篇一 黨委換屆工作報告決議650字
共產黨__鎮(zhèn)第六次代表大會原則同意金亦賤同志代表第五屆黨委作的題為《踐行“三個代表”,加快發(fā)展步伐,為全面推進__社會主義新農村建設而奮斗》工作報告。大會認為,三年來,第五屆黨委以鄧小平理論和'三個代表'重要思想為指導,在州委、政府、市委、市政府的正確領導和親切關懷下,團結和帶領全鎮(zhèn)干部職工和廣大人民群眾,緊緊圍繞第五次黨代會制定的發(fā)展戰(zhàn)略和奮斗目標,解放思想、搶抓機遇,開拓創(chuàng)新、頑強拼搏,克難奮進,全鎮(zhèn)經濟和各項社會事業(yè)持續(xù)、快速、健康發(fā)展,綜合實力明顯增強,黨的建設不斷深化,全面和超額完成了第五次黨會制定的各項任務目標。
大會認為,報告實事求是地分析了我鎮(zhèn)面臨的發(fā)展形勢,表達了全鎮(zhèn)干部職工和廣大人民群眾建設__社會主義新農村的強烈愿望。大會原則同意報告提出的發(fā)展目標和主要工作任務。大會認為,報告提出的“五化一加強”,穩(wěn)步推進社會主義新農村建確奮斗目標鼓舞人心,催人奮進;圍繞發(fā)展思路部署的各項工作任務全面具體,體現了與時俱進、求真務實精神,對我鎮(zhèn)未來發(fā)展具有戰(zhàn)略性的指導意義。
大會指出,今后五年,是加快社會經濟發(fā)展,強力推進社會主義新農村建設,實現__跨越式發(fā)展的關鍵時期。大會號召全鎮(zhèn)各級黨組織、全體共產黨員和廣大人民群眾在中共__鎮(zhèn)第六屆委員會的領導下,高舉鄧小平理論和'三個代表'重要思想偉大旗幟,進一步解放思想,轉變觀念,團結一致,開拓創(chuàng)新,全力推進__鎮(zhèn)社會經濟又好又快地發(fā)展,為全面完成本次黨代會提出的各項任務、加快我鎮(zhèn)社會主義新農村建設貢獻力量!
黨委工作報告學習體會
篇二 鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆黨代會上黨委工作報告 黨建黨委5650字
鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆黨代會上黨委工作報告
各位代表、各位同志:
這次大會的主要任務是:深入學習貫徹黨的十六屆四中、四中全會精神,回顧總結本屆黨委三年來的工作,選舉產生新一屆中共__鎮(zhèn)鎮(zhèn)委員會和紀律檢查委員會,全國公務員公同的天地www研究部署今后五年的工作,動員和帶領全鎮(zhèn)廣大黨員和干部群眾,牢固樹立和落實科學發(fā)展觀,全面提高執(zhí)政能力,搶抓機遇,乘勢而上,加快發(fā)展,強力推進__社會主義新農村建設,力促我鎮(zhèn)經濟社會再上新臺階。
現在,我受中共__鎮(zhèn)第五屆委員會委托,向大會作工作報告,請各位代表予以審議。
三年工作回顧 本屆黨委任屆期間,在州委、州政府、在市委、市政府的正確領導下,堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,全面落實科學發(fā)展觀,緊緊圍繞“富民強鎮(zhèn)”的奮斗目標,搶抓西部大開發(fā)、新階段扶貧開發(fā)、中央加大對少數民族地區(qū)扶持力度、州委、州政府“創(chuàng)優(yōu)升位”四大機遇,突出“創(chuàng)優(yōu)升位”工作重點,帶領全鎮(zhèn)黨員干部群眾解放思想、搶抓機遇,開拓創(chuàng)新、頑強拼搏,克難奮進,全鎮(zhèn)經濟和各項社會事業(yè)得到持續(xù)、快速、健康發(fā)展,綜合實力明顯增強,黨的建設不斷深化,全面和超額完成了第五次黨代會制定的各項任務目標。2023年全鎮(zhèn)實現社會總產值確萬元元,其中農業(yè)生產總值萬元,財稅收入萬元,農民人均純收入元,分別比2003年增長、、、。多項工作受到州市表彰,先后獲得。。。(獎項)、2023年度市委、市政府目標考核等獎、2023年度信訪工作先進單位等殊榮。種種榮譽證明,經過三年的工作,我鎮(zhèn)社會經濟發(fā)展又上了一個新臺階。
一、農業(yè)結構調整邁出可喜步伐,農村經濟發(fā)展再上新臺階
農業(yè)是國民經濟持續(xù)、快速、健康發(fā)展和社會穩(wěn)定的基礎。三年來,我鎮(zhèn)始終堅持農業(yè)基礎地位不動搖,穩(wěn)定黨在農村的基本政策,堅持“穩(wěn)糧、擴經、強牧、增效”八字方針,大力推進“科技興農”戰(zhàn)略的實施,大力發(fā)展農村經濟,較好地實現了“農村穩(wěn)定、農業(yè)增效、農民增收”的目標,2023年,全鎮(zhèn)農業(yè)總產值預計完成萬元(九0不變價),比2003年凈增長萬元,增長℅。
2、糧食生產穩(wěn)中增長。我鎮(zhèn)是農業(yè)大鎮(zhèn),三年來,鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府狠抓糧食生產不放松,穩(wěn)定優(yōu)質米種植面積,努力確保糧食產量。良種良法在全鎮(zhèn)范圍內得到全面推廣,2023年,糧食總產量達5034噸,比2003年增長℅。
3、農村經濟結構調整步伐加快,優(yōu)勢產業(yè)發(fā)展勢頭良好。
我鎮(zhèn)從山區(qū)農業(yè)特點出發(fā),采取多種經營、綜合發(fā)展、因地制宜、突出重點的方針,穩(wěn)步推進農業(yè)產業(yè)結構調整,大力發(fā)展特色經濟、高效農業(yè)、開放型產業(yè)?,F已初步形成__、文峰兩村以優(yōu)質米和常規(guī)蔬菜種植為主的高效農業(yè)生產區(qū),平壩村以仔豬生產為主的畜牧業(yè)示范區(qū),卡魯、羅雍兩村以發(fā)展草畜業(yè)、家禽飼養(yǎng)為主的生態(tài)立體農業(yè)生產示范區(qū)。同時,積極調整種植業(yè)結構,今年在平壩村實施烤煙種植項目,種植24____,目前已進入采摘、烘烤階段;平壩、羅雍、卡魯三村80____畝茶園達到種得下、管得好、能增效的目標,目前長勢良好。豬162頭,外二元母豬67頭,純外二元母豬20頭),年產仔豬3.____頭,產值達70____萬元;全年肥豬出欄6515頭,產值達48____萬元。規(guī)?;?yōu)質化生產態(tài)勢已逐步形成。
4“科技興農”穩(wěn)步推進、農業(yè)科技含量進一步提高。
5、文明生態(tài)小康村寨建設成效顯著。三年來,全鎮(zhèn)共新建生態(tài)沼氣池口,2023年建成生態(tài)文明小康村寨____(文峰村黑石頭寨),全鎮(zhèn)三年共道路硬化米。
6、農村體制改革進一步深化。三年來,我鎮(zhèn)進一步深化農村體制改革,在穩(wěn)定家庭聯(lián)產承包責任制的基礎上積極引導農民自愿、合理地進行土地流轉。積極進行農村稅費改革,取消農業(yè)稅。2023年進行了行政村改革,把原有的個村改進為____村,2023年順利完成了新村的并組和組長的選任工作,把一大批有文化、有知識,想為群眾辦事,能為群眾辦事的能人選任村組干部,有力地推動了社會經濟的發(fā)展,改革后,各新村、小組運轉正常,不僅節(jié)約了經費,而且辦事效率大大提高,方便了群眾。
二、基礎設施建設步伐加快,人民群眾生產生活條件明顯改善
三年來,我鎮(zhèn)積極外引內聯(lián),搶抓農業(yè)綜合開發(fā)等項目在__實施的機遇,以道路交通、水利設施為重點,著力解決道路暢通、農田灌溉等基礎問題,加大基礎設施建設力度,不斷改善農民生產生活條件,提高農業(yè)綜合生產能力。
2、水利設施建設方面:建成土井、碗平、獨坡等9處人飲工程點,鋪設供水管道達15.83公里;建成11千瓦和3千瓦抽水泵房____,新建水池____360立方米;建成小山塘3口計2500立方米,小水池37口計1110立方米;建成平壩200口小水窖;積極維修加固水庫,并建成平壩村洞口欄水壩,進一步疏通和修復灌渠,農田灌溉抗旱條件有了較大改善;集鎮(zhèn)無害化新水廠的建成使用,極大地改善了機關、站所干部職工以及集鎮(zhèn)人民的飲用水質量,讓集鎮(zhèn)人民喝上的放心水。
3、小城鎮(zhèn)建設方面:完成原集貿市場改造,加蓋了風雨棚,給廣大商販正常經商報告條件;在原有農貿市的基礎上,新建80____米集貿市場,使我鎮(zhèn)實現了場路分離,極大地改善了我鎮(zhèn)經商環(huán)境;實施以工代賑移民搬遷工程,進一步擴大集鎮(zhèn)范圍,使我鎮(zhèn)小城鎮(zhèn)建設得到較大改觀;建成__場壩至__中學80____的水泥路面硬化。
4、辦公樓建設等方面:鎮(zhèn)政府在針對現有辦公用房簡陋的情況下,積極爭取市政府補助,投資____余元對政府辦公樓進行裝修,極大的改善了機關辦公條件;衛(wèi)生院辦公樓、計生站房、__中學學生宿舍、教師宿舍、平壩寄宿制完全小學、__法庭辦公樓以及__信用社辦公大樓的相繼建成使用,使我鎮(zhèn)干部職工的辦公條件、學校師生的住宿條件得到極大改善,同時也使我鎮(zhèn)在小城鎮(zhèn)建設方面得到明顯改觀。
5、其它方面:__加油站的建成使用,極大地方便了全鎮(zhèn)人民的運輸及辦公用油;中國移動、中國聯(lián)通通訊基站在__境內的相繼建成,極大的解決了我鎮(zhèn)廣大人民的通訊難問題;圓滿完成了全鎮(zhèn)____村300____戶的農村電網改造;做好西電東送在我鎮(zhèn)境內的協(xié)調工作,使工程得以順利實施。
三、財源建設進一步加強,財稅工作開創(chuàng)新局面
我鎮(zhèn)屬純農業(yè)鄉(xiāng)鎮(zhèn),無廠礦企業(yè)、無礦產資源,農業(yè)稅減免后,給我鎮(zhèn)財政收入帶來較大影響。針對這一實際,我鎮(zhèn)拓寬工作思路,努力培植新的經濟增長點和加強后續(xù)財源建設,加大稅收征收力度,增收節(jié)支,堅持量入為出、量力而行的方針,千方百計完成市委、市政府下達的各年指標任務。2023年財政收入完成31.____元,人均財政收入元。
2023年我鎮(zhèn)農村信用存款萬元,比2003年增加62____元,增長23.1;信用貸款萬元,主要用于種、養(yǎng)殖業(yè)、農機和水利建設等貸款共萬元。
四、招商引資工作成績喜人,內引外聯(lián)見成效
三年來,我鎮(zhèn)積極營造親商、安商、富商的投資環(huán)境并取得了明顯成效。共協(xié)議引資萬元,實際到位資金萬元,年年均超額完成市下達任務。引資項目有效地拉動了農業(yè)、水利電力、旅游等行業(yè)的發(fā)展。
在內引外聯(lián)跑項目方面,
五、勞務輸出工作進一步加強,勞務經濟效益明顯
六、社會各項事業(yè)全面發(fā)展
鎮(zhèn)黨委在全力加快經濟發(fā)展的同時,著力抓好計生、綜治、武裝、民政、文化教育、醫(yī)療衛(wèi)生等各項社會事業(yè),促進經濟社會全面協(xié)調發(fā)展。
計生工作按照“創(chuàng)優(yōu)”的總體要求,堅持一把手親自抓、分管領導具體抓的原則,以抓好優(yōu)質服務為龍頭,以強化流動人口管理、開展村民自治為保障,力保年度人口與計劃生育目標實現。經過努力,人口計生工作初步實現良性互動,從過去長期以關注數量為主,轉變到既關注數量也重視質量、結構,數量、質量和結構并重的新階段;從過去以強制性的行政措施為主抓計生工作,轉變到行政措施與依法管理相互促進,逐步進入依法管理為主的新階段;從過去以管理為主轉變到優(yōu)質服務,寓管理于服務之中的新階段;從過去主要依靠“處罰多生”為主推動工作,轉變到“獎勵少生”運用利益導向的作用推動工作的新階段;從過去計生部門在黨政領導下“獨立”工作,轉變到黨政領導、計生牽頭、部門配合、齊抓共管、綜合治理人口問題的新階段。我鎮(zhèn)人口自然增長率、人口出生率、計劃生育率等硬指標,連年很好地完成了市下達人口與計劃生育任務。
教育事業(yè)得到進一步鞏固和加強。三年來期間,適齡兒童入學率和普九水平逐年提高。2023年小學適齡兒童入學率達,普及率,15周歲完成率,17周歲完成率。非盲率。共投入萬元資金改善教學設施,新修教師宿舍、學生宿舍,新建教室,增添教學儀器、圖書等。素質教育穩(wěn)步推進,“兩基”復查和“普九”順利通過驗收。
文化事業(yè)和精神文明建設方面:實現了廣播電視村村通、組組通,接通了文峰村黑石頭、河東、河西三個組的加密電視;成功舉辦了第
十
一、
十
二、十三屆__布依山歌節(jié),組建了2支民間舞獅隊和2支民間藝術表演隊,豐富了農村文化生活。
鎮(zhèn)黨委、政府始終堅持穩(wěn)定壓倒一切,高度重視穩(wěn)定工作。在開展普法依法治理工作中,多形式、多渠道、經常性地開展法制宣傳教育,采取各種有效措施,切實維護社會穩(wěn)定。以“平安__”工程為載體,進一步健全和落實了社會治安綜合治理責任制,落實到村到戶;建立和完善治安防范工作機制,因地制宜開展戶戶聯(lián)防,采取機動車聯(lián)防隊等方式開展防范工作,有效地預防了刑事案件的發(fā)生;加強信訪工作,創(chuàng)新機制,建立了四級信訪工作機制,加強矛盾糾紛排查調處,使矛盾糾紛化解在萌芽狀態(tài),化解在基層;充分發(fā)揮群防群治作用,認真抓好社會治安、禁毒、消防和安全等工作,著力構建綜治工作長效機制,全鎮(zhèn)社會治安綜合治理形勢良好,刑事案件、矛盾糾紛逐年下降,社會穩(wěn)定和諧。
七、精神文明建設成效明顯
我鎮(zhèn)在加速經濟發(fā)展的同時,不放松加強社會主義精神文明建設,促進物質文明、精神文明和政治文明協(xié)調發(fā)展,各村、各單位按照鎮(zhèn)黨委決策要求,結合開展的先進性教育活動,認真開展批評與自我批評,不斷掀起學習鄧小平理論,黨的十六屆五中全會和“三個代表”重要思想的新高潮,并通過“五四”、“六一”、“七一”、“國慶”等富有紀念意義的重大節(jié)日和民族傳統(tǒng)節(jié)日,積極開展各種慶祝和紀念活動,大力加強愛國主義、社會主義、集體主義和社會公德教育,促進我鎮(zhèn)社會風氣進一步好轉。同時,號召全鎮(zhèn)廣大黨員、干部和群眾努力學習科學文化知識和國家的法律法規(guī),關心國際國內時事政治,開展創(chuàng)建學習型鄉(xiāng)鎮(zhèn)、學習型家庭活動和十星級文明戶活動,以提高全鎮(zhèn)廣大干部和群眾的整體素質。
八、黨的建設和領導進一步加強,執(zhí)政能力進一步提高 基層組織建設不斷完善。依照全市的統(tǒng)一部署,將原來的個行政村合并為____行政村,村級資源得到全面整合,促進了村級集體經濟發(fā)展和群眾增收致富。堅持公正、公平、公開的原則,在鎮(zhèn)村各級黨組織中全面實行了“兩推一選”和公示制度,把那些黨性強、講團結、堅持原則、艱苦樸素、作風正派、有魄力和實際工作經驗,熱心為群眾辦實事的致富帶頭人推薦到村組領導班子中來,從而使各村組黨組織的戰(zhàn)斗力、凝聚力得到了空前的加強。
干部人事制度改革不斷深化。堅持任人唯賢和群眾公認,注重能力素質。干部調整通過組織考察、黨委集體研究和群眾公示等程序嚴格把關。嚴格執(zhí)行黨的民主集中制,對于涉及全局性的重大問題和事項都提交黨委會集體討論決定,對于一般性問題和事項,注意廣泛征求意見,通過科學論證,按照民主決策的程序提出和確定。圍繞加快發(fā)展和人民滿意的標準,制訂并堅持一套實績考核的體系和干部考評體系,出臺了干部月考核等制度,將干部的職責與績效考核有機結合起來。
黨員干部隊伍素質不斷提高。充分運用保持共產黨員先進性教育活動成果,加強黨員和干部隊伍建設,切實轉變干部作風和提高干部隊伍素質,讓“干部長期受教育”。一是切實加強村級組織的自身建設。扎實推進科技興農、村民自治和民主管理的步伐。二是對在村支兩委任職的農村黨員干部進行崗位培訓。三是以農村黨員現代遠程教育為教育基地,對全鎮(zhèn)農村黨員干部進行培訓,讓黨員不離開家門,就能了解到黨的政策。四是以外出參觀考察學習的方式,將農村黨員干部和勤勞致富帶頭人帶到外地地考察學習和培訓技術,著重以適應市場經濟、發(fā)展農村經濟為主,強化感性認識。三年來,全鎮(zhèn)共發(fā)展黨員名,其中35歲以下黨員名,占,平均年齡歲;婦女黨員名;農村致富能手_名。農村黨員隊伍結構明顯優(yōu)化。全鎮(zhèn)共培養(yǎng)村級后備干部名,其中村級婦女后備干部名。
黨風廉政建設不斷深入。全面落實黨風廉政建設責任制,黨風廉政建設工作取得了新的成效。不斷深化廉潔自律工作,建立督查、評估、考核、獎懲等工作機制,健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預__敗體系,加強對黨員干部的教育管理,切實做到遵守黨的紀律不動搖、執(zhí)行黨的紀律不走樣。實行政務、村務公開,接受群眾監(jiān)督。
過去的三年,是我鎮(zhèn)經濟建設取得新成績、集鎮(zhèn)面貌發(fā)生新變化的三年,是三個文明建設協(xié)調發(fā)展、群眾生活有較大改善的三年,也是我們解放思想、真抓實干、群策群力、克難奮進的五年??偨Y本屆黨委的工作,我們之所以取得這么大的成績,關鍵是以下幾條基本經驗:一是有一個好的團隊,班子團結統(tǒng)一,心往一處想、勁往一處使的結果;二是解放思想,與時俱進,開拓創(chuàng)新,積極進取,敢闖敢試的結果;三是以民為本,轉變觀念,狠抓落實,全心全意為人民服務的結果。
當然,這些成績的取得,也是全鎮(zhèn)各級黨組織和廣大黨員干部群眾艱苦創(chuàng)業(yè)、共同努力的結果,和歷屆黨委的工作基礎以及社會各界的關心、支持是分不開的。在此,我謹代表黨委向全鎮(zhèn)黨員干部和群眾,向所有關心、支持__發(fā)展的同志們、朋友們,表示衷心的感謝和崇高的敬意!
在充分肯定成績的同時,我們也必須清醒地看到我鎮(zhèn)發(fā)展中存在的不足和問題:一是經濟總量偏低,農業(yè)基礎比較薄弱;二是沒有任何企業(yè),培育經濟增長點和后續(xù)產業(yè)任務仍然艱巨;三是農業(yè)產業(yè)結構調整步伐有待進一步加快,群眾思想觀念尚待進一步更新,農民增收渠道有待進一步拓寬;四是鎮(zhèn)級財政收入薄弱,基礎設施建設有待進一步加強;五城鎮(zhèn)人口規(guī)模較小,集聚功能不強,缺乏按功能和空間布局的內在合理性,缺乏相關配套的政策支持,發(fā)展水平與潛能不相符;六是在社會主義市場經濟新形勢下,部分黨員和干部自身素質與形勢還不夠適應,思想素質、科學文化知識、業(yè)務水平、工作方式方法等還需更進一步提高和改進,構建和諧社會任重道遠。面對這些問題,我們要進一步認真進行反思,并根據__的實際情況,繼續(xù)堅持觀念上的創(chuàng)新,進一步做好優(yōu)勢轉化文章,化解制約因素,努力營造良好的發(fā)展環(huán)境。
篇三 鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作報告3550字
現在,我謹代表中共__鎮(zhèn)第七屆委員會向大會報告工作,請予審議。
一、過去四年工作回顧
四年來,鎮(zhèn)委在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下,堅持鄧小平理論和“三個代表”重要思想,認真貫徹落實黨的十六大、十六屆四中、五中全會精神,緊緊圍繞“高舉發(fā)展旗幟,搶抓發(fā)展機遇,創(chuàng)新發(fā)展機制,建立五大支柱,推進富民興鎮(zhèn)”的工作思路,不斷解放思想,更新觀念,轉變作風,務實創(chuàng)新,較好地開展了各項工作,實現了“三個文明”建設協(xié)調發(fā)展的奮斗目標。
(一)發(fā)展為先,經濟發(fā)展態(tài)勢良好
主要經濟指標全面實現。2023年,全鎮(zhèn)實現工農業(yè)總產值2.98 億元,比2002年的2.45億元增長21.6%;實現農村經濟總收入2.21億元,比2002年的1.9億元增長16.3%;實現全口徑財政收入716萬元,比2002年同口徑增長15.5%;農民人平純收入3152元,比2002年的2781元增長13.3%。今年上半年,鎮(zhèn)域經濟繼續(xù)快速增長,工農業(yè)總產值、全口徑財政收入、農民人平純收入分別比去年同期增17.4%、23.8%、12.9%。
優(yōu)勢產業(yè)不斷壯大。鞏固了“百里荒”高山無公害反季節(jié)蔬菜、“棠埡”優(yōu)質大米兩大品牌,加大了桑蠶、柑桔、生豬三大優(yōu)勢產業(yè)的培植和調整力度,四年來共新發(fā)展柑桔5000畝、專業(yè)桑園1810畝;2023年生豬出欄達55019頭。以柑桔、桑蠶、生豬為支柱的產業(yè)結構格局初步形成。
各項農村政策全面落實。全面完成農村稅費改革,直接為農民減輕稅費負擔200多萬元,農民人平減負50元;實施了生態(tài)家園建設項目,1210戶享受了“一池三改”補助;圓滿完成了鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合配套改革工作,農村公益事業(yè)服務管理機制初步建立;依法完善農村土地二輪延包工作全面結束;整村推進、扶貧搬遷等扶貧工作成效顯著;大力實施“陽光工程”和“雨露計劃”,轉移農村剩余勞動力6000余人。
新農村建設開局良好。按照新農村建設要求,結合實際情況,組織開展了新農村建設調研及學習培訓;制定鎮(zhèn)村兩級新農村規(guī)劃17個,明確了新農村建設的指導思想、總體要求及目標措施;指導普溪河、百里荒村進行了新農村試點,對新農村建設進行了大量有益探索,全鎮(zhèn)新農村建設工作全面展開。找范文
(二)項目為重,財政收入穩(wěn)步增長
招商引資工作有新進步。四年來,共引進投資過百萬元的項目7個,其中投資500萬元以上的項目一個,即宜昌山里來食品有限責任公司已建成投產;計劃投資5000萬元的中孚磷礦選礦項目已完成環(huán)評、土地測量、可行性研究等工作;利用頁巖資源招商取得突破性進展,計劃投資2000萬元的頁巖深加工項目已進入可行性研究階段。
民營經濟規(guī)模不斷發(fā)展壯大。通過出臺優(yōu)惠辦法,優(yōu)化經營環(huán)境,促進了民營經濟快速發(fā)展。截止2023年底,全鎮(zhèn)民營企業(yè)達到15家,注冊資本達到1200萬元,民營經濟實現營業(yè)收入2.88億元,上交稅金450萬元,稅收過十萬元的民營企業(yè)達5家,過百萬元的民營企業(yè)1家。
財源建設切實得到加強。通過強化財稅增收責任、優(yōu)化納稅環(huán)境、落實農業(yè)“三項政策”、確保應收盡收,實現了財政收入的較快增長。通過調整支出結構,強化預算約束,實施財政監(jiān)督,確保了財政資金安全,提高了財政資金使用效益,實現了“保工資,保運轉,保穩(wěn)定,促發(fā)展”的目標。
(三)建設為基,各項條件不斷改善
四年來,我們共爭取項目資金近4000萬元用于基礎設施建設,農民的生產生活條件得到進一步改善。
農田水利設施建設步伐加快。以水保、農業(yè)綜合開發(fā)、末級渠系等為重點,加大了基礎設施建設力度。籌資680萬元完成了普溪河農業(yè)綜合開發(fā)項目和南埡中低產田改造項目;籌資348萬元實施了“長治”五期工程;籌資100萬元維修了棠埡總干渠,在全鎮(zhèn)新修末級渠25000米;爭取了國家投資400多萬元的百里荒土地整治項目和1000多萬元的棠埡灌區(qū)水利設施維修及改造項目。
交通建設實現跨躍式發(fā)展。本屆共投入670萬元,完成了“普百”旅游公路硬化18.35公里,村級公路硬化34.25公里,村級主干道維修77.6公里,消滅了不通公路的村,實現了全鎮(zhèn)組組通公路,公路總里程達到426公里。
通訊網絡進一步健全。集鎮(zhèn)有線電視節(jié)目達32套;有百里荒等9個村建起了調頻廣播室;架通了中洲山等4個偏遠村的電話,實現了電話“村村通”;建成了普溪河等7個電話村,全鎮(zhèn)電話總裝機達到4148部;增建基站7個,全鎮(zhèn)移動電話覆蓋面達90%以上。
集鎮(zhèn)面貌進一步改善。對集鎮(zhèn)功能進行了重新規(guī)劃,拆除了主街道兩旁低矮、陳舊的建筑物,在此基礎上建起了高檔商住樓;完成了下水道、人行道新建任務;建起了集鎮(zhèn)備用水庫;爭取資金對鎮(zhèn)政府機關環(huán)境進行了改造;加強了集鎮(zhèn)環(huán)境衛(wèi)生整治,啟動了集鎮(zhèn)美化工程,集鎮(zhèn)面貌大為改觀。
(四)統(tǒng)籌為要,社會事業(yè)協(xié)調發(fā)展
鎮(zhèn)委把發(fā)展社會主義民主政治,擴大基層民主,倡導精神文明當作頭等大事來抓,堅持“兩手抓、兩手硬”,確保了各項事業(yè)的全面進步。
民主法制建設進一步加強。一方面,以創(chuàng)建平安鄉(xiāng)鎮(zhèn)為突破口,進一步加強了社會治安綜合治理工作力度。探索建立了鎮(zhèn)、村、組、戶四級治安防控網絡,加大了矛盾糾紛的排查調處力度;扎實開展了“四五”普法工作;加大了對刑事案件的查處和邪教組織的排查打擊力度,實現了社會環(huán)境平安和諧。另一方面,廣泛開展政務公開、財務公開、村務公開活動,推進了依法行政;高度重視人大、政協(xié)工作,充分發(fā)揮人大代表的參政議政、依法監(jiān)督以及政協(xié)委員的民主監(jiān)督作用,民主決策、科學決策的氛圍得到增強。
精神文明建設深入扎實。認真落實了《公民道德建設實施綱要》,加強了對群眾的思想政治宣傳和教育工作,著力提高了全鎮(zhèn)文明程度。建立健全了學校、家庭、社會“三位一體”的思想教育網絡,未成年人的思想道德教育得到鞏固。大力弘揚民族精神,深入開展了以“八榮八恥”等為主題的教育活動。以爭創(chuàng)文明鄉(xiāng)鎮(zhèn)、文明村、文明單位為目標,開展了一系列文明創(chuàng)建活動,涌現出一批先進典型。
各項社會事業(yè)全面進步。中小學入學率和鞏固率均達到100%,實現了“零輟學鄉(xiāng)鎮(zhèn)”創(chuàng)建目標,順利通過省“普九”、“兩基”驗收。籌資新建了衛(wèi)生院門診綜合樓,開展了甲級衛(wèi)生室創(chuàng)建活動,鎮(zhèn)村兩級醫(yī)療衛(wèi)生條件進一步改善。積極引導發(fā)展民間藝術團隊,廣泛開展群眾性文體活動和農村節(jié)日教育活動,充實了群眾精神文化生活。加大了安全生產監(jiān)管力度,有效遏止了重大安全生產事故的發(fā)生。認真落實計劃生育、國土資源和環(huán)境保護等各項國策,人口素質不斷提高,生態(tài)環(huán)境更加和諧。國防動員和民兵預備役工作得到進一步加強。工會、婦女兒童、青少年、檔案、統(tǒng)計、紅十字會、方志、郵政等社會事業(yè)有新進步。
(五)黨建為本,執(zhí)政能力明顯提高
鎮(zhèn)委始終堅持“圍繞經濟社會發(fā)展抓黨建,抓好黨建促經濟社會發(fā)展”的工作思路,進一步加強了黨的建設,黨的執(zhí)政能力明顯提高。
狠抓了黨委自身建設。堅持把學習和經濟建設相結合,認真開展了黨委中心學習組學習活動,領導班子整體素質得到提高;認真執(zhí)行黨委議事制度,堅持集體領導與分工負責相結合,做到了按章辦事;建立了黨政領導聯(lián)系村、聯(lián)系重點項目責任制度,完善了干部目標考核體系,干部隊伍管理日趨規(guī)范。扎實開展了保持共產黨員先進性教育及干部作風集中整治活動,有效地整治了黨員干部中存在的“軟、懶、散、滿、奢、浮”等不良現象,黨員宗旨觀念明顯增強,班子凝聚力和戰(zhàn)斗力明顯提高。
加強了基層組織建設。以村“兩委”班子換屆為契機,配齊配強了村“兩委”班子;以創(chuàng) “五好”基層黨組織、“六好”基層黨委為核心,狠抓了鎮(zhèn)村兩級黨組織規(guī)范化建設;建立并推廣了以目標責任制、議事懇談制等為內容的村組干部“六制”工作模式;狠抓了黨組織的發(fā)展,四年來共新發(fā)展黨員134名。
加強了黨風廉政建設。落實黨風廉政建設目標考核責任制,堅持年中和年末述職述廉;狠抓了紀檢監(jiān)察信訪案件的受理及辦理,嚴肅了黨的紀律;暢通監(jiān)督渠道,落實廉政談話制度,開展民主評議活動,做到從源頭預__敗。
同志們,過去的四年,是鎮(zhèn)委團結帶領全鎮(zhèn)人民努力奮斗,開拓創(chuàng)新的四年;是排除一切干擾,戰(zhàn)勝各種困難,各項工作取得新進展的四年;是各項改革不斷深入,鎮(zhèn)域經濟加快發(fā)展的`四年;是發(fā)展環(huán)境明顯改善,城鄉(xiāng)面貌變化較快的四年;是全鎮(zhèn)人民生活水平顯著提高,各項社會事業(yè)全面進步的四年。這些成績的取得,是區(qū)委、區(qū)政府正確領導的結果,是全鎮(zhèn)各級黨組織、共產黨員、基層干部和全鎮(zhèn)4萬多人民團結努力、艱苦奮斗的結果。借此機會,我謹代表鎮(zhèn)委對區(qū)委、區(qū)政府及其各部門,聯(lián)系我鎮(zhèn)的各位區(qū)級領導、各單位各部門的領導對我們工作的指導、關心和支持表示誠摯地感謝;向全鎮(zhèn)各級黨組織、全體共產黨員,向戰(zhàn)斗在農村第一線的廣大干部、群眾以及所有為__鎮(zhèn)“三個文明”建設作出貢獻的社會各界人士表示衷心的感謝!
