第1篇 市發(fā)改委2023年上半年工作總結及下半年工作計劃 4650字
上半年，在經(jīng)濟下行壓力持續(xù)加大、經(jīng)濟增速放緩的復雜局面下，全委上下按照“競進提質(zhì)、又好又快”的總體要求，認真貫徹落實市委、市政府決策部署，緊緊圍繞“謀劃大規(guī)劃、策劃大項目、實施大協(xié)調(diào)、搞好大服務”的工作職責，在規(guī)劃編制、項目建設、爭取資金、落實政策等方面，搶抓機遇，開拓創(chuàng)新，勇于當擔，奮力作為，圓滿完成了市委、市政府交辦的各項工作任務。
一、上半年主要工作
（一）編規(guī)劃當高參取得新成效。一是編制“xx”規(guī)劃緊鑼密鼓。修改完善了《xx市“xx”經(jīng)濟和社會發(fā)展規(guī)劃基本思路》；認真組織開展市“xx”規(guī)劃重大課題研究，完成了3個重點課題和17個一般課題。二是專項規(guī)劃亮點紛呈?；就瓿伞秞x市新型城鎮(zhèn)化規(guī)劃（XX-2024年）》編制工作，已報市委常委會審議討論，現(xiàn)正按討論意見修改；編制完成了《xx市社會信用體系建設規(guī)劃（XX-2024年）》；開展了《生物產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃》、《開發(fā)區(qū)產(chǎn)業(yè)規(guī)劃》、《能源發(fā)展與消費總量控制研究》等專項規(guī)劃編制工作。三是重大專題成果豐碩。開展了“xx與宜昌固定資產(chǎn)投資完成情況比較分析”、“中心城區(qū)面積和人口”、 “以市場和資源換項目”三個重大課題的研究工作，形成研究報告上報市政府。先后撰寫了《xx市重大基礎設施建設領域創(chuàng)新融資方式、拓寬融資渠道有關情況》等數(shù)十個有分量的專題調(diào)研報告。開展了“開門紅”和“雙過半”經(jīng)濟形勢研究，其中《從企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營情況看我市當前經(jīng)濟運行態(tài)勢》在《領導參考》第6期發(fā)表。
（二）跑項目爭資金實現(xiàn)新突破。積極對接國家“一帶一路”、長江經(jīng)濟帶、長江中游城市群等重大區(qū)域發(fā)展戰(zhàn)略，全力做好項目策劃儲備和申報爭取工作。一是狠抓項目策劃。精心策劃建立了xx市“xx”規(guī)劃項目庫，提出了重大項目“686”計劃，初步建立了ppp項目庫，編制xx市需要納入長江經(jīng)濟帶規(guī)劃綱要的重大項目清單。二是狠抓企業(yè)發(fā)債。積極爭取xx建投繼續(xù)申報第四期城投類企業(yè)債券，支持xx水投、xx交投和xx房投做好項目策劃和申報材料制作，組織準備高新城投二期、經(jīng)開投一期債申報資料。老河口建投一期債已上報核準，棗陽市及襄州區(qū)發(fā)行城投類企業(yè)債券得到上級明確支持。三是狠抓創(chuàng)投基金。積極協(xié)調(diào)推動高長信新材料基金公司在我市注冊落地，加快基金組建進程。目前，該基金管理公司已完成我市的工商注冊工作，正在協(xié)調(diào)配套資金到位。四是狠抓國外貸款。東津新區(qū)水污染綜合治理項目資金申請報告已獲上級批復，項目初步設計通過評審；xx技師學院職業(yè)教育項目資金申請報告已上報。
（三）搶機遇要政策結出新碩果。一是xx成功納入長江中游城市群規(guī)劃。國務院于正式批復的《長江中游城市群發(fā)展規(guī)劃》中，xx市作為鄂北地區(qū)唯一的城市被納入規(guī)劃，并被明確為國家二廣發(fā)展軸上的重要節(jié)點城市。二是漢江流域中心城市列入省級規(guī)劃。6月發(fā)布的《xx漢江生態(tài)經(jīng)濟帶開放開發(fā)總體規(guī)劃（XX-2025年）》及四個專項規(guī)劃，明確支持xx建設漢江流域中心城市。三是國家和省級試點示范深入推進。棗陽市列入《大別山革命老區(qū)振興發(fā)展規(guī)劃》范圍；南漳縣獲授省生態(tài)保護與建設示范區(qū)；丹河谷組群建設生態(tài)經(jīng)濟發(fā)展試驗區(qū)納入《xx漢江生態(tài)經(jīng)濟帶開放開發(fā)總體規(guī)劃》及四個專項規(guī)劃。四是xx國際陸港開發(fā)區(qū)申報有序推進。積極向省有關部門進行了匯報，正在積極準備申報材料和審批前置要件等基礎資料。
