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軟裝設計崗位職責匯編(20篇)

更新時間:2024-05-18 查看人數(shù):32

軟裝設計崗位職責

崗位職責是什么

軟裝設計崗位,是專注于室內裝飾細節(jié)和氛圍營造的專業(yè)職位,主要負責為住宅、商業(yè)空間或其他場所選擇、搭配和布置各種可移動的裝飾元素,以提升空間的整體美感和功能性。

崗位職責要求

1. 具備藝術審美和創(chuàng)新思維,能準確理解客戶的需求和喜好,創(chuàng)造出獨特的設計概念。

2. 熟悉各類家具、布藝、燈具、飾品等軟裝產(chǎn)品的材質、風格和市場趨勢。

3. 擁有良好的空間規(guī)劃能力和色彩搭配技巧,能協(xié)調空間布局與裝飾元素的關系。

4. 擅長溝通和項目管理,確保設計實施的順利進行,并控制預算和時間進度。

5. 精通cad、photoshop、sketchup等相關設計軟件,能制作專業(yè)設計方案和呈現(xiàn)效果。

6. 具備良好的團隊協(xié)作精神,能與建筑師、施工團隊和其他設計師緊密合作。

崗位職責描述

軟裝設計師的工作日常涉及從概念設計到落地實施的全過程。他們需要根據(jù)項目特點和客戶需求,構思出符合空間氣質的軟裝方案,通過精心挑選和搭配家具、窗簾、地毯、掛畫等元素,賦予空間生活氣息和藝術魅力。他們還需關注細節(jié),如燈光設計、紋理搭配,以增強空間的層次感和舒適度。

在項目執(zhí)行階段,軟裝設計師需與供應商、施工方保持密切溝通,確保設計品質與進度,解決可能出現(xiàn)的問題。此外,他們還需要監(jiān)控預算,確保項目的經(jīng)濟效益。

有哪些內容

1. 市場調研:研究最新的設計趨勢,尋找靈感,并了解相關產(chǎn)品的價格、質量和可用性。

2. 客戶咨詢:與客戶深入交流,理解其需求、預算和風格偏好。

3. 方案設計:制定初步設計方案,包括空間布局、色彩搭配、產(chǎn)品選型等。

4. 效果呈現(xiàn):利用設計軟件制作3d渲染圖、平面布置圖,讓客戶直觀感受設計效果。

5. 產(chǎn)品采購:根據(jù)設計方案,挑選合適的軟裝產(chǎn)品,并協(xié)調供應商進行定制或采購。

6. 施工監(jiān)督:在現(xiàn)場監(jiān)督安裝過程,確保設計意圖得到準確執(zhí)行。

7. 調整優(yōu)化:根據(jù)實際情況對設計方案進行調整,直至達到理想效果。

8. 項目驗收:參與項目驗收,確保所有軟裝元素符合設計標準和客戶滿意度。

軟裝設計師是將空間從平凡轉化為獨具魅力的關鍵角色,他們的工作不僅僅是裝飾,更是創(chuàng)造舒適、和諧的生活和工作環(huán)境。

軟裝設計崗位職責范文

第1篇 軟裝設計崗位職責

室內設計師 成都愛爾眼科醫(yī)院有限公司 成都愛爾眼科醫(yī)院有限公司,愛爾 1.熟悉醫(yī)療類設計的相關規(guī)范要求

2.熟悉圖紙設計,裝潢設計、接發(fā)郵件、繪制表格、讀取相關網(wǎng)絡信息等

3.熟練應用設計軟件,有敏銳的審美眼光,系統(tǒng)的設計思維和品牌理念

4.熟練操作word、e_cel、powerpoint等辦公軟件。

素質要求:

1.具有良好的職業(yè)道德和服務意識;

2.具有較好的組織、管理能力;

3.具有良好的語言表達能力和溝通能力;

4.具有良好的團隊協(xié)作精神,執(zhí)行力強;

5.愛崗敬業(yè),工作認真負責,細心且有耐心。

第2篇 酒店軟裝設計師崗位職責

酒店設計軟裝設計師 北京萬景百年室內設計有限公司上海分公司 北京萬景百年室內設計有限公司上海分公司,萬景百年,萬景百年 崗位職責:

