第1篇 2023作風(fēng)建設(shè)年活動工作總結(jié) 6800字
2023作風(fēng)建設(shè)年活動工作總結(jié)1 今年，我委結(jié)合開展群眾路線教育活動，認(rèn)真貫徹市紀(jì)委四屆六次全會暨全市反腐敗工作和作風(fēng)大整頓“好作風(fēng)建設(shè)年”活動動員大會精神，以打造一支遵守紀(jì)律好、干事創(chuàng)業(yè)好、公眾形象好的干部隊伍為目標(biāo)，突出重點，精心組織，整體推進(jìn)，抓好落實，使“好作風(fēng)建設(shè)年”活動取得了實實在在的效果。現(xiàn)將2024年“好作風(fēng)建設(shè)年”活動工作總結(jié)如下：
一、“好作風(fēng)建設(shè)年”活動開展情況
1、加強領(lǐng)導(dǎo)，專人負(fù)責(zé)。根據(jù)《郴州市2024年作風(fēng)大整頓“好作風(fēng)建設(shè)年”活動實施方案》、《關(guān)于對郴州市2024年作風(fēng)大整頓“好作風(fēng)建設(shè)年”活動工作任務(wù)進(jìn)行責(zé)任分解的通知》要求，我們成立了市發(fā)改委作風(fēng)大整頓活動領(lǐng)導(dǎo)小組，由黨組書記、主任向羅生任組長，其它黨組成員為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，紀(jì)檢組、稽查辦、監(jiān)察室、辦公室、政工科、綜合科等，負(fù)責(zé)“好作風(fēng)建設(shè)年”的日常工作，從組織機構(gòu)上凸顯了對這項活動的重視。我們制定了《市發(fā)改委2024年作風(fēng)大整頓“好作風(fēng)建設(shè)年”活動實施方案》，從工作內(nèi)容上保證了這項活動不走過場。
2、學(xué)習(xí)宣傳，營造氛圍。2月中旬，我們召開了學(xué)習(xí)貫徹市作風(fēng)大整頓“好作風(fēng)建設(shè)年”活動動員大會，市發(fā)改委全體工作人員、二級機構(gòu)負(fù)責(zé)人參加會議。會議由市發(fā)改委黨組書記、主任向羅生主持，委黨組成員、紀(jì)檢組長李大年傳達(dá)了市委書記向力力、市委副書記劉和生、市紀(jì)委書記龔鳳祥等領(lǐng)導(dǎo)同志的重要講話精神，要求全委干部職工高度重視并積極參與作風(fēng)“好作風(fēng)建設(shè)年”活動，增強責(zé)任感和使命感，突出重點，精心組織，整體推進(jìn)，抓好落實。我們將市發(fā)改委“好作風(fēng)建設(shè)年”活動工作方案、委作風(fēng)辦的投訴電話、投訴郵箱、監(jiān)督方式，在門戶網(wǎng)站等媒體上進(jìn)行了宣傳和發(fā)布。
3、結(jié)合實際，自查自糾。我們采用召開座談會、走訪群眾、問卷調(diào)查、發(fā)放征求意見表等形式，廣泛征求和虛心聽取群眾、企業(yè)和基層特別是工作對象、服務(wù)對象對本部門、本單位及個人工作作風(fēng)的意見和建議，并通過 “四查四看”的方式，認(rèn)真開展了自查自糾活動。即：查思想觀念，看是否存在改革創(chuàng)新不夠、進(jìn)取精神不強的問題;查工作業(yè)績，看是否存在成效不明顯、業(yè)績不突出的問題;查紀(jì)律情況，看是否存在紀(jì)律松馳、違紀(jì)違規(guī)的問題;查行為舉止，看是否存在損害干部形象、影響干群關(guān)系的問題。通過剖析典型案例，組織干部互相評議，開展批評與自我批評，深入查擺問題，努力把問題找準(zhǔn)議透。針對自我查擺和群眾評議中發(fā)現(xiàn)的問題，認(rèn)真進(jìn)行梳理，深刻剖析根源，制訂整改方案，落實整改措施。
4、專項整治，注重實效。今年，我們先后開展了持續(xù)優(yōu)化經(jīng)濟(jì)環(huán)境、公車治理、整治公款收送禮金禮品、整治“庸懶散”、整治“門難進(jìn)、臉難看、事難辦”、整治違規(guī)職務(wù)消費和公款大吃大喝、整治“三公經(jīng)費”開支過大、整治“三超兩亂”、整治侵害群眾利益等專項整治工作。在實際工作中，我們堅持三條原則：一是實行上下聯(lián)動。每一項專項整治工作，明確了分管領(lǐng)導(dǎo)，協(xié)助科室，不留空白，不留死角。如：委黨組提出發(fā)改部門要做優(yōu)化經(jīng)濟(jì)環(huán)境的“排頭兵”，由紀(jì)檢組牽頭，監(jiān)察室、作風(fēng)辦積極參與，全程監(jiān)督。除了年初向市優(yōu)化辦報送涉及企業(yè)檢查備案外，我們認(rèn)真落實郴州市“企業(yè)寧靜日”制度，全年度沒有涉企檢查和涉企收費的行為，沒有亂攤派、索拿卡要、強制企業(yè)接受指定中介有償服務(wù)和參加學(xué)會協(xié)會的行為。查處今年處罰招投標(biāo)違法違規(guī)案件2件21萬元，按照《郴州市行政處罰案件辦理系統(tǒng)》流程操作，接受市紀(jì)委的電子監(jiān)察和社會監(jiān)督，無被發(fā)紅牌問題。今年，我們共迎接省級預(yù)算內(nèi)基本建設(shè)投資計劃稽查、企業(yè)債券使用情況稽查、政法基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)情況的專項稽察、中央糧食儲備庫建設(shè)情況稽查、中央投資教育醫(yī)療衛(wèi)生等社會事業(yè)項目稽察等5次，涉及項目41個，發(fā)現(xiàn)問題和督促整改項目15個，辦理招標(biāo)投標(biāo)投訴案件8起，平息事態(tài)，化解矛盾，協(xié)調(diào)服務(wù)好。二是劃定政策界限。凡是在自查自糾階段中發(fā)現(xiàn)的問題并能及時糾正的，不予追究，蒙混過關(guān)，從嚴(yán)處理。三是注重實際效果。群眾反映強烈的“四風(fēng)”問題，多數(shù)集中在反映機關(guān)作風(fēng)“庸懶散”、“門難進(jìn)、臉難看、事難辦”等方面，我們制定了《關(guān)于深入開展“四風(fēng)”突出問題專項整治的實施方案》，做到不查清楚不放過，不整改到位不放過。已見成效的主要有：①從嚴(yán)控制、減少會議，非因工作需要盡量不開會，一般性的工作座談會在委會議室召開，做到精簡節(jié)約。②嚴(yán)把文件和簡報質(zhì)量關(guān)，今年1至9月全委下發(fā)文件比去年同期減少41個，《發(fā)改動態(tài)》比去年同期減少6期，其中對國家政策的解讀信息明顯增多，發(fā)布政策研判、政策解讀的信息達(dá)35條，簡報質(zhì)量得到提升。③嚴(yán)格公務(wù)接待標(biāo)準(zhǔn)，杜絕了公款大吃大喝或安排與公務(wù)無關(guān)的宴請等現(xiàn)象，未發(fā)生違規(guī)職務(wù)消費及境外招商奢侈浪費和高消費、公款送禮等問題，本年度全委“三公”經(jīng)費支出比去年同期下降10%左右。④嚴(yán)格執(zhí)行公務(wù)用車管理購置配備使用規(guī)定，我委無超標(biāo)配備、違規(guī)換車和借車、攤派款項購車和豪華裝飾公務(wù)用車等違規(guī)行為。公務(wù)用車實行集中管理、統(tǒng)一調(diào)度，節(jié)假日集中停放，無公車私用現(xiàn)象。⑤全委干部職工的辦公用房均按規(guī)定調(diào)整到位，清理騰退60.7平方米辦公用房面積。⑥整治“門難進(jìn)、臉難看、事難辦”現(xiàn)象，樹立了良好的機關(guān)形象?！暗驼{(diào)務(wù)實、少說多干，敢于擔(dān)當(dāng)、積極作為”已經(jīng)成為大家的普遍共識和自覺行動。
5、健全機制，著眼長遠(yuǎn)。_______指出：廣大干部群眾最擔(dān)心的是問題反彈、雨過地皮濕、活動一陣風(fēng)，最盼望的是形成常態(tài)化、常抓不懈、保持長效。我們按照更加注重治本、更加注重預(yù)防、更加注重制度建設(shè)的要求，從完善制度、深化改革、加強監(jiān)督、注重教育等方面入手，建立健全長效機制。10月，全委制定、修改完善13項制度，其中：反對形式主義方面4項，反對官僚主義方面4項，反對享樂主義方面1項，反對奢靡之風(fēng)方面1項，解決關(guān)系群眾切身利益問題1項，解決聯(lián)系服務(wù)群眾“最后一公里”問題2項。
二、存在的問題
一是機關(guān)作風(fēng)建設(shè)存在時緊時松的現(xiàn)象。個別干部職工遵守工作紀(jì)律的意識不強，遲到、早退。二是存在監(jiān)管缺位的問題。對作風(fēng)建設(shè)易發(fā)、多發(fā)的風(fēng)險節(jié)點的研判能力不足，監(jiān)督工作的預(yù)見性不足、主動性不夠，針對性不強。三是作風(fēng)建設(shè)的教育形式單一，報送有價值信息較少，缺乏理論成果。
三、明年工作打算
1、樹立作風(fēng)建設(shè)常抓不懈的意識。作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上，沒有休止符。應(yīng)針對作風(fēng)問題具有頑固性、反復(fù)性的特點，樹立常抓不懈的意識，持之以恒，保持動力。
2、繼續(xù)鞏固和深化已經(jīng)取得的成果?！昂米黠L(fēng)建設(shè)年”活動取得的可喜成績，來之不易，我們要通過建章立制進(jìn)行規(guī)范、完善、固定，做到用制度管權(quán)管事管人。
3、逐步實現(xiàn)機關(guān)作風(fēng)建設(shè)的常態(tài)化。紀(jì)檢組、監(jiān)察室要把落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和抓好本單位的作風(fēng)建設(shè)，作為硬任務(wù)，主動擔(dān)責(zé)、認(rèn)真履職、扎實盡責(zé)。要逐項分解全年度作風(fēng)建設(shè)的工作任務(wù)，對各項責(zé)任目標(biāo)完成的情況，加強督促檢查，引導(dǎo)廣大干部職工受警醒、明底線、知敬畏，在思想上劃出紅線、在行為上明確界限，增強自覺性和執(zhí)行力。
4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
2023作風(fēng)建設(shè)年活動工作總結(jié)2 今年來，在市委、市政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，我局認(rèn)真貫徹落實市委關(guān)于加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè)的通知精神，不斷加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè)，在規(guī)范權(quán)力運行、提高行政效能、勤政廉政、高效優(yōu)質(zhì)履行職責(zé)等方面，完善服務(wù)工作機制、規(guī)范崗位工作秩序，機關(guān)作風(fēng)得到進(jìn)一步的改善，全年無投訴，群眾滿意度逐步上升?，F(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下：
一、嚴(yán)格貫徹落實中央、省委、市委關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)密切聯(lián)系群眾的有關(guān)規(guī)定
1、深入學(xué)習(xí)，提高認(rèn)識。 中央、省、市委關(guān)于貫徹落實改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾規(guī)定意見文件下發(fā)后，我局及時組織學(xué)習(xí)傳達(dá)文件精神，并結(jié)合工作實際，認(rèn)真抓好貫徹落實工作，要求全體干部職工深入開展大學(xué)習(xí)、大討論活動，通過發(fā)放學(xué)習(xí)資料，撰寫心得體會等形式，營造學(xué)習(xí)氛圍，提升學(xué)習(xí)效果。
2、開展自查，公開承諾。對照中央“八項規(guī)定”、省委“約法九章”、市委“九項規(guī)定”和省“八條禁令”，局班子成員和機關(guān)科室、局屬單位負(fù)責(zé)人作出公開承諾，并積極開展自查整改，著力解決工作過程中存在的突出問題，深刻認(rèn)清新形勢下改進(jìn)工作作風(fēng)的重大意義，深刻把握改進(jìn)作風(fēng)的新部署、新舉措、新要求，持續(xù)有力地推進(jìn)各項工作開展。
3、結(jié)合實際，抓好落實。為進(jìn)一步貫徹落實好中央“八項規(guī)定”、省委“約法九章”、市委“九項規(guī)定”和省“八條禁令”，結(jié)合我局實際，制定下發(fā)了《岳陽市畜牧水產(chǎn)局關(guān)于貫徹落實改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾有關(guān)規(guī)定》和《岳陽市畜牧水產(chǎn)局關(guān)于2024年春節(jié)期間改進(jìn)工作作風(fēng)加強廉潔自律的有關(guān)規(guī)定》，切實抓好局系統(tǒng)對中央、省委、市委相關(guān)規(guī)定的貫徹落實工作。
4、強化督查，健全機制。在抓好學(xué)習(xí)傳達(dá)和貫徹落實中央“八項規(guī)定”的基礎(chǔ)上，我局進(jìn)一步強化落實效果，加強督查督辦，通過強化督查，促進(jìn)中央“八項規(guī)定”落實不流于形式、成為常態(tài)化。由局紀(jì)檢監(jiān)察牽頭，經(jīng)常性開展明察暗訪活動，對關(guān)鍵環(huán)節(jié)和重點崗位實行重點防范和監(jiān)督，對違規(guī)違紀(jì)者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，嚴(yán)肅處理、公開通報，始終保持問責(zé)問效的高壓態(tài)勢，使貫徹執(zhí)行“八項規(guī)定”變?yōu)楣ぷ髁?xí)慣和自覺行動。
二、有效開展作風(fēng)建設(shè)主題活動
1、深化思想，提升認(rèn)識。市委文件下發(fā)后，局黨組高度重視，把“為民務(wù)實轉(zhuǎn)作風(fēng)、勤廉辦事樹形象”作風(fēng)建設(shè)主題活動作為貫徹落實市委“四三六”工程，實現(xiàn)養(yǎng)殖業(yè)經(jīng)濟(jì)又好又快新跨越的重要舉措來抓。一是黨組專題學(xué)。3月6日，局黨組書記、局長陳克祥同志主持召開局黨組會議，專題學(xué)習(xí)市委、市農(nóng)辦的文件文件，并就如何在全局系統(tǒng)展開“為民務(wù)實轉(zhuǎn)作風(fēng)、勤廉辦事樹形象”作風(fēng)建設(shè)主題活動進(jìn)行了專題研究。二是全局系統(tǒng)學(xué)。3月7日上午，我局召開了“為民務(wù)實轉(zhuǎn)作風(fēng)、勤廉辦事樹形象”作風(fēng)建設(shè)主題活動動員大會，學(xué)習(xí)傳達(dá)了市委文件精神，對全局系統(tǒng)作風(fēng)建設(shè)主題活動進(jìn)行了全面部署，要求全體干部職工提高認(rèn)識，積極參與，增強責(zé)任感，以實際行動落實市委“四三六”工程要求，振奮精神全力做好部門工作。
2、加強領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任。一是成立了組織機構(gòu)。成立了岳陽市畜牧水產(chǎn)局“為民務(wù)實轉(zhuǎn)作風(fēng)、勤廉辦事樹形象”作風(fēng)建設(shè)主題活動領(lǐng)導(dǎo)小組，由局長陳克祥同志任組長，副局長曾新保同志任副組長。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室于機關(guān)黨委，彭飛波同志任辦公室主任，負(fù)責(zé)作風(fēng)建設(shè)主題活動的開展和組織。二是制定了活動方案。緊緊圍繞市委和市農(nóng)辦的文件要求，認(rèn)真分析形勢，重點針對在推進(jìn)全市養(yǎng)殖業(yè)健康穩(wěn)定發(fā)展中的問題，制定了活動實施方案和落實措施，細(xì)化了工作任務(wù)，明確了責(zé)任科室、責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和具體責(zé)任人，制定了活動時間安排表，使作風(fēng)建設(shè)主題活動更加有的放矢，確保各項工作落到實處。
3、聯(lián)系實際，開展活動。在作風(fēng)建設(shè)主題活動中，我們始終突出“服務(wù)基層、改善民生”這個工作重點，由局黨組成員帶隊，相關(guān)責(zé)任科室負(fù)責(zé)人參加，形成多個工作組，走出機關(guān)，深入到“雙聯(lián)”點、扶貧點、新農(nóng)村建設(shè)點、社區(qū)聯(lián)系點等基層單位，通過召開座談會、印發(fā)資料、媒體宣傳等方式，宣講中央一號文件和市委農(nóng)村工作會議精神。同時，廣泛走訪群眾，深入基層調(diào)研，對于群眾反映強烈、迫切需要解決的熱點難點問題，都逐一登記，并分門別類建立工作臺帳，實行“掛號銷號”制，明確責(zé)任，不斷跟進(jìn)，切實做到問題不解決、工作不間斷、責(zé)任不脫鉤。先后幫助基層單位和養(yǎng)殖戶解決實際問題與困難6個，得到基層群眾的一致好評。
三、認(rèn)真處理群眾投訴意見
今年來，我局高度重視群眾投訴處理工作，將其作為機關(guān)作風(fēng)建設(shè)的大事來抓。
1、暢通投訴渠道。堅持以市長信箱、市政府12345平臺、岳陽電視臺政風(fēng)行風(fēng)熱線為主線，同時，在局網(wǎng)站設(shè)立信訪投訴專欄，公布投訴電話，進(jìn)一步暢通、拓寬受理群眾舉報投訴的渠道，接收群眾的監(jiān)督。
2、及時處理群眾投訴意見。明確了專職信訪處理員，認(rèn)真、耐心接待每一個來訪電話和來訪人員;嚴(yán)格推行“五個一”群眾訴求處理程序，即一個問題、一名領(lǐng)導(dǎo)、一個方案、一個班子、一抓到底，嚴(yán)格規(guī)范處理渠道，及時地處理好群眾的訴求。
