集體述職工作報告(15篇)

發(fā)布時間：2022-10-08 13:42:07 查看人數(shù)：57

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第1篇社區(qū)領導班子集體述職報告第2篇社區(qū)年度集體述職報告第3篇煤電公司班子集體述職報告第4篇社區(qū)年度集體述職報告范文第5篇2023年上半年街道黨委領導班子集體個人述職報告范文第6篇邾城街黨政領導班子集體述職報告第7篇人大常委會辦公室集體述職述廉報告第8篇ｘｘ黨政辦辦公室集體述職報告第9篇公司領導班子集體述職報告第10篇稽查大隊班子集體述職報告第11篇社區(qū)2023年終集體述職報告范文第12篇辦公室集體述職報告第13篇改制企業(yè)領導班子集體述職報告第14篇2023年街黨政領導班子集體述職報告第15篇2023年5月街道黨委領導班子集體述職報告范文

集體述職工作報告

第1篇社區(qū)領導班子集體述職報告

各位領導、各位代表：大家好！

一年來，在石橋鋪街道黨工委、辦事處的正確領導下，我社區(qū)“兩委”班子精誠合作，團結務實，順利完成上級對社區(qū)下達的各項工作指標，較好地完成了年初社區(qū)制定的全年工作計劃，現(xiàn)將一年來的工作述職如下，接受代表們的測評。

一．認真落實街道部署的“四大目標”任務

一年來，社區(qū)建設仍然堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實科學發(fā)展觀，把石橋鋪街道定位的創(chuàng)建黨建工作的排頭兵；關注民生服務群眾的示范點；創(chuàng)建城市管理的先進區(qū)；創(chuàng)建安全穩(wěn)定的模范區(qū)“四個目標”作為社區(qū)工作的首要任務，以不斷滿足社區(qū)居民的物質、文化、生活需求為出發(fā)點，調動一切積極因素，整合社區(qū)資源，健全服務網絡，拓寬服務領域，不斷創(chuàng)新和完善社區(qū)服務，形成了黨委主導、居委會實施、單位參與、居民受益的良好局面。

（一）、實現(xiàn)了以社區(qū)黨建為龍頭，促進社區(qū)協(xié)調發(fā)展的目標

社區(qū)黨委每月定期召開黨委會，學習貫徹黨的方針、政策，討論部署社區(qū)重大事宜，促進了民主管理、集體領導，極大地增強了黨組織地創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。

1、社區(qū)黨委努力開拓新形勢下黨建工作的特色，積極把黨支部生活與社區(qū)活動有機的結合起來。通過七.一前到革命圣地《紅巖村》參觀和黨員表彰大會；到11.27組織黨委成員和各支部書記到歌樂山烈士陵園祭拜英烈等活動，極大地增強黨組織的凝聚力。

2、把學習實踐科學發(fā)展觀與落實“三項”制度結合起來。在各支部學習實踐科學發(fā)展觀期間，組織黨員干部寫調研報告、入戶收集民情71條，（幫助解決58條）組織上黨課、參與博客討論、游覽山城夜景、參觀建國60周年展活動等，使黨員服務居民的熱情倍加高漲。

3、發(fā)揮“兩新”黨組織參與社區(qū)建設共同發(fā)展。社區(qū)黨委全年召開二次以上的黨建工作聯(lián)席會或協(xié)調會，雙方簽訂的目標責任書基本兌現(xiàn)，構建了相互支持、相互交流的共建平臺，社區(qū)重大活動的開展都得到企業(yè)的大力支持。如：今年迎春拔河比賽；慶祝建國60周年在石橋鋪躍華廣場的文藝演出等。在社區(qū)黨委的積極幫助和指導下，實現(xiàn)轄區(qū)強斯公司黨支部創(chuàng)建街道級“兩新”工作示范點的目標任務。全年社區(qū)創(chuàng)建“五個好”黨組織工作出色，獲得2023年度北部新區(qū)先進基層黨組織光榮稱號。

（二）、兌現(xiàn)了關注民生服務居民群眾的承諾

1、慰問、幫扶、助困結對活動成效顯著。為把黨和政

府對人民群眾的關愛體現(xiàn)在具體地行動中，今年1月到12月6日止，社區(qū)居委會共走訪慰問貧困居民、殘疾人、軍烈屬、80歲以上老人和困難黨員、困難職工等538人次，送去米、油、臘肉、湯元、白糖等物品和現(xiàn)金共計18940元。全年幫助18戶25人困難居民申請到了最低生活保障金 4660元/月，解決了他們的生活困難；并對3戶符合申請廉租住房的家庭申請到了廉租房補助。全年社區(qū)動用專項助困金幫助勞教釋放人員曾秀榮、侯正林、黃覬發(fā)放生活、醫(yī)療救助款500元；社區(qū)兩委班子成員和居民骨干對轄區(qū)特困戶、殘疾人、空巢老人等家庭執(zhí)行“一幫一”結對服務，幫助解決他們生活中的實際困難，使他們生活在社區(qū)得到溫馨的照顧和關懷。

2、展開志愿者行動，營造社區(qū)良好新風尚。為推進社區(qū)精神文明建設活動，發(fā)揚互助友愛的新風尚，社區(qū)志愿者協(xié)會在黨組織的直接領導下，一是利用重大節(jié)假日組織黨員、居民、工會、學生等志愿者上門慰問各自幫扶對象。二是組織志愿者參加社區(qū)公益性服務，如：3月5日學雷鋒日和5月20日社區(qū)服務日、黨員活動日、志愿者奉獻日等活動，義務清掃保潔、義務修理鐘表、家電、理發(fā)及夜間義務巡邏周活動等，全年共組織公益性和個人幫扶性活動40余次，參加志愿者活動人數(shù)達487人次。今年6月初，躍華小區(qū)彝族清潔工因車禍住院，妻子早已離婚遠走他鄉(xiāng)，留下12歲和14歲的兩個小男孩無人照顧，社區(qū)黨委和居委會得知情況后，立即為倆兄弟送去社區(qū)專項助困金200元維持生計，并同時組織志愿者開展獻愛心募捐活動，將捐贈來的1421元如數(shù)交到他們手中，委托躍華物管代為保管，逐月發(fā)放。受到上級領導和居民群眾贊揚。

3、注重計劃生育和社區(qū)服務。一是通過計生專干跟蹤查尋流動人口計劃外懷孕人員，并加強對新婚婦女政策方面的宣傳，為其提供知情選擇的信息，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。二是組織居民進行育齡婦女孕檢共計86人次，全年發(fā)放免費體檢表423人，開設“健康知識講座”3期。在“關愛女孩”活動中，社區(qū)慰問了貧困母親（獨女戶）10戶，每戶為他們送上了價值50元的慰問品，其中5戶為流動人口家庭。三是社區(qū)專門在5月初召開了流動人口交心會，了解他們的不同需求，使他們生活在社區(qū)享受城市居民一樣地待遇。四是利用社區(qū)家政服務隊向轄區(qū)居民、特別是空巢老人、殘疾人等開展了10次家政服務推薦活動。與此同時，社區(qū)還免費每月代收電話費、門面水電費200余人次、以及免費向居民提供樓梯、電錘等家用工具。開展了一系列便民利民服務。

4、嚴格完善申請低保申辦工作。本社區(qū)11月底，享受低保戶總數(shù)35戶，總人數(shù)59人。（其中a類人員 21 戶、b類人員 9戶、c類人員 5 戶；新增低保16戶；調增低保金3戶，停止低保18戶，其中2 戶遷離本轄區(qū)、12 戶辦理超齡養(yǎng)老保險、2戶不原意參加社區(qū)公益活動被取消、4戶社區(qū)干部推薦其就業(yè)、已走上新的崗位）。從今年11月份起，按照北部新區(qū)文件精神，凡是申請低保金的居民戶籍地和居住地要一致，都要參加社區(qū)低保聽證會，由出席聽證的居民代表當場表決是否該享受低?；蛟黾拥捅＝?。11月20日石橋鋪街道在我社區(qū)率先舉行低保聽證會獲得成功，13個社區(qū)低保工作者旁聽了全過程。受到上級領導和同行好評。

5、突出社會保障工作。社會保障工作是政府的民心工程，牽涉到千家萬戶，我們盡心盡職認真做好有關社保、城鄉(xiāng)醫(yī)保、退休人員認定、為61人辦理了失業(yè)證或失業(yè)證年審證明；為34人辦理了求職登記；按北部新區(qū)就業(yè)再就業(yè)優(yōu)惠政策為轄區(qū)靈活就業(yè)人員116人次辦理了社保貼補。

（三）、改善了社區(qū)居民居住環(huán)境

今年3月至5月，組織社區(qū)志愿者60余人在蘭花村和石

新路擦洗護欄和清掃保潔活動。7月份協(xié)調鐘表生活司對居委會辦公樓旁約30平方米的路面進行了翻新。組織清洗了社區(qū)10垃圾桶并通知轄區(qū)居民喂養(yǎng)寵物的到規(guī)定的地點去打預防針。社區(qū)還統(tǒng)一部署對轄區(qū)進行了春季滅鼠大行動。對轄區(qū)的“三亂”進行整治，全年出動人員35人次，共清除牛皮癬4700余處；清掃房頂白色垃圾12次；處理下排堵塞共8處，協(xié)調居民房屋漏水和其他矛盾6次。在加強社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生管理方面，我們與轄區(qū)四個物管公司續(xù)簽了環(huán)境衛(wèi)生目標責任書，協(xié)助、指導、監(jiān)督其工作。我們還堅持每季度定期出版城市衛(wèi)生宣傳內容上墻，引導居民愛護環(huán)境衛(wèi)生意識，使社區(qū)環(huán)境有了一定的改觀。

（四）、打造了社區(qū)治安環(huán)境。

一年來，我社區(qū)緊密配合民警開展群防群治、維護一方安寧活動，在易發(fā)案季節(jié)和節(jié)假日組織黨員、工會志愿者在轄區(qū)義務巡邏，利用春節(jié)開展義務巡邏周活動，參加人數(shù)達40余人。特別是今年8月份恢復了社區(qū)治安義務巡邏隊后，堅持24小時巡邏，阻止了兩起竊取存折和盜竊廠內設備的事件發(fā)生。自從有了巡邏隊，社區(qū)內的發(fā)案率明顯下降，達到歷年最低水平。為一方的平安做出了積極貢獻。與此同時社區(qū)居委會時刻把群眾的困難、小區(qū)的建設、鄰里的矛盾糾紛作為重要工作來抓，全年共排解各類矛盾糾紛43人次，為社區(qū)和諧與穩(wěn)定起到重大作用。還結合社區(qū)實際，組織轄區(qū)單位定期召開治安、安全工作協(xié)調會，開展禁毒宣傳和幫助勞教釋放人員的轉化教育，打造了良好的社區(qū)治安環(huán)境。

