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勞動合同裁員(14份范本)

發(fā)布時間:2023-03-08 19:27:09 查看人數(shù):35

勞動合同裁員

第1篇 2022經(jīng)濟性裁員解除勞動合同協(xié)議

甲方(用人單位):

法定代表人:

負責(zé)人:

聯(lián)系電話:

聯(lián)系地址:

乙方(勞動者):

身份證件號碼:

通訊地址:

聯(lián)系電話:

甲乙雙方于______年____月____日簽訂勞動合同,合同期至______年____月____日,現(xiàn)甲乙雙方同意解除勞動合同關(guān)系。根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,經(jīng)雙方協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議如下:

一、由于甲方原因,解除雙方簽訂的勞動合同,雙方的權(quán)利義務(wù)隨之終止。

二、甲方同意在乙方妥善辦理所有工作移交手續(xù)后支付乙方包括但不限于經(jīng)濟補償金、提前通知解除勞動合同賠償金、相應(yīng)比例的年終獎等共計人民幣元(大寫______)??鄢曳缴星芳追絺溆媒鹑嗣駧臺_____元(大寫______),甲方將于乙方妥善辦理所有工作移交手續(xù)后實際支付乙方人民幣元(大寫______)。

三、甲方為乙方繳納四金(包括基本養(yǎng)老_____金、基本醫(yī)療_____金、失業(yè)_____金、住房公積金)至______年____月____日止。

四、甲方根據(jù)相關(guān)勞動法規(guī)和規(guī)定,向乙方提供勞動合同解除的證明并辦理相關(guān)退工手續(xù)。

五、乙方應(yīng)當于本協(xié)議簽訂后3日內(nèi)妥善辦理所有工作移交手續(xù),離職后不得作出有損公司名譽或利益之行為,否則將承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任及所造成的全部損失。

六、乙方自愿放棄其它所有訴求。

七、自甲,乙雙方簽字(蓋章)并加蓋甲方勞動合同專用章后生效。

八、本協(xié)議一式三份,各份具有同等的法律效力,甲乙雙方各持一份,另一份留存乙方本人檔案。

甲方(蓋章):

法定代表人或授權(quán)委托人(簽字或簽章):

年月日

乙方(簽字或蓋章):

第2篇 裁員協(xié)商解除勞動合同范本新整理版

協(xié)商解除勞動合同 與企業(yè)單方解除勞動合同相比而言,具有程序簡單、操作方便的特點。裁員協(xié)商解除勞動合同怎么寫呢 以下是小編整理的裁員協(xié)商解除勞動合同,歡迎參考閱讀。

裁員協(xié)商解除勞動合同范文一

甲 方:

法定代表人(或負責(zé)人):

乙 方:

身份證 號碼:

甲、乙雙方依照相關(guān)法律 法規(guī) 的規(guī)定,遵照平等自愿、誠實信用原則,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,同意解除勞動合同,并達成如下協(xié)議:

1、解除勞動合同的日期為 年 月 日

2、乙方應(yīng)當在 年 月 日前妥善辦理所有工作移交手續(xù)

3、乙方 工資 結(jié)算至 年 月 日,甲方為乙方繳納 社會保險 至 年 月止

4、其他:

5、甲乙雙方之間不存在其他任何爭議

6、本協(xié)議一式兩份, 自甲、乙雙方簽字(或蓋章)后生效,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

甲方(蓋章): 乙方(簽字): 年 月 日 年 月 日

裁員協(xié)商解除勞動合同范文二

甲 方:

乙 方:

根據(jù)《中國華人民共和國 勞動合同法 》第三十六條規(guī)定:用人單位與勞動者協(xié)商一致,可以解除勞動合同。現(xiàn)經(jīng)甲乙雙方當事人協(xié)商一致,就解除勞動合同和解除勞動合同的經(jīng)濟補償達成協(xié)議如下:

一、 解除勞動合同:

1、 經(jīng)甲乙雙方共同協(xié)商同意,并簽定《協(xié)商解除勞動合同協(xié)議書》,約定于2012年12月21日解除勞動合同關(guān)系。

2、 乙方自簽定《協(xié)商解除勞動合同協(xié)議書》后,承諾在簽定協(xié)議書后的當天內(nèi)按公司規(guī)定辦理完畢離職交接手續(xù)。

二、解除勞動合同的經(jīng)濟補償:

乙方于2012 年 5 月29日入職,在公司工作0年6個月23天,依據(jù)相關(guān)法規(guī)規(guī)定,給予乙方經(jīng)濟補償標準和具體金額為:

(1)依據(jù)相關(guān)法規(guī)定,支付給乙方 1 個月的工資,合計金額: 1500元(大寫壹仟伍佰元整)。

(2)乙方于2012年12月24日前辦理完畢一切 離職手續(xù) ,在12月24日公司發(fā)薪時,已經(jīng)將補償金和12月份的薪資一并結(jié)清。

(3)乙方離職甲方實際還應(yīng)扣除乙方應(yīng)承擔(dān)2012 年12月的社會保險費用和 公積金 的個人部分、乙方 個人所得稅 部分。

三、此經(jīng)濟補償涉及工作期間的所有勞資權(quán)益含合同、工資、休息休假、補償、 加班 等。雙方費用已結(jié)清,無任何 勞資糾紛 。同時本協(xié)議經(jīng)雙方簽字(蓋章)后即表明雙方在 勞動關(guān)系 期間的各項權(quán)利義務(wù)已經(jīng)全部結(jié)清,不存在任何 勞動爭議 事項。

四、 本協(xié)議書一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)雙方簽字(蓋章)后生效。

甲方(蓋章): 乙方(姓名): 簽字: 簽字:

日期: 年 月 日 日期: 年 月 日

裁員協(xié)商解除勞動合同范文三

甲 方: 乙 方:

法定代表人:

地 址: 身份證號碼:

乙方為甲方的員工,現(xiàn)根據(jù)《勞動合同法》的規(guī)定,經(jīng)【甲】方提出,【乙】方同意,提前解除雙方于【 】年【 】月【 】日簽訂的勞動合同,甲方與乙方友好協(xié)商,就 勞動合同終止 而給予乙方的補償?shù)仁马椷_成如下協(xié)議:

1) 雙方的勞動關(guān)系自【 】年【 】月【 】日正式解除。

2) 乙方的社會保險待遇截止至【 】年【 】月【 】日,甲方負責(zé)繳納乙方【 】月份的城保,個人承擔(dān)部分在乙方工資中予以扣除,【 】月份工資及補償金按甲方薪資支付時間支付除此之外,甲方?jīng)]有拖欠乙方任何工資待遇和其他相關(guān)福利。

3) 雙方同意甲方在【 】月份工資結(jié)算時向乙方一次性支付人民幣【 】的 經(jīng)濟補償金 ,此為甲方應(yīng)支付給乙方的全部補償(個人所得稅等按國家規(guī)定扣繳)。

4) 乙方按約定與【 】年【 】月【 】日辦理完結(jié)工作交接及相關(guān)離職手續(xù)。甲方指派相關(guān)人員配合乙方的工作交接和手續(xù)的辦理,并在乙方辦理完結(jié)交接手續(xù)的當日出具相應(yīng)的 離職證明 。

5) 甲乙雙方一致確認,雙方之間沒有任何遺留問題和爭議。乙方自愿放棄基于雙方勞動關(guān)系發(fā)生及終止所產(chǎn)生的各項權(quán)利。

6) 本協(xié)議一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

甲方(蓋章): 乙方(簽字):

日期: 年 月 日 日期: 年 月 日

第3篇 公司裁員協(xié)商解除勞動合同

2022公司裁員協(xié)商解除勞動甲方:xx有限公司

乙方:xxx

甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動民法典》和《xx有限公司保密制度》以及國家、地方政府有關(guān)規(guī)定,雙方在遵循平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則下,經(jīng)協(xié)商同意解除雙方的勞動合同,并達成如下協(xié)議:

一、甲乙雙方于年月日解除勞動合同。

二、甲方繼續(xù)支付乙方年月日至年月日的工資,共元,于年月日前打到乙方的工資卡里。

三、甲方依據(jù)《勞動法》第四十七條的規(guī)定,給予乙方相當于乙方個月工資的經(jīng)濟補償,共計元,于年月日一次性打到乙方的工資卡里。

四、乙方應(yīng)于年月日前辦理相關(guān)的離職手續(xù),及與甲方辦理勞動合同解除及勞動關(guān)系轉(zhuǎn)出手續(xù)。

五、甲乙雙方解除勞動合同后,乙方不得做任何有損甲方形象或利益的行為,否則甲方除有權(quán)停止向乙方支付本協(xié)議約定的全部款項外,還有權(quán)追究乙方相應(yīng)的法律責(zé)任。

