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第1篇 物業(yè)公司工程部副經(jīng)理崗位職責(zé)（6）
物業(yè)公司工程部副經(jīng)理崗位職責(zé)(六)
1、崗位名稱:工程部副經(jīng)理
所屬部門:工程部
直接上級:工程部經(jīng)理
直接下級:工程部服務(wù)主任、維護主任
2、工作職責(zé):
2.1、在經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,協(xié)助經(jīng)理處理部門各種系統(tǒng)工作。
2.2、熟悉小區(qū)的各種設(shè)備設(shè)施,負(fù)責(zé)對所管轄物業(yè)的建筑結(jié)構(gòu)、隱蔽工程、供配電系統(tǒng)、空調(diào)系統(tǒng)、給排水系統(tǒng)、運輸系統(tǒng)(電梯)、弱電智能化系統(tǒng)、消防系統(tǒng)等設(shè)備設(shè)施的運行、維修、保養(yǎng)方案的起草工作,經(jīng)上級批準(zhǔn)后組織實施。
2.3、負(fù)責(zé)所轄新物業(yè)管理項目的接管驗收中各設(shè)備、設(shè)施、系統(tǒng)、土建、和裝飾專業(yè)的工程檔案核查工作,并整理歸檔。
2.4、負(fù)責(zé)核查用戶裝修申報材料的專業(yè)內(nèi)容,并督促下級做好巡查工作
2.5、負(fù)責(zé)起草小區(qū)技術(shù)改造、項目整改計劃,負(fù)責(zé)審核新改擴建項目施工單位預(yù)(決)算書中的專業(yè)技術(shù)內(nèi)容;核查施工承包合同的內(nèi)容;
2.6、負(fù)責(zé)編制小區(qū)計量表具、電梯、供水系統(tǒng)等政府有特殊要求的設(shè)備設(shè)施的年檢工作計劃并實施,辦理小區(qū)各重大設(shè)備的外部委托維護和保養(yǎng)工作,并做好相關(guān)評價和記錄。
2.7、負(fù)責(zé)業(yè)主返修工作的處理,召開相關(guān)單位的工程協(xié)調(diào)會,監(jiān)督下級做好工程責(zé)任劃分、現(xiàn)場監(jiān)理等工作,加快效率,確保業(yè)主滿意。
2.8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
3、任職要求:大學(xué)本科以上學(xué)歷(工科專業(yè)),工程師職稱,持有管理上崗證,有4年以上本職工作經(jīng)驗,具有扎實的專業(yè)知識基礎(chǔ),豐富的實際工作經(jīng)驗,較強的資源運用能力、組織管理能力和綜合事務(wù)管理能力。
第2篇 工程部副經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
工程部副經(jīng)理崗位職責(zé)
工程部副經(jīng)理 職責(zé):
負(fù)責(zé)搭建公司工程管理制度、流程、統(tǒng)管公司級項目工作，指導(dǎo)事業(yè)部工程管理工作。
任職資格:
超過十年以上施工經(jīng)驗，一直在施工企業(yè)從事工程管理工作，統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，副高職稱、一級建造師。
福利:六險二金(公積金、年金)，電話交通補貼，早中餐，年休假，每年體檢，過節(jié)福利、配備手機等等，外地人選面試單位來回車票、機票和酒店都報銷。 職責(zé):
負(fù)責(zé)搭建公司工程管理制度、流程、統(tǒng)管公司級項目工作，指導(dǎo)事業(yè)部工程管理工作。
任職資格:
超過十年以上施工經(jīng)驗，一直在施工企業(yè)從事工程管理工作，統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，副高職稱、一級建造師。
福利:六險二金(公積金、年金)，電話交通補貼，早中餐，年休假，每年體檢，過節(jié)福利、配備手機等等，外地人選面試單位來回車票、機票和酒店都報銷。
工程部副經(jīng)理崗位
第3篇 工程部副經(jīng)理崗位職責(zé)(20篇)
工程部副經(jīng)理(崗位職責(zé))