二、延續(xù)了社區(qū)特色服務和創(chuàng)新工作

（一）、保持特色服務，滿足居民需求。

1、延續(xù)法律進社區(qū)服務。為使法律知識促進居民生活質量大提高，我們在今年3月又與重慶恒昇律師事務所續(xù)簽了“法律事務委托合同”。社區(qū)常年聘請該所為社區(qū)法律顧問，并與5月和8月分別在石新路鑫泰銘居和蘭花村鐘表廠家屬區(qū)前開展法律咨詢服務，共接待來電來訪群眾21人，幫助和解答市民提出的婚姻、財產、房產等糾紛問題18起，受到群眾普遍歡迎。利用暑期，社區(qū)特意請律師專門舉辦了一次未成年人的法律知識講座，使到會200多名學生和家長受益匪淺。

2、延續(xù)社區(qū)網上“博客”服務。為使社區(qū)各項重大活動和重要通知家喻戶曉，我社區(qū)主辦已有一年半的博客服務收到良好效果。12月6日截止，社區(qū)博客等級達到13級；博客積分達到724分；博客訪問增加到33，433次，今年共收到黨員和居民有效建議27條。如求職者與用工者進行互動；朝陽路夜市喧嘩、猜拳、隨地大小便，請社區(qū)管一管；學習實踐科學發(fā)展觀支部生活會形式要多樣；建議低保聽證會旁聽者離評議人員適當，避免窺視，防止矛盾激化等。為我們今后社區(qū)服務的完善提供了極大的參與價值。通過這項服務，一是豐富了居民的文化內涵，有了一個相互交流的平臺；二是宣傳陣地由地面擴大到網絡，宣傳面和影響力較以前更大；三是讓上班族和在外地工作的黨員有時間“關注社區(qū)、參與社區(qū)建言獻策”有力地推進了社區(qū)全面發(fā)展。

3、延續(xù)文化社區(qū)優(yōu)勢，增添多姿多彩生活。一是協(xié)調單位分別在樹語城小區(qū)、中建廠小區(qū)、辦公樓前和福源來廣場設為晨練點，為愛好鍛煉的居民提供了晨練、晚練場地。二是社區(qū)辦公樓內設有市民學校，圖書室、書畫室、老年活動中心、文藝綜合廳、乒乓球活動廳等，以及原蘆振龍塑像旁的休閑場所、轄區(qū)各類宣傳櫥窗、宣傳欄等，為社區(qū)居民群眾提供生活、學習以及相互交流之地，滿足了社區(qū)不同群體的文化需求。三是每年定期組織文體協(xié)會、舞蹈隊骨干到近郊度假村培訓、商討社區(qū)文化建設工作，先后組織了迎春拔河比賽、音樂晚會、釣魚比賽、書畫比賽、健身操、柔力球比賽和讀書月活動以及文化體育周活動等。特別強調的是社區(qū)首次在石橋鋪躍華廣場組織了一次上規(guī)模、上檔次的建國60周年文藝演出活動，受到街道領導和觀眾好評。社區(qū)舞蹈隊還代表石橋鋪街道參加了在九龍坡區(qū)楊家坪步行街廣場，舉辦的慶祝重陽節(jié)大型文藝匯演，受到極高低評價。

社區(qū)豐富的文化生活提高了居民文明程度，增強了居民對社區(qū)的認同感、歸屬感，鞏固了文化社區(qū)陣地，凝聚了民心。

5、延續(xù)示范社區(qū)工會的突出作用。柳背橋社區(qū)工會在社區(qū)黨委的直接領導下，仍然長期保持著__年獲得街道示范社區(qū)工會的激情和北部新區(qū)職工之家稱號。目前社區(qū)工會在冊會員有152人，今年參加工會活動繳費的會員有139人，共計會費4509.50元。今年上半年組織會員72人前往鄧小平故里參觀學習，順道去華鎣山感受當年川東游擊隊的艱苦生活；下半年組織到會員98人到西郊公園學習黨的十七屆四中全會精神暨全年工會工作總結。從1月至11月底先后培訓工會組長2次、看望住院會員11人、慰問困難職工25人、幫助失業(yè)人員推薦就業(yè)12人次、參加社區(qū)志愿者服務10次、參加向困難農民工家庭募捐700余元。還參加了社區(qū)義務巡邏周活動、讀書月、文化體育周以及林中尋寶、跳繩比賽等健康有益地活動。今年還指導轄區(qū)非公有制企業(yè)成立了三家工會組織，圓滿完成了上級工會交辦的任務。

6、延續(xù)充分就業(yè)社區(qū)服務。去年成功創(chuàng)建區(qū)級充分就業(yè)社區(qū)后，今年把鞏固充分就業(yè)工作納入全年工作計劃，努力挖掘空崗，對登記求職的失業(yè)人員定期開展就業(yè)指導和培訓，按期公布用工信息，盡最大努力幫助有就業(yè)愿望的失業(yè)者推薦就業(yè)。今年共成功推薦就業(yè)31人、解決公益性崗位8個，在10月22日北部新區(qū)領導復查工作中獲得良好評價。

第2篇社區(qū)年度集體述職報告

各位領導、各位代表：大家好!

1年來，在街道黨工委、辦事處的正確領導下，在新1屆社區(qū)“兩委”班子的通力合作下，得到轄區(qū)單位和廣大居民的鼎立支持，

述職報告班子堅持“團結務實，排除雜念，開拓進取，創(chuàng)新工作”的思路，在2023年的述職報告工作中全面完成了各項目標任務。現(xiàn)將1年來的工作述職如下，接受代表們的測評。

1、扎實開展“為民服務”，全面構建和諧社區(qū)。

今年社區(qū)黨委、居委會、換屆以來，我們始終堅持把服務居民放在首位，重大活動集體討論決定，形成1個團結和諧積極向上富有戰(zhàn)斗力的團隊，各項服務活動開展有序，豐富多彩，極大的調動了廣大居民的參與熱情和社區(qū)認同感。我們主要做法如下：

(1)、以社區(qū)黨建為龍頭，促進社區(qū)協(xié)調發(fā)展。

社區(qū)黨委努力開拓新形勢下黨建工作的特色，積極把黨支部生活與社區(qū)活動有機的結合在1起，發(fā)揮了老黨員在社區(qū)建設的參謀和監(jiān)督作用。社區(qū)黨委每月定期召開黨委會，學習貫徹黨的方針、政策，討論部署社區(qū)重大活動，通過學習黨章、黨的理論知識、黨的法律法規(guī)，特別是開展71黨建工作總結表彰和11.27.前組織各支部到烈士墓、白公館、渣滓洞參觀等1系列活動，使社區(qū)全體黨員增強了政治責任感和歷史使命感，鞏固和保持了共產黨員先進性教育的理論實踐成果，加強了黨的思想建設、組織建設和作風建設，極大地增強了黨組織地創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。

社區(qū)黨委不僅與所屬5個黨支部簽訂了目標責任書，同時與轄區(qū)“兩新”黨組織的4個支部也簽訂了目標責任書，構建了相互支持、相互交流的共建平臺，社區(qū)重大活動的開展都得到企業(yè)的大力支持。如：社區(qū)大型游園活動、國慶文藝演出等。在社區(qū)黨委的積極幫助和指導下，實現(xiàn)了1個創(chuàng)建街道級“兩新”工作示范點的目標任務，各項工作完成出色，獲得2023年述職報告社區(qū)先進黨組織稱號。

(2)、以人為本，突出服務，構建美好和諧社區(qū)。

1、訪貧助困，結對幫扶活動成效顯著。為使1方和諧穩(wěn)定，我們圍繞社區(qū)現(xiàn)實情況：1是針對轄區(qū)鐘表公司破產企業(yè)職工退休工資少，子女就業(yè)有困難，年老多病等現(xiàn)狀，開展“2幫1”、“1幫1”活動。

2是以組織的形式向患鼻癌的黨員張永友和患胃癌的工會會員陳發(fā)賢分別開展募捐活動，把捐助到的920元現(xiàn)金親自送到他們手中，同時還向10名困難居民發(fā)放愛心超市優(yōu)惠券360元。

3是積極組織轄區(qū)黨員和居民向5.124川汶川地震受災地區(qū)和貧困地區(qū)開展募捐活動，包括特殊黨費、雙日捐等活動，共捐得現(xiàn)金3萬余元。(其中：居民募捐17748元;單位募捐403元;社區(qū)特殊黨費4840元;單位特殊黨費2050元;社區(qū)雙日捐1752元)。

4是向居無定所11月15日因兩次與吸毒有關，勞教釋放回到社區(qū)的青年---黃凱，開展關愛、幫扶、助困。為使他改邪歸正，耐心勸告，當他認識錯誤后，社區(qū)助困基金委員會拿出200元錢和1桶5升的菜油作為低保金未批下來之前的生活救助，實現(xiàn)了社區(qū)對勞教人員的矯正工作。

2、開展志愿者行動，營造社區(qū)良好氛圍。為推進社區(qū)精神文明建設活動，發(fā)揚互助友愛的新風尚，社區(qū)志愿者協(xié)會在黨組織的直接領導下，1是利用重大節(jié)假日組織黨員、居民、工會、學生等志愿者上門慰問各自幫扶對象。2是組織志愿者參加社區(qū)公益性服務，如：6月23日社區(qū)服務日開展義務修理鐘表、家電、環(huán)境保潔、及夜間義務巡邏周活動等，全年共組織大小型活動20余次，參加志愿者活動人數(shù)達465人次。

3、發(fā)揮文化社區(qū)優(yōu)勢，豐富居民多彩生活。為活躍社區(qū)文化，促進社區(qū)發(fā)展，調動廣大居民參與社區(qū)活動的熱情，我們1是協(xié)調轄區(qū)單位在今年2月春節(jié)來臨時，共同舉辦大型迎春游園活動，21個單位和個人捐助4000余元，13個游園項目吸引到__余名職工和居民參加。2是38婦女節(jié)在轄區(qū)樹語城小區(qū)廣場舉辦了1場由社區(qū)管樂隊吹奏的交誼舞會，場面空前的熱鬧，聚集了近800人圍觀。3是由社區(qū)文體協(xié)會在81建軍節(jié)當晚，在福源來廣場舉辦了“音樂晚會，13個節(jié)目贏得到場觀眾300余人述職報告的喝彩。4是6月分社區(qū)組織了“讀書月”活動，號召黨員、居民學政策、學理論、學技能、學科技“4學”活動，參加的居民達300人次，對遞交了學習心得體會的前6名頒發(fā)了獎品。5是借國慶之機慶祝奧運成功舉辦、開展了文藝演出活動，19個自編自導的舞蹈、小品、雙簧、金錢板、魔術等受到近1000名觀眾好評。隨后社區(qū)6個節(jié)目代表街道老體協(xié)參加了與陶家鎮(zhèn)的聯(lián)歡演出。社區(qū)工會、老協(xié)先后到朱氏山莊和巴國城舉行定期活動，豐富的文化生活，提升了社區(qū)形象，擴大了社區(qū)的知名度，凝聚了人氣。

第3篇煤電公司班子集體述職報告

根據(jù)煤電公司黨政安排，公司考核綜合工作組今天對總公司班子及班子成員進行考核測評，這是公司黨政落實“三個代表”重要思想，加強和改進二級單位領導班子建設的有效實現(xiàn)形式，也是促進各級干部全面提高素質的重要途徑。我代表生活服務總公司班子表示堅決擁護，并積極配合開展工作，按照要求，完成這次考核任務。

