集中修改了15次以上，在專題民主生活會和組織生活會上共提出問題20條。截止目前共解決具體問題52條，確保了教育活動取得實(shí)效。認(rèn)真開展“訪、惠、聚”活動。采取走訪入戶，建立民情檔案，敞開大門，接待來訪群眾；開展宣傳教育和濟(jì)困幫扶獻(xiàn)愛心活動，使“訪、惠、聚”活動取得了一定成效（詳細(xì)情況見專題報(bào)告）。

四、加強(qiáng)黨組織建設(shè)，落實(shí)黨建工作目標(biāo)責(zé)任制

一是定期召開了黨建工作會議，研究部署黨建工作，制定年度工作計(jì)劃，討論重大事項(xiàng)。二是層層簽訂了《地區(qū)煤炭局2023年黨建目標(biāo)管理責(zé)任書》，做到了與業(yè)務(wù)工作同部署、同安排、同落實(shí)、同檢查。三是健全了黨支部工作制度。完善了議事規(guī)則和決策機(jī)制，召開了民主生活會和組織生活會。四是繼續(xù)深入推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)。年初制定了學(xué)習(xí)計(jì)劃，做到了有計(jì)劃、有落實(shí)、有記載。局長及黨支部書記講黨課3次；組織觀看黨員教育電教片等十余部，黨員干部參課率達(dá)98%以上；五是積極創(chuàng)建服務(wù)型黨組織。開展了黨支部、黨員公開踐諾、黨員亮身份、黨員示范崗活動，與社區(qū)企業(yè)結(jié)對共建，召開聯(lián)席會議和活動4次，整治社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生2次，聯(lián)系困難群眾50余人次，各類捐款達(dá)12萬余元，走訪慰問了老黨員，加強(qiáng)了與群眾的聯(lián)系和服務(wù)能力；六是嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)收繳了黨費(fèi)，建立黨費(fèi)收繳公示制度。通過以上工作的開展，黨建工作取得明顯成效，在地區(qū)黨建工作交流會作為先進(jìn)典型進(jìn)行了交流發(fā)言。

五、工作實(shí)績方面

（一）落實(shí)煤炭工業(yè)經(jīng)濟(jì)目標(biāo)責(zé)任

全面落實(shí)地區(qū)經(jīng)濟(jì)工作會議精神和經(jīng)濟(jì)工作目標(biāo)責(zé)任。按照“穩(wěn)基礎(chǔ)、擴(kuò)產(chǎn)能、抓項(xiàng)目”的工作思路，明確了工作重點(diǎn)和任務(wù)。制定了工作計(jì)劃，與各科室及縣市煤炭局簽訂了經(jīng)濟(jì)目標(biāo)責(zé)任書，量化了工作目標(biāo)，細(xì)化了工作任務(wù)，積極開展各項(xiàng)工作，取得了一定成效。

1、煤炭產(chǎn)銷情況。截至10月底，全地區(qū)累計(jì)生產(chǎn)原煤2605.11萬噸（規(guī)模以上2283.61萬噸），同比下降1.6％，其中，哈密市1083.84萬噸，同比增長2.75％；巴里坤縣374.49萬噸，同比下降10.64%；伊吾縣1138.48萬噸，同比下降1.2%；兵團(tuán)8.3萬噸，同比下降61.65%；原煤銷量2523.59萬噸，同比下降0.83％，產(chǎn)銷率為96.87%。原煤外調(diào)量1076.55萬噸，同比下降7.1%；原煤庫存量329.5萬噸，同比增長10.05%，預(yù)計(jì)年底可完成3610萬噸，缺口390萬噸，其中哈密市1550萬噸，缺口40萬噸，巴里坤縣450萬噸，缺口130萬噸，伊吾縣1600萬噸，缺口200萬噸，兵團(tuán)10萬噸，缺口20萬噸。其中，地方缺口370萬噸，兵團(tuán)缺口20萬噸。

2、重點(diǎn)煤礦項(xiàng)目建設(shè)情況。2023年，哈密地區(qū)確定的重點(diǎn)煤炭建設(shè)項(xiàng)目13個(gè)，合計(jì)規(guī)模8740萬噸/年，計(jì)劃總投資301.17億元，已完成投資112.08億元，完成總投資的37.21%。2023年計(jì)劃投資43.13億元，截止目前，完成投資24.5億元，完成計(jì)劃投資的56.8% (與年初計(jì)劃投資有一定差距，原因詳見專項(xiàng)報(bào)告)。

3、落實(shí)規(guī)劃編制工作情況。巴里坤西部礦區(qū)、淖毛湖礦區(qū)、三塘湖礦區(qū)、大南湖西區(qū)礦區(qū)總規(guī)已獲得國家發(fā)改委批復(fù)。三道嶺礦區(qū)已完成《礦區(qū)總規(guī)》修編工作，并通過中咨公司評審；沙爾湖礦區(qū)地勘單位已完成《地質(zhì)總結(jié)報(bào)告》修編工作。配合相關(guān)部門編制完成了《哈密地區(qū)煤炭精深加工項(xiàng)目發(fā)展規(guī)劃》送審稿。

4、煤炭交易平臺建設(shè)進(jìn)展情況。針對當(dāng)前地區(qū)煤炭生產(chǎn)經(jīng)營形勢，認(rèn)真研究本地及周邊煤炭市場情況，向行署提交了《關(guān)于地區(qū)煤炭工業(yè)平穩(wěn)健康發(fā)展的建議》。按照《建議》內(nèi)容，委托西安鐵路設(shè)計(jì)院和武漢設(shè)計(jì)研究院聯(lián)合啟動了《公鐵聯(lián)運(yùn)園區(qū)規(guī)劃設(shè)計(jì)》編制，編制工作目前正常推進(jìn)。此外，全力協(xié)調(diào)推動了新疆煤炭交易所啟動工作。新疆煤炭交易所8月18日揭牌啟動運(yùn)行，目前，交易所運(yùn)行順利，外調(diào)原煤6.4萬噸，緩解了煤炭產(chǎn)品外送運(yùn)輸困難問題。

5、礦區(qū)環(huán)境治理取得重大突破。已投產(chǎn)的井工煤礦嚴(yán)格按照“煤不落地”的原則實(shí)現(xiàn)封閉運(yùn)行。露天煤礦積極采取“抑塵”措施，其中廣匯白石湖露天煤礦引進(jìn)美國技術(shù)，采取“抑塵”措施后效果明顯，此項(xiàng)工作正在積極推進(jìn)中。露天煤礦嚴(yán)格按照出坑原煤“封閉運(yùn)行”的原則全部開工建設(shè)了輸煤走廊和封閉煤倉。煤礦企業(yè)克服戈壁植物生存困難，采取換土、滴灌等方法，擴(kuò)大綠化面積。其中黑眼泉煤礦工業(yè)廣場綠化率達(dá)到20%以上。

6、礦井水回收利用工作穩(wěn)步推進(jìn)。堅(jiān)持標(biāo)本兼治、科技興煤的原則，按照“典型引路、示范帶動，突出重點(diǎn)、全面推進(jìn)”的工作思路，委托武漢設(shè)計(jì)研究院水利所編制完成《哈密地區(qū)礦井水綜合利用規(guī)劃》，認(rèn)真抓好銀鑫黑眼泉煤礦的礦井水綜合利用工藝這兩個(gè)典型技術(shù)工藝的示范工作，充分發(fā)揮典型的示范帶動和輻射作用，有效地提升了地區(qū)煤炭行業(yè)的環(huán)保和節(jié)水工作水平。

7、煤炭基地建設(shè)工作穩(wěn)步推進(jìn)。一是進(jìn)一步完善了《哈密地區(qū)煤炭工業(yè)“十二五”—2023年區(qū)域發(fā)展規(guī)劃》；二是配合相關(guān)部門編制完成了水、電、公路、鐵路、通訊等煤炭礦區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施規(guī)劃；三是煤炭資源勘探又有重大發(fā)現(xiàn)。在原有獲取千米以淺探求資源量2023.96億噸的基礎(chǔ)上，五堡南煤田和淖毛湖礦區(qū)西部煤田勘探工作取得重大發(fā)現(xiàn)，其中：五堡南煤田探求1000米以淺資源量達(dá)220億噸，其中探明1000米以淺資源量115億噸、600米以淺資源量30億噸；淖毛湖西部煤田獲取1000米以淺資源量85億噸，600米以淺資源量43億噸，可供露天開采資源量約30億噸；四是部分新建項(xiàng)目已進(jìn)入試生產(chǎn)，目前生產(chǎn)能力已達(dá)6500萬噸/年以上。分別為國網(wǎng)大南湖一礦1000萬噸/年、國網(wǎng)大南湖二礦1000萬噸/年、國投安全隱患治理露天礦500萬噸/年、沙墩子500萬噸/年、別斯庫都克300萬噸/年、吉郎德300萬噸/年、銀鑫黑眼泉120萬噸/年、同和90萬噸/年、廣匯淖毛湖白石湖800萬噸/年露天煤礦（實(shí)際按2400萬噸/年建設(shè)）等礦井均按照高產(chǎn)高效的現(xiàn)代化礦井建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)建成投產(chǎn)。

8、行業(yè)監(jiān)管職能履行情況。一是清理和取消了煤炭生產(chǎn)許可證和煤炭經(jīng)營資格證的有關(guān)審批權(quán)限；二是對新建、改擴(kuò)建煤礦項(xiàng)目按程序進(jìn)行可研、初設(shè)的評審。完成了煤礦瓦斯等級鑒定工作；三是加大礦區(qū)的環(huán)境治理工作力度。將此項(xiàng)工作納入日常監(jiān)管工作范圍，年初與縣（市）煤炭工業(yè)管理局簽訂了環(huán)境保護(hù)工作目標(biāo)責(zé)任書，制定印發(fā)了2023年工作方案，并要求認(rèn)真貫徹落實(shí)；四是確保了煤炭供需平衡。按時(shí)上報(bào)相關(guān)統(tǒng)計(jì)報(bào)表，認(rèn)真分析企業(yè)銷售現(xiàn)狀，及時(shí)掌握合同履行情況，合理組織煤礦均衡生產(chǎn)；五是取締無證無照非法經(jīng)營行為。年初成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了工作方案，取締了3處非法盜采點(diǎn)，并有序開展了各項(xiàng)工作。

（二）認(rèn)真履行安全生產(chǎn)監(jiān)管職責(zé)

堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針，認(rèn)真履行煤礦安全監(jiān)管職責(zé)，強(qiáng)化安全責(zé)任，確保地區(qū)煤炭行業(yè)安全發(fā)展。截止目前，全地區(qū)煤炭行業(yè)職責(zé)內(nèi)共發(fā)生煤礦生產(chǎn)安全事故1起，死亡1人，占自治區(qū)下達(dá)的安全生產(chǎn)控制指標(biāo)3人的33.33%，煤礦事故得到有效控制。

1、落實(shí)安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任。一是強(qiáng)化“黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)、齊抓共管”的責(zé)任意識，層層簽訂了安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書；二是制定印發(fā)了《哈密地區(qū)2023年煤礦安全生產(chǎn)工作安排》，明確工作思路、任務(wù)、方法和措施；三是召開了煤礦安全生產(chǎn)會議，認(rèn)真安排部署安全生產(chǎn)工作，研究解決煤礦安全生產(chǎn)存在的突出問題和矛盾。

2、認(rèn)真開展安全生產(chǎn)宣傳教育，提高企業(yè)守規(guī)盡責(zé)意識

一是認(rèn)真執(zhí)行自治區(qū)《貫徹落實(shí)國務(wù)院辦公廳關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)煤礦安全生產(chǎn)工作意見的實(shí)施意見》，結(jié)合實(shí)際制定《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)地區(qū)煤礦安全生產(chǎn)工作實(shí)施方案》，并報(bào)行署印發(fā)執(zhí)行；二是認(rèn)真開展了“千名干部與萬名礦長談心對話”和“牢記血淚教訓(xùn)、堅(jiān)守生命紅線”活動，組織礦長談心對話并觀看了煤礦事故警示教育片；三是開展“安全生產(chǎn)月”活動，共出動宣傳人員10人次，發(fā)放宣傳資料2000余份，發(fā)放安全生產(chǎn)漫畫20余本；四是加大礦長、安全管理人員和特種作業(yè)人員安全資格證的培訓(xùn)、復(fù)訓(xùn)工作，持證率達(dá)到100%。

3、繼續(xù)全面深入開展煤礦安全隱患排查治理工作。加強(qiáng)煤礦隱患排查治理，通過重點(diǎn)檢查、專項(xiàng)檢查和定期檢查，對重點(diǎn)時(shí)段、敏感時(shí)期進(jìn)行安全檢查。煤礦建立了并執(zhí)行“班檢周查”制度，加大隱患檢查和整改力度。截止9月底，共出動執(zhí)法人員168人（次），排查治理隱患煤礦礦井58處，排查一般隱患586條，整改率達(dá)到100%。

4、有序開展煤礦復(fù)產(chǎn)（復(fù)工）驗(yàn)收。制定了《哈密地區(qū)煤炭行業(yè)復(fù)產(chǎn)（復(fù)工）驗(yàn)收工作方案》，并將驗(yàn)收與質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作相結(jié)合，按照“誰驗(yàn)收、誰簽字、誰負(fù)責(zé)”的原則，開展了復(fù)產(chǎn)（復(fù)工）驗(yàn)收。全年共驗(yàn)收8個(gè)礦次，確保了煤礦安全生產(chǎn)整治達(dá)標(biāo)工作的順利完成。

5、認(rèn)真開展煤礦安全交叉執(zhí)法檢查工作。8月16日至19日，阿克蘇地區(qū)煤管局檢查組，對哈密地區(qū)4家煤礦進(jìn)行交叉執(zhí)法檢查。8月22日至26日，哈密地區(qū)煤管局組成檢查組對吐魯番地區(qū)4家煤礦企業(yè)進(jìn)行交叉檢查，共檢查各類安全隱患79條。

6、配合國家煤礦安全檢查組，加大了煤礦安全執(zhí)法力度。9月23日至26日，山西省煤炭工業(yè)廳組成的檢查組和國家煤礦安全督導(dǎo)組對哈密地區(qū)3處中央企業(yè)煤礦進(jìn)行安全檢查，共查處各類安全生產(chǎn)隱患35條，其中重大隱患6條。對存在重大隱患的1處礦井下達(dá)了停產(chǎn)整頓處理決定、2處礦井分別給予60萬元和100萬元的行政處罰，并對主要負(fù)責(zé)人給予3萬元的行政處罰。

7、加強(qiáng)應(yīng)急救援體系建設(shè)，提高煤礦事故災(zāi)害處置能力。一是修訂完善了《哈密地區(qū)煤礦生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案》，今年6月份在巴里坤縣明鑫混合斜井，開展了一次煤礦生產(chǎn)安全事故應(yīng)急演練。二是加快了應(yīng)急救援隊(duì)伍建設(shè)，巴里坤礦區(qū)聯(lián)合救護(hù)隊(duì)伍組建完成并取得三級礦山救護(hù)資質(zhì)。向行署提交了《關(guān)于聯(lián)合組建哈密地區(qū)礦山救護(hù)隊(duì)的請示》，制定了《哈密地區(qū)礦山救護(hù)隊(duì)聯(lián)合組建方案》。已獲得地區(qū)領(lǐng)導(dǎo)批復(fù)，財(cái)政撥款50萬元專項(xiàng)資金用于礦山救護(hù)隊(duì)建設(shè)。

六、加強(qiáng)廉政建設(shè)，提高拒腐防變能力

一年來，局班子認(rèn)真貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)有關(guān)規(guī)定，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，切實(shí)增強(qiáng)黨的觀念和黨性修養(yǎng)，班子成員能夠做到常修為政之德，常思貪欲之害，常還律己之心，始終保持清正廉潔本色，能夠堂堂正正做人，清清白白從政。

（一）深入開展黨風(fēng)廉政教育。嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定，加強(qiáng)對黨員干部的理想信念、宗旨教育和黨紀(jì)法規(guī)教育，重點(diǎn)抓好政治品質(zhì)和道德品行教育、崗位廉政教育和警示教育。把反腐__教育列入學(xué)習(xí)內(nèi)容，繼續(xù)開展“六個(gè)一”活動，督促黨員干部牢記黨的性質(zhì)和宗旨，講黨性、重品行、作表率。認(rèn)真組織開展第16個(gè)黨風(fēng)廉政教育月活動，積極開展廉政教育專題講座、觀看廉政警示教育專題片、廉政知識競賽、領(lǐng)導(dǎo)干部講黨課等活動。班子領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常了解各科室和黨員干部執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制、遵紀(jì)守法、廉潔自律的情況，發(fā)現(xiàn)問題，及時(shí)批評、告誡，督促其及時(shí)糾正。一年來，班子成員未發(fā)生利用職務(wù)之便為自己和他人謀取不當(dāng)利益的現(xiàn)象。

（二）認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)班子統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，分管領(lǐng)導(dǎo)具體負(fù)責(zé)，科室各負(fù)其責(zé)，全體干部職工積極參與的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制。一是制定了《地區(qū)煤炭局2023年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作安排意見》、《黨支部成員2023年黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任內(nèi)容和任務(wù)分解》，明確了主要職責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)與分管科室負(fù)責(zé)人簽訂了責(zé)任書。實(shí)行了黨風(fēng)廉政建設(shè)工作與煤炭行業(yè)監(jiān)管工作同部署，同檢查，同考核；二是組織開展專題學(xué)習(xí)，對《廉政準(zhǔn)則》和執(zhí)行“五重一大”集體決策制度進(jìn)行專題學(xué)習(xí)。把行業(yè)管理和反腐__工作的同步推進(jìn)。堅(jiān)持兩手抓，切實(shí)把反腐__工作貫穿于我局發(fā)展的各個(gè)方面；三是積極推行黨務(wù)政務(wù)公開，加強(qiáng)法律監(jiān)督和群眾監(jiān)督工作。編制完成了《哈密地區(qū)煤炭工業(yè)管理局黨務(wù)公開目錄》，分類制定黨組織黨務(wù)公開目錄（一、二、三級）公開內(nèi)容38項(xiàng)，并按時(shí)在哈密黨務(wù)、政府網(wǎng)站進(jìn)行網(wǎng)頁公示和更新；四是認(rèn)真落實(shí)《哈密地貫徹落實(shí)建立健全懲治和預(yù)__敗體系2023-2023年工作規(guī)劃實(shí)施意見》，制定了《地區(qū)煤炭局落實(shí)建立健全懲治和預(yù)__敗體系2023-2023年工作規(guī)劃實(shí)施方案》，深化懲防體系建設(shè)，嚴(yán)格執(zhí)行“一崗雙責(zé)、黨政同責(zé)”，強(qiáng)化責(zé)任，嚴(yán)肅責(zé)任追究。深入推進(jìn)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控管理，開展廉政風(fēng)險(xiǎn)排查防范活動，發(fā)揮廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制早發(fā)現(xiàn)、早預(yù)警、早處置的綜合功效，提高黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐__工作科學(xué)化、制度化、規(guī)范化水平。配合地區(qū)檢察分院認(rèn)真做好哈密地區(qū)煤炭行業(yè)職務(wù)犯罪預(yù)防工作，并召開專題座談會一次。

（三）進(jìn)一步強(qiáng)化黨內(nèi)監(jiān)督。一是認(rèn)真執(zhí)行《黨政正職“四個(gè)不直接”分管實(shí)施意見》，結(jié)合我局實(shí)際，落實(shí)組織議事規(guī)則和決策程序，堅(jiān)持以制度管人、管事、管權(quán)。全面推行副職領(lǐng)導(dǎo)主管人事和財(cái)務(wù)工作、正職領(lǐng)導(dǎo)重在監(jiān)管的雙向監(jiān)督制度，確保權(quán)力正確規(guī)范的運(yùn)行。二是班子成員堅(jiān)持帶頭繼承和發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗、勤儉辦事的光榮傳統(tǒng)，帶頭移風(fēng)易俗，厲行節(jié)約，嚴(yán)格執(zhí)行車輛、住房、婚慶、通訊等方面的規(guī)定，不搞特殊化。三是嚴(yán)格按照組織人事部門規(guī)定選拔任用干部。組織部門對我局人員考核情況及時(shí)進(jìn)行了公示，防止了用人上的不正之風(fēng)。四是班子成員堅(jiān)持講黨性、講原則，始終嚴(yán)于律己，做勤政廉政表率。沒有接受任何單位和個(gè)人的饋贈，沒有揮霍公款大吃大喝鋪張浪費(fèi)。一年來，班子成員沒有發(fā)生任何違紀(jì)違法現(xiàn)象。

（四）加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)。一是緊緊圍繞《哈密地區(qū)部門單位2023年度績效考評指標(biāo)》中的相關(guān)要求，認(rèn)真落實(shí)工作任務(wù)，細(xì)化分工，職責(zé)到人，每季度進(jìn)行考核；二是認(rèn)真落實(shí)群眾路線教育實(shí)踐活動中修訂完善的辦事程序、服務(wù)、首問責(zé)任、辦事、績效考評、效能追究等規(guī)章制度；三是加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，結(jié)合群眾路線教育實(shí)踐活動，從思想作風(fēng)、學(xué)習(xí)作風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、生活作風(fēng)等方面查找存在的問題和不足，制定了切實(shí)可行的整改措施；四是建立健全效能監(jiān)督機(jī)制。把效能考核評價(jià)與工作目標(biāo)、黨風(fēng)廉政責(zé)任制考核、干部年度考核有機(jī)結(jié)合，作為科室工作績效和評選先進(jìn)的重要依據(jù)；五是認(rèn)真貫徹執(zhí)行地區(qū)“十二項(xiàng)規(guī)定”，切實(shí)加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，不斷提升機(jī)關(guān)效能建設(shè)的整體水平。

篇六 小學(xué)工作領(lǐng)導(dǎo)班子述職報(bào)告格式3950字

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、全體老師：

__年9月，在上級領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下，在全體教師的共同努力下，第三小學(xué)于正式投入使用，原第四小學(xué)、第五小學(xué)和第八小學(xué)整體并入第三小學(xué)。目前，學(xué)校共有教師71人，學(xué)生989人。一學(xué)期以來，學(xué)校以“全面提高教育質(zhì)量，努力打造一流教育品牌”為目標(biāo)，以創(chuàng)建“平安校園、文明校園、書香校園、快樂校園”為抓手，創(chuàng)新管理舉措，實(shí)施素質(zhì)教育;深化課程改革，彰顯辦學(xué)效益;提升教師素質(zhì)，提高辦學(xué)質(zhì)量。學(xué)校上下一心，風(fēng)正勁足，各項(xiàng)工作顯現(xiàn)出蓬勃發(fā)展的良好態(tài)勢，為來年工作的全面推進(jìn)打下了一個(gè)堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

一、加強(qiáng)學(xué)校管理，創(chuàng)新管理思路

1、明確辦學(xué)理念，暢通管理渠道。辦學(xué)理念是學(xué)校發(fā)展的靈魂。開學(xué)初期，經(jīng)過廣泛討論，確定了“過一種幸福完整的教育生活”為學(xué)校辦學(xué)理念，以“成人、成才、成功”為育人目標(biāo)，培養(yǎng)秀的學(xué)生;以“大氣、雅氣、靈氣”為教師隊(duì)伍建設(shè)目標(biāo)，成就最美好的教育，以“溫馨、快樂、特色”為學(xué)校建設(shè)目標(biāo)，創(chuàng)建質(zhì)的學(xué)校。學(xué)校行政工作建立起辦公室、教務(wù)處、德育處和總務(wù)處分塊負(fù)責(zé)制的基本體系，形成了“事事有部署，件件有要求，事事有管理，件件有落實(shí)”的良好局面。

2、完善規(guī)章制度，統(tǒng)一管理思路。一學(xué)期以來，學(xué)校制定了《請銷假制度》、《教師教學(xué)常規(guī)》、《備課制度》等涉及學(xué)校各個(gè)層面基本管理制度18項(xiàng)，完善和修訂制度46項(xiàng)。確定了“每周一次行政碰頭會，每周一次班主任會，每周一次全體教師會”的“三個(gè)一”工作會議制度，統(tǒng)一思想，提高執(zhí)行力。

3、注重細(xì)節(jié)管理，規(guī)范日常要求。開學(xué)初，學(xué)校為每個(gè)教研組配備了統(tǒng)一的辦公桌、衣帽櫥、作業(yè)架、電話和盆花，為教師配備了統(tǒng)一的杯墊和椅墊，教師辦公電腦人手一臺。學(xué)校以創(chuàng)建“文明辦公室”為抓手，加強(qiáng)教師常規(guī)細(xì)節(jié)管理，定期檢查辦公室衛(wèi)生，促進(jìn)教研組形成自身文化。對細(xì)節(jié)的要求帶來的是管理的不斷規(guī)范，是精神面貌的不斷變化，教師群體形成了積極向上、團(tuán)結(jié)和諧的良好風(fēng)尚。

二、加強(qiáng)學(xué)生養(yǎng)成教育，全面做好德育工作

1、狠抓養(yǎng)成教育，提高學(xué)生基本素養(yǎng)。一學(xué)期以來，學(xué)校出臺了《學(xué)生一日常規(guī)》、《班級物品擺放常規(guī)》等制度。建立了值周生檢查制度，開展了行為習(xí)慣和文明禮儀教育，有效的規(guī)范了學(xué)生上學(xué)、放學(xué)路隊(duì)、課間紀(jì)律以及課堂常規(guī)。德育處結(jié)合重大節(jié)日，開展了“感恩教育月”、“安全教育月”等活動，組織了一年級新隊(duì)員入隊(duì)儀式，邀請部分家長參加活動，讓學(xué)生學(xué)會感恩父母，學(xué)會擔(dān)當(dāng)責(zé)任，培養(yǎng)開發(fā)區(qū)優(yōu)秀小公民?！堕_發(fā)區(qū)新聞》及《開發(fā)區(qū)周刊》對活動進(jìn)行了報(bào)道。

2、加強(qiáng)家校、社區(qū)聯(lián)系，挖掘德育資源。本學(xué)期，我們初步構(gòu)建了學(xué)校、社會、家庭三結(jié)合教育網(wǎng)絡(luò)，充分挖掘德育資源，拓寬德育途徑。組織召開了各層面家長會。結(jié)合“鄉(xiāng)村少年宮”示范校建設(shè)，推進(jìn)學(xué)生社團(tuán)工作進(jìn)程，以校本課程為依托，組織創(chuàng)建了十二個(gè)學(xué)生社團(tuán)，豐富了學(xué)生的課余生活。

3、組織開展體育、藝術(shù)活動，培養(yǎng)學(xué)生特長。為豐富學(xué)生課余生活，學(xué)校先后組織了學(xué)生拔河比賽、長跑比賽等活動，成立了學(xué)校合唱團(tuán)、舞蹈隊(duì)和美術(shù)興趣小組，學(xué)校舞蹈隊(duì)參加了市文明辦、市教育局組織的匯報(bào)演出，并在市電視臺播出。

4、加強(qiáng)安全穩(wěn)定工作，打造和諧校園。為加強(qiáng)對安全工作的領(lǐng)導(dǎo)，學(xué)校成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，明確了校長是校園安全的第一責(zé)任人。本著“誰主管，誰負(fù)責(zé);誰在崗，誰負(fù)責(zé)”的原則，層層簽訂責(zé)任書，分解工作，落實(shí)責(zé)任。建立了領(lǐng)導(dǎo)值班制度、門衛(wèi)安全管理制度、出入登記制度、消防安全制度、交通安全制度，制定了學(xué)校突發(fā)安全事件應(yīng)急處置預(yù)案。11月9日，結(jié)合“119消防安全日”活動開展了消防疏散演練，切實(shí)增強(qiáng)了學(xué)校安全事故的預(yù)防和突發(fā)事件的應(yīng)急處置能力。

