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制定職業(yè)危害防治制度規(guī)章，是企業(yè)確保員工健康安全，預(yù)防和控制工作場(chǎng)所潛在風(fēng)險(xiǎn)的重要舉措。作為企業(yè)管理者，我們需要清晰地認(rèn)識(shí)到，這樣的規(guī)章制度不僅是一項(xiàng)法律義務(wù)，更是企業(yè)文化和價(jià)值觀的體現(xiàn)。本文將探討如何撰寫有效的職業(yè)危害防治制度規(guī)章。
規(guī)章制度包括哪些
一套完整的職業(yè)危害防治制度應(yīng)包含以下幾個(gè)核心部分：
1. 風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別與評(píng)估：明確企業(yè)中可能存在的職業(yè)危害因素，如化學(xué)物質(zhì)、物理因素、生物因素等，并進(jìn)行科學(xué)的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估。
2. 預(yù)防措施：針對(duì)識(shí)別出的風(fēng)險(xiǎn)，提出具體預(yù)防措施，如個(gè)人防護(hù)設(shè)備的使用、工作流程優(yōu)化、工作環(huán)境改善等。
3. 應(yīng)急響應(yīng)：制定應(yīng)急預(yù)案，包括事故報(bào)告程序、現(xiàn)場(chǎng)急救措施及疏散方案。
4. 培訓(xùn)與教育：定期對(duì)員工進(jìn)行職業(yè)危害知識(shí)培訓(xùn)，提高他們的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)和自我保護(hù)能力。
5. 健康監(jiān)測(cè)：建立員工健康檔案，定期進(jìn)行職業(yè)健康檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并處理職業(yè)健康問題。
6. 監(jiān)督與評(píng)估：設(shè)立監(jiān)督機(jī)制，定期對(duì)企業(yè)內(nèi)部的職業(yè)危害防治情況進(jìn)行審核和評(píng)估。
作用和意義
職業(yè)危害防治制度的實(shí)施，有助于：
1. 降低事故率：通過規(guī)范操作流程，減少因疏忽或不當(dāng)行為引發(fā)的事故。
2. 保障員工權(quán)益：確保員工在安全的工作環(huán)境中工作，符合勞動(dòng)法的要求。
3. 提升企業(yè)形象：展示企業(yè)對(duì)員工健康的重視，增強(qiáng)員工滿意度和忠誠度。
4. 合規(guī)經(jīng)營：遵守國家法律法規(guī)，避免因職業(yè)安全衛(wèi)生問題引發(fā)的法律責(zé)任。
怎么制定
制定規(guī)章制度時(shí)，應(yīng)注意以下幾點(diǎn)：
1. 全面性：覆蓋所有可能產(chǎn)生職業(yè)危害的部門和崗位，不留盲點(diǎn)。
2. 可行性：措施要切實(shí)可行，兼顧成本和效果，不能流于形式。
3. 參與性：廣泛征求員工意見，確保制度的接受度和執(zhí)行力。
4. 動(dòng)態(tài)更新：隨著技術(shù)和環(huán)境變化，定期審查和修訂制度。
職業(yè)危害防治制度規(guī)章范文
第1篇 職業(yè)危害防治制度規(guī)章
為了預(yù)防、控制和消除職業(yè)病危害,防治職業(yè)病,保護(hù)職工身體健康,特制定本辦法。
1.公司應(yīng)當(dāng)采用先進(jìn)技術(shù)或有效治理措施,改善勞動(dòng)條件,確保作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)危害因素濃度或強(qiáng)度符合國家要求。
2.公司應(yīng)加強(qiáng)設(shè)備和工藝管理,杜絕跑、冒、滴、漏,嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程,加強(qiáng)職業(yè)安全衛(wèi)生管理。
3.公司在改革工藝和技術(shù)革新時(shí),應(yīng)采用低毒物質(zhì)替代高毒物質(zhì),加強(qiáng)通風(fēng)排毒、排塵,實(shí)現(xiàn)機(jī)械化、密閉化和自動(dòng)化。
4.公司必須對(duì)有毒有害作業(yè)職工進(jìn)行上崗前和定期的職業(yè)衛(wèi)生和健康教育知識(shí)培訓(xùn);教育職工嚴(yán)格遵守安全衛(wèi)生制度和操作規(guī)程,正確使用勞動(dòng)防護(hù)用品和器材。
5.公司對(duì)有毒有害作業(yè)場(chǎng)所必須配備必要的職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施,安排專人管理,定期維護(hù),確保其正常運(yùn)轉(zhuǎn),不得擅自拆除或停止使用。
6.對(duì)易發(fā)生急性中毒事故及其它職業(yè)危害的作業(yè)場(chǎng)所,應(yīng)設(shè)警示牌,配備有效的緊急防范設(shè)施和醫(yī)療急救用品,并有應(yīng)急救援的組織措施。
