客車崗位職責20篇

崗位職責是什么

客車崗位，也被稱為客車駕駛員或公共交通司機，主要負責駕駛公共交通工具，如城市公交車、長途客車或旅游巴士，為乘客提供安全、準時的運輸服務。

崗位職責要求

1. 持有有效的駕駛執(zhí)照，并符合國家和地方規(guī)定的駕駛資格。

2. 具備良好的駕駛技能和應急處理能力，能在各種路況下安全駕駛。

3. 熟悉交通法規(guī)和道路標志，嚴格遵守交通規(guī)則。

4. 具備基本的機械知識，能進行簡單的車輛檢查和故障排除。

5. 保持專業(yè)態(tài)度，提供優(yōu)質客戶服務，包括協助乘客上下車，解答路線問題等。

6. 遵守公司規(guī)定，確保準時發(fā)車和到站，保持車輛整潔。

7. 能適應輪班制度，包括早班、晚班和周末工作。

崗位職責描述

客車崗位需要的是一位敬業(yè)、細心且具有良好人際交往能力的專業(yè)人士。他們不僅是駕駛員，更是公眾服務的代表，他們的行為直接影響著公司的形象和乘客的滿意度。駕駛過程中，他們需要保持專注，時刻關注路況，以確保乘客的安全。他們還需要具備一定的耐心和同理心，處理乘客可能遇到的各種問題。

有哪些內容

1. 駕駛任務：執(zhí)行既定的行車路線，確保準時出發(fā)和到達，合理控制行駛速度。

2. 乘客服務：禮貌地迎接每一位乘客，提供乘車指導，確保乘客舒適。

3. 車輛維護：定期檢查車輛狀況，及時報告并處理小故障，配合專業(yè)人員進行定期保養(yǎng)。

4. 安全操作：遵守安全規(guī)程，應對緊急情況，如火災、交通事故等，執(zhí)行正確的應急程序。

5. 記錄管理：準確記錄行車日志，包括里程、時間、乘客數量等信息。

6. 合規(guī)運營：遵守交通法規(guī)，不超速、不疲勞駕駛，確保自身和他人的安全。

7. 團隊協作：與調度員、維修人員和其他駕駛員保持良好溝通，共同保障運營效率。

8. 持續(xù)學習：定期參加安全培訓和業(yè)務提升課程，提升駕駛技能和服務水平。

客車崗位是一個需要專業(yè)技能、責任心和良好人際交往能力的職位，其職責涵蓋駕駛、服務、安全和團隊協作等多個方面。通過這些職責的履行，客車駕駛員能夠為社會提供高效、安全、舒適的公共交通服務。