5、千方百計(jì)做好校車安全工作。目前，校車安全問題成為全社會普遍關(guān)心的熱點(diǎn)問題。開學(xué)初，為保證學(xué)生安全、按時(shí)上學(xué)，教育局投入100余萬元為學(xué)校購置三臺制式校車，接送周邊六個(gè)村莊的近四百名學(xué)生，我校也成為了全市首家擁有制式校車的學(xué)校。為保證校車安全運(yùn)行，學(xué)校建立了中層領(lǐng)導(dǎo)包車、全體教師跟車責(zé)任制度，每輛校車保證有兩名看護(hù)教師。每天早晨六點(diǎn)半跟車教師就要到學(xué)校跟車，中午在接送點(diǎn)簡單就餐，沒有休息場所，晚上要在五點(diǎn)半最有才能返回。偶爾晚點(diǎn)，部分家長不理解，對教師還有過激的言語和舉動。在這樣的前提下，全體老師攻堅(jiān)克難，樹立責(zé)任意識、安全意識和使命意識，保證了一學(xué)期校車安全順暢的運(yùn)行。為嚴(yán)格校車管理，學(xué)校落實(shí)了跟車教師考勤制度、司機(jī)三檢制度、車輛維修制度和用油管理制度。建立了校車專項(xiàng)檔案，詳實(shí)記錄校車運(yùn)行、維修和管理的資料。

三、加強(qiáng)教學(xué)管理，努力提高教學(xué)質(zhì)量

1、規(guī)范教學(xué)常規(guī)管理。制定和完善了一系列教學(xué)管理制度，通過晨讀檢查、教學(xué)常規(guī)巡查的方式，規(guī)范教師的課堂教學(xué)行為，采取各種措施檢查教師教學(xué)常規(guī)。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子通過預(yù)約課、研討課、推門課等多種形式深入課堂聽課，一學(xué)期累計(jì)聽課120余節(jié)，及時(shí)了解課堂教學(xué)動態(tài)和教師的教學(xué)實(shí)際。

2、扎實(shí)開展崗位練兵活動。全校以學(xué)科為單位，陸續(xù)開展了語文、英語學(xué)科課堂教學(xué)暨優(yōu)質(zhì)課評比、教師鋼筆字比賽、優(yōu)秀自制教具評比三項(xiàng)活動，達(dá)到了以賽促練、以賽促學(xué)、以評促研、以研促教的目的。

3、開展研修活動，促進(jìn)教師專業(yè)成長。一學(xué)期以來，組織有關(guān)教師參加外出培訓(xùn)十余次，重點(diǎn)學(xué)習(xí)了綜合實(shí)踐課程的開設(shè)、語文單元主題教學(xué)策略以及教育科研開展等內(nèi)容。堅(jiān)持開展校內(nèi)培訓(xùn)，本學(xué)期，石文喜副校長做了關(guān)于《綜合實(shí)踐與校本課程探討》的專題講座，冷雪老師在參加完河北省小學(xué)教師語文教師素質(zhì)大賽后，為全體教師做了二次培訓(xùn)。積極開展教師讀書活動，學(xué)校到五興圖書廣場、新華書店、北京圖書市場購置教師閱讀書目，提高教師業(yè)務(wù)素質(zhì)。

一學(xué)期以來，在教育局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，學(xué)校圓滿完成了本學(xué)期各項(xiàng)教育教學(xué)任務(wù)。尤其在開學(xué)初期，全體教師不怕辛苦，真心付出，在學(xué)校清潔工沒有到位的情況下，自己動手清掃衛(wèi)生，收拾教室、辦公室。一學(xué)期，中層領(lǐng)導(dǎo)利用雙休日義務(wù)加班30余天，保證了各項(xiàng)教育教學(xué)設(shè)施的安裝和維修。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子也集中處理了一系列大事、難事和突發(fā)事件，保證了合并學(xué)校的平穩(wěn)過渡。學(xué)校被評為市級“鄉(xiāng)村少年宮建設(shè)”示范校，榮獲市級“中華經(jīng)典詩歌朗誦大賽優(yōu)秀組織獎(jiǎng)”。全校有53人次獲得區(qū)級以上業(yè)務(wù)獎(jiǎng)勵(lì)，其中陳利老師在秦皇島市小學(xué)數(shù)學(xué)優(yōu)質(zhì)課評比中獲一等獎(jiǎng)，并代表秦皇島市參加河北省數(shù)學(xué)學(xué)科優(yōu)質(zhì)課評比，獲得二等獎(jiǎng)。施慧平老師在秦皇島市班主任素質(zhì)大賽中獲一等獎(jiǎng)。劉維娜、冷雪兩位老師做全區(qū)展示課，獲得聽課教師一致好評。有55名學(xué)生在區(qū)級以上各級各類評比中獲獎(jiǎng)。六年級一班被評為市級優(yōu)秀班集體。曹陽、王月兩位老師指導(dǎo)的舞蹈《古詩新唱》在全市中華經(jīng)典詩歌朗誦大賽中獲獎(jiǎng)。在全區(qū)迎新年長跑比賽中，我校獲得團(tuán)體總分第二名。

本學(xué)期是建校以來第一個(gè)學(xué)期，學(xué)校上下一心，團(tuán)結(jié)一致，取得了一定的成績，但還存在著一些不足。

一是沒有完全建立起適合規(guī)模學(xué)校管理的體系。因?yàn)椴⑿Ｖ皩W(xué)校規(guī)模較小，從學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)到一線教師還沒有完全適應(yīng)規(guī)模學(xué)校的管理體制，對于管理制度的策劃、執(zhí)行能力有待加強(qiáng)。

二是教學(xué)質(zhì)量有待進(jìn)一步提高。因?qū)W校95%以上生源來自農(nóng)村，50%以上生源來自外來務(wù)工人員家庭，生源素質(zhì)較差，家庭教育滯后。尤其并入新學(xué)校以后，教學(xué)時(shí)間更為緊張，各項(xiàng)工作更為繁雜，造成“教師抓不住學(xué)生”的情況。如何提高課堂實(shí)效性，打造高效課堂成為學(xué)校下一階段必須要解決的突出問題。

三是學(xué)校特色不明顯。學(xué)校建立時(shí)間較短，各項(xiàng)常規(guī)工作要逐步落實(shí)，本學(xué)期雖然對學(xué)校特色建設(shè)進(jìn)行了初步規(guī)劃，但缺乏實(shí)施的思路和進(jìn)一步針對性措施，在以后的工作中，要進(jìn)一步挖掘“書香校園”特色建設(shè)的內(nèi)涵。

明年是對于學(xué)校發(fā)展具有十分重要意義的一年。學(xué)校將“圍繞一個(gè)主題，樹立兩種觀點(diǎn)，促進(jìn)三個(gè)發(fā)展，落實(shí)四項(xiàng)任務(wù)”作為工作主要內(nèi)容。

圍繞一個(gè)主題——提高教育教學(xué)質(zhì)量，打造學(xué)校教育品牌;

樹立兩種觀念——堅(jiān)持以人為本、協(xié)調(diào)有序的發(fā)展觀;

堅(jiān)持全面育人、全面發(fā)展的質(zhì)量觀;

促進(jìn)三個(gè)發(fā)展——學(xué)生的發(fā)展，教師的發(fā)展和學(xué)校的發(fā)展;

落實(shí)四項(xiàng)任務(wù)

——以內(nèi)涵發(fā)展、特色辦學(xué)為導(dǎo)向，全面爭創(chuàng)常規(guī)管理規(guī)范學(xué)校和特色學(xué)校;

——以全面實(shí)施“新教育”六大行動為抓手，打造高效課堂，創(chuàng)建書香校園。

——以“德育課程樹”為主題，創(chuàng)造適合學(xué)校實(shí)際的未成年人思想道德建設(shè)體系。

——以加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)為重點(diǎn)，提高中青年教師業(yè)務(wù)能力。

具體工作如下：

一是加強(qiáng)教師認(rèn)同的學(xué)校文化建設(shè)，形成教師、學(xué)生共同的發(fā)展愿景。制定具有學(xué)校精神特質(zhì)的校訓(xùn)、校風(fēng)、教風(fēng)和學(xué)風(fēng)，用共同的理念統(tǒng)領(lǐng)教師的發(fā)展。

二是開展新教育理念實(shí)施的研究。逐步有序的開展六大行動的實(shí)施，努力用三年左右的時(shí)間使新教育在我校形成特色，并促進(jìn)了學(xué)生、教師和學(xué)校的發(fā)展。

三是努力開展適合我校學(xué)生實(shí)際的課堂教學(xué)模式的研究。語文課重點(diǎn)開展新教育理想課堂六個(gè)維度統(tǒng)領(lǐng)下的單元主題教學(xué)研究，數(shù)學(xué)課重點(diǎn)開展“先學(xué)后教，當(dāng)堂訓(xùn)練”課堂教學(xué)模式的研究。

四是進(jìn)一步完善“德育課程樹”的理念，加強(qiáng)未成年人思想道德體系建設(shè)。結(jié)合新教育“每月一事”活動，開發(fā)具有校本特色的德育模式。

五是規(guī)劃并實(shí)施校園顯性文化的開發(fā)，讓每一面墻壁成為會說話的教育資源。

六是開展現(xiàn)代教育網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下的學(xué)校管理和教學(xué)行為的研究。

七是探索針對青年教師培養(yǎng)的有效模式，制定青年教師專業(yè)發(fā)展三年行動規(guī)劃，打造“引領(lǐng)、合作、交流、溫馨”的教師團(tuán)隊(duì)文化。

八是建立學(xué)校固定資產(chǎn)管理體系，探索學(xué)校資產(chǎn)管理的有效方法。

__年對于我校來說確實(shí)是不平凡的一年。從建校初期的艱辛到各項(xiàng)建設(shè)的完善，從開學(xué)第一天的滿腳泥濘到如今的窗明幾凈，一路走來，付出和收獲同樣歷歷在目。20__年注定會成為三小發(fā)展更為重要的一年，我們決心在教育局的領(lǐng)導(dǎo)下，團(tuán)結(jié)一致，同心同德，抓住機(jī)遇，迎難而上，用我們的教育理想和教育實(shí)踐，打造一種“幸福完整的教育生活”，為開發(fā)區(qū)教育發(fā)展做出新的更大的貢獻(xiàn)。

謝謝大家！

述職人：___

20__年__月__日

篇七 2023公司領(lǐng)導(dǎo)班子工作述職報(bào)告2250字

各位領(lǐng)導(dǎo)，同志們：

根據(jù)市委、市政府績效考核工作的統(tǒng)一部署安排，下面，我代表長沙經(jīng)開區(qū)黨工委、管委會班子就一年來職責(zé)履行情況和廉政建設(shè)情況作個(gè)簡要匯報(bào)。

一、突出項(xiàng)目建設(shè)，提高發(fā)展質(zhì)量，園區(qū)經(jīng)濟(jì)社會平穩(wěn)運(yùn)行

20__年，長沙經(jīng)開區(qū)以 六個(gè)走在前列 大競賽活動為總統(tǒng)領(lǐng)，以項(xiàng)目建設(shè)為總抓手，堅(jiān)持 大開發(fā)、大建設(shè)、大招商 ，著力優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，夯實(shí)增長基礎(chǔ)，提升發(fā)展質(zhì)量，園區(qū)經(jīng)濟(jì)社會保持持續(xù)、健康、穩(wěn)定發(fā)展。

全年實(shí)現(xiàn)規(guī)模工業(yè)總產(chǎn)值1450億元，增長13.6%;完成規(guī)模工業(yè)增加值412億元，增長12%;完成工商稅收90億元，同比增長5.5%;完成工業(yè)固定資產(chǎn)投資102.5億元，增長18.1%;完成到位外資3.6億美元，增長32%;完成省外境內(nèi)到位資金16.5億元，增長19.6%;完成市外境內(nèi)到位資金形成固定資產(chǎn)投資39.6億元，增長27.7%，圓滿完成了市委、市政府下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)任務(wù)。

(一)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行穩(wěn)中有進(jìn)。20__年以來，我區(qū)積極克服經(jīng)濟(jì)下行的不利因素，強(qiáng)化經(jīng)濟(jì)運(yùn)行調(diào)度，狠抓項(xiàng)目建設(shè)，著力 穩(wěn)增長、調(diào)結(jié)構(gòu)、促轉(zhuǎn)型 ，確保了園區(qū)經(jīng)濟(jì)穩(wěn)步增長。一是產(chǎn)業(yè)多點(diǎn)支撐趨勢明顯。廣汽菲亞特、廣汽三菱、博世新工廠、藍(lán)思科技等新投產(chǎn)項(xiàng)目相繼釋放產(chǎn)能，促進(jìn)了汽車制造、電子信息兩大產(chǎn)業(yè)分別實(shí)現(xiàn)130%、110%的增長。目前，園區(qū)工程機(jī)械、汽車制造和電子信息三大主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)產(chǎn)值占比分別為62%、16%、8%，工程機(jī)械產(chǎn)業(yè)占比下降12%， 一枝獨(dú)大 局面有所改觀，多點(diǎn)支撐效應(yīng)日益凸顯。工商稅收占規(guī)模工業(yè)產(chǎn)值達(dá)到6.2%，占比持續(xù)提高，經(jīng)濟(jì)運(yùn)行質(zhì)量持續(xù)改善。二是自主創(chuàng)新能力增強(qiáng)。園區(qū)獲批成為專利審查員實(shí)踐基地。完成了創(chuàng)建 國家知識產(chǎn)權(quán)示范園區(qū) 申報(bào)工作，順利通過省局評審。全年高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)科技研發(fā)經(jīng)費(fèi)投入27.6億元，完成市級以上技術(shù)創(chuàng)新項(xiàng)目立項(xiàng)數(shù)20個(gè)。園區(qū)科技創(chuàng)業(yè)和知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)環(huán)境持續(xù)優(yōu)化，自主創(chuàng)新能力不斷提升。

(二)重大項(xiàng)目進(jìn)展順利。我區(qū)始終堅(jiān)持以 六個(gè)走在前列 大競賽活動統(tǒng)攬全局，以項(xiàng)目建設(shè)為第一抓手，創(chuàng)造特色，樹立典型，努力為全市、全省項(xiàng)目建設(shè)挑重?fù)?dān)，做貢獻(xiàn)。園區(qū)大力營造人人關(guān)心、人人參與、人人支持項(xiàng)目建設(shè)的濃厚氣氛，全力推進(jìn)待建項(xiàng)目開工、在建項(xiàng)目竣工、竣工項(xiàng)目投產(chǎn)，掀起了項(xiàng)目建設(shè)的火熱場景和生動局面。20__年，全區(qū)80多個(gè)待建、在建項(xiàng)目全面鋪開，全年完成新開工項(xiàng)目22個(gè)，竣工項(xiàng)目15個(gè)。投資達(dá)120億元的上海大眾項(xiàng)目，我區(qū)以不到一年的時(shí)間，完成了項(xiàng)目審核、規(guī)劃調(diào)整、土地報(bào)批、拆遷騰地、場地平整全部流程;不到四個(gè)月，完成了5.29平方公里土地規(guī)劃調(diào)整和核心區(qū)用地報(bào)批，實(shí)現(xiàn)4498畝區(qū)域拆遷騰地，平整場地2500畝，刷新了 長沙經(jīng)開區(qū)紀(jì)錄 ，彰顯了廣大干部職工敢于擔(dān)當(dāng)、眾志成城、凝心聚力、攻堅(jiān)克難的精神。上海大眾成為全省項(xiàng)目建設(shè)經(jīng)驗(yàn)交流會觀摩現(xiàn)場。除上海大眾外，藍(lán)思科技榔梨工業(yè)園、工程機(jī)械交易展示中心、山河工業(yè)城、廣汽三菱擴(kuò)建工程等重大項(xiàng)目正全力推進(jìn)。

(三)招商引資充滿活力。我區(qū)繼續(xù)實(shí)施 招大引強(qiáng) 戰(zhàn)略，努力促進(jìn)招商轉(zhuǎn)型升級，招商引資保持了良好勢頭。牽頭或參與組織了 港洽周 、ica第十五屆年會、第二屆工程機(jī)械配套件博覽會、電子商務(wù)高峰論壇、上海招商推介會、日韓招商會等重要招商節(jié)會，招商成果豐碩。一是招大引強(qiáng)上新臺階。全年有在談項(xiàng)目66個(gè)，共簽署項(xiàng)目引進(jìn)合同15個(gè)，總投資約155億元，建成后預(yù)計(jì)年產(chǎn)值將超過700億元。上汽集團(tuán)、德國大眾、日本日郵3家世界500強(qiáng)企業(yè)在我區(qū)投資新建項(xiàng)目。中國通號、廣汽三菱配套園、電子商務(wù)產(chǎn)業(yè)園等投資過20億元項(xiàng)目已簽訂入?yún)^(qū)協(xié)議。二是招商轉(zhuǎn)型趨勢明顯。積極引進(jìn)了一批電子商務(wù)、現(xiàn)代物流、現(xiàn)代商貿(mào)、生產(chǎn)服務(wù)業(yè)等項(xiàng)目，包括廣汽日郵、廣汽順捷等知名物流企業(yè)，紅星美凱龍、金科地產(chǎn)等現(xiàn)代商貿(mào)企業(yè)，工程機(jī)械交易展示中心、寶石文化產(chǎn)業(yè)園等項(xiàng)目，加快完善了園區(qū)生產(chǎn)性服務(wù)業(yè)。三是進(jìn)出口逆勢上揚(yáng)。藍(lán)思科技、博世汽車、廣汽菲亞特等企業(yè)出口旺盛，拉動園區(qū)進(jìn)出口快速增長，完成進(jìn)出口總額22.67億美元，其中加工貿(mào)易完成10億美元，同比增長100%。

(四)基礎(chǔ)建設(shè)再創(chuàng)新高。按照 大開發(fā)、大建設(shè)、大提升 的思路，在完善核心區(qū)基礎(chǔ)建設(shè)的同時(shí)，大手筆、高標(biāo)準(zhǔn)快速推進(jìn)新區(qū)拓展。一是規(guī)劃方面，堅(jiān)持科學(xué)規(guī)劃、生態(tài)規(guī)劃，快速推進(jìn)東拓南延，著力打造美麗園區(qū)、宜居園區(qū)，完成黃花片、榔梨片、星沙產(chǎn)業(yè)基地22平方公里控制性詳規(guī)，啟動飛地發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，著手開展汨羅飛地工業(yè)園10平方公里的控規(guī)編制。二是國土方面，積極爭取省、市、縣多方支持，全年共征回土地5973畝，創(chuàng)歷史新高，切實(shí)保障了園區(qū)項(xiàng)目特別是上海大眾項(xiàng)目用地需求。同時(shí)，爭取了3913畝易地補(bǔ)充耕地指標(biāo)，破解了園區(qū)土地報(bào)批耕地占比平衡問題。三是基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)方面。共平整場地4600畝，啟動大小建設(shè)項(xiàng)目72個(gè)，新建道路里程16.5公里，完成基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)投資6.2億元，基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的規(guī)模、進(jìn)度和投入均破歷史記錄。人民東路順利通車，星沙海關(guān)、長沙出入境檢驗(yàn)檢疫局綜合樓項(xiàng)目主體工程已竣工，電力設(shè)施加快完善，榔梨公租房、板橋公租房、職工之家建設(shè)進(jìn)展順利。四是征地拆遷方面。全區(qū)共簽訂房屋補(bǔ)償協(xié)議1068戶3200人，拆遷房屋建筑面積40萬平方米，拆遷騰地5063畝，支付拆遷補(bǔ)償資金15億元，保障了園區(qū)項(xiàng)目建設(shè)的快速落地。拆遷過程中未發(fā)生一起群體性事件。

(五)融資理財(cái)開拓新路。著力抓好財(cái)稅協(xié)調(diào)，圓滿完成各項(xiàng)財(cái)政指標(biāo)任務(wù)，全年實(shí)現(xiàn)稅收90元，增長5.5%，實(shí)現(xiàn)財(cái)政收支12.3億元，實(shí)現(xiàn)財(cái)政財(cái)務(wù)總支出55億元。一是統(tǒng)籌安排，強(qiáng)力調(diào)度，確保了征地、拆遷、基礎(chǔ)建設(shè)，特別是上海大眾項(xiàng)目建設(shè)資金需求。二是積極拓展融資渠道，保障園區(qū)發(fā)展需要。融資方式多元化成績突出，直接融資比重進(jìn)一步提高，全年新增融資49.8億元。全年掛牌出讓土地35宗，實(shí)現(xiàn)土地收入22.45億元。

篇八 村委領(lǐng)導(dǎo)班子雙述雙評農(nóng)村工作述職報(bào)告1300字

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同志們：

大家下午好！感謝大家從百忙之中抽出時(shí)間來參加此次“雙述雙評”會議。在此，我代表白果村村支兩委班子述職，請大家予以評議。

今年我村支兩委會班子在陶家鎮(zhèn)黨委、政府的有力領(lǐng)導(dǎo)下，深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，牢牢把握發(fā)展為第一要?jiǎng)?wù)，以學(xué)習(xí)實(shí)踐活動為思想動力，不斷創(chuàng)新思路，克難奮進(jìn)，全面加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)，深入落實(shí)三項(xiàng)制度，以“五個(gè)重慶”建設(shè)為發(fā)展方向，促進(jìn)我村各項(xiàng)工作又好又快發(fā)展，工作內(nèi)容主要有以下四個(gè)方面：

一、加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)，認(rèn)真組織落實(shí)“三項(xiàng)制度”

基層黨組織建設(shè)時(shí)基層各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展的重要基石，是聯(lián)系群眾、執(zhí)行政策的橋梁和紐帶，黨組織凝聚力、戰(zhàn)斗力的強(qiáng)弱，是各項(xiàng)事業(yè)能否取得成功的關(guān)鍵。我村黨支部始終把提高黨員干部能力貫徹黨建工作始終，以深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動為契機(jī)，努力實(shí)現(xiàn)“黨員干部受教育，科學(xué)發(fā)展上水平，人民群眾得實(shí)惠”的目標(biāo)，不斷增強(qiáng)村黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、執(zhí)行力和戰(zhàn)斗力。

（一）深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，提高整個(gè)班子能力和水平

自今年三月份以來，我村嚴(yán)格按照“黨員干部受教育，科學(xué)發(fā)展上水平，人民群眾得實(shí)惠”的學(xué)習(xí)目標(biāo)，認(rèn)真組織落實(shí)學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動。通過半年的學(xué)習(xí)實(shí)踐活動，村班子的學(xué)習(xí)能力、執(zhí)行能力和個(gè)人履職能力得到明顯提高?？茖W(xué)發(fā)展觀理念也深入人心，并成為指導(dǎo)我村各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展的主導(dǎo)思想。

（二）創(chuàng)新管理機(jī)制，提高黨員隊(duì)伍整體素質(zhì)

黨員是黨組織的肌體細(xì)胞，黨員隊(duì)伍整體素質(zhì)的高低是黨的偉大事業(yè)能否取得成功的根基。針對我村黨員年齡結(jié)構(gòu)實(shí)際情況，我村黨支部積極發(fā)展年輕黨員，對村里思想先進(jìn)、作風(fēng)正派和有能力、有作為的年輕人進(jìn)行重點(diǎn)培養(yǎng)，對積極向黨組織靠攏的年輕人主動找其談話，了解其思想狀況等。

為豐富我村黨支部黨員活動內(nèi)容，今年6月我支部組織全體黨員和社長到四川廣安開展愛國主義教育活動。這不僅提高了黨員干部思想認(rèn)識，也能增強(qiáng)黨員干部的開放意識和發(fā)展意識，更讓我支部黨員活動開展得有聲有色。通過一天的參觀學(xué)習(xí)，讓我支部全體黨員對“飲水思源”有了更深層次的理解。

（三）心系群眾，認(rèn)真組織落實(shí)“三項(xiàng)制度”

我村黨支部一直將聯(lián)系群眾服務(wù)群眾作為黨內(nèi)工作的一個(gè)重點(diǎn)來抓。今年，我村黨支部以“三項(xiàng)制度”的組織落實(shí)為實(shí)踐載體：發(fā)放黨群連心卡300余張；班子成員分片走訪群眾100余人次，切實(shí)為我村群眾解決了實(shí)際問題80多件。其中包括：我村針織城陽光小區(qū)的綠化、路燈安裝、物管費(fèi)下調(diào)等涉及老百姓切身利益的大事、實(shí)事；群眾之間的鄰里糾紛、傷亡賠償糾紛、家庭撫養(yǎng)糾紛等關(guān)乎老百姓切實(shí)利益的小事、家務(wù)事；群眾發(fā)展致富的技術(shù)指導(dǎo)、剩余勞動力轉(zhuǎn)移等實(shí)事。

二、轉(zhuǎn)變發(fā)展觀念，推進(jìn)以法治村里程

我村黨支部以金額學(xué)發(fā)展觀為先導(dǎo)，將我村各項(xiàng)事務(wù)逐步推向制度化、法制化，讓我村各項(xiàng)事務(wù)有章可循、有法可依。

（一）轉(zhuǎn)變觀念，修訂《村規(guī)民約》

針對我村部分村民思想觀念不能轉(zhuǎn)變，影響我村投資發(fā)展大環(huán)境，阻礙我村發(fā)展進(jìn)程的現(xiàn)狀，今年4月份我村在上級部門的指導(dǎo)和大多數(shù)村民的大力支持下，修訂我村《村規(guī)民約》。在加入土地流轉(zhuǎn)、土地置換等相關(guān)具體操作程序的同時(shí)；設(shè)立我村土地流轉(zhuǎn)服務(wù)工作站；為我村今后的發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)的制度基礎(chǔ)。

篇九 小學(xué)工作領(lǐng)導(dǎo)班子述職報(bào)告模板9500字

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、全體老師：

20__年是第三小學(xué)建校的第六個(gè)年頭。六年來，全體教職員工積極進(jìn)取，奮勇開拓，初步形成了具有三小特征的校園文化，辦學(xué)規(guī)模和教育質(zhì)量獲得了跨越式發(fā)展。

學(xué)校目前一校兩址，共有學(xué)生2413人，44個(gè)教學(xué)班，教師124人。本年度，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子在教育局的領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊抓住“課程建設(shè)推進(jìn)年”的主題，以“明確課程引領(lǐng)，扎實(shí)常規(guī)管理，創(chuàng)新工作思路，全面提高業(yè)績”為重點(diǎn)，繼續(xù)做好“嚴(yán)規(guī)范、抓隊(duì)伍、提素質(zhì)、創(chuàng)特色”四項(xiàng)工作，努力打造“平安校園、文明校園、書香校園、幸福校園”，圓滿完成了一年的工作任務(wù)。

