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【第1篇 鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委監(jiān)察室年終工作總結精選
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2023年，是待補經(jīng)濟社會發(fā)展的黃金年，抓好黨風廉政建設，做好黨的紀律檢查工作，對于加快待補發(fā)展，有著極其重要的意義。待補鎮(zhèn)紀委、監(jiān)察室充分認識到新形勢下待補黨風廉政建設的重要性和緊迫性，增強責任感和使命感，以與時俱進的思想觀念、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)和真抓實干的工作作風，堅定不移地推進全鎮(zhèn)黨風廉政建設和反腐敗工作。現(xiàn)將一年來的工作總
結匯報如下：
一、2023年主要工作
（一）突出教育倡廉，筑牢防腐拒變思想防線。廉政教育是反腐倡廉教育的一項基礎性工作，要積極拓展宣教載體，大力加強廉政文化建設，建立健全拒腐防變教育長效機制。一是加強領導干部教育學習。認真學習貫徹《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》、《農(nóng)村基層干部廉潔履行職責若干規(guī)定》，創(chuàng)新教育形式和載體，組織開展多種形式的示范教育、警示教育、崗位廉政教育和廉政風險教育，不斷提高黨員干部拒腐防變的意識，引導黨員干部講黨性、重品行、作表率。全年共組織黨員干部學習《規(guī)定》3場次，《規(guī)定》和《規(guī)定》宣傳掛圖覆蓋率達100%，15個村（居）委會和相關單位（部門）制作廉政版面210塊。二是搭建反腐倡廉宣教平臺。以鷓雞村為試點，不斷探索創(chuàng)新，大力開展豐富多彩的廉政文化創(chuàng)建活動。充分發(fā)揮大宣教作用，運用好短信平臺，向領導干部發(fā)送手機廉政短信，發(fā)揮廉政提醒、潛移默化功能。運用好固定宣傳平臺，調(diào)整優(yōu)化布局，構筑廉政宣傳新陣地。三是提升廉政文化建設水平。調(diào)動各方力量共同參與廉政文化建設的積極性、主動性、創(chuàng)造性，推動廉政文化進社區(qū)、進家庭、進學校、進企業(yè)、進農(nóng)村，努力營造“以廉為榮、以貪為恥”的社會風尚。2023年，待補鎮(zhèn)開展警示教育2次，200余名黨員干部受到警示教育。黨務公開信息被云南日報刊發(fā)1期，“五項議程”打造陽光村務被曲靖日報刊發(fā)2期，圓滿完成縣紀檢監(jiān)察信息報送任務，上縣《紀檢監(jiān)察信息》9期，縣電視臺報道10條，起到了較好的宣傳教育效果。
（二）突出監(jiān)督防范，促進黨員干部勤政廉政。擴寬監(jiān)督渠道，增強監(jiān)督合力，提高監(jiān)督實效。一是突出監(jiān)督重點。嚴格執(zhí)行領導干部述職述廉、誡勉談話等制度，促使領導干部忠于職守、廉潔奉公。加強對重點環(huán)節(jié)的監(jiān)督，關注人財物管理等權力運行的關鍵環(huán)節(jié)和重要部位，增強監(jiān)督的針對性。加強對重點領域的監(jiān)督，強化工程建設、資源管理、資金分配等領域的監(jiān)管，確保權力規(guī)范運行。圍繞鎮(zhèn)黨委、政府的中心工作，加大對國道213線改造待補集鎮(zhèn)段建設項目、集鎮(zhèn)供水項目、河堤治理項目等12個重點工程的監(jiān)督檢查力度；采取聽、看、查、訪等方式開展安全生產(chǎn)專項督查，保障安全生產(chǎn)規(guī)范運行；參與重點工程項目監(jiān)督檢查12次，按時向縣第五紀工委上報相關工作動態(tài)和信息。