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xxxx年公司團(tuán)委工作總結(jié) 十五篇

發(fā)布時間:2024-05-18 06:30:03 查看人數(shù):34

xxxx年公司團(tuán)委工作總結(jié)

第1篇 ____年公司團(tuán)委工作總結(jié) 2100字

____年以來,我公司團(tuán)組織在集團(tuán)公司、______團(tuán)委的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹科學(xué)發(fā)展觀,緊緊圍繞礦井建設(shè)中心工作,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大團(tuán)員青年建功立業(yè),堅持黨建帶團(tuán)建,實施團(tuán)建基礎(chǔ)工程,加強(qiáng)團(tuán)的自身建設(shè),有力地推動了共青團(tuán)工作的健康發(fā)展。

一、實施團(tuán)建基礎(chǔ)工程。堅持黨建帶團(tuán)建、團(tuán)建促黨建、黨團(tuán)共建齊發(fā)展,建立健全了團(tuán)組織,配備了工作人員,設(shè)立了團(tuán)的活動陣地,以活動的開展促進(jìn)團(tuán)組織建設(shè),開展了六月安全月、青年安全崗、青年小改小革等活動。綜合工區(qū)先后創(chuàng)新了“德國沙爾夫dz18003+3單軌吊雙層軟管改造為帶法蘭的不銹鋼管子制作”、“單軌吊機(jī)車集裝箱改造”、“主井架空行人裝置運行鋼絲繩液壓自動調(diào)節(jié)裝置的應(yīng)用”等,節(jié)約了資金,取得了良好的效果。

二、積極開展學(xué)習(xí)型團(tuán)組織建設(shè)。搭建學(xué)習(xí)平臺,采取班前教育、理論培訓(xùn)、技能實訓(xùn)、課題研究多種形式,建立專業(yè)人員學(xué)規(guī)程、技術(shù)人員學(xué)業(yè)務(wù)、管理人員學(xué)理論、施工人員學(xué)措施全方位學(xué)習(xí)體系,提高青年團(tuán)員的學(xué)習(xí)意識和理論素養(yǎng),形成了以學(xué)習(xí)提能力、以學(xué)習(xí)促建設(shè)的創(chuàng)爭氛圍,使青年隊伍綜合素質(zhì)得到顯著提高。

三、深入開展團(tuán)的創(chuàng)先爭優(yōu)活動。公司在開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動中,積極引導(dǎo)廣大青年在礦井建設(shè)中建功立業(yè),圍繞礦井建設(shè)中心任務(wù),將礦井建設(shè)任務(wù)層層分解,每個支部、每個青年團(tuán)員把創(chuàng)先爭優(yōu)和日常工作融為一體,做到了人人頭上有責(zé)任,個個肩上有壓力。積極承諾、踐諾,工程技術(shù)部開展優(yōu)質(zhì)工程服務(wù)承諾活動,帶頭到迎頭一線工作,確保工程質(zhì)量;安全質(zhì)量辦公室開展安全監(jiān)督崗活動,對全礦井上下各個作業(yè)地點堅持現(xiàn)場監(jiān)督檢查,筑牢安全生產(chǎn)保障線;經(jīng)營財務(wù)部開展物資供應(yīng)服務(wù)承諾活動,滿足工程施工需要;后勤保障部開展生活服務(wù)承諾活動,使職工吃好、休息好、生活好。

四、用團(tuán)員意識教育啟發(fā)青年。圍繞黨員先進(jìn)性教育活動,在廣大團(tuán)員青年中深入開展團(tuán)員教育活動。團(tuán)員青年紛紛結(jié)合自身實際情況,自查自糾,通過互評、聯(lián)評,使廣大團(tuán)員青年認(rèn)識到了自己生活和工作中的缺點和不足,真正達(dá)到了教育自己,啟發(fā)別人,共同提高的目的。

五、加強(qiáng)道德教育。組織團(tuán)員青年開展志愿服務(wù),積極營造和諧礦區(qū)氛圍。長期開展便民活動,有理發(fā)手藝的青工為職工理發(fā),女青工為職工縫補(bǔ)衣物,會無線電的青工維修小家電等,今年以來為職工理發(fā)約200人次,縫補(bǔ)衣物近百件,維修小家電約20件,義務(wù)植樹5000余棵。

六、組織青年應(yīng)急預(yù)備隊。公司成立之時,正值__7.5打砸搶嚴(yán)重暴力犯罪事件時期,為防范極少數(shù)不法分子別有用心企圖破壞民族團(tuán)結(jié)、煽動民族仇恨、制造民族分裂的情形,面對復(fù)雜的社會環(huán)境,公司組織了青年應(yīng)急預(yù)備隊,以應(yīng)對突發(fā)事件,并積極巡邏、排查、防范各種隱患的發(fā)生。截止11月底,青年應(yīng)急預(yù)備隊共參加礦區(qū)巡邏、日常排查共計416次。

七、實施青工素質(zhì)提升工程。為提升青工素質(zhì),打造一流青工隊伍,更好地服務(wù)生產(chǎn)建設(shè)。公司開展青工“拜師學(xué)藝”、爭當(dāng)“金牌師徒”等傳幫帶活動,讓青工在現(xiàn)場中多接觸、多了解、多磨練、長本事;拓寬崗位練兵、技術(shù)比武、安全討論、提合理化建議和反習(xí)慣性違章等形式多樣的成才渠道,實現(xiàn)無論是管理崗位、技術(shù)崗位還是工人崗位的職工,都有實現(xiàn)個人價值的平臺,著力培養(yǎng)一專多能、技術(shù)過硬的青年先鋒人才。如礦建測量專業(yè)人員少、任務(wù)重,擔(dān)負(fù)了全礦的地質(zhì)測量任務(wù),原來只有具有工作經(jīng)驗的一名技術(shù)人員,通過開展活動,傳授工作經(jīng)驗,兩名新招聘的大中專畢業(yè)生迅速成長,擔(dān)負(fù)起了礦建測量的重任。

八、組建青年突擊隊。為弘揚“五四”精神,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大青年員工積極投身公司的中心發(fā)展,在“急、難、險、重、新”任務(wù)中,發(fā)揮好生力軍和突擊隊作用,全面開展“青年突擊隊”創(chuàng)建活動。公司根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要,結(jié)合青年員工的技能特長,組建了自動化監(jiān)測青年突擊隊,均具有大學(xué)以上文化水平,他們專業(yè)素質(zhì)高、業(yè)務(wù)能力強(qiáng),擔(dān)負(fù)著全礦井的通訊、網(wǎng)絡(luò)、監(jiān)測監(jiān)控自動化等工作,先后完成了kj70n安全監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)、現(xiàn)代化智能辦公與信息管理系統(tǒng)等多項重點工作。

九、____年工作打算

回顧____年的工作,公司團(tuán)組織始終堅持黨的領(lǐng)導(dǎo),發(fā)揚“黨有號召、團(tuán)有行動”的優(yōu)良作風(fēng),圍繞礦井建設(shè)中心任務(wù),按照上級團(tuán)組織的要求,扎實開展團(tuán)的工作,取得了一定成效。____年,公司將進(jìn)一步創(chuàng)新工作思路,充分調(diào)動廣大團(tuán)員青年的積極性,為礦井建設(shè)做出更大的貢獻(xiàn)。

1、堅持黨建帶團(tuán)建,強(qiáng)化團(tuán)的基礎(chǔ)建設(shè),加強(qiáng)青年陣地建設(shè),不斷提升團(tuán)的各項工作,引導(dǎo)青年團(tuán)員建功立業(yè)。

2、繼續(xù)實施青年素質(zhì)提升工程,通過學(xué)歷升級、技能晉位、推優(yōu)入黨、推優(yōu)薦才等途徑,集思廣益、多渠道提升團(tuán)員青年素質(zhì)。

3、深入開展“青工拜師學(xué)藝、爭當(dāng)金牌師徒”活動,針對公司____年將招聘70余名高效畢業(yè)生的實際,細(xì)化活動規(guī)劃,簽訂師徒合同,加快人才培養(yǎng),促進(jìn)青年成才。

4、積極開展“青字號”品牌創(chuàng)建活動,積極創(chuàng)建青年安全生產(chǎn)示范崗、青年文明號、青年突擊隊等,健全規(guī)章制度,創(chuàng)新方式方法,促進(jìn)活動的規(guī)范有效開展。

5、做好青年創(chuàng)新創(chuàng)效工作,細(xì)化措施,鼓勵青年立足本職崗位,開展“五小”創(chuàng)新、“修舊利廢、節(jié)支降耗、挖潛增效”競賽活動,以活動促進(jìn)團(tuán)的各項工作的有效開展。__________公司

第2篇 集團(tuán)公司團(tuán)委工作總結(jié) 1750字

公司團(tuán)委緊緊圍繞公司發(fā)展的大局,實事求是,真抓實干,增強(qiáng)團(tuán)組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大青年共進(jìn)步、同發(fā)展,努力為實現(xiàn)我公司年初目標(biāo)而努力奮斗。

公司團(tuán)委在公司黨委和__股份公司團(tuán)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞公司中心工作,組織帶領(lǐng)廣大團(tuán)員青年投身我公司發(fā)展中去,充分發(fā)揮了共青團(tuán)組織和團(tuán)員青年的生力軍和突擊隊作用,通過卓有成效的活動,促進(jìn)了團(tuán)員青年的健康成才,為企業(yè)做出了突出貢獻(xiàn)?,F(xiàn)將公司團(tuán)委工作總結(jié)如下:

一、圍繞企業(yè)中心工作,充分發(fā)揮共青團(tuán)組織和青年職工的優(yōu)勢,組織團(tuán)員青年開展扎實有效的活動

1、圍繞機(jī)組穩(wěn)定工作,深入開展團(tuán)的活動。公司團(tuán)組織緊緊圍繞公司發(fā)展戰(zhàn)略,以公司健康發(fā)展、機(jī)組穩(wěn)定運行和企業(yè)管理為主線,開拓創(chuàng)新,積極組織廣大共青團(tuán)員和青工開展了各項活動。并以紀(jì)念'五四'運動__周年為契機(jī),對在全公司涌現(xiàn)出的青年崗位技術(shù)能手進(jìn)行了評選表彰,并組織召開青年崗位技術(shù)能手表彰座談會,充分激發(fā)和調(diào)動了廣大團(tuán)員青年的積極性、主動性和創(chuàng)造性,促進(jìn)我公司團(tuán)的工作再上新臺階。座談會上受到表彰的青年崗位技術(shù)能手,他們表示對團(tuán)青工作和本職工作有了更高漲的熱情,今后在圍繞機(jī)組的穩(wěn)定運行和企管工作等各方面,會更加創(chuàng)造性地開展工作,認(rèn)真及時地完成各級領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)支部及團(tuán)委交給的任務(wù),為機(jī)組的穩(wěn)定運行做出更加突出的貢獻(xiàn)。

2、進(jìn)一步推進(jìn)青年創(chuàng)新創(chuàng)效工作的開展。(www.1566.cn)公司團(tuán)委結(jié)合__股份公司團(tuán)委通知公司內(nèi)開展青年科技論文征集活動,共有上報至股份公司團(tuán)委。此次論文征集活動更好地為青年成長成才,搭建了一個青年展示才能的.舞臺,促進(jìn)公司青年技術(shù)交流和提升青年技術(shù)水平,在公司團(tuán)員青年中形成立足崗位、主動學(xué)習(xí)、刻苦鉆研、善于總結(jié)、不斷創(chuàng)新的良好氛圍,從而推動公司科技、管理和機(jī)制創(chuàng)新。

3、繼續(xù)加強(qiáng)團(tuán)員青年安全生產(chǎn)教育。樹立'安全生產(chǎn),青年當(dāng)先'的意識。為做好我公司機(jī)組的安全穩(wěn)定運行工作,在全公司廣團(tuán)員青年中開展以安全生產(chǎn)為內(nèi)容的各項活動,提高青年職工的安全生產(chǎn)操作技能和處理突發(fā)事故的能力。在安全月中聯(lián)合安監(jiān)部組織團(tuán)員青年開展《安全知識競賽》和《安全伴我行演講比賽》活動。

二、結(jié)合公司的實際情況,因地制宜切合實際的帶領(lǐng)團(tuán)員青年開展各項有意義的活動

團(tuán)組織有別于其它組織的最大特點就是青春與活力,在緊張繁重生產(chǎn)任務(wù)之余,團(tuán)委組織團(tuán)員青年結(jié)合公司的實際情況開展小規(guī)模、短時期的活動。

1、組織團(tuán)員青年搞迎新春聯(lián)歡會。在活動中為增進(jìn)團(tuán)結(jié),增進(jìn)__還特邀__工程公司團(tuán)員青年一同參加,讓團(tuán)員青年都有參與的意識,讓團(tuán)員青年都有表現(xiàn)自我,發(fā)展自我的機(jī)會,以切合青年人身心發(fā)展規(guī)律,迎合青年人的青春熱情、激發(fā)團(tuán)員青年愛廠為家,以廠為家的工作激情。吸引團(tuán)員青年緊緊圍繞團(tuán)組織,增強(qiáng)團(tuán)的凝聚力,創(chuàng)促進(jìn)公司企業(yè)文化和精神文明的建設(shè)。

2、組織團(tuán)員青年在學(xué)雷鋒日開展了《弘揚雷鋒精神,青春奉獻(xiàn)闞電》活動。在活動中共清理公司廠區(qū)內(nèi)衛(wèi)生死角6處,并制作宣傳展版3塊;活動后使廣大團(tuán)員青年明白一個道理, 學(xué)雷鋒絕不是一天兩天的事,而是要從身邊的小事做起,從自身工作崗位做起,一點一滴的積累,貴在堅持不懈。他們決心把雷鋒精神貫穿于平時的工作和生活中,讓雷鋒精神發(fā)揚光大,將青春奉獻(xiàn)闞電,為闞電做出更大的貢獻(xiàn)。在參與中學(xué)習(xí),在參與中鍛煉,在參與中提高,以提高企業(yè)的活力,增強(qiáng)團(tuán)員青年的精神文明意識。

3、組織團(tuán)員青年深入一線開展夏日送清涼活動。在連續(xù)數(shù)日的高溫酷暑天氣,青年緊緊圍繞安全生產(chǎn)、企業(yè)經(jīng)營目標(biāo),組織團(tuán)員青年開展了'情系安全送清涼' 活動。他們所到之處,不但為廣大員工送去愜意和清涼,同時還對在現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)的一些不安全行為及時作出了糾正,并告知他們這些不安全行為所造成的后果,提高了員工的自我保護(hù)、保險防范、防患未然的意識。雖然團(tuán)員青年們汗水濕透了衣背,但能為安全生產(chǎn)和廣大員工出點微薄之力,他們感覺理所應(yīng)當(dāng)十分欣慰?;顒影l(fā)揮了廣大團(tuán)員青年的突擊隊作用,增強(qiáng)和提高了團(tuán)組織的戰(zhàn)斗力。

今后公司團(tuán)的工作還要繼續(xù)在公司黨委和__股份公司團(tuán)委的領(lǐng)導(dǎo)下,全面加強(qiáng)團(tuán)的建設(shè),組織帶領(lǐng)廣大團(tuán)員青年開展團(tuán)的活動,積極投身企業(yè)的改革發(fā)展之中,為實現(xiàn)企業(yè)各項目標(biāo)任務(wù),充分發(fā)揮共青團(tuán)組織的生力軍和突擊隊作用,為團(tuán)員青年健康成長創(chuàng)造良好的環(huán)境。

二o一一年十一月二十七日

第3篇 2023年公司團(tuán)委上半年工作總結(jié) 1200字

2024年上半年公司團(tuán)委認(rèn)真貫徹落實公司二屆一次職代會精神,力爭在青工安全生產(chǎn)、“五小”創(chuàng)新創(chuàng)新、青工素質(zhì)提升、開展主題實踐活動、夯實團(tuán)建基礎(chǔ)等方面有所作為。重點開展了以下幾個方面的工作。

一、抓實青工安全生產(chǎn),為企業(yè)安全發(fā)展作貢獻(xiàn)

二、抓實“五小”創(chuàng)新創(chuàng)效年活動,為企業(yè)科學(xué)發(fā)展添動力

三、抓實青工素質(zhì)提升,為企業(yè)可持續(xù)發(fā)展注活力

創(chuàng)建100個青年文明號、打造100個青年安全生產(chǎn)精英隊組、結(jié)成100個導(dǎo)師帶徒對子、選樹100個青年崗位能手,是公司團(tuán)委在青工素質(zhì)提升工作上確定的總體目標(biāo)。為推進(jìn)此項工作,公司團(tuán)委在兩次調(diào)研期間,也對“四個百”工作進(jìn)展情況進(jìn)行了調(diào)研。通過“四個百”工作的開展,青工素質(zhì)提升工作上了新的臺階。如:青年文明號集體成為新安煤礦、七星煤礦、東榮三礦團(tuán)委管理青年集體的重要手段;青年精英隊組成了各生產(chǎn)單位解決急、難、重任務(wù)的主要力量;導(dǎo)師帶徒已經(jīng)成為東榮二礦、集賢煤礦、東保衛(wèi)礦、雙陽煤礦團(tuán)員青年成長成才的重要途徑;青年崗位能手已經(jīng)成為公司各條戰(zhàn)線的骨干,青年學(xué)習(xí)的榜樣,努力的目標(biāo)。

四、抓實主題實踐活動,為企業(yè)文明發(fā)展增亮點

五、夯實團(tuán)組織建設(shè),服務(wù)青年成長需求

1、以推優(yōu)入黨工作為重點,服務(wù)青年的政治成長。一是以建黨89周年為契機(jī),加強(qiáng)培養(yǎng),以豐富多彩的活動提高青年的政治素質(zhì)。同時加大推優(yōu)力度,上半年共推薦35周歲以下青年62人,發(fā)展17人。

2、開展豐富多彩的文化體育活動,服務(wù)青年的文化生活。6月25日,公司團(tuán)委聯(lián)合哇哈哈集團(tuán)、黑龍江省文藝頻道欄目組在雙陽煤礦舉辦了“安全之聲,走進(jìn)礦區(qū)”k歌一下活動,共有35名選手參加了比賽,最后有13名選手成功入圍。7月份將繼續(xù)舉辦東榮賽區(qū)、廠隊賽區(qū)比賽。入圍選手在下一輪參加晉級賽,晉級選手將到黑龍江省文藝頻道參加決賽。

