第1篇 有關(guān)于防暑降溫的活動總結(jié) 700字
有關(guān)于防暑降溫的活動總結(jié)
針對近幾年夏季溫度持續(xù)居高不下，中暑事故易發(fā)、高發(fā)，防暑形勢嚴(yán)峻的情況，我公司為有效預(yù)防和控制中暑及生產(chǎn)安全事故的發(fā)生，在公司總經(jīng)理的關(guān)心支持和各部門主管的協(xié)調(diào)指揮下，通過積極開展深入有效的防暑降溫工作，確保了職工人身健康，保證了公司的正常生產(chǎn)，實現(xiàn)了高溫中暑事件零發(fā)生的目標(biāo)?，F(xiàn)將有關(guān)情況總結(jié)如下：
一、統(tǒng)一認(rèn)識，強(qiáng)化管理，完善防暑制度
高溫季節(jié)是事故易發(fā)、高發(fā)季節(jié)。公司總經(jīng)理要求各部門堅持以人為本，關(guān)愛職工生命和健康的理念，堅決貫徹“安全第一，預(yù)防為主”的方針，高度重視夏季勞動保護(hù)和防暑降溫工作。各部門擺正安全與生產(chǎn)、安全與效益的關(guān)系，結(jié)合自身實際修訂與完善了各自的勞動保護(hù)與防暑降溫工作措施及應(yīng)急預(yù)案，確保了防暑降溫工作的有效開展。通過加強(qiáng)對防暑降溫工作的指導(dǎo)和監(jiān)督檢查，強(qiáng)化統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和部門合作，確保了平安度夏在具體工作實踐中的落實。
二、宣傳教育，增強(qiáng)意識，提高應(yīng)急能力
加大防暑降溫知識和中暑急救知識宣傳，提高全員安全防范意識，使每人都能了解、掌握防暑降溫的安全小常識。充分利用會議、板報、宣傳欄、廠報、廣播等形式，教導(dǎo)工人正確的施救方法，在發(fā)生中暑等情況時，及時進(jìn)行急救，增加作業(yè)人員對這種情況的應(yīng)急處理能力，提高了員工的安全意識與自我保護(hù)意識。急救箱配齊各類防暑降溫藥品，要求現(xiàn)場施工人員隨身攜帶清涼油等防暑降溫物品。同時，針對高溫天氣易引起火災(zāi)的特點，為進(jìn)一步強(qiáng)化廣大職工安全防火意識，提高撲救初起火災(zāi)的能力及遇到火災(zāi)時自救逃生能力。通過培訓(xùn)進(jìn)一步提高了職工應(yīng)對各種突發(fā)事件的應(yīng)急能力、預(yù)控能力和處置能力。
第2篇 舉辦防暑降溫的活動總結(jié) 2800字
1.防暑降溫活動總結(jié)
根據(jù)上級集團(tuán)工會關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈上海市總工會關(guān)于認(rèn)真做好夏季勞動保護(hù)防暑降溫工作的通知〉的要求，公司工會積極配合行政，認(rèn)真貫徹落實相關(guān)工作，現(xiàn)將主要工作匯報如下：
1、組織落實明確職責(zé)
按照公司要求，成立由工會會同人事、拓展、營運及地區(qū)等部門相關(guān)人員組成的工作小組，負(fù)體負(fù)責(zé)夏季勞動保護(hù)防暑降溫工作，并通過專題會議明確各部門任務(wù)，落實責(zé)任，切實把夏季勞動保護(hù)防暑降溫工作落實到每個部門、每個地區(qū)、每個門店，切實維護(hù)廣大職工的安全與健康。
2、專題研究制訂措施
公司工會督促與配合行政，按照上海市總工會《關(guān)于夏季勞動保護(hù)防暑降溫工作》的通知精神，結(jié)合公司的實際情況，研究制訂防暑降溫實施計劃，并協(xié)助共同推進(jìn)，落實高溫期間發(fā)放防暑降溫清涼飲料費每人400元、室外工作的督導(dǎo)、清洗工、返品處理工、pos維護(hù)員、駕駛員、倉庫保管員等特殊崗位，采取錯時上班，每人補(bǔ)貼800元，今年發(fā)放高溫津貼約110萬元。
３、傳宣動員增強(qiáng)意識
公司工會召開工會干事會議，傳達(dá)集團(tuán)工會《關(guān)于認(rèn)真做好夏季勞動保護(hù)防暑降溫工作》的通知精神，組織學(xué)習(xí)與討論，部署防暑降溫工作，并通過座談會、溝通會、公司報紙等形式多樣的勞動安全衛(wèi)生和暑期保健宣傳教育活動，增強(qiáng)職工安全意識和自我保護(hù)意識。
4、組織巡視督促到位
公司工會定期組織工會干事和職工代表對一線門店、駕駛班安全巡視，重點檢查門店防暑降溫設(shè)備設(shè)施運轉(zhuǎn)是否正常、相關(guān)措施是否到位，發(fā)生的問題是否得到及時解決，召開部門溝通協(xié)調(diào)會，對存在的問題責(zé)成相關(guān)職能部門做好整改措施計劃，并組織跟蹤與督促，確保項目、整改工作及時到位。
5、組織慰問關(guān)心員工
在高溫期間，公司黨、政、工領(lǐng)導(dǎo)及地區(qū)部行政與工會等分別慰問督導(dǎo)、一線門店員工、駕駛員，慰問員工約1500人次，發(fā)放毛巾、肥皂、風(fēng)油精、飲料等慰問品約8萬元，籌集約2萬元資金，上門慰問基層黨員和困難職工，主動了解和關(guān)心員工的工作、生活、身體及家庭情況，為職工排憂解難，并聽取員工就防暑降溫措施的建議及意見，以確保員工安全渡夏。
2.防暑降溫活動總結(jié)
為了保障企業(yè)安全生產(chǎn)和員工的身體健康，切實做好夏季高溫條件下的防暑降溫工作，確保生產(chǎn)工作有序進(jìn)行，第五冶煉廠結(jié)合生產(chǎn)實際，堅持牢固樹立“以人為本，安全發(fā)展”的理念，及時采取有效措施，認(rèn)真做好高溫季節(jié)人員及設(shè)備的防暑降溫工作。
1、利用調(diào)度會、班前會、宣傳欄和微信平臺開展夏季員工勞動保護(hù)知識宣傳和教育，普及防暑降溫應(yīng)對常識，高溫作業(yè)防護(hù)措施及中暑應(yīng)急處置措施等相關(guān)知識，增強(qiáng)員工的自我保護(hù)意識。
2、爐臺配備降溫風(fēng)機(jī)，并要求員工勤灑水，降低周圍環(huán)境溫度。
3、為員工購買防暑藥品、西瓜、冰糖、茶葉等，并及時發(fā)放到各爐臺、工段及班組，讓廣大員工感受到企業(yè)的溫暖與關(guān)懷。
4、進(jìn)一步加強(qiáng)設(shè)備的巡視點檢、維護(hù)、保養(yǎng)，發(fā)現(xiàn)隱患及時消除，使設(shè)備管理工作向著有組織、有計劃、有標(biāo)準(zhǔn)、有規(guī)程和更科學(xué)的方向邁進(jìn)。
針對電爐變壓器溫度高的現(xiàn)狀，第五冶煉廠采取通風(fēng)、冷卻降溫等措施，將搗爐機(jī)油箱加裝隔熱板，防止高溫輻射，及時對冷卻噴頭進(jìn)行疏通，防止因高溫造成的設(shè)備運行事故，確保設(shè)備安全正常運行。
通過一系列防暑降溫措施的落實，各項工作初見效果，為戰(zhàn)高溫，奪高產(chǎn)，創(chuàng)造優(yōu)異生產(chǎn)指標(biāo)奠定了堅實基礎(chǔ)。
3.防暑降溫活動總結(jié)
為認(rèn)真貫徹落實《制造分公司工會關(guān)于做好夏季防暑降溫工作通知》精神，有效預(yù)防中暑及其次生安全生產(chǎn)事故的發(fā)生，揚州奧克項目部在分公司的關(guān)心與指導(dǎo)下，通過積極開展深入有效的防暑降溫工作，確?，F(xiàn)場施工作業(yè)人員的人身安全。現(xiàn)將項目部勞動保護(hù)及防暑工作總結(jié)如下：
1.統(tǒng)一思想認(rèn)識，強(qiáng)化安全管理
為了高度重視夏季勞動保護(hù)和防暑降溫工作，結(jié)合揚州奧克項目部現(xiàn)場實際情況，編制項目部《夏季防暑降溫工作方案》，完善勞動保護(hù)制度及應(yīng)急預(yù)案，確保了防暑降溫工作的有效開展，確保了安全制度在具體的工作實踐中得到有效落實。
2.抓好宣傳教育，增強(qiáng)安全意識
項目部hse監(jiān)督組根據(jù)揚州儀征當(dāng)?shù)販?、濕度特點充分利用周例會議、班前會、宣傳海報等方式，引導(dǎo)職工學(xué)習(xí)做好勞動保護(hù)及防范高溫中暑的基本知識和應(yīng)急方法，提高了員工的安全意識與自我保護(hù)能力。
3.加強(qiáng)安全檢查，排除安全隱患
項目部結(jié)合本項目高溫期間的現(xiàn)場施工作業(yè)的特點，加大了對現(xiàn)場施工與防暑降溫工作的監(jiān)督檢查力度。針對高溫季節(jié)各類事故易發(fā)、多發(fā)等特征，對現(xiàn)場施工勞動的安全措施落實情況進(jìn)行了全面的檢查，對發(fā)現(xiàn)問題及時進(jìn)行整改。同時加強(qiáng)高溫期間作業(yè)人員以天氣炎熱為由，不帶安全帽、赤膊等違反勞動紀(jì)律、違章作業(yè)行為的巡查和監(jiān)管力度。以達(dá)到徹底消除安全隱患的目的。
4.四、堅持以人為本，多措并舉為確保防暑降溫工作的順利開展，保證員工的身體健康，項目部采取了多項切實有效的措施。
（一）根據(jù)氣象情況，嚴(yán)格執(zhí)行抓兩頭，歇中間的避高溫措施，適當(dāng)調(diào)整夏季高溫作業(yè)勞動和休息時間，避免高溫時段作業(yè)。氣溫超過35℃以上時，項目部將現(xiàn)場作業(yè)時間調(diào)整為上午6:00-11:00，下午3:00-6:30，氣溫超過38℃以上停止現(xiàn)場作業(yè)活動。
（二）項目部在施工現(xiàn)場配備了飲水點，為現(xiàn)場施工人員提供充足的飲用水。并且配備足夠防暑降溫藥品及急救藥品，以備現(xiàn)場員工發(fā)生中暑時取用。
（三）項目部緊急采購一批鹽汽水，在高溫日上午、下午高溫時間段內(nèi)向現(xiàn)場施工人員發(fā)放鹽汽水。
5.小結(jié)
揚州奧克項目部在制造分公司公會《制造分公司工會關(guān)于做好夏季防暑降溫工作通知》的指導(dǎo)下，切實做好各項安全生產(chǎn)和夏季防暑降溫落實的工作。加強(qiáng)了對高溫作業(yè)期間的安全隱患排查，有效的預(yù)防和杜絕了中暑及其次生安全事故的發(fā)生，確保各項工作有序展開。
4.防暑降溫活動總結(jié)
近日，溫度不斷攀升，為了做好轄區(qū)防暑降溫工作，龍山街道積極落實中央、市區(qū)關(guān)于加強(qiáng)防暑降溫工作的要求和安排部署。
1、思想上高度重視。街道黨工委及時召開了防暑降溫工作會議，對本轄區(qū)防暑降溫工作進(jìn)行了安排部署，加強(qiáng)了組織領(lǐng)導(dǎo)，明確了責(zé)任分工。針對高溫天氣進(jìn)行了全方位的安全隱患排查，盡力將事故概率降到最低。
2、加大宣傳力度。街道開展了形式多樣的宣傳活動，在各社區(qū)設(shè)立宣傳點，發(fā)放防暑降溫知識傳單、手冊等廣泛宣傳。利用小區(qū)櫥窗、宣傳欄普及防暑降溫和相關(guān)法律法規(guī)知識，增強(qiáng)自救互救能力。利用手機(jī)短信的形式提醒廣大市民加強(qiáng)自我保護(hù)。督促各用人單位要結(jié)合本單位高溫作業(yè)的實際，對勞動者進(jìn)行防暑和中暑急救宣傳教育，增強(qiáng)勞動者和廣大群眾在高溫天氣下工作和活動的自我保護(hù)能力。
3、嚴(yán)格遵守各項規(guī)章制度并做好各項服務(wù)保障工作。街道要求各用人單位高溫天氣下合理安排工作時間，嚴(yán)格落實夏季高溫作業(yè)勞動和休息制度，加大防暑降溫經(jīng)費的投入，改善勞動條件和作業(yè)環(huán)境，保障勞動者的身心健康。同時街道和社區(qū)對轄區(qū)內(nèi)體弱多病的老年人給予了特別的關(guān)注，在做好高溫天氣志愿服務(wù)的同時還免費發(fā)放了防暑降溫藥品。街道還成立了應(yīng)急志愿救援分隊，保證一有緊急情況能及時提供救援服務(wù)。
第3篇 開展防暑降溫活動總結(jié)模板 6000字
1.開展防暑降溫活動總結(jié)模板
近日持續(xù)高溫，炎熱難耐，民政辦多管齊下，認(rèn)真做好敬老院的防暑降溫工作，并組織檢查小組每日對各敬老院防暑降溫工作進(jìn)行抽查，保證五保老人安全度過酷暑。
一、保持院內(nèi)環(huán)境整潔。
要求敬老院及時清理院內(nèi)垃圾雜草，打掃老人宿舍，消滅蚊蠅老鼠，消除雜物異味，另外也積極保持老年人居室通風(fēng)安靜、清潔衛(wèi)生，做好室內(nèi)的防暑降溫，合理的關(guān)閉門窗，經(jīng)常通風(fēng)換氣，適當(dāng)延長老年活動室開放時間，組織開展適合老人的納涼活動，并對老年人的衣物勤換勤洗，預(yù)防皮膚病的發(fā)生。
二、配備清涼設(shè)備。
在宿舍、活動室和食堂內(nèi)為老人配備了微風(fēng)扇、臺式風(fēng)扇、空調(diào)等清涼設(shè)備，并對原有電風(fēng)扇、空調(diào)等設(shè)施進(jìn)行檢查維修，保證正常運轉(zhuǎn)，使老人們在清涼的環(huán)境里悠閑度夏。
三、保證衛(wèi)生、科學(xué)飲食。
及時調(diào)節(jié)飲食安排，專門為老年人準(zhǔn)備了溫軟易消化、清淡而富有營養(yǎng)的食品和飲品，適當(dāng)搭配新鮮蔬菜水果、瘦肉和豆制品，并常備清熱解暑藥品，同時引導(dǎo)老年人注意科學(xué)規(guī)律、定時定量飲食，防止過飽過饑。另外敬老院嚴(yán)禁購買和使用腐爛變質(zhì)食材，同時增加綠豆湯等降溫涼茶供應(yīng)。
四、做好防護(hù)措施。
準(zhǔn)備了止癢水、清涼油、百消膏等防暑降溫藥品并且及時發(fā)放到了老人手上使用，發(fā)現(xiàn)中暑病人，采取措施，及時就醫(yī)，防止老人中暑發(fā)生意外。
五、加強(qiáng)防暑知識宣傳。
為敬老院印發(fā)了防暑知識手冊，要求敬老院對老人進(jìn)行防暑知識宣傳，手把手教會老人中暑后如何進(jìn)行自救和互救。
2.開展防暑降溫活動總結(jié)模板
為進(jìn)一步做好高溫天氣職工防暑降溫工作，切實維護(hù)職工安全健康權(quán)益，實現(xiàn)“四季服務(wù)”活動常態(tài)化、長效化、社會化，市總工會決定在全市工會系統(tǒng)繼續(xù)組織開展2023年“夏送清涼”活動?，F(xiàn)就有關(guān)事項通知如下：
一、活動的意義
是工會組織關(guān)心愛護(hù)廣大職工和農(nóng)民工的一項重要活動內(nèi)容，是推動改善職工和農(nóng)民工生產(chǎn)生活條件、防暑平安度夏活動的一項重要舉措，是工會組織服務(wù)職工的一項具體工作。各級工會要高度重視，結(jié)合本單位實際，因地制宜開展活動，切實維護(hù)高溫天氣廣大職工和農(nóng)民工的身體健康和生命安全，為廣大職工和農(nóng)民工做實事、做好事。
二、主要內(nèi)容
貫徹落實《防暑降溫措施管理辦法》，切實加強(qiáng)對用人單位高溫天氣防暑降溫工作的監(jiān)督檢查，督促用人單位履行防暑降溫主體責(zé)任，落實職工的防暑降溫待遇，建立健全防暑降溫工作機(jī)制。積極開展防暑降溫宣傳教育，提高勞動者自我保護(hù)意識和自救互救能力，營造關(guān)愛高溫天氣作業(yè)職工安全健康的良好氛圍。深入基層企業(yè)，走訪慰問一線職工，開展形式多樣、內(nèi)容豐富的“送清涼”活動，同時，強(qiáng)化工會的示范引導(dǎo)，進(jìn)一步帶動全社會共同做好職工夏季防暑降溫工作。
3.開展防暑降溫活動總結(jié)模板
目前，我市已進(jìn)入高溫酷暑季節(jié)。為認(rèn)真做好我市高溫作業(yè)和高溫天氣作業(yè)勞動保護(hù)工作，有效預(yù)防和控制中暑事件發(fā)生，切實保障廣大勞動者職業(yè)健康權(quán)益，按照《國家衛(wèi)生健康委辦公廳關(guān)于做好防暑降溫工作的通知》。現(xiàn)就有關(guān)事項通知如下：
一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，周密安排部署。
各區(qū)衛(wèi)生健康委要高度重視防暑降溫工作，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，提前謀劃，周密安排，落實工作責(zé)任。要結(jié)合本轄區(qū)實際，制定工作方案，做到任務(wù)明確、責(zé)任落實、措施到位。各級職業(yè)健康檢查機(jī)構(gòu)和職業(yè)病診斷機(jī)構(gòu)要加強(qiáng)相關(guān)技術(shù)力量配備，合理安排人員、優(yōu)化服務(wù)流程，提高高溫作業(yè)職業(yè)健康檢查、職業(yè)性中暑診斷服務(wù)質(zhì)量，及時上報職業(yè)性中暑確診和疑似病例信息。
二、明確責(zé)任主體，強(qiáng)化措施落實。
用人單位是防暑降溫工作的責(zé)任主體，對本單位防暑降溫工作全面負(fù)責(zé)。各區(qū)衛(wèi)生健康委要督促各用人單位按照《防暑降溫措施管理辦法》要求，結(jié)合本單位作業(yè)特點，認(rèn)真落實防暑降溫各項管理措施。
用人單位應(yīng)按照《防暑降溫措施管理辦法》要求，根據(jù)氣象部門發(fā)布的天氣預(yù)報信息，嚴(yán)格遵守高溫作業(yè)時間要求：
1、日氣溫達(dá)到40℃以上為強(qiáng)高溫天氣，應(yīng)當(dāng)停止當(dāng)日室外露天作業(yè)；
2、日氣溫達(dá)到37℃以上、40℃以下時為中度高溫天氣，用人單位全天安排勞動者室外露天作業(yè)時間累計不得超過6小時，并暫停12時至15時高溫時段露天作業(yè)；
3、日氣溫達(dá)到35℃以上、37℃以下時為一般高溫天氣，用人單位應(yīng)當(dāng)采取換班輪休等方式，縮短勞動者連續(xù)作業(yè)時間，并且不得安排室外露天作業(yè)勞動者加班。不得安排懷孕女職工和未成年工在35℃以上的高溫天氣從事露天作業(yè)及在溫度超過33℃以上的工作場所作業(yè)；
4、因工作性質(zhì)、生產(chǎn)工藝要求，不能按規(guī)定停止高溫作業(yè)或不能暫停高溫時段露天工作的單位，應(yīng)做好防暑降溫工作，減少高溫接觸時間，同時做好防止高溫中暑的應(yīng)急準(zhǔn)備工作。
4.開展防暑降溫活動總結(jié)模板
目前工程施工已經(jīng)進(jìn)入高峰，天氣也馬上進(jìn)入到6～9月份高溫季節(jié)，整個高溫季節(jié)，工程施工將包括主體結(jié)構(gòu)施工、地下室結(jié)構(gòu)施工、基坑支撐施工、挖土施工等等，高峰期間施工人員將達(dá)到1000人左右，為切實做好今年的防暑降溫工作，杜絕食物中毒、中暑事件的發(fā)生，確保施工生產(chǎn)的正常進(jìn)行，項目部特成立防暑降溫工作小組，并制定以下計劃。
1、成立以項目經(jīng)理任組長，項目副經(jīng)理及施工員任副組長，綜合管理員及文明施工專管員任組員的1960項目部防暑降溫工作小組，開展各項工作。
2、根據(jù)現(xiàn)場實際情況，在每個基坑周圍均布置茶水遮陽亭，做到只要有施工人員在現(xiàn)場作業(yè)，就要確保茶水供應(yīng)，從4月20日起每天做好茶水供應(yīng)記錄。配備有茶葉、決明子、大麥茶、白開（涼）水等。為做好今年高溫的茶水供應(yīng)，項目整修了近24平方米符合衛(wèi)生要求的茶水間，配齊了證件齊全的送水員3人，并進(jìn)行了上崗前的培訓(xùn)。
3、做好食堂衛(wèi)生工作，督促食堂工作人員嚴(yán)格執(zhí)行食堂衛(wèi)生工作要求，綜合管理員每天下食堂做好食品檢查及抽查，確保食品的安全。此外，盛夏期間，食堂提供飲食滿足夏季營養(yǎng)素要求，多準(zhǔn)備清熱的食物，且每天確保含鹽菜湯的供應(yīng)。
4、加強(qiáng)宿舍的管理，為每間宿舍安裝2只吸頂電風(fēng)扇，并保持宿舍的良好通風(fēng)，并確保電扇的正常使用，做到隨壞隨換，經(jīng)統(tǒng)計已累計安裝吸頂電扇200只。做好宿舍衛(wèi)生打掃工作，定期組織大掃除，組織衛(wèi)生檢查，保持宿舍的整潔衛(wèi)生，特別注意夏季特有的蟲蠅的捕防工作，保證工人的休息環(huán)境衛(wèi)生。此外，項目部還與斜土街道簽訂了“滅四害”合同，由街道每天早上派人到工地噴灑藥水。
5、高溫期間，合理安排作息時間，嚴(yán)格執(zhí)行上級規(guī)定的露天作業(yè)“錯高避峰”、“做兩頭歇中間”的避高溫措施，確保施工人員的身體健康，或加強(qiáng)工作中的輪換休息，采取勤倒班的方式，縮短一次連續(xù)作業(yè)時間。
6、加強(qiáng)現(xiàn)場巡查，開展環(huán)境衛(wèi)生整治、個人衛(wèi)生及防治的各類健康衛(wèi)生宣傳教育，加大防暑降溫知識和中暑急救知識宣傳，提高全員安全防范意識，能使每人都能了解、掌握防暑降溫的安全小常識。定期張貼衛(wèi)生宣傳，教導(dǎo)工人正確的施救方法，在發(fā)生中暑等情況時，及時進(jìn)行急救，增加作業(yè)人員對這種情況的應(yīng)急處理能力。急救箱配齊各類防暑降溫藥品，要求現(xiàn)場施工人員隨身攜帶清涼油等防暑降溫物品。
7、對以上幾點措施，項目部防暑降溫工作小組每周、每月對實施情況進(jìn)行抽查，掌握實際情況，并進(jìn)行總結(jié)，落實整改措施，進(jìn)一步提高防暑降溫工作質(zhì)量。
5.開展防暑降溫活動總結(jié)模板
各市(區(qū))人力資源和社會保障局，省直各部門，為應(yīng)對夏季高溫天氣，維護(hù)勞動者合法權(quán)益，現(xiàn)就做好夏季防暑降溫有關(guān)工作通知如下：
一、合理調(diào)整高溫天氣工作休息制度。用人單位應(yīng)當(dāng)在高溫天氣期間，根據(jù)生產(chǎn)特點和具體條件，適當(dāng)調(diào)整夏季高溫作業(yè)工作和休息制度，增加休息時間，減輕勞動強(qiáng)度，減少高溫時段作業(yè)，確保勞動者身體健康和生命安全。用人單位不得安排懷孕女職工和未成年工在35℃以上的高溫天氣期間從事室外露天作業(yè)及溫度在33℃以上的工作場所作業(yè)。同時，用人單位不得因高溫停止工作、縮短工作時間扣除或降低勞動者工資。
二、嚴(yán)格執(zhí)行高溫天氣室外露天作業(yè)時間規(guī)定。日氣溫達(dá)到40℃以上，應(yīng)當(dāng)停止當(dāng)日室外露天作業(yè);日氣溫達(dá)到37℃以上、40℃以下時，用人單位全天安排勞動者室外露天作業(yè)時間累計不得超過6小時，連續(xù)作業(yè)時間不得超過國家規(guī)定，且在氣溫時段3小時內(nèi)不得安排室外露天作業(yè);日氣溫達(dá)到35℃以上、37℃以下時，用人單位應(yīng)當(dāng)采取換班輪休等方式，縮短勞動者連續(xù)作業(yè)時間，并且不得安排室外露天作業(yè)勞動者加班。