二是轉(zhuǎn)變監(jiān)督方式。圍繞“促進待補建設，保護待補干部”這一目標，創(chuàng)新工作思路，強化工作措施，加強對干部選拔任用工作全過程的監(jiān)督檢查和經(jīng)濟責任審計；深入查找可能產(chǎn)生腐敗問題的潛在風險，立足預防教育與監(jiān)督管理，著力建立起“風險預警、風險防范、風險監(jiān)督”的廉政預警防范機制。三是拓寬監(jiān)督渠道。以黨務公開為統(tǒng)領，切實把權力運行置于人民群眾的有效監(jiān)督之下。制定實施方案，編制公開目錄，根據(jù)公開內(nèi)容和范圍確定公開方式。以鎮(zhèn)機關和歹咩、糯租、鷓雞3個村為試點，探索開展黨務公開的新做法、新經(jīng)驗，發(fā)揮以點帶面作用。同時，把黨務公開與村務、財務、辦事和惠農(nóng)政策落實公開有機結合起來，資源共享、內(nèi)容銜接，豐富公開內(nèi)容。
（三）突出制度管理，推進村務公開透明陽光。制度建設是以改革創(chuàng)新精神推進反腐倡廉建設、拓展源頭防腐工作領域的重要舉措。一是村紀檢小組正常運行。村級紀檢監(jiān)督小組自成立以來，各村紀檢小組成員全面參與到村級各項事務監(jiān)督中，紀檢監(jiān)督員更加注重發(fā)揮監(jiān)督職能，重視協(xié)助職能，抓好服務職能，做好保護職能。二是總結完善，確保制度建設規(guī)范。認真總結“三務公開”、“四議兩公開”、“三資監(jiān)管”等經(jīng)驗制度，以鷓雞村為試點，進一步實施好陽光村務“五項議程”，健全民主決策機制，規(guī)范村級重大事項決策程序，防止個人或少數(shù)人決策，努力推進農(nóng)村基層組織決策的規(guī)范化、制度化、科學化，逐步構建起領導核心突出、運作程序規(guī)范、辦事公開透明、工作高效協(xié)調(diào)的村級事務良性運行格局，村級事務管理基本達到“事由民提、提而能議、議而能決、決而能行、行而有果”的目標，促使黨群干群關系融洽，農(nóng)村社會和諧、穩(wěn)定、發(fā)展。鷓雞村陽光村務“五項議程”，得到了市委趙書記的充分肯定，取到了明顯實效。三是狠抓落實，確保制度執(zhí)行到位。深入推進懲防體系建設，強化領導干部問責工作，確保各項制度落實到位。切實查處違反制度的行為，提高制度執(zhí)行力，維護制度的嚴肅性和權威性。
（四）突出作風轉(zhuǎn)變，促進干事環(huán)境風清氣正。始終保持高壓態(tài)勢，堅決遏制消極腐敗現(xiàn)象。一是加大信訪工作力度。建立健全服務群眾、聯(lián)系群眾制度和維護群眾利益機制，堅持領導干部定期接訪、定期下訪，及時閱處群眾來信，對群眾反映的問題及時反饋、辦結，重點解決和糾正損害人民群眾切身利益的不正之風, 做到件件有落實，事事有回音。2023年，接待群眾來信來訪20件，信訪案件辦結率達90%。二是加大案件查辦力度。把案件查辦擺上首要位置，注重多層次
、全方位地排查線索，挖掘案源，做到快查、快審、快結，提高辦案質(zhì)量和效率。嚴肅查處重點領域和關鍵崗位發(fā)生的違紀違法行為，堅決查處領導干部的違紀違法行為，著力解決發(fā)生在群眾身邊的腐敗問題。注重從信訪舉報、專項治理、監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)案件線索，努力拓寬案源，著力提高案件查辦能力。2023年，待補鎮(zhèn)紀委監(jiān)察室自辦案件2件。三是加大民主評議力度。堅持和完善民主生活會制度，定期分析黨員干部的作風狀況。深入開展“群眾評議機關”，把作風建設作為單位領導和個人的年度考核及領導班子述職的重要內(nèi)容，實行日?？荚u與年終評比相結合，改進機關作風，優(yōu)化政務環(huán)境，努力營造一個積極向上、健康穩(wěn)定、團結和諧的工作氛圍。四是加大服務體系建設力度。鎮(zhèn)設為民服務中心，統(tǒng)一設置“一個咨詢窗口，黨政辦窗口、社會事務窗口、綜合窗口等四個服務窗口”。各村設為民服務代辦點。每村明確2名村干部兼任代辦員，實行a、b角工作制，全程免費為群眾提供代理服務。2023年，鎮(zhèn)為民服務中心共接件331件，受理331件，辦結331件。15個村（居）委會代辦點共接件436件，受理436件，辦結436件。