（四）抓項目促投資取得新進展。一是省市重點項目建設順利推進。繼續(xù)完善項目服務秘書制，建立了項目服務直通車。積極推進銀企對接，協(xié)助重點項目與金融單位簽訂融資合同100多億元。加大督辦通報力度，在媒體上進行晾曬，促進了重點項目建設。上半年，全市160個省市重點項目中共有南車xx工業(yè)園、金鷹重工工業(yè)園等150多個開工，開工率96%以上。全市累計竣工或部分投產(chǎn)重大項目170多個。二是重大項目建設取得積極進展。蒙華鐵路、漢十高鐵、鄭萬高鐵等重大項目全面推進，xx機場新建航站樓進入主體施工階段，雅口航運樞紐項目可研報告已通過評審，xx繞城高速東段、保宜高速xx段、老谷高速、麻竹高速西段、福銀高速鄭崗互通工程等重大交通項目按時間節(jié)點順利推進。華電三期異地擴建、能源集團老河口電站、大唐熱電聯(lián)產(chǎn)項目前期進展順利。鄂北地區(qū)水資源配置主體工程試驗段已開工建設。三是項目稽察扎實開展。對南漳縣農(nóng)村安全飲水工程、?？党顷P鎮(zhèn)新型農(nóng)村社區(qū)基礎設施建設項目、谷城節(jié)能路燈建設項目、襄城九天頤樂城社區(qū)日間照料中心項目、襄州東風合運物流等90多個重大項目進行專項檢查稽察，推進和規(guī)范了項目建設。四是政府投資管理日益規(guī)范。起草了《關于XX年市本級政府投資完成情況和XX年政府投資計劃安排意見》，安排民生保障、教育文化、道路橋梁、生態(tài)環(huán)境四大類項目70多個。
（五）轉方式促轉型展示新作為。一是積極支持工業(yè)轉型升級。篩選申報了一批XX年產(chǎn)業(yè)振興和技術改造專項，申報了一批軌道交通裝備、高端船舶和海洋工程裝備、工業(yè)機器人、新能源（電動）汽車、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)機械、高端醫(yī)療器械和藥品等重點領域的產(chǎn)業(yè)項目，組織策劃了一批新能源項目納入了國家和省的發(fā)展規(guī)劃。二是循環(huán)經(jīng)濟試點工作全面推進。幫助東風康明斯發(fā)動機再制造公司做好“以舊換再”的前期準備工作；積極推進全市餐廚廢棄物資源化無害化處置試點，加快推進了谷城國家循環(huán)經(jīng)濟示范縣和“城市礦產(chǎn)”示范基地建設。三是企業(yè)創(chuàng)新平臺取得新成績。組織企業(yè)申報了XX年省級企業(yè)技術中心。組織已獲得省認定企業(yè)技術中心的企業(yè)開展了兩年一次的評價工作。推薦申報了XX年xx省工程研究中心（工程實驗室）。四是節(jié)能降耗成效明顯。對全市XX年度節(jié)能降耗工作進行了自查并得到上級核定，超額完成省政府下達給我市的節(jié)能目標任務。
（六）重改革增活力邁出新步伐。一是圓滿完成高新區(qū)負面清單管理試點工作。協(xié)助高新區(qū)圍繞負面清單建立了清單內(nèi)工業(yè)投資項目聯(lián)合審批制和清單外工業(yè)投資項目承諾審批制，并在全省發(fā)改系統(tǒng)經(jīng)濟體制改革工作會議上進行了典型發(fā)言。二是積極參與全市“三個一”改革模式推廣。積極參與并完成了在全市推廣“三個一”改革模式的有關工作。制定了在全市建立負面清單管理模式的實施方案，提出了全市負面清單的編制方案，參與了“三個一”改革方案的起草工作。指導各縣（市、區(qū)）、開發(fā)區(qū)做好負面清單的編制工作。三是編制完成聯(lián)合審批事項清單。認真梳理了投資項目從提出申請到竣工驗收全過程中的所有行政審批事項，形成了我市投資項目聯(lián)合審批事項目錄。四是積極推進開發(fā)區(qū)專項改革。重點圍繞公共服務平臺建設、創(chuàng)建低碳工業(yè)園區(qū)等7個專項開展了第二批開發(fā)區(qū)專項改革試點工作，高新區(qū)、宜城開發(fā)區(qū)和襄州經(jīng)濟開發(fā)區(qū)列為信用體系建設和發(fā)行小企業(yè)集合債試點。