客車崗位職責范文

第1篇 新能源客車底盤崗位職責任職要求

新能源客車底盤崗位職責

崗位職責:1.帶領和管理底盤部設計人員，協調底盤各部分設計工作，以達到設計目標明確，設計節(jié)奏清晰，設計結果正確的工作目的;2.負責設計全承載、非全承載客車和全鋁合金大梁。進行整車動能核算、變速箱匹配、前橋、后橋、前懸、后懸、傳動軸、輪胎、操縱部分、油管、氣管等底盤項目設計，獨立完成設計工作;審核底盤各總成圖紙的正確性，把控bom表和外購件清單的正確性。3.持續(xù)推進整車輕量化，探索和選擇新材料，完善整車結構;能對底盤和電器設計積極溝通，科學的綜合協調各總成的布置;4.全程監(jiān)控試制過程，做到有問題及時解決，及時優(yōu)化設計，及時更新圖紙存檔，新車試制完工后，組織專家評審，進行優(yōu)化分析，在品保部做整車測試后，對測試數據進行綜合分析，進一步優(yōu)化設計，最后對優(yōu)化圖紙存檔，做好小批量生產準備;5.協同其它部門編制客車開發(fā)甘特圖、產品開發(fā)書、產品說明書、提供報公告所需的技術參數表和圖紙。6.負責技術團隊組織結構搭建;負責技術人員績效考核和工作能力的評估。任職資格:1.本科以上學歷，機械制造或車輛工程專業(yè)，30-50歲，8年以上主機廠車工作經驗;2.從事過城市客車、公路客車、通勤車、輕型客車的底盤研發(fā)工作，熟悉行業(yè)法律法規(guī)和標準，能夠開發(fā)以電能、柴油、cng、lng、汽油為能源的客車;能推進新能源車的開發(fā);3.有設計全承載、非全承載客車和全鋁合金大梁的經驗;熟悉整車動能核算、變速箱匹配、前橋、后橋、前懸、后懸、傳動軸、輪胎、操縱部分、油管、氣管等底盤項目設計，可獨立完成設計工作;4.有豐富的底盤總布置和輕量化經驗，能與車身和電器部門積極溝通，科學的綜合協調各總成的布置;熟悉客車五大工藝，掌握底盤制造工藝方法和要求;5.能從事參數化三維構圖，并對底盤結構做有限元分析，熟練掌握autocad、proe(creo2.0)或catia、ansys、等設計軟件;6.有新產品開發(fā)的經驗，能協同其它部門編制客車開發(fā)甘特圖、產品開發(fā)書、產品說明書、提供報公告所需的技術參數表和圖紙;7.有較強的管理能力和經驗，能夠領導底盤工程師開展底盤各部分設計工作，確保底盤的設計目標明確，設計節(jié)奏清晰，設計結果正確;8.工作認真嚴謹，善于溝通，有較強的學習能力、溝通能力和領導能力，有良好的團隊協作精神。

第2篇 新能源客車整車崗位職責

整車總布置主任工程師 崗位職責:

1.負責新能源客車整車新產品研發(fā)中技術方案的制定、整車方案說明書的編制及評審工作;

2.負責整車新產品研發(fā)項目的全過程管理;負責整車(車身或底盤)總布置設計工作;

3.負責相關訂單產品整車(車身或底盤)總布置設計工作;組織訂單車各分總成的設計,并協調解決設計中的技術問題;

4.負責組織整車使用說明書及整車維修保養(yǎng)手冊的編制及評審工作。

任職要求:

1.全日制本科及以上學歷,車輛工程、機械設計相關專業(yè);

2.客車行業(yè)工作經驗(大中型客車/輕客及專用車/公路客車)8年以上,從事整車總布置工作5年以上;

3. 熟悉產品開發(fā)流程,熟練應用cad及三維設計軟件,英語良好者優(yōu)先;

4.年齡45歲以下。 崗位職責:

1.負責新能源客車整車新產品研發(fā)中技術方案的制定、整車方案說明書的編制及評審工作;

2.負責整車新產品研發(fā)項目的全過程管理;負責整車(車身或底盤)總布置設計工作;

3.負責相關訂單產品整車(車身或底盤)總布置設計工作;組織訂單車各分總成的設計,并協調解決設計中的技術問題;

4.負責組織整車使用說明書及整車維修保養(yǎng)手冊的編制及評審工作。

任職要求:

1.全日制本科及以上學歷,車輛工程、機械設計相關專業(yè);

2.客車行業(yè)工作經驗(大中型客車/輕客及專用車/公路客車)8年以上,從事整車總布置工作5年以上;

3. 熟悉產品開發(fā)流程,熟練應用cad及三維設計軟件,英語良好者優(yōu)先;

4.年齡45歲以下。

第3篇 客車銷售專員崗位職責

崗位職責:1、負責產品的市場渠道開拓與銷售工作,執(zhí)行并完成公司產品年度銷售計劃。

2、根據公司市場營銷戰(zhàn)略,提升銷售價值,控制成本,擴大產品在所負責區(qū)域的銷售,積極完成銷售量指標,擴大產品市場占有率;

3、與客戶保持良好溝通,實時把握客戶需求。為客戶提供主動、熱情、滿意、周到的服務

4、根據公司產品、價格及市場策略,獨立處置詢盤、報價、合同條款的協商及合同簽訂等事宜。在執(zhí)行合同過程中,協調并監(jiān)督公司各職能部門操作。

5、動態(tài)把握市場價格,定期向公司提供市場分析及預測報告和個人工作周報。

6、維護和開拓新的銷售渠道和新客戶,自主開發(fā)及拓展上下游用戶,尤其是終端用戶。

7、收集一線營銷信息和用戶意見,對公司營銷策略、售后服務、等提出參考意見。

任職要求:

第4篇 客車銷售顧問崗位職責

1、大專以上學歷,營銷、汽車、機械設計等相關專業(yè)2、儀表端正、舉止大方、得體3、具有良好的語言表達能力與溝通能力,良好的客戶服務理念4、對工作要有熱情和毅力,具...