7.公司必須為從事有害作業(yè)的職工提供符合國家標(biāo)準(zhǔn)的個(gè)人防護(hù)用品,并指導(dǎo)和監(jiān)督其正確使用。
8.易發(fā)生急性中毒事故的作業(yè),公司必須加強(qiáng)安全衛(wèi)生管理,在作業(yè)前制定出切實(shí)可行的防范措施,并保證貫徹執(zhí)行。
9.公司必須進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理和作業(yè)場(chǎng)所有毒有害因素的定期檢測(cè)。
10.公司必須配合地方衛(wèi)生監(jiān)督人員進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督檢查和職業(yè)衛(wèi)生調(diào)查,如實(shí)反映職業(yè)衛(wèi)生的現(xiàn)狀和實(shí)際情況。
11.涉及有毒有害作業(yè)的新建、改建、擴(kuò)建、技術(shù)改造和技術(shù)引進(jìn)項(xiàng)目(以下簡稱建設(shè)項(xiàng)目),其職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施必須與主體工程同時(shí)設(shè)計(jì)、同時(shí)施工、同時(shí)驗(yàn)收使用,并符合國家衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。
12.涉及有害作業(yè)建設(shè)項(xiàng)目立項(xiàng),必須由具備相應(yīng)資質(zhì)的專業(yè)機(jī)構(gòu)進(jìn)行職業(yè)危害預(yù)評(píng)價(jià)。該建設(shè)項(xiàng)目驗(yàn)收時(shí),必須提交由專業(yè)機(jī)構(gòu)出具的職業(yè)危害控制效果評(píng)價(jià)報(bào)告。
13.生產(chǎn)、使用和引進(jìn)新化學(xué)品,必須具備毒性鑒定資料、安全技術(shù)說明書、安全標(biāo)簽,否則嚴(yán)禁出廠、使用和引進(jìn)該化學(xué)品。
第2篇 法律法規(guī)、規(guī)章規(guī)定其他職業(yè)危害防治制度
一、必須采用有效的職業(yè)病防護(hù)措施,并為勞動(dòng)者提供個(gè)人使用的職業(yè)病防護(hù)用品。為勞動(dòng)者提供的個(gè)人使用的職業(yè)病防護(hù)用品必須符合防治職業(yè)病的要求,不符合要求的,不得使用。
二、生產(chǎn)職業(yè)病危害作業(yè)場(chǎng)所應(yīng)當(dāng)在醒目的位置公布有關(guān)職業(yè)病防對(duì)可能產(chǎn)生急性職業(yè)損傷的有害工作場(chǎng)所的,應(yīng)設(shè)置報(bào)警裝置、配備現(xiàn)場(chǎng)急救用品、沖洗設(shè)備,并對(duì)職業(yè)病防護(hù)設(shè)備、個(gè)人使用的職業(yè)病防護(hù)用品,應(yīng)進(jìn)行經(jīng)常性的維護(hù)、檢修,定期檢測(cè)其性能和防護(hù)效果,確保處于正常使用狀態(tài)。
三、如工作場(chǎng)所職業(yè)病危害不符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求時(shí),生產(chǎn)隊(duì)長應(yīng)及時(shí)與安全生產(chǎn)調(diào)度中心聯(lián)系,并立即采取相應(yīng)治理措施,仍然達(dá)不到要求,必須停止存在職業(yè)病危害因素的作業(yè)。
四、不得使用國家明令禁止使用的可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的設(shè)備和材料。
五、在安排生產(chǎn)人員作業(yè)前,應(yīng)將工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)危害及其后果、職業(yè)病防護(hù)措施和待遇等如實(shí)告知作業(yè)人員,不得隱瞞或欺騙。
本制度自頒布之日起施行。
第3篇 職業(yè)危害防治規(guī)章制度
為了預(yù)防、控制和消除職業(yè)病危害，防治職業(yè)病，保護(hù)職工身體健康，特制定本辦法。
1．公司應(yīng)當(dāng)采用先進(jìn)技術(shù)或有效治理措施，改善勞動(dòng)條件，確保作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)危害因素濃度或強(qiáng)度符合國家要求。
2．公司應(yīng)加強(qiáng)設(shè)備和工藝管理，杜絕跑、冒、滴、漏，嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程，加強(qiáng)職業(yè)安全衛(wèi)生管理。
3．公司在改革工藝和技術(shù)革新時(shí)，應(yīng)采用低毒物質(zhì)替代高毒物質(zhì)，加強(qiáng)通風(fēng)排毒、排塵，實(shí)現(xiàn)機(jī)械化、密閉化和自動(dòng)化。
