- 目錄
崗位職責是什么
黨建崗位，全稱為黨的建設和組織工作崗，是負責黨組織建設、黨員教育管理、黨內(nèi)活動組織以及黨務工作協(xié)調(diào)的重要職務。它旨在強化黨的組織力，提升黨員素質(zhì)，推動黨的理論和路線方針政策在基層落地生根。
崗位職責要求
1. 政治立場堅定：黨建工作者必須堅定共產(chǎn)主義信仰，擁護黨的綱領，遵守黨的章程，嚴格執(zhí)行黨的決定。
2. 黨務知識精通：熟悉黨的基本理論、基本路線、基本方略，掌握黨務工作的政策法規(guī)和工作流程。
3. 組織協(xié)調(diào)能力：具備較強的組織協(xié)調(diào)和團隊合作能力，能夠有效開展黨組織活動。
4. 溝通能力：善于與黨員和群眾溝通，能準確傳達黨的精神，解決實際問題。
5. 創(chuàng)新思維：在傳統(tǒng)黨務工作中注入創(chuàng)新元素，提高黨建工作實效性。
崗位職責描述
黨建崗位的工作日常包括但不限于策劃和實施黨員教育活動，如理論學習、黨課講授、主題實踐活動等；負責黨員的發(fā)展、考核、表彰及處分工作，確保黨員隊伍的純潔性和先進性；組織各類黨內(nèi)會議，起草相關文件，記錄會議紀要；協(xié)助黨組織負責人處理黨務日常事務，協(xié)調(diào)各支部間的工作，保證黨的工作有序進行。
此外，黨建崗位還需關注黨的政策動態(tài)，及時傳達上級黨組織的指示，指導和監(jiān)督下級黨組織的工作執(zhí)行。在重大事項決策中，黨建工作者需參與討論并提出建議，確保黨的決策科學化、民主化。
有哪些內(nèi)容
1. 黨員教育管理：定期組織黨員學習黨的理論，開展黨性教育，確保黨員的理論素養(yǎng)和政治覺悟不斷提升。
2. 黨建項目實施：策劃并執(zhí)行黨建創(chuàng)新項目，如黨員志愿服務、紅色文化傳承等，豐富黨組織生活。
3. 黨內(nèi)規(guī)章制度建設：完善黨組織的規(guī)章制度，確保黨的各項工作有章可循，規(guī)范運行。
4. 黨務資料整理：收集、整理和保管黨務工作檔案，為黨務工作提供準確的歷史依據(jù)。
5. 黨內(nèi)外聯(lián)絡：加強與上級黨組織、兄弟單位的聯(lián)系，交流工作經(jīng)驗，共同提高黨建工作水平。
6. 黨風廉政建設：配合紀檢監(jiān)察部門，落實黨風廉政建設責任制，營造風清氣正的黨內(nèi)環(huán)境。
黨建崗位的職責既需要嚴謹?shù)闹贫葓?zhí)行，又需要靈活的創(chuàng)新實踐，要求工作者具備高度的責任感和使命感，以實際行動踐行黨的初心和使命，推動黨的建設新的偉大工程不斷向前發(fā)展。
黨建崗位職責范文
第1篇 黨建高級咨詢顧問（電力行業(yè)）崗位職責描述崗位要求
職位描述：
中大咨詢亮點：無銷售壓力、多項目機會、多通道發(fā)展、豐厚收入、無發(fā)展瓶頸、打造個人品牌、專家
職位描述：
1、擔任政府機構(gòu)、大中型企業(yè)（不限行業(yè)）黨建類項目的項目經(jīng)理，制定項目的計劃并組織實施，把控項目進度、質(zhì)量和成本，對項目負責；
2、組織設計黨建、黨群及企業(yè)文化類（亦有機會參與其他模塊項目）咨詢項目實施方案，帶領項目組高效執(zhí)行項目方案；
3、負責客戶管理，深度界定客戶需求，挖掘客戶潛在需求，協(xié)助銷售部門發(fā)展項目二次銷售工作；
4、負責咨詢團隊的建設與成員培養(yǎng)，營造和諧的咨詢團隊氛圍，不斷提升項目團隊的專業(yè)能力；