[招聘部門:工程管理部]
職位描述
工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)工程管理方面的制度及技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的編寫。
2、負(fù)責(zé)組織項目及設(shè)計對招標(biāo)過程的技術(shù)問題進行解答以及組織評判技術(shù)標(biāo)書。
3、負(fù)責(zé)落實世茂股份青島區(qū)域內(nèi)幾個項目的實測實量的落實情況,并及時反饋總部。
4、負(fù)責(zé)審批落實重大技術(shù)方案,并出具專業(yè)意見。
5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。
任職資格:
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,工民建、規(guī)劃、建筑類相關(guān)專業(yè),有工程類高級職稱或建造師一級資格者優(yōu)先;
2、8年以上建筑行業(yè)(開發(fā)、施工企業(yè))工程管理工作經(jīng)驗,并參與2個以上大型項目(20萬方以上)全過程建設(shè);
3、熟悉國家和地方的相關(guān)法律、法規(guī)、政策及行業(yè)規(guī)范,系統(tǒng)掌握項目管理知識和工程管理知識,熟悉房地產(chǎn)開發(fā)項目的詳細(xì)流程,熟悉建筑工程相關(guān)技術(shù)規(guī)范和施工技術(shù)規(guī)范;
4、具有較強的計劃實施能力,較強的組織協(xié)調(diào)和溝通能力,有較強的責(zé)任心、團隊協(xié)作精神和領(lǐng)導(dǎo)能力;
5、思路清晰、善于總結(jié)、勤于思考,能承擔(dān)較大壓力。
工程部副經(jīng)理(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)全部工程的施工技術(shù)工作,認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司一體化管理體系標(biāo)準(zhǔn)。負(fù)責(zé)承包項目工程的生產(chǎn)指揮及施工管理;
2、參與編制和審核施工組織設(shè)計和施工方案。組織有關(guān)部門和分包單位認(rèn)真落實技術(shù)措施和技術(shù)方案。保證生產(chǎn)按施工程序進行;
3、熟悉圖紙。了解設(shè)計意圖。根據(jù)工程結(jié)構(gòu)特點和施工技術(shù)措施向工長和有關(guān)人員進行技術(shù)交底,確保按圖施工和工程質(zhì)量。
4、協(xié)助執(zhí)法部認(rèn)真貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī),落實本項目各項安全生產(chǎn)管理制度。
5、深入施工現(xiàn)場,具體指導(dǎo)施工技術(shù)工作。
6、貫徹執(zhí)行上級相關(guān)部門下達(dá)的各種技術(shù)文件,貫徹設(shè)計變更、材料代換,繪制施工大樣。
7、參加調(diào)查處理重大質(zhì)量事故。按照“三不放過”原則,妥善處理。
8、主持安排好生產(chǎn)任務(wù),保證施工進度按計劃進行。
9、組織做好材料、機械、設(shè)備、工具、能源等物資的進場使用、供應(yīng)、調(diào)配與管理。
10、堅持文明施工,注意保護環(huán)境,經(jīng)常檢查現(xiàn)場情況,及時解決問題。
任職要求:
1、工民建相關(guān)專業(yè),一級建造師,
2、年齡30歲左右,有5年以上工程管理工作經(jīng)驗;
3、熟悉施工企業(yè)的施工工藝及流程,具有良好的管理能力和協(xié)調(diào)能力;
4、有駕照者優(yōu)先考慮。
5、第一學(xué)歷本科以上學(xué)歷。
工程部副經(jīng)理(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1、貫徹執(zhí)行總經(jīng)理的指示,負(fù)責(zé)工程部的全面工作,組織并監(jiān)督本部門人員完成各自的本職工作;