第5篇 客車內飾崗位職責

輕型客車內飾設計崗 濰柴動力股份 濰柴動力股份有限公司上海分公司,濰柴動力股份,濰柴 職責描述:

1、主要負責輕型客車內飾件的開發(fā)設計;

2、負責內飾子組的的技術方案、開發(fā)計劃,控制具體零部件設計及開發(fā)并內飾系統(tǒng)及零件3d數模,2d圖紙設計,并可進行方案編制、圖紙校對等;

4、分析和解決開發(fā)過程中、生產和售后的內飾系統(tǒng)相關技術問題;

5、完善系統(tǒng)開發(fā)流程,模板和技術規(guī)范。

任職要求:

1、汽車或機械相關專業(yè),具備乘用車或者主流輕客企業(yè)工作經驗;

2、從事車身內飾設計或開發(fā)工作3年以上,熟悉整車開發(fā)流程;

3、熟悉車身內飾系統(tǒng)相關零部件的設計試驗方法和相關法規(guī)的要求,并熟練掌握相關產品標準;

4、熟悉內外飾結構、模具及塑料件知識,并了解材料的成型工藝;

5、良好的表達能力和交流溝通能力,優(yōu)秀的團隊協作能力;

6、掌握三維設計軟件;

7、具備一定的英文聽說讀寫能力;

第6篇 客車銷售經理崗位職責任職要求

客車銷售經理崗位職責

工作職責:

1、負責公司plm產品銷售工作及區(qū)域管理工作;

2、在行業(yè)內開發(fā)客戶，與客戶建立良好關系，并充分挖掘客戶需求;

3、對新老客戶的銷售線索進行漏斗化的有效管理，挖掘客戶新需求;

4、達成公司分配的年度銷售任務，包括合同額，回款等。

任職資格:

1、大專以上學歷，制造及產品設計類、計算機科學或信息管理相關專業(yè);

2、3年以上軟件銷售管理經驗，對制造業(yè)有較深的理解;

3、有plm、pdm、cae、erp等類似行業(yè)軟件銷售經驗者優(yōu)先;

4、熟悉客車領域相關業(yè)務或有plm軟件銷售經驗優(yōu)先考慮。

客車銷售經理崗位

第7篇 客車銷售專員崗位職責任職要求

客車銷售專員崗位職責

崗位職責:1、負責產品的市場渠道開拓與銷售工作，執(zhí)行并完成公司產品年度銷售計劃。

2、根據公司市場營銷戰(zhàn)略，提升銷售價值，控制成本，擴大產品在所負責區(qū)域的銷售，積極完成銷售量指標，擴大產品市場占有率;

3、與客戶保持良好溝通，實時把握客戶需求。為客戶提供主動、熱情、滿意、周到的服務

4、根據公司產品、價格及市場策略，獨立處置詢盤、報價、合同條款的協商及合同簽訂等事宜。在執(zhí)行合同過程中，協調并監(jiān)督公司各職能部門操作。

5、動態(tài)把握市場價格，定期向公司提供市場分析及預測報告和個人工作周報。

6、維護和開拓新的銷售渠道和新客戶，自主開發(fā)及拓展上下游用戶，尤其是終端用戶。

7、收集一線營銷信息和用戶意見，對公司營銷策略、售后服務、等提出參考意見。

任職要求:

第8篇 客車駕駛員的崗位職責

一、負責所駕駛車輛的安全行車、簡易維護、一般性檢驗、常見故障的判斷和排隊以及車輛的清潔、保養(yǎng)責任。

二、出車前應隨身攜帶符合所駕駛車型的駕駛證、上崗證、從業(yè)資格證等有效證明駕駛員資格的證件，同時檢查車輛行駛運營中的需隨車攜帶的證件是否齊全有效。

三、鉆研技術，全面掌握所駕車輛的技術性能，努力提高專業(yè)技術水平，嚴格執(zhí)行技術管理，行車途中應密切注意車輛技術狀況，隨時發(fā)現和排除車輛故障，嚴禁車輛帶“病”運行。

四、加強職業(yè)道德修養(yǎng)，模范遵守交通法規(guī)，嚴格按操作規(guī)程駕駛車輛，嚴禁酒后駕車，不開賭氣車、不開疲勞車、不超員、超速，確保行車安全。

五、堅持文明經營、優(yōu)質服務的宗旨，嚴格執(zhí)行“客運服務質量標準”，正點運行，禮貌待客，要保持車容整潔、車況良好，服務設施齊全、有效，杜絕甩客、倒賣旅客、粗暴待客等損壞企業(yè)信譽的行為。

六、負責車輛運行過程中旅客人身和財產的安全，認真查堵“三品”上車，正確處置遭遇火災、搶劫、爆炸、事故等突發(fā)事件，及時有效地搶救突患嚴重急癥的旅客或傷員，持續(xù)提高企業(yè)的營運信譽。

第9篇 新能源客車崗位職責

新能源客車產品專員(宇通子公司) 鄭州智驅科技有限公司 鄭州智驅科技有限公司,智驅 職責描述:

1、項目輔導與監(jiān)控:在項目開展過程中對項目進行流程輔導,確保項目合規(guī);

2、項目質量管理:項目計劃監(jiān)控,推動qcd問題(停滯、風險大、問題多、推動慢)的預警及升級,提高項目質量和成功率;

3、 項目日常管理:起草并發(fā)布項目經理任命書、項目交接通知;審核質量門資料、召開質量門評審會議、釋放項目階段任務,跟蹤會議任務;匯總項目考核指標,管理項目績效;

4、 項目流程制度管理:項目管理方面的流程制度的起草及修訂;

5、搜集市場客車競品信息,統(tǒng)計客車車銷售信息,提供給產品經理用于新產品規(guī)劃。

任職要求:

1、教育背景:本科及以上,車輛工程等相關專業(yè)。

2、工作經驗:3年及以上客車廠工作經驗,有項目管理經驗者優(yōu)先。

3、知識技能:

1)了解新能源客車行業(yè)發(fā)展狀況,以及相關產品的國家標準和企業(yè)標準;

2)熟悉新能源客車及動力系統(tǒng)產品研發(fā)流程及生產裝配工藝;

3)熟悉新能源客車及動力系統(tǒng)產品結構,具有較高的專業(yè)知識水平;

4)具備較強的組織協調和團隊管理能力。

第10篇 新能源客車整車崗位職責任職要求

新能源客車整車崗位職責

崗位職責:

1、負責客車市場信息收集，行業(yè)政策解讀分析;

2、負責市場調研及統(tǒng)籌安排，客戶需求調研;

3、負責競品企業(yè)和車輛研究分析;

4、負責行業(yè)公告目錄研究分析;

5、負責提供車型和技術規(guī)劃建議;

6、市場端與研發(fā)對接管理;

7、負責新能源客車整車及零部件產品規(guī)劃與統(tǒng)籌;

8、負責對整車技術方案、關鍵指標定義合理性評估，競品車型研究等;

9、負責既有產品的管理及零部件整合;

10、負責統(tǒng)籌平臺車型。

任職資格:

1、汽車、機械、工業(yè)設計等相關專業(yè)，本科及以上學歷;

2、具有新能源汽車整車及三電系統(tǒng)零部件設計、工藝相關工作經驗;

3、熟悉汽車行業(yè)產品開發(fā)流程，并對汽車行業(yè)政策走向有一定的了解;

4、具有較強的分析、溝通能力和工作責任心;