1、具有獨立操作酒店、樣板房軟裝項目的經(jīng)驗,能獨立執(zhí)行完成及深化軟裝方案;

2、整體把控設計方案的主題、風格、色彩、產(chǎn)品選擇及細節(jié)尺寸面料等選擇,能夠將方案與室內空間做精準的結合;

3、進行制作、收集、挑選、整理所需設計資料,協(xié)調采購團隊幫助業(yè)主控制項目預算;

4、保證與硬裝設計師在項目過程中的密切配合,負責跟蹤整個設計項目直到完工驗收;

5、開發(fā)供應商,熟悉供應商資源,材料價格,建立并完善軟裝資料庫;

6、負責監(jiān)督匯報文件,找尋概念化圖片,制作家具、物料、五金潔具手冊;

任職要求:

1、室內設計、環(huán)藝美術等相關專業(yè)本科畢業(yè),條件優(yōu)異者可適當放寬;

2、6年以上相關工作經(jīng)驗,有獨立完成酒店、樣板房等項目的軟裝設計經(jīng)驗;

3、對軟裝材料、工程預算以及團隊工作效率具備把控能力;

4、有良好的藝術修養(yǎng)、專業(yè)知識,有較強的調控和督導能力,對藝術風格和色彩有專業(yè)的見解;

5、熟練使用室內設計相關的常用軟件及辦公軟件;

6、能及時了解軟裝產(chǎn)品的更新;

第3篇 駐店軟裝設計師崗位職責

駐店軟裝設計師 上海貝黎寧家居有限公司 上海貝黎寧家居有限公司,貝黎寧 職責描述:

1.負責日常店鋪的運營、接待來訪客戶。

2.能夠獨立談單并完成客戶的整體軟裝設計方案制作,包括整體空間的布局、家具、燈具、飾品和地毯等選配方案。

3.具備良好的表達能力,能熟練地運用專業(yè)知識向客戶講解設計方案。

4.負責客戶的軟裝設計到陳列擺場的全過程。

5.就設計過程中的各個環(huán)節(jié)進行協(xié)調、問題解決及溝通。

任職要求:

1.大專及以上學歷,藝術設計、室內設計等設計相關專業(yè),24-32歲,形象氣質佳。

2.有良好的方案洽談溝通能力。

3.熟練使用cad、ps、ppt等繪圖軟件的操作能力。

4.良好的英語聽說讀寫能力。

5.在滬2-3年以上或上海戶籍。

6.有室內或軟裝設計從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先。

第4篇 整體軟裝設計師崗位職責

崗位職責:

1.整體軟裝搭配

任職要求:會cad ppt 配方案做效果圖。

第5篇 主案軟裝設計師崗位職責

主案軟裝設計師 上海飾榕裝飾有限公司 上海飾榕裝飾有限公司 職責描述:

1、熟悉軟裝專業(yè)知識3年以上軟裝設計工作經(jīng)驗,能獨立完成軟裝整體設計方案;

2、建立項目檔案及時記錄項目進展情況,負責項目設計與管理;完成軟裝配飾設計工作,并給予指導意見;

3、整體把控設計方案的主題、風格、色調,相關物品的款式及材質的確定,細節(jié)尺寸的確認等,能夠將方案與室內空間做精準的結合;有組織性的進行現(xiàn)場擺場及調試的工作;

4、對軟裝八大項產(chǎn)品(家具、燈具、窗簾、壁紙、地毯、花藝、飾品、掛畫)有深入的了解,能夠精準的提出預算、挑選產(chǎn)品,及工廠驗貨;

5、有大局觀、團隊合作、責任感強、企業(yè)忠誠度高,敢于追求人生價值。

任職要求:

1.三年以上軟裝實際工作經(jīng)驗,具有精裝、公寓、大宅、別墅、樣板間等設計經(jīng)驗

2.室內設計、裝飾、環(huán)藝、或相關專業(yè)大專以上學歷,有一定客戶資源,擁有豐富的設計工作經(jīng)驗;

3.協(xié)調采購部及營銷部,控制軟裝質量及進場時間,能很好地和公司其他部門協(xié)調合作;

4.能及時勾勒出思想得創(chuàng)意,對藝術及設計有專家的見解,語言溝通能力強,能良好的轉換設計理念成文字,具備客戶分析和市場分析的能力;

