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崗位職責是什么
副工崗位，作為企業(yè)生產(chǎn)運營的重要一環(huán)，是一個協(xié)助主工完成各項生產(chǎn)任務(wù)，確保生產(chǎn)線穩(wěn)定運行的關(guān)鍵角色。這個崗位不僅需要扎實的技能基礎(chǔ)，更需具備良好的團隊協(xié)作和問題解決能力。
崗位職責要求
1. 技能熟練：副工應(yīng)精通所在領(lǐng)域的基本操作，能夠熟練掌握生產(chǎn)設(shè)備和工藝流程。
2. 協(xié)作意識：具備良好的團隊合作精神，能夠與主工及其他同事有效溝通，共同完成生產(chǎn)目標。
3. 問題解決：面對生產(chǎn)過程中遇到的問題，副工需具備快速反應(yīng)和解決的能力，保證生產(chǎn)效率不受影響。
4. 安全意識：嚴格遵守安全規(guī)程，確保個人及他人的安全，防止生產(chǎn)事故的發(fā)生。
5. 學(xué)習(xí)能力：副工需持續(xù)學(xué)習(xí)新的技術(shù)和管理知識，以適應(yīng)不斷變化的生產(chǎn)環(huán)境。
崗位職責描述
副工的主要工作日常包括協(xié)助主工進行設(shè)備操作、產(chǎn)品檢驗、質(zhì)量控制以及生產(chǎn)線的日常維護。他們需要密切關(guān)注生產(chǎn)過程，確保每個環(huán)節(jié)都符合標準和規(guī)范，他們也負責記錄生產(chǎn)數(shù)據(jù)，為生產(chǎn)優(yōu)化提供參考。
在生產(chǎn)高峰期，副工可能需要承擔更多的工作量，如調(diào)整生產(chǎn)線速度、處理臨時突發(fā)情況，甚至參與培訓(xùn)新員工。在主工不在崗或需要專注于更高層次決策時，副工需能夠獨立承擔起生產(chǎn)線的管理責任。
有哪些內(nèi)容
1. 設(shè)備操作與維護：副工需熟練操作生產(chǎn)設(shè)備，定期進行設(shè)備保養(yǎng)，及時發(fā)現(xiàn)并報告設(shè)備故障。
2. 質(zhì)量監(jiān)控：執(zhí)行質(zhì)量檢查，確保產(chǎn)品符合質(zhì)量標準，對不合格品進行處理或上報。
3. 生產(chǎn)協(xié)調(diào)：與主工和其他班組成員緊密合作，協(xié)調(diào)生產(chǎn)進度，確保訂單按時完成。
4. 安全管理：執(zhí)行安全規(guī)程，進行安全檢查，參與安全培訓(xùn)，確保生產(chǎn)環(huán)境的安全。
5. 數(shù)據(jù)記錄與分析：收集和整理生產(chǎn)數(shù)據(jù)，分析生產(chǎn)效率，提出改進建議。
6. 應(yīng)急處理：應(yīng)對生產(chǎn)過程中的突發(fā)問題，如設(shè)備故障、原料短缺等，采取臨時措施，保持生產(chǎn)穩(wěn)定。
7. 培訓(xùn)與發(fā)展：參與新員工的培訓(xùn)，分享工作經(jīng)驗，提升整個團隊的技術(shù)水平。
副工崗位是生產(chǎn)線上不可或缺的角色，他們的工作質(zhì)量和態(tài)度直接影響到企業(yè)的生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量。因此，副工需要不斷提升自我，以適應(yīng)企業(yè)的發(fā)展需求，為實現(xiàn)生產(chǎn)目標貢獻力量。
副工崗位職責范文
第1篇 值班副工長崗位職責
(1)協(xié)助工長完成各項任務(wù)。
(2)根據(jù)生產(chǎn)要求，具體組織好當班生產(chǎn)及崗位人員的配合。
(3)搞好出鐵放渣確認，組織好出鐵放渣工作。
(4)具體負責落實外圍情況，并積極主動向工長反映有關(guān)信息。
