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店長轉正申請書(4篇)

發(fā)布時間:2022-09-18 21:27:04 查看人數(shù):4

店長轉正申請書

第1篇 試用期滿店長轉正申請書

試用期滿店長轉正申請書范文

尊敬的領導:

我于****年**月**日成為**的試用員工,到今天**(時間)實習店長已滿,根據(jù)**的規(guī)章制度,現(xiàn)申請轉為**名品店店長。

作為一個應屆畢業(yè)生,初來**,曾經(jīng)很擔心不知該怎么與人共處,該如何做好工作;但是**寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業(yè)文化,讓我很快完成了從學生到職員的轉變。

在輪崗實習期間,我先后在工程部、成本部、企發(fā)部和辦公室等各個部門(寫寫工作經(jīng)歷)的學習工作了一段時間。這些部門的業(yè)務是我以前從未接觸過的,和我的專業(yè)知識相差也較大;但是各經(jīng)理和同事的耐心指導,使我在較短的時間內適應了**的工作環(huán)境,也熟悉了**的整個操作流程。

在本部門的`工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好經(jīng)理布置的每一項任務,同時主動為經(jīng)理分憂;專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向同事學習請教,不斷提高充實自己,希望能盡早獨當一面,為**店做出更大的貢獻。當然,初入職場,難免出現(xiàn)一些小差小錯需經(jīng)理指正;但前事之鑒,后事之師,這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發(fā)生。在此,我要特地感謝**的經(jīng)理和同事對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。

經(jīng)過這六個月,我現(xiàn)在已經(jīng)能夠獨立處理**鋪面的日常經(jīng)營,規(guī)范整理內部各種貨物及統(tǒng)計數(shù)據(jù),進行銷售分析,從整體上把握**的 運作流程。當然我還有很多不足,處理問題的經(jīng)驗方面有待提高,促進團隊協(xié)作能力也需要進一步增強,需要不斷繼續(xù)學習以提高自己業(yè)務能力。

這是我的第一份工作,這半年來我學到了很多,感悟了很多;看到**的迅速發(fā)展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以店長的身份在這里工作,實現(xiàn)自己的奮斗目標,體現(xiàn)自己的人生價值,和**一起成長。在此我提出轉正申請,懇請經(jīng)理給我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)理想的機會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為**創(chuàng)造價值,同**一起展望美好的未來!

申請人:***

年月日

第2篇 店長轉正申請書參考

店長轉正申請書參考范文

尊敬的領導:

您好!我樂意投身于涼茶行業(yè),迫切地想成為一名店長,時光飛逝,在杏林春工作已經(jīng)有二年了,對公司的制度、產(chǎn)品也有了深入的了解,也學會了很多的理論知識。初來公司,曾經(jīng)還擔心不知如何做好工作,經(jīng)過學習,領悟了極多,也得到了很多經(jīng)驗,從不適應到慢慢的適應,從不熟悉到比較熟悉,直到現(xiàn)今的熟悉,全部歸忠于在公司寬松融洽的工作氛圍下,在團結向上的企業(yè)文化及經(jīng)理同事的帶領下,讓我很快地完成了學生到職員的轉變。

2008年8月,通過努力,我終于榮升了門店的助理店長。榮升后,我更加嚴格的要求自己,認真且及時的完成每一項任務。經(jīng)過一年的學習與實操,我已經(jīng)可以獨立管理好門店,能夠妥善地處理門店發(fā)生的大小事情,另外,個人責任感也增加了?對門店的人、財、物的保護也有著很深的認識。通過自身的努力和工作經(jīng)驗的累積,知識不斷的更新了,業(yè)績不斷的提升了。