3、加大宣傳力度。為加大信息交流和展現(xiàn)團(tuán)組織動態(tài),公司團(tuán)委采取photoshop技術(shù),重新編排了《團(tuán)內(nèi)通訊》,形式新穎,圖文并茂,受到了歡迎。五四期間,在《礦工報》上刊發(fā)了五四專版,集中反映了各級團(tuán)組織紀(jì)念五四運動91周年活動情況。上半年公司各級團(tuán)組織在《礦工報》、《雙礦在線》等媒體發(fā)稿11,展示了各級團(tuán)組織的工作動態(tài),收到了相互交流、相互學(xué)習(xí)的良好效果。

意見和建議:自6月份以來,我們開展了半年工作調(diào)研活動,其中青工安全生產(chǎn)、“五小”創(chuàng)新創(chuàng)效年兩項工作各單位做的很好,成效明顯,得到了基層黨政的認(rèn)可,我們將向領(lǐng)導(dǎo)申請專項資金準(zhǔn)備對一大批安全生產(chǎn)能手、發(fā)明能手進(jìn)行重點宣傳和表彰。

2024年下半年重點工作:

叫響一個主題:高舉團(tuán)旗跟黨走,轉(zhuǎn)型發(fā)展做貢獻(xiàn)。

突出三個重點:要突出思想教育、“服務(wù)”型團(tuán)組織建設(shè)、組織建設(shè)重點。

抓好五項工作:

一要抓好青工素質(zhì)提升,促進(jìn)青年成長成才

二要抓好團(tuán)干部作風(fēng)建設(shè),促進(jìn)團(tuán)干隊伍建設(shè)

三要抓好青年管理創(chuàng)新,促進(jìn)“向管理要效益”。

四要抓好技術(shù)創(chuàng)新,促進(jìn)公司科技發(fā)展。

五要抓好安全生產(chǎn),促進(jìn)企業(yè)和諧發(fā)展。

第4篇 移動公司團(tuán)委年終/年度工作總結(jié) 5550字

一、思想建設(shè)創(chuàng)優(yōu),提高團(tuán)員青年的政治理論水平和思想覺悟

思想是行動的先導(dǎo)。各級團(tuán)組織把鄧小平理論學(xué)習(xí)活動同貫徹落實___“三個代表”的重要思想結(jié)合起來,利用“五四”、“七一”、“十一”等重大節(jié)日,在團(tuán)員青年中進(jìn)行愛國主義、集體主義、社會主義和民族團(tuán)結(jié)宣傳教育;通過板報比賽、觀看愛國主義影片、參觀愛國主義教育基地和定期組織團(tuán)員青年訪問公司的黨團(tuán)網(wǎng)站,在團(tuán)員青年中廣泛開展理想信念、團(tuán)員意識和無神論教育。為了真實地了解新形勢下公司團(tuán)員青年的思想道德文化狀況,并向各級領(lǐng)導(dǎo)、相關(guān)部門如實地反映大家的愿望與呼聲,為公司“以人為本”的企業(yè)文化建設(shè)提供有關(guān)信息,團(tuán)委與機(jī)關(guān)黨委聯(lián)合,以問卷調(diào)查的形式對改革時期員工的思想狀況進(jìn)行了調(diào)查。自治區(qū)團(tuán)委第十次團(tuán)員代表大會勝利閉幕和共青團(tuán)第十五次團(tuán)員代表大會召開之前,團(tuán)委利用自己的網(wǎng)站—青年之家以動態(tài)畫面的形式進(jìn)行了專題宣傳。

為認(rèn)真貫徹十六大精神,組織黨員團(tuán)員探索企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營和管理的新思路、新方法,團(tuán)委與機(jī)關(guān)黨委發(fā)聯(lián)合發(fā)出通知,號召廣大黨團(tuán)員為企業(yè)的發(fā)展出謀劃策貢獻(xiàn)金點子。各級團(tuán)組織大力宣傳,廣泛動員,層層征集篩選,將創(chuàng)意新穎、主題突出、特色鮮明、操作性強(qiáng)并具有較強(qiáng)實效性的近百個案例上報參加了“金點子大賽”的評選。

今年,是我黨建黨_周年。七一前夕,團(tuán)委配合機(jī)關(guān)黨委緊緊圍繞這一主題,結(jié)合全國人民齊心協(xié)力、眾志成城抗擊非典型肺炎取得全面勝利的新形勢,舉辦了“‘深入貫徹十六大精神,喜迎黨的_歲生日’板報比賽”、“十六大知識網(wǎng)上答題”、“慶七一‘黨團(tuán)建設(shè)杯’十六大知識競賽”和“烈士墓前向黨表決心”系列慶?;顒?,廣大團(tuán)員青年積極踴躍地參與了各種慶祝活動。

根據(jù)“團(tuán)員喜歡、團(tuán)力能及”的原則,團(tuán)委為所有團(tuán)干部購買了企業(yè)管理暢銷書籍《把信送給加西亞》,要求大家利用業(yè)余時間進(jìn)行研讀,一些團(tuán)干部寫了感想,其中客服中心團(tuán)支部副書記姚鴻云寫的讀后感被《新疆移動通信》雜志刊登;共青團(tuán)十五大召開后,團(tuán)委為團(tuán)干部購買了《共青團(tuán)十五大、團(tuán)章知識輔導(dǎo)》,組織團(tuán)干部進(jìn)行了學(xué)習(xí)討論;營銷中心團(tuán)總支、設(shè)計院團(tuán)支部都先后組織團(tuán)員青年觀看了《首席執(zhí)行官》、《驚濤駭浪》等電影佳作,數(shù)據(jù)中心團(tuán)支部學(xué)習(xí)美國著名哲學(xué)家羅曼。皮爾所著《態(tài)度決定一切》,開展了讀書大討論。

進(jìn)入第四季度,公司做出了開展系列勞動競賽的決策,團(tuán)委聯(lián)合機(jī)關(guān)黨向各級黨團(tuán)組織和廣大黨員團(tuán)員發(fā)出“決戰(zhàn)百天,讓黨旗團(tuán)旗在勞動競賽中高高飄揚”的倡議,各級黨團(tuán)組織紛紛響應(yīng),進(jìn)行了相應(yīng)的宣傳動員,先后開展了“業(yè)務(wù)技能大賽”、“崗位練兵”和“計算機(jī)操作比賽”等為勞動競賽造聲勢、打基礎(chǔ)的活動。同時團(tuán)委還與機(jī)關(guān)黨委聯(lián)合創(chuàng)辦《黨團(tuán)風(fēng)采》及時報道勞動競賽中黨團(tuán)組織、黨團(tuán)員的動態(tài),截止目前已出了三期,其中《客服中心五名團(tuán)員形成烏魯木齊地區(qū)“短信普及行動”勞動競賽的領(lǐng)跑軍團(tuán)》、《短信王—團(tuán)員王燕的心里話》《號召力凸現(xiàn),先進(jìn)黨團(tuán)支部成為客服中心爭先創(chuàng)優(yōu)的保障》等文章對團(tuán)員青年起到了很大的號召、激勵、促進(jìn)作用。

客服中心團(tuán)支部將中心的簡報作為青年員工的思想陣地,團(tuán)小組長及時將員工中的好思想、好做法、好事跡形成短文投稿,形成了中心簡報從不間斷的稿源。_月_日,客服中心團(tuán)支部組織了“緬懷革命先烈、學(xué)唱一首歌”活動。通過向先烈、向團(tuán)旗宣讀獻(xiàn)身移動通信事業(yè)的誓詞,學(xué)唱革命歌曲,青年員工的工作責(zé)任心普遍增強(qiáng)。七一前夕,眾信公司團(tuán)支部組織團(tuán)員青年到人民廣場觀看升國旗儀式,接受了愛國主義教育。

二、組織建設(shè)創(chuàng)優(yōu),建立健全團(tuán)的各級組織,為共青團(tuán)的各項工作提供了組織保障

團(tuán)的基層組織是團(tuán)的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ),各級團(tuán)組織始終堅持“圍繞改革抓團(tuán)建,抓好團(tuán)建促黨建”的指導(dǎo)思想,根據(jù)行政機(jī)構(gòu)的調(diào)整,同時調(diào)整了團(tuán)組織的設(shè)置;新建行政機(jī)構(gòu),同時建立了團(tuán)的組織。各級團(tuán)組織堅持黨建帶團(tuán)建的成功經(jīng)驗,從優(yōu)化團(tuán)的組織設(shè)置入手,營建了充滿吸引力、凝聚力、戰(zhàn)斗力的團(tuán)的基層組織。今年,團(tuán)委基層組織建設(shè)的重點是加強(qiáng)新建部門共青團(tuán)組織的組建、外聘員工中團(tuán)員的組織管理和機(jī)構(gòu)變動部門團(tuán)組織的調(diào)整,及時批復(fù)營銷中心團(tuán)總支召開成立大會的申請,指導(dǎo)該團(tuán)總支于_月份完成了的選舉工作;根據(jù)數(shù)據(jù)中心成立團(tuán)支部的申請,指導(dǎo)該中心選舉成立了團(tuán)支部;計費中心團(tuán)支部、郵電設(shè)計院團(tuán)支部先后對支委進(jìn)行了改選,團(tuán)委及時進(jìn)行了批復(fù)。日常工作中注意將新招聘員工中的團(tuán)員編入各級團(tuán)組織,并在入企教育中對他們進(jìn)行了市民文明教育,保證他們能夠文明從業(yè),按時參加團(tuán)組織的活動,同時還允許他們參與年終團(tuán)內(nèi)各種先進(jìn)的評選和年度推優(yōu),使他們在政治上享受到同等待遇,增強(qiáng)他們對企業(yè)的責(zé)任感和忠誠度。

_年_月,在一年一度的黨團(tuán)工作總結(jié)表彰大會上,團(tuán)委對_年的工作進(jìn)行了總結(jié)同時對_年工作進(jìn)行安排部署,表彰了_名優(yōu)秀共青團(tuán)員,_名優(yōu)秀共青團(tuán)干部和_地廳級青年文明號。今年我們將結(jié)合企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的實際情況,改變以往年度先進(jìn)的評選辦法,嘗試性地評選一批團(tuán)崗先鋒進(jìn)行表彰,同時,評選“標(biāo)桿青年文明號”進(jìn)一步促進(jìn)青年文明號創(chuàng)建活動深入開展。截止_年_月份,團(tuán)委下屬二級團(tuán)委_個、團(tuán)總支_個、團(tuán)支部_個;有在冊團(tuán)員__人,其中,勞動合同制團(tuán)員__人,勞務(wù)合同制團(tuán)員__人。初步評出團(tuán)崗先鋒_人,推薦團(tuán)員青年作黨的發(fā)展對象_人;全年團(tuán)費收入_元,開支_元,節(jié)余_元。

三、提高青年文明號的品牌效應(yīng),開創(chuàng)了青年文明號創(chuàng)建活動的新局面

“爭創(chuàng)青年文明號”活動作為公司共青團(tuán)組織管理的一項長線工作自開展以來,以“青年文明號一助一扶貧幫困”、“青年文明號愛心助學(xué)”、“情系夕陽敬老行動”等多種活動為載體,引導(dǎo)青年員工立足崗位,爭創(chuàng)一流業(yè)績,形成“青年集體爭創(chuàng)青年文明號,青年文明號促進(jìn)服務(wù)水平不斷提高”的良好局面;各級青年文明號還采取“請進(jìn)來走出去”的辦法,邀請外單位的青年文明號來公司現(xiàn)場指導(dǎo)、交流座談,并主動到外單位參觀學(xué)習(xí),加強(qiáng)橫向交流,共謀縱深發(fā)展,通過青年文明號聯(lián)手合作,為公司對外拓展業(yè)務(wù)起到橋梁紐帶作用,滿足了業(yè)務(wù)大客戶單位提出的在企業(yè)文化建設(shè)方面也進(jìn)行交流的要求,產(chǎn)生了良好的社會效益、經(jīng)濟(jì)效益,已經(jīng)成為“青”字號品牌,受到黨政領(lǐng)導(dǎo)的高度重視。

_、今年_月_日,為了紀(jì)念毛澤東同志題詞“向雷鋒同志學(xué)習(xí)”_周年,自治區(qū)團(tuán)委宣傳部在人民廣場舉辦了大型的志愿者便民咨詢活動,團(tuán)委從各青年文明號抽人組成志愿者服務(wù)隊,打出“誠信在移動”的橫幅進(jìn)行了業(yè)務(wù)咨詢,為市民提供了便民服務(wù)。同時,客服中心青年文明號也在_月_日邀請海關(guān)、宏景通信的'青年文明號聯(lián)合舉辦了“紀(jì)念向雷鋒同志學(xué)習(xí)四十周年演講比賽”。

_、組織原有國家級青年文明號參加復(fù)查并推薦一個自治區(qū)級青年文明號參加國家級青年文明號的評選,根據(jù)信息產(chǎn)業(yè)部、共青團(tuán)中央聯(lián)合下發(fā)的《關(guān)于命名和認(rèn)定通信行業(yè)_年度全國青年文明號的通報》,公司計費中心綜合業(yè)務(wù)部、營銷中心人民路綜合業(yè)務(wù)中心南門營業(yè)廳雙雙榜上有名,分別為公司保持和新獲得了一項國家級榮譽(yù)。隨后,由自治區(qū)團(tuán)委、通信管理局和公司相關(guān)部門聯(lián)合為南門營業(yè)廳頒發(fā)了牌匾。

_、自治區(qū)團(tuán)委組織“人人參與、共建美好家園”春季義務(wù)植樹活動。計費中心國家級青年文明號作為整體,早早申請要參加幾乎全家出動,打出了自己的標(biāo)語橫幅,展示了青年文明號獨特的風(fēng)采;

_、六月份,公司人力資源部舉辦老少同樂趣味運動會,國家級青年文明號南門營業(yè)廳派出成員身披“青年文明號”綬帶,頭頂烈日,扶老攜幼進(jìn)行了志愿服務(wù),受到老同志和領(lǐng)導(dǎo)們的好評。

_、客服中心_班組申報自治區(qū)級青年文明號,獲得批準(zhǔn),被授予_年度自治區(qū)級“青年文明號”稱號,當(dāng)_月_日《新疆日報》刊登出_被批準(zhǔn)為自治區(qū)級青年文明號并進(jìn)行社會公示時,中心團(tuán)支部及時將剪報貼在生產(chǎn)現(xiàn)場,喜訊頓時增添了團(tuán)員青年的集體榮譽(yù)感,在新年伊始便對客服工作充滿了信心。同時,中心將青年文明號自查的基本內(nèi)容納入到中心生產(chǎn)工作月績效考評中,使青年文明號的爭創(chuàng)工作與行政管理工作有機(jī)的結(jié)合,確保了創(chuàng)建青年文明號在制度上的創(chuàng)新和有效性。

_、最近,國家級青年文明號計費中心綜合業(yè)務(wù)部結(jié)合公司開展“爭先創(chuàng)優(yōu)”勞動競賽的實際情況,對青年文明號組織機(jī)構(gòu)進(jìn)行調(diào)整,推出了青年文明號為勞動競賽助力活動,分工為所有員工完成短信發(fā)送任務(wù)提供短信來源,引起公司各級領(lǐng)導(dǎo)和各族員工的關(guān)注。

四、主題活動創(chuàng)優(yōu),以形式多樣的文體活動陶冶情操,豐富了團(tuán)員青年的業(yè)余文化生活

生命在于運動,共青團(tuán)工作在于活動。開展豐富多彩的文體活動,是團(tuán)組織帶領(lǐng)團(tuán)員青年參與精神文明建設(shè),促進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)的有效載體。團(tuán)委在繼承傳統(tǒng)基礎(chǔ)上力推新項目,根據(jù)公司生產(chǎn)經(jīng)營的實際情況適時開展了團(tuán)員青年喜聞樂見的文體活動。

一是舉辦了“繳納一次特別團(tuán)費,奉獻(xiàn)一片赤誠愛心”捐款活動。巴楚—伽師發(fā)生_。_級地震后,公司團(tuán)委及時發(fā)出通知,倡議全體團(tuán)員青年發(fā)揚中華民族“一方有難八方支援”的傳統(tǒng)美德,繳納一次特別團(tuán)費,支援災(zāi)區(qū)重建家園。廣大團(tuán)員青年響應(yīng)號召,紛紛伸出援助之手,在剛剛捐贈了衣物之后,又積極繳納了特別團(tuán)費。公司三百多名團(tuán)員青年繳納特別團(tuán)費一萬多元,向災(zāi)區(qū)人民表達(dá)了拳拳愛心。在特別團(tuán)費收繳過程中,各級團(tuán)組織大力宣傳,廣泛動員,一些非黨非團(tuán)青年也踴躍參與了“繳納一次特別團(tuán)費,奉獻(xiàn)一片赤誠愛心”的捐款活動;尤其是國家級青年文明號——計費中心技術(shù)部,在號長帶頭作用的感召下,號員全體參與繳納特別團(tuán)費活動。同時,在該中心施工宏智公司員工受到感動自發(fā)捐款_元委托我們團(tuán)委進(jìn)行了捐贈。

二是舉辦了“全球通杯”乒乓球邀請賽。為慶祝五四運動_周年,_月_日,團(tuán)委邀請烏魯木齊海關(guān)、中國銀行新疆分行、新疆電力公司、新疆地礦局、農(nóng)行新疆兵團(tuán)分行五家業(yè)務(wù)大客戶單位舉辦了“全球通杯”慶祝五四青年節(jié)乒乓球邀請賽。公司楊怡華等領(lǐng)導(dǎo)參加了開幕式,對比賽的舉辦給予了高度評價,充分肯定了這項賽事對增進(jìn)行業(yè)間團(tuán)員青年的溝通交流,拉近公司與業(yè)務(wù)大客戶單位之間的關(guān)系起到的積極作用。

三是依托青年足球隊,開展各種友誼比賽和聯(lián)誼活動,滿足業(yè)務(wù)大客戶單位和通信建設(shè)合作伙伴提出的在企業(yè)文化建設(shè)方面增強(qiáng)交流的要求,為企業(yè)內(nèi)部青年員工強(qiáng)身健體、增進(jìn)友誼創(chuàng)造條件。為帶領(lǐng)廣大團(tuán)員青年強(qiáng)身健體,以良好的精神面貌投身工作,進(jìn)一步提升企業(yè)的團(tuán)隊精神,團(tuán)委舉辦了直屬機(jī)關(guān)首屆“仲夏杯”七人制足球聯(lián)賽。聯(lián)賽每周一輪,每輪三場,歷時一個多月,進(jìn)行了五輪十五場比賽。聯(lián)賽《快報》應(yīng)運而生,客觀、公正、及時評論每場賽事、反映員工心聲、報道球員動態(tài),把場內(nèi)場外、賽前賽后有機(jī)相連,既效仿國際國內(nèi)重大比賽,又具有鮮明的企業(yè)特色,出現(xiàn)了球迷盼著看《快報》、隊員等著看《快報》、領(lǐng)導(dǎo)要著看《快報》的喜人局面;工作之余關(guān)心賽事、茶余飯后議論賽事、感動之下參與賽事,文化氛圍渲染體育賽事大獲成功,獲得雙贏。

