銷(xiāo)售儲(chǔ)備崗位職責(zé)匯編(13篇)

崗位職責(zé)是什么

銷(xiāo)售儲(chǔ)備崗位是企業(yè)為培養(yǎng)未來(lái)的銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)者而設(shè)立的關(guān)鍵職位。此角色旨在通過(guò)全面的學(xué)習(xí)和實(shí)踐，發(fā)展出對(duì)銷(xiāo)售流程、市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和客戶關(guān)系管理的深入理解，以期在短期內(nèi)能勝任銷(xiāo)售代表的角色，并在未來(lái)有機(jī)會(huì)晉升至管理層。

崗位職責(zé)要求

1. 熱愛(ài)銷(xiāo)售工作，具備良好的溝通技巧和人際交往能力。

2. 具備學(xué)習(xí)和適應(yīng)新知識(shí)、新環(huán)境的能力，愿意接受挑戰(zhàn)。

3. 對(duì)市場(chǎng)趨勢(shì)敏感，能夠洞察客戶需求并提供解決方案。

4. 優(yōu)秀的分析能力和問(wèn)題解決技巧，能從數(shù)據(jù)中提取有價(jià)值的信息。

5. 有團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠在壓力下保持積極態(tài)度并完成目標(biāo)。

崗位職責(zé)描述

作為銷(xiāo)售儲(chǔ)備，日常工作將包括但不限于：

1. 參與銷(xiāo)售培訓(xùn)，學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識(shí)、銷(xiāo)售技巧和談判策略。

2. 協(xié)助銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)進(jìn)行市場(chǎng)研究，收集競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息和市場(chǎng)動(dòng)態(tài)。

3. 與潛在客戶建立聯(lián)系，了解其需求，提供產(chǎn)品介紹和咨詢服務(wù)。

4. 支持銷(xiāo)售代表處理日常業(yè)務(wù)，如訂單處理、客戶跟進(jìn)和售后服務(wù)。

5. 定期分析銷(xiāo)售數(shù)據(jù)，評(píng)估銷(xiāo)售活動(dòng)的效果，提出改進(jìn)建議。

有哪些內(nèi)容

1. 銷(xiāo)售實(shí)戰(zhàn)：參與真實(shí)的銷(xiāo)售項(xiàng)目，積累客戶接觸和談判經(jīng)驗(yàn)。

2. 團(tuán)隊(duì)協(xié)作：與銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)共同制定銷(xiāo)售計(jì)劃，學(xué)習(xí)如何有效協(xié)作達(dá)成目標(biāo)。

3. 市場(chǎng)分析：研究市場(chǎng)趨勢(shì)，協(xié)助制定銷(xiāo)售策略，提升市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。

4. 客戶關(guān)系管理：學(xué)習(xí)如何建立和維護(hù)長(zhǎng)期的客戶關(guān)系，提高客戶滿意度。

5. 自我提升：定期參加內(nèi)部培訓(xùn)和研討會(huì)，不斷提升個(gè)人銷(xiāo)售技能和專(zhuān)業(yè)知識(shí)。

銷(xiāo)售儲(chǔ)備崗位是一個(gè)全面發(fā)展個(gè)人銷(xiāo)售能力的平臺(tái)，通過(guò)這個(gè)崗位，你可以深入了解銷(xiāo)售行業(yè)，為未來(lái)的職業(yè)生涯打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。在此過(guò)程中，你的成長(zhǎng)將直接影響到公司的銷(xiāo)售業(yè)績(jī)和市場(chǎng)地位。

銷(xiāo)售儲(chǔ)備崗位職責(zé)范文

第1篇 銷(xiāo)售儲(chǔ)備崗崗位職責(zé)

崗位職責(zé):1、從事公司數(shù)據(jù)安全產(chǎn)品的銷(xiāo)售工作,達(dá)成銷(xiāo)售指標(biāo),擴(kuò)大產(chǎn)品市場(chǎng)占有率;

2、負(fù)責(zé)上海區(qū)域目標(biāo)客戶的關(guān)系拓展和維護(hù),分析客戶需求,尋找項(xiàng)目機(jī)會(huì);

3、為在滬央國(guó)企、金融、醫(yī)療、政府及企業(yè)客戶提供全面的數(shù)據(jù)安全解決方案;

4、定期整理、歸納并更新所負(fù)責(zé)行業(yè)和客戶的市場(chǎng)信息、訪問(wèn)報(bào)告;

