第1篇 執(zhí)法監(jiān)察年度工作總結 2350字
今年以來，我局在縣委、縣府的正確領導下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實黨的十x大精神和科學發(fā)展觀，把服務地方經(jīng)濟作為我局一切工作的出發(fā)點和落腳點，不斷提高司法行政工作質(zhì)量，規(guī)范執(zhí)法行為，拓展法律服務領域，嚴格責任獎懲，全面開展司法行政各項工作，并取得顯著成效?，F(xiàn)將執(zhí)法監(jiān)察工作如下匯報：
一、二0xx年執(zhí)法監(jiān)察工作回顧
（一）強化領導，確保執(zhí)法監(jiān)察工作責任制的落實。為了切實抓好行政執(zhí)法監(jiān)察工作，局黨委高度重視，成立了以局黨委書記、局長為組長，局黨委副書記、紀委書記為副組長，局黨委成員、各股室負責人為成員的領導小組。并按照職責進行了分工，確保責任到位，做到一把手負總責，分管領導具體抓，部門協(xié)調(diào)配合抓的執(zhí)法工作體制。
（二）明確目標，確保執(zhí)法監(jiān)察工作落到實處。今年以來，我局緊緊圍繞深入貫徹落實《綱要》精神這條主線，在不斷拓展司法行政工作思路、創(chuàng)新工作方法的同時，建立了司法行政工作管理新機制，完善加強法制工作職能作用，嚴格行政執(zhí)法行為，全面提升依法行政水平，進一步加快新時期司法行政工作改革和發(fā)展的步伐。
一是認真學習，充分認識依法行政的重要性。局黨委和局屬各部門高度重視依法行政工作，以身作則，帶頭學習相關法律法規(guī)和文件精神。通過專題學習、黨委中心組學習、邀請專業(yè)人員講授等，結合“素質(zhì)大培訓，技能大練兵，作風大轉變”三大主題活動，深入學習法律法規(guī)知識。通過舉辦依法行政培訓班、專題講座等方式，對司法行政干警進行培訓。各司法所、律師事務所、法律服務所、機關各股室根據(jù)年初的學習安排和要求，認真制定并落實學習計劃。堅持每周五學習日、學習法律法規(guī)，做到了有計劃、有考勤、有記錄。領導帶頭學、親自講解，與同志們共同探討有關法律問題，自覺做學習法律知識的表率。今年有計劃有步驟地組織全體司法干警認真學習了《公務員法》、《行政訴訟法》、《公證法》、《物權法》、《全面推進依法行政實施綱要》、《法律援助條例》、《司法鑒定管理條例》、《律師法》等法律法規(guī)和規(guī)范性文件，采取集中學習與自學相結合，正反典型教育相結合，原文學習與實際討論相結合的方式，通過學習，撰寫了學習筆記、心得體會和剖析材料，筑牢了司法行政隊伍的宗旨意識、服務意識、責任意識、“禁令”意識。明確了執(zhí)法程序和執(zhí)法標準，規(guī)范和監(jiān)督行政執(zhí)法活動，提高行政執(zhí)法水平、確保了依法行政各項要求落到實處。
二是開門納諫，認真剖析。在開展的“三大主題”活動中，一是廣泛征求社會各屆意見，發(fā)放征求意見表150份，征求意見20多條。二是以各種形式，查擺問題。召開局黨委會、中層干部座談會、全體干警職工會、各種座談會，座談人員110余人次。三是以民主生活會為載體，對征求的意見和建設認真剖析，強化批評與自我批評，扎實進行整改。在民主測評中班子及班子成員的滿意率為100%。
三是強化制度，進一步對學習、工作崗位目標責任制、工作紀律、考核辦法等內(nèi)部制度予以修改和完善，制定了《司法行政干警日常行為記分管理辦法》、《司法局六項工作制度》等，加強對法律服務市場整頓和監(jiān)管，對全體從業(yè)人員進行了培訓，對法律服務從業(yè)人員的服務質(zhì)量進行跟蹤回訪，向社會做出服務。
