電話(huà)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)員崗位職責(zé)5篇

崗位職責(zé)是什么

電話(huà)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)員是企業(yè)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)的重要組成部分，他們的主要任務(wù)是通過(guò)電話(huà)與潛在客戶(hù)建立聯(lián)系，推廣公司產(chǎn)品或服務(wù)，以實(shí)現(xiàn)銷(xiāo)售目標(biāo)。

崗位職責(zé)要求

1. 具備優(yōu)秀的溝通技巧，能夠清晰、有說(shuō)服力地傳達(dá)產(chǎn)品信息。

2. 熟悉公司產(chǎn)品和服務(wù)，能準(zhǔn)確理解客戶(hù)需求并提供相應(yīng)解決方案。

3. 具備良好的時(shí)間管理和組織能力，能高效處理多任務(wù)。

4. 能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境，保持積極的工作態(tài)度。

5. 對(duì)銷(xiāo)售業(yè)績(jī)有強(qiáng)烈的追求，能持續(xù)達(dá)成或超越銷(xiāo)售指標(biāo)。

6. 能夠記錄和分析銷(xiāo)售數(shù)據(jù)，為優(yōu)化銷(xiāo)售策略提供建議。

崗位職責(zé)描述

電話(huà)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)員日常工作中，會(huì)定期撥打潛在客戶(hù)的電話(huà)，介紹公司的產(chǎn)品或服務(wù)，解答客戶(hù)疑問(wèn)，并嘗試引導(dǎo)他們進(jìn)行購(gòu)買(mǎi)。他們需要在通話(huà)中展示專(zhuān)業(yè)的產(chǎn)品知識(shí)，同時(shí)表現(xiàn)出對(duì)客戶(hù)的關(guān)心和尊重，以建立信任關(guān)系。此外，他們還需要跟蹤銷(xiāo)售進(jìn)度，及時(shí)更新客戶(hù)信息，確保銷(xiāo)售流程的順利進(jìn)行。

在面對(duì)拒絕或困難時(shí)，電話(huà)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)員應(yīng)具備堅(jiān)韌的心態(tài)，能夠調(diào)整策略，尋找新的突破口。他們需要定期向管理層匯報(bào)工作進(jìn)展，包括通話(huà)次數(shù)、成功轉(zhuǎn)化率、客戶(hù)反饋等，以便于團(tuán)隊(duì)調(diào)整銷(xiāo)售策略。

有哪些內(nèi)容

1. 客戶(hù)開(kāi)發(fā)：通過(guò)電話(huà)尋找新的潛在客戶(hù)，了解其需求，提供產(chǎn)品或服務(wù)信息。

2. 銷(xiāo)售演示：通過(guò)電話(huà)進(jìn)行產(chǎn)品演示，詳細(xì)解釋產(chǎn)品的特性和優(yōu)勢(shì)。

3. 客戶(hù)維護(hù)：跟進(jìn)已有的客戶(hù)關(guān)系，提供售后服務(wù)，解決客戶(hù)問(wèn)題。

4. 數(shù)據(jù)記錄：整理和更新客戶(hù)資料，記錄每次通話(huà)內(nèi)容和結(jié)果。

5. 業(yè)績(jī)報(bào)告：定期提交銷(xiāo)售報(bào)告，包括業(yè)績(jī)達(dá)成情況、市場(chǎng)反饋等。

6. 團(tuán)隊(duì)協(xié)作：與銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)共享信息，共同提升銷(xiāo)售業(yè)績(jī)。

7. 培訓(xùn)學(xué)習(xí)：參加產(chǎn)品培訓(xùn)和銷(xiāo)售技巧提升課程，以提高業(yè)務(wù)水平。

電話(huà)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)員的角色是企業(yè)與客戶(hù)間的橋梁，他們不僅要完成銷(xiāo)售目標(biāo)，還要樹(shù)立公司的專(zhuān)業(yè)形象，提升客戶(hù)滿(mǎn)意度。在這個(gè)過(guò)程中，他們需要不斷學(xué)習(xí)和適應(yīng)市場(chǎng)變化，以實(shí)現(xiàn)個(gè)人和企業(yè)的共同發(fā)展。

電話(huà)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)員崗位職責(zé)范文

第1篇 電話(huà)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)員崗位職責(zé)