（五）突出自身建設，促進干部隊伍忠誠履職。加強自身建設是形勢所需、職責所系。待補鎮(zhèn)采取有力措施，配備紀委副書記兼監(jiān)察室主任1名，紀委委員3名，紀檢專干2名，著力了打造建設了一支政治堅強、公正清廉、紀律嚴明、業(yè)務精通、作風優(yōu)良的紀檢干部隊伍。一是群練內(nèi)功提素質(zhì)。按照“做黨的忠誠衛(wèi)士，做人民群眾貼心人”的要求，著力加強政治理論學習，把學習成果轉(zhuǎn)化為推動反腐倡廉建設的自覺行動；以能力建設為關鍵，加大培訓教育力度，切實提高履職能力和水平。2023年，鎮(zhèn)紀委書記參加了中國監(jiān)察學院培訓；鎮(zhèn)紀委班子參加了會澤縣監(jiān)察局組織的業(yè)務培訓。二是健全制度求創(chuàng)新。制定了《鎮(zhèn)紀委工作職責》《鎮(zhèn)紀委會議議事規(guī)則》等41項規(guī)章制度，并將制度上墻，嚴格落實責任，確保工作實效，做到常規(guī)工作做扎實、重點工作求突破、特色工作出亮點。三是改進作風樹形象。深入開展“四群”教育活動，推行“一線工作法”，實行干部直接聯(lián)系群眾制度，5名紀檢干部直接聯(lián)系到27戶農(nóng)戶中，組織紀檢干部深入基層、深入群眾、深入實際，認真踐行“當群眾的貼心人”的莊嚴；繼續(xù)加強和改進干部隊伍紀律作風建設，從嚴要求、從嚴管理、從嚴監(jiān)督，樹立紀檢干部可親、可信、可敬的良好形象。
二、存在問題和下步工作打算
2023年，雖然我們的工作取得了一些成績，但也還存在一些問題和不足，具體表現(xiàn)在：一是少數(shù)單位貫徹落實農(nóng)村基層黨風廉政建設責任制的自覺性、主動性、積極性力度不夠。二是像村級紀檢監(jiān)督小組監(jiān)督機構和黨務公開、村級民主決策機制雖然建立了，但大部分村（居）委會認識不夠、落實不夠，沒真正發(fā)揮作用。三是像重點工程建設項目的招標投標、設計變更、材料采購、資金撥付等重點環(huán)節(jié)的監(jiān)督力度不夠，單位（部門）廉政風險預警防范意識較差。
【第2篇 鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委監(jiān)察室年度工作總結
20__年，是待補經(jīng)濟社會發(fā)展的黃金年，抓好黨風廉政建設，做好黨的紀律檢查工作，對于加快待補發(fā)展，有著極其重要的意義。待補鎮(zhèn)紀委、監(jiān)察室充分認識到新形勢下待補黨風廉政建設的重要性和緊迫性，增強責任感和使命感，以與時俱進的思想觀念、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)和真抓實干的工作作風，堅定不移地推進全鎮(zhèn)黨風廉政建設和反腐敗工作?，F(xiàn)將一年來的工作總
結匯報如下：
一、20__年主要工作