六、甲乙雙方解除勞動合同后,甲方不得以任何方式對乙方進行詆毀、誹謗、惡意中傷、及任何有損乙方形象或利益的行為,否則乙方有權(quán)追究甲方相應(yīng)的法律責(zé)任。

七、在乙方離職后兩年內(nèi),乙方必須嚴格遵守甲方的保密制度,

防止泄露甲方的商業(yè)秘密。甲方于年月日一次性付給乙方保密費元。

1、保密內(nèi)容

(1)甲方的交易秘密,包括商品產(chǎn)、供、銷渠道,客戶名單,買賣意向,成交或商談的價格,商品性能、質(zhì)量、數(shù)量、交貨日期;

(2)甲方的經(jīng)營秘密,包括經(jīng)營方針,投資決策意向,產(chǎn)品服務(wù)定價,市場分析,廣告策略;

(3)甲方的管理秘密,包括財務(wù)資料、人事資料、工資薪酬資料、物流資料;

(4)甲方的技術(shù)秘密,包括產(chǎn)品設(shè)計、產(chǎn)品圖紙、生產(chǎn)模具、作業(yè)藍圖、工程設(shè)計圖、生產(chǎn)制造工藝、制造技術(shù)、計算機程序、技術(shù)數(shù)據(jù)、專利技術(shù)、科研成果。

2、違約責(zé)任

(1)在保密協(xié)議期內(nèi),乙方違反本協(xié)議的,應(yīng)按甲方管理制度規(guī)定接受相應(yīng)處罰。

(2)在保密協(xié)議期內(nèi),乙方違反本協(xié)議,給甲方造成損失的,應(yīng)賠償全部損失,返還保密費并處1200元的罰款。

(3)在保密協(xié)議期內(nèi),乙方違反本協(xié)議,構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。

3、爭議

甲乙雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭議,協(xié)調(diào)未果的,可向甲方所在地勞動仲裁機構(gòu)申請仲裁或向人民法院提出上訴。

八、補充說明:

由于乙方從事本公司xx崗位,對本公司經(jīng)營發(fā)展起著非常重要的作用,該崗位如果工作未交接清楚勢必會導(dǎo)致公司工程建設(shè)等工作出現(xiàn)斷層,會給公司帶來一定的經(jīng)濟損失和聲譽損失,為了保障公司經(jīng)營的連續(xù)性和正常發(fā)展,乙方必須與接替其工作崗位的人交接清楚,讓其盡快熟悉和了解崗位職責(zé)和工作內(nèi)容,并在其能獨立主持工作之后再辦理離職手續(xù),由雙方共同交接完畢簽訂確認工作交接清單。

因為乙方現(xiàn)在還處在試用期內(nèi),三天內(nèi)可以申請離職。

九、甲乙雙方?jīng)]有其他爭議。

十、本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字蓋章之日生效。

甲方:xx有限公司乙方:

代表人:代表人:

第4篇 裁員解除勞動合同證明

甲方:_________________,身份證號碼:_________________,

聯(lián)系電話:_________________;

乙方:_________________,身份證號碼:_________________,

聯(lián)系電話:_________________;

鑒于:_________年_____月_____日,甲方因致使乙方,后在醫(yī)院治療。現(xiàn)甲、乙雙方根據(jù)各自的過錯程度,經(jīng)充分協(xié)商,自愿達成如下協(xié)議:

一、甲方同意一次性支付乙方費用共計:_________________元,大寫:_________________元

二、付款期限:甲方應(yīng)于本協(xié)議簽訂之日一次性將全部賠償款支付給乙方。

三、違約責(zé)任:

1、甲方遲延付款的,乙方有權(quán)要求甲方按照銀行同期貸款利息的四倍支付利息。

2、因任何一方違約而導(dǎo)致訴訟、仲裁或申請強制執(zhí)行的,應(yīng)當向?qū)Ψ街Ц秾崿F(xiàn)債權(quán)的費用,包括但不限于調(diào)查取證費、交通、通訊費、誤工費(每天150元)、公證費、律師費。

四、乙方今后不得再因此事向乙方主張權(quán)利,并不得做任何有損或影響乙方形象或利益的行為。

五、本協(xié)議書一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,自簽字之日起生效。

甲方(簽字):_________________乙方(簽字):_________________

第5篇 裁員協(xié)商解除勞動合同

甲方:__________

乙方:__________ (身份證號)