在肯定成績的同時,我們必須清醒地認識到我們的工作還存在著一些困難和不足,主要表現在以下幾個方面:一是經濟發(fā)展后勁不足,產業(yè)化、城鎮(zhèn)化、工業(yè)化水平還很低,與先進鄉(xiāng)鎮(zhèn)、發(fā)達地區(qū)相比有很大差距;二是保持共產黨員先進性的長效機制有待進一步健全;三是班子自身建設及干部教育管理有待進一步加強;四是一些群眾關心的熱點、難點問題有待進一步解決。這些問題有待于我們下屆黨委高度重視,并切實加以解決。
篇四 黨委換屆工作報告13600字
黨委換屆工作報告范文
各位領導、同志們:
我受長沙市工信委機關黨委的委托,向大會作工作報告。請予審議。
一、本屆機關黨委主要工作回顧
本屆機關黨委自20__年1月成立以來,在市直機關工委的領導下,在市工信委黨委的具體指導下,始終堅持以鄧小平理論和'三個代表'重要思想為指導,認真學習貫徹黨的__大精神和《____黨和國家機關基層組織工作條例》,緊緊圍繞工信委黨委中心工作和市直機關工委各項工作任務,加強機關思想、組織、作風建設和精神文明建設,組織開展創(chuàng)先爭優(yōu)等活動,進一步提高黨員干部的綜合素質,有效地發(fā)揮了機關黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用,為長沙工業(yè)經濟的快速協(xié)調發(fā)展提供了堅強的思想、組織、紀律保證。
(一)認真抓好學習教育,提高了機關黨員素質。
我們以創(chuàng)建學習型機關為契機。一是認真抓好以黨的__大精神為主要內容的學習宣傳,組織全體黨員重點學習了鄧小平理論、'三個代表'重要思想和科學發(fā)展觀以及黨的__大精神和《黨章》,用__大精神和馬克思主義中國化最新理論成果進一步武裝黨員干部思想,全面提升落實科學發(fā)展觀的思想水平。二是深入開展專題教育活動。根據市委的統(tǒng)一部署,先后進行了'保持黨的先進性'、'學習實踐科學發(fā)展觀'、'創(chuàng)先爭優(yōu)'等主題教育活動。采取通讀原著,請專家講座、觀看錄像、上黨課、座談討論、辦培訓班、開展知識問答等形式多樣,內容豐富的學習形式,增強了學習效果。三是抓好經常性的思想政治教育和理論業(yè)務知識學習。我們結合委機關實際,組織黨員開展理想信念教育,先后組織黨員干部到韶山、西北坡、延安、遵義等革命圣地進行傳統(tǒng)教育,請專家教授進行時事政治、法律法規(guī)教育,全面提升了黨員干部的思想政治素質。還大力支持和鼓勵機關干部積極參加學歷教育,結合本職工作開展業(yè)務知識學習交流,不斷提高了文化素質和履行職責所需的業(yè)務技能。
(二)加強黨的組織建設,提升了機關黨建工作水平。
幾年來,機關黨委認真組織學習《____章程》和《黨和國家機關基層組織工作條例》等黨內條規(guī),用黨的章程和條例規(guī)范機關黨建工作。一是及時調整配齊黨支部班子,鑒于人事變動,機關黨委及時對機關黨支部按業(yè)務處室和政工處室合理搭配設置,對支部進行了調整補充,配齊班子,建立黨小組,健全組織機構。二是做好黨員發(fā)展工作。嚴格遵循'堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發(fā)展'的方針,做好黨員發(fā)展工作。幾年來,機關黨委共選送4名入黨積極分子到市直工委進行入黨前培訓,考察發(fā)展新黨員1名,預備黨員轉正5名,從而為黨組織增添了新鮮血液,注入了活力。三是做好黨費收繳工作。加強對黨員進行有關交納黨費的學習教育,并根據市委組織部和市直工委的要求,對黨費收繳標準進行了重新核定,使黨費收繳的標準符合上級黨組織要求。幾年來,共收繳上交黨費239224.8元。20__年5月12日,汶川大地震發(fā)生后,機關黨委組織全體黨員開展獻愛心活動,大家慷慨解囊相助,積極主動繳納'特殊黨費'共73350元,為災區(qū)人民獻上一片愛心。四是落實組織生活制度。堅持'三會一課'制度,每年召開民主生活會,開展批評與自我批評。認真做好民主評議和優(yōu)秀黨員評比推薦工作。幾年來,經各支部民主評議,評選出優(yōu)秀黨員45人次,其中龍忠同志被推薦評為20__年度市級優(yōu)秀共產黨員,受到市委的表彰。
(三)加強黨的作風建設,提高了機關黨的戰(zhàn)斗力。
幾年來,我們以轉變作風為重點,把改進機關作風,提高工作效能作為機關黨建工作的切入點和突破口。加強學習教育,打牢作風建設的思想基礎,牢固樹立'以人為本、執(zhí)政為民'的思想和全心全意為人民服務的宗旨觀念,大力弘揚求真務實精神,努力培育與促進社會和諧相適應的機關作風。一是積極開展作風建設主題月活動。我們按照市委統(tǒng)一部署,每年開展了作風建設主題月活動,緊密聯(lián)系實際,深入查找思想、工作、生活作風等方面存在的突出問題,并認真抓好整改,強化宗旨意識、責任意識、實干意識、紀律意識,樹立講黨性、重品行、做表率的良好氛圍。二是深入開展'兩幫兩促'、'一推行四公開'活動。我們根據市委的部署要求,每年派出機關干部到企業(yè)和農村掛職鍛煉,由委領導帶隊,組織機關干部深入企業(yè),調查研究,了解企情民意,幫助查找影響企業(yè)發(fā)展的困難和問題,研究解決的辦法和措施。今年,又扎實開展了'走訪群眾聽民聲,深入基層解難題'的作風建設,派出了委領導帶隊的工作組,深入到黃花鎮(zhèn)合心村駐點工作,共走訪了5__戶村民家庭,協(xié)調解決問題40多個,受到了村民的歡迎。三是抓好黨風廉政建設。我們始終堅持把黨風廉政建設作為加強黨的作風建設的根本來抓,認真落實黨風廉政建設責任制,深入學習《廉政準則》,開展反腐__教育活動,注重結合'八個禁止、五十二個不準'要求,認真抓好對照檢查,有針對性地制定完善制度,規(guī)范廉潔從政行為,強化對黨員干部的監(jiān)督,筑牢了拒腐防變的思想防線,有效地預防了案件和違規(guī)違紀現象的發(fā)生。
(四)著力推進文明創(chuàng)建,彰顯了機關文明形象。
我們始終堅持把精神文明建設工作作為推進機關建設的重要抓手,積極開展文明創(chuàng)建活動。一是認真制定創(chuàng)建規(guī)劃。根據市直機關創(chuàng)建文明單位標準,結合我委實際,成立了精神文明創(chuàng)建工作領導小組及辦公室,修訂完善了文明創(chuàng)建工作規(guī)劃,并將創(chuàng)建目標層層分解量化到處室,形成層層有人管,事事有人抓的組織領導體系和工作機制。二是切實開展創(chuàng)建活動。我們積極參與創(chuàng)建全國文明城市活動,結合實際深入進行文明道德教育,開展了文明禮儀進機關,志愿者文明勸導和社會幫扶服務,評選機關十大不文明現象,爭創(chuàng)'文明處室'、'文明家庭'、'文明個人','爭當雷鋒精神傳人,弘揚社會文明新風'捐助等系列活動。同時,重視委機關辦公基礎建設和環(huán)境美化,擠出經費更換電腦等辦公設備,租借花卉美化辦公區(qū)。20__年至今,我委被連續(xù)評為市文明標兵單位。
(五)積極開展各種活動,增強了機關黨組織的凝聚力。
幾年來,機關黨委堅持緊緊圍繞委黨委中心工作和市直工委部署的任務,發(fā)揮工、青、婦等群團組織作用,開展豐富多彩的活動,進一步增強了黨組織的凝聚力。一是積極參加市直工委組織的各項活動。發(fā)動黨支部和廣大黨員,積極參加讀書演講、廣播體操、歌詠比賽、趣味運動會、球類比賽等活動。二是加強工、青、婦領導,發(fā)揮群團組織作用。支持機關工會在機關建設服務和維護職工合法權益中發(fā)揮作用,努力為機關職工開展辦理補充醫(yī)療保險,發(fā)放生日卡等辦實事、送溫暖活動;支持機關青工委開展適合青年特點的拓展訓練,義務植樹,志愿者服務等活動;支持婦委會每年'三八'有計劃地組織機關女同志參加特色活動。三是開展體現委機關精神風貌的文體活動。先后組織了春節(jié)團拜會、特色黨日、書法比賽、知識競賽、征文比賽、登山比賽、慶祝建黨90周年長沙工人系列活動,豐富了干部職工的文化生活,活躍了氣氛,加強了溝通,增進了了解,構建了團結和諧的良好工作氛圍。
幾年來,我委先后獲得了省作風建設先進單位;省推進新型工業(yè)化先進單位;長沙市文明標兵單位;長沙市直機關學習型機關;創(chuàng)建全國文明城市先進集體;市黨風廉政建設先進單位;市直機關先進基層黨組織;先進工會;先進婦委會等多項榮譽。這些成績的取得,是市直工委和委黨委的領導、關心和支持的結果,是機關全體黨員積極參與和努力工作的結果;在此,請允許我代表本屆機關黨委向一直支持機關黨委工作的各位領導、全體黨員表示崇高的敬意和衷心的感謝!但我們也清醒地認識到,我們的工作離上級黨組織、委黨委和全體黨員的要求和期望還有一定的差距,主要表現在:一是黨建工作的針對性、實效性還有一定差距,在如何把握'務虛'和'務實'的最佳結合點上還有待進一步探索;二是深入調查研究不夠,在如何圍繞中心開展工作,研究機關黨建工作新方法新思路上探索創(chuàng)新不夠。這些都有待于我們在今后工作中努力克服。
二、下一屆機關黨委工作建議
20__年,我們黨將召開18大,學習和貫徹黨的18大精神,是今后一個時期各級黨組織的一項重要任務。面對新形勢和新任務,立足新起點,實現新跨越,新一屆機關黨委的工作任重而道遠。建議在6個方面開展工作:
1、加強黨員的學習與思想道德建設,全面提升黨員隊伍素質。要繼續(xù)開展創(chuàng)學習型機關活動,堅持不懈地抓好理論武裝和形勢政策教育,把學習貫徹黨的__大精神作為今后一個時期的首要政治任務。深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動,扎實搞好經常性的思想政治教育,不斷提高黨員隊伍的能力和素質,自覺地把智慧和力量聚集到加速推進長沙工業(yè)經濟發(fā)展的偉大實踐中來。
2、加強黨的組織建設,不斷提高黨的戰(zhàn)斗力。要建立健全黨的組織機構,加強黨支部班子建設,增強抓黨建、帶隊伍、促發(fā)展的意識,建設思想型、能力型、創(chuàng)新型、和諧型、廉潔型的高素質領導班子。要做好黨員的發(fā)展和培訓工作,加強對入黨積極分子和黨員的培養(yǎng)教育、管理、監(jiān)督和服務,作好黨費收繳工作。要加強對工青婦組織的領導,引導和支持群團組織圍繞黨的中心工作,開展適合自身特點的活動。在各項工作中充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。
3、加強制度建設,進一步建立完善黨建長效機制。要結合形勢變化和黨建工作實際,進一步建立健全各項黨建工作制度,要加強督促和管理,堅持'三會一課',召開組織生活和民主生活會、民主評議、黨務公開等制度,不斷提高制度執(zhí)行力,使機關黨建工作進一步制度化、規(guī)范化。
4、加強作風建設,進一步樹立機關良好形象。要把改進機關作風,提高工作效率作為機關黨建工作的重要內容來抓。各級領導,黨員干部要深入基層,深入企業(yè)調查研究,求真務實,真心實意地為企業(yè)、為群眾解決困難和問題。要深入學習貫徹《廉政準則》,深入開展反腐__教育,筑牢拒腐防變思想道德防線。強化對領導干部的監(jiān)督,加強關鍵環(huán)節(jié)和重要部位的控管,有效預__敗現象發(fā)生,促進機關黨風廉政建設,樹立我委機關廉潔、勤政、務實、高效的形象。
5、加強機關精神文明建設,繼續(xù)開展創(chuàng)文明標兵單位活動。根據省、市關于'文明單位'六年一循環(huán)的評比規(guī)則,我委機關已進入第二輪文明點安慰的創(chuàng)建評比階段,要繼續(xù)落實創(chuàng)建文明單位方案。完善爭創(chuàng)機制。根據前幾年我委創(chuàng)建工作的實踐,進行調整和完善,不斷鞏固和發(fā)展文明創(chuàng)建成果。要深入開展學雷鋒活動,不斷提高服務質量,優(yōu)化辦公環(huán)境,加強勞動紀律,進一步推進機關文明建設,為構建社會主義和諧社會發(fā)揮表率示范作用。
6、開展各類活動,增強機關黨組織的凝聚力。要開展形式多樣,干部職工喜聞樂見,體現委機關精神風貌的各種文體活動,積極參加市直工委組織的各項活動,進一步活躍機關生活。
同志們,新的時期給我們機關黨建工作提出了新的更高要求,新一屆機關黨委將肩負著光榮而又艱巨的歷史使命。讓我們在市直工委和市工信委黨委的堅強領導下,更加緊密地團結起來,圍繞上級黨委提出的工作目標,進一步認清形勢,明確責任,解放思想,開拓創(chuàng)新,以更加飽滿的工作熱情抓好機關黨建工作,為加速推進新型工業(yè)化和信息化建設,實現長沙工業(yè)經濟又好又快、率先發(fā)展而繼續(xù)努力奮斗。
謝謝大家!
黨委換屆工作報告范文
各位領導、同志們:
在全黨、全國人民正在深入學習貫徹“三個代表”重要思想,全面開展保持共產黨員先進性教育,積極以實際行動迎接黨的第__屆五中全會的召開之際,我們隆重地召開____金塔縣建設局第一次黨員大會,這是建設局全體黨員政治生活中的一件大事。這次大會的召開,自始至終得到了金塔縣委和縣委組織部的關心、指導和幫助,充分體現了各級黨委對金塔建設局黨建工作的重視、支持和寄予的殷切希望,在此,我代表建設局全體黨員表示衷心的感謝!
這次代表大會的主要任務是:回顧和總結近年來建設局黨建工作,研究提出今后一段時期黨委工作的基本思路和工作目標;選舉產生____金塔縣建設局第一屆委員會和紀律檢查委員會;進一步動員全局廣大黨員干部職工,緊緊圍繞新一輪城市總體規(guī)劃,振奮精神,拼搏進取,不斷開創(chuàng)規(guī)劃建設改革發(fā)展的新局面。
下面,我受黨委委托,向大會做工作報告。請代表們審議。
四年來主要工作回顧
20__年以來,在縣委的領導下,局黨總支堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,堅持黨要管黨、從嚴治黨的方針,全面加強了建設系統(tǒng)黨的思想、組織、作風和制度建設,正確處理改革發(fā)展穩(wěn)定關系,全縣建設事業(yè)在改革中得到了不斷的發(fā)展,局機關的黨建工作,為全縣建設事業(yè)的發(fā)展,提供了有力的思想和政治保證,并在以下幾方面取得了實效:
(一)黨建工作得到了進一步加強。在過去的幾年里,局機關各級黨組織始終堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,緊緊圍繞全縣建設事業(yè)改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局,狠抓了機關黨的思想、組織、作風建設,不斷提高工作水平和服務質量,機關的各項工作和自身建設得到了明顯加強。幾年來,按照縣直機關工委的統(tǒng)一部署,先后在局系統(tǒng)開展了“三學”、“三講”和“三個代表”重要思想的學教活動。每年在重大節(jié)日期間,還組織廣大干部職工開展豐富多彩的文化娛樂活動。從1998年至20__年,曾次組織評選先進黨組織、優(yōu)秀共產黨員和優(yōu)秀黨務工作者活動,有個黨組織、名共產黨員和名黨務工作者,受到了縣直機關工委的表彰。黨總支還評選表彰了個先進黨組織、名優(yōu)秀共產黨員和名優(yōu)秀黨務工作者。從1998年至20__年,黨總支堅決響應縣委和政府的號召,從人民的利益出發(fā),先后為救災、扶貧等共組織次捐款活動,共捐款元,為災區(qū)人民和貧困農民獻上了一份愛心。
建設局黨的組織建設是隨著金塔建設事業(yè)的發(fā)展而建立的,從年設立金塔縣建設局黨支部,到年改為金塔縣黨總支,年設立金塔縣建設局黨總支,黨員人數由最初的人發(fā)展到黨總支成立時的人,直至20__年4月設立金塔縣建設局黨委,建設局黨的組織和黨員隊伍不斷得到發(fā)展壯大。止20__年8月,全局共有干部職工人,黨委下設8個基層支部,共有黨員86人,是規(guī)劃建設管理的一支中堅力量。
1、抓學習,促進了理論水平的提高。深入開展了以“三個代表”為主要內容的保持共產黨員先進性教育活動,通過集中學習、專題研討,思想交流、競賽強化、整改提高,黨員的思想作風明顯轉變、服務意識明顯增強,職工反映強烈的一些問題有的已經得到解決,有的正在創(chuàng)造條件積極解決。從完善制度入手,進一步強化了中心組學習,針對建設行業(yè)技術密集的特點,高度重視了員工素質的提高。
(二)進一步加強了黨的組織建設。始終把黨的基層組織作為黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎,作為貫徹“三個代表”重要思想的組織者、推動者和實踐者。幾年來,我們根據《黨章》和《條例》的規(guī)定,按照“五個好”黨支部的要求,建立健全了黨的各基層組織,使各單位黨的基層組織能正常開展黨的工作。局系統(tǒng)廣大共產黨員在各個不同的工作崗位上,充分發(fā)揮先鋒模范作用,以實際行動保持了黨的先進性。不斷提高全系統(tǒng)各級黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。從1998年至20__年共發(fā)展黨員名,現在全局系統(tǒng)黨員總數已達名。形成一支認真貫徹黨的各項路線方針,為建設事業(yè)努力奉獻的骨干力量。
(三)領導班子和干部隊伍建設顯著改善。黨總支堅持黨管干部,黨委管班子的原則,建立了一支堅強有力的建設骨干隊伍。一是加大中層干部隊伍管理考核。實行嚴格的德、能、勤、績跟蹤考評,有名年輕同志走上了管理崗位。二是加大溝通協(xié)調力度,增強班子整體功能。黨總支加強領導班子建設,在紀律、制度面前嚴于律已,勤政廉潔,嚴格落實領導班子議事制度、例會制度、民主生活會制度,由于班子成員都能自覺進行溝通協(xié)調,正確履行職責,極力維護單位和廣大職工合法權益,班子整體合力和中層管理能力得到顯著提升。
(四)建設行業(yè)黨風廉政建設和行業(yè)作風建設水平不斷提高。在黨風廉政建設上,總支通過加強黨風廉政教育和法規(guī)學習,建立和健全了黨風廉政建設責任制,每年都與各單位簽訂黨風廉政建設責任書,明確和細化班子成員對黨風廉政責任所擔負的任務。強化對班子成員和全局中層的監(jiān)督約束機制,堅持了黨風廉政建設報告制度和黨風廉政建設承諾制,建立了領導廉政檔案,完善和落實了民主管理和政務公開的措施,利用民主生活會批評和自我批評、職工大會民主評議的辦法,把領導干部置于群眾監(jiān)督之下,有效制止了各類不良傾向的發(fā)生。在行風建設上,堅持以“服務人民,奉獻社會”為宗旨,全面開展了行業(yè)作風整頓和優(yōu)質服務工作,向社會公開了8項服務承諾和市政設施故障報修、服務投訴電話,設立舉報箱2個,在每年的全縣行風評議中,建設系統(tǒng)各單位沒有一個在3名以后,真正做到了讓群眾滿意,讓政府放心,樹立了建設行業(yè)的良好形象。
(五)精神文明建設成效顯著。1997年黨的十四屆六中全會以來,按照縣、委政府的工作部署,始終堅持把精神文明建設擺在突出位置,緊密結合建設系統(tǒng)的實際,加大了精神文明建設工作力度,全縣建設系統(tǒng)職業(yè)道德建設不斷深化,“講文明、樹新風”活動深入開展,推行社會服務承諾制工作健康發(fā)展,對先進典型的學習宣傳活動持續(xù)深入,職工隊伍整體素質進一步提高,工作質量和工作水平不斷改進,行業(yè)風氣有了明顯好轉,建設系統(tǒng)精神文明建設工作得到了進一步加強,取得了顯著成效,為建設系統(tǒng)的改革、發(fā)展提供了思想保證和精神動力。通過在建設系統(tǒng),特別是在窗口行業(yè)和單位,組織廣大職工深入開展以“服務人民、奉獻社會”為宗旨,“講文明、樹新風”、規(guī)范化服務達標競賽等活動,在建設系統(tǒng)較好的樹立了建設行業(yè)的良好形象。幾年來,經過建設系統(tǒng)各單位和廣大建設職工的共同努力,建設系統(tǒng)精神文明建設工作受到了上級主管部門和廣大人民群眾的認可。自1998年以來,先后榮獲縣委、政府“縣級文明單位”、“模范文明單位”、“社會治安綜合治理模范單位”,20__年被地委、行署命名為“地級文明單位”。下屬單位全部獲得了“縣級文明單位”和“模范文明單位”稱號。
(六)思想政治工作不斷深化。幾年來,我們一直把思想政治工作作為黨的工作的一大法寶,不斷的加強深化,在機關建立了思想政治工作責任制,努力做到層層落實,人人負責,通過開展思想政治理論教育活動,進一步堅定建設系統(tǒng)廣大職工建設中國特色社會主義的信心,激發(fā)投身改革、建功立業(yè)的積極性,把熱愛社會主義、熱愛祖國、熱愛金塔、熱愛崗位結合起來,起到了弘揚正氣,樹立建設行業(yè)新形象的積極效果。
2、抓黨建,進一步加強了基層黨支部建設。一是加強了基層黨支部組織建設,結合黨委的成立,強化了對基層個支部班子的建設,調整充實了支部班子,明確了支部工作職責,黨委積極聯(lián)系和親臨各基層組織學習并現場指導支部建設工作,使各黨支部的基層組織管理進一步得到了加強。二是逐步理順了黨員組織關系,結合黨員先進性教育工作,將長期在建設系統(tǒng)工作的名黨員轉入建設局黨委,將長期在建設系統(tǒng)外工作名黨員轉出建設局黨委,同時,按照黨員隊伍現狀,制定了黨員發(fā)展計劃,并積極發(fā)展新黨員1名。三是規(guī)范了黨費管理工作,按規(guī)定及時收繳了黨員黨費。
黨委換屆工作報告范文
自二o__年鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆以來,____鎮(zhèn)在aa區(qū)委、區(qū)政府、金西開發(fā)區(qū)黨工委和管委會的正確領導下,堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,緊緊圍繞“經濟要發(fā)展,民心要穩(wěn)定,社會要和諧”的工作要求,全面貫徹落實科學發(fā)展觀,堅持強工興鎮(zhèn)戰(zhàn)略,促進工業(yè)經濟區(qū)域化建設,堅持以農穩(wěn)鎮(zhèn)戰(zhàn)略,促進農業(yè)產業(yè)化建設,堅持城鄉(xiāng)統(tǒng)籌戰(zhàn)略,促進城鄉(xiāng)一體化建設,堅持平安創(chuàng)建戰(zhàn)略,促進和諧社會構建;堅持固本強基戰(zhàn)略,促進民主政治建設。五年來在三個文明建設中取得了較好的成績,現總結報告如下:
一、重視自身建設,發(fā)揮整體作用,提高執(zhí)政能力水平
1、按照“五好”鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委的要求,切實加強鎮(zhèn)黨委、政府班子的自身建設。強化學習制度,堅持鎮(zhèn)黨委理論學習中心組的活動。認真學習鄧小平理論,“三個代表”重要思想和黨的__大以來各項文獻,特別是__同志關于執(zhí)政黨建設的一系列文章。使班子集體全面理解,深刻領會“三個代表”重要思想和鄧小平理論的精髓,牢記黨的宗旨,不失時機地把握發(fā)展機遇,提高執(zhí)政為民重要性認識。堅持科學發(fā)展觀和以人為本的執(zhí)政理念,鎮(zhèn)黨委、政府作出的各項工作部署切合本鎮(zhèn)的工作實際,體現全鎮(zhèn)人民的廣泛要求,符合人民的共同愿望。從____鎮(zhèn)的實際出發(fā),實施強工興鎮(zhèn)的發(fā)展戰(zhàn)略,把發(fā)展工業(yè)經濟,開展招商引資,作為經濟工作的重點工作來抓。主動配合金西開發(fā),促進北區(qū)塊的開發(fā)建設,使一批外來重點企業(yè)落戶____鎮(zhèn),提高____鎮(zhèn)的經濟總量,增加____人民的經濟收入。
2、明確職責分工,注重整體功能的發(fā)揮。鎮(zhèn)班子成員團結統(tǒng)一,相互信任,相互尊重,在大事面前講原則,在小事面前講風格,經常開展批評和自我批評。每年過好一次民主生活會,分析各自存在的不足,明確努力方向。每名班子成員對所分管的各線工作都能忠于職守,不相互扯皮,做到勤通氣,提高執(zhí)政水平。按照民主集中制的要求,做到民主決策、民主管理和民主監(jiān)督。
3、積極開展“三個代表”重要思想學習教育活動和以“三個代表”重要思想為主要內容的保持共產黨員先進性教育活動。認真開展“開發(fā)金西轉變思想觀念”大討論活動和“創(chuàng)新創(chuàng)業(yè),追趕發(fā)展”大討論活動。找出班子自身存在的不足,明確整改措施,狠抓落實,促進____鎮(zhèn)社會經濟的發(fā)展。
二、五年來取得的主要工作成效
(一)堅持強工興鎮(zhèn)戰(zhàn)略,促進工業(yè)經濟區(qū)域化發(fā)展。
1、大力開展招商引資工作,增加投入。五年來共引進區(qū)外規(guī)模企業(yè)5家,工業(yè)固定資產投入達2.3億元。培育出年銷售超億元企業(yè)一家。規(guī)模企業(yè)7家。20__年度,全鎮(zhèn)工業(yè)銷售總產值達44800萬元,比20__年翻一番,社會出口交貨值18047萬元,工業(yè)稅收1330萬元。
2、全力以赴投入金西大開發(fā)。完成北區(qū)塊土地征用工作,抓好黑白礦山機械廠、金鼎織帶有限公司、恒鑫泰有限公司、丁丁實業(yè)有限公司造紙廠等重點企業(yè)的入園開工建設工作。為企業(yè)技術改造擴建新建搞好跟蹤服務,土地征用到那里,政策處理服務到那里,全力營造良好投資環(huán)境,確保企業(yè)入園無障礙施工。
3、重視抓好來料加工和勞動力培訓轉移工作。20__年度,全鎮(zhèn)實現來料加工費收入達1000萬元。開展農村勞動力培訓7期776人次,新增農村勞動力轉移338人,企業(yè)增加就業(yè)崗位147個,獲得aa區(qū)農村勞動力培訓轉移工作先進集體。
(二)堅持以農穩(wěn)鎮(zhèn)戰(zhàn)略,促進農業(yè)產業(yè)化建設
1、狠抓農業(yè)產業(yè)結構調整工作,提高農業(yè)經濟收入水平。全鎮(zhèn)有糧食規(guī)模種植戶85家,其中一家獲得省級先進,禽畜規(guī)模養(yǎng)殖戶34家,農副產品返銷專業(yè)戶4家,農業(yè)企業(yè)2家。
2、增加農業(yè)基礎投入,抓好科技推廣工作。五年來平整土地五期,共11000畝,農田水利基礎投入近1000萬元。培育科技示范村一個,經常開展農業(yè)科技培訓,擴大科技普及面。引進糧棉優(yōu)質品種,擴大良種覆蓋面。
3、做好農業(yè)防災減災和禽、畜疫病防治工作。
(三)堅持統(tǒng)籌發(fā)展戰(zhàn)略,促進城鄉(xiāng)一體化建設
1、狠抓村莊環(huán)境整治工作,改善村民居住環(huán)境,提高生活質量。大墳頭、青陽洪、壩頭、____、五四、下潘等六個村完成村莊整治任務,受益人口達5500多人,占全鎮(zhèn)人口的三分之一。20__年度,城鄉(xiāng)一體化工作被評為區(qū)級先進。
2、抓好農村飲用水改造工作。后彰陳、西上陳、章家等村相繼完成了自來水管網的改造,為提高飲用水安全保障水平創(chuàng)造了條件。
3、抓好康莊建設工作。20__、20__兩年全鎮(zhèn)共投入資金750余萬,爭取到上級補助386.4萬元,其余鎮(zhèn)、村兩級自籌,完成了21個村鄉(xiāng)道村道等級公路硬化20公里,全面實現了“康莊工程”村村通、完成了“雙百”任務,20__年度被評為康莊工程建設區(qū)級先進單位。
4、狠抓教育衛(wèi)生事業(yè)。農村合作醫(yī)療覆蓋率達92%,公共衛(wèi)生規(guī)范化建設通過了區(qū)級驗收。重視九年義務教育工作。五年來籌措資金500多萬元,新建了鎮(zhèn)中心小學都盡可能考慮周全些,讓員工在新環(huán)境下能夠更快地適應并安心工作,有效地穩(wěn)定了職工隊伍。在公司計劃與微纖維公司合作的籌備階段,我們也積極做好各方面的支持,關注雙方合作的實施進程,同時為確立新公司的發(fā)展方向營造共商共贏的良好氣氛。中外合資公司成立以來,更是積極配合整合后公司新的運作要求,做好新架構的搭建、人員的調配和補充,以及各項制度、措施的推進和落實,使企業(yè)與員工在穩(wěn)定中得到發(fā)展。
3、堅持固本強基,抓好黨組織的建設和黨員的管理教育,充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。
一是重視黨的班子建設,從班子抓起,發(fā)揮黨委成員的表率作用。每年我們根據上級黨委的要求,制定切實可行的紀律教育月的學習計劃,還把重點放在黨委班子的廉政建設學習教育上。從20__年至今,黨委每年都進行班子成員集中學習黨的紀律制度和有關文件,加深理解黨的廉政建設和教育的目的,通過定期召開民主生活會,開展批評和自我批評,對照標準查找問題,帶頭落實整改措施,在班子里形成相互間的提醒、督促,從而達到共同進步的良好氛圍,在黨員群眾中起到表率作用。
二是完善黨的基層組織建設。公司現有11個黨支部,2個黨總支,黨員118人。切實抓好支部的建立和健全管理,一直是黨委的主要工作,基層黨支部的建立是以公司行政架構為基礎,再結合黨員的分布情況,成立相應的黨支部;支部班子成員健全,分工合理。如因工作調動造成空缺,黨委及時進行補選支部書記和委員,確保支部組織建設健全。
三是與時俱進,不斷改善黨建的工作制度。公司黨委在20__年至20__年開展的保持共產黨員先進性教育活動中,認真組織在冊黨員參加系列的學習和教育,對一些已離場但組織關系仍未轉出的黨員,黨委想法設法通過短信和電話聯(lián)系他們,送給他們學習書籍,布置每一階段的學習要求,經過三個階段的學習、對照標準、分析原因、查找不足、制定了相關的整改措施,形成了保持共產黨員先進性的成果—建立了黨員學習的長效機制。隨著新的公司的運作要求,黨委對支部建設等各項管理模式提出了新設想,在保持原有的黨委年度工作計劃外,把月度書記例會改為季度書記例會制度,還拓寬黨員自學的形式,通過建立和利用網絡學習平臺維系廣大黨員,健全黨員的網上學習和組織生活制度。
四是重視新黨員的發(fā)展工作。重視和堅持年度發(fā)展新黨員的計劃是企業(yè)黨組織固本強基的根本。從20__年至今,各黨支部注重在生產一線和管理技術人員中積極培養(yǎng)引導上進心強,工作表現突出,綜合素質好的優(yōu)秀員工加入黨組織,從教育培養(yǎng)--提出申請--積極分子的確立--吸收發(fā)展的跟進,支部書記和培養(yǎng)人都做了大量的工作,每一個環(huán)節(jié)都嚴格按照黨章要求去落實,始終遵循“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發(fā)展”的發(fā)展原則,嚴格把關,保證素質,幾年來一共吸收了74名新黨員,壯大了黨員隊伍。
五是對黨員不斷的加強組織觀念的教育,讓黨員自覺的及時的交納黨費,幾年來黨委嚴格按照上級要求收繳黨員黨費,并按規(guī)定全額上繳到上級黨組織。在20__年“5.12”四川汶川大地震的賑災捐款活動中,廣大黨員弘揚一方有難八方支援、為災區(qū)獻愛心的精神,積極踴躍參加社會上各種捐款,全司139名黨員還主動交納了一次“特殊黨費”,共22__5元,其中三名黨員還自覺繳納了1000元,受到了上級黨組織的好評。
六是以黨員活動為抓手,公司黨委為了充分發(fā)揮黨員在企業(yè)生產經營中的先鋒模范作用,堅持在黨員中開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動和先進性教育活動,激勵和鼓舞全體黨員積極為企業(yè)發(fā)展貢獻力量。比如,堅持在黨員中開展的創(chuàng)先爭優(yōu)活動,每年評選表彰先進黨支部、優(yōu)秀黨員和優(yōu)秀黨務工作者,七年來,受表彰的支部有19個/次,優(yōu)秀黨員有186人/次,優(yōu)秀黨務工作者有22人/次。今年還將評選活動的主題與上級黨組織部署開展的活動緊密結合起來,使評比有新意,表彰有效果。黨委還以黨員的活動推動員工的活動,從20__年開始,由工會牽頭在全公司范圍內開展了優(yōu)秀團隊、優(yōu)秀員工、優(yōu)秀管理者的評選活動,一批批工作表現突出的先進典型得到了彰顯,從而帶動了廣大員工共同為企業(yè)發(fā)展目標努力奮進。20__年,在總結開展活動的基礎上,又結合企業(yè)經營活動的中心主題,開展最佳員工的評選活動,掀起了比學趕幫超的熱潮。今年公司黨委還根據生產過程的質量攻關活動的目標,在黨員中開展了“我為南方發(fā)展獻計策”金點子征集活動。使黨員的活動與企業(yè)的生產經營工作有機結合在一起,此項活動仍在開展中。
4、堅持以人為本,重視培養(yǎng)和發(fā)展人才,抓好培訓工作。
(1)一直以來,把人才視為企業(yè)發(fā)展的第一財富,堅持以人為本,是公司黨委服務于企業(yè)經營生產的成功經驗。自20__年至今,公司黨委十分注重從招聘到培養(yǎng)再到選拔這樣一個人才成長的過程。每年制定人才需求計劃,關注大專院校和人才交流市場的人才動向,通過各種招聘形式為企業(yè)輸送了各類人才,特別是大中專畢業(yè)生,他們經過在實踐中運用所學習的理論知識,以勤于思考,勇于實踐的精神,創(chuàng)造性地提出新的工藝技術,增強了專業(yè)水平、綜合素質并豐富實踐經驗,不少大中專生都被選拔和培養(yǎng)到公司的技術研發(fā)、營銷管理和中高層管理等崗位上,為企業(yè)不斷發(fā)展提供有力的人才保障。
(2)結合實際開展各項培訓工作。
20__年,公司與東華大學聯(lián)合開辦了四年制染整函授大專班,開創(chuàng)了產學研的培訓新路子,有35名學員取得了畢業(yè)證。20__年職工業(yè)余培訓學校也加大力度開展有創(chuàng)新經營、安全管理、法律知識、5s活動等不同專題的培訓,培訓對象從班組長、印染高級工、營銷人員到中層管理人員,有針對性地拓寬受教育的范圍。今年微纖維公司對南方公司的培訓工作提出了新的要求,成立了專門的培訓中心。今年以來,培訓工作更是內容豐富,形式多樣,有新員工入職培訓、紅十字會安全救助員培訓、英語口語班培訓、生產管理團隊戶外拓展培訓、質量管理培訓和倉庫、采購管理培訓、《業(yè)務紀律守則》學習培訓和經理及管理人員的安全教育培訓等等,培訓工作在企業(yè)的生產經營中日漸凸顯它的教育功能和實效性。明年將繼續(xù)擴大培訓的范圍,增加新的培訓內容,使員工能夠在企業(yè)工作中得到不斷的知識更新和學習提升的機會,以更好地獲得企業(yè)和個人的利益最大化,更好的促進企業(yè)可持續(xù)的發(fā)展。
5、積極做好員工的思想政治工作和激勵工作,確保員工隊伍的穩(wěn)定。
20__年至20__年企業(yè)實行了轉制和準備新廠搬遷,在公司進入歷史性的機制改革大轉身的關鍵時期,黨委始終堅持團結穩(wěn)定鼓勁,正面宣傳為主,指導宣傳組把握時機,及時傳播黨的方針政策,傳達企業(yè)改革發(fā)展的思路,重視改革熱點問題的引導,真正發(fā)揮了黨政喉舌的作用。一是積極做好耐心細致的思想政治工作,創(chuàng)建新平臺,有針對性地成立專門工作小組,解決員工隊伍中出現的不穩(wěn)定因素,努力將矛盾化解在萌芽狀態(tài)中。二是堅持發(fā)揮工會的橋梁和紐帶作用,在制定公司轉制方案和職工安置方案時,黨委依靠工會的職能作用,廣泛聽取職工的意見,召開多場的職工代表小組會議討論、詳盡解釋政策條款,力求讓員工思想上的理解化為行動上的支持。
20__年至20__年,公司完成了兩片廠區(qū)整體搬遷,完成了地域的整合,又面臨著人員和設備的整合。黨委根據公司新的管理架構的思路,分析員工隊伍可能出現的方方面面的問題,分別采取面對面談話的形式,用動之以情、曉之以理的方法解釋調整工作的必要性,及時做好人員調整和崗位變動中管理層人員的思想政治工作,同時針對一度出現的華南廠管理人員、生產骨干隊伍波動的情況,馬上采取了多種補救措施,發(fā)動各個支部書記分頭做好員工的思想教育工作,有效地穩(wěn)定大局,留住了部分生產技術骨干,確保了生產經營的正常進行。
6、充分發(fā)揮工會、女工等群眾組織的積極作用。
堅持正確的方針原則,立足全局,密切黨群關系,調動一切積極因素,充分發(fā)揮工會、女工等群眾組織的積極作用,團結和教育廣大員工堅定信心,共謀發(fā)展,是黨委一直以來的工作作風。
(1)堅持發(fā)揮職代會的作用,發(fā)揮工會的參政議政職能。公司黨委善于依靠工會參與公司的重大決策,充分履行員工的政治權利。在重要的決定和實施方案出臺前,堅持廠務公開的原則,必須經過職工代表大會討論通過,如果職代會討論不通過的,反饋董事會再重新作出決定。在企業(yè)轉制、搬遷、工資改革、食堂承包等重大決定推出前,工會積極做好企業(yè)和員工的橋梁,協(xié)調和解決勞資糾紛,化解矛盾,配合黨委努力完成公司的經濟發(fā)展目標,得到上級主管部門和員工的好評,成為佛山市“創(chuàng)建工會工作示范單位”。黨委十分支持工會獨立開展工作,比如工會根據公司的發(fā)展需要,積極組織員工開展勞動競賽,特別是女職工巾幗建功活動和職工經濟技術創(chuàng)新工程,以一化三技為載體,充分調動員工的積極性和創(chuàng)造力,多年來堅持開展活動,不但為企業(yè)練就了生產技術行家里手,還有效地促進了企業(yè)的經濟發(fā)展,為穩(wěn)定大局做出了積極的貢獻。
(2)發(fā)揮宣傳輿論作用,做好宣傳工作。黨委一直以來堅持指導工會的宣傳工作,充分發(fā)揮宣傳教育的積極作用。每月工會的宣傳提綱必經過黨委審閱,把準宣傳的主題和方向。在黨委的關心支持下,工會的宣傳隊伍不斷充實和壯大,成為企業(yè)發(fā)展不可缺少的生力軍。
(3)支持打造企業(yè)送溫暖工程。公司黨委始終如一地關心黨員群眾的工作和生活,支持和幫助工會打造企業(yè)的送溫暖工程。首先爭取公司行政支持,撥出??钭尮槔щy員工提供援助和定期慰問,同時黨委成員還親力親為,與工會人員一道前往患病黨員群眾的床前慰問,走訪家庭成員噓寒問暖,及時送去組織的溫暖,充分體現了黨群工作相互支持,密切聯(lián)系,形成合力,共謀發(fā)展的優(yōu)良工作作風。
同志們,第六屆黨委任期以來,在黨組織的工作上取得了一定的成績,這離不開上級黨組織的關心、支持和具體指導;離不開各黨總支、黨支部、專兼職黨務工作者的無私奉獻;離不開南方公司全體黨員的辛勤工作和共同努力。在此我謹代表公司黨委向所有關心和支持南方公司黨建工作的領導和同志們致以崇高的敬意和誠摯的感謝!在此,希望全體黨員一如既往,熱愛我們的組織,熱愛微纖-南方,樹立正確的科學發(fā)展觀,振作精神,堅定信心,堅持學習與創(chuàng)新,戰(zhàn)勝當前的各種困難,努力、認真負責地工作,充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產黨員的先鋒模范作用,為完成公司的各項生產經營目標而作出我們的貢獻!