四是組織團(tuán)員青年參與預(yù)備役各項活動。今年五月底六月初,烏魯木齊陸軍預(yù)備役通信團(tuán)為了迎接解放軍總參組織西部民兵預(yù)備役工作現(xiàn)場會急需建設(shè)局域網(wǎng)。在團(tuán)委的組織下,團(tuán)員青年冒著酷暑,從拉機(jī)架、籌集設(shè)備,到打孔穿線、設(shè)備調(diào)試,先后七八次前往_公里以外的預(yù)備役通信團(tuán)開展工作。七月底,預(yù)備役通信團(tuán)組織官兵集中訓(xùn)練,團(tuán)委又協(xié)調(diào)_名官兵按時參加,讓預(yù)編的團(tuán)員青年“走進(jìn)綠色軍營”“體驗軍人生活”,接受了國防教育。

五是以“為勞動競賽練兵,向國慶周年獻(xiàn)禮”為主題舉辦了青年計算機(jī)操作技能大賽。為激發(fā)廣大黨團(tuán)青年在公司組織的系列勞動競賽中建功立業(yè)奠定基礎(chǔ),以實際行動迎接即將到來的國慶,團(tuán)委_月_日舉辦了“為勞動競賽練兵,向國慶周年獻(xiàn)禮”青年計算機(jī)操作技能大賽,受到公司領(lǐng)導(dǎo)的重視和青年的普遍歡迎,為公司開展勞動競賽營造了濃厚的宣傳氛圍。比賽后派出五名員工組隊參加了自治區(qū)團(tuán)委組織的“青年計算機(jī)操作技能大賽”,四名選手的比賽成績達(dá)到了自治區(qū)職業(yè)技能競賽委員會設(shè)定的標(biāo)準(zhǔn),被授予“自治區(qū)高級技能職業(yè)資格證”。

六是以基層團(tuán)組織為單位的文體活動全面活躍。年內(nèi),通建總公司團(tuán)委舉辦了“義務(wù)清理院落”、“崗位技術(shù)大比武”、營銷中心團(tuán)總支先后舉辦了“陽光夏日大派對團(tuán)隊活動”、“聽我介紹移動業(yè)務(wù)演講比賽”、“藍(lán)色情節(jié)—移動伴我成長演講比賽”、“崗位技能大賽”、“倡議捐資助學(xué)”等活動;設(shè)計院團(tuán)支部開展了“親近大自然游植物園活動”、計費中心團(tuán)支部開展了“戶外e組遠(yuǎn)足自助游活動”等等,公司團(tuán)委都不同程度地給予了指導(dǎo),及時進(jìn)行了宣傳報道。

榮譽(yù)獎項

_、_月初,自治區(qū)團(tuán)委召開第十次團(tuán)代會,_個單位的共青團(tuán)組織送去了宣傳板報為大會營造氣氛。經(jīng)過評選,_個單位的板報受到通報表揚,公司團(tuán)委精心制作的彩噴板報—“展青春風(fēng)采,鑄移動豐碑”榜上有名;

_、_月下旬,自治區(qū)團(tuán)委安排“人人參與、共建美好家園”春季義務(wù)植樹,公司團(tuán)委認(rèn)真組織國家級青年文明號成員、超齡離團(tuán)青年并邀請公司領(lǐng)導(dǎo)和軍民共建單位官兵共同參加植樹活動,超額完成任務(wù),被自治區(qū)團(tuán)委評為“春季義務(wù)植樹勞動表現(xiàn)優(yōu)秀單位”;

_、五四前夕,經(jīng)過公司團(tuán)委層層選拔、推薦,客服中心的肖飛、營銷中心的楊云鋒、網(wǎng)管中心的鄧?yán)诜謩e被自治區(qū)團(tuán)委評為“自治區(qū)青年崗位能手”、“自治區(qū)優(yōu)秀共青團(tuán)員”和“自治區(qū)優(yōu)秀共青團(tuán)干部”受到了表彰。其中,優(yōu)秀共青團(tuán)干部鄧?yán)谕具€受到了____政治局委員、自治區(qū)黨委書記王樂泉等黨政領(lǐng)導(dǎo)的親切接見。

_、公司團(tuán)委按時收繳團(tuán)費,被自治區(qū)團(tuán)委組織部授予“團(tuán)務(wù)工作先進(jìn)單位”榮譽(yù)稱號。

在過去的一年中,由于人手有限,團(tuán)委對基層團(tuán)組織的工作給予的指導(dǎo)還不夠,導(dǎo)致個別團(tuán)支部軟弱,凝聚力不強(qiáng);抓青年的政治思想工作辦法不多,力度不夠;開展活動和公司的實際結(jié)合得還不是十分緊密,沒有盡最大努力動員組織團(tuán)員青年參與活動,這些是今年團(tuán)委工作存在的主要問題。

_年,公司團(tuán)委將按照自治區(qū)團(tuán)委、公司機(jī)關(guān)黨委的安排,結(jié)合企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的實際和團(tuán)員青年的需求,堅持黨的工作重點在哪里,團(tuán)的工作重心就在哪里,積極開展有益于公司發(fā)展、有益于團(tuán)員青年健康成長、形式多樣、內(nèi)容豐富的各種文體活動,團(tuán)結(jié)力量,凝聚人心,帶領(lǐng)團(tuán)員青年為公司的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

第5篇 油田公司團(tuán)委2023年工作總結(jié) 2400字

2024年,__公司團(tuán)委在__黨委、團(tuán)__省委和__公司青年工作部的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在__團(tuán)委的大力支持下,堅持以“三個代表”重要思想為指導(dǎo),積極適應(yīng)上市公司新體制、新機(jī)制要求,按照“繼承、融合、創(chuàng)新”的工作原則,緊密結(jié)合公司開展的“基礎(chǔ)管理創(chuàng)新,增儲降本創(chuàng)效”活動,以“務(wù)實、創(chuàng)新、發(fā)展”為主題,以“創(chuàng)新創(chuàng)效”活動為載體,以全面提升青工綜合素質(zhì)為目標(biāo),努力做到服務(wù)__中心工作有新貢獻(xiàn),服務(wù)青年成長成才有新作為,服務(wù)團(tuán)的基層基礎(chǔ)建設(shè)有新發(fā)展。結(jié)合__公司改革發(fā)展的中心任務(wù),公司團(tuán)委主要開展了以下四項重點工作。

一、以打牢青年思想素質(zhì)為基礎(chǔ),創(chuàng)新開展青年思想教育活動

2024年,__公司團(tuán)委積極適應(yīng)新形勢的變化,認(rèn)真研究青年員工思想工作面臨的理論和現(xiàn)實問題,著眼于青年員工素質(zhì)的全面提高,注重青年思想教育工作的實際效果,不斷加大工作力度,改進(jìn)工作方法,青年思想教育工作的針對性和實效性得到明顯增強(qiáng)。

(一)明確思想教育重點,始終把開展鄧小平理論和“三個代表”重要思想學(xué)習(xí)教育活動放在青年思想教育的首要位置。通過舉辦團(tuán)干部理論~、優(yōu)秀青年工作者赴朝鮮考察團(tuán)、青年理論學(xué)習(xí)小組、創(chuàng)新創(chuàng)效成果展等各類活動豐富教育效果。各二級單位團(tuán)組織也結(jié)合本單位實際,采取集中宣講、青年夜校、學(xué)習(xí)小組、演講比賽、座談討論等多種形式,引導(dǎo)青年把企業(yè)的改革發(fā)展與自身的成長成才統(tǒng)一起來,樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。

(二)扎實開展宣講教育活動,增強(qiáng)思想教育的針對性。一是通過《共青團(tuán)簡報》開辟“主題教育談”專欄,講解油田公司面臨的嚴(yán)峻形勢和挑戰(zhàn),讓每名青工認(rèn)清形勢,明確目標(biāo),堅定信心。二是發(fā)動各基層單位團(tuán)干部分片包干,深入到基層班、組、站,利用班前會、“三會一課”等形式對青年員工進(jìn)行近距離宣傳教育活動,把青工思想統(tǒng)一到實現(xiàn)__持續(xù)有效較快協(xié)調(diào)發(fā)展上來。三是在廣大青年科技人員中,廣泛開展“四分析、四找準(zhǔn)”活動,即分析__開發(fā)形勢,找準(zhǔn)制約__發(fā)展的技術(shù)難點,分析科研生產(chǎn)開展情況,找準(zhǔn)科技創(chuàng)新的潛力,分析科技發(fā)展動態(tài),找準(zhǔn)科研成果與解決__開發(fā)矛盾的結(jié)合點,分析__發(fā)展需求,找準(zhǔn)體現(xiàn)個人價值的努力方向,通過“四分析、四找準(zhǔn)”活動引導(dǎo)青年科技人員分析不足,找準(zhǔn)差距,努力在科研生產(chǎn)中發(fā)揮生力軍作用,盡快成才。

(三)深化青年“典型選樹”活動,用先進(jìn)人物和事跡激勵、引導(dǎo)青年成長成才。公司團(tuán)委創(chuàng)新思路,用新的形式吸引青年,舉辦了首屆“十大杰出青年”評選活動,通過在青年學(xué)習(xí)成才上建立激勵機(jī)制,使學(xué)有所成的青年得到褒揚,培養(yǎng)推出一大批勤于學(xué)習(xí)、奮發(fā)成長的青年典型,用典型的力量帶動和影響更多的青年積極投身到__生產(chǎn)建設(shè)中去。首屆“十大杰出青年”評選活動,從2024年年初開展以來,在__上下形成了評比、表彰、宣傳先進(jìn)的濃厚氛圍,__公司團(tuán)委通過在報紙上刊登候選人事跡、開辟“十杰”專欄,在電視臺舉辦頒獎典禮,在__內(nèi)部信息網(wǎng)上開設(shè)“十杰”專題等多種形式,大力宣傳“十杰”青年先進(jìn)事跡,全__先后有一萬名青工參與投票評選,一千個基層班組組織參評,一百名幸運讀者幸運產(chǎn)生,十名青年有幸當(dāng)選。各基層單位以“十杰”評選活動為契機(jī),深入開展了“典型選樹”活動。__團(tuán)委開展了“十杰青年走進(jìn)大凌河畔——學(xué)習(xí)、成長、生活”現(xiàn)場訪談活動,__團(tuán)委開展了“遠(yuǎn)學(xué)許振超,近學(xué)十杰青年王__”活動,__團(tuán)委舉辦了“學(xué)習(xí)我身邊的典型—十杰青年王__”演講比賽活動,__團(tuán)委開展了“學(xué)做十杰青年,從小事做起”征文活動,歡采團(tuán)委將公司團(tuán)委發(fā)放的《十杰》畫冊和《十杰頒獎典禮》宣傳片送到基層班站,組織團(tuán)員青年認(rèn)真觀看、學(xué)習(xí),并撰寫心得體會,在廣大青工中掀起了學(xué)習(xí)“十杰”、爭做“十杰”的熱潮,通過系列活動,在全公司范圍內(nèi)營造了一種崇尚先進(jìn)、學(xué)習(xí)先進(jìn)、爭當(dāng)先進(jìn)的良好氛圍,使“十大杰出青年”真正成為青年心目中的一面旗幟,激勵更多的青年盡快成長成才。

(四)扎實開展“青年讀書計劃”活動,用學(xué)習(xí)的意識和精神引導(dǎo)青年成長成才。2024年,__公司團(tuán)委扎實推進(jìn)“青年讀書計劃”活動,對讀書活動的長遠(yuǎn)規(guī)劃、階段主題、陣地建設(shè)及薦書導(dǎo)讀模式進(jìn)行深入研究,并將讀書活動納入到團(tuán)工作考核之中,通過鼓勵青年多讀書、讀好書,勤于實踐,敏于思考,使青年成為學(xué)習(xí)的模范,成為建設(shè)學(xué)習(xí)型企業(yè)的骨干。__公司團(tuán)委先后為全公司10個“青年之家”配備了科技、管理、文學(xué)等方面書籍1600多冊,進(jìn)一步完善了“青年之家”陣地建設(shè),豐富了“四個建家”活動內(nèi)涵。同時,將自編的《青年油水井分析論文集錦》、《__油氣藏》等材料發(fā)放到一線青工手中,在基層團(tuán)員青年中營造了一種濃厚的學(xué)習(xí)氛圍。__公司團(tuán)委“因地制宜”,利用公司內(nèi)部刊物《__周刊》開辟了以反映青年讀書、成長、成才為主題的專欄—“讀書心得”,引導(dǎo)青年讀精品書、寫精品文、做精品事。__公司團(tuán)委通過在基層班站青工中開展“學(xué)習(xí)型班組”五項活動,豐富了學(xué)習(xí)內(nèi)容,增強(qiáng)了學(xué)習(xí)互動性,達(dá)到了建設(shè)“學(xué)習(xí)型班組”的要求。__公司團(tuán)委開展的以“健康·讀書”為主題的“精品美文”朗誦會,營造健康向上的讀書、學(xué)習(xí)風(fēng)氣,在團(tuán)員青年中產(chǎn)生了良好的效果。

二、以提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益為中心,深化青年創(chuàng)新創(chuàng)效活動

2024年,__公司團(tuán)委緊密圍繞公司生產(chǎn)經(jīng)營中心工作,創(chuàng)造性地開展了團(tuán)的各項工作,重點開展了以青工“五小”攻關(guān)活動、青年油水井分析活動、青年科技人員“四有”活動等為主要內(nèi)容的青年創(chuàng)新創(chuàng)效活動。一年來,通過深入有效地開展青年創(chuàng)新創(chuàng)效活動,為__公司創(chuàng)造了一定的經(jīng)濟(jì)效益。

(一)持續(xù)有效開展青工“五小”攻關(guān)活動。2024年以來,__公司團(tuán)委通過在廣大青工中開展 “五小”攻關(guān)活動,進(jìn)一步培養(yǎng)了青工創(chuàng)新意識,激發(fā)了創(chuàng)新潛能,較好地發(fā)揮了青工的生力軍作用。2024年,廣大青工共完成“五小”成果727項,創(chuàng)效480萬元。__公司團(tuán)委結(jié)合“五小”攻關(guān)活動,開展了以“節(jié)約一度電、一方水、一方氣”為主要內(nèi)容的節(jié)約挖潛活動,引導(dǎo)青年從點滴做起,從自身做起,將節(jié)約挖潛工作經(jīng)?;瑸閷崿F(xiàn)公司節(jié)約挖潛目標(biāo)獻(xiàn)計出力。

(二)深入開展青年油水井分析活動。2024年,__公司團(tuán)委在繼承以往活動經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,對青年油水井分析活動的立項、

第6篇 公司團(tuán)委組建以來的工作總結(jié)報告 2900字

在__公司領(lǐng)導(dǎo)班子的熱心關(guān)懷下,在共青團(tuán)__縣委員會的熱切關(guān)注中,于__年年3月21日正式成立__公司團(tuán)委,并于4月19日,通過競聘以及黨委走訪、推薦的方式構(gòu)成了第一屆共青團(tuán)__公司委員會,時值“五一國際勞動節(jié)”前夕,剛剛組建起來的各基層組織和委員們便進(jìn)入了共青團(tuán)活動的組織當(dāng)中來。

現(xiàn)就近期團(tuán)委活動的組織情況向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報如下:

一、活動目的

__年年是公司的“管理執(zhí)行年”,在與一線員工的日常接觸中,發(fā)現(xiàn)很多員工對公司的文件及規(guī)章制度不甚了解,為認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹公司“管理執(zhí)行年”各類文件精神,以學(xué)習(xí)促管理,以管理促執(zhí)行,做好管理執(zhí)行的第一步,公司黨委、工會、團(tuán)委聯(lián)合組織了“學(xué)文件、促執(zhí)行”知識競賽活動。

同時,4月份是公司確定的“安全生產(chǎn)月”,為了更好的宣傳安全方針、安全常識,鞏固“安全生產(chǎn)月”所取得的成果,繼續(xù)深化“安全第

一、預(yù)防為主”的安全工作方針,另外配合公司“經(jīng)濟(jì)生產(chǎn)”的整體路線,讓廣大員工自覺提高意識,降本增效從自身做起,在擬定“五一系列活動”的同時,組織了“安全生產(chǎn)、經(jīng)濟(jì)生產(chǎn)”征文活動。

二、活動方案的制訂

按照團(tuán)委初步擬定的以學(xué)習(xí)為主、活動為輔、鼓勵創(chuàng)新的總體思想開創(chuàng)管理工作新局面,在制訂活動方案時,以團(tuán)隊協(xié)作和能夠促進(jìn)管理提升、增強(qiáng)素質(zhì)教育的活動為主要開展形式,以多元化的激勵方式帶動廣大干部員工主動學(xué)習(xí),自覺提升管理能力,切實落實“管理執(zhí)行年”的執(zhí)行力度。

因此,在“學(xué)文件、促執(zhí)行”知識競賽活動方案制訂時,將競賽出題范圍定為公司__年1號文、__年年1—70號文件,另外融入了生產(chǎn)知識、計統(tǒng)知識、優(yōu)秀員工的十項標(biāo)準(zhǔn)以及生活常識,題型分為選擇題、判斷題、問答題、搶答題、連線題、分值設(shè)置題、分析確定題和現(xiàn)場觀眾題。通過學(xué)習(xí)組織6支隊24人的競賽隊伍,但考慮到資金和場地的有限,決定只取18名選手參加決賽。根據(jù)黨委指示,為了擴(kuò)大學(xué)習(xí)范圍,又增加了現(xiàn)場觀眾題,也能夠更好地營造積極、向上的現(xiàn)場氛圍。

“安全生產(chǎn)、經(jīng)濟(jì)生產(chǎn)”征文活動則是以生產(chǎn)為主線,結(jié)合實際工作,圍繞現(xiàn)場安全或成本控制方面用手中的筆去抒發(fā)情感,提出意見和建議,從寫作的過程中提升自身的自我管理理念,增強(qiáng)經(jīng)濟(jì)生產(chǎn)意識,以征文活動促進(jìn)敬企愛崗意識的強(qiáng)化。

