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崗位職責是什么
駐廠管理，顧名思義，是指在企業(yè)生產(chǎn)現(xiàn)場進行日常運營管理的職務(wù)，主要負責監(jiān)督生產(chǎn)流程、協(xié)調(diào)資源分配、確保生產(chǎn)質(zhì)量和安全，以及維護良好的工廠秩序。
崗位職責要求
1. 具備深厚的制造業(yè)知識，熟悉生產(chǎn)線運作和工藝流程。
2. 精通質(zhì)量管理標準和安全生產(chǎn)法規(guī)，能夠指導(dǎo)和監(jiān)督執(zhí)行。
3. 強烈的責任心和決策能力，能夠在緊急情況下作出快速反應(yīng)。
4. 良好的人際溝通技巧，能有效協(xié)調(diào)各部門間的工作配合。
5. 有條不紊的組織能力，能制定和實施高效的生產(chǎn)計劃。
崗位職責描述
駐廠管理工作是一項綜合性的任務(wù)，要求管理者既要深入一線了解生產(chǎn)狀況，又要站在全局角度審視工廠運營。他們需要監(jiān)控生產(chǎn)進度，確保產(chǎn)品符合質(zhì)量標準，同時關(guān)注成本控制和效率提升。此外，駐廠管理者還需處理員工關(guān)系，解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的問題，以及應(yīng)對可能出現(xiàn)的突發(fā)情況，如設(shè)備故障、安全風險等。
有哪些內(nèi)容
1. 生產(chǎn)監(jiān)督：定期巡查生產(chǎn)線，確保設(shè)備正常運行，工藝流程符合標準，防止質(zhì)量問題的發(fā)生。
2. 安全管理：嚴格執(zhí)行安全規(guī)程，定期進行安全檢查，組織安全培訓(xùn)，預(yù)防安全事故。
3. 人員管理：協(xié)調(diào)人力資源，合理排班，處理員工糾紛，維護良好的工作環(huán)境。
4. 質(zhì)量控制：制定并執(zhí)行質(zhì)量控制程序，處理不合格品，確保出廠產(chǎn)品的品質(zhì)。
5. 設(shè)備維護：協(xié)調(diào)設(shè)備維修保養(yǎng)，確保生產(chǎn)設(shè)備的高效穩(wěn)定運行。
6. 成本控制：分析生產(chǎn)成本，提出改進措施，優(yōu)化資源配置，降低不必要的浪費。
7. 協(xié)調(diào)溝通：與采購、銷售、研發(fā)等部門保持緊密合作，確保信息暢通，提高整體運營效率。
8. 應(yīng)急處理：制定應(yīng)急預(yù)案，面對突發(fā)事件能夠迅速響應(yīng)，減少損失。
駐廠管理工作需要全面、細致地關(guān)注生產(chǎn)各個環(huán)節(jié)，以確保企業(yè)的生產(chǎn)活動平穩(wěn)、高效、安全地進行。在這個崗位上，管理者既是生產(chǎn)流程的守護者，也是團隊協(xié)作的推動者，他們的工作直接影響到企業(yè)的生產(chǎn)效益和市場競爭力。
駐廠管理崗位職責范文
第1篇 駐廠管理崗位職責
駐廠管理員 河南花花牛乳業(yè)集團股份有限公司 河南花花牛乳業(yè)集團股份有限公司,花花牛 崗位職責:
1、負責保證與委托加工外部加工廠簽訂合同的順利執(zhí)行;
2、負責代表公司與外加工廠進行日常溝通和協(xié)調(diào)工作,保質(zhì)保量完成公司下達的生產(chǎn)計劃、配送計劃,保證公司財產(chǎn)的安全,維持公司與外加工廠的良好合作關(guān)系;
4. 負責制程巡回檢查,并詳細記錄各種控制點品質(zhì)狀況;對制程中出現(xiàn)的品質(zhì)事故進行具體的追查、反饋;
5. 負責半成品的抽樣檢查及半成品報廢的鑒定和處置監(jiān)督工作;
6. 負責原輔料入廠及庫存原輔料的抽檢和品質(zhì)狀況的紀錄,原輔料異常情況的追查及監(jiān)督,對所用檢驗儀器、量規(guī)進行維護與校正,按要求完成日常檢驗工作并準確填寫質(zhì)量記錄;
7. 負責及時調(diào)節(jié)產(chǎn)品數(shù)量的存儲與發(fā)貨量,并做好記錄并及時將數(shù)據(jù)資料匯報于總部;
8.負責及時跟總部進行溝通協(xié)調(diào),就產(chǎn)量計劃、質(zhì)量控制等數(shù)據(jù)及時匯報總部,按照總部要求,嚴格執(zhí)行生產(chǎn);
9.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
任職要求:
1、要求大專及以上學歷,良好的溝通能力、承壓能力和協(xié)調(diào)能力;
2. 有高度責任心、做事認真、踏實、有良好的自律性;
3. 有駐廠管理經(jīng)驗、食品行業(yè)工作過的人員或品質(zhì)管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
第2篇 駐廠管理專員崗位職責
工作職責:
1.負責員工的招聘工作
2.負責員工工資核算事宜
3.負責處理員工日常工作、及生活上的問題
4.負責員工入職離職管理,以及手續(xù)辦理
5、負責考勤及報表編制
6、負責客戶單位的關(guān)系維護
工作要求:大專以上學歷有工作經(jīng)驗者優(yōu)先