5、為人誠實正直、工作積極主動，具有較強的責任感和團隊合作意識。

第11篇 客車銷售經理崗位職責

客車銷售區(qū)域經理 濟南長保新能源汽車有限公司 濟南長保新能源汽車有限公司,長保 職責描述:

1.負責完成公司指定的區(qū)域銷售目標,具體包括:

a)深入了解客戶采購需求,確保需求信息真實性;

b)在所負責的范圍內,開拓和維護與客戶的關系;

c)基于客戶的定制化需求,提供車輛購置需求的書面資料和銷售方案;

d)代表公司競標并牽頭完成競標所需的流程和手續(xù);

e)與客戶簽訂相關法律合同或協議,完成銷售目標;

f)保持與客戶良好的溝通,以滿足其后續(xù)服務需求。

2.收集整理客戶提出的反饋信息,掌握行業(yè)動向與競爭產品情況;

3.掌握負責區(qū)域地方政策動向,維護或建立當地政府、購車單位的關系;

4.完成上級領導交付的其他工作。

任職要求:

1.大?；虮究萍耙陨蠈W歷(優(yōu)秀者可適度放寬);

2.至少5年大型客車銷售經驗,有成熟的機構大客戶關系資源優(yōu)先考慮;

3.具有良好的市場開拓能力,敏銳地把握市場動態(tài),市場方向的能力,有較強的商務談判能力,協調溝通能及開拓創(chuàng)新能力,有較強的風險控制意識;

4.有較好的撰寫方案和口頭宣講的能力;

5.能適應長期出差,熱愛銷售工作,有想法、有激情、有干勁,具備基本的銷售技能和專業(yè)知識。

第12篇 客車銷售崗位職責

客車銷售區(qū)域經理 濟南長保新能源汽車有限公司 濟南長保新能源汽車有限公司,長保 職責描述:

1.負責完成公司指定的區(qū)域銷售目標,具體包括:

a)深入了解客戶采購需求,確保需求信息真實性;

b)在所負責的范圍內,開拓和維護與客戶的關系;

c)基于客戶的定制化需求,提供車輛購置需求的書面資料和銷售方案;

d)代表公司競標并牽頭完成競標所需的流程和手續(xù);

e)與客戶簽訂相關法律合同或協議,完成銷售目標;

f)保持與客戶良好的溝通,以滿足其后續(xù)服務需求。

2.收集整理客戶提出的反饋信息,掌握行業(yè)動向與競爭產品情況;

3.掌握負責區(qū)域地方政策動向,維護或建立當地政府、購車單位的關系;

4.完成上級領導交付的其他工作。

任職要求:

1.大?；虮究萍耙陨蠈W歷(優(yōu)秀者可適度放寬);

2.至少5年大型客車銷售經驗,有成熟的機構大客戶關系資源優(yōu)先考慮;

3.具有良好的市場開拓能力,敏銳地把握市場動態(tài),市場方向的能力,有較強的商務談判能力,協調溝通能及開拓創(chuàng)新能力,有較強的風險控制意識;

4.有較好的撰寫方案和口頭宣講的能力;

5.能適應長期出差,熱愛銷售工作,有想法、有激情、有干勁,具備基本的銷售技能和專業(yè)知識。

第13篇 新能源客車底盤崗位職責

nvh研究工程師 崗位職責:

1.負責搭建新能源客車車身底盤、懸架和新能源關鍵零部件振動仿真和模態(tài)仿真等核心技術,搭建整車零部件模態(tài)庫,實現整車振動模態(tài)仿真;

2.負責開展新能源產品動力傳動系統(tǒng)(含電機、減速器、后橋主減速器)和電附件系統(tǒng)(電動打氣泵、電動真空泵、電動助力轉向、電空調等)nvh性能控制匹配優(yōu)化等關鍵技術研究,并通過動力傳動系統(tǒng)和附件系統(tǒng)匹配優(yōu)化,大幅降低新能源產品核心零部件的振動噪聲;

3、負責新能源車輛整車nvh屬性策劃方案策劃及方案落地;

任職要求:

1、學歷:本科及其以上學歷(統(tǒng)招二本以及以上學歷);

2、在新能源汽車nvh控制技術領域有深入洞察和研究,具有鉆研精神和一流的技術科研能力;