三、活動的準(zhǔn)備

4月底,對“五一活動方案”進(jìn)行公示,同時為了讓廣大員工有目的的組織學(xué)習(xí),公司團(tuán)委將知識競賽出題范圍下發(fā)到各基層團(tuán)組織,各單位負(fù)責(zé)人也積極配合,將各類文件和資料備齊,通過各種方式發(fā)動管理干部、后備干部及員工踴躍參與。一般采用文件傳閱學(xué)習(xí)和集中培訓(xùn)兩種,學(xué)習(xí)后互相提問以鞏固學(xué)習(xí)效果。

在緊張的學(xué)習(xí)備賽的同時,另一方面各團(tuán)組織還在組織具有寫作基礎(chǔ)的管理、技術(shù)和骨干人員以公司實際為出發(fā)點,不限題材地撰寫經(jīng)濟(jì)生產(chǎn)征文。

在比賽用材料和物品的準(zhǔn)備上,根據(jù)能省則省,能自制決不購買的原則,充分發(fā)揮大家的動手能力和聰明才智,自制了大量的比賽道具;以較少的投入舉辦較多的活動,以有限的資金取得廣泛效果,以創(chuàng)新的方式獲得雙贏的原則來開創(chuàng)團(tuán)委工作的新局面。

四、活動的組織與指導(dǎo)

5月上旬,為了更好地配合基層組織的學(xué)習(xí)、選拔工作,又制訂了關(guān)于知識競賽活動的補(bǔ)充通知,通知要求各單位嚴(yán)肅此次競賽活動的組織工作,把活動作為各單位提升管理能力的戰(zhàn)略高度上去認(rèn)識,為了擴(kuò)大此次競賽的范圍和影響,給各單位更多的學(xué)習(xí)與培訓(xùn)時間,決定將活動推遲到5月中旬工會會員大會和團(tuán)委代表大會召開之后舉行,同時將經(jīng)過2個星期精心挑選和制作的涵蓋所有出題范圍的250道空白題庫下發(fā)到各個單位和部門,繼續(xù)組織有針對性的學(xué)習(xí)。

5月下旬部門調(diào)整后,由黨委、團(tuán)委組織人員分別深入到各個單位,對文件學(xué)習(xí)情況進(jìn)行調(diào)研,__組織了多場培訓(xùn),同時也同其它單位一樣采取傳閱和集中學(xué)習(xí)的方式,__、__團(tuán)支部將試題編印成考試題發(fā)放到員工手中,部分員工還以同事、家屬和子女提問的方式進(jìn)行復(fù)習(xí),學(xué)習(xí)的氛圍可見一斑,還有部分沒有發(fā)到題庫的員工主動索要參賽權(quán)。后勤七部室員工的學(xué)習(xí)情況由__部進(jìn)行調(diào)研和選拔。有疑難問題的大家都會互相的解釋,甚至進(jìn)行討論,直至把答案弄明白為止。

但有部分單位在組織形式上走過場或組織不力,以工作忙碌為由,對文件學(xué)習(xí)不聞不問,如__車間、__部、__部、__部。

由于各種原因競賽一再向后推遲,至6月份,原本已確定的18名選手中有數(shù)名被選定為__外培人員,只得在各單位重新選拔人員進(jìn)入公司級決賽。通過層層選拔,本次活動共組成6個代表隊18名選手,分別是__代表隊、__代表隊、__代表隊、__代表隊、__代表隊、機(jī)關(guān)代表隊。

而此時的征文在各單位負(fù)責(zé)人審閱和適當(dāng)修改后,由各基層團(tuán)支部陸續(xù)轉(zhuǎn)交到群工辦,共組織到經(jīng)濟(jì)生產(chǎn)類征文1,綜合類征文,建議類。

五、活動的舉辦

在公司領(lǐng)導(dǎo)的協(xié)調(diào)指導(dǎo)下,通過監(jiān)察部、綜合部、各基層團(tuán)組織以及工作人員的努力和各單位的積極配合,6月19日在公司黨校成功舉行了“學(xué)文件、促執(zhí)行”知識競賽活動。競賽由__、__主持,到會的公司領(lǐng)導(dǎo)有__副總、__書記、__副總、__副總,監(jiān)察室人員負(fù)責(zé)現(xiàn)場監(jiān)督,并于正式比賽前公布比賽紀(jì)律和比賽規(guī)則。

在現(xiàn)場回答時,以選擇題、判斷題、現(xiàn)場觀眾題為主,少量輔以問答題、搶答題、連線題,另設(shè)分值設(shè)置題和分析確定題為風(fēng)險題,答錯者扣相應(yīng)分值;現(xiàn)場隊答錯或回答不上來的問題,由現(xiàn)場觀眾回答,回答正確的給所在單位按50%加分,現(xiàn)場觀眾題答對者將送紀(jì)念品一份;在答題過程中,各代表隊激情投入,盡顯才華,現(xiàn)場氣氛十分激烈,時而插入的現(xiàn)場觀眾題,一次又一次地掀起比賽的高潮,雖然有部分觀眾回答不正確,但也極大地鼓舞了干部員工參與的熱情和積極性?,F(xiàn)場獎品不多,學(xué)習(xí)后勁不減。

六、活動的評選

本次“學(xué)文件、促執(zhí)行”知識競賽最終以監(jiān)察人員監(jiān)督下的現(xiàn)場記分情況評定名次。__代表隊以800分的總成績奪得本次比賽第一名,其次__代表隊、機(jī)關(guān)代表隊分別以790分、770分獲得本次比賽第二名和第三名,__代表隊、__代表隊、__代表隊分別以765分、710分、670分榮獲優(yōu)勝獎。

征文評選時,由于評委難以同時組織到位,所以采取現(xiàn)場同時打分和輪流傳閱打分相結(jié)合的辦法,各位評委打分情況相互

保密,互不干擾,在9位評委陸續(xù)打分后,最終用電腦計算各項目平均得分和合計總分,按照總分排名情況初步選定進(jìn)入前三名,隨后又推薦較為優(yōu)秀和有建設(shè)性意見的征文遞交總經(jīng)理審閱,總經(jīng)理審批后于近期重新組織評委進(jìn)行點評打分,決定最終選手名次。

七、效果評價

由學(xué)習(xí)發(fā)動階段到初選階段再到競賽階段,廣大干部員工能夠自行投入到各項制度的學(xué)習(xí)和運用中,充分體現(xiàn)了大家對企業(yè)文化建設(shè)的真情、熱情和激情,真正起到了以學(xué)習(xí)促提升,以提升促執(zhí)行的預(yù)期效果。

雖然本次活動組織略顯幼稚,參賽人員素質(zhì)參差不齊,幾經(jīng)努力,也達(dá)到了預(yù)期的效果,對于參賽人員來說,也是云鑄公司成立以來一次全新的洗禮,在稚嫩的筆跡中,我們不難看出參加人員對于企業(yè)的那份真誠,以較為不成熟的觀點和看法真正地抒發(fā)自己的愛崗情結(jié),以飽滿的熱情投入經(jīng)濟(jì)生產(chǎn)的熱潮當(dāng)中,以大家?guī)〖?,以企業(yè)文化建設(shè)大力推動公司經(jīng)營建設(shè)的發(fā)展步伐。

在與一線交流中感覺到,廣大員工對企業(yè)的忠誠,對企業(yè)的愛戀,更希望企業(yè)的發(fā)展與壯大。在企業(yè)文化方面,希望通過不同形式的文體活動和有效的培訓(xùn),促進(jìn)大家積極主動地學(xué)習(xí),自覺地提升執(zhí)行力,促進(jìn)“執(zhí)行在我”管理理念的升華,以用心管理全面推動企業(yè)的發(fā)展。

第7篇 公司團(tuán)委創(chuàng)先爭優(yōu)活動階段性總結(jié) 3900字

2024年,在股份公司和集團(tuán)公司團(tuán)委和各級黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,__分公司團(tuán)委全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,以企業(yè)安全生產(chǎn)經(jīng)營工作為中心,建立健全團(tuán)的各項規(guī)章制度,認(rèn)真貫徹落實公司各項會議精神,完善各級團(tuán)組織領(lǐng)導(dǎo)班子。同時以豐富青工業(yè)余文化生活,提升員工業(yè)務(wù)技能為目標(biāo),以“擴(kuò)大組織覆蓋、增強(qiáng)組織活力,增強(qiáng)團(tuán)員意識、發(fā)揮帶頭作用”為主題,以“比學(xué)趕超爭先進(jìn),強(qiáng)基固本展作為”為主線,以“積極創(chuàng)建五四紅旗團(tuán)組織,爭當(dāng)優(yōu)秀共青團(tuán)員”為主要內(nèi)容,深入開展了內(nèi)容豐富,形勢多樣的團(tuán)員青年活動。

一、緊隨文件精神,廣泛開展活動。

1、合理組織開展“擴(kuò)大組織覆蓋、增強(qiáng)組織活力,增強(qiáng)團(tuán)員意識、發(fā)揮帶頭作用”為主題的創(chuàng)先爭優(yōu)活動。今年,我們本著嚴(yán)肅認(rèn)真、突出重點、穩(wěn)步推進(jìn)的工作態(tài)度,結(jié)合青年職工工作崗位的實際,在分公司各級團(tuán)組織和青年團(tuán)員中開展了爭先創(chuàng)優(yōu)活動,教育和引導(dǎo)廣大青年團(tuán)員認(rèn)真貫徹落實公司的各項決策部署。

我們認(rèn)真制定了“創(chuàng)先爭優(yōu)”的活動內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn),建立臺賬,加強(qiáng)考核,確?;顒禹樌_展。召開了各種活動推廣會議和文件學(xué)習(xí)討論會。同時,對公司生產(chǎn)經(jīng)營中發(fā)揮突出的、優(yōu)秀的集體和個人進(jìn)行了表彰。通過表彰先進(jìn),提高了青年職工崗位立志、崗位奉獻(xiàn)、崗位成才的積極性。

2、開展青年團(tuán)員愛崗敬業(yè)宣傳教育活動。通過開展形勢任務(wù)、思想政治教育等工作,不斷加強(qiáng)團(tuán)員青年的愛崗敬業(yè)精神,引導(dǎo)青年職工以積極飽滿的熱情投入到自己的工作崗位中。由各級黨委牽頭,組織了形如“學(xué)黨史”、“再讀《員工崗位精神》一書”和參觀學(xué)習(xí)愛國主義教育基地等活動。分公司廣大青年團(tuán)員通過參與各項活動,在寓教于樂中體會到作為青年團(tuán)員的責(zé)任敢和帶頭作用,充分發(fā)揮青年人敢打敢拼的進(jìn)取勁頭,增強(qiáng)了凝聚力和集體榮譽(yù)感。

3、充分利用網(wǎng)絡(luò)資源,拓展宣傳陣地。為了傾聽青年團(tuán)員們的呼聲,了解他們的所思所想,__分公司團(tuán)委充分利用網(wǎng)絡(luò)資源上的思想易溝通、易交流的特點,先后建立了共青團(tuán)qq群、開辟了新浪博客(螞蟻軍團(tuán)、江城螞蟻)、學(xué)習(xí)郵箱等網(wǎng)絡(luò)平臺,借助集團(tuán)公司網(wǎng)站的廣闊宣傳。借助網(wǎng)絡(luò)作為對青年團(tuán)員宣傳教育的有效載體,定期將公司或上級部門有關(guān)安全生產(chǎn)、經(jīng)營、業(yè)內(nèi)最新動態(tài)、思想政治教育等方面的文件資料上傳至qq群、博客主頁、郵箱等,讓青年團(tuán)員及時了解公司近期工作的開展情況以及國內(nèi)外發(fā)生的時事政治,不斷拓展青年團(tuán)員的知識面。

4、抓實“推優(yōu)”工作,促進(jìn)青年團(tuán)員成才。今年以來,我們在各團(tuán)支部開展了共青團(tuán)推優(yōu)工作,制定出臺了合理的獎勵方案,鼓舞優(yōu)秀團(tuán)員帶頭向黨組織靠攏。分公司團(tuán)委以及各項目部團(tuán)支部百分百組織青年團(tuán)員學(xué)習(xí)文件精神,教育青年團(tuán)員思想上積極上進(jìn),向黨組織靠攏。

5、認(rèn)真開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。根據(jù)上級團(tuán)組織的安排部署,我們結(jié)合實際,在全公司青年團(tuán)員中著重開展了“青年突擊隊”、“導(dǎo)師帶徒”、“學(xué)黨史、知黨情”等活動。分公司機(jī)關(guān)及各項目部組織成立了6支“青年突擊隊”,以“勞動競賽”和“專業(yè)比強(qiáng)”的方式展開角逐,高喊“保生產(chǎn),促轉(zhuǎn)型,我是青年我先行!”的口號,使整個__分公司的生產(chǎn)經(jīng)營達(dá)到了前所未有的高度。在“導(dǎo)師帶徒”活動中,在分公司團(tuán)委的積極推動下,2024年9月報道的大學(xué)應(yīng)屆生都有針對性的找到了“師傅”,使得他們在工作、學(xué)習(xí)、生活上都充分體會到集體的溫暖和細(xì)致入微的關(guān)懷教導(dǎo)。在階段性活動評選中,踴躍評選出3對有代表性的“好師徒”,也將本次活動推向了高潮。__分公司新余恒大綠洲項目部主推的“學(xué)黨史、知黨情”主題活動,在項目書記謝喜富同志的帶領(lǐng)指導(dǎo)下,全體青年團(tuán)員參與了重溫革命圣地緬懷先烈、觀看愛國主義影片和書籍、課余練習(xí)書法繪畫等活動,是廣大青年團(tuán)員對新中國的歷史有了深刻了解,使我黨的優(yōu)良傳統(tǒng)得到了繼承和發(fā)揚,同時也帶動項目部其他同志的工作熱情和集體榮譽(yù)感。此外,__分公司其他各項目還自行組織了“五四團(tuán)日活動”、“技能大賽”、“技術(shù)創(chuàng)新”、“趣味運動會”、“每日一講”、“專業(yè)比拼”、“誦讀《員工崗位精神》一書”等形式新穎內(nèi)容豐富的活動,使得項目部全體員工在緊張忙碌的工作之余,有了更為豐富的業(yè)余活動,精神面貌也煥然一新。

6、認(rèn)真開展青年職工思想動態(tài)調(diào)研活動。10月份,__分公司團(tuán)委為摸清基層團(tuán)員思想動態(tài),發(fā)現(xiàn)問題調(diào)整思路,有序開展了對青年職工工作學(xué)習(xí)生活的調(diào)研活動?;顒又?,通過走訪和座談以及問卷的形式,青年團(tuán)員都能夠本著對公司、對個人負(fù)責(zé)的態(tài)度將,提出了基層工作中存在的問題,同時也表達(dá)了意見和建議。通過此次調(diào)研,分公司團(tuán)委對收回的問卷和意見建議及時進(jìn)行了整理匯總,同時通過專題會議討論分析原因,形成了調(diào)查分析報告,為今后共青團(tuán)工作的開展提供了參考。

7、全面總結(jié)活動經(jīng)驗?;仡櫚肽陙韴F(tuán)委的各項工作以及開展的各項活動,作為新組建不久的__分公司團(tuán)委,得到了諸多的經(jīng)驗也看到了自身的不足。在活動選擇上,一定要結(jié)合實際情況以及特點,有針對性有目的的選擇活動內(nèi)容和方式,同時符合相關(guān)文件精神;在活動的開展上,不能“廣撒網(wǎng)”,要有重點,突出重點,活動中抓典型、樹標(biāo)兵,發(fā)揮帶頭和引導(dǎo)作用;在活動組織上,各級團(tuán)組織要勇于帶頭,敢于創(chuàng)新,全面帶領(lǐng)活動。依照活動計劃或方案有條不紊,循序漸進(jìn),不能急于求成。同時應(yīng)做到“公平、公正、公開”,合理把握民主與集中的對立,科學(xué),合理的進(jìn)行活動開展;在活動開展進(jìn)行中,團(tuán)組織要深入活動現(xiàn)場,及時發(fā)現(xiàn)問題,必要時調(diào)整思路,不能按部就班,工資中不能存在“理想化”的僥幸心理。處理好各種細(xì)節(jié)問題和突發(fā)狀況,使基層問題得到及時有效的解決。

二、提高青年綜合素質(zhì),解決青年實際問題。

在總結(jié)前期經(jīng)驗和不足后,在今后的團(tuán)委工作和活動開展中,我們將審時度勢,緊跟形勢,更加細(xì)致深入的服務(wù)于基層,力爭解決廣大青年的基本問題和謀取切身利益。初步計劃如下。

1、不斷提高青年團(tuán)員綜合業(yè)務(wù)能力。今年以來,我們始終以青年成長成才為重點,結(jié)合青年職工崗位實際,認(rèn)真開展了導(dǎo)師帶徒、技術(shù)比武、青年突擊隊等活動。今后,團(tuán)委將深入基層,組活一系列的學(xué)習(xí)實踐活動,提高廣大青年同志的專業(yè)知識素質(zhì)和綜合能力。初步活動思路定位在組織各崗位職工的從業(yè)證書考取和先進(jìn)工程項目的實地考察學(xué)習(xí)。

2、繼續(xù)扎實開展“青年突擊隊”活動。結(jié)合各項目部實際生產(chǎn)經(jīng)營情況,在青年團(tuán)員范圍內(nèi)開展主題為“比理論,保證思想過硬;比本領(lǐng),保證技術(shù)過硬”的勞動競賽活動。繼續(xù)加大推薦讀書,在思想上深化,推廣發(fā)揚“鐵道兵”的拼搏精神,營造“學(xué)比趕超”氛圍,激發(fā)青年人永爭第一的斗志和積極進(jìn)取的心態(tài)。成立了活動領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了活動具體方案,組織青年職工認(rèn)真學(xué)習(xí)文件精神。周密組織各崗位、各專業(yè)間橫向和豎向的專業(yè)比拼,樹立優(yōu)秀先進(jìn)典型,全面帶動整個工程項目的發(fā)展進(jìn)步。