（一）突出教育倡廉，筑牢防腐拒變思想防線。廉政教育是反腐倡廉教育的一項基礎性工作，要積極拓展宣教載體，大力加強廉政文化建設，建立健全拒腐防變教育長效機制。一是加強領導干部教育學習。認真學習貫徹《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》、《農(nóng)村基層干部廉潔履行職責若干規(guī)定》，創(chuàng)新教育形式和載體，組織開展多種形式的示范教育、警示教育、崗位廉政教育和廉政風險教育，不斷提高黨員干部拒腐防變的意識，引導黨員干部講黨性、重品行、作表率。全年共組織黨員干部學習《規(guī)定》3場次，《規(guī)定》和《規(guī)定》宣傳掛圖覆蓋率達100%，15個村（居）委會和相關單位（部門）制作廉政版面210塊。二是搭建反腐倡廉宣教平臺。以鷓雞村為試點，不斷探索創(chuàng)新，大力開展豐富多彩的廉政文化創(chuàng)建活動。充分發(fā)揮大宣教作用，運用好短信平臺，向領導干部發(fā)送手機廉政短信，發(fā)揮廉政提醒、潛移默化功能。運用好固定宣傳平臺，調(diào)整優(yōu)化布局，構筑廉政宣傳新陣地。三是提升廉政文化建設水平。調(diào)動各方力量共同參與廉政文化建設的積極性、主動性、創(chuàng)造性，推動廉政文化進社區(qū)、進家庭、進學校、進企業(yè)、進農(nóng)村，努力營造“以廉為榮、以貪為恥”的社會風尚。2023年，待補鎮(zhèn)開展警示教育2次，200余名黨員干部受到警示教育。黨務公開信息被云南日報刊發(fā)1期，“五項議程”打造陽光村務被曲靖日報刊發(fā)2期，圓滿完成縣紀檢監(jiān)察信息報送任務，上縣《紀檢監(jiān)察信息》9期，縣電視臺報道10條，起到了較好的宣傳教育效果。
（二）突出監(jiān)督防范，促進黨員干部勤政廉政。擴寬監(jiān)督渠道，增強監(jiān)督合力，提高監(jiān)督實效。一是突出監(jiān)督重點。嚴格執(zhí)行領導干部述職述廉、誡勉談話等制度，促使領導干部忠于職守、廉潔奉公。加強對重點環(huán)節(jié)的監(jiān)督，關注人財物管理等權力運行的關鍵環(huán)節(jié)和重要部位，增強監(jiān)督的針對性。加強對重點領域的監(jiān)督，強化工程建設、資源管理、資金分配等領域的監(jiān)管，確保權力規(guī)范運行。圍繞鎮(zhèn)黨委、政府的中心工作，加大對國道213線改造待補集鎮(zhèn)段建設項目、集鎮(zhèn)供水項目、河堤治理項目等12個重點工程的監(jiān)督檢查力度；采取聽、看、查、訪等方式開展安全生產(chǎn)專項督查，保障安全生產(chǎn)規(guī)范運行；參與重點工程項目監(jiān)督檢查12次，按時向縣第五紀工委上報相關工作動態(tài)和信息。二是轉(zhuǎn)變監(jiān)督方式。圍繞“促進待補建設，保護待補干部”這一目標，創(chuàng)新工作思路，強化工作措施，加強對干部選拔任用工作全過程的監(jiān)督檢查和經(jīng)濟責任審計；深入查找可能產(chǎn)生腐敗問題的潛在風險，立足預防教育與監(jiān)督管理，著力建立起“風險預警、風險防范、風險監(jiān)督”的廉政預警防范機制。三是拓寬監(jiān)督渠道。以黨務公開為統(tǒng)領，切實把權力運行置于人民群眾的有效監(jiān)督之下。制定實施方案，編制公開目錄，根據(jù)公開內(nèi)容和范圍確定公開方式。以鎮(zhèn)機關和歹咩、糯租、鷓雞3個村為試點，探索開展黨務公開的新做法、新經(jīng)驗，發(fā)揮以點帶面作用。同時，把黨務公開與村務、財務、辦事和惠農(nóng)政策落實公開有機結合起來，資源共享、內(nèi)容銜接，豐富公開內(nèi)容。
（三）突出制度管理，推進村務公開透明陽光。制度建設是以改革創(chuàng)新精神推進反腐倡廉建設、拓展源頭防腐工作領域的重要舉措。一是村紀檢小組正常運行。村級紀檢監(jiān)督小組自成立以來，各村紀檢小組成員全面參與到村級各項事務監(jiān)督中，紀檢監(jiān)督員更加注重發(fā)揮監(jiān)督職能，重視協(xié)助職能，抓好服務職能，做好保護職能。二是總結完善，確保制度建設規(guī)范。