報告完畢,謝謝大家!
工作報告
篇五 [推薦]關于鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作的調研報告 黨建黨委6750字
[推薦]關于鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作的調研報告
關于鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作的調研報告
黨委換屆是黨的生活的一項重要的民主形式,改革和完善黨委換屆制度對于提升黨內民主水平,完善黨的領導干部任職制度,保障黨員民主權利具有重要意義。我縣歷來對黨委換屆工作高度重視,在鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨組織換屆工作中,堅持加強組織領導,充分發(fā)揚民主,嚴格依法辦事,有力推動了黨委換屆工作的順利開展。
一、基本情況
全縣1____鄉(xiāng)____鎮(zhèn)。____大鄉(xiāng),____中等鄉(xiāng),____小鄉(xiāng)。 黨委書記1____。其中,漢族書記____,民族書記____(含____回族);男1____,女____(民族);本科1____,大專____;31歲—35歲的____,36歲—45歲的____,平均年齡36歲。 黨委副書記6____。其中,漢族2____,民族4____;男6____,女____(漢族);本科1____,大專3____,中專以下1____;30歲以下____,31歲—35歲的2____,36歲—45歲的3____,46歲—50歲的____,51歲—55歲的____,平均年齡38.2歲。專職政法書記1____,紀委書記1____。
政府鄉(xiāng)鎮(zhèn)長1____,全部是民族男性。其中,本科1____,大專3____,中專以下1____;30歲以下____,31歲—35歲的____,36歲—45歲的____,46歲—50歲的____,平均年齡38.3歲。
目前,黨委配備30歲及以下干部的班子____,配備女干部的班子____。
黨委班子成員分工,根據“4211”工作機制要求,按照內設機構的“五室一部”要求進行人員崗位分工的。
二、基本做法
1、縣委高度重視,加強換屆工作的組織領導。為了確保換屆工作在縣委的正確領導下依法、有序開展,每次大規(guī)模選舉前,書記辦公會、縣委常委會都專題進行研究部署,及時成立換屆選舉工作領導小組,并抽調了相關部門工作人員抓好具體落實,同時,強調選舉期間的各項紀律,堅持正確的輿論導向,教育黨員領導干部做好表率,正確對待個人的進退留轉,自覺服從組織安排,通過建立起完備的組織指導體系,為黨內選舉工作提供了強有力的組織保障。在具體實施中,我們認真深入調研,全面掌握了解代表的思想動態(tài)以及可能影響選舉工作的各種因素,結合實際制定選舉實施方案、工作細則和處置預案,為選舉依法、規(guī)范進行奠定了基礎。近幾年鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆中,沒有發(fā)生一起重大違法違紀案件,沒有出現一起重大工作失誤,沒有發(fā)生一起群體性上訪事件。
2、認真搞好鄉(xiāng)鎮(zhèn)班子和干部調配工作,挑選最佳人選。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆前縣委就及時有側重地調配鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部,使一批年富力強、組織協(xié)調能力較強和經驗豐富的干部充實基層,盡快進入角色,為換屆選舉打基礎。并在地區(qū)干部考察組的帶領下,抽調得力干部與地區(qū)考察成員混合編組,歷時____月左右,對鄉(xiāng)鎮(zhèn)班子和干部作了認真考察,較為全面地掌握了鄉(xiāng)鎮(zhèn)班子的基本情況,在此基礎上,提出了鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府領導班子的初步人選,并形成正式方案報縣委常委會研究同意,使鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆選舉預備人選及早到位。
3、開展培訓,努力提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作的質量。針對一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委班子成員變動大、對換屆工作認識不高、業(yè)務不熟悉的實際,積極組織開展了培訓。為了提高培訓效果,在培訓內容上突出了三個方面:一是學習上級的精神和有關領導講話,進一步明確搞好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作的重要意義,增強做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作的責任感和緊迫感。二是學習《黨章》和《____基層組織選舉工作條例》,吃透精神,把握好政策界限。三是學習換屆工作的業(yè)務知識,熟悉掌握換屆工作的每個環(huán)節(jié)和細節(jié),提高工作效率和水平。在培訓方式上力求做到靈活多樣,一是通過采取以會代訓的方式,對鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記、副書記和組織委員進行集中培訓。二是通過舉辦縣鄉(xiāng)兩個層次的鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆籌備辦公室工作人員培訓班,講授換屆工作的業(yè)務知識。三是縣委組織專門力量將鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作的文件、方案、黨委換屆選舉流程圖、具體工作方法和需要注意的問題,匯編成冊,發(fā)放到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委,組織他們開展學習,并確定專人及時解答他們工作中遇到的問題。
4、搞好宣傳,積極營造鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作的良好氛圍。為了切實做好這次鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨代會的宣傳工作,我們充分利用各種形式,廣泛宣傳三年來的變化和取得的成就。一是在新聞廣播媒體。我們在縣鄉(xiāng)兩級廣播中集中報導和宣傳我縣農村工作所取得巨大成就和農村鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨員領導的先進事跡,用身邊的事和身邊的人教育廣大農村黨員和群眾,進行正面引導。二是設置宣傳欄(墻報和板報)、懸掛橫幅和張?zhí)麡苏Z等方式進行宣傳,使廣大農村黨員和群眾切身感到,在當地黨
委正確領導下,身邊所發(fā)生的一些巨大變化。三是召開座談會。為了使宣傳工作深入人心,一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)還通過召開黨員代表和群眾代表座談會的方式,暢談黨委三年來的工作成績和不足,傾聽他們的意見和建議,溝通思想,消除隔閡,改進不足,使他們真心承認并支持黨委工作??傊?,通過開展行之有效的宣傳,使農村廣大黨員干部群眾能夠樹立全局意識,積極參與,為開好黨代會,搞好換屆選舉工作奠定了堅實的思想基礎。
6、履行程序,保證鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作順利進行。在換屆選舉過程中,我們要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委要嚴格遵守選舉工作有關規(guī)定,認真履行法定程序,做到步驟不減少,標準不降低。一是認真履行會議程序。在整個換屆工作中,重點會議階段是籌備會議階段,中心會議階段是正式選舉會議階段。無論是籌備會議還是正式選舉會議階段,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委都按照要求召開了大大小小多次會議,沒有合并或減少一次,認真執(zhí)行了選舉方案和有關規(guī)定;二是認真履行選舉程序。我們規(guī)定鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委委員一般由9~1____組成,黨員和所轄黨組織數量較多的鄉(xiāng)鎮(zhèn)可配至1____,但最多不超過1____。召開黨代會時,黨委委員按照多于應選委員人數20的比例實行差額選舉,書記、副書記實行等額選舉。選舉時,為了充分體現選舉人的意志,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委在黨員代表大會上,對候選人預備人選的基本情況都做了詳細說明,安排了充足的時間,讓代表醞釀,并對代表提出的各種質詢作了負責的答復,使新一屆黨委班子順利通過選舉產生;三是認真履行呈報審批程序。在換屆工作中,我們要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委要按照有關規(guī)定,及時做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨代會的有關請示和批復工作,既不能簡化,更不允許以其他方式取而代之,認真履行呈報審批程序,保證了選舉工作的嚴密性。在此基礎上,我們還要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委在鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨的代表大會閉幕后,及時將文件材料整理歸檔,建立檔案,對工作進行總結,上報選舉結果,善始善終完成選舉任務。2001年鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆選舉中除伯什克然木鄉(xiāng)一名黨委委員落選外,其他當選人99.4符合上級黨委的組織意圖,確保了當選人100以高票當選。
三、存在問題
目前,從換屆工作實踐來看,主要還存在一些問題:
1、個別鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委工作標準不夠高,求穩(wěn)怕亂,沒有把換屆當作提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委班子整體功能的有利契機,致使換屆前后工作起色不大,鄉(xiāng)鎮(zhèn)面貌依舊;
2、基層黨員參與面不夠。個別鄉(xiāng)鎮(zhèn)由于黨員隊伍老化、素質低下、作用發(fā)揮不突出,外出務工黨員增多,部分黨員認識上存在偏差,參與黨代會的積極性不高,主動性不夠,到會人數少。盡管各級黨組織做了大量工作,盡了最大努力,黨員參與面也沒達到令人滿意的程度;
3、如在選舉中容易對組織確定的候選人進行重點介紹,而對差額候選人的情況介紹比較簡單;正式選舉時,還比較強調做好代表的思想工作。
4、存在人為簡化程序的現象。個別鄉(xiāng)鎮(zhèn)由于具體工作人員素質不高,工作能力不強,對換屆工作的程序把握不準,有人為簡化的現象,導致基層黨員對鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委班子滿意率不能達到100。
四、對策措施
1、要把思想政治工作貫穿鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作始終。換屆工作涉及面廣、影響大,特別是關系到一些領導干部的進退留轉,處理不好,難免會造成負面影響。因此,要充分發(fā)揮黨的思想政治工作的優(yōu)勢,把思想政治工作貫穿于工作的始終。一是在換屆選舉前黨委班子內部必須統(tǒng)一思想認識。要按照民主集中制原則決定重大問題,充分發(fā)揚民主,真心實意地聽取各方面的意見。形成決議后,每個成員都要自覺地維護,切實地負起責任;二是換屆選舉過程中,要及時了解代表的思想狀況,對代表提出的問題,要認真負責的答復和說明,進行正面引導,保證候選人當選;三是換屆選舉后要鼓勵當選的同志放開手腳,大膽工作,對落選的同志要及時談話,引導他們放下思想包袱,繼續(xù)努力工作,要為換屆工作的順利進行奠定思想基礎。
2、要切實加強農村黨員隊伍建設。開展好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作,首先,要提高農村黨員素質,壯大農村黨員隊伍,只有這樣才能提高黨代表素質,提高黨代會質量,保證換屆工作達到預期目的。因此,要拓寬視野,廣辟渠道,按照民主、公開、擇優(yōu)的原則,打破地域、身份和行業(yè)界限,有組織有計劃地從政治素質好、有創(chuàng)新精神、群眾威信高、有培養(yǎng)前途的致富能手、回鄉(xiāng)青年、復員軍人中發(fā)展黨員,壯大黨員隊伍。要注重實效,加大對農村黨員的培訓教育力度,不斷提高他們的思想政治素質,增強他們參與黨的工作的自覺性和主動性。
3、要及時搞好換屆前的黨委班子調整。要按照《黨章》和《____基層組織選舉工作暫行條例》的有關規(guī)定,及時搞好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委班子調整,保證工作的連續(xù)性和任期內工作目標的實現。要積極推進干部制度改革,提高選任干部的透明度和民主化程度,杜絕用人上的不正之風,切實把那些懂經營、會管理、熟悉農村工作、政治素質好的優(yōu)秀年輕干部選進鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委班子、為全面落實十六大精神,推動農村經濟的跨越式發(fā)展,提供堅強的組織保證。
4、改革候選人提名方式。堅持組織提名與黨員提名相結合,考慮從黨的代表大會、全委會、常委會中設置民主提名程序,增加黨代表提名環(huán)節(jié),組織提名的候選人要與黨員提名的候選人一視同仁,多數黨員不同意的堅決不能作為候選人。
5、完善差額選舉制度。選舉前要擴大黨員的知情權,實行候選人和群眾見面制度,全面了解候選人。對于組織提名的候選人要采取多種渠道擴大候選人的知名度,實現對上負責與對下負責的統(tǒng)一。同時,適當擴大差額比例,堅決杜絕變相等額選舉,克服搞形式、走過場的現象。
6、擴大直接選舉范圍。要逐步擴大基層黨組織的直選范圍,促使支部委員會、總支委員會、基層委員會以及書記、副書記等都由黨員直選產生,并使領導干部正確認識到,直接選舉和差額選舉是對黨員干部的考驗,落選是直接選舉和差額選舉中的正?,F象。
7、加強選舉過程監(jiān)督??紤]在鄉(xiāng)鎮(zhèn)選舉中,設立有黨外人士和普通黨員代表參加的選舉監(jiān)督委員會,實行全程監(jiān)督,及時通報情況,增強選舉的透明度。
8、民主進程的推進,農民群眾的民主意識越來越濃,對黨內選舉也越來越關注。這就要求黨內選舉必須按照規(guī)定程序嚴格進行,不能有任何更改和疏漏。因此,各級黨委要引起高度重視,嚴格按照《黨章》和《____基層組織選舉工作暫行條例》的規(guī)定辦事,認真履行鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨代會的各項工作程序,嚴禁出現有悖于組織法現象的發(fā)生,樹立起黨委的良好形象,維護黨內選舉的嚴肅性。
五、完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作的探索和思考
改革和完善黨內換屆工作,是黨的十六大對加強和改進黨的建設提出的新要求,是推進黨內民主制度建設的關鍵環(huán)節(jié),對于實現中國特色社會主義民主政治的制度化、規(guī)范化和程序化具有重要的示范和導向作用。當前,對改革和完善黨內換屆工作,《____章程》、《關于黨內政治生活的若干準則》、《____地方組織選舉工作條例》和《____基層組織選舉工作暫行條例》已作了明確的規(guī)定。因此,必須適應形勢的發(fā)展和情況的變化,著重從以下幾個問題加以深化和探索。
(一)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委班子職數及配置要求
本次鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆對于班子人選,要統(tǒng)盤考慮,統(tǒng)籌安排,形成一個素質優(yōu)良,結構合理的班子配備。班子成員中,既要有熟悉黨務工作和農村工作的干部,還要有懂經濟和管理的干部。要注意選好配強黨政一把手。對一把手的選配,其標準和要求要更高、更嚴于班子其他成員。要把那些真正維護群眾利益,認真實踐“三個代表”,政治上堅定成熟,思想政治水平高,領導經驗豐富,有開拓創(chuàng)新精神,堅持民主集中制,善于團結同志,勤政廉潔,工作政績突出,有駕馭局勢能力的優(yōu)秀干部作為一把手人選。要注重選拔優(yōu)秀年輕干部,對基層素質好,有培養(yǎng)前途和發(fā)展?jié)摿Φ膬?yōu)秀年輕干部,要大膽選拔進領導班子。黨政領導班子中,大中專文化程度的要各占90以上,30歲以下的至少各有____。要加大培養(yǎng)和選拔婦女干部的力度,黨政領導班子中要保證各有____女干部。
(二)改進候選人的提名方式,適當擴大差額選舉比例,不斷拓展黨內選舉的視野、提高黨內選舉的質量建議
改進候選人的提名方式,要把組織提名與黨員提名結合起來,充分發(fā)揚黨內民主,廣泛聽取黨員的意見。在黨代表候選人的提名中,則要嚴格經過民主推薦,由各級黨員代表大會自下而上地民主提名,未獲得足夠黨員提名的決不能作為黨代表的候選人。
在實踐中,要建立健全黨員提名的有關操作規(guī)則,進一步加大黨員提名的力度,保證候選人的產生更加廣泛地反映黨員的意見。產生方式可參照黨內選舉的方法進行。即選舉人投票選舉候選人,如果獲得贊成票超過實到會人數半數的被選舉人多于應選人數時,則按得票多少為序取足應選取名額;如果最后幾名被選舉人得票數相同,不能確定誰當選時,應就得票相同的被選舉人重新進行投票,以得票多者為當選;如果獲得贊成票超過實到會人數半數的被選舉人少于應選人數時,不足的名額可以另行選舉;如果當選人數接近應選人數,在征得半數以上選舉人同意的情況下,也可以減少應選名額,不再進行選舉。
要適當擴大差額選舉的比例,組織部在全面考察的基礎上,要以比應選人數多20左右的比例確定候選人數,并要逐步過渡到完全的差額選舉;對鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨的委員會和紀律檢查委員會常務委員會候選人數,應分別多于應選人數1—____,至于多____還是多____,由鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委從本地、本單位的實際出發(fā)提出意見報上級黨委批準。適當擴大差額選舉的比例,必須堅持杜絕變相等額選舉,努力克服搞形式、走過場的現象。
改進候選人的提名方式,適當擴大差額選舉比例,有利于不斷拓展黨內選舉的視野、提高黨內選舉的質量;有利于健全黨內民主生活,發(fā)揚黨內民主,充分體現選舉人的意志和選拔任用干部工作的競爭原則;有利于促使被選舉人增強社會主義現代化建設的事業(yè)心,堅持黨的宗旨,密切聯(lián)系群眾,把對上負責與對下負責有機地統(tǒng)一起來。
(三)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨的代表大會閉會期間發(fā)揮黨代表作用的建議
使黨代表的作用在黨代表大會閉會期間得到較好地發(fā)揮。可采取一些具體的步驟和方式方法,在一定程度上實行黨代表大會代表的常任制,發(fā)揮好黨代表在代表在代表大會后的作用??梢钥紤]實行黨代表大會“年會制”。即黨代會閉會,期間,黨代表每年或半年參加一次代表大會。一方面黨代表可將收集到的本選舉單位黨員的意見和要求,及時向黨的代表大會和鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委反映;另一方面聽取和審議黨委的工作報告,并提出有關的意見和建議等。
(四)認真做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委與縣市黨委換屆以及縣、鄉(xiāng)人大、政府屆中調整工作銜接的建議
目前,鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委將改變過去3年的任期,與縣市委一樣執(zhí)行5年任期??梢哉f,與過去相比,鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織承上啟下作用會更突出,位置更顯要。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆選舉中,鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委班子的候選人也主要是上級黨委考察、遴選的,幾乎沒有由黨員或黨員代表直接提名的。因此在5年的任期換屆中,縣市應先換屆,鄉(xiāng)鎮(zhèn)后換屆,這樣做到鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委與縣市黨委換屆工作的銜接,同時促進縣市要選配好鄉(xiāng)鎮(zhèn)班子,也有利于縣鄉(xiāng)工作的步調一致,致力于共同發(fā)展社會事務和經濟。
在縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆中班子調整是通盤考慮的,班子配備是黨委、人大、政府一起調整配備的,按照要求,班子成員原則上應干滿一屆,而縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大、政府換屆是繼縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆后而來的,縣、鄉(xiāng)人大、政府屆中調整,是按照《干部任用條例》要求,達到班子的最佳配置,但屆中調整要保持班子任期內的相對穩(wěn)定,這樣才能更好地使黨委換屆與人大、政府屆中調整工作相銜接。
(五)推進干部交流建議
充分利用換屆的有利時機,繼續(xù)加大干部交流的力度。這次換屆交流的主要對象是:同一職位任職時間較長的;在本鄉(xiāng)本土任職的;需要進行多崗位培養(yǎng)鍛煉的年輕干部。要繼續(xù)堅持從黨政機關中挑選素質好,有一定工作經驗、事業(yè)心強,熱愛基層工作的優(yōu)秀年輕干部充實到鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政領導班子中任職。交流面控制在班子成員總數的三分之一左右,以保持工作的連續(xù)性和班子的穩(wěn)定。
(六)加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作領導和指導方面的建議
在加強組織領導方面,應層層成立換屆選舉工作領導小組和辦事機構??h級應成立以縣委書記為組長,副書記為副組長,組織部長、宣傳部長以及組織部副部長、財政局局長、民政局局長為成員的鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆選舉工作領導小組,領導小組下設辦公室,具體負責日常事務工作,鄉(xiāng)鎮(zhèn)也應成立以黨委書記為組長的相應的領導小組和辦事機構,保證縣委的各項決定和措施有安排、有檢查、有落實。
同時要加強指導,精心組織。在換屆選舉準備階段,除及時傳達黨委的指示,下發(fā)有關材料外,還派出縣級領導和經驗豐富的同志,深入各鄉(xiāng)鎮(zhèn),聽取代表意見,進行思想發(fā)動,并督促檢查,糾正解決存在的不足和問題,使其鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆準備工作周密細致。在選舉時,還應派出縣委常委、組織部、紀委領導在現場組織指導,保證換屆選舉工作順利進行。
篇六 學院黨委換屆工作報告全文8400字
各位黨員、同志們:
今天,我們在這里召開經濟管理系黨總支換屆選舉黨員大會,受經濟管理系黨總支委托,我向大會作工作報告,請予以審議。
一、過去五年工作的回顧
五年來,經濟管理系黨總支在校黨委的直接領導下,團結和帶領全系師生員工,深入學習貫徹黨的十七大精神,堅持以馬列主義、___思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹踐行科學發(fā)展觀,認真落實校黨委工作部署和要求,緊密圍繞“育人為本、質量立校,學科交融、特色取勝”的辦學理念,促進學生成長成才,勇于實踐、勇于創(chuàng)新、團結干事,結合實際,不斷加強黨的思想建設、組織建設、制度建設和黨風廉政建設,圓滿完成了各項工作目標和工作任務。
五年來,經濟管理系辦學規(guī)模持續(xù)擴大,各項事業(yè)快速發(fā)展?,F設有會計學、旅游管理、市場營銷、電子商務和國際經濟與貿易五個本科專業(yè),普通在校生規(guī)模達近1800人?,F有專兼職教工45人,全為中青年教師,其中專任教師35人,高職稱比例為35%,高學歷比例為84%。教師隊伍中,碩士生導師1人,__省高校青年骨干教師2人,__省教育廳學術技術帶頭人2人,__省“教學標兵”2人,__市專業(yè)技術拔尖人才2人。自20__年至今,共發(fā)表學術論文200多篇,主持參與省部級課題20多項,市廳級課題100多項,出版教材、專著30多部。學科專業(yè)體系初步形成,辦學條件明顯改善,教育教學改革穩(wěn)步進行,一支年富力強、朝氣蓬勃的師資隊伍已經形成。學生的綜合素質不斷提高,人才培養(yǎng)成績斐然。
(一)圍繞中心,全面加強黨的建設
堅持“圍繞中心抓黨建,抓好黨建促中心”的工作思路,高標準,嚴要求,抓載體,促提高,著力加強系黨總支的干部隊伍建設、思想建設、組織建設、制度建設,系黨建工作取得了明顯的成效。
加強系黨員干部隊伍建設,提高工作創(chuàng)新和實踐能力。在校黨委的領導下,系班子成員緊緊抓住學習契機,堅持做好中心組理論學習、研討和交流活動,通過不斷學習、調查研究和有效整改,促進了黨員干部思想觀念的解放和教育理念的轉變,提高了干部隊伍的黨性觀念、精神境界、服務意識和工作創(chuàng)新與實踐能力,為我系的改革、提高和發(fā)展提供強有力的隊伍保障。
切實抓好黨員的組織建設,發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。充分運用“三會一課制度”,組織黨員過好組織生活,在工作中將黨員先鋒模范作用的發(fā)揮和黨員自身成長發(fā)展結合起來。系黨總支非常重視在師生中發(fā)展黨員的工作,積極認真培養(yǎng)積極分子隊伍。五年來,共組織1700余名學生參加入黨積極分子培訓班,共發(fā)展教師黨員8名,學生黨員428名。廣泛開展大學生黨員“包班包宿舍”活動,并使之成為學?;鶎狱h建工作立項建設項目;積極開展校園文化活動,充分發(fā)揮學生黨員的先鋒模范作用。20__年,我系黨總支被黃淮學院組織部表彰為先進基層黨組織;20__年以來,我系共有10位黨員獲得校優(yōu)秀黨員稱號、3位黨員獲得校優(yōu)秀黨務工作者稱號。
認真抓好黨風廉政建設和反腐__工作。認真落實學校黨委、校紀委的工作部署,組織學習校黨委相關文件,組織開展廉政教育活動,提高黨員干部拒腐防變的能力。全系正職與副科級以上干部分別簽訂《黨風廉政建設責任書》。堅持系務公開和民主決策制度,系內津貼發(fā)放、評優(yōu)評先、干部選拔、制度改革等各項重大決策主動征求師生意見,并進行公示,做到制度、教育、監(jiān)督三者并舉。
(二)加強教學改革與建設,不斷提高教育教學質量
積極推進本科教學質量與教學改革工程建設。在鞏固原有成果的基礎上,力求突破,全面規(guī)劃和建設教學質量與改革工程項目。立足地方經濟快速發(fā)展對人才的需求,積極進行市場和人才需求調研,做好特色專業(yè)建設工作。爭取辦學資源和建設經費,做好校內外實驗、實訓基地建設。
規(guī)范常規(guī)教學管理,完善教學質量監(jiān)控體系。五年來,我系堅持做好教學常規(guī)檢查,教、學雙邊活動有序進行。以“三查兩會”(期初、期中、期末教學檢查和教師座談會、學生座談會)為抓手,做好教學管理的過程監(jiān)控,保障各項教學活動科學、規(guī)范、有序地運行。
(三)堅持實踐特色,認真做好學生工作
堅持督促與引導并舉,認真做好基礎文明建設。統(tǒng)籌規(guī)劃,把握重點,注重實效,有效開展全系基礎文明建設活動,分管領導與每個班主任簽訂《學生基礎文明建設達標爭先責任書》,基礎文明檢查堅持一日一檢查,一日一上報,一日一反饋,一日一整改。通過嚴格的監(jiān)督和各類教育活動的開展,基礎文明建設成效顯著。在學校歷年文明班級、文明教室、文明寢室、文明學生評比中,我系獲得多項基礎文明建設獎勵,涌現出了以王莉芳同學為代表的文明學生典型。
扎實做好學生就業(yè)工作。貫徹“以就業(yè)為導向”的服務理念,建立完善就業(yè)工作隊伍,上下聯(lián)動,拓寬就業(yè)渠道,確保學生就業(yè)率和就業(yè)質量。據學校就業(yè)處統(tǒng)計,我系連續(xù)三年簽約率達到98%以上。學生的就業(yè)觀念趨于理性,學生自主就業(yè)或創(chuàng)業(yè)的熱情不斷高漲。會計08屆的耿菡同學已注冊成立龍祥婚慶公司,現已擁有分店10家,開啟了學生創(chuàng)業(yè)的新嘗試。
(四)堅持以人為本,推進思想政治教育工作
加強教職工思想政治教育。20__年以來,我系黨總支在校黨委的領導下,深入學習實踐科學發(fā)展觀,深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”等活動,認真落實理論學習中心組和教職工政治學習制度,有針對性地組織廣大黨員干部和教職工認真學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀和十七大精神,加強理想信念教育、黨性黨風教育、形勢教育、國情和校情教育。
拓展學生思想政治教育平臺。近年來,我系以主題班會、團日活動、演講、征文、辯論、參觀等不同形式,堅持從班級到系部,從校內到校外,從課堂到基地、社區(qū),不斷拓展學生思想政治教育平臺和方式,全方位、多層次、多樣化地開展思想政治教育工作。
盡管我們在工作中作了一些探索和努力,取得了一定的進步和成績,積累了一些值得總結的經驗,但與兄弟院系相比,與其他本科大學同類院系相比,我們在師資隊伍建設、專業(yè)建設、教學團隊建設、實踐教學基地建設、工學結合教學實踐等領域,在科研項目、科研服務能力、系部管理規(guī)范化水平和校園文化建設等方面都存在一定的差距,需要系全體黨員和教職員工在系黨總支的帶領下,更加勤奮、務實有效地工作,為經濟管理系的全面建設和科學發(fā)展出謀劃策,盡心盡力,提供可靠和有效地知識、智力與人力的支持。
二、今后五年的工作任務
黃淮學院經濟管理系黨總支換屆選舉黨員大會是在我系處于全面成長發(fā)展關鍵期的一次重要會議。本次會議的主要任務是:全面總結上一屆黨總支的工作,選舉產生新一屆黨總支委員會,規(guī)劃和確定今后一段時期經濟管理系的發(fā)展目標、發(fā)展思路和工作任務,動員我系全體黨員和教職員工凝聚力量、團結拼搏、扎實工作、奮勇前進,為培養(yǎng)大批質量過硬、特色鮮明、社會急需的應用型經濟管理人才而不斷努力,為把我系建成省內具有一定影響和特色的二級系院而不懈奮斗。
(一)工作目標
經過五年的努力和發(fā)展,力爭在師資隊伍建設、專業(yè)建設、教學改革、科研工作、產學研工作、黨建與思想政治工作等方面邁上新臺階,取得新突破,形成有效的辦學模式,把經濟管理系建設成為特色鮮明、注重應用、持續(xù)發(fā)展的,具有一定辦學特色和優(yōu)勢的經濟管理類院系。
(二)工作思路
以校二次黨代會精神為指導,緊緊圍繞發(fā)展目標,搶抓發(fā)展機遇,以實施“五大戰(zhàn)略”為重點,以提高人才培養(yǎng)質量為核心,主動適應經濟社會發(fā)展的新要求,轉變教育觀念,加強質量內涵建設,改革教育教學方法,加強教學基本建設,突出教學模式改革,探索建立符合應用型經濟管理專業(yè)特點的理論與實踐教學模式,不斷提高我系的辦學水平和教育教學質量。
依托專業(yè)發(fā)展優(yōu)勢,實施“特色發(fā)展”戰(zhàn)略。從我系自身特點出發(fā),依托區(qū)域經濟的發(fā)展需要,以現代服務業(yè)為主線,集聚優(yōu)勢,特色發(fā)展,形成經濟管理專業(yè)院系的辦學特色。加強品牌專業(yè)、精品課程、精品教材建設,積極創(chuàng)建省級品牌與特色專業(yè),形成專業(yè)特色與優(yōu)勢。
拓寬校企合作平臺,實施“合作共贏”發(fā)展戰(zhàn)略,構建合作發(fā)展聯(lián)盟。面向服務行業(yè)市場,積極拓展校企合作,強化社會培訓,推進經管專業(yè)工學結合,加強與同類高校經管與商貿類學院的交流與合作,提高我系社會服務能力,拓寬我系發(fā)展空間。
搭建科研服務機制,實施“科研強系”發(fā)展戰(zhàn)略。加大系內科研政策支持和資金投入力度,加強科研平臺建設,健全系內各項激勵機制和制度,加強高層次人才引進,鼓勵青年教師脫穎而出,建立優(yōu)秀教學與科研團隊。