任職資格:

1、對(duì)銷(xiāo)售工作富有熱情,具備較好的應(yīng)變能力和承壓能力;

2、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力;

3、計(jì)算機(jī)、網(wǎng)絡(luò)、信息安全或市場(chǎng)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷,優(yōu)秀者專(zhuān)科亦可;

4、掌握完善的銷(xiāo)售技巧,具備優(yōu)秀的與客戶溝通能力,思維敏捷;

5、有數(shù)據(jù)安全產(chǎn)品銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)以及相關(guān)服務(wù)產(chǎn)品的銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;

第2篇 銷(xiāo)售儲(chǔ)備人才崗位職責(zé)

銷(xiāo)售崗位儲(chǔ)備人才 深圳易能電氣技術(shù)股份有限公司 深圳易能電氣技術(shù)股份有限公司,易能電氣,深圳易能電氣,易能 1、熱愛(ài)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作、有較深刻認(rèn)識(shí),有良好的市場(chǎng)判斷能力和開(kāi)拓能力;

2、有較強(qiáng)的觀察力和應(yīng)變能力;

3、高度的工作熱情,良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;

4、接收應(yīng)屆畢業(yè)生。

第3篇 銷(xiāo)售儲(chǔ)備總監(jiān)崗位職責(zé)

儲(chǔ)備銷(xiāo)售總監(jiān) 友邦保險(xiǎn)有限公司廣東分公司越秀區(qū)捷泰一處營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)部 友邦保險(xiǎn)有限公司廣東分公司越秀區(qū)捷泰一處營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)部 一、崗位 要求:

1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷;

2、25一45周歲;

3、過(guò)往年收入五萬(wàn)以上;

4、三年及以上廣州工作經(jīng)歷;

5、為人正直,樂(lè)觀進(jìn)取,心里素質(zhì)佳,具有良好的協(xié)調(diào)和溝通能力,具有較強(qiáng)的責(zé)任感以及團(tuán)隊(duì)合作精神,有強(qiáng)烈獲取成功的渴望,勇于挑戰(zhàn)更高目標(biāo)。6、具有金融、醫(yī)療、法律、教育、會(huì)計(jì)等行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者或有銷(xiāo)售&管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)。

二、職位描述:

1、為社會(huì)各階層人士及其家庭在保險(xiǎn)領(lǐng)域提供保險(xiǎn)理財(cái)規(guī)劃及財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理規(guī)劃;

2、為企業(yè)、集團(tuán)、特定行業(yè)等提供團(tuán)體保險(xiǎn)的規(guī)劃;

3、協(xié)助客戶分析財(cái)務(wù)狀況,并制定全套保險(xiǎn)/理財(cái)方案;

4、協(xié)助上級(jí)主管管理營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì),按照公司的標(biāo)準(zhǔn)組建業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì),管理、督導(dǎo)、培訓(xùn)、激勵(lì)隊(duì)伍;

5、為客戶提供優(yōu)質(zhì)的保險(xiǎn)售后服務(wù),協(xié)助他們逐一實(shí)現(xiàn)家庭和單位理財(cái)目標(biāo)(如理財(cái)投資 、意外&健康家庭風(fēng)險(xiǎn)管理、養(yǎng)老及子女教育金規(guī)劃、資產(chǎn)保全&傳承、境內(nèi)外稅費(fèi)合理規(guī)避)。

三、 職業(yè)待遇:

1、完善的培訓(xùn)系統(tǒng):包括基礎(chǔ)的財(cái)務(wù)策劃顧問(wèn)培訓(xùn)課程,以及為業(yè)務(wù)主管設(shè)計(jì)的友邦卓越經(jīng)理人培訓(xùn)課程;包括專(zhuān)業(yè)知識(shí)的培訓(xùn),團(tuán)隊(duì)管理的培訓(xùn)、卓越經(jīng)理人培訓(xùn)等并有完善的透明的晉升休系。

新人有8天的體驗(yàn)學(xué)習(xí):學(xué)習(xí)津貼1000元,簽約后最長(zhǎng)有18個(gè)月的展業(yè)責(zé)任津貼;開(kāi)始12月最高責(zé)任津貼有10000元/月,后6月最高責(zé)任津貼有8000/月;入職一年半的責(zé)任津貼最高共有16.9萬(wàn);優(yōu)秀新人入司18個(gè)月即使沒(méi)有晉升,只要每月達(dá)到最高津貼標(biāo)準(zhǔn),年收入都可達(dá)到36萬(wàn)左右,所有津貼制度完整的寫(xiě)進(jìn)了每位新人的代理合同中,承諾必踐行。