下面，我代表領(lǐng)導(dǎo)班子對20__年度學(xué)校重點(diǎn)工作進(jìn)行述職。

一、創(chuàng)新管理思路，凝練學(xué)校文化

行政管理能力得到增強(qiáng)。本年度，學(xué)校管理層得到充實(shí)，管理體系更加合理，調(diào)整了和加強(qiáng)了辦公室、德育處、教務(wù)處業(yè)務(wù)干部，獨(dú)立設(shè)置安全辦公室，黨政工團(tuán)隊(duì)各職能分工更加明確。進(jìn)一步加大了各中心負(fù)責(zé)人的培養(yǎng)力度，體育、藝術(shù)、科技、信息、閱覽、英語六大中心能夠獨(dú)立謀劃工作計(jì)劃和實(shí)施相關(guān)活動，承擔(dān)了部分德育、教務(wù)的管理職能，加大了垂直管理的力度。各年級組長角色定位準(zhǔn)確，工作能力提高。進(jìn)一步厘清了各項(xiàng)會議制度，議事程序，杜絕出現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)“拍腦門”、“一言堂”情況的出現(xiàn)，形成了學(xué)校班子會、行政例會、班主任例會、全體教師會四級會議制度。結(jié)合“內(nèi)控標(biāo)準(zhǔn)化”建設(shè)，嚴(yán)格規(guī)范“三重一大”事項(xiàng)的決策程序，評優(yōu)評先、職稱晉級、財(cái)務(wù)支出、職務(wù)晉升等事項(xiàng)，全部交由相關(guān)會議民主決定。本年度，改選了教代會代表，進(jìn)一步加大工會監(jiān)督力度，各項(xiàng)管理措施符合學(xué)校發(fā)展需求，學(xué)校班子精誠團(tuán)結(jié)，中層執(zhí)行準(zhǔn)確到位，各項(xiàng)工作推進(jìn)有力。

學(xué)校文化內(nèi)核不斷凝練。結(jié)合教育局規(guī)范《學(xué)校章程》的契機(jī)，學(xué)校進(jìn)一步明確了學(xué)校內(nèi)涵文化的表述，確定了“為幸福人生奠基”的辦學(xué)宗旨，明晰了學(xué)校顯性文化、行為文化、管理文化的基本內(nèi)涵。管理團(tuán)隊(duì)的付出、堅(jiān)韌、智慧、合作以及教師團(tuán)隊(duì)的積極、仁愛、卓越、幸福不斷成為三小人的價(jià)值追求和獨(dú)特魅力，這是我們這支隊(duì)伍不斷前行的思想基礎(chǔ)和精神動力。

學(xué)校課程實(shí)施體系初具雛形。學(xué)校以辦學(xué)宗旨為統(tǒng)領(lǐng)，明確了“儒雅有禮、健康靈動、樂學(xué)向上、品高藝專、勤勞樸實(shí)”為學(xué)生培養(yǎng)目標(biāo)，建立了指向培養(yǎng)目標(biāo)的“幸福課程”實(shí)施體系。五大領(lǐng)域的九項(xiàng)基礎(chǔ)課程、三十余項(xiàng)拓展課程和以各種“微課程群”形態(tài)存在的探究課程初步確定，為學(xué)校課程的進(jìn)一步整合、落地和發(fā)展奠定了扎實(shí)的基礎(chǔ)。在下一個(gè)階段，學(xué)校將繼續(xù)加大國家課程校本化的實(shí)施力度，不但做“加法”，還要做“減法”，做“乘除法”，以音樂、美術(shù)、體育、信息技術(shù)為突破口，提高課程實(shí)施效度，加快課程改革推進(jìn)的步伐。

管理創(chuàng)新為學(xué)校帶來活力。學(xué)校每一年度的主要工作既要傳承，又要?jiǎng)?chuàng)新。傳承使工作脈絡(luò)相承，創(chuàng)新讓工作后勁十足。為了更好的解決傳承和創(chuàng)新的關(guān)系，學(xué)校提出了“微創(chuàng)新”的理念，時(shí)刻提醒每一個(gè)管理者“沒有，只有更好”。本年度，學(xué)校的行政例會、教師的寫作要求、師生的生命頒獎(jiǎng)、班主任的例會、“紫丁香講壇”活動、教師月度人物的評選、為支教教師設(shè)立的喜報(bào)、學(xué)校綠色種植課程開發(fā)、“護(hù)花使者”小分隊(duì)的成立、寒暑假實(shí)踐性作業(yè)、“冷老師講故事”安全教育課程等方面，都有“微創(chuàng)新”的思路，為學(xué)校工作的傳承與創(chuàng)新開創(chuàng)了新思路。

二、夯實(shí)常規(guī)要質(zhì)量，推進(jìn)課改有實(shí)效

近年來，學(xué)校接收新入職教師近50人，20__年來學(xué)校交流教師42人次，另有13名見習(xí)崗教師也從事一線教師工作，教師流動幅度大，教師隊(duì)伍十分不穩(wěn)定。下學(xué)期教師人數(shù)更加緊張，教學(xué)基礎(chǔ)管理面臨巨大的壓力。據(jù)統(tǒng)計(jì)，一學(xué)年教師之間互相代課達(dá)到1027節(jié)，尤其休婚產(chǎn)假、懷孕期間的病假等，臨時(shí)突發(fā)性強(qiáng)，更為學(xué)校的教師工作安排帶來難度。據(jù)樂觀估計(jì)，下學(xué)期將有11名一線教師、班主任休產(chǎn)假，而返回來上班的教師只有1人，教師隊(duì)伍人員不足的問題成為了目前難度，制約學(xué)校持續(xù)發(fā)展的主要問題。面對困難，學(xué)校積極協(xié)調(diào)，不等不靠，深度挖潛，限度保持教學(xué)管理的基本穩(wěn)定。

教學(xué)常規(guī)管理工作方法新效果好。教學(xué)常規(guī)在管理上下功夫，檢查中摸實(shí)底，檢測中促提升。一學(xué)年檢查教案、作業(yè)、執(zhí)筆姿勢、書寫等常規(guī)20余次。推常態(tài)課、約研究課、曬精品課，主管主任、校長共聽課600余節(jié)，并采取單獨(dú)和集中交流的方式，把每一次聽課變成一次有效教研。每個(gè)年級每月組織組內(nèi)檢測，組織優(yōu)秀學(xué)生的表彰活動，做好檢測后數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)，達(dá)到發(fā)現(xiàn)問題，指導(dǎo)教學(xué)，表揚(yáng)優(yōu)秀，激勵(lì)同組教師的目的。學(xué)科會主管主任針對階段檢測進(jìn)行質(zhì)量分析，并由優(yōu)秀教師分享教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。開展優(yōu)秀作業(yè)展示評比活動，李陽老師指導(dǎo)學(xué)生用思維導(dǎo)圖梳理知識點(diǎn)，王宏偉老師開發(fā)作文課程資源，提升學(xué)生寫作水平。特色作業(yè)的開發(fā)，不僅激發(fā)了學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣，而且提高了教學(xué)質(zhì)量。創(chuàng)新一年級漢語拼音過關(guān)考試形式，引入“游園化”測試的理念，讓一年級小同學(xué)既有收獲，又有信心。加強(qiáng)了音樂、美術(shù)等科任學(xué)科學(xué)習(xí)質(zhì)量檢測活動，用學(xué)生的學(xué)習(xí)質(zhì)量印證教師的課堂教學(xué)。在全體教師的努力下，學(xué)校教學(xué)質(zhì)量逐年提高，在生源條件、教學(xué)時(shí)間并不占優(yōu)勢的前提下，畢業(yè)班質(zhì)量檢測成績越來越好。功能室管理?xiàng)l塊化、常規(guī)化，內(nèi)部布置形式美，實(shí)用強(qiáng)，滿足了學(xué)生相關(guān)學(xué)科教學(xué)及社團(tuán)活動的需求。

教研活動實(shí)效性明顯增強(qiáng)。一年來，各教研組以課標(biāo)學(xué)習(xí)為基礎(chǔ)，進(jìn)一步領(lǐng)會新課標(biāo)的精神，落實(shí)課改理念;以集體備課為抓手，按照“分單元主備—集體研討—個(gè)人二次輔備—分頭執(zhí)教—集中反饋”的流程，凝聚集體智慧，提高個(gè)人能力;以主題教研為內(nèi)容，通過一課兩上、同課異構(gòu)的教學(xué)研討形式，提高教師的教學(xué)及教研能力。結(jié)合年級學(xué)科特點(diǎn)，有針對性地組織了一年級語文新教材培訓(xùn)、漢語拼音教學(xué)培訓(xùn)，使教師能更好地把握新教材的編寫意圖，有效地實(shí)施教學(xué)。依靠教研組成員之間的同伴互助，不斷推進(jìn)教研組建設(shè)，團(tuán)隊(duì)吸引力、凝聚力日益增強(qiáng)。

教學(xué)活動直接指向課堂。為提升教師專業(yè)素養(yǎng)，組織青年教師參加各級各類優(yōu)質(zhì)課觀摩和教學(xué)培訓(xùn)共計(jì)100余人次。承接市課改實(shí)驗(yàn)校展示觀摩活動、市語文基本功大賽、區(qū)語文、數(shù)學(xué)、音樂、美術(shù)教學(xué)觀摩活動，為我校教師的學(xué)習(xí)提供了方便條件。開展以交流展示、學(xué)習(xí)提升為目的的教學(xué)評比活動，掀起了課堂教學(xué)研究的_。每學(xué)年第一學(xué)期針對新入職三年教師的“春華杯”課堂教學(xué)比賽，第二學(xué)期針對中青年教師的“秋實(shí)杯”優(yōu)質(zhì)課比賽已成為三小教師個(gè)人成長的節(jié)點(diǎn)，雖然這個(gè)過程中有煎熬的痛苦，但同時(shí)也收獲了蛻變后的美麗。結(jié)合優(yōu)質(zhì)課評比開展“家長進(jìn)課堂”活動，讓部分家長走進(jìn)課堂，全面了解自己孩子在校學(xué)習(xí)情況，家長們認(rèn)真填寫了意見反饋表和建議表，對課堂教學(xué)的改進(jìn)和教學(xué)質(zhì)量的提高建言獻(xiàn)策。一年來，學(xué)校先后有18名教師在省市區(qū)級優(yōu)質(zhì)課評比中獲獎(jiǎng)，其中張__、劉__老師在全市課改觀摩活動做展示課，李麗骎在全市書法優(yōu)質(zhì)課評比中獲一等獎(jiǎng)，郭桂紅、劉蕊、包艷明等老師在區(qū)級優(yōu)質(zhì)課評比中分獲一、二等獎(jiǎng)。

發(fā)揮骨干教師示范作用。目前，學(xué)校共有市級骨干教5人，區(qū)級6人，校級6人。學(xué)校為骨干教師訂閱專業(yè)報(bào)刊，創(chuàng)造外出培訓(xùn)的機(jī)會，促進(jìn)自身專業(yè)發(fā)展。一學(xué)年共安排骨干教師示范課18節(jié)，并到區(qū)內(nèi)農(nóng)村學(xué)校送課，引領(lǐng)學(xué)科教學(xué)。積極落實(shí)“青藍(lán)工程”，師徒互相聽課、交流心得，_發(fā)展，共促成長。我校郭桂紅、小王月，大王月、李俊、羅耕萍、曹日、張藝佳三組師徒積極準(zhǔn)備，參加開發(fā)區(qū)師徒演講比賽，獲得了優(yōu)異的成績。

教育科研工作再上新臺階。一年來，由楊_、李_等老師申報(bào)的7項(xiàng)市級課題，郭桂紅、溫泉等老師申報(bào)的13項(xiàng)區(qū)級課題實(shí)施順利，部分課題經(jīng)過中期論證，實(shí)驗(yàn)效果明顯。張蕊老師作為課題主持人的市級規(guī)劃課題《小學(xué)英語課程資源開發(fā)與利用的研究》順利結(jié)題，并在答辯評審的過程中得到評委的高度認(rèn)可和好評。教科室創(chuàng)新工作思路，定期召開課題主持人會議，即鼓舞干勁兒，又交給方法，尤其是在課題結(jié)題前的檔案整理工作，大家一起想辦法，出點(diǎn)子，互相提醒，互相檢查，保證了課題的扎實(shí)實(shí)施和順利結(jié)題。近兩年來，學(xué)校參與課題研究的教師越來越多，課題內(nèi)容指向性更加明確，科研氛圍日趨濃厚，科研效果日益凸顯。

三、德育課程潤澤心靈，育人效果不斷提高

學(xué)校教育的對象是學(xué)生，學(xué)生的綜合能力和精神面貌是學(xué)校教育效果的縮影。建校五年多以來，學(xué)生的文明禮儀、個(gè)體素質(zhì)和綜合能力都有了很大變化。

主題德育豐富多彩，扎實(shí)推進(jìn)。為了整合統(tǒng)領(lǐng)德育工作，避免德育工作零敲碎打的局面，緊密貼近學(xué)生的實(shí)際生活，學(xué)校開發(fā)了“每月一事主題教育”課程。每月一個(gè)主題，每個(gè)主題有方案，有實(shí)施，有展示，有評價(jià)。結(jié)合主題德育開發(fā)的“閱讀節(jié)、科技節(jié)、體育節(jié)、藝術(shù)節(jié)”等活動形式新，過程實(shí)，效果好。在市教育局組織的全市創(chuàng)新案例評比中，我校申報(bào)的《依托“主題教育”模式，提升學(xué)生綜合素質(zhì)》獲得市級一等獎(jiǎng)，并選送省教育廳評比。德育經(jīng)典課程持續(xù)深化，四月份進(jìn)行第__屆趣味運(yùn)動會，舉行了隆重而熱烈的入場儀式;六月份進(jìn)行感動三小年度人物頒獎(jiǎng)暨慶六一活動，重點(diǎn)展示社團(tuán)訓(xùn)練成果;九月份組織學(xué)校田徑運(yùn)動會，有26人次打破學(xué)校記錄;十月份開展建隊(duì)節(jié)理想信念教育活動，十二月份進(jìn)行社團(tuán)成果考核工作，每次活動的參與對學(xué)生和家長都是一次成長的歷程。針對一年級學(xué)生陸續(xù)開展入學(xué)禮、滿月禮、百天禮等活動，畢業(yè)課程趨向成熟，給在三小學(xué)習(xí)的學(xué)生一個(gè)完美的畢業(yè)季。

班主任隊(duì)伍素質(zhì)顯著提高。班主任隊(duì)伍是學(xué)校德育工作的主要力量。目前，學(xué)校班主任隊(duì)伍年齡結(jié)構(gòu)合理，樂于付出，勤于鉆研，善于奉獻(xiàn)，精于業(yè)務(wù)。學(xué)校創(chuàng)新思路，定期組織班主任“思想?yún)R”，由班主任分享班級管理經(jīng)驗(yàn)。一年來，先后有李麗骎、馬雪飛等九名班主任走上講臺，交流收獲。為了引入更多聲音，每次活動都邀請兄弟學(xué)校參與，成為了班主任共話成長，分享智慧，汲取動力的思想盛宴。為新加入班主任找?guī)煾?，定期組織師徒研討活動，氣氛熱烈，效果扎實(shí)。組織班主任素質(zhì)大賽、班主任論文評比等活動，一年來，先后有19名班主任獲得省市級業(yè)務(wù)獎(jiǎng)勵(lì)。其中羅耕平老師、包艷明老師的論文在河北省德育聯(lián)盟論壇中做大會交流并獲獎(jiǎng)，王月老師獲得全區(qū)班主任素質(zhì)大賽一等獎(jiǎng)第一名，市級比賽一等獎(jiǎng)，包艷明老師獲得市級德育創(chuàng)新案例評比三等獎(jiǎng)，羅耕平、劉蕊、宋仕途等老師在全市班主任工作案例評選中獲獎(jiǎng)，李麗骎老師撰寫的班主任管理論文《體驗(yàn)中成長》在《河北教育》發(fā)表。

學(xué)生綜合素養(yǎng)持續(xù)好轉(zhuǎn)。一年來，學(xué)校加大常規(guī)管理力度，將《文明三字經(jīng)》落到實(shí)處，學(xué)生鞠躬禮成為常態(tài)，入校師生問好成為三小的一張名片。學(xué)生路隊(duì)整齊，口號響亮，自我約束能力明顯增強(qiáng)。個(gè)人衛(wèi)生、行為舉止和文明禮儀顯著好轉(zhuǎn)。學(xué)校建立起了值周小隊(duì)，使學(xué)生的常規(guī)紀(jì)律時(shí)時(shí)處處有人監(jiān)督。創(chuàng)新廣播會形式，加大學(xué)生表彰力度，及時(shí)針對學(xué)生行為習(xí)慣出現(xiàn)的問題進(jìn)行總結(jié)和點(diǎn)評。王翰齊、倪梓涵被評選為河北省三好學(xué)生。

社團(tuán)工作異彩紛呈。學(xué)校根據(jù)師資力量和學(xué)生需求，開設(shè)了近30種學(xué)生社團(tuán)，包括體育活動類、藝術(shù)類、閱讀類、語言類、科技探究類、社會活動類等，慶六一演出成為了社團(tuán)集中展示的大舞臺。本年度，邀請了300余名家長觀摩學(xué)生社團(tuán)活動情況和匯報(bào)演出。開發(fā)社會資源，聘請了書法、跆拳道、乒乓球、吉他、足球?qū)I(yè)教練，學(xué)期末進(jìn)行社團(tuán)成果展示，邀請教師和家長參加，提高社團(tuán)活動質(zhì)量。

體育藝術(shù)科技工作進(jìn)步明顯。美術(shù)、舞蹈、二胡、古箏、足球、田徑等訓(xùn)練隊(duì)堅(jiān)持長期訓(xùn)練。春季趣味運(yùn)動會，秋季田徑運(yùn)動會已經(jīng)堅(jiān)持了五年，學(xué)生運(yùn)動成績逐年提高，在今年春季全區(qū)田徑運(yùn)動會上，學(xué)校獲得運(yùn)動成績第二名，總分距第一名僅有一分的差距，同時(shí)獲得入場式優(yōu)秀隊(duì)列獎(jiǎng)和精神文明代表隊(duì)。跳繩、踢毽子、長跑等項(xiàng)目成績?nèi)找嫱怀?，在本年度區(qū)級跳繩踢毽子比賽中，我校獲得總成績第二名，其中跳繩小學(xué)男子組冠軍，踢毽子小學(xué)女子組冠軍被我校學(xué)生奪得。成立學(xué)校足球隊(duì)，舉行成立授旗儀式，為男女隊(duì)主教練頒發(fā)聘書，目前早中晚一日三練。學(xué)校設(shè)立藝術(shù)節(jié)，針對學(xué)生個(gè)體展示的“紫丁香秀場”和“紫丁香講壇”隆重舉行，全校近500名學(xué)生參加海選，匯報(bào)演出氣氛熱烈，形式多樣，得到家長的高度認(rèn)可。本學(xué)期，墻壁文化建設(shè)全部更換，有兩位同學(xué)舉辦了個(gè)人畫展?？萍脊ぷ鞑粩嗉訌?qiáng)，在全區(qū)科技競賽中，劉安權(quán)老師帶領(lǐng)科技社團(tuán)的同學(xué)取得優(yōu)異成績，獲得六項(xiàng)比賽中的五項(xiàng)第一名。組織首屆校園科技節(jié)，學(xué)生參與率高，很好的培養(yǎng)了學(xué)生創(chuàng)新能力和實(shí)踐能力。

少先隊(duì)工作貼近學(xué)生。繼續(xù)加強(qiáng)少先隊(duì)組織的自身建設(shè)，競選改選新__屆大隊(duì)委，提高隊(duì)干部的自我約束、自我管理、自我教育能力。紅領(lǐng)巾廣播站貼近學(xué)生生活，貼近主要活動，貼近思想教育。一年來，組織40余次升旗儀式，不同班級輪流組織，鍛煉了學(xué)生能力。創(chuàng)新形式，邀請家長、校外輔導(dǎo)員等參與升旗儀式，學(xué)校國旗隊(duì)訓(xùn)練成熟，有儀式，有教育，每次活動都吸引周邊小區(qū)居民和學(xué)生家長觀看。成立春風(fēng)志愿者隊(duì)伍，深入社區(qū)、居委會、需要照顧的家庭學(xué)雷鋒，送溫暖。本年度，有6名同學(xué)參加全市美德少年頒獎(jiǎng)典禮，秦皇島電視臺錄像播出，我校也成為全市一家美德少年先進(jìn)集體。_班張?jiān)S悅同學(xué)堅(jiān)持多年從事愛心活動，到青龍為小伙伴捐獻(xiàn)衣物，成為三小美德少年的榜樣。深入開展社會主義核心價(jià)值觀教育，承辦全市紀(jì)念紅軍長征勝利80周年講故事比賽。組織部分同學(xué)先后到星箭玻璃、消防大隊(duì)等校外德育基地參觀，并開展實(shí)踐活動。積極創(chuàng)新學(xué)生評價(jià)方式，建立成長儲蓄幣制度，連續(xù)組織了__屆大型儲蓄幣兌換節(jié)。每月評選榜樣班級、金星少年和儒雅少年，組織隆重的頒獎(jiǎng)儀式，宣讀頒獎(jiǎng)詞，榜樣班級進(jìn)行班級展示。本學(xué)期，先后有10個(gè)榜樣班級、36名金星少年和348名儒雅少年接收校級表彰。大隊(duì)輔導(dǎo)員曹陽老師參加的團(tuán)隊(duì)優(yōu)質(zhì)課觀摩展示獲得區(qū)級一等獎(jiǎng)。幾年來，我校少先隊(duì)活動豐富多彩，深入人心，形成體系，得到了團(tuán)市委少工委的關(guān)注和認(rèn)可。

四、加強(qiáng)管理持之以恒，安全工作重如泰山

不斷強(qiáng)化安全責(zé)任。堅(jiān)決落實(shí)“一崗雙責(zé)，黨政同責(zé)”的要求，按層級簽訂《安全責(zé)任書》，形成“每周一小查，每月大檢查”的工作機(jī)制。安全職責(zé)條塊化管理，建立總務(wù)處——基礎(chǔ)設(shè)施、校園保衛(wèi)安全、德育處——班主任——學(xué)生日常安全、教務(wù)處——任課教師——學(xué)生課堂安全、辦公室——全體教師——教師人身安全的職責(zé)體系。增強(qiáng)物防、技防、人防的能力，建立教師安全崗值班制度，形成安全問題時(shí)時(shí)有人管，事事有人管的良好局面。協(xié)助北斗校車公司做好學(xué)生乘坐校車的管理問題，建立溝通機(jī)制，保障學(xué)生得到優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

安全教育深入人心。安全問題重在預(yù)防。幾年來，學(xué)校始終把安全教育問題放在首位。通過班級展板、樓道文化、宣傳櫥窗、班隊(duì)活動等教育陣地，積極宣傳安全知識。組織開展安全教育征文、安全手抄小報(bào)展評、安全知識競賽、聘請法制副校長為師生做安全專題報(bào)告、觀看安全教育視頻等活動，讓安全意識深入人心。積極開發(fā)安全自護(hù)課程，編寫《三小安全兒歌》，完成安全教育平臺授課和作業(yè)。向家長宣傳安全教育的重要性，制發(fā)一封信，加強(qiáng)假期安全教育。創(chuàng)新教育形式，利用廣播會開展“冷老師講安全故事”欄目，每周一個(gè)主題，故事實(shí)現(xiàn)了“從學(xué)生中來，到學(xué)生中去”，學(xué)生記憶深刻，教育效果好。同時(shí)利用學(xué)校微信公眾號，將講故事內(nèi)容制作成圖文并茂的微視頻，擴(kuò)大教育影響力。“冷老師講安全故事”成為了學(xué)校安全教育的品牌。張娜、馬繼峰等獲得區(qū)級安全教育優(yōu)質(zhì)課評比一等獎(jiǎng)。

五、教學(xué)點(diǎn)工作順暢順心，綻放光彩

目前，教學(xué)點(diǎn)有學(xué)生186人。一年來，教學(xué)點(diǎn)的老師們克服教學(xué)條件不高，人員相對緊張的困難，全面落實(shí)國家課程的要求，努力提高教學(xué)質(zhì)量，堅(jiān)定守住安全的紅線，促進(jìn)青年教師專業(yè)成長。周雨蒙、陳穎、孫乙僑等教師成長迅速，積極參加各種培訓(xùn)，并承擔(dān)全區(qū)教師培訓(xùn)任務(wù)。打造和諧的教師團(tuán)隊(duì)，劉麗老師起到傳幫帶的作用，姜峰老師帶著腳傷堅(jiān)持上體育課，并義務(wù)承擔(dān)維修任務(wù)，郭海鷗老師承擔(dān)14節(jié)體育課教學(xué)任務(wù)和所有的后勤管理工作，支教教師克服路途遠(yuǎn)任務(wù)重的困難，主動奉獻(xiàn)，共同面對。經(jīng)過幾年的努力，新教育的種子已經(jīng)在農(nóng)村學(xué)校開出花來，三年級的《安全在身邊》、《夸夸我自己》、《朝著理想大跨步》，四年級的《生日課程》、《國學(xué)課程》、《共讀課程》等班本課程如火如荼，既培養(yǎng)了學(xué)生優(yōu)秀品質(zhì)，又提高了教師課程的開發(fā)執(zhí)行能力。教師共讀《靜悄悄的革命》，靜悄悄的提升自己的專業(yè)素養(yǎng)。

六、逐夢新教育實(shí)驗(yàn)，實(shí)踐教育理想

自20__年學(xué)校成為新教育實(shí)驗(yàn)校以來，全校教職工心懷夢想，腳踏實(shí)地，踐行“過一種幸福完整的教育生活”的教育理想，用新教育理念影響教師，潤澤學(xué)生，助推學(xué)校。幾年來，學(xué)校逐步落實(shí)“十大行動”，結(jié)合學(xué)校特點(diǎn)，創(chuàng)造性的形成了具有校本特色的新教育課程體系。

建設(shè)書香校園。繼續(xù)增加圖書館配備書目，更新師生閱讀書目，滿足師生閱讀需求。進(jìn)一步規(guī)范閱覽課和日常圖書借閱，增加圖書館的利用率。組織第__屆校園讀書節(jié)，開展跳蚤書市、讀書成果展、古詩詞對抗賽等活動，交流閱讀收獲。評選書香班級、書香學(xué)生、書香家庭，開展學(xué)生繪本征集評比、代書卡評比活動。繼續(xù)開發(fā)“悅讀”校本課程的操作模式，探究整本書閱讀指導(dǎo)的有效方式，開展共讀書目檢測活動。組織“星星姐姐講故事”活動，星星姐姐與低年級同學(xué)分享繪本故事。幾年來，學(xué)校在書香校園建設(shè)方面取得一些成績，學(xué)生、家長養(yǎng)成了良好的閱讀習(xí)慣。每天早晨、中午學(xué)生到校后，能夠自覺在教室里讀書，放學(xué)后有自由閱讀的時(shí)間，有的家長持續(xù)用微信記錄孩子閱讀行動達(dá)到200多天。劉潘群藝同學(xué)在區(qū)原創(chuàng)繪本評比中獲一等獎(jiǎng)，李嘉悅同學(xué)在區(qū)閱讀征文評比中獲一等獎(jiǎng)。

探尋晨誦、午讀、暮省有效操作方式。建立晨誦資源庫，每學(xué)期每個(gè)年級可以循環(huán)使用詩歌和課件，并不斷完善和補(bǔ)充更新更符合學(xué)生實(shí)際、更符合新教育味道的內(nèi)容?？偨Y(jié)了晨誦的操作方式和教學(xué)流程，使新加入三小的語文教師能盡快地上好晨誦。開展校級晨誦觀摩課和年級組內(nèi)公開課。鼓勵(lì)教師開發(fā)晨誦課程，曹日老師引領(lǐng)學(xué)生在詩歌中穿行，激發(fā)創(chuàng)編_，一首首表達(dá)學(xué)生內(nèi)心情感的小詩舒展個(gè)性，放飛靈性，共享詩情課堂。李麗骎老師和孩子們走進(jìn)《小古文》、品讀《論語》，在誦讀經(jīng)典中增長知識，陶冶情操。加強(qiáng)午讀檢查，把閱讀的時(shí)間還給學(xué)生，確保每班每天堅(jiān)持閱讀，完成每學(xué)期兩本書的保底任務(wù)。學(xué)校成立《童夢園》小報(bào)編輯部，招收了成員進(jìn)行培訓(xùn)，將由學(xué)生進(jìn)行自主管理，每月一刊，為學(xué)生的暮省提供了一個(gè)展示交流的平臺。