(三)工作任務與措施
1. 加強黨建工作,提高黨建工作成效
繼續(xù)堅持以“圍繞中心服務大局”的原則開展黨建工作,切實加強黨總支的思想建設、組織建設、作風建設和制度建設,提高黨建工作水平和成效。
加強黨組織建設和黨員隊伍建設。積極探索黨組織與行政、業(yè)務組織有效融合的模式,探索在專業(yè)建設中發(fā)揮黨員先進性和模范作用的機制。加強在學生和青年教職工中發(fā)展黨員的工作,保證黨的隊伍的生機和活力,在保證質量的前提下使我系學生黨員的比例達到30%。進一步規(guī)范和完善黨校工作,加強黨員政治理論學習,提高黨員的黨性修養(yǎng),充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。
加強黨風廉政建設。嚴格按照學校黨風廉政和反腐制度和工作要求,落實和建立學習與教育制度、開展黨風廉政和反腐教育活動,進一步抓好教育、制度和監(jiān)督等三個環(huán)節(jié),加強學習,發(fā)揚民主,強化監(jiān)督,從源頭上預防和治理腐敗。
2.加強隊伍建設,提高工作水平
加強干部隊伍建設。主動適應經濟社會發(fā)展和學校改革發(fā)展的要求,堅持民主集中制原則,建立學習制度,不斷提高領導班子決策能力、組織能力、執(zhí)行能力、創(chuàng)新能力,在實踐中學習新知識、積累新經驗、增長新本領,研究新問題,把系部班子建設成為“團結、務實、高效”的優(yōu)秀團隊,擔負起帶動和推進全系各項工作有效開展的能力。
加強師資隊伍建設。完善師資隊伍建設規(guī)劃,加大外引內培的力度,力爭在五年內,每年選派4名左右的教師進行課程進修、攻讀學位、專業(yè)培訓、轉崗學習或訪學,每年選派5名左右學術骨干參加相關的學術研討會。每年引進高職稱高學歷教師3—5人,力爭使專任教師數量達到50人左右,其中博士20人左右,教授10人左右。
加大教學團隊建設力度,以我系專業(yè)帶頭人為主體,以教研室為建設單位,組建教學團隊與科研團隊,認真落實教研室主任工作職責和任務要求,全面開展專業(yè)與課程建設,實施教改項目研究,力爭團隊建設取得一定的實效和突破;要以建設“雙師型”教師隊伍為突破口,以“經濟管理系合作發(fā)展聯(lián)盟”為載體,提高實踐教學能力。積極組織教師參加各類執(zhí)業(yè)資格和職稱資格的培訓考試。力爭使“雙師型”教師比例達到50%以上;加強對青年教師的培養(yǎng),繼續(xù)做好青年教師幫帶工作,有計劃分批選派優(yōu)秀中青年教師參加進修學習。
3.突出人才培養(yǎng),深化教育教學模式改革
堅持以人才培養(yǎng)為核心,以教學為中心,以培養(yǎng)經濟管理類應用型人才為主線來制定本科專業(yè)培養(yǎng)方案。加強我系各專業(yè)實踐教學體系建設,改革實踐教學過程,突出教學過稱的實踐性、開放性和職業(yè)性,加強實驗、實訓、實習等實踐教學環(huán)節(jié)工作;把經管專業(yè)“3+1”工學結合人才培養(yǎng)模式改革作為我系的重要工作進行全力突破,建立符合經濟管理專業(yè)特點的工學交替、任務驅動、項目導向、頂崗實習等有利于增強學生應用能力的教學模式,力爭經過五年的努力,形成具有經濟管理專業(yè)自身特色的“工學結合”人才培養(yǎng)教學模式。
加強專業(yè)教學標準建設。發(fā)揮行業(yè)企業(yè)和專業(yè)教學指導委員會的作用,逐步構建專業(yè)認證體系,與省、市勞動、人事及相關行業(yè)部門密切合作,建立職業(yè)技能鑒定機構,開展職業(yè)技能鑒定和培訓工作,推行“雙證書”制度,強化學生職業(yè)能力的培養(yǎng),使有職業(yè)資格證書專業(yè)的畢業(yè)生取得“雙證書”的人數達到80%以上。
積極實施“教學質量工程”建設。加強我系教學質量管理體系建設,進一步健全教學管理制度,完善學生評教,系部考核的教學質量評價體系,建立用人企業(yè)參與教學質量評價的制度,運用現代化教學管理手段,做好教學質量的監(jiān)控和保障工作,不斷提高系部教學質量。
4.促進教師專業(yè)發(fā)展,打造優(yōu)秀教學團隊
完善目標化管理機制,促進教師專業(yè)發(fā)展。提升教師的專業(yè)意識,培育專業(yè)發(fā)展精神,鼓勵教師把個人目標與專業(yè)發(fā)展目標結合起來。我系將落實各項措施,完善對教師專業(yè)發(fā)展目標的檢查、監(jiān)督、考核、激勵機制。同時為教師的專業(yè)發(fā)展搭建平臺,創(chuàng)設環(huán)境。各教研室通過安排教師下企業(yè)鍛煉,提高實踐能力;通過參與實訓基地的建設運行,增長專業(yè)技能;通過參加行業(yè)各項活動,獲取本行業(yè)的最新信息及資源,在各自領域產生一定影響,來吸引和利用社會資源。
5.加強專業(yè)建設,形成品牌與特色
加強專業(yè)建設。認真研究就業(yè)市場對人才需求的變化,適應區(qū)域經濟發(fā)展、服務行業(yè)經濟和社會發(fā)展的需要,按照技術領域和職業(yè)崗位群的實際要求設置和調整我系專業(yè)及方向,力爭在原有專業(yè)發(fā)展的基礎上,在今后五年,建立起會計類和經濟類兩個新專業(yè);加強品牌專業(yè)建設,將具有一定基礎和發(fā)展前景的旅游管理專業(yè)和會計學專業(yè)進行重點建設。力爭通過五年的努力,將旅游管理專業(yè)建設成為省級品牌與特色專業(yè),同時,加大市場營銷、電子商務和國際經濟與貿易專業(yè)的建設力度,努力將其逐步建設成為校級品牌或特色專業(yè),并不斷取得建設突破。
加強我系精品課程的建設。做好我系精品課程的規(guī)劃工作,依據學校精品課程建設的具體要求,加大精品課程建設方面的教學、教改和科研力度,加強教學基本建設,積極與行業(yè)企業(yè)合作開發(fā)課程,改革課程體系和教學內容,建立突出職業(yè)能力培養(yǎng)的課程標準,規(guī)范課程教學的基本要求,經過五年的努力,在經濟管理類專業(yè)實現建成1-2門省級精品課程,同時,確保系內每個專業(yè)至少建成1門校級精品課程。
加強教材建設,與行業(yè)企業(yè)共同開發(fā)緊密結合生產實際的實訓教材,并確保優(yōu)質教材進課堂。重視優(yōu)質教學資源和網絡信息資源的利用,把現代信息技術作為提高教學質量的重要手段,不斷推進我系教學資源的共建共享,提高優(yōu)質教學資源的使用效率。力爭經過五年時間的努力,實現我系教材自編出版、每個專業(yè)擁有1-2門校級精品教材,同時,積極鼓勵教師參與國家規(guī)劃教材和省級精品教材的編寫,力爭實現省級精品教材和國家規(guī)劃教材零的突破。
6. 加強實驗、實訓、實習基地建設,搭建實踐教學平臺
實訓、實習基地為應用型本科高校教師從事實踐教學、科研活動和學生開展技能和創(chuàng)新實踐能力培養(yǎng)搭建了有效的互動平臺。加強實驗、實訓、實習基地建設是我系實踐教學研究與改革的一項重點工作,也是我系改善辦學條件、突出辦學特色、提高教學質量的重點。今后,我系將按照科學規(guī)劃、拓寬渠道、突出重點的原則,大力加強校內外實訓、實習基地建設。一是加強校內實驗、實習和實訓基地建設,利用現代信息技術,購入和開發(fā)模擬教學軟件和模擬實訓系統(tǒng),重點建設經濟管理綜合實驗室、erp實驗室、旅游餐飲與客房實驗室,建設1個駐馬店經濟管理類重點實驗室,并為建設省級經管類實驗教學示范中心打下基礎。擬建會計電算化、市場營銷、電子商務、國際貿易等實訓中心,并積極探索校內實訓基地建設的校企組合新模式。二是加強校外實習、實訓基地建設。廣泛整合校內和校外各種資源,立足于__,借助政府力量和優(yōu)勢,緊密聯(lián)系行業(yè)企業(yè),加強校企合作,建立與專業(yè)技能培養(yǎng)目標一致的各種校外實訓與實習基地,力爭在未來五年,創(chuàng)建多個穩(wěn)定的具有一定規(guī)模和質量的高水平校外實訓與實習基地。
7.推進產學研結合,拓寬合作渠道
校企結合、校研結合,建立緊密的、互利互惠的合作機制是應用型本科高校產學研結合教育有效執(zhí)行的基礎。根據我系發(fā)展目標,將加大全系產學研結合力度,拓寬產學研合作渠道,探索建立產學研結合多種有效的模式。按照學校“3+1”工學結合人才培養(yǎng)模式要求、與企業(yè)合作,建立穩(wěn)定的校外頂崗實習基地和實習崗位,積極探索建立符合經濟管理類專業(yè)學生頂崗實習的有效途徑和方式;與企業(yè)合作成立培訓中心,借助系內專業(yè)和師資優(yōu)勢,加大大學生創(chuàng)新實踐中心建設,加強培訓工作力度,不斷拓寬培訓市場和培訓能力;探索建立校企聯(lián)合辦學的合作模式,利用系內資源和企業(yè)資源的互補,采用互利合作的方式,選擇相關專業(yè),探索實施校企聯(lián)合辦學;探索實施訂單培養(yǎng)合作模式,與企業(yè)簽訂用人訂單,并在師資、技術、辦學條件等方面開展合作,結合經濟管理專業(yè)特征,探索嘗試實施不同專業(yè)的“訂單”培養(yǎng)。
面向地方行業(yè)、產業(yè)和服務業(yè)第一線,積極參與企業(yè)的技術開發(fā),幫助企業(yè)解決生產中碰到的具體技術問題,開展四技服務,開展橫向課題和項目合作研究。我系將投入一定的財力和人力,力爭使全系在橫向課題研究上取得突破,實現一定的經濟效益。積極與國家、省市政府機構、教育部門、學術機構、科研院所、行業(yè)協(xié)會建立聯(lián)系,形成合作,爭取到高級別的科研立項課題,實施學術交流,拓寬科研空間,通過取得一定的研究成果,使我系在某一專業(yè)研究領域形成自己的特色和優(yōu)勢。
8.加強學生工作,促進學生全面發(fā)展
加強學生思想政治教育工作。完善目標管理責任制、考評機制、激勵機制,建立一支以系黨政干部和共青團干部、輔導員和班主任為主體的思想政治教育工作隊伍。加強對學生網絡的利用和管理,建設主題教育平臺,拓展學生思想政治教育的渠道和空間。加強學生社團建設,整合社團資源,實現系內社團從數量到質量的提升,形成品牌與精品社團。加強招生就業(yè)工作,做好招生工作,加大招生宣傳力度,加強招生基地建設,提高系部生源質量和社會知名度。研究分析當前畢業(yè)生就業(yè)工作面臨的新形勢,做好就業(yè)工作,拓寬就業(yè)渠道,加強就業(yè)信息發(fā)布和職業(yè)指導,加強就業(yè)基地建設。以就業(yè)為導向,培養(yǎng)學生的綜合素質,提高學生的就業(yè)和自主創(chuàng)業(yè)能力。保證畢業(yè)生就業(yè)率保持在99%以上,并不斷提高初次就業(yè)率、簽約率、當年一次性就業(yè)率和就業(yè)質量。
9.規(guī)范內部管理,提升管理水平
根據學校二級管理的要求,合理設置系內機構,優(yōu)化系內資源配置,轉變工作作風,提高部門和人員的服務意識和服務質量,制定相關政策,完善管理制度,明確管理職責,建立科學、規(guī)范的管理流程,建立高效的管理機制,充分利用人、財、物,發(fā)揮資源效能,增強我系的管理水平和服務效能。
深化系內人事分配制度改革。按照“學校崗位設置改革”的要求,制定科學合理的績效考核辦法,本著“按勞分配、優(yōu)勞優(yōu)酬、績效優(yōu)先、兼顧公平,向教學科研一線傾斜”的原則,強化分配的激勵功能,完善崗位津貼實施辦法。
運用現代管理手段和管理工具,提高全系的管理科學化水平。加強信息化管理水平,充分利用校園網平臺,有效實施信息化管理,分類建立教學管理、學生管理、頂崗實習、檔案資料等數據庫,建設和維護好我系網站,加強信息的及時發(fā)布與溝通,提高信息服務水平。
10.堅持文化特色,建設和諧經管文化
全系的建設關鍵在人的建設,載體是文化建設。今后,我系將把文化建設作為工作的突破口,以和諧文化引領全系各項工作,突出我系建設和管理的文化特色,充分發(fā)揮文化的育人作用、導向作用、凝聚作用,樹立科學教育與人文教育相融合的和諧教育理念,把加強校園文化建設與凝練辦學特色結合起來,創(chuàng)建有特色的校園文化品牌。加強文化陣地建設,我們將營造積極、健康、和諧、創(chuàng)業(yè)的工作氛圍,促進我系精神文化的建設;健全機制、體制,落實職責與工作流程,推進全系制度文化建設;加強師生隊伍教育教學管理,改進部門人員工作作風,大力加強系部教師師德、師風建設和學生學風建設,推進全系行為文化建設;改善全系辦公環(huán)境,改善教師辦公條件,改善學生學習與活動條件,改善系部宣傳平臺與硬件建設,推進全系物質文化建設。同時,以培養(yǎng)學生人文精神和職業(yè)素養(yǎng)為重點,突出學生文化品質建設。經管系人才培養(yǎng)的目標是為現代服務業(yè)儲備人才,在今后的工作中,我們將通過專業(yè)學習和各類活動,進一步培養(yǎng)我系學生的管理溝通、社會交往、職業(yè)道德、商業(yè)禮儀等方面的素質和能力,提高學生的社會適應能力、團隊合作能力、組織管理能力、市場營銷服務能力和商務談判能力,同時培養(yǎng)學生持續(xù)學習和自主創(chuàng)業(yè)的能力,提高學生人文精神和綜合素養(yǎng),凸顯我系的文化特色。
同志們,過去的五年,我系經歷了一個調整、轉型和發(fā)展時期,我們在轉型中取得了一定的成績,全體黨員和教職員工付出巨大的努力和汗水。在此,我謹代表系黨總支向他們表示深深地感謝。現在,我系面臨著又一個成長與發(fā)展的關鍵時期,面對機遇和挑戰(zhàn),我們任務艱巨,責任重大,不能懈怠。我們將繼續(xù)以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,全面落實科學發(fā)展觀,堅持服務于學校發(fā)展目標和中心工作,團結、帶領全系師生員工,以高度的責任感和使命感、以奮發(fā)有為的精神狀態(tài)和創(chuàng)新務實的工作作風,凝聚力量,團結拼搏,扎實工作,奮勇前進,為開創(chuàng)經濟管理系新局面,再創(chuàng)新的輝煌!
學院黨委換屆工作報告
篇七 企業(yè)黨委換屆工作報告全文5550字
自年我公司黨委換屆以來,我公司黨委在上級黨委的正確領導下,認真學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀,全面貫徹落實黨的各項精神,按照公司黨委黨建工作方針,以“三講”貫穿整個工作實際,圓滿完成了各項工作,多次受到上級公司的肯定和表彰。年2023年,在這年期間,我公司多次被評為文明公司等光榮稱號?,F將這年來黨委工作匯報如下:
一、加強學習,提高黨員、干部政治思想素質
1、下發(fā)文件,明確學習要求
為加強學習,提高黨員、干部政治思想素質,根據上級黨委的要求,我公司黨委制定、下發(fā)了《》以及《》等文件,要求公司全體黨員、干部與職工嚴格按照文件精神,認真扎實學習,領會學習內容,掌握精神實質,做到學習與實踐相結合,用學習指導工作,確保學有成效。
2、制定計劃,加強“中心組”學習
為加強“中心組”學習,提高領導干部的政治思想素質,公司黨委制定“中心組”全年學習計劃,購買了學習資料,要求大家切實按照學習計劃要求,認真開展學習。并開展“愛讀書、讀好書、善讀書”的主題活動,購買、書籍計本,掀起讀書學習的高潮,為創(chuàng)建學習型黨組織、學習型公司打下基礎。
3、創(chuàng)新學習方式,提高學習效能
我公司黨委創(chuàng)新學習方式,在強化集中學習的基礎上,提倡學習方式多樣化,采用個人自學、通讀文件、專題研討、報告會、研討會、參觀學習等方式,使學習更加廣泛,學習氣氛更加濃厚,切實提高了學習效能。在學習中,大部分同志在仔細研讀的基礎上,認真做讀書筆記,撰寫學習心得體會。
二、完善機制,加強黨組織、黨員隊伍自身建設
1、加強黨委班子自身建設
我支部通過學習“科學發(fā)展觀”,進一步加深了對科學發(fā)展觀的科學內涵、精神實質和根本要求的理解,更加深刻地認識到,科學發(fā)展觀不僅是我國經濟社會發(fā)展必須長期堅持的重要指導方針,是我們黨馬克思主義中國化的最新理論成果,也是我們做好工作的強大思想武器。在學習實踐過程中,我支部堅持黨員集中學習制度常抓不懈,做到學習有效果。在學習上要鞏固先進性教育成果,永葆黨的先進性。還召開專題組織民主生活會,每個同志對學習實踐活動作了深刻的剖析,取得良好效果。我支部嚴格黨組織生活,加強對黨員的教育管理。認真抓好“三會一課”制度的落實,堅持每年一次的專題組織生活會制度,堅持民主評議黨員制度,活躍黨內的思想交流,督促黨員領導干部帶頭參加組織生活。引導黨員本著對黨、對人民、對自己高度負責的態(tài)度,敢于和善于開展批評與自我批評,從虛心聽取意見、真心實意整改中不斷提高、完善自己。通過這些活動,我支部加強了思想建設,提高了黨員干部的政治理論水平,提高了黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力,在職工職工中起到戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用。
2、積極開展支部創(chuàng)建活動
我公司黨委要求各黨支部堅持“三講”抓學習、抓教育、抓管理,積極創(chuàng)建“學習型支部”、“制度型支部”、“創(chuàng)新型支部”、“凝聚型支部”和“和諧型支部”等“五型黨支部”。要求各黨支部明確每一階段的創(chuàng)建目標、任務和要求,把創(chuàng)建活動作為推進組織建設、黨內建設的政治、思想和組織保障。通過這些創(chuàng)建工作,提高了支部的戰(zhàn)斗力與凝聚力,充分調動了每個黨員的工作積極性,自覺投身到工作中去,切實做好工作,為促進公司發(fā)展做貢獻。
3、認真抓好黨員聯(lián)系工作
我公司黨委根據公司實際情況,針對黨員的不同特點,完善了黨員干部與一般干部、一般干部與普通黨員的聯(lián)系制度。在各項活動中,集中開展談心,組織不同層次的座談會,聽取大家的意見和建議。在日常工作中,黨員領導干部與一般干部、一般干部與普通黨員等都不拘形式地開展了談心。通過交流、溝通,在學習、工作上都得到了有益互補,使全體同志能夠心往一處想,勁往一處使,做到聚精會神干工作,凝心聚力謀發(fā)展。
4、繼續(xù)開展“四好班子”創(chuàng)建活動
我公司黨委制定創(chuàng)建“四好班子”活動實施方案,抓班子學習,認真落實黨委中心組學習制度;健全和完善班子議事規(guī)則和決策程序、班子內部情況通報、班子成員談心交心等制度;抓民主生活會質量;抓黨風廉政建設。通過開展“四好班子”創(chuàng)建活動,帶領全體黨員、干部和職工努力完成公司各項經營任務、安全生產、文明創(chuàng)建目標,保持職工隊伍的穩(wěn)定,努力開創(chuàng)公司發(fā)展新局面。
5.開展黨員先進性教育活動
為進一步增強黨員干部遵規(guī)守紀意識和拒腐防變能力,提升黨員干部的綜合素質,永葆黨員的先進性,我支部根據市直工委《》的有關要求,開展“”教育活動,提高了黨員干部的政治思想素質,促進了各項工作的開展。
我支部在“”教育活動中結合“系統(tǒng)作風建設年活動”、“預防職務犯罪活動”、“科學發(fā)展、先行先試”等主題學習活動和黨員干部的思想和工作實際,抓好學習教育和行為引導。
在“”的學習教育中,一是加強理論學習。通過學習活動,不斷加強科學發(fā)展觀、社會主義和諧社會教育,理想信念教育,社會主義核心價值觀教育、法律道德教育以及黨性黨紀教育、黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風教育,確保黨員干部想干事、能干事、善干事、干成事、不出事。二是創(chuàng)新學習方法。在組織上,充分發(fā)揮工青婦等群團組織的橋梁作用,實現組織主體的多元化、組織形式的多樣化。在內容上,充分運用典型案例進行警示教育,通過評先評優(yōu)進行激勵教育,通過黨內會議進行專題教育。在載體上,通過撰寫學習心得、舉行座談討論、創(chuàng)設專欄等,交流和總結經驗體會、深化學習認識。
三、認真努力,做好各項黨務工作
1、做好黨員發(fā)展和入黨積極份子的培養(yǎng)工作
在發(fā)展黨員工作中,我公司黨委嚴格堅持十六字方針,從端正入黨動機,注重工作表現,加強培養(yǎng)考察,嚴格發(fā)展程序等方面嚴把“入口關”,認真做好新黨員的發(fā)展工作。配合基層黨支部做好入黨積極份子培養(yǎng)教育工作,引導生產骨干、專業(yè)技術人員向黨組織靠攏,不斷壯大入黨積極份子隊伍,在這年中共組織名入黨積極份子參加入黨積極份子培訓班。
2、進一步加強黨支部的管理工作
為配合公司改革和結構調整,我公司黨委進一步加強黨支部的管理工作,以完善黨的組織體系,為開展黨的工作創(chuàng)造了有利條件,發(fā)揮基層黨支部的作用,同時規(guī)范了離退休黨員的組織管理工作。同時,要求各黨支部做好新黨員的發(fā)展和預備黨員轉正工作,加強黨費收繳和民主評議黨員工作。
3、協(xié)調落實離、退休干部的政治生活待遇
我公司黨委始終關心老干部,協(xié)調落實離、退休干部的政治生活待遇。按照老干局的統(tǒng)一部署,報送《市離休干部健康體檢審批表》,為老干體驗做好準備。春節(jié)期間對老干部進行了慰問,讓老干部感受公司的溫暖。
4、加強信訪,構建穩(wěn)定、和諧公司
我公司黨委全面貫徹《信訪工作條例》,受理黨員申訴和來信來訪,認真做好日常職工來信來訪的接待工作。今年未出現一例黨員申訴和職工來信來訪事件,為構建穩(wěn)定、和諧公司增添了積極因素。
5、大力開展扶貧送溫暖工作
我公司黨委加大對困難職工的重點幫扶,在這年期間扶貧送溫暖達余萬元,讓困難職工職工切實享受企業(yè)發(fā)展的成果,感受組織的關懷。
四、反腐__,落實黨風廉政建設責任制
我公司黨委在反腐__,落實黨風廉政建設責任制上,一是堅持圍繞中心服務大局,努力為公司實現科學發(fā)展、和諧發(fā)展保駕護航,要堅持從促進和諧發(fā)展、維護團結穩(wěn)定的目標出發(fā),把落實黨風廉政建設責任制工作與公司中心工作、重點環(huán)節(jié)相融合,與黨的建設、基層建設相結合,為公司的發(fā)展營造良好的內部環(huán)境。二是堅持從實際出發(fā),研究新情況、發(fā)現新問題、采取新對策,拓寬反腐__工作領域,要把反腐__工作的觸角由管理層向操作層延伸,由管理制度向行為理念轉變;由“工作圈”向“生活圈”延伸,加大監(jiān)督檢查力度,進一步規(guī)范管理、堵塞漏洞,不斷提高規(guī)避和防范風險的能力。三是堅持懲防并舉、注重預防,緊緊抓住懲防體系建設這條主線,全面落實,扎實推進,要堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的反腐__戰(zhàn)略方針,緊緊抓住教育、制度、監(jiān)督等關鍵環(huán)節(jié),強化教育的效果、確保制度的落實、保證監(jiān)督的到位,使教育、制度、監(jiān)督相互配套,相互促進,努力形成反腐__制度約束機制和權力運行的監(jiān)控機制,進一步強化源頭防范和治理工作,提高反腐__建設的整體成效。
五、開展活動,增強黨組織的活力
我支部在抓好學習實踐科學發(fā)展觀活動、黨的組織建設和作風建設的同時,積極開展各類“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動,增強黨組織的活力。一是在“七、一”紀念共產黨成立周年,通過座談、專欄、重溫入黨誓言等形式暢談我們黨年所走過的不平凡歷程與取得的豐功偉績,提高對黨的凝聚力和向心力。同時開展走訪慰問老黨員、下崗職工和特困黨員活動,把組織和社會的溫暖送進困難家庭,了解他們的實際困難,幫助他們解決實際問題,為穩(wěn)定社會、構建和諧社會,起到促進作用。二是慶祝國慶60周年,通過張燈結彩、組織觀看國慶大典和電影《建國大業(yè)》等形式,感受偉大祖國60年來的滄桑巨變,培養(yǎng)了干部職工熱愛祖國、熱愛民族的愛國主義精神,激發(fā)了干部職工的工作熱情,積極投身到建設小康社會的偉大事業(yè)中去。
六、加強企業(yè)文化建設,實現文明工作
(一)開拓國際市場取得了新進展
把全方位、多元化,重點市場重點突破,大力開拓國際市場,加速產品出口作為重要工作來抓。積極推動企業(yè)“走出去”,參加境內外展銷、洽談,拓寬參與國際市場競爭的渠道,為擴大產品出口打下牢固基礎。
(二)認真抓好進口管理,奠定引進工作良好基礎
在工作中一是嚴格按照國家政策、法規(guī)做好產品進口預審登記工作;二是認真做好國家產品進口政策、法規(guī)和申報程序的宣傳、落實工作;三是建立內部完善的進口審批管理制度,簡化辦事程序,端正服務態(tài)度,為企業(yè)的引進工作提供良好環(huán)境。
(三)扎扎實實做好基礎工作,為產品進出口管理打下基礎
一是為了有計劃、有步驟地做大、做深、做強產品出口市場,結合我產品出口市場現狀,在調查研究的基礎上,起草制定《》,《》提出了未來年開拓產品出口市場的指導思想、工作目標和采取的措施,對進一步開拓國際市場進行了中長期規(guī)劃,將指導我們更有成效地開拓國際市場。
二是為做好產品進出口管理工作,建立了產品出口企業(yè)信息資料庫。為了全面了解企業(yè)出口市場情況、技術狀況及產品情況,我們設計并印發(fā)了《產品進出口企業(yè)基本情況普查表》,共涉及企業(yè)概況、企業(yè)技術更新改造及產品研究開發(fā)情況、企業(yè)進出口商品及進出口市場基本情況、企業(yè)獲得各種認證的情況及商標注冊情況等項內容,對產品進出口企業(yè)進行了統(tǒng)計調查。截至,共收集家企業(yè)的信息資料,通過這些資料,可以較全面地了解我產品進出口企業(yè)的基本情況,從而增強工作的主動性、系統(tǒng)性和針對性。
三是注重調查研究和信息反饋。為切實做好產品進出口的管理工作,及時了解企業(yè)的進出口貿易情況,注重加強與進出口企業(yè)的聯(lián)系與溝通,召開了有家企業(yè)參加的座談會,并走訪企業(yè)多次,宣傳政策,了解情況,完成《加快我產品出口的幾點對策建議》的調研報告,反映產品出口情況及存在的問題,對今后的工作提出意見和建議,供領導參考。同時積極做好信息反饋。
(四)改進工作作風,強化服務意識
在宣傳政策、引導企業(yè)用好政策、為企業(yè)出口創(chuàng)造良好環(huán)境上下功夫。一是通過會議和走訪企業(yè)的機會宣傳國家扶持產品出口的有關政策;二是深入等企業(yè)進行調查,了解督促國家技改貼息項目和研發(fā)資金項目的進展情況,及時發(fā)現問題,協(xié)調、幫助企業(yè)解決項目進行中遇到的問題;三是加強團結協(xié)作,主動與有關部門溝通協(xié)調,為企業(yè)出口創(chuàng)造良好環(huán)境,由于機構調整,部分企業(yè)對政府職能調整后的分工尚不清楚,部門之間也需進一步溝通,主動與發(fā)改委等部門聯(lián)系,為產品技改項目立項等工作進行協(xié)調,方便了企業(yè),促進了工作的開展;四是充分利用互聯(lián)網絡,將有關產品進出口貿易的重要文件、通知及信息進行公布,服務于企業(yè)。
七、加強工會、團組織工作,促進工作發(fā)展
我公司黨委切實加強加強工會、團組織工作,要求工會、團組織緊緊圍繞公司中心工作,積極組織職工職工與團員青年認真學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀,加強職工職工與團員青年的職業(yè)道德教育,發(fā)揚職工職工與團員青年求真務實的精神,為培養(yǎng)高素質的職工隊伍打下堅實的基礎。同時,開展豐富多彩的各項有益活動,活躍職工職工與團員青年的業(yè)余生活,增強職工職工與團員青年的凝聚力與戰(zhàn)斗力,積極服務于生產工作發(fā)展。
八、工作中存在的不足及換屆后工作計劃
回顧自年我公司黨委換屆以來,雖然在工作中取得了一定的成績,但是與上級的要求還是存在一定的差距:一是黨員干部隊伍管理有待進一步強化。二是黨員干部學習有待進一步加強。三是組織活動形式有待進一步豐富。這些問題,黨委換屆后將在工作中認真改進。
(一)緊緊抓住“”這條主線,堅持以生產經營為中心,繼續(xù)開展工作,為全面完成上級下達的各項工作任務提供政治、思想和組織保證。
(二)認真開展創(chuàng)建“四好”班子活動,不斷提高班子整體的素質,進一步強化班子、干部隊伍建設,提高政治素質和業(yè)務素質。
(三)積極探索新形式下的黨建工作方法,將生產發(fā)展與黨建工作相結合,不斷推進企業(yè)兩個文明建設。
(四)積極開展好“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“黨員責任區(qū)創(chuàng)成果”、“黨員示范崗”等活動,充分發(fā)揮黨組織在兩個文明建設中的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。強化黨員干部隊伍建設,做好黨員發(fā)展工作。
(五)積極采取措施,確保兩個穩(wěn)定。保證職工隊伍的穩(wěn)定,是黨委長期工作的重點。明確責任、管理到位,把握機遇,堅定信念,為實現既定目標而努力奮斗,推動持續(xù)穩(wěn)健發(fā)展。
企業(yè)黨委換屆工作報告
篇八 紀委黨委換屆選舉工作報告2500字
各位黨員、同志們:
受本屆黨支部的委托,下面由我向大家作本屆黨支部工作報告,請予以審議。
一、工作回顧
三年來,委(局)黨支部在區(qū)紀委常委會和區(qū)級機關黨工委的領導下,堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀為指導,認真落實黨的__大和__大以來歷次中央全會精神及中央紀委、市紀委、區(qū)委及紀委全會精神,以全面提高黨的建設科學化水平為使命,認真履行“堅定不移反對腐敗,永葆共產黨人清正廉潔的政治本色”重大職責,把黨支部工作貫穿到紀檢監(jiān)察工作的各個環(huán)節(jié),積極打造“忠誠可靠、服務人民、剛正不阿、秉公執(zhí)紀”的紀檢監(jiān)察干部隊伍,為“三個金山”建設提供堅強的紀律保障。
(一)加強組織領導,切實把黨建工作擺在重要位置
委(局)領導高度重視機關黨建工作,明確紀委書記是黨建工作的第一負責人,對機關黨建工作負總責;由區(qū)紀委常委擔任機關黨支部書記,具體負責支部日常工作;各支部委員分工明確,不斷完善黨建工作責任制。黨支部在工作中強化“一崗雙責”意識,把黨建工作與業(yè)務工作有機結合起來,做到同研究、同部署、同檢查、同考核、同獎懲。主要領導定期聽取黨支部工作匯報,帶頭參與并大力支持黨建工作,確保支部活動順利開展。
(二)加強思想建設,著力提高黨員隊伍思想政治素質
1、推進學習型黨組織建設。以“爭創(chuàng)學習型黨組織、爭當學習型黨員”為抓手,推動機關干部轉精神、改作風、提效能。打造“五聯(lián)學”活動,獲評2023-2023年度上海市學習型機關和區(qū)中心組學習優(yōu)秀創(chuàng)新成果獎。委(局)領導班子成員帶頭深入基層開展調查研究,撰寫調研材料,每年各室分析工作中遇到的重點和難點問題,完成1-2個調研課題,并將課題成果轉化與推動委局中心工作相結合。
2、注重形勢任務教育。扎實開展堅定理想信念、提高黨性修養(yǎng)、強化歷史使命的系列主題教育活動,開展“五學”、“共擔社會責任,同創(chuàng)美好家園”專題學習討論、學習陳超英先進事等活動,提振紀檢監(jiān)察干部的精氣神。組織赴金山烈士陵園祭掃、中共一大會址、陳云故居暨青浦革命歷史紀念館參觀、嘉興南湖開展廉政宣誓等活動,強化革命歷史教育。通過參觀上海市反腐__教育基地、觀看《忠誠與背叛》教育片、參加《黨章》、__大知識競賽等學習教育活動,在潛移默化中提升委(局)干部的思想道德修養(yǎng)和廉潔自律意識。
3、抓好隊伍管理。委(局)黨支部緊扣機關黨建“服務中心、建設隊伍”核心任務,充分發(fā)揮了黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。三年來,委(局)獲得市學習型黨組織(機關)創(chuàng)建工作先進單位、區(qū)文明機關、區(qū)雙百結對活動先進單位、區(qū)重大工程實事項目立功競賽先進集體、區(qū)招商引資優(yōu)勝集體、區(qū)平安單位、“五五”普法先進集體等榮譽。1人被評為區(qū)先進生產(工作)者,3人被評為區(qū)級機關優(yōu)秀共產黨員,1人被評為區(qū)級機關優(yōu)秀黨務干部,1人被評為區(qū)優(yōu)秀轉業(yè)軍人先進個人,20人次獲得市、區(qū)相關榮譽。
(三)加強組織建設,增強基層黨組織的戰(zhàn)斗力
1、健全黨建工作制度。黨支部按照“兩不誤,兩促進”的原則,按年度制定并落實黨建工作任務。梳理完善職工慰問、學歷教育獎勵等制度,加強自身建設。堅持和完善了民主生活會制度、民主評議黨員制度、黨員聯(lián)系服務群眾等制度,有力促進了各項工作的開展。結合區(qū)委兩部一校、區(qū)級機關專題報告會、委局中心組學習等落實“三會一課”制度,支部活動有議題、有內容、有記錄。落實“黨務公開”工作制度,在“金廉網”開辟專欄,擴大黨員群眾的知情權、參與權、監(jiān)督權。建立室主任講壇、紀檢監(jiān)察業(yè)務培訓等制度,及時進行自培工作。
2、加強組織發(fā)展和培養(yǎng)工作。以創(chuàng)建“六有”、“五好”黨支部為載體,進一步夯實基礎,加強隊伍建設。做好“三測評”工作,三年來,黨員群眾測評支部的較好率均在99 %以上,沒有不滿意。注重對入黨積極分子和考察對象的培養(yǎng)和發(fā)展,三年來發(fā)展新黨員1 名、培養(yǎng)入黨積極分子2 名。機關在職黨員到居住地黨組織報到率100%,積極參與小區(qū)治安巡邏、結親幫扶、圖書管理、文藝演出等多項社區(qū)志愿活動。