3、全面掌握投訴處理意見的反饋。實行群眾投訴意見辦理反饋制度，對署實名的信訪件，處理后第一時間向當(dāng)事人反饋情況，征求其對處理結(jié)果的意見與建議，如果反映人不滿意或提出更有價值線索，就繼續(xù)深入調(diào)查，直到反映人滿意為止。今年來，先后通過市領(lǐng)導(dǎo)批示、市長信箱、市政府12345平臺和局網(wǎng)站接到群眾來信137件，都及時回復(fù)，群眾滿意率達(dá)100%。
4、建立健全群眾投訴機制。一是建立值班登記制度。明確專職領(lǐng)導(dǎo)和專人負(fù)責(zé)，實行24小時值班，對群眾投訴進(jìn)行認(rèn)真登記，限時辦結(jié)，并建立檔案。二是建立工作會議制度。定期召開工作會議，對群眾投訴的重點問題進(jìn)行專題研究，落實工作措施。三是建立公眾監(jiān)督機制。通過網(wǎng)站、媒體公布投訴電話，保證24小時暢通。四是健全信息反饋機制。及時收集匯總投訴工作情況，提取工作信息，全面反映工作動態(tài)，定期向相關(guān)部門通報情況，確保工作的有效落實。
四、深入推進(jìn)“治庸治懶治散”專項行動
1、確保政令暢通。按照市委統(tǒng)一安排，抓好了相關(guān)重點工作任務(wù)的落實。一是抓好聯(lián)手幫扶。我局聯(lián)手幫扶的企業(yè)為普豐冷鏈物流公司。年初制定了幫扶方案和幫扶進(jìn)度計劃書，并明確了專人負(fù)責(zé)，先后幫助該公司建立了質(zhì)量安全控制與可追溯機制;針對公司資金緊張的狀況，適當(dāng)調(diào)整經(jīng)營思路，指導(dǎo)其出租1個車間3個冷凍庫給租戶開展龍蝦青蝦加工，增加收入4-5萬元;尋找合作伙伴—賽兵水產(chǎn)，共同投資開展龍蝦、青蝦及淡水魚初加工，共初加工淡水魚500多噸;積極與市口岸辦和岳陽出入境檢驗檢疫局銜接，幫助其成為城陵磯港畜禽水產(chǎn)品進(jìn)口指定倉庫，上報至國家質(zhì)檢總局。二是抓好禁違拆違治違。原市種畜種禽場于2024年5月啟動破產(chǎn)改制后，由于歷史原因沒有完全移交，部分社會事務(wù)由我局下屬的畜科所代為管理。我局嚴(yán)格按照岳發(fā)[2023]2號文件精神，成立了以畜科所所長為組長的禁違拆違治違工作小組，積極配合南湖風(fēng)景區(qū)開展禁違拆違治違工作，派出專人進(jìn)行對接，開展了禁違拆違治違宣傳，對轄區(qū)內(nèi)房屋進(jìn)行了清查和登記建檔，配合控違辦開展了日常巡查，協(xié)助控違辦拆除違法建筑4處(小偏屋)，轄區(qū)內(nèi)沒有出現(xiàn)新增違規(guī)建筑。三是抓好“五創(chuàng)”提質(zhì)。制定下發(fā)了“五創(chuàng)”提質(zhì)年度工作方案，按月份編制了值班安排表，抽調(diào)全局系統(tǒng)1/3以上的干部職工對責(zé)任路段實行執(zhí)勤，并安排局領(lǐng)導(dǎo)值班帶隊;對全局系統(tǒng)辦公區(qū)和家屬區(qū)的衛(wèi)生、治安等工作明確專人負(fù)責(zé);印制了《“五創(chuàng)”勸導(dǎo)值班登記冊》，對每天的執(zhí)勤和勸導(dǎo)記錄進(jìn)行登記。
2、優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境。今年是全省“發(fā)展環(huán)境優(yōu)化年”，按照市優(yōu)化辦的要求，我局及時制定了專項治理工作方案，認(rèn)真開展了自查自糾。一是嚴(yán)格了涉企檢查。制定了涉企檢查備案制度，企業(yè)寧靜日制度等，組織動物防疫監(jiān)督站、飼料辦和質(zhì)量安全科3個開展涉企檢查的單位制定了年度檢查計劃，并向市優(yōu)化辦進(jìn)行了備案。二是規(guī)范了行政執(zhí)法。局法規(guī)科組織相關(guān)科室根據(jù)職能制定了內(nèi)部控制機制，制定并向社會公示了行政處罰自由裁量基準(zhǔn)，落實了行政處罰下限制，尤其是對市境內(nèi)5個邊境檢查站加強了監(jiān)管，今年來，全局系統(tǒng)未發(fā)現(xiàn)慢作為、不作為和亂作為現(xiàn)象，也無一人被投訴舉報。三是推進(jìn)了行政審批制度改革。我局所有行政審批項目均由行政審批辦在市政務(wù)中心窗口通過網(wǎng)上審批集中辦理，且所有審批程序、辦理條件、辦結(jié)時限、服務(wù)承諾等都在局門戶網(wǎng)站、政務(wù)中心窗口和公示欄進(jìn)行了公布，全年共收件35件，辦結(jié)35件，期內(nèi)提前辦結(jié)率100%。同時通過繼續(xù)開展行政審批專項效能監(jiān)督，強化了行政效能，通過電話隨機回訪10個服務(wù)對象，群眾滿意率為100%。
3、抓好厲行節(jié)約。局黨組高度重視，把厲行節(jié)約各項工作納入重要議事日程，打造節(jié)約型機關(guān)，積極采取措施，通過加強公務(wù)接待管理、公務(wù)用車管理、公務(wù)活動管理、辦公室設(shè)施管理、日常辦公用品管理，全力壓縮了公用經(jīng)費開支，實現(xiàn)了公務(wù)購車和用車經(jīng)費、會議經(jīng)費、公務(wù)接待費用、黨政機關(guān)出國(境)費用、辦公經(jīng)費五項費用“零增長”，達(dá)到了厲行節(jié)約的目標(biāo)。
4、整改群眾評議意見。收到“市直機關(guān)作風(fēng)建設(shè)考核評議活動”的群眾評議意見后，我局黨組高度重視，迅速召開了專題民主生活會，對照群眾評議意見進(jìn)行自查自糾，并明確了整改措施：一要加強學(xué)習(xí)，提高機關(guān)工作人員的綜合素質(zhì);二要認(rèn)真履行職責(zé)，務(wù)求工作成效;三要經(jīng)常深入基層，服務(wù)群眾;四要強化群眾觀念，改進(jìn)工作作風(fēng);五要認(rèn)真開展調(diào)查研究，解決實際問題。六要嚴(yán)格自律意識，做到廉潔從政。
5、嚴(yán)格工作紀(jì)律。以制度約束為切入點，完善《機關(guān)管理制度》，堅決執(zhí)行考勤登記制度，考勤結(jié)果與年終評優(yōu)掛鉤，杜絕了遲到早退、無故曠工、上班玩游戲、炒股、聊天、出入營業(yè)性娛樂場所等不良現(xiàn)象。經(jīng)統(tǒng)計，全年機關(guān)工作人員出勤率達(dá)99.1%。同時，要求工作人員主動接受社會監(jiān)督，嚴(yán)格遵守《機關(guān)工作人員日常行為規(guī)范》，儀表大方，衣著得體，服飾整潔。公務(wù)接待禮貌耐心，言行舉止文明大方，多講普通話，不講粗話、臟話和忌語，樹立部門的文明形象。
6、規(guī)范會風(fēng)會紀(jì)。今年來，我們以務(wù)實的態(tài)度開好必要的、解決實際問題的會議，從嚴(yán)控制會議數(shù)量、規(guī)模和會期，把一些會議合并召開，并提高會議質(zhì)量，端正會風(fēng)，嚴(yán)格要求遵守會議紀(jì)律。同時，按時參加市委、市政府召開的工作會議，嚴(yán)格做到不代會、不遲到、不早退，切實保證了會議的滿勤率。
第2篇 作風(fēng)建設(shè)年活動總結(jié) 7900字
機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動總結(jié)
今年，按照市處開展“三個年”活動的部署和要求，南潯公路段段領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視，把這項工作當(dāng)作我段一項重要的工作任務(wù)來抓，緊緊圍繞上級黨委的要求，認(rèn)真組織開展了作風(fēng)建設(shè)提高年活動，結(jié)合實際作出計劃安排，有組織，有步驟地扎扎實實開展各階段工作，通過開展行風(fēng)評議論、比服務(wù)優(yōu)環(huán)境系列主題活動，機關(guān)作風(fēng)建設(shè)取得了較好的成效。
一、多層次、多方位進(jìn)行思想動員，多角度、多樣式深化學(xué)習(xí)教育
１.段領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視，精心部署動員。我段對開展作風(fēng)建設(shè)提高年活動高度重視，班子認(rèn)真進(jìn)行研究，成立了段作風(fēng)建設(shè)提高年活動領(lǐng)導(dǎo)小組。認(rèn)真制定《南潯公路管理段作風(fēng)建設(shè)提高年活動實施方案》和具體工作安排表詳細(xì)明列了各階段各項工作的時間、工作內(nèi)容，并印發(fā)給段屬各科室部門。及時召開了全段作風(fēng)建設(shè)提高年活動動員大會。沈志榮書記作了動員講話，強調(diào)要認(rèn)清形勢，統(tǒng)一思想，充分認(rèn)識新形勢下加強和改進(jìn)機關(guān)作風(fēng)建設(shè)的重大意義，嚴(yán)格執(zhí)行作風(fēng)建設(shè)提高年活動方案，扎實推進(jìn)我段作風(fēng)建設(shè)，確?；顒尤〉脤嵭А８骺剖曳e極開展動員，發(fā)動干部職工以飽滿的政治熱情和認(rèn)真嚴(yán)肅的態(tài)度，積極投身到作風(fēng)建設(shè)年活動中來，確?；顒尤〉贸尚А＜訌娸浾撔麄?，開展形式多樣、生動活潑的宣傳發(fā)動。運用標(biāo)語、宣傳欄、手機信息平臺、網(wǎng)站等各種宣傳媒介，廣泛深入地開展宣傳發(fā)動，大力營造作風(fēng)建設(shè)年活動氛圍，使作風(fēng)建設(shè)提高年活動人人皆知，深入人心，為作風(fēng)建設(shè)提高年活動的深入開展和順利推進(jìn)打下了良好的思想基礎(chǔ)。
２.繼續(xù)抓好學(xué)習(xí)教育，推動理論學(xué)習(xí)向深層次發(fā)展，切實加強思想教育。注重堅持加強思想建設(shè)與推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)相結(jié)合，把學(xué)習(xí)教育貫穿始終的具體要求。段領(lǐng)導(dǎo)班子充分發(fā)揮了示范作用，組織全體黨員干部職工深入學(xué)習(xí)黨的十七屆四中、五中全會精神，把全段干部職工的思想和行動統(tǒng)一起來。通過采取集中學(xué)習(xí)與個人自學(xué)相結(jié)合，做筆記與撰寫心得體會相結(jié)合，學(xué)習(xí)交流與總結(jié)經(jīng)驗相結(jié)合的“三結(jié)合”，重視學(xué)風(fēng)的轉(zhuǎn)變，把學(xué)習(xí)過程作為解放思想、更新觀念的過程，并用于指導(dǎo)實踐，改變了過去理論學(xué)習(xí)比較枯燥、單調(diào)、沉悶的現(xiàn)象。通過不斷的學(xué)習(xí)教育，進(jìn)一步提高了我段干部職工的思想認(rèn)識，切實有效地增強了搞好機關(guān)作風(fēng)建設(shè)提高年活動的自覺性和主動性。干部職工的思想認(rèn)識和參加作風(fēng)建設(shè)年活動的熱情得到了進(jìn)一步的提高。通過學(xué)習(xí)教育，激發(fā)了干部職工昂揚向上的精神狀態(tài)，使干部職工保持良好的精神狀態(tài)和旺盛的斗志，為做好我段各項工作提供精神動力。
二、深入開展調(diào)查研究，廣泛深入地查找存在問題深入調(diào)查研究，抓好工作落實。為了深入查找我段作風(fēng)建設(shè)中存在的主要問題，做到有的放矢，段領(lǐng)導(dǎo)多次深入養(yǎng)護(hù)中心、路政中隊、治超站等基層部門開展調(diào)研，從不同側(cè)面了解我段作風(fēng)建設(shè)存在的問題。邀請各部門負(fù)責(zé)人、黨員代表、工作積極分子、服務(wù)對象等群體，分層次召開座談會，圍繞服務(wù)我段發(fā)展的全局觀念、服務(wù)態(tài)度、廉潔自律、辦事效率等方面存在的問題，共同探討如何加強作風(fēng)建設(shè)的具體意見和建議。認(rèn)真開展“比服務(wù)、優(yōu)環(huán)境”活動，廣泛發(fā)動干部群眾暢所欲言，設(shè)立作風(fēng)建設(shè)意見箱，接受干部職工和基層群眾來信投訴和反映問題。
通過深入地調(diào)查研究，收集、梳理出了我段作風(fēng)建設(shè)中存在的主要問題：
1.工作效率低。工作上存在拖拉現(xiàn)象，影響工作的正常開展。
2.體制、制度不完善。主要存在部分職工工作積極性不高，缺乏工作激勵機制。有的制度不夠健全，有的制度不夠落實，影響了制度管理應(yīng)有的效果。
3.學(xué)習(xí)調(diào)研不深入，理論聯(lián)系不夠緊密。表現(xiàn)為學(xué)習(xí)氣氛不濃，研究單位發(fā)展等深層次問題不夠，調(diào)查研究存在走馬觀花的現(xiàn)象，掌握基層情況不全面。
4.黨群、干群關(guān)系不夠密切。關(guān)心職工的學(xué)習(xí)、生活等不夠。
從整個調(diào)查研究的過程中，使我們進(jìn)一步調(diào)查了解了我段作風(fēng)建設(shè)中存在的問題，在未來的實踐中更有針對性地開展工作，促進(jìn)了我段作風(fēng)建設(shè)年活動的開展。
三、認(rèn)真抓好整改工作，進(jìn)一步建立健全規(guī)章制度在認(rèn)真學(xué)習(xí)、充分調(diào)研、廣泛收集群眾意見、深入查找存在問題的基礎(chǔ)上，根據(jù)我段討論研究情況，對存在問題進(jìn)行認(rèn)真梳理，明確整改內(nèi)容，落實整改措施。通過一系列的調(diào)查研究，查找了一系列影響單位改革與發(fā)展的深層次問題，及時印發(fā)到各科室，并要求各科室在討論中認(rèn)真進(jìn)行了對照檢查，繼續(xù)查找、補充。收集的意見、建議經(jīng)過進(jìn)一步的梳理和分類。
經(jīng)段黨政班子進(jìn)一步討論研究，主要歸納了以下幾個方面的突出問題：
一是如何提高行政審批、審核和核準(zhǔn)事項的工作效率和質(zhì)量，更好地為基層站隊和群眾服務(wù)的問題。
二是如何創(chuàng)新機制，抓好政務(wù)公開，政務(wù)協(xié)調(diào)的問題。三是如何堅持“兩個務(wù)必”，關(guān)心群眾的問題。針對查找出來的突出問題，制訂了整改方案，明確整改內(nèi)容、措施、責(zé)任人和時間表。對于每一個需要整改的問題，都將由一名段領(lǐng)導(dǎo)掛帥，都指定了科室具體牽頭，在規(guī)定的時限內(nèi)提交整改報告，完善相關(guān)制度。堅持從制度上鞏固整改成果，進(jìn)一步建立健全各項制度，探索建立改進(jìn)作風(fēng)建設(shè)的長效機制。各部門都能認(rèn)真執(zhí)行，抓好落實，都能按照“有所為、有所不為”的原則，深入調(diào)查研究，調(diào)整和完善工作機制，持依法行政，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變職能，確保了我們工作不缺位，不越位，不錯位。結(jié)合本部門職能轉(zhuǎn)變，按照“需要堅持的”、“必須健全的”和“需要建立的”三種情況，清理完善規(guī)章制度，加強制度建設(shè)，從制度上保證作風(fēng)建設(shè)的有效性、規(guī)范性和長期性。經(jīng)過廣泛調(diào)研、深入查找問題、認(rèn)真研究分析，明確整改責(zé)任制，制定整改方案；基本解決了干部職工所關(guān)心的辦公自動化、改善職工飯?zhí)玫葐栴}。通過整改，加強了管理，提高了行政審批速度和工作效率，規(guī)范和簡化了審批手續(xù)，改善了職工的生活，基本排除了職工后顧之憂。
作風(fēng)建設(shè)是一項長期而艱巨的任務(wù)，在今后的學(xué)習(xí)和工作中，我們要繼續(xù)發(fā)揚作風(fēng)建設(shè)年活動中好的做法，在完善制度的基礎(chǔ)上建立機關(guān)作風(fēng)建設(shè)長效機制，不斷改進(jìn)我段的作風(fēng)，把作風(fēng)建設(shè)成果轉(zhuǎn)化為求真務(wù)實的工作作風(fēng)；轉(zhuǎn)化為與時俱進(jìn)的精神狀態(tài)；轉(zhuǎn)化為全面建設(shè)小康社會目標(biāo)而奮斗的理想信念，進(jìn)一步提高我段依法行政、辦事高效、作風(fēng)廉潔、服務(wù)優(yōu)質(zhì)的良好形象。
學(xué)校作風(fēng)建設(shè)年活動總結(jié)
20__年，我校以“優(yōu)化機關(guān)作風(fēng)、深化教學(xué)改革、提高執(zhí)行能力、創(chuàng)建一流黨校”為主題，深入開展機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動。在活動中，我校以思想建設(shè)為根本，以班子建設(shè)為重點，以制度建設(shè)為抓手；以教學(xué)為中心，以服務(wù)為宗旨，積極開展“熱愛黨校，忠誠于黨的干部教育事業(yè)”的創(chuàng)建文明黨?；顒?，改變了工作作風(fēng)，增強了服務(wù)意識，提高了工作效率，我校面貌有了很大改進(jìn)，好的機關(guān)作風(fēng)進(jìn)一步形成，各項工作邁上了新臺階。現(xiàn)將我校所作工作匯報如下：
（一）制定方案、動員部署
縣委開展“機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年”活動動員后，我校迅速組織召開全校干部職工會，常務(wù)副校長劉道興同志傳達(dá)了全縣機關(guān)作風(fēng)建設(shè)大會精神，要求全體職工認(rèn)真組織學(xué)習(xí)討論。采取集中學(xué)習(xí)與個人自學(xué)相結(jié)合形式，重點加強政治理論、宗旨意識、法律法規(guī)、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)知識和廉政規(guī)定等方面的學(xué)習(xí)。通過學(xué)習(xí)，全體職工統(tǒng)一了思想，提高了認(rèn)識，明確了切實加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè)的深遠(yuǎn)意義和具體要求，全體教職工參與機關(guān)作風(fēng)整頓的自覺性與積極性得到明顯提高。
（二）查擺問題、分析原因