第6篇 軟裝設計師主管崗位職責

軟裝設計師及軟裝項目主管 北京源生美柒度藝術設計有限公司 北京源生雅藝藝術設計有限公司,源生雅藝,源設計,源生雅藝 任職資格:1、五年以上軟裝設計、選配的工作經(jīng)驗,在展示、陳設、室內裝飾等方面有成功案例,曾參與完成如酒店、會所、樣板間、售樓處、高端住宅類等項目材料設計、選配的工作經(jīng)歷;

2、對軟裝室內陳設布置市場有較深的了解,熟知各種家私、布藝等軟裝陳設品供貨商,以及各種風格款式、價位的家具制造;

3、對家具、燈具、窗簾布藝、綠化、工藝品、畫及各種圖案有著獨特的見解和較強的視覺搭配能力;

4、有良好的設計理念和較強的設計理解能力,能熟悉區(qū)別各種設計格調,準確把握設計格調開展陳設挑選設計工作;

5、熟練操作cad、photoshop、indesign、powerpoint等相關設計軟件。能繪制3d室內效果圖。手繪設計方案和施工圖能力強;

6、具備較強理解與表達能力和現(xiàn)場管控、溝通協(xié)調能力;

7、具備較強的創(chuàng)意和策劃能力,能夠提交滿足客戶要求的設計方案;

8、有強烈的責任心,能配合加班,具有優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng)及良好的團隊合作精神。

薪酬福利:

高薪聘請

每年一次健康體檢

公司不定期安排集體活動

第7篇 軟裝設計師助理崗位職責

軟裝設計師助理 上海張向明景觀設計有限公司 上海張向明景觀設計有限公司,張向明 任職資格:

1. 全日制本科及以上學歷,風景園林、環(huán)境藝術、城市規(guī)劃專業(yè)。

2. 一年以上景觀設計方案(概念方案、平面圖、分析圖、效果圖等)工作經(jīng)驗;

3. 掌握施工圖、ps、草圖大師、等制圖軟件,設計手法靈活多樣 ;

4. 有獨特的設計理念及敏銳的色彩感覺,及較強的手繪能力,熟練運用手繪板優(yōu)先考慮;

5. 文字表達能力強,能將設計思路用文字形式表達;

6. 良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神;

7. 有強烈的責任心,良好的職業(yè)道德,身體健康。

第8篇 軟裝設計主管崗位職責

軟裝設計主管 廣德捷林家具有限公司 廣德捷林家具有限公司,捷林 職責描述:

1 、配合硬裝設計師對項目進行分析定位,負責制定專業(yè)的整體軟裝飾設計方案,將方案與室內空間做精準的結合;

2 、整體把控設計方案的主題,風格,色彩,產(chǎn)品選擇,及細節(jié)尺寸面料等選擇;

3 、協(xié)助采購挑選各項軟裝產(chǎn)品(家具,燈具,地毯,窗簾,飾品,掛畫,雕塑等);

4 、 負責編制并執(zhí)行軟裝設計成本目標,保證軟裝成本控制在目標范圍內;

5 、負責軟裝項目的現(xiàn)場陳列擺場的工作的協(xié)調、問題解決及進度控制,把握效果、質量和進度。

任職要求:

1、具有建筑學/室內設計/景觀設計/藝術設計/平面設計等學位,或具有較強的獨立設計能力、創(chuàng)意能力、溝通能力,精通裝飾風格、工藝手法,對色彩、流行趨勢具有強烈的敏感度和較高的審美能力;

2、3年以上樣板間、公寓、酒店設計經(jīng)驗更佳;

3、能夠熟練操作相關軟件(e_cel,ppt ,autocad、ps等);

4、有綜合解決現(xiàn)場問題的意識和能力;

5、有良好的團隊合作精神

第9篇 軟裝設計助理崗位職責

軟裝設計助理 香榭蒂(上海)軟裝飾工程設計有限公司 香榭蒂(上海)軟裝飾工程設計有限公司,香榭蒂,香榭蒂國際軟裝,香榭蒂 職位描述:

1.對相關設計素材進行收集整理歸檔;