三、認(rèn)真執(zhí)行高溫津貼發(fā)放規(guī)定。用人單位安排勞動者在35℃以上高溫天氣從事室外露天作業(yè)以及不能采取有效措施將工作場所溫度降低到33℃以下的，應(yīng)當(dāng)向勞動者發(fā)放高溫津貼，標(biāo)準(zhǔn)為每人每天25元，發(fā)放時間為每年6月1日至9月30日。高溫津貼由勞動者所在單位負(fù)擔(dān)，納入工資總額，不包括在最低工資標(biāo)準(zhǔn)范圍內(nèi)。
四、加強(qiáng)對用人單位的監(jiān)督檢查。各級人力資源社會保障部門和工會組織要加強(qiáng)夏季高溫天氣期間對用人單位的監(jiān)督檢查，將涉及從事室外露天作業(yè)的企業(yè)作為重點檢查對象，檢查職工工作時間、休息時間、高溫津貼支付以及被診斷為職業(yè)性中暑職工工傷保險待遇落實等情況，對違反勞動保障法律法規(guī)行為的，依法責(zé)令改正，切實維護(hù)勞動者的合法權(quán)益。
6.開展防暑降溫活動總結(jié)模板
為進(jìn)一步做好高溫天氣職工防暑降溫工作，切實維護(hù)職工安全健康權(quán)益，碑林區(qū)交通局針對高溫天氣，采取切實有效的措施積極備戰(zhàn)高溫天防暑降溫工作。
1、開展防暑降溫和安全衛(wèi)生知識宣傳教育活動，通過宣傳教育增強(qiáng)員工的自我防護(hù)意識，學(xué)習(xí)和宣傳夏季高溫下常見病和多發(fā)病的防治知識。
2、做好后勤服務(wù)保障工作。采購一批防暑降溫飲品分發(fā)到各科室、稽查隊。
3、加強(qiáng)保潔衛(wèi)生，及時處理垃圾桶里的果皮和剩食等垃圾，防止霉變發(fā)出異味，避免吸引蚊蟲聚集傳播病菌。
4、及時對各辦公室的空調(diào)進(jìn)行檢修，并做好防電、防水、防火、防雷的宣傳教育工作。提高一線職工高溫作業(yè)的自我保護(hù)意識和防范能力，確保安全生產(chǎn)，積極營造保障職工健康權(quán)益的良好氛圍。
7.開展防暑降溫活動總結(jié)模板
近期，根據(jù)重工防暑降溫工作統(tǒng)一部署，為有效改善夏季高溫作業(yè)環(huán)境，限度保護(hù)職工生命安全，公司總經(jīng)理在行政例會上強(qiáng)調(diào)夏季安全生產(chǎn)工作的重要性，并提出具體要求。在全體員工的共同努力下，確保了公司高溫季節(jié)安全生產(chǎn)形式平穩(wěn)。具體措施如下：
一、加強(qiáng)培訓(xùn)教育，提高員工防暑知識
公司將“中暑事故的防止”作為_月的安全工作重點，組織公司各部門實施培訓(xùn)。主要將中暑的原因、癥狀及應(yīng)急處置相關(guān)知識進(jìn)行講解，以提高員工自我防護(hù)意識。公司還開展了心肺復(fù)蘇專項培訓(xùn)，提高員工應(yīng)急處置能力。公司組織全員體檢。
二、加強(qiáng)作業(yè)現(xiàn)場檢查，確保防暑降溫措施的到位
在作業(yè)現(xiàn)場，公司開展了防暑降溫措施設(shè)置情況專項檢查。重點對各作業(yè)區(qū)域的排風(fēng)扇是否配備到位、密閉空間內(nèi)通風(fēng)措施和人員監(jiān)護(hù)是否到位，內(nèi)裝施工現(xiàn)場降溫措施是否得當(dāng)，開展檢查，確保各作業(yè)區(qū)域防暑降溫措施的落實。
三、發(fā)放防暑物資，保障員工作業(yè)安全
高溫期間，公司購買了人丹、風(fēng)油精、鹽汽水、冰鎮(zhèn)綠豆湯等防暑物資，這些物資發(fā)放到每位員工的手中，為員工帶來了一份清涼，保障了員工的作業(yè)安全。
8.開展防暑降溫活動總結(jié)模板
加上生產(chǎn)一線勞動強(qiáng)度較大，人員流失嚴(yán)重，對防暑降溫要提出更高要求。因此，一定要限度的緩解炎熱高溫對一線生產(chǎn)員工的影響，降低暑期事故的發(fā)生率。
結(jié)合生產(chǎn)一線實際情況，為減少事故發(fā)生率，降低員工流失率，特制訂以下防暑降溫方案：
一、日常飲食
（一）建議食堂飯菜以清淡、營養(yǎng)、易消化為宜，多準(zhǔn)備一些清涼爽口食物，例如涼面、涼菜、涼粉等；
（二）天氣炎熱會加大員工的身體能量消耗，因此，建議食堂適量增加姜、醋、苦瓜、大蒜等醒脾健胃之品，減少飯菜中油膩辛辣食物的加入量，以增強(qiáng)員工食欲；
（三）每餐盡量提供清涼生津飲品，例如番茄湯、綠豆湯等，推薦海帶南瓜湯；
（四）在飯菜的準(zhǔn)備上，多備一些新鮮多汁的食物，例如黃瓜、西紅柿、豆角、苦瓜等。
二、高溫福利
（一）定期為一線生產(chǎn)員工提供西瓜、西紅柿等性寒水果，緩解高溫壓力。
（二）購入葛根、金銀花、綠豆等物品，每天定時提供菊花茶、綠豆湯、淡鹽開水等降火飲品，務(wù)必保證生產(chǎn)一線飲用水供應(yīng)。
三、預(yù)防措施
（一）工作中可根據(jù)天氣狀況安排一線生產(chǎn)員工適度休息。
（二）加強(qiáng)員工宿舍管理，做好宿舍通風(fēng)工作，搞好宿舍環(huán)境衛(wèi)生，定期消毒防蚊，做好環(huán)境衛(wèi)生綜合治理工作。
（三）嚴(yán)抓食堂衛(wèi)生，嚴(yán)格執(zhí)行消毒制度，搞好食堂飯菜衛(wèi)生，防止食物中毒事件發(fā)生。
（四）準(zhǔn)備一些常用的防暑降溫藥品，如：人丹、藿香正氣水、十滴水、風(fēng)油精等，放在倉庫由車間主任根據(jù)需求領(lǐng)取。
（五）與當(dāng)?shù)蒯t(yī)院建立醫(yī)療救護(hù)協(xié)議，作為醫(yī)療救護(hù)保障；公司預(yù)留司機(jī)待命，以便及時處理因天氣炎熱發(fā)生的事故。
9.開展防暑降溫活動總結(jié)模板
近日，溫度不斷攀升，為了做好轄區(qū)防暑降溫工作，龍山街道積極落實中央、市區(qū)關(guān)于加強(qiáng)防暑降溫工作的要求和安排部署。
一、思想上高度重視。街道黨工委及時召開了防暑降溫工作會議，對本轄區(qū)防暑降溫工作進(jìn)行了安排部署，加強(qiáng)了組織領(lǐng)導(dǎo)，明確了責(zé)任分工。針對高溫天氣進(jìn)行了全方位的安全隱患排查，盡力將事故概率降到最低。
二、加大宣傳力度。街道開展了形式多樣的宣傳活動，在各社區(qū)設(shè)立宣傳點，發(fā)放防暑降溫知識傳單、手冊等廣泛宣傳。利用小區(qū)櫥窗、宣傳欄普及防暑降溫和相關(guān)法律法規(guī)知識，增強(qiáng)自救互救能力。利用手機(jī)短信的形式提醒廣大市民加強(qiáng)自我保護(hù)。督促各用人單位要結(jié)合本單位高溫作業(yè)的實際，對勞動者進(jìn)行防暑和中暑急救宣傳教育，增強(qiáng)勞動者和廣大群眾在高溫天氣下工作和活動的自我保護(hù)能力。
三、嚴(yán)格遵守各項規(guī)章制度并做好各項服務(wù)保障工作。街道要求各用人單位高溫天氣下合理安排工作時間，嚴(yán)格落實夏季高溫作業(yè)勞動和休息制度，加大防暑降溫經(jīng)費的投入，改善勞動條件和作業(yè)環(huán)境，保障勞動者的身心健康。同時街道和社區(qū)對轄區(qū)內(nèi)體弱多病的老年人給予了特別的關(guān)注，在做好高溫天氣志愿服務(wù)的同時還免費發(fā)放了防暑降溫藥品。街道還成立了應(yīng)急志愿救援分隊，保證一有緊急情況能及時提供救援服務(wù)。
10.開展防暑降溫活動總結(jié)模板
根據(jù)縣安監(jiān)局的文件精神，為了保障高溫季節(jié)安全生產(chǎn)的正常運行。在縣安監(jiān)局和鎮(zhèn)黨委、政府領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下，我鎮(zhèn)工會加大投入，積極開展深入有效的防暑降溫工作。
一、加強(qiáng)宣傳，落實工作計劃
在鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導(dǎo)辦公會議、鎮(zhèn)政府工會委員會例會等會議上強(qiáng)調(diào)防暑降溫工作的重要性。同時運用公告欄、宣傳海報、工會工作網(wǎng)站等宣傳渠道，將防暑降溫工作精神及時下達(dá)，要求各單位、各職能部門盡快制定防暑降溫計劃，并逐項落實到具體工作中。
二、聯(lián)合檢查，督促整治有力
鎮(zhèn)政府非常重視具體工作的組織與實施。開展了由鎮(zhèn)工會、安監(jiān)辦、經(jīng)貿(mào)辦等職能部門負(fù)責(zé)人及員工代表參與的降溫檢查活動，認(rèn)真抓不足點和存在的隱患，并督促相關(guān)職能部門，做出了全面有效的整改。
三、完善設(shè)施，做好作息安排
今年連續(xù)高溫日期較多，溫度曾達(dá)到40度。針對奮戰(zhàn)在高溫前線生產(chǎn)企業(yè)，我們通過通知、信函、短信等渠道發(fā)布了高溫警報及“三要”小貼事。為此，鎮(zhèn)工會要求這些企業(yè)：
1、要注意勞逸結(jié)合，安排足夠的睡眠時間和休息時間；
2、要注意飲食衛(wèi)生和增加營養(yǎng)，在外飲食要特別當(dāng)心；
3、要特別重視施工安全，并嚴(yán)格管理施工隊伍遵守安全施工條例，合理調(diào)整并安排高溫期間的室外施工時間段。
第4篇 夏季防暑降溫的活動總結(jié) 600字
夏季防暑降溫的活動總結(jié)范文
按照《市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈省安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局轉(zhuǎn)發(fā)國家安全監(jiān)管總局辦公廳關(guān)于做好夏季防暑降溫工作的通知〉的通知》(雅市安監(jiān)函95號)要求，我局認(rèn)真抓好夏季防暑降溫工作，現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下：
一、安排部署工作
區(qū)安辦下發(fā)了《關(guān)于做好夏季防暑降溫工作的通知》(名安辦函14號)，要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、區(qū)級行業(yè)主管部門切實加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，落實工作責(zé)任，采取有效措施，推動用人單位扎實做好夏季防暑降溫工作。
二、工作開展情況
區(qū)安監(jiān)局加大力度督促工作場所存在高溫作業(yè)和夏季露天作業(yè)的用人單位，嚴(yán)格執(zhí)行《防暑降溫措施管理辦法》。
(一)是組織各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、區(qū)級行業(yè)主管部門對存在高溫作業(yè)的用人單位和容易導(dǎo)致高溫中暑的高危人群進(jìn)行全面排查，明確工作任務(wù)，采取有效措施，有針對性地指導(dǎo)各類用人單位做好防暑降溫工作。
(二)督促用人單位加強(qiáng)高溫作業(yè)勞動保護(hù)，落實防暑降溫主體責(zé)任。要求用人單位在高溫作業(yè)場所增添必要的通風(fēng)或降溫設(shè)備，為勞動者提供必要的個體防護(hù)用品和防暑降溫所需的清涼飲料及保健用品，合理安排或調(diào)整勞動者夏季高溫天氣工作時間，配備應(yīng)急救援人員和足量的急救藥品。
(三)認(rèn)真履行綜合監(jiān)管職責(zé)，督促指導(dǎo)有關(guān)行業(yè)主管部門和企業(yè)做好防暑降溫工作，加強(qiáng)對建筑工地、露天作業(yè)場所和高溫作業(yè)崗位夏季防暑降溫措施落實情況的監(jiān)督執(zhí)法檢查。
第5篇 防暑降溫的活動總結(jié)模板 6400字
1.防暑降溫的活動總結(jié)模板
夏季到來，高溫、缺水、中暑、蚊蟲等因素嚴(yán)重威脅著流浪、乞討人員和露宿街頭人員的身體健康和生命安全;暑假期間，各種因素導(dǎo)致的未成年人監(jiān)護(hù)缺失甚至流浪街頭的現(xiàn)象也顯著增加。為保障流浪乞討人員和遭遇臨時困難人員的生命健康，維護(hù)未成年人的合法權(quán)益，確保他們遠(yuǎn)離高溫危險、早日返回家中，淄博市救助管理站自7月15日全面開展“夏季送清涼”專項救助活動。
淄博市救助管理站堅決落實24小時值班制度，開展街頭巡查、強(qiáng)化站內(nèi)服務(wù)不斷加強(qiáng)救助能力建設(shè)，進(jìn)一步完善交接班制度，落實崗位責(zé)任，堅持越是高溫天氣越是堅持巡查的原則，備好防暑降溫食品、藥品，頂高溫戰(zhàn)酷暑對于發(fā)現(xiàn)的流浪乞討人員第一時間提供救助服務(wù)，用快速、完善、人性化的服務(wù)把“清涼”送到服務(wù)對象手中。
活動期間，淄博市救助管理站已經(jīng)安排街頭巡查40余車次，巡查范圍擴(kuò)大至區(qū)縣城區(qū)，累計行車?yán)锍坛^4000公里。根據(jù)統(tǒng)計，目前已接待救助對象及尋親人員137人次，實施救助成年人49人次，救助保護(hù)未成年人2人，送院醫(yī)療救治24人次，護(hù)送12名省內(nèi)外受助人員返鄉(xiāng)。維護(hù)了全市流浪、乞討人員、遭遇臨時困難人員以及未成年人的合法權(quán)益，為救助服務(wù)對象安全度夏提供了強(qiáng)有力的保障。
2.防暑降溫的活動總結(jié)模板
昨天上午，秀洲區(qū)住建局工作人員分成三組開展了工地送清涼活動，給一線工人們送去了毛巾、肥皂、礦泉水、仁丹等防暑降溫用品。
活動中，慰問組將防暑降溫用品送到了正奮戰(zhàn)在一線的工人手中，提醒工人們要注意酷暑天氣的自我保護(hù)，謹(jǐn)防中暑，確保工作安全。同時，慰問組還對施工單位落實各項防暑降溫工作的情況，以及改善職工生活、工作場所條件等進(jìn)行了詳細(xì)了解，并督促施工單位切實做好高溫天氣下一線工人們的各項防暑降溫工作，合理安排好工人們的工作和休息時間，改善作業(yè)環(huán)境，限度地減少高溫中暑造成的職業(yè)危害，保護(hù)勞動者的生命安全。
3.防暑降溫的活動總結(jié)模板
7月25日電7月21日下午，靈川縣總工會“夏送清涼”慰問組到靈川供電公司開展慰問活動?？h總工會負(fù)責(zé)人一行現(xiàn)場為該公司職工發(fā)放了防暑慰問品。
慰問組一行對該公司廣大一線職工不畏高溫，一如既往堅守在工作崗位上，為企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營付出了辛勤汗水，為靈川縣人民群眾生產(chǎn)、生活及社會穩(wěn)定做出了積極貢獻(xiàn)表示親切的慰問和真誠的感謝。
慰問現(xiàn)場，慰問組一行詳細(xì)詢問了該公司高溫作業(yè)中的安全防護(hù)措施情況，并叮囑要根據(jù)夏季特點強(qiáng)化安全意識，在檢修、抓質(zhì)量中確保安全生產(chǎn)和文明施工的同時更要合理安排好工作、飲食和休息時間，保證足夠睡眠，切實做好高溫期間的防暑降溫工作，確保一線員工們度過一個安全、衛(wèi)生、清涼的夏季。對該公司有效預(yù)防和控制高溫中暑、高溫作業(yè)引發(fā)的各類事故，切實保障廣大職工的生命安全和身體健康，為職工發(fā)放綠豆、紅糠、王老吉等防暑降溫清涼飲料，推動落實《工會法》、《勞動法》、《安全生產(chǎn)法》等勞動法律結(jié)合起來著力改善高溫一線作業(yè)職工的生產(chǎn)生活環(huán)境的行動給予充分肯定。
入夏以來，持續(xù)高溫給奮戰(zhàn)在生產(chǎn)運行一線的員工帶來了嚴(yán)峻的考驗。員工的生產(chǎn)、生活安全時刻牽動著公司領(lǐng)導(dǎo)的心;為認(rèn)真做好防暑降溫工作，確保高溫下廣大員工的身體健康;該公司采取一系列防暑降溫措施，領(lǐng)導(dǎo)頂著烈日深入一線員工中，給他們送去問候，帶給大家的是親切的關(guān)懷和有力的鼓舞。
4.防暑降溫的活動總結(jié)模板
7月12日至13日，潼關(guān)縣總工會開展夏季“送清涼”活動，為辛勤工作在一線的廣大勞動者和基層企事業(yè)單位員工送去茶葉、礦泉水、白糖等清涼消暑用品。
潼關(guān)縣總工會主席張迎社一行先后來到城關(guān)街道辦、環(huán)衛(wèi)局和中金冶煉等地，對不畏酷暑、辛勤工作在一線的職工表示崇高的敬意，感謝他們?yōu)殇P(guān)縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展所付出的心血和汗水。
張迎社希望各企事業(yè)單位要高度重視高溫條件下職工的勞保工作，搞好飲食衛(wèi)生和防暑、防疫工作，改善職工生產(chǎn)生活條件，合理調(diào)劑戶外作業(yè)時間，避免超時勞動，切實保障職工安全和身體健康。
據(jù)了解，夏季“送清涼”活動是縣總工會多年來一直堅持開展的活動，也是縣總工會關(guān)心關(guān)愛職工的具體體現(xiàn)，截至目前，縣總工會共送出價值約8萬多元的各類防暑降溫物品，深深地讓廣大職工感受到工會組織的關(guān)懷。
4.防暑降溫的活動總結(jié)模板
按照《市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)省安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局轉(zhuǎn)發(fā)國家安全監(jiān)管總局辦公廳關(guān)于做好20xx年夏季防暑降溫工作的的通知》(雅市安監(jiān)函95號)要求，我局認(rèn)真抓好夏季防暑降溫工作，現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下：
一、安排部署工作
區(qū)安辦下發(fā)了《關(guān)于做好20xx年夏季防暑降溫工作的通知》，要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、區(qū)級行業(yè)主管部門切實加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，落實工作責(zé)任，采取有效措施，推動用人單位扎實做好夏季防暑降溫工作。
二、工作開展情況
區(qū)安監(jiān)局加大力度督促工作場所存在高溫作業(yè)和夏季露天作業(yè)的用人單位，嚴(yán)格執(zhí)行《防暑降溫措施管理辦法》。
(一)是組織各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、區(qū)級行業(yè)主管部門對存在高溫作業(yè)的用人單位和容易導(dǎo)致高溫中暑的高危人群進(jìn)行全面排查，明確工作任務(wù)，采取有效措施，有針對性地指導(dǎo)各類用人單位做好防暑降溫工作。
(二)督促用人單位加強(qiáng)高溫作業(yè)勞動保護(hù)，落實防暑降溫主體責(zé)任。要求用人單位在高溫作業(yè)場所增添必要的通風(fēng)或降溫設(shè)備，為勞動者提供必要的個體防護(hù)用品和防暑降溫所需的清涼飲料及保健用品，合理安排或調(diào)整勞動者夏季高溫天氣工作時間，配備應(yīng)急救援人員和足量的急救藥品。
(三)認(rèn)真履行綜合監(jiān)管職責(zé)，督促指導(dǎo)有關(guān)行業(yè)主管部門和企業(yè)做好防暑降溫工作，加強(qiáng)對建筑工地、露天作業(yè)場所和高溫作業(yè)崗位夏季防暑降溫措施落實情況的監(jiān)督執(zhí)法檢查。
5.防暑降溫的活動總結(jié)模板
目前工程施工已經(jīng)進(jìn)入高峰，天氣也馬上進(jìn)入到6～9月份高溫季節(jié)，整個高溫季節(jié)，工程施工將包括主體結(jié)構(gòu)施工、地下室結(jié)構(gòu)施工、基坑支撐施工、挖土施工等等，高峰期間施工人員將達(dá)到1000人左右，為切實做好今年的防暑降溫工作，杜絕食物中毒、中暑事件的發(fā)生，確保施工生產(chǎn)的正常進(jìn)行，項目部特成立防暑降溫工作小組，并制定以下計劃。
1、成立以項目經(jīng)理任組長，項目副經(jīng)理及施工員任副組長，綜合管理員及文明施工專管員任組員的1960項目部防暑降溫工作小組，開展各項工作。
2、根據(jù)現(xiàn)場實際情況，在每個基坑周圍均布置茶水遮陽亭，做到只要有施工人員在現(xiàn)場作業(yè)，就要確保茶水供應(yīng)，從4月20日起每天做好茶水供應(yīng)記錄。配備有茶葉、決明子、大麥茶、白開（涼）水等。為做好今年高溫的茶水供應(yīng)，項目整修了近24平方米符合衛(wèi)生要求的茶水間，配齊了證件齊全的送水員3人，并進(jìn)行了上崗前的培訓(xùn)。
3、做好食堂衛(wèi)生工作，督促食堂工作人員嚴(yán)格執(zhí)行食堂衛(wèi)生工作要求，綜合管理員每天下食堂做好食品檢查及抽查，確保食品的安全。此外，盛夏期間，食堂提供飲食滿足夏季營養(yǎng)素要求，多準(zhǔn)備清熱的食物，且每天確保含鹽菜湯的供應(yīng)。
4、加強(qiáng)宿舍的管理，為每間宿舍安裝2只吸頂電風(fēng)扇，并保持宿舍的良好通風(fēng)，并確保電扇的正常使用，做到隨壞隨換，經(jīng)統(tǒng)計已累計安裝吸頂電扇200只。做好宿舍衛(wèi)生打掃工作，定期組織大掃除，組織衛(wèi)生檢查，保持宿舍的整潔衛(wèi)生，特別注意夏季特有的蟲蠅的捕防工作，保證工人的休息環(huán)境衛(wèi)生。此外，項目部還與斜土街道簽訂了“滅四害”合同，由街道每天早上派人到工地噴灑藥水。
5、高溫期間，合理安排作息時間，嚴(yán)格執(zhí)行上級規(guī)定的露天作業(yè)“錯高避峰”、“做兩頭歇中間”的避高溫措施，確保施工人員的身體健康，或加強(qiáng)工作中的輪換休息，采取勤倒班的方式，縮短一次連續(xù)作業(yè)時間。
6、加強(qiáng)現(xiàn)場巡查，開展環(huán)境衛(wèi)生整治、個人衛(wèi)生及防治的各類健康衛(wèi)生宣傳教育，加大防暑降溫知識和中暑急救知識宣傳，提高全員安全防范意識，能使每人都能了解、掌握防暑降溫的安全小常識。定期張貼衛(wèi)生宣傳，教導(dǎo)工人正確的施救方法，在發(fā)生中暑等情況時，及時進(jìn)行急救，增加作業(yè)人員對這種情況的應(yīng)急處理能力。急救箱配齊各類防暑降溫藥品，要求現(xiàn)場施工人員隨身攜帶清涼油等防暑降溫物品。
6.防暑降溫的活動總結(jié)模板
近期，根據(jù)xx重工20xx年防暑降溫工作統(tǒng)一部署，為有效改善夏季高溫作業(yè)環(huán)境，限度保護(hù)職工生命安全，公司總經(jīng)理冉洪波、黨委書記陳欣榮多次在安委會、行政例會上強(qiáng)調(diào)夏季安全生產(chǎn)工作的重要性，并提出具體要求。在全體員工的共同努力下，確保了公司高溫季節(jié)安全生產(chǎn)形式平穩(wěn)。具體措施如下：