電話(huà)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)員 華賽天成管理技術(shù)(北京)有限公司 華賽天成管理技術(shù)(北京)有限公司,華賽天成 職責(zé)描述:

1、定時(shí)定量完成通過(guò)市場(chǎng)活動(dòng)產(chǎn)生的銷(xiāo)售線索的進(jìn)一步跟進(jìn)工作,將所產(chǎn)生的銷(xiāo)售機(jī)會(huì)轉(zhuǎn)交對(duì)應(yīng)銷(xiāo)售進(jìn)行下一步工作,對(duì)短期內(nèi)還未達(dá)成購(gòu)買(mǎi)意向的客戶(hù)保持持續(xù)跟進(jìn),以最大化轉(zhuǎn)化銷(xiāo)售成果。

2、 對(duì)所跟進(jìn)的每一個(gè)市場(chǎng)活動(dòng)進(jìn)行跟蹤后的總結(jié),報(bào)告。

3、對(duì)公司所保有的客戶(hù)信息進(jìn)行定期跟進(jìn)、清理,以保持?jǐn)?shù)據(jù)的新鮮度和準(zhǔn)確度,以確保提升市場(chǎng)推廣到達(dá)的精準(zhǔn)度。

4、與銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)定期溝通,對(duì)所提供的銷(xiāo)售線索進(jìn)行總結(jié),發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,并不斷提升改進(jìn)。

職位要求:

1、 大專(zhuān)及以上學(xué)歷,營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先

2、 具備2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),并有良好的、可證明、可量化的工作成績(jī)認(rèn)可

3、 英語(yǔ)cet4

4、 具有良好的內(nèi)外部溝通能力

5、 學(xué)習(xí)能力強(qiáng)

6、 自我激勵(lì),團(tuán)隊(duì)意識(shí),誠(chéng)實(shí)守信

第2篇 客戶(hù)電話(huà)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)員崗位職責(zé)任職要求

客戶(hù)電話(huà)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)員崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、完成部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的當(dāng)月dcc外呼量、邀約客戶(hù)到店量和到店率指標(biāo);

2、通過(guò)電話(huà)、網(wǎng)絡(luò)等平臺(tái)，深入挖掘潛在購(gòu)車(chē)需求客戶(hù)，邀約客戶(hù)到店，促成成交;

3、跟進(jìn)客戶(hù)近期購(gòu)車(chē)意向情況，完成dcc報(bào)表及系統(tǒng)錄入;

4、結(jié)合活動(dòng)內(nèi)容、常見(jiàn)客戶(hù)問(wèn)題編寫(xiě)話(huà)術(shù)。向直屬領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)周、月度工作情況。

任職要求:

1、了解汽車(chē)零售業(yè)銷(xiāo)售流程優(yōu)先;

2、具備良好的客戶(hù)溝通能力和導(dǎo)向能力;

3、具備準(zhǔn)確的客戶(hù)意向判斷能力和信息獲取技巧;

4、有電話(huà)銷(xiāo)售或汽車(chē)行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先。

客戶(hù)電話(huà)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)員崗位

第3篇 電話(huà)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)員崗位職責(zé)(20篇)

電話(huà)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)員(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、解答購(gòu)房者疑問(wèn),并且根據(jù)需求,推薦合適房源

2、客服中心平臺(tái)操作,對(duì)客戶(hù)進(jìn)行分類(lèi)管理,完善會(huì)員信息

3、通過(guò)qq、微信、微博等工具與客戶(hù)進(jìn)行溝通互動(dòng)

4、網(wǎng)站信息更新

任職要求:

1、18-30歲,男女不限

2、大專(zhuān)以上學(xué)歷

3、普通話(huà)流利,表達(dá)能力強(qiáng),善于與人溝通

4、有房地產(chǎn)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

電話(huà)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)員(崗位職責(zé))

職位描述

簽約后您將享受:

1、薪資構(gòu)成=底薪+提成+激勵(lì)獎(jiǎng)金+季度津貼+年度服務(wù)津貼+防暑降溫+取暖費(fèi)+五險(xiǎn)一金(包括醫(yī)療、養(yǎng)老、公積金、工傷、失業(yè)、生育保險(xiǎn)等,按照實(shí)際收入繳納,保證員工福利)