2.根據(jù)公司定位客戶需求,整合軟飾產(chǎn)品資源并建立產(chǎn)品數(shù)據(jù)庫。

3.協(xié)助主案設計師及設計師完成方案設計工作;

4.負責軟裝現(xiàn)場擺設及成品拍攝工作;

5.按時完成上級領導下達的臨時事務;

6.協(xié)助創(chuàng)作部設計師及軟裝設計師對軟裝飾材料選樣制版。

任職資格:

1.設計相關專業(yè)??萍耙陨蠈W歷;

2.了解軟裝設計流程,精通cad、photoshop及office等相關軟件;

3.一年以上樣板房、酒店等商業(yè)空間大型項目工作經(jīng)驗;

4.了解國際國內軟裝品牌、家具尺寸比例概念,對藝術品有基本涉獵;

5.對流行色彩,軟裝搭配有較高的敏感度和良好的審美眼光;

6.為人態(tài)度誠懇,善于與業(yè)主溝通,吃苦耐勞,適應異地出差。

第10篇 軟裝設計總監(jiān)崗位職責

軟裝設計總監(jiān) 杭州華優(yōu)室內設計有限公司 杭州華優(yōu)室內設計有限公司,華優(yōu) 職位描述:

1、全面負責軟裝部各項管理工作,合理分配,帶領團隊完成工作任務。

2、負責對本部門下屬培訓,協(xié)調下屬之間工作上的問題,充分調動下屬專業(yè)方面的最大創(chuàng)意能力及創(chuàng)意效率;

3、建立設計部門工作過程中的各種規(guī)范;

4、負責軟裝項目方案、圖紙、報價的審核、審批工作。

5、跟蹤整個軟裝項目,妥善解決項目執(zhí)行過程中的相關問題,直至驗收結束;

6、與公司硬裝、工程等其它部門和公司保持密切合作;

任職要求:

1、具備五年以上軟裝設計服務經(jīng)驗,熟悉房產(chǎn)、酒店等多風格工裝類型項目經(jīng)驗;

2、熟悉軟裝設計與施工的操作流程;

3、有5人以上團隊組建及管理經(jīng)驗;

4、駕馭不同軟裝設計風格,熟悉家具、燈具、窗簾、配飾等軟裝產(chǎn)品的類別及特點;

5、具備良好的職業(yè)素養(yǎng),抗壓能力強,具有團隊精神和集體榮譽感;

我們提供:

1、一流的項目來源(集團化運營的公司架構,與萬科、綠城、首開、龍湖等一線開發(fā)商;另具備星級酒店、商業(yè)綜合體、辦公樓、大型公建類項目設計資質和經(jīng)驗)

2、產(chǎn)業(yè)鏈配套(具有建筑、景觀、室內、軟裝、工程、家具定制等全產(chǎn)業(yè)鏈團隊)

3、高效的后臺支撐(專業(yè)的運營商務團隊及hrbp協(xié)助管理)

4、清晰的獎懲及績效考核機制

5、完善的福利體系,良好的辦公環(huán)境

6、多樣化的發(fā)展培養(yǎng)和合作方式

第11篇 助理軟裝設計師崗位職責

軟裝設計師助理 威墨信息 境居信息科技(上海)有限公司,上海威墨,威墨信息,境居 職位描述:

1、 協(xié)助軟裝設計師搜集概念方案, 在設計師的指導下進行方案設計補充、完善、優(yōu)化、深化、再創(chuàng)作等細化工作;

2、 與項目管控人員密切配合, 參與項目專業(yè)討論會議, 落實跟蹤軟裝專業(yè)相關工作, 按照項目實施情況調整設計, 提供設計變更服務;

3、 協(xié)調、跟進并處理項目設計過程中出現(xiàn)的設計問題;

4、 完成軟裝設計或室內設計工作;

5、 做事認真仔細負責,進取心好學心強;

6、 協(xié)助主案設計師完成軟裝項目。

任職要求:

1、 從事軟裝行業(yè)3年及以上,有從事樣板房售樓處酒店會所等項目經(jīng)驗的優(yōu)先;

2、 對軟裝有濃厚的興趣;

3、 有優(yōu)秀的色彩搭配能力,敏銳的設計洞察力;

