- 目錄
崗位職責(zé)是什么
企業(yè)法務(wù)，是企業(yè)內(nèi)部的重要職能崗位，主要負(fù)責(zé)處理企業(yè)的法律事務(wù)，確保企業(yè)的運(yùn)營(yíng)活動(dòng)符合法律法規(guī)的要求，保障企業(yè)的合法權(quán)益，防范法律風(fēng)險(xiǎn)。
崗位職責(zé)要求
1. 具備深厚的法學(xué)專(zhuān)業(yè)背景，持有相關(guān)資格證書(shū)，如律師資格證、法律顧問(wèn)證等。
2. 熟悉國(guó)家及地方的法律法規(guī)，尤其是合同法、公司法、知識(shí)產(chǎn)權(quán)法等相關(guān)領(lǐng)域。
3. 具有良好的商業(yè)敏感度，能將法律知識(shí)與企業(yè)經(jīng)營(yíng)相結(jié)合，為企業(yè)決策提供法律建議。
4. 能夠獨(dú)立起草、審核各類(lèi)合同，確保合同條款的合法性和有效性。
5. 有處理訴訟、仲裁案件的經(jīng)驗(yàn)，能夠代表企業(yè)參與法律糾紛的解決。
6. 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能與各部門(mén)、外部律師、政府部門(mén)等有效對(duì)接。
7. 善于風(fēng)險(xiǎn)控制，能及時(shí)識(shí)別潛在的法律風(fēng)險(xiǎn)，并提出預(yù)防和應(yīng)對(duì)措施。
崗位職責(zé)描述
企業(yè)法務(wù)在日常工作中扮演著多重角色。他們是企業(yè)的法律守護(hù)者，通過(guò)制定和執(zhí)行合規(guī)政策，確保企業(yè)行為的合法性；也是企業(yè)的法律顧問(wèn)，為管理層提供法律咨詢(xún)，參與重大決策的法律評(píng)估；同時(shí)，他們還是企業(yè)的調(diào)解者，在內(nèi)外部沖突中運(yùn)用法律手段尋求解決方案。此外，他們還需要不斷跟蹤法律法規(guī)的更新，以適應(yīng)法律環(huán)境的變化，為企業(yè)提供最新的法律指導(dǎo)。
有哪些內(nèi)容
1. 法律咨詢(xún)與培訓(xùn)：為企業(yè)員工提供法律咨詢(xún)服務(wù)，定期組織法律知識(shí)培訓(xùn)，提高全員的法律意識(shí)。
2. 合同管理：審查、修訂各類(lèi)合同，確保合同條款的合規(guī)性，防止法律風(fēng)險(xiǎn)。
3. 法律風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估：參與企業(yè)投資項(xiàng)目、并購(gòu)、重組等活動(dòng)的法律盡職調(diào)查，評(píng)估法律風(fēng)險(xiǎn)并提出建議。
4. 知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)：管理企業(yè)的商標(biāo)、專(zhuān)利、版權(quán)等知識(shí)產(chǎn)權(quán)，處理侵權(quán)糾紛。
5. 法律糾紛處理：代表企業(yè)參與訴訟、仲裁，維護(hù)企業(yè)合法權(quán)益。
6. 政府關(guān)系協(xié)調(diào)：與政府部門(mén)保持良好溝通，處理行政許可、備案等法律手續(xù)。
7. 法規(guī)遵從性監(jiān)控：監(jiān)控企業(yè)業(yè)務(wù)流程，確保符合法律法規(guī)要求，建立和完善企業(yè)內(nèi)部合規(guī)體系。
企業(yè)法務(wù)是企業(yè)運(yùn)營(yíng)中不可或缺的角色，他們的工作既專(zhuān)業(yè)又全面，既要精通法律，又要理解商業(yè)，是企業(yè)穩(wěn)健發(fā)展的堅(jiān)實(shí)后盾。
企業(yè)法務(wù)崗位職責(zé)范文
第1篇 企業(yè)法務(wù)崗位職責(zé)
企業(yè)法務(wù) 南京車(chē)易淘網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)有限公司(分支機(jī)構(gòu)) 南京車(chē)易淘網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)有限公司(分支機(jī)構(gòu)) 工作職責(zé):