“締造完美教室，開發(fā)卓越課程”項(xiàng)目持續(xù)推進(jìn)。針對青年班主任開展理論培訓(xùn)，積極分享班主任班本課程建設(shè)成果。一年來，先后涌現(xiàn)出曹日老師的《一厘米之變》、《跟我一起尋找李白》、李麗骎老師的《花草伴我成長》、劉蕊老師的《神奇的一元錢》、郭桂紅老師的《書香漫漫課程》、馬雪飛老師的《星光課程》、閆雪老師的《五彩繽紛的節(jié)日課程》、梁艷老師的《茶道芳香茶藝課程》等班本課程，為新教育在班級中落地找到了具體抓手，也有效的促進(jìn)了班主任專業(yè)成長，提高了班級的育人功能。

堅(jiān)持專業(yè)閱讀與寫作。每學(xué)期每位教師完成不少于20頁的讀書筆記保底任務(wù)，每學(xué)年開展讀書筆記評選活動。鼓勵(lì)40歲以下教師堅(jiān)持撰寫教師博客，每學(xué)期開展教師博客評比活動。每月開展優(yōu)秀隨筆評比活動，獲獎(jiǎng)隨筆在微信公眾號上發(fā)表，促進(jìn)交流學(xué)習(xí)。組織《致教師》共讀活動，開展讀書沙龍，促進(jìn)教師專業(yè)閱讀。

新教育實(shí)驗(yàn)的持續(xù)推進(jìn)為學(xué)校帶來了諸多變化。教師的教育情懷得到潤澤，專業(yè)素養(yǎng)得到提高，學(xué)校的課程架構(gòu)有了依托，其獨(dú)有的課程內(nèi)容成為了學(xué)?！靶腋Ｕn程”體系的基礎(chǔ)和內(nèi)核。新教育對教師要求的基本樣態(tài)成為了三小教師的追求。目前，學(xué)校也積極走出去，與周邊兄弟學(xué)校結(jié)成新教育聯(lián)盟，傳播新教育思想，共同行走在向著明亮那方的道路上。

七、大力提倡服務(wù)意識，全面做好保障工作

行政工作效率高效果好。學(xué)校圓滿完成了四小教師回原單位任教的任務(wù)，努力保證交接順利，學(xué)校穩(wěn)定。克服行政人員數(shù)量少，工作量大的困難，持續(xù)推動行政工作的高效。一年來，學(xué)校辦公室共制發(fā)文件39份，完成工作計(jì)劃、總結(jié)、匯報(bào)等大型文稿的起草修訂20余次，上報(bào)信息66條，學(xué)校被評為全區(qū)教育系統(tǒng)信息工作先進(jìn)單位。出版了第四期、第五期?？?，完成了教師勞資、職稱、績效工資的審核計(jì)算、評選評定。做好人事檔案的甄別、整理和裝訂。繼續(xù)改善教育教學(xué)條件，鋪設(shè)塑膠場地1100平方米，改造校園停車位，粉刷辦公區(qū)墻壁。購置辦公電腦25臺，為所有教室、功能室配備了多媒體設(shè)備，徹底盤點(diǎn)原四五八小得固定資產(chǎn)，并按規(guī)定履行報(bào)廢手續(xù)。財(cái)務(wù)工作嚴(yán)謹(jǐn)正規(guī)，一年來，接受審計(jì)財(cái)務(wù)部門關(guān)于專項(xiàng)資金使用、預(yù)算執(zhí)行以及鄉(xiāng)村少年宮專項(xiàng)資金等檢查5次，未出現(xiàn)任何財(cái)務(wù)問題。學(xué)校承辦市區(qū)教育局學(xué)科活動12次，接受區(qū)級以上新聞媒體采訪報(bào)道15次。本學(xué)期，中央主要媒體走進(jìn)學(xué)校，報(bào)道理想信念教育開展情況以及外來務(wù)工人員子女就學(xué)情況。微信眾公號管理創(chuàng)新模式，目前關(guān)注人數(shù)達(dá)到5000余人，一年來共推送學(xué)?；顒印⒄n程實(shí)施、師生優(yōu)秀隨筆等237次，傳遞了學(xué)校辦學(xué)理念，在一定范圍內(nèi)發(fā)出具有三小校本化思考和實(shí)踐的教育思想的聲音。

黨支部工作扎實(shí)有力。結(jié)合“兩學(xué)一做”教育實(shí)踐活動，黨支部加強(qiáng)了自身建設(shè)，全面落實(shí)了學(xué)習(xí)制度，先后組織教師學(xué)___屆__全會精神、《____廉潔自律準(zhǔn)則》、《____紀(jì)律處分條例》、《學(xué)習(xí)郎平好榜樣》等內(nèi)容，組織針對學(xué)習(xí)內(nèi)容的考試，引領(lǐng)教師共讀《紅巖》，開展學(xué)習(xí)體會交流活動。學(xué)習(xí)李保國同志先進(jìn)事跡，組織“做李保國式好老師”大型討論活動，設(shè)立黨員示范崗，評選優(yōu)秀黨員。組織全體黨員赴昌黎五峰山李大釗紀(jì)念館進(jìn)行黨性教育，重溫入黨誓詞。選派李俊、楊蕾、李陽參加“兩學(xué)一做”知識競賽，成績優(yōu)異。協(xié)助上級黨組織做好黨費(fèi)補(bǔ)差額工作，做到了數(shù)據(jù)詳實(shí)，過程透明，工作迅速。目前，黨員教師群體樹立了良好形象，講政治，有信念;講規(guī)矩，有紀(jì)律;講道德，有品行;講奉獻(xiàn)，有作為。，勇于向前，為學(xué)校工作發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)的組織保障。

工會工作精彩紛呈。加強(qiáng)工會自身建設(shè)，改選了工會委員，明確職責(zé)任務(wù)，充分發(fā)揮監(jiān)督任務(wù)，積極開展送溫暖活動。堅(jiān)持每月一次的“教工體鍛日”活動，每季度為教師過集體生日。建立了工會檔案體系，嚴(yán)格執(zhí)行工會會費(fèi)的提取支出規(guī)定，做好經(jīng)費(fèi)的預(yù)決算。由于工會工作成績突出，本學(xué)期，學(xué)校申報(bào)了河北省工會工作規(guī)范化建設(shè)達(dá)標(biāo)創(chuàng)優(yōu)先進(jìn)基層組織，迎接了市級檢查，并代表秦皇島市迎接省教科文衛(wèi)工會現(xiàn)場評估，檢查組對學(xué)校工會工作給予了充分的肯定。

一年來，學(xué)校全體教師克服困難，砥礪前行，腳下有目標(biāo)，胸中有干勁，取得了優(yōu)異的成績。學(xué)校被評為市文明單位標(biāo)兵、市安全工作先進(jìn)單位，市全民閱讀活動先進(jìn)集體、區(qū)先進(jìn)基層黨組織、區(qū)科技工作先進(jìn)單位、區(qū)建功立業(yè)先進(jìn)集體。經(jīng)省教育廳推薦，本學(xué)期，我校被北京師范大學(xué)認(rèn)定為“中國好老師”項(xiàng)目市級基地校，王志鵬校長赴北師大參加培訓(xùn)會，并在大會做了經(jīng)驗(yàn)介紹，輻射帶動其他縣區(qū)基地校參與活動。本學(xué)期，學(xué)校先后迎接了河北省語言文字規(guī)范化示范校、河北省先進(jìn)基層工會、河北省“陽光教育”試點(diǎn)示范校的驗(yàn)收，反饋效果良好。

在肯定工作的同時(shí)，我們也深刻的意識到存在的問題，主要表現(xiàn)在一下三方面。

一是教師隊(duì)伍不能滿足學(xué)校發(fā)展的需求。相對學(xué)生數(shù)量，教師數(shù)量存在不足，尤其涉及教師不能正常參加工作的時(shí)候，師資數(shù)量捉襟見肘，無法滿足教育教學(xué)的基本需求。

二是管理策略需要進(jìn)一步精細(xì)化。由于辦學(xué)規(guī)模增長過快，學(xué)校管理團(tuán)隊(duì)出現(xiàn)諸多不適應(yīng)，部分管理體系、管理制度和措施相對滯后。

三是學(xué)校文化特征不夠明顯。學(xué)校文化內(nèi)涵和體系需要進(jìn)一步梳理，尤其對于學(xué)校辦學(xué)宗旨、育人目標(biāo)、核心素養(yǎng)、課程體系、課堂實(shí)施等相互關(guān)聯(lián)和支撐，急需深入探索。

各位領(lǐng)導(dǎo)，老師們，成績只能說明過去。我們決心在教育局的領(lǐng)導(dǎo)下，團(tuán)結(jié)一致，同心同德，不斷堅(jiān)定我們的教育理想，持續(xù)潤澤我們的教育情懷，大力提高我們的教育能力，抓住機(jī)遇，迎接挑戰(zhàn)，再次發(fā)揚(yáng)三小建校時(shí)的“硬骨頭”精神，用我們深刻的教育思考，扎實(shí)的教育實(shí)踐，卓越的教育業(yè)績，為全區(qū)教育事業(yè)的發(fā)展做出新的更大的貢獻(xiàn)。

謝謝大家！

述職人：___

20__年__月__日

篇十 小學(xué)工作領(lǐng)導(dǎo)班子述職報(bào)告2200字

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、全體老師：

我代表學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子將一年來工作開展情況做如下述職：

一、領(lǐng)導(dǎo)班子基本情況

我校領(lǐng)導(dǎo)班子由3人組成，我負(fù)責(zé)學(xué)校全面工作，付栓牢同志負(fù)責(zé)學(xué)?？倓?wù)后勤工作，任查實(shí)同志負(fù)責(zé)學(xué)校教學(xué)工作。

二、明確目標(biāo)，突出重點(diǎn)，促進(jìn)學(xué)?？沙掷m(xù)發(fā)展

(一)廉潔從政，打造過硬的班子隊(duì)伍

加強(qiáng)學(xué)習(xí)，增強(qiáng)自律和廉潔從政意識。圍繞“知責(zé)任、長本領(lǐng)、守紀(jì)律”的要求，班子成員都能準(zhǔn)確把握黨的路線、方針、政策。認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的__大精神和有關(guān)教育教學(xué)的法律法規(guī)，時(shí)刻對照《廉政準(zhǔn)則》，加強(qiáng)自身的廉潔從政意識，按照黨風(fēng)廉政建設(shè)的有關(guān)規(guī)定規(guī)范自己的行為，嚴(yán)格要求自己，給全校教職員工起到了榜樣示范作用。

加強(qiáng)民主，發(fā)揮班子的核心和表率作用。班子建設(shè)堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，以民主集中制為原則，以服務(wù)于師生為目標(biāo)，工作中做到了精誠團(tuán)結(jié)、步調(diào)一致、互相合作、集思廣益、榮辱與共。認(rèn)真開好班子會、中層以上領(lǐng)導(dǎo)行政例會、黨員會、民主生活會等會議，形成了大事小事一起商討研究的良好氛圍。工作中堅(jiān)持信任原則，堅(jiān)持溝通原則，堅(jiān)持支持原則，堅(jiān)持關(guān)心原則，塑造一支敢于創(chuàng)新、善于決策、團(tuán)結(jié)合作、求真務(wù)實(shí)、關(guān)心教師、知人善用、模范遵守學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度的班子隊(duì)伍。

加強(qiáng)研究，確定學(xué)校長足發(fā)展的目標(biāo)。學(xué)校在不斷探索與實(shí)踐中，通過班子反復(fù)調(diào)研，明確了“以人為本，和諧發(fā)展，質(zhì)量強(qiáng)校，促進(jìn)學(xué)校全面可持續(xù)發(fā)展”的基本思路，樹立了“全面發(fā)展、基礎(chǔ)扎實(shí)、特長突出、個(gè)性優(yōu)良、志在一流”的辦學(xué)宗旨，工作中秉承“一切為了師生，一切依靠師生”的辦學(xué)理念，實(shí)現(xiàn)“學(xué)校管理高層次、師資隊(duì)伍高水平、育人環(huán)境高品位、設(shè)施建設(shè)高標(biāo)準(zhǔn)、課堂教學(xué)高效率”的辦學(xué)目標(biāo)。

(二)關(guān)注教師成長，提升教師隊(duì)伍綜合素質(zhì)

教師是學(xué)校工作的實(shí)施者，是學(xué)校發(fā)展的生命線。德育工作的深入開展，教學(xué)質(zhì)量的穩(wěn)步攀升都離不開教師，所以，我們一直以來把教師隊(duì)伍建設(shè)作為學(xué)校中心工作來抓。

以人為本，建立與完善各項(xiàng)規(guī)章制度，明確工作職責(zé)、工作紀(jì)律、管理制度、評價(jià)體系。加強(qiáng)教師的職業(yè)良心、職業(yè)操守、職業(yè)道德建設(shè)，貫徹“學(xué)校無小事，處處是教育”的原則，增強(qiáng)身教勝于言教的意識，注重言表風(fēng)范，加強(qiáng)人格修養(yǎng)，轉(zhuǎn)變教育觀念，樹立現(xiàn)代教育觀，關(guān)心愛護(hù)每一名學(xué)生，增強(qiáng)服務(wù)于學(xué)生的意識，人人努力爭做學(xué)生歡迎的教師。

加強(qiáng)教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，多渠道提高教師業(yè)務(wù)水平。精心安排培訓(xùn)內(nèi)容，體現(xiàn)校本培訓(xùn)的實(shí)效性。深入調(diào)研了解掌握教師工作中的實(shí)際需要，確定培訓(xùn)內(nèi)容，培訓(xùn)工作立足以教育理念的提升和師德的進(jìn)步、及教師實(shí)際教學(xué)能力的提高為目的。提升青年教師的教學(xué)技能;組織開展優(yōu)質(zhì)課觀摩活動，讓教師學(xué)習(xí)借鑒他們先進(jìn)的教學(xué)理念及教學(xué)技藝，促進(jìn)教師的專業(yè)化成長。做好教師基本功培訓(xùn)工作。確立我校教師五項(xiàng)基本功的培訓(xùn)項(xiàng)目，即教師的語言表達(dá)能力、學(xué)生心理健康教育指導(dǎo)能力、考試命題、成績分析及學(xué)情分析能力、教材分析與知識整合能力、網(wǎng)絡(luò)知識與應(yīng)用能力，通過培訓(xùn)增強(qiáng)教師的綜合素質(zhì)。注重專業(yè)知識的拓展及專業(yè)能力的提高，向教師專業(yè)化成長要質(zhì)量，向45分鐘課堂要質(zhì)量，實(shí)現(xiàn)我?！皼]有、只有更好”的教學(xué)質(zhì)量目標(biāo)。

(三)加強(qiáng)學(xué)校德育工作，加大學(xué)生行為習(xí)慣養(yǎng)成教育力度

明確學(xué)校德育工作目標(biāo)，堅(jiān)持低起點(diǎn)、高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求的工作思路。牢固樹立“全面發(fā)展、德育為首”的辦學(xué)理念，學(xué)生紀(jì)律、學(xué)校風(fēng)氣是學(xué)校完成教學(xué)工作、提高教學(xué)質(zhì)量的保障。尊老愛幼、勤儉節(jié)約、誠實(shí)守信、知行一致教育，目的就是要培養(yǎng)學(xué)生成為樂觀向上、遵規(guī)守紀(jì)、講文明懂禮貌，既有現(xiàn)代意識，又有傳統(tǒng)美德的小學(xué)生。

(四)加強(qiáng)教學(xué)工作管理，提高教學(xué)質(zhì)量

明確教學(xué)目標(biāo)，發(fā)揮團(tuán)隊(duì)精神，教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步提升。做好常規(guī)教學(xué)管理工作，量化“備、講、批、輔、考、析”評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，修訂與完善各項(xiàng)規(guī)章制度，不折不扣地執(zhí)行，達(dá)到教學(xué)管理的有效性，增強(qiáng)備課質(zhì)量，優(yōu)化教學(xué)方法，提高課堂效率，提高學(xué)法的指導(dǎo)，指導(dǎo)學(xué)生學(xué)會預(yù)習(xí)和復(fù)習(xí)，提高學(xué)生自主學(xué)習(xí)、主動學(xué)習(xí)意識，嚴(yán)抓考風(fēng)考紀(jì)，強(qiáng)化學(xué)風(fēng)建設(shè)。加強(qiáng)學(xué)生學(xué)習(xí)紀(jì)律管理，狠抓學(xué)生抄襲作業(yè)、_、違反課堂秩序的行為，立足課堂學(xué)習(xí)好新知識、理解好新知識、鞏固好新知識。

加大學(xué)生學(xué)習(xí)能力培養(yǎng)力度。在做好基礎(chǔ)知識、基本技能、基本思想、基本活動經(jīng)驗(yàn)傳授學(xué)習(xí)基礎(chǔ)上，注重學(xué)生知識的拓展，學(xué)生學(xué)習(xí)能力、學(xué)習(xí)興趣的培養(yǎng)，學(xué)校購進(jìn)新課標(biāo)配套的語文、英語課外閱讀圖書引導(dǎo)學(xué)生學(xué)習(xí)積累課外知識、培養(yǎng)學(xué)生學(xué)習(xí)能力奠定基礎(chǔ)。

三、工作中存在的問題及困難

1.住宿生課余時(shí)間的管理有待學(xué)校、衛(wèi)生防疫部門形成齊抓共管局面。

2.師資隊(duì)伍年齡結(jié)構(gòu)、專業(yè)結(jié)構(gòu)不合理，存在專業(yè)教師少的問題，不利于教師工作積極性的調(diào)動與發(fā)揮。

四、下步工作打算

在中心校的正確領(lǐng)導(dǎo)下，結(jié)合學(xué)校實(shí)際，力爭做好以下幾項(xiàng)工作：

1.進(jìn)一步凝聚班子力量，充分發(fā)揮班子成員的核心作用。

2.加強(qiáng)中層領(lǐng)導(dǎo)隊(duì)伍建設(shè)，增強(qiáng)示范與服務(wù)意識，提高指導(dǎo)與管理能力。

3.規(guī)范內(nèi)部管理，加強(qiáng)教師的職業(yè)道德建設(shè)，內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，外樹形象，加強(qiáng)教師培訓(xùn)力度，提高教師的綜合素質(zhì)，辦好人民滿意的學(xué)校。

4.加強(qiáng)學(xué)校德育工作，開展系列化德育活動，狠抓校風(fēng)建設(shè)。

5.加強(qiáng)教學(xué)工作管理，做好常規(guī)教學(xué)管理工作，認(rèn)真研究與探討有效教學(xué)的模式，形成具有我校特色的教學(xué)模式，強(qiáng)化學(xué)風(fēng)建設(shè)。

總之：今后的工作，在中心校正確領(lǐng)導(dǎo)下，通過全體教職員工的不懈努力，堅(jiān)定辦學(xué)思想與辦學(xué)目標(biāo)，突出重點(diǎn)，務(wù)求實(shí)效，為學(xué)校更和諧，為家長與社會更滿意，為學(xué)校穩(wěn)步發(fā)展，特色化辦學(xué)而努力工作。

謝謝大家！

述職人：___

20__年__月__日

篇十一 單位領(lǐng)導(dǎo)班子年度工作述職報(bào)告8500字

1.單位領(lǐng)導(dǎo)班子年度工作述職報(bào)告

20__是總經(jīng)辦工作充實(shí)、團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的一年。總經(jīng)辦___同志在業(yè)務(wù)職能增加，人員精簡的情況下，緊緊圍繞公司重點(diǎn)工作，精誠團(tuán)結(jié)，勤奮工作，在后勤保障、績效考核、工程服務(wù)和辦公管理等方面較好地履行了職責(zé)，經(jīng)受了鍛煉和考驗(yàn)?，F(xiàn)將年度工作述職如下。

1、加強(qiáng)工作協(xié)調(diào)，認(rèn)真履行職責(zé)。

總經(jīng)辦作為后勤服務(wù)和辦公協(xié)調(diào)的核心部室，在理順內(nèi)外關(guān)系，提高管理效率，保證上傳下達(dá)等方面具有樞紐作用。20__度總經(jīng)辦以溝通協(xié)調(diào)作為開展工作的切入點(diǎn)，在做好迎來送往、辦文、辦會工作的同時(shí)，注重與各部室、車間的信息共享和協(xié)作配合。通過發(fā)揮部室整體職能，保證了工程建設(shè)和經(jīng)營管理活動的順利進(jìn)行。

20__度，總經(jīng)辦通過加強(qiáng)與技改辦的協(xié)作，做到了信息暢通，服務(wù)及時(shí)。在招標(biāo)采購、合同審簽、督促送貨、車輛服務(wù)等方面關(guān)口前移，及時(shí)到位，增強(qiáng)了后勤保障工作的主動性。按照公司領(lǐng)導(dǎo)意圖，通過向江西鍋爐廠發(fā)送感謝信，贈錦旗等方式，較好地達(dá)到了催貨目的。在工程驗(yàn)收后，總經(jīng)辦又與技改辦合作組織了對上海凌橋等優(yōu)秀供應(yīng)商授牌活動，密切了合作關(guān)系，增進(jìn)了理解和友誼。

在與生產(chǎn)計(jì)劃部和技術(shù)裝備部的協(xié)作中，順利完成了中央電視臺環(huán)保萬里行記者的接待工作，通過真誠交流和一線調(diào)查，使記者們了解了企業(yè)形勢，轉(zhuǎn)變了對企業(yè)的態(tài)度，維護(hù)了公司形象，并且在公司領(lǐng)導(dǎo)的努力下，主動在技改增容工程竣工慶典中，深入現(xiàn)場宣傳報(bào)道企業(yè)。在“環(huán)境日”、“安全月”以及供暖宣傳等工作中，總經(jīng)辦與兄弟部室積極協(xié)作，在編發(fā)材料、制作展板、組織上街宣傳的同時(shí)，利用廣電局“3.15”和消協(xié)等業(yè)務(wù)優(yōu)勢，為企業(yè)階段性目標(biāo)營造氛圍，協(xié)調(diào)處理爭議。并壓價(jià)____簽訂了廣電局、龍之媒等新聞媒體的供熱宣傳協(xié)議。

總經(jīng)辦在人員管理和福利發(fā)放工作中，跟人力部積極配合，使《人性化管理》和《贏在執(zhí)行》的培訓(xùn)活動達(dá)到了預(yù)期目的。保證了春節(jié)、中秋節(jié)業(yè)務(wù)走訪和職工福利發(fā)放順暢及時(shí)。通過與財(cái)務(wù)部的相互協(xié)作，順利完成了基建工程款的支付工作。20__度，總經(jīng)辦較好地組織了公司季度工作總結(jié)和董事會議，完成了半年總結(jié)會、公司工程總結(jié)表彰會和工會換屆、年度考核等大型會議的籌備服務(wù)工作。順利辦理了營業(yè)執(zhí)照、機(jī)構(gòu)代碼證、市級重合同守信用企業(yè)年審手續(xù)，做好了縣安全協(xié)會入會和市級衛(wèi)生先進(jìn)單位的檢查復(fù)審等工作。

正是由于主動協(xié)作，積極溝通，總經(jīng)辦在食堂帳目審核、技改工程收方乃至水廠中止租賃、張莊水廠資產(chǎn)轉(zhuǎn)讓等工作才得到了兄弟單位的大力支持，使領(lǐng)導(dǎo)部署的任務(wù)得以較好地貫徹落實(shí)。

觀念變、天地寬，我感覺到總經(jīng)辦20__年度的工作不論是在服務(wù)水平還是在工作觀念方面都有了新的提高和進(jìn)步，與20__年相比實(shí)現(xiàn)了大的跨越。在以后的工作中，我們將秉持這一思路，更加積極主動地開展好溝通協(xié)調(diào)工作，使總經(jīng)辦“三個(gè)服務(wù)”職能的發(fā)揮更加主動、更為超前。

2、嚴(yán)格績效考核，提高執(zhí)行力度。

在企管部職能合并到總經(jīng)辦以后，我們利用工作便利等優(yōu)勢，加快了簽呈業(yè)務(wù)和票據(jù)、合同的批轉(zhuǎn)速度，提高了傳遞效率。同時(shí)，及時(shí)做好了企業(yè)統(tǒng)計(jì)和資料外報(bào)等工作。20__年度未發(fā)生一起簽呈表滯留延誤問題，未出現(xiàn)一次報(bào)表紕漏。

在日場管理工作中，總經(jīng)辦根據(jù)機(jī)構(gòu)調(diào)整情況，及時(shí)修訂了管理程序，從計(jì)劃收集和總結(jié)落實(shí)等環(huán)節(jié)入手，利用晨會和總經(jīng)辦掌握信息全面的優(yōu)勢，加強(qiáng)了對月度工作要點(diǎn)、部門計(jì)劃的考核。在月度考評中，按照實(shí)事求是、客觀公正的原則，嚴(yán)格考核兌現(xiàn)，使績效考評工作得到了貫徹落實(shí)。由于工作周密，嚴(yán)以律己，全年未發(fā)生一次考核失誤，得到了公司領(lǐng)導(dǎo)和大家的認(rèn)可。

總經(jīng)辦根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)要求，嚴(yán)格執(zhí)行《公司例會制度》，按時(shí)組織召開管理例會，做到了部門月月有計(jì)劃，公司月月有考評，月月工作有總結(jié)。使廣大管理人員鞏固并養(yǎng)成了良好的工作習(xí)慣。20__年度總經(jīng)辦印制《月度工作要點(diǎn)》12期，編發(fā)《生產(chǎn)經(jīng)營簡報(bào)》16期，并結(jié)合企業(yè)實(shí)際刊登了管理文摘，開闊了員工思路，受到了大家的好評。

通過嚴(yán)格細(xì)致的績效考核工作，使大家的工作每月得以客觀評價(jià)，不僅增強(qiáng)了工作責(zé)任感，而且促進(jìn)了勞酬掛鉤，提高了企業(yè)的執(zhí)行力度，保證了規(guī)章制度的貫徹落實(shí)。

3、發(fā)揮宣傳職能，當(dāng)好紐帶橋梁。

在公司加快技改增容工程建設(shè)，積極開展降耗增效的形勢下，總經(jīng)辦正確把握公司管理意圖，積極開展企業(yè)內(nèi)、外部宣傳工作。以廠報(bào)為載體，宣傳公司的工作思路，介紹企業(yè)的工作動態(tài)，并積極刊登職工文章，開展了專題征文活動，使宣傳報(bào)道工作成為企業(yè)管理的紐帶和橋梁，促進(jìn)了經(jīng)營管理工作的開展。20__度共印發(fā)廠報(bào)13期使企業(yè)報(bào)成為展示職工才能的舞臺，成為豐富職工生活的園地。在建立和形成健康向上的企業(yè)文化方面發(fā)揮了積極的作用。