下面，我代表生活服務總公司班子就2003年的工作情況作述職報告。

2003年對生活總公司來說是積極進取、不斷創(chuàng)新的一年。在這不平凡的一年里，我們在煤電公司黨政的正確領導下，在領導的重視和支持下，堅持以鄧小平理論和黨的十六大精神為指針，認真學習實踐“三個代表”重要思想，積極落實煤電公司“兩會”工作部署和要求，面對突如其來的非典疫情的嚴峻考驗，一手抓防治非典這件大事不放松，一手抓經濟效益穩(wěn)步提高，統(tǒng)籌推進總公司改革發(fā)展穩(wěn)定各項工作，經過總公司各級組織和全體職工的努力和扎實工作，克服了“非典”疫情帶來的不利影響，各項工作取得了新的成績，并較好地完成了全年的工作目標任務。公司下達2003年費用計劃指標814.17萬元，年終核定為555.45萬元，全年實際發(fā)生552.71萬元，比計劃降低2.74萬元，降低率為0.49%。同時總公司社會治安綜合治理、計劃生育以及黨風廉政建設責任書各項工作目標也得到了較好落實，為保持整體工作的持續(xù)健康發(fā)展奠定了堅實基礎。我們重點抓了五個方面的工作：

一、把握改革機遇，推動工作發(fā)展

一年來，我們根據(jù)企業(yè)改制重組的任務和要求，緊緊圍繞生活服務改革發(fā)展實際，按照企業(yè)改制、分離輔業(yè)的改革思路，把深化內部改革作為生活服務社會化改革的重要內容，與時俱進推進改革。

立足發(fā)展，搶占市場，擴寬服務經營領域。我們抓住深化房改的有利形勢，兼顧企業(yè)建房和職工購房的實際情況，立足創(chuàng)新，研究制定了《生活服務工作改革重組實施方案》，結合生活服務工作的能力和重要條件，構建起住房建設管理市場運行機制，承擔起了企業(yè)住房建設管理職能。在海石灣第二住宅小區(qū)及窯街住宅樓規(guī)劃建設中，打破住房建設設計、施工企業(yè)內部運作的體制弊端，在全公司首次引入住房建設招投標機制，今年共開工建設15棟住宅樓，通過招投標，實現(xiàn)了首次開工面積最大，首次工期短、質量好，首次造價控制低的顯著成效，直接為企業(yè)減少建房資金投入約2000多萬元。按照先接收，后分離的原則，根據(jù)煤電公司安排，對蘭辦招待所實施兼并，在業(yè)務范圍擴大、人員增加的前提下，堅持推行面向社會，自主經營，自負盈虧的經營機制，使蘭辦招待所年內擺脫了虧損局面，為企業(yè)減輕了負擔。進入今年以來，我們堅持推進社會化改革，不斷鞏固和發(fā)展改革成果，總公司149名職工中，自收自支工資職工134人，占職工總人數(shù)的87.02%，補貼工資職工人數(shù)20人，僅占13.98%。

深化改革，放活經營實體運作機制。我們積極探索和創(chuàng)造條件，對經濟實體加快轉換經營機制，重點在轉換五個機制上作文章，對各經營單位實行了不同形式和不同程度的承包，加大內部改革力度。即：用人制度上的競爭機制，勞酬分配上的激勵機制，運行中的約束機制，經營管理的民主決策機制，經營服務的市場機制。在明析產權的基礎上，采取公開競包的方式選擇經營者，對海星賓館實行個人承包經營，主動進行服務結構調整，不斷提高服務檔次，拓寬服務市場，優(yōu)化服務質量。分流安置職工13名，實現(xiàn)年上交利潤18萬元，進一步盤活了部分閑置的服務性資產，增加了經營網點的活力和效益。做到“向市場爭客源，向管理要效益”，經過努力，海星賓館不僅對外樹立了良好的企業(yè)形象，對內也取得了良好的經濟效益。

二、精細求實，加大向管理要效益的力度

越是推進改革越要加強管理，我們堅持“目標化管理，市場化核算，制度化否決”的原則，把管理重點放在內部，以管理促經營，向管理要效益，激勵職工以飽滿的精神狀態(tài)，強化內部管理，積極開展管理創(chuàng)新，逐步建立起一套嚴密、細致、規(guī)范、全面的內控管理體系，并扎扎實實落實到日常管理工作之中，形成了責權分明、運作有序、科學合理的內部管理機制，推動和促進了各項工作穩(wěn)步開展，有效運作。

一是強化內部管理，嚴格控制費用支出。今年煤電公司下達的全年費用控制指標814.17萬元，除去海石灣住宅區(qū)、辦公區(qū)、窯街三中家屬樓水電暖費用538.27萬元，加之各類增支因素，實際可支配費用僅占總費用的34%，費用緊張給開展經營和管理工作提出了更高要求。為此，我們在分解指標時，一方面進一步調減費用單位的補貼，促進其完善管理措施；另一方面加大自負盈虧單位的創(chuàng)收力度，增強其自主經營、自負盈虧的能力。并將定額管理和費用包干等管理辦法有機地結合起來，對加班工資、業(yè)務招待費、辦公費、電話費、車輛維修費、差旅費等進行認真測算，嚴格審批制度，有效地減低了各項費用支出。

二是抓制度落實，加大降耗節(jié)支力度。隨著改革、改制工作的推進，在經營管理工作中，我們引入市場化的運行機制，加強經濟運行的動態(tài)管理，尤其對自負盈虧單位實行財務月報表分析制度，隨時為領導和基層單位提供考核指標的執(zhí)行情況和管理決策意見，為完善降耗挖潛措施，提高管理成效起到了積極作用。在這種機制的推動下，我們堅持對基層單位進行責任書月度、季度考核，以實施班組核算管理為突破口加大增收節(jié)支力度，細化管理措施，落實班組核算，及時堵塞管理漏洞，有效地發(fā)揮了考核對經營工作全過程的監(jiān)控，促進了單位利潤、費用考核指標的完成。元至11月，總公司12個單位、科室，全部完成了考核指標，尤其是蘭辦招待所，在移交后資金緊張，經營困難的條件下，狠抓管理制度落實，積極與網通洽談固定電話業(yè)務，在現(xiàn)有條件下積極改造水電供應管路，有力地遏制了浪費局面，四月份移交后，七月份實現(xiàn)扭虧，并保持了每月利潤逾6萬元的經營成果，推動了整體經營工作的健康發(fā)展。

三是加強資金管理，狠抓資金回收工作。為緩解資金緊張的困難局面，我們對內部有限資金實行集中管理、集中核算、集中調控，根據(jù)年度費用控制指標，在物資采購方面，我們堅持先計劃，后采購的原則，降低庫存資金占用率。在財務管理上，逐步理順各經營網點之間的.經濟關系，強化內部資金市場運作，對重大額度的資金開支、項目投資堅持提交會議，廣泛征求各方面意見后，班子集體研究決定。由于資金管理和運作水

平的提高，在非典防治時期，我們依靠嚴格執(zhí)行資金管理使用制度，幫助經營單位渡過難關，有力保證了后非典時期服務經營工作的快速恢復和接續(xù)。同時，針對水電暖費回收難的問題，在狠抓住宅水電暖費收繳工作中，我們督促單位進一步理順了收費工作中的責權利關系，落實資金回收責任制。根據(jù)下達的收費指標，海石灣物業(yè)公司、窯街房產公司在內部建立起了收費崗位考核措施，把收費考核指標分解落實到個人，與崗位工資掛鉤，逐月考核兌現(xiàn)，使各項費用收繳率達到了90%以上，確保了服務經營工作順利進行。

四是提高服務質量，促進效益增長。以優(yōu)質服務促進效益增長是生活服務工作的經營方向。為提高服務水平，各單位以優(yōu)質服務為主題，克服客觀條件的局限性，狠抓服務標準落實，提升服務水平，促進了效益增長。海星賓館實行個人承包后，把顧客的滿意度作為服務人員工資收入的考核依據(jù)，全方位引入現(xiàn)代飯店服務管理經驗，提高了客房利用率，在餐飲方面，狠抓菜肴品種創(chuàng)新，經常派廚師到服務檔次高的酒店學習，平均每月推出新品菜肴10余種，吸引了顧客，取得了明顯的社會效益和經濟效益。海石灣物業(yè)管理公司通過進一步強化管理措施，開展文明小區(qū)創(chuàng)建活動，海石灣住宅區(qū)被省建設廳表彰命名為甘肅省優(yōu)秀住宅小區(qū)，成為礦區(qū)精神文明建設的窗口，促進了優(yōu)質服務水平的進一步提高。

三、堅持走自我發(fā)展道路，抓好農場開發(fā)建設

總公司成立了農場開發(fā)領導小組，從宏觀上指導農場認真實施年度開發(fā)規(guī)劃。一是以市場為導向，擴大了養(yǎng)殖業(yè)。進一步完善了養(yǎng)殖區(qū)基礎設施建設，新增蛋雞養(yǎng)殖3500只，新增肉羊養(yǎng)殖項目，飼養(yǎng)種羊101只，與養(yǎng)殖戶簽訂承包經營合同，實現(xiàn)利潤1.32萬元。二是對高效節(jié)能日光溫室實行統(tǒng)一管理，以發(fā)展科技含量高的農作物為主，擴大了反季節(jié)瓜果蔬菜生產規(guī)模和產量。三是根據(jù)農場發(fā)展需要，初步理順了農場管理體制。

四、突出重點，繼續(xù)推進住房貨幣化改革

今年以來，我們認真實施《窯街煤電公司關于住房分配貨幣化的實施辦法》，在推進房改中取得了顯著成效。一是按照年度住房建設計劃，認真實施海石灣第二住宅小區(qū)規(guī)劃建設。2003年全公司住房建設計劃開工15棟76852.02平方米，其中二小區(qū)12棟平方米，占總開工面積的 %，為全力抓好二小區(qū)建設，兼顧企業(yè)建房資金緊張和職工購房的實際承受能力，我們堅持“規(guī)劃高起點、設計高標準、施工高質量，投資低成本”的“三高一低”標準，首次實行了工程建設招投標，經過招標，有3家公司內部建筑單位和3家企業(yè)外部建筑單位中標，不僅降低了工程造價，提高了工程質量，而且縮短了工期，開工以來，各建筑單位僅利用6個月的時間，完成了11棟住宅樓主體工程，開創(chuàng)了公司住房建設歷史新水平，取得了落實政策力度大、規(guī)劃設計水平高、開工規(guī)模大、造價低、建設速度快的實際成效。二是搞好住房出售結算，加快建房籌資。在抓好住房建設管理的同時，我們對新建設住宅樓搞好預售和結算工作，其中預售海石灣0#、一礦29#、30#、三礦74#樓共120套，籌集建房資金472萬元，根據(jù)二小區(qū)建設進度，根據(jù)造價核實了結算房價，對896套住房全部結算售出，回收建房資金4429.21萬元，同時對騰空房進行再出售，共計收回建房資金5209.61萬元。三是結合實際完善房改政策。為做好房改政策銜接，按照實行住房貨幣化的政策要求，參照二小區(qū)住房結算價，調整了海石灣騰空房的出售價格，防止房改再走回頭路。四是加強住房公積金管理，發(fā)揮其在推進房改中的核心作用。我們嚴格執(zhí)行國務院新頒布的《住房公積金管理條例》，千方百計提高公積金歸集率，截止11月有，累計歸集11919萬元。為增強職工住房消費的支付能力，積極落

