護理崗位職責匯編(20篇)

崗位職責是什么

護理崗位，是醫(yī)療保健系統(tǒng)中的核心組成部分，主要負責為患者提供全面、專業(yè)且人性化的醫(yī)療護理服務。此崗位的工作者需具備深厚的醫(yī)學知識、精湛的護理技能以及強烈的人文關(guān)懷精神。

崗位職責要求

1. 具備專業(yè)資質(zhì)：護理人員應持有相關(guān)護理專業(yè)的學歷證書和執(zhí)業(yè)資格證，確保其具備從事護理工作的合法性和專業(yè)性。

2. 技術(shù)熟練：掌握基礎(chǔ)及?？谱o理技術(shù)，如靜脈注射、心肺復蘇、傷口護理等，并能靈活應對各種緊急情況。

3. 溝通能力：具備良好的溝通技巧，能夠與患者、家屬及醫(yī)療團隊有效交流，理解并滿足患者需求。

4. 細心耐心：護理工作需要細心觀察病情變化，耐心傾聽患者訴求，給予必要的心理支持。

5. 學習進?。罕３謱π轮R、新技術(shù)的學習熱情，不斷提升專業(yè)素養(yǎng)和服務質(zhì)量。

崗位職責描述

護理崗位的日常工作包括但不限于：

1. 病人照護：執(zhí)行醫(yī)囑，進行日常護理，如清潔、喂食、翻身、疼痛管理等，確?；颊呤孢m與安全。

2. 監(jiān)測健康狀況：定期監(jiān)測并記錄患者的生命體征，及時報告異常情況，協(xié)助醫(yī)生診斷與治療。

3. 預防感染：嚴格執(zhí)行無菌操作，實施感染控制措施，防止交叉感染。

4. 康復指導：參與患者的康復計劃，指導患者進行功能鍛煉，促進身體恢復。

5. 家庭教育：向患者和家屬傳授疾病知識和自我護理方法，提高他們的健康意識和生活質(zhì)量。

6. 記錄與報告：準確記錄護理過程，及時匯報患者病情變化，為醫(yī)療決策提供依據(jù)。

有哪些內(nèi)容

護理崗位的工作內(nèi)容廣泛而深入，涵蓋病人的生理、心理和社會需求：

1. 個體化護理：針對每個患者的特異性需求，制定個性化的護理方案。

2. 團隊協(xié)作：與醫(yī)生、藥師、社工等多學科團隊緊密合作，共同維護患者健康。

3. 應急處理：在突發(fā)事件中迅速響應，如急救、危機干預等，保障患者生命安全。

4. 病房管理：參與病房日常管理，包括環(huán)境清潔、設(shè)備維護、物資管理等，確保醫(yī)療秩序。

5. 患者權(quán)益保護：尊重患者隱私，維護患者權(quán)益，倡導人文關(guān)懷，提升患者滿意度。

6. 數(shù)據(jù)分析：利用醫(yī)療信息系統(tǒng)，分析護理數(shù)據(jù)，持續(xù)改進護理質(zhì)量和效率。

護理崗位，作為醫(yī)療保健的守護者，始終以患者為中心，致力于提供高質(zhì)量、全方位的護理服務，為人類健康事業(yè)貢獻力量。

護理崗位職責范文

第1篇 護理員崗位職責

護理員 華潤置地(沈陽)有限公司 華潤置地(沈陽)有限公司,華潤 職責描述:

1.執(zhí)行公司流程及服務標準,為居住長者提供高品質(zhì)老年服務;

2.協(xié)助護理主管不斷完善內(nèi)部管理制度與流程,保證運營的規(guī)范化管理,提高管理水平和效率。

任職要求:

1.大專及以上學歷,具有老年學、醫(yī)學、護理、管理等相關(guān)專業(yè)背景,有職業(yè)資格證書或相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先;

2.2年以上養(yǎng)老、醫(yī)療護理類工作經(jīng)驗;

3.熱愛養(yǎng)老護理事業(yè),有較強的計劃性、執(zhí)行力、溝通協(xié)調(diào)能力及管理技能;

