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計(jì)量管理崗位職責(zé)匯編(5篇)

更新時(shí)間:2024-05-18 查看人數(shù):40

計(jì)量管理崗位職責(zé)

崗位職責(zé)是什么

計(jì)量管理崗位是企業(yè)運(yùn)營(yíng)中的關(guān)鍵角色,負(fù)責(zé)確保組織內(nèi)部的所有測(cè)量和計(jì)量活動(dòng)符合法規(guī)標(biāo)準(zhǔn),同時(shí)支持企業(yè)的生產(chǎn)、質(zhì)量控制和持續(xù)改進(jìn)目標(biāo)。

崗位職責(zé)要求

1. 熟悉國(guó)家及行業(yè)的計(jì)量法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn),保持對(duì)最新政策的敏銳洞察。

2. 具備扎實(shí)的計(jì)量學(xué)知識(shí),包括但不限于長(zhǎng)度、重量、時(shí)間、溫度等基本量的測(cè)量原理和方法。

3. 擁有良好的溝通技巧,能有效地協(xié)調(diào)各部門(mén)以實(shí)現(xiàn)計(jì)量管理的合規(guī)性和效率。

4. 精通質(zhì)量管理體系,如iso 9001,能將計(jì)量管理融入其中。

5. 具備問(wèn)題解決能力,能迅速應(yīng)對(duì)計(jì)量設(shè)備故障或測(cè)量結(jié)果異常的情況。

6. 注重細(xì)節(jié),確保所有測(cè)量數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和一致性。

崗位職責(zé)描述

計(jì)量管理崗位的主要任務(wù)是確保企業(yè)內(nèi)部使用的計(jì)量器具的準(zhǔn)確性、可靠性和合規(guī)性。這包括定期校準(zhǔn)、維護(hù)計(jì)量設(shè)備,制定和執(zhí)行計(jì)量程序,以及處理與計(jì)量相關(guān)的技術(shù)問(wèn)題。此外,該崗位還需監(jiān)控測(cè)量過(guò)程,確保數(shù)據(jù)的完整性和有效性,以支持企業(yè)的決策制定。

有哪些內(nèi)容

1. 計(jì)量器具管理:負(fù)責(zé)計(jì)量器具的采購(gòu)、登記、校準(zhǔn)、維護(hù)和報(bào)廢等全生命周期管理。

2. 標(biāo)準(zhǔn)化流程制定:建立和完善計(jì)量操作規(guī)程,確保測(cè)量過(guò)程的標(biāo)準(zhǔn)化和規(guī)范化。

3. 技術(shù)支持:為生產(chǎn)、研發(fā)等部門(mén)提供計(jì)量技術(shù)支持,解決測(cè)量過(guò)程中遇到的問(wèn)題。

4. 培訓(xùn)與指導(dǎo):對(duì)員工進(jìn)行計(jì)量知識(shí)培訓(xùn),提升全公司對(duì)計(jì)量重要性的認(rèn)識(shí)。

5. 內(nèi)部審計(jì)與改進(jìn):參與質(zhì)量管理體系的內(nèi)部審核,識(shí)別計(jì)量管理的改進(jìn)點(diǎn),推動(dòng)質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)。

6. 法規(guī)遵從性:確保公司的計(jì)量活動(dòng)符合國(guó)家和行業(yè)的法規(guī)要求,及時(shí)更新相關(guān)知識(shí)和規(guī)定。

7. 關(guān)系協(xié)調(diào):與外部計(jì)量服務(wù)機(jī)構(gòu)保持良好聯(lián)系,以獲取最新的服務(wù)和技術(shù)支持。

計(jì)量管理崗位是企業(yè)內(nèi)部的一道質(zhì)量保障防線,通過(guò)精確的測(cè)量和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓芾?,為企業(yè)的產(chǎn)品質(zhì)量、生產(chǎn)效率和客戶滿意度提供強(qiáng)有力的支持。

計(jì)量管理崗位職責(zé)范文

第1篇 計(jì)量管理專員崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)計(jì)量管理制度的建立、完善工作,并督導(dǎo)實(shí)施。

2、負(fù)責(zé)公司計(jì)量器具管理工作。

3、負(fù)責(zé)計(jì)量器具的定期校準(zhǔn)工作。

4、開(kāi)展計(jì)量器具日常檢查工作,協(xié)助解決檢查遇到的各種問(wèn)題,提出整改建議并跟蹤落實(shí)情況。

5、負(fù)責(zé)計(jì)量器具請(qǐng)購(gòu)、選型、驗(yàn)收與發(fā)放工作。

6、負(fù)責(zé)計(jì)量相關(guān)的法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)收集及培訓(xùn)宣導(dǎo)。

7、負(fù)責(zé)公司計(jì)量管理的其它相關(guān)工作。

8、完成上級(jí)交辦的其他工作。

任職要求:

1、全日制本科學(xué)歷,儀器儀表相關(guān)專業(yè);

