教育整頓總結（十六篇）

【第1篇 教師干部作風集中教育整頓自查總結

干部作風集中教育整頓自查總結

通過干部作風集中教育整頓的學習，使我深刻地認識到干部作風整頓的重要性和必要性，為了使自己在以后的工作中切實改進思想、工作、生活等方面存在的作風問題，現就自己過去存在的問題進行剖析

一、存在的問題

1、記政治學習筆記，總是從各類報刊上東摘一段，西抄一段，以湊滿學校要求的字數為原則，應付差事。而不是從心底里去學習時事政治，關心國家大事。

2、對教研工作不熱心，態(tài)度消極。

3、教學方法老化，課堂教學語言欠精煉。普通話欠標準。

4、忽視學生的思想品德教育，只注重知識的教學。

5、有時學生中出現問題，與家長沒有及時取得聯系，家訪較少。

二、原因分析 一是思想覺悟不高，認識不夠。一直以來，總認為我一個普通教師只要教好書，上好課，管好學生不出問題，完成領導分配的工作，工資不會被扣就萬事大吉了。國家大事與我無關，作風問題是“上梁不正下梁歪”，與我一個普通老百姓無關，天踏下來有領導頂著，事情布置下來了，有同事一起扛著，國家大事是領導們關心的事，少我一 個人關心，地球照樣轉，由于有這種思想作崇，從心底里從來沒有想過向黨組織靠攏，從來未向組織遞交過入黨申請書，甚至還消極地認為某些黨員同志還不如我們老百姓思想好，有交黨費的錢，不如到外面走一走、看一看、玩一玩……因此也就忽視了政治學習，記筆記也就是為了完成任務。

二是認為搞教研不是我們一線教師的事，而是教研部門專門從事教學研究人員的事，我們老師沒有那個水平，不會搞，也沒有時間，更沒有必要，況且其它有些戰(zhàn)線的同志還是“上班沒事干，拿份報紙看，不要一小時，全天事做完”，為什么要給我們老師捆得那么緊。因此對教研工作熱情不高，態(tài)度消極。

三是缺乏積極進取精神。總喜歡看自己感興趣的書籍，教學業(yè)務方面的書籍看得較少，先進的教學思想、教學理念、教學方法吸收的不多?？傉J為那些業(yè)務書籍看起來枯躁無味，而且多年的教學已使自己的教學方法成了定視，一時是很難改過來的，等改過來時已經退休了?；蛘?，實在要改時，也不是我一個人要改，跟著大家一起來。若真到不適應教學要被淘汰時，也不是我一個人被淘汰，何況我還不一定被淘汰。真要被淘汰的話，恐怕也還要幾年時間，到那時自己可能已到退休年齡了。因此，就存在著一種不著急的心里。備課欠深鉆教材，懶于思考教學方法，疏于練習教學基本功，就連在教學中碰到模棱兩可的知識點或難題，也懶的去查閱相關資料，而是尋求切徑——問同事。然而，某些問題同事也是模棱兩可地回答。至使教學方法老化，語言表達欠精煉，普通話欠標準，業(yè)務知識疏淺。

四是認為知識的教學見效快，明顯，而學生的思想品德是要在長期的耐心教育和黔移默化的影響下逐步形成的，還需要家庭、社會的配合，甚至有的學生還可能是頑固不化的“刁民”，要讓思想品德變好，難度大，工作又要細心，還要耐心。我沒有那么大的耐心。況且，學生的思想品德再好，我也不會多得一分錢的工資。因此，就忽視了學生思想品德的教育，只注重知識的教學，也很少對學生進行法紀教育。

五是總認為多一事不如少一事，家訪又難得走，教學的事情本來就多，忙不贏。學生在校只要不出什么大問題，沒有必要給家長講，有的事情既使與家長聯系了，也解決不了多大問題，現在很多家長都不太關心自己的小孩，更談不上輔導他的學習。因此家訪也就少了。

三、整改措施

1、加強政治理論學習，爭取堅持每天看半個小時的黨報、黨刊、或電視新聞，適當記錄要點，以提高自己的政治素質。把完成任務式的寫學習筆記，變成自覺的行為。并積極創(chuàng)造條件向黨組織靠攏。

2、加強業(yè)務學習，自覺堅持每期學兩本業(yè)務書籍，并作好要點筆錄。吸取先進的教學經驗、方法，樹立先進的教學思想和教學理念。切實轉變觀念，增強緊迫感，提高服務意識和責任意識。

3、自覺、積極、主動參予教學研究，根據本班實際，選定一個教研課題，制定教研方案，認真進行研究，求真務實，力爭一期解決一個教學中的實際問題。

4、堅持每周至少走訪一個學生家庭，與家長取得聯系，適時向家長反饋學生情況，爭取家長對學校教育的配合與支持。

5、堅持每天放學十分鐘的總結，及時對學生當天的學習、生活及在校表現進行總結，以表揚鼓勵為主，及時對學生進行思想品德教育。最全的黨性分析材料，僅供學習，不得抄襲

6、隨時注意自己的言、語、儀表、行為，給學生一種黔移默化的影響。

【第2篇 思想作風教育整頓活動總結

一、 存在的主要問題和不足：

1、政治理論學習的主動性和自覺性不夠，理論學習缺乏深度和系統(tǒng)性，政治覺悟有待進一步提高。主要表現在：①主動學習的意識弱，自覺性差。對理論學習沒有擺到相應的高度，沒有從一名黨員和機關干部應有的思想政治水平和政治理論修養(yǎng)的高度出發(fā)，政治水平和思想意識有待進一步提高；②學習流于表面。滿足于周五全鎮(zhèn)政治理論學習，滿足于摘抄讀書筆記，缺乏對科學體系和精神實質的領會和把握；③理論聯系實際的本領不強。不能將理論應用于實際，解決實際問題，理論學習與現實工作相脫節(jié)。2、工作責任心，工作積極性、主動性有所下降。滿足于現狀，缺乏立足本職、開拓創(chuàng)新精神和工作熱情；滿足于現有狀態(tài)，滿足于現有工作，放松了對自己的更高要求；滿足于現有業(yè)務知識，忽視知識結構調整。沒有清醒地意識到：崗位和角色的變化，對自己提出了更高的要求。如果不能在思想政治水平、政治修養(yǎng)、業(yè)務素質和業(yè)務能力等多方面上一個臺階，結果只能是停滯不前。3、思想作風軟弱，自身思想作風建設缺乏力度和緊迫感。認為“事不關己，高高掛起”，凡是和自己沒有利害沖突的事情還是少管為妙。說到底，固守在自己所謂的“個人利益”中，使自己不能挺身而出、旗幟鮮明地進行抵制和反對。所以如此，是自己忽視了思想建設和作風建設，是自己在世界觀、人生觀和價值觀的改造上缺乏力度。

5、樹立全鎮(zhèn)一盤棋觀念和團結協作精神有待進一步加強。主要表現在：眼光狹窄，視野有限，僅盯在自己的一畝三分地上，與其它辦公室業(yè)務溝通少，聯系少，配合少，與整體連動、團結協作的正確要求相比還有較大差距。

二、 產生問題的思想根源：

1、對理論學習不夠，思想政治水平低，思想意識差。對政治理論學習心存僥幸，認為只要跟著組織每周五進行學習就已足夠。沒有將加強自我學習，提高政治素養(yǎng)放在完善自我的高度對待，主動學習，擠時間學習的精神有待提高。對政治理論學習的放松，使自己對“三個代表”重要思想的精神實質領會不夠，理解不深；看待問題、分析問題、解決問題的能力不夠。

2、放松了對自身世界觀、人生觀和價值觀的自我改造。

3、開拓創(chuàng)新意識不足，放開手腳、積極大膽地開展工作的意識有待進一步加強。剖析思想根源，主要在于解放思想，開拓進取的力度不夠。不能將實事求是思想應用、解決于現有實際問題，存在求穩(wěn)怕亂和摻雜個人利益得失的思想。

三、今后整改的方向：

1、加強政治理論學習，切實提高思想政治水平和政治素養(yǎng)。將政治理論學習放到關乎個人思想作風建設的高度嚴肅對待，加強主動學習，加強學習的系統(tǒng)性和連貫性。扭轉學習流于表面的'形式主義，從領會和把握理論精神實質入手，對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想的學習放在突出位置，重點是學精學懂，靈活運用，指導實踐，使自身思想政治水平和政治修養(yǎng)不斷提高，切實符合黨和政府對一名黨員、一名機關工作人員的政治要求。

2、加大對自身世界觀、人生觀和價值觀的改造力度，牢固樹立“全心全意為人民服務”宗旨意識。

3、加強業(yè)務知識學習，提高新時期、新形勢下統(tǒng)計工作的能力。

4、樹立大局觀念和團結協作意識。從全鎮(zhèn)一盤棋的大局觀念來看待和處理問題，加強與其它同志的聯系和配合，調動積極性、主動性，充分發(fā)揮集體凝聚力、戰(zhàn)斗力作用，體現團結協作、整體連動、步調一致的統(tǒng)一精神。

切實加強思想建設和作風建設，必須不斷提高自己的思想政治水平，不斷提高自己的政治理論修養(yǎng)，不斷提高自己的政治鑒別力，不斷提高全心全意為人民服務的意識。我將把認識和行動落實到日常生活中的一點一滴，自覺地沿著正確的道路不斷前進。

以上自查錯誤和遺漏之處，請領導和同志們批評指正！

【第3篇 煤礦領導教育整頓個人工作總結

根據集團公司黨委和礦黨委的安排部署，自己對自己的工作情況、思想狀況進行了認真擺查，現將自己對這次教育整頓的認識，擺查出的問題原因和整改措施，向組織匯報如下： 一、通過學習對這次教育整頓活動有哪些認識 1、這次教育整頓活動非常及時、非常有必要。充分體現了集團公司關心干部成長、純潔干部隊伍的工作熱情，為廣大干部進一步完善自我，提高工作能力，轉變工作作風，加強思想改造，增強政治修養(yǎng)提供了良好的機遇。 2、民主測評對干部更是一種新的考驗。干部教育整頓活動采取民主測評的方式，既體現了黨組織相信群眾，讓職工參政議政的工作原則，又是對干部的一種新的考驗，因為群眾是背靠背、單獨進行評議干部的，所評議的結果是更加實事求是，更加真實的，也可以說體現出了民意。而且，被測評的干部完全是在不知情的情況下進行的。通過測評，自己深深感到，自己的工作是群眾來評價的，所以今后自己將繼續(xù)努力多深入群眾，貼近群眾，多為職工群眾辦好事、辦實事，做一名讓群眾放心、滿意的好干部。 3、通過學習整頓，看到了自己的缺點和不足。這是平時不可能看到的，而且是來至組織和同志們的批評，自己在為自己自責的同時，非常感謝組織的幫助和同志們的批評，在今后工作中將努力克服和改正，做一個更加優(yōu)秀的領導干部，帶領職工為__美好的明天多做貢獻。 4、平時工作的積累是關鍵。通過這次教育整頓，我深切的感到，自己的工作不是一朝一夕的表現，也就是說不是你一時就能表現出來的，不是暫時裝出來的樣子，這是日常工作表現的積累，是你自己平時一點點做出來的，干出來的。我再次認識到，自己還要繼續(xù)一如既往的扎實工作，無私奉獻，廉潔自律，認認真真工作，踏踏實實做人，把自己的精力用在工作上，把自己的心思用在為企業(yè)發(fā)展和為職工群眾謀求福利上。 5、自己需要更進一步努力工作和學習。以往自己感到工作還可以，對得起黨組織的培養(yǎng)和職工群眾的信任，是一名比較稱職的干部，但在學習整頓中，看到其他同志的表現也是那么優(yōu)秀，而且有很多地方值得自己去學習，自己深感自己做的還不夠，應該向好的同志學習，使自己的工作更換上一層樓，多為企業(yè)發(fā)展做貢獻。 二、所擺查出來問題的原因 1、由于是工作時間比較長的原因，始終迷信自己的工作經驗，而放松了學習和探索，有的時候故步自封或憑經驗做事。 2、由于長期從事領導工作，又與下屬比較熟悉，所以有的時候在工作中礙于情面，對一些人、一些問題產生了遷就，存在“溫情”主義，對下屬要求的不那么嚴格，造成一些不應該有的工作失誤或使一些同志犯了錯誤，出現違章違紀現象。 3、由于考慮本礦、本部門的事情較多，注重本礦、本單位的利益，有的時候造成“整體”和“小集體”顧此失彼，促使在小的問題上放松了原則。 三、對擺查出的問題所采取的措施 1、轉變觀念，提高認識。樹立牢固的為人民服務的思想，進一步增強工作責任感、緊迫感，以只爭朝夕的工作精神，加倍努力工作。 2、加強政治理論和業(yè)務學習，不斷提高自己的理論水平，政治修養(yǎng)和工作能力，特別是多學習新知識、新技術和其它專業(yè)知識。 3、認真學習、貫徹、履行“三個代表”重要思想，時刻保持共產黨員先進性。樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，不斷深入剖析自己，開展批評與自我批評，并深入基層搞調查研究，與職工群眾一起探討和解決安全生產、經營等工作中出現的新問題。 4、克服小集團主義思想，識大局顧整體，多為集團公司和礦整體利益分憂解愁，多做有利于集團公司和礦長遠發(fā)展的事。 5、多關心和愛護下屬的成長，多為職工辦好事、辦實事，解決好群眾的疾苦。 6、廉潔自律，秉公辦事，樹立良好的黨員干部形象，自覺抵制不良風氣，與歪風邪氣做堅決斗爭。 7、時刻與集團公司保持一致，以科學發(fā)展觀，規(guī)劃好企業(yè)經營工作的發(fā)展目標，為企業(yè)發(fā)展攢足后勁，為下任打好基礎。 8、從嚴要求，從嚴管理，以規(guī)章制度為準繩，用鐵的紀律和嚴格的規(guī)章制度規(guī)范經營工作秩序和人的行為。

【第4篇 __縣工商行政管理局關于開展隊伍教育整頓和市場秩序整頓的工作總結

市工商局：

根據省、市工商局的統(tǒng)一安排部署，我縣的隊伍教育整頓和市場秩序整頓工作，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹黨的十六大和十六屆三中全會、四中全會精神，按照“為民、務實、清廉”的要求，以樹立正確的權力觀、嚴格依法行政為主要內容，端正執(zhí)法思想，強化監(jiān)管，以求真務實精神抓好隊伍教育整頓，努力建設一支黨和人民信賴的工商行政管理隊伍。通過教育和查糾問題，使不依法行政等不正之風得到有效遏制，使全系統(tǒng)干部政治思想有明顯進步，工作作風有明顯改進，法紀觀念有明顯增強，執(zhí)法水平有明顯提高，執(zhí)法形象有明顯改善。真正把立黨為公、執(zhí)政為民的要求落實到市場監(jiān)管執(zhí)法工作中去。我們的主要做法是：