我校多次召開機關(guān)作風(fēng)建設(shè)專題會議，通過個人剖析、集體查找、領(lǐng)導(dǎo)點評、社會反饋等程序，對照“理想缺失、信念不牢；學(xué)風(fēng)不濃、業(yè)務(wù)不精；得過且過、玩風(fēng)漸長；執(zhí)行不力、效率低下；服務(wù)不周、熱情不夠；約束不嚴(yán)、紀(jì)律松弛；節(jié)儉不夠、鋪張浪費；廉潔不嚴(yán)、吃拿卡要；配合不力、相互推諉；會議頻繁、文件過多”等十種機關(guān)作風(fēng)行為，認(rèn)真查找機關(guān)作風(fēng)建設(shè)存在的突出問題，深刻剖析問題成因。每位職工積極進(jìn)行自我檢查、剖析，找出自身不良作風(fēng)，并形成了3000字以上深刻的自查報告。另外，校辦公室將專題會上各位職工共同糾出的不良作風(fēng)及提出的建議歸納總結(jié)，形成集體材料交由縣委、縣政府分管聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)審查，并報縣“機關(guān)作風(fēng)優(yōu)化年”領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室備案。
（三）制定舉措、解決問題
我校對從整體到每位職工個人排查出的主要問題和不足，認(rèn)真制定具體詳細(xì)的作風(fēng)整改優(yōu)化方案，做到時限明確、責(zé)任明確、標(biāo)準(zhǔn)明確；認(rèn)真抓整改，抓緊落實整改措施，克服解決自身存在的不良作風(fēng)。校務(wù)委員組織整改督查，堅持“四不放過”，即問題說不清不放過;整改措施不落實不放過;整改不到位不放過;不吸取教訓(xùn)不放過。以高要求、嚴(yán)管理不斷提升干部職工隊伍的整體素質(zhì)，為全面履行好黨校各項職責(zé)提供堅強保障。
我校并將學(xué)校作風(fēng)整改優(yōu)化方案經(jīng)縣委、縣政府分管聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)簽字后，報縣“機關(guān)作風(fēng)優(yōu)化年”領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室備案，并向社會公開，接受公眾監(jiān)督。單位職工作出個人整改提高承諾，在本單位公開，接受職工和領(lǐng)導(dǎo)的監(jiān)督。
（四）接受評定、鞏固提高
為鞏固作風(fēng)整改所取得的成果，深入切實地將作風(fēng)整改持之以恒地堅持下去，我校對取得的成績并不滿足，繼續(xù)組織干部職工開展“回頭看”，對照之前個人的整改提高承諾，根據(jù)整改情況，由班子對職工的作風(fēng)優(yōu)化情況進(jìn)行評定，職工對班子成員進(jìn)行書面評定。建立了長效機制，鞏固整改成果，提高機關(guān)黨員干部職工整體形象。
在今年的開展“機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年”活動中，我校認(rèn)真按照縣委、縣政府的部署，積極響應(yīng)，結(jié)合工作實際，認(rèn)真研究工作方案，提出了提升機關(guān)效能的措施，把“優(yōu)化機關(guān)作風(fēng)、深化教學(xué)改革、提高執(zhí)行能力、創(chuàng)建一流黨校”作為主
題。明確開展機關(guān)作風(fēng)建設(shè)的目的和任務(wù)，扎實做好了每個階段的工作，使我校在“機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年”活動中，強化管理，注重實效，優(yōu)化服務(wù)，使機關(guān)作風(fēng)有明顯的轉(zhuǎn)變，對一些存在的問題也進(jìn)行了認(rèn)真的整改。經(jīng)過一年“機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年”活動取得了較好的效果。
公司作風(fēng)建設(shè)年活動總結(jié)
我公司認(rèn)真貫徹落實qq市作風(fēng)建設(shè)年活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室《領(lǐng)導(dǎo)干部和機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動實施方案》的要求，深入開展了作風(fēng)建設(shè)年活動。我公司對開展機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動高度重視，把這項工作當(dāng)作重要的政治任務(wù)來抓，緊緊圍繞市作風(fēng)建設(shè)年活動領(lǐng)導(dǎo)小組確定的指導(dǎo)思想開展一系列活動，切實加強對機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動的領(lǐng)導(dǎo)，結(jié)合實際作出計劃安排，有組織，有步驟地扎扎實實開展各階段工作，且取得了較好的成效。現(xiàn)將活動情況匯報如下：
一、研究部署，精心組織
我公司始終把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作擺在突出位置，作為一件大事常抓不懈。堅持抓關(guān)鍵，重實效，創(chuàng)造性地落實濟(jì)寧市公司黨委部署，黨政齊抓共管，紀(jì)委監(jiān)察室組織協(xié)調(diào)，部門各負(fù)其責(zé)，成立了依靠職工參與和支持的反腐敗領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制，有力地推動了黨風(fēng)廉政建設(shè)的深入開展。
我公司在接到市委《領(lǐng)導(dǎo)干部和機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動實施方案》的通知后，公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視，召開了公司中層干部會議，對文件精神進(jìn)行傳達(dá)和學(xué)習(xí)。并要求各部門要把作風(fēng)建設(shè)年活動工作納入重要工作日程，同黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項工作緊密結(jié)合，同經(jīng)濟(jì)工作和各項業(yè)務(wù)工作一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核，一起推進(jìn)。
公司黨委結(jié)合實際情況研究制定了詳細(xì)的《“加強作風(fēng)建設(shè)、促進(jìn)企業(yè)和諧”主題教育活動實施方案》，專門成立了以彭慶成書記為組長，紀(jì)檢書記季洪全為副組長，公司各黨支部書記為成員的工作小組，并下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在紀(jì)委監(jiān)察室，具體負(fù)責(zé)公司開展作風(fēng)建設(shè)年活動工作。
公司黨委要求各單位要提高作風(fēng)建設(shè)年活動重要性的認(rèn)識，切實加強領(lǐng)導(dǎo)，抓緊抓好。各支部、各單位負(fù)責(zé)人既要親自抓好部署，又要帶頭抓好落實，要靠上抓，用心抓，創(chuàng)造性地開展工作；各部門要充分發(fā)揮職能優(yōu)勢，密切配合，形成作風(fēng)建設(shè)的整體合力。公司把各部門開展活動情況納入黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制日常管理和年終檢查考核，并作為評選年終先進(jìn)單位的重要條件。
二、廣泛動員，深入學(xué)習(xí)
在第一階段活動中，我公司在市作風(fēng)建設(shè)年活動領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一指導(dǎo)下，積極行動，廣泛動員，深入學(xué)習(xí)，扎實開展工作，有了一個比較好的開局，并取得了一定的成效。主要做了以下工作：
1、搞好思想發(fā)動。召開主題教育活動動員會議，傳達(dá)關(guān)于開展作風(fēng)建設(shè)年活動的有關(guān)要求，明確活動的重大意義，安排部署公司各項工作，提出對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的要求。通過動員，提高認(rèn)識，統(tǒng)一思想。
2、抓好學(xué)習(xí)培訓(xùn)。采取分散和集中學(xué)習(xí)相結(jié)合的方式，組織黨員干部深入學(xué)習(xí)馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，深入學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建社會主義和諧社會、加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進(jìn)性建設(shè)等重要論述；學(xué)習(xí)胡錦濤____在中央紀(jì)委七次全會上的重要講話、___總理在國務(wù)院第五次廉政工作會議上的重要講話和吳官正書記在中央紀(jì)委七次全會上的工作報告，省紀(jì)委編印的《加強作風(fēng)建設(shè)、促進(jìn)社會和諧教育讀本》，《濟(jì)寧市黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政十條規(guī)定》；學(xué)習(xí)國網(wǎng)公司劉振亞總經(jīng)理在國家電網(wǎng)公司2024年紀(jì)檢監(jiān)察工作會議上的重要講話、祝新民書記的工作報告、集團(tuán)公司黨委于世昌書記在2024年黨群工作會議上的講話、李培林書記在2024年紀(jì)檢監(jiān)察工作會議上的報告；學(xué)習(xí)公司黨委一號文件，徐峰總經(jīng)理在公司“兩會”上的工作報告、李云亭書記在公司黨群工作會議上的講話。
3、領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行作風(fēng)建設(shè)專題學(xué)習(xí)。根據(jù)實際情況，制定學(xué)習(xí)計劃，統(tǒng)籌安排，確保計劃、內(nèi)容、時間、人員和效果的“五落實”。領(lǐng)導(dǎo)干部做表率，發(fā)揮帶頭作用，在按時參加所在支部或黨小組學(xué)習(xí)的同時，領(lǐng)導(dǎo)班子成員集中進(jìn)行了作風(fēng)建設(shè)專題學(xué)習(xí)，圍繞主題，深入開展討論。
4、撰寫學(xué)習(xí)筆記和心得體會。全體黨員及領(lǐng)導(dǎo)干部緊密聯(lián)系思想實際和工作實際進(jìn)行學(xué)習(xí)，做了不少于8000字的學(xué)習(xí)筆記，并撰寫了學(xué)習(xí)體會。
5、組織知識測試。為檢驗活動開展情況和學(xué)習(xí)教育效果，公司組織全體黨員干部進(jìn)行了“加強作風(fēng)建設(shè)、促進(jìn)企業(yè)和諧”知識測試，測試內(nèi)容主要為中紀(jì)委編印的《領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)知識問答》、《反腐__學(xué)習(xí)讀本》、《廉潔從政黨紀(jì)政紀(jì)及相關(guān)法規(guī)手冊》等。
三、形式多樣，開展活動
1、結(jié)合廉潔文化活動進(jìn)一步營造氛圍
結(jié)合qq市紀(jì)委開展廉政文化建設(shè)“六進(jìn)”活動，和濟(jì)寧供電公司廉潔文化“四進(jìn)”活動，我們深入開展了以廉潔文化進(jìn)班子、進(jìn)部室（車間）、進(jìn)班組、進(jìn)家庭活動專項工作，把“一要干事，二要干凈”的廉政文化理念融入到公司生產(chǎn)、經(jīng)營、管理和隊伍建設(shè)等各個方面，把反腐__工作融入經(jīng)營管理、企業(yè)文化、隊伍建設(shè)和黨的建設(shè)之中。不斷加強廉政文化建設(shè)。我們在公司及家屬院顯要位置設(shè)置廉政文化宣傳攔，懸掛廉潔標(biāo)語條幅。在公司網(wǎng)頁上開辟“廉政文化建設(shè)園地”欄目等，營造了濃厚的廉政化建設(shè)氛圍。實行每月一次的各部門主要負(fù)責(zé)人談心活動。加強宣傳，同時進(jìn)一步加強對山東電力集團(tuán)公司《廉潔文化綱要》宣傳學(xué)習(xí)為重點。創(chuàng)新載體，優(yōu)化機制，營造良好環(huán)境。我們通過召開中層干部家屬助廉座談會、網(wǎng)上黨風(fēng)廉政建設(shè)答題、制訂相關(guān)崗位人員從業(yè)行為規(guī)范，加大范圍懸掛、張貼與崗位相關(guān)的廉潔從業(yè)警語、道德規(guī)范、格言警語、加強廉潔文化標(biāo)識景點建設(shè)等一系列活動。
2、舉辦警示教育報告會。以個別領(lǐng)導(dǎo)干部因不注重作風(fēng)建設(shè)、放松思想改造而被判入獄的典型案例為反面教材，認(rèn)真分析他們走上犯罪道路的主、客觀原因，通過組織參觀監(jiān)獄、聽取服刑人員作懺悔報告等形式，對領(lǐng)導(dǎo)干部開展警示教育，使各級干部深刻認(rèn)識到作風(fēng)不正、貪污腐化給國家、集體、家庭和個人帶來的危害，從而增強了黨員領(lǐng)導(dǎo)干部加強作風(fēng)建設(shè)的自覺性。
3、撰寫個人作風(fēng)分析材料。每位黨員干部聯(lián)系近兩年來個人思想工作情況，對照查擺重點，認(rèn)真查找了在作風(fēng)方面存在的問題，寫出個人作風(fēng)分析材料，作風(fēng)分析材料包括具體表現(xiàn)、存在問題、原因分析、今后努力方向等。科級及以上領(lǐng)導(dǎo)干部分析材料不少于3000字，其他黨員不少于2000字。
4、召開作風(fēng)建設(shè)專題民主生活會。8月10日，在對自身作風(fēng)建設(shè)進(jìn)行分析的基礎(chǔ)上，召開領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)專題民主生活會，開展批評和自我批評。主要負(fù)責(zé)同志要同班子成員談心，班子成員之間相互談心，每位同志本著“有則改之、無則加勉”的態(tài)度，虛心接受職工的意見和批評，對查找出來的突出問題，認(rèn)真分析產(chǎn)生的原因，有針對性地制定了整改措施。
四、查找問題、邊整邊改
1、明確查擺重點。廣大黨員領(lǐng)導(dǎo)干部按照中央關(guān)于加強領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)的要求和“八個方面”的良好風(fēng)氣，聯(lián)系思想和工作實際，認(rèn)真檢查了自己在思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)和生活作風(fēng)方面，是否存在“不思進(jìn)取、得過且過，漠視群眾、脫離實際，形式主義、官僚主義，弄虛作假、虛報浮夸，鋪張浪費、貪圖享受，陽奉陰違、我行我素，獨斷專行、軟弱渙散，以權(quán)謀私、驕奢淫逸”等不良作風(fēng)，并就存在的問題深刻剖析思想根源。
2、自查互查相結(jié)合。每位黨員、干部都以高度負(fù)責(zé)的精神，圍繞重點查擺的問題，采取自查、互查、重點排查相結(jié)合的方法，進(jìn)行深入剖析。本著對事業(yè)、對同志高度負(fù)責(zé)的精神，幫助班子其他成員查找在作風(fēng)建設(shè)方面存在的問題和不足，實事求是的查問題，提建議。有組織地征求廣大職工的意見和建議，幫助查找問題，同時高度重視來信來訪工作。
五、分析成果，明確方向
通過活動，廣大干部職工的工作作風(fēng)有了普遍提高，思想意識有了明顯增強。主要收獲有以下幾方面：
1、在思想認(rèn)識上有了新提高。通過學(xué)習(xí)教育，廣大干部職工對今年作風(fēng)建設(shè)年活動的目標(biāo)、原則、任務(wù)、要求等有了更深刻的理解和把握，認(rèn)識有了新的提高。大家一致認(rèn)為，開展作風(fēng)建設(shè)年活動，是全面貫徹“三個代表”重要思想，加強新時期作風(fēng)建設(shè)的重大舉措，是提高干部隊伍素質(zhì)，增強創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力，服務(wù)人民群眾，促進(jìn)工作開展的有效途徑。是加強領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)的一項重要舉措，是構(gòu)建和諧企業(yè)的重要內(nèi)容，是推進(jìn)“兩個轉(zhuǎn)變”，加快建設(shè)“一強三優(yōu)”現(xiàn)代公司的重要保證。對落實科學(xué)發(fā)展觀，全面建設(shè)小康社會和構(gòu)建和諧社會具有重大的現(xiàn)實意義和深遠(yuǎn)的歷史意義。
2、在勤儉節(jié)約上有了新成就。深入開展節(jié)約型機關(guān)建設(shè)，成立了資產(chǎn)清查工作小組，及時了解部門的資產(chǎn)和財務(wù)收支情況，切實壓縮行政費用開支，堅決遏制鋪張浪費現(xiàn)象。堅持熱情、周到、節(jié)儉的原則，嚴(yán)格招待費支出；公務(wù)出差要本著節(jié)約的原則，嚴(yán)格食宿標(biāo)準(zhǔn)；加強公務(wù)用車管理，嚴(yán)格控制公車私用；提倡簡短通話，推行通過網(wǎng)絡(luò)傳遞報送的材料，減少紙質(zhì)公文傳遞。
3、在干部形象上有了新成效。加大效能監(jiān)察責(zé)任追究，及時處理影響工作效能行為，加強全體干部職工的思想道德建設(shè)，培育一支作風(fēng)正、業(yè)務(wù)精、能打硬仗的干部職工隊伍，營造一種干事創(chuàng)業(yè)、人心思上的工作氛圍，真正形成行為規(guī)范、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、公正透明、廉潔高效的運行機制，維護(hù)了公司良好的對外形象。