2、請(qǐng)休假福利=所有國(guó)家法定節(jié)假日+每年帶薪年休假

3、晉升:有機(jī)會(huì)晉升招行正式行員,享受行員待遇

4、榮譽(yù):年度評(píng)選“銷(xiāo)售精英”、“銷(xiāo)售標(biāo)兵”,將發(fā)放豐厚的現(xiàn)金獎(jiǎng)金

5、激勵(lì):有機(jī)會(huì)多次參加全國(guó)銷(xiāo)售精英高峰會(huì)議、多次激勵(lì)性旅游

崗位要求:1、大學(xué)本科以上學(xué)歷(已取得畢業(yè)證書(shū)),專(zhuān)業(yè)不限,年齡20-28歲為佳;

2、追求高獎(jiǎng)金收入,熱衷銷(xiāo)售工作,有強(qiáng)烈的事業(yè)心和進(jìn)取精神;

3、有踏入金融行業(yè)工作的強(qiáng)烈愿望;

4、具有堅(jiān)忍不拔的精神,勇于挑戰(zhàn),勤奮努力,有達(dá)成工作目標(biāo)的毅力和決心;

5、性格外向,人際關(guān)系良好,善于溝通;

6、具有良好的思想品行,愛(ài)崗敬業(yè),誠(chéng)實(shí)守信,具有高度的團(tuán)隊(duì)合作精神。 7、熟練使用e_cel、ppt等辦公軟件

崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)天津地區(qū)商戶(hù)開(kāi)拓及維護(hù);

2、協(xié)助業(yè)務(wù)主管完成風(fēng)險(xiǎn)控制的達(dá)成;

3、收集和分析市場(chǎng)數(shù)據(jù),并定期反饋?zhàn)钚滦畔?/p>

電話(huà)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)員(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):負(fù)責(zé)電話(huà)營(yíng)銷(xiāo),通過(guò)電話(huà)回訪等方式和家長(zhǎng)溝通營(yíng)銷(xiāo)。

任職要求:1、談吐清楚;反應(yīng)敏捷;

2、有韌勁,能堅(jiān)持,做事情不半途而廢;

3、服從安排。

電話(huà)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)員(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)通過(guò)電話(huà)對(duì)潛在客戶(hù)進(jìn)行邀約,邀請(qǐng)客戶(hù)參與公司組織的市場(chǎng)活動(dòng);

2、定期對(duì)潛在客戶(hù)進(jìn)行電話(huà)回訪,傳遞公司近期優(yōu)惠銷(xiāo)售政策;

3、負(fù)責(zé)小區(qū)物業(yè)活動(dòng)名單業(yè)主電話(huà)邀約,邀約客戶(hù)到店咨詢(xún);

4、達(dá)成每月的邀約任務(wù),跟進(jìn)潛在客戶(hù),促成簽單;

5、定期與合作客戶(hù)進(jìn)行溝通,建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系。

任職要求:

1. 大專(zhuān)及以上學(xué)歷,20-35周歲;

2. 普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn)、口齒清晰、聲音甜美,具備一定的溝通表達(dá)能力與應(yīng)變能力;

3. 熟練使用交流工具和各種辦公軟件;

4. 熱愛(ài)銷(xiāo)售工作,有敏銳的市場(chǎng)洞察力,有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度;

5. 有電話(huà)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

電話(huà)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)員(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、以電話(huà)銷(xiāo)售方式開(kāi)發(fā)挖掘新客戶(hù)市場(chǎng);

2、完成公司下達(dá)的銷(xiāo)售指標(biāo);

3、熱情解答客戶(hù)咨詢(xún),并為客戶(hù)提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù),維護(hù)公司形象

4、電話(huà)回訪客戶(hù),維護(hù)與客戶(hù)的良好關(guān)系,促進(jìn)長(zhǎng)期合作;

任職要求:

1、普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn),聲音甜美,具有親和力和感染力;

2、較強(qiáng)的語(yǔ)言溝通、表達(dá)能力,有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和熱情;

3、能勝任在壓力下工作,有能力面對(duì)挑戰(zhàn),有很強(qiáng)的進(jìn)取心;

4、大專(zhuān)及以上學(xué)歷;熟練操作電腦,能夠運(yùn)用辦公軟件;

