崗位職責(zé)是什么
集成部是企業(yè)內(nèi)部的關(guān)鍵部門，負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各個(gè)業(yè)務(wù)單元，確保產(chǎn)品或服務(wù)的順利整合與交付。這個(gè)角色需要深入理解公司的技術(shù)架構(gòu)，同時(shí)具備出色的項(xiàng)目管理和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。
崗位職責(zé)要求
1. 精通企業(yè)級(jí)系統(tǒng)集成原理和技術(shù)，包括api接口、數(shù)據(jù)遷移和系統(tǒng)對(duì)接等。
2. 具備強(qiáng)大的問題解決能力，能夠應(yīng)對(duì)復(fù)雜的集成挑戰(zhàn)。
3. 擁有良好的溝通技巧，能有效協(xié)調(diào)跨部門合作。
4. 熟悉項(xiàng)目管理流程，能夠制定并執(zhí)行集成計(jì)劃。
5. 對(duì)新技術(shù)保持敏感，能夠快速適應(yīng)和應(yīng)用。
崗位職責(zé)描述
集成部的主要任務(wù)是確保公司內(nèi)部各系統(tǒng)的無縫連接，為客戶提供一體化的解決方案。他們不僅需要處理技術(shù)層面的問題，還需要處理與人和流程相關(guān)的問題，以保證項(xiàng)目的順利進(jìn)行。此外，他們還需要與銷售、開發(fā)、運(yùn)營等部門緊密合作，確?？蛻粜枨蟊粶?zhǔn)確理解和實(shí)現(xiàn)。
有哪些內(nèi)容
1. 需求分析：理解業(yè)務(wù)需求，與相關(guān)部門共同確定集成的具體要求和目標(biāo)。
2. 系統(tǒng)設(shè)計(jì)：規(guī)劃集成方案，包括接口設(shè)計(jì)、數(shù)據(jù)流配置和系統(tǒng)架構(gòu)優(yōu)化。
3. 項(xiàng)目實(shí)施：執(zhí)行集成計(jì)劃，監(jiān)控進(jìn)度，及時(shí)調(diào)整策略以應(yīng)對(duì)可能出現(xiàn)的問題。
4. 測試驗(yàn)證：進(jìn)行系統(tǒng)測試，確保集成后的功能完整性和穩(wěn)定性。
5. 文檔編寫：記錄集成過程，編寫操作手冊(cè)和維護(hù)文檔，為后期支持提供依據(jù)。
6. 技術(shù)支持：為其他部門提供集成相關(guān)的咨詢和技術(shù)支持。
7. 持續(xù)改進(jìn)：跟蹤系統(tǒng)性能，識(shí)別改進(jìn)點(diǎn)，推動(dòng)系統(tǒng)的持續(xù)優(yōu)化和升級(jí)。
集成部的工作涉及多個(gè)層面，需要全面考慮技術(shù)、業(yè)務(wù)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作等因素，通過高效的工作，確保企業(yè)的產(chǎn)品和服務(wù)能夠滿足客戶的需求，提升企業(yè)的核心競爭力。
集成部崗位職責(zé)范文
第1篇 系統(tǒng)集成部門經(jīng)理（軟硬件）職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述：
崗位職責(zé)：
1、領(lǐng)導(dǎo)部門完成本部門的工作職責(zé)，負(fù)責(zé)公司it軟硬件綜合集成、單it集成類項(xiàng)目、以及新型智慧建筑應(yīng)用集成型項(xiàng)目的實(shí)施管理工作；
2、組建高效、高凝聚力的部門團(tuán)隊(duì)，完善部門建設(shè)，形成合理的部門規(guī)模和組織架構(gòu)；
3、按公司戰(zhàn)略要求，制定并落實(shí)部門的業(yè)務(wù)能力提升及人員發(fā)展計(jì)劃；
4、按公司資質(zhì)需求，獲取公司資質(zhì)認(rèn)定所需的相關(guān)技術(shù)資格；
5、按公司要求，落實(shí)部門績效評(píng)估措施以及績效獎(jiǎng)勵(lì)辦法，建立良好的部門績效意識(shí)；
6、負(fù)責(zé)部門的日常工作安排；負(fù)責(zé)與其他部門的協(xié)調(diào)工作。
崗位要求：
1、通訊、計(jì)算機(jī)、電子類相關(guān)專業(yè)統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，985和211類院校優(yōu)先；
2、具有工信部系統(tǒng)集成項(xiàng)目經(jīng)理pmp認(rèn)證證書；
3、有5年及以上從事it系統(tǒng)集成工作經(jīng)驗(yàn)，擔(dān)當(dāng)過超過2000萬元以上項(xiàng)目的項(xiàng)目經(jīng)理；