2、三年以上計(jì)量管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

3、精通計(jì)量管理知識(shí)、精通計(jì)量檢定、校準(zhǔn)技能;

4、掌握辦公軟件使用技能;

5、具備良好的溝通能力、分析問(wèn)題及解決問(wèn)題能力。

第2篇 設(shè)備計(jì)量管理崗位職責(zé)

設(shè)備管理計(jì)量員 浙江核力欣健藥業(yè)有限公司 浙江核力欣健藥業(yè)有限公司,核力欣健 崗位職責(zé)

1、在工程部經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)本公司的設(shè)備、計(jì)量管理工作;

2、負(fù)責(zé)編制、修訂與設(shè)備、工程相關(guān)的gmp管理文件,設(shè)備操作與維護(hù)sop;

3、負(fù)責(zé)制定設(shè)備、計(jì)量器具的管理目錄、臺(tái)帳;建立設(shè)備、計(jì)量器具的資料技術(shù)檔案工作;

4、負(fù)責(zé)編制、修訂計(jì)量相關(guān)的gmp管理文件及相關(guān)操作sop;

5、負(fù)責(zé)廠區(qū)計(jì)量器具的管理及校驗(yàn)工作,保證公司計(jì)量器具的準(zhǔn)確度符合標(biāo)準(zhǔn);

6、負(fù)責(zé)配合實(shí)施廠房、設(shè)施及設(shè)備的urs的起草,4q確認(rèn)和驗(yàn)證,包括確認(rèn)、驗(yàn)證方案的起草、實(shí)施及報(bào)告完成;

7、負(fù)責(zé)設(shè)備的開(kāi)箱驗(yàn)收工作;

8、根據(jù)設(shè)備管理規(guī)程,負(fù)責(zé)編制設(shè)備年度預(yù)防性維護(hù)計(jì)劃、維護(hù)保養(yǎng)計(jì)劃,年度校準(zhǔn)計(jì)劃,并組織實(shí)施;

9、負(fù)責(zé)設(shè)備閑置、報(bào)廢的申請(qǐng)和匯總工作,對(duì)已批準(zhǔn)閑置、報(bào)廢的設(shè)備,按gmp相關(guān)文件的要求進(jìn)行處置;

10、負(fù)責(zé)公司水、電、汽的月報(bào)表工作并報(bào)送有關(guān)部門(mén);

11、制定部門(mén)培訓(xùn)計(jì)劃,提高部門(mén)內(nèi)部業(yè)務(wù)水平,加強(qiáng)內(nèi)部培訓(xùn)。

12、其他相關(guān)工作

任職資格

1、電氣/機(jī)械/及自動(dòng)化/管理相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷;

2、三年以上制藥企業(yè)設(shè)備管理、計(jì)量相關(guān)工作經(jīng)歷,并有計(jì)量員證,熟悉制藥企業(yè)生產(chǎn)設(shè)備工作原理;

3、良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,較強(qiáng)的責(zé)任心;

4、熟悉cad的操作的優(yōu)先考慮;

5、了解凈化空調(diào)及其控制系統(tǒng)、空壓機(jī)、制水機(jī)等公用設(shè)備的相關(guān)工作原理;

6、具備較強(qiáng)的語(yǔ)言和文字組織能力,具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力;

7、熟練操作各類辦公軟件。

第3篇 計(jì)量管理工程師崗位職責(zé)

計(jì)量管理工程師 武漢精測(cè)電子集團(tuán)股份有限公司 武漢精測(cè)電子集團(tuán)股份有限公司,精測(cè)電子,精測(cè) 職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)制定公司計(jì)量管理制度、工作計(jì)劃,并組織實(shí)施;

2、負(fù)責(zé)建立公司計(jì)量標(biāo)準(zhǔn),并開(kāi)展計(jì)量器具的檢定和校準(zhǔn);

3、負(fù)責(zé)維護(hù)計(jì)量器具校驗(yàn)或檢定信息;

4、負(fù)責(zé)對(duì)計(jì)量器具校驗(yàn)或檢定的資料及記錄進(jìn)行歸檔;

5、負(fù)責(zé)各項(xiàng)目用于監(jiān)視和測(cè)量的工裝的校驗(yàn)和確認(rèn);

6、負(fù)責(zé)產(chǎn)品用于監(jiān)視和測(cè)量的計(jì)算機(jī)軟件的確認(rèn);

7、負(fù)責(zé)公司內(nèi)各部門(mén)的計(jì)量工作考核、監(jiān)督工作;

8、及時(shí)完成上級(jí)交辦的其他工作任務(wù)。

任職資格要求:

1、具備計(jì)量相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷,2年以上校準(zhǔn)工作經(jīng)歷;

2、熟悉計(jì)量技術(shù)管理與檢測(cè)工作;

3、熟練檢定、校準(zhǔn)、使用各種通用計(jì)量器具;

4、熟悉iso9001質(zhì)量管理體系和iso14001環(huán)境管理體系者優(yōu)先;