4、 熟練運用室內設計軟件(cad,3dma_), 熟練運用廣告設計軟件(photoshop, illustrator等);

5、 有良好的溝通能力,性格開朗健康;

第12篇 室內軟裝設計師崗位職責

室內軟裝設計師 珠海明德工程設計有限公司 珠海明德工程設計有限公司,明德 崗位職責:

1. 按項目及公司要求進行軟裝方案設計;

2. 根據(jù)方案設計要求完成軟裝各環(huán)節(jié)的選配及擺放;

3. 對相關設計素材進行收集整理歸檔;

4. 在達成整體效果基礎上,有效控制采購成本。

任職資格:

1、本科以上學歷,設計、美術、服裝、紡織相關專業(yè)專科以上學歷;

2、兩年以上室內軟裝主案設計工作經(jīng)驗,有較強的審美能力、美術表達能力和色彩感;

3、熟練掌握cad、photoshop、cord draw、powerpoint等專業(yè)軟件;

4、參與軟裝項目客戶的接待,按時完成軟裝項目的設計及項目的執(zhí)行,熟悉地產(chǎn)公司軟裝配飾工作流程;

5、根據(jù)項目需要到現(xiàn)場勘察、進行現(xiàn)場軟裝擺場;

6、熟悉各種裝飾風格和各類藝術手法與工藝,了解掌握最新時尚咨詢、軟裝流行趨勢;

7、對軟裝配飾產(chǎn)品非常熟悉,了解產(chǎn)品的風格及產(chǎn)地;

8、熟悉家具、燈具、窗簾、飾品、工藝品等軟裝材料特點及工藝;

9、具備較強理解與表達能力強和現(xiàn)場管控、溝通協(xié)調能力;

10、具備較強的創(chuàng)意和策劃能力,能夠提交滿足客戶要求的設計方案;

11、良好的溝通能力與團隊合作精神、刻苦耐勞、能適應加班及出差工作;

12、能進行軟裝飾品的價格談判及采購,有效控制成本,并對軟裝產(chǎn)品質量密切掌控。

第13篇 高級軟裝設計師崗位職責

高級軟裝設計師 崗位職責:

1、根據(jù)公司軟裝si標準,完成重點展廳軟裝項目的方案設計及現(xiàn)場陳列工作;

2、開發(fā)軟裝供應渠道、管理軟裝供應商,建立并完善軟裝資源庫;

3、負責跟進軟裝項目進程,直至項目完成;

崗位需求:

1、室內、環(huán)境、藝術設計或相關專業(yè)大專以上學歷,具有良好的審美和藝術品味;

2、具備3年以上軟裝設計工作經(jīng)驗及現(xiàn)場陳列經(jīng)驗,

3、有開發(fā)及管理軟裝供應商經(jīng)驗;

4、溝通、協(xié)調、執(zhí)行能力強,注重結果導向;

5、適應短期出差。 崗位職責:

1、根據(jù)公司軟裝si標準,完成重點展廳軟裝項目的方案設計及現(xiàn)場陳列工作;

2、開發(fā)軟裝供應渠道、管理軟裝供應商,建立并完善軟裝資源庫;

3、負責跟進軟裝項目進程,直至項目完成;

崗位需求:

1、室內、環(huán)境、藝術設計或相關專業(yè)大專以上學歷,具有良好的審美和藝術品味;

2、具備3年以上軟裝設計工作經(jīng)驗及現(xiàn)場陳列經(jīng)驗,

3、有開發(fā)及管理軟裝供應商經(jīng)驗;

4、溝通、協(xié)調、執(zhí)行能力強,注重結果導向;

5、適應短期出差。

第14篇 資深軟裝設計師崗位職責

資深軟裝設計師 珠海明德工程設計有限公司 珠海明德工程設計有限公司,明德 崗位職責:

1. 按項目及公司要求進行軟裝方案設計;

2. 根據(jù)方案設計要求完成軟裝各環(huán)節(jié)的選配及擺放;

3. 對相關設計素材進行收集整理歸檔;

4. 在達成整體效果基礎上,有效控制采購成本。

任職資格:

1、本科以上學歷,設計、美術、服裝、紡織相關專業(yè)??埔陨蠈W歷;