第4篇社區(qū)年度集體述職報告范文

各位領導、各位代表：大家好！

一年來，在街道黨工委、辦事處的正確領導下，在新一屆社區(qū)“兩委”班子的通力合作下，得到轄區(qū)單位和廣大居民的鼎立支持，班子堅持“團結務實，排除雜念，開拓進取，創(chuàng)新工作”的思路，在2023年的工作中全面完成了各項目標任務?，F(xiàn)將一年來的工作述職如下，接受代表們的測評。

一、扎實開展“為民服務”，全面構建和諧社區(qū)。

今年社區(qū)黨委、居委會、換屆以來，我們始終堅持把服務居民放在首位，重大活動集體討論決定，形成一個團結和諧積極向上富有戰(zhàn)斗力的團隊，各項服務活動開展有序，豐富多彩，極大的調動了廣大居民的參與熱情和社區(qū)認同感。我們主要做法如下：

（一）、以社區(qū)黨建為龍頭，促進社區(qū)協(xié)調發(fā)展。

社區(qū)黨委努力開拓新形勢下黨建工作的特色，積極把黨支部生活與社區(qū)活動有機的結合在一起，發(fā)揮了老黨員在社區(qū)建設的參謀和監(jiān)督作用。社區(qū)黨委每月定期召開黨委會，學習貫徹黨的方針、政策，討論部署社區(qū)重大活動，通過學習黨章、黨的理論知識、黨的法律法規(guī)，特別是開展七一黨建工作總結表彰和11。27。前組織各支部到烈士墓、白公館、渣滓洞參觀等一系列活動，使社區(qū)全體黨員增強了政治責任感和歷史使命感，鞏固和保持了共產黨員先進性教育的理論實踐成果，加強了黨的思想建設、組織建設和作風建設，極大地增強了黨組織地創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。

社區(qū)黨委不僅與所屬5個黨支部簽訂了目標責任書，同時與轄區(qū)“兩新”黨組織的四個支部也簽訂了目標責任書，構建了相互支持、相互交流的共建平臺，社區(qū)重大活動的開展都得到企業(yè)的大力支持。如：社區(qū)大型游園活動、國慶文藝演出等。在社區(qū)黨委的積極幫助和指導下，實現(xiàn)了一個創(chuàng)建街道級“兩新”工作示范點的目標任務，各項工作完成出色，獲得2023年社區(qū)先進黨組織稱號。

第5篇 2023年上半年街道黨委領導班子集體個人述職報告范文

各位領導、同志們

現(xiàn)在，我代表街道黨委、辦事處向大會作__年工作述職，請予評議，并真誠地歡迎大家給予提出寶貴的意見和建議。

一、思想作風方面

一年來我們以黨的__大、__屆三中、四中、五中全會精神為指導，始終把好政治方向，自覺學習，及時傳達貫徹黨的路線方針政策，在思想上、政治上、行動上始終與保持一致，堅定不移地以科學發(fā)展觀統(tǒng)領各項工作。一是加強學習。一年來，街道領導干部堅決按照上級要求，認真學習了__大報告、__屆三中、中四全會精神等一批重要會議、重大決策、重要工作、重要講話的主要觀點、內涵本質和實踐意義，通過加強學習，不斷掌握新知識、新理論，開闊了領導干部的知識面，進一步提高思想認識和理論水平，在思想上自覺地同保持一致，堅定共產主義信念，使全體領導干部在不斷變化的情況下，能正確處理新情況和新問題，更好地適應新形勢發(fā)展的需要。二是認真抓好學習實踐科學發(fā)展觀活動第三階段有關工作。深入調查研究、廣泛征求意見建議、查找問題分析原因，認真反思和深刻剖析，為準確查找制約本街道科學發(fā)展的突出問題，進一步理清工作思路，制定切實可行的整改措施打下堅實基礎。三是認真開展街道黨委理論中心組學習，進一步完善了理論中心組學習制度，做到每次學習都有一個主題內容，為班子成員提供一個互相交流，取長補短的學習平臺。四是堅持班子集體議事決策制度，落實貫徹民主集中制原則，維護團結，增強合力，定期召開班子會，實行民主決策，科學決策，做到重大問題集體討論決定，集體討論決定的事項全體領導班子首先堅決執(zhí)行貫徹。

二、工作業(yè)績方面

1、工作思路清晰

dz作為城區(qū)鎮(zhèn)，地位舉足輕重，穩(wěn)定了全市就基本穩(wěn)定，發(fā)展了就標志著全市在不斷發(fā)展。__年是我們dz街道經濟社會發(fā)展不平凡的一年，是發(fā)展活力不斷增強，人民生活不斷改善的一年。一年來，我們全面落實科學發(fā)展觀，求真務實、扎實工作，產業(yè)結構調整取得新的發(fā)展，新農村建設穩(wěn)步推進，城鄉(xiāng)面貌日新月異，環(huán)境治理成效顯著，社會事業(yè)蓬勃發(fā)展，人民生活水平不斷提高，欣欣向榮的dz大地處處洋溢一片生機和活力。街道黨委、辦事處于__年初確立了構建“”的發(fā)展目標。實踐證明，我們的工作思路是清晰的，是切合實際的，措施是有力到位的，經過大家的努力也達到預期效果。

2、工作業(yè)績顯著

①抓思想制度建設。年初，結合街道的實際制定了《紀檢制度》、《辦事公開制度》、《機關工作規(guī)范制度》、《小車使用制度》、《公務來訪接待制度》等，制定完善了《關于村（居）委會干部崗位責任制》和《關于街道干部職工崗位責任制考核方案》，實行班子成員包片、中層干部包村，工作實績與獎金掛鉤的崗位責任制，進行量化評定。制訂完善了《關于加強機關作風建設的若干規(guī)定》，對街道干部職工的工作、會議、請假、內務管理等作出了詳細的規(guī)定，并由街道紀委牽頭，組織人員每月一次對機關進行巡查，提高干部職工的服務水平、工作效能。

②堅持以經濟建設為中心，量質并舉，社會經濟實現(xiàn)又好又快發(fā)展。一是“三農工作”不斷加強，農業(yè)生產穩(wěn)步發(fā)展，__年，全街道農業(yè)總產值達到8.58億元，農民人均純收入達4136元。二是抓工業(yè)建設。今年來，dz加大招商引資力度，著力引進一批帶動力強、發(fā)展后勁足的產業(yè)龍頭項目，內衣生產、果品加工等一批新興特色產業(yè)初成規(guī)模。同時，進一步加大企業(yè)創(chuàng)新、技改的力度，力促工業(yè)企業(yè)發(fā)展轉型升級、發(fā)展壯大，提高產品質量、效益，增強市場競爭力。__年，全街道新增企業(yè)35家，企業(yè)總數(shù)達6091家。其中新增規(guī)模企業(yè)4家，規(guī)模企業(yè)總數(shù)達36家。全街道上繳稅收7268萬元，比上年增長17%。

各位領導：我作為一大隊籌建組成員，主要負責一中隊的工作。一年來，在局、大隊的正確領導下，我勤奮學習，努力工作，依靠集體的智慧和力量，做了一些工作，取得了一些成績。現(xiàn)按照要求述職如下，不當之處，請領導和同志們批評幫助。...

社區(qū)年度集體述職報告范文各位領導、各位代表：大家好！一年來，在街道黨工委、辦事處的正確領導下，在新一屆社區(qū)兩委班子的通力合作下，得到轄區(qū)單位和廣大居民的鼎立支持，班子堅持團結務實，排除雜念，開拓進取，創(chuàng)新工作的思路，在__...

尊敬的吳董!各位董事! 各位同仁大家好! 首先非常感謝吳董感謝瑞晶.新三伍, 讓我重回這個溫暖的大家庭! 謝謝大家!時間的變遷, 一切人與事都在更新改變, 我所看到的: 企業(yè)在進歩了! 員工也進步了, 特別是我們公司的菜品和后廚人員的綜合水平...

尊敬的各位領導：大家好!轉瞬又是4年，我在人文學院教學管理的領導崗位已工作了__年，這期間，經歷很多，工作很多，辛苦很多，挫折與遺憾也不少，但不變的依然是我自作為大學教師和承擔大學教育管理者以來的理念和心態(tài)，那就是我敬重大學...

以下是小編為大家精心搜集和整理的非正式員工轉正述職報告，希望大家喜歡!非正式員工轉正述職報告(一)一、堅持不懈學習一年來，通過參加集中學習培訓、業(yè)余時間自學等方式，政治學習與業(yè)務學習并重，認真學習政治理論及黨的路線方針政策、...

時光飛逝一年的工作即將結束，在這一年的時間里，讓我深受感動的是，來自各位領導及全校教師給予我的信任、關心、支持和幫助，古語說：滴水之恩，涌泉相報，我先借此機會向同仁們表示最衷心的感謝：謝謝大家！

如何履行常務總經理角色；我今年的工作壓力非常大，集團公司工作量是海量的，在總經理不到位的情況下，我以總經理的崗位要求要求自己，把集團6家公司看作一盤棋，統(tǒng)籌安排整體推進，在董事長的逐項授權下開展具體工作，扛著重重壓力，始終...

1996年參加工作，投身教育事業(yè)，至今已有十三個年頭了，回顧這一段個人從教歷程，真可謂面上滅除憂喜色、胸中僅剩得失心。十三年來，甘苦五味樣樣俱全，然不斷地回顧總結反思，是每一個人能夠恒久地進步與上升的最佳方式。

第6篇邾城街黨政領導班子集體述職報告

邾城街黨政領導班子集體述職報告

文章標題：邾城街黨政領導班子集體述職報告

邾城街黨政領導班子集體述職報告邾城街黨工委邾城街辦事處

（20__年1月17日）

領導，同志們：

根據(jù)區(qū)委的統(tǒng)一安排，我代表邾城街黨工委、街辦事處領導班子集體進行述職，請予評議。

一、主要工作成績

20__年是邾城街發(fā)展史上極不平凡的一年，街黨工委、辦事處在區(qū)委、區(qū)政府的領導下，團結帶領全街廣大干部群眾，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，牢固樹立科學發(fā)展觀，全面貫徹落實中央、省、市、區(qū)的各項路線、方針、政策，圍繞“三街一城”的發(fā)展定位，搶抓機遇，克難奮進，趨利避害，勵精圖治，扎扎實實抓改革，認認真真抓落實，全年各項工作成效顯著，全街經濟社會發(fā)展保持良好的發(fā)展態(tài)勢。表現(xiàn)在九個方面：

（一）國民經濟健康發(fā)展。全街實現(xiàn)全年生產總值14.175億元，增長12.5，全口徑財政收入2066.9萬元，分別比上年增長20.

5、其中國稅756.7萬元，地稅1061萬元，財政248.5萬元，分別比上年增長8.