認真總結“三務公開”、“四議兩公開”、“三資監(jiān)管”等經(jīng)驗制度，以鷓雞村為試點，進一步實施好陽光村務“五項議程”，健全民主決策機制，規(guī)范村級重大事項決策程序，防止個人或少數(shù)人決策，努力推進農(nóng)村基層組織決策的規(guī)范化、制度化、科學化，逐步構建起領導核心突出、運作程序規(guī)范、辦事公開透明、工作高效協(xié)調(diào)的村級事務良性運行格局，村級事務管理基本達到“事由民提、提而能議、議而能決、決而能行、行而有果”的目標，促使黨群干群關系融洽，農(nóng)村社會和諧、穩(wěn)定、發(fā)展。鷓雞村陽光村務“五項議程”，得到了市委趙書記的充分肯定，取到了明顯實效。三是狠抓落實，確保制度執(zhí)行到位。深入推進懲防體系建設，強化領導干部問責工作，確保各項制度落實到位。切實查處違反制度的行為，提高制度執(zhí)行力，維護制度的嚴肅性和權威性。
（四）突出作風轉(zhuǎn)變，促進干事環(huán)境風清氣正。始終保持高壓態(tài)勢，堅決遏制消極腐敗現(xiàn)象。一是加大信訪工作力度。建立健全服務群眾、聯(lián)系群眾制度和維護群眾利益機制，堅持領導干部定期接訪、定期下訪，及時閱處群眾來信，對群眾反映的問題及時反饋、辦結，重點解決和糾正損害人民群眾切身利益的不正之風, 做到件件有落實，事事有回音。2023年，接待群眾來信來訪20件，信訪案件辦結率達90%。二是加大案件查辦力度。把案件查辦擺上首要位置，注重多層次
、全方位地排查線索，挖掘案源，做到快查、快審、快結，提高辦案質(zhì)量和效率。嚴肅查處重點領域和關鍵崗位發(fā)生的違紀違法行為，堅決查處領導干部的違紀違法行為，著力解決發(fā)生在群眾身邊的腐敗問題。注重從信訪舉報、專項治理、監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)案件線索，努力拓寬案源，著力提高案件查辦能力。2023年，待補鎮(zhèn)紀委監(jiān)察室自辦案件2件。三是加大民主評議力度。堅持和完善民主生活會制度，定期分析黨員干部的作風狀況。深入開展“群眾評議機關”，把作風建設作為單位領導和個人的年度考核及領導班子述職的重要內(nèi)容，實行日?？荚u與年終評比相結合，改進機關作風，優(yōu)化政務環(huán)境，努力營造一個積極向上、健康穩(wěn)定、團結和諧的工作氛圍。四是加大服務體系建設力度。鎮(zhèn)設為民服務中心，統(tǒng)一設置“一個咨詢窗口，黨政辦窗口、社會事務窗口、綜合窗口等四個服務窗口”。各村設為民服務代辦點。每村明確2名村干部兼任代辦員，實行a、b角工作制，全程免費為群眾提供代理服務。2023年，鎮(zhèn)為民服務中心共接件331件，受理331件，辦結331件。15個村（居）委會代辦點共接件436件，受理436件，辦結436件。
（五）突出自身建設，促進干部隊伍忠誠履職。加強自身建設是形勢所需、職責所系。待補鎮(zhèn)采取有力措施，配備紀委副書記兼監(jiān)察室主任1名，紀委委員3名，紀檢專干2名，著力了打造建設了一支政治堅強、公正清廉、紀律嚴明、業(yè)務精通、作風優(yōu)良的紀檢干部隊伍。一是群練內(nèi)功提素質(zhì)。按照“做黨的忠誠衛(wèi)士，做人民群眾貼心人”的要求，著力加強政治理論學習，把學習成果轉(zhuǎn)化為推動反腐倡廉建設的自覺行動；以能力建設為關鍵，加大培訓教育力度，切實提高履職能力和水平。2023年，鎮(zhèn)紀委書記參加了中國監(jiān)察學院培訓；鎮(zhèn)紀委班子參加了會澤縣監(jiān)察局組織的業(yè)務培訓。二是健全制度求創(chuàng)新。制定了《鎮(zhèn)紀委工作職責》《鎮(zhèn)紀委會議議事規(guī)則》等41項規(guī)章制度，并將制度上墻，嚴格落實責任，確保工作實效，做到常規(guī)工作做扎實、重點工作求突破、特色工作出亮點。三是改進作風樹形象。深入開展“四群”教育活動，推行“一線工作法”，實行干部直接聯(lián)系群眾制度，5名紀檢干部直接聯(lián)系到27戶農(nóng)戶中，組織紀檢干部深入基層、深入群眾、深入實際，認真踐行“當群眾的貼心人”的莊嚴；繼續(xù)加強和改進干部隊伍紀律作風建設，從嚴要求、從嚴管理、從嚴監(jiān)督，樹立紀檢干部可親、可信、可敬的良好形象。