1、加強(qiáng)培訓(xùn)教育，提高員工防暑知識
公司將“中暑事故的防止”作為7月的安全工作重點，組織公司各部門實施培訓(xùn)。主要將中暑的原因、癥狀及應(yīng)急處置相關(guān)知識進(jìn)行講解，以提高員工自我防護(hù)意識。公司還開展了心肺復(fù)蘇專項培訓(xùn)，提高員工應(yīng)急處置能力。5月，公司組織全員體檢。
2、加強(qiáng)作業(yè)現(xiàn)場檢查，確保防暑降溫措施的到位
在作業(yè)現(xiàn)場，公司開展了防暑降溫措施設(shè)置情況專項檢查。重點對各作業(yè)區(qū)域的排風(fēng)扇是否配備到位、密閉空間內(nèi)通風(fēng)措施和人員監(jiān)護(hù)是否到位，內(nèi)裝施工現(xiàn)場降溫措施是否得當(dāng)，開展檢查，確保各作業(yè)區(qū)域防暑降溫措施的落實。
3、發(fā)放防暑物資，保障員工作業(yè)安全
高溫期間，公司購買了人丹、風(fēng)油精、鹽汽水、冰鎮(zhèn)綠豆湯等防暑物資，這些物資發(fā)放到每位員工的手中，為員工帶來了一份清涼，保障了員工的作業(yè)安全。
4、組織安全培訓(xùn)，開展lng意外泄漏應(yīng)急演練
公司安監(jiān)科分批次對本單位員工及外包單位人員進(jìn)行防中暑安全培訓(xùn)，目前已有三十余人參加培訓(xùn)。6月28日，大連分公司開展了lng意外泄漏應(yīng)急演練，提高了作業(yè)人員綜合應(yīng)急處理能力，強(qiáng)化了一線員工應(yīng)對突發(fā)事故的自救及搶險技能。
7.防暑降溫的活動總結(jié)模板
隨著盛夏季節(jié)來臨，公司已把防暑降溫工作納入到三季度的工會工作重點，周密布置了防暑降溫工作要求各分會，齊心協(xié)力共同做好防暑降溫工作，保證安全生產(chǎn)的順利進(jìn)行。具體做了以下主要工作：
1.領(lǐng)導(dǎo)高度重視，充分認(rèn)識做好防暑降溫工作的重要性和緊迫性，采取有效措施，部暑安排具體的防暑降溫工作，加強(qiáng)安全教育，利用各種宣傳手段，加強(qiáng)對防中暑和中暑急救的應(yīng)急教育，印發(fā)資料組織班組學(xué)習(xí)，增強(qiáng)作業(yè)人員的防范意識和自我保護(hù)的能力，辦公室工作人員深入一線，了解職工疾苦，并將意見及時反饋，采取切實可行的措施認(rèn)真解決，確保高溫季節(jié)的生產(chǎn)安全。
2.建立健全工會勞動保護(hù)監(jiān)督檢查網(wǎng)絡(luò)，協(xié)助行政抓好防暑降溫措施的落實，督促指導(dǎo)各車間防暑降溫工作，進(jìn)入七月，酷暑當(dāng)頭，多個工作面需要同時生產(chǎn)，為此，車間充分利用現(xiàn)有設(shè)備，及時更換修復(fù)各種風(fēng)扇，進(jìn)全力提高風(fēng)扇的使用率，入夏以來修復(fù)風(fēng)扇29臺次，為新食堂新增臺扇8臺，購買綠茶200斤，同時投入9000元做為防暑降溫經(jīng)費，并將經(jīng)費下發(fā)到各車間，針對高空作業(yè)人員和廠外大拼和露天作業(yè)的工作人員，合理安排生產(chǎn)，避開高溫作業(yè)，調(diào)整作息時間。同時，公司還采取相應(yīng)的安全防范措施，將霍香正氣液、人丹、十滴水、茶葉、酸梅膏等各種物資下發(fā)到各個班組，及時發(fā)放勞保用品,并堅持每天將冰綠豆湯、冰棒、西瓜等降溫物資送往生產(chǎn)現(xiàn)場，將清涼送到每一位職工手上，保證一線職工的身體健康。今年公司防暑降溫工作共投入4萬多元。
3.加強(qiáng)安全專項檢查，確保安全生產(chǎn)，我們針對潮濕天氣各類電氣設(shè)備絕緣程度降低，人體多汗易引發(fā)觸電事故的發(fā)生，堅持開展安全檢查，把起重吊裝、機(jī)械設(shè)備、電焊焊接用電、易燃易爆危險化學(xué)品以及食堂作為檢查重點，對于具有重大危害因素和事故隱患，一旦發(fā)現(xiàn)立刻監(jiān)督整改，將安全生產(chǎn)檢查工作做實做細(xì)，保證生產(chǎn)環(huán)境整潔、衛(wèi)生，確保生產(chǎn)作業(yè)人員的安全。截止到目前無一例中暑事故發(fā)生和一例安全事故發(fā)生。
8.防暑降溫的活動總結(jié)模板
為了保障企業(yè)安全生產(chǎn)和員工的身體健康，切實做好夏季高溫條件下的防暑降溫工作，確保生產(chǎn)工作有序進(jìn)行，第五冶煉廠結(jié)合生產(chǎn)實際，堅持牢固樹立“以人為本，安全發(fā)展”的理念，及時采取有效措施，認(rèn)真做好高溫季節(jié)人員及設(shè)備的防暑降溫工作。
一是利用調(diào)度會、班前會、宣傳欄和微信平臺開展夏季員工勞動保護(hù)知識宣傳和教育，普及防暑降溫應(yīng)對常識，高溫作業(yè)防護(hù)措施及中暑應(yīng)急處置措施等相關(guān)知識，增強(qiáng)員工的自我保護(hù)意識。二是爐臺配備降溫風(fēng)機(jī)，并要求員工勤灑水，降低周圍環(huán)境溫度。三是為員工購買防暑藥品、西瓜、冰糖、茶葉等，并及時發(fā)放到各爐臺、工段及班組，讓廣大員工感受到企業(yè)的溫暖與關(guān)懷。四是進(jìn)一步加強(qiáng)設(shè)備的巡視點檢、維護(hù)、保養(yǎng)，發(fā)現(xiàn)隱患及時消除，使設(shè)備管理工作向著有組織、有計劃、有標(biāo)準(zhǔn)、有規(guī)程和更科學(xué)的方向邁進(jìn)。
針對電爐變壓器溫度高的現(xiàn)狀，第五冶煉廠采取通風(fēng)、冷卻降溫等措施，將搗爐機(jī)油箱加裝隔熱板，防止高溫輻射，及時對冷卻噴頭進(jìn)行疏通，防止因高溫造成的設(shè)備運行事故，確保設(shè)備安全正常運行。
通過一系列防暑降溫措施的落實，各項工作初見效果，為戰(zhàn)高溫，奪高產(chǎn)，創(chuàng)造優(yōu)異生產(chǎn)指標(biāo)奠定了堅實基礎(chǔ)。
9.防暑降溫的活動總結(jié)模板
進(jìn)入盛夏酷暑季節(jié)，日照強(qiáng)度增高，高溫天氣持續(xù)，為改善員工作業(yè)環(huán)境、保障員工身體健康，防止因高溫天氣引發(fā)員工中暑及其他各類生產(chǎn)安全事故，確保正常生產(chǎn)、生活和社會秩序，現(xiàn)就做好高溫天氣防暑降溫工作通知如下：
一、認(rèn)真落實防暑降溫責(zé)任
各企業(yè)要認(rèn)真貫徹落實防暑降溫工作一系列要求，要以對一線員工生命和健康高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，切實加強(qiáng)對防暑降溫工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，不斷完善和認(rèn)真落實相關(guān)責(zé)任，制定應(yīng)急預(yù)案，抓好各類防范措施落實。
二、科學(xué)合理安排作息時間
各企業(yè)要密切關(guān)注有關(guān)高溫天氣氣象預(yù)報，嚴(yán)格實行“抓兩頭、歇中間”的避高溫措施，適當(dāng)調(diào)整高溫天氣作業(yè)勞動和休息制度，減輕勞動強(qiáng)度，嚴(yán)格控制室外作業(yè)時間，避免高溫時段作業(yè)，確保勞動者身體健康和生命安全。原則上，氣溫超過37℃，嚴(yán)禁11：00至15：00進(jìn)行室外作業(yè)。根據(jù)產(chǎn)品生產(chǎn)工藝過程，盡可能調(diào)整勞動班次，采取勤倒班的方式，縮短一次連續(xù)作業(yè)時間，確保員工工作中的輪換休息。
三、積極改善勞動作業(yè)環(huán)境
各企業(yè)要認(rèn)真落實車間現(xiàn)場管理規(guī)定，積極采取措施，加強(qiáng)通風(fēng)降溫，確保車間風(fēng)扇等設(shè)施滿足防暑降溫需要，并為員工提供合乎衛(wèi)生要求的清涼飲料，配備人丹、清涼油、風(fēng)油精等各類防暑降溫藥品，避免因通風(fēng)不暢和高溫悶熱引發(fā)中暑事件發(fā)生。要加強(qiáng)現(xiàn)場巡查，加大防暑降溫知識和中暑急救知識宣傳，組織開展相關(guān)救援演練，提高員工安全防范意識。
四、做好內(nèi)部衛(wèi)生防疫工作
各企業(yè)要做好車間現(xiàn)場和員工生活區(qū)衛(wèi)生防疫工作，加強(qiáng)對飲用水、食品的衛(wèi)生管理，嚴(yán)格執(zhí)行食品衛(wèi)生制度，避免食品變質(zhì)引發(fā)中毒事件。要加強(qiáng)對高溫天氣易發(fā)疾病的監(jiān)控，現(xiàn)場作業(yè)人員發(fā)生法定傳染病、食物中毒時，應(yīng)及時向園區(qū)等主管部門報告。
五、持續(xù)抓好消防隱患排查
針對高溫天氣持續(xù)高溫、天氣干燥，火災(zāi)事故易于發(fā)生的實際情況，結(jié)合今年我縣6—8月份開展的消防安全專項治理活動，各入園企業(yè)要進(jìn)一步強(qiáng)調(diào)消防安全，確保消防設(shè)施齊備，保障消防通道暢通，對配電房、倉庫、油漆房等易燃場所以及生產(chǎn)車間、員工宿舍等人員密集場所進(jìn)行定期檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時整改。
各企業(yè)要將防暑降溫工作開展情況及下步措施于本月15日前書面形式上報園區(qū)安全科。此項活動將作為年終企業(yè)評優(yōu)考核依據(jù)之一。
10.防暑降溫的活動總結(jié)模板
為了了保障企業(yè)安全生產(chǎn)和員工的身體健康，切實做好夏季高溫條件下的防暑降溫工作，確保生產(chǎn)工作有序進(jìn)行，第五冶煉廠結(jié)合生產(chǎn)實際，堅持牢固樹立“以人為本，安全發(fā)展”的理念，及時采取有效措施，認(rèn)真做好高溫季節(jié)人員及設(shè)備的防暑降溫工作。
一是利用調(diào)度會、班前會、宣傳欄和微信平臺開展夏季員工勞動保護(hù)知識宣傳和教育，普及防暑降溫應(yīng)對常識，高溫作業(yè)防護(hù)措施及中暑應(yīng)急處置措施等相關(guān)知識，增強(qiáng)員工的自我保護(hù)意識。二是爐臺配備降溫風(fēng)機(jī)，并要求員工勤灑水，降低周圍環(huán)境溫度。三是為員工購買防暑藥品、西瓜、冰糖、茶葉等，并及時發(fā)放到各爐臺、工段及班組，讓廣大員工感受到企業(yè)的溫暖與關(guān)懷。四是進(jìn)一步加強(qiáng)設(shè)備的巡視點檢、維護(hù)、保養(yǎng)，發(fā)現(xiàn)隱患及時消除，使設(shè)備管理工作向著有組織、有計劃、有標(biāo)準(zhǔn)、有規(guī)程和更科學(xué)的方向邁進(jìn)。
針對電爐變壓器溫度高的現(xiàn)狀，第五冶煉廠采取通風(fēng)、冷卻降溫等措施，將搗爐機(jī)油箱加裝隔熱板，防止高溫輻射，及時對冷卻噴頭進(jìn)行疏通，防止因高溫造成的設(shè)備運行事故，確保設(shè)備安全正常運行。
第6篇 防暑降溫活動總結(jié)格式 6450字
1.防暑降溫活動總結(jié)格式
近期，根據(jù)xx重工20xx年防暑降溫工作統(tǒng)一部署，為有效改善夏季高溫作業(yè)環(huán)境，限度保護(hù)職工生命安全，公司總經(jīng)理、黨委書記多次在安委會、行政例會上強(qiáng)調(diào)夏季安全生產(chǎn)工作的重要性，并提出具體要求。在全體員工的共同努力下，確保了公司高溫季節(jié)安全生產(chǎn)形式平穩(wěn)。具體措施如下：
1、加強(qiáng)培訓(xùn)教育，提高員工防暑知識
公司將“中暑事故的防止”作為7月的安全工作重點，組織公司各部門實施培訓(xùn)。主要將中暑的原因、癥狀及應(yīng)急處置相關(guān)知識進(jìn)行講解，以提高員工自我防護(hù)意識。公司還開展了心肺復(fù)蘇專項培訓(xùn)，提高員工應(yīng)急處置能力。5月，公司組織全員體檢。
2、加強(qiáng)作業(yè)現(xiàn)場檢查，確保防暑降溫措施的到位
在作業(yè)現(xiàn)場，公司開展了防暑降溫措施設(shè)置情況專項檢查。重點對各作業(yè)區(qū)域的排風(fēng)扇是否配備到位、密閉空間內(nèi)通風(fēng)措施和人員監(jiān)護(hù)是否到位，內(nèi)裝施工現(xiàn)場降溫措施是否得當(dāng)，開展檢查，確保各作業(yè)區(qū)域防暑降溫措施的落實。
3、發(fā)放防暑物資，保障員工作業(yè)安全
高溫期間，公司購買了人丹、風(fēng)油精、鹽汽水、冰鎮(zhèn)綠豆湯等防暑物資，這些物資發(fā)放到每位員工的手中，為員工帶來了一份清涼，保障了員工的作業(yè)安全。
4、組織安全培訓(xùn)，開展lng意外泄漏應(yīng)急演練
公司安監(jiān)科分批次對本單位員工及外包單位人員進(jìn)行防中暑安全培訓(xùn)，目前已有三十余人參加培訓(xùn)。6月28日，大連分公司開展了lng意外泄漏應(yīng)急演練，提高了作業(yè)人員綜合應(yīng)急處理能力，強(qiáng)化了一線員工應(yīng)對突發(fā)事故的自救及搶險技能。
5、開展“夏日送清涼”一線慰問活動
7月19至20日，為切實關(guān)心堅守在生產(chǎn)一線戰(zhàn)高溫、斗酷暑的.職工，把清涼送到職工心上，工會主席閉圻念、紀(jì)委書記丁寶新帶隊，先后來到揚州xx重工、啟東xx海洋工程有限公司、招商重工（江蘇）有限公司，向駐廠的一線員工送去了飲料等消暑物資，囑咐大家切實做好防暑降溫工作，表達(dá)了公司的慰問。
2.防暑降溫活動總結(jié)格式
隨著盛夏季節(jié)來臨，公司已把防暑降溫工作納入到三季度的工會工作重點，周密布置了防暑降溫工作要求各分會，齊心協(xié)力共同做好防暑降溫工作，保證安全生產(chǎn)的順利進(jìn)行。具體做了以下主要工作：
1.領(lǐng)導(dǎo)高度重視，充分認(rèn)識做好防暑降溫工作的重要性和緊迫性，采取有效措施，部暑安排具體的防暑降溫工作，加強(qiáng)安全教育，利用各種宣傳手段，加強(qiáng)對防中暑和中暑急救的應(yīng)急教育，印發(fā)資料組織班組學(xué)習(xí)，增強(qiáng)作業(yè)人員的防范意識和自我保護(hù)的能力，辦公室工作人員深入一線，了解職工疾苦，并將意見及時反饋，采取切實可行的措施認(rèn)真解決，確保高溫季節(jié)的生產(chǎn)安全。
2.建立健全工會勞動保護(hù)監(jiān)督檢查網(wǎng)絡(luò)，協(xié)助行政抓好防暑降溫措施的落實，督促指導(dǎo)各車間防暑降溫工作，進(jìn)入七月，酷暑當(dāng)頭，多個工作面需要同時生產(chǎn)，為此，車間充分利用現(xiàn)有設(shè)備，及時更換修復(fù)各種風(fēng)扇，進(jìn)全力提高風(fēng)扇的使用率，入夏以來修復(fù)風(fēng)扇29臺次，為新食堂新增臺扇8臺，購買綠茶200斤，同時投入9000元做為防暑降溫經(jīng)費，并將經(jīng)費下發(fā)到各車間，針對高空作業(yè)人員和廠外大拼和露天作業(yè)的工作人員，合理安排生產(chǎn)，避開高溫作業(yè)，調(diào)整作息時間。同時，公司還采取相應(yīng)的安全防范措施，將霍香正氣液、人丹、十滴水、茶葉、酸梅膏等各種物資下發(fā)到各個班組，及時發(fā)放勞保用品,并堅持每天將冰綠豆湯、冰棒、西瓜等降溫物資送往生產(chǎn)現(xiàn)場，將清涼送到每一位職工手上，保證一線職工的身體健康。今年公司防暑降溫工作共投入4萬多元。
3.加強(qiáng)安全專項檢查，確保安全生產(chǎn)，我們針對潮濕天氣各類電氣設(shè)
備絕緣程度降低，人體多汗易引發(fā)觸電事故的發(fā)生，堅持開展安全檢查，把起重吊裝、機(jī)械設(shè)備、電焊焊接用電、易燃易爆危險化學(xué)品以及食堂作為檢查重點，對于具有重大危害因素和事故隱患，一旦發(fā)現(xiàn)立刻監(jiān)督整改，將安全生產(chǎn)檢查工作做實做細(xì)，保證生產(chǎn)環(huán)境整潔、衛(wèi)生，確保生產(chǎn)作業(yè)人員的安全。截止到目前無一例中暑事故發(fā)生和一例安全事故發(fā)生。
3.防暑降溫活動總結(jié)格式
近日持續(xù)高溫，炎熱難耐，民政辦多管齊下，認(rèn)真做好敬老院的防暑降溫工作，并組織檢查小組每日對各敬老院防暑降溫工作進(jìn)行抽查，保證五保老人安全度過酷暑。
一、保持院內(nèi)環(huán)境整潔。要求敬老院及時清理院內(nèi)垃圾雜草，打掃老人宿舍，消滅蚊蠅老鼠，消除雜物異味，另外也積極保持老年人居室通風(fēng)安靜、清潔衛(wèi)生，做好室內(nèi)的防暑降溫，合理的關(guān)閉門窗，經(jīng)常通風(fēng)換氣，適當(dāng)延長老年活動室開放時間，組織開展適合老人的納涼活動，并對老年人的衣物勤換勤洗，預(yù)防皮膚病的發(fā)生。
二、配備清涼設(shè)備。在宿舍、活動室和食堂內(nèi)為老人配備了微風(fēng)扇、臺式風(fēng)扇、空調(diào)等清涼設(shè)備，并對原有電風(fēng)扇、空調(diào)等設(shè)施進(jìn)行檢查維修，保證正常運轉(zhuǎn)，使老人們在清涼的環(huán)境里悠閑度夏。
三、保證衛(wèi)生、科學(xué)飲食。及時調(diào)節(jié)飲食安排，專門為老年人準(zhǔn)備了溫軟易消化、清淡而富有營養(yǎng)的食品和飲品，適當(dāng)搭配新鮮蔬菜水果、瘦肉和豆制品，并常備清熱解暑藥品，同時引導(dǎo)老年人注意科學(xué)規(guī)律、定時定量飲食，防止過飽過饑。另外敬老院嚴(yán)禁購買和使用腐爛變質(zhì)食材，同時增加綠豆湯等降溫涼茶供應(yīng)。
四、做好防護(hù)措施。準(zhǔn)備了止癢水、清涼油、百消膏等防暑降溫藥品并且及時發(fā)放到了老人手上使用，發(fā)現(xiàn)中暑病人，采取措施，及時就醫(yī)，防止老人中暑發(fā)生意外。
五、加強(qiáng)防暑知識宣傳。為敬老院印發(fā)了防暑知識手冊，要求敬老院對老人進(jìn)行防暑知識宣傳，手把手教會老人中暑后如何進(jìn)行自救和互救。
4.防暑降溫活動總結(jié)格式
各市（區(qū)）人力資源和社會保障局，省直各部門，為應(yīng)對夏季高溫天氣，維護(hù)勞動者合法權(quán)益，現(xiàn)就做好夏季防暑降溫有關(guān)工作通知如下：
一、合理調(diào)整高溫天氣工作休息制度。用人單位應(yīng)當(dāng)在高溫天氣期間，根據(jù)生產(chǎn)特點和具體條件，適當(dāng)調(diào)整夏季高溫作業(yè)工作和休息制度，增加休息時間，減輕勞動強(qiáng)度，減少高溫時段作業(yè)，確保勞動者身體健康和生命安全。用人單位不得安排懷孕女職工和未成年工在35℃以上的高溫天氣期間從事室外露天作業(yè)及溫度在33℃以上的工作場所作業(yè)。同時，用人單位不得因高溫停止工作、縮短工作時間扣除或降低勞動者工資。
二、嚴(yán)格執(zhí)行高溫天氣室外露天作業(yè)時間規(guī)定。日氣溫達(dá)到40℃以上，應(yīng)當(dāng)停止當(dāng)日室外露天作業(yè)；日氣溫達(dá)到37℃以上、40℃以下時，用人單位全天安排勞動者室外露天作業(yè)時間累計不得超過6小時，連續(xù)作業(yè)時間不得超過國家規(guī)定，且在氣溫時段3小時內(nèi)不得安排室外露天作業(yè)；日氣溫達(dá)到35℃以上、37℃以下時，用人單位應(yīng)當(dāng)采取換班輪休等方式，縮短勞動者連續(xù)作業(yè)時間，并且不得安排室外露天作業(yè)勞動者加班。
三、認(rèn)真執(zhí)行高溫津貼發(fā)放規(guī)定。用人單位安排勞動者在35℃以上高溫天氣從事室外露天作業(yè)以及不能采取有效措施將工作場所溫度降低到33℃以下的，應(yīng)當(dāng)向勞動者發(fā)放高溫津貼，標(biāo)準(zhǔn)為每人每天25元，發(fā)放時間為每年6月1日至9月30日。高溫津貼由勞動者所在單位負(fù)擔(dān)，納入工資總額，不包括在最低工資標(biāo)準(zhǔn)范圍內(nèi)。
四、加強(qiáng)對用人單位的.監(jiān)督檢查。各級人力資源社會保障部門和工會組織要加強(qiáng)夏季高溫天氣期間對用人單位的監(jiān)督檢查，將涉及從事室外露天作業(yè)的企業(yè)作為重點檢查對象，檢查職工工作時間、休息時間、高溫津貼支付以及被診斷為職業(yè)性中暑職工工傷保險待遇落實等情況，對違反勞動保障法律法規(guī)行為的，依法責(zé)令改正，切實維護(hù)勞動者的合法權(quán)益。
5.防暑降溫活動總結(jié)格式
目前，我市已進(jìn)入高溫酷暑季節(jié)。為認(rèn)真做好我市高溫作業(yè)和高溫天氣作業(yè)勞動保護(hù)工作，有效預(yù)防和控制中暑事件發(fā)生，切實保障廣大勞動者職業(yè)健康權(quán)益，按照《國家衛(wèi)生健康委辦公廳關(guān)于做好防暑降溫工作的通知》。現(xiàn)就有關(guān)事項通知如下：
一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，周密安排部署。各區(qū)衛(wèi)生健康委要高度重視防暑降溫工作，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，提前謀劃，周密安排，落實工作責(zé)任。要結(jié)合本轄區(qū)實際，制定工作方案，做到任務(wù)明確、責(zé)任落實、措施到位。各級職業(yè)健康檢查機(jī)構(gòu)和職業(yè)病診斷機(jī)構(gòu)要加強(qiáng)相關(guān)技術(shù)力量配備，合理安排人員、優(yōu)化服務(wù)流程，提高高溫作業(yè)職業(yè)健康檢查、職業(yè)性中暑診斷服務(wù)質(zhì)量，及時上報職業(yè)性中暑確診和疑似病例信息。
二、明確責(zé)任主體，強(qiáng)化措施落實。用人單位是防暑降溫工作的責(zé)任主體，對本單位防暑降溫工作全面負(fù)責(zé)。各區(qū)衛(wèi)生健康委要督促各用人單位按照《防暑降溫措施管理辦法》要求，結(jié)合本單位作業(yè)特點，認(rèn)真落實防暑降溫各項管理措施。
用人單位應(yīng)按照《防暑降溫措施管理辦法》要求，根據(jù)氣象部門發(fā)布的天氣預(yù)報信息，嚴(yán)格遵守高溫作業(yè)時間要求：
1、日氣溫達(dá)到40℃以上為強(qiáng)高溫天氣，應(yīng)當(dāng)停止當(dāng)日室外露天作業(yè)；