（七）勤協(xié)調(diào)優(yōu)服務呈現(xiàn)新亮點。一是河谷組群發(fā)展協(xié)調(diào)推進。丹河谷組群建設生態(tài)經(jīng)濟發(fā)展試驗區(qū)納入《xx漢江生態(tài)經(jīng)濟帶開放開發(fā)總體規(guī)劃》。積極策劃河谷組群發(fā)展項目庫，其中老谷高速、谷城“城市礦產(chǎn)”示范基地等20多個項目納入《xx漢江生態(tài)經(jīng)濟帶開放開發(fā)重大項目》。302省道改建、老宜高速等重點項目正按計劃實施，漢丹鐵路老河口東至丹江口段電氣化改造、老河口路口電站、漢江流域內(nèi)（河谷段）洲灘綜合整治利用等項目前期工作扎實推進。二是項目審批便捷高效。委行政審批窗口堅持規(guī)范運作，竭力服務企業(yè)，打造優(yōu)質(zhì)服務“窗口”，得到企業(yè)和社會的好評，滿意度達到100%。三是城區(qū)經(jīng)濟考核工作順利完成。撰寫了《關于XX年城區(qū)經(jīng)濟考核情況的匯報》，起草了《關于XX年度城區(qū)經(jīng)濟工作考核結果的通報》。四是對口幫扶工作富有成效。援疆工作扎實推進，編制完成xx市“xx”援疆工作規(guī)劃（初稿），制定了支援精河二中義務教育標準化建設、共建精河縣中醫(yī)醫(yī)院的工作計劃或合作模式，引進成立了“新疆精河楚新農(nóng)業(yè)科技有限公司”。對口支援三峽工作穩(wěn)步實施，協(xié)調(diào)落實了XX年度對口援建資金及項目，完成了XX年度對口支援項目計劃銜接工作?！叭f”工作圓滿完成，深入駐點村組、傾聽群眾呼聲，積極宣傳惠農(nóng)政策，走訪慰問困難群眾，辦實事好事，圓滿地完成了工作任務?！拔鍘汀惫ぷ鞒尚э@著，與扶貧村共同制定了實施“四大工程”（村民致富工程、村容美化工程、旅游興村工程、改善民生工程）、建設“六大項目”（硬化通村公路12公里、維修渠道17公里、開發(fā)班河生態(tài)旅游區(qū)、新建村民文化活動廣場、街道立面改造、改擴建村級衛(wèi)生室）的三年發(fā)展規(guī)劃，制定工作路線路，積極推進項目實施。五是“三無小區(qū)”環(huán)境綜合治理工作圓滿完成。多次深入影壁社區(qū)“軍民院”小區(qū)調(diào)研和現(xiàn)場辦公，制訂了該小區(qū)環(huán)境綜合整治理工作方案，與有關部門和單位通力協(xié)作，先后完成了消防設施、照明設施、下水道、路面等主要改造任務，使院內(nèi)面貌煥然一新。六是人大建議和政協(xié)提案有序辦理。為切實辦好人大建議和政協(xié)提案，制定了工作方案，堅持開門辦理，主動與人大代表和政協(xié)委員溝通聯(lián)系，共同研究解決問題，全力推進落實。目前，所有建議和提案都拿出了答復意見，正在征求意見，確保按時完成任務。
（八）強責任抓活動再上新臺階。創(chuàng)新推動抓好兩個責任。在全市率先制定出臺了《關于認真落實黨風廉政建設主體責任監(jiān)督責任的實施意見》和“兩個責任圖表”，建立健全了“齊頭并進、齊抓共管”的主體責任體系和監(jiān)督責任體系，建立了黨組班子、黨組書記、班子成員、科室負責人四級主體責任，著力構建形成權責對等、權責清晰、履職到位、追責較真的全鏈條、閉環(huán)式的責任落實體系，打造一級抓一級、一級帶一級、層層抓落實的責任落實機制。從嚴從實抓好各項活動。堅持“嚴”字當頭、“實”字發(fā)力，將“三嚴三實”專題教育、“兩嚴”教育、群教整改、大討論、“三抓一促”、“五強黨建”、機關文化等活動，統(tǒng)籌考慮和安排部署，多面鑼鼓一起打，一個領導小組，一個活動專班，一套工作機制，堅持一個活動一個活動的設計，一個回合一個回合的組織，一個環(huán)節(jié)一個環(huán)節(jié)推進，工作計劃到月，安排細劃到周，初步呈現(xiàn)出“規(guī)定動作有章法、關鍵動作有亮點、推進活動有成效”的態(tài)勢。深入開展了“三送”（送信息、送政策、送溫暖）、“三下”（下基層、下企業(yè)、下工地）、“三亮”（亮思路、亮激情、亮成績）和“我到縣市區(qū)（部門）聽建議”活動，調(diào)動了工作積極性，密切了干群關系。開展了 “紅旗黨支部”、“機關個性化黨建示范點”等創(chuàng)建活動，落實了目標管理和“一崗雙責”責任制，促進了機關黨建工作。舉辦了書畫、集郵、球類、田徑、登山等形式多樣的文體活動，豐富了機關文化生活。
二、下半年工作安排
（一）編制發(fā)展規(guī)劃再添思路。著力推進“xx”綱要編制工作，著力推進新型城鎮(zhèn)化實施工作，著力開展專項規(guī)劃研究和對接，著力開展經(jīng)濟形勢監(jiān)測和調(diào)研工作。