20__度總經(jīng)辦利用宣傳欄、讀報(bào)欄進(jìn)行內(nèi)部宣傳的同時(shí)，還通過電視臺開展了“3.15”消費(fèi)者權(quán)益日宣傳工作，結(jié)合技改增容工程調(diào)進(jìn)度，播發(fā)了居民敬告書，減少了居民對吹管、煮爐等工作的誤解。并結(jié)合工程安裝情況，錄制了冬季供暖的專題片，拍攝了春節(jié)獻(xiàn)詞等企業(yè)宣傳材料。在公司開展的百日安全生產(chǎn)無事故活動中，總經(jīng)辦拍制了以職工子女為畫面的巨幅宣傳畫，配和生產(chǎn)部門進(jìn)行了親情導(dǎo)向宣傳活動。得到了領(lǐng)導(dǎo)和同志們的贊揚(yáng)。

為了記錄工程安裝資料，便于員工培訓(xùn)，總經(jīng)辦拍攝了鍋爐、汽輪機(jī)組的資料，并刻制了光盤，對于工程施工和設(shè)備安裝中發(fā)現(xiàn)的問題，我們隨時(shí)拍錄，為索賠和缺陷消除等工作提供了依據(jù)。同時(shí)，總經(jīng)辦還積極發(fā)揮局域網(wǎng)的作用，及時(shí)將公司信息和圖像材料在網(wǎng)上發(fā)布，不僅加快了信息傳播速度，而且實(shí)現(xiàn)了資源共享，提高了辦公自動化水平。

4、規(guī)范檔案管理，積極為生產(chǎn)經(jīng)營服務(wù)。

在技改增容工程建設(shè)中，由于設(shè)備種類繁多，技術(shù)性強(qiáng)，加上機(jī)組是蘇產(chǎn)二手設(shè)備，資料珍貴，對檔案的收集管理工作提出了嚴(yán)格的要求。20__度總經(jīng)辦協(xié)同技改辦重點(diǎn)做好了工程圖紙整卷歸檔和資料收集工作，為了提高檔案管理水平，公司派檔案員進(jìn)行了為期半月的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，安裝了檔案管理軟件，增添了掃描儀等設(shè)備，并抽調(diào)人員對圖紙資料進(jìn)行了加班整理。保證了生產(chǎn)和工程施工需要。通過認(rèn)真吸取圖紙借閱教訓(xùn)，嚴(yán)格技術(shù)資料的簽批手續(xù)，使檔案管理工作有了很大程度的提高。在縣檔案系統(tǒng)開展的工作檢查中多次受到表揚(yáng)，并被評為省一級檔案室。

5、搞好車輛服務(wù)，保證行車安全。

總經(jīng)辦在沿用去年定點(diǎn)加油，定點(diǎn)維修，定人駕駛等管理制度的同時(shí)，修訂了車輛油耗管理辦法，嚴(yán)格了行車?yán)锍毯蛙囕v費(fèi)用的控制工作，依托魯陽公司以每輛車____的費(fèi)用辦理了車輛集中入保，在完成檢測維護(hù)和證照審驗(yàn)的同時(shí)，做好了____元的車輛賠付工作。20__年度總經(jīng)辦制定了車輛派遣程序，明確了派車權(quán)限，進(jìn)一步擴(kuò)大了車隊(duì)在車輛調(diào)度方面的自主權(quán)。在煤炭供應(yīng)緊張，工程考察和設(shè)備采購大量用車的情況下，滿足了各部門的用車需要。

為了激發(fā)駕駛員的工作熱情，保證安全行車，總經(jīng)辦在執(zhí)行里程工資管理辦法的同時(shí)，實(shí)行了安全補(bǔ)助否決制度，對于發(fā)生交通事故的駕駛員折扣或取消安全獎(jiǎng)勵(lì)資格。為了提高駕駛員的安全行車能力，公司于6月1日請交警隊(duì)派人到公司進(jìn)行了安全教育，組織員工觀看了道路交通安全宣傳光碟。使車隊(duì)駕駛員安全文明駕駛的意識明顯增強(qiáng)。

在經(jīng)常出發(fā)的情況下，為了保證工業(yè)園工程用車，車隊(duì)排班在工業(yè)園服務(wù)。每天起早貪黑，加班加點(diǎn)，并主動承擔(dān)了送飯任務(wù)，使安裝人員在辛勞之余，能夠及時(shí)吃上熱菜熱飯。在車隊(duì)全體駕駛員的努力下，20__度實(shí)現(xiàn)了安全行車____公里無人身傷害事故的目標(biāo)。

6、履行行管職責(zé)，當(dāng)好后勤保障。

20__，公司在機(jī)構(gòu)調(diào)整中，將土建管理工作合并到了行管科，擴(kuò)大了行管職能范圍。這既是公司工作調(diào)整的需要，也代表了公司領(lǐng)導(dǎo)對總經(jīng)辦工作的肯定和支持。總經(jīng)辦在唐傳道助理的指導(dǎo)下，迅速進(jìn)入角色，完成了東苑小區(qū)管道施工，除鹽水備用管道鋪設(shè)，工業(yè)園煤場硬化以及土建驗(yàn)收決算等工作。配合工程審計(jì)決算，總經(jīng)辦合理確定了資金支付限額，集中做好了年底工程款支付工作。同時(shí)，總經(jīng)辦修訂了行管科管理制度，制定并執(zhí)行了內(nèi)部例會和零工計(jì)劃單等規(guī)定，使工程管理人員改進(jìn)了原有工作方法，融入了行管團(tuán)隊(duì)之中，接受并認(rèn)同了團(tuán)隊(duì)文化。

在工業(yè)園技改增容工程建設(shè)中，總經(jīng)辦協(xié)同工會組織義務(wù)勞動____，清理了施工垃圾，平整了綠化場地，集中回收了廢舊鋼材和工程余料。協(xié)同運(yùn)輸砂土九十八車，改良土壤3100平米。栽植銀杏、雪松等苗木146棵、小龍柏2830株，對西廠門前____米的綠地進(jìn)行了聲價(jià)改造，協(xié)同集團(tuán)公司完成廠區(qū)門前綠化____米。粉刷了西廠院墻和圍欄，做好了衛(wèi)生區(qū)、綠化帶的劃分和檢查考核工作，保證了辦公場所的清潔衛(wèi)生。行管科在精簡____的情況下，繼續(xù)發(fā)揚(yáng)去年的工作作風(fēng)，細(xì)致耐心地做好了衛(wèi)生間管道更換、辦公樓防水處理工作。整修了門廳，改造了澡堂水源。確保員工在工作之余能夠洗上溫暖舒服的熱水澡。

按照公司的統(tǒng)一安排，行管科人員積極平整場地，清理工程垃圾。做好了慶典籌備工作。并于20__年9月29日成功舉辦了技改增容工程竣工慶典，受到了公司領(lǐng)導(dǎo)的表揚(yáng)。

7、加強(qiáng)伙食管理，滿足職工需要。

20__年度，食堂不斷改進(jìn)飲食服務(wù)工作，在挖掘潛力，服務(wù)一線職工的基礎(chǔ)上，開展了技改增容工程和大修現(xiàn)場的防暑降溫活動。為了保證飯菜可口，食堂建立并實(shí)施了定期征求意見活動，到生產(chǎn)一線征求員工意見，隨時(shí)調(diào)整飯菜口味，積極為生產(chǎn)一線服務(wù)。20__年度食堂共完成營業(yè)額____元，月均___元，比__年度增長了12。完成業(yè)務(wù)招待____元，保證了工程建設(shè)和生產(chǎn)經(jīng)營接待需要。

自6月份水廠中止租賃以來，食堂共制水7964桶，制小平水109箱。為了改善運(yùn)行人員就餐條件，公司實(shí)施了免費(fèi)供餐制度。為了讓職工吃飽吃好，充分把領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心落到實(shí)處，食堂積極降低采購成本，添置了器具，嚴(yán)格落實(shí)了供餐人數(shù)，補(bǔ)發(fā)了____快餐杯，統(tǒng)一進(jìn)行了編號，發(fā)放了托盤，做好了供餐準(zhǔn)備工作，并于12月1日正式供餐。總經(jīng)辦配套制定了《免費(fèi)供餐考核管理辦法》，建立了月度測評和定期征求意見制度。經(jīng)過一個(gè)多月的實(shí)踐，在運(yùn)行人員綜合考評會上，被評為優(yōu)秀，用辛勤的付出，贏得了員工的理解和支持。

20__年度，總經(jīng)辦還按照黨總支的要求，召開黨員學(xué)習(xí)會議，完成了“保先”教育活動。做好了蒸汽提價(jià)的材料申報(bào)，以及企業(yè)熱電聯(lián)產(chǎn)規(guī)劃的編制工作。按照職責(zé)分工，完成了工業(yè)園36部電話的安裝和虛擬網(wǎng)組建工作。簽定了定額包月協(xié)議，減少了通訊投資，降低了管理維護(hù)費(fèi)用。在企業(yè)資金緊張的情況下，壓縮黨報(bào)黨刊訂費(fèi)用32，完成了20__年度報(bào)刊及專業(yè)雜志的征訂和配發(fā)工作。

過去的一年緊張忙碌，總經(jīng)辦全體人員在緊張中感受到了工作的責(zé)任和壓力，在忙碌中增添了自信和收獲。大家感到心中都有一種貢獻(xiàn)的充實(shí)和欣慰。忙碌并快樂著是20__年度總經(jīng)辦全體工作人員共同的感受和寫照。過去的一年雖然取得了一定的成績，但是與個(gè)人所經(jīng)受的鍛煉和進(jìn)步而言，都是倍加珍惜和無怨無悔的。能夠?yàn)楣镜慕?jīng)營管理工作增磚添瓦，也是作為員工的本分。

我們知道我們總經(jīng)辦的工作還存在很多的缺點(diǎn)和不足：譬如在公共圖紙借閱方面，檔案管理員把關(guān)不嚴(yán)，違背了簽批程序，被公司通報(bào)批評。在技改工程吹管中，汽機(jī)車間損傷綠籬，行管工作不及時(shí)嚴(yán)格，遭到了公司領(lǐng)導(dǎo)的批評和通報(bào)?；仡櫳踔练词】偨?jīng)辦一年來的工作，自己感到慚愧。

作為部門負(fù)責(zé)人，過多的陷于事務(wù)攤子之中，占用了非常多的時(shí)間和精力。對本應(yīng)投入精力策劃和思考的問題，自己不能全力以赴，對公司中重點(diǎn)工作的掌握控制不夠嚴(yán)格細(xì)致，信息反饋不夠及時(shí)順暢?？傊?，一年來總經(jīng)辦尤其是我個(gè)人的工作離公司領(lǐng)導(dǎo)的要求還存在很大的差距，在新的年度中需要認(rèn)真地排查和改正。

365天的工作中，雖然暴露出一些問題，但我們認(rèn)為出現(xiàn)問題不可怕，可怕的是不知道存在的問題。只要暴露了問題，我們就有信心有能力戰(zhàn)勝自我，不斷改進(jìn)新年度的工作。我們總經(jīng)辦____同志也決心在公司領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，一如既往持之以恒地為公司的發(fā)展和增收創(chuàng)效工作做出新的成績和貢獻(xiàn)。

2.單位領(lǐng)導(dǎo)班子年度工作述職報(bào)告

20__年在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)及各部門大力協(xié)作下，在公司領(lǐng)導(dǎo)班子的正確指導(dǎo)下，總經(jīng)辦服從公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)與安排，著重圍繞行政事務(wù)管理、人力資源管理、辦公室管理等三項(xiàng)工作重點(diǎn)，注重發(fā)揮總經(jīng)辦以人為本的管理，承上啟下、聯(lián)系左右、協(xié)調(diào)各方。為公司圓滿完成年度各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)作出了積極的貢獻(xiàn)。

一、協(xié)調(diào)溝通、管理監(jiān)督工作

我公司總經(jīng)辦主要有三項(xiàng)職能，一是公關(guān)、協(xié)調(diào)的辦公室管理職能，二是人力資源管理工作職能，三是行政事務(wù)管理工作職能，具體為：第一項(xiàng)大的工作辦公室的工作：律師協(xié)調(diào)與官司處理工作、公司領(lǐng)導(dǎo)文秘服務(wù)工作、對外各種政府補(bǔ)貼信息的收集整理與協(xié)調(diào)和處理工作、公司文件的發(fā)放及存檔工作；部門與部門之間的溝通協(xié)調(diào)處理工作，從而使公司的戰(zhàn)略成為戰(zhàn)術(shù)，工作承上啟下，攘外安內(nèi)。

第二項(xiàng)大的工作是：要全面做好人力資源管理工作，對公司的招聘配置、薪酬管理、培訓(xùn)開發(fā)、人力資源規(guī)劃、績效考核、勞動關(guān)系、檔案管理、綜合制度的建立健全等全面落實(shí)及把好關(guān)，讓公司業(yè)務(wù)高效地跳動起來，讓公司的每個(gè)細(xì)胞興奮起來；第三項(xiàng)大的工作是：做好行政事務(wù)管理工作，對公司的保衛(wèi)安全、消防安全、環(huán)境衛(wèi)生、后勤、食堂、衛(wèi)生、辦公用品采購、住宿樓衛(wèi)生管理、修理、車輛的調(diào)度管理等做好服務(wù)工作。

1、加強(qiáng)基礎(chǔ)管理，創(chuàng)造良好工作環(huán)境

為領(lǐng)導(dǎo)和員工創(chuàng)造一個(gè)良好的工作環(huán)境是總經(jīng)辦重要工作內(nèi)容之一。一年來，總經(jīng)辦結(jié)合工作實(shí)際，認(rèn)真履行工作職責(zé)，加強(qiáng)與其他部門的協(xié)調(diào)與溝通，使總經(jīng)辦基礎(chǔ)管理工作基本實(shí)現(xiàn)了規(guī)范化，相關(guān)工作基本實(shí)現(xiàn)了優(yōu)質(zhì)、高效的完成，為公司各項(xiàng)工作的開展創(chuàng)造了良好條件。

如：基本做到了員工人事檔案、培訓(xùn)檔案、會議紀(jì)要、部門檔案、其它檔案等的清晰明確，重要文件全部歸入檔案室，嚴(yán)格規(guī)范管理；積極配合領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)的收、發(fā)文件，以保證準(zhǔn)確及時(shí)，并對領(lǐng)導(dǎo)的批示做到了及時(shí)處理，從不拖拉；做到了辦公耗材管控及辦公設(shè)備維護(hù)、保養(yǎng)、日常行政業(yè)務(wù)結(jié)算和報(bào)銷等工作的正常有序；成功組織了中秋慶祝活動、三八婦女節(jié)活動等；在接人待物、人事管理、優(yōu)化辦公環(huán)境、保證辦公秩序等方面做到了盡職盡責(zé)；為公司樹立了良好形象，起到了窗口作用；為公司各部門后勤服務(wù)更是盡心盡職。

2、加強(qiáng)服務(wù)，樹立良好的工作氛圍

總經(jīng)辦工作的核心就是搞好“三個(gè)服務(wù)”，即為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)、為員工服務(wù)、為廣大客戶服務(wù)。一年來，我們圍繞三個(gè)服務(wù)的核心工作，在服務(wù)工作方面做到了以下三點(diǎn)。

2.1變被動為主動

對公司工作的重點(diǎn)、難點(diǎn)和熱點(diǎn)問題，力求考慮在前、服務(wù)在前。特別是總經(jīng)辦分管的食堂、住宿樓、辦公用品的采購申請、車輛的調(diào)度管理、辦公耗材管控及辦公設(shè)備維護(hù)、保養(yǎng)、護(hù)衛(wèi)安全、公司環(huán)境安全、消防安全等日常工作。工作有計(jì)劃，落實(shí)有措施，完成有記錄，做到了積極主動。日常工作及領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性事務(wù)基本做到了及時(shí)處理及時(shí)反饋，當(dāng)日事當(dāng)日清。在協(xié)助配合其他部門工作上也堅(jiān)持做到了積極熱情不越位，配合其它各部門，特別是生產(chǎn)部門做好生產(chǎn)工作的同時(shí)做好員工的服務(wù)工作。

2.2突出重點(diǎn)，緊抓落實(shí)

在工作計(jì)劃中，每周都突出1-2個(gè)“重點(diǎn)”工作，每周均有周例會對工作進(jìn)行安排布置，做到工作有重點(diǎn)、有創(chuàng)新、有計(jì)劃。

2.3在創(chuàng)新與工作作風(fēng)上有所突破

在工作思路、工作方法等方面不斷改進(jìn)和創(chuàng)新，將不適合的流程進(jìn)行變更、調(diào)整，以適應(yīng)公司發(fā)展的需要，做到工作有新舉措、新方法，靈活度。從而推動總經(jīng)辦工作不斷上水平、上臺階。切實(shí)轉(zhuǎn)變總經(jīng)辦服務(wù)作風(fēng)，提高辦事效率，增強(qiáng)服務(wù)意識和奉獻(xiàn)精神。

總經(jīng)辦人員要具備很強(qiáng)的工作能力和保持總經(jīng)辦高效運(yùn)轉(zhuǎn)，就必須為切實(shí)履行好自身職責(zé)及時(shí)“充電”，做到基本知識篤學(xué)、本職業(yè)務(wù)知識深學(xué)、修身知識勤學(xué)、急需知識先學(xué)，不斷補(bǔ)充各方面的知識和深入鉆研總經(jīng)辦業(yè)務(wù)知識。一年來，首先從基礎(chǔ)入手，部門已經(jīng)有2人正在接受行政管理管理師二級學(xué)習(xí)，同時(shí)派出了多人次進(jìn)行了統(tǒng)計(jì)、保險(xiǎn)知識等的相關(guān)學(xué)習(xí)。本部從加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)入手，認(rèn)真學(xué)習(xí)了公司業(yè)務(wù)流程、規(guī)章制度等，切實(shí)加強(qiáng)了理論、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的自覺性，形成了良好的學(xué)習(xí)氛圍。

3、認(rèn)真履行職責(zé)

總經(jīng)辦的工作內(nèi)容決定了它的工作特點(diǎn)就是繁、雜、多。而且隨時(shí)有新的工作任務(wù)出現(xiàn)，因此必須保證思路清晰，方能使各項(xiàng)工作有條不紊地順利開展，圓滿完成任務(wù)，且不落掉一件。

這就必須要求我們要全面做好本職工作，認(rèn)真履行到位。因此，為了提升我辦的員工執(zhí)行力，我辦首先確立了護(hù)衛(wèi)隊(duì)績效考核制度，以保證工作的有效性、積極性、全面提升執(zhí)行力，認(rèn)真履行職責(zé)。吸取領(lǐng)導(dǎo)的批評，認(rèn)真執(zhí)行，狠抓員工禮儀行為規(guī)范、辦公環(huán)境辦公秩序的監(jiān)察工作。嚴(yán)格按照公司要求，在公司員工行為規(guī)范和辦公環(huán)境等員工自律方面加大了監(jiān)督檢查力度，不定期對員工行為禮儀、規(guī)章規(guī)范、宿舍清潔衛(wèi)生等進(jìn)行抽查，營造了良好的辦公環(huán)境和秩序。__年度公司還未發(fā)現(xiàn)一起由于護(hù)衛(wèi)隊(duì)引發(fā)的偷盜和打架斗毆事件。

4、公司補(bǔ)貼申請

總經(jīng)辦作為公司的中樞，所有的外來的包括管委會、經(jīng)濟(jì)局、發(fā)展服務(wù)局、科技局等部門的會務(wù)、通知、要求、事項(xiàng)、需配合事宜都需我辦進(jìn)行溝通、配合、處理。本年度我辦在財(cái)務(wù)部、總工辦、生產(chǎn)技術(shù)部的協(xié)助配合下申請了幾項(xiàng)補(bǔ)貼。第一：申請了重大項(xiàng)目貸款貼息，園區(qū)共計(jì)僅批準(zhǔn)了8家，共計(jì)申請到48萬元貼息費(fèi)用；第二：申請了重大項(xiàng)目計(jì)劃申請項(xiàng)目款項(xiàng)，園區(qū)總計(jì)僅撥款100萬元，我公司經(jīng)過多方努力申請到10萬元；第三：申請了稅款返款，經(jīng)過我辦的努力，園區(qū)總計(jì)批準(zhǔn)了5家，其中就包含我公司在內(nèi)，共計(jì)返款34萬元。以上三項(xiàng)合計(jì)為公司申請到92萬元整。

其它工作：

完成了本年度外商投資企業(yè)聯(lián)合年檢工作，包括工商、稅務(wù)、外匯、商務(wù)、統(tǒng)計(jì)等相關(guān)部門的年檢、年審工作，辦理了外資到位的工商、稅務(wù)、外資等企業(yè)的變更手續(xù)和外資驗(yàn)收后的相關(guān)手續(xù)的辦理。按規(guī)定及時(shí)辦理了勞動年審、工資總額申報(bào)工作；建立員工工資電子檔，按要求及時(shí)填報(bào)人事工資、用工等各類年報(bào)、季報(bào)和月報(bào)統(tǒng)計(jì)工作上報(bào)統(tǒng)計(jì)局、經(jīng)濟(jì)局、科技局、發(fā)展服務(wù)局等部門；提交了優(yōu)秀黨支部和優(yōu)秀工會申請文件；協(xié)助業(yè)務(wù)部印制了宣傳畫冊、資質(zhì)資料等。

二、人力資源管理工作

為了確保員工人事檔案的清晰合理，我辦制訂了《檔案管理辦法》，并組建了檔案室，對公司人事檔案工作分類管理，比如每個(gè)員工檔案都裝訂歸檔，建立起員工人事電子檔案，嚴(yán)格審核全體員工檔案，對資料不齊的一律補(bǔ)齊，便于員工各項(xiàng)信息的統(tǒng)計(jì)和查詢。每月分別向領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)匯報(bào)本月人事方面的信息。同時(shí)在本年度末，我們還通知各部組織檔案全部歸檔，以便存檔、查閱。我辦為切實(shí)做好公司的基礎(chǔ)、參考、創(chuàng)新、發(fā)展工作落到實(shí)處，并致使公司的檔案管理進(jìn)入規(guī)范化階段。

一）__年度人事檔案統(tǒng)計(jì)：(單位：__人)

二）__年度人員分布統(tǒng)計(jì)：

三）__年度員工文化程度分布表

__年度員工文化層次表：

1、建立有凝聚力的企業(yè)文化

2、建立公司企業(yè)文化體系

企業(yè)獨(dú)有的企業(yè)文化是企業(yè)向心力的源泉。本年度總經(jīng)辦初步建立了“愛廠如家”的企業(yè)文化理念，希望能夠結(jié)合優(yōu)越的工作環(huán)境，寬松、人性化的管理氛圍，同事間的友善熱情，形成“愛廠如家“的企業(yè)文化理念和“勇爭第一”、“勇不放棄”的企業(yè)精神。本年度，為了提高公司員工的整體凝聚力，讓每個(gè)員工都能發(fā)揚(yáng)：并獲取企業(yè)文化理念的精髓，總經(jīng)辦還聯(lián)系相關(guān)專家，為我公司制定了以下統(tǒng)一的企業(yè)文化：公司的企業(yè)理念。

3.單位領(lǐng)導(dǎo)班子年度工作述職報(bào)告

20__年即將過去，我們將迎來嶄新而充滿挑戰(zhàn)的20__。作為技術(shù)研發(fā)部總負(fù)責(zé)人的我，在過去的一年里有許多收獲，也存在不足的地方。為了更好的推進(jìn)新的一年的工作，我覺得有必要對過去的工作做下總結(jié)。以下，本人將向各位領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)20__年的主要工作。

一、努力協(xié)調(diào)各部門，根據(jù)銷售計(jì)劃安排生產(chǎn)

根據(jù)公司銷售的計(jì)劃，統(tǒng)籌考慮原材料，生產(chǎn)設(shè)備，人員安排等各方面的因素，來確定生產(chǎn)品的先后順序。制定產(chǎn)品的生產(chǎn)工藝參數(shù)，安排各部門生產(chǎn)。協(xié)調(diào)生產(chǎn)車間，前道，復(fù)合車間和檢驗(yàn)車間。

二、工作求真務(wù)實(shí)，開拓創(chuàng)新

在20__年新產(chǎn)品的創(chuàng)新上，我們有了新的突破。我們經(jīng)過長時(shí)間的研究探討和實(shí)踐的嘗試，成功的生產(chǎn)出外觀優(yōu)美，材質(zhì)耐磨的石英砂地板和具有抗菌，防水的植絨地板;以前需要購買壓花的面層，我們進(jìn)過自主的研發(fā)，可以自己生產(chǎn);在20__年里通過不斷總結(jié)后申報(bào)數(shù)項(xiàng)專利。在不斷的實(shí)驗(yàn)和實(shí)踐的過程中，我們大膽使用新的材料來減少成本提高產(chǎn)品的質(zhì)量，以求給公司帶來更大的收益。20__年，石英砂地板還處在初期的試產(chǎn)狀態(tài)，今年生產(chǎn)3550米，大約7100平方米，研發(fā)費(fèi)用大約50萬。植絨地板今年生產(chǎn)1600米，大約2400平方米，研發(fā)費(fèi)用大約10萬。水池紋系列產(chǎn)品生產(chǎn)2800米，大約5040平方米，研發(fā)費(fèi)用大約20萬。商用地板新產(chǎn)品包括自然系列，都尚系列，卡樂系列，希爾系列，弗瑞系列，瑞諾系列等。

三、不斷學(xué)習(xí)，認(rèn)真總結(jié)

無論是舊產(chǎn)品的改進(jìn)還是新產(chǎn)品的研發(fā)都需要我不斷地學(xué)習(xí)新的知識，提高自己的理論水平。對于新產(chǎn)品的研發(fā)，需要考慮新產(chǎn)品生產(chǎn)前的各種因素，然后通過實(shí)驗(yàn)初步確定其工藝參數(shù)，再通過實(shí)際生產(chǎn)來檢驗(yàn)工藝參數(shù)的正確性，再次進(jìn)過實(shí)驗(yàn)、總結(jié)、思考和反復(fù)的實(shí)踐，最后得到我們的各項(xiàng)工藝參數(shù)，確保生產(chǎn)出合格的產(chǎn)品。

四、今后努力的方向

1.努力學(xué)習(xí)，勇于實(shí)踐，理論結(jié)合實(shí)踐，提高綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力，為本職工作作出自己的貢獻(xiàn)。

2.強(qiáng)化創(chuàng)新意識，加強(qiáng)各部門之間的合作，不斷開拓，大膽創(chuàng)新。

我有信心和各部門一道，努力學(xué)習(xí)，不斷開發(fā)新的產(chǎn)品。通過大家的努力使我們企業(yè)走在行業(yè)的前面，讓我們?yōu)榱似髽I(yè)的明天，共同努力，共創(chuàng)美好的明天。

篇十二 國企領(lǐng)導(dǎo)班子年度工作述職報(bào)告1050字

國企領(lǐng)導(dǎo)班子年度工作述職報(bào)告

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

充實(shí)而精彩的20____年已經(jīng)過去，我作為____分局的生產(chǎn)副局長，在____局領(lǐng)導(dǎo)的直接關(guān)懷和指導(dǎo)下，在分局局長、書記殷切支持和其他幾位副職緊密協(xié)助下，在這一年時(shí)間里，在我和分局生產(chǎn)部門的各位同事的努力下，圓滿地完成了上級部門下達(dá)的安全目標(biāo)、生產(chǎn)任務(wù)及其他績效指標(biāo)。為更好地實(shí)現(xiàn)”南網(wǎng)中長期發(fā)展戰(zhàn)略“，推進(jìn)貴陽局“一體化”工作及更好開展20____年的各項(xiàng)生產(chǎn)工作，現(xiàn)將20____年工作總結(jié)匯總，匯報(bào)如下：