2、日氣溫達(dá)到37℃以上、40℃以下時為中度高溫天氣，用人單位全天安排勞動者室外露天作業(yè)時間累計不得超過6小時，并暫停12時至15時高溫時段露天作業(yè)；
3、日氣溫達(dá)到35℃以上、37℃以下時為一般高溫天氣，用人單位應(yīng)當(dāng)采取換班輪休等方式，縮短勞動者連續(xù)作業(yè)時間，并且不得安排室外露天作業(yè)勞動者加班。不得安排懷孕女職工和未成年工在35℃以上的高溫天氣從事露天作業(yè)及在溫度超過33℃以上的工作場所作業(yè)；
4、因工作性質(zhì)、生產(chǎn)工藝要求，不能按規(guī)定停止高溫作業(yè)或不能暫停高溫時段露天工作的單位，應(yīng)做好防暑降溫工作，減少高溫接觸時間，同時做好防止高溫中暑的應(yīng)急準(zhǔn)備工作。
6.防暑降溫活動總結(jié)格式
為切實保障職工群眾的合法權(quán)益，有效預(yù)防和控制中暑及生產(chǎn)安全事故的發(fā)生，根據(jù)下發(fā)的關(guān)于防暑降溫工作的通知，我場高度重視，立即部署進(jìn)一步做好高溫天氣防暑降溫工作，保證了農(nóng)場的`正常生產(chǎn)，實現(xiàn)了高溫中暑事件零發(fā)生的目標(biāo)?，F(xiàn)將有關(guān)情況總結(jié)如下：
一、統(tǒng)一認(rèn)識，強(qiáng)化管理，完善防暑制度。
高溫季節(jié)是事故易發(fā)、高發(fā)季節(jié)。農(nóng)場黨委要求各部門堅持以人為本，關(guān)愛職工生命和健康的理念，堅決貫徹“安全第一，預(yù)防為主”的方針，高度重視夏季勞動保護(hù)和防暑降溫工作。各部門擺正安全與生產(chǎn)、安全與效益的關(guān)系，結(jié)合自身實際修訂與完善了各自的勞動保護(hù)與防暑降溫工作措施及應(yīng)急預(yù)案，確保了防暑降溫工作的有效開展。通過加強(qiáng)對防暑降溫工作的指導(dǎo)和監(jiān)督檢查，強(qiáng)化統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和部門合作，確保了平安度夏在具體工作實踐中的落實。
二、宣傳教育，增強(qiáng)意識，提高應(yīng)急能力。
加大防暑降溫知識和中暑急救知識宣傳，提高職工群眾安全防范意識，使每人都能了解、掌握防暑降溫的安全小常識。充分利用宣傳欄、廣播等形式，教導(dǎo)職工群眾正確的施救方法，在發(fā)生中暑等情況時，及時進(jìn)行急救，增加作業(yè)人員對這種情況的應(yīng)急處理能力，提高了職工群眾的安全意識與自我保護(hù)意識。急救箱配齊各類防暑降溫藥品，要求現(xiàn)場工作人員隨身攜帶清涼油等防暑降溫物品。同時，針對高溫天氣易引起火災(zāi)的特點，為進(jìn)一步強(qiáng)化廣大職工安全防火意識，提高撲救初起火災(zāi)的能力及遇到火災(zāi)時自救逃生能力。
三、以人為本，多管齊下，做好健康保障。
1、領(lǐng)導(dǎo)重視，各生產(chǎn)部門把防暑降溫工作作為當(dāng)前保障安全生產(chǎn)的頭等大事來抓，結(jié)合本單位實際，積極采取切實有效的防暑降溫措施。
2、從基礎(chǔ)抓起，合理安排作息時間，將下午上班時間改至13：30，避開高溫時段作業(yè)，在施工車間關(guān)鍵部位安裝電風(fēng)扇，并確保電扇的正常使用，做到隨壞隨換，保證了車間內(nèi)部空氣流動。
7.防暑降溫活動總結(jié)格式
近日，溫度不斷攀升，為了做好轄區(qū)防暑降溫工作，龍山街道積極落實中央、市區(qū)關(guān)于加強(qiáng)防暑降溫工作的要求和安排部署。
一、思想上高度重視。街道黨工委及時召開了防暑降溫工作會議，對本轄區(qū)防暑降溫工作進(jìn)行了安排部署，加強(qiáng)了組織領(lǐng)導(dǎo)，明確了責(zé)任分工。針對高溫天氣進(jìn)行了全方位的安全隱患排查，盡力將事故概率降到最低。
二、加大宣傳力度。街道開展了形式多樣的宣傳活動，在各社區(qū)設(shè)立宣傳點，發(fā)放防暑降溫知識傳單、手冊等廣泛宣傳。利用小區(qū)櫥窗、宣傳欄普及防暑降溫和相關(guān)法律法規(guī)知識，增強(qiáng)自救互救能力。利用手機(jī)短信的形式提醒廣大市民加強(qiáng)自我保護(hù)。督促各用人單位要結(jié)合本單位高溫作業(yè)的實際，對勞動者進(jìn)行防暑和中暑急救宣傳教育，增強(qiáng)勞動者和廣大群眾在高溫天氣下工作和活動的自我保護(hù)能力。
三、嚴(yán)格遵守各項規(guī)章制度并做好各項服務(wù)保障工作。街道要求各用人單位高溫天氣下合理安排工作時間，嚴(yán)格落實夏季高溫作業(yè)勞動和休息制度，加大防暑降溫經(jīng)費的投入，改善勞動條件和作業(yè)環(huán)境，保障勞動者的身心健康。同時街道和社區(qū)對轄區(qū)內(nèi)體弱多病的老年人給予了特別的關(guān)注，在做好高溫天氣志愿服務(wù)的同時還免費發(fā)放了防暑降溫藥品。街道還成立了應(yīng)急志愿救援分隊，保證一有緊急情況能及時提供救援服務(wù)。
四、加大監(jiān)督檢查力度。街道聯(lián)合社區(qū)村有關(guān)單位加大了對建筑工地、露天作業(yè)場所、存在高溫作業(yè)崗位用人單位監(jiān)督檢查力度，重點對用人單位防暑降溫各項措施落實、高溫津貼發(fā)放、中暑職工工傷保險待遇等情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。對違反國家有關(guān)規(guī)定、危害職工身體健康的行為，依法進(jìn)行查處，責(zé)令用人單位認(rèn)真整改，并加強(qiáng)對整改情況的跟蹤檢查，確保整改措施落實到位。
8.防暑降溫活動總結(jié)格式
組織職工學(xué)習(xí)防暑相關(guān)知識，深刻吸取今年特別重大事故血的教訓(xùn)。眼睛向內(nèi)，不斷查找、反思、整改自身存在的安全隱患，同時制定了班組防暑降溫細(xì)化措施。通過防暑降溫工作的有效開展，進(jìn)一步增強(qiáng)職工的現(xiàn)場勞動安全自我保護(hù)意識，提高了班組的整體安全防范能力。
1、班組要求每個職工要認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹“關(guān)于做好防暑降溫工作和有關(guān)事項的通知”要求與部署。同時利用工余時間，再次組織職工學(xué)習(xí)“安規(guī)”、“電化安全知識”、“人身四不、八防細(xì)化措施”、“車間勞動安全關(guān)鍵卡控點”等一系列有關(guān)現(xiàn)場安全防范措施的內(nèi)容，確實提高職工的暑期崗位安全責(zé)任意識。
2、班組全面整改在“防暑安全專題會”上分析出來的問題點，要求安全員針對性的開展好班前、班中、班后的安全預(yù)想、預(yù)測工作，加強(qiáng)安全關(guān)鍵卡控點的防范，同時做好安全信息收集、反饋工作。在工作上突出現(xiàn)場安全的防范重點，加大現(xiàn)場的抽查考核力度。以一組信號、一塊紅牌、一個關(guān)鍵為抓手，扎實做好安全基礎(chǔ)工作，確保防暑期安全穩(wěn)定、有序、可控。
9.防暑降溫活動總結(jié)格式
根據(jù)縣安監(jiān)局的文件精神，為了保障高溫季節(jié)安全生產(chǎn)的正常運行。在縣安監(jiān)局和鎮(zhèn)黨委、政府領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下，我鎮(zhèn)工會加大投入，積極開展深入有效的防暑降溫工作。
一、加強(qiáng)宣傳，落實工作計劃，
在鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導(dǎo)辦公會議、鎮(zhèn)政府工會委員會例會等會議上強(qiáng)調(diào)防暑降溫工作的重要性。同時運用公告欄、宣傳海報、工會工作網(wǎng)站等宣傳渠道，將防暑降溫工作精神及時下達(dá)，要求各單位、各職能部門盡快制定防暑降溫計劃，并逐項落實到具體工作中。
二、聯(lián)合檢查，督促整治有力
鎮(zhèn)政府非常重視具體工作的組織與實施。開展了由鎮(zhèn)工會、安監(jiān)辦、經(jīng)貿(mào)辦等職能部門負(fù)責(zé)人及員工代表參與的降溫檢查活動，認(rèn)真抓不足點和存在的隱患，并督促相關(guān)職能部門，做出了全面有效的整改。
三、完善設(shè)施，做好作息安排
今年連續(xù)高溫日期較多，溫度曾達(dá)到40度。針對奮戰(zhàn)在高溫前線生產(chǎn)企業(yè)，我們通過通知、信函、短信等渠道發(fā)布了高溫警報及“三要”小貼事。為此，鎮(zhèn)工會要求這些企業(yè)：
1、要注意勞逸結(jié)合，安排足夠的睡眠時間和休息時間；
2、要注意飲食衛(wèi)生和增加營養(yǎng)，在外飲食要特別當(dāng)心；
3、要特別重視施工安全，并嚴(yán)格管理施工隊伍遵守安全施工條例，合理調(diào)整并安排高溫期間的室外施工時間段。
同時，督促企業(yè)為員工發(fā)放了毛巾、香皂、風(fēng)油精和鼻通等防暑降溫“小工具”，并附上了溫馨精美的慰問信，給高溫烈日下工作的員工送去了一份清涼。
10.防暑降溫活動總結(jié)格式
20xx年4月18日投入試生產(chǎn)，公司陸續(xù)招聘員工200余人，各生產(chǎn)車間處于正常生產(chǎn)狀態(tài)，為了全員職工的身體健康，公司領(lǐng)導(dǎo)及工會特作出以下防暑降溫工作安排。
1、我市每年7月—9月屬高溫天氣，為了全員職工的身體健康和安全生產(chǎn)，公司于7月1日前，對所有職工宿舍安裝風(fēng)扇50余臺。
2、公司辦公室及工會，組織領(lǐng)導(dǎo)小組，深入現(xiàn)場了解各車間，職工的作息時間，嚴(yán)格控制加班加點的情況，引導(dǎo)職工了解防范高溫中暑的基本知識和方法，增強(qiáng)職工自我保護(hù)意識，提高職工自我保護(hù)能力。
3、組織后勤人員對高溫作業(yè)區(qū)，危險作業(yè)區(qū)，露天施工等地送礦水和飲水設(shè)施，防止職工中暑。
4、公司銷售部及安全管理部門配合、購置了大暑的防暑清熱的藥品，發(fā)放到各車間，并監(jiān)督使用，并要求公司食堂，每日向高溫作業(yè)區(qū)域送綠豆湯，保證職工的身體健康，避免發(fā)生中暑現(xiàn)象。
第7篇 夏季防暑降溫活動總結(jié)模板 6650字
1.夏季防暑降溫活動總結(jié)模板
目前，我市進(jìn)入高溫酷暑季節(jié)，加強(qiáng)夏季勞動保護(hù)和防暑降溫工作已刻不容緩，全市各級工會要進(jìn)一步做好今年夏季勞動保護(hù)和防暑降溫工作，有效預(yù)防和控制高溫中暑和其他各類生產(chǎn)安全事故的發(fā)生，切實保障廣大職工的生命安全和健康。
（一）組織開展安全隱患大排查活動。全市各級工會組織要積極組織基層單位，結(jié)合“安康杯”競賽和“隱患排查隨手拍”等活動，廣泛組織職工立足崗位查找隱患，對排查出來的隱患和問題，要進(jìn)行分類研究，采取有效措施防范事故發(fā)生，對一些隱患嚴(yán)重又整改不力的企業(yè)，各級工會應(yīng)及時向上級工會和安全生產(chǎn)監(jiān)管部門反映，必要時應(yīng)提請政府有關(guān)部門依法處理，也可借助于媒體和網(wǎng)絡(luò)對其曝光。
（二）組織開展高溫“三送”工作。高溫期間，全市各級工會組織要主動籌劃和組織開展以“清涼一夏、幸福安康”為主題的夏季“送清涼、送安全、送法律”高溫慰問活動，積極協(xié)調(diào)企業(yè)主要領(lǐng)導(dǎo)主動關(guān)心職工，尤其是一線職工、農(nóng)民工以及中小非公企業(yè)職工的工作和生活，親自帶隊深入基層，深入一線，慰問奮戰(zhàn)在高溫作業(yè)、高溫場地、高溫崗位的職工，認(rèn)真傾聽職工呼聲，了解職工訴求，及時解決職工生產(chǎn)生活中的困難，使廣大職工能真切感受到工會組織的關(guān)愛和溫暖，確保廣大職工平安度夏。
（三）組織開展職工職業(yè)健康體檢工作。在高溫來臨之前，各級工會組織要按規(guī)定配合企業(yè)行政認(rèn)真組織開展高溫作業(yè)職工職業(yè)健康體檢工作，及時了解掌握高溫崗位職工健康狀況，建立職工健康檔案，對患有心、肺、腦血管疾病、肺結(jié)核、中樞神經(jīng)系統(tǒng)疾病及其他高溫禁忌癥不適應(yīng)高溫作業(yè)環(huán)境的職工，應(yīng)及時調(diào)整工作崗位，有效預(yù)防事故發(fā)生。
（四）組織開展急救技能提升和應(yīng)急預(yù)案演練工作。各級工會可依托政府相關(guān)職能部門和社會組織，根據(jù)從事高溫作業(yè)的勞動者數(shù)量及作業(yè)條件等情況，組織開展高溫急救技能培訓(xùn)，讓職工了解高溫危害、后果和防護(hù)方法，掌握自救和互救的能力，配備相應(yīng)的應(yīng)急救援人員和急救藥品。并積極針對高溫季節(jié)易發(fā)事故制定相關(guān)應(yīng)急預(yù)案，廣泛組織職工開展演習(xí)、演練，熟悉應(yīng)急流程，掌握應(yīng)對突發(fā)事件的處理方式。
2.夏季防暑降溫活動總結(jié)模板
為進(jìn)一步做好高溫天氣職工防暑降溫工作，切實維護(hù)職工安全健康權(quán)益，碑林區(qū)交通局針對高溫天氣，采取切實有效的措施積極備戰(zhàn)高溫天防暑降溫工作。
1、開展防暑降溫和安全衛(wèi)生知識宣傳教育活動，通過宣傳教育增強(qiáng)員工的自我防護(hù)意識，學(xué)習(xí)和宣傳夏季高溫下常見病和多發(fā)病的防治知識。
2、做好后勤服務(wù)保障工作。采購一批防暑降溫飲品分發(fā)到各科室、稽查隊。
3、加強(qiáng)保潔衛(wèi)生，及時處理垃圾桶里的果皮和剩食等垃圾，防止霉變發(fā)出異味，避免吸引蚊蟲聚集傳播病菌。
4、及時對各辦公室的空調(diào)進(jìn)行檢修，并做好防電、防水、防火、防雷的宣傳教育工作。提高一線職工高溫作業(yè)的自我保護(hù)意識和防范能力，確保安全生產(chǎn)，積極營造保障職工健康權(quán)益的良好氛圍。
3.夏季防暑降溫活動總結(jié)模板
近日持續(xù)高溫，炎熱難耐，民政辦多管齊下，認(rèn)真做好敬老院的防暑降溫工作，并組織檢查小組每日對各敬老院防暑降溫工作進(jìn)行抽查，保證五保老人安全度過酷暑。
一、保持院內(nèi)環(huán)境整潔。
要求敬老院及時清理院內(nèi)垃圾雜草，打掃老人宿舍，消滅蚊蠅老鼠，消除雜物異味，另外也積極保持老年人居室通風(fēng)安靜、清潔衛(wèi)生，做好室內(nèi)的防暑降溫，合理的關(guān)閉門窗，經(jīng)常通風(fēng)換氣，適當(dāng)延長老年活動室開放時間，組織開展適合老人的納涼活動，并對老年人的衣物勤換勤洗，預(yù)防皮膚病的發(fā)生。
二、配備清涼設(shè)備。
在宿舍、活動室和食堂內(nèi)為老人配備了微風(fēng)扇、臺式風(fēng)扇、空調(diào)等清涼設(shè)備，并對原有電風(fēng)扇、空調(diào)等設(shè)施進(jìn)行檢查維修，保證正常運轉(zhuǎn)，使老人們在清涼的環(huán)境里悠閑度夏。
三、保證衛(wèi)生、科學(xué)飲食。
及時調(diào)節(jié)飲食安排，專門為老年人準(zhǔn)備了溫軟易消化、清淡而富有營養(yǎng)的食品和飲品，適當(dāng)搭配新鮮蔬菜水果、瘦肉和豆制品，并常備清熱解暑藥品，同時引導(dǎo)老年人注意科學(xué)規(guī)律、定時定量飲食，防止過飽過饑。另外敬老院嚴(yán)禁購買和使用腐爛變質(zhì)食材，同時增加綠豆湯等降溫涼茶供應(yīng)。
四、做好防護(hù)措施。
準(zhǔn)備了止癢水、清涼油、百消膏等防暑降溫藥品并且及時發(fā)放到了老人手上使用，發(fā)現(xiàn)中暑病人，采取措施，及時就醫(yī)，防止老人中暑發(fā)生意外。
五、加強(qiáng)防暑知識宣傳
為敬老院印發(fā)了防暑知識手冊，要求敬老院對老人進(jìn)行防暑知識宣傳，手把手教會老人中暑后如何進(jìn)行自救和互救。
4.夏季防暑降溫活動總結(jié)模板
目前，我市已進(jìn)入高溫酷暑季節(jié)。為認(rèn)真做好我市高溫作業(yè)和高溫天氣作業(yè)勞動保護(hù)工作，有效預(yù)防和控制中暑事件發(fā)生，切實保障廣大勞動者職業(yè)健康權(quán)益，按照《國家衛(wèi)生健康委辦公廳關(guān)于做好防暑降溫工作的通知》?，F(xiàn)就有關(guān)事項通知如下：
一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，周密安排部署。
各區(qū)衛(wèi)生健康委要高度重視防暑降溫工作，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，提前謀劃，周密安排，落實工作責(zé)任。要結(jié)合本轄區(qū)實際，制定工作方案，做到任務(wù)明確、責(zé)任落實、措施到位。各級職業(yè)健康檢查機(jī)構(gòu)和職業(yè)病診斷機(jī)構(gòu)要加強(qiáng)相關(guān)技術(shù)力量配備，合理安排人員、優(yōu)化服務(wù)流程，提高高溫作業(yè)職業(yè)健康檢查、職業(yè)性中暑診斷服務(wù)質(zhì)量，及時上報職業(yè)性中暑確診和疑似病例信息。
二、明確責(zé)任主體，強(qiáng)化措施落實。
用人單位是防暑降溫工作的責(zé)任主體，對本單位防暑降溫工作全面負(fù)責(zé)。各區(qū)衛(wèi)生健康委要督促各用人單位按照《防暑降溫措施管理辦法》要求，結(jié)合本單位作業(yè)特點，認(rèn)真落實防暑降溫各項管理措施。
用人單位應(yīng)按照《防暑降溫措施管理辦法》要求，根據(jù)氣象部門發(fā)布的天氣預(yù)報信息，嚴(yán)格遵守高溫作業(yè)時間要求：
1、氣溫達(dá)到40℃以上為強(qiáng)高溫天氣，應(yīng)當(dāng)停止當(dāng)日室外露天作業(yè)；
2、氣溫達(dá)到37℃以上、40℃以下時為中度高溫天氣，用人單位全天安排勞動者室外露天作業(yè)時間累計不得超過6小時，并暫停12時至15時高溫時段露天作業(yè)；
3、氣溫達(dá)到35℃以上、37℃以下時為一般高溫天氣，用人單位應(yīng)當(dāng)采取換班輪休等方式，縮短勞動者連續(xù)作業(yè)時間，并且不得安排室外露天作業(yè)勞動者加班。不得安排懷孕女職工和未成年工在35℃以上的高溫天氣從事露天作業(yè)及在溫度超過33℃以上的工作場所作業(yè)；
4、因工作性質(zhì)、生產(chǎn)工藝要求，不能按規(guī)定停止高溫作業(yè)或不能暫停高溫時段露天工作的單位，應(yīng)做好防暑降溫工作，減少高溫接觸時間，同時做好防止高溫中暑的應(yīng)急準(zhǔn)備工作。
5.夏季防暑降溫活動總結(jié)模板
根據(jù)縣安監(jiān)局的文件精神，為了保障高溫季節(jié)安全生產(chǎn)的正常運行。在縣安監(jiān)局和鎮(zhèn)黨委、政府領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下，我鎮(zhèn)工會加大投入，積極開展深入有效的防暑降溫工作。
一、加強(qiáng)宣傳，落實工作計劃，
在鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導(dǎo)辦公會議、鎮(zhèn)政府工會委員會例會等會議上強(qiáng)調(diào)防暑降溫工作的重要性。同時運用公告欄、宣傳海報、工會工作網(wǎng)站等宣傳渠道，將防暑降溫工作精神及時下達(dá)，要求各單位、各職能部門盡快制定防暑降溫計劃，并逐項落實到具體工作中。
二、聯(lián)合檢查，督促整治有力
鎮(zhèn)政府非常重視具體工作的組織與實施。開展了由鎮(zhèn)工會、安監(jiān)辦、經(jīng)貿(mào)辦等職能部門負(fù)責(zé)人及員工代表參與的降溫檢查活動，認(rèn)真抓不足點和存在的隱患，并督促相關(guān)職能部門，做出了全面有效的整改。
三、完善設(shè)施，做好作息安排
今年連續(xù)高溫日期較多，溫度曾達(dá)到40度。針對奮戰(zhàn)在高溫前線生產(chǎn)企業(yè)，我們通過通知、信函、短信等渠道發(fā)布了高溫警報及“三要”小貼事。
四、深入職工，開展高溫慰問
高溫期間，鎮(zhèn)政府把慰問工作當(dāng)作頭等大事，堅持深入一線慰問員工。鎮(zhèn)政府領(lǐng)導(dǎo)多次上門對龍山鎮(zhèn)戶外工作的員工進(jìn)行高溫慰問。同時通過提供健康檢查、發(fā)放高溫津貼、深入一線慰問等方式開展防暑降溫工作。據(jù)初步統(tǒng)計，今年鎮(zhèn)政府開展勞動保護(hù)監(jiān)督檢查8次；組織職工代表安全巡查活動11次；籌集慰問資金及實物累計達(dá)到了約1.3萬元；慰問涉及職工600多人次。
6.夏季防暑降溫活動總結(jié)模板
我市積極有效地開展防暑降溫工作，認(rèn)真開展防暑降溫監(jiān)管執(zhí)法工作，確保了廣大一線職工的身體健康，現(xiàn)將防暑降溫工作總結(jié)如下：
一、統(tǒng)一認(rèn)識，強(qiáng)化管理，完善防暑制度。
高溫季節(jié)是事故易發(fā)、高發(fā)季節(jié)。要求各縣（區(qū)）堅持以人為本，關(guān)愛職工生命和健康的理念，堅決貫徹“安全第一，預(yù)防為主”的方針，高度重視夏季勞動保護(hù)和防暑降溫工作。各部門擺正安全與生產(chǎn)、安全與效益的關(guān)系，結(jié)合自身實際修訂與完善了各自的勞動保護(hù)與防暑降溫工作措施及應(yīng)急預(yù)案，確保了防暑降溫工作的有效開展。通過加強(qiáng)對防暑降溫工作的指導(dǎo)和監(jiān)督檢查，強(qiáng)化統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和部門合作，確保防暑降溫工作實踐中的落實。
二、宣傳教育，增強(qiáng)意識，提高應(yīng)急能力。
各縣（區(qū)）加大防暑降溫知識和中暑急救知識宣傳，提高全員安全防范意識，使每人都能了解、掌握防暑降溫的安全小常識。充分利用會議、板報、宣傳欄、廠報、廣播等形式，教導(dǎo)工人正確的施救方法，在發(fā)生中暑等情況時，及時進(jìn)行急救，增加作業(yè)人員對這種情況的應(yīng)急處理能力，提高了員工的安全意識與自我保護(hù)意識。急救箱配齊各類防暑降溫藥品，要求現(xiàn)場施工人員隨身攜帶清涼油等防暑降溫物品。同時，針對高溫天氣易引起火災(zāi)的特點，為進(jìn)一步強(qiáng)化廣大職工安全防火意識，提高撲救初起火災(zāi)的能力及遇到火災(zāi)時自救逃生能力。通過培訓(xùn)進(jìn)一步提高了用人單位的職工應(yīng)對各種突發(fā)事件的應(yīng)急能力、預(yù)控能力和處置能力。