3、豐富青年業(yè)余生活,開展青年職工喜聞樂見的活動。針對當(dāng)今社會的主流關(guān)注問題和事件,及時組織相關(guān)活動,提高基層青年團(tuán)員的參與熱情。在今后的創(chuàng)先爭優(yōu)活動中,我們計劃在迎合當(dāng)今社會廣為關(guān)注的事件上,開展“同城交友”等主題鮮明的活動來促進(jìn)解決廣大基層青年同志的婚戀交友問題;在特殊意義的重大節(jié)日時,組織相關(guān)的紀(jì)念緬懷等活動;定期組織各項目部推選有特殊才藝的青年,由分公司團(tuán)委組織進(jìn)行文藝匯演或才藝競賽;針對分公司的經(jīng)營地理范圍(__和江西),組織部分青年團(tuán)員互訪交流,同時加深各項目部之間的友誼;組織群眾喜聞樂道的歌唱、朗誦、寫作等競賽,推選好的作品進(jìn)行巡演或裝訂結(jié)集出版;組織專項和趣味性參與性較高的體育項目比賽,促進(jìn)團(tuán)隊的建設(shè);選取教育意義深刻或有代表性的書籍或電影組織閱讀和學(xué)習(xí),樹立典型以起到帶頭作用。

回顧和總結(jié)團(tuán)委前期的工作,我們?nèi)〉昧艘欢ǖ某煽?。同時,也清醒地看到工作中還存在著諸多不足之處。如基層團(tuán)組織建設(shè)發(fā)展不平衡,青年團(tuán)員的思想政治教育工作不夠深入細(xì)致,團(tuán)內(nèi)活動不能創(chuàng)新的開展,團(tuán)組織的制度建設(shè)還不夠完善,青年思想教育的感召力和滲透力不強(qiáng),新的方法和手段不多等。在接下來的工作中,在各級黨組織的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,我們將積極探索符合本單位實際和適合團(tuán)員青年特點的共青團(tuán)創(chuàng)先爭優(yōu)有效載體,建立適應(yīng)形勢發(fā)展的共青團(tuán)創(chuàng)先爭優(yōu)長效機(jī)制。根據(jù)“四好四帶頭”的要求,切實加強(qiáng)典型選樹工作,利用集團(tuán)公司內(nèi)部報紙、網(wǎng)站等媒體及時宣傳報道各級團(tuán)組織開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動中涌現(xiàn)出的先進(jìn)集體和個人,在__分公司范圍內(nèi)營造“崇尚先進(jìn)、學(xué)習(xí)先進(jìn)、爭當(dāng)先進(jìn)”的良好氛圍,促進(jìn)__分公司廣大團(tuán)員青年健康成長,推動集團(tuán)公司共青團(tuán)工作的科學(xué)發(fā)展。

同時,緊密結(jié)合__分公司實際經(jīng)營工作,以開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為契機(jī),繼續(xù)加強(qiáng)團(tuán)的組織建設(shè),提升團(tuán)的工作水平,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)公司廣大青年團(tuán)員奮發(fā)學(xué)習(xí)、開拓進(jìn)取。堅持貼近青年,服務(wù)青年,圍繞中心,克服困難,消除不足,做到日常工作有干勁,攻堅工作有拼勁,開創(chuàng)工作有闖勁,扎實工作,與時俱進(jìn),為推動分公司各項工作的進(jìn)展做出新的貢獻(xiàn)。開創(chuàng)__分公司共青團(tuán)工作的新局面。

以__分公司團(tuán)組織為核心,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大青年團(tuán)員發(fā)揮生力軍和突擊隊作用,堅持“廣泛參與、注重實效、創(chuàng)建品牌”的指導(dǎo)思想,在總結(jié)工作經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,結(jié)合實際,重點開展主題突出、各有側(cè)重的崗位創(chuàng)新創(chuàng)效活動,進(jìn)一步促使團(tuán)的工作在企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營工作中發(fā)揮積極的推動作用,服務(wù)公司各項工作的順利開展。逐步抓好青年職工綜合素質(zhì)的提高,進(jìn)一步加強(qiáng)青年職工學(xué)習(xí)文化、科技、經(jīng)濟(jì)、管理等知識和技能的自覺性,努力使他們學(xué)有所長,提高創(chuàng)新意識,增強(qiáng)創(chuàng)新能力,使青年職工在創(chuàng)新上有所建樹。同時梳理各項工作制度的建立和完善,共青團(tuán)的組織結(jié)構(gòu)、工作方式、操作手段也需要隨著公司的發(fā)展而發(fā)展。我們將不斷探索目前公司共青團(tuán)工作的新格局,堅持以黨建帶團(tuán)建,堅持以高質(zhì)量的工作水平來保證團(tuán)的組織建設(shè),內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),外樹形象,順應(yīng)公司發(fā)展要求,更好地促進(jìn)團(tuán)內(nèi)各項工作的開展。

第8篇 鋼鐵公司燒結(jié)廠2023年團(tuán)委工作總結(jié) 2350字

2024年,是燒結(jié)改革發(fā)展歷程上具有重要意義的一年,今年中,我廠生產(chǎn)首次突破500萬噸大關(guān)。一年來,在廠黨政工、公司團(tuán)委領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各單位的大力支持下,廠團(tuán)委以“三個代表”重要思想為指導(dǎo),堅持以服務(wù)青年和生產(chǎn)為原則,走自我創(chuàng)新自我發(fā)展的新路子,取得了較為理想的成績,為我廠今年各項工作任務(wù)圓滿完成發(fā)揮了積極的作用。

一、主題思想教育工作成效顯著,青年職工隊伍穩(wěn)定。

1、共青團(tuán)工作是一項育人工程,共青團(tuán)組織是黨聯(lián)系廣大青年的橋梁和紐帶。根據(jù)青工占職工隊伍大多數(shù)的特點和改革發(fā)展的要求,廠團(tuán)委定期開展“三會一課”,認(rèn)真組織團(tuán)員青年學(xué)習(xí)了江____“三個代表”的重要思想和十六屆四中五中全會精神,將新時期共青團(tuán)工作優(yōu)越性投入到了具體的工作實踐當(dāng)中去。特別是針對公司目前的嚴(yán)峻形勢,及時在青年骨干中進(jìn)行了學(xué)習(xí)和傳達(dá),團(tuán)結(jié)廣大青工致力于攻關(guān)挖潛降成本工作,通過各種途徑展開對當(dāng)前形勢的思想政治工作,進(jìn)一步增強(qiáng)了青工的危機(jī)感與緊迫感,提高了廣大青年對形勢的清醒認(rèn)識。

2、廠團(tuán)委加強(qiáng)對形勢和任務(wù)教育的同時,注重對團(tuán)員的知識教育和革命傳統(tǒng)教育,明確團(tuán)員的權(quán)力和義務(wù),增強(qiáng)其光榮感和責(zé)任感。廠團(tuán)委成立青理論學(xué)習(xí)小組,積極組織開展讀書讀報活動,為豐富青年的現(xiàn)代科技知識和增長團(tuán)員青年的基本素質(zhì)起到相得益彰的效果,與此同時,我們在加強(qiáng)主題思想教育活動中,還注重先進(jìn)典型的樹立和宣傳,如今年優(yōu)秀大學(xué)生郭亮、現(xiàn)任廠長助理吳子華等,都是共青團(tuán)在實際工作中樹立起來的典范。由于主題教育活動的有效開展,造就了一支穩(wěn)定的青年職工隊伍,充分保證了燒結(jié)廠生產(chǎn)經(jīng)營的穩(wěn)步、快速發(fā)展。

二、堅持以“服務(wù)生產(chǎn)經(jīng)營”為中心,帶領(lǐng)廣大團(tuán)員青年投身于生產(chǎn)建設(shè)的主戰(zhàn)常

1、創(chuàng)新共青團(tuán)的工作內(nèi)容和工作方法,積極尋找新形勢下適合公司生產(chǎn)經(jīng)營和改革發(fā)展的團(tuán)建道路,同時積極探索青年的快速成長的新路子。全廠對青工的培訓(xùn)和教育力度進(jìn)一步加大,加強(qiáng)了對青工,特別是關(guān)鍵崗位青工的培訓(xùn),大大提高了青工的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能。廠團(tuán)委根據(jù)實際情況強(qiáng)化了和工會、職教、技術(shù)等系統(tǒng)的緊密配合,把對青年優(yōu)秀人才學(xué)習(xí)作為適應(yīng)發(fā)展的有效手段,加強(qiáng)了青年對設(shè)備大型化和現(xiàn)代化的適應(yīng)能力;同時該廠團(tuán)委加強(qiáng)了對才聯(lián)合培養(yǎng)開發(fā),和職教部門緊密配合,依托該廠人手一冊的《燒結(jié)廠通用教材》,加強(qiáng)了對青工,特別是關(guān)鍵崗位青工的培訓(xùn)為青年成長提供廣闊的舞臺。在廠黨政領(lǐng)導(dǎo)的支持下,參與組織青工們積極參與鉗焊一專多能、燒結(jié)工、圓筒工等3個工種的技術(shù)大賽,吸引這些崗位大量的職工參加,35歲以下的青工參賽率達(dá)到100%,同時加大了對青工創(chuàng)新創(chuàng)效的組織力度,鼓勵青工參與小改小革和技術(shù)創(chuàng)新,全年向公司有關(guān)部門送交青工創(chuàng)新創(chuàng)效數(shù)項,取得了明顯的經(jīng)濟(jì)效益。形成了崗位競爭、優(yōu)勝劣汰、內(nèi)有動力、外有壓力的局面,達(dá)到了有力促進(jìn)了生產(chǎn)經(jīng)營和提高職工素質(zhì)的目的。

2、圍繞生產(chǎn)經(jīng)營等開展各類活動,作好了黨委的助手和行政的幫手兩大作用。青安崗活動開展有聲有色,進(jìn)一步加大團(tuán)委參與安全工作的力度。如在05年六月份的安全主題活動會中,開展了一系列豐富多彩的活動,在全廠青工中舉行征集安全標(biāo)語格言大賽,在青安崗中進(jìn)行安全安全警示牌制作活動,活動取得了較好的效果,共在崗位上懸掛安全警示牌上百塊,在青工中征集安全標(biāo)語格言上百條,有力的促進(jìn)了青工安全意識和安全素養(yǎng)的提高。我廠基層團(tuán)團(tuán)組織的安全工作取得了一定的成績,其中成品工段團(tuán)支部就是一個典型,成品工段青安崗今年取得了國家頒發(fā)的“全國青年安全示范崗”榮譽(yù)證書,全公司獲此獎的都只有兩家,為公司和我廠贏得了榮譽(yù)。通過一系列安全主題活動,進(jìn)一步增加了青工“我要安全”的安全防范意識。

3、圍繞“誠信保鐵”,充分利用團(tuán)組織這個平臺,圍繞攻關(guān)挖潛積極號召和組織青年開展形式多樣活動。全年,廠團(tuán)委通過組織讀書讀報、義務(wù)性的護(hù)廠防盜、黑板報競賽以及經(jīng)常性的義務(wù)勞動等活動達(dá)20余次,有力的提高了青工的素質(zhì)和奉獻(xiàn)精神,使青年精神風(fēng)貌、工作態(tài)度有了可喜的變化。同時廠團(tuán)委在廣大青年員工開展降成本增效益的修舊利廢活動,通過開展形式多樣的主題活動,引導(dǎo)教育青年投身生產(chǎn)經(jīng)營,全年共組織圍繞生產(chǎn)經(jīng)營的義務(wù)勞動6次,挽回經(jīng)濟(jì)損失達(dá)數(shù)十萬元。如4月份,廠團(tuán)委和設(shè)備科一道,組織的幾十名團(tuán)員青年該廠備料工段河邊空地上,對廢舊鏈板機(jī)進(jìn)行的大規(guī)模的回收活動,活動進(jìn)行了一個星期,取得了經(jīng)濟(jì)效益20萬元。

5、積極參與公司和我廠的各項重點工作,面對今年的嚴(yán)峻形勢,廠團(tuán)委在青工中開展了廣泛的調(diào)查研究,進(jìn)行了形勢任務(wù)教育,并積極做好青年的思想工作,引導(dǎo)廣大青工樹立堅定的信心;積極參與“5s”管理和創(chuàng)獎工作,面對公司推行“5s”管理,廠團(tuán)委積極引導(dǎo)青年們投身其中,通過開展義務(wù)勞動和形勢教育活動,進(jìn)一步強(qiáng)化了青年對“5s”管理和創(chuàng)獎工作的認(rèn)知觀念,增強(qiáng)了青年的大局意識和奉獻(xiàn)精神。

三、注重“服務(wù)青年”為宗旨,擴(kuò)大團(tuán)組織影響,營造文明健康的生活氛圍。

1、響應(yīng)公司和廠號召,做好了大學(xué)生的系列工作。公司高度重視大學(xué)生的工作生活狀況,成立了大學(xué)生活動系列組委會,對此,廠團(tuán)委把對大學(xué)生的系列活動作為今年工作的重點內(nèi)容,專門在我廠大學(xué)生中進(jìn)行摸底,通過展開座談會、談心、走訪等等方式了解大學(xué)生的思想動態(tài),聽取他們的意見,并及時整理上報廠黨政領(lǐng)導(dǎo)和公司團(tuán)委領(lǐng)導(dǎo),為他們解決了大量的實際困難。同時,廠團(tuán)委組織我廠的大學(xué)生開展了籃球賽、優(yōu)秀大學(xué)生評比、書法比賽、攝影比賽、青春健美操比賽、文明宿舍評比大賽等系列活動。另外,廠團(tuán)委考慮到公司男青年多,女青年少的現(xiàn)狀,也考慮到我廠的大部分大學(xué)生沒有找女朋友,積極主動和婁底中心醫(yī)院、婁底移動公司等年輕女青年多的單位聯(lián)系,于5月份和婁底中心醫(yī)院的女青年一起去漣源看望一位得了癌癥的黨支部書記,于8月和移

第9篇 2023年公司共青團(tuán)委上半年工作總結(jié) 1900字

2024年是津維公司整合資源、蓄勢待發(fā)的關(guān)鍵年,在集團(tuán)公司上下都在相繼開展“調(diào)結(jié)構(gòu)、促轉(zhuǎn)變、上水平”大討論的熱潮中,津維公司團(tuán)委將繼續(xù)以集團(tuán)“一二六八”的工作思路為統(tǒng)領(lǐng),以集團(tuán)團(tuán)委、公司黨政班子的中心工作為指導(dǎo),以建立五型團(tuán)委的工作方針為抓手,為實現(xiàn)津維公司第三大產(chǎn)業(yè)高地,開創(chuàng)津維公司新發(fā)展實現(xiàn)“二次創(chuàng)業(yè)”的騰飛,繼續(xù)青年生力軍的積極作用。

2024年津維公司團(tuán)委堅持以黨建帶團(tuán)建為統(tǒng)領(lǐng),按照集團(tuán)團(tuán)委的要求相繼開展了如下幾方面的工作:

一、以企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營為中心,深入推進(jìn)以“青”字號工程為抓手的創(chuàng)建工作

(一)深入推進(jìn)“青年安全生產(chǎn)示范崗”創(chuàng)建活動。以“安全生產(chǎn),青年當(dāng)先”為主題,扎實落實津維公司《員工安全守則》的各項規(guī)定,挑選一批責(zé)任心強(qiáng)、安全意識好的青年作為安監(jiān)員。要主動配合安全部門抓好青年的安全培訓(xùn)教育,以創(chuàng)建“青安崗”活動為龍頭,突出“青年安全知識競賽”、“今天安全我負(fù)責(zé)”等活動,配合集團(tuán)團(tuán)委開展“交通集團(tuán)第一屆青年安全知識競賽”并在公司中選拔出3名優(yōu)秀的青年參加了此次競賽,榮獲了第三名的好成績。通過這一些列的活動大力營造出了濃郁的安全文化氛圍,為公司安全生產(chǎn)發(fā)揮作用。

(二)強(qiáng)化推進(jìn)青年文明號爭創(chuàng)活動。積極探索青年文明號有形載體,以加強(qiáng)管理、完善機(jī)制、強(qiáng)化監(jiān)督為手段,進(jìn)一步突出汽車檢測行業(yè)特點,切實發(fā)揮服務(wù)社會、服務(wù)企業(yè)的窗口效應(yīng),開展“文明用語大比拼,文明行為我當(dāng)先”的評比活動。繼續(xù)把推進(jìn)青年文明號創(chuàng)建內(nèi)容向誠信、節(jié)約和職業(yè)道德素養(yǎng)與崗位技能提升方面延伸,實現(xiàn)青年思想教育與青年崗位實踐的有機(jī)結(jié)合,使青年文明號成為企業(yè)管理創(chuàng)新的有效載體。

(三)扎實推進(jìn)青年突擊隊建設(shè)活動。在集團(tuán)5.23事故發(fā)生之后,津維公司團(tuán)委也全面開展了“安全生產(chǎn)我先行”的一系列安全監(jiān)督檢查工作。倡導(dǎo)青年團(tuán)員要弘揚抗震救災(zāi)、奧運安全反恐和60年國慶安全反恐精神和交通人敢于攻堅克難的光榮傳統(tǒng),以企業(yè)重點攻關(guān)任務(wù)為核心,痛定思痛,堅定思想、努力工作保證企業(yè)二次創(chuàng)業(yè)的發(fā)展。團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大青年積極投身于公司經(jīng)濟(jì)建設(shè)的主戰(zhàn)場,不斷凸顯青年突擊隊在承擔(dān)企業(yè)“急難險重新”任務(wù)的功能效益,彰顯青年生力軍和突擊隊作用,為公司二次創(chuàng)業(yè)鞏固、占領(lǐng)、擴(kuò)大經(jīng)營市場發(fā)揮積極作用。

(四)全面推進(jìn)青年創(chuàng)新創(chuàng)效活動。通過組織召開青年創(chuàng)新創(chuàng)效座談會、科技與青年大討論、優(yōu)秀技術(shù)成果展示等形式,進(jìn)一步提高青年參與創(chuàng)新創(chuàng)效活動的積極性。以青年“五小”成果競賽等活動為載體,以技術(shù)課題、業(yè)務(wù)攻關(guān)、成本控制等為主攻方向,突出抓好課題選立、過程管理、成果申報和推廣轉(zhuǎn)化等環(huán)節(jié),確保青年創(chuàng)新創(chuàng)效活動取得實效。

(五)廣泛推進(jìn)青年志愿者服務(wù)活動。津維公司團(tuán)委在參加完集團(tuán)公司團(tuán)委召開的“迎新春,促和諧”深入客運服務(wù)動員會以后,組織青年干部配合集團(tuán)團(tuán)委開展“迎新春青年志愿者深入客運服務(wù)”活動。又在“五一、十一黃金周”期間配合客運行業(yè)完成旅客的疏導(dǎo)工作。

津維公司青年干部始終以飽滿的熱情貫穿在服務(wù)活動中,做到不遲到,不早退,得到了西站客運站領(lǐng)導(dǎo)、職工、乘客的好評。通過此次活動使津維公司的青年人進(jìn)一步了解了客運服務(wù)行業(yè),也在青年之中把熱心服務(wù)、真心服務(wù)、全心服務(wù)的精神發(fā)揚光大。讓廣大青年了解志愿者服務(wù)的真正意義,也讓志愿者的旗幟飄揚在集團(tuán)公司的每個角落。

二、以黨建帶團(tuán)建為依托,以制度化管理為保障,打造政治合格、能力過硬的團(tuán)組織

(一)圍繞企業(yè)生產(chǎn)實際,積極開展共青團(tuán)系統(tǒng)的新一輪解放思想大討論活動。

在集團(tuán)公司上下都在深入開展新一輪“解放思想、加快發(fā)展、再上水平”大討論的熱潮中,津維公司團(tuán)委連日來也以集中討論和分組討論的形式,相繼開展了深入貫徹武岱董事長、總經(jīng)理在集團(tuán)公司系統(tǒng)6月5日領(lǐng)導(dǎo)干部會議上的講話精神。進(jìn)一步解放思想大討論,深刻領(lǐng)會文件精神,樹立強(qiáng)化意識、搶先意識、突破意識、開放意識、憂患意識、一流意識、責(zé)任意識。在調(diào)整轉(zhuǎn)變中堅持發(fā)展為先、轉(zhuǎn)型為先、市場為先的三個原則,打好九大攻堅戰(zhàn)。以此拉開了全體團(tuán)員青年學(xué)習(xí)貫徹新一輪大討論活動的序幕。通過學(xué)習(xí)大家認(rèn)識到在當(dāng)前這個特殊時期,我們更要認(rèn)清形勢、勤奮學(xué)習(xí)、提高自身素質(zhì)、增強(qiáng)業(yè)務(wù)能力,做二次創(chuàng)業(yè)的復(fù)合型人才。在公司打造第三大高地的歷史實踐中建功立業(yè),珍惜機(jī)遇,用心在工作上,扎扎實實的干好本職工作,才有能力、有招法、有成效的接過發(fā)展賦予我們的責(zé)任,才能不被發(fā)展的大潮所淘汰,真正成為二次創(chuàng)業(yè)的生力軍!