(5)做好各項原始數(shù)據(jù)的記錄，填寫好日報。
(6)努力學(xué)習(xí)，不斷提高技術(shù)業(yè)務(wù)和管理水平。
第2篇 工段長（副工段長）崗位職責
1、根據(jù)分廠下達的生產(chǎn)經(jīng)營計劃，制定本工段實施計劃的措施，抓好計劃的落實，督促、檢查工作，充分發(fā)揮工段管理人員、班組長的作用，按質(zhì)保量按時完成分廠下達的各項生產(chǎn)任務(wù)。工段副工長協(xié)助工長工作。工段長不在時，由工段長委托工段其他領(lǐng)導(dǎo)主持工作。
2、領(lǐng)導(dǎo)推行全面質(zhì)量管理，不斷提高產(chǎn)品質(zhì)量，降低消耗。
3、抓好設(shè)備維護和保養(yǎng)制度的貫徹落實，提高設(shè)備完好率。
4、加強工段與班組兩級經(jīng)濟核算，降低消耗，節(jié)約開支，努力降低生產(chǎn)成本，提高經(jīng)濟效益。
5、根據(jù)公司和分廠的有關(guān)規(guī)章制度，結(jié)合本工段實際情況，建立和健全本工段的各項規(guī)章制度，領(lǐng)導(dǎo)制定本工段的經(jīng)濟責任制和實施細則，認真嚴肅地組織執(zhí)行上級和本工段的規(guī)章制度，嚴格考核、從嚴治廠。
6、抓好勞動紀律、嚴格執(zhí)行勞動考勤及業(yè)績考核制度，不斷優(yōu)化勞動組合，提高出勤率和勞動生產(chǎn)率。
7、組織員工文化技術(shù)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，不斷提高員工的文化技術(shù)水平。
8、堅持做深入細致的思想政治工作，堅持兩個文明建設(shè)一起抓，充分發(fā)揮廣大員工的積極性和創(chuàng)造性。
9、關(guān)心員工生活，積極幫助員工解決實際問題。
10、副工段長在工段長的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作，并做好自己分管的各項工作。
11、加強技術(shù)管理，嚴肅工藝紀律，開展技術(shù)革新，不斷推進技術(shù)進步。
12、加強安全文明，防止人身和設(shè)備事故的發(fā)生。加強安全教育，發(fā)現(xiàn)問題及時整改。
13、充分發(fā)揚民主，自覺接受群眾監(jiān)督，正確處理黨、政、工關(guān)系，確保員工的民主權(quán)益。
14、做好生產(chǎn)準備，保證正常生產(chǎn)。
15、加強工段和班組管理。
16、負責事故登記及工傷事故的調(diào)查、分析、處理和統(tǒng)計報告、報表工作，記錄歸檔，督促有關(guān)人員對設(shè)備和生產(chǎn)工具、吊具、特殊容器作定期檢查
17、在所轄區(qū)域內(nèi)，樹立全工段整體意識，正確行使指揮管理權(quán)，全面負責整個工段的生產(chǎn)，理順生產(chǎn)交接班，檢修清理及事故處理后驗收等工作 。
第3篇 探放水隊副工長崗位職責
1、班組副工長(副班長),協(xié)助工長(班長)做好本班組安全工作,協(xié)助工長(班長)做好班前安全布置、班中安全檢查、班后安全總結(jié)。
2、組織開展本班組各種安全活動,認真做好安全活動日記錄,提出改進安全工作的意見和建議。
3、對新工人進行崗位安全教育,操作技能的培訓(xùn)。
4、嚴格執(zhí)行有關(guān)安全生產(chǎn)的各項規(guī)章制度,對違章作業(yè)有權(quán)制止,并及時報告。
5、檢查督促班組人員合理使用勞保用品和各種防護用品、消防器材。
6、發(fā)生事故要及時了解情況,維護好現(xiàn)場,并及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報。
第4篇 副工段長崗位職責
