第1篇 崗位hse職責管理考核辦法
第一章 總 則
第一條 根據(jù)公司要求，為落實崗位hse職責（hse“一崗一責制”)，制定本辦法。
第二條 安全生產(chǎn)、人人有責，每個崗位都要根據(jù)生產(chǎn)（工作)特點，制定出崗位hse職責，做到有崗位就有hse職責，實行 hse“一崗一責制”。
第三條 各單位要根據(jù)崗位變化和專業(yè)調整等情況，對hse “一崗一責制”及時進行修訂完善，并根據(jù)本辦法制定檢查考核細則，定期進行檢查考核，建立檢查考核臺帳，考核結果與經(jīng)濟責任制掛鉤。
第四條 本辦法適用于全廠各單位。
第二章 對基層領導的要求
第五條 各單位行政“一把手”是本單位hse第一責任人，對本單位hse負總責。必須把抓好安全工作“四件事”列入崗位 hse職責，即把握好安全生產(chǎn)的方針、政策，研究新問題，提出新思路；把安全生產(chǎn)責任制層層落實好，切實落實到基層，落實到干部、工人的每個崗位；對本單位的重大事故隱患心中有數(shù)，及時治理；搞好技術改造、基本建設安全環(huán)保“三同時”。
第六條 各單位行政“一把手”在落實hse“一崗一責制”的同時，根據(jù)與廠部簽訂的hse目標承包責任書，制定出本單位hse責任制目標，實行hse目標管理，并將目標指標層層分解， 逐級簽訂hse目標承包責任書，將hse目標指標落實到班組和個人。
第七條 各級領導必須實行hse“一崗一責制”，明確自己的崗位hse職責，并根據(jù)分管工作范圍和“誰主管誰負責”的原則，制定年度hse工作計劃和措施，逐項抓好落實。
第三章 對職能部門的要求
第八條 職能部門的“一把手”是本部門hse第一責任人，必須在本部門工作〈專業(yè)〉范圍內，對廠hse業(yè)績負責。
第九條 各職能部門要根據(jù)本部門的hse職責，結合專業(yè)和崗位特點，制定崗位hse職責。
第十條 職能部門在實hse“一崗一責制”的基礎上，認真研究本專業(yè)范圍內的安全生產(chǎn)工作情況，根據(jù)專業(yè)特點，制定安全工作措施，制定檢查考核細則，認真抓好落實和考核。
第十一條 職能部門應按照《“一二四”hse管理章程》，將系統(tǒng)hse推進委員會的職責納入hse“一崗一責制”，落實到相關崗位，保證“一二四”hse機制的規(guī)范運作。
第四章 對車間領導和職工的要求
第十二條 車間主任是本車間hse第一責任人，要認真抓好hse“一崗一責制”的落實。
第十三條 車間應根據(jù)《“一二四”hse管理章程》，將車間 hse推進委員會的職責納入hse“一崗一責制”，抓好責任落實，確保車間hse推進委員會各項工作的正常開展。
第十四條 全體職工應認真履行崗位hse職責，嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度，杜絕“三違”及各類事故的發(fā)生。
第十五條 將崗位hse職責納入安全承諾書內容，并做到隨身攜帶。
第五章 檢查考核與獎懲
第十六條 廠部每月、車間每周對hse“一崗一責制”的落實情況至少進行一次檢查考核。
第十七條 hse“一崗一責制”，未按要求及時進行修訂或不落實，按hse考核細則和經(jīng)濟責任制考核細則進行考核。
第十八條 廠、車間、班組、個人層層簽訂hse目標承包責任書，車間未及時與班組、個人簽訂hse目標承包責任書，按hse 考核細則和經(jīng)濟責任制考核細則進行考核。
由于崗位hse職責不落實引發(fā)責任事故，按《事故管理制度》進行處理。
第2篇 計劃員管理崗位hse職責要求
1 認真貫徹學習安全生產(chǎn)的方針、指示,履行崗位安全職責,嚴格執(zhí)行本崗位健康、安全和環(huán)保規(guī)定。
2 積極參加本崗位危害因素和環(huán)境因素的識別,并采取可靠的防范措施。
3 施工前,簽訂好工程安全合同。
4 認真學習健康、安全和環(huán)保知識,增強自我保護意識,提高自身安全素質。
5 積極參加本單位組織的各項安全活動。
6 做到會正確使用各種滅火器材、會報警、會撲救初起火災。
7 下班之前,切斷辦公室所用辦公設備的電源,關閉電燈。
8 將有害環(huán)境的廢棄物投放到指定垃圾箱。
第3篇 勞保工傷事故管理員崗位hse職責
1 認真貫徹國家及上級有關事故、工傷管理的規(guī)定,對工傷、事故進行嚴格控制和管理。