5、熟悉互聯(lián)網(wǎng)、有電話(huà)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)或受過(guò)銷(xiāo)售相關(guān)方面的培訓(xùn)者優(yōu)先。

基本待遇:

1、公司員工享受?chē)?guó)家法定節(jié)假日,做六休一,每天八小時(shí)工作制

2、滿(mǎn)一年工齡者,公司為其繳納社會(huì)保障險(xiǎn)

3、享受員工福利和員工活動(dòng)。

電話(huà)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)員(崗位職責(zé))

職位描述

崗位描述和要求:

1、電話(huà)/郵件/傳真通知客戶(hù)案件信息,聯(lián)系和開(kāi)發(fā)新客戶(hù)。

2、勤奮上進(jìn),善于學(xué)習(xí),抗壓能力強(qiáng)。

3、具備良好的溝通技巧和銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn)流利。

4、富有開(kāi)拓精神和良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),有志于從事知識(shí)產(chǎn)權(quán)代理業(yè)務(wù)工作。

任職資格:

1、有電話(huà)營(yíng)銷(xiāo)/銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。

薪資待遇:

薪資4000起,薪資結(jié)構(gòu)底薪+補(bǔ)助+提成+獎(jiǎng)金+節(jié)日福利

試用期1-3個(gè)月,表現(xiàn)良好可提前轉(zhuǎn)正

五險(xiǎn)一金

作息時(shí)間:周一至周五:早九晚五點(diǎn),周末雙休,國(guó)家法定假日休息

電話(huà)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)員(崗位職責(zé))

職位描述

職位描述:

1、負(fù)責(zé)及時(shí)跟蹤網(wǎng)絡(luò)客戶(hù)并及時(shí)建檔和聯(lián)系;

2、負(fù)責(zé)聯(lián)系客戶(hù),了解清楚客戶(hù)的需求等方面的詳細(xì)信息,并記錄有意向的客戶(hù)記錄;

3、負(fù)責(zé)按月匯總、分析并匯報(bào)當(dāng)月所有分配線索和商機(jī)的處理情況;

4、將有意愿的客戶(hù)反饋銷(xiāo)售經(jīng)理并及時(shí)跟進(jìn);

5、每日了解最新庫(kù)存情況,及時(shí)了解銷(xiāo)售政策的變化并適時(shí)與銷(xiāo)售經(jīng)理溝通進(jìn)展、需求和支持。

崗位要求:

1、有汽車(chē)4s店經(jīng)驗(yàn)的人員及優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先;

2、有志于在銷(xiāo)售方面發(fā)展;

3、表達(dá)能力強(qiáng),具有優(yōu)秀的人際溝通技巧、良好的銷(xiāo)售意識(shí)和推銷(xiāo)技巧;

4、以結(jié)果為導(dǎo)向,積極、主動(dòng)富有激情;

5、自我激勵(lì),開(kāi)朗,有團(tuán)隊(duì)精神,具有強(qiáng)烈成功欲望;

6、正直、可信任,個(gè)人信用良好.

電話(huà)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)員(崗位職責(zé))

[招聘部門(mén):不限]

職位描述

任職要求:

1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷

2、聲音甜美,普通話(huà)流利,具有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力

3、溝通能力強(qiáng),具有良好的服務(wù)意識(shí)

4、能承受一定的工作壓力

5、熟練操作office辦公軟件

6、有汽車(chē)銷(xiāo)售或dcc相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

崗位職責(zé):

負(fù)責(zé)接聽(tīng)及回訪潛在客戶(hù)電話(huà),并將其邀約到店(按照bmw spq流程要求)

電話(huà)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)員(崗位職責(zé))