（二）跑項目爭資金再創(chuàng)新高。繼續(xù)做好項目策劃申報，繼續(xù)開展債券發(fā)行，繼續(xù)加快外貸項目前期工作，繼續(xù)開展基金組建申報工作。
（三）重點項目建設再添舉措。扎實推進省市重點項目建設，扎實推進一批重大項目建設，扎實開展國家投資項目稽查，扎實推進國家和省投資項目實施。
（四）推進試點示范再創(chuàng)亮點。全面推進長江中游城市群建設，積極推動漢江生態(tài)經(jīng)濟帶開放開發(fā)，認真開展試點示范工作，繼續(xù)做好陸港開發(fā)區(qū)申報工作。
（五）重點領域改革再獲突破。積極開展新型城鎮(zhèn)化先行先試，切實做好審批職能劃轉工作，全面落實投資項目聯(lián)審項目事項目錄清單，協(xié)助抓好ppp模式推廣運用，鼓勵和引導社會投資。
（六）產(chǎn)業(yè)轉型升級再加力度。積極探索生態(tài)文明建設，持續(xù)抓好節(jié)能降耗工作，扎實推進循環(huán)經(jīng)濟發(fā)展，大力支持創(chuàng)新平臺建設，積極開展生物園區(qū)組建工作。
（七）綜合協(xié)調(diào)服務再提質(zhì)量。積極爭取農(nóng)產(chǎn)品進口關稅配額，扎實做好農(nóng)村配電網(wǎng)改造工作，大力支持河谷組群發(fā)展，積極推動長江經(jīng)濟帶發(fā)展工作，啟動襄宜南一體化工作。
（八）從嚴治黨工作再繃緊弦。繼續(xù)抓好專題教育和大討論等活動，加強黨員干部思想教育，認真落實黨建工作責任制，不斷推進機關黨建工作。
第2篇 市發(fā)改委2023年上半年工作總結 2250字
今年上半年，我委繼續(xù)按照市委市政府創(chuàng)建文明社區(qū)的要求，按照“科學發(fā)展，和諧創(chuàng)業(yè)”的方針，結合我委去年提出的創(chuàng)建“和諧社區(qū)”的5年發(fā)展計劃，在工作中堅持以人為本，想群眾所想，急群眾所急，真抓實干，為社區(qū)群眾辦實事、辦好事。半年來，我委投入大量人力、物力、財力，在社區(qū)綠化、道路硬化、扶貧幫困等方面取得了一些實效，現(xiàn)將上半年工作總結匯報如下：
一、領導重視，組織有力
一是成立了組織機構。今年年初，經(jīng)黨組研究決定，我委創(chuàng)建工作小組成員保持不變。謝夢日主任親自掛帥，擔任我委創(chuàng)建工作領導小組組長，副主任張梅和農(nóng)業(yè)利用外資辦主任周小明擔任副組長，一名干部每天蹲點在社區(qū)上班，另外還有一名干部擔任聯(lián)絡員。謝主任負總責，張主任負責具體工作，在創(chuàng)建過程中對工作做到常議、常抓、常管，對創(chuàng)建工作提出了明確的目標和具體要求，經(jīng)常召開工作會議，與區(qū)發(fā)改委、街道、社區(qū)干部研究部署創(chuàng)建工作中遇到的新情況、新問題。我委黨組高度重視，先后召開了3次黨組會研究聯(lián)創(chuàng)聯(lián)建工作，落實了5萬多元資金用于社區(qū)綠化、小游園建設、扶貧幫困等。二是我委領導經(jīng)常深入調(diào)查研究，現(xiàn)場辦公。我委主任謝夢日經(jīng)常深入黃泥塘社區(qū)，與社區(qū)干部一起研究工作，走訪社區(qū)居民，親自參加社區(qū)活動。張主任和周主任每周至少到社區(qū)一次，實地了解、落實、督促創(chuàng)建工作進展，提出工作要求，同時還嚴格要求社區(qū)蹲點干部每天到社區(qū)上班，并參與社區(qū)考勤。
二、加強社區(qū)建設，強化社區(qū)服務
一是組織培訓，提高社區(qū)干部素質(zhì)。為進一步完善社區(qū)服務平臺,提高社區(qū)工作效率,我委組織信息中心年輕干部對社區(qū)干部進行了電腦基礎知識及網(wǎng)絡知識的培訓,使得社區(qū)干部能夠更快速的掌握最新的政策和就業(yè)信息,提高社區(qū)干部的業(yè)務素質(zhì)。