4.具有良好的職業(yè)道德和高度的敬業(yè)精神。

第2篇 護理老師崗位職責

培訓老師(護理方向) 北京五八到家信息技術(shù)有限公司 北京五八到家信息技術(shù)有限公司,五八到家 任職要求:

1. 認真負責、正直、形象好、性格開朗、有親和力

2. 良好的表達、溝通、分析能力及客戶服務意識

3. 較強的活動組織操作能力及良好的團隊合作精神

4. 大專以上學歷

5. 2年以上培訓工作經(jīng)驗

6. 3年以上婦產(chǎn)及新生兒護理經(jīng)驗優(yōu)先

7. 幼教老師優(yōu)先

8. 醫(yī)院婦產(chǎn)科或兒科護士、醫(yī)生優(yōu)先

職位描述:

1. 落實公司的培訓工作,負責對服務人員進行:自培、崗前、提升、回爐培訓;

2. 協(xié)助對母嬰顧問進行專業(yè)知識講解;

3. 協(xié)助處理售后問題(微信/電話/視頻/上戶);

4. 經(jīng)理及總部安排的各項臨時性工作。

第3篇 護理培訓師崗位職責

護理培訓師 上海美維投資管理有限公司分支機構(gòu) 上海美維投資管理有限公司分支機構(gòu)

崗位職責:

1、負責門診護理技能和服務的培訓考核,包括種植和正畸;

2、參與總部對各門診的日常檢查工作等;

3、及時有效地完成上級領(lǐng)導安排的各項工作任務。

任職資格:

1、專業(yè)要求:口腔護理專業(yè)戶臨床護理專業(yè);

2、經(jīng)驗要求:口腔工作年限3年以上;

3、其他要求:為人正直、謙和。

第4篇 護理學教師崗位職責

護理學專業(yè)-專職教師 西安培華學院 西安培華學院,培華 職責描述:

負責護理學專業(yè)教學、科研等工作

任職要求:

具有博士或副高以上職稱

第5篇 護理講師崗位職責

護理講師 復星康養(yǎng)集團 上海星雙健投資管理有限公司(分支機構(gòu)) 職位要求:

1. 參與護理員培訓課程服務形態(tài)的開發(fā)與設(shè)計;

2. 完成護理員培訓課程的教學實施、考核及信息反饋;

3. 參與居家護理評估、品質(zhì)管控;

4. 參與社區(qū)護理活動(如授課、評估、活動安排、服務形態(tài)拓展等);

5. 參與護理員招募面試;

6. 護理工作的后臺技術(shù)支持。

任職要求:

1. 護理或相關(guān)專業(yè),大專以上學歷,有護師資格證書。3年以上,二甲以上醫(yī)院內(nèi)、外、婦產(chǎn)科臨床工作經(jīng)驗(三甲醫(yī)院優(yōu)先),具有培訓經(jīng)驗者優(yōu)先。

2. 具有較強的服務意識與較新的護理理念。

3. 思路清晰,溝通表達能力較強。

4. 有較強的敬業(yè)與團隊協(xié)作精神,有一定的抗壓能力。

第6篇 護理學崗位職責

康復師(月子中心) 重慶市首泰健康管理咨詢有限公司 重慶市首泰健康管理咨詢有限公司,首泰 職責描述:

1、負責產(chǎn)后中心服務客戶的治療項目安排及療程制定工作;

2、負責產(chǎn)后康復中心基礎(chǔ)產(chǎn)康、盆底康復、中醫(yī)康復等項目的操作執(zhí)行;

3、負責產(chǎn)后康復中心的開單宣教工作;

4、負責產(chǎn)后康復中心服務客戶的日常問題解答及效果跟蹤處理工作;

5、參與產(chǎn)后康復項目新項目的創(chuàng)新和開展工作;

6、參與產(chǎn)后康復治療數(shù)據(jù)的整理及分析工作;

7、協(xié)助產(chǎn)后康復中心培訓課程的開發(fā)和培訓工作,提升中心員工業(yè)務技能和作業(yè)規(guī)范,提升服務質(zhì)量;

8、參與產(chǎn)后康復中心管理制度的擬定、實施和管理配合。

任職要求:

1、大專及以上學歷;

2、中醫(yī)學、康復醫(yī)學、中醫(yī)護理學等專業(yè)畢業(yè),有臨床工作、專業(yè)推拿按摩工作經(jīng)驗,熟悉醫(yī)院內(nèi)基礎(chǔ)工作流程;

3、能夠熟練運用中醫(yī)知識并有3年以上推拿按摩工作經(jīng)驗,或參與中醫(yī)康復相關(guān)項目的研發(fā)者優(yōu)先考慮;

4、溝通理解能力及表達能力強,有上進心,對自我有要求;

5、學習能力強,文字整理功底較好,能熟練運用電腦進行e_cel、word、ppt文檔的處理;

6、樂觀、積極、主動、責任心強、有團隊合作精神。

第7篇 護理人員崗位職責

護士/護理人員 廣東美喇健康管理有限公司 廣東美喇健康管理有限公司,美喇 崗位職責:

1.負責照顧新生兒以及產(chǎn)褥期產(chǎn)婦的護理工作,如寶寶的沐浴、撫觸、皮膚護理、黃疸觀察,產(chǎn)婦的乳房護理、傷口觀察及哺乳指導等;

2.按要求記錄每位母嬰的護理過程及每日巡房情況;

3.時刻留意并記錄客戶情況,并及時解答客戶問題;

4.負責功能區(qū)的日常管理、消毒工作;

5.完成中心護士長分配的相關(guān)護理工作。

任職要求:

1.中專及以上學歷,護理/助產(chǎn)等相關(guān)專業(yè),可接受應屆畢業(yè)生;

2.有一年或以上護理工作經(jīng)驗,有母嬰護理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;或在醫(yī)院婦產(chǎn)科、兒科或月子會所實習及工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;

3.熟悉護理學知識,熟練常見的護理方法和操作;

4.有良好的溝通表達能力,較強的分析判斷和應變處理能力;

5.工作細心、周到和耐心,具有較強的服務意識和奉獻精神,良好的團隊協(xié)作精神;

第8篇 護理主管崗位職責

護理服務主管(養(yǎng)老) 北京英赫世紀置業(yè)有限公司 北京英赫世紀置業(yè)有限公司,英赫 職責描述:

1、協(xié)助完成養(yǎng)老項目企劃方案,包括產(chǎn)品定位、市場定位、服務體系、價格體系、經(jīng)營測算等;

2、分析市場變化,研究養(yǎng)老機構(gòu)的醫(yī)養(yǎng)融合方案,建立符合自身特色的全套照護服務體系,打造醫(yī)養(yǎng)融合新模式,形成差異化競爭優(yōu)勢;

3、負責分析養(yǎng)老機構(gòu)康復護理需求,設(shè)計護理等級評估體系,制定護理計劃、康復治療計劃及標準服務流程,形成系統(tǒng)化管理文件;

4、對養(yǎng)老機構(gòu)的設(shè)計,在功能分區(qū)、平面布局、戶型設(shè)計、硬件要求、信息化等方面提出專業(yè)性指導意見;

5、在項目籌建階段,協(xié)助項目負責人搭建管理架構(gòu),招募護理團隊,制定人員培訓計劃并監(jiān)督執(zhí)行;

6、協(xié)助醫(yī)療護理相關(guān)資質(zhì)的報批報建、證照辦理工作;

7、項目運營階段,負責對護理人員的日常管理及定期培訓;

8、研究醫(yī)養(yǎng)融合、研發(fā)護理技術(shù),不斷完善提高護理服務體系,致力于不斷提高入住長者的滿意度;

9、跟蹤督導項目運營情況,建立風險防控及質(zhì)量評估體系,提出改進建議;

10、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

任職要求:

1、臨床醫(yī)學、護理學、運動康復等相關(guān)專業(yè),全日制統(tǒng)招本科及以上學歷;經(jīng)驗豐富者學歷放寬至大學?？?