三、認(rèn)真做好監(jiān)管執(zhí)法工作，確保廣大職工身體健康。
一是領(lǐng)導(dǎo)重視，結(jié)合本單位實際，積極采取切實有效的防暑降溫措施。在此基礎(chǔ)上，對奮戰(zhàn)在高溫一線的員工進(jìn)行慰問，并及時送上防暑降溫用品。二是從基礎(chǔ)抓起，合理安排作息時間，避開高溫時段作業(yè)，在車間關(guān)鍵部位安裝電風(fēng)扇，并確保電扇的正常使用，做到隨壞隨換，保證了車間內(nèi)部空氣流動。三是加大執(zhí)法監(jiān)管力度，確保廣大職工的身體健康。就企業(yè)安全生產(chǎn)管理制度落實、及高溫制度的落實及重點部位安全管理等情況進(jìn)行了監(jiān)管執(zhí)法，督促各縣（區(qū)）及相關(guān)企業(yè)落實好高溫防暑工作制度，確保廣大職工的身體健康。在高溫防暑降溫工作及安全生產(chǎn)監(jiān)管執(zhí)法工作中共出動執(zhí)法人員35人次，進(jìn)行整改企業(yè)2家。
7.夏季防暑降溫活動總結(jié)模板
自6月中旬以來四川盆地連續(xù)高溫，濕度又大，日氣溫達(dá)33攝氏度，形成極為悶熱天氣，為提高員工工作積極性，確保大家身心健康，公司黨委、行政、工會于近日正式啟動了20xx年“夏送清涼”活動，此項活動陸續(xù)為公司全體員工發(fā)放優(yōu)質(zhì)白糖385袋共1540斤，以及對處于室外高溫作業(yè)和室內(nèi)相對高熱操作的一線員工發(fā)放了板藍(lán)根60多大袋、霍香正氣液60多盒等夏季防暑物品共折合資金10000余元。
據(jù)了解，公司為開展好本次活動，進(jìn)行了精細(xì)部署：一是組織專項安排。公司召開了“夏送清涼”部署工作會，要求各級人員充分認(rèn)識夏季安全生產(chǎn)和防暑降溫工作的重要性，積極行動，創(chuàng)新工作措施，認(rèn)真開展活動;二是進(jìn)行嚴(yán)格督導(dǎo)檢查。公司黨委要求公司各級工會組織加強(qiáng)對“安全生產(chǎn)”執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，必須本著對涉及高溫高熱工作和操作的一線員工安全、健康高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，加強(qiáng)隱患排查，落實好一線員工防暑降溫活動;三是有序發(fā)放物資。公司要求工會精心選購了板藍(lán)根、霍香正氣液，并以公司工會委員組成慰問組，從7月11日開始，深入到生產(chǎn)一線，為員工發(fā)放必要的防暑降溫用品和藥品，將清涼和關(guān)懷送到基層。
公司十多年來，為切實保障高溫期間廣大員工在生產(chǎn)過程中的身體健康與人身安全，維護(hù)企業(yè)正常生產(chǎn)經(jīng)營秩序和員工隊伍穩(wěn)定，公司工會以各種形式為員工排憂解難，并每年堅持開展關(guān)愛員工“夏送清涼”活動，為一線員工送去關(guān)懷，鼓勵他們始終以飽滿的激情投入到安全生產(chǎn)和經(jīng)營工作中去。
8.夏季防暑降溫活動總結(jié)模板
進(jìn)入盛夏酷暑季節(jié)，日照強(qiáng)度增高，高溫天氣持續(xù)，為改善員工作業(yè)環(huán)境、保障員工身體健康，防止因高溫天氣引發(fā)員工中暑及其他各類生產(chǎn)安全事故，確保正常生產(chǎn)、生活和社會秩序，現(xiàn)就做好高溫天氣防暑降溫工作通知如下：
一、認(rèn)真落實防暑降溫責(zé)任
各企業(yè)要認(rèn)真貫徹落實防暑降溫工作一系列要求，要以對一線員工生命和健康高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，切實加強(qiáng)對防暑降溫工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，不斷完善和認(rèn)真落實相關(guān)責(zé)任，制定應(yīng)急預(yù)案，抓好各類防范措施落實。
二、科學(xué)合理安排作息時間
各企業(yè)要密切關(guān)注有關(guān)高溫天氣氣象預(yù)報，嚴(yán)格實行“抓兩頭、歇中間”的避高溫措施，適當(dāng)調(diào)整高溫天氣作業(yè)勞動和休息制度，減輕勞動強(qiáng)度，嚴(yán)格控制室外作業(yè)時間，避免高溫時段作業(yè)，確保勞動者身體健康和生命安全。原則上，氣溫超過37℃，嚴(yán)禁11：00至15：00進(jìn)行室外作業(yè)。根據(jù)產(chǎn)品生產(chǎn)工藝過程，盡可能調(diào)整勞動班次，采取勤倒班的方式，縮短一次連續(xù)作業(yè)時間，確保員工工作中的輪換休息。
三、積極改善勞動作業(yè)環(huán)境
各企業(yè)要認(rèn)真落實車間現(xiàn)場管理規(guī)定，積極采取措施，加強(qiáng)通風(fēng)降溫，確保車間風(fēng)扇等設(shè)施滿足防暑降溫需要，并為員工提供合乎衛(wèi)生要求的清涼飲料，配備人丹、清涼油、風(fēng)油精等各類防暑降溫藥品，避免因通風(fēng)不暢和高溫悶熱引發(fā)中暑事件發(fā)生。要加強(qiáng)現(xiàn)場巡查，加大防暑降溫知識和中暑急救知識宣傳，組織開展相關(guān)救援演練，提高員工安全防范意識。
四、做好內(nèi)部衛(wèi)生防疫工作
各企業(yè)要做好車間現(xiàn)場和員工生活區(qū)衛(wèi)生防疫工作，加強(qiáng)對飲用水、食品的衛(wèi)生管理，嚴(yán)格執(zhí)行食品衛(wèi)生制度，避免食品變質(zhì)引發(fā)中毒事件。要加強(qiáng)對高溫天氣易發(fā)疾病的監(jiān)控，現(xiàn)場作業(yè)人員發(fā)生法定傳染病、食物中毒時，應(yīng)及時向園區(qū)等主管部門報告。
五、持續(xù)抓好消防隱患排查
針對高溫天氣持續(xù)高溫、天氣干燥，火災(zāi)事故易于發(fā)生的實際情況，結(jié)合今年我縣6—8月份開展的消防安全專項治理活動，各入園企業(yè)要進(jìn)一步強(qiáng)調(diào)消防安全，確保消防設(shè)施齊備，保障消防通道暢通，對配電房、倉庫、油漆房等易燃場所以及生產(chǎn)車間、員工宿舍等人員密集場所進(jìn)行定期檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時整改。
9.夏季防暑降溫活動總結(jié)模板
各市(區(qū))人力資源和社會保障局，省直各部門，為應(yīng)對夏季高溫天氣，維護(hù)勞動者合法權(quán)益，現(xiàn)就做好夏季防暑降溫有關(guān)工作通知如下：
一、合理調(diào)整高溫天氣工作休息制度。用人單位應(yīng)當(dāng)在高溫天氣期間，根據(jù)生產(chǎn)特點和具體條件，適當(dāng)調(diào)整夏季高溫作業(yè)工作和休息制度，增加休息時間，減輕勞動強(qiáng)度，減少高溫時段作業(yè)，確保勞動者身體健康和生命安全。用人單位不得安排懷孕女職工和未成年工在35℃以上的高溫天氣期間從事室外露天作業(yè)及溫度在33℃以上的工作場所作業(yè)。同時，用人單位不得因高溫停止工作、縮短工作時間扣除或降低勞動者工資。
二、嚴(yán)格執(zhí)行高溫天氣室外露天作業(yè)時間規(guī)定。日氣溫達(dá)到40℃以上，應(yīng)當(dāng)停止當(dāng)日室外露天作業(yè);日氣溫達(dá)到37℃以上、40℃以下時，用人單位全天安排勞動者室外露天作業(yè)時間累計不得超過6小時，連續(xù)作業(yè)時間不得超過國家規(guī)定，且在氣溫時段3小時內(nèi)不得安排室外露天作業(yè);日氣溫達(dá)到35℃以上、37℃以下時，用人單位應(yīng)當(dāng)采取換班輪休等方式，縮短勞動者連續(xù)作業(yè)時間，并且不得安排室外露天作業(yè)勞動者加班。
三、認(rèn)真執(zhí)行高溫津貼發(fā)放規(guī)定。用人單位安排勞動者在35℃以上高溫天氣從事室外露天作業(yè)以及不能采取有效措施將工作場所溫度降低到33℃以下的，應(yīng)當(dāng)向勞動者發(fā)放高溫津貼，標(biāo)準(zhǔn)為每人每天25元，發(fā)放時間為每年6月1日至9月30日。高溫津貼由勞動者所在單位負(fù)擔(dān)，納入工資總額，不包括在最低工資標(biāo)準(zhǔn)范圍內(nèi)。
四、加強(qiáng)對用人單位的監(jiān)督檢查。各級人力資源社會保障部門和工會組織要加強(qiáng)夏季高溫天氣期間對用人單位的監(jiān)督檢查，將涉及從事室外露天作業(yè)的企業(yè)作為重點檢查對象，檢查職工工作時間、休息時間、高溫津貼支付以及被診斷為職業(yè)性中暑職工工傷保險待遇落實等情況，對違反勞動保障法律法規(guī)行為的，依法責(zé)令改正，切實維護(hù)勞動者的合法權(quán)益。
10.夏季防暑降溫活動總結(jié)模板
為了保障企業(yè)安全生產(chǎn)和員工的身體健康，切實做好夏季高溫條件下的防暑降溫工作，確保生產(chǎn)工作有序進(jìn)行，第五冶煉廠結(jié)合生產(chǎn)實際，堅持牢固樹立“以人為本，安全發(fā)展”的理念，及時采取有效措施，認(rèn)真做好高溫季節(jié)人員及設(shè)備的防暑降溫工作。
一是利用調(diào)度會、班前會、宣傳欄和微信平臺開展夏季員工勞動保護(hù)知識宣傳和教育，普及防暑降溫應(yīng)對常識，高溫作業(yè)防護(hù)措施及中暑應(yīng)急處置措施等相關(guān)知識，增強(qiáng)員工的自我保護(hù)意識。二是爐臺配備降溫風(fēng)機(jī)，并要求員工勤灑水，降低周圍環(huán)境溫度。三是為員工購買防暑藥品、西瓜、冰糖、茶葉等，并及時發(fā)放到各爐臺、工段及班組，讓廣大員工感受到企業(yè)的溫暖與關(guān)懷。四是進(jìn)一步加強(qiáng)設(shè)備的巡視點檢、維護(hù)、保養(yǎng)，發(fā)現(xiàn)隱患及時消除，使設(shè)備管理工作向著有組織、有計劃、有標(biāo)準(zhǔn)、有規(guī)程和更科學(xué)的方向邁進(jìn)。
針對電爐變壓器溫度高的現(xiàn)狀，第五冶煉廠采取通風(fēng)、冷卻降溫等措施，將搗爐機(jī)油箱加裝隔熱板，防止高溫輻射，及時對冷卻噴頭進(jìn)行疏通，防止因高溫造成的設(shè)備運行事故，確保設(shè)備安全正常運行。
通過一系列防暑降溫措施的落實，各項工作初見效果，為戰(zhàn)高溫，奪高產(chǎn)，創(chuàng)造優(yōu)異生產(chǎn)指標(biāo)奠定了堅實基礎(chǔ)。
第8篇 防暑降溫活動總結(jié)怎么寫 5400字
1.防暑降溫活動總結(jié)怎么寫
6月份以來，高溫天氣持續(xù)，xx鎮(zhèn)多措并舉，切實做好夏季高溫防暑降溫工作，確保轄區(qū)居民生命財產(chǎn)安全?，F(xiàn)將防暑降溫活動總結(jié)如下：
1、健全應(yīng)急機(jī)制
面對持續(xù)的高溫天氣，xx鎮(zhèn)高度重視并制定了《xx鎮(zhèn)夏季防暑降溫工作應(yīng)急預(yù)案》，要求各村、各企業(yè)遇到突發(fā)事件時，必須第一時間啟動預(yù)案，嚴(yán)格落實各項保護(hù)措施。
2、廣泛宣傳教育
利用逢集、傍晚群眾納涼、跳廣場舞等時間段大力宣傳夏季防暑降溫小常識，提高群眾防暑降溫自我保護(hù)意識和防范能力，號召群眾注重個人衛(wèi)生和公共衛(wèi)生，尤其是食品飲食安全，防止食物中毒和腸胃道傳染病的發(fā)生。目前，全鎮(zhèn)累計發(fā)放防暑指南300余份，電視滾動字幕10余次。
3、強(qiáng)化衛(wèi)生安全
組織鎮(zhèn)食藥所、工商等單位專業(yè)人員對街道餐館、農(nóng)貿(mào)市場、超市等進(jìn)行“拉網(wǎng)式”衛(wèi)生大檢查，敦促這些場所定期消毒殺菌，加強(qiáng)農(nóng)村“流水席”廚師日常管理和教育，防止出現(xiàn)食物中毒;要求鎮(zhèn)衛(wèi)生院、各村衛(wèi)生室、敬老院儲備充足的防暑藥品，例如板藍(lán)根、人丹、風(fēng)油精等，確保群眾出現(xiàn)中暑后能夠及時得到救治;鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)中心深入各養(yǎng)殖場(戶)，從細(xì)節(jié)入手對養(yǎng)殖場(戶)的防暑降溫工作進(jìn)行監(jiān)管和指導(dǎo)，防范動物疫情。
4、嚴(yán)防安全事故
一方面通過短信平臺、微信群等方式及時發(fā)布高溫預(yù)警，提醒室外施工人員避開高溫時段;另一方面安排巡邏車對加油站、老舊小區(qū)、村組柴垛等容易有火災(zāi)隱患的地方進(jìn)行巡查，同時，著力抓好中小學(xué)生防溺水工作，在危險水域、部位設(shè)立醒目警示標(biāo)牌，在事故易發(fā)地段設(shè)立專(兼)職巡查監(jiān)管人員，及時消除安全隱患。
5、全力保障供電供水
要求供電所加強(qiáng)電力供需預(yù)測分析，優(yōu)化電力調(diào)度，落實錯峰避峰措施，保證電網(wǎng)安全運行，嚴(yán)防因用電量過高以及電線、變壓器等電力設(shè)施負(fù)載過大而引發(fā)火災(zāi)、停電等事故;鎮(zhèn)水管所加強(qiáng)水廠運行管理，加強(qiáng)輸配水管網(wǎng)檢查維護(hù)，按照“先生活、后生產(chǎn)”原則，保障群眾生活用水。
6、加強(qiáng)應(yīng)急值守
堅持領(lǐng)導(dǎo)帶班和24小時值班制度，要求各村、礦山企業(yè)切實做好高溫期間的安全生產(chǎn)值班工作，嚴(yán)格執(zhí)行各類安全生產(chǎn)事故信息報告制度，確保信息渠道的暢通。
2.防暑降溫活動總結(jié)怎么寫
為進(jìn)一步做好高溫天氣職工防暑降溫工作，切實維護(hù)職工安全健康權(quán)益，碑林區(qū)交通局針對高溫天氣，采取切實有效的措施積極備戰(zhàn)高溫天防暑降溫工作。
1、開展防暑降溫和安全衛(wèi)生知識宣傳教育活動，通過宣傳教育增強(qiáng)員工的自我防護(hù)意識，學(xué)習(xí)和宣傳夏季高溫下常見病和多發(fā)病的防治知識。
2、做好后勤服務(wù)保障工作。采購一批防暑降溫飲品分發(fā)到各科室、稽查隊。
3、加強(qiáng)保潔衛(wèi)生，及時處理垃圾桶里的果皮和剩食等垃圾，防止霉變發(fā)出異味，避免吸引蚊蟲聚集傳播病菌。
4、及時對各辦公室的空調(diào)進(jìn)行檢修，并做好防電、防水、防火、防雷的宣傳教育工作。提高一線職工高溫作業(yè)的自我保護(hù)意識和防范能力，確保安全生產(chǎn)，積極營造保障職工健康權(quán)益的良好氛圍。
3.防暑降溫活動總結(jié)怎么寫
為了保障企業(yè)安全生產(chǎn)和員工的身體健康，切實做好夏季高溫條件下的防暑降溫工作，確保生產(chǎn)工作有序進(jìn)行，第五冶煉廠結(jié)合生產(chǎn)實際，堅持牢固樹立“以人為本，安全發(fā)展”的理念，及時采取有效措施，認(rèn)真做好高溫季節(jié)人員及設(shè)備的防暑降溫工作。
1、利用調(diào)度會、班前會、宣傳欄和微信平臺開展夏季員工勞動保護(hù)知識宣傳和教育，普及防暑降溫應(yīng)對常識，高溫作業(yè)防護(hù)措施及中暑應(yīng)急處置措施等相關(guān)知識，增強(qiáng)員工的自我保護(hù)意識。
2、爐臺配備降溫風(fēng)機(jī)，并要求員工勤灑水，降低周圍環(huán)境溫度。
3、為員工購買防暑藥品、西瓜、冰糖、茶葉等，并及時發(fā)放到各爐臺、工段及班組，讓廣大員工感受到企業(yè)的溫暖與關(guān)懷。
4、進(jìn)一步加強(qiáng)設(shè)備的巡視點檢、維護(hù)、保養(yǎng)，發(fā)現(xiàn)隱患及時消除，使設(shè)備管理工作向著有組織、有計劃、有標(biāo)準(zhǔn)、有規(guī)程和更科學(xué)的方向邁進(jìn)。
針對電爐變壓器溫度高的現(xiàn)狀，第五冶煉廠采取通風(fēng)、冷卻降溫等措施，將搗爐機(jī)油箱加裝隔熱板，防止高溫輻射，及時對冷卻噴頭進(jìn)行疏通，防止因高溫造成的設(shè)備運行事故，確保設(shè)備安全正常運行。
通過一系列防暑降溫措施的落實，各項工作初見效果，為戰(zhàn)高溫，奪高產(chǎn)，創(chuàng)造優(yōu)異生產(chǎn)指標(biāo)奠定了堅實基礎(chǔ)。
4.防暑降溫活動總結(jié)怎么寫
開發(fā)區(qū)安監(jiān)局按管委會領(lǐng)導(dǎo)的批示要求，向全區(qū)企業(yè)發(fā)出通知，切實履行主體責(zé)任，嚴(yán)格按《關(guān)于做好夏季安全生產(chǎn)工作的通知》中的要求，抓好夏季安全生產(chǎn)，尤其是做好當(dāng)前防暑降溫工作。
1、安監(jiān)局對存在高溫作業(yè)的用人單位和容易導(dǎo)致高溫中暑的高危人群進(jìn)行全面梳理，排出27家企業(yè)，定出“一廠一策”，指導(dǎo)用人單位做好防暑降溫工作。
2、6月中旬以來，安監(jiān)局安排人員紛紛深入企業(yè)現(xiàn)場指導(dǎo)。在啟創(chuàng)公司，要求給職工休息室加裝空調(diào)，減少連續(xù)工作時間，建議配備專業(yè)醫(yī)務(wù)人員跟班生產(chǎn);在虎山礦區(qū)，要求企業(yè)在高溫期間停工停產(chǎn)，杜絕員工在高溫下室外作業(yè);在東方國際集裝箱公司、北澤閥門公司，建議企業(yè)縮短工作時間，降低員工工作強(qiáng)度;嚴(yán)格?；髽I(yè)的高溫作業(yè)要求，建議堿廠、恒瑞等企業(yè)配全配足防暑降溫物品和藥品;責(zé)令瑞鵬化工、萬特科技等?；髽I(yè)在高溫期間停產(chǎn)。
安監(jiān)局還將繼續(xù)深化防暑降溫各項措施，進(jìn)一步督促和指導(dǎo)用人單位嚴(yán)格按照國家相關(guān)規(guī)定做好防暑降溫工作，切實保障勞動者健康權(quán)益。
5.防暑降溫活動總結(jié)怎么寫
近日，溫度不斷攀升，為了做好轄區(qū)防暑降溫工作，龍山街道積極落實中央、市區(qū)關(guān)于加強(qiáng)防暑降溫工作的要求和安排部署。
1、思想上高度重視
街道黨工委及時召開了防暑降溫工作會議，對本轄區(qū)防暑降溫工作進(jìn)行了安排部署，加強(qiáng)了組織領(lǐng)導(dǎo)，明確了責(zé)任分工。針對高溫天氣進(jìn)行了全方位的安全隱患排查，盡力將事故概率降到最低。
2、加大宣傳力度
街道開展了形式多樣的宣傳活動，在各社區(qū)設(shè)立宣傳點，發(fā)放防暑降溫知識傳單、手冊等廣泛宣傳。利用小區(qū)櫥窗、宣傳欄普及防暑降溫和相關(guān)法律法規(guī)知識，增強(qiáng)自救互救能力。利用手機(jī)短信的形式提醒廣大市民加強(qiáng)自我保護(hù)。督促各用人單位要結(jié)合本單位高溫作業(yè)的實際，對勞動者進(jìn)行防暑和中暑急救宣傳教育，增強(qiáng)勞動者和廣大群眾在高溫天氣下工作和活動的自我保護(hù)能力。
3、嚴(yán)格遵守各項規(guī)章制度并做好各項服務(wù)保障工作
街道要求各用人單位高溫天氣下合理安排工作時間，嚴(yán)格落實夏季高溫作業(yè)勞動和休息制度，加大防暑降溫經(jīng)費的投入，改善勞動條件和作業(yè)環(huán)境，保障勞動者的身心健康。同時街道和社區(qū)對轄區(qū)內(nèi)體弱多病的老年人給予了特別的關(guān)注，在做好高溫天氣志愿服務(wù)的同時還免費發(fā)放了防暑降溫藥品。街道還成立了應(yīng)急志愿救援分隊，保證一有緊急情況能及時提供救援服務(wù)。
4、加大監(jiān)督檢查力度
街道聯(lián)合社區(qū)村有關(guān)單位加大了對建筑工地、露天作業(yè)場所、存在高溫作業(yè)崗位用人單位監(jiān)督檢查力度，重點對用人單位防暑降溫各項措施落實、高溫津貼發(fā)放、中暑職工工傷保險待遇等情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。對違反國家有關(guān)規(guī)定、危害職工身體健康的行為，依法進(jìn)行查處，責(zé)令用人單位認(rèn)真整改，并加強(qiáng)對整改情況的跟蹤檢查，確保整改措施落實到位。
6.防暑降溫活動總結(jié)怎么寫
為進(jìn)一步做好高溫天氣職工防暑降溫工作，切實維護(hù)職工安全健康權(quán)益，實現(xiàn)“四季服務(wù)”活動常態(tài)化、長效化、社會化，市總工會決定在全市工會系統(tǒng)繼續(xù)組織開展20xx年“夏送清涼”活動?，F(xiàn)就有關(guān)事項通知如下：
一、活動的意義
開展活動是工會組織關(guān)心愛護(hù)廣大職工和農(nóng)民工的一項重要活動內(nèi)容，是推動改善職工和農(nóng)民工生產(chǎn)生活條件、防暑平安度夏活動的一項重要舉措，是工會組織服務(wù)職工的一項具體工作。各級工會要高度重視，結(jié)合本單位實際，因地制宜開展活動，切實維護(hù)高溫天氣廣大職工和農(nóng)民工的身體健康和生命安全，為廣大職工和農(nóng)民工做實事、做好事。
二、主要內(nèi)容
貫徹落實《防暑降溫措施管理辦法》，切實加強(qiáng)對用人單位高溫天氣防暑降溫工作的監(jiān)督檢查，督促用人單位履行防暑降溫主體責(zé)任，落實職工的防暑降溫待遇，建立健全防暑降溫工作機(jī)制。積極開展防暑降溫宣傳教育，提高勞動者自我保護(hù)意識和自救互救能力，營造關(guān)愛高溫天氣作業(yè)職工安全健康的良好氛圍。深入基層企業(yè)，走訪慰問一線職工，開展形式多樣、內(nèi)容豐富的“送清涼”活動，同時，強(qiáng)化工會的示范引導(dǎo)，進(jìn)一步帶動全社會共同做好職工夏季防暑降溫工作。
三、工作要求
1、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，周密部署安排。全市各級工會組織要認(rèn)真按照通知要求，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)、周密部署，制定工作方案，提出具體要求，確?；顒禹樌_展，切實把活動做實、做好。