5、

第7篇人大常委會辦公室集體述職述廉報告

人大常委會辦公室集體述職述廉報告

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人大常委會辦公室班子集體述職述廉報告

20__年，縣人大常委會辦公室在縣委和人大常委會的領導下，本著“積極主動、嚴謹細致、全面周到”的原則，圍繞縣十三屆人大四次會議決議和縣人大常委會20__年工作要點的要求，認真貫徹落實人大常委會的各項工作部署，積極發(fā)揮綜合協(xié)調服務的職能。加強機關作風和廉政建設，充分調動人大機關工作人員的積極性和主動性，為人民代表大會、常委會、主任會議履行憲法和法律賦予的各項職權認真做好服務工作、為全縣廣大代表提供全面周到的服務，圓滿完成了全年的工作任務。以下是人大常委會辦公室20__年度工作述職，請予考核、評議。

一、做好會議服務工作，保證常委會工作的正常開展

辦公室是人大機關的窗口，負有承上啟下，聯(lián)系左右，協(xié)調各方的職責。辦公室工作的好壞，直接影響著人大及其常委會的形象，也直接關系到人大及其常委會依法行使職權的質量。一是周密組織，開好“三會”。從自身做起，要求辦公室每位同志都把自己的工作放到圍繞為“三會”服務這個關鍵任務去思考、去定位，嚴格按法定程序辦事，在自己工作職責范圍內，充分發(fā)揮積極性、主動性和創(chuàng)造性，提高預見性、超前性和計劃性。二是協(xié)同各工作委員會圍繞議題做好會前調研工作。一年來，先后對4部法律的貫徹實施情況配合常委會領導進行了執(zhí)法檢查，寫出調研報告，掌握翔實的第一手材料，為常委會審議報告提供依據(jù)。認真組織協(xié)調議案和建議、批評、意見的交辦，辦公室認真做好會后督辦。一年來，人大辦公室緊緊圍繞常委會工作要點，不斷深化服務意識，改進服務方法，進一步發(fā)揮了綜合協(xié)調、督促檢查、后勤保障的作用，保證了常委會工作的有序開展。今年人大常委會機關參與了籌備了人代會會議、人大常委會會議、地區(qū)人大聯(lián)席會議等會議的籌備、協(xié)調服務工作。全年共對常委會聽取、審議“一府兩院”有關國民經濟和社會發(fā)展計劃執(zhí)行、財政預算執(zhí)行情況、代表建議辦理等項工作開展情況的審議提供了服務。三是做好會務工作。在縣十三屆人大四次會議的籌備和服務工作中，我們按照大會籌備領導小組和大會秘書處的工作安排，先后就大會各項文字材料、會議安排、會務保障、宣傳等工作進行了周密籌備和協(xié)調，保證了大會各項程序依法順利進行。在為常委會議服務的工作中，根據(jù)縣人大常委會對人大工作的新思路和新要求，及時調整工作思路，把充分發(fā)揮參謀、助手作用作為開展工作的前提，通過撰寫文字材料、召開會議進行部署，提出工作要求等方式，及時、全面、完整地把人大常委會領導對人大工作和人大常委會機關工作的思路和要求傳達到全體機關工作人員中，有效地調動了機關工作人員的積極性和主動性。根據(jù)縣人大常委會年度工作要點，結合全縣人大工作的實際，擬定了年工作要點和會議議題、視察、調查安排意見，為全年各項工作的有效開展奠定了扎實基礎。

二、圍繞中心，服務大局，積極做好協(xié)調工作。

團結出凝聚力，團結出戰(zhàn)斗力。站在全局的高度，注重協(xié)調好三個關系。一是協(xié)調好人大常委會與“一府兩院”的關系。對于人大及人大常委會會議作出的決議、決定和審議意見，及時準確地向“一府兩院”通報，并跟蹤了解督導辦理情況，向常委會及時反饋。二是協(xié)調好機關各辦事機構之間的關系。對常委會和主任會議決定的重大事項，安排部署的重要工作，及時傳達貫徹，分解落實到各科室。三是協(xié)調好辦公室內部的關系。以服務為核心，以會務為重點，以事務為保障，在分工明確、各負其責的基礎上，勤溝通多協(xié)商，緊密銜接，步調一致，促進了機關工作有序順利的開展。

三、運轉高效、作風扎實、團結務實，全面加強機關工作。在機關管理工作中，我辦認真按照人大常委會領導提出的工作要求，規(guī)范服務程序，嚴格開展了機關作風建設和機關效能建設，認真執(zhí)行了內部管理制度，在上下班簽到、報刊訂閱、文件發(fā)放和傳閱、文檔管理工作、新聞宣傳工作、衛(wèi)生清掃工作、值班制度以及財務管理等方面都認真執(zhí)行有關規(guī)定，從而較好地提高了工作效率和服務質量，保證了工作的開展。

離退休老干部是黨的寶貴財富，為了切實做好各項服務工作，我們堅持每年一次組織老干部座談會，及時組織開展政治學習。同時堅持做到不定期到老干部家中走訪慰問、了解情況，征求老干部對人大機關工作的建議和意見，積極幫助老干部解決生活、就醫(yī)、學習等方面的困難和問題。

一年來，我辦還按照上級黨委的部署和人大常委會的要求，認真組織全體黨員參加了豐富多彩的文娛活動和縣委、縣政府組織的各項學習教育、社會實踐活動。在重大節(jié)日前都積極開展扶貧幫困活動，組織人員看望結對幫扶對象，送去慰問金和面粉、大米和清油等慰問品。

四、加強黨風廉政建設，增強班子凝聚力和戰(zhàn)斗力

把加強黨風廉政建設擺上重要議事日程，落實黨風廉政建設的各項任務貫穿于人大的各項工作之中。加強班子作風建設，及時召開支委會，研究解決工作中存在的突出問題。加強組織建設，堅持民主集中制，認真落實“三會一課”制度，按要求開展黨員民主生活會，積極開展批評與自我批評。注重黨員思想政治教育，在黨員中深入開展黨紀黨風教育，補充學習貫徹兩個條例精神，引導教育黨員干部始終牢記“兩個務必”，做到“八個堅持，八個反對”，認真貫徹中央、自治區(qū)、地區(qū)一系列黨風廉政建設責任規(guī)定，踏踏實實干事，勤勤懇懇為民，在實際工作體現(xiàn)勤政廉潔，執(zhí)政為民，心系群眾的良好作風。

五、工作中的不足

今年工作中有以下幾個方面的不足：一是辦公室有關建設尚需進一步加強；二是機關學習制度需進一步健全；三是在發(fā)揮人大常委會辦公室工作職能上還不夠；三是在服務質量上與人大常委會領導的要求還存在差距，特別是在發(fā)揮機關參謀助手作用，積極為人大常委會開展工作出點子、想辦法方面還做得不夠。20__年縣人大常委會辦公室將在縣委和縣人大常委會的正確領導下，繼續(xù)按照“積極主動、嚴謹細致、全面周到”的原則，認真貫徹落實人大常委會的各項工作部署，積極發(fā)揮機關綜合協(xié)調的職能，為民代表大會、常委會、主任會議履行憲法和法律賦予的各項職權認真做好服務工作、為全縣人大代表提供全面周到的服務。

縣人大常委會辦公室

20__年12月6日

第8篇ｘｘ黨政辦辦公室集體述職報告

根據(jù)這些工作職責，按照慣例，辦公室設立、信訪、值班、后勤等工作專班各負其責，各司其職，各專班分工合作，互聯(lián)互動，各項工作開展得比較主動，也取得了較好的成績，2000年，辦公室榮獲街紅旗單位殊榮。總的看來，辦公室2023年是有成績的，但是也存在一些問題，主要是職能作用特別是參謀作用發(fā)揮不夠，主觀能動作用發(fā)揮不夠，檢查督導作用發(fā)揮不夠，內部協(xié)作默契不夠，2023年，辦公室將在認真過去工作的基礎上，發(fā)揚成績，改進工作，緊緊圍繞街黨工委、辦事處的工作中心，發(fā)揮職能作用，積極主動創(chuàng)造性地開展工作，力爭通過全體工作人員的共同努力，把各項工作搞得更好。

第9篇公司領導班子集體述職報告

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各位領導、同志們：

公司考核組今天來___總公司考核我們班子。我首先代表班子成員和全體職工，對各位領導的到來表示熱烈歡迎！下面，我代表班子作述職報告，請評議。

一、主要的落實情況

2023年，在公司黨政的正確領導和關心支持下，我們認真實踐“三個代表”重要思想，樹立科學發(fā)展觀，在不斷加強班子建設的基礎上，帶領全體員工，較好地完成了各項目標任務。在具體中，我們主要抓了以下六個方面：

1、適應任務要求，提高班子的組織管理能力。一是圍繞大局，注重整體推進。為發(fā)揮好后勤管理職能，去年初籌備召開了生活后勤系統(tǒng)會議，確定了以深化目標管理推進主輔分離、以配合沉陷項目落實房改任務，以推行物業(yè)管理加大舊住宅區(qū)整治，以強化管理促進衛(wèi)生面貌改觀，以十創(chuàng)建保證和諧發(fā)展的五項重點，保證了生活后勤有序推進。今年經過考核，整體后勤服務保障能力有所提高，為確保煤炭安全生產、職工生活安定、礦區(qū)和諧穩(wěn)定做出了積極努力。二是圍繞目標，注重加大落實力度。根據(jù)確定的目標任務，首先把海石灣二小區(qū)物業(yè)管理作為重點，從服務上做文章，在管理上花氣力，完善了治安、保潔、設施維修等措施，把小區(qū)建成了海石灣地區(qū)的又一個新亮點。其次規(guī)劃和落實窯街舊住宅區(qū)整治，在二中附近住宅區(qū)和窯街路四合院住宅區(qū)，動員住戶拆除違章建筑，使__戶職工家屬擺脫了臟亂差的'居住環(huán)境。認真落實民門公路沿線等__棟住宅樓約____萬平方米外墻粉刷，使煤礦外在形象得到了提升。再次是加強窯街衛(wèi)生管理，制定管理標準，與紅古區(qū)城管執(zhí)法局簽訂了《委托管理協(xié)議書》，以法治理和解決窯街礦區(qū)四條主干道路的臟亂差，衛(wèi)生面貌有了改觀。三是圍繞改進作風，注重職工利益。去年，針對費用緊張、服務設施老化帶來的管理難度，堅持每周深入基層解決實際問題，扭轉了服務經營的被動局面，順利完成了經濟指標任務，使整體發(fā)展得到了進一步的保障。總費用控制指標實際發(fā)生_____萬元，比核定指標____萬元節(jié)支___萬元，并使職工勞保福利待遇得到進一步改善，收入穩(wěn)步提高，同比人均增長___元，職工“三金”上繳率為100。

2、強化內部管理，進一步完善了服務經營機制。我們本著完善管理制度，創(chuàng)新機制，嚴格責任落實的原則，努力搞好節(jié)支增效和服務保障。一是嚴格執(zhí)行經營考核機制。把單位(部門)責任風險與分管領導的工資掛鉤，強化經營責任，使上下形成了利益共同體。二是健全內部管理體系。細化、量化房產維修、物業(yè)管理的各項標準，逐月考核兌現(xiàn)，有力地保證服務快捷到位、設施設備運行正常，保持了“三供”影響零記錄。三是完善節(jié)支措施。進一步規(guī)范了水電費的抄、核、支管理規(guī)定，并堅持“三方到場，現(xiàn)場核實”。尤其在窯街節(jié)電措施上，通過狠抓現(xiàn)場管理、供電技改和加強班組核算，使電耗有了大幅度下降。四是加強費用回收。普遍實行了收費崗位效益考核辦法，理順了收費中的責權利關系，各項費用的收繳率達到了97以上。