2、3年以上養(yǎng)老機構(gòu)或醫(yī)療機構(gòu)康復護理管理經(jīng)驗,有項目全程開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先;

3、熟悉國內(nèi)外養(yǎng)老機構(gòu)護理服務體系和管理模式,了解國家相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)標準;

4、掌握office等辦公軟件的使用;

5、思路清晰,善于溝通,具有團隊意識,責任心強,具有一定的判斷決策與計劃執(zhí)行力;

6、能適應工作出差需求。

第9篇 護理崗位職責

私立幼兒園行政院長 成都高新區(qū)三立幼兒園 成都高新區(qū)三立幼兒園 寫在最前面的期望:

態(tài)度和能力一樣重要,能夠感受到責任和愛,才能傳遞責任和愛。我們期望一位尋求事業(yè)進一步發(fā)展,同時具備強烈責任感和優(yōu)秀管理能力的同伴的加入。不尖銳,也不圓滑,不忘初心,一路前行。

薪資面議,請展現(xiàn)自己優(yōu)秀的履歷和能力,我們將提供絕對相匹配的待遇。是的,可以提供期權(quán)。

僅招聘有該崗位經(jīng)驗者。

任職要求:

工作其實無外乎認真做人,認真做事,并取得成就。分配好職權(quán),做好內(nèi)外管理,帶動團隊共同成長,呈現(xiàn)良好的教學成果,做好招生工作。個性爽朗陽光,銳意進取,擁有健康的身體和內(nèi)心的富足,永遠能夠感染并點燃他人的希望。

常規(guī)的一些例行要求:

1、在集團的領(lǐng)導下參與幼兒園保育保健、膳食營養(yǎng)工作,落實園務計劃及管理目標。

2、認真貫徹宣傳“預防為主、增強為主”的方針,經(jīng)常與保教人員了解分析幼兒健康情況,對保健工作提出管理措施,認真督促和檢查衛(wèi)生制度。

3、組織開展全園的保育工作,組織保育員和后勤人員進行業(yè)務學習,開展園內(nèi)保育活動觀摩和專題研究,總結(jié)推廣,交流經(jīng)驗,互幫互促,幫助保教人員提高業(yè)務水平。

4、貫徹保教結(jié)合方針,指導保育員及后勤工作人員緊密配合教育工作,并經(jīng)常檢查督促,落實崗位責任制。

5、負責組織保健人員、后勤人員的學習培訓,進行思想教育,檢查各種制度落實情況,定期對后勤人員考核,整理保育后勤工作的文書檔案。

6、負責全園園舍設(shè)備、綠化、環(huán)境衛(wèi)生及園內(nèi)物品的管理,及時督促維修指導,有人員及時增添教學設(shè)備、用品,經(jīng)常進行安全檢查。

7、與醫(yī)務人員共同決定病兒和體弱兒童的護理與飲食。

8、督促檢查各班工作人員對兒童護理工作及執(zhí)行一日生活常規(guī)的情況,每周定期檢查各班執(zhí)行衛(wèi)生制度的情況,并與醫(yī)務人員定期檢查廚房,執(zhí)行衛(wèi)生保健制度情 況。

9、做好安全防衛(wèi)、防火、防毒工作,發(fā)現(xiàn)不安全因素及時采取措施。

10、做好教職工的考勤登記。

11、制定行政后勤工作計劃,并進行工作總結(jié)

12、負責抓好后勤人員的思想和業(yè)務工作,提高烹調(diào)技術(shù),協(xié)助園長,合理地安排好后勤人員工作,不斷改善服務質(zhì)量。

13、業(yè)務園長因公外出,脫產(chǎn)學習或因病休息時全面負責幼兒園的各項工作。

第10篇 護理編輯崗位職責

護理專業(yè)課程編輯 護聯(lián)網(wǎng)科技(北京)有限公司 護聯(lián)網(wǎng)科技(北京)有限公司,護聯(lián)網(wǎng) 職責描述:

1、根據(jù)內(nèi)容開發(fā)規(guī)劃,制定月度工作計劃,并按照計劃完成內(nèi)容研發(fā)及上線

2、根據(jù)項目需要,選擇合作師資,確保內(nèi)容的專業(yè)性

3、負責所轄項目的市場調(diào)研、國內(nèi)外相關(guān)知識的更新

4、負責根據(jù)內(nèi)容,制定學習安排、考核安排及協(xié)調(diào)師資或獨立完成學員專業(yè)提問

5、根據(jù)項目需要,完成線下課程的設(shè)計與安排。

任職要求:

1、統(tǒng)招本科及以上學歷,醫(yī)學相關(guān)專業(yè),有2年以上在線課程編輯工作經(jīng)驗者優(yōu)先

2、能夠熟練應用軟件,進行文字編輯、音視頻處理等

3、能夠通過市場調(diào)研、相關(guān)數(shù)據(jù)統(tǒng)計進行所負責的課程的維護、更新及相關(guān)的專業(yè)支持。

4、能夠熟練應用辦公軟件

第11篇 護理用品崗位職責

產(chǎn)品專員 岡本 深圳市萬生堂實業(yè)有限公司,萬生堂,萬生堂實業(yè),岡本,萬生堂 崗位職責:

l 產(chǎn)品採供管理:

協(xié)助銷售部門,制定產(chǎn)品銷售計劃;

與產(chǎn)品供應方,制定產(chǎn)品滾動採供計劃;

根據(jù)實際銷售達成及產(chǎn)品供應變化及時調(diào)整產(chǎn)品采供計劃。

2 營銷數(shù)據(jù)分析:

收集市場營銷數(shù)據(jù)、追蹤并分析產(chǎn)品銷售、營銷投入數(shù)據(jù),以及競品市場表現(xiàn);

找出營銷問題點及市場發(fā)展機會。

3 產(chǎn)品營銷策略:

制定產(chǎn)品營銷定位;

制定產(chǎn)品的:渠道、價格、推廣等營銷策略;

以此指導市場推廣及銷售工作;

4 行銷活動推動:

根據(jù)行銷策略制定市場推動及促銷計劃;

組織實施市場活動;

總結(jié)分析活動效果。

5 產(chǎn)品發(fā)展規(guī)劃:

定期梳理現(xiàn)有產(chǎn)品結(jié)構(gòu);

制定產(chǎn)品發(fā)展計劃:新品開發(fā)及產(chǎn)品淘汰。

6 產(chǎn)品開發(fā):

主導產(chǎn)品開發(fā)工作;

制定產(chǎn)品上市營銷方案。

任職要求:

1.本科及以上學歷;

2.有個人洗護類產(chǎn)品營銷管理及產(chǎn)品開發(fā)工作經(jīng)驗優(yōu)先,有知名個人護理用品/護膚&化妝品公司同等崗位工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;

2.熟悉個人洗護類產(chǎn)品包材、產(chǎn)品開發(fā)、工藝控制、品質(zhì)控制等流程;

3.熟悉個人洗護類產(chǎn)品市場動向及行業(yè)相關(guān)法律法規(guī),對市場有靈敏的觸覺;

4.具備海外個人洗護產(chǎn)品,熟悉海外電商渠道運作方式并有相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先;

第12篇 護理長崗位職責

護理長(合資公司康養(yǎng)項目) 華潤置地(成都)發(fā)展有限公司 華潤置地(成都)發(fā)展有限公司,華潤 職責描述:

1.負責項目的整體運營及管理工作

2.組織編寫?zhàn)B護院各項規(guī)章制度,并審核批報,保證各項制度之間的協(xié)調(diào)統(tǒng)一

3.建立健全風險把控機制,控制運營風險,如應急預案、評估體系、合同文本等

4做好外部關(guān)系及渠道的搭建工作,并定期維護,積極參加各行業(yè)內(nèi)論壇、會議等,拓寬營銷、宣傳渠道

5主動與公司內(nèi)其他業(yè)務板塊保持良好關(guān)系,如:配合進行營銷推廣活動,提升獨立營銷能力,共同推動公司發(fā)展

6.開展上級領(lǐng)導安排的其他工作事務

第13篇 護理技術(shù)崗位職責

技術(shù)支持工程師-個人護理 科萊恩 科萊恩化工(中國)有限公司,科萊恩,科萊恩化工,科萊恩化工(中國),科萊恩 職責描述:

provide technical service to defined market segment with focus on key customers. estabblish solid application know how to support customers and identify new business opportunities