3、深化結對共建活動。委(局)領導帶頭走訪慰問石化四村和呂巷鎮(zhèn)蕩田村困難黨員,結合“走鄉(xiāng)村、訪農戶、結親情”活動與蕩田村開展“一對一”結對活動。每年與結對單位聯(lián)合開展七一、“中秋”和重陽慰問活動。每年2次“走下去”送廉政黨課到村居,并贈送廉政書籍和黨課資料。同時,將共建單位“請上來”,聽取對紀檢監(jiān)察工作的意見建議。在村居換屆期間,主動與結對黨支部聯(lián)系,規(guī)范秩序,嚴肅換屆紀律。
(四)加強作風建設,增強干事創(chuàng)業(yè)的凝聚力
1、落實好黨建帶群建。制定機關三年健身計劃,組織干部體質測試并開設閱覽室和乒乓室;以“七一”主題活動為重點,開展工、青、婦、兒、軍等主題活動;組織開展汽車駕駛技能競賽活動、紀委黨校體育健身活動活動;積極參加區(qū)級機關黨工委工會小組羽毛球、跳繩、拔河、合唱比賽,展示紀檢干部團隊凝聚力和向心力,各類競賽活動保持。做好老干部服務,堅持七一、高溫、春節(jié)定期走訪制度,每年安排體檢、開展重陽節(jié)活動并由書記班子召開工作通報會。
2、熱心社會公益。成立委(局)“愛心助學基金會”,共募集到善款5100元,全部用于幫扶結對共建單位困難群眾。常委班子成員帶頭,積極參與義務獻血、交通值勤、環(huán)境整治、文明宣傳等社會各項公益活動。
3、有力推動機關作風建設。完善區(qū)紀委常委聯(lián)系指導街鎮(zhèn)工業(yè)區(qū)黨風廉政建設工作機制,試行區(qū)紀委常委指導鎮(zhèn)級紀委辦信查案聯(lián)席會議制度,加強對鎮(zhèn)級紀委的工作領導和業(yè)務指導。建立健全領導干部深入基層和聯(lián)系群眾制度,區(qū)紀委常委定期接訪、帶案下訪、跟蹤回訪,維護了社會穩(wěn)定。同時,邀請基層紀檢監(jiān)察干部為委(局)機關干部上課,實現了與基層干群的接觸、連心,接上了“地氣”。
二、存在的主要問題
三年來,委(局)黨支部在區(qū)紀委常委會和區(qū)級機關黨工委的領導下,黨建工作取得了一些成績,但面對新形勢、新任務,我們離上級黨組織的要求和黨員群眾的期望,還有一定的距離。主要問題和不足:一是黨建工作與委局業(yè)務溶合度不深,有重業(yè)務輕黨建的現象;二是對黨員的教育、管理、監(jiān)督不夠深入,思想政治工作不夠深入細致,各黨小組活動未達到正?;?、制度化;三是黨建工作創(chuàng)新不夠,有時局限在上級黨組織要求開展的活動上,在滲透新理念、啟用新方法、解決新問題、開創(chuàng)新局面上做得還有欠缺。
三、今后支部工作的努力方向
篇九 最新鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作報告2400字
各位代表、同志們:
現在,我謹代表______鎮(zhèn)第七屆委員會向大會報告工作,請予審議。
一、過去四年工作回顧
四年來,鎮(zhèn)委在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下,堅持鄧-小-平理論和“三個代表”重要思想,認真貫徹落實黨的__大、__屆四中、五中全會精神,緊緊圍繞 “高舉發(fā)展旗幟,搶抓發(fā)展機遇,創(chuàng)新發(fā)展機制,建立五大支柱,推進富民興鎮(zhèn)”的工作思路,不斷解放思想,更新觀念,轉變作風,務實創(chuàng)新,較好地開展了各項工作,實現了“三個文明”建設協(xié)調發(fā)展的奮斗目標。
(一)發(fā)展為先,經濟發(fā)展態(tài)勢良好
主要經濟指標全面實現。__年,全鎮(zhèn)實現工農業(yè)總產值2.98億元,比__年的2.45億元增長21.6%;實現農村經濟總收入2.21億元,比__年的1.9億元增長16.3%;實現全口徑財政收入716萬元,比__年同口徑增長15.5%;農民人平純收入3152元,比__ 年的2781元增長13.3%。今年上半年,鎮(zhèn)域經濟繼續(xù)快速增長,工農業(yè)總產值、全口徑財政收入、農民人平純收入分別比去年同期增17.4%、 23.8%、12.9%。
優(yōu)勢產業(yè)不斷壯大。鞏固了“百里荒”高山無公害反季節(jié)蔬菜、“棠埡”優(yōu)質大米兩大品牌,加大了桑蠶、柑桔、生豬三大優(yōu)勢產業(yè)的培植和調整力度,四年來共新發(fā)展柑桔5000畝、專業(yè)桑園1810畝;__年生豬出欄達55019頭。以柑桔、桑蠶、生豬為支柱的產業(yè)結構格局初步形成。
各項農村政策全面落實。全面完成農村稅費改革,直接為農民減輕稅費負擔200多萬元,農民人平減負50元;實施了生態(tài)家園建設項目,1210戶享受了 “一池三改”補助;圓滿完成了鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合配套改革工作,農村公益事業(yè)服務管理機制初步建立;依法完善農村土地二輪延包工作全面結束;整村推進、扶貧搬遷等扶貧工作成效顯著;大力實施“陽光工程”和“雨露計劃”,轉移農村剩余勞動力6000余人。
新農村建設開局良好。按照新農村建設要求,結合實際情況,組織開展了新農村建設調研及學習培訓;制定鎮(zhèn)村兩級新農村規(guī)劃17個,明確了新農村建設的指導思想、總體要求及目標措施;指導普溪河、百里荒村進行了新農村試點,對新農村建設進行了大量有益探索,全鎮(zhèn)新農村建設工作全面展開。找范文
(二)項目為重,財政收入穩(wěn)步增長
招商引資工作有新進步。四年來,共引進投資過百萬元的項目7個,其中投資500萬元以上的項目一個,即宜昌山里來食品有限責任公司已建成投產;計劃投資5000萬元的中孚磷礦選礦項目已完成環(huán)評、土地測量、可行性研究等工作;利用頁巖資源招商取得突破性進展,計劃投資__萬元的頁巖深加工項目已進入可行性研究階段。
民營經濟規(guī)模不斷發(fā)展壯大。通過出臺優(yōu)惠辦法,優(yōu)化經營環(huán)境,促進了民營經濟快速發(fā)展。截止__年底,全鎮(zhèn)民營企業(yè)達到15家,注冊資本達到 1200萬元,民營經濟實現營業(yè)收入2.88億元,上交稅金450萬元,稅收過十萬元的民營企業(yè)達5家,過百萬元的民營企業(yè)1家。
財源建設切實得到加強。通過強化財稅增收責任、優(yōu)化納稅環(huán)境、落實農業(yè)“三項政策”、確保應收盡收,實現了財政收入的較快增長。通過調整支出結構,強化預算約束,實施財政監(jiān)督,確保了財政資金安全,提高了財政資金使用效益,實現了“保工資,保運轉,保穩(wěn)定,促發(fā)展”的目標。
(三)建設為基,各項條件不斷改善
四年來,我們共爭取項目資金近4000萬元用于基礎設施建設,農民的生產生活條件得到進一步改善。
農田水利設施建設步伐加快。以水保、農業(yè)綜合開發(fā)、末級渠系等為重點,加大了基礎設施建設力度。籌資680萬元完成了普溪河農業(yè)綜合開發(fā)項目和南埡中低產田改造項目;籌資348萬元實施了“長治”五期工程;籌資100萬元維修了棠埡總干渠,在全鎮(zhèn)新修末級渠25000米;爭取了國家投資400多萬元的百里荒土地整治項目和1000多萬元的棠埡灌區(qū)水利設施維修及改造項目。
3、加強基層組織建設,打牢執(zhí)政基矗加強基層組織建設,是鞏固黨的執(zhí)政地位、提高黨的執(zhí)政能力,構建和-諧社會的必然要求和重要體現。要以創(chuàng)建“五好”基層黨組織為主線,推進全鎮(zhèn)基層黨組織建設再上新臺階。一方面,切實加強黨員隊伍建設。鞏固保持______員先進性教育活動成果,繼續(xù)實施“三大工程”,不斷夯實黨建工作基礎,在農村黨員中廣泛開展“設崗創(chuàng)星”活動,堅持黨員定期培訓和“三會一課”制度,進一步加強“三建雙帶”示范點和示范基地建設,充分發(fā)揮示范帶動作用。同時,嚴格領導干部黨建聯(lián)系點制度,繼續(xù)落實好黨建工作責任制,加強調查研究和檢查指導,形成一級抓一級、一級帶一級的黨建工作格局,不斷增強基層黨組織凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力。加強黨員發(fā)展,壯大黨員隊伍,不斷為黨組織輸送新鮮血液。另一方面,加強人才隊伍建設。按照“事業(yè)造就人才、環(huán)境凝聚人才、機制激勵人才、法制保障人才”的總體要求,完善人才隊伍建設的基礎體系、服務體系、制度體系和保障體系,制定全鎮(zhèn)的人才建設規(guī)劃,著力把善管理、懂經營的優(yōu)秀青年發(fā)展成為黨員,把善管理、懂經營的優(yōu)秀黨員培養(yǎng)成為村干部,建設一支推動經濟社會發(fā)展的黨政人才隊伍、企業(yè)經營管理隊伍和農村人才隊伍。同時,切實關心老干部工作,充分發(fā)揮老干部在加快經濟社會發(fā)展中的積極作用。
4、加強黨風廉政建設,樹立良好形象。要把黨風廉政建設擺在黨建工作的重要位置,全面落實黨風廉政建設責任制,堅持不懈地抓好黨風廉政建設。緊緊圍繞經濟建設這個中心,聯(lián)系實際,努力探索新形勢下加強黨風廉政建設的新路子、新辦法。堅持“標本兼治、綜合治理、懲防并舉、預防為主”的方針,進一步健全完善教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防____體系,努力從源頭上防止和克服____現象。加強機關內部制度建設,嚴肅財經紀律,形成靠制度管人、管事的有效機制,促進領導干部廉潔從政。各級黨員干部尤其是領導干部要真正做到為民、創(chuàng)新、務實、奮進,切實把心思用到謀發(fā)展上,把精力和勁頭用到抓工作、辦實事、求實效上,堅持深入基層、深入一線研究和推進工作,幫助解決好各種困難和問題。
同志們,建設社會主義新農村,從我做起。讓我們攜起手來,始終堅持黨的領導,高舉鄧-小-平理論和“三個代表”重要思想偉大旗幟,以繁榮__、造福人民為己任,團結帶領全鎮(zhèn)人民,同心同德,再接再厲,頑強拼搏,銳意進取,為實現__經濟社會跨越式發(fā)展而努力奮斗!
篇十 2023年國企黨委換屆工作報告7050字
國企黨委換屆工作報告
20__年是__公司穩(wěn)定發(fā)展,各項工作取得長足進步的一年,更是公司繼__年扭虧為盈后保持持續(xù)盈利良好發(fā)展態(tài)勢的一年。__年__公司將完成生鐵85 萬噸,轉爐鋼120萬噸,鋼材96.7萬噸,實現利潤1.55億元;主要經濟技術指標全面提升和進一步優(yōu)化;在這一年里公司黨委緊緊圍繞生產經營發(fā)展這個中心,以加強黨建工作為重點,充分發(fā)揮黨的政治核心作用,以提升職工隊伍整體素質為目標,確保職工隊伍穩(wěn)定為基礎,以主題教育活動的開展和黨員“五高”為出發(fā)點和落腳點,促進各項工作的工作全面開展,經過一年的實踐取得了較好的成績,現將__公司黨委__年工作具體總結如下:
一、 扎實開展提升執(zhí)行力、推進精細化主題教育活動。
1、建立健全體黨員、干部和職工的學習制度并抓好落實,培養(yǎng)一支健康向上的職工隊伍。
__年__黨委要求各支部堅持開展好“三會一課”制度,統(tǒng)一思想,統(tǒng)一行為,統(tǒng)一認識,管理干部每月進行一次政治理論學習,重點學習《贏在執(zhí)行》、《細節(jié)決定成敗》等方面的內容,通過學習提升執(zhí)行力,推進精細化進程;對廣大職工每個季度進行一次形勢教育,結合每個季度生產經營情況和市場趨勢對廣大職工進行動員和教育,鼓舞職工士氣,達到千斤重擔人人挑,人人肩上有指標的效果,全年共組織干部理論學習14個場次,形勢教育4次,公開黨課3次,通過各種學習教育,使干部和職工隊伍整體素質又了一個較好的提高,為培養(yǎng)和造就一支有文化,懂業(yè)務、操作技能高的優(yōu)秀職工隊伍奠定了堅實的基礎,促進了生產經營順行。
2、廣泛開展形勢教育,學習和踐行“嚴以用權”活動。
__年公司黨委廣泛深入地開展形勢教育活動,根據實際形勢需要和集團公司黨委的部署安排,結合 “__”和“胡錦濤__”開展了細致的學習,要求黨員干部立足本職崗位通過學習,開展批評與自我批評深刻認識自身的缺點和不足,同時黨支部結合形勢教育和政治理論學習引導黨員干部樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,積極開展相關內容的宣傳和專題黨課教育,在教育廣大黨員干部的同時加強對全體職工的教育,取得了較好的效果。在全公司上下迅速掀起社會主義榮辱觀學習的熱潮,使“嚴以用權”活動深入廣泛的展開,各支部把社會主義榮辱觀教育作為支部一項重要工作和長期任務,在生活區(qū)設立宣傳標語牌,并且在班前會、黨員大會、計劃平衡會等廣泛進行宣傳和教育,使“八榮八恥”成為廣大黨員干部和職工的基本行為準則,用自己的模范言行為廣大職工群眾作出了表率,引導職工從點滴做起,從身邊做起轉化為自覺行動,通過活動的開展提高了廣大職工的思想道德素質,增強了敬業(yè)愛崗的意識。
3、大力弘揚“鐵山精神”,結合__實際,探索工作新路子。
“鐵山精神”是酒鋼企業(yè)文化的精髓,也是支撐酒鋼改革發(fā)展取得輝煌成就的法寶。__從建設到現在的5年里在“鐵山精神”的支撐下,創(chuàng)造了一個又一個奇跡,特別是__年我們面臨__年嚴重虧損的局面,一舉實現了扭虧為盈,并保持了持續(xù)盈利的良好發(fā)展態(tài)勢,這無不是在“鐵山精神”的鼓舞下,__全體干部職工努力拼搏的結果。__年我們面臨嚴竣的市場壓力,充分發(fā)揮__的區(qū)位優(yōu)勢,資源優(yōu)勢,市場優(yōu)勢,緊貼市場抓商機,克服重重困難,通過加強內部管理,降低生產成本,在挖潛增效上很下功夫,在激烈的市場競爭中做細、做精,貼近市場,適應市場變化,將日常工作中的每一個細節(jié),每一件小事,都能融入到實現__公司的總體發(fā)展目標和階段性任務中,實現了社會效益和經濟效益最大化,也以實際行動賦予了鐵山精神以新的時代內涵,為__的發(fā)展創(chuàng)出了一條新路子。在__年9月份集團公司離休老干部先后兩批到__公司進行調研,經過現場走訪、工序參觀和座談交流對__公司的總體發(fā)展趨勢充滿信心,認為集團公司在山西建廠采取“東進戰(zhàn)略”的決策是非常正確的。
二、強化管理考核,全面夯實基礎管理工作。
1、結合__實際,積極發(fā)展壯大黨員隊伍,提升黨的基層組織戰(zhàn)斗力。
目前,__公司所屬10個黨支部、黨員188名,但黨員分布不均衡。在日常生產工作中,我們積極引導和培養(yǎng)教育,積極宣傳黨的路線、方針及其先進性,不斷提升廣大職工的思想道德覺悟,鼓勵職工自動自發(fā)的做好各自的工作,著重在一線的干部、職工中發(fā)展黨員并將表現突出的同志進行重點的培養(yǎng),吸納成績突出、符合條件的同志入黨,__年又有近50余名同志向黨組織遞交了入黨申請書;公司黨委也積極聯(lián)系酒鋼黨校的老師來到__對入黨積極分子進行入黨前的培訓,使他們再一次接受了系統(tǒng)的黨的基礎知識教育;目前__年培養(yǎng)的 17 名積極分子都已發(fā)展為預備黨員,今年預計還有24名思想進步、工作努力的同志也將加入黨組織,極大的充實了__公司的黨員隊伍。
2、認真組織,精心籌備,順利召開了__公司第一次黨代大會。
__公司按照集團公司黨委的統(tǒng)一部署,于__年4月17日—18日召開了中共酒鋼集團翼城鋼鐵公司第一次代表大會。會上選舉產生了__公司第一屆黨的委員會和紀律檢查委員會,大會的順利召開極大的鼓舞了廣大黨員,為進一步加強基層黨支部建設,夯實黨建基礎工作,使__公司各項工作邁上新臺階打下了堅實的基礎。
3、細化黨委目標管理考核細則,嚴格管理考核制度。
在抓黨的建設、促發(fā)展能力方面,__公司黨委以__年全公司的基礎管理年為契機,進一步細化黨支部目標管理、__年__公司黨委在支部目標管理考核方面采取每月一檢查,逐月有工作安排的方式,基礎工作得到了進一步加強,使支部工作有了一個新的提高。
三、認真開展效能監(jiān)察活動,做好紀檢和黨風廉政建設教育工作。
1、認真開展效能監(jiān)察活動,為__公司的技術攻關、技術改造貢獻力量。
__公司黨委通過深入了解,提出了三項效能監(jiān)察項目,分別是全年煉鐵鐵水產量 85萬噸,煉鐵噴煤比達到125公斤/噸,全年軋鋼鋼材產量96.7萬噸,__年__公司黨委在立項后積極聯(lián)系支部,充分發(fā)揮支部的戰(zhàn)斗堡壘和黨員的先鋒模范作用,積極結合實際開展促進技術攻關、技術改造工作。通過努力,在__年的六月份單月噴煤比已達到立項年度平均噴煤比,已經基本完成立項要求;其他兩項立項,通過積極的努力,也都有望在年底實現和超越這個目標。
2、發(fā)揮紀檢監(jiān)察的工作職能,加大廉政教育的力度,全面推進__公司黨風廉政建設工作。
按照“從嚴治黨”、“黨管干部”的要求,通過開展正確的權力觀教育,黨風黨紀教育,典型案例教育以及對重點崗位的黨員干部職工加強職業(yè)道德教育等措施,促使其牢固樹立正確的人生觀、價值觀、權利觀等,以增強全體黨員以及管理人員的自我約束能力,筑牢思想道德防線,做到警鐘長鳴,杜絕違規(guī)違紀行為的發(fā)生;同時積極參與公司各類違規(guī)違紀案例的調查__年我們調查處理違紀案件3起,并對相關人員進行了處理,積極參加__公司各項工程的招議標,全面加強__公司的黨風廉政建設工作。
四、深入基層調查研究,廣泛征求職工意見,解決職工反映的突出問題,加快黨群系統(tǒng)各項工作的進程。
進入__年7月以來,__公司黨委不斷深入基層,對各單位進行了工作調研,在調研過程中,積極調查了解黨群系統(tǒng)工作開展情況、人員構成情況和存在的問題。對工作調研中反映的問題進行了歸類和整理,并積極著手解決。以召開領導班子民主生活會為契機,組織召開了“大中專畢業(yè)生座談會”和“各類人士座談會”,積極廣泛的征求各方面職工的意見,聽取和了解職工對__公司的發(fā)展形勢、生產任務、技術指標、技術改造、職工培訓、管理工作等方面的意見和建議,將存在的問題和職工反映出的意見和建議經過整理分類反饋給各職能部室,對能解決的立即進行整改,不能解決的提報解決方案上報公司黨政聯(lián)席會進行研究提出解決方案,大部分建議已經整改和例入__年的計劃,從而加深了和職工的聯(lián)系,也鼓舞了職工的干勁,樹立了黨群系統(tǒng)在職工中的威信,增強了黨組織的凝聚力。
五、引導正確輿論導向,準確把握公司形勢,及時有效地做好__公司的宣傳工作。
__公司按照集團公司的宣傳報道要求和每季度的宣傳報道要點結合實際做好宣傳報道工作。對外積極宣傳__公司的生產、建設情況,準確地報道__公司的生產、經營、管理形勢,將__公司的管理改革、指標創(chuàng)新、技術改造、經營建設和發(fā)展變化以及新人新事等方面的信息及時發(fā)送集團公司進行報道;對內利用廣播和半月一期的《__簡報》積極宣傳黨的方針、政策,先進人物的先進事跡、企業(yè)內部的檢修、生產、綜合治理和生活保障等進行全面的宣傳,全年共辦《__簡報》17期,向《酒鋼日報》和電視臺以及工會信息等發(fā)送稿件篇130余篇,讓廣大職工深入了解__的生產經營以及發(fā)展變化。切實起到正確引導和宣傳作用;同時積極舉辦基層通訊員培訓班,以提高基層單位通訊員的寫作水平,不斷擴大宣傳力度、提升宣傳報道的水平。
六、工會、共青團組織以強化組織建設為契機,積極發(fā)揮橋梁紐帶作用
__公司工會、團委以健全機構、強化組織建設為契機。
(1)緊緊圍繞生產經營這個中心,結合實際開展群眾性生產實踐活動,配合勞動人事部門積極開展職工技能培訓、職業(yè)道德操守教育,不斷提升職工的綜合素質,努力促進職工隊伍建設;
(2)結合自身實際積極開展豐富多彩業(yè)余文化體育活動,__年利用夏季開展戶外活動從4月分開始先后組織開展籃球、足球、排球三大球類比賽,歷時四個多月,在節(jié)假日還組織開展了聯(lián)歡會、卡拉ok比賽、知識競賽、演講比賽、歌舞比賽、歌詠比賽、辯論賽、拔河、猜謎語等;
(3)參與了地方政府組織的各類活動,加強企業(yè)精神文明建設,增強了職工對企業(yè)的認同感等。
七、存在的問題
__公司黨委在__年圍繞__的生產經營管理建設等方面作了大量細致深入的工作,但是:
(1)由于大部分當地招工的員工文化素質低,操作技能差,整體素質參差不齊、職工的培養(yǎng)、教育和優(yōu)良職工隊伍的建設工作難度大、任重而道遠。
(2)由于遠離本部、從本部調轉來的職工思想不穩(wěn)定,長期兩地分居給家庭生活帶來諸多不便,在當地生活還存在諸多的問題和困難。
(3)黨的支部建設工作還存在著:設置不合理,支部書記大部分由責工、值班長和其他人員兼職,且大部分沒有從事過黨的基層工作,工作經驗欠缺,支部工作還缺乏應有的力度和深度等問題,致使__公司的黨建及各方面工作同本部相比以及集團公司黨委的要求還存在著較大的差距。
(4)職工群眾的思想道德教育工作,還需要在切入點和有效性上進一步完善和加強,在職工的遵章守紀等正確思想意識的樹立上和行為的規(guī)范上進一步下功夫;
(5)在黨群系統(tǒng)的基層組織設置和管理創(chuàng)新等方面還需要做很多的工作;
(6)與當地政府、部門以及周邊農村群眾的協(xié)調、配合以及友好相處和進一步改善社會環(huán)境等工作,仍然任重而道遠;__公司黨委有信心在集團公司黨委的正確領導下,在各部門的業(yè)務指導下,在__年逐步理順基層支部建設,完善各項管理制度,緊密配合行政開展好各項工作,充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗力、凝聚力、創(chuàng)造力。促進__公司各項工作邁上一個新的臺階。
__黨委__年工作重點
__年國內鋼材市場在經過連續(xù)幾年跌宕起伏,并且總體趨勢是鋼材價格不斷下滑。從目前的鋼鐵市場價格結構來看,已由過去部分產品品種規(guī)格走低轉為鋼鐵行業(yè)整體價格持續(xù)低迷,這種結果的內在體現就是鋼鐵行業(yè)過度分散,行業(yè)競爭無序,供大于求、低價位運作的市場環(huán)境長期存在。在這種情況下公司黨委在__年將圍繞__公司的生產經營目標和管理思路開展以下工作;
一、指導思想
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指針,貫徹落實科學發(fā)展觀;以集團公司主題教育為指導,圍繞企業(yè)改革、穩(wěn)定和發(fā)展開展黨建工作;以降耗增效為中心,大興勤儉節(jié)約之風,大彰修舊利廢之舉;以培養(yǎng)優(yōu)秀員工成就卓越團隊為目標,以人為本開展“育人工程”提升員工整體素質。教育和引導廣大黨員及全體職工堅定信心,振奮精神,為全面完成__年各項工作任務而努力奮斗。
二、工作重點
1、學習方面__年我們以中心組的學習為重點,創(chuàng)新工作方法,將干部的理論學習、黨員的黨課教育、職工的形勢教育等進一步規(guī)范和嚴格考核。__年為了使黨建工作深入扎實地得以開展,公司黨委擬將黨的理論學習、形勢教育,黨課教育,目標管理考核等工作均利用業(yè)余時間進行。并充分利用我公司集中居住這一優(yōu)勢,做到各項活動和學習的時間、內容、人員、效果四落實,使活動和學習的方式方法達到靈活性、及時性和有效性。充實和豐富學習內容、搞活學習形式、達到學習效果。
2、主題教育活動方面我們根據集團公司黨委每年一個主題的活動安排制定結合__實際,具有特色的主題教育措施和執(zhí)行計劃。努力使主題教育活動在我公司深入扎實地開展下去。以黨員的“五高”為目標,把活動開展的具體形式和內容貫穿到各項工作當中,努力使主題活動開展的有聲有色。
3、加強基層黨組織建設是開展各項工作的出發(fā)點和落腳點。從抓基層黨支部建設入手,理順和完善基層組織生活工作,進一步明確支部書記職責,加強支部書記的業(yè)務培訓,充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產黨員的先鋒模范作用。
(1)基層黨組織要積極參與到安全管理工作當中,把職工的安全意識教育納入到日常的工作之一,凝聚合力,齊抓共管,以黨建促安全生產的穩(wěn)定順行。
(2)把績效考核與黨委目標管理及支部量化管理考核相融合,促使黨員“五高”的具體要求在實際工作當中得到很好的體現。
(3)針對__黨建工作的薄弱環(huán)節(jié),在完善和理順支部建設的同時,__年黨委將開展“四先四最四無”活動(即:觀念先新、改革創(chuàng)新意識最強;技術先鉆、從業(yè)本領技能最高;重擔先挑,完成各項任務最優(yōu);風氣先正、維護協(xié)調大局最好;實現黨員身邊無事故、無欠產、無違紀、無上訪),創(chuàng)造性地開展工作。并將這一活動的具體內容作為目標管理的個性化指標細化到支部量化目標考核之中形成一種長效機制。
4、加大宣傳教育力度,大造聲勢、鼓舞士氣、鼓足干勁。提高質量辦好每月兩期的《__簡報》,充分利用廣播和即將要進行的集團公司圖象新聞傳輸工程以及各種宣傳手段及時宣傳黨的路線、方針、政策,報道集團公司和__公司的生產經營動態(tài)、生產經營管理過程中的勤儉節(jié)約之風、修舊利廢之舉以及職工中涌現出的良好風氣、好人好事等新聞。大造聲勢,鼓舞士氣,鼓足干勁,大力營造“千斤重擔大家挑,人人肩上有指標”的良好氛圍,
明確工作任務和目標,引導廣大干部職工堅定信心,全面完成__年各項生產經營任務。__年每個季度組織班組長以上生產骨干,結合集團公司、__公司生產經營實際和市場形勢開展一次形勢教育活動。
5、結合生產經營實際,大興勤儉節(jié)約之風,大彰修舊利廢之舉。__年我們面臨的生產經營形勢非常嚴峻,內外部條件的制約必須使我們加強內部管理,強化基礎工作,挖潛增效,廣泛開展“增產節(jié)約、增收節(jié)支”活動,反對鋪張浪費行為,積極倡導“修舊利廢”和技術功關、技術改造、合理化建議等活動,完善各項管理制度、堵塞各種漏洞,努力降低各種消耗,對在活動中表現突出的人員進行獎勵,以激勵職工大興勤儉節(jié)約之風,大彰修舊利廢之舉,積極參與到各項節(jié)約增效活動之中。
6、結合實際,創(chuàng)造性地開展工作。
⑴__公司現有職工2200余人,黨員188名,不到職工總數的10%,__年將在一線骨干職工中重點培養(yǎng)一批入黨積極分子。在黨員的發(fā)展方面我們將采用公示制度,從被列為積極分子重點培養(yǎng)對象時起就進行公示,接受廣大職工的監(jiān)督,力爭把思想覺悟高、群眾基礎好、工作表現突出、能以黨員的標準嚴格要求自己的優(yōu)秀員工吸納到黨組織當中,使其充分發(fā)揮共產黨員的先鋒模范作用。帶動廣大職工群眾為__的生產經營發(fā)展貢獻力量。
⑵每個季度組織公司全體黨員和積極分子參加上一次公開黨課。由公司黨委委員進行講課。黨課材料由政工部結合__實際和上級要求進行編寫,突出重點,結合實際,努力達到黨課教育動員和發(fā)動全體黨員和職工全身心地投入到生產經營發(fā)展當中。
⑶主管以上管理人員每季度進行一次政治理論和管理知識的集中學習,政治理論方面的學習材料由政工部準備,管理方面的學習資料由勞人部和綜合管理部準備。進一步加強中心組集中學習工作。基層黨支部的學習由各單位自行組織,按要求執(zhí)行。
⑷每季度對班組長以上人員進行一次形勢教育,結合當前形勢和生產經營實際由政工部編寫形勢教育材料。統(tǒng)一思想、統(tǒng)一認識,鼓舞士氣,鼓足干勁,努力完成任務。
⑸每季度對基層支部量化目標管理進行一次考核。以文件形式通報考核結果。每季度評出2—3個優(yōu)秀支部給予適當獎勵。
⑹每半年召開1一2次各類人士座談會,廣泛征求職工在__公司生產、經營、管理、生活等方面的意見和建議,以此做為我們改進工作作風,促進各項工作的動力。
⑺__年上半年在基層黨支部體制完善的基礎上對支部書記、工會主席和職工代表進行一次業(yè)務方面的培訓,調動各方面的積極性。
7、在精神文明建設方面,通過內部文明管理活動的開展和基礎工作的進一步推進,在職工職業(yè)道德、社會公德、家庭美德教育和法制教育方面,特別是在“八榮八恥”等社會主義榮辱觀教育方面的力度和實效性很下功夫,使“鐵山精神”賦予新的時代內涵,積極參與地方政府組織的一些公益活動,樹立良好的企業(yè)形象,力爭在__年使我公司精神文明建設工作有一個新的突破,通過強化內部管理爭取邁人臨汾市精神文明先進單位行列。
8、工會、共青團組織要不斷創(chuàng)新文體活動方式,把豐富職工業(yè)余文化生活及群眾性生產活動廣泛深入地展開下去。為了促進生產經營工作的穩(wěn)定順行,工會、共青團組織組織要結合__年生產經營目標廣泛開展好社會主義勞動競賽和合理化建議等活動;結合青工占職工總數的70%以上且大部分青工文化素質、操作技能、理論知識偏低的實際,積極深入地開展好“育人工程”活動。整合經費資源,為職工創(chuàng)建有益的活動陣地。
篇十一 學校2023年黨委換屆工作報告5850字
各位黨員同志:
學院第四次黨委換屆黨員大會,是上半年學院黨政領導班子換屆之后召開的一次重要會議,具有統(tǒng)一思想,凝聚共識,承前啟后的重要意義。這次會議的任務是:以黨的__大和__屆__全會精神為指引,認真貫徹落實學校第三次黨代會精神,全面總結學院三年來所取得的成績,確定今后幾年工作的總體思路,團結帶領全院師生員工,總結經驗,凝心聚力,開拓創(chuàng)新,實現學院事業(yè)新跨越。
現在,我代表學院上__屆黨委會向大會作報告,請予審議。
一、三年以來工作回顧
自2023年底黨委換屆以來,學院黨委堅持求真務實,認真規(guī)劃發(fā)展思路,創(chuàng)新工作舉措,很好地完成每個年度工作任務,開啟了學院快速發(fā)展的新局面,學院事業(yè)整體呈現良好發(fā)展態(tài)勢。
(一)全面加強黨的建設,引領和諧發(fā)展
學院黨委圍繞校、院中心工作,充分發(fā)揮黨委的核心作用,以黨建創(chuàng)新為抓手,不斷推進基層黨組織建設科學化、規(guī)范化和制度化,充分調動各方面的積極性,重視發(fā)揮廣大黨員的引領作用,推動學院事業(yè)全面協(xié)調發(fā)展。學院黨委多次榮獲“校十佳黨建工作創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)獎”、“關心下一代工作先進集體”、 “機關作風建設先進單位”以及“對外宣傳工作先進單位”等稱號。2023年學院黨委被評為“學校先進基層黨組織”。
1、切實加強組織建設
堅持和完善黨政聯(lián)席會議制度,認真落實黨政共同負責制。堅持學院黨委和支部書記例會制度。合理設置黨支部,在全校率先探索把支部建到學科團隊。按照要求,定期進行黨支部工作目標評估,規(guī)范有序地完成支部換屆。認真做好組織發(fā)展工作,三年共發(fā)展黨員108名。舉辦2期黨校,共培訓積極分子147人。三年來,共有10個支部被評為學校先進黨支部,涌現出了2名“優(yōu)秀黨務工作者”和16名“優(yōu)秀黨員”。
2、認真組織學習活動
堅持學院黨委中心組學習制度,學院領導班子自覺進行理論學習和理論研究。在黨的群眾路線教育實踐活動中,學院領導班子和黨員領導干部認真學習中央領導同志的講話精神,全面提高思想認識,認真查擺“四風”方面存在的突出問題,撰寫對照檢查材料,認真落實整改,收到了良好效果。學院十分重視黨日活動的組織和黨建工作的創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)。2023年學院黨委申報的“支部建在課題組,研究生黨建科研雙提升”獲得學校十佳黨建工作創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)獎;2023年學院黨委申報的“依托團隊黨建搭臺,全面培養(yǎng)青年教師”獲得黨建創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)提名獎。學院黨建理論研究論文多次榮獲學校評比一等獎。各支部組織的黨日活動也多次獲得學校表彰。
3、重視黨風廉政建設
學院黨委嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定,認真落實《黨風廉政建設責任書》要求,把反腐__、師德建設列為黨委中心組學習、黨員學習教育和教職工理論學習的重要內容。領導班子成員堅持收入和重大事項報告制度。學院的重大事項由黨政聯(lián)席會議集體討論決定,有關工作嚴格按規(guī)定程序進行,學院領導杜絕公款消費,無一違紀現象發(fā)生。積極推進學院機關作風建設,強化服務意識,增強服務能力,提升服務水平。本學期,學院黨委出臺《全面加強作風建設若干要求》,細化作風建設內涵,落實責任主體,強化監(jiān)督檢查,突出作風建設長期性、有效性,推動作風建設常態(tài)化,已經初見成效。
4、推進學院民主管理
學院黨委注重發(fā)揮分工會、二級教代會作用。對于關乎學院事業(yè)發(fā)展和教職工切身利益的重大決策,注重廣泛調研,并通過教代會以及系部(中心)主任、民主黨派、教授、青年教師等層面的座談會,發(fā)揚民主,集思廣益。利用教授委員會試點工作的良好契機,充分發(fā)揮其在教學、科研、學科建設以及人才引進等方面的咨詢參謀作用,提高學院重大決策的科學性。積極支持分工會組織豐富多彩的群體活動。2023年學院乒乓球隊、教職工排球隊分別獲得學校團體賽第三、第四名的好成績;2023年學院教職工舞蹈隊獲學校廣場舞比賽一等獎,教職工乒乓球隊獲學校第四名,學院分工會被評為學?!跋冗M分工會”,學院職工之家被評為學校“優(yōu)秀職工小家”。在本周六剛剛結束的學校第__屆乒乓球比賽中,學院代表隊榮獲團體亞軍。
(二)重視宣傳思想工作,提高育人水平