1、 在工段長的領(lǐng)導(dǎo)下，分管設(shè)備工作、機械技術(shù)、三電技術(shù)、貫標、員工培訓(xùn)、事故管理，安全及定置管理工作。
2、 全面抓好工段的設(shè)備管理工作，保證設(shè)備的正常運轉(zhuǎn)，努力降低事故停機時間，確保廠生產(chǎn)計劃的實現(xiàn)。
3、 組織制訂責任范圍內(nèi)的各項規(guī)程和管理制度。
4、 認真抓好點檢定修，負責組織每周檢修計劃的編制、上報與下達。
5、 認真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)設(shè)備管理的方針、政策、法令、法規(guī)、條例。
6、 負責各項技術(shù)管理及其備品備件、外委檢修管理和修舊利廢工作。
7、 組織制訂并審核設(shè)備大、中修檢修計劃（包括項目、工時費用，以及備件材料）和檢修記錄工作。
8、 按時參加設(shè)備例會，抓好每周設(shè)備大檢查和隱患整改反饋工作。
9、 組織并審定設(shè)備的技術(shù)改造和技術(shù)革新。
10、 負責組織員工技術(shù)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，不斷提高員工的文化技術(shù)水平。
11、 認真執(zhí)行國家計量法，搞好計量工作。
12、 負責工段的貫標和質(zhì)量管理工作。
13、 負責日常工作任務(wù)安排，并檢查完成情況，督促落實。
14、 按照公司和廠的要求，抓好安全和定置工作。
15、 完成廠和工段工長、書記布置的臨時工作和任務(wù)。
第5篇 行車副工段長崗位職責內(nèi)容
1、 在工段領(lǐng)導(dǎo)下,做好分管工作。
2、 搞好設(shè)備的運行管理工作和機、電備品備件的管理工作。
3、 負責設(shè)備的計劃檢修和年度檢修工作。
4、 負責組織、協(xié)調(diào)設(shè)備事故(故障)的搶修工作。
5、 負責設(shè)備的點巡檢工作。
6、 負責安全文明衛(wèi)生和定置管理工作。
7、 負責開展小改小革和修舊利廢工作。
8、 負責現(xiàn)場的操作安全、運行管理、交接班管理。
9、 負責員工的技能(技術(shù))培訓(xùn)工作。
10、 完成廠領(lǐng)導(dǎo)和工段領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時任務(wù)。
第6篇 工段工長（副工長）崗位職責
1. 根據(jù)分廠下達的生產(chǎn)經(jīng)營計劃，制定本工段實施計劃的措施，抓好計劃的落實，督促、檢查工作。
2. 充分發(fā)揮工段管理人員、大班長和班組長的作用，按質(zhì)保量按時完成分廠下達的各項生產(chǎn)任務(wù)。
3. 工段副工長協(xié)助工長工作。工段工長不在時，由工長委托工段其他領(lǐng)導(dǎo)主持工作。
4. 工段副工長在工段工長的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作，并做好自己分管的各項工作。
5. 負責領(lǐng)導(dǎo)推行全面質(zhì)量管理，不斷提高產(chǎn)品質(zhì)量，工段的服務(wù)質(zhì)量。
6. 負責保質(zhì)保量做好原材料的驗收和供應(yīng)工作，不斷完善驗收、供應(yīng)體系和健全申報、領(lǐng)用制度，做好物質(zhì)的進出平衡工作。
7. 抓好設(shè)備維修和保養(yǎng)等制度的落實，推行全員設(shè)備管理，提高設(shè)備的完好率和作業(yè)率，防患未然，杜絕各類設(shè)備事故的發(fā)生。
8. 加強工段與班組兩級經(jīng)濟核算，降低消耗，節(jié)約開支，努力降低生產(chǎn)成本，提高經(jīng)濟效益。