四是狠抓案件的查處。一是查處上級督辦的法律服務人員違反執(zhí)業(yè)紀律和職業(yè)道德案件2件2人。并對該法律服務所進行了整頓，對違規(guī)違紀人員進行了誡勉談話，要求寫出書面檢討，并對所犯錯誤事實和違紀處理在全局系統(tǒng)通報。二是查處了干警違反工作紀律，擅離工作崗位的3件3人，并對其進行了領導誡勉談話和目標考核扣分處理。三是查處了一起司法干警在為民辦事過程中，違反辦事程序，給當事人造成了一定的后果。事后對其進行了誡勉談話和目標考核扣分處理。四是對一律師事務所違反工作紀律，對其進行停業(yè)整頓，責令限期整改。
（三）存在的問題
我局行政執(zhí)法監(jiān)察工作雖然取得了一定的成績，但也存在一些不容忽視的問題，有待今后進一步采取措施加以解決。
一是個別單位對執(zhí)法監(jiān)察認識還不到位，認識模糊，認為執(zhí)法監(jiān)察是自己對自己過不去。
二是執(zhí)法監(jiān)察缺乏具體的落實措施。
三是行政執(zhí)法監(jiān)察責任制還不夠規(guī)范，有些問題還需要進一步探索和研究解決。
四是干警運用法律手段解決實際問題的能力和水平還不夠高。
二、二０xx年執(zhí)法監(jiān)察工作思路
二０xx年，我們將堅持執(zhí)政為民、執(zhí)法為民，忠實履行憲法和法律賦予的職責，以保護公民、法人和其他組織的合法權益為己任，進一步提高司法行政管理效能，降低管理成本，創(chuàng)新管理方式，增強管理透明度，進一步增強行政執(zhí)法監(jiān)察能力和水平，繼續(xù)做好以下幾項工作：
（一）進一步提高認識，明確責任。繼續(xù)采取有效措施，從講政治和顧全局大局的高度，充分認識進一步加強執(zhí)法監(jiān)察工作的重要性。把建立適應社會主義市場經(jīng)濟需要的司法行政管理體制和運行機制結合起來，同促進改革、發(fā)展、穩(wěn)定結合起來，同加強社會主義民主政治建設、精神文明建設和廉政建設結合起來，同構建社會主義和諧社會結合起來，同司法行政系統(tǒng)開展的“三大主題實踐活動”緊密結合起來，切實加強領導，一級抓一級，逐級抓好落實。
（二）進一步加大司法行政工作建章立制和規(guī)范化建設力度。要充分履行法律賦予的各項職責，把司法行政各項工作在實踐中的成功經(jīng)驗和做法，通過調(diào)查研究，逐步提升到規(guī)范化管理的軌道，上升為規(guī)范性行為，制定出臺具有普遍約束力的規(guī)章制度。（三）加強和改善行政執(zhí)法，確保法律法規(guī)正確實施。要按照有法必依、執(zhí)法必嚴、違法必究的要求，從體制、機制和隊伍建設等方面入手，進一步加強和改善行政執(zhí)法工作，做到嚴格、文明、公正執(zhí)法。
（四）加強執(zhí)法監(jiān)察檢查。要加強對開展依法行政和推行行政執(zhí)法責任制工作的監(jiān)督檢查，及時糾正違法或不當?shù)男姓袨?。切實保障公民、法人和其他組織的合法權益；進一步糾正行政執(zhí)法工作中存在的問題，提高行政執(zhí)法的水平。
第2篇 執(zhí)法監(jiān)察局2023年度工作總結 1250字
一、2024年執(zhí)法監(jiān)察工作回顧
（一）強化領導，確保執(zhí)法監(jiān)察工作責任制的落實。為了切實抓好行政執(zhí)法監(jiān)察工作，局黨委高度重視，成立了以局黨委書記、局長為組長，局黨委副書記、紀委書記為副組長，局黨委成員、各股室負責人為成員的領導小組。并按照職責進行了分工，確保責任到位，做到一把手負總責，分管領導具體抓，部門協(xié)調(diào)配合抓的執(zhí)法工作體制。
（二）明確目標，確保執(zhí)法監(jiān)察工作落到實處。今年以來，我局緊緊圍繞深入貫徹落實《綱要》精神這條主線，在不斷拓展司法行政工作思路、創(chuàng)新工作方法的同時，建立了司法行政工作管理新機制，完善加強法制工作職能作用，嚴格行政執(zhí)法行為，全面提升依法行政水平，進一步加快新時期司法行政工作改革和發(fā)展的步伐。