5、參與協(xié)助咨詢項目商務工作（如客戶深度跟進、組織開展投標、現(xiàn)場述標等商務活動；顧問無銷售任務，銷售任務由銷售部門負責，如有興趣承擔項目商務洽談工作者，也可額外享受除顧問薪酬以外的銷售提成）；
6、承擔或參與公司內(nèi)部課題或者培訓課程的開發(fā)、設計與實施；
7、負責提煉和總結(jié)項目的相關知識，并參與公司知識管理工作。
職位要求：
1、學歷要求：本科及以上學歷，博士、碩士和mba優(yōu)先；
2、專業(yè)要求：思政、文史哲、企業(yè)管理等相關專業(yè)優(yōu)先；
3、工作經(jīng)歷：3年以上管理咨詢工作經(jīng)驗或多年黨建管理工作經(jīng)驗，具備先進的現(xiàn)代企業(yè)管理理念；
4、核心勝任力：具備較強的分析與解決問題的能力、表達與溝通協(xié)作的能力、多項目統(tǒng)籌管理能力以及團隊管理能力等；
5、優(yōu)選條件：具備國內(nèi)外大型咨詢公司經(jīng)驗、政府機構(gòu)或大型企業(yè)黨建工作經(jīng)驗、深入研究黨建理論者優(yōu)先。
職業(yè)發(fā)展通道：
技術通道：商業(yè)分析員—助理咨詢顧問—咨詢顧問—高級咨詢顧問—資深咨詢顧問—咨詢總監(jiān)—首席顧問
經(jīng)營通道：事業(yè)單元總經(jīng)理—事業(yè)部經(jīng)理—事業(yè)群經(jīng)理
職位特色：
1. 可享受公司完善的培訓體系，包括mba培訓，專家講座，隨時掌握最新的政策或者行業(yè)資訊等；
2. 可建立完整的管理知識體系，感受高級智力活動帶來的成就與樂趣；
3. 公司提供具有市場競爭力的薪酬；
4. 既可擔任技術型專業(yè)崗位，成為行業(yè)或者模塊專家；亦可擔任經(jīng)營型崗位，成為技術與商務結(jié)合的全能型人才；
5. 享受扁平化管理、專業(yè)型公司帶來的高度專業(yè)化與簡單人際關系。
第2篇 某學校黨史黨建教研室主任崗位職責
學校黨史黨建教研室主任崗位職責
一、在校委會領導下,根據(jù)教研室的職責要求,具體負責和制定本教研室的工作計劃,處理本教研室日常工作。
二、熟悉并掌握黨校教學規(guī)律,聯(lián)系東營經(jīng)濟和社會發(fā)展實際和干部隊伍實際,創(chuàng)造性地貫徹落實教學新布局和實事求是、與時俱進、艱苦奮斗、執(zhí)政為民的要求。
三、組織好本教研室的教學活動,確定好每個階段的教學內(nèi)容;組織好集體備課,做好教師教案的把關工作。同時,帶頭講好課,努力成為教學業(yè)務上的骨干。
四、做好學科建設工作,組織編寫既具有一定理論層次,又體現(xiàn)理論聯(lián)系實際,具有地方特色的本學科教材,力爭使所從事的學科建設走在全省黨校系統(tǒng)的前列。
五、做好科研工作,組織協(xié)調(diào)好本教研室人員的科研工作,保證每個教研人員都能完成或超額完成科研工作量,自身成為學術帶頭人,能夠承擔起市級以上重點課題負責人的職責,每年有一篇以上科研論文在省以上刊物發(fā)表。
六、認真履行一崗雙責責任,既要抓好本教研室教學、科研等業(yè)務工作,提高教研室工作人員的業(yè)務素質(zhì),又要做好過細的思想政治工作,加強對本教研室人員的思想教育,全面提高教研室人員的思想政治素質(zhì)。
七、認真完成黨校交辦的其他工作任務。
第3篇 黨建主管崗位職責
黨建主管 廣州無線電集團 廣州無線電集團有限公司,廣州無線電,廣州無線電集團,無線電集團 凡符合任職要求者可直接在____年3月17日(周六)8:30-16:00期間到珠江新城平云路163號廣電平云廣場(廣電集團招聘專場暨企業(yè)開放日)參加面試,當天將有機會與企業(yè)全方位接觸并進入人才引進快速面試流程通道。