職位描述

職位描述: 1、電話(huà)業(yè)務(wù)方式開(kāi)拓新客戶(hù); 2、定期回訪客戶(hù),維護(hù)客戶(hù)關(guān)系; 3、向客戶(hù)提供與證券經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)相關(guān)的資訊服務(wù); 4、收集并解讀市場(chǎng)信息,為客戶(hù)提供合理化的理財(cái)建議; 5、銷(xiāo)售各種相關(guān)的金融理財(cái)產(chǎn)品、完成公司下達(dá)的各項(xiàng)業(yè)績(jī)指標(biāo) 職位要求: 1、熱愛(ài)證券行業(yè),對(duì)營(yíng)銷(xiāo)工作有濃厚興趣,具備良好的職業(yè)道德和專(zhuān)業(yè)素質(zhì),; 2、具有強(qiáng)烈的進(jìn)取心,較好的學(xué)習(xí)能力,能夠持續(xù)學(xué)習(xí)并掌握證券相關(guān)知識(shí); 3、具有良好的營(yíng)銷(xiāo)能力、溝通能力及較強(qiáng)服務(wù)意識(shí),擅長(zhǎng)整合資源; 4、銳意進(jìn)取,吃苦耐勞,具備良好的心理素質(zhì),能夠承受較大的工作壓力; 5、專(zhuān)科以上學(xué)歷,年齡35歲以下,具備證券從業(yè)資格。 待遇: 1、薪資面議 1、轉(zhuǎn)正后簽訂正式勞動(dòng)合同,繳五險(xiǎn)一金; 2、工資組成:基本工資+績(jī)效提成+開(kāi)戶(hù)獎(jiǎng)+超額市值提成+理財(cái)產(chǎn)品獎(jiǎng)勵(lì)(注:每季度評(píng)級(jí)晉升,每月有優(yōu)秀新人及優(yōu)秀員工獎(jiǎng)金以及基金銷(xiāo)售獎(jiǎng)金等還有一些其它獎(jiǎng)勵(lì)) 公司提供行業(yè)內(nèi)極具競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬,讓優(yōu)秀員工得到對(duì)價(jià)的回報(bào)。公司內(nèi)部的管理崗位將優(yōu)先從營(yíng)銷(xiāo)崗位中選拔。

電話(huà)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)員(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、針對(duì)目標(biāo)客戶(hù)進(jìn)行電話(huà)、qq銷(xiāo)售;

2、通過(guò)電話(huà)、網(wǎng)絡(luò)等方式維護(hù)公司新老客戶(hù);

3、與操作部門(mén)配合進(jìn)行二次銷(xiāo)售。

任職要求:

任職要求:

1、有一年以上電話(huà)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn);

2、具有團(tuán)隊(duì)精神,大專(zhuān)學(xué)歷;

3、普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn),語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng)。

電話(huà)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)員(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的市場(chǎng)渠道開(kāi)拓與銷(xiāo)售工作,執(zhí)行并完成公司業(yè)務(wù)規(guī)定計(jì)劃。

2、與客戶(hù)保持良好溝通,實(shí)時(shí)把握客戶(hù)需求。為客戶(hù)提供主動(dòng)、熱情、滿(mǎn)意、周到的服務(wù)

3、自覺(jué)開(kāi)拓市場(chǎng)挖掘潛在客戶(hù),定期向公司提供市場(chǎng)分析和個(gè)人工作周報(bào)。

4、及時(shí)維護(hù)和開(kāi)拓新的銷(xiāo)售渠道和新客戶(hù)。

5、收集一線營(yíng)銷(xiāo)信息和用戶(hù)意見(jiàn),對(duì)公司營(yíng)銷(xiāo)策略、售后服務(wù)、等提出參考意見(jiàn)。

6、認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司銷(xiāo)售管理規(guī)定和實(shí)施細(xì)則,努力提高自身業(yè)務(wù)水平。

7. 辦理各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作,要做到:積極聯(lián)系,事前請(qǐng)示、事后匯報(bào),忠于職守、廉潔奉公。

任職要求:

1、85后,如有護(hù)工、保險(xiǎn)、中介、醫(yī)護(hù)工作經(jīng)驗(yàn)的可放寬年齡;2、具備良好的銷(xiāo)售技巧并熱愛(ài)銷(xiāo)售行業(yè);3、具有較強(qiáng)的溝通能力,組織、協(xié)調(diào)能力以及應(yīng)變能力;4、有激情并能承受較強(qiáng)的工作壓力,具有團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。5、可長(zhǎng)期穩(wěn)定工作,對(duì)待工作認(rèn)真負(fù)責(zé)并且踏實(shí)肯干。

電話(huà)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)員(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1.通過(guò)電話(huà)與客戶(hù)進(jìn)行有效溝通了解客戶(hù)需求;