一是認真學習，充分認識依法行政的重要性。局黨委和局屬各部門高度重視依法行政工作，以身作則，帶頭學習相關法律法規(guī)和文件精神。通過專題學習、黨委中心組學習、邀請專業(yè)人員講授等，結合“素質(zhì)大培訓，技能大練兵，作風大轉變”三大主題活動，深入學習法律法規(guī)知識。通過舉辦依法行政培訓班、專題講座等方式，對司法行政干警進行培訓。各司法所、律師事務所、法律服務所、機關各股室根據(jù)年初的學習安排和要求，認真制定并落實學習計劃。堅持每周五學習日、學習法律法規(guī)，做到了有計劃、有考勤、有記錄。領導帶頭學、親自講解，與同志們共同探討有關法律問題，自覺做學習法律知識的表率。今年有計劃有步驟地組織全體司法干警認真學習了《公務員法》、《行政訴訟法》、《公證法》、《物權法》、《全面推進依法行政實施綱要》、《法律援助條例》、《司法鑒定管理條例》、《律師法》等法律法規(guī)和規(guī)范性文件，采取集中學習與自學相結合，正反典型教育相結合，原文學習與實際討論相結合的方式，通過學習，撰寫了學習筆記、心得體會和剖析材料，筑牢了司法行政隊伍的宗旨意識、服務意識、責任意識、“禁令”意識。明確了執(zhí)法程序和執(zhí)法標準，規(guī)范和監(jiān)督行政執(zhí)法活動，提高行政執(zhí)法水平、確保了依法行政各項要求落到實處。 2024年個人工作總結三是強化制度，進一步對學習、工作崗位目標責任制、工作紀律、考核辦法等內(nèi)部制度予以修改和完善，制定了《司法行政干警日常行為記分管理辦法》、《司法局六項工作制度》等，加強對法律服務市場整頓和監(jiān)管，對全體從業(yè)人員進行了培訓，對法律服務從業(yè)人員的服務質(zhì)量進行跟蹤回訪，向社會做出服務承諾。
四是狠抓案件的查處。一是查處上級督辦的法律服務人員違反執(zhí)業(yè)紀律和職業(yè)道德案件2件2人。并對該法律服務所進行了整頓，對違規(guī)違紀人員進行了誡勉談話，要求寫出書面檢討，并對所犯錯誤事實和違紀處理在全局系統(tǒng)通報。二是查處了干警違反工作紀律，擅離工作崗位的3件3人，并對其進行了領導誡勉談話和目標考核扣分處理。三是查處了一起司法干警在為民辦事過程中，違反辦事程序，給當事人造成了一定的后果。事后對其進行了誡勉談話和目標考核扣分處理。四是對一律師事務所違反工作紀律，對其進行停業(yè)整頓，責令限期整改。
第3篇 國土執(zhí)法監(jiān)察年度工作總結 2300字
一、統(tǒng)一思想，加強領導，提高認識
針對當前我區(qū)國土資源執(zhí)法監(jiān)察工作面臨的形勢和困難，分局領導要求分局全體干部職工要進一步把思想統(tǒng)一到嚴把土地“閘門”上來，嚴格逗硬國土資源執(zhí)法，加強依法行政。要堅定信心，堅持原則，做到“有案必查、依法查處”，“既要查處事，又要查處人”，同時堅持公開查處，達到“查處一起，教育一片”的目的。
同時，為進一步加強對全區(qū)執(zhí)法監(jiān)察工作的監(jiān)督，分局主要領導對執(zhí)法監(jiān)察工作進行了專門研究和安排部署，具體抓了以下幾個方面：
1、建立健全重大案件集體會審制度。為了提高國土資源違法案件的辦案質(zhì)量，加強案件處理過程中的內(nèi)部監(jiān)督和制約，促進依法行政，按照有關要求，我分局全年集體會審討論國土資源違法案件5次，會審討論案件14件。同時對各中心所和分局業(yè)務的依法行政工作定期和不定期的監(jiān)督檢查，并就檢查發(fā)現(xiàn)的問題進行了及時研究解決。
2、為了全面做好國土資源執(zhí)法監(jiān)察工作，我分局于今年就土地管理要求、工作責任、查處范圍以及責任追究等工作作了仔細的規(guī)定和工作布署，對我分局開展土地管理執(zhí)法監(jiān)察工作起到了積極的作用。