在獨立管理一家門店以來,門店營業(yè)一直保持的較好,并且獲得多次的.咨詢師認證獎項。平時我利用其它時間向他人請教一些銷售技巧,以及自己在實踐中摸索出來的銷售方式來提高營業(yè),我積極的鼓勵門店員工做好留住老顧客,發(fā)展新顧客的工作,讓每一個員工都認識到,要想讓門店長久的發(fā)展生存下去,就必須要有鮮活的生命力,而新老顧客的認同,就是我們生存下去的條件之一。從而,使我們更好地做好服務及咨詢,另外在產(chǎn)品銷售方面,我也多次的進行討論及總結出各種銷售方法,通過打一杯茶叮囑打多一杯茶或過來打多一杯茶的方式,及打一杯茶加膏食用效果更加的方式提高營業(yè),實踐證明我們的努力是成功的,顧客都接受我們的叮囑及銷售,因此門店營業(yè)也有了翻天覆地的變化。

在這二年期間,我認真的學習中基知識、辯證及四診,積極地參加各種培訓,以辯證用茶為自己的職業(yè)道德,全心全意為消費者服務。通過自身的學習,讓我清晰了各種主訴咨詢用茶,平時日常中能做好咨詢引導及詳細咨詢,確保每一位顧客飲用到一杯最對癥的涼茶。

在服務方面,我以禮貌熱情的服務,耐心聆聽顧客的需要,讓每位顧客得到一杯有效的涼茶及優(yōu)質的服務而不斷努力,并且在這次'微笑服務迎十一'活動中,以最突出的表現(xiàn),贏得了'服務之星'光榮稱號。

在安全方面,由于自身對安全的認識較好,因此,我認真的學習了一切安全指引的操作,將理論與實操結合,愛惜財產(chǎn),珍惜自己和他人的生命,多學習安全知識,提高自己和員工的安全意識,并能確保門店沒有出現(xiàn)重大的安全事故及安全隱患的發(fā)生,并對門店發(fā)生的突發(fā)事件都能及時按程序處理。在帶教方面,我認真的對待每一次帶教的機會,通過自己專業(yè)知識的扎實及積極向老前輩學習帶教的方法,從而讓我的帶教工作更順利的完成。一年來,帶教過七個新員工,每位新員工都能在一個月內轉正獨立當班。在管理方面:榮升助理店長后,本人參加了區(qū)域項目組,同經(jīng)理共同管理區(qū)域,得到了很多經(jīng)驗,并積極傳達和執(zhí)行公司的指令和有關規(guī)定,認真履行個人職責,做到以公司為重,一切從大局出發(fā),服從公司的需要,使門店及負責的其它門店都能認真管理好分內的工作。

以上是我在這二年來的成績,倘若我能如愿成為一名店長,我將會以1000分倍的熱情,更加認真的做好一系列的工作。店長是一個門店的靈魂,是領頭羊,店長的工作能力與領導能力直接影響整個門店的業(yè)績,因此,我不單要對自己的專業(yè)知識進行更深一步的學習,還要針對門店各項工作做出總結,提出解決措施,認真落實,從而幫助進步。兩年來,我學會了很多,感悟很多,看到公司迅速發(fā)展,我深深感到驕傲自豪,也更加迫切的想加入店長隊伍,實現(xiàn)自己的目標,體現(xiàn)自己人生價值,和公司一起成長。

懇請公司給我鍛煉的機會及實現(xiàn)理想的機會,我將會以謙虛態(tài)度和飽滿的熱情,做好本職工作,為公司創(chuàng)造價值,同公司一起展望美好的未來!

第3篇 店長轉正申請書

店長轉正申請書范文

尊敬的領導:

您好!我樂意投身于涼茶行業(yè),迫切地想成為一名店長,時光飛逝,在杏林春工作已經(jīng)有二年了,對公司的制度、產(chǎn)品也有了深入的了解,也學會了很多的理論知識。初來公司,曾經(jīng)還擔心不知如何做好工作,經(jīng)過學習,領悟了極多,也得到了很多經(jīng)驗,從不適應到慢慢的適應,從不熟悉到比較熟悉,直到現(xiàn)今的熟悉,全部歸忠于在公司寬松融洽的工作氛圍下,在團結向上的企業(yè)文化及經(jīng)理同事的帶領下,讓我很快地完成了學生到職員的轉變。