2.尋找銷(xiāo)售機(jī)會(huì),將客戶(hù)邀約至公司;

3.維護(hù)老客戶(hù)的業(yè)務(wù),挖掘客戶(hù)的最大潛力;

4.通過(guò)電話(huà)組織活動(dòng),完成任務(wù)目標(biāo);

5.定期與合作客戶(hù)進(jìn)行溝通,建立良好的合作關(guān)系。

任職要求:

1.口齒清晰,普通話(huà)流利,語(yǔ)音富有感染力;

2.對(duì)銷(xiāo)售工作有較高的熱情;

3.具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力;

4.性格堅(jiān)韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力;

5.有敏銳的市場(chǎng)洞察力,有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度,有相關(guān)電話(huà)銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

待遇:基本工資+績(jī)效+提成

電話(huà)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)員(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、利用電話(huà)進(jìn)行公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售及推廣;

2、通過(guò)電話(huà)與客戶(hù)溝通,促成簽單,完成銷(xiāo)售目標(biāo);

3、多渠道拓展客戶(hù),同時(shí)維護(hù)現(xiàn)有客戶(hù),深度挖掘客戶(hù)投資需求。

任職要求:

1、熟練使用電話(huà)交流,有電話(huà)銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)、電話(huà)銷(xiāo)售渠道者優(yōu)先;

2、強(qiáng)烈的成功欲望,具備良好的客戶(hù)溝通技巧,積極的進(jìn)取心及團(tuán)隊(duì)合作精神;

3、能吃苦耐勞,重視團(tuán)隊(duì)合作,熱愛(ài)銷(xiāo)售,敢于挑戰(zhàn)高薪。

電話(huà)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)員(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、客戶(hù)的開(kāi)發(fā)及維系:以電話(huà)銷(xiāo)售為主,各種網(wǎng)絡(luò)渠道銷(xiāo)售為輔助,開(kāi)發(fā)潛在客戶(hù),挖掘出目標(biāo)客戶(hù),并配合銷(xiāo)售工程師及售前顧問(wèn)協(xié)調(diào)與維護(hù)客戶(hù)關(guān)系,促成簽約。

2、根據(jù)客戶(hù)的需求,推薦公司發(fā)行的基金項(xiàng)目;定期與客戶(hù)報(bào)告基金項(xiàng)目的收益情況,維護(hù)良好的信任關(guān)系。

3、協(xié)助團(tuán)隊(duì)經(jīng)理的工作,完成上級(jí)分配的任務(wù)指標(biāo)。

任職要求:

1、經(jīng)濟(jì)、金融、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生優(yōu)先考慮;

2、有基金從業(yè)資格證者優(yōu)先考慮;

3、上學(xué)期間有銷(xiāo)售兼職、學(xué)生會(huì)干部經(jīng)歷,喜歡從事銷(xiāo)售崗位等優(yōu)秀畢業(yè)生優(yōu)先考慮;

4、口齒伶俐,思維敏捷,激情飽滿(mǎn),積極樂(lè)觀,熱愛(ài)銷(xiāo)售工作,立志于向銷(xiāo)售精英發(fā)展者優(yōu)先。

電話(huà)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)員(崗位職責(zé))

職位描述

1、負(fù)責(zé)公司提供的資源對(duì)客戶(hù)進(jìn)行電話(huà)溝通,搜集客戶(hù)信息,了解客戶(hù)需求,邀約客戶(hù)參與公司組織的市場(chǎng)活動(dòng),確保公司信息供給;

2、維護(hù)老客戶(hù)的業(yè)務(wù),挖掘客戶(hù)的最大潛力;

3、定期與合作客戶(hù)進(jìn)行溝通,建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系。

4、高中及以上學(xué)歷,普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn);

5、對(duì)銷(xiāo)售工作有較高的熱情,善于溝通,能快速了解客戶(hù)心理;

6、有一年以上電銷(xiāo)工作經(jīng)驗(yàn),有呼叫中心坐席經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

電話(huà)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)員(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)電話(huà)聯(lián)系意向客戶(hù),做好客戶(hù)回訪記錄,定期維護(hù)客戶(hù)關(guān)系;

2、對(duì)意向客戶(hù)進(jìn)行篩選,協(xié)助設(shè)計(jì)師完成量房工作

任職要求:

1、有電話(huà)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

2、積極有活力,充滿(mǎn)激情 ;

3、公司會(huì)定期進(jìn)行話(huà)術(shù)及專(zhuān)業(yè)知識(shí)培訓(xùn),工作學(xué)習(xí)環(huán)境較好;

電話(huà)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)員(崗位職責(zé))

職位描述

職位描述/要求: 1、醫(yī)藥方面專(zhuān)業(yè)和市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生優(yōu)先考慮; 2、有醫(yī)藥銷(xiāo)售方面工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

3、有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可,普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn),語(yǔ)言表達(dá)清晰、流暢; 4、有較好的親和力,溝通和說(shuō)服力能力,有團(tuán)隊(duì)合作精神和執(zhí)行力;

5、做事有激情、自信,認(rèn)真負(fù)責(zé),自律性強(qiáng); 6、通過(guò)接、打電話(huà)跟進(jìn)客戶(hù)、完成銷(xiāo)售,無(wú)需自己尋找客戶(hù)源;

7、高底薪+高提成+無(wú)任務(wù) 工資待遇: 1、享受?chē)?guó)家法定節(jié)假帶薪休假+法定節(jié)假日福利+全勤獎(jiǎng)+優(yōu)秀獎(jiǎng); 2、一天工作八小時(shí),公司定期舉行團(tuán)體郊游活動(dòng)、聚餐; 3、舒適的辦公環(huán)境,輕松的工作氛圍:

鄭州天將醫(yī)藥科技有限公司期待您的加入。。。。。。。

電話(huà)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)員(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1. 通過(guò)電話(huà)進(jìn)行產(chǎn)品銷(xiāo)售,與市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)人員合作完成各項(xiàng)銷(xiāo)售指標(biāo);

2. 通過(guò)電話(huà)溝通了解客戶(hù)需求, 尋求銷(xiāo)售機(jī)會(huì)并完成銷(xiāo)售業(yè)績(jī);

3. 開(kāi)發(fā)新客戶(hù),拓展與老客戶(hù)的業(yè)務(wù),建立和維護(hù)客戶(hù)檔案;

4. 協(xié)調(diào)公司內(nèi)部資源,提高客戶(hù)滿(mǎn)意度;

5. 收集和分析市場(chǎng)數(shù)據(jù),并定期反饋?zhàn)钚滦畔?

6. 完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職要求:

1. 性格開(kāi)朗,善于溝通,語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng);

2. 對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),執(zhí)行能力強(qiáng),具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;

3. 喜歡銷(xiāo)售類(lèi)型工作,有較強(qiáng)的上進(jìn)心,能夠承受工作壓力,愿意接受挑戰(zhàn)。

薪酬福利:

1. 薪酬:崗位工資 + 各種補(bǔ)貼

2. 福利待遇:

五險(xiǎn)一金:公司根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定為員工繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、住房公積金;

假期管理:員工享受帶薪年假、婚假、探親假等公假;

生活福利:公司每逢重大節(jié)日為員工發(fā)放豐厚的福利物品,安排組織豐富多彩的體育娛樂(lè)活動(dòng)等。

電話(huà)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)員(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

崗位要求:

1、聲音甜美、普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn)、流利,

2、具備優(yōu)秀的電話(huà)溝通技巧、表達(dá)能力和洽談技巧。

3、自信,樂(lè)觀,能承擔(dān)較大工作壓力,富有責(zé)任感、能吃苦耐勞。

4、良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),有很強(qiáng)的學(xué)習(xí)和溝通協(xié)調(diào)能力。

崗位職責(zé):

每天完成固定的電話(huà)訪問(wèn)數(shù)量,并做有效記錄。

工作地點(diǎn):黃金大學(xué)城贛南師院對(duì)面

歡迎優(yōu)秀在校學(xué)生投遞簡(jiǎn)歷,可只做暑期或兼職,薪資待遇面議!