乙方入職日期:__________

本著平等自愿原則,由乙方提出,甲、乙雙方就勞動關(guān)系解除協(xié)商一致,達成如下協(xié)議:__________

一、甲、乙雙方同意,自年月日起解除勞動關(guān)系

二、乙方薪資結(jié)算至年月日,在合同約定發(fā)放薪資期內(nèi)結(jié)算到乙方工資卡中。(工資卡號:______________________)。

三、甲、乙雙方同意解除勞動合同補償金為:__________小寫:__________元人民幣(大寫:__________)。經(jīng)濟補償金會同月的工資一并打入工資卡內(nèi)(工資卡號:__________)。(如產(chǎn)生稅收費用,由乙方承擔(dān))。

四、如發(fā)生法律爭議,乙方需返還甲方支付的補償金小寫____:__________元人民幣(大寫:______________)。

五、本協(xié)議簽訂后,雙方權(quán)利義務(wù)即告終止。今后互不追討或承擔(dān)對方的任何權(quán)利和義務(wù)(包括經(jīng)濟補償、社會保險及福利等)。任何一方不得仲裁或起訴。

六、本協(xié)議自簽字日起生效。

甲方(蓋章):__________乙方(簽字):__________

_____年 _____月 _____日______年____月____日

第6篇 企業(yè)裁員協(xié)商解除勞動合同

2022企業(yè)裁員協(xié)商解除勞動甲方:

乙方:(身份證號)

乙方入職日期:

本著平等自愿原則,由乙方提出,甲、乙雙方就勞動關(guān)系解除協(xié)商一致,達成如下協(xié)議:

一、甲、乙雙方同意,自年月日起解除勞動關(guān)系。

二、乙方薪資結(jié)算至年月日,在合同約定發(fā)放薪資期內(nèi)結(jié)算到乙方工資卡中。(工資卡號:)。

三、甲、乙雙方同意解除勞動合同補償金為:小寫:元人民幣(大寫:)。經(jīng)濟補償金會同月的工資一并打入工資卡內(nèi)(工資卡號:)。(如產(chǎn)生稅收費用,由乙方承擔(dān))。

四、如發(fā)生法律爭議,乙方需返還甲方支付的補償金小寫:元人民幣(大寫:)。

五、本協(xié)議簽訂后,雙方權(quán)利義務(wù)即告終止。今后互不追討或承擔(dān)對方的任何權(quán)利和義務(wù)(包括經(jīng)濟補償、社會保險及福利等)。任何一方不得仲裁或起訴。

六、本協(xié)議自簽字日起生效。

甲方:(蓋章)乙方簽字:

第7篇 裁員協(xié)商解除勞動合同書

甲方:

法定代表人(或負責(zé)人):

乙方:

身份證號碼:

甲、乙雙方依照相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,遵照平等自愿、誠實信用原則,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,同意解除勞動合同,并達成如下協(xié)議:

1、解除勞動合同的日期為______年____月____日;

2、乙方應(yīng)當在______年____月____日前妥善辦理所有工作移交手續(xù);

3、乙方工資結(jié)算至______年____月____日,甲方為乙方繳納社會保險至年月止;

4、其他:

5、甲乙雙方之間不存在其他任何爭議;

6、本協(xié)議一式兩份,自甲、乙雙方簽字(或蓋章)后生效,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

甲方(蓋章):乙方(簽字):

______年____月____日______年____月____日

第8篇 被裁員勞動仲裁申請書

姓名:________,性別:____,漢族,_____年_____月_____日出生,今年____歲,______戶口,原住址:_________________,職業(yè)_________________,聯(lián)系方式:______________.

被申請人:_________________

法定代表(或主要負責(zé)人):________職業(yè):_________住所:_____________________,聯(lián)系電話_____________。

請求事項:

1.