4、下一步工作重點。作風(fēng)建設(shè)年活動已進(jìn)入總結(jié)提高階段，作風(fēng)建設(shè)是一項領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)的經(jīng)常性工作，是一項長期任務(wù)，必須一靠教育，二靠制度。我們將以這次專題活動為契機，抓好長效機制建設(shè)，建立健全并嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制的各項制度規(guī)定，把加強領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)作為完善領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制的一個重要方面。按照集體領(lǐng)導(dǎo)和個人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合的原則，充分發(fā)揚民主，完善領(lǐng)導(dǎo)班子內(nèi)部的議事規(guī)則和決策程序，虛心聽取各方面的意見，自覺接受監(jiān)督，完善教育培訓(xùn)、調(diào)查研究、民主評議、監(jiān)督檢查、干部選拔與考核等各項制度，形成科學(xué)合理、完整嚴(yán)密、切實可行的制度體系，為加強領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)提供有力保障。
第3篇 局作風(fēng)建設(shè)年活動第一階段工作總結(jié) 1500字
一、第一階段工作回顧
在第一階段活動中，我局根據(jù)縣委的統(tǒng)一部署，在縣作風(fēng)建設(shè)年活動領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一指導(dǎo)下，積極行動，廣泛動員，深入學(xué)習(xí)，扎實開展工作，有了一個比較好的開局，并取得了一定的成效。主要呈現(xiàn)以下五個特點
（一）及時動員，深化認(rèn)識
在全縣機關(guān)干部大會后，我局迅速開展前期準(zhǔn)備工作，認(rèn)真剖析了我局當(dāng)前存在的幾大問題。針對當(dāng)前存在個別同志宗旨意識淡薄、大局意識和責(zé)任心不強，工作作風(fēng)還存在一些形式主義，辦事效率低、創(chuàng)新意識弱，滿足于吃老本，工作中存在誰諉、扯皮等現(xiàn)象，局班子于3月12日晚召開了作風(fēng)建設(shè)年活動動員大會，aaa局長在會上作了動員報告，并組織學(xué)習(xí)胡錦濤同志在中紀(jì)委第七次全會上的重要講話、___同志在省紀(jì)委第十次全體會議上的講話和高書記在這次作風(fēng)建設(shè)年活動動員講話內(nèi)容，使全局機關(guān)干部深刻認(rèn)識到開展作風(fēng)建設(shè)年活動的重要意義，為扎實開展作風(fēng)建設(shè)年活動奠定了良好的思想基礎(chǔ)。
（二）完善機制，保障有力
一是制定方案，局黨委認(rèn)真分析了當(dāng)前我局干部職工的思想現(xiàn)狀，結(jié)合我局工作實際，及時印發(fā)了《關(guān)于開展“作風(fēng)建設(shè)年”活動的實施方案》，明確了活動的目標(biāo)要求、指導(dǎo)原則及總體安排。二是成立工作機構(gòu)。專門發(fā)文成立了“作風(fēng)建設(shè)年”活動領(lǐng)導(dǎo)小組。由局長親自擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)小組組長，各分管副局長擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)小組副組長，領(lǐng)導(dǎo)小組成員由科室主要負(fù)責(zé)人組成，紀(jì)委書記兼任領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室主任，負(fù)責(zé)掌握活動動態(tài)、組織協(xié)調(diào)、檢查督促等工作。
（三）內(nèi)容豐富，方式靈活
動員大會后，我局及時制定了干部職工學(xué)習(xí)制度和學(xué)習(xí)計劃，對集中學(xué)習(xí)的時間、主題內(nèi)容、要求等做出明確規(guī)定。局全體干部職工都參加了《關(guān)于開展“作風(fēng)建設(shè)年”活動的實施方案》和《加強領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)》讀本的學(xué)習(xí)、組織觀看《村支書鄭萬久》；邀請專家授課等專題講座，結(jié)合“aaaa”活動分科室進(jìn)行大討論，并以“一卡二書五碟”為主要載體安排周一學(xué)習(xí)夜抓好集中學(xué)習(xí)教育；組織全局中層干部召開全局一季度工作匯報會，并就當(dāng)前機關(guān)作風(fēng)建設(shè)中如何提高工作效率，改善工作作風(fēng)展開了討論，并取得了一致的共識。
（四）嚴(yán)格要求，注重效果
在學(xué)習(xí)活動中，我局實行嚴(yán)格的考勤制度、請銷假制度和補課制度。個別干部職工因公出差外地趕不回來的，都認(rèn)真按規(guī)定辦理好請假手續(xù)，并及時做好補課學(xué)習(xí)，使每個干部職工都參與整個學(xué)習(xí)活動，確保學(xué)習(xí)效果。
（五）加大宣傳，營造氛圍
局領(lǐng)導(dǎo)十分注重氛圍的營造宣傳工作，充分運用政府公文交換系統(tǒng)、《aaaa》刊物等媒體進(jìn)行宣傳；“作風(fēng)建設(shè)年”活動專刊兩期；開展作風(fēng)建設(shè)大家談活動，共征集1稿件，向縣作風(fēng)辦推薦，超額完成作風(fēng)辦給我局的的任務(wù)；并向有關(guān)各單位及媒體發(fā)布活動簡訊信息11條次，為“作風(fēng)建設(shè)年”活動營造了良好氛圍。
二、初步成效與收獲
通過前一段的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，廣大干部職工的工作作風(fēng)有了普遍提高，思想意識有了明顯增強。主要收獲有以下幾方面
（一）在思想認(rèn)識上有了新提高
通過學(xué)習(xí)教育，廣大干部職工對今年作風(fēng)建設(shè)年活動的目標(biāo)、原則、任務(wù)、要求等有了更深刻的理解和把握，認(rèn)識有了新的提高。大家一致認(rèn)為，開展作風(fēng)建設(shè)年活動，是全面貫徹“三個代表”重要思想，加強新時期機關(guān)作風(fēng)建設(shè)的重大舉措，是提高干部隊伍素質(zhì)，增強機關(guān)的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力，服務(wù)人民群眾，促進(jìn)工作開展有效途徑。對落實科學(xué)發(fā)展觀，全面建設(shè)小康社會和構(gòu)建和諧社會具有重大的現(xiàn)實意義和深遠(yuǎn)的歷史意義。
（二）在聯(lián)系基層上有了新體現(xiàn)
建立對漁區(qū)重點課題調(diào)研制度，緊緊圍繞漁區(qū)社會生活保障、水產(chǎn)品質(zhì)量安全機制、休閑漁船及海域使用管理方面等關(guān)系海洋與漁業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展等關(guān)鍵環(huán)節(jié)存在的突出問題，明確牽頭領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任科室，出臺《aaaaa局關(guān)于開展專題調(diào)研活動》的通知，確保專題調(diào)研活動扎實有序推進(jìn)；進(jìn)一步完善《機關(guān)干部
第4篇 收費站干部作風(fēng)建設(shè)年活動工作總結(jié) 1400字
自進(jìn)入干部作風(fēng)紀(jì)律整頓第三階段以來，我站對照第二階段自我分析和民主生活會中查找出來的思想、作風(fēng)、紀(jì)律、制度和工作等方面存在的問題，按照上級要求，從站領(lǐng)導(dǎo)到每一名干部職工，都認(rèn)真進(jìn)行了梳理，并對癥下藥制定了周密可行的整改措施，明確了整改的目標(biāo)責(zé)任、時限和今后努力方向，扎扎實實抓好各項整改工作。對于能夠馬上解決的問題，立即進(jìn)行整改；對于一些不能夠馬上解決的問題，也都拿出了解決的時限和要求；對于一些個別性的、根本不能解決的問題，也給大家做了清楚的解釋；對于一些全局性的、涉及工作長遠(yuǎn)性的問題，努力在體制機制上進(jìn)行加強和完善，建立長效機制。
在改進(jìn)提高工作中，我們通過采取有效措施，狠抓落實，已經(jīng)有針對性地扎實解決了一些存在的問題，取得了明顯成效。具體主要表現(xiàn)在：
一是針對部分職工的思想問題，組織開展了學(xué)習(xí)教育“回頭看”工作。我站轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)領(lǐng)導(dǎo)小組對每名干部撰寫的學(xué)習(xí)筆記、心得體會、調(diào)研文章、整改方案和措施都逐個進(jìn)行了檢查。檢查中，對于筆記原文照抄照搬、內(nèi)容沒有條理、字跡潦草不工整等純屬應(yīng)付交差的；對于寫心得不結(jié)合自身實際，內(nèi)容存在假、大、空，或相互照抄內(nèi)容雷同，以及從網(wǎng)上或其他書刊、報紙中照抄的；對于整改措施大而空，沒有涉及問題實質(zhì)的，一律發(fā)回本人重新補課學(xué)習(xí)。所有職工所寫的心得體會、整改措施必須交黨支部書記審閱。
二是針對一些職工工作華而不實、組織紀(jì)律觀念淡薄的問題，站內(nèi)加大了監(jiān)督檢查力度，隨時隨地監(jiān)督職工的行為，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)在工作中應(yīng)付交差、不負(fù)責(zé)任等行為，發(fā)現(xiàn)一例，查處一例，決不手軟。
三是針對制度建設(shè)中查擺找出來的問題，進(jìn)一步從實際需要出發(fā)，整章建制抓完善、抓規(guī)范、抓提高，確保實現(xiàn)以制度管人的目的。
我站對各項管理制度進(jìn)行了一次全面和徹底的整理工作。召開全員大會，對各項制度群策群力進(jìn)行了整理和完善。整理的重點是對目前不符合實際的、務(wù)虛的、模棱兩可的、執(zhí)行中可操作性不強或難以操作的項目和條款，該廢止的廢止，該刪減的刪減，該增補的增補。整理完善后將統(tǒng)一打印并裝訂成冊，發(fā)放給每一位干部職工，作為今后各項管理工作的依據(jù)。
四是針對工作中存在的問題，花大力氣徹底整改。從目標(biāo)任務(wù)完成、管理與獎懲制度、人員分工等等多方面，進(jìn)一步作了改進(jìn)和加強，有力地推進(jìn)了我站的各項工作。此外，為推進(jìn)各項工作，站領(lǐng)導(dǎo)自加壓力，制定了創(chuàng)新性工作完成計劃。并把全站重點工作進(jìn)行了細(xì)化，每位干部都有分管的工作。目前，全站的各項工作已到了掃尾階段，準(zhǔn)備迎接上級的檢查。
在開展整改工作中，干部職工的整改措施，以會議形式，向全體干部職工進(jìn)行了公布，接受干部職工的監(jiān)督。站干部作風(fēng)領(lǐng)導(dǎo)小組積極撰寫工作信息，及時發(fā)布干部作風(fēng)整頓方面的信息?？傊刹孔黠L(fēng)整頓的第三階段工作在有條不紊中開展，達(dá)到了預(yù)定的目標(biāo)。
通過第三階段的改進(jìn)提高，站領(lǐng)導(dǎo)從思想、作風(fēng)、紀(jì)律、制度到工作各方面都發(fā)生了明顯變化。政治紀(jì)律組織紀(jì)律進(jìn)一步增強，思想作風(fēng)工作作風(fēng)進(jìn)一步強化，干部隊伍的凝聚力、創(chuàng)造力、戰(zhàn)斗力進(jìn)一步增強，工作紀(jì)律進(jìn)一步嚴(yán)格，站內(nèi)公信力和執(zhí)行力進(jìn)一步提高，形成了一種凝心聚力、愛崗和業(yè)的良好工作環(huán)境和氛圍，為圓滿完成今年各項工作提供了良好的思想作風(fēng)、紀(jì)律和組織保障。今后，我們將進(jìn)一步鞏固整頓成果，不斷建立完善長效機制，按照上級的要求，全面推進(jìn)各項工作進(jìn)程，為促進(jìn)和諧發(fā)展的收費站作出新的貢獻(xiàn)！
第5篇 關(guān)于開展干部作風(fēng)建設(shè)年活動第一階段工作的總結(jié) 1100字
一、組織動員、安排部署
按照上級安排部署，我局認(rèn)真研究、制定方案，及時組織召開了全縣國土資源系統(tǒng)《干部作風(fēng)建設(shè)年活動動員大會》對國土資源系統(tǒng)如何開展干部作風(fēng)建設(shè)年活動進(jìn)行了安排部署，使廣大干部職工進(jìn)一步明確了開展這次干部作風(fēng)建設(shè)年活動的緊迫性和必要性。為保證這項活動扎實有效第開展，特制定了一下措施和方案：
1、成立了“干部作風(fēng)建設(shè)年”活動領(lǐng)導(dǎo)小組。由局黨組書記、局長任組長，局班子其他成員任副組長，成員由局各股（室）負(fù)責(zé)人和國土資源所所長組成，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，主任由劉全學(xué)（兼），辦公室成員由辦公室全體人員組成，具體負(fù)責(zé)此次活動的組織、協(xié)調(diào)、綜合、督導(dǎo)、宣傳等工作，為活動的扎實開展提供了組織保障。
2、制定了《__縣國土資源局干部作風(fēng)建設(shè)年活動實施方案》。為進(jìn)一步加強國土資源系統(tǒng)干部職工作風(fēng)建設(shè)，扎實推進(jìn)干部作風(fēng)建設(shè)年活動深入開展，促進(jìn)國土資源各項工作健康有序地開展做了進(jìn)一步的明確。
3、召開了__縣國土資源系統(tǒng)關(guān)于開展干部作風(fēng)建設(shè)年活動動員大會。3月3日在機關(guān)六樓會議室召開了動員部署大會，會上局長對此次活動進(jìn)行了深入的動員部署，提出了目標(biāo)要求和重點要解決的問題并要求限期落實。
二、具體活動
我局深入貫徹落實縣《委關(guān)于干部作風(fēng)建設(shè)年活動實施意見》結(jié)合推動經(jīng)濟(jì)發(fā)展年活動，開展了多項豐富的活動。
1、要求國土資源系統(tǒng)全體職工寫了開展“干部作風(fēng)建設(shè)年”活動心得體會，并收集入檔。
2、3月6日在機關(guān)六樓會議室，進(jìn)行了集中學(xué)習(xí)討論，局長對每名股所長進(jìn)行了隨機性問答式提問。每名股所長對馬局長的提問進(jìn)行了詳細(xì)的講解。此方式即檢驗了他們的業(yè)務(wù)水平，又促進(jìn)了各股室、所站之間業(yè)務(wù)上的相互了解，提高了業(yè)務(wù)水平。
3、完善了制度。向社會發(fā)出了《__縣國土資源局向社會公開承諾》明確了辦事程序及內(nèi)容，提高了辦事效率。解決了“門難進(jìn)、臉難看、事難辦”的現(xiàn)象。
三、學(xué)習(xí)情況
在學(xué)習(xí)上，我們局堅持高標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)要求，始終堅持以思想教育方式為先導(dǎo)，采用集中學(xué)習(xí)與個人自學(xué)、專題輔導(dǎo)與討論交流、通讀與精讀相結(jié)合的方式，認(rèn)真學(xué)習(xí)了縣委、市局《關(guān)于開展干部作風(fēng)建設(shè)年活動的實施意見》，及上級文件精神。通過認(rèn)真學(xué)習(xí)，每個干部職工平均記學(xué)習(xí)筆記已達(dá)10000字以上，局機關(guān)先后3次組織全體人員進(jìn)行討了廣泛的討論交流，為副股長以上人員制訂了一道與自己股室相關(guān)的題目，在大會上進(jìn)行了詳細(xì)的解釋，每名職工都結(jié)合自己的工作實際談了心得體會，交流了思想。局活動領(lǐng)導(dǎo)小組，堅持每周對職工學(xué)習(xí)情況進(jìn)行檢查和評比，對完不成學(xué)習(xí)人任務(wù)要求的及時進(jìn)行補課，限期趕上進(jìn)行，對學(xué)習(xí)中存在的問題及時糾正，克服了學(xué)習(xí)不主動、不積極的陋習(xí)，樹立了學(xué)習(xí)就是工作的觀念，增強了職工參與學(xué)習(xí)的信心。
第6篇 開展干部作風(fēng)建設(shè)年活動的第一階段工作的總結(jié) 1200字
根據(jù)縣委、市局關(guān)于在開展干部作風(fēng)建設(shè)年活動的實施意見精神，結(jié)合全縣推動經(jīng)濟(jì)發(fā)展年學(xué)習(xí)教育活動，我局積極行動，及時宣傳動員，安排部署，在全縣國土資源系統(tǒng)組織開展了干部作風(fēng)建設(shè)年活動，現(xiàn)將第一階段工作情況總結(jié)如下：
一、組織動員、安排部署
按照上級安排部署，我局認(rèn)真研究、制定方案，及時組織召開了全縣國土資源系統(tǒng)《干部作風(fēng)建設(shè)年活動動員大會》對國土資源系統(tǒng)如何開展干部作風(fēng)建設(shè)年活動進(jìn)行了安排部署，使廣大干部職工進(jìn)一步明確了開展這次干部作風(fēng)建設(shè)年活動的緊迫性和必要性。為保證這項活動扎實有效第開展，特制定了一下措施和方案：
1、成立了“干部作風(fēng)建設(shè)年”活動領(lǐng)導(dǎo)小組。由局黨組書記、局長任組長，局班子其他成員任副組長，成員由局各股（室）負(fù)責(zé)人和國土資源所所長組成，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，主任由劉全學(xué)（兼），辦公室成員由辦公室全體人員組成，具體負(fù)責(zé)此次活動的組織、協(xié)調(diào)、綜合、督導(dǎo)、宣傳等工作，為活動的扎實開展提供了組織保障。