一、領導高度重視，組織機構健全，制定實施方案，夯實工作責任。

市工商局召開“兩整頓”工作動員大會后，局領導回來后立即組織召開了工商系統(tǒng)中層領導會議，傳達了“兩整頓”工作會議精神，組織大家認真學習了市局各位領導的講話，使同志們充分認識到目前開展“市場秩序整頓”和“隊伍教育整頓”工作的重要性和必要性，把大家的思想統(tǒng)一到市局的會議精神上來，牢固樹立立黨為公、執(zhí)法為民的觀念。堅持做到在任何時候、任何情況下，都把群眾的利益放在首位，權為民所用，情為民所系，利為民所謀，充分認識到開展“兩整頓”工作的重要意義。會后同時成立了以局長___為組長，副局長、紀檢組長為副組長，中層領導為成員的工商系統(tǒng)“兩整頓”工作領導小組，下設兩個辦公室即“市場秩序整頓辦公室”、“隊伍教育整頓辦公室”。為了把這次的“兩整頓”工作搞的有聲有色，同時，與前兩次的整頓教育活動（①隊伍集中教育整頓活動；②艱苦奮斗、廉潔從政整頓活動）區(qū)別開來，使同志們不產生厭倦情緒，并充分認識到這次總局安排部署“兩整頓”活動的重要性和緊迫性，我們結合實際，制定了切實可行的實施方案，并嚴格按照實施方案進行落實。局領導班子的四位領導，分工負責，分片包干，與掛股、掛所工作同時落實，使會議精神傳達和落實到各股、各所。努力做到了縣不漏所、所不漏人，使全系統(tǒng)干部職工積極地投入到“兩整頓”工作中來。領導重視，組織健全為“兩整頓”工作順利的展開奠定了堅實的思想基礎和組織保證。

二、加強警示教育，樹立正確的權力觀，防微杜漸，筑牢拒腐防變的思想防線，強化責任追究，嚴防流于形式。

【第5篇 計生局干部思想作風紀律教育整頓活動工作總結

按照市委《關于在全市開展以“樹正氣、講團結、求突破”為主要內容的思想作風紀律教育整頓活動的安排意見》的總體布署和要求，我局黨組認真分析了干部隊伍現狀，結合計生工作實際，即時制訂了《市人口和計劃生育局干部思想作風紀律教育整頓活動實施方案》，確定了目標任務、時段要求。在市直督導二組的精心指導下，順利地完成了學習教育、查擺問題、整頓提高、整章建制等程序，達到了“兩促進、兩不誤”的目的?，F總結

一、領導重視，行動迅速

1、成立組織機構，加強領導，夯實責任。

在市委動員會后，局黨組立即召開黨組會議，研究成立了以局黨組書記、局長為組長，其他縣級領導為副組長，科室、下屬單位負責人為成員的領導小組，下設了辦公室，由分管領導兼任辦公室主任，抽調了專人負責辦公室日常工作，同時，明確了局領導包抓科室、單位，科室、單位負責人包抓重點，建立了層層包抓的責任制。使此項工作責任明確，任務落得實。

2、制定了實施方案。

局黨組在認真分析干部隊伍現狀和干部中存在的一些不良現象的基礎上，結合計生工作實際，制訂了《實施方案》，提出了具體工作任務和方法步驟及時間安排，并將《方案》印發(fā)到每名干部手中，要求局整頓辦公室按照《方案》細化每階段工作任務、目標，具體落實《方案》的實施，為此次活動作出了精心的組織和安排。

3、召開了動員大會。

我局于2月27日上午召開了局黨組會、局務會進行傳達，研究布署，下午及時召開了局機關及下屬單位全體人員會議進行全面的傳達和動員，會上___局長認真對照___書記的講話，分析了我局干部現狀，列舉出了六種現象，并提出了具體改進措施和要求，使全局人員明確了開展這項活動的重要意義和指導思想、工作重點和具體要求，提高了全體干部對開展活動的重要性的熟悉，統(tǒng)一了思想，端正了態(tài)度，為查找問題，抓好整改打好堅實的基礎。

二、統(tǒng)一思想，提高熟悉，整個教育整頓活動都以學習貫穿始終

一是在第一階段的學習中，重點突出政策理論等必學篇目的學習，我局結合實際，在不影響業(yè)務工作的同時，集中七天時間，由局領導專題輔導必學內容，采取上午集中學與下午自學、通讀與精讀、專題討論與個人心得相結合的形式，先后深入學習了胡錦濤在中紀委七次全會上的講話，省委十屆九次全委會報告、___在省紀委七次全會上的講話、市三次黨代會報告、市政府工作報告、___書記在市紀委二次全會暨干部思想作風紀律教育整頓活動動員大會上的講話、《黨章》等必學篇目。注重做到學以致用，認真做好學習筆記，撰寫心得體會，每個干部都寫了不少于2000字的心得體會，通過一系列的學習教育，收到了良好的效果，全體干部進一步提高了熟悉，端正了思想，樹立了正確的人生觀、權力觀、價值觀，提高了轉變作風、改進工作、強化服務的自覺性，樹起了學習的風氣、務實高效的風氣、廉潔為民的風氣。二是在第二階段中主要學習了《中共中心、國務院關于全面加強人口和計劃生育工作統(tǒng)籌解決人口問題的決定》、___市長在全市人口和計劃生育工作會上的講話和省人口計生委刻制的人口計生系統(tǒng)警示教育光碟。采取了領導輔導、大家討論的形式，全面領會精神實質，為進一步提高計生工作能力統(tǒng)一了思想。三是制訂學習計劃，建立考勤薄，設辦學習專欄。為了把學習階段抓到實處，局整頓辦制訂了具體的計劃，列出每日輔導人員和內容，并建起學習考勤薄，嚴格考勤制度，局科級以上人員心得體會都公布到教育整頓活動專欄上，以示監(jiān)督。

三、開門納諫，廣泛征求各階層意見和建議

本次征求意見共發(fā)出領導班子專題民主生活會意見征求卡42份，收回37份，到鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展座談會11場次，發(fā)放問卷調查表100份，把征求層面延伸到鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村及計生戶中。主要采取了三種方式：一是向市計生領導小組成員部門、縣區(qū)計生局和局屬單位發(fā)放了領導班子民主生活會意見征求卡；二是由局領導帶隊，組織科室、局屬單位負責人，深入到部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村召開座談會，了解基層組織、基層干部對全市計生工作意見和期望，到計生戶、中心戶長中開展問卷調查，了解廣大群眾對市、縣、鄉(xiāng)三級政府計生工作的意見和對當前國家計生政策的滿足度及對計生政策的把握情況；三是在市人口和計劃生育局網站上設立意見箱，征求廣大網民對人口和計生工作的意見和建議。通過這三種形式，共征求建議17條，意見沒有，疏理歸類為13類，并統(tǒng)一在局機關干部會上作了反饋。

四、深刻剖析，認真開好領導班子專題民主生活會和干部對照檢查會

4月9日，在得到市委組織部批準后，按時召開了我局黨組民主生活會，本著“團結—批評—團結”的方針和“懲前毖后，治病救人”的原則，認真開展了批評與自我批評，邀請了市委組織部領導參加指導了會議，得到了充分肯定，主要突出四個特點：一是端正態(tài)度，不走過場。在開展批評與自我批評過程中，每位班子成員都能夠正確熟悉自己的成績和存在的問題，敢于觸及思想根源，認真吸取教訓?；ハ嘀g真誠溝通、互相理解，開展批評坦誠直言，與人為善，被批評的同志虛心接受、正確對待，做到“有則改之，無則加勉”。緊密聯系本人實際，說真話，說心里話，切實克服了自我批評避重就輕、相互批評隔靴搔癢的不良傾向，真正使生活會開出了正氣、開出了團結、開出了干勁，充分體現出計生人良好的精神風貌和工作作風。二是深挖問題找根源。生活會上，班子成員在剖析自我時，都能做到講問題不講成績、講實話不講空話、講主觀不講客觀、講個人不講集體，都能正視問題，敢于自我揭短，不避嫌、不摭丑。對待問題能從思想上、行動上找出癥結根源，制訂改進措施。三是相互批評暢所欲言。會上，大家緊緊圍繞“樹正氣、講團結、求突破”的主題，在全市人口和計生工作中我怎么辦、該怎樣做，“八個良好風氣”我做到了多少等方面展開了熱烈而真誠的批評與自我批評。對待班子成員間存在的問題，彼此間本著負責、團結的態(tài)度認真對待，批評者敢于揭短、開門見山，被批評者敞開心扉、胸襟坦蕩。生活會上大家情緒激昂、發(fā)言勇躍，氣氛十分融洽。四是主要領導做好表率。黨組書記以身作則，率先客觀剖析了局黨組及自己在學習工作中的突出問題，對廣泛征求各層面的意見和建議，原汁原味的反饋給大家，并寫入發(fā)言材料中，就我局存在九個方面的問題，也一一對照，深入淺出的分析了根源癥結，制訂了整改措施，明確了奮斗方向。隨后態(tài)度中肯、毫不避短、語重心長地指出其他成員存在的問題，使受到批評的同志心服口服，使大家深受鼓舞。本次專題民主生活會開出了正氣，開出了實效。

4月11日、12日用了兩天時間，在局會議室召開了局機關全體干部、局屬單位負責人的對照檢查會，會上周局長作了動員講話，提了具體要求，我局18名干部分別在會上從思想、工作、紀律上查找了自己的不足，深刻剖析了問題根源，明確了奮斗目標和改進措施，局領導分別做了點評，參會干部相互給予了幫助指正。

五、針對問題，結合實際，制訂了整改方案

在廣泛征求意見、召開座談會、開展了問卷調查、領導班子民主生活會、干部對照檢查會的基礎上，局黨組對各類意見和建議及干部們自己剖析的問題，綜合歸類為五個方面的突出問題，認真分析了各類問題的成因及表象，專題研究制訂了整改方案，確定了整改目標、措施、時限，落實了整改責任人。一是學習氛圍不濃，把握政策理論不透，重申了堅持每月黨日活動和“周一早學”的學習制度，提出了以提高政策理論水平、科學決策能力、廉潔自律意識、文化知識層次為目標的學習型機關。二是深入基層調查研究少，解決實際問題少，局黨組明確了每名領導和科長都要包抓一兩個點，重點到鄉(xiāng)鎮(zhèn)、到村辦點；每年撰寫有指導意義的調研報告，每年幫助基層解決2件實事難事；科級以上干部每年下鄉(xiāng)時間不少于60天；包扶2戶計生貧困戶。達到完完全全了解把握基層實際情況和現實動向。三是計生干部業(yè)務不精，局黨組立即研究制定了“十一五”和本年度計生干部和技術服務人員的培訓計劃，力爭達到全體計生干部和技術服務人員在“十一五”期間都能參加上一級培訓一次，每年市、縣、鄉(xiāng)自己培訓不少于1次。四是基層基礎建設薄弱。局黨組按每名領導分工，積極向上爭取資金項目，使全市計生部門和技術服務機構的基礎建設大大改觀，與市發(fā)改委聯合上報了《十一五農村基層計劃生育服務設施建設國債項目規(guī)劃的報告》，在“十一五”期間對所有縣站、82個鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心站進行改、擴建，并配置相應的醫(yī)療設備和計生服務車10輛，進一步完善基層基礎治理制度，規(guī)范鄉(xiāng)、村計生活動室，全面落實市、縣各增加人均0.5元的人頭經費。五是給市委、市政府參謀助手作用發(fā)揮的不好，綜合協調不夠的問題。建立定期匯報、通報制度，市局每季度向市委、市政府主要領導匯報一次計生工作，提出見解性建議；每半年召開一次領導小組成員部門通報會，加強與有業(yè)務往來的部門的聯系和溝通，使“三個一”體制真正得到落實。

六、邊整邊改，促進當前工作，體現整改實效

在邊整邊改中，重點解決了五個方面的實際問題：一是對全市創(chuàng)建計劃生育優(yōu)質服務示范站進行評估驗收，對2023、2023年國債項目和省級規(guī)范化建設項目進展情況進行檢查督導，在此基礎上編制上報了全市十一五計劃生育服務站建設規(guī)劃。二是利用半年抽查考核，由局領導帶隊，到___縣區(qū)及經濟開發(fā)區(qū)的24個鄉(xiāng)鎮(zhèn)48個村搞調查研究，全面把握了全市上半年計生工作情況，及時總結通報各縣區(qū)，并給市委、政府作了專題匯報。三是給基層服務站新配備b超64臺，解決了服務站設備不夠和更新問題。四是向省選送了15名技術人員參加培訓；市上舉辦的技術人員首期培訓班定于5月23日開始，用三個月時間對全市50名業(yè)務骨干進行一次培訓。五是給全市每個村、居委會配置一個計劃生育藥具箱，共2967個，34.7萬元。

七、整章建制，規(guī)范檔案

一是依據相關法律法規(guī)和上級規(guī)定，結合計生工作實際，不但完善了科室崗位職責、行業(yè)規(guī)范、工作紀律等方面的常規(guī)制度，還針對《整改方案》內容，制訂和完善了相應的《黨日活動制度》、《周一早學制度》、《采稿獎勵規(guī)定》、《科級以上干部包片辦點制度》、《調查研究制度》、《基層基礎治理制度》、《定期匯報、通報制度》。二是按階段分類整理、裝訂了教育整頓活動全部檔案，共5卷，做到了有據可查、有章可依。

八、下步打算

一是不折不扣的按《整改方案》開展好今后的工作，決不繞彎，沾輕怕重。

二是采取多種形式宣傳《決定》，加大貫徹落實力度。

三是以本次教育整頓活動為促動，努力完成今年各項任務，奮力沖刺全省前列。

【第6篇 鎮(zhèn)干部作風集中教育整頓活動總結

鎮(zhèn)干部作風集中教育整頓活動總結

按照區(qū)委部署，從月日開始到月日結束，鎮(zhèn)在機關干部中扎實開展了作風整頓。個星期的集中整頓，有效地促進了機關干部作風的轉變，為全鎮(zhèn)經濟的向前發(fā)展又一次鋪墊了良好的基礎。