崗位職責:
1、貫徹落實黨的路線、方針、政策和上級黨組織的安排部署,負責上級黨委決議、決定的上呈下達;
2、組織策劃公司黨委會議和活動;
3、負責公司黨組織建設工作,管黨建日常事務;
4、完成領導交辦的其它工作。
任職要求:
1、中共黨員,本科及以上學歷;哲學、中文、管理類相關專業(yè)為佳;
2、具有4年以上大型企業(yè)相關管理工作經(jīng)驗,熟悉黨的路線 、方針、政策及相關法律法規(guī),有行政事業(yè)單位同等工作經(jīng)歷者優(yōu)先;
3、具備良好的政治理論修養(yǎng),良好的組織協(xié)調(diào)能力,文字功底強。
第4篇 項目經(jīng)理（黨建方向）崗位職責要求
職位描述：
中大咨詢亮點：無銷售壓力、多項目機會、多通道發(fā)展、無發(fā)展瓶頸、打造個人品牌、專家
職位描述：
1、擔任政府機構(gòu)、大中型企業(yè)（不限行業(yè)）黨建類項目的項目經(jīng)理，制定項目的計劃并組織實施，把控項目進度、質(zhì)量和成本，對項目負責；
2、組織設計黨建、黨群及企業(yè)文化類（亦有機會參與其他模塊項目）咨詢項目實施方案，帶領項目組高效執(zhí)行項目方案；
3、負責客戶管理，深度界定客戶需求，挖掘客戶潛在需求，協(xié)助銷售部門發(fā)展項目二次銷售工作；
4、負責咨詢團隊的建設與成員培養(yǎng)，營造和諧的咨詢團隊氛圍，不斷提升項目團隊的專業(yè)能力；
5、參與協(xié)助咨詢項目商務工作（如客戶深度跟進、組織開展投標、現(xiàn)場述標等商務活動；顧問無銷售任務，銷售任務由銷售部門負責，如有興趣承擔項目商務洽談工作者，也可額外享受除顧問薪酬以外的銷售提成）；
6、承擔或參與公司內(nèi)部課題或者培訓課程的開發(fā)、設計與實施；
7、負責提煉和總結(jié)項目的相關知識，并參與公司知識管理工作。
職位要求：
1、學歷要求：重點高校本科及以上學歷，博士、碩士和mba優(yōu)先；
2、專業(yè)要求：思政、文史哲、企業(yè)管理等相關專業(yè)優(yōu)先；
3、工作經(jīng)歷：3年以上管理咨詢工作經(jīng)驗或多年黨建管理工作經(jīng)驗，具備先進的現(xiàn)代企業(yè)管理理念；
4、核心勝任力：具備較強的分析與解決問題的能力、表達與溝通協(xié)作的能力、多項目統(tǒng)籌管理能力以及團隊管理能力等；
5、優(yōu)選條件：具備國內(nèi)外大型咨詢公司經(jīng)驗、政府機構(gòu)或大型企業(yè)黨建工作經(jīng)驗、深入研究黨建理論者優(yōu)先。
職業(yè)發(fā)展通道：
技術通道：商業(yè)分析員—助理咨詢顧問—咨詢顧問—高級咨詢顧問—資深咨詢顧問—咨詢總監(jiān)—首席顧問
經(jīng)營通道：事業(yè)單元總經(jīng)理—事業(yè)部經(jīng)理—事業(yè)群經(jīng)理
職位特色：
1. 可享受公司完善的培訓體系，包括mba培訓，專家講座，隨時掌握最新的政策或者行業(yè)資訊等；
2. 可建立完整的管理知識體系，感受高級智力活動帶來的成就與樂趣；
3. 公司提供具有市場競爭力的薪酬；
4. 既可擔任技術型專業(yè)崗位，成為行業(yè)或者模塊專家；亦可擔任經(jīng)營型崗位，成為技術與商務結(jié)合的全能型人才；
5. 享受扁平化管理、專業(yè)型公司帶來的高度專業(yè)化與簡單人際關系。
第5篇 黨建指導員崗位職責任職要求
黨建指導員崗位職責
職責描述:
1.負責開發(fā)區(qū)組織、宣傳等工作;
2.負責開發(fā)區(qū)黨員及黨支部管理工作;
3.負責開發(fā)區(qū)各類綜合性稿件的起草、撰寫工作。
任職要求:
1、思想政治教育、馬克思列寧主義、中共黨史、國際政治、中文、法學等相關專業(yè)
2、全日制大學本科(最低一本)及以上學歷;
3、有較強的文字撰寫能力，對外發(fā)表過文章;
4、工作認真、踏實，具備獨立思考的能力;
5、性格開朗，樂于與人溝通交流，肯吃苦，抗壓能力強，有良好的團隊合作能力;
6、政治面貌為中共黨員;
7、有駕照，可以熟練駕駛;
8、有黨建工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
黨建指導員崗位
第6篇 某學校黨史黨建教研室副主任崗位職責
學校黨史黨建教研室副主任崗位職責
一、協(xié)助教研室主任制定好本教研室的教學計劃。
二、協(xié)助教研室主任處理好本教研室的日常工作。
三、協(xié)助教研室主任組織好本教研室教師的備課,掌握具體教學情況。
四、協(xié)助教研室主任搞好本教研室的教學改革,不斷提高教學水平。
五、協(xié)助教研室主任搞好本教研室的教研活動,提高科研水平。
六、協(xié)助教研室主任,帶領本教研室全體教師,積極完成領導安排的其他任務。
第7篇 黨建商業(yè)分析員（電力行業(yè)）崗位職責要求
職位描述：
職位亮點：完善知識體系、豐厚收入、無發(fā)展瓶頸、mba培訓、多通道發(fā)展、專家、扁平管理
職位描述：
1. 承擔黨建項目實施的主要人員角色，在項目經(jīng)理安排和指導下開展咨詢工作；
2. 獨立負責黨建、黨群及企業(yè)文化類（亦有機會參與其他模塊項目）項目組所需的資料收集工作，并根據(jù)項目需求提煉有效的項目信息；
3. 參與咨詢項目診斷階段的調(diào)研與訪談，提煉訪談獲得的有效信息，如能獨立撰寫診斷報 告更佳；
4. 參與項目解決方案設計，從問題出發(fā)，制定符合客戶發(fā)展實際的問題解決方案；
5. 關注相關行業(yè)動態(tài)并參與行業(yè)研究報告的撰寫；
6. 參與標桿企業(yè)研究，完成數(shù)據(jù)收集與分析工作；
7. 參與銷售前段的項目建議書撰寫等商務工作；
8. 完成公司交代的其他工作與任務。
職位要求：
1. 學歷要求：高校研究生學歷，雙一流大學本科學歷也可考慮；
2. 專業(yè)要求：思政、文史哲、企業(yè)管理等相關專業(yè)優(yōu)先；
3. 工作經(jīng)歷：具有咨詢公司或市場研究公司實習或工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
4. 核心勝任力：具備較強的分析與解決問題的能力、表達與溝通協(xié)作的能力、邏輯思維能力以及學習能力等。
職業(yè)發(fā)展通道：
技術與經(jīng)營多通道發(fā)展
職位特色：
1. 可享受公司完善的培訓體系，包括mba培訓，專家講座，隨時掌握最新的政策或者行業(yè)資訊等；
2. 可建立完整的管理知識體系，感受高級智力活動帶來的成就與樂趣；
3. 公司提供具有市場競爭力的薪酬；
4. 商業(yè)分析員既可擔任技術型專業(yè)崗位，成為行業(yè)或者模塊專家；亦可擔任經(jīng)營型崗位，成為技術與商務結(jié)合的全能型人才；
5. 享受扁平化管理、專業(yè)型公司帶來的高度專業(yè)化與簡單人際關系。
第8篇 黨建主管崗位職責任職要求
黨建主管崗位職責
職責描述:
1.負責黨員教育培訓、黨員發(fā)展、組織關系接轉(zhuǎn)、黨員組織生活、黨員信息維護等黨員日常管理工作;
2.負責黨組織建設工作，負責相關計劃總結(jié)、專項報告、工作方案等綜合性文字材料撰寫;
3.負責貫徹落實公司支委及上級黨組織下達的各項黨建任務;
4.協(xié)助工會的組織建設，擬定相關計劃總結(jié)，落實工會各項工作計劃，控制工會經(jīng)費的使用情況;
5.負責領導交辦的其它事宜。
任職要求:
1.35歲以下，全日制本科及以上學歷，中共黨員;
2.具有1年以企事業(yè)單位黨建方面工作經(jīng)驗;
3.熟悉企事業(yè)單位公文寫作，具有較強的文字基礎和理論素養(yǎng);
4.適應能力及抗壓能力強，具有較強的協(xié)調(diào)、溝通和處理緊急事務的能力，思想端正，具有較強的組織紀律性;
黨建主管崗位
第9篇 高級黨建咨詢師崗位職責、要求
高級黨建咨詢師職位要求
1.本科及以上學歷；
2.精通黨建工作理論并有五年以上國有企業(yè)黨建工作經(jīng)驗；
3.具有政工師或高級政工師等相關專業(yè)資格證書；
4.具有較強的文字表達能力、溝通能力和問題分析能力，能夠準確理解企業(yè)高管的想法；
5.具有很強的團隊管理意識與能力，能適應經(jīng)常出差；
6.熱愛咨詢業(yè)，有意在咨詢行業(yè)深入發(fā)展，具有高度的責任感和工作熱情。
高級黨建咨詢師崗位職責
1.與項目團隊按時、保質(zhì)完成黨建咨詢項目；
2.與客戶進行充分溝通，能夠正確、清晰、全面了解客戶需求，并引導需求與解決方案的對接；
3.依據(jù)客戶需求設計黨建咨詢方案，并將設計思路和工作成果清晰傳達給客戶；
4.負責項目管理的實施并保持長期的跟蹤服務；
5.能夠與班組建設、安全管理、企業(yè)文化等其他咨詢內(nèi)容形成有效的對接。
第10篇 黨建項目經(jīng)理（電力行業(yè)）崗位職責要求
職位描述：
職位信息
職位亮點：完善知識體系、豐厚收入、無發(fā)展瓶頸、mba培訓、多通道發(fā)展、專家、扁平管理
職位描述：
1、擔任咨詢項目（不限行業(yè)）的項目經(jīng)理/駐場項目經(jīng)理，制定項目的計劃并組織實施，把控項目進度、質(zhì)量和成本，對項目負責；
2、設計咨詢項目實施方案，帶領項目組高效執(zhí)行項目方案；
3、負責客戶管理，深度把握客戶需求，挖掘客戶潛在需求；
4、負責咨詢團隊的建設與成員培養(yǎng)，營造和諧的咨詢團隊氛圍；
5、參與咨詢項目商務工作（無銷售任務，銷售任務由銷售團隊負責），參與客戶深度跟進如高層溝通，項目建議書撰寫等工作；
6、負責提煉和總結(jié)與項目相關的知識，并參與公司知識管理工作；
7、承擔或參與重點行業(yè)研究、專項課題研究及模塊研究。
職位要求：
1、學歷要求：研究生學歷，“雙一流”大學本科學歷也可考慮；
2、專業(yè)要求：企業(yè)管理、市場營銷、經(jīng)濟學等相關專業(yè)優(yōu)先；
3、工作經(jīng)歷：2年以上咨詢公司項目經(jīng)驗；
4、核心勝任力：具備較強的分析與解決問題的能力、表達與溝通協(xié)作的能力、項目管理能力以及團隊管理能力等；
5、優(yōu)選條件：具備國內(nèi)外大型咨詢公司經(jīng)驗或大型企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃經(jīng)驗者優(yōu)先。
職業(yè)發(fā)展通道：
技術與經(jīng)營多通道發(fā)展
職位特色：
1. 可享受公司完善的培訓體系，包括mba培訓，專家講座，隨時掌握最新的政策或者行業(yè)資訊等；