一、正本溯源，安身之本，成事之基

作為共產(chǎn)黨員，我擁護(hù)黨的路線和方針，堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，不斷通過各類政治學(xué)習(xí)提高政治覺悟;作為貴陽局的一名職工，我恪盡職守，愛崗敬業(yè)，有責(zé)任有決心辦好上級交辦的每一件事情，不推諉扯皮，也遵紀(jì)守法，家庭和睦，樹立了良好的形象和口碑;作為貴陽局基層部門的管理者，我顧全大局，心胸開闊，注重和班子其他成員以及基層班組人員的溝通，也量才使用，推薦了幾位年輕有闖勁的同志走到新的管理崗位，提高了工作效率。

二、學(xué)會分析，善于總結(jié)，提升能力

我剛來分局時(shí)，分局網(wǎng)架比較薄弱，班組部門因職責(zé)不清存在推諉扯皮現(xiàn)象。為了更好開展各項(xiàng)工作，我和分局班子其他成員對部門人員進(jìn)行了精簡和優(yōu)化配置，明確了各部門職責(zé)歸屬。為使“管理內(nèi)耗”降到最低，我又督促分局生技、安監(jiān)按照上級有關(guān)發(fā)文，出臺相關(guān)規(guī)定，理順了缺陷管理流程、停電管理流程等，使各項(xiàng)工作有章可依，有據(jù)可循。為了改善分局薄弱的網(wǎng)架，我和分局生技部門負(fù)責(zé)人查看現(xiàn)場，審閱各項(xiàng)方案，通過各種方式處缺、臺區(qū)改造、新線路投運(yùn)等，使分局設(shè)備運(yùn)行管理水平上了一個(gè)新臺階。同時(shí)對分局歷年的“老大難”冬季過負(fù)荷問題，困難想在前，行動做在前，初步取得了比較好的成效。

三、愛崗敬業(yè)，恪盡職守，勤能補(bǔ)拙

雖然在的崗位瑣事比較多，人時(shí)刻處在“被打斷”狀態(tài)，能平心靜氣思考問題的時(shí)候較少，但我仍然能擺正自己的心態(tài)，作為基層管理者，更應(yīng)該在工作敬業(yè)方面起到表率的作用。20____年生產(chǎn)部門責(zé)任重大，任務(wù)繁多。各類節(jié)日保電、“九運(yùn)會”重大保電、“兩會”保電、可能到來的凝凍搶險(xiǎn)以及全年的計(jì)劃工作、日常維護(hù)、技改大修工作等，還要達(dá)到“供電可靠性”及“電能質(zhì)量”指標(biāo)等，方方面面都要俱到。很多時(shí)候我和生產(chǎn)部門的同事們一起加班，探討各類方案、預(yù)案，在有條不紊地情況了確保了平安而順利地度過了20____年。

雖然工作苦累，但是工作成果也讓人欣慰，也讓我更加深刻認(rèn)識到自己工作的價(jià)值，從內(nèi)心產(chǎn)生了工作就是我的使命的認(rèn)同感。

篇十三 領(lǐng)導(dǎo)班子述責(zé)述廉述職工作報(bào)告8050字

領(lǐng)導(dǎo)班子述責(zé)述廉述職工作報(bào)告

__年，我局黨政班子在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大會議精神和____系列重要講話精神，堅(jiān)持黨要管黨、從嚴(yán)治黨的方針，以責(zé)為重，以廉為正，深入推進(jìn)全局的黨風(fēng)廉政建設(shè)?，F(xiàn)將局領(lǐng)導(dǎo)班子的履行職責(zé)、廉潔從政情況報(bào)告如下：

一、強(qiáng)化落實(shí)，全面履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任

1、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，全力推動黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。一是成立了交通運(yùn)輸局黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作領(lǐng)導(dǎo)小組，研究制定《金溪縣交通運(yùn)輸局__年落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的實(shí)施意見》，分解年度黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗任務(wù)，明確負(fù)責(zé)，抓督查，抓落實(shí)，確保黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任主體到位。二是強(qiáng)化學(xué)習(xí)督促，促使領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律。組織全體黨員干部學(xué)習(xí)黨的十九大報(bào)告，《廉政準(zhǔn)則》、中央“八項(xiàng)規(guī)定”及其他廉政建設(shè)和反腐敗文件，請縣黨校同志講黨紀(jì)黨規(guī)課，加強(qiáng)對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的黨風(fēng)廉政教育，并結(jié)合“七一”活動，開展了黨章和黨風(fēng)廉政建設(shè)知識有獎(jiǎng)競賽，增強(qiáng)了廉政建設(shè)的自覺性。實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律談心制，對群眾反映的領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律方面存在的“苗頭性”問題，早打招呼，提前防范。三是落實(shí)管理制度，強(qiáng)化干部廉潔自律。落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部黨風(fēng)廉政建設(shè)情況報(bào)告制，規(guī)定局班子干部必須在每年年終向局干職工述述廉，報(bào)告遵守廉潔自律情況，報(bào)告黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任落實(shí)情況，并進(jìn)行民意測評。同時(shí)建立健全各項(xiàng)管理制度。在工作中，除了建立領(lǐng)導(dǎo)干部約談制、述職述廉制度外，我們還建立健全政府采購制度、財(cái)務(wù)管理制度、招待制度、小車管理制度等一系列長效機(jī)制，以促進(jìn)黨風(fēng)廉政和反腐敗工作的長足發(fā)展。四是加強(qiáng)對干部作風(fēng)建設(shè)的督查。根據(jù)縣紀(jì)委文件要求，我局下發(fā)了《干部作風(fēng)建設(shè)“四督查”工作實(shí)施方案》，重點(diǎn)對紅包治理、國家工作人員防止利益沖突、機(jī)關(guān)干部作風(fēng)進(jìn)行督查。認(rèn)真開展“節(jié)日廉情”公示，利用黑板通知、短信提醒、大會宣傳的方式，告誡黨員干部遵守黨紀(jì)國法。

2.敢于擔(dān)當(dāng)，強(qiáng)力推進(jìn)“正風(fēng)肅紀(jì)”工作的落實(shí)。一是強(qiáng)化對信訪積案的化解。加強(qiáng)對公路治超、下屬企業(yè)的屢次集體信訪的調(diào)查、解釋，并一一予以成功化解息訪;二是嚴(yán)格局機(jī)關(guān)干部隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)。強(qiáng)化對局機(jī)關(guān)部職工上下班工作紀(jì)律作風(fēng)督查，在局每周例會上對局機(jī)關(guān)上周的下下班紀(jì)委作風(fēng)情況進(jìn)行督查通報(bào)，全年通報(bào)批評18人次，問責(zé)處理1人。

二、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，進(jìn)一步提高班子成員的政治敏銳性和鑒別力。

一年來，我局黨政班子嚴(yán)格執(zhí)行落實(shí)國家各項(xiàng)方針政策，嚴(yán)格按照省市縣有關(guān)安排部署，積極開展機(jī)關(guān)黨建工作，狠抓全局干部職工的學(xué)習(xí)教育，每月制定學(xué)習(xí)計(jì)劃和安排，并根據(jù)形勢發(fā)展需要，及時(shí)加強(qiáng)對重要領(lǐng)導(dǎo)講話的學(xué)習(xí)，以便把握方向，與時(shí)俱進(jìn)。全年深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大會議精神，對思想政治理論、領(lǐng)導(dǎo)講話、業(yè)務(wù)知識進(jìn)行了全面的、詳細(xì)的學(xué)習(xí)，提高了單位全體干部職工的整體素質(zhì)。定期召開黨政班子聯(lián)席會議、局長辦公會等活動，切實(shí)強(qiáng)化班子建設(shè)，進(jìn)一步提高班子成員的凝聚力和戰(zhàn)斗力，不斷激發(fā)大家干事創(chuàng)業(yè)的熱情，為我局各項(xiàng)工作順利開展奠定了組織基礎(chǔ)。

三、強(qiáng)化民主集中制建設(shè)，進(jìn)一步增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

民主集中制是領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的根本制度。我局在保持和發(fā)揚(yáng)交通系統(tǒng)團(tuán)結(jié)協(xié)作、能打硬仗的良好作風(fēng)同時(shí)，著力提高班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力。在日常工作和黨內(nèi)生活中，班子成員自覺遵守黨的組織原則，自覺做到大事講原則，小事講風(fēng)格，不利于團(tuán)結(jié)的話不說，不利于團(tuán)結(jié)的事不做，自覺維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)班子在干部職工中的良好形象。班子成員思想上互相學(xué)習(xí)，政治上互相幫助，組織上互相監(jiān)督，作風(fēng)上互相促進(jìn)，工作上互相支持。在重大工作事項(xiàng)上，都堅(jiān)持做到集體研究，保證了各項(xiàng)決策的民主性和科學(xué)性。

四、切實(shí)履行職能職責(zé)，進(jìn)一步推動交通運(yùn)輸事業(yè)發(fā)展

“人無德不立，官無德不為”?？h交通運(yùn)輸局領(lǐng)導(dǎo)班子一年多來，在工作工作中我時(shí)刻牢記為人民服務(wù)的宗旨，講實(shí)話、做實(shí)事。一是全力完成__年上級交通運(yùn)輸部門下達(dá)我縣的交通建設(shè)任務(wù)，截止目前完成通25戶以上通自然村水泥路硬化改造93.4公里，危橋改造完成1座(另有9座正施工中)、窄路面拓寬改造12.2公里、縣鄉(xiāng)安保工程20.1公里、完成縣道升級改造和旅游公路建設(shè)前準(zhǔn)備工作，現(xiàn)正實(shí)施中;二是全面啟動全縣農(nóng)村公路養(yǎng)護(hù)工作;三是爭取落實(shí)psl和國開行12億元的交通建設(shè)項(xiàng)目貸款，已到位5.81億元，解決了全縣三年內(nèi)農(nóng)村公路建設(shè)需求。四是積極爭取自然村水泥路硬化項(xiàng)目建設(shè)計(jì)劃和補(bǔ)助資金，優(yōu)先推進(jìn)貧困村“組組通”，切實(shí)推進(jìn)交通扶貧攻堅(jiān)工作。目前，我縣17個(gè)貧困村的進(jìn)村主道已全部完成水泥路硬化改造。五是加強(qiáng)路面治超和源頭管理力度，對我縣公路上行駛的超限超載貨車進(jìn)行了集中整治，成效較好。截止__年12月25日，今年我縣共出動路面執(zhí)法人員12284人次、內(nèi)勤上班人員2910人次、檢測車輛611691部、查處超限超載車輛1833輛、共有1043輛車被扣分、扣分總計(jì)2544分、共處罰金額2796920元、卸貨10186.69噸，恢復(fù)車輛原貌__輛。本省抄告593輛，拘留駕駛員1人，停業(yè)整頓砂石源頭企業(yè)3家。

五、嚴(yán)格自律，切實(shí)恪守公仆本色

1.率先垂范，嚴(yán)于律己。一年業(yè)，局黨委領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭貫徹執(zhí)行中央“八項(xiàng)規(guī)定”、《____廉潔自律準(zhǔn)則》和中央、省、市、縣有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定，帶頭遵守局的各項(xiàng)規(guī)章制度，在工作崗位上始終做到勤政為民、廉潔自律，嚴(yán)格做到“四管住”：管住自己的腦，不該想的事不要想;管住自己的嘴，不該吃的飯堅(jiān)決不吃;管住自己的手，不該拿的找堅(jiān)決不拿，管住自己的腿，不該去的地方堅(jiān)決不去。嚴(yán)格執(zhí)行“五個(gè)不直接分管”，末位表態(tài)制和重大事項(xiàng)報(bào)告制，沒有任何親戚在金溪縣從事交通項(xiàng)目建設(shè)和交通運(yùn)輸經(jīng)營。逢年過節(jié)沒有收受任何干部職工的紅包禮金和有價(jià)證券。

2.規(guī)范“三公”經(jīng)費(fèi)支出管理的。__年，我局制定了《金溪縣交通運(yùn)輸局機(jī)關(guān)管理工作制度》，完善了財(cái)務(wù)管理制度、公車使用管理制度、出國境管理制度，財(cái)務(wù)報(bào)帳嚴(yán)格執(zhí)行一個(gè)渠道報(bào)帳，一支筆審批。局班子領(lǐng)導(dǎo)均沒有超出規(guī)定的辦公面積。沒有專用政府公務(wù)用車。本單位無出國出境支出。在公務(wù)接待做到“四個(gè)一律”：一律憑接待函和辦公室開具就餐單接待，一律不準(zhǔn)超人員陪同;一律不準(zhǔn)超標(biāo)準(zhǔn)用餐;一律按程序報(bào)支。

六、存在的問題和不足

一年來，局班子領(lǐng)導(dǎo)干部在“責(zé)”、“廉”方面取得了一些成績，但是還存在一些不足，主要有：一是政治理論的學(xué)習(xí)上還有待進(jìn)一步加強(qiáng)，需努力提高統(tǒng)籌全局的能力和推動我縣交通運(yùn)輸快速發(fā)展的能力;二是黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的改革創(chuàng)新水平還有待提高。

三、存在問題的原因及努力方向

1.存在問題的原因：一是在思想上缺乏自我警示意識，存在泛泛而過的思想;二是過于偏重抓交通項(xiàng)目建設(shè)上，對抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的力度有所偏弱;三是存在“護(hù)犢子”思想，害怕因執(zhí)紀(jì)問責(zé)過嚴(yán)影響了局干部隊(duì)伍干事創(chuàng)業(yè)的積極性。

2.今后的努力方向：對上述問題，局班子領(lǐng)導(dǎo)決心在今后的工作中繼續(xù)加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)和黨風(fēng)廉政學(xué)習(xí)，努力建設(shè)更加完善的制度，調(diào)動干部嚴(yán)格執(zhí)法、務(wù)實(shí)為民積極性和主動性，努力當(dāng)好表率，帶好隊(duì)伍，加強(qiáng)干部廉政教育，全面提高干部依法行政能力和服務(wù)群眾的能力。同時(shí)努力提高領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)和領(lǐng)導(dǎo)水平，爭取各項(xiàng)工作再上新臺階。

領(lǐng)導(dǎo)班子述責(zé)述廉述職工作報(bào)告范文

__年，我鎮(zhèn)黨委在市委和市紀(jì)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，按照黨要管黨、從嚴(yán)治黨的要求，始終堅(jiān)持黨委主動擔(dān)責(zé)、主要領(lǐng)導(dǎo)帶頭履責(zé)、班子成員有效盡責(zé)，不斷加強(qiáng)黨的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，把管黨治黨的各項(xiàng)任務(wù)落實(shí)到工作全過程，使各項(xiàng)反腐__制度得到全面落實(shí)。現(xiàn)將有關(guān)情況匯報(bào)如下：

一、提高政治站位，完善責(zé)任機(jī)制，認(rèn)真履行主體責(zé)任

1、思想上知責(zé)。把落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制作為一項(xiàng)重要政治任務(wù)來抓，理清黨委主體責(zé)任、紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任的關(guān)系，增強(qiáng)思想自覺。多次召開專題會議，研究部署黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，自覺承擔(dān)起主體責(zé)任。

2、工作上明責(zé)。制定下發(fā)《楊林尾鎮(zhèn)黨委落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任__年度工作計(jì)劃》和《楊林尾鎮(zhèn)黨委__年度落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任工作清單》，簽訂《__年度楊林尾鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》，明確黨委班子黨風(fēng)廉政責(zé)任分工，落實(shí)班子成員“一崗雙責(zé)”，將黨委在黨風(fēng)廉政建設(shè)中“應(yīng)該干的事”以“責(zé)任清單”形式固化下來，以“紀(jì)實(shí)手冊”進(jìn)行痕跡管理，通過黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任分解、責(zé)任檢查和責(zé)任考核，構(gòu)建權(quán)責(zé)明晰的責(zé)任鏈條。

3、專班上定責(zé)。加快推進(jìn)“三轉(zhuǎn)”，配強(qiáng)鎮(zhèn)紀(jì)委班子力量，在紀(jì)委書記分工上做“減法”，選優(yōu)年輕干部任專職委員，選舉鎮(zhèn)直單位紀(jì)檢委員28名，更換村紀(jì)檢委員17名，確保鎮(zhèn)紀(jì)委集中精力聚焦主業(yè)主責(zé)，保障鎮(zhèn)紀(jì)委相對獨(dú)立行使權(quán)，支持鎮(zhèn)紀(jì)委查辦違紀(jì)違法案件。

4、行動上履責(zé)。對城鎮(zhèn)建設(shè)、大數(shù)據(jù)比對等中心工作和全鎮(zhèn)年度重點(diǎn)工作實(shí)行項(xiàng)目化管理，由鎮(zhèn)班子成員“包村包項(xiàng)”，鎮(zhèn)考核辦統(tǒng)一考評，成立專項(xiàng)檢查組每月督查完成情況，對履職不力、擔(dān)當(dāng)不夠的責(zé)任人進(jìn)行效能問責(zé)，不斷推動工作開展。

二、深化學(xué)習(xí)教育，強(qiáng)化源頭治理，切實(shí)防控廉政風(fēng)險(xiǎn)

1、增強(qiáng)五種意識。一是學(xué)準(zhǔn)則條例。通過黨委班子專題學(xué)、全鎮(zhèn)干部大會學(xué)、機(jī)關(guān)干部輔導(dǎo)學(xué)、全體黨員黨日學(xué)、紅色教育擴(kuò)展學(xué)，讓全鎮(zhèn)黨員干部全方位、廣角度、多層次的接受教育，增強(qiáng)干部的學(xué)習(xí)意識。二是講廉政黨課。鎮(zhèn)黨委班子成員分別對所管線、所包辦(村)的黨員講廉政黨課，時(shí)刻敲響警鐘，增強(qiáng)干部的紅線意識。三是演廉政節(jié)目。為深入推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，結(jié)合第十八個(gè)黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育月活動，鎮(zhèn)紀(jì)委舉辦一期廉政建設(shè)專場文藝展演，傳遞廉政文化，弘揚(yáng)廉政新風(fēng)，增強(qiáng)干部的紀(jì)律意識。四是看紅色印跡。組織全鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部、鎮(zhèn)直單位負(fù)責(zé)人、村(居)黨支部書記共187人，赴__紅安干部學(xué)院開展為期兩天的黨性教育，參觀黃麻紀(jì)念園，聽黨史報(bào)告，增強(qiáng)干部的政治意識。五是談?wù)J識體會。針對相關(guān)查辦案件，利用鎮(zhèn)機(jī)關(guān)周四理論學(xué)習(xí)和各黨支部主題黨日活動，開展“如何做一名合格的干部”大討論活動，增強(qiáng)干部規(guī)矩意識。

2、突出三項(xiàng)活動。一是自覺“照鏡子”自省。通過學(xué)習(xí)《準(zhǔn)則》、《條例》等七部法規(guī)制度，查找自身存在問題、差距。通過集體學(xué)習(xí)討論、個(gè)人自學(xué)、撰寫心得等形式，把貫徹落實(shí)廉政責(zé)任制轉(zhuǎn)化為自覺行動。二是互相“談?wù)勑摹碧嵝?。開展新任大辦主任廉政談話、新任中層集體談話、新任村主職重點(diǎn)談話等形式，今年來對48名干部進(jìn)行關(guān)心、提醒、教育談話。三是重點(diǎn)“指問題”警醒。通過“面對面”“背對背”批評、組織生活會等方式開誠布公講問題，實(shí)事求事指不足，真心實(shí)意抓整改，對市委巡查反饋的24條問題，逐條落實(shí)整改責(zé)任人，明確整改節(jié)點(diǎn)和要求，現(xiàn)已全部辦結(jié)。

3、抓好三個(gè)載體。一是建好黨風(fēng)廉政建設(shè)陣地。結(jié)合黨員群眾服務(wù)中心，推進(jìn)廉政教育進(jìn)村居，通過逐年對全鎮(zhèn)__個(gè)村級黨員群眾服務(wù)中心提檔升級，將公開公示、評議監(jiān)督等工作內(nèi)容整合進(jìn)村部，使村部成為為民辦事、公開議事、有效監(jiān)督的主平臺，推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)向基層延伸。二是做實(shí)“兩學(xué)一做”教育。通過每月支部主題黨日活動，學(xué)習(xí)《黨章》、《準(zhǔn)則》、《條例》等法規(guī)文件;傳達(dá)省黨代會、市委、市紀(jì)委會議精神;商議“三重一大”事項(xiàng);公開黨務(wù)、村務(wù)、財(cái)務(wù)，接受群眾監(jiān)督。三是推行“五級述職”考評。按照班子成員向黨委述職、大辦主任向全鎮(zhèn)述職、機(jī)關(guān)副職向戰(zhàn)線述職、村主職干部向總支述職、鎮(zhèn)直單位負(fù)責(zé)人向人大述職的“五級”述職述廉要求，組織全鎮(zhèn)干部述職述廉活動，按照相應(yīng)比例，推選優(yōu)秀對象，實(shí)行考核結(jié)賬。

三、嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩，干凈干事?lián)?dāng)，永葆清正廉潔本色

1、嚴(yán)格遵守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。一是牢固樹立紀(jì)律和規(guī)矩意識。時(shí)刻保持清醒的頭腦，堅(jiān)定理想信念，模范遵守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，在思想上政治上行動上同市委保持高度一致，不陽奉陰違、自行其是，把維護(hù)___和上級黨委的權(quán)威，落實(shí)到具體行動上來。二是堅(jiān)決維護(hù)班子團(tuán)結(jié)。把團(tuán)結(jié)共事放在班子成員隊(duì)伍建設(shè)首位，不以人劃線，不搞任何形式的派別活動，大力營造團(tuán)結(jié)的氛圍，充分調(diào)動每一名班子成員的積極性。三是嚴(yán)格遵守組織程序。堅(jiān)持民主決策，每一個(gè)黨委決策事項(xiàng)都班子成員在會前充分醞釀、在會上充分討論，形成集體意見。堅(jiān)持科學(xué)決策，在重大項(xiàng)目建設(shè)和資金使用等方面，充分聽取各方面的意見和建議，避免決策失誤。定期開展堅(jiān)持批評與自我批評。重大事項(xiàng)和重大決策嚴(yán)格遵循組織程序請示匯報(bào)。四是嚴(yán)肅紀(jì)律管理。在大是大非問題上，旗幟鮮明、立場堅(jiān)定，對一些苗頭性、傾向性問題和一些損害黨的形象和威信的言行開展堅(jiān)決斗爭，對不守紀(jì)律、不講規(guī)矩的行為嚴(yán)肅處理、堅(jiān)決打擊。

2、認(rèn)真落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定。一是大力改進(jìn)會風(fēng)文風(fēng)。嚴(yán)格按照要求精簡、壓縮會議，在不影響工作的前提下，能簡短開則簡短開、能合并開則合并開，能不開則不開。嚴(yán)格控制文件的印發(fā)數(shù)量和篇幅，盡可能地發(fā)簡文、寫簡訊，所有下發(fā)公文盡可能在網(wǎng)上電子傳輸，減少紙質(zhì)文件，降低運(yùn)行成本。二是規(guī)范“三公”經(jīng)費(fèi)管理。進(jìn)一步規(guī)范公務(wù)用車、公務(wù)接待、公款參觀學(xué)習(xí)和外出考察的管理，嚴(yán)格控制“三公”經(jīng)費(fèi)支出，確保“三公”經(jīng)費(fèi)較去年同期下降。三是大力倡導(dǎo)文明節(jié)約。樹立文明新風(fēng)，提升節(jié)約意識，要求機(jī)關(guān)干部外出時(shí)及時(shí)關(guān)閉電腦及電燈等電源，嚴(yán)格控制辦公耗材，鼓勵(lì)鎮(zhèn)村干部節(jié)約每一滴水、每一度電。

3、不斷強(qiáng)化權(quán)力監(jiān)管。一是強(qiáng)化黨內(nèi)監(jiān)督。認(rèn)真落實(shí)黨內(nèi)監(jiān)督條例，完善集體領(lǐng)導(dǎo)和分工負(fù)責(zé)、民主生活會等監(jiān)督制度，嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告。二是堅(jiān)持黨內(nèi)談話制度。發(fā)現(xiàn)黨員干部有思想、作風(fēng)、紀(jì)律等方面苗頭性、傾向性問題的，黨委及時(shí)對其提醒談話，今年共開展提醒談話12人次。三是執(zhí)行干部選拔制度。嚴(yán)格執(zhí)行干部提拔任用“公開、公平、競爭、擇優(yōu)”原則，按照“三二一”守則的要求，對7個(gè)村的主職干部進(jìn)行調(diào)整，營造風(fēng)清氣正、重實(shí)干、重才能的良好氛圍。

四、強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)，高懸問責(zé)利劍，持續(xù)推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)

1、突出重點(diǎn)嚴(yán)管理。一是加大工程建設(shè)監(jiān)管。重點(diǎn)整治“工程補(bǔ)標(biāo)”、“工程量變更”、“工程審計(jì)時(shí)間過長”等突出問題，成立鎮(zhèn)預(yù)算委員會，制定“七日工作法”，有效對農(nóng)村各項(xiàng)工程進(jìn)行監(jiān)管。二是推行“三資”動態(tài)監(jiān)管。嚴(yán)格對各村資金、資產(chǎn)、資源、工程、合同進(jìn)行徹底清理，查找問題，摸清家底，建立臺賬;對查找出的問題提交村黨員、群眾代表會議進(jìn)行討論決策，及時(shí)公示，按程序?qū)嵤邮苋罕姳O(jiān)督;按照“預(yù)警、提醒、處置”原則，針對民主程序結(jié)果嚴(yán)格執(zhí)行。三是開展大數(shù)據(jù)比對核查。組織專班對大數(shù)據(jù)核查比對全覆蓋宣傳，全鎮(zhèn)累計(jì)張貼“門神”3萬份，懸掛橫幅32幅，刷固定標(biāo)語18條、制作58個(gè)宣傳欄、召開廣播會共110余次、黨員會58次、村民代表會58次，營造了濃厚工作氛圍。安排專人對所包村的精準(zhǔn)扶貧政策落實(shí)情況進(jìn)行全方位核查，按照“領(lǐng)導(dǎo)包片、干部包村”的原則，將責(zé)任明確到人，對全鎮(zhèn)5229條問題線索進(jìn)行全面核查，鎖定問題線索，嚴(yán)肅追責(zé)問責(zé)。

2、正風(fēng)肅紀(jì)轉(zhuǎn)作風(fēng)。持續(xù)開展“正風(fēng)肅紀(jì)”專項(xiàng)行動，加強(qiáng)坐班值班、會風(fēng)會紀(jì)、窗口服務(wù)等督查力度，嚴(yán)厲處理黨員干部違規(guī)操辦喜慶事宜、抹牌賭博等違規(guī)違紀(jì)問題。今年來開展正風(fēng)肅紀(jì)督查活動30多次，印發(fā)督查通報(bào)18期，通報(bào)批評各級干部89人次，并且按照相關(guān)考核規(guī)定給予相應(yīng)扣分。

3、執(zhí)紀(jì)問責(zé)動真格。堅(jiān)持挺紀(jì)在前，針對黨員干部中出現(xiàn)的違紀(jì)違法案件決不手軟，嚴(yán)格按照干部管理權(quán)限，對黨員干部各類違紀(jì)違法案件嚴(yán)肅查處、嚴(yán)肅問責(zé)，對黨員干部履責(zé)不到位、侵害群眾利益等行為堅(jiān)決處理到位。今年以來，共查各類案件19件，約談19人，黨紀(jì)處分19人，其中黨內(nèi)警告17人，撤銷黨內(nèi)職務(wù)2人。