二是繼續(xù)開展扶貧幫困送溫暖活動。今年，我委的縣級干部幫扶小組繼續(xù)行動，幫扶領導在春節(jié)、端午節(jié)及平時，多次到幫扶對象中進行慰問，每戶都送上了的幾百元的慰問金，以及大米、水果、油、被子等生活用品。除了物質(zhì)上的幫助，今年我委的幫扶領導還側重于為幫扶對象解決就業(yè)、子女上學等生產(chǎn)生活中的問題，提高被幫扶對象的自力更生能力。三是圓滿完成今年春季綠化任務。為落實市《宜春中心城區(qū)今年春季綠化工作實施方案》，確保今年今年春季綠化任務的完成，市、區(qū)發(fā)改委及街道、社區(qū)干部一起，成立了春季綠化工作領導小組。我委謝夢日主任親自掛帥任組長，副主任張梅、外資辦主任周小明、區(qū)發(fā)改委主任楊義伍為副組長，萬仁義、彭群紅、辛增明、何丹鳳、彭友發(fā)、胡玉發(fā)為成員。謝夢日主任十分關注社區(qū)綠化工作，多次召開領導小組及有關部門協(xié)調(diào)會議，積極籌措資金，并經(jīng)常深入社區(qū)，把任務具體落實到人。在全面實施今年春季綠化工作中，張梅副主任帶領領導小組成員研究實施方案，縝密細化具體工作，測量面積、繪制圖紙、編造預算、籌措資金，安排施工隊伍。創(chuàng)建組的同志也是盡心盡力,有的創(chuàng)建組同志連“五一”假期都沒有休息，每天堅持到施工現(xiàn)場監(jiān)督施工進度和質(zhì)量。在干群的共同努力下，我委圓滿完成了市里下達的今年春季綠化任務，綠化公共綠地面積500平方米，種植樟樹45株，雪松2株，水杉3株，紅繼木球5株，草皮500平方米，草皮磚350平方米。此外，我們還在任務外完成綠化面積900平方米，硬化面積300平方米，種植樟樹、春鵑、紫荊、紅繼木、紅繼木球、金葉女貞、小葉女貞等各類樹種3000多株，草皮600多平方米，架鋪水泥下水管道60米，新建一個室外休閑娛樂活動場地，硬化面積100平方米。整個綠化工程總投資5萬余元，為社區(qū)創(chuàng)造了一個整潔、舒適的工作和生活環(huán)境。四是為創(chuàng)“衛(wèi)生城”。為配合我市爭創(chuàng)全國衛(wèi)生城，我委創(chuàng)建組干部和社區(qū)干部一起，制定了社區(qū)衛(wèi)生檢查制度，把居民自治員分成小組，由工作組和社區(qū)干部帶隊，定期對社區(qū)衛(wèi)生進行檢查督促，開展“門前三包”、“門內(nèi)達標”，引發(fā)1000份傳單宣傳衛(wèi)生健康知識，促使居民自覺保持良好的衛(wèi)生環(huán)境。五是每月出?？?，服務社區(qū)群眾。在社區(qū)蹲點干部每月堅持為社區(qū)群眾出一期黑板報，內(nèi)容包括和諧創(chuàng)業(yè)、雙擁、國防、計生、學習八榮八恥等專刊，讓社區(qū)群眾了解更多最新的信息，同時也豐富社區(qū)群眾的生活。
六是開展慶七一專題文藝晚會。按照市委先進性教育活動領導小組辦公室的部署，慶祝即將到來的建黨85周年紀念日，對為期一年半的先進性教育活動“精彩收尾”，我委社區(qū)掛點領導張梅副主任和社區(qū)黨組織一起策劃，與社區(qū)黨員群眾舉辦一場專題文藝晚會，我委全體黨員干部都將登臺演唱。
三、下半年工作打算
在下半年的工作中，我們將根據(jù)市里的統(tǒng)一安排，繼續(xù)圍繞創(chuàng)建“科學發(fā)展，和諧社區(qū)”這一主線，做好以下幾項工作：
一是做好社區(qū)居民庭院周圍的綠化、硬化工作,爭取把黃泥塘社區(qū)建設成全市的示范點.。
二是繼續(xù)大力發(fā)展社區(qū)經(jīng)濟。發(fā)改委和社區(qū)干部一起想辦法，引進和開辦一些適合社區(qū)發(fā)展模式的小企業(yè)、小餐館、小超市、小美容美發(fā)等服務型項目，引導社區(qū)經(jīng)濟秩序規(guī)范有序的發(fā)展，使黃泥塘社區(qū)具有較強的經(jīng)濟整體競爭力。
三是開展社區(qū)活動，加強社區(qū)服務功能。以文體活動為載體，豐富社區(qū)居民的文化生活，在社區(qū)開展棋類、書法、交誼舞、撲克等各類比賽，舉行一次社區(qū)運動會。
四是提高繼續(xù)社區(qū)干部和居民素質(zhì)。下半年，要請專業(yè)人員對社區(qū)干部進行法律知識、公民道德、公關禮儀等方面進行培訓，提高社區(qū)干部的政治及業(yè)務素質(zhì)。通過文明學校，深入開展愛國主義、集體主義、社會公德、職業(yè)道德、家庭美德教育，加強社區(qū)居民綜合素質(zhì)。
五是繼續(xù)硬化小街小巷工作。上半年由于工作重心放在春季綠化上,下半年爭取將余下的七眼井路、黃泥塘支路及紅星路的部分路段全部硬化，徹底解決居民出行難的問題。