2

3

事實和理由:說明(包括證據(jù)和證據(jù)的來源、證人的姓名、住址等情況)

申請事項,主要看勞動者案件的具體情況,格式很簡單,關(guān)鍵是能根據(jù)勞動者的情況寫一份最大程度維護你合法權(quán)益,并能勝訴的申請書。

此致

_____________仲裁委員會

申請人:_________________(簽名)

第9篇 經(jīng)濟性裁員解除勞動合同協(xié)議范本專業(yè)版

甲方(用人單位):

法定代表人:

負責(zé)人:

聯(lián)系電話:

聯(lián)系地址:

乙方(勞動者):

身份證件號碼:

通訊地址:

聯(lián)系電話:

甲乙雙方于______年____月____日簽訂勞動合同,合同期至______年____月____日,現(xiàn)甲乙雙方同意解除勞動合同關(guān)系。根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,經(jīng)雙方協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議如下:

一、由于甲方原因,解除雙方簽訂的勞動合同,雙方的權(quán)利義務(wù)隨之終止。

二、甲方同意在乙方妥善辦理所有工作移交手續(xù)后支付乙方包括但不限于經(jīng)濟補償金、提前通知解除勞動合同賠償金、相應(yīng)比例的年終獎等共計人民幣元(大寫______)。扣除乙方尚欠甲方備用金人民幣______元(大寫______),甲方將于乙方妥善辦理所有工作移交手續(xù)后實際支付乙方人民幣元(大寫______)。

三、甲方為乙方繳納四金(包括基本養(yǎng)老保險金、基本醫(yī)療保險金、失業(yè)保險金、住房公積金)至______年____月____日止。

四、甲方根據(jù)相關(guān)勞動法規(guī)和規(guī)定,向乙方提供勞動合同解除的證明并辦理相關(guān)退工手續(xù)。

五、乙方應(yīng)當于本協(xié)議簽訂后3日內(nèi)妥善辦理所有工作移交手續(xù),離職后不得作出有損公司名譽或利益之行為,否則將承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任及所造成的全部損失。

六、乙方自愿放棄其它所有訴求。

七、自甲,乙雙方簽字(蓋章)并加蓋甲方勞動合同專用章后生效。

八、本協(xié)議一式三份,各份具有同等的法律效力,甲乙雙方各持一份,另一份留存乙方本人檔案。

甲方(蓋章):

法定代表人或授權(quán)委托人(簽字或簽章):

年 月 日

乙方(簽字或蓋章):

年 月 日

第10篇 經(jīng)濟性裁員解除勞動合同協(xié)議

甲方(用人單位):

法定代表人:

負責(zé)人:

聯(lián)系電話:

聯(lián)系地址:

乙方(勞動者):

身份證件號碼:

通訊地址:

聯(lián)系電話:

甲乙雙方于______年____月____日簽訂勞動合同,合同期至______年____月____日,現(xiàn)甲乙雙方同意解除勞動合同關(guān)系。根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,經(jīng)雙方協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議如下:

一、由于甲方原因,解除雙方簽訂的勞動合同,雙方的權(quán)利義務(wù)隨之終止。

二、甲方同意在乙方妥善辦理所有工作移交手續(xù)后支付乙方包括但不限于經(jīng)濟補償金、提前通知解除勞動合同賠償金、相應(yīng)比例的年終獎等共計人民幣元(大寫______)??鄢曳缴星芳追絺溆媒鹑嗣駧臺_____元(大寫______),甲方將于乙方妥善辦理所有工作移交手續(xù)后實際支付乙方人民幣元(大寫______)。

三、甲方為乙方繳納四金(包括基本養(yǎng)老保險金、基本醫(yī)療保險金、失業(yè)保險金、住房公積金)至______年____月____日止。

四、甲方根據(jù)相關(guān)勞動法規(guī)和規(guī)定,向乙方提供勞動合同解除的證明并辦理相關(guān)退工手續(xù)。

五、乙方應(yīng)當于本協(xié)議簽訂后3日內(nèi)妥善辦理所有工作移交手續(xù),離職后不得作出有損公司名譽或利益之行為,否則將承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任及所造成的全部損失。

六、乙方自愿放棄其它所有訴求。

七、自甲,乙雙方簽字(蓋章)并加蓋甲方勞動合同專用章后生效。

八、本協(xié)議一式三份,各份具有同等的法律效力,甲乙雙方各持一份,另一份留存乙方本人檔案。

甲方(蓋章):

法定代表人或授權(quán)委托人(簽字或簽章):

年月日

乙方(簽字或蓋章):

第11篇 裁員協(xié)商解除勞動合同新

協(xié)調(diào)解除勞動合同是一種雙方妥協(xié)尋求既照雙方利益,又顧全雙方面子的方法,是企業(yè)處理人員去留問題的銳器。那么在簽訂裁員協(xié)商解除勞動合同需要注意什么呢 以下是小編整理的裁員協(xié)商解除勞動合同,歡迎參考閱讀。

裁員協(xié)商解除勞動合同范文一

甲方:

乙方: (身份證號 )

乙方入職日期:

本著平等自愿原則,由乙方提出,甲、 乙雙方就勞動關(guān)系解除協(xié)商一致,達成如下協(xié)議:

一、 甲、乙雙方同意,自 年 月 日起解除勞動關(guān)系。

二、 乙方薪資結(jié)算至 年 月 日,在合同約定發(fā)放薪資期內(nèi)結(jié)算到乙方工資卡中。(工資卡號: )。

三、 甲、乙雙方同意解除勞動合同補償金為:小寫: 元人民幣(大寫: )。經(jīng)濟補償金會同 月的工資一并打入工資卡內(nèi)(工資卡號: )。(如產(chǎn)生稅收費用,由乙方承擔(dān))。

四、如發(fā)生法律爭議,乙方需返還甲方支付的補償金小寫: 元人民幣(大寫: )。

五、本協(xié)議簽訂后,雙方權(quán)利義務(wù)即告終止。今后互不追討或承擔(dān)對方的任何權(quán)利和義務(wù)(包括經(jīng)濟補償、社會保險及福利等)。任何一方不得仲裁或起訴。

六、 本協(xié)議自簽字日起生效。

甲方:(蓋章) 乙方簽字:

年 月 日 年 月 日

裁員協(xié)商解除勞動合同范文二

甲方:

乙方: 身份證號碼:

甲乙雙方于______年 月 日簽訂為期_____年的勞動合同,經(jīng)友好協(xié)商,甲乙雙方依法在自愿、平等、協(xié)商一致的原則下就協(xié)商解除勞動合同達成如下協(xié)議:

1. 甲乙雙方的勞動合同至_____年 月 日解除,雙方的權(quán)利義務(wù)隨之終止;

2. 甲方同意依照國家規(guī)定按照乙方的本企業(yè)工齡支付相應(yīng)的經(jīng)濟補償,共計人民幣_______元(大寫: );

3. 甲方將支付乙方工資至 年 月 日;

4. 甲方將按國家規(guī)定為乙方繳納社會保險至 年 月 日止;

5. 乙方在簽訂本協(xié)議后,將于 年 月 日前按甲方的規(guī)定和程序完全移交工作和歸還屬于甲方的一切資料、物品、證件和借款等,并協(xié)助公司有關(guān)人員做好工作交接;

6. 乙方在按甲方規(guī)定辦理好工作移交后,甲方同意按照國家規(guī)定及時為乙方辦理離職手續(xù)。乙方的離職手續(xù)全部辦理完畢后,甲方將補償金和離職結(jié)算工資在下一個薪資發(fā)放日一并付到乙方的工資賬戶中;

7. 乙方承諾在離職后不泄露公司的任何商業(yè)秘密,尤其是不泄露給公司的競爭對手,并且承諾乙方不使用或者允許他人使用公司的商業(yè)秘密;乙方理解并明白公司的商業(yè)秘密包括但不限于公司的運營模式、組織架構(gòu)、財務(wù)資料、經(jīng)營業(yè)績、價格體系、技術(shù)資料、客戶名單、貨源情報、經(jīng)營策略、工資水平、管理訣竅等等;

8. 乙方保證在離職后自覺維護甲方利益,不散發(fā)對公司不利的消息,損害公司的聲譽;

9. 甲乙雙方解除勞動合同后,雙方不再受《勞動合同法》的約束,并且以后發(fā)生的與乙方相關(guān)的任何事情,與甲方無關(guān);

10. 本協(xié)議所涉及的發(fā)放項目及金額,甲方將按照國家相關(guān)規(guī)定予以扣繳個人所得稅,并由甲方代扣代繳。

11. 本協(xié)議一式兩份,由甲乙雙方簽字蓋章生效,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力;協(xié)議未盡事宜按照國家相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行;

12. 本協(xié)議簽署后, 雙方放棄其他權(quán)益。

13. 若乙方違反以上協(xié)議約定,愿賠償因乙方違約給甲方造成的一切損失。

甲方(蓋章): 乙方(簽字或蓋章):

法定代表人或授權(quán)委托人

年 月 日 年 月 日

裁員協(xié)商解除勞動合同范文三

甲方:**********公司 乙方:

甲乙雙方簽訂勞動合同記錄如下:

乙方在 年 月 日因工作失職給甲方造成經(jīng)濟損失。雙方經(jīng)過協(xié)商,自愿達成如下協(xié)議:

1、甲乙雙方于

2、乙方完成工作交接等離職手續(xù)并結(jié)清在甲方企業(yè)的一切往來賬款(含財務(wù)掛賬);

3、甲方向乙方支付一個月的薪資作為經(jīng)濟補償金,根據(jù)乙方 伍元肆角叁分 ); 經(jīng)濟補償金支付時間為 年 月 日;經(jīng)濟補償金支付方式為:由甲方一次性將經(jīng)濟補償金款項存入乙方薪資銀行賬戶

4、乙方同意其式統(tǒng)一核算,并隨甲方統(tǒng)一發(fā)薪日發(fā)放;乙方的社保公積金繳納至 年 月,甲方正常承擔(dān)單位繳納部分,乙方按政策規(guī)定及比例承擔(dān)個人部分; 年 月起甲方不再承擔(dān)乙方社保公積金費用。

5、乙方承諾:離職后不泄露此協(xié)議的內(nèi)容,保守甲方經(jīng)營管理技術(shù)等方面的任何秘密,不得以任何形式在任何場合從事任何損害甲方利益的活動,若違反,甲方將要求乙方賠償損失并有權(quán)依法追究乙方相應(yīng)的法律責(zé)任;

6、甲方承諾:不泄露此協(xié)議的內(nèi)容,其它公司聯(lián)系做背景調(diào)查時回復(fù)乙方為正常離職;若乙方求職中需要推薦信,甲方將配合提供;乙方辦理社保公積金相關(guān)事務(wù)時,甲方積極配合;甲方以后有相應(yīng)的崗位需求,乙方有意向重新向甲方企業(yè)求職時,在條件允許的情況下,甲方考慮優(yōu)先錄用乙方;

7、甲、乙雙方簽訂本協(xié)議后,任何時間、任何情況下,乙方均無權(quán)就本解除勞動合同及經(jīng)濟補償金一事向華工*光工程有限責(zé)任公司提出其他任何要求;甲、乙雙方均已了解協(xié)議的法律含義,甲方已明確告知乙方關(guān)于解除勞動合同所享有的法律權(quán)利,雙方為完全自愿的情況下簽訂本協(xié)議。

8、本協(xié)議書自雙方簽字蓋章之日起生效。

甲方(蓋章) 乙方簽字:

簽訂日期: 年 月 日 簽訂日期: 年 月 日

第12篇 裁員協(xié)商解除勞動合同范本

協(xié)商解除勞動合同與企業(yè)單方解除勞動合同相比而言,具有程序簡單、操作方便的特點。裁員協(xié)商解除勞動合同怎么寫呢?以下是酷貓寫作小編整理的裁員協(xié)商解除勞動合同,歡迎參考閱讀。

裁員協(xié)商解除勞動合同范文甲 方:

法定代表人(或負責(zé)人):

乙 方:

身份證號碼:

甲、乙雙方依照相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,遵照平等自愿、誠實信用原則,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,同意解除勞動合同,并達成如下協(xié)議:

1、解除勞動合同的日期為 年 月 日

2、乙方應(yīng)當在 年 月 日前妥善辦理所有工作移交手續(xù)

3、乙方工資結(jié)算至 年 月 日,甲方為乙方繳納社會保險至 年 月止

4、其他:

5、甲乙雙方之間不存在其他任何爭議

6、本協(xié)議一式兩份, 自甲、乙雙方簽字(或蓋章)后生效,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

甲方(蓋章): 乙方(簽字): 年 月 日 年 月 日

裁員協(xié)商解除勞動合同范文,盡在酷貓寫作。

第13篇 事業(yè)單位裁員協(xié)商解除勞動合同

2022事業(yè)單位裁員協(xié)商解除勞動甲方:

乙方:

根據(jù)《中中華人民共和國勞動民法典》第三十六條規(guī)定:用人單位與勞動者協(xié)商一致,可以解除勞動合同?,F(xiàn)經(jīng)甲乙雙方當事人協(xié)商一致,就解除勞動合同和解除勞動合同的經(jīng)濟補償達成協(xié)議如下:

一、解除勞動合同:

1、經(jīng)甲乙雙方共同協(xié)商同意,并簽定《協(xié)商解除勞動合同協(xié)議書》,約定于20xx年xx月xx日解除勞動合同關(guān)系。