4、有2年的軟件項(xiàng)目交付管理的經(jīng)驗(yàn)，熟悉軟件產(chǎn)品交付實(shí)施過程。
第2篇 集成部助理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
協(xié)助部門經(jīng)理完成相關(guān)日常工作;完成本部門內(nèi)部資料的統(tǒng)計(jì)整理,部門后續(xù)工作的處理,會(huì)議記錄;跟蹤落實(shí)會(huì)議安排的各種事務(wù);部門體系文件的收集整理;為銷售部提供售前的商務(wù)支持;協(xié)助銷售完成項(xiàng)目招投標(biāo)報(bào)名、商務(wù)標(biāo)書文件制作、現(xiàn)場投標(biāo)、講標(biāo)等工作事宜。
任職要求:
具有大學(xué)本科以上學(xué)歷;能夠熟練的應(yīng)用office辦公軟件;能夠熟練的應(yīng)用photoshop軟件;能夠獨(dú)立完成投標(biāo)商務(wù)文件的編寫;具備良好的組織、溝通、協(xié)調(diào)能力;具備良好的心理素質(zhì);能加班;具有良好的敬業(yè)精神及奉獻(xiàn)精神;計(jì)算機(jī)、自動(dòng)化、電氣、機(jī)械或其它理工類專業(yè)優(yōu)先考慮。
第3篇 系統(tǒng)集成部崗位職責(zé)
系統(tǒng)集成事業(yè)部合伙人 南京東大智能 南京東大智能化系統(tǒng)有限公司,東大智能,南京東大智能,東大智能化 合伙條件:
1、有開展系統(tǒng)集成業(yè)務(wù)的渠道并有成功案例;
2、有強(qiáng)烈的創(chuàng)業(yè)意愿和創(chuàng)業(yè)基礎(chǔ)。
公司提供:
1、 辦公場所:按約定付費(fèi)(可盈利后再支付);
2、 資金支持:可向公司臨時(shí)借款;
3、 資質(zhì)平臺(tái):公司提供承接業(yè)務(wù)的平臺(tái)。
合作方式:
共同投資或單方投資。
分配方式:
按投資比例分紅或公司固定收益。
第4篇 系統(tǒng)集成部總監(jiān)崗位職責(zé)
系統(tǒng)集成事業(yè)部總監(jiān) 崗位職責(zé):
負(fù)責(zé)系統(tǒng)集成、智慧城市、平安城市產(chǎn)品的市場開拓。
所屬部門:系統(tǒng)集成部
直接上司:公司總經(jīng)理、副總經(jīng)理
任職要求:
1、年齡:35歲左右;
2、性別:男;
3、在中山有人脈資源優(yōu)先;
4、學(xué)歷:大專以上學(xué)歷;
5、性格特質(zhì):陽光開朗、積極向上、勤奮好學(xué)、抗挫折能力強(qiáng);
6、具備能力:有親和力;人際交往能力強(qiáng)(溝通能力及破冰能力強(qiáng));公關(guān)能力強(qiáng);分析總結(jié)能力較好; 銷售能力強(qiáng)。
7、工作經(jīng)驗(yàn):有一定的營銷經(jīng)驗(yàn)及技巧;擅長與政府部門打交道,熟悉政府工作流程;對(duì)系統(tǒng)集成業(yè)務(wù)有一定的了解優(yōu)先。 崗位職責(zé):
負(fù)責(zé)系統(tǒng)集成、智慧城市、平安城市產(chǎn)品的市場開拓。
所屬部門:系統(tǒng)集成部
直接上司:公司總經(jīng)理、副總經(jīng)理
任職要求:
1、年齡:35歲左右;
2、性別:男;
3、在中山有人脈資源優(yōu)先;
4、學(xué)歷:大專以上學(xué)歷;
5、性格特質(zhì):陽光開朗、積極向上、勤奮好學(xué)、抗挫折能力強(qiáng);
6、具備能力:有親和力;人際交往能力強(qiáng)(溝通能力及破冰能力強(qiáng));公關(guān)能力強(qiáng);分析總結(jié)能力較好; 銷售能力強(qiáng)。
7、工作經(jīng)驗(yàn):有一定的營銷經(jīng)驗(yàn)及技巧;擅長與政府部門打交道,熟悉政府工作流程;對(duì)系統(tǒng)集成業(yè)務(wù)有一定的了解優(yōu)先。
第5篇 系統(tǒng)集成部項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)
計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷,網(wǎng)絡(luò)工程專業(yè)優(yōu)先;
5年以上系統(tǒng)集成工作經(jīng)驗(yàn),2年以上項(xiàng)目管理、團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);
熟悉華為、思科等主流品牌網(wǎng)絡(luò)設(shè)備(路由器、交換機(jī))的配置調(diào)試及排錯(cuò);