3、掌握nvh仿真、測試及分析方法,能夠獨立開展客車新能源產品動力系統(tǒng)nvh技術相關研究項目;

4、具備新能源車輛nvh技術正向開發(fā)能力;

5、具備良好的組織、協調、溝通能力;

6、具有主持或參與國家或企業(yè)汽車nvh領域相關課題研究并取得較高水平的研究成果者優(yōu)先; 崗位職責:

1.負責搭建新能源客車車身底盤、懸架和新能源關鍵零部件振動仿真和模態(tài)仿真等核心技術,搭建整車零部件模態(tài)庫,實現整車振動模態(tài)仿真;

2.負責開展新能源產品動力傳動系統(tǒng)(含電機、減速器、后橋主減速器)和電附件系統(tǒng)(電動打氣泵、電動真空泵、電動助力轉向、電空調等)nvh性能控制匹配優(yōu)化等關鍵技術研究,并通過動力傳動系統(tǒng)和附件系統(tǒng)匹配優(yōu)化,大幅降低新能源產品核心零部件的振動噪聲;

3、負責新能源車輛整車nvh屬性策劃方案策劃及方案落地;

任職要求:

1、學歷:本科及其以上學歷(統(tǒng)招二本以及以上學歷);

2、在新能源汽車nvh控制技術領域有深入洞察和研究,具有鉆研精神和一流的技術科研能力;

3、掌握nvh仿真、測試及分析方法,能夠獨立開展客車新能源產品動力系統(tǒng)nvh技術相關研究項目;

4、具備新能源車輛nvh技術正向開發(fā)能力;

5、具備良好的組織、協調、溝通能力;

6、具有主持或參與國家或企業(yè)汽車nvh領域相關課題研究并取得較高水平的研究成果者優(yōu)先;

第14篇 客車事業(yè)部崗位職責

崗位職責:

1,調研所在區(qū)域的大巴客運汽車融資需求,與當地有融資需求的客運公司、客車經銷商和客車生產廠家洽談合作;

2、針對所轄省份開展融資租賃業(yè)務,完成目標客戶的租賃業(yè)務工作,完成各項任務指標;

3、開展客戶貸前審查及資料收集,維護與管理客戶信息;

4、負責貸中監(jiān)控、逾期催收,跟蹤后期的結清;

5、入職后愿意派駐到省內二三線城市者優(yōu)先;

任職要求:

1、專科以上學歷,財經、金融或法律專業(yè);

2、具有較強的信息收集及處理能力;

3、為人正直、性格開朗、善于溝通、抗壓能力強;

4、有融資租賃、物流運輸、抵押擔保行業(yè)經驗或客車銷售經驗優(yōu)先;

第15篇 客車車身設計工程師崗位職責

崗位職責:

1、熟悉客車車身結構、生產流程及制作工藝;

2、熟悉汽車整車結構布置,對車身結構有足夠的認識;

3、熟悉與汽車相關的標準法規(guī)、車身開發(fā)流程、有關設計標準、規(guī)范 ;

任職資格:

1、本科及以上學歷,機械、汽車設計等相關專業(yè);

2、3年以上客車車身、整車設計工作經驗;

3、熟練使用cadugcatia等設計軟件;

4、能獨立完成設計主圖;

第16篇 客車內飾崗位職責任職要求

客車內飾崗位職責

工作職責:

1、獨立確定車身內飾系統(tǒng)設計的總體技術方案;

2、獨立確定內飾系統(tǒng)的主要零部件的材料規(guī)格、性能;

3、根據總布置圖，獨立完成內飾系統(tǒng)設計工作;

4、產品技術改進及基礎數據維護;

5、進行訂單設計及技術支持工作。

任職資格:

1、本科或以上學歷，車身設計、車輛工程、非金屬材料類專業(yè);

2、能熟練使用計算機輔助設計軟件和辦公軟件;

3、熟悉車身結構，掌握車身內飾件設計、成型及加工工藝、試驗標準和國家相關法規(guī);

4、了解本專業(yè)技術發(fā)展方向，有編寫有關技術標準的能力;