三年多來,學院院黨委以育人為中心,以理想信念教育和學風建設為重點,以風氣養(yǎng)成為抓手,切實加強大學生教育管理和宣傳思想工作。
1、注重學生工作成效
學生工作堅持“日常管理常抓不懈,特色工作打造亮點”,狠抓日常管理和學風建設。三年來,學院畢業(yè)生就業(yè)率一直保持100%。班級達標率、文明宿舍比例等各項指標持續(xù)保持學校。本科畢業(yè)生考研錄取率連續(xù)三年分別為33%、41%、43%,位列全校第一。專職輔導員在兩年度的考評中,1人獲“校十佳輔導員”,2人次獲學?!皟?yōu)秀輔導員”稱號。2023、2023連續(xù)兩年學院獲得學?!瓣P心下一代工作先進集體”榮譽稱號。
2、強化團學工作特色
三年中,學院先后建立了三個團中央“青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)見習基地”,成立了學院馬克思主義研習會,完善了“零點”系列化團學組織,開展豐富多彩科技文化活動,全國大學生挑戰(zhàn)杯科技創(chuàng)新首獲金獎。學生素質全面提升,涌現了一批先進典型。院團委連續(xù)兩年被評為學?!凹t旗團委”,2023年被評為“江蘇省紅旗團委創(chuàng)建單位”,2023榮獲“江蘇省五四紅旗團委”。學院連續(xù)三年獲得學?!笆钇诖髮W生社會實踐先進單位”稱號。
3、提升宣傳工作水平
學院黨委十分重視對外宣傳工作。切實重視對基層一線組織活動的報道,重視宣傳學院先進典型和學院取得的重大成績,提升學院的美譽度。完成學院二級網站改版,提高信息交流與服務師生平臺作用。積極向校內外網絡、電視、廣播、報紙等媒體投稿,三年來在校外媒體發(fā)稿近70篇,其中省級以上媒體發(fā)稿近40篇,并實現了在人民日報、光明日報等重大媒體宣傳的突破。學院多次獲評學?!皩ν庑麄鞴ぷ飨冗M單位”。
(三)切實加強內涵建設,推動事業(yè)發(fā)展
三年來,院黨委圍繞中心工作抓黨建,充分發(fā)揮政治核心和保證監(jiān)督作用,帶領廣大黨員,堅持人才強院思路,強化學科建設,深化教學改革,改善辦學條件,加強國際交流,促進了學院事業(yè)全面快速發(fā)展。2023年學院被評為學校年度工作先進單位。
1、以隊伍建設為根本,加強師資工作
積極貫徹學校拔尖人才工程和百名博士引進工程要求,采取一系列有效措施,強化人才引進和培養(yǎng)。三年來學院共引進博士17名,高水平人才1人。三年共選派14名青年教師到國內外攻讀博士學位或訪學,目前在職攻讀博士學位教師總數達到9人,已獲博士學位68人,8名教師出國深造。2位教師被列為校“青年骨干教師培養(yǎng)工程”青年學術帶頭人培育人選,1位教師被列為校“青年拔尖人才造就對象”。12位教師先后被評為?!皟?yōu)秀教師”、“先進工作者”、“江蘇大學學生歡迎教師”、“優(yōu)秀青年教師”和“三育人工作先進個人”。2023年學院被評為“師資工作先進單位”。
2、以學科建設為龍頭,提升辦學層次
學院堅持以學科建設為工作重心。完成了國務院學位辦對化學工程與技術一級學科碩士點的學科水平評估,化學學科在校級重點學科驗收中取得優(yōu)秀成績?;瘜W學科首次進入并持續(xù)保持全球esi學科排名前1% 。學院研究生培養(yǎng)質量不斷提高,學位論文雙盲送審合格率100%,畢業(yè)研究生申請學位發(fā)表論文合格率100%。三年來有博士論文、碩士論文獲得省優(yōu),20篇碩士論文獲得校優(yōu)。
3、以專業(yè)建設為手段,提高教學質量
學院十分重視專業(yè)建設、課程建設和教材建設。完成三個本科專業(yè)課程教學大綱的編制與審訂工作。《無機化學》教材獲得學校以及江蘇省2023年重點教材建設項目?!队袡C化學》被省教育廳推薦為規(guī)劃教材?!痘A化學》教材獲2023年學校重點教材建設立項資助。學院積極推動教學質量工程,深化教學改革,促進教學水平提高。三年中,學院教師發(fā)表教改論文1。學院組織參加了江蘇省大學生化學化工實驗競賽,獲得2個特等獎、3個一等獎和4個三等獎的好成績。在學校師范生“精彩一課”比賽中,學院選手獲得一等獎5個,二等獎4個,三等獎5個。2023和20__屆本科生學士學位一次性授予率均達92%以上。
4、以學科團隊為平臺,增強科研能力
三年來,學院積極整合科研團隊,優(yōu)化配置學院資源,積極提供科研服務,多方面鼓勵教師積極開展科研工作??v向科研方面:新增課題40項,省部級課題40余項,項目經費達2200萬元。橫向課題方面:新增課題30多項,實現到帳經費400多萬元。學院教師發(fā)表三大檢索收錄論文400余篇,其中sci收錄300多篇。高被引論文在學校占比達到一半。完成專利申請近300項,專利授權57項。完成10余項科技成果鑒定,獲省部級成果4項。今年學院首次獲評全國年度影響力科技論文,這也是學校的首次,全省高校一共只有論文獲此殊榮。
5、以強化合作為紐帶,促進對外交流
繼續(xù)加大產學研合作工作力度,與江蘇新世紀鹽化集團等多家企業(yè)簽訂了全面戰(zhàn)略合作協(xié)議或產學研合作協(xié)議,獲批2個校企合作江蘇省工程技術研究中心,與徐州工程學院共同申報江蘇省“農產品質量安全控制協(xié)同創(chuàng)新中心”。學院十分注重加強學術交流,克服學院財力困難,先后組織國內外學者來校交流講學60多場,30多名教師參加國際和國內各類專業(yè)學術會議。2023年成功承辦了第__屆全國環(huán)境催化與環(huán)境材料學術會議。
同志們!三年來,學院各項事業(yè)取得了長足進步。這是上屆學院黨委、院領導班子團結帶領全體黨員干部、教職員工奮力拼搏所取得的成果。面對學院幾年來取得的豐碩成果,我們感到由衷的高興。在此,我謹代表學院黨委和院領導班子,向全體黨員干部、師生員工多年來的辛勤付出,表示崇高的敬意和衷心的感謝!
同志們,總結成績,是為了繼往開來;正視不足,我們才能更進一步。相比其他高校的同類學院,相比我們的一些兄弟學院,我們的學科優(yōu)勢不明顯,一級學科博士點有待突破;科研尚未形成鮮明特色,團隊合作有待深化;黨組織的自身建設還要進一步加強,黨員的影響力、先進性有待進一步體現。這些都需要我們全院上下團結一心,與時俱進,加倍努力,二次創(chuàng)業(yè)。
二、今后的工作和任務
同志們,學校上半年成功召開了第三次黨代會,明確提出奮力建設研究型大學新目標,為學院的進一步發(fā)展指明了方向,提出了更高要求,也提供了更好的機會。今后幾年我們的工作任務將更加艱巨,工作內涵將更為豐富。今天會議通過民主選舉產生的學院新__屆黨委會,將團結帶領學院全體師生員工,進一步全面落實學院“十二五”規(guī)劃確定的各項任務,積極探索研究型大學建設新途徑和新方法,為“十三五”規(guī)劃打下堅實的基礎。我們將著重做好以下幾方面工作:
(一)加強領導班子建設,提升領導能力和水平
院、系兩級領導班子對學院的改革、發(fā)展和穩(wěn)定負有重要責任,對有效地完成教學、科研、管理各項工作起著關鍵作用。因此,新__屆黨委會要以黨的__屆__全會精神為指針,全面強化法治意識,認真落實學院黨政共同負責制,努力實現“四個提高”:一是不斷提高科學發(fā)展理念,統(tǒng)領學院教育教學工作;二是不斷提高改革創(chuàng)新理念,提振學院創(chuàng)新發(fā)展動力;三是不斷提高管理能力和水平,服務于師生成長和發(fā)展;四是不斷提高作風建設水平,注重社情民意,從容應對復雜局面。特別是要在提高決策力和執(zhí)行力方面下功夫,只有這樣,才能全面發(fā)揮黨委的____作用。
(二)深化群眾路線教育實踐活動,建設服務型黨組織
把黨的路線、方針、政策貫徹到學院各項工作中去,歸根到底,要抓好黨組織的自身建設,發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。院黨委要以落實群眾路線教育實踐活動整改要求為契機,努力構建學習型、服務型黨支部為目標,強化支部目標管理,繼續(xù)加強黨支部建設,完善各項制度,健全黨員活動機制,認真抓好黨員隊伍建設和黨員發(fā)展工作,注重質量,規(guī)范程序,強化教育,提升黨組織的純潔性和黨員先進性。
(三)加強學生思想政治工作,強化人才培養(yǎng)質量
要全面貫徹黨的教育方針,真正解決好“培養(yǎng)什么人,如何培養(yǎng)人”這個辦學的根本問題。當前要以社會主義核心價值觀教育為主線,突出理想信念教育,著重開展“中國夢”主題教育活動。要以大學生全面發(fā)展為目標,不斷研究和改進新形勢下大學生思想政治教育工作,要重視發(fā)揮學生干部、學生黨員的主體作用,強化學生自主教育、自我管理機制,促進學生思想工作更加貼近學生、貼近實際,提高學生工作的針對性和實效性。要以學生黨建為龍頭,嚴格管理,改進學風,提高素質,促進就業(yè),使學院學生工作提高到新的水平。
(四)全面提升教師整體素質,提高教書育人水平
人才是立院之本,是興院、強院關鍵。學院各級領導干部和廣大黨員,要深刻認識人才強院戰(zhàn)略的極端重要性,努力搭建人才成長的平臺,優(yōu)化人才成長的環(huán)境,做好育才、用才、引才和聚才工作。一是要加大人才引進的針對性,重視引進有競爭力的學科帶頭人和在全國具有影響力的拔尖領軍人物;二是要積極培養(yǎng)學科帶頭人和教學。做到教學和科研并舉,教學人才和科研人才并重,著力打造教學和高水平學科帶頭人;三是要大力加強中青年教師培養(yǎng)。實行青年教師雙導師制,分別在教學和科研兩個方面進行業(yè)務指導,幫助青年教師完成個人規(guī)劃,鼓勵青年教師出國深造,更多地參加校內外各類學術交流。當前及今后一年時間,學院要依托全院力量,積極爭取學校的支持,全力做好化學工程專業(yè)論證相關工作。要強化以學生為本的理念,提升工程實踐教學能力,規(guī)范教學各環(huán)節(jié)監(jiān)督管理,改善教學支撐條件,形成有效的持續(xù)改進機制,爭取化學工程專業(yè)論證在全校實現率先突破。
(五)多管齊下提高科研水平,全力推動學科建設
要積極籌備建立專職科研院所,強化工程技術服務意識,鼓勵教師融入社會,走向企業(yè),服務基層,為培育重大項目、重大成果做必要的積累。要積極鼓勵教職工申報各級各類科研項目,鼓勵和支持教師跨院系、跨學科從事科學研究。在完成現有的國家自然科學基金及其它科研項目的同時,積極申報各種和省部級科研項目。此外,要遵循“有所為、有所不為”的原則,通過完善科研團隊運作機制,集中科研力量,重點扶持3-5個研究方向,以期在較短時間內推動一些學科加速發(fā)展,使其在省內高校相同學科中處于水平。另一發(fā)面,要探索走差異化發(fā)展的道路,形成比較優(yōu)勢,積極尋求新的學科增長點,為實現一級學科博士點的突破做好必要的準備。
(六)加強教職工思想政治工作,營造和諧穩(wěn)定的辦學環(huán)境
要切實加強教職工思想政治工作,注重營造和諧的人文氛圍,提升教職工的綜合素質。要充分發(fā)揮學院各民主黨派、無黨派人士作用,充分發(fā)揮工會組織的作用,堅持民主治院,充分調動廣大教師的積極性、主動性和創(chuàng)造性。要繼續(xù)強化全員考核機制,推動教學科研與管理齊頭并進。要認真落實黨委《關于全面加強作風建設的若干要求》,固化一些好的工作傳統(tǒng),切實轉變領導作風,培育良好風氣。鼓勵教職工積極參加校、院各類活動,共同關心學院的發(fā)展,在全院范圍內形成風正氣清的和諧氛圍,為學院改革發(fā)展提供組織和思想保證。
同志們,回首過去,我們倍感欣慰;立足當前,我們責任重大;展望未來,我們信心百倍。站在新的歷史起點,學院發(fā)展目標已定,任務異常艱巨。讓我們以這次黨委換屆為契機,秉承“創(chuàng)新 求真 敏思 篤行”院訓,進一步振奮精神,扎實工作,為實現學院事業(yè)新跨越而共同努力!
篇十二 2023年鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作報告800字
各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委:
按照中央和省、市委的統(tǒng)一安排,今年一季度全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委將集中進行換屆選舉工作。根據《____章程》、《____基層組織選舉工作暫行條例》、《____農村基層組織工作條例》的有關規(guī)定和市委組織部曲組通[__]1號《關于認真做好全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作的通知》精神,結合我縣實際,現就做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作的有關問題通知如下:
一、充分認識鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作的重要性
鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委是鄉(xiāng)鎮(zhèn)各類組織和各項工作的____,是農村改革和經濟建設的直接組織者和領導者,在貫徹黨的路線、方針、政策,落實上級黨組織部署的工作任務,確保本地經濟發(fā)展和社會穩(wěn)定中起著總攬全局的作用。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委領導班子及其成員的政治素質、領導能力和工作水平如何,直接關系黨和政府在人民群眾中的形象和威信,關系黨的路線、方針、政策在基層的貫徹落實,關系黨的__屆五中全會提出的建設社會主義新農村的歷史任務能否實現。因此,各級黨組織要高度重視這次換屆選舉工作,要站在建設社會主義新農村和構建社會主義和諧社會的高度,切實抓好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆選舉工作。選出讓人民群眾滿意的新一屆鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委班子,為農村經濟和各項社會事業(yè)發(fā)展奠定堅實的基礎。
二、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆的指導思想及主要任務
(一)指導思想
這次鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆要以黨的__大和__屆四中、五中全會精神為指導,堅持干部隊伍“四化”方針和德才兼?zhèn)湓瓌t,緊緊圍繞建設“生產發(fā)展、生活寬裕、鄉(xiāng)風文明、村容整潔、管理民主”的社會主義新農村的歷史任務和“三農”工作以及“三村四化”建設的實際需要,按照基本穩(wěn)定、優(yōu)化結構、提高素質的要求,充分發(fā)揚民主,嚴格按照黨內有關規(guī)定辦事,不斷提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委班子領導發(fā)展的能力、構建和諧社會的能力和立黨為公、執(zhí)政為民的能力。把鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委領導班子建設成為全心全意為人民服務,能夠領導本地區(qū)順利實現“十一五”規(guī)劃,創(chuàng)造性地帶領群眾建設社會主義新農村,促進農村經濟社會全面發(fā)展的堅強領導集體。
篇十三 基層黨委換屆選舉工作報告12600字
嚴格遵守《廉政準則》和黨風廉政建設各項規(guī)定,不斷完善黨風廉政建設責任制,下面是整理的關于基層黨委換屆選舉工作報告,歡迎也uu督查科!
各位領導、全體黨員同志們:
大家好!
現在我代表中共張家口市職教中心委員會向全體黨員報告工作,請予審議。
本次黨員大會是在全國人民認真學習貫徹黨的十八大精神,學校全力打造國家中職改革發(fā)展示范學校,加快推進新一輪跨越式發(fā)展的新的歷史起點上召開的一次承上啟下、繼往開來的重要會議。
本次大會的目的和任務是:認真回顧總結本屆黨委三年多來的工作,分析當前面臨的形勢,謀劃、部署今后五年學校發(fā)展的主要目標和任務,選舉產生新一屆學校黨委和紀委。
大會的指導思想是:深入貫徹黨的十八大精神,進一步解放思想、深化改革、優(yōu)化管理、轉變作風,團結帶領全校黨員和師生員工為全面建成全國高水平、現代化、標志性中職名校,打造京冀晉蒙交界區(qū)域中等職業(yè)教育高地而努力奮斗!
一、過去三年的工作回顧
自2023年換屆選舉大會以來的三年,是我校發(fā)展歷程中極不平凡的三年。三年來,在市委、市政府、市委教育工委、教育局的正確領導和親切關懷下,學校黨委充分發(fā)揮黨組織政治核心與共產黨員先鋒模范作用,深入開展科學發(fā)展觀學習實踐、創(chuàng)先爭優(yōu)、基層建設年等主題活動。團結帶領廣大黨員和師生員工同心同德,攻堅克難,用優(yōu)異的成績譜寫了我??茖W發(fā)展的新篇章。2023年學校以全省第一的排名進入國家首批中等職業(yè)教育改革發(fā)展示范校建設行列,2023年學校榮獲全國文明單位榮譽稱號。連續(xù)三年在全市行風評議三個評議范圍中名列第一。
(一)創(chuàng)先爭優(yōu),強力黨建,黨組織與共產黨員作用得到充分發(fā)揮。
1.加強班子建設,創(chuàng)建奮發(fā)有為、師生信賴的____。
本屆領導班子實際從2023年起組班共事,至今已經共同奮斗了6年。班子年齡在50后到70后之間,不同的年齡結構讓我們既堅守傳統(tǒng)教育精神,又充滿創(chuàng)新活力。這些年來,大家始終懷著對職教事業(yè)的滿腔熱忱,牢記責任重于泰山,發(fā)揚不計得失的奉獻精神、甘冒風險的創(chuàng)新精神、堅韌不拔的釘子精神。披星戴月,廢寢忘食,超負荷運轉,全身心投入,一步一個腳印地推動學校向前發(fā)展。更可貴的是,在朝夕相處的日子里,我們一班人對上忠誠、對下赤誠、彼此坦誠,在加強溝通中增進理解,在協(xié)調配合中加深信任,在相互支持中形成合力,已經成為精誠團結、忠誠互信的事業(yè)伙伴,形成奮發(fā)有為、堅強有力、師生信賴的____。
為了盡快適應學校發(fā)展的新形勢、新變化,我們堅持制度治校,從嚴治校,不斷深化“低重心、扁平化”管理模式,強化專業(yè)部建設;全面修訂各項規(guī)章制度,強化層級例會、常規(guī)檢查評比制度。完善黨委議事決策制度、校長辦公會議制度、黨委成員聯(lián)系基層制度、校園聯(lián)查制度,保障了各項工作高質量、高效率運轉。
嚴格遵守《廉政準則》和黨風廉政建設各項規(guī)定,不斷完善黨風廉政建設責任制。在教師入編、干部任免、評職評先、工程招投標、物品采購、大額度資金使用等事關學校發(fā)展的大事和關系教工切身利益的問題上,堅持集體決策,公開公正,陽光操作,樹立了“嚴格要求、敢為示范、廉潔勤政”的良好形象。班子連年被市委、市政府評為“實績突出”領導班子。
2.深入開展各項主題活動,強化政治理論學習。
堅持中心組學習、行政例會學習和參觀學習三項制度。深入貫徹落實黨的十七、十八大精神,認真學習國家《中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》、《中等職業(yè)教育三年行動計劃》。班子成員先后30多次參加了高層培訓;遠赴十幾個省市的20多所大中專院校、60多家國內知名企業(yè)參觀學習。根據上級安排部署,深入開展學習實踐科學發(fā)展觀、慶祝建黨90周年、創(chuàng)先爭優(yōu)、基層建設年、三自六不讓、三增一做、學習十八大精神等主題黨建活動。亮牌示范、奪旗爭星、共產黨員先鋒崗等系列活動,把創(chuàng)先爭優(yōu)提升到價值導向層面、精神狀態(tài)層面,黨員干部進一步增強了黨性觀念,提高了黨性修養(yǎng),堅定了理想信念,作風更加扎實,基層黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力進一步增強,全校上下呈現出建功立業(yè),蓬勃向上的良好局面。
在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中,學校“三到位、三結合”的經驗贏得了教育部、省市各級領導的一致好評。班子成員先后8次在國家、省市創(chuàng)先爭優(yōu)會議上做典型發(fā)言;教育部、省、市多位領導到校視察督導;新華網、《中國教育報》等多家媒體進行了深入報道。學校被教育部確定為創(chuàng)先爭優(yōu)活動聯(lián)系點,汪秀麗校長被特聘為全國職教系統(tǒng)唯一的“創(chuàng)先爭優(yōu)信息員”。學校的主題案例被教育部創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導小組評為一等獎。汪校長被省創(chuàng)先爭優(yōu)領導小組評為創(chuàng)先爭優(yōu)“開拓創(chuàng)新星”,先進事跡入選《創(chuàng)先爭優(yōu),群星璀璨》一書。學校被評為張家口市創(chuàng)先爭優(yōu)先進單位。基層建設年活動助推領導和處室深入一線,為基層和教工辦實事和好事,黨員“321工程”,共為家庭困難學生捐款物價值7萬余元。
3.抓好黨建常規(guī)管理,不斷提升黨建工作的科學化水平。
從2023年起,校黨委對各支部實行黨建工作百分考核制,建立起了科學合理、操作性強的競爭和激勵機制。不斷優(yōu)化基層黨組織設置,將黨支部建在教學管理一線,選配優(yōu)秀中層干部擔任支部書記,定期對黨務干部進行培訓,提高支部書記隊伍理論業(yè)務水平。規(guī)范各支部“三會一課”制度和黨員學習培訓制度,將各支部、處室、專業(yè)部學習型組織建設納入黨建工作目標管理考核,形成長效機制。
按照黨員發(fā)展工作十六字方針,注重黨員發(fā)展質量。三年來,共發(fā)展黨員56名,其中學生黨員18名。強化黨員干部教育培訓,共有600多人次參加了校內外的學習培訓。大力宣傳先進典型,共有8個支部、200余人次的黨員受到省、市、校三級表彰。特別是在國家、省市各類大賽中擔任輔導教師和學校每年評選的創(chuàng)新獎、貢獻獎等各類嘉獎中,共產黨員占到了80%以上。
充分發(fā)揮群團組織和離退休老同志在民主決策、民主管理和民主監(jiān)督中的積極作用。凡有關教職工切身利益的制度出臺前都要經教職工代表大會的討論、審議、通過。每年邀請部分離退休老同志參加校黨委民主生活會,對學校工作建言獻策。學校連年被市委、市教育工委評為先進基層黨組織。
4.扎實推進懲防體系建設,有效落實黨風廉政責任制。
立足學校工作實際,積極推進預防和懲治腐敗體系建設。堅持每年召開黨風廉政建設工作會議,專門研究部署學校反腐__工作。層層簽訂《黨風廉政建設責任狀》,形成事事有人抓、人人有責任的工作機制。堅持重大事項決策、干部任免、重大項目安排、大額度資金使用集體研究決策制度,重點把住財務、采購、基建、干部任用四大關鍵環(huán)節(jié)。大力開展廉政文化進校園活動,充分運用正反典型進行廉政宣傳教育。加強師德師風建設,在全校教師中開展師德先進個人、最美教師、優(yōu)秀班主任、明星班主任、學生最滿意教師評選活動,構建起風清氣正的良好環(huán)境。
高度重視行風建設。校領導先后五次到市電臺參加“市民熱線”節(jié)目,認真解答市民關心的問題。通過召開家長會,學校開放日、教師家訪,建立起了有效的家校聯(lián)系制度;通過走訪相關部門,向社會各界征詢意見建議,并聘請了27名社會特邀監(jiān)督員監(jiān)督學校行風工作。學校多次被評為市黨風廉政建設先進集體,并連續(xù)三年在全市行風評議三個評議范圍中名列第一。
5.注重對外宣傳,形成獨具特色的學校文化品牌。
高度重視學校文化建設,堅持以精神文化建設為核心,以先進的制度文化、行為文化和優(yōu)良的環(huán)境文化為載體,以傳承職教中心精神為重點,以素質拓展為目的,立足實際,突出特色。學校先后投入百萬余元綠化美化校園、宣傳學校品牌。通過引進企業(yè)文化理念,創(chuàng)新活動內容,拓展活動領域,推進學校文化建設的規(guī)范化、系統(tǒng)化,形成了獨具特色的學校文化品牌。
三年來,《人民日報》、《光明日報》、《中國教育報》及各大網站260余次報道學校辦學成果。特別是去年2月26日兩會前夕,中央電視臺《新聞聯(lián)播》、《朝聞天下》兩個欄目,同一天以《中職學校——圓農村孩子就業(yè)夢》為題,播出了學校專題采訪報道。學校連年被評為市教育系統(tǒng)學校文化先進單位、宣傳工作先進單位。
(二)深化改革,強化管理,在示范校建設引領帶動下,教育教學躍上新臺階。
以國家示范校建設為契機,不斷深化教育教學改革,強化創(chuàng)新教學管理,努力提升辦學水平,各項事業(yè)實現新跨越。
1.對口高考聯(lián)創(chuàng)佳績,技能大賽摘金奪銀。三年來,學校共有3000多名同學通過對口高考升入各大專院校。其中724名同學考取中央美院、天津大學等本科院校,本科錄取率、名校錄取率穩(wěn)居全省第一,13名同學奪取省、市狀元。還有1000多名同學通過成人高考考入河北師范大學。學校被市教育局授予張家口市中等職業(yè)教育升學杰出貢獻獎、高考目標完成任務獎等10項獎勵。
在全國、省、市技能大賽中,學校共榮獲16個團體一等獎、1個團體二等獎,80余人次獲個人單項獎。特別是烹飪專業(yè)郭強同學榮獲2023年全國職業(yè)院校技能大賽中餐熱炒項目一等獎,劉延東國務委員親自為他頒獎。
2.辦學領域不斷拓展,教科研水平大幅提升。學校堅持專業(yè)對接產業(yè)、課程對接崗位、教材對接技能、人才培養(yǎng)對接用人需求的原則,增設了計算機芯片級維修、金融事務等8個新專業(yè)。進一步深化人才培養(yǎng)模式改革、完善課程體系建設,與行業(yè)企業(yè)專家共同修訂完成了《專業(yè)人才培養(yǎng)方案》,編寫了12本校本教材,建起了總容量達到1344 gb的數字化共享型專業(yè)教學資源庫。四個專業(yè)參加了國家數字化資源共建共享計劃科研課題,其中航空乘務與動漫游戲專業(yè)還成為全國課題組組長單位,將引領全國中職學校完成15門精品課程的開發(fā)和建設。承擔36項國家、省市級科研課題,其中8項獲優(yōu)秀成果獎;8名教師參與了對口高考命題、省級教材編寫;有98人次榮獲省市級名師、教學能手、學科帶頭人等稱號;584人次在各級教學競賽、技能比賽中獲獎。學校先后被評為全國“十一五”教育科研先進集體、全國高新技術優(yōu)秀考試站、省市教學工作先進集體。
3.德育活動豐富多彩、養(yǎng)成教育碩果累累。通過文明禮儀養(yǎng)成教育,強化學生職業(yè)素質培養(yǎng)。積極推進企業(yè)文化進校園、進課堂,逐步構建高考、就業(yè)兩大德育教育體系。新生軍訓、為校服務、校園藝術節(jié)、技能節(jié)、體育節(jié)、校園好聲音等特色德育活動亮點紛呈,學校先后被評為全國中等職業(yè)學校德育工作先進集體、河北省中等職業(yè)學校文明禮儀教育先進學校、張家口市禮儀名校。
4.校企合作深度融通,教育交流不斷擴大。堅持校企合作、工學結合的辦學模式,全力開發(fā)了美國base f_影視特效制作公司、市供電公司、市商業(yè)銀行等30多家高層合作單位;成立校企合作委員會和專業(yè)建設指導委員會,進一步健全完善校企合作長效運行機制和保障機制。先后與首都國際機場、中國銀行、國家電網、中國移動、聯(lián)想集團等100多家企事業(yè)單位建立起多種模式的合作關系。我們與首都國際機場長達12年穩(wěn)固、良好地合作,受到了劉延東國務委員和教育部魯昕副部長的充分肯定。動漫游戲專業(yè)的同學們在校內企業(yè)制作基地參與了30余部動畫片與《變形金剛3》、《畫壁》等10余部國際大片的部分制作任務。同時,學校還與天津薊縣中專、北京環(huán)境藝術學校等聯(lián)辦專業(yè),與清華美院、中央美院、天津美院、河北師范大學合作建立了四大考前培訓基地。
5.招生持續(xù)火爆,畢業(yè)生供不應求。年年招生都超3000人大關,辦學規(guī)模居河北省中職學校之首。學生就業(yè)繼續(xù)呈現供不應求、搶聘、預訂一空的火爆局面,三年中有3000多名同學進入我市及京津地區(qū)200多家企事業(yè)單位成功就業(yè)。就業(yè)選擇率300%,就業(yè)安置率100%,成功上崗率95%,就業(yè)穩(wěn)定率、對口率、起薪率進一步提高。畢業(yè)生廣受用人單位好評,全國五一勞動獎章獲得者鄭美蘭、全國優(yōu)秀農民工賈曉飛、全國優(yōu)秀中職畢業(yè)生王磊等一批就業(yè)創(chuàng)業(yè)先進典型已成為全國中職學子的榜樣。
6.辦學成就引起廣泛關注,示范引領作用日趨突出。學校先后榮獲全國文明單位等108項國家、省、市級榮譽;60多次在各級各類會議上介紹經驗;迎接了省長張慶偉等50余位省市級領導到校視察指導;接待了美、日、韓等8個國家、國內120余所同類院校、企業(yè)到校參觀交流;2023年在全國職業(yè)院校信息化教學大賽中,蘇敏老師代表我省參賽一舉奪得金獎,并作為示范課現場展示,受到魯昕副部長高度評價。學校牽頭組建的張家口市信息技術、現代服務兩大職教集團,充分發(fā)揮了示范校的引領帶動作用。
(三)育人惠民,造福桑梓,師生滿意度、幸福感與學校形象大幅提升。
把服務地方經濟社會發(fā)展和著力提升廣大師生員工的滿意度、幸福感,建設和諧校園作為重要任務和義不容辭的職責。
立足家鄉(xiāng)經濟社會發(fā)展需要,創(chuàng)設新的專業(yè)。先后為張家口通泰集團輸送畢業(yè)生305人,為張家口供電公司輸送畢業(yè)生58人,為張家口市商業(yè)銀行培養(yǎng)輸送畢業(yè)生230余人。學生們憑借優(yōu)質的服務和良好的專業(yè)技能贏得了用人單位的好評。
被譽為“我市對外開放一張名片”的校禮儀隊,參與了冀臺同胞祭三祖、崇禮國際滑雪節(jié)等市內大型活動禮儀服務。2023年,7名同學參與上海世博會、廣州亞運會禮儀服務,共青團中央、上海世博會事務管理局授予學校“世博會禮儀服務人員管理優(yōu)秀團隊”榮譽稱號。去年8月,學校16名同學走進人民大會堂擔任全國僑聯(lián)大會禮儀服務工作,受到了全國僑聯(lián)主席及與會領導的高度贊譽?,F代服務專業(yè)的同學們還圓滿完成了2023年全國高考、2023年研究生入學考試張家口市區(qū)408個考場的安檢任務,受到了省市教育主管部門的好評。十八大期間,學校近百名同學圓滿完成天安門廣場的安檢任務,受到北京市公安局領導的高度贊揚。充分發(fā)揮師資、設備等資源優(yōu)勢,年均為3000余名下崗轉崗人員和在職干部職工進行信息技術、禮儀、導游、餐飲、烹飪等各類職業(yè)培訓和技能鑒定,還承接了各類外接考試近百場,承辦了市內專業(yè)研討和技能競賽40余場。
響應上級號召,深入張北縣賈奎村、涿鹿縣沈莊村、赤城縣東溝村、橋西西山底社區(qū)、黃土場社區(qū)展開幫扶工作,款物累計超過50萬元。特別是去年,根據省市“基層建設年”安排,選派3名干部進駐張北縣賈奎村長達10個月,投入資金20余萬元修復機井、擴大水澆地,整治村容村貌,組織義診,捐助圖書、衣物、糧食,組織了兩場師生精彩的文藝演出,與當地老黨員、貧困戶結對扶助,協(xié)助有關部門落實十件實事,贏得了當地百姓的高度贊揚。我本人也被評為省基層建設年先進個人。學校還積極組織全校師生員工在各類救災、扶貧等活動中捐款捐物,共計50余萬元。特別是王云仙等離退休老領導每次都主動參與捐贈活動,受到廣大教工的由衷敬佩。
堅持不拘一格引進人才,千方百計培養(yǎng)人才,不惜重金聘請人才,不遺余力愛惜人才。我們先后引進、招聘了152名骨干教師、優(yōu)秀青年教師;年均投入100余萬元,選派368人次干部教師赴名校參觀學習,深入企業(yè)實踐鍛煉,參加國家、省級骨干教師、骨干班主任培訓(其中3人赴臺灣、澳大利亞、新西蘭參觀考察,1人赴德國學習研修)。從知名高校、高層企業(yè)聘請88名專家、教授、技術骨干到校擔任兼職教師、講學指導、培訓師資;想方設法幫助85名教師爭取到編制、辦成了調動;為330名一線教師配發(fā)了筆記本電腦;還先后為20多名教職工解決了夫妻兩地分居、子女入學、就業(yè)等實際問題;定時發(fā)放綠色蔬菜、為考前沖刺的高三教師送去水果、教工定期旅游和體檢等人文關懷,營造了和諧奮進的校園環(huán)境。
在嚴格落實國家資助政策的同時,學校內部還執(zhí)行了獎學金、減免學費制度,共為750余名貧困生、優(yōu)秀生減免學費、發(fā)放獎學金200萬元。
(四)加大基礎設施建設,校園環(huán)境和辦學條件明顯改善。
三年來,我們先后爭取到示范校建設、優(yōu)質特色校建設、信息化建設、影視動漫實訓基地建設等各項資金4000余萬元;爭取到占地7769平米的原地區(qū)幼兒園、教科所劃歸,完成了中心公寓改造、南校區(qū)教學樓外墻裝修、南校區(qū)食堂改建、集中供熱管網對接、校園網絡升級改造等12項基建工程;新建改建了虛擬現實實訓室、影視后期特效制作實訓室、數碼鋼琴室等24個專業(yè)實訓室;建成了校園信息化管理平臺,實現了用餐、圖書借閱、考勤等一卡通管理,還安裝運行了校園巡更系統(tǒng),提升了信息化管理水平。尤其是通過我們積極爭取,在市領導和有關部門的大力支持下,2萬平米的綜合實訓大樓工程即將破土動工。
三年來的輝煌成績,凝結了黨委班子勵精圖治、奮發(fā)圖強的智慧和心血;展示了全體教職員工不甘落后、勇于趕超的豪邁氣概;傾注了全體共產黨員砥礪同行、攻堅克難的辛勤汗水;也展現了職教中心家屬們的理解、奉獻;飽含了市委、市政府、市教育工委、教育局領導,社會各界以及學校老領導、老同志的殷切關懷。在此,我代表校黨委,向所有支持、關心、參與學校發(fā)展的同志們、朋友們,致以崇高的敬意和衷心的感謝!