2、制定了《__縣國土資源局干部作風(fēng)建設(shè)年活動實施方案》。為進(jìn)一步加強國土資源系統(tǒng)干部職工作風(fēng)建設(shè)，扎實推進(jìn)干部作風(fēng)建設(shè)年活動深入開展，促進(jìn)國土資源各項工作健康有序地開展做了進(jìn)一步的明確。
3、召開了__縣國土資源系統(tǒng)關(guān)于開展干部作風(fēng)建設(shè)年活動動員大會。3月3日在機關(guān)六樓會議室召開了動員部署大會，會上局長對此次活動進(jìn)行了深入的動員部署，提出了目標(biāo)要求和重點要解決的問題并要求限期落實。
二、具體活動
我局深入貫徹落實縣《委關(guān)于干部作風(fēng)建設(shè)年活動實施意見》結(jié)合推動經(jīng)濟(jì)發(fā)展年活動，開展了多項豐富的活動。
1、要求國土資源系統(tǒng)全體職工寫了開展“干部作風(fēng)建設(shè)年”活動心得體會，并收集入檔。
2、3月6日在機關(guān)六樓會議室，進(jìn)行了集中學(xué)習(xí)討論，局長對每名股所長進(jìn)行了隨機性問答式提問。每名股所長對馬局長的提問進(jìn)行了詳細(xì)的講解。此方式即檢驗了他們的業(yè)務(wù)水平，又促進(jìn)了各股室、所站之間業(yè)務(wù)上的相互了解，提高了業(yè)務(wù)水平。
3、完善了制度。向社會發(fā)出了《__縣國土資源局向社會公開承諾》明確了辦事程序及內(nèi)容，提高了辦事效率。解決了“門難進(jìn)、臉難看、事難辦”的現(xiàn)象。
三、學(xué)習(xí)情況
在學(xué)習(xí)上，我們局堅持高標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)要求，始終堅持以思想教育方式為先導(dǎo)，采用集中學(xué)習(xí)與個人自學(xué)、專題輔導(dǎo)與討論交流、通讀與精讀相結(jié)合的方式，認(rèn)真學(xué)習(xí)了縣委、市局《關(guān)于開展干部作風(fēng)建設(shè)年活動的實施意見》，及上級文件精神。通過認(rèn)真學(xué)習(xí)，每個干部職工平均記學(xué)習(xí)筆記已達(dá)10000字以上，局機關(guān)先后3次組織全體人員進(jìn)行討了廣泛的討論交流，為副股長以上人員制訂了一道與自己股室相關(guān)的題目，在大會上進(jìn)行了詳細(xì)的解釋，每名職工都結(jié)合自己的工作實際談了心得體會，交流了思想。局活動領(lǐng)導(dǎo)小組，堅持每周對職工學(xué)習(xí)情況進(jìn)行檢查和評比，對完不成學(xué)習(xí)人任務(wù)要求的及時進(jìn)行補課，限期趕上進(jìn)行，對學(xué)習(xí)中存在的問題及時糾正，克服了學(xué)習(xí)不主動、不積極的陋習(xí)，樹立了學(xué)習(xí)就是工作的觀念，增強了職工參與學(xué)習(xí)的信心。
第7篇 省質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動總結(jié) 3900字
根據(jù)省委省政府的統(tǒng)一部署，在省政協(xié)監(jiān)督組的指導(dǎo)幫助下，我局機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動從四月中旬開始，至五月上旬完成了理論學(xué)習(xí)、思想發(fā)動階段；至七月底完成了調(diào)查研究、聽取意見、查擺問題階段：從八月上旬開始進(jìn)入整改階段，至今已近四個月。由于局黨委的高度重視和全體干部職工的共同努力，各階段的工作抓得比較扎實，這次作風(fēng)建設(shè)年活動基本上達(dá)到了預(yù)期的目的，在增強宗旨意識、提高辦事效率、改進(jìn)工作方法、糾正不正之風(fēng)等方面都取得了明顯成效。
一、基本做法
（一）緊密結(jié)合實際，加強學(xué)習(xí)教育，不斷深化對機關(guān)作風(fēng)建設(shè)重要性的認(rèn)識。這次機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動，是在去年省糾風(fēng)辦組織對我局行風(fēng)評議的基礎(chǔ)上進(jìn)行的，針對省局機構(gòu)改革后一些新增職能處室運作時間不長、對連續(xù)抓作風(fēng)建設(shè)存在種種模糊認(rèn)識的實際情況，我們注意采取多種形式的學(xué)習(xí)教育，將不間斷的思想發(fā)動貫穿于整個作風(fēng)建設(shè)年活動的全過程。
一是進(jìn)行不同層次的思想發(fā)動，把對這次作風(fēng)建設(shè)年活動的認(rèn)識統(tǒng)一到省委省政府的要求上來。４月中旬，省委省政府召開省直機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動動員大會以后，局黨委立即召集中層以上干部進(jìn)行傳達(dá)學(xué)習(xí)，并對本局的作風(fēng)建設(shè)年活動作出了部署。隨后，各處室、各黨支部分頭進(jìn)行思想動員，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)省委領(lǐng)導(dǎo)同志的講話和有關(guān)指示，學(xué)習(xí)《機關(guān)作風(fēng)建設(shè)讀本》。通過動員學(xué)習(xí)，使大家從實踐“三個代表”的高度，從質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督工作改革發(fā)展的要求，來充分認(rèn)識開展作風(fēng)建設(shè)年活動的重要性和必要性，自覺克服厭倦情緒，消除自我感覺良好的思想，以積極的姿態(tài)投入活動。
二是結(jié)合紀(jì)念建黨八十周年系列活動，營造講黨性、正黨風(fēng)的良好氛圍。針對機關(guān)干部多數(shù)是黨員的特點，我們注意充分發(fā)揮機關(guān)黨組織的作用，把作風(fēng)建設(shè)年活動與紀(jì)念建黨八十周年活動結(jié)合起來，通過組織黨員祭掃烈士陵園、重溫入黨誓詞，請部隊離休老干部講傳統(tǒng)，請先進(jìn)模范人物上黨課，到嘉興南湖參觀黨的“一大”會址，評選表彰先進(jìn)黨支部、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，召開紀(jì)念建黨八十周年大會等活動，營造一個憶黨史、學(xué)傳統(tǒng)、講黨性、正黨風(fēng)的良好氛圍，使廣大黨員干部進(jìn)一步牢記黨的宗旨，增強黨性觀念，牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想，從而為加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè)打下良好的思想基礎(chǔ)。
三是深入學(xué)習(xí)“七一”重要講話和十五屆六中全會精神，進(jìn)一步增強以抓好黨風(fēng)來帶動機關(guān)作風(fēng)的自覺性。作風(fēng)建設(shè)年活動進(jìn)入整改階段以來，我們結(jié)合“七一”講話和六中全會精神的學(xué)習(xí)，貫穿進(jìn)行作風(fēng)建設(shè)年活動的再動員，把加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè)，作為聯(lián)系實際學(xué)習(xí)“講話”的重要方面，引導(dǎo)黨員干部深刻理解江____關(guān)于“黨的作風(fēng)，關(guān)系黨的形象，關(guān)系人心向背，關(guān)系黨的生命”的重要論述，從保持黨的先進(jìn)性和鞏固黨的執(zhí)政地位的高度，進(jìn)一步深化對加強黨的作風(fēng)建設(shè)重要性的認(rèn)識，提高按“三個代表”思想和“八個堅持，八個反對”的要求，全面加強黨風(fēng)、政風(fēng)和機關(guān)作風(fēng)建設(shè)的自覺性，從而促進(jìn)了各項整改措施的落實，保證了作風(fēng)建設(shè)年活動的健康發(fā)展。
（二）深入調(diào)查研究，認(rèn)真查擺問題，切實增強機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動的針對性。從五月上旬開始查擺問題以來，機關(guān)各處（室）普遍采取個人反思與集體查擺相結(jié)合的辦法，按省委領(lǐng)導(dǎo)提出的增強宗旨意識、提高工作效率、改進(jìn)工作方法、糾正不正之風(fēng)等四個方面，結(jié)合自身實際進(jìn)行認(rèn)真的自我剖析，并就省直機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室收集反饋的５批意見和建議進(jìn)行認(rèn)真的對照檢查。同時，我們鑒于去年下半年行風(fēng)評議中已在較大范圍搞過問卷調(diào)查、開過多次各類座談會的實際情況，這次著重把深入基層調(diào)查研究作為機關(guān)作風(fēng)建設(shè)能否取得實效的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。五月下旬以來６位局領(lǐng)導(dǎo)分別帶隊的調(diào)研組已先后下去１６個批次，共計９０多天，跑了４０多個市縣。局黨委書記、局長戴備軍帶領(lǐng)機關(guān)處長們先后赴金華、麗水、衢州、臺州、嘉興、湖州、杭州等地調(diào)研，歷時近一個月，還串一個蹲點調(diào)研組到仙居縣蹲點１０天。各調(diào)研組下去不僅注意聽取本系統(tǒng)市縣局的意見，而且還分別認(rèn)真聽取市縣黨委、政府、人大、政協(xié)、紀(jì)委及鄉(xiāng)鎮(zhèn)村干部的意見和建議，并寫出了專題調(diào)研報告。
通過對下基層調(diào)研中收集的意見建議（４６條）、上級轉(zhuǎn)來的群眾反映（４條）、省政協(xié)監(jiān)督組和省紀(jì)委審改工作檢查組反饋的意見（１７條），以及各處室自查出來的問題（１０條）進(jìn)行梳理歸納，理出了省局機關(guān)作風(fēng)建設(shè)中存在的五個方面的問題：
一是關(guān)于履行職能方面的問題。有的部門在工作指導(dǎo)思想上還存在“重監(jiān)督輕服務(wù)”、“重處罰輕幫扶”的傾向，服務(wù)經(jīng)濟(jì)建設(shè)的思路還不寬；對小企業(yè)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和計量工作指導(dǎo)還不夠，對農(nóng)村地區(qū)的質(zhì)量法制宣傳力度有待進(jìn)一步加強；
二是關(guān)于宗旨意識和服務(wù)態(tài)度方面的問題。少數(shù)機關(guān)干部公仆意識淡薄、宗旨觀念不強，對企業(yè)和群眾缺乏應(yīng)有的服務(wù)熱情和平等作風(fēng)，方法簡單、態(tài)度生硬，“門難進(jìn)、臉難看、事難辦”的官僚主義作風(fēng)還不同程度地存在；辦事拖拉推諉的現(xiàn)象仍時有發(fā)生；
三是關(guān)于辦事效率和行政行為方面的問題。政務(wù)公開的項目、內(nèi)容還不夠全面，硬件設(shè)施不夠完善，在一定程度上給企業(yè)和群眾上門辦事造成了不便。審批制度的改革還沒有完全到位，審批時間拖延的問題時有發(fā)生。執(zhí)法工作和行政事業(yè)性收費還存在不規(guī)范操作的現(xiàn)象；
四是關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)方式和工作方法方面的問題。對系統(tǒng)內(nèi)基層單位的服務(wù)還不夠深入，有的業(yè)務(wù)部門在工作指導(dǎo)上的針對性和有效性不夠強。還存在文件多、會議多的問題；
五是關(guān)于縣（市）局人員編制、經(jīng)費裝備等方面的一些迫切需要解決的具體問題。
對這些問題，我們要求各處室本著邊查邊改的原則，能立即整改和解決的，立即整改解決；不能立即整改解決的，認(rèn)真研究整改解決的切實措施。各縣市局提出的３１個具體問題，已經(jīng)解決２３個，有的問題雖然不在省局的職權(quán)范圍，但我們也積極聯(lián)系有關(guān)部門幫助解決。特別是裝備經(jīng)費問題，省局在自身資金有限、困難較大的情況下，通過多方面想方設(shè)法籌措資金，今年拿出８００萬元用于支持縣市局建設(shè)。
（三）抓住重點問題，切實搞好整改，以實際行動來體現(xiàn)機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動的有效性。進(jìn)入整改階段以來，在充分查擺問題和邊查邊改的基礎(chǔ)上，我們結(jié)合“七一”講話和六中全會精神的深入學(xué)習(xí)貫徹，進(jìn)一步統(tǒng)一了思想認(rèn)識，堅定了搞好整改的信心和決心，并在省政協(xié)監(jiān)督組的指導(dǎo)幫助下，研究制定了重點突出、措施具體、責(zé)任明確、可操作性較強的《整改方案》，受到了省直機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動領(lǐng)導(dǎo)小組的充分肯定。近幾個月來，我們?yōu)槁鋵崱墩姆桨浮分写_定的整改任務(wù)和措施，圍繞今年要重點解決的“規(guī)范行政執(zhí)法行為”和“規(guī)范行政事業(yè)性收費”這兩個問題，著重抓了以下五個方面的整改工作：
一是抓問題查處。通過組織執(zhí)法監(jiān)察和行風(fēng)督查，對群眾反映強烈的有關(guān)行風(fēng)方面的幾個問題，都認(rèn)真及時進(jìn)行了查處。如：關(guān)于產(chǎn)品質(zhì)量檢驗機構(gòu)的作風(fēng)問題，我們接到省作風(fēng)辦反饋的群眾意見后，立即責(zé)成監(jiān)察室會同政策法規(guī)處、監(jiān)督稽查處進(jìn)行調(diào)查核實，并根據(jù)另一舉報線索，嚴(yán)厲查處了一起假造檢驗報告的案件，給予當(dāng)事人開除留用的處分。關(guān)于雜志社聘用的廣告人員以產(chǎn)品免檢為條件亂拉廣告的問題，經(jīng)查明后立即辭退了這個廣告業(yè)務(wù)員，并將雜志社成建制劃轉(zhuǎn)到質(zhì)量協(xié)會管理。關(guān)于監(jiān)督檢驗部門亂發(fā)產(chǎn)品合格證問題，經(jīng)多方調(diào)查，查明反映的情況不實，我們也作了妥善處理?？傊瑢τ谶@類問題，我們是發(fā)現(xiàn)一起查處一起，決不姑息遷就。十月下旬，省局紀(jì)委又召開了行風(fēng)監(jiān)督員座談會，對會上反映的問題一件一件地由有關(guān)處室認(rèn)真核查處理，爾后局領(lǐng)導(dǎo)親自聽取落實情況匯報，并書面反饋給每個行風(fēng)監(jiān)督員和當(dāng)事人，受到了各方面的好評。
二是抓隊伍建設(shè)。在全系統(tǒng)稽查執(zhí)法隊伍中開展以“講大局、樹正氣、強素質(zhì)”為主要內(nèi)容的紀(jì)律作風(fēng)教育整頓；并結(jié)合整頓，由省局監(jiān)察室牽頭組織進(jìn)行了歷時三個多月的全系統(tǒng)行政執(zhí)法專項監(jiān)察檢查。通過教育整頓和執(zhí)法監(jiān)察，及時糾正了普遍存在的行政執(zhí)法行為不夠規(guī)范的問題，嚴(yán)肅查處了少數(shù)單位行政執(zhí)法中違規(guī)違紀(jì)的案件，如對問題比較嚴(yán)重的慈溪、永嘉、東陽等縣（市）局的稽查隊長都進(jìn)行了立案查處，使執(zhí)法隊伍的精神面貌有了比較明顯的改變，重新修訂的《質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督行政執(zhí)法規(guī)范》得到了進(jìn)一步的落實。
三是抓制度建設(shè)。在對全局規(guī)章制度進(jìn)行全面修訂的同時，按照省委省政府的要求，著重抓了審批制度改革和政務(wù)公開工作。專門組織力量，于四月中旬完成了《審批制度改革方案》的制定，省局本級減少了９個審批項目，取消或轉(zhuǎn)移的審批、審核、核準(zhǔn)事項占總數(shù)的２５．７％，于六月上旬經(jīng)省政府認(rèn)可正式開始實施以來，進(jìn)一步規(guī)范了審批程序和審批行為。九月中旬，省紀(jì)委、省監(jiān)察廳組織對我局審批制度改革進(jìn)行了專項執(zhí)法監(jiān)察檢查，給予了較好評價。《政務(wù)公開方案》在充分征求人大、政協(xié)及社會各界意見的基礎(chǔ)上進(jìn)行了第二次修訂，以方便企業(yè)和群眾為標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)一步完善了項目，充實了內(nèi)容，并于１１月中旬上報省政府政務(wù)公開辦公室審核。同時，為規(guī)范機關(guān)運作，我們決定在省局機關(guān)率先實行ｉｓｏ９０００質(zhì)量管理，目前已開始前期準(zhǔn)備。此外，為規(guī)范行政事業(yè)性收費行為，在全系統(tǒng)開展了落實“收支兩條線”規(guī)定的自查活動，省局將在各單位自查的基礎(chǔ)上組織監(jiān)督抽查。我們還向省財政廳、物價局重新申報了行政事業(yè)性收費項目及標(biāo)準(zhǔn)，經(jīng)審查后將在年內(nèi)以上網(wǎng)、上報等形式向全社會公布，加強宣傳教育，接受群眾監(jiān)督，切實做到嚴(yán)格按規(guī)定收費，明明白白收費。為保證質(zhì)檢數(shù)據(jù)的公正性并避免重復(fù)抽查問題，省局已在十多個縣級局進(jìn)行抽樣和檢驗分離的試點，取得經(jīng)驗后將在全系統(tǒng)推開；同時產(chǎn)品抽檢計劃將實行計算機聯(lián)網(wǎng)管理并落實到具體企業(yè)。
四是抓工作載體。緊緊抓住群眾關(guān)心的熱點問題開展行政執(zhí)法、加強監(jiān)督檢查，以誠心誠意為群眾辦實事的工作態(tài)度來取信于民。我們本著為廣大師生和消費者的人身安全負(fù)責(zé)的高度責(zé)
