控制部崗位職責20篇

崗位職責是什么

控制部是企業(yè)運營的核心組成部分，主要負責監(jiān)控、分析和優(yōu)化公司的各項業(yè)務流程，確保企業(yè)的運營活動符合預定的戰(zhàn)略目標，防范風險，并提升整體運營效率。

崗位職責要求

1. 精通財務會計知識，具備扎實的預算管理和成本控制能力。

2. 具備良好的數(shù)據(jù)分析技巧，能從海量數(shù)據(jù)中提取關鍵信息。

3. 對企業(yè)內部審計和合規(guī)性有深入理解，能夠制定并執(zhí)行有效的內部控制策略。

4. 強烈的責任心和職業(yè)道德，能夠在壓力下保持客觀公正的判斷。

5. 具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調能力，能夠與各部門有效協(xié)作。

6. 熟悉行業(yè)動態(tài)和法規(guī)變化，及時調整控制策略以應對市場挑戰(zhàn)。

崗位職責描述

控制部的日常工作涉及多個方面，包括但不限于：

1. 預算管理：編制和執(zhí)行年度預算，監(jiān)控預算執(zhí)行情況，分析預算與實際業(yè)績的差異，提出改進措施。

2. 風險評估：識別潛在的經營風險，制定風險應對方案，確保企業(yè)穩(wěn)健運營。

3. 內部控制：設計并完善內部控制體系，確保其有效性，防止欺詐和錯誤發(fā)生。

4. 財務分析：定期進行財務分析，為管理層提供決策支持，推動業(yè)務增長。

5. 合規(guī)監(jiān)督：確保公司遵守相關法律法規(guī)，執(zhí)行內部審計，保證業(yè)務的合法性。

6. 流程優(yōu)化：通過對業(yè)務流程的審查，發(fā)現(xiàn)并解決效率瓶頸，提高運營效率。

有哪些內容

1. 報告編制：準備各類財務報告，如月度、季度和年度業(yè)績報告，以供管理層參考。

2. 項目審核：參與重大項目的預算審批，提供財務風險評估和建議。

3. 培訓指導：對員工進行財務知識和內部控制流程的培訓，提升全員的財務意識。

4. 審計協(xié)調：配合外部審計工作，確保審計過程順利進行。

5. 政策更新：跟蹤最新的財務法規(guī)和行業(yè)標準，及時更新公司政策和程序。

6. 應急處理：在發(fā)生財務異?；蝻L險事件時，迅速響應并采取糾正措施。

控制部作為企業(yè)的心臟，其職責是確保企業(yè)的脈絡清晰、健康運行，通過精準的分析和嚴謹?shù)目刂?，助力企業(yè)在復雜多變的市場環(huán)境中穩(wěn)健前行。

控制部崗位職責范文

第1篇 質量控制部經理崗位職責

質量控制部 高級商務經理 同煤漳澤(上海)融資租賃有限責任公司 同煤漳澤(上海)融資租賃有限責任公司,同煤漳澤 職責描述:

1、負責業(yè)務板塊商務執(zhí)行事項的執(zhí)行/復核,商務執(zhí)行事項包括:業(yè)務合同的簽審、變更;商務方案及異常解決方案的制定及執(zhí)行;業(yè)務資金支付;審核合同標的、商務方案、合作方資質,確保商務運作方案符合與商務運作相關的內外部規(guī)章制度;

2、依據(jù)項目相關要素草擬全套合同并制定項目資金計劃及商務方案;

3、負責付款文件和單證的制備、審核、流轉及收集,啟動設備價款的對外支付流程;

4、 負責合同的面簽、執(zhí)行,全程監(jiān)控物流情況,并依據(jù)合同約定完成保險的操作;

5、負責項目的商務數(shù)據(jù)統(tǒng)計與分析工作;

6、 建立、完善負責業(yè)務板塊商務運作的相關規(guī)范和工具;

7、負責租賃物、擔保物的抵質押工作。

任職要求:

1、教育要求國際貿易、國際金融、經濟學等相關專業(yè),大學本科及以上學歷。

2、經驗要求 3-5年貿易、物流領域工作經驗。

3、知識與技能

1)具備經濟、金融、貿易、財務相關行業(yè)背景知識;

2)具備一定的國內國際貿易業(yè)務實踐經驗;

3)能夠獨立進行商務執(zhí)行及商務風險化解以及異常問題的解決處理;