二、存在問題和下步工作打算
20__年，雖然我們的工作取得了一些成績，但也還存在一些問題和不足，具體表現(xiàn)在：一是少數(shù)單位貫徹落實農(nóng)村基層黨風廉政建設責任制的自覺性、主動性、積極性力度不夠。二是像村級紀檢監(jiān)督小組監(jiān)督機構和黨務公開、村級民主決策機制雖然建立了，但大部分村（居）委會認識不夠、落實不夠，沒真正發(fā)揮作用。三是像重點工程建設項目的招標投標、設計變更、材料采購、資金撥付等重點環(huán)節(jié)的監(jiān)督力度不夠，單位（部門）廉政風險預警防范意識較差。
【第3篇 鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委監(jiān)察室年終工作總結范文
____年，是待補經(jīng)濟社會發(fā)展的黃金年，抓好黨風廉政建設，做好黨的紀律檢查工作，對于加快待補發(fā)展，有著極其重要的意義。待補鎮(zhèn)紀委、監(jiān)察室充分認識到新形勢下待補黨風廉政建設的重要性和緊迫性，增強責任感和使命感，以與時俱進的思想觀念、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)和真抓實干的工作作風，堅定不移地推進全鎮(zhèn)黨風廉政建設和反腐敗工作?，F(xiàn)將一年來的工作總結匯報如下：
一、____年主要工作
（一）突出教育倡廉，筑牢防腐拒變思想防線。廉政教育是反腐倡廉教育的一項基礎性工作，要積極拓展宣教載體，大力加強廉政文化建設，建立健全拒腐防變教育長效機制。一是加強領導干部教育學習。認真學習貫徹《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》、《農(nóng)村基層干部廉潔履行職責若干規(guī)定》，創(chuàng)新教育形式和載體，組織開展多種形式的示范教育、警示教育、崗位廉政教育和廉政風險教育，不斷提高黨員干部拒腐防變的意識，引導黨員干部講黨性、重品行、作表率。全年共組織黨員干部學習《規(guī)定》3場次，《規(guī)定》和《規(guī)定》宣傳掛圖覆蓋率達100%，15個村（居）委會和相關單位（部門）制作廉政版面210塊。二是搭建反腐倡廉宣教平臺。以鷓雞村為試點，不斷探索創(chuàng)新，大力開展豐富多彩的廉政文化創(chuàng)建活動。充分發(fā)揮大宣教作用，運用好短信平臺，向領導干部發(fā)送手機廉政短信，發(fā)揮廉政提醒、潛移默化功能。運用好固定宣傳平臺，調(diào)整優(yōu)化布局，構筑廉政宣傳新陣地。三是提升廉政文化建設水平。調(diào)動各方力量共同參與廉政文化建設的積極性、主動性、創(chuàng)造性，推動廉政文化進社區(qū)、進家庭、進學校、進企業(yè)、進農(nóng)村，努力營造“以廉為榮、以貪為恥”的社會風尚。____年，待補鎮(zhèn)開展警示教育2次，200余名黨員干部受到警示教育。黨務公開信息被云南日報刊發(fā)1期，“五項議程”打造陽光村務被曲靖日報刊發(fā)2期，圓滿完成縣紀檢監(jiān)察信息報送任務，上縣《紀檢監(jiān)察信息》9期，縣電視臺報道10條，起到了較好的宣傳教育效果。