9. 根據(jù)公司和分廠的有關(guān)規(guī)章制度，結(jié)合本工段實際情況，建立和健全本工段的各項規(guī)章制度，領(lǐng)導(dǎo)制定本工段的經(jīng)濟責任制和實施細則，認真嚴肅地組織執(zhí)行上級和本工段的規(guī)章制度，嚴格考核、從嚴治廠。
10. 加強對外物質(zhì)的稽查、核實工作，提高對外核算的水平，切實保護本廠利益。
11. 抓好勞動紀律、嚴格執(zhí)行勞動考勤及業(yè)績考核制度，不斷優(yōu)化勞動組合，提高出勤率和勞動生產(chǎn)率。
12. 組織員工業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)，不斷提高員工的業(yè)務(wù)技術(shù)水平。
13. 堅持做深入細致的思想政治工作，堅持兩個文明建設(shè)一起抓，充分發(fā)揮廣大員工的工作積極性和創(chuàng)造性。
14. 關(guān)心員工生活，積極幫助員工解決實際問題。
15. 加強技術(shù)管理，嚴肅工藝紀律，開展技術(shù)革新，不斷推進技術(shù)進步。
16. 加強安全文明生產(chǎn)，防止人身和設(shè)備事故的發(fā)生。加強安全教育，發(fā)現(xiàn)問題及時整改。
17. 充分發(fā)揚民主，自覺接受群眾監(jiān)督，正確處理黨、政、工關(guān)系，確保員工的民主權(quán)益。
18. 做好生產(chǎn)準備，保證正常生產(chǎn)。
19. 加強班組管理。
第7篇 ie副工程師崗位職責ie副工程師職責任職要求
ie副工程師崗位職責
職責描述:
1、負責生產(chǎn)線成本、產(chǎn)能的核算、分析及改善;
2、對相關(guān)改善項目的效益和投資回收期進行評估;
3、負責制定、更新主輔材料、低值易耗品定額標準;
4、負責車間生產(chǎn)布局，制定人力、設(shè)備標準工時，優(yōu)化資源配置，包括生產(chǎn)工藝、作業(yè)流程和物流，提升效率;
5、負責新建、擴產(chǎn)生產(chǎn)線的規(guī)劃、過程監(jiān)管及交付，新設(shè)備調(diào)研及導(dǎo)入工作;
6、負責技術(shù)文檔及項目管理，試驗成本監(jiān)控、控制;
7、負責管理工廠對外項目申報工作的跟進，負責內(nèi)部聯(lián)絡(luò)編寫項目報告及各項資料。
任職要求:
1、統(tǒng)招211大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
2、3年以上光伏行業(yè)ie負責人或主管相關(guān)工作經(jīng)驗;
3、具有良好的服務(wù)意識、責任心和溝通、組織協(xié)調(diào)能力;
4、熟練應(yīng)用word，e_cel等辦公軟件。
第8篇 值班工長與副工長的崗位職責
1. 值班工長在爐長領(lǐng)導(dǎo)下，組織本班日常生產(chǎn)，完成值班室一切技術(shù)操作，處理一般事 故，負責工作上對外聯(lián)系。
2. 有權(quán)指揮各班組，努力完成上級交給的各項任務(wù)。 3. 嚴格貫徹出鐵時間次數(shù)，特殊情況下工長可臨時調(diào)整出鐵次數(shù)。
4. 操作上的重大變更和重大事故應(yīng)請示匯報上級。 5. 負責開好工段班前班后會，認真總結(jié)本班操作經(jīng)驗教訓(xùn)。
6. 根據(jù)生產(chǎn)需要，安排本班臨時工作任務(wù)，組織本班處理事故，分析事故。本著三不放 過的原則，按時上報事故。
7. 加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)， 努力提高操作水平， 對爐況處理做到判斷準確， 調(diào)劑及時， 措施有效， 杜絕責任事故。
8. 檢查料倉上料，質(zhì)量數(shù)量，對原料成份和物理性能有疑問時，提出復(fù)驗。