2、五年以上室內軟裝主案設計工作經(jīng)驗,有較強的審美能力、美術表達能力和色彩感;

3、熟練掌握cad、photoshop、cord draw、powerpoint等專業(yè)軟件;

4、參與軟裝項目客戶的接待,按時完成軟裝項目的設計及項目的執(zhí)行,熟悉地產(chǎn)公司軟裝配飾工作流程;

5、根據(jù)項目需要到現(xiàn)場勘察、進行現(xiàn)場軟裝擺場;

6、熟悉各種裝飾風格和各類藝術手法與工藝,了解掌握最新時尚咨詢、軟裝流行趨勢;

7、對軟裝配飾產(chǎn)品非常熟悉,了解產(chǎn)品的風格及產(chǎn)地;

8、熟悉家具、燈具、窗簾、飾品、工藝品等軟裝材料特點及工藝;

9、具備較強理解與表達能力強和現(xiàn)場管控、溝通協(xié)調能力;

10、具備較強的創(chuàng)意和策劃能力,能夠提交滿足客戶要求的設計方案;

11、良好的溝通能力與團隊合作精神、刻苦耐勞、能適應加班及出差工作;

12、能進行軟裝飾品的價格談判及采購,有效控制成本,并對軟裝產(chǎn)品質量密切掌控。

此職位前期須到公司總部珠海工作三個月,熟悉公司業(yè)務.

第15篇 布藝軟裝設計師崗位職責

布藝軟裝設計師 浙江其格紡織品股份有限公司 浙江其格紡織品股份有限公司,其格 1.25-35歲,大專及以上學歷,藝術、設計等相關專業(yè),1年以上相關工作經(jīng)驗;

2.良好的溝通能力,學習和總結能力,對各類家居用品比較了解,能獨立完成店面整體軟裝設計方案,有良好的設計創(chuàng)意,色彩搭配能力;

3.有家居行業(yè)軟裝設計師,對窗簾款式設計,窗簾計算及家居店面陳列方面有工作經(jīng)驗優(yōu)先錄取;

4.熟練應用辦公軟件及photoshop、aotocad、ppt等設計專業(yè)軟件等

第16篇 軟裝設計師總監(jiān)崗位職責

1、負責項目的整體軟裝配飾設計的搭配方案,具體包括家具、布藝、飾品、裝飾畫、地毯、燈具的配飾設計; 2、從設計方案到后期實施全程跟進,把握整體效果和質量; 3、能夠在設計過程中對各個環(huán)節(jié)中的問題進行溝通、協(xié)調及解決; 4、負責現(xiàn)場陳設布置工作。 任職資格: 1、熟悉掌控高端家居配飾專業(yè)知識,了解潮流家居文化設計,裝飾設計、室內設計等相關專業(yè)大專以上學歷,三年以上軟裝或五星級酒店設計工作經(jīng)驗,形象好氣質佳; 2、能精確的掌握各種設計風格,對色彩敏感,有較強的視覺搭配能力,能熟練操作photoshop、autocad、ppt、office等軟件; 3、有高檔別墅、會所、五星級酒店設計經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;學習能力強、熱愛軟裝設計工作、有創(chuàng)新精神; 4、具備較強的責任心,積極的工作態(tài)度,良好的職業(yè)操守及較強的溝通能力。

第17篇 室內軟裝設計崗位職責

室內軟裝設計師 珠海明德工程設計有限公司 珠海明德工程設計有限公司,明德 崗位職責:

1. 按項目及公司要求進行軟裝方案設計;

2. 根據(jù)方案設計要求完成軟裝各環(huán)節(jié)的選配及擺放;

3. 對相關設計素材進行收集整理歸檔;

4. 在達成整體效果基礎上,有效控制采購成本。

任職資格:

1、本科以上學歷,設計、美術、服裝、紡織相關專業(yè)??埔陨蠈W歷;

2、兩年以上室內軟裝主案設計工作經(jīng)驗,有較強的審美能力、美術表達能力和色彩感;

3、熟練掌握cad、photoshop、cord draw、powerpoint等專業(yè)軟件;

4、參與軟裝項目客戶的接待,按時完成軟裝項目的設計及項目的執(zhí)行,熟悉地產(chǎn)公司軟裝配飾工作流程;