回首過去的三年,我們有理由為共同奮斗取得的成果而自豪,也對學校的未來滿懷信心。在分享成功喜悅的同時,我們也應清醒地看到,前進道路上存在的困難和問題。與上級領導的要求相比,與人民群眾的期望相比,與國家示范校的標準相比,我們還存在不小的差距:一是學校管理機制有待進一步優(yōu)化創(chuàng)新,教育教學改革有待繼續(xù)深化;二是學??焖侔l(fā)展,規(guī)模迅速擴大,新入校青年教師多,普遍經驗不足,師德師風和專業(yè)化水平亟待加強;三是教師觀念需進一步更新,教科研能力需大幅提升,尤其是要擴大名師隊伍和增加標志性科研成果數量;四是基礎設施薄弱不能滿足未來學校發(fā)展的需求,雖然這幾年來我們已竭盡所能加以改善,但資金投入仍是制約學校發(fā)展的瓶頸。現在仍存在就餐難、住宿難、教學辦公場所擁擠等現象。
這些,我們都必須直接面對,并在今后的改革發(fā)展中認真研究,著力解決。
二、主要經驗與做法
學校四十年的發(fā)展,積淀了厚重的學校文化,形成了傳統(tǒng)的職教中心精神,開辟了獨特的科學發(fā)展道路,為實現再次跨越發(fā)展奠定了堅實基礎。
堅持建設奮發(fā)有為、師生滿意的領導班子,使學校實現兩次跨越式發(fā)展。正是因為我們一班人始終把校園和諧、教師幸福、學生快樂作為工作目標,秉承黨政同心、目標同向、責任同擔、工作同步的理念,大家互尊、互容、互學、互補、互讓,在相互支持中形成了合力,形成了精誠團結、忠誠互信的事業(yè)伙伴,凝聚成奮發(fā)有為、堅強有力、師生信賴的____。這應當作為今后推動學校健康永續(xù)發(fā)展的重大原則來遵循。
堅持開放辦學,積極主動適應社會需求,使學校始終保持發(fā)展活力。正是因為我們見事早、行動快,始終緊跟國家經濟發(fā)展步伐,緊貼蓬勃發(fā)展的第三產業(yè),敏銳捕捉市場信息,靈活調整專業(yè)設置,努力將專業(yè)辦在企業(yè)的興奮點上,辦在職業(yè)崗位的緊要缺口上。抓住每一個有利于學校發(fā)展的機遇,乘勢而上,快速發(fā)展,從而搶占了先機、贏得了主動。這應當作為今后推動學校健康永續(xù)發(fā)展的重要前提來把握。
堅持育人惠民的辦學宗旨,使學校贏得了學生家長信任、政府肯定和社會贊譽。正是因為多年來,學校始終堅持“辦人民滿意的教育,育人惠民,造福山城百姓”的辦學理念,班子成員帶領全體教職員工扎根于經濟欠發(fā)達的塞外山城,艱苦創(chuàng)業(yè),開拓創(chuàng)新,實現了學校規(guī)模、效益、質量的協(xié)調發(fā)展。為了給山城的孩子們尋求一個好的就業(yè)出路,為了讓更多的家庭改變命運,為了使孩子們更加有尊嚴的生活,大家不怕碰釘子,不怕受委屈,多方爭取支持,為山城百姓子女升學、就業(yè)鋪就了金光大道。這應當作為今后推動學校健康永續(xù)發(fā)展的根本宗旨來秉承。
堅持校企合作深度融合,使學校探索出了一條跨越發(fā)展的成功之路。正是因為我們長期堅持校企合作、校企聯(lián)辦、資源融通、優(yōu)勢互補的深度結合,為專業(yè)發(fā)展帶來了強大的活力和發(fā)展空間,為學校構筑起強大的生源市場和就業(yè)市場,促進了育人質量的快速提高,塑造了學校的優(yōu)質品牌,推動了專業(yè)建設乃至學校的整體發(fā)展。也為企業(yè)提供了穩(wěn)定、優(yōu)秀的人力資源保障,實現了學校、企業(yè)、學生和社會多方的共贏。這應當作為今后推動學校健康永續(xù)發(fā)展的必由之路來堅持。
堅持“成人、成才、成功”并重,以德為先的育人理念,使育人目標更符合中職學生實際,成果顯著。正是因為我們始終堅持育人為本、德育為先,實行眼里沒有差生的全納教育。將社會主義核心價值觀融入德育全過程,注重文明禮儀教育,突出職業(yè)素養(yǎng),不斷創(chuàng)新各類載體,為學生體驗成功搭建起多種平臺,使每位學生都感受到教師的關心和愛護,體驗到學校的溫暖,尋找到自信與尊嚴。這應當作為今后推動學校健康永續(xù)發(fā)展的核心理念來強化。
堅持 “就業(yè)、高考并重”的辦學原則,使山城的孩子們走上了通往成功的立交橋。正是因為多年來我們始終堅持兩條腿走路,在辦好就業(yè)專業(yè)的同時,強力打造美術高考、對口高考、天津春考三大類高考專業(yè),為學生們創(chuàng)造了新的成功渠道。這應當作為今后推動學校健康永續(xù)發(fā)展的“一體兩翼”著力打造。
堅持弘揚職教中心精神,使我們不斷實現著自我超越。正是因為我們職教中心人用對教育事業(yè)的忠誠和“學生健康成長高于一切”的信念,鑄就了集“愛崗敬業(yè)、無私奉獻”、“開拓進取、勇于創(chuàng)新”、“求真務實、嚴謹科學”、“永不滿足、爭創(chuàng)一流” 、“清廉從教、敢為示范”五位一體的職教中心精神,不斷爆發(fā)出職教中心人的巨大能量,創(chuàng)造了一個又一個山城職業(yè)教育的奇跡,在全國樹立起品牌形象,構筑起不倒的堅強脊梁。這應當作為今后推動學校健康永續(xù)發(fā)展的特有文化來弘揚。
以上這些,來自于對科學發(fā)展規(guī)律的準確把握,來自于在職業(yè)教育復雜形勢下的艱苦實踐,來自于破解學校發(fā)展難題的探索追尋,彌足珍貴,必須倍加珍惜,長期堅持,不斷創(chuàng)新發(fā)展。
三、今后學校的主要工作任務
未來五年,是深入貫徹落實黨的十八大精神,全面建成小康社會的重要時期,也是示范校建成,站在新起點攀越新高峰的關鍵時期?!妒舜髨蟾妗访鞔_提出“加快發(fā)展現代職業(yè)教育”,為職業(yè)教育的進一步發(fā)展帶來新的更大的戰(zhàn)略機遇。多年來,我校的辦學成績有目共睹,社會廣泛贊譽,全校師生和諧奮進,士氣正旺,發(fā)展勢頭銳不可當。但是,我們也應看到,各級領導、社會各界對我們高度關心、關愛同時的壓力與鞭策;同行間的辦學、生源等競爭將日趨激烈,一些同城同類學校的硬件設施已經超過我校,后續(xù)示范??缭节s超,強勢推進;學校領導班子逐步實現新老交替,多年積淀的特有文化需要傳承和光大;基礎設施建設急需大量投入,時間緊、任務急,資金缺乏;辦學規(guī)模迅速擴大,大量新入校青年教師知識新、熱情高但經驗不足,師德教育、業(yè)務能力亟待加強。對此我們必須有清醒的認識,要增強憂患意識、使命意識,要始終保持奮發(fā)有為的精神狀態(tài),團結凝聚,銳意進取,不斷創(chuàng)新,才能立于不敗之地,最終完成我們的宏圖大業(yè)。
根據學校面臨的形勢,明確今后五年工作的指導思想是:深入貫徹黨的十八大精神和國家教育改革發(fā)展綱要、中等職業(yè)教育三年行動計劃,按照“以人為本、改革創(chuàng)新、品牌強校、育人惠民”的辦學思路,堅持成人、成才、成功辦學宗旨,以國家示范校建設為重點,全面加強內涵建設,提高人才培養(yǎng)質量;以優(yōu)化管理、強化科研、深化教育教學改革為抓手;以充分發(fā)揮黨組織政治核心、黨員先鋒模范作用為保障;在如期、高標準完成示范校建設任務的同時,謀劃、實施新一輪跨越發(fā)展,建成全國高水平、現代化、標志性中職名校。
學校未來五年的主要奮斗目標是:全力打造航空服務、計算機應用、動漫游戲、學前教育、金融事務、計算機對口升學6個品牌專業(yè);新開發(fā)100家大中型企業(yè)為合作單位,推進校企合作深度融合;招生每年穩(wěn)定在3000人左右,就業(yè)質量進一步提升;人才隊伍建設全面加強;數字化校園基本建成;信息技術、現代服務兩大職教集團示范引領作用充分發(fā)揮,年短期培訓、技能鑒定人數達到3000人以上。
今后五年學校的主要任務是:
1.如期高標準完成國家示范校建設任務。按照建設方案和任務書,全力推進示范校建設各項工作,確保如期順利通過教育部驗收。要緊緊圍繞示范校目標,實施思想引領、制度規(guī)范、問題深化、文化提升四維管理。實行周匯報、月考核和責任追究等制度,加強示范校建設過程管理。
2.優(yōu)化行政、教學管理,提高工作效率。健全各項規(guī)章制度,理順管理體制和運行機制,堅持用制度管人,用制度管事,用制度管權。完善目標管理和績效管理,增強目標管理的可操作性;實行精細化管理和低重心管理,充分發(fā)揮級部、專業(yè)部的主體作用和行政處室的指導服務職能;提升執(zhí)行力,加強督導檢查,確保學校規(guī)章制度和各項工作部署的有效落實。大興深入基層、調查研究之風,進一步改變文風會風,全面提高辦事效率、工作水平和服務質量。
3.深化教育教學改革,創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式。深入開展項目教學、案例教學、場景教學、模擬仿真教學和崗位教學等教學方式的改革,新建13個、完善16個具有鮮明專業(yè)特色、職業(yè)崗位特點、植入企業(yè)文化的專業(yè)實訓室,形成對接生產過程、理論實踐一體化的專業(yè)教學過程。實行多樣化人才培養(yǎng)模式改革,不斷提高人才培養(yǎng)的適應性和競爭力。
4.實施“兩大工程”,強化干部教師隊伍建設。加強學校領導班子、中層干部和教師隊伍建設,引進聯(lián)想高爾夫等新的培訓理念,對干部教職工采取有計劃、分層次的系統(tǒng)培訓,實現人才隊伍綜合素質和水平的全面提升。
大力推進“師德提升工程”。針對大批新入校年輕教師工作有朝氣、有活力,但缺乏經驗的問題,學校將進一步完善《師德考評標準》,強化師德教育和管理,實行師德重大問題一票否決制。穩(wěn)步推進“教師專業(yè)化成長工程”。按照分層次分階段逐級培養(yǎng)的原則,多措并舉,加快國家、省、市各級名師隊伍、骨干教師隊伍和學科帶頭人培養(yǎng)。力爭到2023年,培養(yǎng)1名教師達到全國名師水平,4名教師達到省級名師水平,6名教師達到市級名師水平。培養(yǎng)省市級專業(yè)帶頭人17人,骨干班主任49人,骨干專業(yè)教師44人;聘請行業(yè)、企業(yè)專家、技術骨干65人擔任兼職教師,“雙師比”達到95%,形成學校名師品牌團隊。
5.確立科研興校戰(zhàn)略,全面提升教育教學質量。以科研創(chuàng)新團隊建設為核心,以科研平臺建設為重點,將教科研納入對教師的常規(guī)業(yè)務考核中。加強教學研究與管理,發(fā)揮優(yōu)秀教師作用。將學科組長提升為學科主任,提高待遇,以更好地發(fā)揮他們在教學管理中的研究、指導、管理、評價作用,積極完善科研獎勵制度,促進教育教學質量的全面提升。堅持升學、就業(yè)并舉,繼續(xù)做大做強對口高考、美術高考、天津春考專業(yè),健全現代職教體系。到2023年,確保高考在省內保持一流水平,技能大賽方面,烹飪專業(yè)、動漫游戲、航空服務、學前教育、信息技術等專業(yè)奪取國賽金牌。
6.健全機制,拓展領域,推進校企合作深度融合。充分發(fā)揮校企合作委員會的作用,與行業(yè)、企業(yè)共同修訂《校企合作管理制度》、《學生頂崗實習管理制度》等,通過定期座談研討、互訪交流,深度開發(fā)合作資源,拓展合作領域,形成校企合作人員互通機制、人才共育機制、基地共建機制、頂崗實習共管機制,從而實現校企雙方人才共育、責任共擔、過程共管、成果共享、共同發(fā)展。力爭到2023年,校企合作單位達到136家,校外實訓基地達到80個。使學校成為京冀晉蒙交界區(qū)域航空服務、信息技術、動漫游戲、學前教育人才培養(yǎng)培訓基地、企業(yè)員工培訓基地、產品制作基地。
7.堅持德育首位不動搖,全面落實“全納教育”理念。秉承“眼里沒有差生”的理念,加強以社會主義核心價值體系為引領的思想品德教育,以支撐職業(yè)生涯發(fā)展為重點的知識、技能教育,以提升生活品質和審美情趣為取向的人文素養(yǎng)教育。在扎實做好德育常規(guī)管理的同時,繼續(xù)開展好“藝術節(jié)”、“體育節(jié)”、“十八歲成人禮”等十大品牌德育教育活動。深化文明禮儀教育,將“校禮儀隊”、“校網絡文明志愿者服務隊”打造成全國知名社團,營造團結向上、陽光樂學、和諧幸福的校園環(huán)境。
8.加強校園基礎設施建設,提升現代化辦學水平。針對多年來的困擾學校發(fā)展的住宿難、就餐難、辦公場所擁擠等問題。學校將在南校區(qū)建20000多平米綜合實訓大樓,在北校區(qū)建8000多平米餐飲服務大樓,力爭2023年和2023年分別建成并投入使用。對學校食堂,從社會化經營轉變?yōu)閷W校自主經營,把實惠留給師生。大力推進學校信息化建設,逐步構建一個集教學、科研、管理、學習、生活為一體的,高度信息化的創(chuàng)新型人才培養(yǎng)環(huán)境,最終實現學校的全面數字化、智能化。
9.擴大短期培訓及技能鑒定規(guī)模,更好服務家鄉(xiāng)經濟社會發(fā)展。充分發(fā)揮國家職業(yè)技能鑒定站和成人教育函授站作用,進一步拓寬短期培訓渠道,開拓市內短期培訓市場,力爭到2023年增加技能鑒定工種10個,成為京冀晉蒙交界區(qū)域重要的中初級技能人才培養(yǎng)培訓中心和職業(yè)技能鑒定中心。實現學歷教育與非學歷教育并舉、教學形式多樣的繼續(xù)教育和社會培訓新模式,為社會培養(yǎng)更多適用型人才。
10.全面加強黨的建設,為學校科學發(fā)展提供堅強政治保證。黨的十八大報告明確指出:“以改革創(chuàng)新精神全面推進黨的建設新的偉大工程,全面提高黨的建設科學化水平”。在新的歷史起點上推進各項事業(yè)發(fā)展,關鍵要把基層黨組織建設得更加堅強有力,燃起所有黨員干事創(chuàng)業(yè)的激情,為實現學校的發(fā)展目標提供堅強的思想組織保證。
加強思想政治建設,強化理論武裝和思想引領。堅持中心組理論學習、三會一課,業(yè)余黨校學習等制度,切實提高全體黨員的理論素養(yǎng)。當前和今后一個時期,深入開展十八大精神的學習宣傳是全校上下首要的政治任務。用黨的最新理論成果武裝頭腦,自覺講政治、講黨性、講大局,堅定理想信念,忠誠黨的教育事業(yè)。同時開闊思路眼界,優(yōu)化知識結構,提升科學發(fā)展能力。
加強領導班子和干部隊伍建設,鍛造引領發(fā)展的骨干力量。切實發(fā)揮好黨委的政治核心作用,把建設高素質的干部隊伍,作為實現學校再次跨越發(fā)展的決定因素。在黨委換屆后,實行中層干部輪崗制度,讓干部們在不同崗位積累經驗,得到鍛煉,提升處理復雜問題能力。要激發(fā)干部隊伍干事創(chuàng)業(yè)活力,完善干部選拔考核評價體系和制約激勵機制,加大競爭性選拔干部工作力度,大力培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部,加強后備干部隊伍建設,及時把優(yōu)秀干部發(fā)掘出來、合理使用起來。
加強基層組織建設,發(fā)揮黨組織在教育教學改革和教師隊伍建設中的戰(zhàn)斗堡壘作用。積極發(fā)展優(yōu)秀青年教師和學生入黨,建立黨員教育長效機制,不斷加強黨員的教育和管理。繼續(xù)堅持每年滾動修改支部百分考核制度,提升基層黨建的規(guī)范化、科學化和精細化水平。
加強反腐__建設,營造風清氣正的政治環(huán)境。堅持創(chuàng)先爭優(yōu)活動長效機制,全面加強黨的作風建設,努力營造風清氣正的干事創(chuàng)業(yè)氛圍。認真落實黨委領導與基層單位和一線教工的聯(lián)系制度。發(fā)揮教代會、工會、共青團和離退休老同志的民主管理和民主監(jiān)督作用。特別邀請德高望重、責任心強、有豐富教育教學經驗的老同志建立咨詢委員會,為領導決策提供意見建議。健全完善懲治和預__敗體系,深入開展黨性黨風黨紀教育和反腐__教育,筑牢黨員干部拒腐防變的思想道德防線;嚴格落實黨風廉政建設責任制,繼續(xù)開展廉政文化進校園活動,加強對重點部門、重要環(huán)節(jié)、重大項目和專項經費的監(jiān)督檢查,建立和完善源頭__長效機制。
認真貫徹中央政治局密切聯(lián)系群眾,轉變工作作風八項規(guī)定及省市相關舉措,堅持“育人惠民”理念并將其轉化為實實在在的行動,圍繞全市經濟社會發(fā)展,致力辦人民滿意職業(yè)學校。根據十八大精神,深入開展群眾路線教育及基層建設年、“三增一做”等主題活動,千方百計為基層和廣大師生辦好事、辦實事。理解教職工期盼,努力改善辦公、學習、生活條件。繼續(xù)加大惠民助學力度,決不讓一個學生因家庭困難而失學。
同志們!今天的職教中心正站在一個新的起點,處在一個超越自我的關鍵時期。讓我們在十八大精神的指引下,團結凝聚、銳意進取、務實創(chuàng)新、勤奮工作,為早日建成高水平、現代化、標志性全國中職名校而努力奮斗!