9. 值班副工長在工長領(lǐng)導(dǎo)下工作，工長不在時，代理工長工作。
10. 負責核算上班、本班用料，班中檢查用料情況，及稱量準確性，儀表工作情況。
11. 巡視值班室各種儀表，出渣出鐵情況，發(fā)現(xiàn)異常果斷處理。
12. 出鐵時按規(guī)定取好渣鐵樣。
13. 正副工長應(yīng)密切配合共同提高。
第9篇 pe副工程師崗位職責pe副工程師職責任職要求
pe副工程師崗位職責
職位描述:要求:1熟練運用e_cel、word、microsoft、powerpoint簡報，畫圖軟件cad、ug、pro/e2英語四級以上優(yōu)先考慮職責:1負責產(chǎn)品項目開發(fā)和評審2負責制定項目計劃、管控項目進程和項目成本3根據(jù)要求組件項目小組，協(xié)調(diào)工作關(guān)系，確保項目計劃有效實施4負責新產(chǎn)品打樣，試模，測試，量產(chǎn)及后續(xù)質(zhì)量控制及驗證等5制程改善射出/組裝/模具/結(jié)構(gòu)設(shè)計/工治具設(shè)計/設(shè)備
第10篇 pe副工程師崗位職責
pe副主任工程師(結(jié)構(gòu)) 華陽集團-惠州市華陽多媒體電子有限公司 華陽集團-惠州市華陽多媒體電子有限公司 職責描述:
1.主導(dǎo)處理量產(chǎn)機種生產(chǎn)各方面工作。
2.品質(zhì)問題及異常(工程/工序/成品抽檢/可靠性試驗)反饋,及時進行分析、對策、改進,確保生產(chǎn)運轉(zhuǎn)正常。
3.依據(jù)工藝改進、效率提升要求,組織對工藝變更評審及實施,提升工藝管控水平,防止不良流出。
4.根據(jù)年度生產(chǎn)性目標及改善計劃,協(xié)助制造部對生產(chǎn)效率提升改善,達成生產(chǎn)性目標。
任職要求:
1.機械或機電專業(yè),全日制?？萍耙陨蠈W(xué)歷。
2.3年及以上汽車音響或機芯行業(yè)經(jīng)驗。
3658 3735-98|151 5374 2052 63
3.熟悉機械制圖及電子原理,對機械配合故障具分析、排除能力。 4.能熟練使用cad軟件,能熟練看懂圖紙和機械手冊。
第11篇 副工段長崗位職責內(nèi)容
1、 在工段長的領(lǐng)導(dǎo)下,分管設(shè)備工作、機械技術(shù)、三電技術(shù)、貫標、員工培訓(xùn)、事故管理,安全及定置管理工作。
2、 全面抓好工段的設(shè)備管理工作,保證設(shè)備的正常運轉(zhuǎn),努力降低事故停機時間,確保廠生產(chǎn)計劃的實現(xiàn)。
3、 組織制訂責任范圍內(nèi)的各項規(guī)程和管理制度。
4、 認真抓好點檢定修,負責組織每周檢修計劃的編制、上報與下達。
5、 認真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)設(shè)備管理的方針、政策、法令、法規(guī)、條例。
6、 負責各項技術(shù)管理及其備品備件、外委檢修管理和修舊利廢工作。
7、 組織制訂并審核設(shè)備大、中修檢修計劃(包括項目、工時費用,以及備件材料)和檢修記錄工作。
8、 按時參加設(shè)備例會,抓好每周設(shè)備大檢查和隱患整改反饋工作。
9、 組織并審定設(shè)備的技術(shù)改造和技術(shù)革新。
10、 負責組織員工技術(shù)業(yè)務(wù)培訓(xùn),不斷提高員工的文化技術(shù)水平。
11、 認真執(zhí)行國家計量法,搞好計量工作。
12、 負責工段的貫標和質(zhì)量管理工作。
13、 負責日常工作任務(wù)安排,并檢查完成情況,督促落實。
14、 按照公司和廠的要求,抓好安全和定置工作。
15、 完成廠和工段工長、書記布置的臨時工作和任務(wù)。
第12篇 工段工長副工長崗位職責