5、根據(jù)項目需要到現(xiàn)場勘察、進行現(xiàn)場軟裝擺場;

6、熟悉各種裝飾風格和各類藝術手法與工藝,了解掌握最新時尚咨詢、軟裝流行趨勢;

7、對軟裝配飾產(chǎn)品非常熟悉,了解產(chǎn)品的風格及產(chǎn)地;

8、熟悉家具、燈具、窗簾、飾品、工藝品等軟裝材料特點及工藝;

9、具備較強理解與表達能力強和現(xiàn)場管控、溝通協(xié)調能力;

10、具備較強的創(chuàng)意和策劃能力,能夠提交滿足客戶要求的設計方案;

11、良好的溝通能力與團隊合作精神、刻苦耐勞、能適應加班及出差工作;

12、能進行軟裝飾品的價格談判及采購,有效控制成本,并對軟裝產(chǎn)品質量密切掌控。

第18篇 軟裝設計顧問崗位職責

室內軟裝設計顧問,意大利進口家具公司 上海北盛企業(yè)發(fā)展有限公司 上海北盛企業(yè)發(fā)展有限公司,北盛,上海北盛 職責描述:

1. 為顧客提供專業(yè)的家具、燈具、配件等室內軟裝設計建議和方案

2. 促成訂單的簽訂

3. 下單給采購部訂貨

4. 跟進客戶貨款支付

5. 跟進送貨進程

任職要求:

1. 身體健康,形象氣質佳。

2. 有較強語言表達能力及應變能力,英語佳者優(yōu)先。

3. 具備色彩搭配能力,有較好的審美能力,善于空間搭配;

4. 有較強責任心、學習能力

6. 歡迎應屆畢業(yè)生,設計、藝術類專業(yè)優(yōu)先。

第19篇 軟裝設計經(jīng)理崗位職責

軟裝設計經(jīng)理 崗位職責:

⑴ 負責公司高端業(yè)態(tài)項目軟裝各項技術標準及實施;

⑵ 負責組織各項目軟裝部分的招投標工作;

⑶ 負責組織對各項目設計階段方案評審及圖紙審核,控制方案效果;

⑷ 負責跟蹤各階段設計計劃、進度控制及計劃執(zhí)行;

⑸ 負責項目軟裝實施完成及完工后跟蹤調研。 崗位職責:

⑴ 負責公司高端業(yè)態(tài)項目軟裝各項技術標準及實施;

⑵ 負責組織各項目軟裝部分的招投標工作;

⑶ 負責組織對各項目設計階段方案評審及圖紙審核,控制方案效果;

⑷ 負責跟蹤各階段設計計劃、進度控制及計劃執(zhí)行;

⑸ 負責項目軟裝實施完成及完工后跟蹤調研。

第20篇 軟裝設計助理師崗位職責

軟裝設計師助理 上海飾榕裝飾有限公司 上海飾榕裝飾有限公司 職責描述:1、完成室內空間(包括會所、別墅、豪宅、酒店、樣板間等)的軟裝配飾方案;

2、做好軟裝項目采購和擺場工作,確保設計項目按時、按質、按量完成;

3、協(xié)助部門組織制作、收集、整理所需設計資料,建立并完善設計素材庫;

4、熟悉室內設計軟裝配飾流程,熟知各種家居用品供應商,各種風格款式、價位的家具制造;

5、制定產(chǎn)品進場計劃并嚴格按照計劃時間執(zhí)行,進行產(chǎn)品質量的監(jiān)督及檢驗。

任職要求:

全日制設計或美術等專業(yè)??萍耙陨蠈W歷, 有1年或以上設計相關工作經(jīng)驗,優(yōu)秀應屆畢業(yè)生可考慮; 熟練使用office辦公軟件和photoshop、autocad等設計軟件; 熱愛家居行業(yè)、有較高的藝術素養(yǎng)、勤奮敬業(yè)、有激情和團隊精神。

軟裝設計崗位職責匯編(20篇)

崗位職責是什么軟裝設計崗位,是專注于室內裝飾細節(jié)和氛圍營造的專業(yè)職位,主要負責為住宅、商業(yè)空間或其他場所選擇、搭配和布置各種可移動的裝飾元素,以提升空間的整體美感和功
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