2 按國家標準制定勞動保護用品、保健、清涼飲料的管理制度。
3 確保勞動保護用品、防護器材的質量符合國家標準。
4 制訂勞動保護用品的采購計劃,按規(guī)定標準審批勞動保護用品、保健、清涼飲料。
5 負責審批管轄范圍內施工方案和票證書。
6 有權制止勞動保護用品的不合理發(fā)放,有權取消不享受保健待遇人員的保健資格。
7 負責各類事故的調查、登記、整理和綜合上報,發(fā)生事故在24小時內報上級主觀部門并檢查事故防范措施的執(zhí)行情況。
8 負責事故管理,參加事故分析會,按“四不放過”的原則認真分析事故原因,按有關規(guī)定提出處理意見。
9 負責辦理員工工傷手續(xù),參加工傷及職業(yè)病的鑒定工作,負責建立填寫工傷事故檔案。
10 做到各類事故資料齊全、準確,定期進行事故動態(tài)分析,向領導提供信息,以便制定防范措施,避免事故重復發(fā)生。
11 參加各項hse檢查,深入現(xiàn)場指導基層單位采取可靠措施,消除隱患。
12 積極參加本崗位危害因素和環(huán)境因素的識別,并采取可靠的防范措施。
13 將有害環(huán)境的廢棄物投放到指定垃圾箱。
14 下班之前,切斷辦公室所用辦公設備的電源,關閉電燈。
第4篇 組織管理崗位hse職責
1 認真學習上級有關安全生產(chǎn)的方針、政策,嚴格執(zhí)行本崗位各項安全規(guī)定及制度。
2 對基層黨支部落實黨和國家的安全生產(chǎn)方針、政策起保障監(jiān)督作用。
3 積極協(xié)助基層黨支部工作,開展群眾性的安全生產(chǎn)競賽活動。
4 做好日常hse宣傳工作,協(xié)助基層黨支部教育黨員在安全生產(chǎn)中起模范帶頭作用。
5 積極參加公司組織的各項安全活動。
6 懂得滅火器材的使用方法,會報火警,會撲救初起火災。
7 調查事故中黨員、干部的失職行為。
8 積極參加本崗位危害因素和環(huán)境因素的識別,并采取可靠的防范措施。
9 將有害環(huán)境的廢棄物投放到指定垃圾箱。
10 下班之前,切斷辦公室所用辦公設備的電源,關閉電燈。
第5篇 特種作業(yè)管理員崗位hse職責內容
1 貫徹執(zhí)行上級有關健康、安全、環(huán)境和特種作業(yè)工作的管理規(guī)章制度及交通安全法規(guī),負責公司內特種作業(yè)人員、廠內車輛的管理工作。
2 負責監(jiān)督檢查各車間交通法規(guī)貫徹執(zhí)行情況,及時糾正車輛違章駕駛現(xiàn)象。
3 有權制止各車間廠內車輛的違章駕駛,對違章駕駛員進行批評教育,有權吊扣違章駕駛員的駕駛證。
4 負責特種作業(yè)人員及廠內車輛的年審、年檢工作,負責特種作業(yè)人員的健康、安全、環(huán)境教育、培訓考核工作。
5 負責參加交通事故的調查、分析、處理、統(tǒng)計、上報工作。
6 建立健全特種作業(yè)人員臺賬、廠內車輛臺賬。監(jiān)督檢查各車間廠內車輛的檢車情況。
7 負責審批管轄范圍內施工方案和票證書。
8 積極參加本崗位危害因素和環(huán)境因素的識別,并采取可靠的防范措施。
9 將有害環(huán)境的廢棄物投放到指定垃圾箱。
10 下班之前,切斷辦公室所用辦公設備的電源,關閉電燈。
第6篇 鍋爐壓力容器管理崗位hse職責
1、在科長領導下，負責本單位的鍋爐壓力容器和環(huán)境保護管理工作。
2、認真貫徹執(zhí)行國家、上級部門關于安全生產(chǎn)、環(huán)境保護的方針政策、法律、法規(guī)和規(guī)章制度。
3、負責鍋爐、壓力容器等特種設備的登記注冊工作。
4、負責鍋爐、壓力容器的監(jiān)督檢查和日常管理，督促有關部門和單位做好鍋爐、壓力容器等特種設備的維護保養(yǎng)。
5、參與制定、修訂本單位安全環(huán)保管理制度和安全技術規(guī)程，并監(jiān)督檢查執(zhí)行情況。
6、參加各類特種設備事故的調查處理，負責特種設備事故匯總、統(tǒng)計上報工作。
7、負責建立健全各種臺帳、資料、檔案等工作。
8、完成領導交辦其他任務。
第7篇 綜合管理員崗位hse職責要求
1 認真學習和嚴格遵守各項健康、安全和環(huán)保規(guī)章制度,在項目部主任領導下開展人事、考勤管理工作。
2 嚴格遵守主體廠各項安全規(guī)章制度。
3 配合車間領導抓好勞動紀律。
4 積極參加本崗位危害因素和環(huán)境因素的識別,并采取可靠的防范措施。