一、精心組織，確保了教育整頓落到實處

（一）加強領導，統(tǒng)籌安排

鎮(zhèn)黨委、政府高度重視集中教育整頓活動，從一開始就抓得緊抓得實。一是建立了領導機構。成立了領導小組，設立了辦公室，領導小組成員自始至終高度重視，親自領導、策劃、指導、督查，發(fā)現問題及時糾正。二是廣泛宣傳發(fā)動。黨委召開了動員大會，黨委書記尹占奎同志作了題為《勤政務實創(chuàng)新高效以新的作風促進新的發(fā)展》的動員報告。動員報告緊密聯系_____實際，找準了機關干部干部作風方面存在的突出問題，具有很強的針對性，在干部中引起了極大的反響。三是搞好統(tǒng)籌安排。鎮(zhèn)學教辦結合_____實際，制發(fā)了《關于機關作風整頓的實施意見》，對整個活動的目的要求、方法步驟、重點內容等做出了具體安排，細化了階段目標和內容，確保了活動環(huán)環(huán)相扣、落到實處。

（二）圍繞主題，深化學習

一是制定了學習計劃。按《實施意見》要求，制定了學習計劃，明確了學習內容和方式，把學習教育貫穿整風始終。二是突出了學習重點。重點學習了中共中央關于加強黨的執(zhí)政能力建設的決定》、《牢固樹立和認真落實科學發(fā)展觀》、《中國共產黨黨內監(jiān)督條例》、《中國共產黨紀律處分條例》和中央經濟工作會議精神、《中共某省省委關于深入學習貫徹黨的十六屆五中全會精神加強黨的執(zhí)政能力建設的決定》、《中共_市委關于深入學習貫徹黨的十六屆五中全會精神和省八屆八次全委會議精神加強黨的執(zhí)政能力建設的決定》、《中共寒亭區(qū)委關于牢固樹立和認真落實科學發(fā)展觀的決定》、《中共寒亭區(qū)委關于加強全區(qū)黨員領導干部思想作風建設的決定》和張高麗同志在全省科學發(fā)展情況交流現場會議上的講話、張傳林同志在全市第三次加快發(fā)展現場會議上的講話、李世光同志在全區(qū)加快發(fā)展工作會議上的講話、在全區(qū)集中開展教育整頓活動動員大會上的講話等一系列文件、材料，以及業(yè)務工作知識。三是拓展了學習形式。堅持集中學習與個人自學相結合、座談討論與專題交流相結合、開展調研與撰寫心得相結合，形成了互動學習的學風。開展了“反對官僚主義、堅持勤政為民、提高辦事效率、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境”專題討論。四是嚴明了學習紀律。嚴格點名、簽到制度，定期檢查讀書筆記，營造了人人參學，個個向學的氛圍。

（三）抓住關鍵，查找問題

一是征求意見不怕“刺”。教育整頓活動辦公室設立了意見箱、公開了舉報電話、發(fā)放了征求意見表、召開了座談會，多種方式立體征求群眾的意見，對征求到的意見，認真梳理后及時進行了反饋。到目前為止，共征求到意見多條，梳理為條。這些意見，為有的放矢整改提供了依據。二是自我剖析不怕“丑”。針對查擺出來的問題和反饋的意見，從領導班子到一般干部，都不怕亮丑，積極撰寫專題評議材料，著重從思想上挖根源、從情感上找原因，從改進上添措施。三是相互評議不怕“痛”。采取“自己找、群眾提、上級點、眾人幫”的方式，召開了專題評議會。黨委書記、鎮(zhèn)長帶頭進行自我批評，干部職工之間也以認真負責、求實求嚴的態(tài)度開展評議，直呼其名，直陳其事，直指其過，避免了圖形式、走過場。

（四）立說立行，邊整邊改

針對存在的問題，立說立行，邊整邊改。對于熱點難點問題，按照“有什么問題，解決什么問題”、“哪個人有問題此文來源于酷貓寫作范文網網，就解決哪個人的問題”的原則，制定了切實可行的整改方案，分門別類逐個解決存在問題。對于一般性的問題，能夠馬上改的立即改，對于需要一定時間改的，明確了整改時限和責任人。注重近期、中期、長期整改相結合，落實整改和推動工作相結合，努力做到事事有著落，件件有回音。改“門難進、人難找、臉難看、話難聽、事難辦”為“門好進、人好找、臉好看、話好聽、事好辦”，努力樹立服務機關的良好形象。集中教育整頓期間，群眾反映的重點或突出問題有個，已解決個。

二、做到“四個著眼”，確保了教育整頓質量

一是著眼于教育。在這次作風整頓中，始終堅持教育領先的原則，以科學的理論武裝人，教育廣大干部樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，以及科學的發(fā)展觀、正確的政績觀和群眾觀。活動期間，緊扣權為民所用、情為民所系、利為民所謀主題，開展了民本教育、宗旨教育、黨性教育、廉政教育，深化了機關作風整頓工作。

二是著眼于發(fā)展。在這次活動中，始終圍繞全鎮(zhèn)經濟發(fā)展進行整風，通過整風，干部的發(fā)展意識增強了，簡化了辦事程序，提高了工作效率。主要領導經常深入企業(yè)調查研究，幫助解決發(fā)展中存在的問題，切實幫助解決有關困難。

三是著眼于提高。黨委不僅僅局限于一時的整頓，而是著眼于干部素質的提高、能力的增強。無論是在集中學習、查找問題階段，還是深入 剖析、整改提高階段，都把提高干部駕馭市場經濟的能力、應變突發(fā)事件的能力、依法行政的能力放在首位，把改進傳統(tǒng)的工作方法作為重點，豐富了活動的內涵。

四是著眼于建設。我們立足當前，著眼建設，放眼長遠，從學習、管理、工作等方面入手，建立健全了各項制度，為形成良好作風提供制度保證。提出了“令行禁止、立整立行、注重實效”的整改要求，嚴格了作息制度、考勤制度、崗位責任制度；建立了交心談心制度，定期與群眾交心談心，盡力解決群眾的困難；健全了學習制度、書記辦公會制度、財務管理制度、首問責任制度、干部行為守則。

三、注重實效，確保了整風目標得以實現

（一）服務意識有所轉變

一是責任意識有所增強。通過整頓，廣大干部對自身的職責有了更加深刻的認識，事業(yè)心和責任感有所增強，拖沓渙散、相互推諉的現象得到較大改觀。二是自律意識有所增強。絕大多數機關干部的組織紀律觀念有所增強，能夠努力做到從小處入手，從點滴做起，嚴格自律，言行規(guī)范，遵章守紀，自覺維護機關和自身形象。遲到早退、上班期間做與工作無關的事、提前就餐等現象較以前明顯減少。三是宗旨意識有所增強。機關干部的服務意識得有了較為明顯的增強，服務態(tài)度進一步端正，對辦事群眾以禮相待，熱情服務。

（二）服務能力有所增強

通過整頓，機關干部的服務能力有了明顯的增強。通過學習，增強了服務意識，提高了業(yè)務工作能力和依法行政能力；通過查找問題，及時整改，減化辦事程序，提高了解決問題的能力；通過建章立制，強化工作責任感，提高了為基層、為企業(yè)、為群眾服務的能力，通過廉政教育，提高了防腐拒變的能力。

作風整頓聚民心，干部洗心得實惠。這次集中整頓活動，初步解決了機關作風中存在的“服務意識不強、辦事效率不高、工作落實不力”等突出問題?？偟膩砜矗@次集中整頓取得了一定效果，但離上級的要求和人民群眾的期望還有不小的差距。主要表現在，機關作風建設不平衡，干部的作風、素質參差不齊，干部作風轉變長效機制還很不完善。一次機關作風集中整頓不可能解決所有的問題，因此我們要把作風建設作為黨的建設一項重點工作來抓，繼續(xù)總結作風整頓經驗，建立健全機關作風建設考評制度、機關作風建設投訴受理制度、機關作風建設監(jiān)督制度等長效機制，以新的作風形成新的環(huán)境，以新的環(huán)境促進_____經濟社會的新一輪發(fā)展。

【第7篇 機關作風教育整頓活動工作總結

為進一步轉變我局機關作風，提高工作效率，建設學習型機關、服務型機關，根據全市機關作風整頓活動要求和部署，我局通過組織開展一系列活動，認真查找在紀律、作風、工作上存在的問題和不足，精心制定了今后的整改措施，進一步強化了機關干部的工作紀律，轉變了工作作風，機關干部的精神面貌有了明顯變化，責任意識、服務意識明顯提高，機關的凝聚力、創(chuàng)造力、戰(zhàn)斗力明顯增強，為完成全年的各項工作任務提供了保證?，F將活動開展情況總結如下：

一、精心組織、周密部署，確保整頓活動有序開展

為加強對機關作風整頓活動的組織領導，我__成立了由局長任組長，副局長任副組長，各科室負責人為成員的領導小組，并成立領導小組__公室，負責活動的具體組織實施。同時，結合我局干部隊伍的思想和工作實際，制定了《關于開展作風整頓的實施方案》，進一步明確了各階段的任務目標。8月10日，召開了動員會議，傳達了全市機關作風整頓工作會議精神，學習了相關文件，作了動員講話。要求全體機關干部把思想和行動統(tǒng)一到此次活動中來，結合當前的中心工作和本職工作，切實轉變工作作風，加強紀律觀念，從現在做起，鼓足干勁，確保完成各項工作任務。

二、狠抓學習教育，打牢整頓基礎

紀律作風整頓的效果如何，學習教育是基礎。在學習階段，結合單位的實際，對學習內容、時間、方式等方面進行了細致的安排，采取切實有力的措施狠抓學習教育，收到了較好的效果。一是學習方式多樣，采取集中學習和個人自學相結合，與輪流領學相結合的方式，增強了學習教育的吸引力和生動性；二是保證學習時間，做到了集中學習時間可串不可占，也就是計劃定的集中學習時間由于特殊情況不能正常學習，就串到第二天進行；三是制定考勤制度，確保不缺席；四是保證學習內容，嚴格按照全市機關作風整頓活動配檔表的內容穿插學習；五是確保學習見成效，通過學習使機關干部樹立了正確的人生觀，使之進一步地轉變了工作作風，真正做到了學有所思、學有所悟、學有所獲。

三、深入查擺問題，堅決把整改落到實處

查擺整改階段的工作涉及許多突出問題、熱點難點問題，政策性強，時間緊，要求高，是能不能把黨員、干部、職工在思想作風、學風、工作作風、領導作風和干部生活作風等方面存在的突出問題找準解決的關鍵時期，是衡量機關作風教育整頓活動能不能取得實效的重要標準。為確保查擺整改階段工作的.扎實開展，8月17日，我局機關作風教育整頓領導小組組織召開會議，對全體干部職工進行宣傳動員，安排查擺整改階段工作，并就如何開展好查擺整改階段的工作進行了認真研究，明確了總體要求、具體內容、組織措施、注意把握的問題以及要處理好的關系，規(guī)定了查擺整頓階段活動內容、活動時間、活動方式、參加人員和責任人等具體內容，提出了具體要求，確保我__機關作風教育整頓活動健康有序開展，不走過場、不出偏差、取得實效。

（一）廣泛征求意見，找準突出問題。查擺整改開始后，我局機關作風整頓領導小組及時采取措施，積極組織廣大黨員干部職工參__擺問題工作、引導干部職工幫助查擺問題。一是充分發(fā)揚民主，堅持走群眾路線。通過召開座談會、發(fā)放征求意見函、設立意見箱、個別談心等形式廣泛聽取和征求各方面的意見，并積極引導干部職工幫助查擺問題；二是領導干部帶頭征求意見。(www.koomao.com)為廣泛征求意見，印發(fā)了《關于開展機關作風整頓活動征求意見的函》，廣泛征求相關部門單位、有關企業(yè)的意見和建議。共發(fā)出征求意見函154份，反饋意見建議185條；三是認真梳理匯總，查找突出問題。我局機關作風教育整頓領導小組__公室對征求到的意見和建議進行認真梳理匯總，查找涉及作風建設及影響全市發(fā)展方面的突出問題，分解落實到相關科室和個人，并明確責任人，規(guī)定整改時限。

（二）開展談心活動，加強思想溝通。我局機關作風整頓領導小組堅持把開展談心活動作為征求意見、找準問題的有效手段，作為溝通思想、增進團結的重要途徑。一是堅持'溝通思想，增進團結，找準問題，形成共識'的原則。班子成員之間、領導干部與科室負責人之間，黨員和黨員之間、黨員和群眾之間都普遍開展了談心活動，認真開展批評與自我批評，為專題民主生活會打下良好的基礎。二是合理安排談心活動。將談心活動與廣泛征求意見、找準突出問題有機結合，穿插進行。在征求意見中談心，在談心中征求意見。談心時坦誠相見、推心置腹，對自己嚴格剖析，對同志寬厚中肯，真正達到既交流思想、明辨是非，又增進了解、加強團結的目的。

（三）嚴把專題民主生活會質量關。為確保查擺問題階段各項工作不走過場、不出偏差、取得實效，堅持按標準召開專題民主生活會，堅持進度服從質量，做到以下四點：一是明確主題、提高認識。就思想作風、學風、工作作風、領導作風和干部生活作風等方面的問題，開好專題民主生活會。二是聯系實際、認真剖析。要求廣大黨員干部職工要對照市委關于機關作風整頓活動的具體要求，聯系思想和工作實際，深刻剖析思想根源，明確整改方向。三是以身作則、確保實效。領導干部要以身作則，不走過場，發(fā)揮帶頭作用，使專題民主生活會成為廣大黨員干部職工自我教育、自我提高、自我完善的會議，達到預期目的。

四、鞏固整頓成果，建立長效機制

（一）制定切實可行的整改方案。一是每名機關干部按照要求，針對查找出來的問題和不足，實事求是地制定了切實可行的整改方案。二是對個人和單位查擺出來的突出問題，從現在做起，從當前工作抓起，立說立行，見諸行動。

（二）把抓落實、求實效作為搞好整改的基本要求。做到時間落實、責任落實、措施落實。一要分輕重緩急。從群眾意見最集中的問題改起，從群眾最希望__的事做起，從群眾最關心的事__起。逐項明確整改責任人，狠抓落實。二要取得整改實效。要把整改的各個環(huán)節(jié)把握好、各項措施落實好，把好事__好，把實事__實。通過整改，切實轉變機關作風，為群眾排難解憂，讓更多的職工群眾感受到整改的實際效果。

（三）建立健全規(guī)章制度，建立長效工作機制。針對存在的問題，從制度上查找原因和漏洞，進一步完善各種規(guī)章制度，加強對機關干部的管理，建立營造良好機關作風的長效工作機制，不斷鞏固和擴大整改成果。