(二)、繼續(xù)完善共青團(tuán)工作制度和標(biāo)準(zhǔn),為實現(xiàn)共青團(tuán)建設(shè)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化做好準(zhǔn)備。

為進(jìn)一步加強(qiáng)團(tuán)的基層組織建設(shè)和基層工作,深化團(tuán)建基礎(chǔ)工程,努力把團(tuán)的基層組織建設(shè)成為先進(jìn)作用突出、群眾基礎(chǔ)鞏固、組織制度健全、運行方式

第10篇 公司團(tuán)委的年終工作總結(jié) 1750字

20__年以來,巢湖汽運有限公司團(tuán)委在巢湖團(tuán)市委和公司黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞公司年度工作目標(biāo)和重點工作,貼近青年,融入基層,切實增強(qiáng)團(tuán)青工作的主動性和實效性,著力提高團(tuán)員青年的綜合素質(zhì),全面加強(qiáng)基層團(tuán)組織建設(shè),取得了一定成績,并多次受到上級團(tuán)組織的表彰。20__年,我司上海大眾巢湖銷售服務(wù)有限公司漆工車間、巢湖汽車站公營車站務(wù)一組分別被授予地級巢湖市“青年文明號”和“優(yōu)秀青年志愿者服務(wù)隊”,公司團(tuán)委被原地級巢湖團(tuán)市委評為“20__年度巢湖市先進(jìn)團(tuán)組織”,公司團(tuán)委書記王軍被授予“巢湖市優(yōu)秀團(tuán)干部”。近年來,我們主要做了以下工作:

一、加強(qiáng)團(tuán)員青年的思想政治教育和職業(yè)道德教育

始終不變地將學(xué)習(xí)黨的__大精神,貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀作為共青團(tuán)工作的首要政治任務(wù)常抓不懈。根據(jù)公司團(tuán)員青年的特點,通過集中學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合的形式,及時傳達(dá)團(tuán)市委和公司有關(guān)會議精神,按照上級組織的要求和部署,扎實抓好貫徹落實。引導(dǎo)青年立足企業(yè)尋求發(fā)展,立足崗位成才奉獻(xiàn)。切實提高團(tuán)員青年學(xué)習(xí)政治的熱情,有效提高了青年的政治素質(zhì)。

二、堅持黨建帶團(tuán)建,進(jìn)一步增強(qiáng)團(tuán)組織的戰(zhàn)斗力和凝聚力

1、近年來,公司團(tuán)委在黨委的領(lǐng)導(dǎo)支持下,進(jìn)一步加強(qiáng)黨建帶團(tuán)建的工作力度,把團(tuán)的建設(shè)作為黨建工作的重要內(nèi)容納入黨建工作總體計劃,積極強(qiáng)化整體意識和黨、團(tuán)組織的密切配合,共同努力,形成合力,使團(tuán)建工作在黨建工作的帶動下得到了同步發(fā)展。

2、抓組織健全。我們以團(tuán)支部建設(shè)為重點,近年來,根據(jù)各單位人事調(diào)整和實際情況,面對單位機(jī)構(gòu)改革、人員重組、團(tuán)組織變動大的情況,切實抓好團(tuán)支部的重新組建,配好配強(qiáng)團(tuán)組織負(fù)責(zé)人。

3、穩(wěn)步推進(jìn)推優(yōu)工作,在堅持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量的前提下,及時把優(yōu)秀團(tuán)員青年推薦作為中共黨員的發(fā)展對象。三年來推薦了10名優(yōu)秀團(tuán)員青年被所在單位黨組織列為入黨積極分子培養(yǎng)考察對象,已有6名優(yōu)秀青年光榮加入了中國共產(chǎn)黨。

三、積極推進(jìn)青年文明號的創(chuàng)建工作,保證“號手”活動健康有序的開展

按照團(tuán)市委創(chuàng)建青年文明號文件精神,公司團(tuán)委組織并推動巢湖分公司公營車班線、大眾公司漆工車間、巢湖汽車站公營車站務(wù)組三個青年班組創(chuàng)建巢湖市青年文明號活動。通過創(chuàng)建,大力提倡以愛崗敬業(yè)、誠實守信、用心服務(wù)、奉獻(xiàn)社會為主要內(nèi)容的職業(yè)道德,增強(qiáng)團(tuán)員青年爭創(chuàng)一流的管理、爭創(chuàng)一流的服務(wù),爭創(chuàng)一流的業(yè)績意識,促進(jìn)了各項工作的持續(xù)提高。20__年9月,大眾公司漆工車間順利通過團(tuán)市委的考核,被授予市級“青年文明號”。同時,該車間青年職工胡軍被團(tuán)市委授予“優(yōu)秀青年崗位能手”。

四、加強(qiáng)奉獻(xiàn)教育,切實增強(qiáng)團(tuán)員青年對社會、企業(yè)的奉獻(xiàn)意識。

近年來,我們聯(lián)系單位實際,結(jié)合企業(yè)中心工作在春節(jié)旅客運輸、“3.5”學(xué)雷鋒紀(jì)念日、“五四”青年節(jié)等重要時點,組織開展了以服務(wù)旅客、奉獻(xiàn)社會為主要內(nèi)容的系列青年志愿者活動,參加活動的團(tuán)員青年達(dá)200多人次。同時,公司團(tuán)委積極響應(yīng)上級團(tuán)組織號召,組織開展了為西南干旱災(zāi)區(qū)、玉樹地震災(zāi)區(qū)捐款(共計4768元)以及向農(nóng)村貧困留守兒童獻(xiàn)愛心等社會公益活動,這些舉措,進(jìn)一步增強(qiáng)了團(tuán)員青年的對企業(yè)、對社會、對需要幫助的弱勢群體的關(guān)愛之心,激發(fā)了他們的奉獻(xiàn)意識,在企業(yè)和社會上樹立了我司團(tuán)員青年的良好形象,多次受到公司黨委的肯定和上級團(tuán)組織的好評,巢湖市主流新聞媒體也都及時進(jìn)行了報道。

五、以活躍青年群眾為目標(biāo),貼近青年,為青年搭建展示風(fēng)采的舞臺。

服務(wù)青年是共青團(tuán)工作的出發(fā)點和落腳點。近年來,公司團(tuán)委堅持“以服務(wù)促發(fā)展,以服務(wù)求活躍”的方針,切實開展了豐富多彩的活動。如20__年,公司團(tuán)委積極協(xié)助黨委承辦了交通系統(tǒng)參加巢湖市首屆微笑大使在我司的選拔活動,由公司選送代表市交通局參賽的青年職工徐月擎在11月1日的決賽中,當(dāng)選為巢湖市首屆微笑大使,為企業(yè)贏得了榮譽(yù)。同時組織團(tuán)員青年積極參加巢湖市交通系統(tǒng)、上級團(tuán)委開展的文藝匯演、下鄉(xiāng)支農(nóng)演出以及公司建司40周年等系列活動,為廣大團(tuán)員青年一展青春風(fēng)采搭起了特色舞臺,豐富了團(tuán)員青年的文化生活,提高了他們的文明修養(yǎng)和綜合素質(zhì)。

今后公司團(tuán)委將根據(jù)上級團(tuán)委和公司黨委的工作安排,以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),以提高青年職工的工作技能和工作積極性為主線,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全司廣大青年,立足崗位,扎實工作,為企業(yè)的進(jìn)一步發(fā)展貢獻(xiàn)青年職工的力量和聰明才智。

第11篇 公司三星級團(tuán)委總結(jié)材料 1350字

團(tuán)委工作總結(jié)

××年公司“三星級團(tuán)委”總結(jié)材料

“以‘’重要思想為指導(dǎo),以服務(wù)公司黨政中心工作和服務(wù)青年成長成才為根本出發(fā)點,堅持團(tuán)干抓作風(fēng),團(tuán)員抓素質(zhì),工作抓創(chuàng)新,效果抓落實,全面促進(jìn)團(tuán)建工作再上新臺階。”是我公司團(tuán)委××年工作指導(dǎo)思想,一年來,緊緊圍繞這一工作指導(dǎo)思想,在實業(yè)公司團(tuán)委和公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,通過從各方面最大程度調(diào)動全體團(tuán)員青年工作積極性,創(chuàng)造性開展工作,充分發(fā)揮共青團(tuán)組織生力軍和突擊隊作用,有力地促進(jìn)了公司雙文明建設(shè)?,F(xiàn)將“三星級團(tuán)委”材料總結(jié)如下。

一、開展形勢目標(biāo)教育工作,引導(dǎo)團(tuán)員認(rèn)清形勢,增強(qiáng)危機(jī)意識。

形勢不講不透,思想不育不清。我公司團(tuán)委緊緊圍繞公司不同時期中心工作任務(wù),適時在全體團(tuán)員中有針對性地開展主題形勢目標(biāo)

教育工作,使全體團(tuán)員精神面貌得到了較大改變。月份,根據(jù)國家汽車零部件行業(yè)發(fā)展發(fā)生新變化,市場競爭勢態(tài)更加趨于白熱化,結(jié)合公司

××年全年生產(chǎn)經(jīng)營指標(biāo)、改革發(fā)展等情況,我們積極組織團(tuán)員開展了以“認(rèn)清形勢加壓力、鼓足干勁創(chuàng)新績”為主題內(nèi)容的形勢目標(biāo)教育;

月份,汽車配件市場出現(xiàn)亮點,銷售形勢喜人,根據(jù)公司生產(chǎn)任務(wù)計劃節(jié)節(jié)增加,任務(wù)量逐月攀升、加重的情況,我們又開展了“抓住機(jī)遇,

不畏苦難、再接再厲、爭創(chuàng)效益”的形勢目標(biāo)教育;月份,東風(fēng)公司與日產(chǎn)正式簽署全面長期合作,為團(tuán)員正確認(rèn)識由此帶給公司

的影響,開展了“加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高素質(zhì),做適應(yīng)企業(yè)發(fā)展有用人才”形勢目標(biāo)教育??傊ㄟ^不同時期及時抓好形勢目標(biāo)和改革意識教育,

引導(dǎo)廣大團(tuán)員正確認(rèn)識公司發(fā)展前景,變壓力為動力,有效增強(qiáng)了他們的危機(jī)意識,調(diào)動了他們的工作積極性,以飽滿的熱情積極投身于公司

的生產(chǎn)經(jīng)營工作中去。 二、組織團(tuán)員開展立項獻(xiàn)工活動,發(fā)揮團(tuán)員青年的生力軍和突擊隊作用,為公司創(chuàng)效。

一年來,我公司團(tuán)委緊緊圍繞公司的生產(chǎn)經(jīng)營中心工作,積極組織廣大團(tuán)員青年開展各種獻(xiàn)工立項活動,為公司減負(fù)創(chuàng)效。

上半年,公司生產(chǎn)任務(wù)逐月增加,生產(chǎn)形勢十分可喜,為了搶抓機(jī)遇,公司緩解生產(chǎn)中的壓力,爭創(chuàng)最佳效益,我們積極組織團(tuán)員開展了

各種形式的獻(xiàn)工活動。缸墊團(tuán)支部利用業(yè)余時間通過組織鉗工工種團(tuán)員對缸墊車間生產(chǎn)急用的氣缸墊本體落料模具進(jìn)行技術(shù)改造,確保

了車間生產(chǎn)的正常進(jìn)行;制管分公司團(tuán)支部利用雙休日通過組織團(tuán)員青年開展青年突擊隊活動,對分公司俏銷的ф×直管產(chǎn)品進(jìn)行鋸

切、打銹、去毛刺,對精密焊管生產(chǎn)自動線關(guān)鍵部位機(jī)架進(jìn)行維護(hù)清洗,有效保證了設(shè)備的正常運轉(zhuǎn)和產(chǎn)品的及時供應(yīng)。

除了積極組織團(tuán)員青年開展各項獻(xiàn)工活動外,我們還組織開展了“青春杯”立項、“創(chuàng)建綠色產(chǎn)品通道”等活動?!痢聊辏鶕?jù)實業(yè)公司團(tuán)委

“四創(chuàng)一爭”立功競賽活動安排,我們積極進(jìn)行了“高溫硫化硅橡膠技術(shù)開發(fā)應(yīng)用”、“精密焊管生產(chǎn)線”兩個項目的申報工作,并且都被獲

得批準(zhǔn)立項。一年來,“創(chuàng)建綠色產(chǎn)品通道”活動,我們通過日常嚴(yán)格進(jìn)行考核,扎實推進(jìn),使該活動各項工作目標(biāo)都得到了較好實現(xiàn)?!案?/p>

溫硫化硅橡膠技術(shù)開發(fā)應(yīng)用”項目現(xiàn)正在最后的實際試驗階段,預(yù)計年底此項目將順利開發(fā)應(yīng)用成功。

總之,一年來,我公司團(tuán)委通過大力開展各種獻(xiàn)工立項活動,為公司減輕了許多重?fù)?dān),創(chuàng)造了巨大效益。全年共計義務(wù)獻(xiàn)工小時,團(tuán)員參與

率達(dá)以上,創(chuàng)經(jīng)濟(jì)效益和社會效益達(dá)萬余元。

三、加強(qiáng)理論知識學(xué)習(xí),著力提高團(tuán)員素質(zhì),適應(yīng)公司改革發(fā)展需要。

構(gòu)建學(xué)習(xí)型企業(yè),倡導(dǎo)團(tuán)隊

第12篇 2023年煤礦公司共青團(tuán)委工作總結(jié) 3400字

2024年,在陜北礦業(yè)公司團(tuán)委和公司黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,我公司團(tuán)委以黨的十七大、十七屆四中全會和共青團(tuán)十六屆三中全會為指導(dǎo),全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,以企業(yè)安全生產(chǎn)經(jīng)營工作為中心,建立健全團(tuán)的各項規(guī)章制度,認(rèn)真貫徹落實公司“三會”精神,以豐富青工業(yè)余文化生活,提升員工業(yè)務(wù)技能為目標(biāo),深入開展“高舉團(tuán)旗跟黨走,青春建功促發(fā)展”為主題的

爭先創(chuàng)優(yōu)活動,發(fā)揮廣大團(tuán)員青年生力軍的作用,為實現(xiàn)公司經(jīng)營目標(biāo)貢獻(xiàn)了青春力量。現(xiàn)將一年來的工作總結(jié)匯報如下:

一、開展思想教育,提高青工思想政治素質(zhì)。

1、深入開展“高舉團(tuán)旗跟黨走,青春建功促發(fā)展”為主題的爭先創(chuàng)優(yōu)活動。今年,我們以黨的十七大、十七屆四中全會和共青團(tuán)十六屆三中全會為指導(dǎo)。本著嚴(yán)肅認(rèn)真、突出重點、穩(wěn)步推進(jìn)的工作態(tài)度,結(jié)合青年職工工作崗位的實際,在全公司各級團(tuán)組織和青年團(tuán)員中開展了爭先創(chuàng)優(yōu)活動,教育和引導(dǎo)廣大青年團(tuán)員認(rèn)真貫徹落實公司的各項決策部署。我們認(rèn)真制定了“爭創(chuàng)”內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn),建立臺賬,加強(qiáng)考核,確?;顒禹樌_展。召開了紀(jì)念“五四”運動91周年暨“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動表彰大會。會議對公司生產(chǎn)經(jīng)營中發(fā)揮突出的、優(yōu)秀的集體和個人進(jìn)行了表彰。通過表彰先進(jìn),提高了青年職工崗位立志、崗位奉獻(xiàn)、崗位成才的積極性。今年5月份,我公司機(jī)修隊團(tuán)支部被陜煤化集團(tuán)公司評為—“紅旗團(tuán)支部”稱號,為我公司爭得了榮譽(yù)。

2、開展青年團(tuán)員愛崗敬業(yè)宣傳教育活動。通過開展形勢任務(wù)、思想政治教育等工作,不斷加強(qiáng)團(tuán)員青年的愛崗敬業(yè)精神,引導(dǎo)青年職工以積極飽滿的熱情投入到自己的工作崗位中。今年四月份,組織青年團(tuán)員觀看了《鐵人王進(jìn)喜》宣傳教育片,教育青年團(tuán)員發(fā)揚“鐵人精神”,激發(fā)他們愛崗敬業(yè)、艱苦奮斗、無私奉獻(xiàn)的熱情。