2、端正工作作風(fēng)，講求工作實效。各級工會要把“夏送清涼”活動作為落實“兩學(xué)一做”要求的具體實踐，厲行節(jié)約，講求實效，切實體現(xiàn)工會機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓活動的成效。
3、加大輿論宣傳，動員社會參與。充分運用工會的新聞媒體和宣傳陣地，積極主動與社會主流媒體加強(qiáng)聯(lián)系、密切協(xié)作，加大宣傳，引導(dǎo)、動員全社會力量都來關(guān)心關(guān)愛苦臟累險崗位的一線職工，營造夏送清涼的社會氛圍。
4、強(qiáng)化服務(wù)意識，創(chuàng)新活動方式。各級工會要不斷創(chuàng)新形式，豐富內(nèi)容，努力提高送清涼活動的精細(xì)化和精準(zhǔn)度，深化送清涼活動，實現(xiàn)常態(tài)化、長效化、社會化。
7.防暑降溫活動總結(jié)怎么寫
近日，東莞持續(xù)高溫，東莞公司領(lǐng)導(dǎo)率領(lǐng)人資部、經(jīng)理辦、黨委辦、零管部、財資部等部門人員，分5組慰問奮戰(zhàn)在第一線加油員工，并將綠豆、夏桑菊、清補(bǔ)涼、羅漢果等清涼用品送到加油站，讓員工及時解暑降熱。
1、公司領(lǐng)導(dǎo)還叮囑站長要注意做好員工在加油現(xiàn)場的防暑降溫工作，飯餐要保障清涼湯水，切實做到讓員工喝上一口涼茶、吃上一餐好飯、睡上一個好覺，保持健康的身體和充沛精力，為保障市場供應(yīng)正常工作。
2、為給員工創(chuàng)造好的工作條件，公司共出資9萬元，給員工購買了6240斤綠豆和經(jīng)豆、891包夏桑菊和清補(bǔ)涼等清涼用品發(fā)放給員工。
3、為盡快讓員工感受到公司的關(guān)懷，公司領(lǐng)導(dǎo)不惜利用周末，將購置的清涼用品全部配送到加油站。一線員工看到公司實實在在的關(guān)懷，都感觸地說“公司這么關(guān)心我們基層員工，我們雖然苦一點但是心還是甜的！”
8.防暑降溫活動總結(jié)怎么寫
夏季到來，高溫、缺水、中暑、蚊蟲等因素嚴(yán)重威脅著流浪、乞討人員和露宿街頭人員的身體健康和生命安全；暑假期間，各種因素導(dǎo)致的未成年人監(jiān)護(hù)缺失甚至流浪街頭的現(xiàn)象也顯著增加。為保障流浪乞討人員和遭遇臨時困難人員的生命健康，維護(hù)未成年人的合法權(quán)益，確保他們遠(yuǎn)離高溫危險、早日返回家中，淄博市救助管理站自7月15日全面開展“夏季送清涼”專項救助活動。
1、淄博市救助管理站堅決落實24小時值班制度，開展街頭巡查、強(qiáng)化站內(nèi)服務(wù)不斷加強(qiáng)救助能力建設(shè)，進(jìn)一步完善交接班制度，落實崗位責(zé)任，堅持越是高溫天氣越是堅持巡查的原則，備好防暑降溫食品、藥品，頂高溫戰(zhàn)酷暑對于發(fā)現(xiàn)的流浪乞討人員第一時間提供救助服務(wù)，用快速、完善、人性化的服務(wù)把“清涼”送到服務(wù)對象手中。
2、活動期間，淄博市救助管理站已經(jīng)安排街頭巡查40余車次，巡查范圍擴(kuò)大至區(qū)縣城區(qū)，累計行車?yán)锍坛^4000公里。
3、根據(jù)統(tǒng)計，目前已接待救助對象及尋親人員137人次，實施救助成年人49人次，救助保護(hù)未成年人2人，送院醫(yī)療救治24人次，護(hù)送12名省內(nèi)外受助人員返鄉(xiāng)。維護(hù)了全市流浪、乞討人員、遭遇臨時困難人員以及未成年人的合法權(quán)益，為救助服務(wù)對象安全度夏提供了強(qiáng)有力的保障。
9.防暑降溫活動總結(jié)怎么寫
為做好廣大職工防暑工作，切實維護(hù)廣大職工職業(yè)安全與健康權(quán)益，保證我鎮(zhèn)職工平安度夏，根據(jù)縣總工會《關(guān)于繼續(xù)開展工會夏季送清涼慰問活動的通知》文件要求，xx鎮(zhèn)工會在全鎮(zhèn)開展了“為勞動者送清涼，我們在行動”的夏季送清涼活動，現(xiàn)將活動情況總結(jié)如下：
1、加強(qiáng)對活動的組織宣傳
鎮(zhèn)工會主動向鎮(zhèn)黨委、政府匯報情況，并積極爭取有關(guān)部門的重視和支持，提高活動實效，通過召開會議、發(fā)放宣傳單、出動宣傳車等多種形式，積極營造全社會共同關(guān)心農(nóng)民工的良好氛圍，讓各工會工作委員會、基層工會充分認(rèn)識到夏季高溫對廣大一線作業(yè)職工的健康危害，增強(qiáng)為廣大職工送清涼、送健康重要性的認(rèn)識。
2、深入基層了解企業(yè)生產(chǎn)和勞動狀況
鎮(zhèn)工會聯(lián)合鎮(zhèn)經(jīng)發(fā)辦、安辦、綜治辦等相關(guān)部門采取足夠的防暑降溫措施，保證高溫作業(yè)條件下職工的身體健康和生命安全，明確劃分生產(chǎn)作業(yè)區(qū)和生活區(qū)，圍繞廣大職工的住宿條件、飲食衛(wèi)生、高溫勞動防護(hù)、配套宿舍、食堂、飲水、淋浴、衛(wèi)生等基本生活設(shè)施等內(nèi)容，重點對建筑工地、高溫作業(yè)生產(chǎn)車間和其他露天作業(yè)的農(nóng)民工集中開展監(jiān)督檢查，排除了危害職工身心健康和生命安全的事故隱患。
3、開展“為勞動者送清涼，我們在行動”活動
在活動期間，共籌集慰問資金13.84萬元，工會經(jīng)費投入12.44萬元，社會籌集資金1.4萬元。鎮(zhèn)機(jī)關(guān)工會、基層工會為職工購買“十滴水”、“清涼油”、“風(fēng)油精”、“板藍(lán)根”、“涼茶”、“毛巾”等防暑降溫用品，到農(nóng)民工集中的企業(yè)和工地開展走訪慰問，此次活動共走訪慰問職工1200人次，其中慰問困難職工28人次。
10.防暑降溫活動總結(jié)怎么寫
連日來，西安市持續(xù)高溫天氣，已讓人酷熱難耐，然而有這樣一群人，每天迎著烈日，仍堅守崗位，用辛勤的勞動和汗水為轄區(qū)百姓營造了一個干凈、整潔、舒適的生活和工作環(huán)境。6月27日下午，洪慶街辦、洪慶食品藥監(jiān)所及西安欣康大藥房有限公司在田洪正街舉行了'炎炎夏日送清涼'慰問一線環(huán)衛(wèi)工人活動。
1、活動現(xiàn)場，街辦相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、欣康大藥房有限公司主要領(lǐng)導(dǎo)親手將價值2萬余元的藿香正氣滴丸、連花清瘟膠囊、板藍(lán)根、花露水、礦泉水等防暑降溫必備物品送到在場的200余名環(huán)衛(wèi)工和30余名隊員手中。
2、現(xiàn)場氣氛熱烈，食藥監(jiān)工作人員向環(huán)衛(wèi)工人做了夏季防中暑、防熱射病、防胃腸道疾病方面的知識宣傳。最后，呼吁廣大市民爭做文明市民，尊重環(huán)衛(wèi)工人勞動成果，不亂扔亂丟垃圾，減少環(huán)衛(wèi)工人勞動強(qiáng)度，共同守護(hù)我們美好的家園。
第9篇 做好防暑降溫的活動總結(jié) 850字
做好防暑降溫的活動總結(jié)
為了防止因高溫天氣引發(fā)員工中暑及其他各類生產(chǎn)安全事故，確保正常生產(chǎn)、生活和社會秩序，現(xiàn)就做好高溫天氣防暑降溫工作通知如下：
一、認(rèn)真落實防暑降溫責(zé)任。
各企業(yè)要認(rèn)真貫徹落實防暑降溫工作一系列要求，要以對一線員工生命和健康高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，切實加強(qiáng)對防暑降溫工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，不斷完善和認(rèn)真落實相關(guān)責(zé)任，制定應(yīng)急預(yù)案，抓好各類防范措施落實。
二、科學(xué)合理安排作息時間。
各企業(yè)要密切關(guān)注有關(guān)高溫天氣氣象預(yù)報，嚴(yán)格實行“抓兩頭、歇中間”的避高溫措施，適當(dāng)調(diào)整高溫天氣作業(yè)勞動和休息制度，減輕勞動強(qiáng)度，嚴(yán)格控制室外作業(yè)時間，避免高溫時段作業(yè)，確保勞動者身體健康和生命安全。原則上，氣溫超過37℃，嚴(yán)禁11:00至15:00進(jìn)行室外作業(yè)。根據(jù)產(chǎn)品生產(chǎn)工藝過程，盡可能調(diào)整勞動班次，采取勤倒班的方式，縮短一次連續(xù)作業(yè)時間，確保員工工作中的輪換休息。
三、積極改善勞動作業(yè)環(huán)境。
各企業(yè)要認(rèn)真落實車間現(xiàn)場管理規(guī)定，積極采取措施，加強(qiáng)通風(fēng)降溫，確保車間風(fēng)扇等設(shè)施滿足防暑降溫需要，并為員工提供合乎衛(wèi)生要求的清涼飲料，配備人丹、清涼油、風(fēng)油精等各類防暑降溫藥品，避免因通風(fēng)不暢和高溫悶熱引發(fā)中暑事件發(fā)生。要加強(qiáng)現(xiàn)場巡查，加大防暑降溫知識和中暑急救知識宣傳，組織開展相關(guān)救援演練，提高員工安全防范意識。
四、做好內(nèi)部衛(wèi)生防疫工作。
各企業(yè)要做好車間現(xiàn)場和員工生活區(qū)衛(wèi)生防疫工作，加強(qiáng)對飲用水、食品的衛(wèi)生管理，嚴(yán)格執(zhí)行食品衛(wèi)生制度，避免食品變質(zhì)引發(fā)中毒事件。要加強(qiáng)對高溫天氣易發(fā)疾病的監(jiān)控，現(xiàn)場作業(yè)人員發(fā)生法定傳染病、食物中毒時，應(yīng)及時向園區(qū)等主管部門報告。
五、持續(xù)抓好消防隱患排查。
針對高溫天氣持續(xù)高溫、天氣干燥，火災(zāi)事故易于發(fā)生的實際情況，結(jié)合今年我縣6-8月份開展的消防安全專項治理活動，各入園企業(yè)要進(jìn)一步強(qiáng)調(diào)消防安全，確保消防設(shè)施齊備，保障消防通道暢通，對配電房、倉庫、油漆房等易燃場所以及生產(chǎn)車間、員工宿舍等人員密集場所進(jìn)行定期檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時整改，
第10篇 防暑降溫活動總結(jié)報告 2650字
1.防暑降溫活動總結(jié)報告
切實維護(hù)勞動者的安全健康權(quán)益，我中心牢固樹立以人為本、安全發(fā)展的理念，站在維護(hù)勞動者安全健康權(quán)益、構(gòu)建和諧勞動關(guān)系的高度，結(jié)合本中心實際，就防暑降溫工作總結(jié)如下：
1、履行宣傳職責(zé)，做好醫(yī)療保障和組織保障。
完善中心高溫中暑衛(wèi)生應(yīng)急工作的協(xié)調(diào)機(jī)制和工作方案，一旦發(fā)生高溫中暑事件，要及時、有效落實各項應(yīng)急響應(yīng)措施，要及時通過“突發(fā)公共衛(wèi)生事件報告管理系統(tǒng)”進(jìn)行事件報告，做好監(jiān)測預(yù)警、健康提示、信息報告、醫(yī)療救治、應(yīng)急處置等工作。妥善處置和及時轉(zhuǎn)運、救治患者，確保每一位高溫中暑患者得到及時、有效救治。
2、優(yōu)化流程，提高工作效率
合理安排中心醫(yī)務(wù)人員、優(yōu)化服務(wù)流程、簡化就診環(huán)節(jié)、提高工作效率，縮短患者等候時間，根據(jù)實際情況，積極創(chuàng)造溫度適宜的就診、治療和康復(fù)環(huán)境，加強(qiáng)對中暑患者的醫(yī)療救治，使中暑患者得到及時、有效救治。同時，要為醫(yī)務(wù)人員提供良好的工作環(huán)境，做好醫(yī)務(wù)人員自身防暑和健康保障工作。
3、做好社區(qū)宣傳，做好防暑防控
加大轄區(qū)內(nèi)預(yù)防高溫中暑的健康教育宣傳力度，我中心還到建筑工地、中心院外廣場為工友、轄區(qū)居民派發(fā)中醫(yī)防暑湯藥，做好高溫天氣常見病、多發(fā)病健康等防暑降溫知識的宣傳力度強(qiáng)化自身防暑意識，提高公眾自救和互救能力。
2.防暑降溫活動總結(jié)報告
按照《市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)省安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局轉(zhuǎn)發(fā)國家安全監(jiān)管總局辦公廳關(guān)于做好夏季防暑降溫工作的通知的通知，我局認(rèn)真抓好夏季防暑降溫工作，現(xiàn)將活動情況總結(jié)如下：
1、安排部署工作
區(qū)安辦下發(fā)了《關(guān)于做好夏季防暑降溫工作的通知》，要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、區(qū)級行業(yè)主管部門切實加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，落實工作責(zé)任，采取有效措施，推動用人單位扎實做好夏季防暑降溫工作。
2、工作開展情況
區(qū)安監(jiān)局加大力度督促工作場所存在高溫作業(yè)和夏季露天作業(yè)的用人單位，嚴(yán)格執(zhí)行《防暑降溫措施管理辦法》。
(一)是組織各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、區(qū)級行業(yè)主管部門對存在高溫作業(yè)的用人單位和容易導(dǎo)致高溫中暑的高危人群進(jìn)行全面排查，明確工作任務(wù)，采取有效措施，有針對性地指導(dǎo)各類用人單位做好防暑降溫工作。
(二)督促用人單位加強(qiáng)高溫作業(yè)勞動保護(hù)，落實防暑降溫主體責(zé)任。要求用人單位在高溫作業(yè)場所增添必要的通風(fēng)或降溫設(shè)備，為勞動者提供必要的個體防護(hù)用品和防暑降溫所需的清涼飲料及保健用品，合理安排或調(diào)整勞動者夏季高溫天氣工作時間，配備應(yīng)急救援人員和足量的急救藥品。
(三)認(rèn)真履行綜合監(jiān)管職責(zé)，督促指導(dǎo)有關(guān)行業(yè)主管部門和企業(yè)做好防暑降溫工作，加強(qiáng)對建筑工地、露天作業(yè)場所和高溫作業(yè)崗位夏季防暑降溫措施落實情況的監(jiān)督執(zhí)法檢查。
3.防暑降溫活動總結(jié)報告
近日，溫度不斷攀升，為了做好轄區(qū)防暑降溫工作，龍山街道積極落實中央、市區(qū)關(guān)于加強(qiáng)防暑降溫工作的要求和安排部署。
1、思想上高度重視。街道黨工委及時召開了防暑降溫工作會議，對本轄區(qū)防暑降溫工作進(jìn)行了安排部署，加強(qiáng)了組織領(lǐng)導(dǎo)，明確了責(zé)任分工。針對高溫天氣進(jìn)行了全方位的安全隱患排查，盡力將事故概率降到最低。
2、加大宣傳力度。街道開展了形式多樣的宣傳活動，在各社區(qū)設(shè)立宣傳點，發(fā)放防暑降溫知識傳單、手冊等廣泛宣傳。利用小區(qū)櫥窗、宣傳欄普及防暑降溫和相關(guān)法律法規(guī)知識，增強(qiáng)自救互救能力。利用手機(jī)短信的形式提醒廣大市民加強(qiáng)自我保護(hù)。督促各用人單位要結(jié)合本單位高溫作業(yè)的實際，對勞動者進(jìn)行防暑和中暑急救宣傳教育，增強(qiáng)勞動者和廣大群眾在高溫天氣下工作和活動的自我保護(hù)能力。
3、嚴(yán)格遵守各項規(guī)章制度并做好各項服務(wù)保障工作。街道要求各用人單位高溫天氣下合理安排工作時間，嚴(yán)格落實夏季高溫作業(yè)勞動和休息制度，加大防暑降溫經(jīng)費的投入，改善勞動條件和作業(yè)環(huán)境，保障勞動者的身心健康。同時街道和社區(qū)對轄區(qū)內(nèi)體弱多病的老年人給予了特別的關(guān)注，在做好高溫天氣志愿服務(wù)的同時還免費發(fā)放了防暑降溫藥品。街道還成立了應(yīng)急志愿救援分隊，保證一有緊急情況能及時提供救援服務(wù)。
4、加大監(jiān)督檢查力度。街道聯(lián)合社區(qū)村有關(guān)單位加大了對建筑工地、露天作業(yè)場所、存在高溫作業(yè)崗位用人單位監(jiān)督檢查力度，重點對用人單位防暑降溫各項措施落實、高溫津貼發(fā)放、中暑職工工傷保險待遇等情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。對違反國家有關(guān)規(guī)定、危害職工身體健康的行為，依法進(jìn)行查處，責(zé)令用人單位認(rèn)真整改，并加強(qiáng)對整改情況的跟蹤檢查，確保整改措施落實到位。
4.防暑降溫活動總結(jié)報告
為更好的為廣大一線職工、群眾辦好事辦實事，切實維護(hù)廣大職工、農(nóng)民工的健康權(quán)益，我鎮(zhèn)工會在夏季開展了一系列送清涼活動?，F(xiàn)將活動開展情況總結(jié)于下：
1、活動主題
以“為勞動者送清涼”為主題，為確保安全生產(chǎn)，加強(qiáng)防暑降溫，保障工人的身體健康，鎮(zhèn)工會組織充分認(rèn)識到夏季高溫對廣大一線作業(yè)職工的健康危害，在酷暑夏季開展了形式多樣的送清涼和送健康活動，努力改善他們的工作、生活環(huán)境，切實保障職工身體健康。
2、送清涼慰問活動開展情況
鎮(zhèn)工會此項活動納入今年為職工群眾辦好事實事的重要內(nèi)容，成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，為了給工作在獅銅公路、磨家墩通村公路建設(shè)的一線工人送去慰問，購買了板藍(lán)根、玄麥沖劑、菊花茶等夏季主要防暑降溫藥品和一系列降溫物品，在相關(guān)村干部的'帶領(lǐng)下，工會人員冒著烈日為建筑工人送去清熱解暑的物品。此外，鎮(zhèn)工會還組織了工人到計生服務(wù)站檢查身體，為工人健康送去保障。
3、積極開展工會勞動監(jiān)督檢查，推動一線職工作業(yè)環(huán)境、生活環(huán)境的改善和提高
鎮(zhèn)工會深入瓊勝機(jī)磚廠，現(xiàn)場了解檢查其生產(chǎn)、生活防暑降溫和安全衛(wèi)生措施，監(jiān)督檢查用人單位工資支付情況，落實用人單位的各項責(zé)任。積極監(jiān)督瓊勝機(jī)磚廠負(fù)責(zé)人按照行業(yè)有關(guān)作業(yè)環(huán)境與衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的要求，在作業(yè)場所按照規(guī)定配備安全生產(chǎn)和職業(yè)防護(hù)設(shè)施，采取足夠的防暑降溫措施，保證高溫作業(yè)條件下職工的身體健康和生命安全。
5.防暑降溫活動總結(jié)報告
夏季到來，高溫、缺水、中暑、蚊蟲等因素嚴(yán)重威脅著流浪、乞討人員和露宿街頭人員的身體健康和生命安全;暑假期間，各種因素導(dǎo)致的未成年人監(jiān)護(hù)缺失甚至流浪街頭的現(xiàn)象也顯著增加。為保障流浪乞討人員和遭遇臨時困難人員的生命健康，維護(hù)未成年人的合法權(quán)益，確保他們遠(yuǎn)離高溫危險、早日返回家中，淄博市救助管理站自7月15日全面開展“夏季送清涼”專項救助活動。
1、淄博市救助管理站堅決落實24小時值班制度，開展街頭巡查、強(qiáng)化站內(nèi)服務(wù)不斷加強(qiáng)救助能力建設(shè)，進(jìn)一步完善交接班制度，落實崗位責(zé)任，堅持越是高溫天氣越是堅持巡查的原則，備好防暑降溫食品、藥品，頂高溫戰(zhàn)酷暑對于發(fā)現(xiàn)的流浪乞討人員第一時間提供救助服務(wù)，用快速、完善、人性化的服務(wù)把“清涼”送到服務(wù)對象手中。
第11篇 防暑降溫的活動總結(jié) 1050字
防暑降溫的活動總結(jié)范文
為切實做好夏季施工現(xiàn)場防暑降溫工作，為保障員工在高溫環(huán)境下作業(yè)的健康和安全、不斷地改善勞動條件、防止因高溫天氣引發(fā)的工人中暑和其他各類生產(chǎn)安全事故，特制訂本工廠防暑降溫方案：
1、認(rèn)真落實防暑降溫責(zé)任制。有關(guān)單位要認(rèn)真貫徹落實有關(guān)抓好建筑工地防暑降溫工作的一系列要求，要以對一線施工人員生命和健康高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，切實加強(qiáng)對防暑降溫工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，完善、落實責(zé)任制，制定應(yīng)急預(yù)案，狠抓防范措施落實，防止因高溫天氣引發(fā)的工人中暑和各類生產(chǎn)安全事故。
2、合理安排作息時間。要密切關(guān)注有關(guān)高溫天氣的氣象預(yù)報，氣象學(xué)將日氣溫大于或等于35攝氏度定義為“高溫日”，連續(xù)5天以上“高溫日”稱作“持續(xù)高溫”。嚴(yán)格實行“抓兩頭、歇中間”的避高溫措施，適當(dāng)調(diào)整夏季高溫作業(yè)勞動和休息制度，減輕勞動強(qiáng)度，嚴(yán)格控制室外作業(yè)時間，避免高溫時段作業(yè)，確保勞動者身體健康和生命安全。原則上，氣溫超過37℃，嚴(yán)禁11：00至15：00進(jìn)行室外作業(yè)。
3、保證現(xiàn)場飲水供應(yīng)充足?，F(xiàn)場應(yīng)供給足夠的合乎衛(wèi)生要求的飲用水、飲料、茶及各種湯類等，有效地防暑降溫，避免發(fā)生中暑事件。
4、加強(qiáng)工作中的輪換休息。在夏季根據(jù)施工的工藝過程，盡可能調(diào)整勞動組織，采取勤倒班的方式，縮短一次連續(xù)作業(yè)時間，加強(qiáng)工作中的輪換休息。加強(qiáng)現(xiàn)場巡查，加大防暑降溫知識和中暑急救知識宣傳，提高全員安全防范意識。
5、積極改善建筑工地生產(chǎn)生活環(huán)境。要認(rèn)真落實建筑施工現(xiàn)場管理規(guī)定，積極采取措施，加強(qiáng)通風(fēng)降溫，確保施工人員宿舍、食堂、廁所、淋浴間等臨時設(shè)施滿足防暑降溫需要，并為施工人員提供清涼飲料和常用防暑藥品。建筑工地施工現(xiàn)場的宿舍和食堂必須安裝電扇，有條件的單位，應(yīng)在宿舍安裝空調(diào)。
6、落實防暑降溫物品。要切實關(guān)心在高溫天氣下堅持施工的廣大一線施工人員，加強(qiáng)對防暑降溫知識的宣傳，要求施工人員隨身攜帶防暑藥物，如：人丹、清涼油、風(fēng)油精等，落實每一位工人的防暑降溫物品。