4)具備一定的培訓和指導能力;

5)具備一定的規(guī)劃制定和執(zhí)行能力;

6)具備良好的溝通協(xié)調能力;

7)能適應長期出差。

第2篇 液壓控制部件崗工程師崗位職責描述崗位要求

職位描述：

職責描述：

1.負責液壓控制部件型號研制相關工作（含部件設計、集成與驗證工作；可靠性、安全性和適航相關工作；型號研制中技術文件的校對工作）；

2.協(xié)助液壓控制部件專業(yè)相關流程、數(shù)據(jù)庫、標準和規(guī)范等體系建設工作的策劃與組織實施；

3.協(xié)助液壓控制部件在設計、試制、試驗過程中的技術協(xié)調和狀態(tài)管控；

4.協(xié)助液壓控制部件專業(yè)相關的關鍵技術攻關的策劃與組織實施

職位要求：

1.具有3~5年以上液壓控制領域工作經驗，具有國內重點型號經驗者、航空發(fā)動機行業(yè)知名外企工作經驗者、有突出成果者優(yōu)先；

2.熟悉并掌握機械原理、機械設計、控制原理、液壓控制等專業(yè)知識；

3.善具有很好的撰寫技術報告或論文的能力，并富有學術交流的經歷和經驗；

4.能熟練閱讀本專業(yè)英文資料，能用英語撰寫技術報告或技術論文，有一定的英語口語交流能力；

5.熟練使用autocad、ug-n_、matlab/simlink、amesim等軟件。

第3篇 風險控制部經理崗位職責任職要求

風險控制部經理崗位職責

職責描述:

1、 負責對項目進行市場調研、數(shù)據(jù)收集和可行性分析并起草項目建議書;

2、 負責對項目實施評估、測算、分析工作，確定項目的成本、收益和風險，出具風險評估意見;

3、 為項目準備推介性文件，對融資渠道所需要相關資料的補充及合同起草以保證項目的順利進行;

4、 參與項目談判，建立并保持與合作伙伴、主管部門和潛在客戶的良好的業(yè)務關系;

5、 參與項目的直接或間接管理，監(jiān)控和分析項目的經營管理，并及時提出業(yè)務拓展和管理改進的建議;

6、建立、完善公司各行業(yè)客戶資信評估模型。

任職要求:

1、 金融、財經類相關專業(yè)統(tǒng)招本科及以上學歷，持有cpa證書;

2、 具有3到5年以上會計師事務所、資信評估公司等相關工作經驗;

3、 良好的溝通及文字表達能力，和一定的英文資料閱讀能力;

4、 良好的財務分析、風險預測能力，出色的策劃和執(zhí)行能力，能夠獨立、有效地進行項目風險評估并設計相應的項目推進方案;

5、 能在壓力下有效工作，條理性、流程性強，良好的團隊合作精神;

6、 較強的保密意識。

風險控制部經理崗位

第4篇 風險控制部評審人員工作崗位職責

1. 負責投資項目的風險審核;

2. 負責對業(yè)務發(fā)展部上報的調查報告及項目材料的真實性、完整性和準確性進行核實和檢查;

3. 負責對項目的可行性進行初步判斷并向部門領導提供參考意見;

4. 負責對業(yè)務發(fā)展部風險評審制度的落實和執(zhí)行情況的監(jiān)督;

5. 負責對項目的真實性、合法合規(guī)性及可行性進行評價,充分揭示項目風險,設計實施方案及風險控制措施;

6. 協(xié)助業(yè)務發(fā)展部完善風險控制相關手續(xù);

7. 協(xié)助法務部門進行法律訴訟、處置反擔保資產。

8. 完成領導交辦的其他工作。

第5篇 成本控制部副經理崗位職責

任職資格:

1.具有招投標工作及商務談判的經驗。

2.溝通能力與團隊合作能力強。

3.有過商務部門的管理經驗。

4、工程造價類大專及以上學歷,中級及以上職稱。

5、持有造價員證書或造價工程師證書。

6、具有較強的項目招投標管理、合約管理及預結算管理能力,熟練掌握項目的商務工作流程,熟悉行業(yè)內相關的法律法規(guī)條文。

第6篇 風險控制部評審人員崗位職責

1. 負責投資項目的風險審核；

2. 負責對業(yè)務發(fā)展部上報的調查報告及項目材料的真實性、完整性和準確性進行核實和檢查；

3. 負責對項目的可行性進行初步判斷并向部門領導提供參考意見；

4. 負責對業(yè)務發(fā)展部風險評審制度的落實和執(zhí)行情況的監(jiān)督；

5. 負責對項目的真實性、合法合規(guī)性及可行性進行評價，充分揭示項目風險，設計實施方案及風險控制措施；

6. 協(xié)助業(yè)務發(fā)展部完善風險控制相關手續(xù)；

7. 協(xié)助法務部門進行法律訴訟、處置反擔保資產。

8. 完成領導交辦的其他工作。

第7篇 風險控制部長崗位職責

法務、合約、風險控制部部長 望建集團 望建(集團)有限公司,望建集團,望建 任職資格:

1、男女不限,30-45歲,全日制本科及以上學歷,法律等相關專業(yè)畢業(yè);

2、具10年以上工作經驗且必須在大中型企業(yè)連續(xù)工作3年以上工作經驗,5年以上的法律工作經驗;

3、持律師資格證書5年以上,能獨立處理各類訴訟案件,有較強的商務談判能力、風險控制能力;

4、具有建筑行業(yè)、房地產行業(yè)法律實務經驗者,有豐富人脈資源者優(yōu)先;

5、具備較強的專業(yè)水平及協(xié)調能力,良好的語言表達能力及文字寫作水平;

6、人品好,工作積極主動,原則性強,有較強的責任心和執(zhí)行力及良好的職業(yè)道德水準;

7、能勝任崗位工作,能履行崗位職責;

8、必須持有相關專業(yè)崗位職稱證書;

第8篇 風險控制部崗位職責

風險控制部副總經理 (內審、內控方向) 北京市農業(yè)投資有限公司 北京市農業(yè)投資有限公司 負責起草、擬定內部審計制度;

負責統(tǒng)籌系統(tǒng)內部審計事項,包括內部審計事項的安排與計劃,內部審計臺賬的設計、建立與監(jiān)督執(zhí)行;

負責內部審計計劃、審計方案、審計報告的編寫;

負責組織并實施具體的內部審計項目(主要是經濟責任審計、內控自評價、投資后評價以及其他專項審計等);

負責內部審計整改事項的監(jiān)督與管理;

負責與外部審計機構的具體溝通與聯(lián)系;

負責組織系統(tǒng)內部審計技能與知識培訓;

負責內部審計檔案的整理與保管;

負責向上級單位報送相關審計文件以及與下級審計部門的溝通聯(lián)系

第9篇 風險控制部總監(jiān)崗位職責

風險控制部總監(jiān) 思竹咨詢 上海思竹企業(yè)咨詢有限公司,思竹咨詢,思竹培訓,思竹 工作描述:

1、根據(jù)公司的要求構建全面風險管理體系建設;

2、風險總量控制模型的開發(fā)與運營;

3、組織公司各項壓力測試;

4、識別和管理操作風險并制定應對方案;

5、編制全公司風險事業(yè)計劃;

6、公司風險偏好的管理;

7、制定公司各類應急預案,并負責日常監(jiān)控。

崗位要求:

1、全日制本科及以上學歷,信用管理、財會、審計等相關專業(yè)優(yōu)先;

2、5年以上相關工作經驗;

3、熟悉信貸業(yè)務及相關法規(guī)、制度,具有極強的邏輯分析及風險防范能力;

4、工作積極主動,認真負責,具有高度工作熱情和團隊合作精神。

第10篇 質量控制部經理助理崗位職責職位要求

職責描述：

1.機械設計和制造等相關專業(yè)，本科及以上學歷；

2.三年以上質量管理體系審核或質量管理體系建設工作經歷；

3.熟悉質量管理體系審核業(yè)務的操作流程，熟悉iso9001質量管理體系標準；

4.有內審員資格證書或經過國家認可的培訓機構培訓并獲得質量管理體系培訓證書者優(yōu)先；

5.具有較強的組織協(xié)調能力、文字表達能力和文字書寫能力，具備較強的計算機應用能力。

崗位要求：

學歷要求：本科

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：3-4年

第11篇 風險控制部主管崗位職責內容

1.審核及評價擔保項r,評價擔保業(yè)務相關信息的可靠性、完整性、可行性。

2.參與擔保項目評審,根據(jù)項目具體情況擬定風險防范方案。

3.協(xié)助監(jiān)管項目實施過程和在保項目,提出風險預警,控制項目風險。

4.協(xié)助建立、完善風險管理流程,指導、協(xié)助客戶經理控制項目風險。

5.建立公司風險管理體系。

第12篇 風險控制部副部長工作崗位職責

1. 協(xié)助風險控制部部長完成公司內控制度和風險管理體系的建設,草擬各項風控制度和業(yè)務流程,并不斷進行修訂和完善;