2、營(yíng)銷(xiāo)員收入:首年傭金傭、新人津貼、新人推薦獎(jiǎng)金、季度業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金、年終業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金、年度續(xù)保獎(jiǎng)金、營(yíng)銷(xiāo)員長(zhǎng)期服務(wù)獎(jiǎng)金、以及組織管理收入,包括每月業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金、每月津貼、輔導(dǎo)津貼、增員津貼、晉級(jí)津貼、育成獎(jiǎng)金、年終業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金、特別津貼等;

3、特別雙百萬(wàn)獎(jiǎng)金: 1.在10年內(nèi)達(dá)成5次mdrt及1次cot,可獲得100萬(wàn)獎(jiǎng)金;2.在10年內(nèi)晉級(jí)到資深業(yè)務(wù)總監(jiān)可獲得100萬(wàn)獎(jiǎng)金。

4、意外傷害及身故保障計(jì)劃:業(yè)務(wù)主管管理基金、醫(yī)療福利計(jì)劃; 生育補(bǔ)貼及養(yǎng)老公積金等。

5、每年業(yè)務(wù)競(jìng)賽有海內(nèi)外旅游至少各一次的機(jī)會(huì);

四、 面試要求:

1、行政套裝;2、攜帶個(gè)人簡(jiǎn)歷、身份證正反面復(fù)印件、最高學(xué)歷證復(fù)印件,小一寸彩色相片4張。

注意事項(xiàng):由于本公司招聘渠道較多,投遞簡(jiǎn)歷后,您的信息就已進(jìn)入公司數(shù)據(jù)庫(kù),為避免系統(tǒng)沖突,影響您簡(jiǎn)歷的有效性,請(qǐng)不要再向公司其他渠道和崗位重復(fù)投遞簡(jiǎn)歷,感謝您的配合;

第4篇 銷(xiāo)售儲(chǔ)備精英崗位職責(zé)

高級(jí)銷(xiāo)售儲(chǔ)備精英 中國(guó)平安人壽保險(xiǎn)股份有限公司廣州市珠江支公司 中國(guó)平安人壽保險(xiǎn)股份有限公司廣州市珠江支公司,中國(guó)平安 崗位職責(zé):

1、為客戶提供信息咨詢、保單管理、理賠、保險(xiǎn)金領(lǐng)取等全方位金融理財(cái)服務(wù);

2、維系并管理客戶關(guān)系,并在此基礎(chǔ)上擴(kuò)展業(yè)務(wù),提升售后服務(wù)滿意度;

3、根據(jù)客戶需求,提供車(chē)險(xiǎn)、理財(cái)、證券等業(yè)務(wù)

4、銜接上級(jí)工作,管理團(tuán)隊(duì),完成培訓(xùn)及新業(yè)務(wù)的拓展

任職資格:

1、25-45周歲,大專(zhuān)以上學(xué)歷;

2、有積極的進(jìn)取心、自信心、責(zé)任心和自律心,并渴望通過(guò)努力成就事業(yè),職業(yè)規(guī)劃清晰;

3、有良好的溝通及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;

4、有過(guò)創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先,從事過(guò)銷(xiāo)售/金融/教育/財(cái)務(wù)工作者優(yōu)先

薪酬福利:

1、辦公環(huán)境:豪華cbd寫(xiě)字樓辦公,地鐵上蓋

2、公司定期組織員工旅游和戶外拓展活動(dòng),按國(guó)家規(guī)定享受法定節(jié)假日

3、完善的人才管理和廣闊的晉升發(fā)展空間與平臺(tái)

4、系統(tǒng)的人才培訓(xùn)技能提升及發(fā)展計(jì)劃,我們給予您崗位技能和能力素質(zhì)不斷提升的機(jī)會(huì):

a.新人培訓(xùn):崗前培訓(xùn)+專(zhuān)業(yè)知識(shí)培訓(xùn)+營(yíng)銷(xiāo)技巧培訓(xùn)

b.晉升培訓(xùn):經(jīng)營(yíng)管理培訓(xùn)+團(tuán)隊(duì)管理培訓(xùn)

第5篇 銷(xiāo)售儲(chǔ)備業(yè)務(wù)崗位職責(zé)