3、貫徹房改政策，繼續(xù)推進房改各項。一是落實地方房屋產權證辦理和發(fā)放。去年與地方房管部門配合，尤其是協(xié)調解決了蘭州豐寶、蘭辦住宅樓的辦證問題，分片分期為___多戶職工辦理和發(fā)放了房屋產權證書，使職工充分享受到了房改方面的優(yōu)惠政策。二是組織了海石灣新建住房分配預售。去年海石灣新興小區(qū)住房分配一度成為礦區(qū)的熱點、焦點問題，為積極穩(wěn)妥搞好分配出售，對各單位的分配方案，嚴格審核，跟蹤落實，減少了意見分歧和引發(fā)上訪問題，使新興小區(qū)___套住房順利分配到了住戶。截止去年，全公司人均居住面積___平方米，達到了小康居住水平，在去年全國煤礦康居建設經驗交流會上，煤電公司被評為“中國煤礦康居建設小康局”。

4、以思想政治做保證，充分調動了職工的積極性。一是超前考慮。根據(jù)公司安排，積極去做辭退家屬的思想，對調入的勞動事務站和原雙氰胺廠__名待崗職工進行了妥善安置，平穩(wěn)完成了接替。二是關注心態(tài)。去年對捆綁天礦破產和內部退養(yǎng)退崗職工反映的問題，準確反饋和講解有關政策，較好地化解了矛盾。對__名退休職工，同以往一樣，專門召開歡送會，贈送紀念品，幫助調整心態(tài)，促進了內部和諧。三是溝通思想。。去年初，由于業(yè)務劃出單位的個別職工，思想上產生了“改革吃虧”的念頭，頻頻到公司上訪，對我們過去的改革政策、推行的承包機制以及利益調整等產生疑問，曲解事實要求解決，干擾了正常和穩(wěn)定。我們不回避矛盾，不上交責任，親自把反映問題的職工請到單位，以平和心態(tài)，解釋政策，澄清事實

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第10篇稽查大隊班子集體述職報告

各位領導、同志們：

2003年,在總公司黨委的正確領導下，在大隊全體職工的積極努力下,大隊班子成員堅持以“三個代表”重要思想和十六大精神為指導，對燃氣稽查工作所面臨的新情況、新問題進行了冷靜的思考和客觀的分析，充分履行稽查的職能，深入開展效能稽查，取得了很好的效果。通過深化內部改革，強化內部管理、創(chuàng)新和完善稽查業(yè)務，使得稽查工作的社會影響力和在企業(yè)經營管理中的監(jiān)察力度不斷提高，圓滿完成了全年各項工作任務，進一步開創(chuàng)了燃氣稽查工作的新局面。下面，我代表大隊班子成員向大會報告2003年本職工作完成情況。

一、工作思路清晰，強化工作職能

2003年是我單位在燃氣稽查工作中全面開展行政執(zhí)法的第一年，為了保證行政執(zhí)法工作的全面推廣，切實把職能定位落實到實處，我們在深入調查研究的基礎上，結合工作實踐，著眼長遠抓規(guī)劃，理清了工作思路，及時把握住了燃氣稽查執(zhí)法工作的重點，以此來統(tǒng)一廣大干部職工的思想，進一步提高干好燃氣稽查執(zhí)法工作的緊迫感和責任感。我們明確制定了2003年燃氣稽查工作的指導思想和總體工作思路。即“圍繞一個中心、做好文章、明確三項重點、強化四個力度、實現(xiàn)五個確?！?，具體為：緊緊圍繞總公司中心工作，做好創(chuàng)新與發(fā)展文章；明確執(zhí)法、服務、安全三項重點內容，強化打擊偷盜氣、追繳欠費、清理占壓、違章開挖四個方面的工作力度；從而確保全年稽查工作任務的順利完成、確?；轶w制改革的不斷深入、確保全年無安全事故的發(fā)生、確?；殛犖檗k案準確性、確保全年稽查執(zhí)法辦案無不廉潔現(xiàn)象發(fā)生。并以此為主線貫穿于全年的燃氣稽查工作之中，從而明確了工作目標，突出了工作重點，起到了有的放矢、事半功倍的良好效果。

二、推進企業(yè)改革，加強企業(yè)管理

十六大明確指出，今后改革的一個重點是繼續(xù)推進國有企業(yè)的改革。我們認為，在新形勢下我們企業(yè)要在6個方面有所創(chuàng)新，即觀念創(chuàng)新、管理創(chuàng)新、機制創(chuàng)新、技術創(chuàng)新、文化創(chuàng)新和思路創(chuàng)新。過去的很多做法已經開始束縛我們前進的方向，必須加以改革。為此，我們從以下幾個方面進行了調整。

一是管好人、用好人、實現(xiàn)人才合理使用?；榇箨犠鳛樾袨榛顒拥闹黧w，任何社會經濟活動都是以人為中心的，離開了人的有意識的活動，工作將無法開展，目標將無法實現(xiàn)。任何工作的開展，都要依靠具有相當素質的人去落實。所以我們把尊重人、關心人、理解人、重視人才的培養(yǎng)和使用作為一個工作重點，把人作為一種資源來開發(fā)和使用，為大隊的發(fā)展提供強有力的智力支持和人才儲備。對于稽查大隊基層干部的管理，我時刻把好用人關，按照“用好的作風選人，選作風好的人”的要求，選準配強稽查大隊各科室領導。在選人用人上，我們班子成員始終堅持量才使用的原則，嚴格按照民主評議、民主選舉的程序啟用稽查大隊基層干部，對那些跑官、要官、拉官的現(xiàn)象予以堅決的抵制，從稽查大隊的切實需要出發(fā)選拔人才、任用人才，全面貫徹“能者上、庸者下”的用人原則。不斷提高稽查隊伍的業(yè)務素質，綜合素質，并逐步改進用人機制，使得能力較高，素質較好，工作責任心較強的干部走向重要崗位，為他們開展創(chuàng)造性的工作提供便利條件。

二是開展“一表一卡”工作，進行效能稽查。針對過去稽查工作中存在的一事一案，稽查工作滯后于經營工作，只能在案發(fā)后進行調查的被動的局面，我大隊去年有針對性地對重點用戶開展了“一表一卡”工作，即通過查對用戶表字和管理處的卡帳，查問題、找漏洞。這項工作的開展，使我們變被動為主動，變事后調查為事前監(jiān)察，強化了用戶監(jiān)督機制，有效地控制了各管理處通過帳目虛報、假報截留煤氣款事件發(fā)生。事實證明，開展效能稽查，可以有效地減少竊氣案件的發(fā)生，并使信息能及時得到反饋，減小稽查工作的難度，從而有效地降低煤氣漏失率。

二是開展“三不”、“三轉變”活動，轉變工作作風。我們有針對性地開展了文明執(zhí)法、微笑服務和“三不”、“三轉變”的工作。即，“三不”：不說人情話，不辦人情案，不辦野蠻案?！叭D變”即：一是轉變思想觀念，就是轉變過去那種“只有稽查不存在服務”的錯誤觀念，要求稽查隊員在為65萬戶加封工作之機，開展向用戶宣傳安全用氣常識，幫助用戶排憂解難活動；二是轉變工作作風，就是轉變過去那種“查案辦案去基層，各單位困難我不管”的工作作風，主動經常的深入各單位調查了解用戶竊氣的案情，主動幫助各單位解決刁蠻用戶造成的工程、收費等各種困難。用真誠的服務增強聯(lián)合打擊竊氣和違章用氣的力度；三是轉變辦案態(tài)度，就是從過去那種猛、橫、硬的工作態(tài)度轉變?yōu)橹刈C據(jù)、講策略、依法律的規(guī)范辦案。增強了稽查員們的服務意識、規(guī)范了執(zhí)法行為、端正了稽查作風，樹立了稽查人的新形象，使服務于基層、“重證據(jù)、講政策、依法律”的工作作風，在稽查大隊中處處體現(xiàn)。

三、嚴厲打擊各種竊氣行為和查處內部職工違紀行為

去年，稽查大隊按照總公司的要求加大了稽查工作力度，嚴厲打擊違章竊氣行為。全年共查處違章違紀案件100余起，追繳及清理煤氣欠款350萬余元，有力地打擊了竊氣分子的囂張氣焰，以“兩風”建設為契機，進一步建立健全各項規(guī)章制度，強化稽查管理，提高整體隊伍素質。同時，多次成功地制止了刁蠻用戶阻撓開栓供氣、阻撓燃氣施工，清理占壓管線29處，并解決了幾百戶居民長達多年不能使用煤氣的難題。為促進總公司2002年經營目標的實現(xiàn)，降低供銷差率，確保安全穩(wěn)定供氣作出了貢獻。

同時，在稽查工作中，我們注意加強了對企業(yè)內部職工協(xié)助用戶竊氣的打擊力度，去年共查出了5名內部職工有違紀行為，有力地打擊了內部職工內勾外聯(lián)的行為，極大地震懾了違紀人員。

四、堅持“以人為本”方針，積極爭創(chuàng)學習型隊伍

一是用先進的理論武裝人。一年來，大隊領導班子深入學習并認真貫徹江澤民同志“三個代表”的重要思想，組織全體黨員、干部認真學習、領會十六大精神，堅定自己的政治信念，不斷提高政治敏銳性和政治洞察力，嚴格按照“八個堅持、八個反對”的要求，努力提高拒腐防變的能力，切實改進工作作風、領導作風，努力做到各項工作要體現(xiàn)時代性，把握規(guī)律性，富于創(chuàng)造性，使得工作有了新的面貌、新的氣象。通過理論學習，增強了廣大黨員干部對世界觀、人生觀、價值觀改造的主動性和自覺性，牢固樹立了正確的稽查觀念，明確了工作的方向。認真貫徹落實總公司黨委及總公司各項工作部署，以身作則地遵守國家法律法規(guī)和總公司的各項規(guī)定。

二是用制度規(guī)范約束人。在“兩風”建設活動中，稽查大隊共完善和建立各項規(guī)章制度40余項，并及時將規(guī)章制度進行公布，使大隊職工及時掌握大隊內部規(guī)章制度的內容，并嚴格要求其貫徹始終，做到了“制度、責任、要求”的“三明確”，并針對工作完成情況和制度貫徹落實情況等方面，建立獎勤罰懶、獎優(yōu)罰劣、論功行賞、獎懲分明的激勵約束機制，已完成任務定獎懲，用經濟手段、組織手段啟動內在活力，強力推進稽查各項目標任務的完成。

三是用豐富活動陶冶人。注重加大投入，加強文明創(chuàng)建陣地和硬件環(huán)境建設，在經費相對緊張的情況下，配備了臺球、乒乓球、棋類等娛樂設施，并多次組織球類、棋類比賽，豐富了職工文化生活。同時還購置了多套法律法規(guī)書籍，建立了法律法規(guī)圖書柜，便于職工群眾的借閱。充分發(fā)揮黨、團、工會作用，組織開展文體活動，成了稽查大隊籃球隊、足球隊等，和各供氣管理處進行聯(lián)誼，營造濃郁的稽查文化氛圍，全面啟動干部職工內在的活力。