1、參與公司經(jīng)營(yíng)決策,為公司經(jīng)營(yíng)決策意向進(jìn)行法律調(diào)研和法律審核,提供選擇方案和相應(yīng)法律依據(jù),保障公司經(jīng)營(yíng)決策的安全性和合法性。
2、建立公司合同管理制度,規(guī)范合同的簽定、審核、管理和履行等環(huán)節(jié)。針對(duì)不同類(lèi)別客戶(hù)制定公司的標(biāo)準(zhǔn)合同文本。
3、完善公司的各項(xiàng)管理制度,在合法性的前提下,使公司權(quán)利最大化。必要時(shí)可采取措施進(jìn)行適當(dāng)?shù)姆梢?guī)避。
4、建立客戶(hù)資信等級(jí)評(píng)估系統(tǒng),進(jìn)行客戶(hù)調(diào)研和資信評(píng)估,實(shí)施等級(jí)分類(lèi),建立客戶(hù)管理檔案,保障交易安全。
5、建立健全公司知識(shí)產(chǎn)權(quán)和商業(yè)秘密保護(hù)體系。從公司研發(fā)、銷(xiāo)售、客服、經(jīng)銷(xiāo)商包括客戶(hù)等環(huán)節(jié)進(jìn)行規(guī)范保護(hù)。
6、開(kāi)展法律培訓(xùn),針對(duì)管理、研發(fā)、銷(xiāo)售等不同人群進(jìn)行相應(yīng)的模塊化法律培訓(xùn),增強(qiáng)大家的法律意識(shí),豐富相關(guān)法律知識(shí)和實(shí)踐技巧。
7、負(fù)責(zé)公司的應(yīng)訴和訴訟事務(wù)。
8、協(xié)助人力資源部處理公司內(nèi)部的勞務(wù)糾紛。
崗位要求:
1、全日制本科及以上學(xué)歷,法律專(zhuān)業(yè)或者有法律從業(yè)資格證;
2、熟悉企業(yè)法律相關(guān)法律;
3、有成功解決法律突發(fā)事件的經(jīng)驗(yàn)。
第2篇 企業(yè)法務(wù)專(zhuān)員崗位職責(zé)
知名英資儀器企業(yè)高級(jí)法務(wù)專(zhuān)員 工作職責(zé):
職責(zé)一:
職責(zé)表述:法務(wù)管理
1、起草、審查和修改公司各類(lèi)法律文件文書(shū)及合同。
2、負(fù)責(zé)對(duì)公司規(guī)章制度、產(chǎn)品進(jìn)行法律審核,審核公司的合同、制定標(biāo)準(zhǔn)合同。
3、負(fù)責(zé)公司及下屬公司重大合同的審查、修訂、備案,對(duì)各類(lèi)合同提出法律意見(jiàn)。
4、負(fù)責(zé)保管、年審或續(xù)期公司部分證件,包括營(yíng)業(yè)執(zhí)照、衛(wèi)生許可證、國(guó)稅地稅許可證等。
5、專(zhuān)利申請(qǐng)、處理知識(shí)產(chǎn)權(quán)法務(wù)。
6、代表公司處理何磊訴訟或非訴訟法律事務(wù),為維護(hù)公司合法權(quán)益。
7、對(duì)公司及下屬各部門(mén)違反法律法規(guī)的行為提出糾正意見(jiàn),協(xié)助有關(guān)部門(mén)予以整改。
8、統(tǒng)一辦理公司法律授權(quán)工作。
9、管理外聘律師、法律顧問(wèn)。
職責(zé)二:
職責(zé)表述:法律服務(wù)
1、協(xié)助組織公司重大經(jīng)營(yíng)決策的法律論證和法律保障。
2、為公司總部及下屬公司的經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)提供相應(yīng)的法律咨詢(xún),并出具法律意見(jiàn)書(shū)。
3、組織實(shí)施對(duì)公司員工的法律宣傳、培訓(xùn)工作。
職責(zé)三:
職責(zé)表述:員工通用職責(zé)
1、認(rèn)真執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度和工作程序
2、服從上級(jí)指揮,接受有關(guān)人員檢查監(jiān)督,保質(zhì)保量完成工作任務(wù)。
3、作好記錄以及記錄的保管和移交工作。
4、按要求參加培訓(xùn)活動(dòng),主動(dòng)提出合理化建議。
5、定期向直接上級(jí)述職。
6、保守公司秘密。
7、完成上級(jí)交辦的其他工作任務(wù)并及時(shí)復(fù)命。