7、做好夏季防火工作。針對夏季炎熱、天氣干燥，火災(zāi)事故易于發(fā)生的實際情況，進(jìn)一步加強(qiáng)預(yù)防火災(zāi)措施，對配電房、倉庫、油漆房等易燃場所進(jìn)行定期檢查，發(fā)現(xiàn)問題立即處理，同時按規(guī)定配備滅火器材。
8、切實做好衛(wèi)生防疫工作。要切實做好施工現(xiàn)場及生活區(qū)的衛(wèi)生防疫工作，加強(qiáng)對飲用水、食品的衛(wèi)生管理，嚴(yán)格執(zhí)行食品衛(wèi)生制度，避免食品變質(zhì)引發(fā)中毒事件；加強(qiáng)對夏季易發(fā)疾病的監(jiān)控，現(xiàn)場作業(yè)人員發(fā)生法定傳染病、食物中毒時，應(yīng)及時向有關(guān)主管部門報告。
第12篇 防暑降溫活動總結(jié)模板 4100字
1.防暑降溫活動總結(jié)模板
目前，我市進(jìn)入高溫酷暑季節(jié)，加強(qiáng)夏季勞動保護(hù)和防暑降溫工作已刻不容緩，全市各級工會要進(jìn)一步做好今年夏季勞動保護(hù)和防暑降溫工作，有效預(yù)防和控制高溫中暑和其他各類生產(chǎn)安全事故的發(fā)生，切實保障廣大職工的生命安全和健康。
1、提高責(zé)任意識，切實履行職責(zé)，進(jìn)一步明確夏季勞動保護(hù)和防暑降溫工作的重要性
(一)發(fā)揮橋梁紐帶作用，履行協(xié)同參與職責(zé)。將夏季勞動保護(hù)和防暑降溫工作列為當(dāng)前工會工作的重點，是法律賦予工會維護(hù)職工生命安全和健康的重要職責(zé)，各級工會組織要充分發(fā)揮橋梁紐帶作用，督促企業(yè)行政、單位上級主管等部門落實主體責(zé)任，積極配合企業(yè)行政和相關(guān)部門，共同做好防暑降溫和夏季勞動保護(hù)工作。
(二)發(fā)揮組織網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢，履行監(jiān)督檢查職責(zé)。高溫季節(jié)期間，全市各級工會組織要充分發(fā)揮職代會、工會勞動保護(hù)監(jiān)督檢查員片區(qū)服務(wù)站、工會勞動保護(hù)監(jiān)督檢查三級網(wǎng)絡(luò)的作用，認(rèn)真履行工會勞動保護(hù)監(jiān)督檢查職責(zé)。要針對夏季勞動保護(hù)工作的特點，結(jié)合本單位安全生產(chǎn)實際，通過組成聯(lián)合檢查組等方式，重點加強(qiáng)高溫作業(yè)、露天施工、高空作業(yè)、有限空間作業(yè)、危險品儲運等危害因素較大的作業(yè)場所，及時發(fā)現(xiàn)事故隱患和職業(yè)危害因素，督促企業(yè)行政和相關(guān)部門采取有效措施，確保職工安全和健康。
(三)發(fā)揮平臺作用，履行宣傳教育職責(zé)。全市各級工會要加大對職工夏季勞動保護(hù)和防暑降溫宣傳教育力度，充分利用宣傳教育陣地和載體。要注重運用網(wǎng)絡(luò)、微信等新媒體，積極開展貼近生活、貼近實際、寓教于樂等職工喜聞樂見的防暑降溫和安全衛(wèi)生知識宣傳教育活動，切實做到工會勞動保護(hù)和防暑降溫工作宣傳教育“進(jìn)企業(yè)、到班組、在崗位”。要指導(dǎo)職工掌握防范高溫中暑的基本知識和方法，尤其要提升高溫作業(yè)職工(含農(nóng)民工)的自我保護(hù)意識和自救互救能力，組織職工觀看防暑降溫典型案例警示教育片等活動，讓每一個職工直觀了解高溫危害、后果和防護(hù)方法，切實掌握自救和互救的能力。要教育引導(dǎo)職工(重點是農(nóng)民工)嚴(yán)格按照企業(yè)安全生產(chǎn)各項規(guī)章制度和安全生產(chǎn)操作規(guī)程，牢固樹立“以遵章守紀(jì)為榮、以違章違紀(jì)為恥”的理念。
2、增強(qiáng)關(guān)愛意識，積極采取措施，進(jìn)一步提升夏季勞動保護(hù)和防暑降溫工作的實效性
(一)組織開展安全隱患大排查活動。全市各級工會組織要積極組織基層單位，結(jié)合“安康杯”競賽和“隱患排查隨手拍”等活動，廣泛組織職工立足崗位查找隱患，對排查出來的隱患和問題，要進(jìn)行分類研究，采取有效措施防范事故發(fā)生，對一些隱患嚴(yán)重又整改不力的企業(yè)，各級工會應(yīng)及時向上級工會和安全生產(chǎn)監(jiān)管部門反映，必要時應(yīng)提請政府有關(guān)部門依法處理，也可借助于媒體和網(wǎng)絡(luò)對其曝光。
(二)組織開展高溫“三送”工作。高溫期間，全市各級工會組織要主動籌劃和組織開展以“清涼一夏、幸福安康”為主題的夏季“送清涼、送安全、送法律”高溫慰問活動，積極協(xié)調(diào)企業(yè)主要領(lǐng)導(dǎo)主動關(guān)心職工，尤其是一線職工、農(nóng)民工以及中小非公企業(yè)職工的工作和生活，親自帶隊深入基層，深入一線，慰問奮戰(zhàn)在高溫作業(yè)、高溫場地、高溫崗位的職工，認(rèn)真傾聽職工呼聲，了解職工訴求，及時解決職工生產(chǎn)生活中的困難，使廣大職工(特別是農(nóng)民工)能真切感受到工會組織的關(guān)愛和溫暖，確保廣大職工平安度夏。
(三)組織開展職工職業(yè)健康體檢工作。在高溫來臨之前，各級工會組織要按規(guī)定配合企業(yè)行政認(rèn)真組織開展高溫作業(yè)職工職業(yè)健康體檢工作，及時了解掌握高溫崗位職工健康狀況，建立職工健康檔案，對患有心、肺、腦血管疾病、肺結(jié)核、中樞神經(jīng)系統(tǒng)疾病及其他高溫禁忌癥不適應(yīng)高溫作業(yè)環(huán)境的職工，應(yīng)及時調(diào)整工作崗位，有效預(yù)防事故發(fā)生。
(四)組織開展急救技能提升和應(yīng)急預(yù)案演練工作。各級工會可依托政府相關(guān)職能部門和社會組織，根據(jù)從事高溫作業(yè)的勞動者數(shù)量及作業(yè)條件等情況，組織開展高溫急救技能培訓(xùn)，讓職工了解高溫危害、后果和防護(hù)方法，掌握自救和互救的能力，配備相應(yīng)的應(yīng)急救援人員和急救藥品。并積極針對高溫季節(jié)易發(fā)事故制定相關(guān)應(yīng)急預(yù)案，廣泛組織職工開展演習(xí)、演練，熟悉應(yīng)急流程，掌握應(yīng)對突發(fā)事件的處理方式。
3、強(qiáng)化過程管控意識，積極落實要求，進(jìn)一步體現(xiàn)夏季勞動保護(hù)和防暑降溫工作的保障性
(一)工作部署到位。各級工會組織要依據(jù)國家和我市防暑降溫相關(guān)規(guī)定，結(jié)合本單位工作實際，在高溫來臨之前，積極協(xié)助行政制定工作方案，尤其是要制定防暑降溫的應(yīng)急預(yù)案，認(rèn)真部署，做到任務(wù)明確，責(zé)任落實，措施到位，切實做好防暑降溫前期的各項工作。
(二)經(jīng)費投入到位。各級工會組織要在確保防暑降溫經(jīng)費落實到位的`基礎(chǔ)上，加大投入，改善作業(yè)條件，特別是要在露天和高溫工作場所配置通風(fēng)、隔熱和降溫等設(shè)備，生產(chǎn)作業(yè)場所如有條件要設(shè)立高溫作業(yè)職工的工間休息室，作業(yè)現(xiàn)場必須提供足夠的、符合要求的個體防護(hù)用品和防暑降溫所需的清涼飲料和藥品，各級工會要督促行政按照規(guī)定按時發(fā)放防暑降溫勞動防護(hù)用品和足額發(fā)放高溫津貼，不得以發(fā)放錢物替代防暑降溫飲料和必需藥品，防暑降溫飲料和必需藥品不得充抵高溫津貼。
(三)管理措施到位。各級工會組織要切實督促企業(yè)行政科學(xué)合理安排職工作息時間(露天作業(yè)要避開烈日高溫時段)，實施高溫錯時作業(yè)，嚴(yán)格控制加班加點，減少和避免超時勞動，嚴(yán)防職工中暑事故發(fā)生。各級工會要加強(qiáng)對職工食堂規(guī)范化建設(shè)和管理，食堂工作人員必須持有健康證，加強(qiáng)對食品采購的管理，確保食品質(zhì)量安全可控，防止食物中毒、腸道傳染等疾病的發(fā)生。
(四)情況報送及時到位。各地區(qū)、各企業(yè)工會要及時總結(jié)防暑降溫和夏季勞動保護(hù)先進(jìn)經(jīng)驗，破解工作難題，確保各項工作落實到位。請各地、各產(chǎn)業(yè)、各直屬工會于9月30日前將本地區(qū)、本系統(tǒng)、本單位防暑降溫工作總結(jié)和夏季安康“三送”活動統(tǒng)計表報市總工會經(jīng)濟(jì)技術(shù)與勞動保護(hù)部。
2.防暑降溫活動總結(jié)模板
近日，溫度不斷攀升，為了做好轄區(qū)防暑降溫工作，龍山街道積極落實中央、市區(qū)關(guān)于加強(qiáng)防暑降溫工作的要求和安排部署。
1、思想上高度重視。街道黨工委及時召開了防暑降溫工作會議，對本轄區(qū)防暑降溫工作進(jìn)行了安排部署，加強(qiáng)了組織領(lǐng)導(dǎo)，明確了責(zé)任分工。針對高溫天氣進(jìn)行了全方位的安全隱患排查，盡力將事故概率降到最低。
2、加大宣傳力度。街道開展了形式多樣的宣傳活動，在各社區(qū)設(shè)立宣傳點，發(fā)放防暑降溫知識傳單、手冊等廣泛宣傳。利用小區(qū)櫥窗、宣傳欄普及防暑降溫和相關(guān)法律法規(guī)知識，增強(qiáng)自救互救能力。利用手機(jī)短信的形式提醒廣大市民加強(qiáng)自我保護(hù)。督促各用人單位要結(jié)合本單位高溫作業(yè)的實際，對勞動者進(jìn)行防暑和中暑急救宣傳教育，增強(qiáng)勞動者和廣大群眾在高溫天氣下工作和活動的自我保護(hù)能力。
3、嚴(yán)格遵守各項規(guī)章制度并做好各項服務(wù)保障工作。街道要求各用人單位高溫天氣下合理安排工作時間，嚴(yán)格落實夏季高溫作業(yè)勞動和休息制度，加大防暑降溫經(jīng)費的投入，改善勞動條件和作業(yè)環(huán)境，保障勞動者的身心健康。同時街道和社區(qū)對轄區(qū)內(nèi)體弱多病的老年人給予了特別的關(guān)注，在做好高溫天氣志愿服務(wù)的同時還免費發(fā)放了防暑降溫藥品。街道還成立了應(yīng)急志愿救援分隊，保證一有緊急情況能及時提供救援服務(wù)。
4、加大監(jiān)督檢查力度。街道聯(lián)合社區(qū)村有關(guān)單位加大了對建筑工地、露天作業(yè)場所、存在高溫作業(yè)崗位用人單位監(jiān)督檢查力度，重點對用人單位防暑降溫各項措施落實、高溫津貼發(fā)放、中暑職工工傷保險待遇等情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。對違反國家有關(guān)規(guī)定、危害職工身體健康的行為，依法進(jìn)行查處，責(zé)令用人單位認(rèn)真整改，并加強(qiáng)對整改情況的跟蹤檢查，確保整改措施落實到位。
3.防暑降溫活動總結(jié)模板
為了切實做好夏季勞動保護(hù)和防暑降溫工作，有效防止、杜絕職工中暑和各類生產(chǎn)安全事故發(fā)生，確保職工安全度夏，現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下:
一、提高認(rèn)識，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)
各級工會要充分認(rèn)識夏季勞動保護(hù)和防暑降溫工作的重要性，按照以人為本和構(gòu)建和諧社會的要求，認(rèn)真貫徹“安全第一、預(yù)防為主”的方針，切實加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，做到思想到位、組織到位、措施到位，把夏季勞動保護(hù)、防暑降溫工作落實到每個企業(yè)、每個班組、每個高溫作業(yè)崗位和每個職工。
二、落實政策，強(qiáng)化保障
（一）嚴(yán)格執(zhí)行高溫條件下對勞動禁忌的標(biāo)準(zhǔn)。日氣溫達(dá)到40℃以上，應(yīng)停止當(dāng)日室外露天作業(yè)；日氣溫達(dá)到37℃以上，40℃以下時，勞動者室外露天作業(yè)時間累計不得超過6小時，并在**時到15時不得安排室外露天作業(yè)；日氣溫達(dá)到35℃以上，37℃以下時，用人單位應(yīng)采取換班輪休等方式，縮短勞動者連續(xù)作業(yè)時間，且不得安排室外露天作業(yè)勞動者加班。要加強(qiáng)對女職工和未成年工的特殊保護(hù)，不得安排懷孕女職工和未成年工在35℃以上的高溫天氣作業(yè)及室內(nèi)溫度在33℃以上的工作場所作業(yè)。
（二）嚴(yán)格執(zhí)行高溫津貼發(fā)放的標(biāo)準(zhǔn)和條件。勞動者從事高溫作業(yè)和高溫天氣作業(yè)的，依法享受崗位津貼。用人單位安排勞動者從事高溫作業(yè)或者在35℃以上的高溫天氣作業(yè)的，應(yīng)當(dāng)向勞動者發(fā)放高溫津貼，并納入工資總額。不得以發(fā)放錢物替代提供防暑降溫飲料，防暑降溫飲料不得充抵高溫津貼。因高溫天氣停止工作、縮短工作時間的，用人單位不得扣除或降低勞動者工資。
（三）督促企業(yè)行政積極改善高溫崗位的環(huán)境。在高溫強(qiáng)熱輻射作業(yè)、高溫高氣濕作業(yè)、夏季露天作業(yè)崗位配備必要的降溫設(shè)施，通過隔熱、散熱、通風(fēng)、噴淋等方法降低環(huán)境溫度，同時給高溫崗位職工提供合格、足量的清涼飲料及必需的防暑降溫藥品。要督促企業(yè)行政做好職工醫(yī)療保健工作，對患有高溫禁忌癥的職工及時調(diào)整工作崗位；要積極開展高溫慰問工作，組織工會干部深入高溫作業(yè)一線開展形式多樣的“為職工送清涼送健康”等活動，把對職工的關(guān)愛落實到具體行動中。
三、監(jiān)督檢查，依法履職
各級工會要積極督促單位行政貫徹執(zhí)行國家《防暑降溫措施管理辦法》和省市政府有關(guān)文件精神，依法對用人單位的高溫作業(yè)、高溫天氣勞動保護(hù)措施實行監(jiān)督。在發(fā)現(xiàn)用人單位違法行為時，有權(quán)向用人單位提出，督促用人單位及時改正，對拒不改正的，工會應(yīng)當(dāng)提請有關(guān)部門依法處理，并對處理結(jié)果進(jìn)行監(jiān)督，切實發(fā)揮工會群眾監(jiān)督作用。要充分發(fā)揮工會勞動保護(hù)監(jiān)督檢查網(wǎng)絡(luò)的優(yōu)勢，結(jié)合夏季安全生產(chǎn)勞動保護(hù)工作的要求，深入基層積極開展勞動保護(hù)監(jiān)督檢查，重點檢查高溫、高空、露天施工、危險品儲運等危害因素較多的作業(yè)場所，及時發(fā)現(xiàn)事故和職業(yè)危害隱患并采取有效措施排除，確保職工的安全和健康。
四、大力宣傳，積極引導(dǎo)
第13篇 防暑降溫的活動總結(jié)怎么寫 900字
防暑降溫的活動總結(jié)怎么寫
進(jìn)入7月份以來，高溫天氣持續(xù)，為認(rèn)真做好夏季防暑降溫工作，切實保護(hù)勞動者健康安全，根據(jù)界安辦《關(guān)于做好夏季防暑降溫工作的通知》文件要求，鄉(xiāng)鎮(zhèn)多措并舉，切實做好夏季高溫防暑降溫工作，確保轄區(qū)群眾生命財產(chǎn)安全。
一、健全應(yīng)急機(jī)制
面對持續(xù)的高溫天氣，鄉(xiāng)鎮(zhèn)高度重視并制定了《夏季防暑降溫工作應(yīng)急預(yù)案》，要求各村、各企事業(yè)單位遇到突發(fā)事件時，必須第一時間啟動預(yù)案，嚴(yán)格落實各項保護(hù)措施。
二、廣泛宣傳教育
利用集市、傍晚群眾納涼、跳廣場舞等時間段大力宣傳夏季防暑降溫小常識，提高群眾防暑降溫自我保護(hù)意識和防范能力，號召群眾注重個人衛(wèi)生和公共衛(wèi)生，尤其是食品飲食安全，防止食物中毒和腸胃道傳染病的發(fā)生。目前，全鄉(xiāng)累計發(fā)放防暑指南1500余份，電視滾動字幕20余次。
三、強(qiáng)化衛(wèi)生安全
組織鄉(xiāng)食藥所、衛(wèi)生院等單位專業(yè)人員對街道餐館、農(nóng)貿(mào)市場、超市等進(jìn)行“拉網(wǎng)式”衛(wèi)生大檢查，敦促這些場所定期消毒殺菌，加強(qiáng)農(nóng)村“流水席”廚師日常管理和教育，防止出現(xiàn)食物中毒;要求鄉(xiāng)衛(wèi)生院、各村衛(wèi)生室、敬老院儲備充足的防暑藥品，例如板藍(lán)根、人丹、風(fēng)油精等，確保群眾出現(xiàn)中暑后能夠及時得到救治;鄉(xiāng)農(nóng)業(yè)中心深入各養(yǎng)殖場(戶)，從細(xì)節(jié)入手對養(yǎng)殖場(戶)的防暑降溫工作進(jìn)行監(jiān)管和指導(dǎo)，防范動物疫情。
四、嚴(yán)防安全事故
一方面通過短信平臺、微信群等方式及時發(fā)布高溫預(yù)警，提醒室外施工人員避開高溫時段;另一方面安排派出所巡邏車對加油站、老舊小區(qū)、村組柴垛等容易有火災(zāi)隱患的地方進(jìn)行巡查，同時，著力抓好中小學(xué)生防溺水工作，在危險水域、部位設(shè)立醒目警示標(biāo)牌，在事故易發(fā)地段設(shè)立專(兼)職巡查監(jiān)管人員，及時消除安全隱患。
五、全力保障供電供水
要求供電所加強(qiáng)電力供需預(yù)測分析，優(yōu)化電力調(diào)度，落實錯峰避峰措施，保證電網(wǎng)安全運行，嚴(yán)防因用電量過高以及電線、變壓器等電力設(shè)施負(fù)載過大而引發(fā)火災(zāi)、停電等事故;鄉(xiāng)政府加強(qiáng)水廠運行管理，加強(qiáng)輸配水管網(wǎng)檢查維護(hù)，按照“先生活、后生產(chǎn)”原則，保障群眾生活用水。
六、加強(qiáng)應(yīng)急值守
堅持領(lǐng)導(dǎo)帶班和24小時值班制度，要求各村、企事業(yè)單位切實做好高溫期間的安全生產(chǎn)值班工作，嚴(yán)格執(zhí)行各類安全生產(chǎn)事故信息報告制度，確保信息渠道的暢通。
第14篇 夏季開展防暑降溫活動總結(jié) 3000字
1.夏季開展防暑降溫活動總結(jié)
目前，我市進(jìn)入高溫酷暑季節(jié)，加強(qiáng)夏季勞動保護(hù)和防暑降溫工作已刻不容緩，全市各級工會要進(jìn)一步做好今年夏季勞動保護(hù)和防暑降溫工作，有效預(yù)防和控制高溫中暑和其他各類生產(chǎn)安全事故的發(fā)生，切實保障廣大職工的生命安全和健康。
一、提高責(zé)任意識，切實履行職責(zé)，進(jìn)一步明確夏季勞動保護(hù)和防暑降溫工作的重要性
(一)發(fā)揮橋梁紐帶作用，履行協(xié)同參與職責(zé)。將夏季勞動保護(hù)和防暑降溫工作列為當(dāng)前工會工作的重點，是法律賦予工會維護(hù)職工生命安全和健康的重要職責(zé)，各級工會組織要充分發(fā)揮橋梁紐帶作用，督促企業(yè)行政、單位上級主管等部門落實主體責(zé)任，積極配合企業(yè)行政和相關(guān)部門，共同做好防暑降溫和夏季勞動保護(hù)工作。
(二)發(fā)揮組織網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢，履行監(jiān)督檢查職責(zé)。高溫季節(jié)期間，全市各級工會組織要充分發(fā)揮職代會、工會勞動保護(hù)監(jiān)督檢查員片區(qū)服務(wù)站、工會勞動保護(hù)監(jiān)督檢查三級網(wǎng)絡(luò)的作用，認(rèn)真履行工會勞動保護(hù)監(jiān)督檢查職責(zé)。要針對夏季勞動保護(hù)工作的特點，結(jié)合本單位安全生產(chǎn)實際，通過組成聯(lián)合檢查組等方式，重點加強(qiáng)高溫作業(yè)、露天施工、高空作業(yè)、有限空間作業(yè)、危險品儲運等危害因素較大的作業(yè)場所，及時發(fā)現(xiàn)事故隱患和職業(yè)危害因素，督促企業(yè)行政和相關(guān)部門采取有效措施，確保職工安全和健康。
(三)發(fā)揮平臺作用，履行宣傳教育職責(zé)。全市各級工會要加大對職工夏季勞動保護(hù)和防暑降溫宣傳教育力度，充分利用宣傳教育陣地和載體。要注重運用網(wǎng)絡(luò)、微信等新媒體，積極開展貼近生活、貼近實際、寓教于樂等職工喜聞樂見的'防暑降溫和安全衛(wèi)生知識宣傳教育活動，切實做到工會勞動保護(hù)和防暑降溫工作宣傳教育“進(jìn)企業(yè)、到班組、在崗位”。要指導(dǎo)職工掌握防范高溫中暑的基本知識和方法，尤其要提升高溫作業(yè)職工(含農(nóng)民工)的自我保護(hù)意識和自救互救能力，組織職工觀看防暑降溫典型案例警示教育片等活動，讓每一個職工直觀了解高溫危害、后果和防護(hù)方法，切實掌握自救和互救的能力。要教育引導(dǎo)職工(重點是農(nóng)民工)嚴(yán)格按照企業(yè)安全生產(chǎn)各項規(guī)章制度和安全生產(chǎn)操作規(guī)程，牢固樹立“以遵章守紀(jì)為榮、以違章違紀(jì)為恥”的理念。
二、增強(qiáng)關(guān)愛意識，積極采取措施，進(jìn)一步提升夏季勞動保護(hù)和防暑降溫工作的實效性
(一)組織開展安全隱患大排查活動。全市各級工會組織要積極組織基層單位，結(jié)合“安康杯”競賽和“隱患排查隨手拍”等活動，廣泛組織職工立足崗位查找隱患，對排查出來的隱患和問題，要進(jìn)行分類研究，采取有效措施防范事故發(fā)生，對一些隱患嚴(yán)重又整改不力的企業(yè)，各級工會應(yīng)及時向上級工會和安全生產(chǎn)監(jiān)管部門反映，必要時應(yīng)提請政府有關(guān)部門依法處理，也可借助于媒體和網(wǎng)絡(luò)對其曝光。
(二)組織開展高溫“三送”工作。高溫期間，全市各級工會組織要主動籌劃和組織開展以“清涼一夏、幸福安康”為主題的夏季“送清涼、送安全、送法律”高溫慰問活動，積極協(xié)調(diào)企業(yè)主要領(lǐng)導(dǎo)主動關(guān)心職工，尤其是一線職工、農(nóng)民工以及中小非公企業(yè)職工的工作和生活，親自帶隊深入基層，深入一線，慰問奮戰(zhàn)在高溫作業(yè)、高溫場地、高溫崗位的職工，認(rèn)真傾聽職工呼聲，了解職工訴求，及時解決職工生產(chǎn)生活中的困難，使廣大職工(特別是農(nóng)民工)能真切感受到工會組織的關(guān)愛和溫暖，確保廣大職工平安度夏。
(三)組織開展職工職業(yè)健康體檢工作。在高溫來臨之前，各級工會組織要按規(guī)定配合企業(yè)行政認(rèn)真組織開展高溫作業(yè)職工職業(yè)健康體檢工作，及時了解掌握高溫崗位職工健康狀況，建立職工健康檔案，對患有心、肺、腦血管疾病、肺結(jié)核、中樞神經(jīng)系統(tǒng)疾病及其他高溫禁忌癥不適應(yīng)高溫作業(yè)環(huán)境的職工，應(yīng)及時調(diào)整工作崗位，有效預(yù)防事故發(fā)生。