業(yè)務(wù)儲(chǔ)備經(jīng)理+銷(xiāo)售顧問(wèn) 麥田房產(chǎn) 北京麥田房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司,北京麥田,北京麥田房產(chǎn),北京麥田集團(tuán),麥田房產(chǎn) 1、負(fù)責(zé)樓盤(pán)的推介,熟練掌握樓盤(pán)詳情,接待客戶促進(jìn)成交;

2、掌握客戶需求,發(fā)掘及跟進(jìn)潛在客戶,做好對(duì)客戶的追蹤、聯(lián)系;

3、熱情接待,細(xì)致講解,耐心服務(wù),為客戶提供滿意的服務(wù);

4、負(fù)責(zé)市場(chǎng)信息的反饋,定期對(duì)銷(xiāo)售數(shù)據(jù)及成交客戶資料進(jìn)行分析評(píng)估,提交銷(xiāo)售總結(jié)報(bào)告;

5、負(fù)責(zé)客戶簽約及后期維護(hù);

任職資格:

1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,年齡20歲-35歲之間,有無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)均可;

2、溝通能力強(qiáng),普通話標(biāo)準(zhǔn);有親和力,工作積極主動(dòng),樂(lè)觀開(kāi)朗;

3、具備良好的溝通表達(dá)能力和學(xué)習(xí)能力;

4、敏銳的洞察力,較強(qiáng)的抗壓和抗挫能力;勇于接受壓力和挑戰(zhàn);

4、做事認(rèn)真踏實(shí),為人正直誠(chéng)懇;高度的工作意識(shí),具有良好的團(tuán)隊(duì)精神;

5、注明:應(yīng)屆生優(yōu)先。

第6篇 銷(xiāo)售儲(chǔ)備崗位職責(zé)

儲(chǔ)備銷(xiāo)售 上海游馳網(wǎng)絡(luò)技術(shù)有限公司 上海游馳網(wǎng)絡(luò)技術(shù)有限公司,游馳 職位描述:

1、應(yīng)屆畢業(yè)生,有志于在信息通信行業(yè)發(fā)展。

2. 計(jì)算機(jī)通信 機(jī)械 (電氣)自動(dòng)化、測(cè)控、生儀、機(jī)電等專(zhuān)業(yè)

針對(duì)新員工專(zhuān)業(yè)不符及理論知識(shí)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)不足情況,公司會(huì)提供零基礎(chǔ)崗前實(shí)訓(xùn);實(shí)訓(xùn)結(jié)束后正式轉(zhuǎn)正上崗。

第7篇 銷(xiāo)售儲(chǔ)備經(jīng)理崗位職責(zé)

銷(xiāo)售儲(chǔ)備經(jīng)理 麥田房產(chǎn) 北京麥田房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司,北京麥田,北京麥田房產(chǎn),北京麥田集團(tuán),麥田房產(chǎn) 1、任職要求

1)年齡20-35周歲;

2)大專(zhuān)及以上學(xué)歷(退伍軍人無(wú)學(xué)歷要求);

3)有意愿從事房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)業(yè),符合麥田文化。

2、工作內(nèi)容:

1)負(fù)責(zé)房源信息維護(hù)推廣,打造個(gè)人顧問(wèn)式職業(yè)品牌形象;

2)為客戶提供有溫度的顧問(wèn)式帶看體驗(yàn);

3)促成買(mǎi)賣(mài)雙方交易達(dá)成,交易過(guò)程為客戶提供專(zhuān)業(yè)的權(quán)屬轉(zhuǎn)移服務(wù)。

第8篇 銷(xiāo)售儲(chǔ)備主管崗位職責(zé)

金融銷(xiāo)售儲(chǔ)備主管 中國(guó)平安人壽保險(xiǎn)股份有限公司廣州市珠江支公司 中國(guó)平安人壽保險(xiǎn)股份有限公司廣州市珠江支公司,中國(guó)平安 職位描述:

一.基本條件:

(1)年齡:25周歲-45周歲;(2)學(xué)歷:高中、中專(zhuān)(含)以上;

(3)相貌端正、身體健康;(4)無(wú)不良嗜好,無(wú)違法犯罪記錄。

(5)1年以上工作經(jīng)驗(yàn);有銷(xiāo)售從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

(6)在人際溝通、語(yǔ)言表達(dá)、組織協(xié)調(diào)、公關(guān)等方面能力突出;