3、強化執(zhí)法，營造執(zhí)法環(huán)境。根據(jù)市局對執(zhí)法監(jiān)察工作的要求，為進一步加強執(zhí)法監(jiān)察工作，分局明確指導思想，為執(zhí)法監(jiān)察工作營造良好的環(huán)境，著力解決了執(zhí)法專用車輛和照相、攝像、掃描儀等辦案工具，全力落實執(zhí)法人員、辦案經(jīng)費等執(zhí)法監(jiān)察問題。
4、加強內(nèi)部監(jiān)督檢查。為了加快依法行政進程，強化內(nèi)部監(jiān)督檢查工作，使部門的工作健康有序地開展，我分局堅持預審、會審相結合的方針，每季度有針對性地對土地供應、礦權轉讓、農(nóng)地轉讓、土地整理、土地登記發(fā)證、抵押、出讓金收取等工作抽卷檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。
二、建章立制，規(guī)范管理
為了認真做好土地執(zhí)法監(jiān)察工作，實行規(guī)范化管理，根據(jù)市局的工作布置結合我分局的工作實際，制定和建立了依法行政制度。一是建立了執(zhí)法監(jiān)察目標管理責任制，分局與各基層中心所簽訂了《執(zhí)法監(jiān)察目標責任書》；二是堅持以“預防為主，事前防范與事后查處相結合”的土地執(zhí)法監(jiān)察工作方針，制定了巡查制度，堅持重點區(qū)域重點巡查，一般區(qū)域經(jīng)常巡查制度。今年分局礦管監(jiān)察股按照巡查網(wǎng)絡和工作情況對重點鄉(xiāng)鎮(zhèn)、非煤礦山及重大項目的用地實施重點巡查，全年共計巡查20余次。發(fā)現(xiàn)土地、礦產(chǎn)資源違法行為6起，均得到有效制止和依法查處。各中心所對轄區(qū)內(nèi)的用地及非煤礦山企業(yè)開采礦產(chǎn)資源堅持常年巡查。通過建立巡查制度，將大部分違法行為消滅在萌芽狀態(tài)，大大減少了發(fā)案率。三是建立了統(tǒng)計制度，落實了專人負責統(tǒng)計工作，做到了及時準確統(tǒng)計，上報各類報表。四是建立了舉報制度，設立了舉報箱和舉報電話，舉報電話：2522188，對群眾舉報的違法案件做到認真登記并及時調(diào)查處理。五是確保辦案質(zhì)量，建立了錯案追究制度，明確規(guī)定誰辦案、誰負責、誰出差錯追究誰的責任。規(guī)定每個執(zhí)法監(jiān)察人員在執(zhí)法過程中做到“三不”，即不許以手中權利謀取私利，不得向當事人索、拿、卡、要、吃，不辦“人情案”等。通過以上舉措，樹立了良好的外部形象，到目前為止，未發(fā)現(xiàn)執(zhí)法人員以權謀私，違法違紀等行為。三、實施動態(tài)巡查，確保土地、礦產(chǎn)良好秩序
實行土地、礦產(chǎn)執(zhí)法監(jiān)察動態(tài)巡查是為了及時發(fā)現(xiàn)和制止國土資源違法行為，確保國土資源法律法規(guī)的貫徹執(zhí)行。為此，我們把實行動態(tài)巡查作為一項重要工作來抓，制定了動態(tài)巡查制度，明確了土地、礦產(chǎn)執(zhí)法監(jiān)察動態(tài)巡查責任，對城區(qū)范圍內(nèi)及城郊村民用地堅持了重點巡查，有效地遏制了亂占濫用土地現(xiàn)象。在日常巡查工作中，全區(qū)建立和完善了動態(tài)巡查臺帳和巡查登記卡，巡回檢查登記表，規(guī)范了統(tǒng)一的巡查登記卡和臺帳，做到了登記和臺帳內(nèi)容全面，填寫工整，無錯登漏登現(xiàn)象，對巡查發(fā)現(xiàn)問題及時制止、查處，做到件件有處理結果。確保了我區(qū)土地、礦產(chǎn)資源開發(fā)利用的良好秩序。