客車內飾崗位

第17篇 客車車身設計工程師崗位職責任職要求

客車車身設計工程師崗位職責

(客車)車身設計工程師 奇瑞萬達貴州客車股份有限公司 奇瑞萬達貴州客車股份有限公司 1、承擔汽車白車身系統(tǒng)及零部件的性能、結構及制造技術的研發(fā)。

2、承擔產品開發(fā)中白車身系統(tǒng)的總成和相關零部件的設計，并提供布置用參數;完成白車身系統(tǒng)及零部件的3d建模和2d產品圖。

3、編制白車身系統(tǒng)相關技術資料，如零部件明細表、產品標準等。

4、編制相關的試驗大綱、試驗計劃，對試制試驗進行指導和支持。

崗位要求:

1、大專及以上學歷，車輛工程、機械工程及自動化專業(yè)優(yōu)先;

2、有大中客車身設計優(yōu)先考慮，5年以上相關工作經驗;

3、能獨立承接產品設計，具有分析和解決問題的能力;

4、能熟練使catia、autocad等軟件及辦公軟件。

客車車身設計工程師崗位

第18篇 客車銷售崗位職責任職要求

客車銷售崗位職責

工作職責:

1、負責公司plm產品銷售工作及區(qū)域管理工作;

2、在行業(yè)內開發(fā)客戶，與客戶建立良好關系，并充分挖掘客戶需求;

3、對新老客戶的銷售線索進行漏斗化的有效管理，挖掘客戶新需求;

4、達成公司分配的年度銷售任務，包括合同額，回款等。

任職資格:

1、大專以上學歷，制造及產品設計類、計算機科學或信息管理相關專業(yè);

2、3年以上軟件銷售管理經驗，對制造業(yè)有較深的理解;

3、有plm、pdm、cae、erp等類似行業(yè)軟件銷售經驗者優(yōu)先;

4、熟悉客車領域相關業(yè)務或有plm軟件銷售經驗優(yōu)先考慮。

客車銷售崗位

第19篇 客車駕駛員安全工作崗位職責內容

(一)客車駕駛員實行持證上崗和掛牌服務,出車前做好行車安全檢查,帶全隨車附件,按規(guī)定的檢票時間提前到位。

(二)服從站方和運方的調度指揮,不搶點、不晚點、不缺班,正點運行,開車前核對路單與車上人數是否相符,做好行包交接工作。

(三)行車中集中精力,謹慎駕駛,注意安全,遵守交通法規(guī),嚴格執(zhí)行安全操作規(guī)程。服從公安、運管、稽查人員的檢查。

(四)認真做好對車輛的例行保養(yǎng)、清潔工作、日常維護。

(五)必須積極參加每月安全學習活動和各種安全培訓、安全競賽活動。

第20篇 客車內飾設計崗位職責

輕型客車內飾設計崗 濰柴動力股份 濰柴動力股份有限公司上海分公司,濰柴動力股份,濰柴 職責描述:

1、主要負責輕型客車內飾件的開發(fā)設計;

2、負責內飾子組的的技術方案、開發(fā)計劃,控制具體零部件設計及開發(fā)并內飾系統(tǒng)及零件3d數模,2d圖紙設計,并可進行方案編制、圖紙校對等;

4、分析和解決開發(fā)過程中、生產和售后的內飾系統(tǒng)相關技術問題;

5、完善系統(tǒng)開發(fā)流程,模板和技術規(guī)范。

任職要求:

1、汽車或機械相關專業(yè),具備乘用車或者主流輕客企業(yè)工作經驗;

2、從事車身內飾設計或開發(fā)工作3年以上,熟悉整車開發(fā)流程;

3、熟悉車身內飾系統(tǒng)相關零部件的設計試驗方法和相關法規(guī)的要求,并熟練掌握相關產品標準;

4、熟悉內外飾結構、模具及塑料件知識,并了解材料的成型工藝;

5、良好的表達能力和交流溝通能力,優(yōu)秀的團隊協作能力;

6、掌握三維設計軟件;

7、具備一定的英文聽說讀寫能力;