(7)對(duì)成功有強(qiáng)烈的企圖心,敢于挑戰(zhàn)收入極限;

(8)良好的心理素質(zhì)和工作習(xí)慣,有責(zé)任心,能吃苦耐勞。

二.專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)

1、公司會(huì)提供全方位綜合金融業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn):保險(xiǎn)業(yè)務(wù),銀行業(yè)務(wù),證券業(yè)務(wù),房產(chǎn)業(yè)務(wù)以及貸款業(yè)務(wù)等等。

2、培訓(xùn)考試通過(guò)入司后公司提供全方位的產(chǎn)品培訓(xùn),令你掌握公司的產(chǎn)品知識(shí)和業(yè)務(wù)知識(shí),令你在市場(chǎng)上有強(qiáng)勁的競(jìng)爭(zhēng)力。

3、公司在你每一步成長(zhǎng)的過(guò)程當(dāng)中都會(huì)有專(zhuān)人跟蹤輔導(dǎo),有主管一對(duì)多輔導(dǎo),師傅一對(duì)一帶領(lǐng)拓展業(yè)務(wù)。

三.職業(yè)規(guī)劃:公司提供公平晉升通道

1. 公司關(guān)注員工的發(fā)展,為每個(gè)層級(jí)的員工制定了發(fā)展規(guī)劃:

管理路線:試用業(yè)務(wù)員-;正式業(yè)務(wù)員-;主任-;經(jīng)理-;總監(jiān)

2. 透明、公正、公開(kāi)的考核制度,可以讓您的職業(yè)規(guī)劃得更加清晰。

四.收入豐厚

薪酬結(jié)構(gòu):訓(xùn)練津貼5400元+傭金+管理津貼+展業(yè)獎(jiǎng)等(收入上不封頂)。

五、福利及待遇:

1、周一到周五每天上午參加早會(huì)培訓(xùn)分享交流,周末雙休,按國(guó)家法定節(jié)假日統(tǒng)一休假。

2、方案獎(jiǎng)金、續(xù)年度服務(wù)津貼、季度獎(jiǎng)、年終獎(jiǎng)等;

3、提供養(yǎng)老商業(yè)險(xiǎn);

4、國(guó)內(nèi)外免費(fèi)旅游方案。

第9篇 推廣銷(xiāo)售儲(chǔ)備區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)本區(qū)域內(nèi)現(xiàn)有客戶服務(wù),以及本區(qū)域內(nèi)新客戶開(kāi)發(fā)。 2.原有產(chǎn)品的鋪市,新產(chǎn)品上市的推廣。 3.本區(qū)域內(nèi)定期活動(dòng)策劃、推廣。 4.定期尋訪客戶,解決客戶問(wèn)題。 任職要求: 1. 要求有學(xué)習(xí)力,只要有夢(mèng)想、有激情創(chuàng)業(yè)做事的人才皆可。 2.有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3.能夠相對(duì)熟練使用相關(guān)辦公軟件。

第10篇 區(qū)域銷(xiāo)售儲(chǔ)備干部崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的市場(chǎng)渠道開(kāi)拓與銷(xiāo)售工作,執(zhí)行并完成公司產(chǎn)品年度銷(xiāo)售計(jì)劃。

2、根據(jù)公司市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略,提升銷(xiāo)售價(jià)值,控制成本,擴(kuò)大產(chǎn)品在所負(fù)責(zé)區(qū)域的銷(xiāo)售,積極完成銷(xiāo)售量指標(biāo),擴(kuò)大產(chǎn)品市場(chǎng)占有率。

3、與客戶保持良好溝通,實(shí)時(shí)把握客戶需求。為客戶提供主動(dòng)、熱情、滿意、周到的服務(wù)。

4、根據(jù)公司產(chǎn)品、價(jià)格及市場(chǎng)策略,獨(dú)立處置詢盤(pán)、報(bào)價(jià)、合同條款的協(xié)商及合同簽訂等事宜。在執(zhí)行合同過(guò)程中,協(xié)調(diào)并監(jiān)督公司各職能部門(mén)操作。

5、動(dòng)態(tài)把握市場(chǎng)價(jià)格,定期向公司提供市場(chǎng)分析及預(yù)測(cè)報(bào)告和個(gè)人工作周報(bào)。