（二）突出監(jiān)督防范，促進黨員干部勤政廉政。擴寬監(jiān)督渠道，增強監(jiān)督合力，提高監(jiān)督實效。一是突出監(jiān)督重點。嚴格執(zhí)行領導干部述職述廉、誡勉談話等制度，促使領導干部忠于職守、廉潔奉公。加強對重點環(huán)節(jié)的監(jiān)督，關注人財物管理等權力運行的關鍵環(huán)節(jié)和重要部位，增強監(jiān)督的針對性。加強對重點領域的監(jiān)督，強化工程建設、資源管理、資金分配等領域的監(jiān)管，確保權力規(guī)范運行。圍繞鎮(zhèn)黨委、政府的中心工作，加大對國道213線改造待補集鎮(zhèn)段建設項目、集鎮(zhèn)供水項目、河堤治理項目等12個重點工程的監(jiān)督檢查力度；采取聽、看、查、訪等方式開展安全生產(chǎn)專項督查，保障安全生產(chǎn)規(guī)范運行；參與重點工程項目監(jiān)督檢查12次，按時向縣第五紀工委上報相關工作動態(tài)和信息。二是轉(zhuǎn)變監(jiān)督方式。圍繞“促進待補建設，保護待補干部”這一目標，創(chuàng)新工作思路，強化工作措施，加強對干部選拔任用工作全過程的監(jiān)督檢查和經(jīng)濟責任審計；深入查找可能產(chǎn)生腐敗問題的潛在風險，立足預防教育與監(jiān)督管理，著力建立起“風險預警、風險防范、風險監(jiān)督”的廉政預警防范機制。三是拓寬監(jiān)督渠道。以黨務公開為統(tǒng)領，切實把權力運行置于人民群眾的有效監(jiān)督之下。制定實施方案，編制公開目錄，根據(jù)公開內(nèi)容和范圍確定公開方式。以鎮(zhèn)機關和歹咩、糯租、鷓雞3個村為試點，探索開展黨務公開的新做法、新經(jīng)驗，發(fā)揮以點帶面作用。同時，把黨務公開與村務、財務、辦事和惠農(nóng)政策落實公開有機結合起來，資源共享、內(nèi)容銜接，豐富公開內(nèi)容。
（三）突出制度管理，推進村務公開透明陽光。制度建設是以改革創(chuàng)新精神推進反腐倡廉建設、拓展源頭防腐工作領域的重要舉措。一是村紀檢小組正常運行。村級紀檢監(jiān)督小組自成立以來，各村紀檢小組成員全面參與到村級各項事務監(jiān)督中，紀檢監(jiān)督員更加注重發(fā)揮監(jiān)督職能，重視協(xié)助職能，抓好服務職能，做好保護職能。二是總結完善，確保制度建設規(guī)范。認真總結“三務公開”、“四議兩公開”、“三資監(jiān)管”等經(jīng)驗制度，以鷓雞村為試點，進一步實施好陽光村務“五項議程”，健全民主決策機制，規(guī)范村級重大事項決策程序，防止個人或少數(shù)人決策，努力推進農(nóng)村基層組織決策的規(guī)范化、制度化、科學化，逐步構建起領導核心突出、運作程序規(guī)范、辦事公開透明、工作高效協(xié)調(diào)的村級事務良性運行格局，村級事務管理基本達到“事由民提、提而能議、議而能決、決而能行、行而有果”的目標，促使黨群干群關系融洽，農(nóng)村社會和諧、穩(wěn)定、發(fā)展。鷓雞村陽光村務“五項議程”，得到了市委趙書記的充分肯定，取到了明顯實效。三是狠抓落實，確保制度執(zhí)行到位。深入推進懲防體系建設，強化領導干部問責工作，確保各項制度落實到位。切實查處違反制度的行為，提高制度執(zhí)行力，維護制度的嚴肅性和權威性。
（四）突出作風轉(zhuǎn)變，促進干事環(huán)境風清氣正。始終保持高壓態(tài)勢，堅決遏制消極腐敗現(xiàn)象。一是加大信訪工作力度。建立健全服務群眾、聯(lián)系群眾制度和維護群眾利益機制，堅持領導干部定期接訪、定期下訪，及時閱處群眾來信，對群眾反映的問題及時反饋、限時辦結，重點解決和糾正損害人民群眾切身利益的不正之風, 做到件件有落實，事事有回音。____年，接待群眾來信來訪20件，信訪案件辦結率達90%。二是加大案件查辦力度。把案件查辦擺上首要位置，注重多層次、全方位地排查線索，挖掘案源，做到快查、快審、快結，提高辦案質(zhì)量和效率。嚴肅查處重點領域和關鍵崗位發(fā)生的違紀違法行為，堅決查處領導干部的違紀違法行為，著力解決發(fā)生在群眾身邊的腐敗問題。