第3篇 市發(fā)改委上半年工作總結 1650字
標題：市發(fā)改委上半年工作總結
今年上半年，我委繼續(xù)按照市委市政府創(chuàng)建文明社區(qū)的要求，按照“科學發(fā)展，和諧創(chuàng)業(yè)”的方針，結合我委去年提出的創(chuàng)建“和諧社區(qū)”的5年發(fā)展計劃，在工作中堅持以人為本，想群眾所想，急群眾所急，真抓實干，為社區(qū)群眾辦實事、辦好事。半年來，我委投入大量人力、物力、財力，在社區(qū)綠化、道路硬化、扶貧幫困等方面取得了一些實效，現(xiàn)將上半年工作總結匯報
一、領導重視，組織有力
一是成立了組織機構。今年年初，經(jīng)黨組研究決定，我委創(chuàng)建工作小組成員保持不變。謝夢日主任親自掛帥，擔任我委創(chuàng)建工作領導小組組長，副主任張梅和農(nóng)業(yè)利用外資辦主任周小明擔任副組長，一名干部每天蹲點在社區(qū)上班，另外還有一名干部擔任聯(lián)絡員。謝主任負總責，張主任負責具體工作，在創(chuàng)建過程中對工作做到常議、常抓、常管，對創(chuàng)建工作提出了明確的目標和具體要求，經(jīng)常召開工作會議，與區(qū)發(fā)改委、街道、社區(qū)干部研究部署創(chuàng)建工作中遇到的新情況、新問題。我委黨組高度重視，先后召開了3次黨組會研究聯(lián)創(chuàng)聯(lián)建工作，落實了5萬多元資金用于社區(qū)綠化、小游園建設、扶貧幫困等。二是我委領導經(jīng)常深入調(diào)查研究，現(xiàn)場辦公。我委主任謝夢日經(jīng)常深入黃泥塘社區(qū)，與社區(qū)干部一起研究工作，走訪社區(qū)居民，親自參加社區(qū)活動。張主任和周主任每周至少到社區(qū)一次，實地了解、落實、督促創(chuàng)建工作進展，提出工作要求，同時還嚴格要求社區(qū)蹲點干部每天到社區(qū)上班，并參與社區(qū)考勤。
二、加強社區(qū)建設，強化社區(qū)服務
一是組織培訓，提高社區(qū)干部素質(zhì)。為進一步完善社區(qū)服務平臺,提高社區(qū)工作效率,我委組織信息中心年輕干部對社區(qū)干部進行了電腦基礎知識及網(wǎng)絡知識的培訓,使得社區(qū)干部能夠更快速的掌握最新的政策和就業(yè)信息,提高社區(qū)干部的業(yè)務素質(zhì)。
二是繼續(xù)開展扶貧幫困送溫暖活動。今年，我委的縣級干部幫扶小組繼續(xù)行動，幫扶領導在春節(jié)、端午節(jié)及平時，多次到幫扶對象中進行慰問，每戶都送上了的幾百元的慰問金，以及大米、水果、油、被子等生活用品。除了物質(zhì)上的幫助，今年我委的幫扶領導還側重于為幫扶對象解決就業(yè)、子女上學等生產(chǎn)生活中的問題，提高被幫扶對象的自力更生能力。三是圓滿完成今年春季綠化任務。為落實市《宜春中心城區(qū)今年春季綠化工作實施方案》，確保今年今年春季綠化任務的完成，市、區(qū)發(fā)改委及街道、社區(qū)干部一起，成立了春季綠化工作領導小組。我委謝夢日主任親自掛帥任組長，副主任張梅、外資辦主任周小明、區(qū)發(fā)改委主任楊義伍為副組長，萬仁義、彭群紅、辛增明、何丹鳳、彭友發(fā)、胡玉發(fā)為成員。謝夢日主任十分關注社區(qū)綠化工作，多次召開領導小組及有關部門協(xié)調(diào)會議，積極籌措資金，并經(jīng)常深入社區(qū)，把任務具體落實到人。在全面實施今年春季綠化工作中，張梅副主任帶領領導小組成員研究實施方案，縝密細化具體工作，測量面積、繪制圖紙、編造預算、籌措資金，安排施工隊伍。創(chuàng)建組的同志也是盡心盡力,有的創(chuàng)建組同志連“五一”假期都沒有休息，每天堅持到施工現(xiàn)場監(jiān)督施工進度和質(zhì)量。在干群的共同努力下，我委圓滿完成了市里下達的今年春季綠化任務，綠化公共綠地面積500平方米，種植樟樹45株，雪松2株，水杉3株，紅繼木球5株，草皮500平方米，草皮磚350平方米。此外，我們還在任務外完成綠化面積900平方米，硬化面積300平方米，種植樟樹、春鵑、紫荊、紅繼木、紅繼木球、金葉女貞、小葉女貞等各類樹種3000多株，草皮600多平方米，架鋪水泥下水管道60米，新建一個室外休閑娛樂活動場地，硬化面積100平方米。