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手機終端崗位職責6篇

更新時間:2024-05-19 查看人數(shù):58

手機終端崗位職責

崗位職責是什么

手機終端崗位是企業(yè)信息化建設中的關鍵角色,主要負責手機設備的采購、配置、維護及技術支持,確保公司內(nèi)部員工能夠高效、安全地使用移動設備進行工作。

崗位職責要求

1. 熟悉各類智能手機操作系統(tǒng),如ios、android等,具備一定的系統(tǒng)設置和優(yōu)化能力。

2. 具備良好的硬件知識,能快速識別和解決手機硬件故障。

3. 對移動應用管理有深入理解,包括應用的安裝、更新和權限控制。

4. 掌握網(wǎng)絡安全知識,能有效防止病毒、惡意軟件對公司數(shù)據(jù)的威脅。

5. 具備良好的溝通技巧,能夠有效地與用戶溝通,理解他們的需求并提供解決方案。

6. 有一定的項目管理能力,能有效組織和執(zhí)行設備升級、更換等項目。

崗位職責描述

手機終端崗位的工作日常包括但不限于: - 定期檢查和更新公司手機設備的軟件,確保其安全性和穩(wěn)定性。 - 提供一線技術支持,解決員工在使用手機設備過程中遇到的問題。 - 根據(jù)業(yè)務需求,采購符合性能和預算的手機設備,并進行初始設置和配置。 - 制定和實施移動設備管理策略,包括數(shù)據(jù)備份、加密和遠程擦除等安全措施。 - 與it團隊協(xié)作,確保手機設備與公司網(wǎng)絡、服務器和其他系統(tǒng)的無縫集成。 - 定期分析設備使用情況,提出優(yōu)化建議,提高設備使用效率。

有哪些內(nèi)容

1. 設備采購與管理:根據(jù)業(yè)務需求,制定設備采購計劃,選擇合適的供應商,進行設備驗收和入庫管理。

2. 技術支持服務:提供全天候的技術咨詢,處理設備故障,確保員工能夠順暢工作。

3. 系統(tǒng)更新與優(yōu)化:監(jiān)控系統(tǒng)更新,評估新版本的影響,及時進行設備升級,優(yōu)化系統(tǒng)性能。

4. 安全保障:定期進行安全審計,實施防病毒策略,防止數(shù)據(jù)泄露,保護公司信息安全。

5. 培訓與教育:組織員工進行移動設備使用的培訓,提高他們的數(shù)字素養(yǎng)和安全意識。

6. 庫存與資產(chǎn)管理:跟蹤設備生命周期,進行設備維護、維修和報廢處理,有效管理資產(chǎn)。

手機終端崗位需全面負責公司移動設備的生命周期管理,以技術專業(yè)性和高效服務,推動企業(yè)信息化進程,提升員工工作效率,保障公司數(shù)據(jù)安全。

手機終端崗位職責范文

第1篇 手機終端軟件高級開發(fā)工程師崗位職責內(nèi)容

1.根據(jù)手機終端軟件需求,負責完成軟件設計、開發(fā)。

2.根據(jù)手機終端軟件規(guī)劃,負責技術預研、原形開發(fā)。

3.收集手機終端行業(yè)前沿技術發(fā)展信息,并根據(jù)規(guī)劃負責技術研究。

第2篇 手機終端開發(fā)崗位職責任職要求

手機終端開發(fā)崗位職責

手機終端開發(fā) 文思海輝 文思海輝技術有限公司,文思海輝 1.1年半以上具備手機平臺開發(fā)經(jīng)驗,熟悉ios /android sdk編程

2.熟悉ui界面開發(fā),熟悉數(shù)據(jù)庫編程

3.熟悉socket和http網(wǎng)絡連接規(guī)范

4.有性能優(yōu)化相關經(jīng)驗

手機終端開發(fā)崗位

第3篇 手機終端開發(fā)崗位職責

手機棋牌游戲終端開發(fā) 海南英立科技開發(fā)有限公司 海南英立科技開發(fā)有限公司,一起別出框,英立科技,英立 崗位職責:負責基于android、ios等智能終端平臺的終端游戲開發(fā);

負責android、ios跨平臺2d游戲引擎及工具的研發(fā)支持;