四、加強宣傳，提高認識
為保證土地管理法律法規(guī)有效的貫徹實施，提高全民知法、懂法、守法的法律意識，促進全區(qū)國土資源的合理開發(fā)和利用，我分局充分利用39個“地球日”和第十八個“土地日”大力宣傳礦產(chǎn)資源管理及土地法律法規(guī)。同時，按照部、省、市相關文件的要求，我分局今年4月在區(qū)政府有關部門的支持下舉辦了村級干部國土資源法律知識宣傳培訓活動，宣傳培訓了全區(qū)168名村級干部，發(fā)放《村級干部國土資源知識讀本》230冊、《國土資源法律知識政策匯編》110冊、《國土資源宣傳畫》110冊。增強了各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街領導和干部群眾的法制觀念，提高依法用地的自覺性，促進全區(qū)經(jīng)濟可持續(xù)發(fā)展。
五、嚴格執(zhí)法，嚴肅查處國土資源違法行為
1、為了提高辦案質(zhì)量，我們按照查處國土資源違法案件立案標準、土地違法案件調(diào)查處理程序等一系列查處國土資源違法案件常用的法律文書規(guī)范制作案件查處資料，要求執(zhí)法人員按照范本進行操作。同時我局對全區(qū)各中心所的業(yè)務人員進行了集中業(yè)務技能培訓。從而提高了執(zhí)法人員的依法行政水平和辦案能力。今年以來，重點對全區(qū)特別是在城鎮(zhèn)規(guī)劃區(qū)內(nèi)未批先用、以租代征、少批多占等非農(nóng)業(yè)建設的土地違法行為依法及時予以制止和查處。同時，全區(qū)全年沒有行政復議和行政訴訟案件發(fā)生的現(xiàn)象。
2、為了貫徹落實國發(fā)31號文件以及部、省、市有關文件精神，我分局代區(qū)政府擬定了《瀘州市龍馬潭區(qū)人民政府關于進一步加強土地管理工作的通知》，區(qū)政府于xx年11月19日出臺并下發(fā)了此《通知》。按照通知要求和工作部署，對各有關職能部門的工作職責作明確，以切實保護耕地，強化對國土資源的保護、開發(fā)和合理利用為目的。全年共計立案查處國土資源違法案件14宗。其中：土地違法案件14宗，占地面積1.27公頃，共計收取罰沒款21.45萬元，結案14宗。
3、積極完成上級部門交辦、督辦和轉辦案件。
第4篇 區(qū)建設局年度執(zhí)法監(jiān)察工作總結及工作計劃 1750字
建設局緊緊圍繞區(qū)委、政府的中心工作，堅持以人為本、執(zhí)政為民，標本兼治、糾建并舉，著眼保障和改善民生，認真解決群眾反映強烈的突出問題，堅決維護群眾合法權益，根據(jù)區(qū)紀委xxx年執(zhí)法監(jiān)察工作實施意見，結合我局實際，全力做好建設局執(zhí)法監(jiān)察工作，現(xiàn)將一年來如下：
一、加強對老舊小區(qū)改造工程的監(jiān)督檢查。
重點加強對中央、自治區(qū)、市和xx區(qū)各項惠民政策落實。今年，作為民生工程重點對xx區(qū)xxx個無物業(yè)管理老舊小區(qū)進行綜合改造，我局配合大建委做好改造項目立項、公開招標簽定合同、工程質(zhì)量的監(jiān)督、安全施工等工作，認真抓好監(jiān)督檢查和自查過程中發(fā)現(xiàn)問題的整改工作;老舊小區(qū)改造交付使用后，建設局物業(yè)監(jiān)督管理辦公室應遵循市規(guī)律，積極聯(lián)系物業(yè)服務公司進入小區(qū)，提供物業(yè)管理服務。按照國家現(xiàn)行行業(yè)標準和規(guī)范、規(guī)程，協(xié)調(diào)給水、排水管理改造工作。