2、乙方自簽定《協(xié)商解除勞動合同協(xié)議書》后,承諾在簽定協(xié)議書后的當天內(nèi)按公司規(guī)定辦理完畢離職交接手續(xù)。

二、解除勞動合同的經(jīng)濟補償:

乙方于20xx年xx月xx日入職,在公司工作xx天,依據(jù)相關(guān)法規(guī)規(guī)定,給予乙方經(jīng)濟補償標準和具體金額為:

(1)依據(jù)相關(guān)法規(guī)定,支付給乙方1個月的工資,合計金額:1500元(大寫壹仟伍佰元整)。

(2)乙方于20xx年xx月xx日前辦理完畢一切離職手續(xù),在20xx年xx月xx日公司發(fā)薪時,已經(jīng)將補償金和12月份的薪資一并結(jié)清。

(3)乙方離職甲方實際還應(yīng)扣除乙方應(yīng)承擔(dān)20xx年xx月xx日的社會保險費用和公積金的個人部分、乙方個人所得稅部分。

三、此經(jīng)濟補償涉及工作期間的所有勞資權(quán)益含合同、工資、休息休假、補償、加班等。雙方費用已結(jié)清,無任何勞資糾紛。同時本協(xié)議經(jīng)雙方簽字(蓋章)后即表明雙方在勞動關(guān)系期間的各項權(quán)利義務(wù)已經(jīng)全部結(jié)清,不存在任何勞動爭議事項。

四、本協(xié)議書一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)雙方簽字(蓋章)后生效。

甲方(蓋章):乙方(姓名):簽字:簽字:

第14篇 經(jīng)濟性裁員解除勞動服務(wù)合同

2022經(jīng)濟性裁員解除勞動服務(wù)甲方(用人單位):

法定代表人:

負責(zé)人:

聯(lián)系電話:

聯(lián)系地址:

乙方(勞動者):

身份證件號碼:

通訊地址:

聯(lián)系電話:

甲乙雙方于______年____月____日簽訂勞動合同,合同期至______年____月____日,現(xiàn)甲乙雙方同意解除勞動合同關(guān)系。

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,經(jīng)雙方協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議如下:

一、由于甲方原因,解除雙方簽訂的勞動合同,雙方的權(quán)利義務(wù)隨之終止。

二、甲方同意在乙方妥善辦理所有工作移交手續(xù)后支付乙方包括但不限于經(jīng)濟補償金、提前通知解除勞動合同賠償金、相應(yīng)比例的年終獎等共計人民幣元(大寫______)。

扣除乙方尚欠甲方備用金人民幣______元(大寫______),甲方將于乙方妥善辦理所有工作移交手續(xù)后實際支付乙方人民幣元(大寫______)。

風(fēng)險提示:經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。

六個月以上不滿一年的,按一年計算;

不滿六個月的,向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償。

勞動者月工資高于用人單位所在直轄市、設(shè)區(qū)的市級人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資三倍的,向其支付經(jīng)濟補償?shù)臉藴拾绰毠ぴ缕骄べY三倍的數(shù)額支付,向其支付經(jīng)濟補償?shù)哪晗拮罡卟怀^十二年。

三、甲方為乙方繳納四金(包括基本養(yǎng)老保險金、基本醫(yī)療保險金、失業(yè)保險金、住房公積金)至______年____月____日止。

四、甲方根據(jù)相關(guān)勞動法規(guī)和規(guī)定,向乙方提供勞動合同解除的證明并辦理相關(guān)退工手續(xù)。

五、乙方應(yīng)當于本協(xié)議簽訂后3日內(nèi)妥善辦理所有工作移交手續(xù),離職后不得作出有損公司名譽或利益之行為,否則將承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任及所造成的全部損失。

六、乙方自愿放棄其它所有訴求。

七、自甲,乙雙方簽字(蓋章)并加蓋甲方勞動合同專用章后生效。

八、本協(xié)議一式三份,各份具有同等的法律效力,甲乙雙方各持一份,另一份留存乙方本人檔案。

甲方(蓋章):

法定代表人或授權(quán)委托人(簽字或簽章):

年月日

乙方(簽字或蓋章):

勞動合同裁員(14份范本)

2022事業(yè)單位裁員協(xié)商解除勞動甲方:乙方:根據(jù)《中中華人民共和國勞動民法典》第三十六條規(guī)定:用人單位與勞動者協(xié)商一致,可以解除勞動合同?,F(xiàn)經(jīng)甲乙雙方當事人協(xié)商一致,就解除勞…
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