任職要求:5 years working e_perience in product development with additional knowledge regarding cosmetic manufacturing, formulation development, rm qualifing etc

第14篇 護理產(chǎn)品崗位職責

汽車護理產(chǎn)品渠道經(jīng)理 立白集團 廣州立白企業(yè)集團有限公司,libai,立白,立白集團,廣州立白 崗位職責:

1、渠道布局:識別、理解公司汽車護理品類發(fā)展戰(zhàn)略、經(jīng)營規(guī)劃,了解行業(yè)現(xiàn)狀,規(guī)劃及調(diào)整公司經(jīng)營網(wǎng)絡、銷售渠道布局,開發(fā)、拓展匹配符合公司發(fā)展定位、產(chǎn)品特點的銷售渠道。

2、渠道發(fā)展:負責所轄區(qū)域汽車護理產(chǎn)品新渠道拓展、招商,啟動招商與談判工作,持續(xù)發(fā)展、擴張新的銷售渠道(b2b渠道、專業(yè)渠道、特殊渠道、團購渠道),實現(xiàn)渠道規(guī)劃布局,幫助提升生意銷量、產(chǎn)品分銷、鋪貨。

3、商務管理:落實招商或新代理商、經(jīng)銷商等多作合作模式的商務合同、服務協(xié)議的簽訂,維護與保持良好的客情關(guān)系,幫助解決合作期間的各類問題,推動雙贏、互利互惠的合作關(guān)系。

4、銷售運營:負責所轄區(qū)域、客戶銷量目標分解,制定有效的方案或新品、產(chǎn)品組合方案,跟進、落實銷售目標實現(xiàn)。

5、市場洞察:分析及研究行業(yè)發(fā)展趨勢、競爭對手、營銷模式等變化,收集數(shù)據(jù)、信息并及時作調(diào)整、建議。

6、內(nèi)部協(xié)同:與市場部、供應管理部等相關(guān)部門保持良性業(yè)務溝通,為年度銷量目標、新品組合等方案實現(xiàn)提供保障支持。

任職資格:

1、工商管理、市場營銷、法律等專業(yè),大專及以上學歷,有汽車護理、養(yǎng)護產(chǎn)品渠道資源或拓展成功經(jīng)驗優(yōu)先。

2、具備汽車護理產(chǎn)品的(b2b)渠道拓展、招商資源(包括:汽車養(yǎng)護店、連鎖美容店、汽車4s店、汽車養(yǎng)護專業(yè)線上服務平臺),精通渠道拓展流程及招商談判商務工作。

3、性格外向、積極樂觀、全局思維、思路清晰,良好統(tǒng)籌能力與溝通協(xié)調(diào)能力,談判能力、超強的學習與抗壓能力。

4、3年以寵物產(chǎn)品行業(yè)渠道拓展、商務談判、營銷管理實操經(jīng)驗。

第15篇 護理銷售崗位職責

護理服務銷售總監(jiān) 崗位職責:

1、收集分析各地銷售數(shù)據(jù)。

2、落實跟進各營銷方案的實施、效果評估、回饋和監(jiān)督工作,以確保整體營銷計劃的達成。

3、組織各地市場銷售活動。

4、制定各地的營銷策略。

5、負責各地銷售人員培訓及培養(yǎng)。

6、負責制定各地銷售人員的獎勵方案及績效考核標準。

任職資格:

1、全日制本科及以上學歷。

2、五年以上市場營銷工作經(jīng)驗。

3、具有良好的溝通能力及現(xiàn)場協(xié)調(diào)能力,組織能力和資源整合能力強。

4、為人正直誠懇,能吃苦耐勞。

5、有快消母嬰行業(yè),連鎖服務行業(yè)等經(jīng)驗;需異地出差。 崗位職責:

1、收集分析各地銷售數(shù)據(jù)。

2、落實跟進各營銷方案的實施、效果評估、回饋和監(jiān)督工作,以確保整體營銷計劃的達成。

3、組織各地市場銷售活動。

4、制定各地的營銷策略。

5、負責各地銷售人員培訓及培養(yǎng)。

6、負責制定各地銷售人員的獎勵方案及績效考核標準。

任職資格:

1、全日制本科及以上學歷。

2、五年以上市場營銷工作經(jīng)驗。

3、具有良好的溝通能力及現(xiàn)場協(xié)調(diào)能力,組織能力和資源整合能力強。

4、為人正直誠懇,能吃苦耐勞。

5、有快消母嬰行業(yè),連鎖服務行業(yè)等經(jīng)驗;需異地出差。

第16篇 護理經(jīng)理崗位職責

汽車護理用品銷售經(jīng)理 立白集團 廣州立白企業(yè)集團有限公司,libai,立白,立白集團,廣州立白 崗位職責:

1、渠道布局:識別、理解公司汽車護理品類發(fā)展戰(zhàn)略、經(jīng)營規(guī)劃,了解行業(yè)現(xiàn)狀,規(guī)劃及調(diào)整公司經(jīng)營網(wǎng)絡、銷售渠道布局,開發(fā)、拓展匹配符合公司發(fā)展定位、產(chǎn)品特點的銷售渠道。

2、渠道發(fā)展:負責所轄區(qū)域汽車護理產(chǎn)品新渠道拓展、招商,啟動招商與談判工作,持續(xù)發(fā)展、擴張新的銷售渠道(專業(yè)渠道、特殊渠道、團購渠道),實現(xiàn)渠道規(guī)劃布局,幫助提升生意銷量、產(chǎn)品分銷、鋪貨。

3、商務管理:落實招商或新代理商、經(jīng)銷商等多作合作模式的商務合同、服務協(xié)議的簽訂,維護與保持良好的客情關(guān)系,幫助解決合作期間的各類問題,推動雙贏、互利互惠的合作關(guān)系。

4、銷售運營:負責所轄區(qū)域、客戶銷量目標分解,制定有效的方案或新品、產(chǎn)品組合方案,跟進、落實銷售目標實現(xiàn)。

5、市場洞察:分析及研究行業(yè)發(fā)展趨勢、競爭對手、營銷模式等變化,收集數(shù)據(jù)、信息并及時作調(diào)整、建議。

6、內(nèi)部協(xié)同:與市場部、供應管理部等相關(guān)部門保持良性業(yè)務溝通,為年度銷量目標、新品組合等方案實現(xiàn)提供保障支持。

任職資格:

1、工商管理、市場營銷、法律等專業(yè),大專及以上學歷,有汽車護理、養(yǎng)護產(chǎn)品渠道資源或拓展成功經(jīng)驗優(yōu)先。

2、3年以汽車產(chǎn)品行業(yè)渠道拓展、商務談判、營銷管理實操經(jīng)驗。

3、具備汽車護理產(chǎn)品的渠道拓展、招商資源(包括:汽車養(yǎng)護店、連鎖美容店、汽車4s店等),精通渠道拓展流程及招商談判商務工作。

4、性格外向、積極樂觀、全局思維、思路清晰,良好統(tǒng)籌能力與溝通協(xié)調(diào)能力,談判能力、超強的學習與抗壓能力。

第17篇 護理主任崗位職責

護理部主任 廣東畫美醫(yī)療美容醫(yī)院有限公司 廣東亮牙醫(yī)療投資有限公司,亮牙 職責描述:

1. 在醫(yī)務院長領(lǐng)導下,負責醫(yī)院護理業(yè)務及護理行政管理工作;

2. 負責制定護理工作計劃,組織實施,并監(jiān)督檢查工作落實情況;

3. 負責護理質(zhì)控管理,要求做到常規(guī)化、規(guī)范化、制度化;

4. 負責制定本院業(yè)務相關(guān)的護理技術(shù)操作規(guī)程,嚴格定期進行檢查、考核;

5. 負責護理人員的工作安排及調(diào)配;

6. 負責制定護理人員業(yè)務培訓及學習計劃,組織實施,進行考核。

任職資格:

1. 大專以上學歷,護理專業(yè),主管護師職稱,3年以上同等崗位經(jīng)驗,有醫(yī)美醫(yī)院醫(yī)院者優(yōu)先;

2. 護理知識全面,護理工作能獨擋一面,具備一定的護理工作與專業(yè)知識的培訓能力;

3. 具有良好的領(lǐng)導、判斷和執(zhí)行力;

第18篇 護理采購崗位職責

外貿(mào)采購員(個人護理產(chǎn)品) 寧波錦灝進出口有限公司 寧波錦灝進出口有限公司,錦灝 任職資格:

1、大專及以上學歷,5年以上外貿(mào)采購工作經(jīng)驗;

2、有個人護理用品行業(yè)經(jīng)驗;

3、良好的溝通能力、談判能力和成本意識;

4、責任心強,思維敏捷,有團隊合作精神;

5、有良好的職業(yè)道德和素養(yǎng),能承受工作壓力。

6、條件優(yōu)秀者學歷可放寬至中專。

崗位職責:

1、根據(jù)國外客戶發(fā)來的詢盤產(chǎn)品,快速找到相應多家供應商;

2、執(zhí)行采購訂單和采購合同,落實具體采購流程;

3、開發(fā)及領(lǐng)導team。

第19篇 護理耗材崗位職責

跨國企業(yè) 誠聘 耗材銷售經(jīng)理 工作要求:

1、杭州職位是做低值護理耗材臨床銷售的,負責杭州及周邊

2、北京崗位是做食品檢測試紙銷售的,用于客戶實驗室和質(zhì)量相關(guān)部門,食品檢測相關(guān)專業(yè)及相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先

3、常州職位是做低值護理耗材臨床銷售的,負責常州大市

崗位職責:

1、 負責公司產(chǎn)品在區(qū)域內(nèi)的推廣、銷售,提高公司及產(chǎn)品的知名度和銷售量;

2、 為醫(yī)院、醫(yī)生提供相關(guān)資訊、維護服務和技術(shù)支持;

3、 及時、準確提交工作崗位要求的相關(guān)報告;

4、 及時反饋市場信息;;

5、 組織開展所負責區(qū)域的學術(shù)活動;

6、 積極完成上級交辦的其它工作 工作要求:

1、杭州職位是做低值護理耗材臨床銷售的,負責杭州及周邊

2、北京崗位是做食品檢測試紙銷售的,用于客戶實驗室和質(zhì)量相關(guān)部門,食品檢測相關(guān)專業(yè)及相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先

3、常州職位是做低值護理耗材臨床銷售的,負責常州大市

崗位職責:

1、 負責公司產(chǎn)品在區(qū)域內(nèi)的推廣、銷售,提高公司及產(chǎn)品的知名度和銷售量;

2、 為醫(yī)院、醫(yī)生提供相關(guān)資訊、維護服務和技術(shù)支持;

3、 及時、準確提交工作崗位要求的相關(guān)報告;

4、 及時反饋市場信息;;

5、 組織開展所負責區(qū)域的學術(shù)活動;

6、 積極完成上級交辦的其它工作

第20篇 護理總監(jiān)崗位職責

護理總監(jiān) 上海偉賽智能科技有限公司 上海偉賽智能科技有限公司,愛照護,偉賽 1、根據(jù)公司發(fā)展情況,對服務點的各項護理工作制定系統(tǒng)化、 規(guī)范化的工作計劃與總結(jié)目標,并督促檢查落實,檢查護理工 作質(zhì)量,定期總結(jié)匯報;

2、負責執(zhí)行與修訂公司護理規(guī)章制度,嚴格督促檢查,指導做 好基礎(chǔ)護理和分級護理,康復等工作;

3、統(tǒng)籌管理老人的護理服務,協(xié)調(diào)開展各項老人基本服務,保 證老人的高品質(zhì)養(yǎng)老體驗;

4、執(zhí)行服務點護理人員的考核、晉升、獎懲等工作;

5、定期組織分析護理質(zhì)量,及時提出改進措施,嚴防差錯事故 發(fā)生;

6、建立服務點護理人員業(yè)務技術(shù)檔案及技術(shù)考核與評價工作。