紀律作風整頓是一項長期的任務，必須常抓不懈。雖然通過這次干部作風集中整頓，我局干部作風中存在的一些突出問題得到了初步解決，取得了階段性的成效。但是，我們還必須清醒地認識到，一次干部作風集中整頓不可能解決所有的問題，有些解決了的問題在一定時期內還有可能出現不同程度的反彈。今后，我__將始終如一繃緊干部作風整頓這根弦，繼續(xù)把干部作風整頓做為一項長期性的工作抓緊抓好，做到集中整頓和平時一個樣，以新的思想觀念、新的精神面貌，新的工作作風不斷開創(chuàng)全市商務工作的新局面，為全面完成各項工作任務提供強有力的保證。

二0一二年九月三日

【第8篇 干部作風集中教育整頓自查總結

通過干部作風集中教育整頓的學習，使我深刻地認識到干部作風整頓的重要性和必要性，為了使自己在以后的工作中切實改進思想、工作、生活等方面存在的作風問題，現就自己過去存在的問題進行剖析

一、存在的問題

1、記政治學習筆記，總是從各類報刊上東摘一段，西抄一段，以湊滿學校要求的字數為原則，應付差事。而不是從心底里去學習時事政治，關心國家大事。

2、對教研工作不熱心，態(tài)度消極。

3、教學方法老化，課堂教學語言欠精煉。普通話欠標準。

4、忽視學生的思想品德教育，只注重知識的教學。

5、有時學生中出現問題，與家長沒有及時取得聯系，家訪較少。

二、原因分析

一是思想覺悟不高，認識不夠。一直以來，總認為我一個普通教師只要教好書，上好課，管好學生不出問題，完成領導分配的工作，工資不會被扣就萬事大吉了。國家大事與我無關，作風問題是“上梁不正下梁歪”，與我一個普通老百姓無關，天踏下來有領導頂著，事情布置下來了，有同事一起扛著，國家大事是領導們關心的事，少我一個人關心，地球照樣轉，由于有這種思想作崇，從心底里從來沒有想過向黨組織靠攏，從來未向組織遞交過入黨申請書，甚至還消極地認為某些黨員同志還不如我們老百姓思想好，有交黨費的錢，不如到外面走一走、看一看、玩一玩……因此也就忽視了政治學習，記筆記也就是為了完成任務。

二是認為搞教研不是我們一線教師的事，而是教研部門專門從事教學研究人員的事，我們老師沒有那個水平，不會搞，也沒有時間，更沒有必要，況且其它有些戰(zhàn)線的同志還是“上班沒事干，拿份報紙看，不要一小時，全天事做完”，為什么要給我們老師捆得那么緊。因此對教研工作熱情不高，態(tài)度消極。

三是缺乏積極進取精神。總喜歡看自己感興趣的書籍，教學業(yè)務方面的書籍看得較少，先進的教學思想、教學理念、教學方法吸收的不多?？傉J為那些業(yè)務書籍看起來枯躁無味，而且多年的教學已使自己的教學方法成了定視，一時是很難改過來的，等改過來時已經退休了?；蛘撸瑢嵲谝臅r，也不是我一個人要改，跟著大家一起來。若真到不適應教學要被淘汰時，也不是我一個人被淘汰，何況我還不一定被淘汰。真要被淘汰的話，恐怕也還要幾年時間，到那時自己可能已到退休年齡了。因此，就存在著一種不著急的心里。備課欠深鉆教材，懶于思考教學方法，疏于練習教學基本功，就連在教學中碰到模棱兩可的知識點或難題，也懶的去查閱相關資料，而是尋求切徑——問同事。然而，某些問題同事也是模棱兩可地回答。至使教學方法老化，語言表達欠精煉，普通話欠標準，業(yè)務知識疏淺。

四是認為知識的教學見效快，明顯，而學生的思想品德是要在長期的耐心教育和黔移默化的影響下逐步形成的，還需要家庭、社會的配合，甚至有的學生還可能是頑固不化的“刁民”，要讓思想品德變好，難度大，工作又要細心，還要耐心。我沒有那么大的耐心。況且，學生的思想品德再好，我也不會多得一分錢的工資。因此，就忽視了學生思想品德的教育，只注重知識的教學，也很少對學生進行法紀教育。

五是總認為多一事不如少一事，家訪又難得走，教學的事情本來就多，忙不贏。學生在校只要不出什么大問題，沒有必要給家長講，有的事情既使與家長聯系了，也解決不了多大問題，現在很多家長都不太關心自己的小孩，更談不上輔導他的學習。因此家訪也就少了。

三、整改措施

1、加強政治理論學習，爭取堅持每天看半個小時的黨報、黨刊、或電視新聞，適當記錄要點，以提高自己的政治素質。把完成任務式的寫學習筆記，變成自覺的行為。并積極創(chuàng)造條件向黨組織靠攏。

2、加強業(yè)務學習，自覺堅持每期學兩本業(yè)務書籍，并作好要點筆錄。吸取先進的教學經驗、方法，樹立先進的教學思想和教學理念。切實轉變觀念，增強緊迫感，提高服務意識和責任意識。

3、自覺、積極、主動參予教學研究，根據本班實際，選定一個教研課題，制定教研方案，認真進行研究，求真務實，力爭一期解決一個教學中的實際問題。

4、堅持每周至少走訪一個學生家庭，與家長取得聯系，適時向家長反饋學生情況，爭取家長對學校教育的配合與支持。

5、堅持每天放學十分鐘的總結，及時對學生當天的學習、生活及在校表現進行總結，以表揚鼓勵為主，及時對學生進行思想品德教育。最全的黨性分析材料，僅供學習，不得抄襲

6、隨時注意自己的言、語、儀表、行為，給學生一種黔移默化的影響。

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部作風集中教育整頓自查總結。

【第9篇 __縣工商行政管理局 關于開展隊伍教育整頓和市場秩序整頓的工作總結

市工商局

根據省、市工商局的統(tǒng)一安排部署，我縣的隊伍教育整頓和市場秩序整頓工作，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹黨的十六大和十六屆三中全會、四中全會精神，按照“為民、務實、清廉”的要求，以樹立正確的權力觀、嚴格依法行政為主要內容，端正執(zhí)法思想，強化監(jiān)管，以求真務實精神抓好隊伍教育整頓，努力建設一支黨和人民信賴的工商行政管理隊伍。通過教育和查糾問題，使不依法行政等不正之風得到有效遏制，使全系統(tǒng)干部政治思想有明顯進步，工作作風有明顯改進，法紀觀念有明顯增強，執(zhí)法水平有明顯提高，執(zhí)法形象有明顯改善。真正把立黨為公、執(zhí)政為民的要求落實到市場監(jiān)管執(zhí)法工作中去。我們的主要做法是

一、領導高度重視，組織機構健全，制定實施方案，夯實工作責任。

市工商局召開“兩整頓”工作動員大會后，局領導回來后立即組織召開了工商系統(tǒng)中層領導會議，傳達了“兩整頓”工作會議精神，組織大家認真學習了市局各位領導的講話，使同志們充分認識到目前開展“市場秩序整頓”和“隊伍教育整頓”工作的重要性和必要性，把大家的思想統(tǒng)一到市局的會議精神上來，牢固樹立立黨為公、執(zhí)法為民的觀念。堅持做到在任何時候、任何情況下，都把群眾的利益放在首位，權為民所用，情為民所系，利為民所謀，充分認識到開展“兩整頓”工作的重要意義。會后同時成立了以局長___為組長，副局長、紀檢組長為副組長，中層領導為成員的工商系統(tǒng)“兩整頓”工作領導小組，下設兩個辦公室即“市場秩序整頓辦公室”、“隊伍教育整頓辦公室”。為了把這次的“兩整頓”工作搞的有聲有色，同時，與前兩次的整頓教育活動（①隊伍集中教育整頓活動；②艱苦奮斗、廉潔從政整頓活動）區(qū)別開來，使同志們不產生厭倦情緒，并充分認識到這次總局安排部署“兩整頓”活動的重要性和緊迫性，我們結合實際，制定了切實可行的實施方案，并嚴格按照實施方案進行落實。局領導班子的四位領導，分工負責，分片包干，與掛股、掛所工作同時落實，使會議精神傳達和落實到各股、各所。努力做到了縣不漏所、所不漏人，使全系統(tǒng)干部職工積極地投入到“兩整頓”工作中來。領導重視，組織健全為“兩整頓”工作順利的展開奠定了堅實的思想基礎和組織保證。

二、加強警示教育，樹立正確的權力觀，防微杜漸，筑牢拒腐防變的思想防線，強化責任追究，嚴防流于形式。

在“兩整頓”工作開展過程中，根據市局的統(tǒng)一安排，第一階段，我們在認真組織干部職工學習市局規(guī)定的必學篇目內容以外，又增加了學習：①《關于對違反國家工商行政管理總局依法行政、文明執(zhí)法“六項禁令”行為進行處理的暫行規(guī)定》；②__縣工商局[2023]14號“關于印發(fā)《職務違紀違法給予行政處分及職務犯罪的有關規(guī)定摘錄的通知》；③《國家公務員暫行條例》；④《國家公務員行為規(guī)范》；⑤《兩個條例》；⑥任長霞先進事跡等學習內容自編試題，進行學習測試，并通過組織專題輔導、觀看正反兩方面的電教片、撰寫心得體會、辦學習園地、文藝調演等多種活動，寓教于樂，使教育入情入理、入腦入心，達到教育的目的，收到了教育的實效。通過權力觀的教育，使廣大干部職工增強了宗旨意識，端正了執(zhí)法思想，真正把立黨為公、執(zhí)政為民的要求落實到了市場監(jiān)管執(zhí)法工作中去。通過法紀教育，使廣大干部增強了法制觀念，自覺遵紀守法，堅持依法行政，嚴格執(zhí)法。通過正反典型的示范，警示教育，使廣大干部以先進典型為榜樣，形成崇尚先進，爭當先進的濃厚氛圍，激勵了廣大工商干部忠于職守、樂于負責、清正廉潔、執(zhí)法如山、使廣大工商干部從反面典型中引以為戒，警鐘長鳴，防微杜漸，筑牢了拒腐防變的思想防線。同時，為了把“兩整頓”工作抓到實處，不流于形式，對各所在“兩整頓”工作中，工作不落實，敷衍了事，不負責的，局紀檢監(jiān)察室加強了監(jiān)督檢查力度，對在整頓中發(fā)現的問題，嚴厲查處。并將在“兩整頓”工作中涌現出來的好人好事通報全系統(tǒng)。

三、明確工作任務，把清理、查糾、整頓貫穿隊伍教育整頓的始終，使教育整頓和政風行風建設齊抓并進，相得益彰。

市局隊伍教育整頓轉段工作會議后，我們立即投入到“五清理六查糾”工作中來，首先是抽出了機關的相關人員，集中力量，成立了“五清理六查糾”工作領導小組，明確了工作任務和重點，加強領導，通過提高認識，集中清理，共清理執(zhí)法案件203件，沒有一起引起訴訟，每一件案件都嚴格按照辦案程序進行處理。清理持有執(zhí)法證的執(zhí)法人員49人，其中一名提前離崗，已收回執(zhí)法證，其余48人均符合執(zhí)法資格，繼續(xù)在執(zhí)法崗位上執(zhí)法。清理投訴

【第10篇 分局隊伍教育整頓工作總結

市局“兩整頓”辦公室：

為確保“兩整頓”工作落到實處，按照市局的統(tǒng)一部署，我分局認真貫徹和落實市局會議內容和通知精神，對照方案細則，積極開展隊伍教育整頓自查自糾，經過分局全體的共同努力，取得了專項整頓的階段性成果。

一、組織動員，周密部署

我局高度重視此次整頓工作，成立以＊＊＊同志任組長的隊伍教育整頓班子，同時結合實際和工作特點，制定實施方案，明確了工作任務、重點、步驟和時間安排，為整頓工作的順利開展打下了良好的基礎。具體部署表現在以下方面：

1、市局動員大會結束以后，我局立即召開了全局職工“兩整頓”動員大會。會議傳達了市局“兩整頓”文件及通知精神，對分局整頓工作進行周密部署。

2、把《國家工商總局依法行政、文明執(zhí)法“六項禁令”》以及隊伍教育整頓 “五項清理”等內容下發(fā)各單位進行學習，要求各個單位和每個職工認真對照標準開展自查，并將自查結果形成書面材料報整頓辦公室。

3、定期召開民主生活會，加強班子建設，注重班子團結，堅持學習制度不動搖，認真貫徹落實黨風廉政責任制，能夠堅決、有力、按時、優(yōu)質地完成市局和區(qū)委、區(qū)政府下達的各項任務，保持了班子強大的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

4、分局堅持每周五干部職工學習制度，制定計劃，認真開展政治學習和業(yè)務培訓，在繼續(xù)開展“四項教育”的同時，重點加強權力觀教育、法紀觀念教育、示范教育和警示教育等“三項教育”和學習理論、學法律、學政策、學“業(yè)務”等“四學活動”。年初以來，分局舉辦和參加了工商法律法規(guī)知識、《行政許可法》、《個體工商戶登記程序規(guī)定》的培訓，以及“三個代表”重要思想、《國家工商總局依法行政、文明執(zhí)法“六項禁令”》等學習活動，開展了以阜陽劣質奶粉事件為反面典型的反腐警示教育活動，切實加強干部職工的黨性教育、黨風教育、宗旨教育、紀律教育、法律法規(guī)教育、示范教育和警示教育。

5、通過建章立制，不斷加強黨風廉政建設責任機制、執(zhí)法監(jiān)督機制、違紀違法行為查處機制、反腐敗源頭治理機制、執(zhí)法行為規(guī)范機制。分局抽調人員，組成督查組，對各單位整頓工作開展情況和自查結果進行督查。

二、重點排查、妥善解決

按照 “五項清理”的要求，我局結合實際，開展隊伍教育整頓自查自糾。

１、 加強執(zhí)法案件的清理查糾。一是全部清理分局執(zhí)法案

件；對辦案人員自查的案件，組織復查。二是認真糾正執(zhí)法案件中存在的問題。當事人無違法行為被處罰的案件，應予以撤銷，退還罰沒款和沒收物品；主要違法事實不清、證據不足的案件，予以撤銷，退還罰沒款和沒收的物品；重復處罰的案件，應予以撤銷，返還罰沒款、退還沒收物品；超越權限依法應當由其他行政機關處罰的案件，應依法移送有管轄權的機關；涉嫌犯罪，應當移交司法機關追究當事人刑事責任而未移送的案件，應依法移送。三是認真開展案件的回訪工作。一般程序的案件，逐件回訪；簡易程序的案件能回訪的都進