5 參加單位安全活動,認真學習掌握健康、安全和環(huán)保技術常識,提高自我保護意識。
6 正確佩帶和使用安全防護用品和用具。
7 會正確使用消防器材,會報警、會撲救初起火災。
8 認真學習應急救援預案,積極參加應急救援預案的演練。
9將有害環(huán)境的廢棄物投放到指定垃圾箱。
第8篇 職業(yè)安全健康環(huán)境體系管理崗位hse職責
1 認真宣傳貫徹國家頒布的有關職業(yè)安全健康環(huán)境方面的法律、法規(guī)、政策及標準。
2 負責對公司員工進行有關職業(yè)安全健康環(huán)境意識教育及相關知識的培訓工作。
3 對審核發(fā)現(xiàn)的問題,下發(fā)整改通知單。
4 負責跟蹤、驗證、記錄糾正措施實施的有效性。
5 定期組織調查、識別危害因素和環(huán)境因素,做到全員參與。
6 定期組織員工進行職業(yè)健康體檢。
7 負責審批管轄范圍內施工方案和票證書。
8 及時糾正違章作業(yè),對違章作業(yè)人員有權停止其工作。
9 懂得滅火器材的使用方法,會報火警,會撲救初起火災。
10 將有害環(huán)境的廢棄物投放到指定垃圾箱。
11 下班之前,切斷辦公室所用辦公設備的電源,關閉電燈。
第9篇 材料管理員崗位hse職責內容
1 認真學習和嚴格遵守健康、安全和環(huán)保規(guī)章制度。
2 嚴格遵守主體廠各項安全規(guī)章制度。
3 負責車間所進材料的質量把關工作。
4 正確佩帶和使用安全防護用品和用具。
5 積極參加本崗位危害因素和環(huán)境因素的識別,并采取可靠的防范措施。
6 會正確使用消防器材,會報警、會撲救初起火災。
7 認真學習應急救援預案,積極參加應急救援預案的演練。
2.9 .8 參加班組安全活動,認真學習掌握車間有關崗位健康、安全和環(huán)保技術常識,提高自我保護意識。
9 將有害環(huán)境的廢棄物投放到指定垃圾箱。
第10篇 防火管理崗位hse職責要求
1 認真貫徹執(zhí)行國家有關消防法規(guī)、條例和上級有關消防管理規(guī)定,負責建修公司的消防安全工作。
2 負責組織編制、匯總、審查防火安全技術措施計劃,并監(jiān)督有關部門實施。
3 負責制定、修訂、審查防火安全管理制度,并監(jiān)督檢查執(zhí)行情況。
4 負責檢查特殊危險動火安全措施的落實情況,負責固定動火區(qū)、明火點的審批和管理工作。
5 負責對公司內使用更換的消防器材的類型、數(shù)量進行統(tǒng)計登記,及時更換到期、損壞的消防器材。對使用管理不善的按規(guī)定進行處罰。
6 建立健全各類消防器材管理臺帳,負責編制消防設施及器材采購和維修計劃,對各單位按標準配備消防器材。負責組織指導基層義務消防組織工作,制定滅火預案,定期進行訓練、演練及考核。
7 負責審批管轄范圍內施工方案和票證書。
8 組織火災撲救,參與火災調查及火災勘察,并提出處理意見。
9 積極參加本崗位危害因素和環(huán)境因素的識別,并采取可靠的防范措施。
10 將有害環(huán)境的廢棄物投放到指定垃圾箱。
11 下班之前,切斷辦公室所用辦公設備的電源,關閉電燈。
第11篇 設備管理員崗位hse職責內容
1 貫徹有關安全生產(chǎn)法規(guī)、制度和標準,并檢查其執(zhí)行情況。
2 嚴格遵守主體廠各項安全規(guī)章制度。
3 負責作業(yè)處設備的安全運行管理,使之符合健康、安全和環(huán)保規(guī)范、標準。
4 參與擬訂、修訂作業(yè)處安全技術規(guī)程和有關安全生產(chǎn)管理制度,并監(jiān)督檢查執(zhí)行情況。
5 參加班組安全活動,對班組成員進行業(yè)務指導,協(xié)助作業(yè)處處長搞好職工安全思想、安全技術教育和考核。
6 參與作業(yè)處設備改造方案的審查,使之符合健康、安全和環(huán)保技術標準。
7 負責本車間機動車輛的維護保養(yǎng)。
8 經(jīng)常檢查設備運行情況,制止違章作業(yè),對不聽勸阻者,有權停止其工作,并報請領導處理。
9 積極參加本崗位危害因素和環(huán)境因素的識別,并采取可靠的防范措施。
10 認真學習應急救援預案,積極參加應急救援預案的演練。
11 參與事故調查和分析。
12 將有害環(huán)境的廢棄物投放到指定垃圾箱。
13 下班之前,切斷辦公室所用辦公設備的電源,關閉電燈。