注重從信訪舉報、專項治理、監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)案件線索，努力拓寬案源，著力提高案件查辦能力。____年，待補鎮(zhèn)紀委監(jiān)察室自辦案件2件。三是加大民主評議力度。堅持和完善民主生活會制度，定期分析黨員干部的作風狀況。深入開展“群眾評議機關”，把作風建設作為單位領導和個人的年度考核及領導班子述職的重要內(nèi)容，實行日常考評與年終評比相結合，改進機關作風，優(yōu)化政務環(huán)境，努力營造一個積極向上、健康穩(wěn)定、團結和諧的工作氛圍。四是加大服務體系建設力度。鎮(zhèn)設為民服務中心，統(tǒng)一設置“一個咨詢窗口，黨政辦窗口、社會事務窗口、綜合窗口等四個服務窗口”。各村設為民服務代辦點。每村明確2名村干部兼任代辦員，實行a、b角工作制，全程免費為群眾提供代理服務。____年，鎮(zhèn)為民服務中心共接件331件，受理331件，辦結331件。15個村（居）委會代辦點共接件436件，受理436件，辦結436件。
（五）突出自身建設，促進干部隊伍忠誠履職。加強自身建設是形勢所需、職責所系。待補鎮(zhèn)采取有力措施，配備紀委副書記兼監(jiān)察室主任1名，紀委委員3名，紀檢專干2名，著力了打造建設了一支政治堅強、公正清廉、紀律嚴明、業(yè)務精通、作風優(yōu)良的紀檢干部隊伍。一是群練內(nèi)功提素質(zhì)。按照“做黨的忠誠衛(wèi)士，做人民群眾貼心人”的要求，著力加強政治理論學習，把學習成果轉(zhuǎn)化為推動反腐倡廉建設的自覺行動；以能力建設為關鍵，加大培訓教育力度，切實提高履職能力和水平。____年，鎮(zhèn)紀委書記參加了中國監(jiān)察學院培訓；鎮(zhèn)紀委班子參加了會澤縣監(jiān)察局組織的業(yè)務培訓。二是健全制度求創(chuàng)新。制定了《鎮(zhèn)紀委工作職責》《鎮(zhèn)紀委會議議事規(guī)則》等41項規(guī)章制度，并將制度上墻，嚴格落實責任，確保工作實效，做到常規(guī)工作做扎實、重點工作求突破、特色工作出亮點。三是改進作風樹形象。深入開展“四群”教育活動，推行“一線工作法”，實行干部直接聯(lián)系群眾制度，5名紀檢干部直接聯(lián)系到27戶農(nóng)戶中，組織紀檢干部深入基層、深入群眾、深入實際，認真踐行“當群眾的貼心人”的莊嚴承諾；繼續(xù)加強和改進干部隊伍紀律作風建設，從嚴要求、從嚴管理、從嚴監(jiān)督，樹立紀檢干部可親、可信、可敬的良好形象。
二、存在問題和下步工作打算
____年，雖然我們的工作取得了一些成績，但也還存在一些問題和不足，具體表現(xiàn)在：一是少數(shù)單位貫徹落實農(nóng)村基層黨風廉政建設責任制的自覺性、主動性、積極性力度不夠。二是像村級紀檢監(jiān)督小組監(jiān)督機構和黨務公開、村級民主決策機制雖然建立了，但大部分村（居）委會認識不夠、落實不夠，沒真正發(fā)揮作用。三是像重點工程建設項目的招標投標、設計變更、材料采購、資金撥付等重點環(huán)節(jié)的監(jiān)督力度不夠，單位（部門）廉政風險預警防范意識較差。
下步工作中，待補鎮(zhèn)紀委監(jiān)察室將繼續(xù)按照縣紀委和鎮(zhèn)黨委的安排部署，結合實際，圍繞科學發(fā)展的大局，認真執(zhí)行黨風廉政建設責任制各項規(guī)定。一是進一步加大宣傳教育力度，加強黨員干部作風建設，完善村級監(jiān)督體系建設。二是進一步開展“群眾評議機關”和黨務公開工作，完善村級民主決策機制，在制度落實上下功夫。三是進一步暢通信訪渠道，加大案件查辦力度，創(chuàng)新廉政預警防范機制，努力為全鎮(zhèn)營造一個風清氣正、和諧干事的良好氛圍。
（編輯：果寶）