4、建章立制促規(guī)范。信任不能代替監(jiān)督，我們堅(jiān)持以剛性制度促進(jìn)單位規(guī)范化管理，改進(jìn)、規(guī)范、完善了一批規(guī)章制度，出臺《楊林尾鎮(zhèn)農(nóng)村集體“三資”動態(tài)監(jiān)管辦法(試行)》、《楊林尾鎮(zhèn)村干部日常行為管理規(guī)范(試行)》、《楊林尾鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部績效考核管理辦法(試行)》《楊林尾鎮(zhèn)機(jī)關(guān)單位財(cái)務(wù)管理制度》等9項(xiàng)制度，明確了干部職責(zé)和行為規(guī)范。

盡管一年來的工作取得了一些成績，但與上級和群眾的要求還存在一定的差距，我們深刻領(lǐng)會到，推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)的關(guān)鍵在行動，根本在擔(dān)當(dāng)。我們將嚴(yán)格按照市委和市紀(jì)委的工作部署，繼續(xù)把責(zé)任放在心上、扛在肩上，履行好主體責(zé)任，支持鎮(zhèn)紀(jì)委履行監(jiān)督責(zé)任，落實(shí)好作風(fēng)建設(shè)新常態(tài)，為全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會的健康協(xié)調(diào)發(fā)展提供強(qiáng)有力的紀(jì)律保證。

學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)述責(zé)述職報(bào)告

今年上半年，我加強(qiáng)學(xué)習(xí)，嚴(yán)格自律，認(rèn)真履行監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)職責(zé)，協(xié)助黨委履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，較好的完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)，嚴(yán)格自律

積極參加學(xué)校理論中心組學(xué)習(xí)和黨支部集體學(xué)習(xí)，并能主動進(jìn)行自學(xué)。按照“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化要求，認(rèn)真學(xué)____新時(shí)代中國特色社會主義思想和黨的十九大及二中、三中全會精神，學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)，學(xué)習(xí)新憲法和監(jiān)察法。參加了全市紀(jì)檢監(jiān)察干部業(yè)務(wù)培訓(xùn)班和市委黨校20__年第一期處級干部進(jìn)修班。兩次集中培訓(xùn)學(xué)習(xí)期間，我嚴(yán)格遵守《關(guān)于嚴(yán)肅培訓(xùn)紀(jì)律進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)風(fēng)建設(shè)“十不準(zhǔn)”規(guī)定》，全身心地投入到培訓(xùn)學(xué)習(xí)中。通過學(xué)習(xí)培訓(xùn)，使我進(jìn)一步增強(qiáng)了“四個(gè)意識”，堅(jiān)定了“四個(gè)自信”，豐富了理論知識，增強(qiáng)了監(jiān)督執(zhí)紀(jì)業(yè)務(wù)能力，提升了素質(zhì)。按照上級要求，認(rèn)真落實(shí)意識形態(tài)“一崗雙責(zé)”。

在監(jiān)督別人的同時(shí)，能夠做到“自身硬”。自覺尊崇黨章，遵守黨的紀(jì)律和黨的規(guī)矩，要求別人做到的自己首先做到，要求別人不做的自己堅(jiān)決不做。做遵章守紀(jì)、廉潔自律的表率，自覺維護(hù)紀(jì)檢監(jiān)察干部形象。

二、認(rèn)真履行監(jiān)督職責(zé)，協(xié)助黨委推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任

1、加強(qiáng)廉政教育，筑牢廉政防線

強(qiáng)化學(xué)習(xí)教育。充分利用學(xué)院網(wǎng)站“黨建在線”，不斷加強(qiáng)廉政教育，利用微信學(xué)習(xí)教育群和辦公平臺等載體，登載重要會議精神、領(lǐng)導(dǎo)重要講話、媒體曝光的典型案例、被依紀(jì)依法處理人員的懺悔錄、檢討書等內(nèi)容，對黨員干部加強(qiáng)教育警示，提高黨員新思想意識水平。利用“三會一課”、周一集中學(xué)習(xí)時(shí)間，堅(jiān)持集中學(xué)習(xí)與個(gè)人學(xué)習(xí)相結(jié)合，學(xué)習(xí)系列黨規(guī)黨紀(jì)，學(xué)習(xí)中央、省、市關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)有關(guān)會議和精神，結(jié)合工作崗位實(shí)際，加強(qiáng)廉政建設(shè)。

加強(qiáng)廉政教育。堅(jiān)持例會制度，紀(jì)委定期召開工作會議，研判學(xué)院紀(jì)檢工作，對學(xué)院紀(jì)檢監(jiān)察工作定期總結(jié)，不斷推進(jìn)工作創(chuàng)新。實(shí)施廉政黨課制度，注重廉政黨課的教育作用，為全院黨員和中層以上干部上廉政教育黨課，提升黨員干部廉潔意識。注重班子成員“少數(shù)人”的廉潔教育，以理論中心組學(xué)習(xí)為載體，及時(shí)傳達(dá)學(xué)習(xí)上級精神，提高班子成員的廉潔自律意識。

2、健全紀(jì)檢監(jiān)察體制，完善制度體系

加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)建設(shè)，成立紀(jì)檢監(jiān)察室，配備專門工作人員，加強(qiáng)工作規(guī)范和業(yè)務(wù)指導(dǎo)。對學(xué)院各部門和黨員干部遵守黨章、貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和國家法律、法規(guī)、決定、命令的情況，以及黨風(fēng)廉政建設(shè)的情況進(jìn)行檢查，扎實(shí)推進(jìn)紀(jì)檢監(jiān)察工作落到實(shí)處。認(rèn)真學(xué)習(xí)中央省市相關(guān)文件精神，整理收集與紀(jì)檢工作有關(guān)的法律、法規(guī)，形成《制度匯編》，為規(guī)范開展各項(xiàng)工作提供可靠依據(jù)，深入推進(jìn)學(xué)院制度建設(shè)。

完善學(xué)院規(guī)章制度，構(gòu)建完善的紀(jì)檢制度體系。完善相關(guān)制度，研究制定《中共__技師學(xué)院黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制度》、《領(lǐng)導(dǎo)干部婚喪喜慶事宜承諾報(bào)告制度》等制度，制定廉政建設(shè)項(xiàng)目清單，保證清單任務(wù)不落空，完成有質(zhì)量，責(zé)任有追究，確保紀(jì)檢監(jiān)察工作規(guī)范

有序進(jìn)行。

3、強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，認(rèn)真履行監(jiān)督責(zé)任

對黨委會研究的重大事項(xiàng)進(jìn)行監(jiān)督，對不符合相關(guān)規(guī)定要求的事項(xiàng)，明確提出反對意見。學(xué)院紀(jì)委下發(fā)《關(guān)于扎實(shí)做好重點(diǎn)領(lǐng)域整治專項(xiàng)行動有關(guān)工作的通知》，對學(xué)院重點(diǎn)領(lǐng)域進(jìn)行專項(xiàng)整治，要求對辦公用房情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)，對不符合要求的干部辦公用房，及時(shí)進(jìn)行改造。對部門小金庫情況進(jìn)行零報(bào)告。按照學(xué)院《領(lǐng)導(dǎo)干部操辦婚喪喜慶事宜承諾報(bào)告制度》，對領(lǐng)導(dǎo)干部婚喪喜慶事宜進(jìn)行監(jiān)督。

堅(jiān)持“一崗雙責(zé)”，強(qiáng)化干部責(zé)任擔(dān)當(dāng)。黨委與班子成員，班子成員與部門負(fù)責(zé)人層層簽訂廉政建設(shè)責(zé)任狀，按照黨委20__年落實(shí)廉政建設(shè)主體責(zé)任的要求，每半年班子成員向黨委報(bào)告分管領(lǐng)域落實(shí)廉政建設(shè)責(zé)任情況，建立廉政建設(shè)立體防御體系。

堅(jiān)持抓早抓小，科學(xué)運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”。堅(jiān)持嚴(yán)格管理和關(guān)心信任相統(tǒng)一，堅(jiān)持真管真嚴(yán)、敢管敢嚴(yán)、長管長嚴(yán)，貫徹懲前毖后、治病救人方針，用好“四種形態(tài)”特別是第一、二種形態(tài)。強(qiáng)化日常監(jiān)督，對苗頭性、傾向性問題早提醒、早糾正，防止發(fā)展成為嚴(yán)重問題。通過強(qiáng)化問責(zé)意識，倒逼領(lǐng)導(dǎo)干部盡職履責(zé)，最大限度防止干部出問題。嚴(yán)格落實(shí)“三個(gè)區(qū)分開來”要求，為敢于擔(dān)當(dāng)者擔(dān)當(dāng)、為敢于負(fù)責(zé)者負(fù)責(zé)，讓廣大教職工心無旁騖地投入到教學(xué)和學(xué)院改革建設(shè)發(fā)展第四次創(chuàng)業(yè)工作中。

篇十四 中學(xué)2023—2023年度學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子工作述職報(bào)告3050字

本學(xué)期，在縣教育局的正確指導(dǎo)和校長室的支持下，在學(xué)校全體師生的共同努力下，我校教育教學(xué)工作呈現(xiàn)出良性發(fā)展趨勢。以“讓農(nóng)村的孩子也享受一流的教育”的理念為總體發(fā)展思路，以“傳承文化，播撒文明”的精神培養(yǎng)每一個(gè)受教育的孩子，管理體制逐步完善，師德建設(shè)成果顯著，學(xué)風(fēng)、教風(fēng)、校風(fēng)好于過去，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子在創(chuàng)建工作中勤奮努力，取得了顯著的成績。具體可以總結(jié)如下。

一、主要工作

1.學(xué)校管理方面

一是“ 以人為本”的思想，統(tǒng)領(lǐng)著學(xué)校的所有工作，我們的一切出發(fā)點(diǎn)和歸宿都是為了老師和學(xué)生的發(fā)展。我們提倡四個(gè)關(guān)注―――關(guān)注學(xué)校，關(guān)注班級，關(guān)注同事，關(guān)注學(xué)生。二是提高“服務(wù)”意識。要求領(lǐng)導(dǎo)盡力為教師服務(wù)，教師盡心為學(xué)生服務(wù)。全體教職工帶著熱愛學(xué)生的深厚感情，關(guān)心學(xué)生健康成長，時(shí)刻提醒自己的職責(zé)：一切為學(xué)生的發(fā)展，一切適應(yīng)學(xué)生的發(fā)展，一切促進(jìn)學(xué)生的發(fā)展！三是提升管理水平。要求班子成員牢固樹立責(zé)任意識，深入教學(xué)、深入一線，自己干出樣子影響教師，同時(shí)真心實(shí)意關(guān)心教師，實(shí)行情感管理，突出人文關(guān)懷，以親和力和人性化措施調(diào)動教師積極性。構(gòu)建了“以人為本”的內(nèi)部管理體制，最大限度地調(diào)動了教師工作積極性，為學(xué)校綜合實(shí)力的提高和可持續(xù)發(fā)展創(chuàng)造了條件，本學(xué)年重點(diǎn)解決績效工資的發(fā)放問題，使老師輔導(dǎo)學(xué)生、管理學(xué)生有了保障，學(xué)生的精神面貌煥然一新。四是重視人才培養(yǎng)。努力為教師提供業(yè)務(wù)進(jìn)修和施展才華的機(jī)會，讓教師在成就學(xué)生的同時(shí)也成就自己。抓教師的凝聚力，培養(yǎng)教師的團(tuán)隊(duì)精神，是我們思想政治工作的重心，也是學(xué)校發(fā)展的基石，目的是讓全校教師與學(xué)校的發(fā)展同呼吸共命運(yùn)，真正體驗(yàn)校興我榮：一是通過教代會完善學(xué)校的獎(jiǎng)懲獎(jiǎng)懲制度，讓教師主動為學(xué)校進(jìn)言獻(xiàn)策，齊心協(xié)力謀發(fā)展；二是開展積極健康、形式多樣的教工文娛活動，豐富了教工生活，增強(qiáng)了凝聚力；三是關(guān)注老師的身體健康，組織教師參加體檢；四是提倡兩種精神，即“敬業(yè)、勤業(yè)、精業(yè)精神”和“苦干、實(shí)干、巧干精神”，引導(dǎo)教師在享受生活的同時(shí)，更要享受工作帶來的樂趣。

2.教師發(fā)展方面

我們修訂了常規(guī)工作制度，加強(qiáng)了教學(xué)常規(guī)的檢查，規(guī)范了教師的教學(xué)行為，提高了課堂教學(xué)效率。強(qiáng)化教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度，把學(xué)校建設(shè)成學(xué)習(xí)化組織。要求教師寫工作日志，教學(xué)案例，把教師日常的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、個(gè)案反思、心得體會記錄下來，讓教師在崗位上實(shí)踐、自修，不斷提高研究能力。加強(qiáng)與縣教研室的聯(lián)系，發(fā)揮專業(yè)引領(lǐng)作用。學(xué)校通過主動請、相互研、內(nèi)部比等形式以解決日常教育教學(xué)實(shí)踐工作中的問題。本學(xué)期教導(dǎo)處主任被派出到上海學(xué)習(xí)，引進(jìn)先進(jìn)的教學(xué)管理經(jīng)驗(yàn)與教研思路。通過校本研修，加快我校課堂教學(xué)改革，教師們有了目標(biāo)，樹立了信心，努力學(xué)習(xí)和不斷實(shí)踐，有力地促進(jìn)了教育教學(xué)質(zhì)量的提高。

3.學(xué)生成長方面

首先是保證學(xué)生的生命權(quán)，把尊重和確保生命安全放在最重要的位置。一是健全制度明確責(zé)任，學(xué)校制定了《安全工作制度》和《安全應(yīng)急預(yù)案》，《門崗值班制度》等，并層層簽定責(zé)任書，明確要求。二是通過專題講座、黑板報(bào)、宣傳資料和警示標(biāo)志等對學(xué)生進(jìn)行安全教育。三是定期進(jìn)行安全排查，及時(shí)消除安全隱患。

其次是要求教師牢固樹立“成人、成功、成才”的育人理念?！耙刹?，先成人”是我們的“成人”理念，即先要關(guān)注未成年人的思想道德建設(shè)。我們堅(jiān)持每周舉行升國旗儀式，開展國旗下講話活動，進(jìn)行愛國主義教育。一年來，我校思想道德教育的重心是抓學(xué)生行為習(xí)慣的養(yǎng)成教育，使學(xué)生具有良好的文明素養(yǎng)：一是進(jìn)一步規(guī)范學(xué)生的言行，二是針對薄弱環(huán)節(jié)進(jìn)行專項(xiàng)整治。三是開展了“衛(wèi)生，紀(jì)律”每周一評比活動，學(xué)生的衛(wèi)生習(xí)慣和文明程度得到了進(jìn)一步改觀。四是加強(qiáng)家校聯(lián)系，形成教育合力。

4.重視德育工作，加強(qiáng)精神文明建設(shè)。

一學(xué)期來，我校十分重視對學(xué)生的德育教育，廣泛開展寓德育于其中的活動。每周的升旗儀式和在國旗下的講話從不間斷，各班的黑板報(bào)每期及時(shí)刊出，并及時(shí)進(jìn)行評比政教處、團(tuán)委會對犯錯(cuò)誤的學(xué)生及時(shí)進(jìn)行幫教，對屢犯校規(guī)校紀(jì)的學(xué)生進(jìn)行耐心的長期的幫教。不歧視和不放棄每一個(gè)后進(jìn)的學(xué)生。團(tuán)支部積極引導(dǎo)，對優(yōu)秀的學(xué)生及時(shí)吸收入團(tuán)。教導(dǎo)處對學(xué)習(xí)成績優(yōu)秀的學(xué)生及時(shí)進(jìn)行表揚(yáng)，對三好學(xué)生和各類積極分子每個(gè)學(xué)期都進(jìn)行兩次表彰。建立留守兒童活動室，強(qiáng)化對問題兒童的管理工作。

5.教育教學(xué)理念新，教學(xué)質(zhì)量明顯改觀。

教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校生存和發(fā)展的根本。一年來我校狠抓教學(xué)質(zhì)量，既重視學(xué)生的思想道德教育，更重視學(xué)生的學(xué)業(yè)成績和綜合素質(zhì)提高，在第三輪繼續(xù)教育‘上好課’專題活動中，促使老師對新課程改革的理念深刻領(lǐng)會并不斷創(chuàng)新，對教科研工作長抓不懈，全體教師努力鉆研教學(xué)和科研，努力提高教學(xué)質(zhì)量，平時(shí)學(xué)校注重教學(xué)管理，健全考評辦法和獎(jiǎng)勵(lì)制度，完善績效工資制度。面向全體學(xué)生，既努力提高學(xué)生學(xué)業(yè)成績中優(yōu)秀率和合格率，更重視降低學(xué)生的底分率。對重大考試的出卷、組考及閱卷均由教導(dǎo)處統(tǒng)一組織進(jìn)行。由于采取了上述行之有效的措施，教學(xué)質(zhì)量明顯提高。

6.校本教研特色

一是加強(qiáng)了校際交流，多次安排教師外出聽課評課。二是加強(qiáng)了校本培訓(xùn)。我校今年的校本培訓(xùn)有了新的突破：在教科室的積極努力下，充分利用我校的教育資源，開展各項(xiàng)培訓(xùn)活動：教師多媒體課件制作，新課改理論學(xué)習(xí)，課題研究和開發(fā)，師德、班主任的常規(guī)日常管理等，在教研中收獲了大批的論文與案例，參與了縣、市級的評選活動，并取得了優(yōu)異的成績。三是建立了有效的教研激勵(lì)機(jī)制，獎(jiǎng)勵(lì)在教學(xué)、科研方面有貢獻(xiàn)的教師，鼓勵(lì)教師向“科研型、學(xué)者型”教師轉(zhuǎn)變。

7.安全和衛(wèi)生工作再創(chuàng)佳績。

一學(xué)年來，學(xué)校健全安全和衛(wèi)生制度，對安全和衛(wèi)生工作高度重視。雖然學(xué)校的硬件不理想，但想方設(shè)法去改善，上學(xué)期安裝了監(jiān)控系統(tǒng)，本學(xué)期又完善了門崗室的建設(shè)。由于制度健全，措施到位且行之有效，所以，學(xué)校的安全工作確保了無責(zé)任事故發(fā)生，全校師生又平安地度過一年。

二、存在的主要問題

1、學(xué)校各方面工作雖取得了一定進(jìn)步，但學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子在強(qiáng)調(diào)“穩(wěn)步”發(fā)展的同時(shí)，“跨越”發(fā)展意識、科學(xué)發(fā)展意識還不強(qiáng)。針對學(xué)校發(fā)展過程中存在的突出問題，如學(xué)校面積小，建筑較亂的問題一直沒有解決，成了制約學(xué)校發(fā)展的瓶頸。學(xué)生學(xué)習(xí)基礎(chǔ)薄弱，缺乏良好的學(xué)習(xí)慣，導(dǎo)致我校教育教學(xué)質(zhì)量與縣其他優(yōu)秀鄉(xiāng)鎮(zhèn)中學(xué)相比還有一定差距，廣大人民群眾期盼的教育教學(xué)水平還未完全實(shí)現(xiàn)。

2、個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)和部分教師的課程改革意識還需進(jìn)一步強(qiáng)化，急功近利的教學(xué)現(xiàn)象還部分存在，教育以學(xué)生為本的意識仍需進(jìn)一步強(qiáng)化。

3、教育科研水平不高，教師隊(duì)伍建設(shè)需進(jìn)一步加強(qiáng)。

雖然經(jīng)過近來的不懈努力，我校的教育科研水平有了一定的提高，也取得了一點(diǎn)可喜成績，但距離引領(lǐng)、促進(jìn)學(xué)校不斷發(fā)展、提升層次的要求還有很大差距。加上我校優(yōu)秀教師的不多，]教育科研領(lǐng)頭人缺乏，又沒有優(yōu)秀老師的補(bǔ)充，不能形成梯隊(duì)，發(fā)展受到了嚴(yán)重影響。學(xué)校教學(xué)科研隊(duì)伍建設(shè)薄弱，高層次領(lǐng)軍人物越來越少，有的學(xué)科已是空白，中青年學(xué)科教師骨干隊(duì)伍需要進(jìn)一步充實(shí)，支撐人才成長的基礎(chǔ)性條件愈加缺乏，促進(jìn)優(yōu)秀人才脫穎而出和發(fā)揮聰明才智的激勵(lì)制度尚不完善。更加令人擔(dān)心的是優(yōu)秀生源嚴(yán)重缺乏，教師隊(duì)伍建設(shè)和教科研工作一直存在著嚴(yán)重的問題，丟掉了與外校競爭教學(xué)質(zhì)量的最基礎(chǔ)的砝碼。目前在校教師隊(duì)伍大部分人愛崗敬業(yè)，業(yè)務(wù)素質(zhì)尚可，但也存在一些問題：一是學(xué)科教師不配套；二是教學(xué)水平參差不齊，少數(shù)教師難以勝任：這些因素都會造成“短板效應(yīng)”，拖累我們教學(xué)水平的進(jìn)一步提升。

三、今后努力方向

1.加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)，提高教書育人意識。

2.加強(qiáng)教師業(yè)務(wù)能力培養(yǎng)，促進(jìn)教師成長。

3.對教育質(zhì)量和安全工作常抓不懈

4.完善執(zhí)行激勵(lì)制度，提高教師積極性。

篇十五 領(lǐng)導(dǎo)班子述職述廉工作報(bào)告8300字

20__年，在自治區(qū)郵政管理局黨組、地委和行署的正確領(lǐng)導(dǎo)下，深入貫徹黨的__大和十八__全會、中央紀(jì)委三次和四次全會精神、全國郵政管理工作會議和全區(qū)郵政管理工作會議暨黨風(fēng)廉政建設(shè)會議精神、地委委員(擴(kuò)大)會議精神，求實(shí)創(chuàng)新，開拓進(jìn)取，順勢而為，實(shí)干苦干，以“加快建成與小康社會相適應(yīng)的現(xiàn)代郵政業(yè)”為奮斗目標(biāo)，推動行業(yè)快速發(fā)展?，F(xiàn)將一年來班子履職情況和黨風(fēng)廉政建設(shè)情況述職如下：

一、認(rèn)真履行職責(zé)，推動行業(yè)快速發(fā)展

一年來，領(lǐng)導(dǎo)班子按照自治區(qū)郵管理局、地委和行署的決策部署，集中精力狠抓地區(qū)郵政行業(yè)各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)的落實(shí)，爭取相關(guān)政策，加大對快遞行業(yè)的扶持;積極與地區(qū)、縣市兩級發(fā)改委建立工作協(xié)調(diào)機(jī)制，大力促進(jìn)普遍服務(wù)基礎(chǔ)設(shè)施項(xiàng)目落地;加強(qiáng)依法行政，加大對各公司處罰力度，維護(hù)郵政市場秩序;加強(qiáng)申投訴管理，及時(shí)辦理申訴案件，維護(hù)用戶合法權(quán)益。

(一)行業(yè)概況

截止20__年10月底，__地區(qū)郵政業(yè)各類公司15家，營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)107處，其中快遞公司營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)63個(gè)，郵政公司營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)44處。

20__年1-10月，__地區(qū)郵政行業(yè)業(yè)務(wù)收入7847.54萬元，完成全年計(jì)劃的82.65%，業(yè)務(wù)總量完成5907.73萬元;

其中快遞公司業(yè)務(wù)收入1603.1萬元，快遞業(yè)務(wù)量361.01萬件(其中投遞量282.79萬件)，完成全年計(jì)劃的72.87%;郵政公司業(yè)務(wù)收入6244.44萬元，完成全年計(jì)劃的73.05%。

(二)政策扶持方面

1、規(guī)劃建設(shè)快遞園區(qū)。5月6日，向地區(qū)行署主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)了爭取規(guī)劃地區(qū)快遞園區(qū)設(shè)想。經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)同意，5月22日，向行署上報(bào)了《關(guān)于申請將__地區(qū)快遞園區(qū)納入地區(qū)物流園區(qū)規(guī)劃的請示》，分管副專員、常務(wù)副專員均批示同意將快遞園區(qū)建設(shè)納入__地區(qū)物流園區(qū)建設(shè)中。6月12日，地區(qū)人大副主任、經(jīng)濟(jì)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室主任管白櫟聽取我局申請快遞園區(qū)規(guī)劃建設(shè)的匯報(bào)，同意納入物流園區(qū)規(guī)劃，支持納入新的物流航空港規(guī)劃，促進(jìn)快遞行業(yè)規(guī)范發(fā)展。6月19日，材料修改完成后再次上報(bào)，規(guī)劃用地195畝。7月1日，在行署協(xié)調(diào)下，廣東省物流行業(yè)協(xié)會工作人員到地區(qū)郵政管理局調(diào)研在__地區(qū)規(guī)劃建設(shè)快遞園區(qū)，支持在__市城北物流園中規(guī)劃建設(shè)快遞園區(qū)集聚區(qū)發(fā)展規(guī)劃。9月29日，地區(qū)十三五物流規(guī)劃草案出臺，快遞園區(qū)規(guī)劃已在具體規(guī)劃設(shè)計(jì)中。

2、落實(shí)國家郵政局關(guān)于支持新疆郵政業(yè)發(fā)展的實(shí)施意見。10月9日召開專門會議，研究討論了新疆郵政行業(yè)發(fā)展的若干意見。目前，正在制定《__地區(qū)郵政管理局關(guān)于貫徹落實(shí)國家郵政局支持新疆郵政業(yè)發(fā)展的實(shí)施細(xì)則》。

3、根據(jù)《新疆郵政行政執(zhí)法責(zé)任制實(shí)施方案》、《新疆郵政行政執(zhí)法責(zé)任制(試行)》、制定了《__地區(qū)郵政行政執(zhí)法責(zé)任制實(shí)施方案》(哈郵管〔20__〕22號)，明確了執(zhí)法崗位。在行署法制辦的指導(dǎo)下，制定出了《__地區(qū)郵政業(yè)管理辦法》第二稿。

(二)普遍服務(wù)工作

1、空白鄉(xiāng)鎮(zhèn)郵政所補(bǔ)建?？瞻奏l(xiāng)鎮(zhèn)局所補(bǔ)建難度大，任務(wù)重，為了完成這項(xiàng)政治任務(wù)，積極與地區(qū)、縣市、兵團(tuán)第十三師發(fā)改委多次溝通協(xié)商，推進(jìn)補(bǔ)白工作。對推進(jìn)難度的__市空白鄉(xiāng)鎮(zhèn)局所，與__市發(fā)改委建立領(lǐng)導(dǎo)定期溝通機(jī)制，從5月份起，每周2-5次與__市發(fā)改委領(lǐng)導(dǎo)溝通補(bǔ)白進(jìn)度，安排工作人員到__市發(fā)改委蹲點(diǎn)對接。目前，__市補(bǔ)白工作全部落地;對第十三師紅星三場郵政局所無法落地問題，8月份向第十三師政委匯報(bào)補(bǔ)白工作進(jìn)度，經(jīng)十三師主管領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)，目前已解決過渡用房。截至11月10日，__地區(qū)21個(gè)空白鄉(xiāng)鎮(zhèn)郵政局所，開工在建的9個(gè)，已竣工4個(gè)，已驗(yàn)收6個(gè)，移交1個(gè)，開業(yè)1個(gè)。