5、熟練使用計(jì)算機(jī)辦公軟件;

6、吃苦耐勞,責(zé)任心強(qiáng),具備較好的團(tuán)隊(duì)溝通、協(xié)調(diào)能力。

第4篇 計(jì)量管理員崗位職責(zé)

計(jì)量管理員 南都電源動(dòng)力 浙江南都電源動(dòng)力股份有限公司,南都動(dòng)力,南都電源,南都電源動(dòng)力 工作職責(zé):

1、學(xué)習(xí)和掌握國(guó)家計(jì)量法令、方針、政策,結(jié)合本廠實(shí)際情況貫徹落實(shí),對(duì)全廠計(jì)量法規(guī)的執(zhí)行情況進(jìn)行檢查,不斷提高全廠職工的計(jì)量意識(shí)。

2、負(fù)責(zé)審批計(jì)量管理制度,計(jì)量工作發(fā)展規(guī)劃,量值傳遞系統(tǒng)及貴重儀器設(shè)備的購(gòu)置和報(bào)廢。

3、管理公司計(jì)量工作,計(jì)量器具量值傳遞。在業(yè)務(wù)上接受省、市技術(shù)監(jiān)督部門(mén)的指導(dǎo)、監(jiān)督和考核。

4、建立計(jì)量器具管理目錄及總賬、分賬,做到賬、物、卡一致,并對(duì)其中不合理的量具配備進(jìn)行調(diào)整。

5、負(fù)責(zé)完成在用計(jì)量器具的周檢、抽檢及其建檔工作。

6、組織職工推廣計(jì)量測(cè)試新技術(shù)、新工藝,不斷提高計(jì)量技術(shù)管理水平。

7、經(jīng)常不定期檢查、監(jiān)督各部門(mén)計(jì)量器具的使用、維護(hù)、保養(yǎng)情況,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決。

任職資格:

1、大專以上學(xué)歷,三年以上計(jì)量相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),接受過(guò)計(jì)量、儀器儀表等相關(guān)知識(shí)的培訓(xùn)。

2、熟悉計(jì)量管理操作流程,有計(jì)量檢定員資格證優(yōu)先考慮。

3、能熟練使用辦公軟件。

4、身體健康,年齡28-45歲之間;

5、有良好的職業(yè)道德和協(xié)調(diào)溝通能力。

第5篇 計(jì)量管理崗位職責(zé)

計(jì)量管理員 南都電源動(dòng)力 浙江南都電源動(dòng)力股份有限公司,南都動(dòng)力,南都電源,南都電源動(dòng)力 工作職責(zé):

1、學(xué)習(xí)和掌握國(guó)家計(jì)量法令、方針、政策,結(jié)合本廠實(shí)際情況貫徹落實(shí),對(duì)全廠計(jì)量法規(guī)的執(zhí)行情況進(jìn)行檢查,不斷提高全廠職工的計(jì)量意識(shí)。

2、負(fù)責(zé)審批計(jì)量管理制度,計(jì)量工作發(fā)展規(guī)劃,量值傳遞系統(tǒng)及貴重儀器設(shè)備的購(gòu)置和報(bào)廢。

3、管理公司計(jì)量工作,計(jì)量器具量值傳遞。在業(yè)務(wù)上接受省、市技術(shù)監(jiān)督部門(mén)的指導(dǎo)、監(jiān)督和考核。

4、建立計(jì)量器具管理目錄及總賬、分賬,做到賬、物、卡一致,并對(duì)其中不合理的量具配備進(jìn)行調(diào)整。

5、負(fù)責(zé)完成在用計(jì)量器具的周檢、抽檢及其建檔工作。

6、組織職工推廣計(jì)量測(cè)試新技術(shù)、新工藝,不斷提高計(jì)量技術(shù)管理水平。

7、經(jīng)常不定期檢查、監(jiān)督各部門(mén)計(jì)量器具的使用、維護(hù)、保養(yǎng)情況,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決。

任職資格:

1、大專以上學(xué)歷,三年以上計(jì)量相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),接受過(guò)計(jì)量、儀器儀表等相關(guān)知識(shí)的培訓(xùn)。

2、熟悉計(jì)量管理操作流程,有計(jì)量檢定員資格證優(yōu)先考慮。

3、能熟練使用辦公軟件。

4、身體健康,年齡28-45歲之間;

5、有良好的職業(yè)道德和協(xié)調(diào)溝通能力。

計(jì)量管理崗位職責(zé)匯編(5篇)

崗位職責(zé)是什么計(jì)量管理崗位是企業(yè)運(yùn)營(yíng)中的關(guān)鍵角色,負(fù)責(zé)確保組織內(nèi)部的所有測(cè)量和計(jì)量活動(dòng)符合法規(guī)標(biāo)準(zhǔn),同時(shí)支持企業(yè)的生產(chǎn)、質(zhì)量控制和持續(xù)改進(jìn)目標(biāo)。崗位職責(zé)要求1.熟悉國(guó)
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