1. 根據(jù)分廠下達的生產(chǎn)經(jīng)營計劃,制定本工段實施計劃的措施,抓好計劃的落實,督促、檢查工作。
2. 充分發(fā)揮工段管理人員、大班長和班組長的作用,按質(zhì)保量按時完成分廠下達的各項生產(chǎn)任務(wù)。
3. 工段副工長協(xié)助工長工作。工段工長不在時,由工長委托工段其他領(lǐng)導(dǎo)主持工作。
4. 工段副工長在工段工長的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作,并做好自己分管的各項工作。
5. 負責領(lǐng)導(dǎo)推行全面質(zhì)量管理,不斷提高產(chǎn)品質(zhì)量,工段的服務(wù)質(zhì)量。
6. 負責保質(zhì)保量做好原材料的驗收和供應(yīng)工作,不斷完善驗收、供應(yīng)體系和健全申報、領(lǐng)用制度,做好物質(zhì)的進出平衡工作。
7. 抓好設(shè)備維修和保養(yǎng)等制度的落實,推行全員設(shè)備管理,提高設(shè)備的完好率和作業(yè)率,防患未然,杜絕各類設(shè)備事故的發(fā)生。
8. 加強工段與班組兩級經(jīng)濟核算,降低消耗,節(jié)約開支,努力降低生產(chǎn)成本,提高經(jīng)濟效益。
9. 根據(jù)公司和分廠的有關(guān)規(guī)章制度,結(jié)合本工段實際情況,建立和健全本工段的各項規(guī)章制度,領(lǐng)導(dǎo)制定本工段的經(jīng)濟責任制和實施細則,認真嚴肅地組織執(zhí)行上級和本工段的規(guī)章制度,嚴格考核、從嚴治廠。
10. 加強對外物質(zhì)的稽查、核實工作,提高對外核算的水平,切實保護本廠利益。
11. 抓好勞動紀律、嚴格執(zhí)行勞動考勤及業(yè)績考核制度,不斷優(yōu)化勞動組合,提高出勤率和勞動生產(chǎn)率。
12. 組織員工業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn),不斷提高員工的業(yè)務(wù)技術(shù)水平。
13. 堅持做深入細致的思想政治工作,堅持兩個文明建設(shè)一起抓,充分發(fā)揮廣大員工的工作積極性和創(chuàng)造性。
14. 關(guān)心員工生活,積極幫助員工解決實際問題。
15. 加強技術(shù)管理,嚴肅工藝紀律,開展技術(shù)革新,不斷推進技術(shù)進步。
16. 加強安全文明生產(chǎn),防止人身和設(shè)備事故的發(fā)生。加強安全教育,發(fā)現(xiàn)問題及時整改。
17. 充分發(fā)揚民主,自覺接受群眾監(jiān)督,正確處理黨、政、工關(guān)系,確保員工的民主權(quán)益。
18. 做好生產(chǎn)準備,保證正常生產(chǎn)。
19. 加強班組管理。
第13篇 高爐值班副工長的崗位職責
1 協(xié)助工長貫徹執(zhí)行上級布置的各項方針、政策和有關(guān)指示，組織好本班生產(chǎn)，完成生產(chǎn)計劃。
2 負責根據(jù)當天操作方針，執(zhí)行日常操作。
3 負責原燃料的篩分及數(shù)據(jù)整理。
4 負責操作日志的填寫，數(shù)據(jù)整理。
5 每周參加值班室生產(chǎn)分析會，總結(jié)和交流一周來的生產(chǎn)、操作經(jīng)驗及技術(shù)信息，針對操作中存在問題進行討論，協(xié)助爐長制定出下一周的技術(shù)操作方針。
6 配合生產(chǎn)主任，負責分析三班的技術(shù)操作情況。
7 發(fā)生事故時，協(xié)助工長組織處理。
8 負責對外聯(lián)系，保證高爐正常運轉(zhuǎn)。
9及時要回生鐵及爐渣成分，并認真填寫記錄。
10 組織爐前安全出鐵，發(fā)生事故時，組織處理。
11 負責檢查各崗位操作及設(shè)備運轉(zhuǎn)狀況。