xx區(qū)xxx年共改造老舊小區(qū)314個，其中：外墻保溫150個，共434棟樓，保溫面積xxx萬平方米。164個小區(qū)完成基礎設施，包括綠化、硬化、地下管網(wǎng)、范文top100大門圍欄、健身器材、照明、值班室、監(jiān)控等。目前，外墻保溫工程及基礎設施已全部按期完工。
二、重點開展對《廉租住房保障辦法》《經(jīng)濟適用房管理辦法》《公共租賃住房管理辦法》貫徹落實情況的專項檢查。
督促住房保障管理中心做好我區(qū)保障性住房資格審核工作。各街道(管委會)、社區(qū)完成住房困難家庭申報、受理、初審、審核、兩級公示等工作，實行符合一戶，審核一戶，上報一戶，循環(huán)推進，隨時申請，隨時審核。對申請材料嚴格審核，全程跟蹤監(jiān)督指導，建立住房申報三級審查制度。對在審核工作中出現(xiàn)說人情、資料做假等現(xiàn)象，給予嚴肅查處。
全區(qū)共有1258戶居民通過搖號分配住房，其中：經(jīng)濟適用房524戶，廉租住房590戶，公共租賃住房144戶，認真開展1998戶廉租住房家庭和89 戶經(jīng)濟適用住房家庭年審工作，全年共審核住房申請468戶，公示463戶，范文寫作處理違規(guī)申請家庭5戶，全面完成年度住房保障工作目標任務。
三、深化“小金庫”專項治理工作。
推動完善防治“小金庫”長效機制，加大整改落實力度。嚴格執(zhí)行財經(jīng)紀律，做到收支兩支線，加大資金使用和監(jiān)督管理，堅決杜絕財務違規(guī)違紀現(xiàn)象的發(fā)生。
四、加強對于工程建設和開展的權力運行監(jiān)控機制建設工作情況的監(jiān)督檢查。
突出抓好權力相對集中的關鍵部門、重要部門和重點崗位，著力解決涉及群眾切實利益的重點、熱點、難點問題，努力把廉政風險防控帶入到業(yè)務工作的全過程，以重點帶全面，以關鍵促整體，推進懲防體系建設。
五、做好廉政風險防范機制工作。
今年，我局重點開展廉政風險防范機制工作，主要對本單位重要部門、重要崗位、關鍵環(huán)節(jié)的廉政風險防控，從完善各項規(guī)章制度入手，采取有力措施，建立健全廉政風險防范機制的監(jiān)督機制和長效機制。我局修訂完善了崗位責任制、服務承諾制、限時辦結制、一次性告知制以及績效考核、獎懲辦法等各項制度21項，新制定了《廉政風險防控責任追究辦法》《廉政風險防控動態(tài)監(jiān)控和分析制度》《廉政風險防控定期檢查和考核制度》《廉政風險防控預警制度》《廉政風險防控教育制度》等6項制度，管理范文網(wǎng)查找廉政風險點33個，繪制了流程圖，制定防控措施，制作了廉政風險防范手冊，切實加強對權力的制約和監(jiān)督，規(guī)范和提高建設局依法行政水平和服務質(zhì)量。
六、是嚴格落實按照區(qū)委《十項規(guī)定》和效能建設制度。
堅持把群眾滿意不滿意作為建設局各項工作的出發(fā)點和落腳點，認真落實保障性住房管理、物業(yè)監(jiān)督管理、水務、交通等與群眾息息相關的民生工程。大力推行首問負責制，狠抓機關考勤等工作制度的貫徹落實，實現(xiàn)以制度管人管事，把制度建設貫穿于機關效能建設的各個方面和各個環(huán)節(jié)。強化日常監(jiān)督，不斷提高機關執(zhí)行力的長效工作機制，切實解決機關工作中存在的執(zhí)行不力、落實不夠、作風不實、辦事不公、效率不高等問題。開展?jié)M意度民意調(diào)查測評活動，扎實開展道德講堂活動，引導干部職工始終做到熱情服務、微笑服務、主動服務、耐心服務、文明服務，養(yǎng)成“廉潔、勤政、務實、高效”的良好習慣，樹立了建設局良好形象。
xxxx年建設局要按照區(qū)紀委的統(tǒng)一部署思想?yún)R報專題，結合工作實際，統(tǒng)籌兼顧、合理安排、精心組織，以踏石留印、抓鐵有痕的決心，攻堅克難、狠抓落實，創(chuàng)造性地開展執(zhí)法監(jiān)察工作。
xx區(qū)建設局