2、組織工程部相關(guān)人員實施進度控制,制定具體工期進度要求,使工程能按合理進度實施。
3、負(fù)責(zé)組織項目開工前的各項手續(xù)辦理和施工準(zhǔn)備工作,組織并參與項目可行性研究,項目前期規(guī)劃方案論證,項目初步設(shè)計,施工圖設(shè)計等工作,主持施工圖會審工作,組織工程的報建工作,合理配置部門內(nèi)部資源。
4、負(fù)責(zé)總包,分包,監(jiān)理單位的招標(biāo)投標(biāo),完成對投標(biāo)單位的資質(zhì)審查,審核招標(biāo)文件,標(biāo)底,合理確定中標(biāo)單位。
5、指導(dǎo)項目的實施,監(jiān)督檢查項目完成的進度和工程質(zhì)量,協(xié)調(diào)施工單位,監(jiān)理單位,設(shè)計單位,規(guī)劃單位等外部工作關(guān)系,審核施工組織設(shè)計,審核工程總進度計劃,授權(quán)總監(jiān)理工程師發(fā)布停工令,復(fù)工令;
6、協(xié)調(diào)有關(guān)部門解決施工現(xiàn)場的技術(shù),變更技術(shù)問題,負(fù)責(zé)對項目進行過程監(jiān)督,負(fù)責(zé)組織對施工安全進行管理,組織相關(guān)部門驗收工程項目,與物業(yè)公司進行交流; 7、負(fù)責(zé)對工程成本進行控制,審核工程項目預(yù)標(biāo),決標(biāo),簽證,變更,工程進度款支付,其他工程款支持,審核材料,設(shè)備的采購申請,組織調(diào)研,確定材料設(shè)備供應(yīng)商及分包單位。
8、起草有關(guān)工程方面的協(xié)議,合同、報告、請示等。杜絕出現(xiàn)差錯,失誤或造成公司經(jīng)濟損失。
9、完成上級分配的其它工作。
任職要求:
文化認(rèn)同:認(rèn)同公司的企業(yè)文化。
能力要求:很強的溝能力與團隊管理能力,很強的市場敏銳度及分析判斷能力,能承受較大的工作壓力。
知識與技能:精通房地產(chǎn)開發(fā)流程,專業(yè)技術(shù)過硬。
性格特征:性格開朗,遇事冷靜果斷,責(zé)任心強和敬業(yè)精神,團隊精神。
學(xué)歷要求:本科以上學(xué)歷
工作經(jīng)驗要求:5年以上工作經(jīng)驗,至少有3年大型企業(yè)同類職務(wù)工作經(jīng)驗。
年齡要求:55歲以下 其他要求:此崗位要求常駐昆明,身體健康,能承受工作壓力。
工程部副經(jīng)理(崗位職責(zé))
[職稱要求:不限]
職位描述
1.市政路橋類專業(yè)全日制大專以上,年齡30歲~50歲之間; 2.持有中級職稱證以上,持有建造師、造價師相關(guān)證件優(yōu)先錄用; 3.曾在有市政水利資質(zhì)施工企業(yè)擔(dān)任工程部、項目部負(fù)責(zé)人5年以上,有較強的組織、協(xié)調(diào)、溝通、管理能力,有豐富的項目統(tǒng)籌和團隊管理經(jīng)驗; 4.能根據(jù)不同項目的具體情況獨立制定工程施工管理方案,熟悉工程建設(shè)項目各方面工作要求;對行業(yè)相關(guān)法律法規(guī)了解,能妥善解決工程建設(shè)在施工過程中出現(xiàn)的各種問題; 5.熟悉建設(shè)工程領(lǐng)域的辦理流程,能獨立處理好與建設(shè)主管部門、業(yè)主單位的關(guān)系; 身體健康,事業(yè)心、責(zé)任心強,證件可隨本人一起到公司。 總公司辦公地址:廣東省東莞市南城區(qū)第一國際百安中心b座306 分公司辦公地址:廣東省惠州市仲愷高新區(qū)仲愷大道惠環(huán)段666號科融創(chuàng)業(yè)大廈 21層01號 工作地址廣東省惠州市仲愷高新區(qū)仲愷大道惠環(huán)段666號科融創(chuàng)業(yè)大廈 21層01號
工程部副經(jīng)理(崗位職責(zé))
職位描述
崗位要求:
1、30-45歲,,天津市戶籍,相關(guān)專業(yè)?？萍耙陨蠈W(xué)歷;
2、8年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,有大型企業(yè)從業(yè)經(jīng)驗;