第14篇 ie副工程師崗位職責
崗位素質(zhì)要求
1.專科以上學(xué)歷,工科/統(tǒng)計類專業(yè),年齡25-35歲;
2.具有四年以上ie工作經(jīng)驗或三年以上成型注塑行業(yè)ie工作;
3.須具備熟練操作sap/oa系統(tǒng);
4.須熟練操作cad、pro/e、solid works軟件及圖片處理技能;
5.具有出色人際溝通能力及較強的抗壓能力,具備團隊協(xié)作精神;
6.具有成型注塑現(xiàn)場改善能力;
7.具備教育訓(xùn)練培訓(xùn)能力。
崗位職責描述
1.新工藝導(dǎo)入及評估;
2.sap系統(tǒng)新建工藝路線維護;
3.夾裝治具實體驗收合格發(fā)行;
4.新產(chǎn)品成本報價及優(yōu)化;
5.各項制程工藝改善,導(dǎo)入半(全)自動化作業(yè)模式;
6.各制程標準工時制定及優(yōu)化;
7.cell line規(guī)劃設(shè)計,並有計劃的進行產(chǎn)線優(yōu)化;
8.生產(chǎn)異常派工單確認及處理;
9.各項kpi項目之執(zhí)行并確保目標按時達成;
10.ie工時資料庫建立及維護。
第15篇 安全保衛(wèi)副工段長崗位職責要求
崗位目的:依照生產(chǎn)安全及上級公安機關(guān)相關(guān)規(guī)定,負責門衛(wèi)的管理工作,做好站的安全保衛(wèi)工作。
工作職責:
1.負責門衛(wèi)管理,監(jiān)督檢查門衛(wèi)日常工作。
2.維護內(nèi)部的治安秩序,制止發(fā)生在本單位的違法行為,對無法制止和涉嫌犯罪的立即報警。
3. 管理、維護治安監(jiān)控、防范設(shè)施,記錄、保管運行檔案。
4. 協(xié)助處理單位內(nèi)部的刑事、治安案件,治安災(zāi)害事故,并保護現(xiàn)場,并協(xié)助公安機關(guān)查處。
5.配合站保衛(wèi)科做好分站普法教育工作。
工作要求:
1. 及時排除各類社會干擾,維護站區(qū)穩(wěn)定。
2.落實安全保衛(wèi)各項法規(guī)和制度,堅決制止治安違法事件發(fā)生。
3.經(jīng)常組織安全巡查,發(fā)現(xiàn)問題及時處理并上報。
第16篇 安全保衛(wèi)副工段長崗位職責
崗位目的：依照生產(chǎn)安全及上級公安機關(guān)相關(guān)規(guī)定，負責門衛(wèi)的管理工作，做好站的安全保衛(wèi)工作。
工作職責：
1．負責門衛(wèi)管理，監(jiān)督檢查門衛(wèi)日常工作。
2．維護內(nèi)部的治安秩序，制止發(fā)生在本單位的違法行為，對無法制止和涉嫌犯罪的立即報警。
3. 管理、維護治安監(jiān)控、防范設(shè)施，記錄、保管運行檔案。
4. 協(xié)助處理單位內(nèi)部的刑事、治安案件，治安災(zāi)害事故，并保護現(xiàn)場，并協(xié)助公安機關(guān)查處。
5．配合站保衛(wèi)科做好分站普法教育工作。
工作要求：
1． 及時排除各類社會干擾，維護站區(qū)穩(wěn)定。
2．落實安全保衛(wèi)各項法規(guī)和制度，堅決制止治安違法事件發(fā)生。
3．經(jīng)常組織安全巡查，發(fā)現(xiàn)問題及時處理并上報。
第17篇 工段長副工段長崗位職責
1、根據(jù)分廠下達的生產(chǎn)經(jīng)營計劃,制定本工段實施計劃的措施,抓好計劃的落實,督促、檢查工作,充分發(fā)揮工段管理人員、班組長的作用,按質(zhì)保量按時完成分廠下達的各項生產(chǎn)任務(wù)。工段副工長協(xié)助工長工作。工段長不在時,由工段長委托工段其他領(lǐng)導(dǎo)主持工作。
2、領(lǐng)導(dǎo)推行全面質(zhì)量管理,不斷提高產(chǎn)品質(zhì)量,降低消耗。