【第11篇 __鎮(zhèn)干部作風集中教育整頓活動工作總結

按照區(qū)委部署，從_月_日開始到_月__日結束，__鎮(zhèn)在機關干部中扎實開展了作風整頓。2個星期的集中整頓，有效地促進了機關干部作風的轉變，為全鎮(zhèn)經濟的向前發(fā)展又一次鋪墊了良好的基礎。

一、精心組織，確保了教育整頓落到實處

（一）加強領導，統(tǒng)籌安排

鎮(zhèn)黨委、政府高度重視集中教育整頓活動，從一開始就抓得緊抓得實。一是建立了領導機構。成立了領導小組，設立了辦公室，領導小組成員自始至終高度重視，親自領導、策劃、指導、督查，發(fā)現問題及時糾正。二是廣泛宣傳發(fā)動。黨委召開了動員大會，黨委書記尹占奎同志作了題為《勤政務實創(chuàng)新高效以新的作風促進新的發(fā)展》的動員報告。動員報告緊密聯系__實際，找準了機關干部干部作風方面存在的突出問題，具有很強的針對性，在干部中引起了極大的反響。三是搞好統(tǒng)籌安排。鎮(zhèn)學教辦結合__實際，制發(fā)了《關于機關作風整頓的實施意見》，對整個活動的目的要求、方法步驟、重點內容等做出了具體安排，細化了階段目標和內容，確保了活動環(huán)環(huán)相扣、落到實處。

（二）圍繞主題，深化學習

一是制定了學習計劃。按《實施意見》要求，制定了學習計劃，明確了學習內容和方式，把學習教育貫穿整風始終。二是突出了學習重點。重點學習了中共中央關于加強黨的執(zhí)政能力建設的決定》、《牢固樹立和認真落實科學發(fā)展觀》、《中國共產黨黨內監(jiān)督條例》、《中國共產黨紀律處分條例》和中央經濟工作會議精神、《中共山東省委關于深入學習貫徹黨的十六屆四中全會精神加強黨的執(zhí)政能力建設的決定》、《中共濰坊市委關于深入學習貫徹黨的十六屆四中全會精神和省八屆八次全委會議精神加強黨的執(zhí)政能力建設的決定》、《中共寒亭區(qū)委關于牢固樹立和認真落實科學發(fā)展觀的決定》、《中共寒亭區(qū)委關于加強全區(qū)黨員領導干部思想作風建設的決定》和張高麗同志在全省科學發(fā)展情況交流現場會議上的講話、張傳林同志在全市第三次加快發(fā)展現場會議上的講話、李世光同志在全區(qū)加快發(fā)展工作會議上的講話、在全區(qū)集中開展教育整頓活動動員大會上的講話等一系列文件、材料，以及業(yè)務工作知識。三是拓展了學習形式。堅持集中學習與個人自學相結合、座談討論與專題交流相結合、開展調研與撰寫心得相結合，形成了互動學習的學風。開展了“反對官僚主義、堅持勤政為民、提高辦事效率、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境”專題討論。四是嚴明了學習紀律。嚴格點名、簽到制度，定期檢查讀書筆記，營造了人人參學，個個向學的氛圍。

（三）抓住關鍵，查找問題

一是征求意見不怕“刺”。教育整頓活動辦公室設立了意見箱、公開了舉報電話、發(fā)放了征求意見表、召開了座談會，多種方式立體征求群眾的意見，對征求到的意見，認真梳理后及時進行了反饋。到目前為止，共征求到意見160多條，梳理為8條。這些意見，為有的放矢整改提供了依據。二是自我剖析不怕“丑”。針對查擺出來的問題和反饋的意見，從領導班子到一般干部，都不怕亮丑，積極撰寫專題評議材料，著重從思想上挖根源、從情感上找原因，從改進上添措施。三是相互評議不怕“痛”。采取“自己找、群眾提、上級點、眾人幫”的方式，召開了專題評議會。黨委書記、鎮(zhèn)長帶頭進行自我批評，干部職工之間也以認真負責、求實求嚴的態(tài)度開展評議，直呼其名，直陳其事，直指其過，避免了圖形式、走過場。

（四）立說立行，邊整邊改

針對存在的問題，立說立行，邊整邊改。對于熱點難點問題，按照“有什么問題，解決什么問題”、“哪個人有問題，就解決哪個人的問題”的原則，制定了切實可行的整改方案，分門別類逐個解決存在問題。對于一般性的問題，能夠馬上改的立即改，對于需要一定時間改的，明確了整改時限和責任人。注重近期、中期、長期整改相結合，落實整改和推動工作相結合，努力做到事事有著落，件件有回音。改“門難進、人難找、臉難看、話難聽、事難辦”為“門好進、人好找、臉好看、話好聽、事好辦”，努力樹立服務機關的良好形象。集中教育整頓期間，群眾反映的重點或突出問題有4個，已解決3個。

二、做到“四個著眼”，確保了教育整頓質量

一是著眼于教育。在這次作風整頓中，始終堅持教育領先的原則，以科學的理論武裝人，教育廣大干部樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，以及科學的發(fā)展觀、正確的政績觀和群眾觀。活動期間，緊扣權為民所用、情為民所系、利為民所謀主題，開展了民本教育、宗旨教育、黨性教育、廉政教育，深化了機關作風整頓工作。

二是著眼于發(fā)展。在這次活動中，始終圍繞全鎮(zhèn)經濟發(fā)展進行整風，通過整風，干部的發(fā)展意識增強了，簡化了辦事程序，提高了工作效率。主要領導經常深入企業(yè)調查研究，幫助解決發(fā)展中存在的問題，切實幫助解決有關困難。

三是著眼于提高。黨委不僅僅局限于一時的整頓，而是著眼于干部素質的提高、能力的增強。無論是在集中學習、查找問題階段，還是深入剖析、整改提高階段，都把提高干部駕馭市場經濟的能力、應變突發(fā)事件的能力、依法行政的能力放在首位，把改進傳統(tǒng)的工作方法作為重點，豐富了活動的內涵。

四是著眼于建設。我們立足當前，著眼建設，放眼長遠，從學習、管理、工作等方面入手，建立健全了各項制度，為形成良好作風提供制度保證。提出了“令行禁止、立整立行、注重實效”的整改要求，嚴格了作息制度、考勤制度、崗位責任制度；建立了交心談心制度，定期與群眾交心談心，盡力解決群眾的困難；健全了學習制度、書記辦公會制度、財務管理制度、首問責任制度、干部行為守則。

三、注重實效，確保了整風目標得以實現

（一） 服務意識有所轉變

一是責任意識有所增強。通過整頓，廣大干部對自身的職責有了更加深刻的認識，事業(yè)心和責任感有所增強，拖沓渙散、相互推諉的現象得到較大改觀。二是自律意識有所增強。絕大多數機關干部的組織紀律觀念有所增強，能夠努力做到從小處入手，從點滴做起，嚴格自律，言行規(guī)范，遵章守紀，自覺維護機關和自身形象。遲到早退、上班期間做與工作無關的事、提前就餐等現象較以前明顯減少。三是宗旨意識有所增強。機關干部的服務意識得有了較為明顯的增強，服務態(tài)度進一步端正，對辦事群眾以禮相待，熱情服務。

（二） 服務能力有所增強

通過整頓，機關干部的服務能力有了明顯的增強。通過學習，增強了服務意識，提高了業(yè)務工作能力和依法行政能力；通過查找問題，及時整改，減化辦事程序，提高了解決問題的能力；通過建章立制，強化工作責任感，提高了為基層、為企業(yè)、為群眾服務的能力，通過廉政教育，提高了防腐拒變的能力。

作風整頓聚民心，干部洗心得實惠。這次集中整頓活動，初步解決了機關作風中存在的“服務意識不強、辦事效率不高、工作落實不力”等突出問題。總的來看，這次集中整頓取得了一定效果，但離上級的要求和人民群眾的期望還有不小的差距。主要表現在，機關作風建設不平衡，干部的作風、素質參差不齊，干部作風轉變長效機制還很不完善。一次機關作風集中整頓不可能解決所有的問題，因此我們要把作風建設作為黨的建設一項重點工作來抓，繼續(xù)總結作風整頓經驗，建立健全機關作風建設考評制度、機關作風建設投訴受理制度、機關作風建設監(jiān)督制度等長效機制，以新的作風形成新的環(huán)境，以新的環(huán)境促進__經濟社會的新一輪發(fā)展。

__鎮(zhèn)干部作風集中教育整頓活動總結

【第12篇 2021年政法隊伍教育整頓工作總結范文

政法隊伍教育整頓工作總結1

根據上級黨委及沈北所黨總支“堅持政治建警全面從嚴治警” 教育整頓部署要求，站區(qū)警務二大隊黨支部本著“高起點謀劃、高標準定位、高質量推進”的工作原則，自8月開始，采取分級負責、上下聯動、突出重點、整體推進的辦法，把教育整頓工作與日常工作有機結合，使教育整頓工作全面開展，不留死角。截至目前，支部15名干部民警全部參加了教育整頓工作，期間，支部支委會召開會議2次，研究教育整頓開展方案、討論教育整頓工作開展情況，支部舉辦集中學習5次，個人自學10次，撰寫個人查擺材料1,發(fā)現普遍存在問題5件。

一、高度重視，加強領導。8月11日沈北所召開全所教育整頓動員部署大會，對全所教育整頓工作進行了具體安排部署，成立了以侯彥龍同志為組長的教育整頓工作領導小組，制定下發(fā)了沈陽北車站派出所的教育整頓工作方案，并取得了上級部門的認可，隨后我支部召開支委會研究討論支部工作方案，結合實際對我支部教育整頓工作舉措和重點環(huán)節(jié)進行了細化，召開支部黨員大會進行發(fā)動宣講，以此提高支部干部民警對開展教育整頓工作重要性和必要性的認識，明確此次教育整頓工作總體要求和需要解決的突出問題以及具體做法，進一步調動干部民警參與整頓的積極性和自覺性。

二、認真學習，提高素質。在教育整頓集中學習環(huán)節(jié)，我支部堅持工作學習兩不誤，利用站區(qū)警務隊下夜班早上的2小時的時間由支部書記譚新同志組織學習，學習了《___治國理政(第三卷)》、《___關于“不忘初心、牢記使命”論述摘編》，《全國公安民警政治理論練兵手冊》等，觀看了《中國人民警察警旗授旗儀式》、《建黨偉業(yè)》等。全體干部民警能夠按時參加學習，人人學習有痕跡。通過學習，同志們的思想認識都有了明顯提高，都能認識到這次整頓工作,不是單指個人，而是為了提高全體公安民警素質，是為了改進作風，提高行政效能，是為明確傳承紅色精神，永葆藏藍底色，是為能夠始終做到對黨忠誠，時刻牢記公安姓黨的根本原則，堅持黨對公安工作的絕對領導。正是由于同志們在認識上有新的提高，在思想上有新的統(tǒng)一，均能正確對待教育整頓工作，從而使這次教育整頓得以順利開展，不斷推進。

三、扎實整改，不走過場。教育整頓工作目標重點是忠誠警魂進一步筑牢、黨的領導進一步強化、政治生態(tài)進一步優(yōu)化、紀律作風進一步嚴明，工作開展的基本原則是堅持以上率下、堅持全面從嚴、堅持問題導向、堅持實事求是。為此，我支部支委進行認真研究部署，從三個方面查擺存在問題:一是支部書記同支委成員談心交換意見，共同解決存在的問題;二是支委擴大會議，查擺各崗位民警存在的問題，開展批評與自我批評;三是開展大范圍談心談話，通過談心、交流，認真查擺個人存在的問題。通過多渠道多形式查擺、認真剖析，歸納總結出現階段以下五點問題:一是常以工作忙為借口，不注重個人自主學習，而且學習比較片面，偏向于學習涉及本崗位相關業(yè)務的知識，對其他業(yè)務內容缺乏全面、系統(tǒng)的學習，流于一知半解，致使業(yè)務水平得不到提升;二是民警的事業(yè)心、責任心不夠強，工作不熱情、態(tài)度不積極，精神狀態(tài)不振，缺乏大局意識和整體意識;三是在執(zhí)法中應用執(zhí)法文書、應用法律條文不準確，執(zhí)法程序不規(guī)范;四是不能嚴格遵守工作制度及其他制度，制度執(zhí)行不力;五是工作安于現狀，按部就班，只按照上級的要求開展工作，上級要求做什么就做什么，沒有創(chuàng)新意識，工作中不善于挖掘新亮點。

四、落實整改，邊整邊改。針對查找出來的問題，支委進行了認真研究，制定整改措施，堅持“先易后難”、“急事先辦，焦點先改”的原則，加大整改力度。一是對政治理論學習要有一個全新的認識，不能只是抄抄筆記、走走過場，要真心投入到學習中來，認真領會，上升思想認識高度。二是拓寬眼界、加強戰(zhàn)略思維，學會用戰(zhàn)略眼光看公安工作，打破局限性，要從鐵路公安角度、公安大格局角度來思考問題同時加強當前公安改革的探索，在完成上級部署安排的同時，不斷自主創(chuàng)新新。三是堅決杜絕在執(zhí)法中存在的諸多弊病，比如應用法律條文不準確，執(zhí)法程序不規(guī)范現象，要嚴格按照法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。對于解決不了的問題要及時請示匯報，做到讓組織放心，讓群眾滿意。四是在紀律方面按照上級要求，嚴守黨紀、警紀。緊盯保密教育，真正做到不該干的不干、不該問的不問、不該聽的不聽，在自己的崗位上認真做好一名民警該做的事。在生活中時刻警醒自己“八小時”外應遵守規(guī)定，不出入與身份無關的場所，牢記底線思維，做到敬法律、存戒懼、守紅線，真正做到挺紀在前。五是在工作中要樹立敢為人先的思想，要有敢想、敢干、敢拼的思維，沖破固有的思維模式，在工作中多賦予其不同的理念，廣開思路，不等不靠，充分發(fā)揮自我能動性，從而使工作在原有的基礎上不斷提升。