第8篇 某局作風(fēng)建設(shè)年活動第二階段總結(jié) 1650字
某局“作風(fēng)建設(shè)年”活動第二階段總結(jié)
按照區(qū)委、區(qū)府的統(tǒng)一部署，從5月份開始進(jìn)入了分析評議階段。在這個階段中，我局按照要求，經(jīng)歷了動員、征求意見和建議、談心談話、召開民主生活會等環(huán)節(jié)，認(rèn)真查找存在的問題和不足，結(jié)合實際、深入剖析，制定整改方案，確保活動有成效?，F(xiàn)總結(jié)匯報
一、思想重視，動員及時。
這一階段，是“作風(fēng)建設(shè)年”的一個重要環(huán)節(jié)，只有切實找準(zhǔn)、找實存在的問題和不足，才能明確前進(jìn)的方向，才能使整個工作更完善，作風(fēng)更深入，才能使工作效率更高，領(lǐng)導(dǎo)班子戰(zhàn)斗力更強，黨員干部素質(zhì)更好，機關(guān)整體形象更佳，各項工作更優(yōu)，人民滿意度更高，才能真正實現(xiàn)活動的目標(biāo)。所以，我局對這一階段予以高度重視，一方面及時召開全局會議，進(jìn)行了動員，增強機關(guān)干部對做好這個階段工作重要性的認(rèn)識；另一方面及時進(jìn)行商量研究，部署這一階段的工作，確保準(zhǔn)備充分，工作及時，目標(biāo)明確，進(jìn)展順利。
二、廣泛征求意見和建議，開展談心談話活動。
活動中，我局通過走訪、召開座談會、下發(fā)征求意見建議表，網(wǎng)上征詢等形式，充分發(fā)揚民主，堅持走群眾路線，廣泛征求意見和建議。局領(lǐng)導(dǎo)和全體機關(guān)深入實際、深入基層，主動征求基層的意見，并勇于把自己擺進(jìn)去，真心誠意地征求意見，光明磊落地亮出問題，正確對待群眾意見。共召開座談會3個，發(fā)放征求意見表88份，征求到意見建議4條。同時，我局積極開展談心談話活動，領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間、領(lǐng)導(dǎo)干部與所分管科室負(fù)責(zé)人之間、領(lǐng)導(dǎo)班子成員與機關(guān)干部和群眾之間普通開展了談心活動。并在談心中，做到坦誠相見，誠心待人，推心置腹，開誠布公，為切實研究分析問題、制定整改方案、召開民主生活會打好基礎(chǔ)。
三、認(rèn)真梳理，深入剖析，制定整改方案。
從征求意見建議和談心談話活動征求到的意見，在認(rèn)真梳理的基礎(chǔ)上，切實對照我局在思想、工作和作風(fēng)等方面的情況，深入剖析存在的問題和不足，加強研究，細(xì)致討論，制定了整改方案。以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，堅持以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，按照胡錦濤____提出的八個方面良好風(fēng)氣的要求，進(jìn)一步改善工作作風(fēng)，大力提倡審計“八種精神”，努力形成“八種風(fēng)尚”，切實解決和改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子、全體干部在學(xué)習(xí)、組織、管理、工作中存在的問題，確保作風(fēng)有所成效，樹立審計新形象。力求通過整改，實現(xiàn)機關(guān)工作作風(fēng)明顯改進(jìn)，工作效率明顯提高，干部素質(zhì)明顯增強，群眾對審計工作的滿意度明顯提升。
四、召開民主生活會，開展批評和自我批評。
從深刻分析原因，明確整改措施和努力方向，推進(jìn)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部素質(zhì)的提高，進(jìn)一步理清工作思路，力爭各項工作更上一個新臺階出發(fā)，局黨組充分發(fā)揚批評和自我批評的優(yōu)良作風(fēng)，逐個進(jìn)行了對照檢查，并進(jìn)行了互評，整個會議體現(xiàn)團(tuán)結(jié)向上的良好氛圍。每位領(lǐng)導(dǎo)都能正視自身存在的不足，虛心接受意見和建議，決心明確方向，努力工作，充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)帶頭作用，切實抓好本局的作風(fēng)建設(shè)，努力促進(jìn)審計加快轉(zhuǎn)型，提高審計工作水平，樹立審計新形象。同時，也提出了相應(yīng)的整改措施：一、強化審計監(jiān)督。認(rèn)真貫徹落實《審計法》，以“加快審計轉(zhuǎn)型年”活動為契機，轉(zhuǎn)變思想觀念，以全部政府性資金為主線，加強審計監(jiān)督，注重對群眾關(guān)注的熱點、難點問題和政府專項資金的審計，加強建設(shè)項目績效評價，盡快擬定《政府投資項目跟蹤問效實施辦法》。二、規(guī)范組織審計工作。貫徹落實審計署6號令，出臺審計機關(guān)工作規(guī)則，制訂和完善黨組議事制度、局長辦公會議制度、審計業(yè)務(wù)會議制度、局務(wù)會議制度等；完善政府投資組織審計工作，組織參與政府投資組織審計中介機構(gòu)招標(biāo)，規(guī)范投資組織審計制度，增強審計工作的科學(xué)化、制度化、規(guī)范化。三、強化政務(wù)公開。進(jìn)一步健全和完善內(nèi)部管理制度，明確和強化工作責(zé)任，適當(dāng)推行審前公示制度和審計結(jié)果公告制度，促進(jìn)“陽光審計”，使審計更公開化、更透明化。四、加強干部培養(yǎng)。分期分批組織干部參加公務(wù)員培訓(xùn)、市局、省廳的審計業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高業(yè)務(wù)水平，增強專業(yè)勝任能力。加強后備干部、建黨積極分子的培養(yǎng)，從政治上、業(yè)務(wù)上、生活上關(guān)心照顧，從嚴(yán)要求，打造發(fā)展平臺，建設(shè)
第9篇 干部作風(fēng)建設(shè)年活動第一階段總結(jié)２ 1500字
根據(jù)鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府關(guān)于開展干部作風(fēng)建設(shè)活動的工作部署，在學(xué)?；顒有〗M的直接領(lǐng)導(dǎo)下，由作風(fēng)建設(shè)活動辦公室牽頭，從4月16日到30日，已經(jīng)按照既定的實施辦法和計劃保質(zhì)保量地完成了第一階段即思想發(fā)動、學(xué)習(xí)討論階段的工作任務(wù)?，F(xiàn)將本階段有關(guān)情況總結(jié)
一、主要工作落實到位
1、加強領(lǐng)導(dǎo)，健全機構(gòu)，落實措施。為了保證干部作風(fēng)建設(shè)活動的嚴(yán)肅性和實效性，一開始就成立了以校長為組長的校作風(fēng)建設(shè)活動領(lǐng)導(dǎo)小組，并設(shè)辦公室，組織準(zhǔn)備好相關(guān)學(xué)習(xí)資料，落實召集學(xué)習(xí)、收集情況、上報信息等措施，并保證材料及時收集。
2、科學(xué)安排時間，嚴(yán)格學(xué)習(xí)制度，提高學(xué)習(xí)質(zhì)量。對集中學(xué)習(xí)、處室學(xué)習(xí)、小組學(xué)習(xí)和職工自學(xué)時間，進(jìn)行科學(xué)安排。學(xué)校嚴(yán)格要求，努力做到人員、時間到位，保證學(xué)習(xí)質(zhì)量。在學(xué)習(xí)安排細(xì)化的同時準(zhǔn)備了具體的學(xué)習(xí)資料。學(xué)習(xí)形式多樣，除了全體教職工集中學(xué)習(xí)外，還有處室集中學(xué)習(xí)、職工自學(xué)等，學(xué)習(xí)中結(jié)合一些社會問題和工作實際進(jìn)行討論，職工在學(xué)習(xí)中受到教育。每個職工認(rèn)真做好學(xué)校作風(fēng)建設(shè)活動學(xué)習(xí)記錄。
3、采取多種形式，廣泛征求意見。在本階段，為更好地征求干部群眾意見，采取個別聽取意見和發(fā)放征求意見表等形式，廣泛發(fā)動學(xué)生、學(xué)生家長、干部群眾幫助領(lǐng)導(dǎo)班子查找突出問題，傾聽各界對學(xué)校及教師的意見和建議?，F(xiàn)已發(fā)出征求意見表210份，返回210份，梳理出意見和建議20條。
二、全校一心成效顯著
1、抓思想發(fā)動，教職員工的思想認(rèn)識見成效。學(xué)習(xí)之初，教職工中對開展這場活動曾有著各種不同看法、想法，諸如“是否必要？能否解決問題？會不會影響正常工作？”擔(dān)心、憂慮等等。結(jié)合我校實際，校長在動員會上耐心講解了搞好此項活動的極端重要性，以及加強我校作風(fēng)建設(shè)，對促進(jìn)工作健康發(fā)展的重要意義。通過動員和反復(fù)學(xué)習(xí)，使全體教職工靜下心來，投入到這場活動中。通過半個月的學(xué)習(xí)，使全體教職工更加深刻地理解進(jìn)行作風(fēng)建設(shè)活動現(xiàn)實意義及深刻內(nèi)涵，充分認(rèn)識加強作風(fēng)建設(shè)的極端重要性和緊迫性，大家學(xué)習(xí)熱情高漲，態(tài)度端正，嚴(yán)肅認(rèn)真。整個建設(shè)活動正在健康有序、扎實有效推進(jìn)，呈現(xiàn)良好開局，為第二階段工作順利開展奠定堅實基礎(chǔ)。
2、抓學(xué)習(xí)討論，教職工理論素養(yǎng)提高見成效。通過半個月集中學(xué)習(xí)，使全教職工接受一次內(nèi)容豐富，全面系統(tǒng)政治理論學(xué)習(xí)。本階段領(lǐng)導(dǎo)班子集中學(xué)習(xí)時間達(dá)到8天，其余教職工實際學(xué)習(xí)時間大多超過5天。全校教職工都撰寫了個人整改方案。
三、經(jīng)驗和體會
1、學(xué)習(xí)工作兩不誤，全面樹立良好作風(fēng)。一是領(lǐng)導(dǎo)帶頭，起到正確的導(dǎo)向作用，教職工學(xué)習(xí)熱情高，體現(xiàn)出良好的學(xué)風(fēng)。校領(lǐng)導(dǎo)在抓好作風(fēng)活動開展的同時，對自己“高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求”，處處帶頭，率先垂范，認(rèn)真參加集中學(xué)習(xí)，遵守學(xué)習(xí)紀(jì)律，做好筆記，參與各種討論，給同志們樹立了良好的榜樣。教職工在領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，以飽滿的熱情投入到學(xué)習(xí)中，以嚴(yán)肅認(rèn)真的態(tài)度完成每一項學(xué)習(xí)任務(wù)，以高昂的工作狀態(tài)完成每一項業(yè)務(wù)工作。二是在強化學(xué)習(xí)，保證學(xué)習(xí)時效性的同時，不影響正常工作的開展，體現(xiàn)務(wù)實的工作作風(fēng)。根據(jù)實際情況靈活調(diào)整學(xué)習(xí)時間和內(nèi)容，強調(diào)各處室負(fù)責(zé)人要切實履行職責(zé)，絲毫不放松工作進(jìn)度。三是與開展“關(guān)愛”結(jié)合起來，積極開展關(guān)愛留守兒童活動，用實際行動體現(xiàn)作風(fēng)。校領(lǐng)導(dǎo)召開專題會研究留守兒童工作，制定切實可行的關(guān)愛方案。
2、辦公室指導(dǎo)力度大，工作改進(jìn)及時。學(xué)校作風(fēng)建設(shè)活動辦公室工作負(fù)責(zé)、作風(fēng)務(wù)實，也是保證活動第一階段工作順利進(jìn)行的重要原因。辦公室到各處室指導(dǎo)工作，及時溝通，對存在的不足和問題及時指出，并提出合理建議和懇切意見，幫助解決問題，在這次作風(fēng)建設(shè)活動中發(fā)揮了很大作用。
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第10篇 機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動第一階段工作總結(jié) 750字
按照市委辦公布。另外，還在本局網(wǎng)站上開辟了“機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動”專欄，公布了我局機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動的投訴電話、投訴信箱，發(fā)布了我局機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動領(lǐng)導(dǎo)小組及其辦公室的組成人員和我局機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動工作實施方案等，以便社會各界及時了解我局機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動的情況，方便社會各界對我們工作的監(jiān)督，同時也暢通了我們征集意見的渠道，能夠及時廣泛地聽取各方的意見和呼聲。
四、采取形式多樣的學(xué)習(xí)教育活動，解決全局干部職工深層次的思想問題，取得了明顯實效。
在市直機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動第一階段工作中，我局采取了民主生活會、中心組學(xué)習(xí)、參加市統(tǒng)一組織的輔導(dǎo)講座、局領(lǐng)導(dǎo)專題講課、組織觀看宣教片和個人自學(xué)等多種形式，對全局廣大黨員和干部職工進(jìn)行“三個代表”重要思想、黨的十六大精神和市第九次黨代表精神為主要內(nèi)容的學(xué)習(xí)教育，重點組織了與時俱進(jìn)與“三個解放出來”、“第一要務(wù)”與“三個一切”、“兩個務(wù)必”與“八個堅持，八個反對”等三個專題的學(xué)習(xí)教育活動，并與興起學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想新高潮活動、紀(jì)律教育月和“開展向鄭培民同志學(xué)習(xí)，加強和改進(jìn)機關(guān)作風(fēng)建設(shè)活動”結(jié)合起來，同步進(jìn)行。在學(xué)習(xí)教育中，我局制定了較為周密的學(xué)習(xí)計劃，健全并落實了有關(guān)的學(xué)習(xí)制度，局領(lǐng)導(dǎo)發(fā)揮了帶頭作用，局黨組書記、局長梁英志親自動員，親自講課，帶頭學(xué)習(xí)，從而帶動了全局廣大黨員和干部職工解放思想，與時俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新，把精力和智慧集中到第三大城市建設(shè)各項工作部署上來。
通過學(xué)習(xí)教育，聯(lián)系本局實際查找問題和差距，我局制定了推進(jìn)“三創(chuàng)新、一優(yōu)化”、促進(jìn)改革發(fā)展的新思路和新舉措：
（一）進(jìn)一步解放思想，創(chuàng)新觀念，加快學(xué)習(xí)型機關(guān)的建設(shè)步伐。
學(xué)習(xí)是創(chuàng)新的源泉。為此，我局要求全局干部職工一定要不斷加強學(xué)習(xí)，以學(xué)促改。
一是抓思想認(rèn)識。局領(lǐng)導(dǎo)帶頭
第11篇 局機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動第二階段工作總結(jié) 1600字
根據(jù)市委辦、市府辦《__市市直機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動工作方案》和市直機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室《關(guān)于認(rèn)真做好市直機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動第二階段工作的實施意見》的精神，我局結(jié)合實際開展了機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動第二階段的工作。
一、按照學(xué)習(xí)教育貫穿始終的要求，繼續(xù)開展各種形式的學(xué)習(xí)教育，解決全局干部職工深層次的思想問題。
在第二階段工作中，我局采取了民主生活會、中心組學(xué)習(xí)、局領(lǐng)導(dǎo)專題講課、個人自學(xué)等多種形式，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹胡錦濤____考察廣東重要講話和“七一”講話精神，深入貫徹落實省委九屆二次、三次全會和市委第九次黨代會精神，進(jìn)一步統(tǒng)一全局干部職工的思想。結(jié)合“開展向鄭培民同志學(xué)習(xí)，加強和改進(jìn)機關(guān)作風(fēng)建設(shè)活動”，繼續(xù)深化“兩個務(wù)必”的思想教育，戒“三浮”、破“三老”，自覺做到“五個力戒”，帶動全局廣大黨員和干部職工解放思想，與時俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新，把精力和智慧集中到第三大城市建設(shè)各項工作部署上來。
按照當(dāng)好排頭兵的要求，繼續(xù)認(rèn)真查找在作風(fēng)建設(shè)上的差距，特別是通過與全國同行比較，與兄弟地區(qū)、兄弟單位比較，向標(biāo)兵學(xué)習(xí)，向追兵學(xué)習(xí)，查找自身的差距，進(jìn)一步振奮精神，改進(jìn)不足，增強緊迫感、責(zé)任感、使命感，提高工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性，變被動服務(wù)為主動服務(wù)，徹底打消安于現(xiàn)狀、得過且過、滿足于應(yīng)付日常工作的思想，樹立“群眾利益無小事”的思想，進(jìn)一步強化'人人都是投資環(huán)境，個個都是政府形象'的服務(wù)觀念和“局榮我榮、局辱我恥，我與物價局共榮辱”的團(tuán)隊精神，把讓群眾滿意作為工作的最大追求。
