崗位職責(zé)是什么
服裝渠道崗位，是企業(yè)中負(fù)責(zé)管理和優(yōu)化產(chǎn)品銷售渠道的專業(yè)職位，主要任務(wù)是確保服裝產(chǎn)品能夠順利地從生產(chǎn)線進(jìn)入市場(chǎng)，觸達(dá)目標(biāo)消費(fèi)者。
崗位職責(zé)要求
1. 具備深厚的行業(yè)知識(shí)，了解服裝市場(chǎng)的趨勢(shì)和動(dòng)態(tài)。
2. 熟悉各種銷售渠道，包括實(shí)體店、電商平臺(tái)、批發(fā)商、代理商等。
3. 擁有良好的商務(wù)談判技巧，能與各類合作伙伴建立并維護(hù)穩(wěn)定的合作關(guān)系。
4. 具備數(shù)據(jù)分析能力，能通過(guò)對(duì)銷售數(shù)據(jù)的分析，調(diào)整和優(yōu)化渠道策略。
5. 能夠制定并執(zhí)行有效的市場(chǎng)推廣計(jì)劃，提升品牌知名度和產(chǎn)品銷量。
崗位職責(zé)描述
服裝渠道崗位的日常工作包括但不限于：
1. 調(diào)研市場(chǎng)，尋找新的銷售機(jī)會(huì)，評(píng)估潛在合作伙伴的資質(zhì)和市場(chǎng)影響力。
2. 與內(nèi)部團(tuán)隊(duì)協(xié)作，確保產(chǎn)品供應(yīng)與市場(chǎng)需求相匹配，及時(shí)調(diào)整庫(kù)存和生產(chǎn)計(jì)劃。
3. 協(xié)調(diào)和管理銷售渠道，確保各渠道的順暢運(yùn)作，解決可能出現(xiàn)的問(wèn)題。
4. 監(jiān)控銷售數(shù)據(jù)，分析銷售業(yè)績(jī)，提出改進(jìn)措施以提升銷售額和利潤(rùn)率。
5. 定期與合作伙伴溝通，維護(hù)良好關(guān)系，推動(dòng)合作項(xiàng)目的執(zhí)行和升級(jí)。
6. 參與策劃和執(zhí)行促銷活動(dòng)，提高產(chǎn)品在市場(chǎng)中的曝光率和吸引力。
有哪些內(nèi)容
1. 渠道開發(fā)：不斷探尋新的銷售途徑，如新興電商平臺(tái)、特許經(jīng)營(yíng)店等，擴(kuò)大品牌覆蓋范圍。
2. 合作關(guān)系管理：定期評(píng)估和調(diào)整與零售商、分銷商的合作協(xié)議，確保雙方利益均衡。
3. 市場(chǎng)調(diào)研：關(guān)注消費(fèi)者需求變化，研究競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手策略，為公司制定適應(yīng)市場(chǎng)變化的渠道策略。
4. 數(shù)據(jù)分析：利用銷售數(shù)據(jù)進(jìn)行深度挖掘，識(shí)別銷售瓶頸，提出解決方案，提升銷售效率。
5. 內(nèi)部協(xié)調(diào)：與設(shè)計(jì)、生產(chǎn)、物流等部門緊密合作，確保供應(yīng)鏈的高效運(yùn)轉(zhuǎn)。
6. 品牌推廣：參與制定和執(zhí)行品牌營(yíng)銷策略，通過(guò)線上線下活動(dòng)提升品牌知名度和美譽(yù)度。
總結(jié)，服裝渠道崗位是連接產(chǎn)品與市場(chǎng)的橋梁，需要具備行業(yè)洞察力、商務(wù)談判技巧和數(shù)據(jù)分析能力，以實(shí)現(xiàn)品牌的持續(xù)增長(zhǎng)和市場(chǎng)份額的擴(kuò)大。
服裝渠道崗位職責(zé)范文
第1篇 服裝渠道銷售崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、開發(fā)分管區(qū)域內(nèi)空白市場(chǎng),拜訪區(qū)域內(nèi)潛在渠道客戶,進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)考核和調(diào)研,建立并維護(hù)與潛在客戶的關(guān)系,與客戶溝通交流,反饋客戶需求,獲得合作的初步意向.