五、重點突出，成效顯著。一是精心組織抓的緊。教育整頓工作之初，我們就研究制定了實施方案，成立了教育整頓領導小組，制定了方案，嚴格按照既定方案實施，各個環(huán)節(jié)都提出具體的要求和標準，并制定了嚴明的教育整頓工作紀律，從而使整頓工作有條不紊地得以進行。二是學習認真認識高。動員大會后，及時開展了集中學習活動，每位同志人人記了筆記，認真參加學習，在學習期間，未出現遲到、曠課等不良現象。通過學習，同志們的思想認識都有了明顯提高，都能以認真嚴謹的態(tài)度積極參加各個階段活動。三是自我剖析挖的深。由于同志們認識到位，思想上重視，從而在自我剖析時均能深挖細找，勇于自我批評，敢于引火燒身，圍繞政治方面、思想方面、組織方面等十個查擺問題靶向，找準個人所存在的突出問題。比如個別民警剖析了早交班遲到等，并對這些問題產生的思想根源進行了深刻反思。四是整改措施定的細。在深刻查擺自身存在問題的基礎上，大家均拿出了較為具體的改進措施，比如要加強學習，要改進工作方式，要嚴格法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行，杜絕法律條文不準確，執(zhí)法程序不規(guī)范現象。從這些措施上看，我認為基本上均是有針對性的，是較為可行的，只要今后切實加以落實，是完全能夠解決各自存在的問題。

總而言之，教育整頓工作是一項長期的系統(tǒng)工程，不是一朝一夕就能夠完成的，要常態(tài)開展，我們要相互監(jiān)督、相互鼓勵，共同打造公安民警新的面貌、新的氣象。在這里需要說明的是，教育整頓是手段，不是目的。通過教育整頓工作，大家的認識逐漸上去了，思想逐漸統(tǒng)一了。那么下一步就更要腳踏實地地干。認認真真地落實，想方設法完成各階段的任務。只有通過實干，才能檢驗成效。成敗在人，關鍵在干，讓我們以教育整頓為契機，團結起來，緊張起來，振奮起來，大干起來，展現作為，不斷提高思想認識，增強“四個意識”、堅定“四個自信”自覺做到“兩個維護”。

政法隊伍教育整頓工作總結2

全市政法隊伍教育整頓開展以來，萬載縣司法局黨組認真按照市、縣政法委和市司法局的部署和要求，高度重視，成立了以黨組書記為組長的教育整頓工作領導小組，制定了《萬載縣司法行政隊伍教育頓整工作方案》，并認真組織，抓好落實，隊伍教育整頓取得初步成效，現將政法隊伍教育整頓工作主要做法和取得成效報告如下。

一、深化政治學習，突出正反典型教育

1.強化政治理論學習。政法隊伍教育整頓開展以來，局黨組對政治理論學習進行了安排部署，制定了學習計劃。黨組理論中心組每月堅持開展學習，機關支部利用每月的黨員學習議事日組織開展學習，集中學習了___總書記對政法工作的重要講話和指示批示精神、《___關于政法工作論述摘編》、黨的十九屆四中全會精神、《中國共產黨政法工作條例》及省委《實施細則》等必讀篇目，黨的十九屆五中全會召開后，多次組織集中學習十九屆五中全會精神，全局干部利用“學習強國”、“江西干部網絡學院”積極開展自學，組織全局黨員干部參加全省政法干警政治理論知識在線測試、學習強國app系列專項答題、江西省《社區(qū)矯正法》線上知識競賽以及“百萬網民學法律”各類競賽。

2.突出正反典型教育。一是利用“學習強國”組織觀看《新時代楷?！废盗邢冗M事跡宣傳片。組織黨員干部參加胡國運同志先進事跡視頻報告告會，會后組織召開了座談會，大家紛紛表示深受教育和啟迪，今后要以胡國運同志為榜樣，學習他信念堅定、對黨忠誠的政治品格，恪盡職守、精益求精的敬業(yè)精神，情系群眾、司法為民的公仆情懷，清正廉潔、無私奉獻的高尚情操，切實在政治思想、履職盡責、公正執(zhí)法司法、廉潔自律上查找差距和不足，明確努力方向，抓好政法隊伍教育整頓自查自糾整改落實，不斷提升人民群眾對司法行政工作的滿意度。組織黨務干部參加全市司法行政系統(tǒng)“弘揚方志敏精神、堅定理想信念”主題教育培訓班。二是組織全局干部學習市紀委、縣紀委下發(fā)的違紀案例通報，以身邊的案例進行警示教育。集中觀看了江西政法干警違紀違法案件警示教育片《警鐘》，觀看警示教育片的黨員干部紛紛表示，要引以為戒，堅守政治紀律和政治規(guī)矩，切實加強黨性修養(yǎng)和自我改造。要以案為鑒、以案促改，明辨是非善惡，守住廉潔底線，遠離貪欲貪念，始終以高標準嚴格要求自己，筑牢拒腐防變的思想防線，始終保持警鐘長鳴。

二、深刻自查自糾，狠抓問題整改

7月份以來，我們以局領導班子成員、司法所長為重點開展“四查四糾”，在學習貫徹___總書記對政法工作的重要講話和指示批示精神的基礎上，緊扣“四查四糾”，結合個人思想和工作實際，從政治思想、履職盡責、公正執(zhí)法、廉政自律方面深刻自查自糾、剖析自身存在的差距和不足。局領導班子和領導干部個人對查出的問題，形成了自查自糾報告，制定了整改措施，做到了立行立改、即知即改，對短期難以解決的問題，堅持長抓不懈。目前，班子自查出的11個問題，除2個對短期難以解決的問題，己整改落實了9個，取得了初步成效。

三、重點整治“六大頑瘴痼疾”，取得階段性成效

1.嚴格執(zhí)行防止干預司法“三個規(guī)定”，不折不扣地抓好“三個規(guī)定”中各項具體措施的落實，不違規(guī)講人情、干預辦案，更不能向其他政法部門的辦案人員講人情干預辦案，沒有發(fā)生違反“三個規(guī)定”的情況。

2.開展了政法干警(職工)參股借貸和經商辦企業(yè)違行為專項治理，進行了自查自糾，全局干職工填寫了自查自糾表并作出了承諾，我局干職工沒有違規(guī)經商辦企業(yè)和違規(guī)參股借貸的情況。

3.開展了營商環(huán)境不正之風和腐敗問題專項整治和違規(guī)從事從事營利活動問題情況自查，我局干部的配偶、子女及其配偶沒有違規(guī)從事經營活動。

4.要求社區(qū)矯正工作人員必須做到“六不準”，即：不準違法違規(guī)辦理社區(qū)服刑人員執(zhí)行變更事項;不準違法違規(guī)實施監(jiān)督管理、教育矯正和社會適應性幫扶措施;不準徇私枉法辦理調查評估案件;不準收受社區(qū)服刑人員及其親友的財物和宴請;不準泄露社區(qū)矯正工作秘密;不準隱瞞不報影響社區(qū)矯正安全穩(wěn)定的重要情況、重要事件。我局沒有發(fā)生違規(guī)違法減刑、假釋、暫予監(jiān)外執(zhí)行和有案不立、壓案不查、有罪不究的情況。

四、開展專業(yè)訓練，提升能力素質

開展隊伍教育整頓以來，為了提高干部隊伍的業(yè)務能力，我們先后舉辦了全縣社區(qū)矯正業(yè)務培訓班、全縣安置幫教業(yè)務培訓班，組織司法所長、司法助理員參加2期司法部舉辦的人民調解業(yè)務視頻培訓，組織機關干部參加省司法廳信息化建設業(yè)務培訓。先后派出5名班子成員、14名司法所長、10名機關業(yè)務骨干參加省、市舉辦的各類培訓班，機關中層以上干部全部參加了縣委政法委舉辦的政治輪訓班，同時利用每季度司法所工作例會，采取以會代訓方式，進行業(yè)務培訓，由分管領導和各股室業(yè)務骨干講解業(yè)務知，與會人員相互交流工作經驗，探討工作中遇到的難題。通過以上措施有效提升了隊伍的能力素質。

五、推動工作開展，完善機制體制建設

隊伍教育整頓工作開展以來，我局結合工作實際，以教育整頓為抓手推動工作開展，取得了明顯成效。

1.全面推行行政執(zhí)法“三項制度”。按照行政執(zhí)法“三項制度”工作要求，實現行政執(zhí)法信息及時準確公示、行政執(zhí)法全過程留痕和可回溯、重大執(zhí)法決定法制審核全覆蓋。8月份，開展了行政執(zhí)法專項整治行動，對全縣28個行政執(zhí)法單位進行了專項檢查，共查出問題90個，針對檢查發(fā)現的問題，列出了整改清單，提出了整改建議，明確了整改期限，為優(yōu)化營商環(huán)境、助推萬載經濟社會發(fā)展提供了良好的法治保障。

2.深化“放管服”改革。扎實推進雙隨機一公開監(jiān)管工作。及時調整了“一單、兩庫、一細則”，對各單位的《隨機抽查事項清單》《執(zhí)法人員名錄庫》《檢查對象名錄庫》以及《隨機抽查工作細則》進行了更新和調整，梳理出253類抽查監(jiān)督事項，行政執(zhí)法平臺錄入行政執(zhí)法人員952名、檢查對象26791個，明確法律依據和抽查方式，為開展隨機抽查工作劃定了范圍，從制度上杜絕了職權濫用情況的發(fā)生。落實了行政執(zhí)法和刑事司法銜接工作制度，制定了“兩法銜接”工作聯席會議制度，召開了“兩法”銜接聯席會，移送案件14件。

3.完善行政復議制度，改革行政復議體制。成立了行政復議委員會，落實了辦案場所和有關裝備保障，行政復議經費納入縣政府預算，及時將行政復議案件錄入工作平臺，并完善了人員信息，積極答辯并依法出庭應訴，行政機關負責人出庭應訴率達到了60%，今年己辦理行政復議案件25件、行政調解案件659件。

4.推進農村“法律明白人”培養(yǎng)工程?！胺擅靼兹恕迸囵B(yǎng)工程講師團，深入全縣各村開展“法律明白人”培訓，共舉辦培訓班42場，全縣共培訓“法律明白人”骨干4551人、普通“法律明白人”43614人。

5.公共法律服務有效提升。投資42萬元，新建集法律援助、遠程視頻會見、社區(qū)矯正、法律咨詢、法治宣傳為一體的縣級公共法律服務中心。優(yōu)化法律援助服務方式，今年己辦理各類法律援助案件386件，接待來電來訪群眾并解答各類法律咨詢2千多人次，開展法律援助集中宣傳活動17場次，發(fā)放法律援助知識宣傳冊2萬余份。公證處實行了節(jié)假日預約服務和為行動不便的當事人提供上門服務制度，持續(xù)開展減證便民行動，進行證明事項清理，推出了“零接觸”公證服務。今年己辦理各類公證617件，為企業(yè)復工復產辦理公證2件，為1385戶拆遷戶辦理選房公證，提供上門服務15次，接受咨詢300多人次。

6.強化了律師、法律工作者人員教育管理。對全縣各律師所，法律服務所進行了執(zhí)業(yè)情況檢查，進行了案件評查和“雙隨機一公開”檢查，對查出的問題提出了整改意見。目前，各律師事務所、法律服務所共代理各類案件1255件，解答群眾法律咨詢2千多人次。對司法鑒定機構和監(jiān)定人中介組織清理整頓，對萬載康樂司法鑒定中心進行了現場檢驗，針對發(fā)現的2個問題，召開了整改工作會，目前核查發(fā)現的2個問題己完成了整改。目前，康樂司法鑒定中心辦理司法鑒定案件338件。

7.全縣社區(qū)矯正對象監(jiān)管到位，無重新犯罪，刑滿釋放人員全部落實無縫對接，對接率達到100%，建成了社區(qū)矯正和安置幫教“雙示范”基地。

8.全力提升公眾安全感群眾滿意度，制作了環(huán)保袋3萬只、職能宣傳畫3萬張，宣傳資料6萬份，到全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、村(社區(qū))開展送法下鄉(xiāng)活動和公眾安全感群眾滿意度宣傳，目前已開展活動70多場次。開展了《社區(qū)矯正法》《民法典》宣傳活動，全局干部到村(社區(qū))開展宣講26場，為群眾發(fā)放《民法典》《社區(qū)矯正法》宣傳冊1萬余份，接受群眾法律知識咨詢120人次。

9.推動司法所規(guī)范化建設。認真組織，強化措施，高標準打造功能設施齊全司法所，12個司法所新建項目全部開工，到10月份有7個司法所基本完工，1個司法所通過驗收。

9.加強了制度建設。制定了《司法局機關管理制度及司法所工作紀律》《關于進一步加強公共法律服務行業(yè)監(jiān)督管理工作的意見》。

政法隊伍教育整頓工作總結3

根據__委政法委的統(tǒng)一部署，在市委政法委的精心指導下，全市法院切實以?兩個確保、三個提升?為目標，圍繞?四高?工作方法，以隊伍教育整頓推進各項工作，以工作成效檢驗教育整頓開展，循環(huán)反饋，持續(xù)優(yōu)化，扎實推進全市法院隊伍教育整頓工作深入開展。

一、強化主體責任，高站位統(tǒng)籌教育整頓組織領導

以“建言獻策活動”為問題查擺重要抓手，召開全院專題干警大會，以?爭創(chuàng)一流工作業(yè)績、服務保障全市中心工作發(fā)展大局?為中心，以?對照建設新時代過硬政法鐵軍的標準要求??對照此次教育整頓工作確定的目標任務?等單位檢查?四個對照?具體工作要求為指引，推心置腹交流為干警加油鼓氣、精準定位把脈為建言獻策找準方向，廣泛發(fā)動干警就法院工作、黨組工作、部門工作等存在的相關問題積極建言獻策，截至9月底，共查擺出問題159項，已整改到位139項，近期馬上整改到位11項。

二、強化政治引領，高標準筑牢法院隊伍忠誠擔當

將隊伍教育整頓與?兩個堅持?專題教育緊密結合起來，把學習貫徹___新時代中國特色社會主義思想作為隊伍教育整頓的首要任務。自覺主動學，院領導帶頭為全院干警上黨課，積極組織全院開展向?全國模范法官?胡國運同志學習活動。圍繞隊伍教育整頓工作要求，明確13項重點內容學習清單，以全市法院年度重點工作的形式，組織開展2021年度全市法院?大學習、大調研、大貫徹?活動。及時跟進學，召開黨組理論學習中心組集中學習會，及時跟進學習習.近.平總.書.記重要講話精神，重點學習中央政法工作條例和__委貫徹落實意見，學習中央紀律處分條例和?三個規(guī)定?等內容。結合實際學，堅持常態(tài)化?學用結合?，通過每周中干例會集中學習習.近.平總.書.記重要講話精神，交流研討心得體會，自覺用___新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動全院各項工作，對工作實踐中暴露出的短板不足認真對照反思，查找思想根源、改進工作思路，切實做到學思用貫通、知信行統(tǒng)一。立知立行學，深入貫徹習.近.平總.書.記關于《民法典》學習宣傳實施的重要指示精神，對內著力做好《民法典》司法適用能力培養(yǎng)，對外強力推進?《民法典》宣講團?全市39個鄉(xiāng)鎮(zhèn)全覆蓋工作。