3、充分利用網(wǎng)絡(luò)資源,拓展宣傳陣地。為了傾聽青年團(tuán)員們的呼聲,了解他們的所思所想,我們充分利用網(wǎng)絡(luò)資源上的思想易溝通、易交流的特點,先后建立了共青團(tuán)qq群、學(xué)習(xí)郵箱等網(wǎng)絡(luò)平臺,作為對青年團(tuán)員宣傳教育的有效載體,定期將公司或上級部門有關(guān)安全生產(chǎn)、思想政治教育等方面的文件資料上傳至郵箱,讓青年團(tuán)員及時了解公司近期工作的開展情況以及國內(nèi)外發(fā)生的時事政治,不斷拓展青年團(tuán)員的知識面。

4、抓實“推優(yōu)”工作,促進(jìn)青年團(tuán)員成才。今年以來,我們在各團(tuán)支部開展了共

青團(tuán)推優(yōu)工作,制定出臺了《“推優(yōu)入黨”工作實施辦法》,各團(tuán)支部認(rèn)真組織青年團(tuán)員學(xué)習(xí)文件精神,教育青年團(tuán)員思想上積極上進(jìn),向黨組織靠攏。今年,全公司共有12名團(tuán)員遞交了入黨申請書,有9名青年團(tuán)員被公司黨委確定為預(yù)備黨員。

5、認(rèn)真開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。根據(jù)上級團(tuán)組織的安排部署,我們結(jié)合實際,在全公司青年團(tuán)員中開展了以“雙創(chuàng)雙促進(jìn)”為主要內(nèi)容的創(chuàng)先爭優(yōu)活動。制定了活動內(nèi)容、方法步驟,成立了創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導(dǎo)小組。按照活動的進(jìn)展,在第一階段的工作中,我們利用橫幅、電子大屏、《簡報》等宣傳載體,宣傳開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的意義和目的,并結(jié)合實際制定了活動方案,推動活動的正常開展?;鶎痈鲌F(tuán)支部充分利用班前會時間,組織青年團(tuán)員認(rèn)真學(xué)習(xí)了公司黨委和團(tuán)委關(guān)于開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的文件精神,召開了活動動員會,并結(jié)合本支部實際,制定了活動的方案,確?;顒釉鷮嶉_展。

6、認(rèn)真開展青年職工思想動態(tài)調(diào)研活動。10月份,我們在青年職工范圍內(nèi)通過調(diào)查問卷的形式開展了調(diào)研活動?;顒又?,公司青年團(tuán)員能夠本著對公司、對個人負(fù)責(zé)的態(tài)度將自己看到的一些不足和存在的問題提出來,我們對收回的問卷及時整理匯總、分析原因,形成了調(diào)查分析報告,為今后共青團(tuán)工作的開展提供了參考。

二、提高青年綜合素質(zhì),推動公司各項工作順利完成。

1、不斷提高青年團(tuán)員業(yè)務(wù)能力。今年以來,我們始終以青年成長成才為重點,結(jié)合青年職工崗位實際,認(rèn)真開展了導(dǎo)師帶徒、技術(shù)比武、崗位成才等活動。綜掘隊團(tuán)支部于5月份組織青年團(tuán)員以及業(yè)務(wù)技能強(qiáng)的職工召開了交流會,通過專業(yè)技術(shù)交流和溝通,對提高青年團(tuán)員的專業(yè)技術(shù)能力起到一定作用。

2、扎實開展“雙學(xué)雙過硬”活動。我們結(jié)合實際,在青年團(tuán)員范圍內(nèi)開展了“學(xué)理論,保證思想過硬;學(xué)本領(lǐng),保證技術(shù)過硬”活動。成立了活動領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了活動具體方案,組織青年職工認(rèn)真學(xué)習(xí)文件精神。同時,我們還通過開展青年團(tuán)員觀看紅色愛國電影、愛崗敬業(yè)電影以及組織青年思想政治教育學(xué)習(xí)等活動,教育青年職工樹立艱苦奮斗、愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)的意識,堅持發(fā)揚“三特”精神,在急、難、險、重任務(wù)面前沖鋒在前、勇挑重?fù)?dān),努力為公司各項工作的發(fā)展做出積極的貢獻(xiàn)。活動開展期間,基層各團(tuán)支部結(jié)合實際,相繼開展了“微笑服務(wù)、交流座談、拜師學(xué)藝”等活動,豐富了活動的內(nèi)容和形式。機(jī)運隊團(tuán)支部組織青年團(tuán)員學(xué)習(xí)《團(tuán)章》

、《員工行為規(guī)范》和《公民道德建設(shè)實施綱要》等;綜采隊團(tuán)支部組織開展了員工行為規(guī)范考試;通維隊團(tuán)支部在全隊青年團(tuán)員范圍中開展了“瓦檢操作常識”學(xué)習(xí)活動。

3、不斷提升團(tuán)干部綜合能力。我公司團(tuán)干部大多數(shù)為兼職,工作能力及經(jīng)驗缺乏。今年以來,我們定期召開團(tuán)干部學(xué)習(xí)會,通過學(xué)習(xí)共青團(tuán)工作的相關(guān)知識來提高團(tuán)干部工作能力。另外,我們?yōu)榛鶎?個

團(tuán)干部購置了33本關(guān)于共青團(tuán)工作的工具書,供給團(tuán)干部參考學(xué)習(xí),提高團(tuán)干部的工作能力,使團(tuán)支部工作質(zhì)量得到進(jìn)一步的提高。

三、豐富青年業(yè)余生活,開展青年職工喜聞樂見的活動。

1、4月8日,我們組織舉辦了“弘揚五四精神,獻(xiàn)身企業(yè)發(fā)展”詩文朗誦會活動,并承辦了陜北礦業(yè)公司團(tuán)委舉辦的詩文朗誦會活動。在活動結(jié)束后,我公司團(tuán)委榮獲了此次詩文朗誦會的“優(yōu)秀組織獎”,綜掘隊團(tuán)員的雙人組合朗誦分別獲得了二等獎和三等獎,為公司爭得了榮譽(yù)。

2、9月份,我們組織青年職工開展了“低碳生活,你我同行”宣傳教育活動,活動通過擺放關(guān)于低碳生活、低碳經(jīng)濟(jì)、低碳交通、低碳循環(huán)以及低碳生活50條準(zhǔn)則等內(nèi)容的宣傳牌板,印發(fā)“韓家灣煤炭公司低碳生活70條”宣傳單,組織簽字儀式等形式,倡導(dǎo)大家從節(jié)約一滴水、一度電做起,用低能量、低消耗、低開支、低代價的低碳生活方式來保護(hù)環(huán)境。

3、結(jié)合“百日安全”活動,我們在全公司青年團(tuán)員中開展了安全生產(chǎn)“金點子”征集活動。活動采用發(fā)放“金點子”征集表的形式,在全公司部分青年團(tuán)員中征集到關(guān)于設(shè)備運轉(zhuǎn)、節(jié)能減排、安全生產(chǎn)等方面的“金點子”30余條,并將征集到的“金點子”進(jìn)行分類匯總,通報相關(guān)部門。

四、加強(qiáng)青安崗建設(shè),發(fā)揮好青安崗作用

1、逐步完善隊伍建設(shè)。今年5月份,我們重新調(diào)整了青安崗隊伍,對綜采隊、機(jī)運隊和通維隊5名表現(xiàn)不好、責(zé)任心不強(qiáng)的青崗員進(jìn)行了清除,另外,又增加了6名青年團(tuán)員加入到青安崗隊伍,新成立了綜掘隊青安崗隊伍。

2、逐步完善制度建設(shè)。在執(zhí)行原制度的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步規(guī)范了青安崗工作制度。基層各個團(tuán)支部結(jié)合實際制定了《崗員管理》、《崗員責(zé)任》、《崗員考核》等規(guī)章制度,進(jìn)一步完善了青安崗隊伍的工作制度。

3、不斷提高工作質(zhì)量。我們對全公司各個崗位的青崗員制作了上崗佩戴標(biāo)識。定期組織青崗員學(xué)五、緊緊圍繞公司中心工作,開展“青”字號工程。

1、深入抓實“青年文明號”創(chuàng)建工作。今年以來,我公司各團(tuán)支部針對工作的實際,把“青年文明號”創(chuàng)建工作與支部的日??己讼嘟Y(jié)合,教育和引導(dǎo)青年職工積極加入到“青年文明號”創(chuàng)建工作中,使活動質(zhì)量得到了進(jìn)一步的提高。經(jīng)過努力,綜采隊團(tuán)支部被陜西省國資委評為“青年文明號”稱號。

2、不斷擴(kuò)展青年志愿者服務(wù)活動的項目和內(nèi)容。我們堅持服務(wù)公司各項工作的順利開展,以青年志愿者服務(wù)為抓手,不斷擴(kuò)展青年志愿者服務(wù)活動的項目和內(nèi)容。今年,我們先后組織青年志愿者舉行“3.5”清潔礦區(qū)服活動、志愿者義務(wù)勞動等活動,積極參加公司在元旦、元宵節(jié)、建黨節(jié)等重大節(jié)日舉辦的文藝活動的服務(wù)工作。另外,今年8月份,我們組織十余名青年志愿者購買了西瓜、面包、礦泉水等慰問品,為職工送去溫暖。6月12日,機(jī)修隊團(tuán)支部組織7名青年志愿者利用各區(qū)隊班前會時間,對職工群眾講解礦燈和自救器的使用方法和注意事項,并且現(xiàn)場進(jìn)行模擬示范,使廣大職工群眾對礦燈和自救器的使用有了更進(jìn)一步的了解。

回顧和總結(jié)一年來的工作,我們?nèi)〉昧艘欢ǖ某煽?。同時,也清醒地看到工作中還存在著諸多不足之處。如基層團(tuán)組織建設(shè)發(fā)展不平衡,青年團(tuán)員的思想政治教育工作不夠深入細(xì)致,團(tuán)內(nèi)活動不能創(chuàng)新的開展,團(tuán)組織的制度建設(shè)還不夠完善,青年思想教育的感召力和滲透力不強(qiáng),新的方法和手段不多等。在新的一年里,我們將堅持貼近青年,服務(wù)青年,圍繞中心,克服困難,消除不足。做到日常工作有干勁,攻堅工作有拼勁,開創(chuàng)工作有闖勁,扎實工作,與時俱進(jìn),為推動公司各項工作的進(jìn)展做出新的貢獻(xiàn)。

第13篇 工作總結(jié)公司團(tuán)委 2000字

維科集團(tuán)團(tuán)委下屬團(tuán)委2個,團(tuán)支部3個,有團(tuán)員561名,其中84%的團(tuán)員青年集中在維科精華(團(tuán)員有470名,青年948名)。______年在各級團(tuán)組織和團(tuán)員青年的努力下,主要開展了以下幾方面工作:

一、開展思想電腦活動,引導(dǎo)青工提高認(rèn)識,充分調(diào)動團(tuán)員青年的積極性和創(chuàng)造性

1、學(xué)習(xí)貫徹黨的__大精神。 以專題學(xué)習(xí)、座談會、知識競賽等形式深入學(xué)習(xí)貫徹黨的__大精神、學(xué)習(xí)新《黨章》,并結(jié)合企業(yè)轉(zhuǎn)制后出現(xiàn)的新情況探索企業(yè)團(tuán)建工作的新路子。

2、深入學(xué)習(xí)、宣貫《維科綱要》。 《維科綱要》是維科人智慧和膽識的電腦寫照,是熱血沸騰的企業(yè)發(fā)展之 路上點點滴滴文化積累的提煉和升華。通過學(xué)習(xí)、宣傳、貫徹《維科綱要》,使《維科綱要》成為流淌在每個員工血液里的文化動力源,成為維科人追求現(xiàn)代企業(yè)的至高境界,創(chuàng)造百年偉業(yè)的行動綱領(lǐng)。團(tuán)委通過多種形式宣貫《維科綱要》:組織團(tuán)干部聽取《維科綱要》專題講座,對維科文化進(jìn)行了回顧,也了解了為什么要制定《維科綱要》、《維科綱要》是什么以及如何實施《維科綱要》。通過學(xué)習(xí)團(tuán)干部了解了集團(tuán)的發(fā)展歷程、未來和集團(tuán)的文化,明確了自身的責(zé)任,倍受鼓舞,倍添干勁。8月28日舉辦了大中專生培訓(xùn)班,由馬東輝副總裁講授《維科人的使命和責(zé)任》,為新進(jìn)入維科的近100名大中專畢業(yè)生系統(tǒng)地了解維科文化創(chuàng)造了條件。另外,團(tuán)委還通過召開座談會、寫心得等形式交流學(xué)習(xí)后的體會及學(xué)習(xí)中好的做法,為下步貫徹好維科綱要奠定基礎(chǔ)。為檢驗學(xué)習(xí)成果,使維科綱要深入人心, 11月28日團(tuán)委與工會聯(lián)合舉辦了知識競賽,通過搶答的形式宣貫《維科綱要》,取得了良好的效果。

3、學(xué)習(xí)《致加西亞的信》一書。4月29日與工會聯(lián)合舉辦以“迎五

一、慶五四,興我維科”為主題的座談會,各類先進(jìn)、團(tuán)員青年結(jié)合崗位特點暢談學(xué)習(xí)《致加西亞的信》后的體會,如何成為“送信的人”,忠誠企業(yè)、敬業(yè)開拓。

二、圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營工作,廣泛開展形式多樣的崗位活動

1、深化“號手”活動。 各團(tuán)組織在原有基礎(chǔ)上繼續(xù)深化“爭當(dāng)青年崗位能手”和“爭創(chuàng)青年文明號”活動,引導(dǎo)團(tuán)員青年增強(qiáng)崗位責(zé)任意識。年初有三個市級青年文明號被繼續(xù)認(rèn)定,新增一個創(chuàng)建青年文明號集體——人豐家紡技術(shù)開發(fā)中心。

2、維科精華團(tuán)委配合企業(yè)搬遷、改制,組織青年突擊奮戰(zhàn),發(fā)揮生力軍作 用。 今年維科精華下屬部分企業(yè)搬入維科北侖工業(yè)園,各所屬企業(yè)都不同程度進(jìn)行了產(chǎn)權(quán)的改制,精華團(tuán)委及下屬企業(yè)團(tuán)組織全力以赴,積極配合行政、黨委投入企業(yè)搬遷、改制、合資中,組織各種形式的加班加點和義務(wù)勞動,人豐家紡團(tuán)委舉行了“投身企業(yè)搬遷、施展青春年華”主題活動,在搬遷工作中了涌現(xiàn)了視企業(yè)為家的好青年,帶領(lǐng)團(tuán)員青年奮戰(zhàn)在搬遷第一線,發(fā)揮了團(tuán)員青年的生力軍作用。

3、加強(qiáng)崗位競賽,提高青工業(yè)務(wù)技能。 為了更好提高青工的崗位技能和業(yè)務(wù)水平,為青年人才的脫穎而出創(chuàng)造條件,各基層團(tuán)委積極配合車間、工段開展勞動技能大賽。如浙東針織有限公司舉行了“百米無疵布”、“月崗位電腦”、“操作比武”等活動;華美線業(yè)公司開展了“青年崗位能手、青年文明號突擊活動”;在企業(yè)“降本增效”的活動中,團(tuán)員青年們發(fā)揮先鋒帶頭作用,刻苦學(xué)技術(shù),做到一人多崗,為公司節(jié)能、節(jié)料、節(jié)省勞動力作出了較大的貢獻(xiàn)。維科聯(lián)合進(jìn)出口公司團(tuán)委配合工會開展“忠誠企業(yè)、獻(xiàn)身企業(yè)”愛崗敬業(yè)活動,把爭創(chuàng)“一流公司、一流業(yè)績、一流員工”作為努力目標(biāo)。

4、10月18日,維科國際商務(wù)節(jié)隆重舉行,團(tuán)委組織青年志愿者投入南苑飯店主會場及北侖維科工業(yè)園區(qū)分會場的有關(guān)會務(wù)工作。

5、抗非典時期各團(tuán)組織積極配合黨政工做好防范非典電腦分發(fā)、防非典相關(guān)知識的宣傳工作。在“非典”時期,甬大公司團(tuán)員青年們服從安排,取消休假加班加點生產(chǎn)口罩,全體奮戰(zhàn)在生產(chǎn)一線,獲得了公司領(lǐng)導(dǎo)的一致好評。

三、關(guān)注青工思想,了解青工需求,開展各類培訓(xùn)、文體活動,豐富團(tuán) 員青年的業(yè)余生活。 針對維科工業(yè)園離市區(qū)較遠(yuǎn)、交通不是很方便,部分青年員工顧慮重重等情況,團(tuán)委及時關(guān)注他們的思想動態(tài),了解他們的需求,配合黨委開展各類座談會使他們了解企業(yè)改革的必要性,轉(zhuǎn)變觀念,服從大局,為企業(yè)留住有用的人,穩(wěn)定生產(chǎn)經(jīng)營。 中秋節(jié)團(tuán)委與浙船公司舉行了聯(lián)誼活動。平時各團(tuán)組織分散開展各類培訓(xùn)和文體活動:如維科聯(lián)合進(jìn)出口公司團(tuán)委配合工會開展了電腦、英語口語培訓(xùn);華美線業(yè)團(tuán)委與寧大青年志愿者聯(lián)合舉辦了“新時空培訓(xùn)班”;人豐家紡團(tuán)委組織團(tuán)員青年溪口游覽、五龍?zhí)稛尽⑵孱惐荣惖然顒?,豐富團(tuán)員青年的生活。

四、加強(qiáng)自身建設(shè) 以黨建促團(tuán)建,健全團(tuán)的各級組織,完善各項制度。精華團(tuán)委負(fù)責(zé)人進(jìn)行了充實,維科精華下屬有關(guān)改制、合資企業(yè)及時健全團(tuán)組織。今年11月有7位團(tuán)干部參加了第十一期入黨前積極分子培訓(xùn)。 ______年團(tuán)工作中還存在一些問題,團(tuán)工作的開展離黨政的要求和團(tuán)員青年的需求還有一定距離。今后要加強(qiáng)團(tuán)干部培訓(xùn),進(jìn)一步激發(fā)團(tuán)干部的積極性,提高團(tuán)干部的業(yè)務(wù)素質(zhì),為集團(tuán)團(tuán)工作整體水平的提高而努力。