任職條件:
1. 本科及以上,法學(xué)專(zhuān)業(yè),通過(guò)司法考試;
2. 3年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3. 英文口語(yǔ)流利
4. 熟悉公司法、經(jīng)濟(jì)法,合同法、勞動(dòng)法、知識(shí)產(chǎn)權(quán) 工作職責(zé):
職責(zé)一:
職責(zé)表述:法務(wù)管理
1、起草、審查和修改公司各類(lèi)法律文件文書(shū)及合同。
2、負(fù)責(zé)對(duì)公司規(guī)章制度、產(chǎn)品進(jìn)行法律審核,審核公司的合同、制定標(biāo)準(zhǔn)合同。
3、負(fù)責(zé)公司及下屬公司重大合同的審查、修訂、備案,對(duì)各類(lèi)合同提出法律意見(jiàn)。
4、負(fù)責(zé)保管、年審或續(xù)期公司部分證件,包括營(yíng)業(yè)執(zhí)照、衛(wèi)生許可證、國(guó)稅地稅許可證等。
5、專(zhuān)利申請(qǐng)、處理知識(shí)產(chǎn)權(quán)法務(wù)。
6、代表公司處理何磊訴訟或非訴訟法律事務(wù),為維護(hù)公司合法權(quán)益。
7、對(duì)公司及下屬各部門(mén)違反法律法規(guī)的行為提出糾正意見(jiàn),協(xié)助有關(guān)部門(mén)予以整改。
8、統(tǒng)一辦理公司法律授權(quán)工作。
9、管理外聘律師、法律顧問(wèn)。
職責(zé)二:
職責(zé)表述:法律服務(wù)
1、協(xié)助組織公司重大經(jīng)營(yíng)決策的法律論證和法律保障。
2、為公司總部及下屬公司的經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)提供相應(yīng)的法律咨詢(xún),并出具法律意見(jiàn)書(shū)。
3、組織實(shí)施對(duì)公司員工的法律宣傳、培訓(xùn)工作。
職責(zé)三:
職責(zé)表述:員工通用職責(zé)
1、認(rèn)真執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度和工作程序
2、服從上級(jí)指揮,接受有關(guān)人員檢查監(jiān)督,保質(zhì)保量完成工作任務(wù)。
3、作好記錄以及記錄的保管和移交工作。
4、按要求參加培訓(xùn)活動(dòng),主動(dòng)提出合理化建議。
5、定期向直接上級(jí)述職。
6、保守公司秘密。
7、完成上級(jí)交辦的其他工作任務(wù)并及時(shí)復(fù)命。
任職條件:
1. 本科及以上,法學(xué)專(zhuān)業(yè),通過(guò)司法考試;
2. 3年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3. 英文口語(yǔ)流利
4. 熟悉公司法、經(jīng)濟(jì)法,合同法、勞動(dòng)法、知識(shí)產(chǎn)權(quán)
第3篇 企業(yè)法務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)
高級(jí)法務(wù)經(jīng)理-企業(yè)事務(wù)方向 專(zhuān)業(yè)能力
1、負(fù)責(zé)從事法律合同的撰寫(xiě)和審核等工作;
2、負(fù)責(zé)承辦公司指派的訴訟案件及非訴案;
3、接受公司安排的其他工作(包括仲裁及內(nèi)外部有關(guān)法律事務(wù)等);
4、帶領(lǐng)3-4人律師團(tuán)隊(duì)支持部門(mén)業(yè)務(wù)開(kāi)展。
職位要求:
_教育背景及專(zhuān)業(yè)知識(shí)
本科及以上學(xué)歷,法學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
_專(zhuān)業(yè)經(jīng)驗(yàn)及知識(shí)要求
具有5年以上的執(zhí)業(yè)經(jīng)歷并能夠?qū)Ｂ殘?zhí)業(yè),且在申請(qǐng)?jiān)O(shè)立前3年內(nèi)未受過(guò)停止執(zhí)業(yè)處罰;