2、公布郵政普遍服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)信息。高度重視郵政普遍服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)公布工作，以在全區(qū)郵政管理工作會議上提出的堅(jiān)守不得隨意撤(并)郵政普遍服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)、不得停辦郵政普遍服務(wù)法定業(yè)務(wù)這兩條紅線為指導(dǎo)，結(jié)合黨的群眾路線教育實(shí)踐活動，借3.15宣傳咨詢活動、本局、__政府網(wǎng)、《__日報(bào)》，公布了__地區(qū)郵政業(yè)營業(yè)的96個(gè)網(wǎng)點(diǎn)的信息(包含郵政公司和快遞公司網(wǎng)點(diǎn))。公布的__地區(qū)郵政業(yè)網(wǎng)點(diǎn)信息涵蓋了網(wǎng)點(diǎn)的名稱、地址、電話、郵編、業(yè)務(wù)范圍等基本信息，得到了廣大消費(fèi)者的一致好評，有利于加強(qiáng)社會對郵政業(yè)的監(jiān)督。國家郵政局普遍服務(wù)基礎(chǔ)設(shè)施管理信息系統(tǒng)的信息核對工作已完成，43個(gè)郵政網(wǎng)點(diǎn)信息現(xiàn)已全部審核通過。

3、郵政企業(yè)更名工作。按照區(qū)管局關(guān)于郵政企業(yè)更名的工作安排，開展了大量的前期準(zhǔn)備工作，郵政公司2月14日完成營業(yè)執(zhí)照的變更工作，3月5日上午順利完成掛牌，公章、印鑒、牌匾等的變更和換發(fā)工作于3月底結(jié)束，4月起，督促郵政公司更改了地區(qū)oa系統(tǒng)名稱，方便了各自的工作。

4、普遍服務(wù)監(jiān)督檢查工作。全年抽查了10個(gè)郵政網(wǎng)點(diǎn)，對不符合《郵政普遍服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)》的郵政網(wǎng)點(diǎn)下發(fā)了整改通知書，并進(jìn)行了相應(yīng)處罰。開展了黨報(bào)黨刊投遞服務(wù)檢查和機(jī)要通信監(jiān)督檢查。開展了《新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)成立六十周年》、《鄧小平同志誕生一百一十周年》等2次紀(jì)特郵票的檢查。

5、便民服務(wù)站建設(shè)工作。結(jié)合群眾路線教育活動，按照快遞下鄉(xiāng)要求，引導(dǎo)各公司深入社區(qū)、縣鄉(xiāng)設(shè)立便民服務(wù)站，解決最后一公里投遞服務(wù)問題。建成便民服務(wù)站67個(gè)，其中快遞便民服務(wù)站66個(gè)，郵政便民服務(wù)站1個(gè)，保證了群眾的基本用郵需求。

6、信報(bào)箱建設(shè)工作。和縣市住建、房產(chǎn)部門建立了溝通機(jī)制，獲取了__地區(qū)城市住宅相關(guān)數(shù)據(jù)。為進(jìn)一步推進(jìn)信報(bào)箱建設(shè)工作，起草了同住建局的聯(lián)合發(fā)文，經(jīng)多次反復(fù)溝通，住建局書面回復(fù)：因文件內(nèi)容與依法行政、陽光行政，以及簡政放權(quán)要求矛盾較多，同時(shí)在即有的行政許可條件中增加前置內(nèi)容，違反了《行政許可法》，故無法轉(zhuǎn)發(fā)。住建局強(qiáng)調(diào)，信報(bào)箱建設(shè)雖然是住建部的強(qiáng)條強(qiáng)標(biāo)，但是住宅小區(qū)驗(yàn)收清單中無信報(bào)箱的內(nèi)容。截止目前，全地區(qū)縣城以上的住宅總戶數(shù)192039套，信報(bào)箱安裝率12.63%。

(三)市場監(jiān)管工作

加強(qiáng)與掃黃打非、公安、國家安全等部門的溝通聯(lián)系，加大郵政市場執(zhí)法檢查力度。截止11月10日，共出動檢查執(zhí)法人員250余人次，開展檢查100余次，加強(qiáng)收寄驗(yàn)視專項(xiàng)整治行動。截止10月底，經(jīng)濟(jì)處罰14家公司，下發(fā)行政處罰決定書14份，罰款金額5.3萬元，其中處罰新疆維吾爾自治區(qū)郵政公司__分公司0.9萬元，處罰快遞公司4.4萬元。

一是加強(qiáng)寄遞渠道安全監(jiān)管，扎實(shí)開展收寄驗(yàn)視專項(xiàng)整治活動。3月10日，同各公司簽訂了《__地區(qū)郵政行業(yè)落實(shí)收寄驗(yàn)視制度責(zé)任書》，召開三次收寄驗(yàn)視專項(xiàng)部署會議，確保寄遞渠道安全。通過專項(xiàng)整治活動，各公司收寄驗(yàn)視落實(shí)情況有較明顯的好轉(zhuǎn)。

二是要求各公司安裝安檢儀。8月8日聯(lián)合地區(qū)道路運(yùn)輸管理局、公安局、國家安全局召開__地區(qū)寄遞、物流(托運(yùn))企業(yè)安全管理工作會議，要求郵政、各快遞企業(yè)必須于8月30日前在所屬分撥中心、集中處理場所等地安裝_光通道檢測設(shè)備。從9月1日起，地區(qū)公安、運(yùn)管、郵政管理、工商管理等部門將對所有寄遞、物流(托運(yùn))企業(yè)開展全面細(xì)致的檢查，對未落實(shí)收寄驗(yàn)視制度、實(shí)名登記、視頻監(jiān)控、安裝_光通道檢測設(shè)備等各項(xiàng)安全防范措施的企業(yè)，將堅(jiān)決予以取締，絕不手軟。目前各快遞公司正在積極籌備安裝安檢儀。已經(jīng)安裝的2家，定貨的3家。

三是推進(jìn)收寄驗(yàn)視實(shí)名制登記。根據(jù)地區(qū)社會管理綜合治理委員會《關(guān)于印發(fā)的實(shí)施意見>的通知》、地區(qū)公安局《關(guān)于印發(fā)和的通知》及自治區(qū)郵政管理局相關(guān)工作要求，__地區(qū)郵政管理局自20__年10月1日起全面啟動寄遞實(shí)名制登記工作。專門召開__地區(qū)郵政業(yè)維穩(wěn)工作會，嚴(yán)格要求各公司認(rèn)真貫徹落實(shí)寄遞實(shí)名制登記工作相關(guān)要求，切實(shí)做好收寄驗(yàn)視和實(shí)名登記工作。目前，各公司實(shí)名登記工作逐步推進(jìn)。

四是清理快遞企業(yè)非法代辦點(diǎn)。8月4日，出動執(zhí)法人員4人對__市廣東路干果市場、工人市場、友誼商貿(mào)城干果市場內(nèi)各快遞企業(yè)非法代辦點(diǎn)進(jìn)行清理，清理快遞企業(yè)非法代辦點(diǎn)5個(gè)，其中：3處為干果專賣店、1處為拌面館、1處為蔬菜糧油店。

(四)消費(fèi)維權(quán)工作

3月10日，地區(qū)消費(fèi)維權(quán)工作領(lǐng)導(dǎo)小組將__地區(qū)郵政管理局列入領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位。為貫徹落實(shí)好地區(qū)消費(fèi)維權(quán)工作領(lǐng)導(dǎo)小組工作安排，做好地區(qū)郵政行業(yè)消費(fèi)維權(quán)工作，__地區(qū)郵政管理局抓了以下幾項(xiàng)工作。

1、設(shè)立申訴專線。__地區(qū)郵政管理局高度重視郵政行業(yè)申訴工作，專門設(shè)立了__地區(qū)郵政行業(yè)申訴處理電話(2222305)，及時(shí)受理消費(fèi)者申訴問題。

2、出臺規(guī)范性文件。為進(jìn)一步加強(qiáng)對郵政行業(yè)各企業(yè)服務(wù)質(zhì)量的監(jiān)督管理，有效降低用戶申訴率，逐步解決服務(wù)熱點(diǎn)難點(diǎn)問題，提升快遞服務(wù)水平，維護(hù)用戶合法權(quán)益，根據(jù)《______郵政法》、《郵政業(yè)消費(fèi)者申訴處理辦法》、《新疆快遞服務(wù)投(申)訴考核辦法(暫行)》等有關(guān)法律、法規(guī)，制定印發(fā)了《__地區(qū)郵政業(yè)申訴管理辦法(暫行)》，對申訴受理范圍、時(shí)限、流程等做了詳細(xì)說明，并于5月1日起開始施行。

3、建立月通報(bào)制度。每月匯總消費(fèi)者對各企業(yè)的申訴情況，列出消費(fèi)者申訴較多的問題，督促各企業(yè)積極采取有效應(yīng)對措施，降低同類問題的申訴率。

4、參加了新廣行風(fēng)熱線。積極組織郵政公司、各快遞公司參加新廣行風(fēng)熱線，收聽各地州消費(fèi)者對郵政行業(yè)提出的問題，為地區(qū)消費(fèi)者答疑解難。

20__年，地區(qū)郵政管理局共處理消費(fèi)者申訴130起，其中由國家郵政局消費(fèi)者申訴處理系統(tǒng)轉(zhuǎn)辦的72起，直接通過地區(qū)郵政管理局申訴電話進(jìn)行申訴的58起。通過電話回訪，消費(fèi)者對地區(qū)郵政管理局申訴處理的滿意率為99%，僅有1件屬于電話回訪數(shù)次后無人接聽，自動結(jié)案。

二、夯實(shí)基礎(chǔ)，狠抓綜合管理

(一)績效管理

20__年，__地區(qū)郵政管理局高度重視績效管理工作，制定了績效考評工作方案，調(diào)整了績效考核機(jī)構(gòu)，梳理分解落實(shí)全部績效考核指標(biāo)，建立績效考核自評制度，制定機(jī)關(guān)工作人員績效考核辦法，按時(shí)間節(jié)點(diǎn)督促推進(jìn)各項(xiàng)績效考評指標(biāo)任務(wù)。被考核的績效指標(biāo)共有77條，主要有職能工作和綜合工作兩大類，涵蓋機(jī)關(guān)工作的各個(gè)方面;對每1條指標(biāo)都確定了責(zé)任人，按月召開進(jìn)度分析推進(jìn)會，確保各項(xiàng)指標(biāo)任務(wù)按期完成。

制定機(jī)關(guān)工作人員績效考核辦法。為提高機(jī)關(guān)工作效率，制定了《__地區(qū)郵政管理局工作人員績效考核辦法》，對全體工作人員完成工作任務(wù)的時(shí)限、進(jìn)度、完成情況進(jìn)行考核，考核實(shí)行加分和減分制，提前完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)并取得良好效果的，給主辦工作人員加分，超期完成或完成情況不理想的，給經(jīng)辦工作人員減分，通過這種考核手段，極大地提高了機(jī)關(guān)工作效率，使得各項(xiàng)工作件件有回音、事事有著落，減少了工作人員之間的推諉扯皮，集中精力干好工作。

11月11日，地區(qū)績效管理考評組第四組對我局績效管理工作進(jìn)行考核，得分199.3分(滿分200分)。

(三)文明單位創(chuàng)建工作

按照__地區(qū)文明辦《關(guān)于做好20__年地區(qū)文明單位“零基啟動”評選工作的通知》(哈地文明辦字〔20__〕1號)規(guī)定，__局20__年創(chuàng)建的文明單位歸零，20__年進(jìn)行文明單位再創(chuàng)建“零基啟動”，4月15日向地區(qū)文明辦上報(bào)了《__地區(qū)郵政管理局關(guān)于創(chuàng)建地區(qū)級文明單位零基啟動的報(bào)告》，5月8日，參加了地區(qū)級文明單位“零基啟動”培訓(xùn)，20__年將嚴(yán)格按照《20__年自治區(qū)文明單位測評體系》開展文明單位的再創(chuàng)建工作。11月5日，地區(qū)文明辦對我局文明單位建設(shè)工作進(jìn)行了驗(yàn)收。

(四)綜合治理和平安單位建設(shè)工作

10月20日下午，受地市兩級綜治辦的委托，__市東河區(qū)街道綜治維穩(wěn)和平安建設(shè)考核驗(yàn)收組對__局20__年度綜合治理和平安單位建設(shè)工作考評驗(yàn)收。查看了綜合治理工作相關(guān)檔案資料，重點(diǎn)檢查了落實(shí)綜合治理領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制、宗教事務(wù)管理、民族團(tuán)結(jié)工作、“三非”整治、矛盾糾紛排查、單位治安防范管理和綜治維穩(wěn)和平安建設(shè)宣傳等方面的工作檔案，順利通過了考核驗(yàn)收。

(五)地區(qū)級民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步模范單位創(chuàng)建

按照地區(qū)《創(chuàng)建地區(qū)級民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步模范單位評選標(biāo)準(zhǔn)及條件》規(guī)定，20__年4月，我局向地區(qū)民宗委上報(bào)了創(chuàng)建地區(qū)級民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步模范單位的申請報(bào)告，提交了自查報(bào)告、制定了20__-20__年創(chuàng)建長期規(guī)劃，開展各項(xiàng)創(chuàng)建工作。20__年4月25日，地區(qū)民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步模范單位考核驗(yàn)收組考核驗(yàn)收我局地區(qū)級民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步模范單位創(chuàng)建工作。順利通過驗(yàn)收。10月14日-21日，地區(qū)民族團(tuán)結(jié)教育和進(jìn)步創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室在__地區(qū)政府網(wǎng)公示__地區(qū)郵政管理局為地區(qū)級“民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步模范單位”。10月31日，__地區(qū)民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步模范創(chuàng)建活動辦公室印發(fā)《關(guān)于命名地區(qū)級民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步模范單位的決定》(哈地民模辦〔20__〕1號)，__地區(qū)郵政管理局被評為地區(qū)級民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步模范單位。

三、加強(qiáng)黨建，促進(jìn)隊(duì)伍建設(shè)

(一)成立黨組理論中心組

為加強(qiáng)黨組領(lǐng)導(dǎo)班子成員的政治理論學(xué)習(xí)，提高黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的政治素養(yǎng)與領(lǐng)導(dǎo)水平，1月30日，成立黨組理論(擴(kuò)大)中心組，截止10月底，黨組理論中心組組織學(xué)習(xí)24次，通過學(xué)習(xí)，有效提高了黨員干部的理論素質(zhì)，為順利開展群眾路線各項(xiàng)工作打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

(二)群眾路線教育實(shí)踐活動

按照自治區(qū)郵政管理局黨的群眾路線教育實(shí)踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一安排，__局于20__年1月啟動黨的群眾路線教育實(shí)踐活動，2月27日召開動員部署會。嚴(yán)格按照學(xué)習(xí)教育、聽取意見，查擺問題、開展批評，整改落實(shí)、建章立制三個(gè)環(huán)節(jié)的規(guī)定程序，扎實(shí)開展群眾路線教育實(shí)踐活動。

黨的群眾路線教育實(shí)踐活動開展以來，__局聚焦“四風(fēng)”問題，對照______列舉的“四風(fēng)”問題25種表現(xiàn)，中央教育實(shí)踐辦梳理的37項(xiàng)共性問題，對照“三嚴(yán)三實(shí)”開展“六查”，突出班子建設(shè)，強(qiáng)化作風(fēng)整頓，扎實(shí)推進(jìn)教育實(shí)踐活動。開展3輪意見征求工作，廣泛聽取了政府相關(guān)部門、郵政公司和各快遞公司、用郵戶、機(jī)關(guān)工作人員等各方面的意見和建議。對征求到的意見建議進(jìn)行了認(rèn)真梳理，共匯集意見建議29條。領(lǐng)導(dǎo)班子與干部職工談心談話6次，順利召開專題民主生活會和專題組織生活會，對查擺出的問題立行立改，制定了領(lǐng)導(dǎo)班子整改方案和領(lǐng)導(dǎo)個(gè)人整改措施、制度建設(shè)計(jì)劃，對區(qū)管局督導(dǎo)組、地區(qū)各部門、行業(yè)各公司、機(jī)關(guān)各科室提出的問題進(jìn)行認(rèn)真整改，整改完畢的及時(shí)回復(fù)，確定整改任務(wù)時(shí)間表，壓縮會議28%;精簡文件6%;修改5項(xiàng)制度，廢除2項(xiàng)制度，新制定10項(xiàng)制度。通過一系列制度，建立起了權(quán)責(zé)明確、行為規(guī)范、監(jiān)督有效、保障有力的行政執(zhí)法體制，群眾路線教育實(shí)踐活動扎實(shí)有效開展。

10月23日下午，召開了黨的群眾路線教育實(shí)踐活動總結(jié)會，對教育實(shí)踐活動開展以來的基本情況、主要做法、整改落實(shí)、成效和不足、教育實(shí)踐活動的認(rèn)識和體會等五個(gè)方面進(jìn)行了總結(jié)，重點(diǎn)總結(jié)通報(bào)了整改落實(shí)情況，如對快遞公司提出的快遞園區(qū)規(guī)劃建設(shè)、職鑒考試設(shè)點(diǎn)、快遞便民服務(wù)站設(shè)立、快遞公司黨建工會指導(dǎo)等方面切實(shí)關(guān)系快遞公司發(fā)展方面的問題，積極協(xié)調(diào)解決，爭取相關(guān)政策。計(jì)劃今年?duì)巹?chuàng)地區(qū)級學(xué)習(xí)型黨組織，目前正在完善相關(guān)材料。

(三)“訪惠聚”工作

3月4日住村干部下村開展“訪惠聚”工作，每月按時(shí)慰問住村工作人員，配備了維穩(wěn)設(shè)備和生活用品，地方財(cái)政對住村工作人員的補(bǔ)助按月正常發(fā)放，為住村單位解決5件實(shí)事，總計(jì)金額8000元。3-10月，每月按時(shí)慰問住村工作人員，“訪惠聚”工作累計(jì)支出費(fèi)用1.27萬元。

(四)黨員隊(duì)伍建設(shè)工作

按照地直機(jī)關(guān)工委要求，3月份，向機(jī)關(guān)工委上報(bào)了20__年黨員發(fā)展計(jì)劃，經(jīng)機(jī)關(guān)工委批復(fù)，20__年確定2名入黨積極分子作為重點(diǎn)培養(yǎng)對象進(jìn)行培養(yǎng)。4月份，安排3名遞交入黨申請書的積極分子參加地直機(jī)關(guān)工委黨校培訓(xùn)(其中快遞企業(yè)2名，機(jī)關(guān)1名)。5月初，安排2名黨員參加了地直機(jī)關(guān)工委黨務(wù)工作者培訓(xùn)班。6月份，應(yīng)機(jī)關(guān)工委的要求，抽調(diào)1名黨務(wù)干部參與全地區(qū)12家垂管單位20__年發(fā)展對象考察工作。10月份參加地了地直機(jī)關(guān)工委黨建交流會。

四、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政，促進(jìn)作風(fēng)轉(zhuǎn)變

(一)成立機(jī)構(gòu)，推進(jìn)工作

為貫徹落實(shí)各項(xiàng)規(guī)定，黨組紀(jì)檢組進(jìn)一步完善了各項(xiàng)規(guī)章制度，堅(jiān)持以制度管人、管事、管錢。成立了黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組。根據(jù)《關(guān)于設(shè)立監(jiān)察室有關(guān)事項(xiàng)的通知》(新郵管電傳〔20__〕25號)要求，3月7日，設(shè)立了監(jiān)察室，明確了職責(zé)，刻制了印章，任命了負(fù)責(zé)人和兼職紀(jì)檢監(jiān)察干部。監(jiān)察室的主要職責(zé)是：在黨組、紀(jì)檢組領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真履行紀(jì)檢監(jiān)察的各項(xiàng)職能。監(jiān)察室成立后，制定了《__地區(qū)郵政行政執(zhí)法責(zé)任制實(shí)施方案》，《__地區(qū)郵政管理局重大行政決策合法性審查制度》，對行政執(zhí)法人員、執(zhí)法程序有效監(jiān)督。

(二)加強(qiáng)教育，分解責(zé)任

加強(qiáng)教育是從源頭上預(yù)防和解決腐敗問題的重要環(huán)節(jié)。認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹__屆中央紀(jì)委三次全會精神、20__年全區(qū)郵政管理系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議、地區(qū)紀(jì)委委員(擴(kuò)大)會議精神、__屆中央紀(jì)委四次全會精神，全面推行依法行政;在黨的群眾路線教育實(shí)踐活動中，認(rèn)真組織黨員干部學(xué)習(xí)了______系列講話，學(xué)習(xí)了《黨章》、《____紀(jì)律處分條例》、《廉政準(zhǔn)則》、《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》、《__大以來廉政新規(guī)定》等文件，累計(jì)開展黨風(fēng)廉政建設(shè)專題學(xué)習(xí)教育12次。通過學(xué)習(xí)教育，從根本上提高了黨員干部的政治覺悟和拒腐防變的能力。

20__年2月26日，召開20__年__地區(qū)郵政管理工作會議暨黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議，對全年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作安排部署，與全體工作人員簽訂了《20__年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作責(zé)任書》，3月21日，與行署主管專員簽定了《20__年__地區(qū)郵政管理局黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》，對責(zé)任內(nèi)容進(jìn)行了分解。并將責(zé)任書制作成展板上墻公示。同時(shí)在各科室負(fù)責(zé)人未到位的情況下與全體工作人員簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》。將黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任分解落實(shí)到每個(gè)工作人員，形成各負(fù)其責(zé)，人人落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任的目標(biāo)機(jī)制。

(三)落實(shí)規(guī)定，注重實(shí)效

積極響應(yīng)和堅(jiān)決擁護(hù)《__屆中央政治局關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的八項(xiàng)規(guī)定》，履職盡責(zé)，嚴(yán)格按照黨的組織原則和黨內(nèi)政治生活準(zhǔn)則辦事，嚴(yán)肅政治紀(jì)律，加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。認(rèn)真貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定、國家郵政局“六項(xiàng)措施”、“自治區(qū)郵政管理局“七項(xiàng)辦法”、__地委“十二項(xiàng)規(guī)定”、本局“二十一條實(shí)施細(xì)則”。切實(shí)把改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾工作落到實(shí)處，改進(jìn)調(diào)查研究，注重實(shí)際效果;精簡會議活動，減少文件、簡報(bào);嚴(yán)格控制“三公經(jīng)費(fèi)”，按季予以公示。

(四)健全制度，規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)

制定了《__地區(qū)郵政管理局建立健懲治和預(yù)__敗體系20__-2023年工作實(shí)施方案》，對三公經(jīng)費(fèi)等重要事項(xiàng)公開公示，認(rèn)真做好第十六個(gè)黨風(fēng)廉政建設(shè)教育月各項(xiàng)工作。成立了物品采購領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)談判暨采購辦公室，明確了500元以上的支出或采購由小組會議研究決定，做好廉政風(fēng)險(xiǎn)防控工作。向自治區(qū)郵政管理局黨組上報(bào)了《__地區(qū)郵政管理局“違反政治紀(jì)律的”十類行為清查情況的報(bào)告》和《__地區(qū)郵政管理局領(lǐng)導(dǎo)干部參加社會化培訓(xùn)清理整頓情況的報(bào)告》。按照“誰受理，誰處置，誰反饋”的原則，落實(shí)開門評議和首問首辦責(zé)任制，制定了《__地區(qū)郵政管理局信訪工作管理辦法》，隨時(shí)處理日常事務(wù)，幫助群眾解決各種問題。同時(shí)，通過落實(shí)一次性告知制、辦結(jié)制等，有效解決了干部作風(fēng)不實(shí)、效率不高的問題，形成了良好的機(jī)關(guān)工作作風(fēng)。

(五)加強(qiáng)管理，嚴(yán)肅紀(jì)律

嚴(yán)格考勤紀(jì)律，參照自治區(qū)郵政管理局考勤制度，制定《__地區(qū)郵政管理局考勤管理制度》，每天一張考勤表對工作人員進(jìn)行考勤，早上和下午分開，到點(diǎn)考勤員收回，遲到者按《__地區(qū)郵政管理局工作人員績效考核管理辦法》規(guī)定減分，遲到1次減2分。印發(fā)了《關(guān)于明確各崗位工作人員職責(zé)的通知》，厘清工作人員職責(zé)，增強(qiáng)了工作人員責(zé)任心和責(zé)任意識;修改完善了《__地區(qū)郵政管理局值班制度》，由值班管理員每天抽查值班情況，查出值班時(shí)間不在崗、脫崗情況，按值班制度處理，自3月1日新的值班制度執(zhí)行以來，再沒有出現(xiàn)值班不在崗、脫崗現(xiàn)象。印發(fā)《__地區(qū)郵政管理局公務(wù)車輛管理辦法》，確定車輛管理員，嚴(yán)格按制度管理公務(wù)車輛，每日登記行車?yán)锍?，雙休日定點(diǎn)封存，雙人加油，駕駛員不持加油卡，嚴(yán)格按制度管理公務(wù)車輛。嚴(yán)格執(zhí)行車輛調(diào)派、用油、維修管理工作，出車科學(xué)合理安排行車路線，節(jié)約用車。

(六)加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)防控，推進(jìn)廉政工作

1.開展廉政風(fēng)險(xiǎn)排查。根據(jù)自治區(qū)郵政管理局《關(guān)于印發(fā)新疆郵管管理系統(tǒng)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控工作實(shí)施方案的通知》精神，修定了《__地區(qū)郵政管理局廉政風(fēng)險(xiǎn)防控工作實(shí)施方案》，對各崗位開展廉政風(fēng)險(xiǎn)自查，共梳理廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)11個(gè)，對梳理出的廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)制定措施，扎實(shí)推進(jìn)懲治和預(yù)__敗體系建設(shè)。

2.嚴(yán)格履行“一崗雙責(zé)”。按照自治區(qū)郵政管理局黨組的部署及要求，我局結(jié)合當(dāng)前郵政管理工作實(shí)際明確黨風(fēng)廉政建設(shè)任務(wù)。一把手對全局的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)總責(zé)，班子成員根據(jù)分工，對職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)有直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，堅(jiān)持把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制與工作實(shí)績考核有機(jī)結(jié)合，及時(shí)分解黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任目標(biāo)，形成了班子統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、各科室齊抓共管的工作機(jī)制。

3.報(bào)送“五重一大”相關(guān)事項(xiàng)。按照《關(guān)于印發(fā)<20__年地區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作考核方案>的通知》要求，每月凡有重大事項(xiàng)，都及時(shí)向地區(qū)第三紀(jì)工委報(bào)送“五重一大”事項(xiàng)工作月報(bào)表。

4.開展個(gè)人廉政。為深入推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，6月15日，要求各崗位工作人員結(jié)合崗位工作實(shí)際，結(jié)合廉政風(fēng)險(xiǎn)排查推進(jìn)情況，填寫廉政書，共有11名工作人員填寫廉政書，并公示接受監(jiān)督。

5、定期公開三公經(jīng)費(fèi)。財(cái)務(wù)管理方面，紀(jì)檢監(jiān)察工作自始自終參與其中，做到事前、事中、事后全程監(jiān)督檢查，確保財(cái)務(wù)工作嚴(yán)格遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律和機(jī)關(guān)財(cái)務(wù)管理辦法。按黨風(fēng)廉政相關(guān)規(guī)定，定期公示季度三公經(jīng)費(fèi)執(zhí)行情況。

6.加強(qiáng)內(nèi)部機(jī)制建設(shè)。貫徹落實(shí)民主集中制，形成民主、科學(xué)的決策管理體制。在班子建設(shè)中，重點(diǎn)抓領(lǐng)導(dǎo)班子民主集中制的貫徹落實(shí)。結(jié)合當(dāng)前郵政管理工作實(shí)際，加強(qiáng)依法行政，明確重大事項(xiàng)決策的原則、程序，營造民主、科學(xué)的決策管理機(jī)制，推進(jìn)地區(qū)郵政管理工作。

五、今后的工作重點(diǎn)