20xx年8月,通過努力,我終于榮升了門店的助理店長。榮升后,我更加嚴格的要求自己,認真且及時的完成每一項任務。經(jīng)過一年的學習與實操,我已經(jīng)可以獨立管理好門店,能夠妥善地處理門店發(fā)生的大小事情,另外,個人責任感也增加了?對門店的人、財、物的保護也有著很深的認識。通過自身的努力和工作經(jīng)驗的累積,知識不斷的更新了,業(yè)績不斷的提升了。

在獨立管理一家門店以來,門店營業(yè)一直保持的較好,并且獲得多次的咨詢師認證獎項。平時我利用其它時間向他人請教一些銷售技巧,以及自己在實踐中摸索出來的銷售方式來提高營業(yè),我積極的鼓勵門店員工做好留住老顧客,發(fā)展新顧客的工作,讓每一個員工都認識到,要想讓門店長久的發(fā)展生存下去,就必須要有鮮活的生命力,而新老顧客的認同,就是我們生存下去的條件之一。從而,使我們更好地做好服務及咨詢,另外在產(chǎn)品銷售方面,我也多次的進行討論及總結出各種銷售方法,通過打一杯茶叮囑打多一杯茶或過來打多一杯茶的方式,及打一杯茶加膏食用效果更加的方式提高營業(yè),實踐證明我們的努力是成功的,顧客都接受我們的叮囑及銷售,因此門店營業(yè)也有了翻天覆地的變化。

在這二年期間,我認真的學習中基知識、辯證及四診,積極地參加各種培訓,以辯證用茶為自己的職業(yè)道德,全心全意為消費者服務。通過自身的學習,讓我清晰了各種主訴咨詢用茶,平時日常中能做好咨詢引導及詳細咨詢,確保每一位顧客飲用到一杯最對癥的涼茶。

在服務方面,我以禮貌熱情的服務,耐心聆聽顧客的需要,讓每位顧客得到一杯有效的涼茶及優(yōu)質的服務而不斷努力,并且在這次'微笑服務迎十一'活動中,以最突出的表現(xiàn),贏得了'服務之星'光榮稱號。

在安全方面,由于自身對安全的`認識較好,因此,我認真的學習了一切安全指引的操作,將理論與實操結合,愛惜財產(chǎn),珍惜自己和他人的生命,多學習安全知識,提高自己和員工的安全意識,并能確保門店沒有出現(xiàn)重大的安全事故及安全隱患的發(fā)生,并對門店發(fā)生的突發(fā)事件都能及時按程序處理。在帶教方面,我認真的對待每一次帶教的機會,通過自己專業(yè)知識的扎實及積極向老前輩學習帶教的方法,從而讓我的帶教工作更順利的完成。一年來,帶教過七個新員工,每位新員工都能在一個月內轉正獨立當班。在管理方面:榮升助理店長后,本人參加了區(qū)域項目組,同經(jīng)理共同管理區(qū)域,得到了很多經(jīng)驗,并積極傳達和執(zhí)行公司的指令和有關規(guī)定,認真履行個人職責,做到以公司為重,一切從大局出發(fā),服從公司的需要,使門店及負責的其它門店都能認真管理好分內的工作。

以上是我在這二年來的成績,倘若我能如愿成為一名店長,我將會以1000分倍的熱情,更加認真的做好一系列的工作。店長是一個門店的靈魂,是領頭羊,店長的工作能力與領導能力直接影響整個門店的業(yè)績,因此,我不單要對自己的專業(yè)知識進行更深一步的學習,還要針對門店各項工作做出總結,提出解決措施,認真落實,從而幫助進步。兩年來,我學會了很多,感悟很多,看到公司迅速發(fā)展,我深深感到驕傲自豪,也更加迫切的想加入店長隊伍,實現(xiàn)自己的目標,體現(xiàn)自己人生價值,和公司一起成長。

懇請公司給我鍛煉的機會及實現(xiàn)理想的機會,我將會以謙虛態(tài)度和飽滿的熱情,做好本職工作,為公司創(chuàng)造價值,同公司一起展望美好的未來!