4．公司必須對(duì)有毒有害作業(yè)職工進(jìn)行上崗前和定期的職業(yè)衛(wèi)生和健康教育知識(shí)培訓(xùn)；教育職工嚴(yán)格遵守安全衛(wèi)生制度和操作規(guī)程，正確使用勞動(dòng)防護(hù)用品和器材。
5．公司對(duì)有毒有害作業(yè)場(chǎng)所必須配備必要的職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施，安排專人管理，定期維護(hù)，確保其正常運(yùn)轉(zhuǎn)，不得擅自拆除或停止使用。
6．對(duì)易發(fā)生急性中毒事故及其它職業(yè)危害的作業(yè)場(chǎng)所，應(yīng)設(shè)警示牌，配備有效的緊急防范設(shè)施和醫(yī)療急救用品，并有應(yīng)急救援的組織措施。
7．公司必須為從事有害作業(yè)的職工提供符合國家標(biāo)準(zhǔn)的個(gè)人防護(hù)用品，并指導(dǎo)和監(jiān)督其正確使用。
8．易發(fā)生急性中毒事故的作業(yè)，公司必須加強(qiáng)安全衛(wèi)生管理，在作業(yè)前制定出切實(shí)可行的防范措施，并保證貫徹執(zhí)行。
9．公司必須進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理和作業(yè)場(chǎng)所有毒有害因素的定期檢測(cè)。
10．公司必須配合地方衛(wèi)生監(jiān)督人員進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督檢查和職業(yè)衛(wèi)生調(diào)查，如實(shí)反映職業(yè)衛(wèi)生的現(xiàn)狀和實(shí)際情況。
11．涉及有毒有害作業(yè)的新建、改建、擴(kuò)建、技術(shù)改造和技術(shù)引進(jìn)項(xiàng)目（以下簡稱建設(shè)項(xiàng)目），其職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施必須與主體工程同時(shí)設(shè)計(jì)、同時(shí)施工、同時(shí)驗(yàn)收使用，并符合國家衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。
12．涉及有害作業(yè)建設(shè)項(xiàng)目立項(xiàng)，必須由具備相應(yīng)資質(zhì)的專業(yè)機(jī)構(gòu)進(jìn)行職業(yè)危害預(yù)評(píng)價(jià)。該建設(shè)項(xiàng)目驗(yàn)收時(shí)，必須提交由專業(yè)機(jī)構(gòu)出具的職業(yè)危害控制效果評(píng)價(jià)報(bào)告。
13．生產(chǎn)、使用和引進(jìn)新化學(xué)品，必須具備毒性鑒定資料、安全技術(shù)說明書、安全標(biāo)簽，否則嚴(yán)禁出廠、使用和引進(jìn)該化學(xué)品。
第4篇 法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他職業(yè)危害防治制度
一、必須采用有效的職業(yè)病防護(hù)措施，并為勞動(dòng)者提供個(gè)人使用的職業(yè)病防護(hù)用品。為勞動(dòng)者提供的個(gè)人使用的職業(yè)病防護(hù)用品必須符合防治職業(yè)病的要求，不符合要求的，不得使用。
二、生產(chǎn)職業(yè)病危害作業(yè)場(chǎng)所應(yīng)當(dāng)在醒目的位置公布有關(guān)職業(yè)病防對(duì)可能產(chǎn)生急性職業(yè)損傷的有害工作場(chǎng)所的，應(yīng)設(shè)置報(bào)警裝置、配備現(xiàn)場(chǎng)急救用品、沖洗設(shè)備，并對(duì)職業(yè)病防護(hù)設(shè)備、個(gè)人使用的職業(yè)病防護(hù)用品，應(yīng)進(jìn)行經(jīng)常性的維護(hù)、檢修，定期檢測(cè)其性能和防護(hù)效果，確保處于正常使用狀態(tài)。
三、如工作場(chǎng)所職業(yè)病危害不符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求時(shí)，生產(chǎn)隊(duì)長應(yīng)及時(shí)與安全生產(chǎn)調(diào)度中心聯(lián)系，并立即采取相應(yīng)治理措施，仍然達(dá)不到要求，必須停止存在職業(yè)病危害因素的作業(yè)。
四、不得使用國家明令禁止使用的可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的設(shè)備和材料。
五、在安排生產(chǎn)人員作業(yè)前，應(yīng)將工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)危害及其后果、職業(yè)病防護(hù)措施和待遇等如實(shí)告知作業(yè)人員，不得隱瞞或欺騙。
本制度自頒布之日起施行。