3、抓好設(shè)備維護和保養(yǎng)制度的貫徹落實,提高設(shè)備完好率。
4、加強工段與班組兩級經(jīng)濟核算,降低消耗,節(jié)約開支,努力降低生產(chǎn)成本,提高經(jīng)濟效益。
5、根據(jù)公司和分廠的有關(guān)規(guī)章制度,結(jié)合本工段實際情況,建立和健全本工段的各項規(guī)章制度,領(lǐng)導(dǎo)制定本工段的經(jīng)濟責任制和實施細則,認真嚴肅地組織執(zhí)行上級和本工段的規(guī)章制度,嚴格考核、從嚴治廠。
6、抓好勞動紀律、嚴格執(zhí)行勞動考勤及業(yè)績考核制度,不斷優(yōu)化勞動組合,提高出勤率和勞動生產(chǎn)率。
7、組織員工文化技術(shù)業(yè)務(wù)培訓(xùn),不斷提高員工的文化技術(shù)水平。
8、堅持做深入細致的思想政治工作,堅持兩個文明建設(shè)一起抓,充分發(fā)揮廣大員工的積極性和創(chuàng)造性。
9、關(guān)心員工生活,積極幫助員工解決實際問題。
10、副工段長在工段長的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作,并做好自己分管的各項工作。
11、加強技術(shù)管理,嚴肅工藝紀律,開展技術(shù)革新,不斷推進技術(shù)進步。
12、加強安全文明,防止人身和設(shè)備事故的發(fā)生。加強安全教育,發(fā)現(xiàn)問題及時整改。
13、充分發(fā)揚民主,自覺接受群眾監(jiān)督,正確處理黨、政、工關(guān)系,確保員工的民主權(quán)益。
14、做好生產(chǎn)準備,保證正常生產(chǎn)。
15、加強工段和班組管理。
16、負責事故登記及工傷事故的調(diào)查、分析、處理和統(tǒng)計報告、報表工作,記錄歸檔,督促有關(guān)人員對設(shè)備和生產(chǎn)工具、吊具、特殊容器作定期檢查
17、在所轄區(qū)域內(nèi),樹立全工段整體意識,正確行使指揮管理權(quán),全面負責整個工段的生產(chǎn),理順生產(chǎn)交接班,檢修清理及事故處理后驗收等工作 。
第18篇 te副工程師崗位職責
1、產(chǎn)線測試纖體維,不良品分析,對制程造成的問題,會同me,ie進行改進。2、830,asrm,測試通訊板等設(shè)備每日校正,維修。3、pcp測試設(shè)備每日校正,維修。4、learning機每日校正,維修,更換,提升learning機良率及穩(wěn)定。
第19篇 值班副工長崗位職責要求
(1)協(xié)助工長完成各項任務(wù)。
(2)根據(jù)生產(chǎn)要求,具體組織好當班生產(chǎn)及崗位人員的配合。
(3)搞好出鐵放渣確認,組織好出鐵放渣工作。
(4)具體負責落實外圍情況,并積極主動向工長反映有關(guān)信息。
(5)做好各項原始數(shù)據(jù)的記錄,填寫好日報。
(6)努力學(xué)習(xí),不斷提高技術(shù)業(yè)務(wù)和管理水平。
第20篇 行車副工段長崗位職責
1、 在工段領(lǐng)導(dǎo)下，做好分管工作。
2、 搞好設(shè)備的運行管理工作和機、電備品備件的管理工作。
3、 負責設(shè)備的計劃檢修和年度檢修工作。
4、 負責組織、協(xié)調(diào)設(shè)備事故（故障）的搶修工作。
5、 負責設(shè)備的點巡檢工作。
6、 負責安全文明衛(wèi)生和定置管理工作。
7、 負責開展小改小革和修舊利廢工作。
8、 負責現(xiàn)場的操作安全、運行管理、交接班管理。
9、 負責員工的技能（技術(shù)）培訓(xùn)工作。
10、 完成廠領(lǐng)導(dǎo)和工段領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時任務(wù)。