第4篇 藥店店長轉正申請書

藥店店長轉正申請書

藥店店長轉正申請書

尊敬的領導:

時光荏苒,在杭州xxxx健康藥房有限公司3個月的試用期即將結束,所以,我向公司提出轉正申請。

我是一名應屆本科畢業(yè)生,雖然在校時學的是藥學專業(yè),曾經(jīng)做過保險業(yè)務,曾經(jīng)對安利紐崔萊的產(chǎn)品也做過深入的了解,但是學習的大多是理論知識,初來公司,曾經(jīng)很擔心不知該如何做好工作。經(jīng)過三個月的學習,了解到學校里的和實踐中的還是相差的蠻大的。我從不適應到慢慢適應,從不熟悉到比較熟練,是本公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業(yè)文化以及門店部經(jīng)理和師傅崔藥師的帶領,讓我很快完成了從學生到職員的轉變。

在擔任健康顧問兼收銀員期間,雖然這業(yè)務是我以前從未接觸過的,和我的專業(yè)知識相差也較大;但是領導和同事的耐心指導,以及公司的及時的培訓使我在較短的時間內適應了門店的工作環(huán)境,也熟悉了門店的基本操作流程。

在門店的工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領導布置的每一項任務,在新員工培訓上講到門店經(jīng)營無大事,所以要做好每一件小事是最重要的事情。比如陳列,就是將藥品按一定的規(guī)則擺放在適當?shù)纳虉鑫恢蒙稀J紫纫故竞蒙唐?,基本上要做到整潔美觀,盡可能的做到吸引顧客,最終達到促進銷售的目標。在不懂的問題上,就虛心向有經(jīng)驗的同事學習請教,不斷提高充實自己,希望能盡早獨當一面,盡早能成為一名店經(jīng)理,為公司做出更大的貢獻。當然,初入職場,難免出現(xiàn)一些小差小錯需領導指正;但前事之鑒,后事之師,這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發(fā)生。在此,我要特地感謝部門的領導和同事對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。

經(jīng)過這三個月,我現(xiàn)在已經(jīng)能夠比較獨立參加門店的基本工作,做一些門店的帳務。另外,營養(yǎng)素銷售技巧,也提高了不少,從第一個月的200元左右,到第二個月的1200元左右,按照公司的話,就是“多說一句話,肯定會有收獲”。每次參加完公司的培訓,都學習了不少有用知識,并將之運用到時間中來。當然我還有很多不足,處理問題的經(jīng)驗方面有待提高,團隊協(xié)作能力也需要進一步增強,需要不斷繼續(xù)學習以提高自己業(yè)務能力。

我近期的目標是首先成為一名優(yōu)秀的銷售員,再成為一名合格的店長。扎扎實實的學習藥學專業(yè)知識,盡早考出初級藥師證,執(zhí)業(yè)藥師證,成為一名合格的藥師。

這是我的第一份工作,這半年來我學到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速發(fā)展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實現(xiàn)自己的奮斗目標,體現(xiàn)自己的人生價值,和公司一起成長。在此我提出轉正申請,懇請領導給我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)理想的機會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造價值,同公司一起展望美好的未來!

此致

敬禮!

藥店店長轉正申請書

尊敬的領導:

您好!