6、維護(hù)和開(kāi)拓新的銷(xiāo)售渠道和新客戶,自主開(kāi)發(fā)及拓展上下游用戶,尤其是終端用戶。

7、收集一線營(yíng)銷(xiāo)信息和用戶意見(jiàn),對(duì)公司營(yíng)銷(xiāo)策略、售后服務(wù)、等提出參考意見(jiàn)。

第11篇 電話銷(xiāo)售儲(chǔ)備干部崗位職責(zé)

電話銷(xiāo)售儲(chǔ)備干部 麥田房產(chǎn) 北京麥田房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司,北京麥田,北京麥田房產(chǎn),北京麥田集團(tuán),麥田房產(chǎn) 崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)新客戶和業(yè)主的開(kāi)發(fā);

2、負(fù)責(zé)客戶與業(yè)主的接待與咨詢,提供顧問(wèn)式的咨詢服務(wù);

3、負(fù)責(zé)公寓、別墅、寫(xiě)字樓租賃的全過(guò)程,包括識(shí)別需求、帶看、收意向、談判、簽約及過(guò)戶和老客戶經(jīng)營(yíng)等,促成業(yè)務(wù)成交;

任職資格:

1、大專(zhuān)(含)以上學(xué)歷,年齡20歲-35歲之間,男女不限,專(zhuān)業(yè)不限;

2、敏銳的洞察力,較強(qiáng)的抗壓和抗挫能力;勇于接受房產(chǎn)行業(yè)的壓力和挑戰(zhàn);

3、溝通能力強(qiáng),普通話標(biāo)準(zhǔn);有親和力,工作積極主動(dòng),樂(lè)觀開(kāi)朗;

4、做事認(rèn)真踏實(shí),為人正直誠(chéng)懇,具有良好的團(tuán)隊(duì)精神。

第12篇 電話銷(xiāo)售儲(chǔ)備經(jīng)理崗位職責(zé)

電話銷(xiāo)售/儲(chǔ)備經(jīng)理 麥田房產(chǎn) 北京麥田房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司,北京麥田,北京麥田房產(chǎn),北京麥田集團(tuán),麥田房產(chǎn) 1、任職要求

1)年齡20-35周歲;

2)大專(zhuān)及以上學(xué)歷(退伍軍人無(wú)學(xué)歷要求);

3)有意愿從事房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)業(yè),符合麥田文化。

2、工作內(nèi)容:

1)負(fù)責(zé)房源信息維護(hù)推廣,打造個(gè)人顧問(wèn)式職業(yè)品牌形象;

2)為客戶提供有溫度的顧問(wèn)式帶看體驗(yàn);

3)促成買(mǎi)賣(mài)雙方交易達(dá)成,交易過(guò)程為客戶提供專(zhuān)業(yè)的權(quán)屬轉(zhuǎn)移服務(wù)。

第13篇 產(chǎn)品銷(xiāo)售儲(chǔ)備干部崗位職責(zé)

崗位職責(zé)1.負(fù)責(zé)空氣凈化消毒機(jī)的推廣、宣傳、銷(xiāo)售;2.對(duì)北京客戶群體進(jìn)行日常拜訪,發(fā)掘新客戶,開(kāi)拓新市場(chǎng);3.收集同類(lèi)競(jìng)爭(zhēng)產(chǎn)品的使用情況及價(jià)格,及時(shí)向公司反饋匯報(bào);4.負(fù)責(zé)公司銷(xiāo)售方案的執(zhí)行、落實(shí);5.在部門(mén)經(jīng)理的指導(dǎo)和監(jiān)督下,跟進(jìn)合同的執(zhí)行落實(shí)回款;6.維護(hù)好客情關(guān)系,定期拜訪老客戶,做好售后服務(wù)工作。招聘要求:1、專(zhuān)業(yè):理工科專(zhuān)業(yè)優(yōu)先2、學(xué)歷:專(zhuān)科及以上學(xué)歷3、要求:有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可要有恒心、毅力自信;一旦錄用,本公司將提供優(yōu)厚的待遇和廣闊的個(gè)人發(fā)展空間。晉升制度:銷(xiāo)售代表銷(xiāo)售經(jīng)理區(qū)域經(jīng)理銷(xiāo)售總監(jiān)相關(guān)培訓(xùn):由主管級(jí)資深業(yè)務(wù)員指導(dǎo),幫助新員工快速掌握銷(xiāo)售模式及銷(xiāo)售流程;由公司高管進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn),保證易掌握、出單快;