四是用業(yè)務學習提高人。持之以恒地堅持學習制度，去年我們不僅堅持每周四下午的黨員干部學習日，還多次聘請哈爾濱市建設局、哈爾濱市公安局刑偵支隊、道里區(qū)法院行政廳有豐富執(zhí)法辦案經驗的老師，為全隊進行講課，對全體隊員開展愛崗敬業(yè)、嚴明紀律、嚴格執(zhí)法、廉潔辦案的教育培訓，使稽查隊伍的知識結構得到了優(yōu)化。

五、加強班子自身建設，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用

（一）爭創(chuàng)好班子，帶出好隊伍。俗話說：身先才能率人，律己才能服人。為此我們班子明確提出了“向我看齊”的口號，堅持隊伍建設首先從領導抓起，著力建設“團結、廉潔、務實、開拓”的好班子。并做到“四堅持”、“四不”、“作四種人”?！八膱猿帧奔磮猿旨w領導、堅持分工負責、堅持廣求善策、堅持民主集中；在執(zhí)法辦案的原則問題上堅持“不打招呼、不批條子、不開口子、不送人情”，做到“鐵板一塊”；力求使每個班子成員成為政治上的明白人、團結上的帶頭人、廉潔勤政的清白人、依法辦案的正直人。

班子成員處處以身作則，工作率先垂范，帶頭遵守各項規(guī)章制度，在大隊領導層形成了“團結協(xié)作謀事業(yè)，勤政務實干事業(yè)”的良好氛圍。工作中班子成員既當指揮員，又當戰(zhàn)斗員，帶頭深入稽查一線，重特大案件親力親為，親自督辦協(xié)調，無形中形成了強大的凝聚力、感召力和戰(zhàn)斗力。受到了全體職工的一致?lián)碜o，也得到了總公司領導充分肯定和各基層供氣管理部門的普遍贊譽。

第11篇社區(qū)2023年終集體述職報告范文

社區(qū)年度集體述職報告范文

各位領導、各位代表

大家好！

一年來，在街道黨工委、辦事處的正確領導下，在新一屆社區(qū)“兩委”班子的通力合作下，得到轄區(qū)單位和廣大居民的鼎立支持，班子堅持“團結務實，排除雜念，開拓進取，創(chuàng)新工作”的思路，在__年的工作中全面完成了各項目標任務?，F(xiàn)將一年來的工作述職如下，接受代表們的測評。

一、扎實開展“為民服務”，全面構建和諧社區(qū)。

今年社區(qū)黨委、居委會、換屆以來，我們始終堅持把服務居民放在首位，重大活動集體討論決定，形成一個團結和諧積極向上富有戰(zhàn)斗力的團隊，各項服務活動開展有序，豐富多彩，極大的調動了廣大居民的參與熱情和社區(qū)認同感。我們主要做法

（一）、以社區(qū)黨建為龍頭，促進社區(qū)協(xié)調發(fā)展。

（二）、以人為本，突出服務，構建美好和諧社區(qū)。

1、訪貧助困，結對幫扶活動成效顯著。為使一方和諧穩(wěn)定，我們圍繞社區(qū)現(xiàn)實情況：一是針對轄區(qū)鐘表公司破產企業(yè)職工退休工資少，子女就業(yè)有困難，年老多病等現(xiàn)狀，開展“二幫一”、“一幫一”活動。

二是以組織的形式向患鼻癌的黨員張永友和患胃癌的工會會員陳發(fā)賢分別開展募捐活動，把捐助到的920元現(xiàn)金親自送到他們手中，同時還向10名困難居民發(fā)放愛心超市優(yōu)惠券360元。

三是積極組織轄區(qū)黨員和居民向5。12四川汶川地震受災地區(qū)和貧困地區(qū)開展募捐活動，包括特殊黨費、雙日捐等活動，共捐得現(xiàn)金3萬余元。（其中：居民募捐17748元；單位募捐4075元；社區(qū)特殊黨費4840元；單位特殊黨費2050元；社區(qū)雙日捐1752元）。

四是向居無定所11月15日因兩次與吸毒有關，勞教釋放回到社區(qū)的青年---黃凱，開展關愛、幫扶、助困。為使他改邪歸正，耐心勸告，當他認識錯誤后，社區(qū)助困基金委員會拿出200元錢和一桶5升的菜油作為低保金未批下來之前的生活救助，實現(xiàn)了社區(qū)對勞教人員的矯正工作。

2、開展志愿者行動，營造社區(qū)良好氛圍。為推進社區(qū)精神文明建設活動，發(fā)揚互助友愛的新風尚，社區(qū)志愿者協(xié)會在黨組織的直接領導下，一是利用重大節(jié)假日組織黨員、居民、工會、學生等志愿者上門慰問各自幫扶對象。二是組織志愿者參加社區(qū)公益性服務，如：6月23日社區(qū)服務日開展義務修理鐘表、家電、環(huán)境保潔、及夜間義務巡邏周活動等，全年共組織大小型活動20余次，參加志愿者活動人數(shù)達465人次。

各位領導、同志們現(xiàn)在，我代表街道黨委、辦事處向大會作__年工作述職，請予評議，并真誠地歡迎大家給予提出寶貴的意見和建議。一、思想作風方面一年來我們以黨的__大、__屆三中、四中、五中全會精神為指導，始終把好政治方向，自覺學習，...

【__年村黨支書記述職報告】各位領導、同志們：我是__年9月被鎮(zhèn)黨委任命為村黨支部書記的。上任伊時面臨的情況是：村級集體經濟沒有積蓄，負債達到二十多萬元;村黨支部、村委會在群眾中缺乏凝聚力，發(fā)揮不出堡壘作用;公信力，作用不能正常...

第12篇辦公室集體述職報告

辦公室集體述職報告

2023年2月

邾城街黨政辦公室的主要工作職責，概括起來主要是宣傳、督導、協(xié)調、信訪、檔案、保密六大項。宣傳上級和街道的各項方針、政策、法規(guī)和決定；檢查、督促、指導各項方針、政策、法規(guī)、決定的貫徹落實；溝通上下聯(lián)系，進行左右協(xié)調，平衡各部門、各方面的關系；接待處理人民群眾來信來訪；做好各種檔案的收集、整理、分類、歸檔以及保密工作。根據(jù)這些工作職責，按照慣例，辦公室設立文秘、信訪、值班、后勤等工作專班各負其責，各司其職，各專班分工合作，互聯(lián)互動，各項工作開展得比較主動，也取得了較好的成績，2000年，辦公室榮獲街紅旗單位殊榮。

回顧2023年的工作，我們圍繞黨工委、辦事處的工作中心，突出協(xié)調服務重點，做了以下工作：一是抓辦公室全體工作人員的學習不放松。通過學習提高辦公室工作人員的綜合素質和工作能力。去年年初，調整后的辦公室工作人員，許多都是新手，剛開始時，因沒有完全進入角色，工作比較被動，為了讓大家迅速轉換角色，適應新的工作環(huán)境，我們多次召集會議，集中學習討論，還開展個別交心談心活動，強調學習的重要性。加強學習是搞好工作的必要前提，讓全體工作形成了共識，因此，在后來的工作中，各工作專班根據(jù)各自的工作特點，都把加強學習放在了首位。值班的同志自覺學習文明儀規(guī)；文秘工作的同志幾乎是卷不離手，筆不離手；接待信訪的同志經常互相討論研究，交流工作心得體會；后勤服務的同志也經常聽取別人的意見，改進工作。為搞好工作，辦公室工作人員還十分注重收信整理各種資料，以備工作學習使用。二是抓組織紀律不放松。辦公室是街道機關的重要窗口，工作作風體現(xiàn)著街道機關精神面貌，因此，既不能自由散漫，也不能各自為政。為了建設好這個窗口，展示機關風采，2023年，辦公室以抓值班管理為重點，進行了兩次全面整頓，以增強全體工作人員組織紀律觀念。辦公室要求全體工作人員必須克服橫向攀比，縱向敷衍，斤斤計較，追求享樂，害怕吃苦，不愿奉獻的思想傾向和行為表現(xiàn)；必須顧全大局，服務黨工委、辦事處工作中心和重心，樹立街道整體形象；必須在努力學習的同時，不斷加強自身修養(yǎng)，進行自我鍛煉和完善。一年來，辦公室的工作人員按照要求，刻苦自礪，展現(xiàn)了積極向上的精神風貌，許多同志的事跡感于尤深，他們有的帶病工作，有的為值班，經常讓家里送飯，有的幾乎沒有星期六、星期天，經常晚上加班，有的還經常晚上代人值班。辦公室的工作是辛苦的，付出較多，大家都沒有怨言，也不去計較得失。一年的工作實踐證明：辦公室的全體工作人員遵守紀律，服從組織，胸懷大局，樂于奉獻，是一個召之即開，來之能戰(zhàn)，戰(zhàn)之能勝的戰(zhàn)斗集體。三是抓工作目標不放松，2023年，我們將辦公室總體工作目標分解到各工作專班，各專班以強烈的責任感和吃苦耐勞的精神，在全年的工作實踐中創(chuàng)造性地開展工作，出色地完成了各自的工作目標任務。從事文秘的同志，起草文件、決定、領導講話，積極主動，打印及時，領導是滿意的。的《邾城動態(tài)》2023年期數(shù)之多，質量之高，內容之豐富，形式之靈活是有目共睹的。同時，為領導決策參考，還進行了大量的調研工作，有些調研報告還得到了市、區(qū)有關方面較高的評價。發(fā)送給市、區(qū)的信息也很頻繁，信息為區(qū)委、區(qū)政府經常采用，邾城街還被市確立為信息直報點。還為街人大、政協(xié)做了許多工作。值班的同志遵守紀律，守崗如同守陣地，星期六，星期天也從來沒有斷人，保證了電訊暢通，也保證了報刊、信函的收發(fā)。負責信訪工作的同志一年來接待群眾來信來訪778件次，405人，上級交辦件78件，信訪辦結率100%，還解決了5件老大難問題。后勤服務的同志急叫急走，慢叫慢行，食堂管理有章有法，服務質量也不錯，財務管理也清楚明白，辦公室籌備各種會議積極主動，迎接上級檢查、外地來街考察情到禮周，機關衛(wèi)生常抓不懈，后勤服務保質保量，印章管理使用科學規(guī)范，保密工作卓有成效，特別是檔案工作還順利通過省一級檔案復查換證，被評為市級檔案管理先進單位。2023年，辦公室服務中心，突出重點，上下聯(lián)系，左右協(xié)調，前勤奮力，后勤緊跟，各項工作環(huán)環(huán)緊扣，整體工作有序推進，較好地完成了各項工作目標任務，為街道作了貢獻。

總的看來，辦公室2023年是有成績的，但是也存在一些問題，主要是職能作用特別是參謀作用發(fā)揮不夠，主觀能動作用發(fā)揮不夠，檢查督導作用發(fā)揮不夠，內部協(xié)作默契不夠，2023年，辦公室將在認真總結過去工作的基礎上，發(fā)揚成績，改進工作，緊緊圍繞街黨工委、辦事處的工作中心，發(fā)揮職能作用，積極主動創(chuàng)造性地開展工作，力爭通過全體工作人員的共同努力，把各項工作搞得更好。