首先,感謝各位領導給了我這樣一個工作機會。

我于20xx 年10 月21 日來到長沙市場成為一名市場銷售員,作為一個應屆畢業(yè)生,初來 公司,一個月就被調到市場,曾經(jīng)很擔心不知該怎么與人共處,該如何做好工作;但是公司 寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業(yè)文化,讓我很快完成了從學生到職員的轉變,讓我較 快適應了公司的工作環(huán)境。在長沙的工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領導布置 的每一項任務。不懂的問題虛心向別人學習請教,不斷提高充實自己,希望可以為公司做出 更大的貢獻。當然,初入職場,難免出現(xiàn)一些小差小錯需領導指正;但前事之鑒,后事之師, 這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發(fā)生。

在此, 我要特地感謝領導對我的入職指引和幫助,感謝你們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。

這是我的第一份工作,這三個月來我學到了很多,感悟了很多。自入公司,至此已4 個 月有余。初,?;袒滩话?因初入社會,壓力較大。但正惟此,一來有足夠空間激發(fā)自身潛 力,二來上下和睦,了無成見;經(jīng)領導傾力扶持,現(xiàn)已對工作有了一定程度的了解。今基于 以下幾條原因,申請當一名店長,望領導批準: 1、經(jīng)過三個多月的自身努力和各位領導和同事的幫助,現(xiàn)對工作有較強的處理能力。希 望能早日得到大家的認同。 2、目前本人各方面能力尚需提升之處還很多,為發(fā)展自身能力,也為了更好提高工作能 力,需制定個人發(fā)展的近期及長遠目標。 如果我是店長。 我要做公司的好幫手和員工的.好領導。我認為身為一店之長,就要帶領 管理好全體員工把??管理好,發(fā)展好,使公司完全放心,安心。關于承上啟下的橋梁作用, 即是把公司的宗旨、企業(yè)文化、經(jīng)營理念等貫徹下來,使每一位員工都領悟自己的權利與義 務,同時積極把員工的意見和建議反映給公司,使公司上下齊心協(xié)力,為共同的目標而奮斗。 我要成為公司和顧客的共同利益維護者。公司與客人的紐帶作用,就是把公司和顧客銜接好。

使顧客滿意,最終的結果其實就是公司利益的實現(xiàn)。公司與顧客是其實一種相互依賴的關系, 然而顧客既是公司的伙伴也是公司的敵人。但是假若使顧客不滿意,那么不滿意的顧客會到 自己的競爭對手那消費,成為公司競爭對手的消費者甚至拉走一批客人。所以要做到維護好! 做到以上兩方面,作為店長,其壓力是大的。態(tài)度決定一切,我想只要有最好的心態(tài)和由此 而使自己產(chǎn)生向上的精神狀態(tài),一切都是問題。這只是前提,更重要的是做。

如果我是店長,首先我一定把基本員工必須具備的包括專業(yè)知識、素質、營業(yè)水平等一 系列能力全部達到最優(yōu)化,這是做店長的基礎的基礎。因為若要真正領導和管理好整個店, 必須做到的一點就是服眾。沒有能力一切都是空談。

其次,就是團結好員工,使大家擰成一 條繩,沒有我,只有我們,和諧、團結。這需要很好的貫徹公司的規(guī)章制度結合好自己的人 性化管理。私下的時候,和員工打成一片,大家都是好朋友,無所不談。但是工作的時候, 該怎么樣就怎么樣,獎懲分明,這是原則。同時,也只有在公平的基礎上才可以激發(fā)大家的 工作熱情,提高業(yè)務水平。 另外,人才是核心,公司的發(fā)展靠的是人才。所以,一定要人盡 其才,相信無論對公司還是對員工個人都是最有利的。同時也使其有上進心,得以的不是店 長而是公司,??來更多的利益。 再次,公司是靠其顧客維持生命,公司通過產(chǎn)品的質量和無 形的服務態(tài)度,與顧客建立伙伴關系,公司的發(fā)展靠的亦是這幾方面。有形的產(chǎn)品和服務態(tài) 度是店長和下屬領導協(xié)調合作而改變的,。我會帶領我們大家把服務做好,永使顧客滿意,公 司滿意,我們自己滿意。

最后只想說的,只希望公司給我一個機會。 我會努力的,我們共 同努力! 懇請領導給我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)理想的機會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的 工作,為公司創(chuàng)造價值,同公司一起展望美好的未來!