整個綠化工程總投資5萬余元，為社區(qū)創(chuàng)造了一個整潔、舒適的工作和生活環(huán)境。四是為創(chuàng)“衛(wèi)生城”。為配合我市爭創(chuàng)全國衛(wèi)生城，我委創(chuàng)建組干部和社區(qū)干部一起，制定了社區(qū)衛(wèi)生檢查制度，把居民自治員分成小組，由工作組和社區(qū)干部帶隊，定期對社區(qū)衛(wèi)生進行檢查督促，開展“門前三包”、“門內(nèi)達標”，引發(fā)1000份傳單宣傳衛(wèi)生健康知識，促使居民自覺保持良好的衛(wèi)生環(huán)境。五是每月出專刊，服務社區(qū)群眾。在社區(qū)蹲點干部每月堅持為社區(qū)群眾出一期黑板報，內(nèi)容包括和諧創(chuàng)業(yè)、雙擁、國防、計生、學習八榮八恥等?？?/p>
第4篇 2023年上半年黨建工作總結市發(fā)改委黨組 3100字
一、基層黨建工作總體情況
(一)狠抓學習教育，提高黨員干部能力素質(zhì)。2024年來，我們創(chuàng)新建立了“周安排、月方案、季督辦”工作機制，即堅持每周制定一份周四學習安排，每月結合實際制定當月的支部主題黨日活動方案，每季度結合上級部門的安排部署、委黨組的重點批示及各支部的工作完成情況認真進行查漏補缺全面總結，跟蹤督辦各支部的落實情況。同時，我們以黨組中心組學習、周四政治學習日、支部主題黨日活動等為有效載體，以習____系列重點講話、十九大精神、省市黨代會精神、黨規(guī)黨紀為學習重點，通過采取集中學習、輔導報告、專題黨課、參觀考察、專題研討、心得交流等學習形式，使“兩學一做”學習教育在我委形成常態(tài)化制度化。上半年共組織集中學習15次，各支部累計開展主題黨日活動28次，先后邀請了2名專家來我委授課，委縣級領導干部講黨課25場次，觀看了《紅海行動》、《厲害了，我的國》等10部教育片，組織外出參觀學習3次。
(二)強化責任意識，壓實黨建工作責任。委黨組研究制定了《2024年市發(fā)改委機關黨建工作項目清單》，進一步明確委黨組、黨組班子成員、機關黨委書記、各黨支部書記的責任項目，細化和明晰“兩個責任”的具體內(nèi)容、目標要求和主要措施，落實支部書記述職考評制度。制定下發(fā)了《基層黨組織工作手冊和黨員手冊》、《支部主題黨日活動指導書》、《發(fā)展黨員流程及檔案范本》，推動基層黨建工作任務落實到每個支部、每名黨員。
(三)創(chuàng)新活動載體，增強黨建工作活力。一方面，我們緊密結合兩學一做、精準扶貧、文明創(chuàng)建、項目服務等中心任務開展各類爭創(chuàng)活動，做到爭創(chuàng)工作全覆蓋。另一方面，我們與重要時段的活動開展相結合。我們緊密結合黨風廉政宣教月、學習宣傳貫徹十九大精神等重要時段和重點工作，積極創(chuàng)新活動載體，組織開展形式多樣、內(nèi)涵深厚的活動，增強基層黨建活力。全國“兩會”結束后，我們第一時間謀劃開展了以《領會新思想開啟新征程》為主題的“十個一”系列活動，還積極承辦了派駐紀檢組和我委的“不忘初心、牢記使命”主題演講比賽;5月份，我們以“五個一”活動為抓手，圓滿完成宣教月各項活動任務;6月份，我們以紀念建黨97周年為契機，組織開展了“六個一”系列活動。
(四)加強作風建設，規(guī)范黨員干部行為。一是完善管理制度。今年委黨組從突出重點領域防范、規(guī)范領導班子權力運行、嚴肅干部工作紀律、增強干部廉潔自律意識等方面，先后研究制定了《委黨組議事規(guī)則》《關于進一步嚴肅工作程序規(guī)范工作管理的通知》《關于進一步改進工作作風優(yōu)化發(fā)展環(huán)境“九個嚴禁”規(guī)定》等九項制度，進一步優(yōu)化了干部干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境，推動上級黨委、政府和委黨組的各項重大決策部署更好貫徹實施。二是開展主題活動。今年，我們組織開展了“新征程、新思考”建言獻策活動和以“抓發(fā)展、爭做項目建設主力軍;抓改革、爭做創(chuàng)新轉型領航員;抓作風、爭做履職盡責排頭兵”為主題的“三抓三爭”機關創(chuàng)建活動，通過活動的開展，進一步壓緊壓實了“兩個責任”，讓干部真正把心思用在推動工作上，功夫下在履職盡責上。三是開展專項整治。認真落實市委市政府安排的“省委巡視回頭看專項整治、不擔當不作為、工作不實弄虛作假”等六個專項整治工作。我們堅持以問題為導向，扎實推進督辦整改，做到督有重點、改有實效。