三、強化監(jiān)督管理，高質量推動隊伍建設全面提升

全力實現?努力打造一支黨和人民信得過、靠得住、能放心的政法鐵軍?的隊伍教育整頓工作目標，全方位落實?忠誠、干凈、擔當?政治要求，永葆共產黨人政治本色，激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)心勁活力。全面對標，錘煉對黨忠誠司法品格。緊盯政治建設，做好?明白人?，強化?四個意識?，嚴肅黨內政治生活，堅定不移走中國特色社會主義法治道路;

緊盯思想建設，做好?清醒人?，持續(xù)推進?不忘初心、牢記使命?制度化常態(tài)化;

緊盯組織建設，做好?老實人?，以真抓實干細化舉措提升基層組織力，認真落實聯系基層制度，帶頭積極參加聯系點分宜縣法院第三黨支部主題黨日活動。全程檢視，嚴保公正司法干凈操守。重點關系嚴防嚴控，嚴格落實最高法院干警親屬律師職業(yè)任職回避規(guī)定，在已調整1名干警崗位的基礎上，進一步加強排查力度;

重點風險嚴防嚴控，在大力優(yōu)化法治化營商環(huán)境、切實親商護商的同時，要求干警全力構筑清清爽爽法商關系，嚴禁各類職務外非正常接觸吃請;

重點環(huán)節(jié)嚴防嚴控，繼續(xù)強化執(zhí)行集約化分段式特色模式打造，避免干警一人包案到底，不斷提升執(zhí)行信息化水平，努力實現操作即留痕、流程全透明。全力奮斗，弘揚司法為民擔當精神。堅持以人民為中心，全力做好疫情防控志愿服務及司法便民服務工作，先后派出54名黨員干部輪流前往__社區(qū)_小區(qū)開展志愿服務工作，65名黨員干部在_社區(qū)各小區(qū)參加志愿活動500余次，_社區(qū)、_社區(qū)居委會負責人先后專門趕赴法院表示感謝。針對疫情防控常態(tài)化給人民群眾帶來的訴訟障礙，在全市法院正式開通郵寄集約送達服務，先后克服電子簽章無法識別、文書打印缺頁等問題，試運行短短半個月便完成郵寄集約送達任務656件，其中裁判文書201件，實現了司法便民服務方式的新突破。

四、強化盡職履責，高水平促進隊伍司法質效優(yōu)化

嚴格落實上級工作要求，認真做好教育整頓結合文章，圍繞市委2021年?六個大變樣?中心工作部署充分發(fā)揮司法服務保障作用。逐項對標，一體推進，以司法工作?六個發(fā)力?為抓手，持續(xù)為全市經濟社會發(fā)展提供優(yōu)質高效司法服務和司法保障。制定發(fā)布《__市中級人民法院關于決戰(zhàn)決勝爭創(chuàng)一流、為全市?大變樣?提供有力司法保障的若干意見》。在具體工作中，緊緊圍繞?高質量發(fā)展大變樣?全面發(fā)力，狠抓執(zhí)法辦案第一要務，出臺服務?六穩(wěn)??六保?服務舉措，依托?全市法院服務民營企業(yè)座談會?工作成果，開展?百名法官進百企?活動，繼續(xù)強化民營企業(yè)發(fā)展的法治保障力度，以司法質效新提升持續(xù)推動法治化營商環(huán)境建設;

緊緊圍繞?城鄉(xiāng)面貌大變樣?全面發(fā)力，積極支持全市棚戶區(qū)改造，探索府院聯動、院院協作新模式，以行政審判新水平深入推進重點項目、重點環(huán)節(jié)行政爭議實質性化解;

緊緊圍繞?民生事業(yè)大變樣?全面發(fā)力，秉持?以民安保民生?工作思路，聚焦重點行業(yè)領域存在的突出問題，制定市法院助力市域社會治理細化落實方案，以司法力量有效發(fā)揮推動平安__建設，同時加強產業(yè)扶貧、項目扶貧力度，切實幫助_村順利脫貧;

緊緊圍繞?生態(tài)環(huán)境大變樣?全面發(fā)力，_環(huán)境資源法庭掛牌成立，加強與檢察機關協作，努力實現涉環(huán)境資源刑事、民事、行政案件?三合一?歸口集中管轄，以環(huán)資審判專業(yè)化新載體持續(xù)推動綠水青山建設;

緊緊圍繞?_合作大變樣?全面發(fā)力，主動對接?_合作示范區(qū)金融產業(yè)園?司法服務保障需求，組建專業(yè)化金融法庭，加強與金融機構協作，共同化解全市金融風險，維護全市金融穩(wěn)定與安全，以金融審判新舉措持續(xù)助推區(qū)域協同發(fā)展;

緊緊圍繞?干部精神狀態(tài)大變樣?全面發(fā)力，推行法院項目建設和重點工作聯絡人制度，在重大任務和重要項目中考察、識別、鍛煉干部，充分營造?事事爭一流、人人謀發(fā)展?濃厚氛圍，樹牢?院興我榮、院衰我恥?發(fā)展理念，以干事創(chuàng)業(yè)新風向匯聚干警正能量、提振隊伍精氣神。

通過以上率下、以上促下、一體推進、一體提升工作思路，全市法院緊緊圍繞隊伍教育整頓?為建設更高水平的平安法治__和實現全市政法工作‘大變樣’提供堅強組織保證?的工作目標，持續(xù)不斷提升?守初心、擔使命?的政治能力，把黨的初心使命銘刻于心，持續(xù)不斷踐行?找差距、抓落實?的責任擔當，在學思踐悟新思想中提振精氣神，切實做到通過隊伍教育整頓實現工作大變樣、奮力創(chuàng)一流，全力以公正司法堅守體現政法鐵軍擔當，以為民司法實效展現教育整頓成果，努力向黨和人民交上一份滿意的司法答卷。

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【第13篇 2023年區(qū)地方稅務局思想作風紀律教育整頓活動總結范文

按照市局要求，我局自2月13日——17日開展了以“擺問題，查根源，切實改變工作作風”為主題的思想作風紀律教育整頓活動。整頓期間，我局堅持以“三個代表”思想為指導，按照市局的通知要求和組織部署，對廣大干部職工進行增強紀律觀念、改進工作作風、強化宗旨意識、提高自身素質、保持廉潔自律自覺性教育，針對干部職工在思想、作風、紀律方面存在的問題進行了深入查擺，有的放矢的進行了整改提高,教育整頓活動初見成效，為全面完成__各項工作目標奠定了思想基礎。

一、加強組織領導，確保各項教育活動得到貫徹落實。 為抓好紀律教育整頓活動的組織落實，我局黨組把作風紀律整頓活動列入重要工作日程，春節(jié)前就進行了安排部署，采取了一系列措施確保教育活動落到實處。一是成立作風紀律整頓活動領導小組。按照市局“一把手要親自抓的要求”，我局成立了由局黨組書記、局長李礦生為組長，其他黨組成員擔任副組長，以各所長為成員的思想作風紀律整頓工作領導小組，確保了對整頓活動的組織領導。二是制定《__區(qū)地稅局__年作風紀律整頓活動實施方案》。為確保方案安排科學、部署周密，我局黨組先后召開兩次黨組會議，專門研究活動實施方案，并根據市局要求的學習內容制定了詳細的《作風紀律整頓計劃安排表》，為保證教育活動取得實效奠定了基礎。三是在活動形式上統(tǒng)分結合，既有全員學習也有以科所為單位的剖析查擺，還有各科所的分組討論，多層次開展教育整頓活動，以此推動全局紀律教育整體鋪開。四是分層次查擺問題。要求在查擺個人問題，自查自糾的同時，還要對本科所及分局工作中存在的問題進行分析，提出自己的意見或建議，通過個人——科所——全局，這樣分層次的問題查擺群策群力，集思廣益，個體促全體，全體帶個體，以全局工作的改進帶動個人作風紀律的轉變。五是抓好督促檢查。為防止教育活動流于形式和走過場，我局班子成員深入各科室（單位）查擺剖析，參加分組討論，聽取同志們對全局工作的意見和建議，對整頓進行督導，確保了各項教育活動落到實處。

二、做好“規(guī)定動作”，采取有效措施，確保整頓活動取得實效 我局結合工作實際，按照市局的工作部署，局作風紀律整頓活動分為思想動員、學習教育、剖析查擺和整改提高四個階段。

（一）開好動員會。2月14日，我局召開了全體干部職工參加的作風紀律整頓動員大會。會議學習了上級有關文件和我局整頓活動方案。局黨組書記、局長對這次教育整頓活動作思想動員，他要求大家要統(tǒng)一思想，增強對開展作風紀律整頓工作重要性和緊迫性的認識，增強開展活動的自覺性和主動性。要正確分析工作現實，通過“五查五看”：一查思想，看精神狀態(tài)好不好；二查學習，看創(chuàng)新意識有沒有；三查工作，看盡職盡責夠不夠；四查作風，看工作效率高不高；五查紀律，看稅收執(zhí)法嚴不嚴。找準整改活動的重點和難點，認真剖析查擺，深挖問題的根源，制定整改措施，要通過作風紀律整頓，進一步統(tǒng)一思想，提高認識，理清工作思路，明確要求，振奮精神，增進團結，鼓足干勁，為確保圓滿完成__年的工作目標和各項任務打下堅實基礎。

（二）搞好學習教育。我們按照市局的要求的篇目，于2月15日安排一天的時間，由兩名副局長分別主持，組織全體人員進行認真的學習。學習期間兩位副局長結合學習內容和一些個人心得體會同與會同志進行了學習交流，組織同志們對學習內容進行了深入的討論，大家對學習內容感觸很深，特別是《反對自由主義》、《整頓黨的作風》等著名篇目與整頓教育活動結合緊密，對查找個人在思想作風上存在的問題很有現實意義。大家認真聽講，認真紀錄，每人都作了3000字左右的學習筆記，思想認識有了很大提高，明確了剖析查擺階段的目標。

（三）認真查擺，嚴格步驟，把作風紀律整頓活動扎扎實實引向深入。在整頓活動中，我局把查擺問題、剖析整改問題作為整頓活動的重中之重。提出了自我剖析要“深”，查找問題要“準”，分析原因要“透”，交心談心要“誠”，整改措施要“實”的五點要求，每個人要在本部門查擺會議上就個人在工作中存在的問題按照“五點要求”積極開展批評與自我批評；同時對本部門和全局工作中存在的問題暢所欲言。我局班子成員查擺期間深入各科室（單位）參加分組討論，聽取同志們對全局工作的意見和建議，對整頓進行督導，確保了各項教育活動落到實處。

（四）認真整改，鞏固提高。通過查擺，全局各部門及全體干部職工緊密聯系實際查擺出了在思想道德、組織紀律、工作作風、進取精神、集體觀念、工作責任心、宗旨意識、廉潔從稅等八個方面存在的突出問題共72條。2月17日下午局黨組召開專題會議聽取了各部門負責人對查擺剖析活動的匯報，并要求各單位把“查找問題、研究問題、解決問題 ”貫穿活動始終，并最終落腳到解決問題上，要認真研究，抓住本單位和個人存在的突出問題，分析原因，對癥下藥，有的放矢地開展整改。各部門針對查擺出的問題結合部門特點和實際需要，制定了可行的整改措施，及時將整頓中暴露出來的問題處理落實到位，嚴防避而不查，查而不糾的情況發(fā)生。

針對查擺中反映出的理想信念不堅定，精神不振，不思進取，無所作為；不重視理論學習，愁學厭學，理論貧乏，淺嘗輒止，不求甚解；因循守舊，求穩(wěn)怕亂，習慣用老眼光和舊框框看問題、做事情，靠主觀臆斷推動工作；盲目樂觀，小進則滿，只看成績，不看問題，沾沾自喜的情況，局黨組提出要反對主觀主義、經驗主義，進一步解放思想、實事求是、與時俱進，提高理論聯系實際、創(chuàng)造性開展工作的本領。

針對工作不深入，作風漂浮，不深入調查研究、解決實際問題；服務意識不強 ，以執(zhí)法者、管理者自居，言談舉止不文明，存在“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”的官僚衙門作風的情況，局黨組提出反對官僚主義、形式主義，進一步改進領導方式和工作方法，提高工作質量、工作效率和為民服務的宗旨意識。

針對有些同志存在的不能嚴格執(zhí)行組織紀律，部門（小團體）利益、個人利益居上，只要組織照顧，不講組織原則；有令不行，有禁不止，政令不暢；不能自覺遵守重大事項報告制度，弄虛作假，欺上瞞下的情況，局黨組提出了反對自由主義、極端個人主義，進一步增強紀律觀念和法制觀念，提高遵守和執(zhí)行黨紀國法的自覺性。

針對有些同志存在的生活作風不嚴謹，對自己言行舉止要求不嚴、標準不高的情況，局黨組提出要加強個人道德修養(yǎng)，反對拜金主義、享樂主義，進一步加大反腐倡廉工作力度， 提高廉潔從政意識和防腐拒變的能力。

同時，局黨組研究建立了強化作風紀律建設的長效機制，逐項討論修訂完善了《__區(qū)地稅局績效考核辦法》、《征管質量考核辦法》《政治業(yè)務學習考試辦法》、《機關車輛管理辦法》等六個辦法，健全了各項制度，并將制度落實到實際工作中，以制度建設促作風建設，鞏固整頓活動取得的成果。

通過開展作風紀律整頓活動，我局干部隊伍受到了鍛煉，作風建設得到了加強，教育整頓工作初見成效：一是干部職工的政治素質普遍提高，宗旨意識、創(chuàng)新意識、大局意識和依法行政的自覺性明顯增強；二是廉政勤政意識明顯增強，三是健全和完善了規(guī)章制度，進一步形成監(jiān)督制約的長效機制。

目前，全局干部上下一心、同舟共濟、團結拼搏，迎難而上，努力完成__年市局和區(qū)委、區(qū)政府布置的各項工作目標的局面正在形成。

【第14篇 2023年煤礦干部教育整頓個人總結范文

根據集團公司黨委和礦黨委的安排部署，自己對自己的工作情況、思想狀況進行了認真擺查，現將自己對這次教育整頓的認識，擺查出的問題原因和整改措施，向組織匯報

一、通過學習對這次教育整頓活動有哪些認識

1、這次教育整頓活動非常及時、非常有必要。充分體現了集團公司關心干部成長、純潔干部隊伍的工作熱情，為廣大干部進一步完善自我，提高工作能力，轉變工作作風，加強思想改造，增強_修養(yǎng)提供了良好的機遇。