篇十四 關于鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作的調研報告7600字
我縣歷來對黨委換屆工作高度重視,在鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨組織換屆工作中,堅持加強組織領導,充分發(fā)揚民主,嚴格依法辦事,有力推動了黨委換屆工作的順利開展。
一、基本情況
全縣12個鄉(xiāng)1個鎮(zhèn)。7個大鄉(xiāng),4個中等鄉(xiāng),2個小鄉(xiāng)。
黨委委員129人。其中,漢族42 人,民族87 人;男124 人,女5人;本科34人,大專55人,中專以下40人;30歲以下12 人,31歲35歲的36 人,36歲45歲的61 人,46歲50歲的10人,51歲55歲的8人,56歲以上的2 人,平均年齡38.4歲。
黨委書記13人。其中,漢族書記9人,民族書記4人(含1名回族);男12人,女1人(民族);本科12人,大專1人;31歲35歲的6人,36歲45歲的7人,平均年齡36歲。
黨委副書記68人。其中,漢族20人,民族48人;男67人,女1人(漢族);本科17人,大專33人,中專以下18人;30歲以下2人,31歲35歲的20人,36歲45歲的39人,46歲50歲的5人,51歲55歲的2人,平均年齡38.2歲。專職政法書記11人,紀委書記12人。
政府鄉(xiāng)鎮(zhèn)長13人,全部是民族男性。其中,本科17人,大專33人,中專以下18人;30歲以下1人,31歲35歲的2人,36歲45歲的9人,46歲50歲的1人,平均年齡38.3歲。
目前,黨委配備30歲及以下干部的班子8個,配備女干部的班子4個。
黨委班子成員分工,根據4211工作機制要求,按照內設機構的五室一部要求進行人員崗位分工的。
二、基本做法
1、縣委高度重視,加強換屆工作的組織領導。為了確保換屆工作在縣委的正確領導下依法、有序開展,每次大規(guī)模選舉前,書記辦公會、縣委常委會都專題進行研究部署,及時成立換屆選舉工作領導小組,并抽調了相關部門工作人員抓好具體落實,同時,強調選舉期間的各項紀律,堅持正確的輿論導向,教育黨員領導干部做好表率,正確對待個人的進退留轉,自覺服從組織安排,通過建立起完備的組織指導體系,為黨內選舉工作提供了強有力的組織保障。在具體實施中,我們認真深入調研,全面掌握了解代表的思想動態(tài)以及可能影響選舉工作的各種因素,結合實際制定選舉實施方案、工作細則和處置預案,為選舉依法、規(guī)范進行奠定了基礎。近幾年鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆中,沒有發(fā)生一起重大違法違紀案件,沒有出現一起重大工作失誤,沒有發(fā)生一起群體性上訪事件。
2、認真搞好鄉(xiāng)鎮(zhèn)班子和干部調配工作,挑選最佳人選。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆前縣委就及時有側重地調配鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部,使一批年富力強、組織協(xié)調能力較強和經驗豐富的干部充實基層,盡快進入角色,為換屆選舉打基礎。并在地區(qū)干部考察組的帶領下,抽調得力干部與地區(qū)考察成員混合編組,歷時1個月左右,對鄉(xiāng)鎮(zhèn)班子和干部作了認真考察,較為全面地掌握了鄉(xiāng)鎮(zhèn)班子的基本情況,在此基礎上,提出了鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府領導班子的初步人選,并形成正式方案報縣委常委會研究同意,使鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆選舉預備人選及早到位。
3、開展培訓,努力提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作的質量。針對一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委班子成員變動大、對換屆工作認識不高、業(yè)務不熟悉的實際,積極組織開展了培訓。為了提高培訓效果,在培訓內容上突出了三個方面:一是學習上級的精神和有關領導講話,進一步明確搞好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作的重要意義,增強做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作的責任感和緊迫感。二是學習《黨章》和《____基層組織選舉工作條例》,吃透精神,把握好政策界限。三是學習換屆工作的業(yè)務知識,熟悉掌握換屆工作的每個環(huán)節(jié)和細節(jié),提高工作效率和水平。在培訓方式上力求做到靈活多樣,一是通過采取以會代訓的方式,對鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記、副書記和組織委員進行集中培訓。二是通過舉辦縣鄉(xiāng)兩個層次的鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆籌備辦公室工作人員培訓班,講授換屆工作的業(yè)務知識。三是縣委組織專門力量將鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作的文件、方案、黨委換屆選舉流程圖、具體工作方法和需要注意的問題,匯編成冊,發(fā)放到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委,組織他們開展學習,并確定專人及時解答他們工作中遇到的問題。
4、搞好宣傳,積極營造鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作的良好氛圍。為了切實做好這次鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨代會的宣傳工作,我們充分利用各種形式,廣泛宣傳三年來的變化和取得的成就。一是在新聞廣播媒體。我們在縣鄉(xiāng)兩級廣播中集中報導和宣傳我縣農村工作所取得巨大成就和農村鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨員領導的先進事跡,用身邊的事和身邊的人教育廣大農村黨員和群眾,進行正面引導。二是設置宣傳欄(墻報和板報)、懸掛橫幅和張?zhí)麡苏Z等方式進行宣傳,使廣大農村黨員和群眾切身感到,在
當地黨委正確領導下,身邊所發(fā)生的一些巨大變化。三是召開座談會。為了使宣傳工作深入人心,一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)還通過召開黨員代表和群眾代表座談會的方式,暢談黨委三年來的工作成績和不足,傾聽他們的意見和建議,溝通思想,消除隔閡,改進不足,使他們真心承認并支持黨委工作。總之,通過開展行之有效的宣傳,使農村廣大黨員干部群眾能夠樹立全局意識,積極參與,為開好黨代會,搞好換屆選舉工作奠定了堅實的思想基礎。
5、嚴格把關,選好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨代表大會的代表。認真做好黨代表大會代表的選舉工作,是開好黨代表大會、選好新一屆領導班子、完成好黨代表大會的各項任務的前提和基礎。我們在工作中做到嚴格把四關:一是嚴把代表條件關。我們要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨代表大會的代表要具有先進性、廣泛性和代表性,必須是有選舉的正式黨員中的優(yōu)秀分子,能夠自覺貫徹執(zhí)行黨的基本路線和各項方針政策,認真學習政治理論,堅持黨性原則,嚴守黨的紀律,作風優(yōu)良,有一定的議事能力,在三個文明建設中成績突出;二是嚴把代表的構成關。按照《____基層組織選舉工作暫行條例》的規(guī)定,結合我縣實際,我們規(guī)定各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨代表大會代表中,黨員干部一般應占60%左右,專業(yè)技術人員一般應占20%左右,先進模范人物、三老人員一般應占10%左右,女黨員不少于15%;三是嚴把代表的產生關。我們要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委要充分發(fā)揚黨內民主,尊重黨員的民主權利,堅持走群眾路線,嚴格按規(guī)定的程序選舉產生代表。⑴基層黨支部和廣大黨員經過自下而上,上下結合,反復醞釀,在集中多數人意見的基礎上,提出初步人選;⑵鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委對初步人選逐個考察,廣泛征求意見,在此基礎上基層黨支部提出候選人預備人選名單報鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委審批;⑶基層黨支部召開黨員大會,充分醞釀后,進行差額選舉,產生正式代表,差額數多于應選代表的20%。四是嚴把代表審查關。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委成立了代表資格審查小組,負責對代表的產生程序和資格進行審查。審查的內容主要包括:代表的產生是否符合規(guī)定的程序;代表是否符合規(guī)定的條件;選舉單位對群眾來信來訪所反映的有關代表選舉工作和代表資格問題的查實情況。由于把關嚴格,切實保證了代表的政治素質和結構比例,為鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆任務的順利完成奠定了良好的工作基礎。
6、履行程序,保證鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作順利進行。在換屆選舉過程中,我們要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委要嚴格遵守選舉工作有關規(guī)定,認真履行法定程序,做到步驟不減少,標準不降低。一是認真履行會議程序。在整個換屆工作中,重點會議階段是籌備會議階段,中心會議階段是正式選舉會議階段。無論是籌備會議還是正式選舉會議階段,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委都按照要求召開了大大小小多次會議,沒有合并或減少一次,認真執(zhí)行了選舉方案和有關規(guī)定;二是認真履行選舉程序。我們規(guī)定鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委委員一般由9~11人組成,黨員和所轄黨組織數量較多的鄉(xiāng)鎮(zhèn)可配至11人,但最多不超過11人。召開黨代會時,黨委委員按照多于應選委員人數20%的比例實行差額選舉,書記、副書記實行等額選舉。選舉時,為了充分體現選舉人的意志,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委在黨員代表大會上,對候選人預備人選的基本情況都做了詳細說明,安排了充足的時間,讓代表醞釀,并對代表提出的各種質詢作了負責的答復,使新一屆黨委班子順利通過選舉產生;三是認真履行呈報審批程序。在換屆工作中,我們要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委要按照有關規(guī)定,及時做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨代會的有關請示和批復工作,既不能簡化,更不允許以其他方式取而代之,認真履行呈報審批程序,保證了選舉工作的嚴密性。在此基礎上,我們還要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委在鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨的代表大會閉幕后,及時將文件材料整理歸檔,建立檔案,對工作進行總結,上報選舉結果,善始善終完成選舉任務。 2023年鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆選舉中除伯什克然木鄉(xiāng)一名黨委委員落選外,其他當選人99.4%符合上級黨委的組織意圖,確保了當選人100%以高票當選。
三、存在問題
目前,從換屆工作實踐來看,主要還存在一些問題:
1、個別鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委工作標準不夠高,求穩(wěn)怕亂,沒有把換屆當作提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委班子整體功能的有利契機,致使換屆前后工作起色不大,鄉(xiāng)鎮(zhèn)面貌依舊;
2、基層黨員參與面不夠。個別鄉(xiāng)鎮(zhèn)由于黨員隊伍老化、素質低下、作用發(fā)揮不突出,外出務工黨員增多,部分黨員認識上存在偏差,參與黨代會的積極性不高,主動性不夠,到會人數少。盡管各級黨組織做了大量工作,盡了最大努力,黨員參與面也沒達到令人滿意的程度;
3、如在選舉中容易對組織確定的候選人進行重點介紹,而對差額候選人的情況介紹比較簡單;正式選舉時,還比較強調做好代表的思想工作。
4、存在人為簡化程序的現象。個別鄉(xiāng)鎮(zhèn)由于具體工作人員素質不高,工作能力不強,對換屆工作的程序把握不準,有人為簡化的現象,導致基層黨員對鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委班子滿意率不能達到100%。
四、對策措施
1、要把思想政治工作貫穿鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作始終。換屆工作涉及面廣、影響大,特別是關系到一些領導干部的進退留轉,處理不好,難免會造成負面影響。因此,要充分發(fā)揮黨的思想政治工作的優(yōu)勢,把思想政治工作貫穿于工作的始終。一是在換屆選舉前黨委班子內部必須統(tǒng)一思想認識。要按照民主集中制原則決定重大問題,充分發(fā)揚民主,真心實意地聽取各方面的意見。形成決議后,每個成員都要自覺地維護,切實地負起責任;二是換屆選舉過程中,要及時了解代表的思想狀況,對代表提出的問題,要認真負責的答復和說明,進行正面引導,保證候選人當選;三是換屆選舉后要鼓勵當選的同志放開手腳,大膽工作,對落選的同志要及時談話,引導他們放下思想包袱,繼續(xù)努力工作,要為換屆工作的順利進行奠定思想基礎。
2、要切實加強農村黨員隊伍建設。開展好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作,首先,要提高農村黨員素質,壯大農村黨員隊伍,只有這樣才能提高黨代表素質,提高黨代會質量,保證換屆工作達到預期目的。因此,要拓寬視野,廣辟渠道,按照民主、公開、擇優(yōu)的原則,打破地域、身份和行業(yè)界限,有組織有計劃地從政治素質好、有創(chuàng)新精神、群眾威信高、有培養(yǎng)前途的致富能手、回鄉(xiāng)青年、復員軍人中發(fā)展黨員,壯大黨員隊伍。要注重實效,加大對農村黨員的培訓教育力度,不斷提高他們的思想政治素質,增強他們參與黨的工作的自覺性和主動性。
3、要及時搞好換屆前的黨委班子調整。要按照《黨章》和《____基層組織選舉工作暫行條例》的有關規(guī)定,及時搞好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委班子調整,保證工作的連續(xù)性和任期內工作目標的實現。要積極推進干部制度改革,提高選任干部的透明度和民主化程度,杜絕用人上的不正之風,切實把那些懂經營、會管理、熟悉農村工作、政治素質好的優(yōu)秀年輕干部選進鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委班子、為全面落實十六大精神,推動農村經濟的跨越式發(fā)展,提供堅強的組織保證。
4、改革候選人提名方式。堅持組織提名與黨員提名相結合,考慮從黨的代表大會、全委會、常委會中設置民主提名程序,增加黨代表提名環(huán)節(jié),組織提名的候選人要與黨員提名的候選人一視同仁,多數黨員不同意的堅決不能作為候選人。
5、完善差額選舉制度。選舉前要擴大黨員的知情權,實行候選人和群眾見面制度,全面了解候選人。對于組織提名的候選人要采取多種渠道擴大候選人的知名度,實現對上負責與對下負責的統(tǒng)一。同時,適當擴大差額比例,堅決杜絕變相等額選舉,克服搞形式、走過場的現象。
6、擴大直接選舉范圍。要逐步擴大基層黨組織的直選范圍,促使支部委員會、總支委員會、基層委員會以及書記、副書記等都由黨員直選產生,并使領導干部正確認識到,直接選舉和差額選舉是對黨員干部的考驗,落選是直接選舉和差額選舉中的正?,F象。
7、加強選舉過程監(jiān)督??紤]在鄉(xiāng)鎮(zhèn)選舉中,設立有黨外人士和普通黨員代表參加的選舉監(jiān)督委員會,實行全程監(jiān)督,及時通報情況,增強選舉的透明度。
8、 民主進程的推進,農民群眾的民主意識越來越濃,對黨內選舉也越來越關注。這就要求黨內選舉必須按照規(guī)定程序嚴格進行,不能有任何更改和疏漏。因此,各級黨委要引起高度重視,嚴格按照《黨章》和《____基層組織選舉工作暫行條例》的規(guī)定辦事,認真履行鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨代會的各項工作程序,嚴禁出現有悖于組織法現象的發(fā)生,樹立起黨委的良好形象,維護黨內選舉的嚴肅性。
五、完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作的探索和思考
改革和完善黨內換屆工作,是黨的十六大對加強和改進黨的建設提出的新要求,是推進黨內民主制度建設的關鍵環(huán)節(jié),對于實現中國特色社會主義民主政治的制度化、規(guī)范化和程序化具有重要的示范和導向作用。當前,對改革和完善黨內換屆工作,《____章程》、《關于黨內政治生活的若干準則》、《____地方組織選舉工作條例》和《____基層組織選舉工作暫行條例》已作了明確的規(guī)定。因此,必須適應形勢的發(fā)展和情況的變化,著重從以下幾個問題加以深化和探索。
(一)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委班子職數及配置要求
本次鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆對于班子人選,要統(tǒng)盤考慮,統(tǒng)籌安排,形成一個素質優(yōu)良,結構合理的班子配備。班子成員中,既要有熟悉黨務工作和農村工作的干部,還要有懂經濟和管理的干部。要注意選好配強黨政一把手。對一把手的選配,其標準和要求要更高、更嚴于班子其他成員。要把那些真正維護群眾利益,認真實踐三個代表,政治上堅定成熟,思想政治水平高,領導經驗豐富,有開拓創(chuàng)新精神,堅持民主集中制,善于團結同志,勤政廉潔,工作政績突出,有駕馭局勢能力的優(yōu)秀干部作為一把手人選。要注重選拔優(yōu)秀年輕干部,對基層素質好,有培養(yǎng)前途和發(fā)展?jié)摿Φ膬?yōu)秀年輕干部,要大膽選拔進領導班子。黨政領導班子中,大中專文化程度的要各占90%以上,30歲以下的至少各有2名。要加大培養(yǎng)和選拔婦女干部的力度,黨政領導班子中要保證各有1名女干部。
我縣13個鄉(xiāng)鎮(zhèn)均已實行了4211工作機制,在此次換屆時應按4211工作機制要求配備好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政班子成員。通過配強干部,真正體現4211工作機制的
效果和目的。班子領導職數應為大鄉(xiāng)18名,中鄉(xiāng)16名,小鄉(xiāng)14名。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委委員職數11~13名。其中,大鄉(xiāng)13名、中小鄉(xiāng)11名,具體由書記、副書記(含政法副書記、紀委書記)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)長、鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大主席、常務副鄉(xiāng)鎮(zhèn)長、人武部長、組織員組成;鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委副書記職數5名。鄉(xiāng)鎮(zhèn)長、紀委書記應擔任鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委副書記。
(二)改進候選人的提名方式,適當擴大差額選舉比例,不斷拓展黨內選舉的視野、提高黨內選舉的質量建議
改進候選人的提名方式,要把組織提名與黨員提名結合起來,充分發(fā)揚黨內民主,廣泛聽取黨員的意見。在黨代表候選人的提名中,則要嚴格經過民主推薦,由各級黨員代表大會自下而上地民主提名,未獲得足夠黨員提名的決不能作為黨代表的候選人。
在實踐中,要建立健全黨員提名的有關操作規(guī)則,進一步加大黨員提名的力度,保證候選人的產生更加廣泛地反映黨員的意見。產生方式可參照黨內選舉的方法進行。即選舉人投票選舉候選人,如果獲得贊成票超過實到會人數半數的被選舉人多于應選人數時,則按得票多少為序取足應選取名額;如果最后幾名被選舉人得票數相同,不能確定誰當選時,應就得票相同的被選舉人重新進行投票,以得票多者為當選;如果獲得贊成票超過實到會人數半數的被選舉人少于應選人數時,不足的名額可以另行選舉;如果當選人數接近應選人數,在征得半數以上選舉人同意的情況下,也可以減少應選名額,不再進行選舉。
要適當擴大差額選舉的比例,組織部在全面考察的基礎上,要以比應選人數多20%左右的比例確定候選人數,并要逐步過渡到完全的差額選舉;對鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨的委員會和紀律檢查委員會常務委員會候選人數,應分別多于應選人數12人,至于多1人還是多2人,由鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委從本地、本單位的實際出發(fā)提出意見報上級黨委批準。適當擴大差額選舉的比例,必須堅持杜絕變相等額選舉,努力克服搞形式、走過場的現象。
改進候選人的提名方式,適當擴大差額選舉比例,有利于不斷拓展黨內選舉的視野、提高黨內選舉的質量;有利于健全黨內民主生活,發(fā)揚黨內民主,充分體現選舉人的意志和選拔任用干部工作的競爭原則;有利于促使被選舉人增強社會主義現代化建設的事業(yè)心,堅持黨的宗旨,密切聯(lián)系群眾,把對上負責與對下負責有機地統(tǒng)一起來。
(三) 鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨的代表大會閉會期間發(fā)揮黨代表作用的建議
使黨代表的作用在黨代表大會閉會期間得到較好地發(fā)揮??刹扇∫恍┚唧w的步驟和方式方法,在一定程度上實行黨代表大會代表的常任制,發(fā)揮好黨代表在代表在代表大會后的作用。可以考慮實行黨代表大會年會制。即黨代會閉會,期間,黨代表每年或半年參加一次代表大會。一方面黨代表可將收集到的本選舉單位黨員的意見和要求,及時向黨的代表大會和鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委反映;另一方面聽取和審議黨委的工作報告,并提出有關的意見和建議等。
(四)認真做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委與縣市黨委換屆以及縣、鄉(xiāng)人大、政府屆中調整工作銜接的建議
目前,鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委將改變過去3年的任期,與縣市委一樣執(zhí)行5年任期??梢哉f,與過去相比,鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織承上啟下作用會更突出,位置更顯要。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆選舉中,鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委班子的候選人也主要是上級黨委考察、遴選的,幾乎沒有由黨員或黨員代表直接提名的。因此在5年的任期換屆中,縣市應先換屆,鄉(xiāng)鎮(zhèn)后換屆,這樣做到鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委與縣市黨委換屆工作的銜接,同時促進縣市要選配好鄉(xiāng)鎮(zhèn)班子,也有利于縣鄉(xiāng)工作的步調一致,致力于共同發(fā)展社會事務和經濟。
在縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆中班子調整是通盤考慮的,班子配備是黨委、人大、政府一起調整配備的,按照要求,班子成員原則上應干滿一屆,而縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大、政府換屆是繼縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆后而來的,縣、鄉(xiāng)人大、政府屆中調整,是按照《干部任用條例》要求,達到班子的最佳配置,但屆中調整要保持班子任期內的相對穩(wěn)定,這樣才能更好地使黨委換屆與人大、政府屆中調整工作相銜接。
(五)推進干部交流建議
充分利用換屆的有利時機,繼續(xù)加大干部交流的力度。這次換屆交流的主要對象是:同一職位任職時間較長的;在本鄉(xiāng)本土任職的;需要進行多崗位培養(yǎng)鍛煉的年輕干部。要繼續(xù)堅持從黨政機關中挑選素質好,有一定工作經驗、事業(yè)心強,熱愛基層工作的優(yōu)秀年輕干部充實到鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政領導班子中任職。交流面控制在班子成員總數的三分之一左右,以保持工作的連續(xù)性和班子的穩(wěn)定。
(六)加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作領導和指導方面的建議
在加強組織領導方面,應層層成立換屆選舉工作領導小組和辦事機構??h級應成立以縣委書記為組長,副書記為副組長,組織部長、宣傳部長以及組織部副部長、財政局局長、民政局局長為成員的鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆選舉工作領導小組,領導小組下設辦公室,具體負責日常事務工作,鄉(xiāng)鎮(zhèn)也應成立以黨委書記為組長的相應的領導小組和辦事機構,保證縣委的各項決定和措施有安排、有檢查、有落實。
同時要加強指導,精心組織。在換屆選舉準備階段,除及時傳達黨委的指示,下發(fā)有關材料外,還派出縣級領導和經驗豐富的同志,深入各鄉(xiāng)鎮(zhèn),聽取代表意見,進行思想發(fā)動,并督促檢查,糾正解決存在的不足和問題,使其鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆準備工作周密細致。在選舉時,還應派出縣委常委、組織部、紀委領導在現場組織指導,保證換屆選舉工作順利進行。
篇十五 2023黨委換屆籌備工作報告6350字
各位代表:
現在,我受鎮(zhèn)人民政府委托,向大會作政府工作報告,請予審議,并請列席大會的人員提出意見。
過去五年的工作回顧
20__年以來,本屆政府在縣委、縣政府和鎮(zhèn)黨委的領導下,在鎮(zhèn)人大依法監(jiān)督和大力支持下,高舉鄧小平理論偉大旗幟,堅定不移地貫徹黨的路線、方針、政策,認真實踐“三個代表”重要思想,解放思想,搶抓機遇,開拓進取,奮力拼搏,經過全鎮(zhèn)人民的共同努力,圓滿完成了鎮(zhèn)第一屆人大歷次會議確定的各項任務,經濟建設和各項社會事業(yè)邁上了新的臺階。
一、經濟發(fā)展空前活躍
——農業(yè)經濟穩(wěn)步提升 五年來,我們緊緊圍繞“農民增收、企業(yè)增稅”的總體目標,不斷增加農業(yè)投入,調整產業(yè)結構,加大招商引資力度,積極盤活農村經濟,呈現了持續(xù)、穩(wěn)定、健康發(fā)展的好勢頭。至20__年,全鎮(zhèn)工農業(yè)生產總值7260.84萬元,比20__年增加1112萬元,增長18%;農民人均純收入達1789.1元;勞務創(chuàng)收達1348萬元,比20__年增加425萬元,增長40%;糧食總產達7588.1噸,糧食總播種面積穩(wěn)定在23000畝左右。
——工業(yè)經濟迅猛增長 鎮(zhèn)政府始終把優(yōu)化環(huán)境,發(fā)展經濟放在首要位置,廣辟招商途徑,努力實現投資商與地方發(fā)展雙贏局面,有力地促進了本鎮(zhèn)工業(yè)經濟的快速發(fā)展。五年來,全鎮(zhèn)共引進資金5148萬元,先后修建了金橋、陽橋、金水、金石、六洞、石家山、巖垅、福江、金坪、田垅等大小電站16座,新增裝機容量1.3萬千瓦,新修華昱、雙發(fā)、豐順等硅廠3座,塑料廠1家,石材廠1家。到20__年,全鎮(zhèn)共創(chuàng)稅收531.1萬元,較20__年財稅的238萬元,凈增273.1萬元,增長了1.1倍。今年有望突破600萬元大關。
二、基礎建設發(fā)展喜人
——小城鎮(zhèn)建設發(fā)展不斷完善 自20__年撤鄉(xiāng)建鎮(zhèn)后,小城鎮(zhèn)建設發(fā)展被列入鎮(zhèn)政府重要的議事日程。五年來,陸續(xù)完善了下水道1200多米,街道硬化1000米,規(guī)范了農貿市場運營秩序,融資30余萬元新修了旗形跨河大橋1座,開發(fā)人形小區(qū)建設1個,新增鎮(zhèn)域面積0.5 平方公里,新增小城鎮(zhèn)居民500人,并成立了回龍居委會。
——水利、交通基礎設施發(fā)展迅速 以項目帶動為主,發(fā)動群眾積極投勞捐資,大力建設各類基礎設施。爭取400萬的砂改油項目對圭葛公路進行了硬化,實施了嵐水江、福坪、旗形等3個村的村級通暢工程項目,結束了村級公路無硬化公路的歷史。目前,楠木沖、橫路、復興、白坪、老院子、方竹、步鰲、福泉等8個村的村級通暢工程正在實施之中,力爭年前實施并完工。完成了方竹村的自來水改水工程項目,爭取資金維修加固了朝陽一壩、山背小(二)型水庫等水利重點工程。
——通信通訊實現無死角 全鎮(zhèn)增容電話780部。增容移動基站6座,聯(lián)通基站1座,實現了村村通電話,村村通移動電話的目標。有線電視成功與懷化溆浦聯(lián)網,不斷豐富人民群眾的業(yè)余生活。
三、社會事業(yè)全面發(fā)展
——計劃生育負壓推進 隨著計生環(huán)境的變化,計生工作曾出現了一些困難,掉了類,退了位,甚至到了“黃牌”的邊緣。但通過全鎮(zhèn)人民的共同努力,計劃生育依然穩(wěn)定在全縣的中游水平。特別是近兩年來,借助于我們良好的基礎,良好的隊伍,狠抓了計生基礎工作,為我鎮(zhèn)扭轉計生的被動局面打下了堅實的基礎。
——教育事業(yè)優(yōu)先發(fā)展 教育決定人才,教育事業(yè)優(yōu)先發(fā)展,是鎮(zhèn)政府一貫堅持的原則。健全完善了議教制度,規(guī)范了學校“一費制”,落實了上級有關減負文件精神,教育工作中的“兩基”順利通過省、市、縣檢查驗收,“兩督”工作抓得主動,曾受到上級好評。教學質量不斷提高,20__年,升學率分別為72%,畢業(yè)率為75%,考吉首大學的2名,獲單項獎勵的260人次。
——衛(wèi)生醫(yī)療穩(wěn)步推行 20__年,流行的非典型肺炎,疫情傳播極快,危害極大。鎮(zhèn)政府以保護人民生命安全和身體健康為已任,按照上級要求,積極果斷地開展工作,取得了很好的成績。特別是當時杳竹村的村民韓某某 ,疑似“非典”患者,鎮(zhèn)政府工作人員不顧自身安危,送患者到縣城實施隔離。為了盡力避免“因病致窮,因病返窮”的悲劇重演,我鎮(zhèn)按縣委、政府的部署安排,廣泛宣傳發(fā)動,積極開展新型農村合作醫(yī)療工作。
——農村社會保障體制初步建立 繼五保戶補助資金落實后,對農村中的弱勢群體又實施了低保制度,按“逐步發(fā)展、應保盡保”的原則,現全鎮(zhèn)共有低保戶246戶,實現參保489人,五保戶94戶,94人。盡最大努力加強抗災防災等抵御自然災害能力,如20__年“6.25”洪災,造成了3死8傷、損失過億元的嚴重后果,鎮(zhèn)政府帶領全鎮(zhèn)人民戰(zhàn)天斗地,淤泥中救人,悲慘中善后,市場上疏散人群,洪水后的街道清淤,災民安置,災后重建。并積極爭取上級支持,共發(fā)放救濟糧7000公斤,救災被130床,救災衣服500件,救濟款5萬元。讓300戶,1296人免受饑餓之苦,讓32戶全倒戶、135戶搬遷戶搬進了新居。移民后扶政策的落實,可解決移民24戶,87人后顧之憂,每年可得到補助資金5.22萬元。
——科技創(chuàng)新防災減災 山背人民談雷色變,雷擊問題像大山一樣一直壓在山背人民身上,繼20__年山背村實施第一期防雷工程后,20__年雷擊又死1人的事實,積極爭取了省氣象協(xié)會、省防雷中心等單位來我鎮(zhèn)開展“共建和諧湖南,氣象防災減災科技服務進鄉(xiāng)村”活動,并捐贈了價值8萬余元的防雷器材,且通過央視七套及湖南經視等媒體的報道,引起了省委、省政府領導的關注,山背豐富的旅游資源有望成功開發(fā),山背的第二期防雷工程也可望20__年啟動。
四、其他工作齊頭并進
——落實了劃時代的稅費改革 農村稅費改革是___和國務院減輕農民負擔實際行動的體現,最終的目的是讓農民受益。20__年稅費改革后,我鎮(zhèn)較20__年的110萬元減少到2萬元,20__年全面取消農業(yè)稅,結束了幾千年來的向農民征稅的歷史。
——兌現了新時期的惠農政策 退耕還林,利國利民。我鎮(zhèn)抓住國家實施退耕還林政策的機遇,廣泛發(fā)動群眾,積極退耕還林。五年來,共發(fā)展退耕還林面積5070畝,每年可領取退耕還林補助117萬元,收益18個村,86個組,收益人口7694人,人平增收152元。針對農村與城市收入差距較大的實際,國家對農民種地實施補助,自20__年起,共發(fā)放糧食直補、糧種補貼等補助235.6萬元。
——開展了各類權屬證換發(fā)工作 以社會主義市場經濟調節(jié)為主經濟大環(huán)境,所有的資產的權屬必須清晰明了。近年來,我鎮(zhèn)積極主動地開展了土地使用證換發(fā)、林地林權換發(fā)證、宅基地使用證換發(fā)等工作。較好地完成了第二次農業(yè)普查,確保各項工作平衡協(xié)調發(fā)展。
五、穩(wěn)定局勢來之不易
越是發(fā)展的地方,矛盾問題就越是集中尖銳,葛竹坪也逃脫不了這個歷史規(guī)律。20__年“12.28”事故,是災難,也是教訓,更是經驗。使我們認識到穩(wěn)定也是生產力,穩(wěn)定也是政績,安全就是效益。把創(chuàng)建“平安葛竹坪”做為工作主題,全面落實維護穩(wěn)定的各項措施。加強了維穩(wěn)網絡建設,確保信息暢通,強化了安全監(jiān)管,確保防堵有力,化解及時。成功地調處了石家山電站攔河壩死人事故、步鰲村村民術后死亡與鎮(zhèn)醫(yī)院醫(yī)療糾紛一案、鹿洞群眾、橫路村群眾交通死亡賠償事故、老院子村民在懷化非法行醫(yī)死人事件等意外死亡事故 起,化解金石村與隆回縣雙江口電站的用水矛盾、冇禾田村與鹿洞六個村的供用矛盾、杳竹山群眾與村分山等不穩(wěn)定因素150余起。建立不穩(wěn)定因素定期排查和安全生產定期檢查工作制度,重點加強了老上訪戶的監(jiān)控和非法礦山的整治力度,始終保持高度的政治敏感性,嚴厲打擊了地下“__”和“_____”等違法犯罪活動,確保了不發(fā)生一起重大安全事故和一起群訪集訪事件。
回顧五年來的工作,我們深深感到,在促進葛竹坪經濟發(fā)展,全面建設社會主義新農村的實踐中,必須堅持項目帶動,走群眾路線,緊緊依靠群眾,群策群力辦大事;必須堅持發(fā)展才是硬道理,用發(fā)展來振奮人心,凝聚人心,來解決前進中的問題;必須堅持以市場為導向,以提高人民生活水平為出發(fā)點,不斷調整農業(yè)產業(yè)結構,加快推進小城鎮(zhèn)建設發(fā)展步伐;必須堅持生態(tài)與發(fā)展并重,才能實現社會經濟的全面可持續(xù)發(fā)展。
這些工作的開展和成績的取得來之不易,它得益于各級干部和全鎮(zhèn)人民的辛勤勞動和創(chuàng)造,凝聚了全鎮(zhèn)人民的心血和汗水。在此,我代表鎮(zhèn)人民政府,向全鎮(zhèn)廣大干部群眾、向所有關心支持葛竹坪社會經濟發(fā)展的各界朋友,表示最崇高的敬意和衷心的感謝!
在總結成績的同時,我們也清醒地看到,我們在社會經濟發(fā)展中還存在不少的矛盾和問題,政府也存在一些缺點和不足:一是一些涉及群眾利益的突出問題解決得不夠好;二是發(fā)展經濟與環(huán)境保護不很諧調,生態(tài)成本付出過高;三是小城鎮(zhèn)建設和基礎設施投入力度不夠,財政保障體制不健全;四是農業(yè)產業(yè)結構調整不夠力度,未能形成規(guī)?;?、集約化經營模式;五是政府自身建設存在一些問題,職能轉換不能適應新形勢的需要;六是投資環(huán)境還有待進一步優(yōu)化。在今后的工作中我們必須以對人民高度負責的精神,采取更加有力的措施,切實解決這些問題,決不辜負2.6萬葛竹坪人民的期望。
未來五年的工作打算
近年來,國家對農村投入的不斷加大,我們一定搶抓機遇,以更加昂揚的精神狀態(tài),恪盡職守,積極進取,毫不懈怠,為官一任,造富一方,搶抓機遇,開拓創(chuàng)新,加快發(fā)展,努力開創(chuàng)葛竹坪鎮(zhèn)經濟建設和各項事業(yè)的新局面。
今后五年,全鎮(zhèn)工作的指導思想是:以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,全面落實科學發(fā)展觀,加快構建社會主義和諧社會,認真貫徹黨的十七大會議精神、黨的各項方針政策,加大項目爭取力度,著力抓好基礎設施、小城鎮(zhèn)建設;著力調整農業(yè)產業(yè)結構和經濟結構,加快推進生態(tài)環(huán)境創(chuàng)建,著力推進改革開放和招商引資,著力落實各項惠農政策,建立農村社會保障體系,實現經濟、社會、環(huán)境全面協(xié)調可持續(xù)發(fā)展,全面推進新農村建設。
根據上述指導思想,新一屆政府的奮斗的目標和主要任務是:團結帶領全鎮(zhèn)人民,以發(fā)展鎮(zhèn)域經濟為中心,以建設社會主義新農村為載體,加強三個文明建設,力爭到20__全鎮(zhèn)工農業(yè)總產值達1億,力爭創(chuàng)稅收600萬元;糧食總播種面積在23000畝左右,力爭糧食總產量達9000噸,年增長率7%;農民人均純收入2821元,;藥材面積力爭達2萬畝,總產突破20__噸;完成小城鎮(zhèn)的規(guī)劃修編,新增鎮(zhèn)域面積0.5平方公里,新建三橫四縱的街道,并完成相關配套設施;集鎮(zhèn)建設初具規(guī)模,葛竹坪鎮(zhèn)面貌煥然一新。
今后五年,我們將圍繞推進建設“生產發(fā)展、生活富裕、鄉(xiāng)風文明,村容整潔、管理民主”的社會主義新農村,著重抓好以下幾項工作:
一、突出抓好農業(yè)產業(yè)化建設,不斷構建“生產發(fā)展,生活富裕”的社會主義新農村。
今后五年,我們仍然要堅持把農業(yè)放在經濟工作的首位,圍繞農業(yè)增產增收,加快推進農村“三化”進程,推進農業(yè)和農村經濟進一步發(fā)展。為此,我們將重點辦好以下幾件事:
(一)、狠抓高效林業(yè)開發(fā),建立特色產業(yè)基地。在高效林業(yè)開發(fā)上,要突出效益和特色,強化后續(xù)管理,落實經營責任制,重點抓好2萬畝金銀花基地、5000畝獼猴桃基地,新建蘿卜基地500畝,逐步實現規(guī)?;?、集約化。搞好退耕還林工程,建設好1萬畝原料林生產基地和3700畝速生豐產林基地建設,形成一批有具體地域特色產業(yè)。
(二)、大力發(fā)展養(yǎng)殖業(yè),建立畜牧養(yǎng)殖業(yè)基地。在畜牧生產上,抓好三元雜交豬和以牛、羊為主的草食動物規(guī)模養(yǎng)殖,其中要重點扶植,集中發(fā)展一批三元雜交豬和山羊養(yǎng)殖專業(yè)戶,在全鎮(zhèn)建立畜牧基地。
(三)加快股分制企業(yè)和工業(yè)經濟的發(fā)展力度。在盤活現在水電企業(yè)的基礎上,要轉變發(fā)展思路,加大農產品加工企業(yè)、勞動力密集型企業(yè)和第三產業(yè)的發(fā)展力度。力爭辦好一至兩家藥材深加工企業(yè),辦好一到兩家糧食深加工企業(yè)。措施上將強化三個到位:一是力量到位,二是政策到位,三是服務到位。
(四)加大山背旅游區(qū)的開發(fā)工作力度,山背1100多級梯田、剿匪烈士塔,全國罕見的“香地”,豐富的森林資源和獨特的瑤族文化風情,具有極大的開發(fā)潛力,已得到省、市、縣各介人士的高度關注,山背風情將走出溆浦,走向湖南。
二、加大基礎設施建設力度,美化、亮化鎮(zhèn)容村貌
過去的幾年,我們在上屆政府的領導下,依靠廣大人民群眾,自力更生、艱苦創(chuàng)業(yè),使我鎮(zhèn)的基礎設施建設取得了歷史性的突破。今后五年,我們將繼續(xù)加大農村基礎設施建設力度,進一步優(yōu)化經濟發(fā)展環(huán)境,力爭任期內辦好五件實事:
一是加快通暢公路改造進程。力爭23年村級公路進入改造籠子,全面啟動改造工程。拓修好路基,長期規(guī)劃好路面、拓呼站、簡易站等。
二是積極改善教育辦學條件。今后五年,要自力解決好山高路遠,學生就讀困難的實際問題,組建寄宿制學校。要加大農民實用技術培訓的力度,積極引導勞力輸出,切實解決農民就業(yè)難的問題。
三是努力改善農村就醫(yī)條件。力爭辦好3個以上的國家衛(wèi)生醫(yī)療點,積極開展好農村合作醫(yī)療和農村大病求助工程,不斷解決農民就醫(yī)難,因病致貧、因病返貧的實際問題。
四是力爭啟動山背第二期防雷工程。山背防雷工程經過多方努力,已完成第一期工程,今后,我們將繼續(xù)加大匯報聯(lián)系,爭取省、市、縣的支持,力爭啟動第二期工程,切實保障人民生命財產安全。
五是認真搞好村鎮(zhèn)建設。加快鎮(zhèn)區(qū)擴建,裝子路燈、搞好下水道,垃圾處理廠,規(guī)范車輛停放,整頓市場秩序,進一步完善街道配套設施建設。推進農村改廁、改自來水工程,搞好新農村村居規(guī)劃。
三、著力構建和諧葛竹坪,全面推進社會主義新農村的“鄉(xiāng)風文明”建設
建設和諧社會不僅是經濟社會發(fā)展的重要目標和保證,也是人民群眾最關心、最迫切的要求。今后五年中,要突出抓好以下幾個方面的工作:
(一)堅定不移地抓好人口與計劃生育工作。
要嚴格控制人口增長和人口性別比例,努力提高人口素質,力爭20__年人口與計劃生育進位進類,后四年我鎮(zhèn)的計生率達97%以上,人口自然增長率控制在千分之九以內。
(二)狠抓社會治安綜合治理。
新一屆政府將一如既往、全力以赴抓好社會治安綜合治理,確保全鎮(zhèn)社會穩(wěn)定,深入開展“平安葛竹坪”創(chuàng)建活動。 經常保持嚴打高壓態(tài)勢,從嚴打擊各類違法犯罪行為,對“黃、賭、毒”、地下“__”等重點問題和治安問題突出的區(qū)域、部位實行重點整治。全面落實安全責任措施,切實加大安全監(jiān)管力度,堅決杜絕各類安全責任事故特別是惡性事故的發(fā)生。確保人民群眾的生命財產安全,加強群眾信訪和矛盾糾紛調解工作,正確處理人民內部矛盾,及時化解不穩(wěn)定因素和處置突發(fā)事件。
(三)突出抓好生態(tài)示范創(chuàng)建工作。
抓好公路沿線、山背旅游線路綠化,山塘水庫、電站渠道的綠化、美化以及植被恢復工作,切實搞好資源的保護和開發(fā)利用,認真搞好環(huán)境保護工作,全力搞好植樹造成林、封山育林等到生態(tài)工程建設,積極探索生態(tài)產業(yè)建設。
(四)注重抓好農村就業(yè)和社會保障體系建設。
要把擴大就業(yè)、落實再就業(yè)放在全鎮(zhèn)社會發(fā)展的突出位置,努力抓好就業(yè)培訓,特別是加強農民技術培訓的力度,積極引導農民有序外出務工。積極探索建立農村最低生活保障制度,高度重視農村貧困人口的生活困難問題,切實抓好扶貧幫困工作。
(五)全面落實文化、衛(wèi)生等各項事業(yè)。
開展法律政策、科技、信息進廠進村活動,廣泛開展愛家鄉(xiāng)、愛崗位、愛人民和革命傳統(tǒng)教育活動,全面提高群眾的思想道德素質。積極支持文化廣播事業(yè)發(fā)展。進一步完善公共衛(wèi)生防治體系、農村醫(yī)療衛(wèi)生防治體系建設。強化和完善土地管理機制,規(guī)范土地市場。積極構建地質災害防治體系,切實加強民政、武裝、青年、婦女等各項工作,推動社會各項事業(yè)共同發(fā)展。
各位代表:本次大會是我鎮(zhèn)人民政治生活中的一件大事,展望未來,我們葛竹坪充滿希望。但我們也正處在一個經濟快速增長的全新時代,不進則退,我們必須解放思想,轉變觀念,全面落實科學發(fā)展觀,以人為本,重視民生,加快構建社會主義和諧社會,萬眾一心,開拓進取,為全面推進我鎮(zhèn)社會主義新農村建設而努力奮斗!
黨委換屆籌備