負責unity3d的游戲研發(fā)。

崗位要求:三年以上游戲開發(fā)相關經(jīng)驗;

熟悉手游開發(fā)及unity3d,熟練c++和c#,有l(wèi)ua相關開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先;

熟悉常用設計模式、數(shù)據(jù)結構、網(wǎng)絡、界面開發(fā);

優(yōu)秀的學習能力,高度的責任心,良好的溝通技巧和團隊合作精神,熱愛開發(fā)事業(yè)。

第4篇 手機終端開發(fā)工程師崗位職責

軟件開發(fā)中心-手機終端-軟件質(zhì)量工程師 中國移動通信集團終端有限公司 中國移動通信集團終端有限公司,中國移動終端公司 職責描述:

1.制定手機軟件質(zhì)量標準;

2.制定手機軟件的測試策略、測試計劃、測試用例,進行測試執(zhí)行及各節(jié)點的質(zhì)量工作;

3.制定三方軟件功能的測試策略、測試計劃,推進測試執(zhí)行及質(zhì)量工作;

4.配合對軟件方案進行風險評估。

任職要求:

1.全日制本科及以上學歷;

2.計算機、通信、電子、軟件工程等相關專業(yè);

3.3年及以上軟件測試、軟件項目管理相關工作經(jīng)驗;

4.精通產(chǎn)品開發(fā)流程,測試流程,熟悉手機業(yè)務;

5.熟悉android框架及各種測試方法,準確把握測試內(nèi)容,熟悉軟件測試理論、方法、流程、規(guī)范及工具;

6.有團隊管理經(jīng)驗,具有較強責任心,良好溝通協(xié)調(diào)能力,優(yōu)秀的應急響應能力及獨立解決問題的能力。

第5篇 手機終端軟件開發(fā)工程師崗位職責

軟件開發(fā)中心-手機終端-軟件開發(fā)工程師 中國移動通信集團終端有限公司 中國移動通信集團終端有限公司,中國移動終端公司 職責描述:

1.配合軟件需求經(jīng)理完成手機軟件需求可行性分析;

2.根據(jù)軟件需求制定手機軟件概要設計和詳細設計;

3.完成軟件代碼編寫任務;

4.高效解決產(chǎn)品測試中發(fā)現(xiàn)的bug并進行軟件迭代;

5.依據(jù)業(yè)務需求進行android平臺新技術研究。

任職要求:

1.全日制本科及以上學歷;

2.計算機、通信、電子、軟件工程等相關專業(yè);

3.3年以上手機軟件開發(fā)經(jīng)驗;

4.有豐富的軟件開發(fā)、調(diào)試和解決問題經(jīng)驗,邏輯思維清晰嚴謹;

5.能夠獨立思考產(chǎn)品中的技術架構和實現(xiàn),以及未來的擴展性,針對問題可以給出合理的解決方案,并有效權衡最終的實現(xiàn)方式;

6.良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神,嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度與高質(zhì)量意識,良好的抗壓能力。

第6篇 android手機終端開發(fā)工程師崗位職責

職位職能:andriod應用研發(fā)職位要求:1、計算機及相關專業(yè),大專及以上學歷3年以上手機app開發(fā)經(jīng)驗2、具有andriod平臺的應用開發(fā)經(jīng)驗,熟練掌握eclipse等開發(fā)工具3、熟悉android的開發(fā)框架,熟悉android系統(tǒng)各種特性,能把握大中型android程序設計和開發(fā)4、熟悉socket、http、webservice、_ml、_mpp等網(wǎng)絡通信技術5、熱愛andriod軟件設計開發(fā),并能高效率工作和承受工作壓力6、對任務具有良好的預計和計劃能力,能按時并高質(zhì)量地完成負責的任務7、良好的溝通及人際技巧,與團隊成員高效協(xié)作,具備良好的團隊合作能力與技巧8、有gis開發(fā)并熟悉地圖導航算法者優(yōu)先。

手機終端崗位職責6篇

崗位職責是什么手機終端崗位是企業(yè)信息化建設中的關鍵角色,主要負責手機設備的采購、配置、維護及技術支持,確保公司內(nèi)部員工能夠高效、安全地使用移動設備進行工作。崗位職責
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