2. 參與并指導風險審查員對業(yè)務部報送的項目進行風險評估,提出風險控制措施和審查意見;對需要現(xiàn)場核實的情況進行實地現(xiàn)場考察;

3. 參與業(yè)務項目的風險評審,匯總評審意見;

4. 督促業(yè)務部門落實項目審批意見、反擔保措施和風險控制方案;

5. 組織實施擔保項目的盡職調查和反擔保抵質押物的價值評估;

6. 組織實施業(yè)務人員及風控人員的離任審計工作;

7. 參與有問題擔保的風險處置方案的制訂,并督促、指導實施風險處置方案,參與追償方案的制訂和實施;

8. 組織實施擔保項目成立后的檔案移交工作;

9. 完成公司領導交辦的其它工作。

第13篇 控制部門經理崗位職責任職要求

控制部門經理崗位職責

崗位職責:

1.跟蹤新能源汽車電機控制器技術發(fā)展趨勢，使公司產品中、長期技術發(fā)展路線適應國際技術發(fā)展趨勢;

2.依據(jù)市場需求，形成控制器產品定位分析，提出明確定位建議及方案;

3.負責部門管理工作和技術評審工作，包括部門在組織、流程、人才、技術、項目支持等方面戰(zhàn)略制定到落地執(zhí)行;協(xié)調溝通跨部門資源，推動產品開發(fā)、測試、驗收和發(fā)布

具體包括:1)流程建設:負責控制器設計相關研發(fā)流程制定及優(yōu)化，項目關鍵節(jié)點把控;

2)人員建設:通過人才招聘，內部培訓等方式進行人才梯隊建設;

3)能力建設:負責團隊相關業(yè)務和技術規(guī)劃制定和實施

4)項目支持:負責承接公司項目研發(fā)任務，監(jiān)控協(xié)調項目進展，參與相關業(yè)務技術評審;

任職資格:

1.熟悉電動汽車驅動系統(tǒng)相關領域的技術現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢，至少8年以新能源汽車電機控制器開發(fā)經驗;

2.具備扎實電機控制理論知識，熟悉各種算法的優(yōu)劣勢及適用工況，了解各種類型電機的相關理論及控制方法;

3.具備豐富的電機控制器軟硬件仿真、開發(fā)、系統(tǒng)應用、生產制造、質量控制理論和實踐，很強的分析判斷并解決實際問題的技能，較強的技術發(fā)展趨勢把控能力及技術管理、協(xié)調能力;

4.具有較強的責任心和團隊合作精神， 良好的語言表達和溝通能力;

控制部門經理崗位

第14篇 控制部門經理崗位職責

電氣控制部門經理 崗位職責:

? 負責整個電氣控制工程部的日常運營和管理

? 負責自動化項目電氣控制部分的細化設計,建立每個項目的bom表,并審核工程師的電氣設計圖紙

? 建立自動化項目的電氣設計規(guī)范,機器人應用規(guī)范等

崗位要求:

? 專業(yè)背景:機電工程 / 自動化等

? 學歷要求:學士及以上學歷

? 有5年以上的非標自動化系統(tǒng)的電氣設計經驗,熟悉各種自動化設備的應用

? 有良好的領導力,并具有3年以上的團隊管理經驗

? 良好的溝通技巧和團隊協(xié)作精神,分享資源協(xié)助其他團隊完成工作

崗位職責:

? 負責整個電氣控制工程部的日常運營和管理

? 負責自動化項目電氣控制部分的細化設計,建立每個項目的bom表,并審核工程師的電氣設計圖紙

? 建立自動化項目的電氣設計規(guī)范,機器人應用規(guī)范等

崗位要求:

? 專業(yè)背景:機電工程 / 自動化等

? 學歷要求:學士及以上學歷

? 有5年以上的非標自動化系統(tǒng)的電氣設計經驗,熟悉各種自動化設備的應用

? 有良好的領導力,并具有3年以上的團隊管理經驗

? 良好的溝通技巧和團隊協(xié)作精神,分享資源協(xié)助其他團隊完成工作

第15篇 風險控制部總經理崗位職責

風險控制部 總經理 1、負責完成銀行風險規(guī)劃、制度體系維護,完成業(yè)務線風險體系培訓、宣貫工作,包括日常獨立的風險識別、測量、監(jiān)控和報告;

2、負責建立和完善授信審查工作相關規(guī)章制度,負責擬訂授信審查工作計劃、工作要點、實施方案并組織貫徹落實。組織制訂全行信貸總量、信貸期限結構、信貸準入標準等政策制度并監(jiān)督實施。負責全行審批權限內授信業(yè)務的受理、合規(guī)性審查和風險審查和審議工作。

3、負責全行資產質量管理工作。負責對全行信用風險的監(jiān)測、分析和管理,制定全行信貸風險控制指標,組織實施對全行信用風險的檢查。組織實施全行資產質量五級分類工作,完成分類結果審查及權限內審批工作,不斷完成分類指標體系等。

4、負責授信執(zhí)行工作。集中統(tǒng)一辦理全行授信業(yè)務的發(fā)放和信貸檔案管理工作,負責全行放款中心的管理和信貸檔案管理制度制訂。

5、負責風險評級、風險事件防范及處置,及風險模型、風險管理系統(tǒng)建設及實施;

6、負責新業(yè)務、新產品、新項目相關的評審和風險評估工作,及時出具風險審核意見。

1、全日制大學全日制本科以上學歷,金融、經濟、銀行等相關專業(yè);

2、具有6年以上信貸或風險管理相關從業(yè)經驗;

3、掌握經濟、金融和法律有關知識,熟悉銀行經營管理和風險管理知識、風險管理政策制度,全面掌握各類風險計量分析工具,具備獨立的風險分析、識別和管控能力;

4、熟悉國家金融行業(yè)相關法律法規(guī),有對市場變化的敏感性和預見性;

5、具備清晰的邏輯思維能力,較強的原則性和較好的溝通表達技巧;

6、具備良好的職業(yè)操守,誠實守信、品行端正,無任何不良記錄。

1、負責完成銀行風險規(guī)劃、制度體系維護,完成業(yè)務線風險體系培訓、宣貫工作,包括日常獨立的風險識別、測量、監(jiān)控和報告;

2、負責建立和完善授信審查工作相關規(guī)章制度,負責擬訂授信審查工作計劃、工作要點、實施方案并組織貫徹落實。組織制訂全行信貸總量、信貸期限結構、信貸準入標準等政策制度并監(jiān)督實施。負責全行審批權限內授信業(yè)務的受理、合規(guī)性審查和風險審查和審議工作。

3、負責全行資產質量管理工作。負責對全行信用風險的監(jiān)測、分析和管理,制定全行信貸風險控制指標,組織實施對全行信用風險的檢查。組織實施全行資產質量五級分類工作,完成分類結果審查及權限內審批工作,不斷完成分類指標體系等。

4、負責授信執(zhí)行工作。集中統(tǒng)一辦理全行授信業(yè)務的發(fā)放和信貸檔案管理工作,負責全行放款中心的管理和信貸檔案管理制度制訂。

5、負責風險評級、風險事件防范及處置,及風險模型、風險管理系統(tǒng)建設及實施;

6、負責新業(yè)務、新產品、新項目相關的評審和風險評估工作,及時出具風險審核意見。

第16篇 風險控制部經理崗位職責

風險控制部高級經理 北京市農業(yè)投資有限公司 北京市農業(yè)投資有限公司 崗位職責:

1、建立健全風險管理體系,制定規(guī)章制度;

2、組織實施公司全面風險管理;

3、改善優(yōu)化內部審計項目;

4、診斷內控體系,提出建設性的問題解決方案;

5、組織項目盡職調查、項目評審和風險分析控制;

6、研究和跟蹤分析行業(yè)政策。

任職要求:

1、全日制本科及以上學歷,財經類或法律相關專業(yè),40周歲以下;

2、7年及以上相關工作經驗;

3、具有專業(yè)資格認證,如cpa、cfa和frm優(yōu)先;