2、民主測評對干部更是一種新的考驗。干部教育整頓活動采取民主測評的方式，既體現了黨組織相信群眾，讓職工參政議政的工作原則，又是對干部的一種新的考驗，因為群眾是背靠背、單獨進行評議干部的，所評議的結果是更加實事求是，更加真實的，也可以說體現出了民意。而且，被測評的干部完全是在不知情的情況下進行的。通過測評，自己深深感到，自己的工作是群眾來評價的，所以今后自己將繼續(xù)努力多深入群眾，貼近群眾，多為職工群眾辦好事、辦實事，做一名讓群眾放心、滿意的好干部。

3、通過學習整頓，看到了自己的缺點和不足。這是平時不可能看到的，而且是來至組織和同志們的批評，自己在為自己自責的同時，非常感謝組織的幫助和同志們的批評，在今后工作中將努力克服和改正，做一個更加優(yōu)秀的領導干部，帶領職工為__美好的明天多做貢獻。

4、平時工作的積累是關鍵。通過這次教育整頓，我深切的感到，自己的工作不是一朝一夕的表現，也就是說不是你一時就能表現出來的，不是暫時裝出來的樣子，這是日常工作表現的積累，是你自己平時一點點做出來的，干出來的。我再次認識到，自己還要繼續(xù)一如既往的扎實工作，無私奉獻，廉潔自律，認認真真工作，踏踏實實做人，把自己的精力用在工作上，把自己的心思用在為企業(yè)發(fā)展和為職工群眾謀求福利上。

5、自己需要更進一步努力工作和學習。以往自己感到工作還可以，對得起黨組織的培養(yǎng)和職工群眾的信任，是一名比較稱職的干部，但在學習整頓中，看到其他同志的表現也是那么優(yōu)秀，而且有很多地方值得自己去學習，自己深感自己做的還不夠，應該向好的同志學習，使自己的工作更換上一層樓，多為企業(yè)發(fā)展做貢獻。

二、所擺查出來問題的原因

1、由于是工作時間比較長的原因，始終迷信自己的工作經驗，而放松了學習和探索，有的時候故步自封或憑經驗做事。

2、由于長期從事領導工作，又與下屬比較熟悉，所以有的時候在工作中礙于情面，對一些人、一些問題產生了遷就，存在“溫情”主義，對下屬要求的不那么嚴格，造成一些不應該有的工作失誤或使一些同志犯了錯誤，出現違章違紀現象。

3、由于考慮本礦、本部門的事情較多，注重本礦、本單位的利益，有的時候造成“整體”和“小集體”顧此失彼，促使在小的問題上放松了原則。

三、對擺查出的問題所采取的措施

1、轉變觀念，提高認識。樹立牢固的為人民服務的思想，進一步增強工作責任感、緊迫感，以只爭朝夕的工作精神，加倍努力工作。

2、加強_理論和業(yè)務學習，不斷提高自己的理論水平，_修養(yǎng)和工作能力，特別是多學習新知識、新技術和其它專業(yè)知識。

【第15篇 開展隊伍教育整頓和市場秩序整頓的工作總結

市工商局：

根據省、市工商局的統(tǒng)一安排部署，我縣的隊伍教育整頓和市場秩序整頓工作，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹黨的十六大和十六屆三中全會、四中全會精神，按照“為民、務實、清廉”的要求，以樹立正確的權力觀、嚴格依法行政為主要內容，端正執(zhí)法思想，強化監(jiān)管，以求真務實精神抓好隊伍教育整頓，努力建設一支黨和人民信賴的工商行政管理隊伍。通過教育和查糾問題，使不依法行政等不正之風得到有效遏制，使全系統(tǒng)干部政治思想有明顯進步，工作作風有明顯改進，法紀觀念有明顯增強，執(zhí)法水平有明顯提高，執(zhí)法形象有明顯改善。真正把立黨為公、執(zhí)政為民的要求落實到市場監(jiān)管執(zhí)法工作中去。我們的主要做法是

一、領導高度重視，組織機構健全，制定實施方案，夯實工作責任。

市工商局召開“兩整頓”工作動員大會后，局領導回來后立即組織召開了工商系統(tǒng)中層領導會議，傳達了“兩整頓”工作會議精神，組織大家認真學習了市局各位領導的講話，使同志們充分認識到目前開展“市場秩序整頓”和“隊伍教育整頓”工作的重要性和必要性，把大家的思想統(tǒng)一到市局的會議精神上來，牢固樹立立黨為公、執(zhí)法為民的觀念。堅持做到在任何時候、任何情況下，都把群眾的利益放在首位，權為民所用，情為民所系，利為民所謀，充分認識到開展“兩整頓”工作的重要意義。會后同時成立了以局長___為組長，副局長、紀檢組長為副組長，中層領導為成員的工商系統(tǒng)“兩整頓”工作領導小組，下設兩個辦公室即“市場秩序整頓辦公室”、“隊伍教育整頓辦公室”。為了把這次的“兩整頓”工作搞的有聲有色，同時，與前兩次的整頓教育活動（①隊伍集中教育整頓活動；②艱苦奮斗、廉潔從政整頓活動）區(qū)別開來，使同志們不產生厭倦情緒，并充分認識到這次總局安排部署“兩整頓”活動的重要性和緊迫性，我們結合實際，制定了切實可行的實施方案，并嚴格按照實施方案進行落實。局領導班子的四位領導，分工負責，分片包干，與掛股、掛所工作同時落實，使會議精神傳達和落實到各股、各所。努力做到了縣不漏所、所不漏人，使全系統(tǒng)干部職工積極地投入到“兩整頓”工作中來。領導重視，組織健全為“兩整頓”工作順利的展開奠定了堅實的思想基礎和組織保證。

二、加強警示教育，樹立正確的權力觀，防微杜漸，筑牢拒腐防變的思想防線，強化責任追究，嚴防流于形式。

在“兩整頓”工作開展過程中，根據市局的統(tǒng)一安排，第一階段，我們在認真組織干部職工學習市局規(guī)定的必學篇目內容以外，又增加了學習：①《關于對違反國家工商行政管理總局依法行政、文明執(zhí)法“六項禁令”行為進行處理的暫行規(guī)定》；②__縣工商局[2023]14號“關于印發(fā)《職務違紀違法給予行政處分及職務犯罪的有關規(guī)定<摘錄>;的通知》；③《國家公務員暫行條例》；④《國家公務員行為規(guī)范》；⑤《兩個條例》；⑥任長霞先進事跡等學習內容自編試題，進行學習測試，并通過組織專題輔導、觀看正反兩方面的電教片、撰寫心得體b?、办ed1霸暗亍⑽囊盞餮蕕榷嘀只疃?，寓教诱O鄭菇逃肭槿肜懟⑷肽勻胄?，达禎蔡育的目的，时K攪私逃氖敵аｍü鄣慕逃構憒蟾剎恐骯ぴ鑾苛俗謚家饈?，短K酥捶ㄋ枷?，真正把立党为公、譁慆为民的要求落蕶n攪聳諧〖喙苤捶üぷ髦腥?。悫过法纪教育，蕵嫅|蟾剎吭鑾苛朔ㄖ乒勰?，总S踝竇褪胤?，坚持依法行政，鸭汃执法。悫过正反典型的石d?，警示教育，蕵嫅|蟾剎懇韻冉湫臀裱?，芯暽晨c邢冉?，争诞吶进祬权厚氛围蝇激励了箲|蠊ど談剎恐矣謚笆?、犁娫嵑责、清正廉洁、执法瓤c?、蕵嫅|蠊ど談剎看臃疵嫻湫橢幸暈?，警钟长鸣，防微稘a?，筑牢了拒腐防睖Z乃枷敕老?。憩时，为炼愡x傲秸佟憊ぷ髯サ絞蕩γ渙饔諦問劍愿魎凇傲秸佟憊ぷ髦?，工醉^宦涫擔笱芰聳攏桓涸鸕模旨圖旒嗖焓壹憂苛思嘍郊觳榱χ齲栽謖僦蟹⑾值奈侍?，褌b韃櫬α２⒔凇傲秸佟憊ぷ髦杏肯殖隼吹暮萌撕檬巒ūㄈ低場?/p>

三、明確工作任務，把清理、查糾、整頓貫穿隊伍教育整頓的始終，使教育整頓和政風行風建設齊抓并進，相得益彰。

市局隊伍教育整頓轉段工作會議后，我們立即投入到“五清理六查糾”工作中來，首先是抽出了機關的相關人員，集中力量，成立了“五清理六查糾”工作領導小組，明確了工作任務和重點，加強領導，通過提高認識，集中清理，共清理執(zhí)法案件203件，沒有一起引起訴訟，每一件案件都嚴格按照辦案程序進行處理。清理持有執(zhí)法證的執(zhí)法人員49人，其中一名提前離崗，已收回執(zhí)法證，其余48人均符合執(zhí)法資格，繼續(xù)在執(zhí)法崗位上執(zhí)法。清理投訴案件124件，解決處理122件，不予受理的2件，其中調解處理117件，移送處理的2件，支持起訴的3件。清理申訴案件94件，辦結申訴94件。通過對行政性收費情況進行清理均未發(fā)現坐支挪用、擅自設立收費項目、提高收費標準和截留規(guī)費等問題，嚴格堅持了收支兩條線政策。

在全系統(tǒng)抓好“兩整頓”工作的同時，我們把工商系統(tǒng)的政風行風建設與“兩整頓”工作有機地結合起來，以“兩整頓”工作為契機，積極開展好系統(tǒng)的政風行風建設工作。我們針對2023年度工商系統(tǒng)政風行風建設工作被評議對象這一事實，充分發(fā)揮每位行風監(jiān)督員的監(jiān)督作用，積極主動地向監(jiān)督員匯報工商系統(tǒng)“兩整頓”工作的開展情況，并通過送發(fā)“工商簡報”反饋我們開展活動的有關信息，把行風監(jiān)督員和服務對象請回來，召開政風行風評議座談會，發(fā)放政風行風問卷調查表，虛心聽取他們的意見和建議。同時，也確保了工商系統(tǒng)“兩整頓”工作的順利開展。

【第16篇 煤礦干部教育整頓個人總結

煤礦干部教育整頓個人總結

根據集團公司黨委和礦黨委的安排部署，自己對自己的工作情況、思想狀況進行了認真擺查，現將自己對這次教育整頓的認識，擺查出的問題原因和整改措施，向組織匯報如下：

一、通過學習對這次教育整頓活動有哪些認識

1、這次教育整頓活動非常及時、非常有必要。充分體現了集團公司關心干部成長、純潔干部隊伍的工作熱情，為廣大干部進一步完善自我，提高工作能力，轉變工作作風，加強思想改造，增強政治修養(yǎng)提供了良好的機遇。

2、民主測評對干部更是一種新的考驗。干部教育整頓活動采取民主測評的方式，既體現了黨組織相信群眾，讓職工參政議政的工作原則，又是對干部的一種新的考驗，因為群眾是背靠背、單獨進行評議干部的，所評議的結果是更加實事求是，更加真實的，也可以說體現出了民意。

而且，被測評的干部完全是在不知情的情況下進行的。通過測評，自己深深感到，自己的工作是群眾來評價的，所以今后自己將繼續(xù)努力多深入群眾，貼近群眾，多為職工群眾辦好事、辦實事，做一名讓群眾放心、滿意的好干部。

3、通過學習整頓，看到了自己的缺點和不足。這是平時不可能看到的，而且是來至組織和同志們的批評，自己在為自己自責的同時，非常感謝組織的幫助和同志們的批評，在今后工作中將努力克服和改正，做一個更加優(yōu)秀的領導干部，帶領職工為__美好的明天多做貢獻。

4、平時工作的積累是關鍵。通過這次教育整頓，我深切的感到，自己的工作不是一朝一夕的表現，也就是說不是你一時就能表現出來的，不是暫時裝出來的樣子，這是日常工作表現的積累，是你自己平時一點點做出來的，干出來的。

我再次認識到，自己還要繼續(xù)一如既往的扎實工作，無私奉獻，廉潔自律，認認真真工作，踏踏實實做人，把自己的精力用在工作上，把自己的心思用在為企業(yè)發(fā)展和為職工群眾謀求福利上。

5、自己需要更進一步努力工作和學習。以往自己感到工作還可以，對得起黨組織的培養(yǎng)和職工群眾的信任，是一名比較稱職的干部，但在學習整頓中，看到其他同志的表現也是那么優(yōu)秀，而且有很多地方值得自己去學習，自己深感自己做的還不夠，應該向好的同志學習，使自己的工作更換上一層樓，多為企業(yè)發(fā)展做貢獻。

二、所擺查出來問題的原因

1、由于是工作時間比較長的原因，始終迷信自己的工作經驗，而放松了學習和探索，有的時候故步自封或憑經驗做事。

2、由于長期從事領導工作，又與下屬比較熟悉，所以有的時候在工作中礙于情面，對一些人、一些問題產生了遷就，存在“溫情”主義，對下屬要求的不那么嚴格，造成一些不應該有的工作失誤或使一些同志犯了錯誤，出現違章違紀現象。

3、由于考慮本礦、本部門的事情較多，注重本礦、本單位的利益，有的時候造成“整體”和“小集體”顧此失彼，促使在小的問題上放松了原則。

三、對擺查出的問題所采取的措施

1、轉變觀念，提高認識。樹立牢固的為人民服務的思想，進一步增強工作責任感、緊迫感，以只爭朝夕的工作精神，加倍努力工作。

2、加強政治理論和業(yè)務學習，不斷提高自己的理論水平，政治修養(yǎng)和工作能力，特別是多學習新知識、新技術和其它專業(yè)知識。

3、認真學習、貫徹、履行“三個代表”重要思想，時刻保持共產黨員先進性。樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，不斷深入剖析自己，開展批評與自我批評，并深入基層搞調查研究，與職工群眾一起探討和解決安全生產、經營等工作中出現的新問題。

4、克服小集團主義思想，識大局顧整體，多為集團公司和礦整體利益分憂解愁，多做有利于集團公司和礦長遠發(fā)展的事。

5、多關心和愛護下屬的成長，多為職工辦好事、辦實事，解決好群眾的疾苦。

6、廉潔自律，秉公辦事，樹立良好的黨員干部形象，自覺抵制不良風氣，與歪風邪氣做堅決斗爭。

7、時刻與集團公司保持一致，以科學發(fā)展觀，規(guī)劃好企業(yè)經營工作的發(fā)展目標，為企業(yè)發(fā)展攢足后勁，為下任打好基礎。

8、從嚴要求，從嚴管理，以規(guī)章制度為準繩，用鐵的紀律和嚴格的規(guī)章制度規(guī)范經營工作秩序和人的行為。