二、敞開大門，通過多種方式廣泛征詢和聽取各方意見和建議，查找問題。
“敞開大門，查找問題”是機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動第二階段的核心內(nèi)容。為找準(zhǔn)并切實解決我局在機關(guān)作風(fēng)建設(shè)中存在的突出問題，我們通過以下方式查找問題、征集意見
1、眼睛向內(nèi)，自覺查擺問題。在本局內(nèi)部，召開了局領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會，“一把手”帶頭做自我檢查，開展批評與自我批評，自覺查找不足和差距，明確努力方向，并開展了局各科室、分局之間的相互提建議活動和向全局廣大干部職工征集改進(jìn)作風(fēng)合理化建議活動。
2、深入開展調(diào)研。由局領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)有關(guān)業(yè)務(wù)科室的人員，主動深入到基層、群眾和服務(wù)對象中，圍繞我市改革和發(fā)展大局，基層干部群眾反映強烈，事關(guān)群眾切身利益的熱點難點問題，面對面地聽取他們對物價部門的意見和建議。
3、通過問卷調(diào)查、設(shè)立征求意見箱、公布征求意見電話、群眾接待日等形式，暢通意見征集渠道，廣泛聽取各方意見。為此，我局向市直有關(guān)單位、各區(qū)物價局和服務(wù)對象發(fā)出了《市物價局機關(guān)作風(fēng)建設(shè)評議表》共120份，對我局在工作思路、依法辦事、價格行政審核與審批、市場價格秩序整頓與規(guī)范、價格監(jiān)督檢查、服務(wù)水平與質(zhì)量、工作效率、文風(fēng)會風(fēng)、廉政建設(shè)等方面進(jìn)行評議，提出具體的意見和建議。
4、主動上門征求意見與召開征詢意見座談會相結(jié)合。由局領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)本局各科室、分局的有關(guān)同志主動上門征求省物價局、市分管領(lǐng)導(dǎo)、分管秘書長、市委辦、市府辦、人大辦、政協(xié)辦、市糾風(fēng)辦、市直工委、市法制局、市計劃局、市經(jīng)貿(mào)局對我局機關(guān)作風(fēng)建設(shè)方面的意見和建議，并分別召開了市有關(guān)職能部門、社會團(tuán)體、市相關(guān)企業(yè)代表參加的征詢意見座談會。征詢內(nèi)容主要包括六個方面：一是我局在落實黨的“十六大”精神中能否做到解放思想、實事求是、與時俱進(jìn)、實現(xiàn)觀念更新；二是在我市建設(shè)廣東第三大城市的規(guī)劃中，是否將發(fā)展作為第一要務(wù)，
在推動我市經(jīng)濟(jì)發(fā)展中發(fā)揮的職能作用如何；三是在轉(zhuǎn)變職能，簡政放權(quán)，完善機制，推動體制創(chuàng)新方面是否能夠營造行為規(guī)范、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、公正透明、廉潔高效的政務(wù)環(huán)境；四是在為基層和群眾辦事實，方便基層和群眾辦事、辦事效率等方面做得怎樣，有何建議；五是在加強廉政建設(shè)方面，機關(guān)工作人員是否做到廉潔自律、勤政廉政、遵章守法；六是在抗擊“非典”平抑物價過程中，我局監(jiān)管應(yīng)對能力和查處力度情況。
三、針對查找出來的機關(guān)作風(fēng)問題，舉一反三，深入排查，深刻剖析原因，研究整改
第12篇 機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動工作總結(jié) 1100字
按照市委辦辦發(fā)[2023]18號文的精神，我局開展了以“三創(chuàng)新、一優(yōu)化”為主題的機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動?，F(xiàn)將情況匯報
一、明確指導(dǎo)思想和主要任務(wù)，按照“四個結(jié)合，四個貫穿始終”的要求，認(rèn)真做好機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動各階段工作。
（一）統(tǒng)一思想，高度重視，精心組織，深入宣傳。
對于在市直機關(guān)開展作風(fēng)建設(shè)年活動，我局高度重視，認(rèn)為非常必要，意義重大。為此，我們成立了以局黨組書記、局長梁英志任組長的局機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動領(lǐng)導(dǎo)小組，統(tǒng)籌組織安排全局機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動的全面工作，下設(shè)辦公室負(fù)責(zé)具體工作。并明確了各自的責(zé)任分工，形成了“一把手”親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓、各部門負(fù)責(zé)人抓落實的“誰主管誰負(fù)責(zé)，一級抓一級”的良好局面。根據(jù)市委、市政府的部署，結(jié)合本局的實際，制定了和本局網(wǎng)站公布了機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動投訴電話，并在網(wǎng)站上開辟了“機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動”專欄，及時發(fā)布我局機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動最新動態(tài)，方便社會各界對我們工作的監(jiān)督，同時也暢通了我們征集意見的渠道，能夠及時廣泛地聽取各方的意見和呼聲。
為找準(zhǔn)并切實解決我局在機關(guān)作風(fēng)建設(shè)中存在的突出問題，我局制定了“機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年開門征詢意見工作方案”，并采用多種方式、多種渠道查找問題、征集意見。通過敞開大門征詢意見和建議，讓我們聽到、看到、感受到，社會各界對我局機關(guān)作風(fēng)建設(shè)總體評價是好的，較為滿意的。從我局的“機關(guān)作風(fēng)建設(shè)評議表”的各項指標(biāo)的統(tǒng)計情況看，共發(fā)出評議表120份，收回100份，回收率達(dá)83％。對我局機關(guān)作風(fēng)建設(shè)總體評價為“滿意”的達(dá)91％，“基本滿意”的9％。而且，繼去年我局被評為行風(fēng)評議“滿意”單位后，在今年的民主評議行風(fēng)“回頭查”活動中，我局制定了嚴(yán)密的行風(fēng)“回頭查”工作方案，認(rèn)真整改，逐項落實，11月上旬評議團(tuán)成員檢查時給予了充分肯定，一致認(rèn)為我們的工作認(rèn)真務(wù)實，取得了突出成效。
（三）針對查找出來的問題，舉一反三，深入排查，認(rèn)真落實整改，經(jīng)深入學(xué)習(xí)教育、聯(lián)系本局實際查找問題和差距以及通過多種方式征詢社會各界的意見后，局黨組專門召開了會議研究布置，針對查找出來的機關(guān)作風(fēng)問題，認(rèn)真梳理，逐條排隊，深刻剖析原因，研究整改對策。并責(zé)成局機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動領(lǐng)導(dǎo)小組制定了《市物價局機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動整改工作方案》，明確整改工作的內(nèi)容、措施、時間表和責(zé)任人，每一條都有具體的局領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)主抓，并將整改責(zé)任按分工職責(zé)落實到具體的科室、分局。在工作中我們堅持“邊查邊改，邊整邊改，能做到的馬上改，需統(tǒng)籌兼顧的盡早改”的原則，抓重點，切實解決突出問題，務(wù)求取得實實在在的成效。
1、積極推行政務(wù)公開，加強宣傳工作。為推行政務(wù)公開、方便群眾辦事和監(jiān)督，我局運用新聞媒介、物價網(wǎng)站、宣傳小冊子、海報、在
第13篇 關(guān)于作風(fēng)建設(shè)年活動總結(jié) 1250字
20__年，我校以“優(yōu)化機關(guān)作風(fēng)、深化教學(xué)改革、提高執(zhí)行潛力、建立一流黨?！睘橹黝}，深入開展機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動。在活動中，我校以思想建設(shè)為根本，以班子建設(shè)為重點，以制度建設(shè)為抓手;以教學(xué)為中心，以服務(wù)為宗旨，用心開展“熱愛黨校，忠誠于黨的干部教育事業(yè)”的建立禮貌黨?；顒樱淖兞斯ぷ髯黠L(fēng)，增強了服務(wù)意識，提高了工作效率，我校面貌有了很大改善，好的機關(guān)作風(fēng)進(jìn)一步構(gòu)成，各項工作邁上了新臺階?，F(xiàn)將我校所作工作匯報如下：
一、制定方案、動員部署
縣委開展“機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年”活動動員后，我校迅速組織召開全校干部職工會，常務(wù)副校長劉道興同志傳達(dá)了全縣機關(guān)作風(fēng)建設(shè)大會精神，要求全體職工認(rèn)真組織學(xué)習(xí)討論。采取集中學(xué)習(xí)與個人自學(xué)相結(jié)合形式，重點加強政治理論、宗旨意識、法律法規(guī)、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)知識和廉政規(guī)定等方面的學(xué)習(xí)。透過學(xué)習(xí)，全體職工統(tǒng)一了思想，提高了認(rèn)識，明確了切實加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè)的深遠(yuǎn)好處和具體要求，全體教職工參與機關(guān)作風(fēng)整頓的自覺性與用心性得到明顯提高。
二、查擺問題、分析原因
我校多次召開機關(guān)作風(fēng)建設(shè)專題會議，透過個人剖析、群眾查找、領(lǐng)導(dǎo)點評、社會反饋等程序，對照“理想缺失、信念不牢;學(xué)風(fēng)不濃、業(yè)務(wù)不精;得過且過、玩風(fēng)漸長;執(zhí)行不力、效率低下;服務(wù)不周、熱情不夠;約束不嚴(yán)、紀(jì)律松弛;節(jié)儉不夠、鋪張浪費;廉潔不嚴(yán)、吃拿卡要;配合不力、相互推諉;會議頻繁、文件過多”等十種機關(guān)作風(fēng)行為，認(rèn)真查找機關(guān)作風(fēng)建設(shè)存在的突出問題，深刻剖析問題成因。每位職工用心進(jìn)行自我檢查、剖析，找出自身不良作風(fēng)，并構(gòu)成了3000字以上深刻的自查報告。另外，校辦公室將專題會上各位職工共同糾出的不良作風(fēng)及提出的推薦歸納總結(jié)，構(gòu)成群眾材料交由縣委、縣政府分管聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)審查，并報縣“機關(guān)作風(fēng)優(yōu)化年”領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室備案。
三、制定舉措、解決問題
我校對從整體到每位職工個人排查出的主要問題和不足，認(rèn)真制定具體詳細(xì)的作風(fēng)整改優(yōu)化方案，做到時限明確、職責(zé)明確、標(biāo)準(zhǔn)明確;認(rèn)真抓整改，抓緊落實整改措施，克服解決自身存在的不良作風(fēng)。校務(wù)委員組織整改督查，堅持“四不放過”，即問題說不清不放過;整改措施不落實不放過;整改不到位不放過;不吸取教訓(xùn)不放過。以高要求、嚴(yán)管理不斷提升干部職工隊伍的整體素質(zhì)，為全面履行好黨校各項職責(zé)帶給堅強保障。
我校并將學(xué)校作風(fēng)整改優(yōu)化方案經(jīng)縣委、縣政府分管聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)簽字后，報縣“機關(guān)作風(fēng)優(yōu)化年”領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室備案，并向社會公開，理解公眾監(jiān)督。單位職工作出個人整改提高，在本單位公開，理解職工和領(lǐng)導(dǎo)的監(jiān)督。
在今年的開展“機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年”活動中，我校認(rèn)真按照縣委、縣政府的部署，用心響應(yīng)，結(jié)合工作實際，認(rèn)真研究工作方案，提出了提升機關(guān)效能的措施，把“優(yōu)化機關(guān)作風(fēng)、深化教學(xué)改革、提高執(zhí)行潛力、建立一流黨?！弊鳛橹黝}。明確開展機關(guān)作風(fēng)建設(shè)的目的和任務(wù)，扎實做好了每個階段的工作，使我校在“機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年”活動中，強化管理，注重實效，優(yōu)化服務(wù)，使機關(guān)作風(fēng)有明顯的轉(zhuǎn)變，對一些存在的問題也進(jìn)行了認(rèn)真的整改。經(jīng)過一年“機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年”活動取得了較好的效果。
第14篇 國土資源局機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動第二階段工作總結(jié) 1450字
我局對開展機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動高度重視，把這項工作當(dāng)作重要的政治任務(wù)來抓，緊緊圍繞縣委和縣紀(jì)委組確定的指導(dǎo)思想開展一系列活動，切實加強對機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動的領(lǐng)導(dǎo)，結(jié)合實際作出計劃安排，有組織，有步驟地扎扎實實開展二階段工作，并取得階段性成效。
一、繼續(xù)抓好學(xué)習(xí)教育，推動理論學(xué)習(xí)向深層次發(fā)展
堅持加強思想建設(shè)與推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)相結(jié)合，把學(xué)習(xí)教育貫穿始終，局理論學(xué)習(xí)中心組充分發(fā)揮了示范作用，多次深入組織全體黨員干部職工學(xué)習(xí)黨的十七屆三中全會、省委八屆六次全會、市委二屆八次全會和縣委七屆七次全會精神，尤其是要認(rèn)真學(xué)好縣委江先奎書記在縣委七屆三次全會上的講話。使廣大黨員干部職工充分認(rèn)識到開展機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動的重要性和必要性，自覺把思想統(tǒng)一到縣委七屆七次全會的精神要求上來。
通過不斷的學(xué)習(xí)教育，進(jìn)一步提高了我局干部職工的思想認(rèn)識，切實有效地增強了搞好機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動的自覺性和主動性。特別是通過興起學(xué)習(xí)貫徹“三個代表”重要思想新高潮，進(jìn)一步明確了興起學(xué)習(xí)貫徹“三個代表”重要思想新高潮的重大意義，深刻領(lǐng)會了“三個代表”重要思想的基本精神，全面把握學(xué)習(xí)貫徹“三個代表”重要思想要著力解決實際問題的要求，思想認(rèn)識得到了進(jìn)一步提高，干部職工積極參加作風(fēng)建設(shè)年活動的熱情、積極推動我局發(fā)展的勁頭十足。通過學(xué)習(xí)教育，激發(fā)了干部職工昂揚向上的精神狀態(tài)，使干部職工保持良好的精神狀態(tài)和旺盛的斗志，為做好我局各項工作提供精神動力。
二、深入開展調(diào)查研究，廣泛深入地查找存在問題
我局結(jié)合學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動，深入開展了調(diào)查研究，抓好工作落實。為了深入查找我局作風(fēng)建設(shè)中存在的主要問題，做到有的放矢，我局領(lǐng)導(dǎo)班子多次深入機關(guān)各股室、基層國土所開展調(diào)研，從不同側(cè)面了解局機關(guān)作風(fēng)建設(shè)存在的問題，分層次召開座談會，圍繞服務(wù)我局發(fā)展的全局觀念、服務(wù)態(tài)度、廉潔自律、辦事效率等方面存在的問題，共同探討如何加強作風(fēng)建設(shè)的具體意見和建議;開展“作風(fēng)建設(shè)大家談”活動，廣泛發(fā)動干部群眾暢所欲言;設(shè)立機關(guān)作風(fēng)建設(shè)意見箱，接受干部職工和基層群眾來信投訴和反映問題;引導(dǎo)局干部職工積極參與，發(fā)表意見、建議。通過深入地調(diào)查研究，收集、梳理出了我局作風(fēng)建設(shè)中存在的主要問題： 一是工作效率不夠高。工作上存在拖拉現(xiàn)象，辦事環(huán)節(jié)多，影響工作的正常開展。二是制度不完善。有的制度不夠健全，有的制度不夠落實，影響了制度管理應(yīng)有的效果。三是學(xué)習(xí)調(diào)研不夠深入，理論聯(lián)系不夠緊密。表現(xiàn)為學(xué)習(xí)氣氛不濃，研究深層次問題不夠，調(diào)查研究存在走馬觀花的現(xiàn)象，掌握基層情況不全面。四是黨群、干群關(guān)系不夠密切。關(guān)心職工的學(xué)習(xí)、生活等不夠。從整個調(diào)查研究的過程中，使我們進(jìn)一步調(diào)查了解了我局機關(guān)作風(fēng)建設(shè)中存在的問題，在未來的實踐中更有針對性地開展工作，促進(jìn)了我局機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動的開展。