2. 可建立完整的管理知識體系，感受高級智力活動帶來的成就與樂趣；
3. 公司提供具有市場競爭力的薪酬；
4. 享受扁平化管理、專業(yè)型公司帶來的高度專業(yè)化與簡單人際關系。
第11篇 黨建指導員崗位職責
黨建指導員(政務、行政辦公、黨員) 崗位職責:
1.宣傳貫徹黨的路線方針政策,推進“兩新”組織黨的組織覆蓋和工作覆蓋,指導、推動“兩新”組織建立黨組織,做好“兩新”組織員工的思想政治工作;
2.指導、幫助“兩新”組織黨組織建立健全黨建工作制度,抓好發(fā)展黨員工作,做好流動黨員管理,加強黨員服務和教育管理,培養(yǎng)黨建業(yè)務骨干,對黨組織執(zhí)行“三會一課”等黨內(nèi)制度情況進行監(jiān)督檢查;
3.指導、幫助“兩新”組織黨組織結(jié)合實際開展黨建活動,充分發(fā)揮黨組織的政治核心作用和黨員的先鋒模范作用,積極培育黨建工作示范點;
4.指導、幫助“兩新”組織黨組織加強工會、共青團、婦女等群團組織建設,建立健全各項規(guī)章制度,按照其章程獨立自主開展工作,為黨的工作打下堅實的群眾基礎;
5.及時發(fā)現(xiàn)“兩新”組織黨建工作中存在的問題,提出加強“兩新”組織黨建工作的意見和建議,總結(jié)和宣傳好的經(jīng)驗做法;
6.加強黨委政府與“兩新”組織黨組織的溝通聯(lián)系,做好上傳下達;
7.完成區(qū)委組織部和派駐單位安排的其他黨建工作。
任職資格:
1、具有1年以上黨齡的中共正式黨員,政治素質(zhì)好,作風正,有奉獻精神;
2、本科及以上學歷,年齡原則上不超過40周歲(1978年12月31日以后出生);
3、對獲得區(qū)(市)縣委及以上“優(yōu)秀黨務工作者”表彰,具有黨務工作、政工工作經(jīng)歷和具有社工資格的條件可放寬;
4、有較強的組織協(xié)調(diào)和溝通能力,熟練操作日常辦公軟件;
5、無違法犯罪記錄;身體健康
崗位職責:
1.宣傳貫徹黨的路線方針政策,推進“兩新”組織黨的組織覆蓋和工作覆蓋,指導、推動“兩新”組織建立黨組織,做好“兩新”組織員工的思想政治工作;
2.指導、幫助“兩新”組織黨組織建立健全黨建工作制度,抓好發(fā)展黨員工作,做好流動黨員管理,加強黨員服務和教育管理,培養(yǎng)黨建業(yè)務骨干,對黨組織執(zhí)行“三會一課”等黨內(nèi)制度情況進行監(jiān)督檢查;
3.指導、幫助“兩新”組織黨組織結(jié)合實際開展黨建活動,充分發(fā)揮黨組織的政治核心作用和黨員的先鋒模范作用,積極培育黨建工作示范點;
4.指導、幫助“兩新”組織黨組織加強工會、共青團、婦女等群團組織建設,建立健全各項規(guī)章制度,按照其章程獨立自主開展工作,為黨的工作打下堅實的群眾基礎;
5.及時發(fā)現(xiàn)“兩新”組織黨建工作中存在的問題,提出加強“兩新”組織黨建工作的意見和建議,總結(jié)和宣傳好的經(jīng)驗做法;
6.加強黨委政府與“兩新”組織黨組織的溝通聯(lián)系,做好上傳下達;
7.完成區(qū)委組織部和派駐單位安排的其他黨建工作。
任職資格:
1、具有1年以上黨齡的中共正式黨員,政治素質(zhì)好,作風正,有奉獻精神;
2、本科及以上學歷,年齡原則上不超過40周歲(1978年12月31日以后出生);
3、對獲得區(qū)(市)縣委及以上“優(yōu)秀黨務工作者”表彰,具有黨務工作、政工工作經(jīng)歷和具有社工資格的條件可放寬;
4、有較強的組織協(xié)調(diào)和溝通能力,熟練操作日常辦公軟件;
5、無違法犯罪記錄;身體健康