熟悉系統(tǒng)安全及網(wǎng)絡(luò)安全,有安防項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn);
有創(chuàng)建和管理數(shù)據(jù)中心工作經(jīng)驗(yàn);
第6篇 系統(tǒng)集成部崗位職責(zé)任職要求
系統(tǒng)集成部崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)組織rfid系統(tǒng)集成項(xiàng)目的客戶需求分析、解決方案設(shè)計(jì)與編寫。
2、負(fù)責(zé)組織確定rfid系統(tǒng)集成項(xiàng)目的技術(shù)架構(gòu)和技術(shù)路線。
3、負(fù)責(zé)組織跟蹤rfid系統(tǒng)集成項(xiàng)目內(nèi)產(chǎn)品的內(nèi)部開發(fā)及外協(xié)溝通。
4、負(fù)責(zé)rfid系統(tǒng)集成項(xiàng)目的售前支持工作。
5、負(fù)責(zé)組織制定項(xiàng)目現(xiàn)場實(shí)施與維護(hù)的方案和計(jì)劃并實(shí)施。
6、負(fù)責(zé)組織rfid系統(tǒng)集成項(xiàng)目的客戶驗(yàn)收。
7、負(fù)責(zé)組織rfid系統(tǒng)解決方案的培訓(xùn)計(jì)劃并實(shí)施。
8、負(fù)責(zé)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、本科以上計(jì)算機(jī)、通信、電子、自動(dòng)化專業(yè)，10年以上工作經(jīng)驗(yàn)，成功主導(dǎo)過rfid系統(tǒng)集成項(xiàng)目的方案編寫與項(xiàng)目實(shí)施。
2、8年以上rfid系統(tǒng)集成項(xiàng)目工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉rfid專業(yè)技術(shù)知識(shí)及行業(yè)相關(guān)技術(shù)規(guī)范，對(duì)rfid技術(shù)、硬件的市場行情較為熟悉。
3、具有直接對(duì)接客戶的能力，能夠梳理并收集客戶需求信息，有清晰頭腦，快速反應(yīng)，做出相應(yīng)的方案思路。
4、具備良好的溝通和表達(dá)能力、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和良好的方案寫作能力。
5、具有現(xiàn)場弱電安裝實(shí)施經(jīng)驗(yàn)。
6、具有物聯(lián)網(wǎng)嵌入式硬件設(shè)計(jì)、rfid、無線通訊等產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
7、具有團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力，有5年以上帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)。
8、熟悉國家、省、市及行業(yè)內(nèi)相關(guān)法律法規(guī);
9、熟練掌握信息化建設(shè)項(xiàng)目的管理知識(shí)，具有行業(yè)內(nèi)相關(guān)管理經(jīng)驗(yàn)，精通項(xiàng)目管理的工作流程及安裝;
10、持有相關(guān)職稱或?qū)I(yè)職業(yè)資格證書者優(yōu)先;
11、熟悉國家、省、市的信息化類及建設(shè)內(nèi)相關(guān)法律法規(guī)政策。熟悉信息化領(lǐng)域的實(shí)時(shí)動(dòng)態(tài)及相關(guān)知識(shí);
系統(tǒng)集成部崗位
第7篇 系統(tǒng)集成部工程師崗位職責(zé)
系統(tǒng)集成工程師(系統(tǒng)工程部) 全信股份 南京全信傳輸科技股份有限公司,全信股份,全信傳輸 崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)電子信息系統(tǒng)類產(chǎn)業(yè)調(diào)研、規(guī)劃以及用戶溝通;
2、負(fù)責(zé)綜合測試設(shè)備、仿真模擬類產(chǎn)品等產(chǎn)品策劃和實(shí)施;
3、負(fù)責(zé)解決項(xiàng)目實(shí)施過程中疑難問題;
4、負(fù)責(zé)系統(tǒng)類產(chǎn)業(yè)前沿技術(shù)的研究;
5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目相關(guān)技術(shù)文檔編寫。
任職要求:
1、本科五年/碩士三年以上相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),計(jì)算機(jī)、電子信息、通信、信息處理類專業(yè)優(yōu)先考慮;
2、軍用或民用雷達(dá)、通信、對(duì)抗等電子設(shè)備總體或分系統(tǒng)工作經(jīng)驗(yàn);
3、數(shù)字/射頻電路、信號(hào)處理或系統(tǒng)集成崗位五年以上工作經(jīng)驗(yàn);
4、精通常用模電、數(shù)電、光通信、嵌入式系統(tǒng)等光電技術(shù)指標(biāo);
5、具有對(duì)系統(tǒng)的理解和認(rèn)知能力,熟悉業(yè)內(nèi)技術(shù)發(fā)展主流和方向;
6、英語水平良好,工作態(tài)度認(rèn)真,具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,能夠承受較強(qiáng)的工作壓力。
第8篇 系統(tǒng)集成部經(jīng)理崗位職責(zé)
系統(tǒng)集成部經(jīng)理 上海瑞章物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)有限公司 上海瑞章物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)有限公司,瑞章物聯(lián)網(wǎng),瑞章 崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)組織rfid系統(tǒng)集成項(xiàng)目的客戶需求分析、解決方案設(shè)計(jì)與編寫。
2、負(fù)責(zé)組織確定rfid系統(tǒng)集成項(xiàng)目的技術(shù)架構(gòu)和技術(shù)路線。
3、負(fù)責(zé)組織跟蹤rfid系統(tǒng)集成項(xiàng)目內(nèi)產(chǎn)品的內(nèi)部開發(fā)及外協(xié)溝通。
4、負(fù)責(zé)rfid系統(tǒng)集成項(xiàng)目的售前支持工作。
5、負(fù)責(zé)組織制定項(xiàng)目現(xiàn)場實(shí)施與維護(hù)的方案和計(jì)劃并實(shí)施。
6、負(fù)責(zé)組織rfid系統(tǒng)集成項(xiàng)目的客戶驗(yàn)收。
7、負(fù)責(zé)組織rfid系統(tǒng)解決方案的培訓(xùn)計(jì)劃并實(shí)施。
8、負(fù)責(zé)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、本科以上計(jì)算機(jī)、通信、電子、自動(dòng)化專業(yè),10年以上工作經(jīng)驗(yàn),成功主導(dǎo)過rfid系統(tǒng)集成項(xiàng)目的方案編寫與項(xiàng)目實(shí)施。
2、8年以上rfid系統(tǒng)集成項(xiàng)目工作經(jīng)驗(yàn),熟悉rfid專業(yè)技術(shù)知識(shí)及行業(yè)相關(guān)技術(shù)規(guī)范,對(duì)rfid技術(shù)、硬件的市場行情較為熟悉。
3、具有直接對(duì)接客戶的能力,能夠梳理并收集客戶需求信息,有清晰頭腦,快速反應(yīng),做出相應(yīng)的方案思路。
4、具備良好的溝通和表達(dá)能力、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和良好的方案寫作能力。
5、具有現(xiàn)場弱電安裝實(shí)施經(jīng)驗(yàn)。
6、具有物聯(lián)網(wǎng)嵌入式硬件設(shè)計(jì)、rfid、無線通訊等產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
7、具有團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力,有5年以上帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)。
8、熟悉國家、省、市及行業(yè)內(nèi)相關(guān)法律法規(guī);
9、熟練掌握信息化建設(shè)項(xiàng)目的管理知識(shí),具有行業(yè)內(nèi)相關(guān)管理經(jīng)驗(yàn),精通項(xiàng)目管理的工作流程及安裝;
10、持有相關(guān)職稱或?qū)I(yè)職業(yè)資格證書者優(yōu)先;
11、熟悉國家、省、市的信息化類及建設(shè)內(nèi)相關(guān)法律法規(guī)政策。熟悉信息化領(lǐng)域的實(shí)時(shí)動(dòng)態(tài)及相關(guān)知識(shí);