2、進(jìn)行初步談判,確保分管區(qū)域內(nèi)有一定的市場(chǎng)客戶資源,完成渠道開拓和銷售計(jì)劃。
3、市場(chǎng)資料的建立、更新和補(bǔ)充,以確保市場(chǎng)開拓能高效進(jìn)行。
4、進(jìn)行分管區(qū)域內(nèi)現(xiàn)有客戶市場(chǎng)的維護(hù)與開發(fā),確保公司渠道業(yè)務(wù)計(jì)劃的完成。
5、新客戶,新網(wǎng)點(diǎn),進(jìn)度跟進(jìn)及相關(guān)款項(xiàng)的跟進(jìn)。
6、及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交付的其他任務(wù)。
任職要求:
1.大學(xué)?？埔陨袭厴I(yè)。
2.服裝行業(yè)或渠道工作經(jīng)驗(yàn)2年以上。
3.有較強(qiáng)的渠道銷售開發(fā)能力,溝通及人脈關(guān)系強(qiáng)。
4.有服裝渠道開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)和相關(guān)渠道資源。
5.無(wú)渠道客戶資源者請(qǐng)勿投遞。
第2篇 服裝渠道專員崗位職責(zé)
1、責(zé)產(chǎn)品的市場(chǎng)渠道開拓與銷售工作，完成平臺(tái)每月業(yè)績(jī)目標(biāo)；
2、行業(yè)推廣渠道發(fā)展趨勢(shì)分析；
3、維護(hù)和開拓新的銷售渠道和新客戶，自主開發(fā)及拓展上下游用戶，尤其是終端用戶；
4、配合渠道開發(fā)部門成本分析和控制方案；
5、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他任務(wù)；
6、在部門經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，配合開展渠道部的工作，以達(dá)到業(yè)績(jī)指標(biāo)。
第3篇 服裝渠道崗位職責(zé)
服裝行業(yè)渠道經(jīng)理 云之夢(mèng)科技 深圳市云之夢(mèng)科技有限公司,云之夢(mèng),云之夢(mèng)科技,云之夢(mèng) 任職資格
1、開發(fā)分管區(qū)域內(nèi)市場(chǎng),拜訪區(qū)域內(nèi)潛在渠道客戶,進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)考核和調(diào)研,建立并維護(hù)與潛在客戶的關(guān)系,與客戶溝通交流,反饋客戶需求,獲得合作的初步意向。
2、進(jìn)行初步談判,確保分管區(qū)域內(nèi)有一定的市場(chǎng)客戶資源,完成渠道開拓和銷售計(jì)劃。
3、市場(chǎng)資料的建立、更新和補(bǔ)充,以確保市場(chǎng)開拓能高效進(jìn)行。
4、進(jìn)行分管區(qū)域內(nèi)現(xiàn)有客戶市場(chǎng)的維護(hù)與開發(fā),確保公司渠道業(yè)務(wù)計(jì)劃的完成。
5、新客戶,新網(wǎng)點(diǎn),進(jìn)度跟進(jìn)及相關(guān)款項(xiàng)的跟進(jìn)。
6、及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交付的其他任務(wù)。
任職要求:
1.大學(xué)?？埔陨袭厴I(yè)。
2.四川、重慶、貴州、云南、陜西服裝渠道工作經(jīng)驗(yàn)3年以上。
3.有較強(qiáng)的渠道銷售開發(fā)能力,溝通及人脈關(guān)系強(qiáng)。
4.有服裝渠道開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)和相關(guān)渠道資源。
本崗位面向西南大區(qū),西北大區(qū)各地市招聘