第13篇改制企業(yè)領導班子集體述職報告

改制企業(yè)領導班子集體述職報告

于20__年9月起改制為國有控股的_____有限公司。自改制以來，在市委、市政府和上級黨委的正確領導下和大力支持下，_公司領導班子始終以打造_____糧食購銷龍頭企業(yè)為目標，以振興_____糧食經濟為己任，工作中認真執(zhí)行糧改政策，與時俱進，開拓創(chuàng)新，使改制后的_公司無論從企業(yè)規(guī)模、經濟效益、職工素質和福利待遇方面都有了前所未有的壯大和提高，為_____糧食經濟的發(fā)展做出了突出的貢獻，下面就改制以來_公司領導班子的各項工作作以簡要匯報：

一、搞好領導班子團結，加強領導之間的合作。

在新的經濟形式下，團結是一個領導班子是否具有堅強戰(zhàn)斗力

的關鍵。公司成立以來，我們把搞好領導班子團結、作好領導班子的協(xié)調工作作為我們的工作基礎，倉庫重大事項總是及時召開領導班子會議，及時向班子成員通氣。研究問題本著充分發(fā)揚民主，開誠布公，知無不言，言無不盡的原則；決定問題本著少數(shù)服從多數(shù)的原則去開展工作，有力的發(fā)揮了領導班子的集體智慧，使整個領導班子緊密團結，分工明確，各負其責，各盡所能，相互幫助，密切配合。從而保證了倉庫各項工作都有條不紊，迅速高效的開展。

二、圓滿完成糧食購銷企業(yè)改制、改革的各項工作。

依據(jù)省、市糧改精神，_公司領導班子首先認真學習了糧改的各項政策，做到了深刻領會、吃透精神。在工作中我們按照市糧改領導小組的布署，堅持公平、公正、公開的原則，以維護和保障職工利益為出發(fā)點，著力解決改制中出現(xiàn)的具體問題。針對特殊職工、特殊情況，用活、用足政策，切實做到了改革無情人有情，率先完成了上級下達的人員分流工作。在此基礎上20__年我們根據(jù)相關政策以上崗職工入股為依托，以吸引外資注入為手段，圓滿完成了糧食購銷企業(yè)產權制度改革，按照法定程序，組建了國有控股形式的_儲備庫有限公司。

三、不斷壯大企業(yè)規(guī)模，打造_____糧食購銷龍頭企業(yè)。

自_公司組建成立后，規(guī)范的現(xiàn)代企業(yè)新機制，使企業(yè)各方面的積極性都得以充分的調動，從體制上讓企業(yè)獲得了更大的發(fā)展動力。在這種有利的契機下，公司領導班子堅持發(fā)展才是硬道理，千方百計壯大企業(yè)實力，增強企業(yè)發(fā)展后勁，擴大企業(yè)規(guī)模，努力把公司打造成_____糧食購銷龍頭企業(yè)。

在這樣的思路下，我們領導班子經過研究，征地55畝，申請農發(fā)行簡易倉貸款500萬元改建、擴建高大平房倉4棟，新增倉容0.25億斤。同時，努力爭取引進外資20__萬元，新建高大平房倉12棟，現(xiàn)在，4棟新倉已裝入今年托市收購的新糧。另外幾棟正在緊張建設中，屆時_公司總倉容將達到3.6億斤，成為豫北地區(qū)最大的糧食購銷企業(yè)。

四、圍繞基礎工作做文章，加強各級儲糧管理。

倉儲工作是我們重要的基礎工作，也是我們的立庫之本。改制以來，公司領導班子時刻牢記儲備糧工作無小事，責任重于泰山。工作中以創(chuàng)新超越，不懈進取的精神，從倉儲設施的改善到儲糧技術的推廣，從倉儲制度的健全完善到落實創(chuàng)新，從倉儲人員的培養(yǎng)，到業(yè)務水平的提高，都做到嚴格管理，逐步形成了完整的倉儲工作管理體系，倉儲工作得到了上級各級領導的好評。

優(yōu)越的儲糧條件，為企業(yè)的發(fā)展打下了堅實的基礎。也得到了中儲糧公司等各級領導的肯定。繼為_直屬庫代儲5萬噸中央儲備糧之后，我們又努力爭取了3萬噸進口小麥的儲備指標。同時在我省與_市政府簽訂代儲6萬噸儲備糧的合同中，_市糧食局首先確定我?guī)鞛槠浯鷥?萬噸_市地方儲備小麥。目前我?guī)靸Υ娓黝悆浼Z11萬噸，在_市糧食倉儲企業(yè)中名列前茅。

五、努力提高企業(yè)經濟效益，最大限度為員工謀福利。

自改制以來，公司領導班子與全體員工上下一心，努力爭取增加儲備糧指標，增強企業(yè)經濟增長力，使_公司的經濟效益增長了一倍。在企業(yè)發(fā)展的基礎上，為了使員工能充分享受到企業(yè)發(fā)展的成果，兩年來，經班子研究給職工兩次上調了工資，使員工工資在兩年間翻了一翻。同時我們下大力度改善職工工作、生活條件。安排職工值班免費供餐，并且投資20多萬元購進了大型公交車輛，每天上下班接送員工，解決了員工上下班路途較遠、冬受嚴寒、夏遭酷暑的狀況，這些工作使員工的主人翁地位充分得到了體現(xiàn)，使員工的工作積極性也得到了充分的調動，企業(yè)經濟效益和員工利益實現(xiàn)了良性互動、有機的統(tǒng)一，有力的促進了企業(yè)發(fā)展。

六、增強職工素質、促進企業(yè)兩個文明齊發(fā)展。

一個企業(yè)要能夠快速的發(fā)展，最根本的在于有一支素質高的員工隊伍。自改制以來，_公司領導班子始終把提高員工素質做為一項重要工作。去年我們在單位開展了

“美化環(huán)境、提高素質，增強責任”為主題的形象大整頓、素質大提高活動，通過多種形式，有組織有系統(tǒng)的對全體職工進行了思想教育、業(yè)務培訓，極大的提高了全庫員工的整體素質。今年公司領

導班子又研究決定在全庫開展了競爭上崗工作，對所有的崗位，在倉庫所有員工中進行了公開、公平、公正的競聘，通過這次競聘工作，不但提高了員工的素質，而且使一批年輕員工走上了中層領導崗位，極大地促進了企業(yè)的發(fā)展。

在員工素質提高工程中，我們要求全體員工努力做到與企業(yè)精神文明建設結合。在五一、十一、元旦等重大節(jié)日，我們都會安排開展各種各樣的文藝、文體活動。特別是文藝演出，我們鼓勵員工自己編節(jié)目，自己演節(jié)目，通過這種自編自演的形式，不但提高了職工覺悟和素質，而且使企業(yè)精神文明與物質文明得到了同步發(fā)展，受到了新鄉(xiāng)和我市領導的一致好評，取得了很好的效果。

自改制以來，在各級領導的正確領導和大力支持下，_公司在各個方面都得到快速的發(fā)展。當前，我們按照中央政策正在緊張進行今年的托市收購工作，我們申請了農發(fā)行貸款1億元，預計收購6000萬公斤托市小麥，這又將為我們公司帶來可觀的社會效益和經濟效益?；仡欉^去，我們豪情滿懷，展望未來，我們信心百倍。在以后的工作，我們一定認真踐行三個代表重要思想，工作中再接再厲，負重拼博，一心一意搞建設，一心一意謀發(fā)展，為_____糧食經濟的發(fā)展，做出最大的貢獻。

第14篇 2023年街黨政領導班子集體述職報告

（～年1月17日）

領導，同志們：

根據(jù)區(qū)委的統(tǒng)一安排，我代表邾城街黨工委、街辦事處領導班子集體進行述職，請予評議。

一、主要工作成績

～年是邾城街發(fā)展史上極不平凡的一年，街黨工委、辦事處在區(qū)委、區(qū)政府的領導下，團結帶領全街廣大干部群眾，以鄧小平理論和“____”重要思想為指導，牢固樹立科學發(fā)展觀，全面貫徹落實中央、盛市、區(qū)的各項路線、方針、政策，圍繞“三街一城”的發(fā)展定位，搶抓機遇，克難奮進，趨利避害，勵精圖治，扎扎實實抓改革，認認真真抓落實，全年各項工作成效顯著，全街經濟社會發(fā)展保持良好的發(fā)展態(tài)勢。表現(xiàn)在九個方面：

（一）國民經濟健康發(fā)展。全街實現(xiàn)全年生產總值14.175億元，增長12.5%，全口徑財政收入2066.9萬元，分別比上年增長20.5%、其中國稅756.7萬元，地稅1061萬元，財政248.5萬元，分別比上年增長8.5%、23%、32%；工商稅收占全口徑財政收入的87%，農民人均收入達到3465元，比上年增長7%，城市居民可支配收入4560元，比上年增長5%。

(二）工業(yè)改革活力增強?！耆謱崿F(xiàn)規(guī)模以上工業(yè)增加值4860萬元，比上年增長16%，出口創(chuàng)匯490萬美元，比上年增長53%，全街13家民營工業(yè)活力增強，實現(xiàn)稅收334.7萬元，10家建安企業(yè)實現(xiàn)稅收673萬元，通過改革改制百友公司、新威公司出現(xiàn)生機，邾城汽配安定穩(wěn)定，改制后的恒力公司年產值可達到2—3千萬元，預計5年之內年產值可達到5千萬元，欣佳公司國際國內市場形勢喜人，宏達公司擺脫困境，全街民營經濟穩(wěn)步上升。

(三）農村工作良性循環(huán)。一是認真落實中央、盛市、區(qū)關于“三農”工作的一系列方針、政策，全面完成農村稅費改革任務。二是切實維護農民利益，扎扎實實發(fā)放“兩補”資金，激發(fā)了農民種糧的積極性。三是規(guī)范了“一事一議”申報征收管理使用的程序。四是確實抓好農田水利設施建設，改造7座塘堰，開挖當家塘4口，新增2座容量4萬立水庫，維修7個大型排灌閘站，清淤開挖溝渠5000米。五是建立雙孢蘑菇基地1個，新增蘑菇大棚200個，建立雷竹基地500畝，造林綠化106萬株，擴大蔬菜面積__畝。五是村級化債全面啟動，規(guī)范清理鎖定全街村級債務順利推進。

（四）文明城區(qū)再展新顏。邾城街作為武漢市的衛(wèi)星城鎮(zhèn)，在～年社區(qū)建設883行動投入167萬元，解決了10個社區(qū)達標辦公用房，并配置了體育器材、電視、電腦，實現(xiàn)了就業(yè)和社會保障到社區(qū)，城市管理到社區(qū)，社會治安到社區(qū)，社會服務到社區(qū)，社區(qū)服務功能日臻完善，7個社區(qū)達到市級驗收標準；投資128萬元，改造背街后巷泥巴路19條，投資70萬元貫通衡州大道，風情大道景色宜人；投資4007萬元，改造龍須溝1250米。環(huán)衛(wèi)體制逐步理順，城市面貌煥然一新，順利通過省級文明衛(wèi)生城復查驗收。