此致

敬禮!

藥店店長轉正申請書

尊敬的各位領導、各位店長、各位同仁:大家上午好!

我今天的演講內容很簡單,—個人,一個故事,五個意識。

我叫xxxx,大專學歷,xx年10月來xx大藥房工作,現(xiàn)在是白城文化東路營業(yè)員。我的工作學習經(jīng)歷很簡單,出生農(nóng)家寒門,沒畢業(yè)就在xx大藥房世光路連鎖店實習并轉正,在此期間,我學會了藥品的基礎知識和營銷技巧,并且提高了人際溝通能力和協(xié)調能力。xx年8月調到東嶺北街店,通過在這里的鍛煉和實習,使自己對藥店的日常管理能力有了很大提高。為了進一步提高自己的業(yè)務水平,xx年1月申請來到外俯白城,在這里親眼見證了xx大藥房發(fā)展的的光明前景,更堅定了我繼續(xù)為xx大藥房工作的信念。

“欲窮千里目,更上一層樓”,進入xx大藥房的第一天,我就給自己樹立了爭當?shù)觊L的目標,并以店長的職業(yè)標準來塑造自己,兩年時間,把自己打造咸成為這樣一個人

1、具備高尚的職業(yè)道德

高尚的經(jīng)營道德、良好的個人品質、強烈的責任感是我工作的根本。

2、建立了良好的個人信譽

在日常生活和工作中我做到了信守誠諾,“言必行,行必果”,從而贏得店員的信任和好評。

3、具有積極的實干精神

不計較個人得失,能吃苦耐勞,工作認真細致,條理清楚,積極完成上級交待的工作。

當然,工作中也有不愉快的時候。一天,我正在學習店長考試的資料,我?guī)Ы痰膶嵙暽鷨栁覂蓚€問題我都沒回答上,他說,”這都不會,還帶我呢”我當時尷尬極了,從此,我深刻認識到,必須加倍努力學習、提高業(yè)務水平,只有業(yè)務技能過硬,別人才能佩服你、認可你。從此,我會主動向他詢問一些問題,與他共同學習,這樣,我的專業(yè)知識得到了快速提高,對我這次通過店長考試,幫助很大。

青,取之于藍而青于藍。如果競聘成功,我會在我們大藥房現(xiàn)有的經(jīng)營管理辦法的基礎上做好“5個意識 ”來管理門店。

1、時刻有危機意識:

在工作中必須有危機意識,不能有絲毫懈怠。迅速處理好突發(fā)事件,如火災、停電、盜竊、搶搶劫等。

2、要有經(jīng)營者意識:

開門迎客遇到各種各樣的麻煩事,店長要從經(jīng)營者的角度去考慮問題,擯棄本位思想,在自己能力范圍內,一力承擔,趨利避害。

3、要有教練意識:

對店員,授之以“魚”不如授之以“漁”,教以方法和手段,比如商品陳列的方法、商品組合銷售的方法等,并訓練其舉一反三的能力。有些新員工接待顧客時有恐懼心理,店長應及時幫助他們消除這種恐懼心理。

4、要有超前意識:

對藥品市場銷售信息、競爭對手、對手銷售動態(tài)保持高度敏感性,及早準備,并將信息反饋至總部,以備參考。

5、要有成功意識:

店長乃一店之主,每天面臨著很多難題,很容易出現(xiàn)沮喪的心情,所以保持良好心態(tài)至關重要。須知,成功不僅靠過硬的本領、良好的態(tài)度或者人脈和機遇,更重要的是有堅持和不服輸?shù)男膽B(tài),即要堅持不懈,不輕言放棄

天行健,君子以自強不息!無論這次競聘結果如何,我對會努力工作,繼續(xù)前進,最后祝xx大藥房財源通四海,生意暢三春!

此致

敬禮!

店長轉正申請書(4篇)

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