任職要求:

電話(huà)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)員(崗位職責(zé))

職位描述

一、工作內(nèi)容:

1、負(fù)責(zé)按照購(gòu)貨單位生產(chǎn)范圍、經(jīng)營(yíng)范圍或診療范圍銷(xiāo)售藥品;

2、負(fù)責(zé)按時(shí)完成本區(qū)域的銷(xiāo)售任務(wù)、并負(fù)責(zé)銷(xiāo)售往來(lái)賬的管理及欠條保管;

3、負(fù)責(zé)根據(jù)客戶(hù)開(kāi)發(fā)與維護(hù)計(jì)劃進(jìn)行客戶(hù)開(kāi)發(fā)與維護(hù),并負(fù)責(zé)客戶(hù)檔案的建立與保管;

4、掌握所負(fù)責(zé)區(qū)域客戶(hù)情況,正確區(qū)分客戶(hù)級(jí)別,采取合適的銷(xiāo)售策略、價(jià)格體系;

5、關(guān)注本區(qū)域重點(diǎn)客戶(hù)銷(xiāo)售動(dòng)向及時(shí)反饋,做好重點(diǎn)客戶(hù)的維護(hù)工作

二、任職要求:

1、,中專(zhuān)及以上學(xué)歷;

2、了解相關(guān)醫(yī)學(xué)、藥學(xué)知識(shí);

3、電腦操作熟練,溝通能力強(qiáng);

4、擁有1年以上的電話(huà)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn),已婚者優(yōu)先。

第4篇 金融電話(huà)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)員崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、熟練掌握公司各類(lèi)產(chǎn)品知識(shí)及銷(xiāo)售話(huà)術(shù),為客戶(hù)提供最具針對(duì)性的投資解決方案;

2、通過(guò)電話(huà)與客戶(hù)進(jìn)行有效溝通,了解客戶(hù)需求, 解決客戶(hù)問(wèn)題并消除客戶(hù)潛在問(wèn)題;

3、通過(guò)電話(huà)接通數(shù)量、通話(huà)時(shí)長(zhǎng)、客戶(hù)信息完整度與銷(xiāo)售進(jìn)程等考核方法推動(dòng)完成客戶(hù)成交;

4、結(jié)合自身情況,制定并達(dá)成各項(xiàng)關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo)及銷(xiāo)售目標(biāo);

5、按要求定期提交銷(xiāo)售工作報(bào)表及工作總結(jié)(日、周、月、年);

6、在公司合規(guī)要求的基礎(chǔ)上,配合財(cái)務(wù)做好應(yīng)收賬款的管理工作,保證公司的現(xiàn)金流

任職資格:

1、大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷,形象氣質(zhì)佳,熱愛(ài)營(yíng)銷(xiāo)行業(yè)并愿意長(zhǎng)期發(fā)展;

2、口齒清晰,普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn)、流利,語(yǔ)音語(yǔ)調(diào)富有感染力;

3、性格開(kāi)朗,積極正面,樂(lè)于分享,有幫助同事共同成長(zhǎng)的意愿和能力;

4、具備較好的學(xué)習(xí)能力和良好的應(yīng)變能力,具備較強(qiáng)的承壓能力;

5、較好親和力和較強(qiáng)的溝通能力,能積極應(yīng)對(duì)各種不同類(lèi)型客戶(hù);

6、有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度;

7、正當(dāng)做人,正確做事,具有良好的敬業(yè)精神和職業(yè)

第5篇 客戶(hù)電話(huà)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)員崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、完成部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的當(dāng)月dcc外呼量、邀約客戶(hù)到店量和到店率指標(biāo);

2、通過(guò)電話(huà)、網(wǎng)絡(luò)等平臺(tái),深入挖掘潛在購(gòu)車(chē)需求客戶(hù),邀約客戶(hù)到店,促成成交;

3、跟進(jìn)客戶(hù)近期購(gòu)車(chē)意向情況,完成dcc報(bào)表及系統(tǒng)錄入;

4、結(jié)合活動(dòng)內(nèi)容、常見(jiàn)客戶(hù)問(wèn)題編寫(xiě)話(huà)術(shù)。向直屬領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)周、月度工作情況。

任職要求:

1、了解汽車(chē)零售業(yè)銷(xiāo)售流程優(yōu)先;

2、具備良好的客戶(hù)溝通能力和導(dǎo)向能力;

3、具備準(zhǔn)確的客戶(hù)意向判斷能力和信息獲取技巧;

4、有電話(huà)銷(xiāo)售或汽車(chē)行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先。