第14篇 _公司團(tuán)委工作總結(jié) 2600字

一、堅持正面引導(dǎo),加強(qiáng)團(tuán)員青年的思想政治教育

1、抓住契機(jī),開展多種形式的教育活動。今年是中國共青團(tuán)成立82周年,為回顧團(tuán)的光輝歷程,增強(qiáng)團(tuán)員意識,局團(tuán)委舉辦了建團(tuán)82周年“平安杯”安全生產(chǎn)知識競賽,直接吸引了廣大團(tuán)員積極參賽。局團(tuán)委與工會聯(lián)合舉辦了秋季森林防火環(huán)城宣傳活動,此次活動在宣傳車指引下,數(shù)百名學(xué)生排著整齊的隊伍,手拿彩旗,在地區(qū)各主要街道進(jìn)行森林防火宣傳活動。通過宣傳教育,不僅使廣大青少年增長了知識,而且提高了廣大青年的責(zé)任感和使命感。為迎接黨的十六屆四中全會的召開,全局各級團(tuán)組織廣泛開展“創(chuàng)造新業(yè)績,迎接十六大”青工立功競賽活動;十六大召開期間,各級團(tuán)組織通過電視、報刊、網(wǎng)絡(luò)等媒體組織團(tuán)員青年及時了解十六大召開實況。十六大召開后,全局各級團(tuán)組織迅速掀起學(xué)習(xí)十六大精神的熱潮,局團(tuán)委成立了十六大精神宣講隊,集中組織團(tuán)干學(xué)習(xí)報告,深刻領(lǐng)會十六大為新時期共青團(tuán)工作提出的新要求、新思路,用十六大精神指導(dǎo)團(tuán)的工作;基層團(tuán)組織也通過集中學(xué)習(xí)與自學(xué)、講座與討論相結(jié)合的方式深入學(xué)習(xí)黨的十六大精神。局團(tuán)委堅持在廣大團(tuán)員青年中開展以堅定對馬克思主義的信仰、堅定對社會主義的信念、增強(qiáng)對改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)的信心、增強(qiáng)對黨和政府的信任為主要內(nèi)容的“四信”教育,以幫助廣大團(tuán)員青年樹立崇高理想和堅定的信念,不斷提高青工的思想政治素質(zhì)。

2、深入開展“爭當(dāng)青年崗位能力”活動。為加強(qiáng)團(tuán)員青年對“三個代表”重要思想的學(xué)習(xí)、理解和把握,在參與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的全過程中找準(zhǔn)結(jié)合點,深化青工崗位能手活動的有效途徑,為此,我們針對企業(yè)生產(chǎn)實際,充分利用“五一”期間,在全公司各級團(tuán)組織中廣泛開展“五個一”活動。即:提一條合理化建議,完成一項“五斜攻關(guān)成果,開展“節(jié)能降耗”勞動競賽,組織一次義務(wù)獻(xiàn)工。不僅促進(jìn)了崗位能手活動的深入開展,而且還有效的`增強(qiáng)了團(tuán)組織的吸引力。

3、大力開展青年志愿者行動。全局繼續(xù)開展以“一助一”、“多助一”、“結(jié)對子”為主題的青年志愿者活動。10月,局團(tuán)委組織了團(tuán)員青年“奉獻(xiàn)日”活動。有數(shù)百名青年志愿者參加廣場義務(wù)勞動,展現(xiàn)了我局青年關(guān)注社會、奉獻(xiàn)社會的青春風(fēng)采。

二、進(jìn)一步深化主題活動,拓寬活動領(lǐng)域,充分發(fā)揮團(tuán)組織生力軍和突擊隊作用

1、不斷深化“爭創(chuàng)”活動

一年來開展“爭創(chuàng)”活動,在局黨政的高度重視和大力支持下繼續(xù)向縱深方向發(fā)展。我們堅持把“爭創(chuàng)”活動與班組建設(shè)相結(jié)合,拓展了“爭創(chuàng)”活動范圍。為推動“爭創(chuàng)”活動的深入開展,局團(tuán)委從宣傳局情和形勢教育出發(fā),增強(qiáng)青工的危機(jī)感、緊迫感和學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)技術(shù)的自覺性。各級團(tuán)組織緊密結(jié)合單位中心工作積極開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)、崗位練兵和技術(shù)比武活動。在活動中我們善于發(fā)現(xiàn)典型、培養(yǎng)典型、塑造典型,評選出了我局2023度10個“青年崗位能手”和6個“青年文明號”,起到了較好的典型示范作用。

2、全面開展青年創(chuàng)新創(chuàng)效活動。為形成有效的創(chuàng)新創(chuàng)效運行和激勵機(jī)制,局團(tuán)委主要從宣傳引導(dǎo)、提供創(chuàng)新創(chuàng)效保障措施、建立公正合理的評價和激勵機(jī)制等方面花大力氣,各單位團(tuán)組織依托“五斜qc、青年工程等活動,積極開展創(chuàng)新創(chuàng)效活動,充分發(fā)揮智力優(yōu)勢,創(chuàng)造性開展工作,取得了突出成績。一年來,團(tuán)員青年在二次創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新、創(chuàng)效和“五斜qc活動中,攻克了一個又一個技術(shù)難關(guān),創(chuàng)造了較好的經(jīng)濟(jì)效益。

3、大力開展青年突擊隊和青年安全監(jiān)督崗活動,發(fā)揮青年整體優(yōu)勢,創(chuàng)建青年文明工程。全局各青年突擊隊以體力攻堅和智力攻關(guān)為活動形式,活躍在各項“急、難、險、新、重”工程建設(shè)中,全年共開展突擊活動達(dá)600多人次,青工參與面80%以上,發(fā)揮了團(tuán)組織生力軍和突擊隊作用,增強(qiáng)團(tuán)組織的滲透力和戰(zhàn)斗力。青年安全監(jiān)督崗繼續(xù)圍繞單位安全生產(chǎn)開展以“查隱患、提建議、保安全”為主線的青年安全生產(chǎn)示范崗活動,有的團(tuán)支部成立了安全示范崗,并實行掛牌上崗,有效地促進(jìn)了安全狀況的好轉(zhuǎn)。廣大團(tuán)員青年戰(zhàn)斗在生產(chǎn)第一線,開拓創(chuàng)新、團(tuán)結(jié)奉獻(xiàn)、力爭一流,積極開展創(chuàng)建“青年文明工程”活動。

三、加強(qiáng)團(tuán)組織自身建設(shè),“五四紅旗團(tuán)委”和“五四紅旗團(tuán)支部”創(chuàng)建工作再上新臺階。

1、全面推進(jìn)創(chuàng)建“五四紅旗團(tuán)委”工作。

“五四紅旗團(tuán)委”的創(chuàng)建工作得到局黨委的高度重視,局黨委將五四紅旗團(tuán)委的創(chuàng)建工作納入到全局“十五”期間精神文明建設(shè)整體規(guī)劃和局兩個文明建設(shè)的考核中,全面落實黨建帶團(tuán)建各項工作措施,為創(chuàng)建工作營造了良好氛圍。局團(tuán)委在創(chuàng)建工作中,一是繼續(xù)在全局開展“創(chuàng)建五四紅旗團(tuán)支部”工作,全面推進(jìn)支部目標(biāo)管理考核制度;二是完善各項制度,制定了《團(tuán)組織管理辦法》,不斷規(guī)范管理;四是適應(yīng)當(dāng)前形勢的發(fā)展,不斷探索新時期的共青團(tuán)工作方法,建立了共青團(tuán)網(wǎng)站,利用網(wǎng)絡(luò)新載體擴(kuò)展團(tuán)的工作。

2、完善基礎(chǔ)工作,創(chuàng)新團(tuán)組織工作機(jī)制。年初按期統(tǒng)一進(jìn)行團(tuán)支部換屆改選工作,認(rèn)真做好組織發(fā)展和“推優(yōu)”工作,今年有168名青年加入了團(tuán)組織,有7人先后被上級團(tuán)組織授予“優(yōu)秀團(tuán)干部”、“十佳少先隊輔導(dǎo)員”、“十佳少先隊員”等榮譽(yù)稱號,增強(qiáng)團(tuán)組織的凝聚力,為團(tuán)組織建設(shè)注入新的生機(jī)和活力。各級團(tuán)組織認(rèn)真落實“三會一課”制度,加強(qiáng)對《黨章》、《團(tuán)章》的學(xué)習(xí),加強(qiáng)對適齡青年的思想政治工作,使青工提高思想政覺悟,積極向黨團(tuán)組織靠攏,通過規(guī)范組織關(guān)系接轉(zhuǎn)、超齡離團(tuán)等手續(xù)的辦理以及進(jìn)行全體團(tuán)員團(tuán)費交納情況公布等措施,認(rèn)真開展團(tuán)員教育評議和年度注冊工作,加強(qiáng)了對團(tuán)員隊伍的管理,團(tuán)員合格率達(dá)98%。一年來,團(tuán)的各項基礎(chǔ)工作得以扎實推進(jìn),工作機(jī)制在務(wù)實中創(chuàng)新。

四、貼近青年,為青年健康成長創(chuàng)造良好的空間。

服務(wù)青年是共青團(tuán)工作的出發(fā)點和落腳點。各級團(tuán)組織堅持“以服務(wù)促建設(shè),以服務(wù)求活躍”的方針,切實為青年辦實事,辦好事,努力在工作和事業(yè)上為青年提供切實有效的幫助。創(chuàng)造一個健康發(fā)展的良好的空間,激發(fā)廣大的青年學(xué)習(xí)知識、學(xué)習(xí)科學(xué),使青少年在德、智、體、美、勞得到全面的發(fā)展。局團(tuán)委深入開展青年自學(xué)服務(wù)活動,各級團(tuán)組織充分利用節(jié)假日、閑工期等開展豐富多彩寓教于樂的活動,充實青工業(yè)余文化生活,加強(qiáng)對青年的思想政治工作,及時反饋青年的要求和愿望,維護(hù)青年的正當(dāng)權(quán)益。

一年來,共青團(tuán)工作取得了較好的成績,但仍存在著不足之處:一是基層團(tuán)組織建設(shè)發(fā)展不平衡;二是如何更好地開展團(tuán)的工作,發(fā)揮團(tuán)組織的作用,團(tuán)支部設(shè)置、管理、考核內(nèi)容和方式探索不夠;三是工作創(chuàng)新力度不夠等。在新的一年里,局團(tuán)委將以十六大精神為指導(dǎo),不斷創(chuàng)新,使共青團(tuán)工作能夠更好地為單位中心工作服務(wù),為團(tuán)員青年服務(wù),開創(chuàng)工作新局面。

第15篇 工作總結(jié)公司團(tuán)委 1900字

一、開展思想教育活動,引導(dǎo)青工提高認(rèn)識,充分調(diào)動團(tuán)員青年的積極性和創(chuàng)造性

1、學(xué)習(xí)貫徹黨的十六大精神。

以專題學(xué)習(xí)、座談會、知識競賽等形式深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十六大精神、學(xué)習(xí)新《黨章》,并結(jié)合企業(yè)轉(zhuǎn)制后出現(xiàn)的新情況探索企業(yè)團(tuán)建工作的新路子。

2、深入學(xué)習(xí)、宣貫《維科綱要》。

《維科綱要》是維科人智慧和膽識的歷史寫照,是熱血沸騰的企業(yè)發(fā)展之

路上點點滴滴文化積累的提煉和升華。通過學(xué)習(xí)、宣傳、貫徹《維科綱要》,使《維科綱要》成為流淌在每個員工血液里的文化動力源,成為維科人追求現(xiàn)代企業(yè)的至高境界,創(chuàng)造百年偉業(yè)的行動綱領(lǐng)。團(tuán)委通過多種形式宣貫《維科綱要》:組織團(tuán)干部聽榷維科綱要》專題講座,對維科文化進(jìn)行了回顧,也了解了為什么要制定《維科綱要》、《維科綱要》是什么以及如何實施《維科綱要》。通過學(xué)習(xí)團(tuán)干部了解了集團(tuán)的發(fā)展歷程、未來和集團(tuán)的文化,明確了自身的責(zé)任,倍受鼓舞,倍添干勁。8月28日舉辦了大中專生培訓(xùn)班,由馬東輝副總裁講授《維科人的使命和責(zé)任》,為新進(jìn)入維科的近100名大中專畢業(yè)生系統(tǒng)地了解維科文化創(chuàng)造了條件。另外,團(tuán)委還通過召開座談會、寫心得等形式交流學(xué)習(xí)后的體會及學(xué)習(xí)中好的做法,為下步貫徹好維科綱要奠定基矗為檢驗學(xué)習(xí)成果,使維科綱要深入人心,11月28日團(tuán)委與工會聯(lián)合舉辦了知識競賽,通過搶答的形式宣貫《維科綱要》,取得了良好的效果。

3、學(xué)習(xí)《致加西亞的信》一書。4月29日與工會聯(lián)合舉辦以“迎五一、慶五四,興我維科”為主題的座談會,各類先進(jìn)、團(tuán)員青年結(jié)合崗位特點暢談學(xué)習(xí)《致加西亞的信》后的體會,如何成為“送信的人”,忠誠企業(yè)、敬業(yè)開拓。

二、圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營工作,廣泛開展形式多樣的`崗位活動

1、深化“號手”活動。

各團(tuán)組織在原有基礎(chǔ)上繼續(xù)深化“爭當(dāng)青年崗位能手”和“爭創(chuàng)青年文明號”活動,引導(dǎo)團(tuán)員青年增強(qiáng)崗位責(zé)任意識。年初有三個市級青年文明號被繼續(xù)認(rèn)定,新增一個創(chuàng)建青年文明號集體——人豐家紡技術(shù)開發(fā)中心。

2、維科精華團(tuán)委配合企業(yè)搬遷、改制,組織青年突擊奮戰(zhàn),發(fā)揮生力軍作

用。

今年維科精華下屬部分企業(yè)搬入維科北侖工業(yè)園,各所屬企業(yè)都不同程度進(jìn)行了產(chǎn)權(quán)的改制,精華團(tuán)委及下屬企業(yè)團(tuán)組織全力以赴,積極配合行政、黨委投入企業(yè)搬遷、改制、合資中,組織各種形式的加班加點和義務(wù)勞動,人豐家紡團(tuán)委舉行了“投身企業(yè)搬遷、施展青春年華”主題活動,在搬遷工作中了涌現(xiàn)了視企業(yè)為家的好青年,帶領(lǐng)團(tuán)員青年奮戰(zhàn)在搬遷第一線,發(fā)揮了團(tuán)員青年的生力軍作用。

3、加強(qiáng)崗位競賽,提高青工業(yè)務(wù)技能。

為了更好提高青工的崗位技能和業(yè)務(wù)水平,為青年人才的脫穎而出創(chuàng)造條件,各基層團(tuán)委積極配合車間、工段開展勞動技能大賽。如浙東針織有限公司舉行了“百米無疵布”、“月崗位明星”、“操作比武”等活動;華美線業(yè)公司開展了“青年崗位能手、青年文明號突擊活動”;在企業(yè)“降本增效”的活動中,團(tuán)員青年們發(fā)揮先鋒帶頭作用,刻苦學(xué)技術(shù),做到一人多崗,為公司節(jié)能、節(jié)料、節(jié)省勞動力作出了較大的貢獻(xiàn)。維科聯(lián)合進(jìn)出口公司團(tuán)委配合工會開展“忠誠企業(yè)、獻(xiàn)身企業(yè)”愛崗敬業(yè)活動,把爭創(chuàng)“一流公司、一流業(yè)績、一流員工”作為努力目標(biāo)。

4、10月18日,維科國際商務(wù)節(jié)隆重舉行,團(tuán)委組織青年志愿者投入南苑飯店主會場及北侖維科工業(yè)園區(qū)分會場的有關(guān)會務(wù)工作。

5、抗非典時期各團(tuán)組織積極配合黨政工做好防范非典藥品分發(fā)、防非典相關(guān)知識的宣傳工作。在“非典”時期,甬大公司團(tuán)員青年們服從安排,取消休假加班加點生產(chǎn)口罩,全體奮戰(zhàn)在生產(chǎn)一線,獲得了公司領(lǐng)導(dǎo)的一致好評。

三、關(guān)注青工思想,了解青工需求,開展各類培訓(xùn)、文體活動,豐富團(tuán)

員青年的業(yè)余生活。

針對維科工業(yè)園離市區(qū)較遠(yuǎn)、交通不是很方便,部分青年員工顧慮重重等情況,團(tuán)委及時關(guān)注他們的思想動態(tài),了解他們的需求,配合黨委開展各類座談會使他們了解企業(yè)改革的必要性,轉(zhuǎn)變觀念,服從大局,為企業(yè)留住有用的人,穩(wěn)定生產(chǎn)經(jīng)營。

中秋節(jié)團(tuán)委與浙船公司舉行了聯(lián)誼活動。平時各團(tuán)組織分散開展各類培訓(xùn)和文體活動:如維科聯(lián)合進(jìn)出口公司團(tuán)委配合工會開展了電腦、英語口語培訓(xùn);華美線業(yè)團(tuán)委與寧大青年志愿者聯(lián)合舉辦了“新時空培訓(xùn)班”;人豐家紡團(tuán)委組織團(tuán)員青年溪口游覽、五龍?zhí)稛?、棋類比賽等活動,豐富團(tuán)員青年的生活。

四、加強(qiáng)自身建設(shè)

以黨建促團(tuán)建,健全團(tuán)的各級組織,完善各項制度。精華團(tuán)委負(fù)責(zé)人進(jìn)行了充實,維科精華下屬有關(guān)改制、合資企業(yè)及時健全團(tuán)組織。今年11月有7位團(tuán)干部參加了第十一期入黨前積極分子培訓(xùn)。

____年團(tuán)工作中還存在一些問題,團(tuán)工作的開展離黨政的要求和團(tuán)員青年的需求還有一定距離。今后要加強(qiáng)團(tuán)干部培訓(xùn),進(jìn)一步激發(fā)團(tuán)干部的積極性,提高團(tuán)干部的業(yè)務(wù)素質(zhì),為集團(tuán)團(tuán)工作整體水平的提高而努力。

xxxx年公司團(tuán)委工作總結(jié) 十五篇

xxxx年以來,我公司團(tuán)組織在集團(tuán)公司、******團(tuán)委的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹科學(xué)發(fā)展觀,緊緊圍繞礦井建設(shè)中心工作,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大團(tuán)員青年建功立業(yè),堅持黨建帶團(tuán)建,實施團(tuán)建基礎(chǔ)工程,加強(qiáng)團(tuán)的自身建設(shè),有力地推動了共青團(tuán)工作的健康發(fā)展。一、實施團(tuán)建基礎(chǔ)工程。堅持黨建帶團(tuán)建、團(tuán)建促黨建、黨
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