4、需具備大型央企、國企、世界500強企業(yè)風險管控經驗。

第17篇 成本控制部經理崗位職責

成本控制部經理 江西省朝暉城市建設工程有限公司 江西省朝暉城市建設工程有限公司,朝暉城市 一、崗位職責

1 認真貫徹執(zhí)行公司的各項管理規(guī)章制度,建立健全各項目成本管理制度;

2 參與工程投標定價,提供報價參考方案,負責編制商務標;

3 負責制定目標成本的詳細指標;

4 跟蹤分析目標成本的執(zhí)行情況,編制《項目成本動態(tài)報表》并做分析;

5 收集整理已完工工程的成本構成和各項經濟、技術指標;建立成本信息庫;

6 協(xié)助工程部并參與圖紙會審和竣工驗收;

7 協(xié)助工程部完成工程變更簽證及工程進度款的申報工作;

8 所有工程清單價、簽證、變更、進度款等資料應收集齊全,同時應做好備份存檔工作;

9 工程預決算應做到合理化,能有效控制成本并確保公司利益最大化,做到開源節(jié)流;

10 督促工程部做好工程施工中的成本控制工作,能及時發(fā)現(xiàn)施工當中的鋪張浪費及不合理的現(xiàn)象,并提出合理化建議及優(yōu)化方案;

11 負責工程竣工后的決算和結算工作;

12 負責工程完工后的成本核算、成本分析工作;

13 每月跟蹤落實工程簽證單、工作聯(lián)系單等辦理狀態(tài);

14 不得泄漏公司信息,對本部門或項目部相關信息應做好保密工作;

15 完成上級領導安排的其他臨時性工作。

二、任職要求

1 學歷要求:本科及以上學歷;

2 專業(yè)要求:工程造價或相關專業(yè),具有全國造價員資格證書,注冊造價工程師優(yōu)先;

3 必備知識:精通土建、安裝、精裝修等工程預算、結算及組織管理理論知識,熟悉工程現(xiàn)場施工知識、合同管理知識和國家相關施工規(guī)范、工程法規(guī)、法律政策;了解專業(yè)配套工程業(yè)務知識及有關合同法律、法規(guī)知識;

4 必需的工作技能:熟練使用office辦公軟件、cad軟件、廣聯(lián)達等預算軟件,良好的溝通與表達能力、計劃與執(zhí)行能力、組織能力、控制能力、團隊領導能力;

5 職業(yè)素質要求:敬業(yè)嚴謹、務實誠信、勤奮進取、處事公正,善帶團隊;

6 工作經驗要求:五年以上工程預算相關工作經驗,有成本管理工作經驗。

第18篇 風險控制部部長崗位職責

1. 負責研究風險政策，草擬風險政策，設計風險評審崗位的工作指引和運作流程；

2. 建設風控系統(tǒng)，參與建立投資風險審批系統(tǒng)；

3. 合規(guī)風險評審：負責組織事前風險審核、事中風險控制、事后風險檢查；

4. 定期出具風險評估常規(guī)報告，針對即時風險問題，評估風險狀態(tài)與風險程度，分析風險來源和影響，提供解決方案。

第19篇 控制部專員崗位職責

運行品質專員-運行管理處-運行控制部 東海航空有限公司 東海航空有限公司 職責描述:

1、運行報表的制作(運行周報、月報、年報等);

2、日常運行數(shù)據(jù)的更新維護,局方航班正常率數(shù)據(jù)及排名分析;

3、公司年度考核指標、考核方案的制定及持續(xù)考核。

任職要求:

1、大學本科及以上學歷,英語四級及以上英語水平;

2、熟練掌握辦公自動化知識,民航相關工作經驗1年以上。

第20篇 風險控制部主管崗位職責

崗位職責:1、負責客戶風險數(shù)據(jù)庫的建立及數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析;2、負責催收體系的規(guī)劃、催收流程的設計及推動實施;3、負責業(yè)務逾期指標的控制;4、負責貸后管理各崗位績效指標的設計;5、負責貸后團隊的管理及績效考評;6、負責與外部催收單位的工作對接,并對其催收效果進行考評。

任職要求:1、?？埔陨蠈W歷,法律、金融、財務專業(yè)優(yōu)先;2、有較強的溝通協(xié)調能力及管理能力;3、工作認真、細致、責任心強;4、有兩年以上金融行業(yè)貸后管理工作經驗。