_其他補(bǔ)充要求:為人正直、踏實(shí),有強(qiáng)烈的敬業(yè)精神和責(zé)任心,團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神好; 專(zhuān)業(yè)能力
1、負(fù)責(zé)從事法律合同的撰寫(xiě)和審核等工作;
2、負(fù)責(zé)承辦公司指派的訴訟案件及非訴案;
3、接受公司安排的其他工作(包括仲裁及內(nèi)外部有關(guān)法律事務(wù)等);
4、帶領(lǐng)3-4人律師團(tuán)隊(duì)支持部門(mén)業(yè)務(wù)開(kāi)展。
職位要求:
_教育背景及專(zhuān)業(yè)知識(shí)
本科及以上學(xué)歷,法學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
_專(zhuān)業(yè)經(jīng)驗(yàn)及知識(shí)要求
具有5年以上的執(zhí)業(yè)經(jīng)歷并能夠?qū)Ｂ殘?zhí)業(yè),且在申請(qǐng)?jiān)O(shè)立前3年內(nèi)未受過(guò)停止執(zhí)業(yè)處罰;
_其他補(bǔ)充要求:為人正直、踏實(shí),有強(qiáng)烈的敬業(yè)精神和責(zé)任心,團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神好;
第4篇 企業(yè)法務(wù)主管崗位職責(zé)
法務(wù)主管(建筑企業(yè)) 上海建業(yè)信息科技股份有限公司 上海建業(yè)信息科技股份有限公司,建業(yè)科技,掌印 崗位職責(zé):
1、參與涉及企業(yè)權(quán)益的重要經(jīng)濟(jì)活動(dòng),如企業(yè)的對(duì)外投資、合并、分立、資產(chǎn)轉(zhuǎn)讓等,并處理有關(guān)法律事務(wù);
2、為公司日?；顒?dòng)提供法律咨詢(xún),對(duì)公司重大經(jīng)營(yíng)決策提出法律意見(jiàn);
3、向公司提供法律方面的信息,組織實(shí)施涉及法律方面的培訓(xùn);
4、參與處理有關(guān)訴訟,保護(hù)公司合法權(quán)益;
5、法律文檔的保存和管理。
任職要求:
1、 大專(zhuān)及以上學(xué)歷,法律相關(guān)專(zhuān)業(yè),年齡28-40歲;
2、 3年以上企業(yè)法務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),有建筑工程、房地產(chǎn)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,有企業(yè)并購(gòu)重組相關(guān)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先,持有司法從業(yè)資格證書(shū)者優(yōu)先;
3、 熟練使用office辦公軟件有良好的法學(xué)功底和邏輯思維能力,思維敏捷,有準(zhǔn)確的分析判斷能力;
4、 耐心、細(xì)致,有責(zé)任心,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,具有良好的人際溝通能力及關(guān)系協(xié)調(diào)能力。
5、 ___,能接受出差;
第5篇 企業(yè)法務(wù)師崗位職責(zé)
職位描述:1、負(fù)責(zé)公司各類(lèi)法律事務(wù)處理、法律風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避、合同管理、法律意識(shí)宣傳等法務(wù)管理工作2、負(fù)責(zé)公司相關(guān)法律文件的審核,處理日常訴訟糾紛3、為公司各部門(mén)提供法律咨詢(xún)。任職資格:1、大學(xué)本科以上學(xué)歷,法律相關(guān)專(zhuān)業(yè),有律師證或企業(yè)法務(wù)資格證2、3年以上法務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)?zāi)挲g27歲以上3、工作踏實(shí),有敬業(yè)精神4、溝通能力、協(xié)調(diào)能力、語(yǔ)言文字表達(dá)能力強(qiáng)5、能吃苦、敬業(yè),能承受較強(qiáng)的工作壓力