二、基層黨建重點任務完成情況
(一)認真學習宣傳貫徹十九大精神。我們結合工作實際，制定了具體的學習宣傳貫徹十九大精神的實施方案，開展了學習貫徹“十個一”系列活動，在單位上下營造良好的學習氛圍。通過黨組中心組專題學習研討、專家輔導、心得交流、專題黨課、主題演講、知識測試等形式，掀起了學習十九大精神的高潮，促使黨員干部深刻領會十九大精神實質(zhì)和思想內(nèi)涵。
(二)規(guī)范開展支部主題黨日活動。從2024年1月起，各支部在每月第一周周四下午，按照機關工委安排的內(nèi)容，開展支部主題黨日活動，做到了活動月月有主題，上半年機關所屬各支部累計開展主題黨日活動38期，并且做到了做了學習活動有方案、有總結、有實效。黨組班子成員均能以普通黨員身份參加所在支部的活動，為所在支部黨員講授黨課，以上率下。
(三)抓好“三會一課”制度的落實。黨組把各支部落實“三會一課”制度情況納入工作目標考核及評選先進單位的主要內(nèi)容。對“三會一課”的內(nèi)容，黨支部都事先有準備、有安排，做到重點突出，確?；顒訉嵭?。本人和領導干部率先示范，自覺服從支部安排，帶頭參加雙重組織生活，班子成員對黨員和入黨積極份子上黨課均在2次以上。
(四)完成支部換屆、發(fā)展黨員和黨費收繳工作。今年，我們按照上級要求，保質(zhì)保量完成了黨員和黨組織信息系統(tǒng)建設工作。對屆滿的5個支部按要求、按程序及時進行換屆，保證各支部活動正常有序開展。2023上半年，我們按計劃發(fā)展黨員2名，培養(yǎng)入黨積極分子1名。建立健全黨費收繳管理制度，足額及時地做好黨費的收繳工作，機關6個支部共收繳黨費xx元。
(五)重視基層基礎保障。委黨組高度重視黨建基層基礎保障工作，在財力上、物力上、精力上予以重視，保證基層黨組織工作有力量、辦事有經(jīng)費、活動有陣地，為基層黨建工作提供了有力保障。
三、突出問題整改情況
針對2024年度基層黨建評議考核反饋的問題，黨組高度重視，認真抓好整改。
一是強化載體打造，增強工作創(chuàng)新性。針對少數(shù)支部黨建活動形式和內(nèi)容較為單一的問題，要求各支部在做好“規(guī)定動作”的基礎上，拓展“支部主題黨日活動+”的內(nèi)涵，上半年來，各支部利用支部主題黨日活動組織了參觀東溝紅色教育基地、到市兒童福利院開展愛心慰問、參觀重大項目建設、主題演講比賽、心得體會交流等活動，積極創(chuàng)新活動形式，各支部在半年述職評議大會和年度述職評議中展示工作亮點。
二是強化基礎管理，增強工作規(guī)范性。針對少數(shù)支部不重視痕跡化管理、檔案整理不夠規(guī)范等問題，一方面，委黨組加強指導，制定了《“不忘初心牢記使命”主題教育檔案資料整理目錄》《支部主題黨日活動指導書》《發(fā)展黨員流程》等指導性文件，對各支部的檔案工作進行規(guī)范管理;另一方面，委黨組加大對各支部的督促指導，不定期地檢查各支部“三會一課”執(zhí)行情況和黨建基礎檔案，促進黨建工作臺賬式管理，舉辦“曬檔案、晾臺賬”活動，加強支部之間的交流溝通，相互學習，共同提高。
三是強化典型培植，發(fā)揮黨員先進性。針對少數(shù)黨員先鋒模范作用發(fā)揮不夠的問題。今年，我們注重通過挖掘身邊的先進典型來發(fā)揮示范效應，有效調(diào)動干部職工的工作熱情，進一步強化黨員干部的進取意識和看齊意識。
四、存在問題
一是由于是發(fā)改委業(yè)務工作涉及的領域多，覆蓋面廣，黨務干部在謀劃黨務工作時，存在對全局工作把握不夠的問題，致使黨建工作與業(yè)務工作緊密結合不夠;
二是“兩學一做”學習教育雖然形成了常態(tài)，但學習的實效性還不夠突出。
三是對于“不忘初心牢記使命”主題教育，開展的配合活動較少。
五、下步打算
一是強化思想建黨，切實提高黨員干部能力素質(zhì)。以學習貫徹十九大精神為重點，持續(xù)深化“兩學一做”學習教育，在學習實效上發(fā)力，在“不忘初心、牢記使命”主題教育中下功夫、求實效。
二是注重壓實責任，持續(xù)推動全面從嚴治黨要求落地生根。突出抓好黨組織主體責任落實，將機關黨建工作目標任務細化落實到每一個層次每一個黨員。
三是加強作風建設，著力增強黨員干部拒腐防變能力。以糾正“四風”，落實習____重要批示精神為契機，進一步加強并深化機關黨風廉政建設和作風建設。