三、下步工作打算
為廣泛深入地開展機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動，進(jìn)一步提高廣大黨員、干部、職工的思想認(rèn)識，促進(jìn)機關(guān)職能的轉(zhuǎn)變，提高了服務(wù)水平和辦事效率，形成干凈干事的新氣象，使我局各方面工作都邁上新臺階。我局將有效針對二階段查找出來的主要問題，有的放矢，認(rèn)真加以整改落實，并在今后的學(xué)習(xí)和工作中，我們要繼續(xù)發(fā)揚機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動中好的做法，在完善制度的基礎(chǔ)上建立機關(guān)作風(fēng)建設(shè)長效機制，不斷改進(jìn)我局的作風(fēng)，把作風(fēng)建設(shè)成果轉(zhuǎn)化為求真務(wù)實的工作作風(fēng);轉(zhuǎn)化為與時俱進(jìn)的精神狀態(tài);轉(zhuǎn)化為全面建設(shè)小康社會目標(biāo)而奮斗的理想信念，進(jìn)一步提高我局全體干部職工依法行政、辦事高效、廉潔從政、服務(wù)優(yōu)質(zhì)的政府機關(guān)行政能力和水平
第15篇 全市開展作風(fēng)建設(shè)年活動工作總結(jié) 4450字
自今年六月全市開展作風(fēng)建設(shè)年活動以來，__市司法局積極響應(yīng)，廣泛宣傳，深化教育，扎實踐行，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，以加強和改進(jìn)干部作風(fēng)建設(shè)為核心，以鍛造一支“政治堅定、業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)優(yōu)良、執(zhí)法公正”的司法行政隊伍為目標(biāo)，以抓好“學(xué)、思、議、評、獎、促”六個重點環(huán)節(jié)為主線，以落實“八個一”主題教育活動為載體，重實效，講實際，出實招，扎實開展作風(fēng)建設(shè)年活動，開創(chuàng)了良好的活動開局，并取得了初步的成效。
一、以學(xué)習(xí)為根本，統(tǒng)一思想，深化教育，努力提高干部思想素質(zhì)。
一是認(rèn)真完成活動規(guī)定的學(xué)習(xí)內(nèi)容。按照《作風(fēng)建設(shè)年活動方案》的要求，堅持集中學(xué)習(xí)和個人自學(xué)相結(jié)合，理論學(xué)習(xí)與警示教育相結(jié)合，學(xué)習(xí)和實踐相結(jié)合，確保“參學(xué)對象全部覆蓋，學(xué)習(xí)任務(wù)全部完成，學(xué)習(xí)標(biāo)準(zhǔn)全部達(dá)到，學(xué)習(xí)目標(biāo)真正實現(xiàn)”。截至7月底，全局共集中學(xué)習(xí)6次，24學(xué)時；舉辦專題學(xué)習(xí)交流討論會3次；集體收看警示教育電教片2部；開展知識測試1次；主要領(lǐng)導(dǎo)干部上作風(fēng)建設(shè)專題輔導(dǎo)黨課1次。全局干部平均每人學(xué)習(xí)筆記3000字，撰寫心得體會文章，撰寫個人作風(fēng)情況自查與整改材料。
在學(xué)習(xí)教育環(huán)節(jié)中，我們注重立足實際，統(tǒng)籌安排工學(xué)，切實解決好工學(xué)矛盾，促進(jìn)學(xué)習(xí)實效。我們將學(xué)習(xí)材料上傳到辦公網(wǎng)絡(luò)上，便于同志們隨時自學(xué)；將優(yōu)秀學(xué)習(xí)體會、論文上傳到本局互聯(lián)網(wǎng)站上，擴(kuò)大對活動的宣傳；制發(fā)近期活動安排通知單，方便大家掌握活動動向，妥善安排好自身工學(xué)。
在學(xué)習(xí)教育環(huán)節(jié)中，我們突出重點，引導(dǎo)同志們認(rèn)真學(xué)習(xí)了hjt____在中紀(jì)委七次全會上，就加強領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)發(fā)表的重要講話，特別是領(lǐng)會hjt____關(guān)于在黨內(nèi)大力倡導(dǎo)八個方面的良好風(fēng)氣要求。通過學(xué)習(xí)，同志們認(rèn)識到加強和改進(jìn)干部作風(fēng)建設(shè)是提高黨的執(zhí)政能力、保持和發(fā)展黨的先進(jìn)性、構(gòu)建社會主義和諧社會的重大舉措。聯(lián)系工作實際與自身，更加深刻認(rèn)識到開展作風(fēng)建設(shè)年活動的重要性和緊迫性，自覺地把思想和行動統(tǒng)一到這一重要決策上來。
二是加強法律業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高隊伍的行政能力。根據(jù)司法行政工作的業(yè)務(wù)要求，長期堅持“一月一部法律”的學(xué)習(xí)制度，通過司法考試的干部輪流備課講解，特別是對新出臺的及與業(yè)務(wù)工作密切相關(guān)的法律法規(guī)確保重點學(xué)習(xí)，務(wù)求實效。目前，全局共有5名同志通過司法考試，3名同志在讀法律碩士。
三是深入開展“八個一”主題教育活動，具體內(nèi)容包括：黨組理論學(xué)習(xí)中心組開展一次作風(fēng)建設(shè)專題學(xué)習(xí)討論；宣傳作風(fēng)優(yōu)良的基層領(lǐng)導(dǎo)干部先進(jìn)典型；組織觀看一組作風(fēng)建設(shè)正面教育和反面案件剖析的電教片；主要領(lǐng)導(dǎo)干部上一堂以作風(fēng)建設(shè)為主題的廉政黨課；開展一項“加強作風(fēng)建設(shè)，促進(jìn)廉潔從政”知識測試活動；每個鄉(xiāng)科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部結(jié)合自身作風(fēng)建設(shè)狀況撰寫體會文章；領(lǐng)導(dǎo)班子及領(lǐng)導(dǎo)干部針對查找出的作風(fēng)方面的突出問題，制定一套整改措施；領(lǐng)導(dǎo)班子及領(lǐng)導(dǎo)干部采取適當(dāng)形式向社會作一次公開承諾。
為將“八個一”主題教育活動落到實處，不走過場，我們制訂了行事歷和任務(wù)分解，日程安排到天，責(zé)任落實到人，逐步落實，逐項完成，不折不扣地做完規(guī)定動作。并廣泛調(diào)動同志們的積極性，深入探索創(chuàng)新點，力爭在完成規(guī)定動作的同時，創(chuàng)造性地開創(chuàng)作風(fēng)建設(shè)工作的新局面。
二、以思辨為基礎(chǔ)，深化思想，升華理念，努力形成指導(dǎo)行動的思想共識。
“學(xué)而不思則罔”。思辨是將學(xué)習(xí)所得消化吸收，納入自身思想構(gòu)成的重要過程，是將有關(guān)精神內(nèi)化于心，外踐于行的重要前提。只有深入思考才能融會貫通，才能把理論與思想實際結(jié)合起來。我們通過搞好學(xué)、寫、講、談等學(xué)習(xí)教育形式，引導(dǎo)干部對所學(xué)內(nèi)容進(jìn)行深入的思考，深刻領(lǐng)會學(xué)習(xí)內(nèi)容，延伸和拓展思想觸角，開闊理論視野。在抓好學(xué)習(xí)教育的基礎(chǔ)上，我們積極引導(dǎo)黨員干部進(jìn)一步思考探索，進(jìn)一步深化宗旨意識、勤政廉政意識和執(zhí)法為民意識，改進(jìn)工作作風(fēng)。
一是鞏固理想信念和宗旨意識。深入開展理想信念和廉潔從政教育，引導(dǎo)同志們思考參加工作為了啥，現(xiàn)在工作干點啥，將來身后留點啥的問題；思考為誰工作，為何工作，怎樣工作的問題，進(jìn)一步強化理想信念和宗旨意識。通過學(xué)習(xí)教育，使黨員干部樹立正確的權(quán)力觀、政績觀和科學(xué)的發(fā)展觀，不斷增強以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)工作、深入實踐的自覺性和堅定性，始終把人民群眾的利益放在第一位，努力維護(hù)國家和人民群眾利益，真正做到“權(quán)為民所用，利為民所謀，情為民所系”。
二是正確認(rèn)識勤政與廉政的辨證關(guān)系。針對隊伍中存在著一些“清水衙門，無職無權(quán)，不必搞廉政教育”和“不在領(lǐng)導(dǎo)崗位，便不存在廉政問題”的消極錯誤的個別看法，引導(dǎo)同志們積極思考，明辨是非。通過深入辨析，大家認(rèn)識到組織賦予我們一定的職權(quán)，給予我們一定的政治、經(jīng)濟(jì)、生活待遇，我們就必須正確履行職責(zé)，勤政為民、廉潔奉公，為社會做出應(yīng)有貢獻(xiàn)。否則，在其位而不謀其政，不作為，亂作為，就嚴(yán)重浪費了國家行政資源，辜負(fù)了組織的重托，影響或破壞了各項建設(shè)事業(yè)的大局，既不勤政，也不廉政。從而滌蕩了消極思想，澄清了模糊認(rèn)識，糾正了錯誤傾向。
三是繼續(xù)在干部隊伍中鞏固社會主義法治理念。以鞏固社會主義法治理念教育成果為契機，引導(dǎo)每位同志對照社會主義法治理念的要求，深入思考自身思想、工作和生活作風(fēng)是否存在極端個人主義、享樂主義、拜金主義等不良傾向；是否存在盲目崇拜、片面宣揚西方政治制度、法制制度、價值觀念的傾向；是否存在以權(quán)代法、以言代法以及地方和部門保護(hù)主義傾向；是否存在脫離群眾、驕傲蠻橫、盛氣凌人的不良傾向；是否存在濫用權(quán)力、執(zhí)法不公的傾向；是否存在單純業(yè)務(wù)觀點的傾向；是否存在把黨的領(lǐng)導(dǎo)同依法治國對立起來，甚至削弱和淡化黨的領(lǐng)導(dǎo)傾向；是否存在不依法、不嚴(yán)格、不文明執(zhí)法和不熱情服務(wù)；是否存在工作責(zé)任心不強、效率不高等問題。通過思考、查擺、剖析，進(jìn)一步鞏固了執(zhí)法為民的思想，為今后在工作中整改、落實與提高打下了重要的思想基礎(chǔ)。
三、以議析為契機，交流思想，研究問題，切實搞好作風(fēng)建設(shè)的問題查擺。
運用保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育和社會主義法治理念教育的成功經(jīng)驗，深入開展思想交流、查擺剖析活動，通過多種途徑收集意見，扎實抓好問題與不足的查擺環(huán)節(jié)。
一是在單位內(nèi)部，利用比較了解情況的有利條件，向全局發(fā)放《個人作風(fēng)建設(shè)情況自查表》，每位同志均從思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、學(xué)風(fēng)和生活作風(fēng)，等五個方面深入查擺存在的問題與不足，剖析成因根源，并在此基礎(chǔ)上制定整改措施與整改時限。召開專題交流評議會，鼓勵自查自糾，互查互糾，促進(jìn)了隊伍整體作風(fēng)的問題查擺。
二是開展征集改進(jìn)作風(fēng)建設(shè)合理化建議活動，面向領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)、兄弟單位、基層單位與服務(wù)對象，發(fā)出征求意見函，廣泛征求意見建議。“不遮丑、不護(hù)短”，客觀全面地分析作風(fēng)建設(shè)的現(xiàn)狀與形勢，實事求是總結(jié)找存在的問題與不足，科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)刂贫ㄕ拇胧?/p>
三是通過建立健全意見反映網(wǎng)絡(luò)、設(shè)立監(jiān)督點、公布投訴電話等方式，暢通意見征集渠道。圍繞影響工作大局、基層干部群眾反映強烈的熱點難點問題，深入開展調(diào)研，面對面地聽取意見和建議。
四、以評比為機制，科學(xué)考評，激勵進(jìn)步，形成充滿活力的工作局面。
一是在開展學(xué)習(xí)教育活動的過程中，積極開展評比，對學(xué)習(xí)任務(wù)完成情況、學(xué)習(xí)質(zhì)量與效果、學(xué)習(xí)筆記與心得體會進(jìn)行評比，促進(jìn)學(xué)習(xí)的積極性，督查學(xué)習(xí)實效。
二是召開專題的學(xué)習(xí)心得體會交流評比會。要求全員參與，人人發(fā)言交流，人人打分評比。從“理論性、實踐性、創(chuàng)新性、實效性”等四個方面量化測評，公開公平，真正不走過場，評出優(yōu)劣高下。
三是開展工作績效考評。開展教育活動的一個重要目的是“促工作，見實效”?！皼]有考評的管理等于沒有管理”。為切實督導(dǎo)全局干部在活動期間做到“工學(xué)統(tǒng)籌、工學(xué)雙促”，對業(yè)務(wù)工作完成進(jìn)度和質(zhì)量，信息報送情況、上下級機關(guān)與社會各界的評價情況，均嚴(yán)格按照本局效能建設(shè)績效制度及iso9000質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn)，實行制度化、標(biāo)準(zhǔn)化、動態(tài)量化評比。評比范圍覆蓋學(xué)習(xí)、工作、效能建設(shè)、對外宣傳、文明創(chuàng)建等工作全局。評比對象包括科室、個人，立體化的考評，發(fā)揮了巨大的作用。
五、以獎勵為導(dǎo)向，切實兌現(xiàn)，樹先勵志，大力倡導(dǎo)爭先創(chuàng)優(yōu)的進(jìn)取精神。
我們在各項評比活動中，切實兌現(xiàn)落實獎勵，維護(hù)其公信力；創(chuàng)新獎勵機制，充分發(fā)揮其導(dǎo)向作用，在全局努力創(chuàng)建爭先創(chuàng)優(yōu)、萬馬奔騰的活躍局面。
在每次重要的學(xué)習(xí)活動中，我們均實行以評促學(xué)、以獎促學(xué)的形式，通過公開評議的方式，評選出比較優(yōu)秀的學(xué)習(xí)成果，直接給予物質(zhì)獎勵，同時把每次評獎作為年度學(xué)習(xí)考核的重要依據(jù)，通過獎勵的兌現(xiàn)，激發(fā)大家學(xué)習(xí)的熱情和學(xué)習(xí)興趣。
在工作考評、獎勵中注重發(fā)揚民主，堅持寧缺毋濫的原則，提高獎勵的公信力與導(dǎo)向作用。局領(lǐng)導(dǎo)集體研究確定獎勵名額，全體干部民主測評確定人選，切實按照《市司法局機關(guān)工作人員考核辦法》兌現(xiàn)獎勵。
在重大宣教活動的宣傳工作中，積極發(fā)揮獎勵的激勵作用，對在市級以上媒體上發(fā)表信息報道和理論文章的，分級獎勵。僅__年，我局機關(guān)人員在省、市各類媒體上發(fā)表文章就達(dá)11，個人最多因此獲獎__余元，有力地激勵了大家投身活動、積極宣傳的熱情，營造了良好的宣傳氛圍。
對全局獲得的集體榮譽，我們也適時分別獎勵做出突出貢獻(xiàn)的同志。例如，我局在全省司法行政系統(tǒng)獲得信息化建設(shè)一等獎，在市直單位年度績效考評中獲得第四名。即通過民主評議形式，評出為該項工作做出突出貢獻(xiàn)的同志，予以獎勵。起到了良好的引導(dǎo)促進(jìn)效果。
六、以促進(jìn)為目的，改進(jìn)作風(fēng)，促進(jìn)工作，全面提升工作水平。
__年，新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子組成以來，按照“一年打基礎(chǔ)，兩年謀發(fā)展，三年求跨越”的思路，以加強作風(fēng)建設(shè)和機關(guān)效能建設(shè)為重點，強力推進(jìn)隊伍建設(shè)，努力實現(xiàn)跨越式發(fā)展。如今，已奠定了堅實的工作基礎(chǔ)，開創(chuàng)了全新的工作局面，并取得了豐碩的工作成績。
——公證崗位培訓(xùn)工作受到司法部的表彰；
——信息化建設(shè)獲得全省司法行政系統(tǒng)一等獎；
——__年度全省司法行政重要工作綜合考評躍居全省第二名；
——__年度綜合考核被評為全市先進(jìn)單位，位居市直單位第四名。
——民主評議行風(fēng)工作中位居全市第一名，依法行政、“五五”普法和政法工作先后被市委、市政府評為先進(jìn)單位。
在開展作風(fēng)建設(shè)年活動中，我們始終堅持改進(jìn)作風(fēng)，促進(jìn)工作的活動宗旨，立足工作實際，面向工作需要，用工作進(jìn)步的實效檢驗作風(fēng)建設(shè)成果。
開展作風(fēng)建設(shè)年活動期間，正值全市司法考試報名工作和法律援助工作的高峰期，同志們自覺將投身活動的熱情融入到工作中，把每項工作都作為宣傳司法局良好形象的窗口和平臺，堅持“一杯茶、一個座，一句溫暖的話，一人一事問到底”的良好傳統(tǒng)，熱情接待每一位來訪人員，認(rèn)真答復(fù)每一個咨詢電話，免費為考生打印、復(fù)印材料、網(wǎng)上查詢，提供長途電話。今年的司法考試報名人數(shù)首次突破四百人大關(guān)，達(dá)到451人。并在工作全程實現(xiàn)零失誤。
在開展法律援助和公證服務(wù)時堅持做到“呼聲、怨聲、牢騷聲，聲聲耐心聽；急事、煩事、困難事，事事認(rèn)真辦”的服務(wù)宗旨，切實以良好的作風(fēng)，為群眾做實事，辦好事。群眾滿意率始終保持100%，社會各界與廣大群眾的口碑更加過硬。
在今后的活動中和工作中，我們將鍛煉出更加扎實過硬的作風(fēng)，打造出更加優(yōu)質(zhì)的工作品牌，為全市經(jīng)濟(jì)社會法治化進(jìn)程，做出新的更大貢獻(xiàn)