(四)組織開展急救技能提升和應(yīng)急預(yù)案演練工作。各級工會可依托政府相關(guān)職能部門和社會組織，根據(jù)從事高溫作業(yè)的勞動者數(shù)量及作業(yè)條件等情況，組織開展高溫急救技能培訓(xùn)，讓職工了解高溫危害、后果和防護(hù)方法，掌握自救和互救的能力，配備相應(yīng)的應(yīng)急救援人員和急救藥品。并積極針對高溫季節(jié)易發(fā)事故制定相關(guān)應(yīng)急預(yù)案，廣泛組織職工開展演習(xí)、演練，熟悉應(yīng)急流程，掌握應(yīng)對突發(fā)事件的處理方式。
2.夏季開展防暑降溫活動總結(jié)
近期，根據(jù)重工防暑降溫工作統(tǒng)一部署，為有效改善夏季高溫作業(yè)環(huán)境，限度保護(hù)職工生命安全，公司總經(jīng)理、黨委書記多次在安委會、行政例會上強(qiáng)調(diào)夏季安全生產(chǎn)工作的重要性，并提出具體要求。在全體員工的共同努力下，確保了公司高溫季節(jié)安全生產(chǎn)形式平穩(wěn)。具體措施如下：
1、加強(qiáng)培訓(xùn)教育，提高員工防暑知識
公司將“中暑事故的防止”作為7月的安全工作重點，組織公司各部門實施培訓(xùn)。主要將中暑的原因、癥狀及應(yīng)急處置相關(guān)知識進(jìn)行講解，以提高員工自我防護(hù)意識。公司還開展了心肺復(fù)蘇專項培訓(xùn)，提高員工應(yīng)急處置能力。5月，公司組織全員體檢。
2、加強(qiáng)作業(yè)現(xiàn)場檢查，確保防暑降溫措施的到位
在作業(yè)現(xiàn)場，公司開展了防暑降溫措施設(shè)置情況專項檢查。重點對各作業(yè)區(qū)域的排風(fēng)扇是否配備到位、密閉空間內(nèi)通風(fēng)措施和人員監(jiān)護(hù)是否到位，內(nèi)裝施工現(xiàn)場降溫措施是否得當(dāng)，開展檢查，確保各作業(yè)區(qū)域防暑降溫措施的落實。
3、發(fā)放防暑物資，保障員工作業(yè)安全
高溫期間，公司購買了人丹、風(fēng)油精、鹽汽水、冰鎮(zhèn)綠豆湯等防暑物資，這些物資發(fā)放到每位員工的手中，為員工帶來了一份清涼，保障了員工的作業(yè)安全。
4、組織安全培訓(xùn)，開展lng意外泄漏應(yīng)急演練
公司安監(jiān)科分批次對本單位員工及外包單位人員進(jìn)行防中暑安全培訓(xùn)，目前已有三十余人參加培訓(xùn)。6月28日，大連分公司開展了lng意外泄漏應(yīng)急演練，提高了作業(yè)人員綜合應(yīng)急處理能力，強(qiáng)化了一線員工應(yīng)對突發(fā)事故的自救及搶險技能。
5、開展“夏日送清涼”一線慰問活動
7月19至20日，為切實關(guān)心堅守在生產(chǎn)一線戰(zhàn)高溫、斗酷暑的職工，把清涼送到職工心上，工會主席閉圻念、紀(jì)委書記丁寶新帶隊，先后來到揚州重工、啟東海洋工程有限公司、招商重工（江蘇）有限公司，向駐廠的一線員工送去了飲料等消暑物資，囑咐大家切實做好防暑降溫工作，表達(dá)了公司的慰問。
3.夏季開展防暑降溫活動總結(jié)
收到《關(guān)于做好夏季勞動保護(hù)和防暑降溫工作的通知》之后，工會高度重視，立即開展會議。分公司工會結(jié)合夏季高溫期間生產(chǎn)實際，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，明確職責(zé)，本著“以人為本，安全發(fā)展”的理念，采取各種切實有效的措施，落實防暑降溫工作。具體的勞動保護(hù)和防暑降溫的措施如下：
一、開展“送清涼、送健康”活動，發(fā)放高溫補(bǔ)貼
分公司工會給員工都發(fā)放“風(fēng)油精、藿香正氣水”等防暑降溫物資;特別是在中午的時候分公司還安排食堂做有綠豆湯來給員工解暑，有效地進(jìn)行防暑降溫。8月12日，分公司還給作業(yè)現(xiàn)場員工發(fā)放冰鎮(zhèn)飲料，在一定程度上達(dá)到防暑降溫效果。另外分公司也加強(qiáng)了職工食堂的衛(wèi)生管理，防止了食物中毒和腸道傳染病的發(fā)生，確保了職工平安渡夏。分公司7月份及時發(fā)放夏季高溫津貼。
二、合理分配工作時間
分公司有效分配作息時間，盡量避開員工在高溫時間段作業(yè)，而且分公司也普及了防暑降溫基礎(chǔ)知識，提高了員工們自我保護(hù)意識和防護(hù)能力。
分公司工會還不定期組織員工打籃球、打羽毛球等活動，充實員工業(yè)余生活，有效地改善了員工的生活單調(diào)性，使員工以更為飽滿的熱情投入到工作。
三、發(fā)放新式勞保用品
由于夏季天氣炎熱，作業(yè)現(xiàn)場灰塵較大，員工佩戴原先配的防塵
口罩感覺很熱，難以呼吸，導(dǎo)致部分員工不愿佩戴防塵口罩的現(xiàn)象;針對此事分公司參考業(yè)主相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，專門網(wǎng)上訂購一批符合中國ld29-92標(biāo)準(zhǔn)及澳洲/新西蘭1716pi標(biāo)準(zhǔn)的“3m9001a”防塵口罩，此防塵口罩具有質(zhì)量輕、防塵效果好、便于使用和佩戴等優(yōu)點，解決了上述“部分員工不愿佩戴防塵口罩”的現(xiàn)象。
第15篇 夏季防暑降溫活動總結(jié)格式 5200字
1.夏季防暑降溫活動總結(jié)格式
我市積極有效地開展防暑降溫工作，認(rèn)真開展防暑降溫監(jiān)管執(zhí)法工作，確保了廣大一線職工的身體健康，現(xiàn)將防暑降溫工作總結(jié)如下：
一、統(tǒng)一認(rèn)識，強(qiáng)化管理，完善防暑制度。
各地要堅決貫徹“安全第一，預(yù)防為主”的方針，高度重視夏季勞動保護(hù)和防暑降溫工作。各部門擺正安全與生產(chǎn)、安全與效益的關(guān)系，結(jié)合自身實際修訂與完善了各自的勞動保護(hù)與防暑降溫工作措施及應(yīng)急預(yù)案，確保了防暑降溫工作的有效開展。通過加強(qiáng)對防暑降溫工作的指導(dǎo)和監(jiān)督檢查，強(qiáng)化統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和部門合作，確保防暑降溫工作實踐中的落實。
二、宣傳教育，增強(qiáng)意識，提高應(yīng)急能力。
各縣(區(qū))加大防暑降溫知識和中暑急救知識宣傳，提高全員安全防范意識，使每人都能了解、掌握防暑降溫的安全小常識。充分利用會議、板報、宣傳欄、廠報、廣播等形式，教導(dǎo)工人正確的施救方法，在發(fā)生中暑等情況時，及時進(jìn)行急救，增加作業(yè)人員對這種情況的應(yīng)急處理能力，提高了員工的安全意識與自我保護(hù)意識。急救箱配齊各類防暑降溫藥品，要求現(xiàn)場施工人員隨身攜帶清涼油等防暑降溫物品。同時，針對高溫天氣易引起火災(zāi)的特點，為進(jìn)一步強(qiáng)化廣大職工安全防火意識，提高撲救初起火災(zāi)的能力及遇到火災(zāi)時自救逃生能力。通過培訓(xùn)進(jìn)一步提高了用人單位的職工應(yīng)對各種突發(fā)事件的應(yīng)急能力、預(yù)控能力和處置能力。
三、認(rèn)真做好監(jiān)管執(zhí)法工作,確保廣大職工身體健康。
一是領(lǐng)導(dǎo)重視，結(jié)合本單位實際，積極采取切實有效的防暑降溫措施。在此基礎(chǔ)上，對奮戰(zhàn)在高溫一線的員工進(jìn)行慰問，并及時送上防暑降溫用品。二是從基礎(chǔ)抓起，合理安排作息時間，避開高溫時段作業(yè)，在車間關(guān)鍵部位安裝電風(fēng)扇，并確保電扇的正常使用，做到隨壞隨換，保證了車間內(nèi)部空氣流動。三是加大執(zhí)法監(jiān)管力度，確保廣大職工的身體健康。就企業(yè)安全生產(chǎn)管理制度落實、及高溫制度的落實及重點部位安全管理等情況進(jìn)行了監(jiān)管執(zhí)法，督促各縣(區(qū))及相關(guān)企業(yè)落實好高溫防暑工作制度，確保廣大職工的身體健康。在高溫防暑降溫工作及安全生產(chǎn)監(jiān)管執(zhí)法工作中共出動執(zhí)法人員35人次，進(jìn)行整改企業(yè)2家。
2.夏季防暑降溫活動總結(jié)格式
針對近日氣溫高、天氣炎熱的狀況，我校采取多項措施，認(rèn)真做好防暑降溫工作，確保學(xué)校各項工作的順利開展。
在周一升旗儀式上，校長通報了近期高溫天氣情況，對防暑降溫工作做了詳細(xì)安排：一是普及防暑知識，讓學(xué)生懂得中暑小常識，如導(dǎo)致中暑的原因、中暑的癥狀表現(xiàn)等，特別強(qiáng)調(diào)不喝生水、不進(jìn)行劇烈的室外運動。二是落實防暑降溫的措施和辦法，首先召開了班主任全體會，做好教室的通風(fēng)降溫，對學(xué)校課外活動進(jìn)行了調(diào)整，各班發(fā)放藿香正氣水，食堂為學(xué)生提供綠豆湯，防止因天氣炎熱出現(xiàn)中暑情況。三是各班開展主題班會，加強(qiáng)對學(xué)生防暑知識教育，宣傳防暑降溫知識，并保證學(xué)生在校內(nèi)課間的休息時間。四是學(xué)校對所有降溫設(shè)施進(jìn)行檢查，如有損壞，及時進(jìn)行維修，確保在高溫季節(jié)正常使用。
學(xué)校在采取防暑降溫措施的同時，并且建議學(xué)生在炎熱的夏季要保證午休時間，早睡早起，保障充足睡眠時間，以良好的身體素質(zhì)，抵抗酷暑天氣。
3.夏季防暑降溫活動總結(jié)格式
7月份以來，高溫天氣持續(xù)，xx鎮(zhèn)多措并舉，切實做好夏季高溫防暑降溫工作，確保轄區(qū)居民生命財產(chǎn)安全。
一、健全應(yīng)急機(jī)制。面對持續(xù)的高溫天氣，xx鎮(zhèn)高度重視并制定了《xx鎮(zhèn)2023年夏季防暑降溫工作應(yīng)急預(yù)案》，要求各村、各企業(yè)遇到突發(fā)事件時，必須第一時間啟動預(yù)案，嚴(yán)格落實各項保護(hù)措施。
二、廣泛宣傳教育。利用逢集、傍晚群眾納涼、跳廣場舞等時間段大力宣傳夏季防暑降溫小常識，提高群眾防暑降溫自我保護(hù)意識和防范能力，號召群眾注重個人衛(wèi)生和公共衛(wèi)生，尤其是食品飲食安全，防止食物中毒和腸胃道傳染病的發(fā)生。目前，全鎮(zhèn)累計發(fā)放防暑指南300余份，電視滾動字幕10余次。
三、強(qiáng)化衛(wèi)生安全。組織鎮(zhèn)食藥所、工商等單位專業(yè)人員對街道餐館、農(nóng)貿(mào)市場、超市等進(jìn)行“拉網(wǎng)式”衛(wèi)生大檢查，敦促這些場所定期消毒殺菌，加強(qiáng)農(nóng)村“流水席”廚師日常管理和教育，防止出現(xiàn)食物中毒;要求鎮(zhèn)衛(wèi)生院、各村衛(wèi)生室、敬老院儲備充足的防暑藥品，例如板藍(lán)根、人丹、風(fēng)油精等，確保群眾出現(xiàn)中暑后能夠及時得到救治;鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)中心深入各養(yǎng)殖場(戶)，從細(xì)節(jié)入手對養(yǎng)殖場(戶)的防暑降溫工作進(jìn)行監(jiān)管和指導(dǎo)，防范動物疫情。
四、嚴(yán)防安全事故。一方面通過短信平臺、微信群等方式及時發(fā)布高溫預(yù)警，提醒室外施工人員避開高溫時段;另一方面安排巡邏車對加油站、老舊小區(qū)、村組柴垛等容易有火災(zāi)隱患的地方進(jìn)行巡查，同時，著力抓好中小學(xué)生防溺水工作，在危險水域、部位設(shè)立醒目警示標(biāo)牌，在事故易發(fā)地段設(shè)立專(兼)職巡查監(jiān)管人員，及時消除安全隱患。
五、全力保障供電供水。要求供電所加強(qiáng)電力供需預(yù)測分析，優(yōu)化電力調(diào)度，落實錯峰避峰措施，保證電網(wǎng)安全運行，嚴(yán)防因用電量過高以及電線、變壓器等電力設(shè)施負(fù)載過大而引發(fā)火災(zāi)、停電等事故;鎮(zhèn)水管所加強(qiáng)水廠運行管理，加強(qiáng)輸配水管網(wǎng)檢查維護(hù)，按照“先生活、后生產(chǎn)”原則，保障群眾生活用水。
4.夏季防暑降溫活動總結(jié)格式
7月26日上午，帶著對一線職工的牽掛，xx市總工會黨組成員冒著高溫酷暑，深入xx公路分局公路站，為奮戰(zhàn)在一線的公路職工送上防暑降溫用品。
他們深入王布、赤錫等公路站，與職工們親切交談，了解工作情況，并對他們堅守崗位、無私奉獻(xiàn)保障道路安全暢通表示感謝，同時要求分局要切實關(guān)心關(guān)愛一線職工，合理安排作息時間，加強(qiáng)防暑降溫和勞動保護(hù)工作，落實好相關(guān)政策待遇，保障廣大一線職工的生產(chǎn)安全與身體健康。在王布公路站，他們一行還興致勃勃地參觀了職工文化中心職工書屋和班站家園化建設(shè)，對分局改善職工居住條件，提高養(yǎng)路工人的工作、生活、文化水平表示滿意，同時鼓勵分局繼續(xù)會做好創(chuàng)家工作，不斷將班站打造成一線職工溫馨的港灣。
同時，我局也于本周同步啟動防暑降溫慰問督查活動，由各領(lǐng)導(dǎo)帶隊分赴走訪包片片區(qū)的一線班站，為所有在崗的一線養(yǎng)護(hù)職工送上蜂蜜、黃山貢菊等防暑物品。他們詳細(xì)了解職工們的生產(chǎn)生活、上路作業(yè)安全等情況，強(qiáng)調(diào)科學(xué)安排高溫天氣戶外勞動作業(yè)時間，合理減少高溫時段室外作業(yè)，切實做好高溫天氣防暑降溫措施，將保障職工安全健康的合法權(quán)益落到實處。
5.夏季防暑降溫活動總結(jié)格式
近期，根據(jù)xx重工防暑降溫工作統(tǒng)一部署，為有效改善夏季高溫作業(yè)環(huán)境，限度保護(hù)職工生命安全，公司總經(jīng)理冉洪波、黨委書記陳欣榮多次在安委會、行政例會上強(qiáng)調(diào)夏季安全生產(chǎn)工作的重要性，并提出具體要求。在全體員工的共同努力下，確保了公司高溫季節(jié)安全生產(chǎn)形式平穩(wěn)。具體措施如下：
1.加強(qiáng)培訓(xùn)教育，提高員工防暑知識
公司將“中暑事故的防止”作為7月的安全工作重點，組織公司各部門實施培訓(xùn)。主要將中暑的原因、癥狀及應(yīng)急處置相關(guān)知識進(jìn)行講解，以提高員工自我防護(hù)意識。公司還開展了心肺復(fù)蘇專項培訓(xùn)，提高員工應(yīng)急處置能力。5月，公司組織全員體檢。
2.加強(qiáng)作業(yè)現(xiàn)場檢查，確保防暑降溫措施的到位
在作業(yè)現(xiàn)場，公司開展了防暑降溫措施設(shè)置情況專項檢查。重點對各作業(yè)區(qū)域的排風(fēng)扇是否配備到位、密閉空間內(nèi)通風(fēng)措施和人員監(jiān)護(hù)是否到位，內(nèi)裝施工現(xiàn)場降溫措施是否得當(dāng)，開展檢查，確保各作業(yè)區(qū)域防暑降溫措施的落實。
3.發(fā)放防暑物資，保障員工作業(yè)安全
高溫期間，公司購買了人丹、風(fēng)油精、鹽汽水、冰鎮(zhèn)綠豆湯等防暑物資，這些物資發(fā)放到每位員工的手中，為員工帶來了一份清涼，保障了員工的作業(yè)安全。
4、組織安全培訓(xùn)，開展lng意外泄漏應(yīng)急演練
公司安監(jiān)科分批次對本單位員工及外包單位人員進(jìn)行防中暑安全培訓(xùn)，目前已有三十余人參加培訓(xùn)。6月28日，大連分公司開展了lng意外泄漏應(yīng)急演練，提高了作業(yè)人員綜合應(yīng)急處理能力，強(qiáng)化了一線員工應(yīng)對突發(fā)事故的自救及搶險技能。
5、開展“夏日送清涼”一線慰問活動
7月19至20日，為切實關(guān)心堅守在生產(chǎn)一線戰(zhàn)高溫、斗酷暑的職工，把清涼送到職工心上，工會主席閉圻念、紀(jì)委書記丁寶新帶隊，先后來到揚州xx重工、啟東xx海洋工程有限公司、招商重工(江蘇)有限公司，向駐廠的一線員工送去了飲料等消暑物資，囑咐大家切實做好防暑降溫工作，表達(dá)了公司的慰問。
6.夏季防暑降溫活動總結(jié)格式
面對連日持續(xù)高溫酷暑天氣，鐵路公司積極做好防暑降溫工作，保障職工身心健康。
入伏前夕，該公司就持續(xù)開展了“送清涼”活動，由女工委牽頭組織的送清涼小組在值班領(lǐng)導(dǎo)帶隊下，每日深入一線現(xiàn)場發(fā)放西瓜、冰毛巾、冰酸奶及綠豆湯等多種防暑降溫物品，至今持續(xù)不斷;冰水毛巾則讓作業(yè)人員涼在臉上，暖在心里。在計劃組織上他們一邊做好現(xiàn)場作業(yè)人員科學(xué)分工、人員調(diào)整和計劃控制，防止疲勞作業(yè)，同時積極加強(qiáng)高溫天氣下臨崗安全互控制度，發(fā)現(xiàn)職工身體不適及時采取應(yīng)急措施。
暑期開始之前，他們已將轄區(qū)內(nèi)所有空調(diào)、風(fēng)扇等降溫設(shè)備進(jìn)行了檢修排查，新增降溫區(qū)域3處，讓奮戰(zhàn)在高溫環(huán)境中的鐵路員工感受到“家”的濃濃溫情。
7.夏季防暑降溫活動總結(jié)格式
近期我市持續(xù)高溫，酷暑天氣給公交運營帶來了嚴(yán)峻考驗。煙臺公交集團(tuán)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視防暑降溫工作，采取多項有效措施，為堅守在一線的公交員工送去清涼，確保高溫期間公交的正常運行和行車安全，保障市民平安便捷出行。
入夏以來，公交集團(tuán)早準(zhǔn)備、早入手，按照市交通運輸局、市運管處工作要求，及時制定了“夏季高溫防范工作”的有效措施，及時足額發(fā)放防暑降溫費;適時調(diào)整優(yōu)化班次運營計劃;利用會議、宣傳欄等形式向員工宣講防暑降溫知識和注意事項;改善高溫作業(yè)的一線員工作休息環(huán)境，為職工休息室安裝空調(diào)，增加風(fēng)扇;提供冰涼飲料、綠豆水、西瓜、防暑藥品及毛巾、香皂等防暑降溫用品;同時，安全部門深入公交一線、辦公區(qū)、停車場等地進(jìn)行安全檢查，發(fā)現(xiàn)問題，及時督促整改安全隱患，努力為市民提供安全、便捷、舒適、文明的乘車環(huán)境。
8.夏季防暑降溫活動總結(jié)格式
為了保障企業(yè)安全生產(chǎn)和員工的身體健康，切實做好夏季高溫條件下的防暑降溫工作，確保生產(chǎn)工作有序進(jìn)行，第五冶煉廠結(jié)合生產(chǎn)實際，堅持牢固樹立“以人為本，安全發(fā)展”的理念，及時采取有效措施，認(rèn)真做好高溫季節(jié)人員及設(shè)備的防暑降溫工作。
一是利用調(diào)度會、班前會、宣傳欄和微信平臺開展夏季員工勞動保護(hù)知識宣傳和教育，普及防暑降溫應(yīng)對常識，高溫作業(yè)防護(hù)措施及中暑應(yīng)急處置措施等相關(guān)知識，增強(qiáng)員工的自我保護(hù)意識。二是爐臺配備降溫風(fēng)機(jī)，并要求員工勤灑水，降低周圍環(huán)境溫度。三是為員工購買防暑藥品、西瓜、冰糖、茶葉等，并及時發(fā)放到各爐臺、工段及班組，讓廣大員工感受到企業(yè)的溫暖與關(guān)懷。四是進(jìn)一步加強(qiáng)設(shè)備的巡視點檢、維護(hù)、保養(yǎng)，發(fā)現(xiàn)隱患及時消除，使設(shè)備管理工作向著有組織、有計劃、有標(biāo)準(zhǔn)、有規(guī)程和更科學(xué)的方向邁進(jìn)。
針對電爐變壓器溫度高的現(xiàn)狀，第五冶煉廠采取通風(fēng)、冷卻降溫等措施，將搗爐機(jī)油箱加裝隔熱板，防止高溫輻射，及時對冷卻噴頭進(jìn)行疏通，防止因高溫造成的設(shè)備運行事故，確保設(shè)備安全正常運行。
通過一系列防暑降溫措施的落實，各項工作初見效果，為戰(zhàn)高溫，奪高產(chǎn)，創(chuàng)造優(yōu)異生產(chǎn)指標(biāo)奠定了堅實基礎(chǔ)。
9.夏季防暑降溫活動總結(jié)格式
隨著夏季高溫季節(jié)的來臨，氣候日益炎熱，為做好防暑降溫工作，保障施工生產(chǎn)一線職工的健康權(quán)益，推動改善職工生產(chǎn)生活條件，確保職工身體健康平安度夏，今年夏季公司工會繼續(xù)開展“送清涼”活動。
為一線生產(chǎn)職工帶去絲絲清涼和滴滴關(guān)愛，為他們送去公司的關(guān)懷和慰問，體現(xiàn)了公司對廣大職工的關(guān)愛，每到一處__都詳細(xì)詢問和了解生產(chǎn)經(jīng)營管理以及職工的生產(chǎn)、生活等情況，同時要求各單位工會組織要進(jìn)一步關(guān)注和改善職工勞動生產(chǎn)安全和生活條件，落實各項高溫季節(jié)勞動保護(hù)規(guī)定，切實維護(hù)職工的健康權(quán)益。
此項活動是工會組織關(guān)心愛護(hù)廣大職工的一項重要內(nèi)容，是推動改善職工生產(chǎn)生活條件、防暑平安度夏的一項重要舉措。公司工會對于開展夏季“送清涼”活動高度重視，積極籌措資金，制定方案，并認(rèn)真組織實施。
近年來，為切實保障高溫期間廣大員工在生產(chǎn)過程中的身體健康與人身安全，維護(hù)企業(yè)正常生產(chǎn)經(jīng)營秩序和員工隊伍穩(wěn)定，公司工會以各種形式為員工排憂解難，并每年堅持開展關(guān)愛員工“夏送清涼”活動，為一線員工送去關(guān)懷，鼓勵他們始終以飽滿的激情和超常的干勁投入到施工生產(chǎn)經(jīng)營工作中去。
10.夏季防暑降溫活動總結(jié)格式
近期，雞西出現(xiàn)持續(xù)高溫天氣。為保障一線員工的身體健康，7月7日，雞西機(jī)場分公司開展了“送清涼”活動，為一線員工送去了飲料、西瓜等防暑降溫食品，也送去分公司黨委對員工的關(guān)愛。
為認(rèn)真落實好夏季安全生產(chǎn)和做好員工防暑降溫工作，雞西機(jī)場分公司從解決職工日常工作中存在的實際需求出發(fā)，組織采購了飲料、茶葉、西瓜、綠豆、冰糖、水壺、防嗮套袖等物品。在食堂為職工提供西瓜與綠豆湯作為消暑食品;用冰糖和茶葉制作了解暑茶,用綠豆熬制了綠豆湯，并把解暑茶用水壺盛裝好，與飲料、套袖等一并送到一線崗位職工手中。同時，叮囑大家在高溫、高強(qiáng)度的工作壓力下保重身體、注意安全。
此次“送清涼”活動充分體現(xiàn)了分公司對一線員工的關(guān)愛，極大的鼓舞了員工們的士氣。大家紛紛表示，一定要戰(zhàn)高溫、抗酷暑，以飽滿的熱情積極地投入到工作中去，為確保暑運安全生產(chǎn)貢獻(xiàn)力量。