3、有工程方面相關(guān)工作證書,熟悉餐飲店營業(yè)環(huán)境;
4、對餐飲店設(shè)備有一定的認(rèn)知,了解各種設(shè)備的基本保養(yǎng)及檢修;
5、具備電腦操作基礎(chǔ);
6、具備管理能力及服務(wù)一線的意識,有親和力。
7、為人正直,吃苦耐勞,熟悉電工及日常機械維修,具備帶30人團隊能力,有餐飲企業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先。
崗位職責(zé):
1、協(xié)助工程部總監(jiān)完成各門店工程項目;
2、及時掌握各店設(shè)施設(shè)備的維修及保養(yǎng)情況,確定相關(guān)維修及整改方案;
3、處理各店工程項目及設(shè)施設(shè)備的突發(fā)及緊急情況,保證一線正常運營。
工程部副經(jīng)理(崗位職責(zé))
[職稱要求:不限]
職位描述
崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)工程部計劃、組織、實施、管理,監(jiān)督已經(jīng)建立的管理政策,工作標(biāo)準(zhǔn)和操作程序; 2. 負(fù)責(zé)解決項目工程綠化方面的技術(shù)問題,并對工程進度進行監(jiān)督和技術(shù)指導(dǎo); 3. 對現(xiàn)場綠化施工人員、施工設(shè)施進行管理,確保工程的質(zhì)量、進度、安全及成本管控; 4. 對本部門的工作人員進行有效的管理培訓(xùn)和工作指導(dǎo); 5. 完成上級領(lǐng)導(dǎo)交待的其他工作任務(wù)。 任職資格: 1. 30-45歲,園林相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷; 2. 具有5年以上園林工程管理經(jīng)驗,項目經(jīng)驗豐富; 3. 熟悉現(xiàn)場綠化施工業(yè)務(wù)流程,掌握現(xiàn)場施工監(jiān)控要點; 4. 熟練使用cad軟件,具有突出的溝通、協(xié)調(diào)能力和管理能力; 5. 強烈的事業(yè)心、責(zé)任心,能夠承受較大的工作壓力,具有團隊合作精神。
工程部副經(jīng)理(崗位職責(zé))
[職稱要求:不限]
職位描述
崗位職責(zé): 1、在工程部經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)公司各工程項目施工質(zhì)量、進度控制、安全文明施工等方面的動態(tài)管理。 2、組織編制公司年、季度施工生產(chǎn)計劃和施工生產(chǎn)統(tǒng)計月報。 3、負(fù)責(zé)公司與施工現(xiàn)場有關(guān)施工管理等方面的協(xié)調(diào)工作。 4、組織公司對各項目施工質(zhì)量的巡查及每月的例行檢查、考評工作,準(zhǔn)確及時匯編、報送檢查情況。 5、對基礎(chǔ)工程、主體工程、裝飾工程平時加強監(jiān)督,發(fā)現(xiàn)問題及時督促整改,發(fā)質(zhì)量整改單并及時組織復(fù)查。 6、落實質(zhì)量“三檢制度“、“樣板先行”、“通病防治”等各類制度的實施。 7、接收工程質(zhì)量事故報告,參與質(zhì)量事故處理。收集顧客反饋意見,并督促項目部落實整改。 8、督促項目部及時上報工程各種進度計劃、材料、資金需要量計劃等報表。 9、參與編制工程項目創(chuàng)優(yōu)方案并監(jiān)督實施,負(fù)責(zé)組織優(yōu)質(zhì)工程的申報工作。 10、落實竣工工程開展質(zhì)量回訪、保修工作。 11、接受上級有關(guān)部門指派的質(zhì)量監(jiān)督檢驗任務(wù)。 12、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
工程部副經(jīng)理(崗位職責(zé))
[職稱要求:不限]
職位描述
崗位職責(zé): 1、項目前期策劃、編制方案、負(fù)責(zé)各項技術(shù)指標(biāo)分析、優(yōu)化方案; 2、負(fù)責(zé)編制施工投標(biāo)文件; 3、參與施工合同編制; 4、參與對外業(yè)務(wù)談判; 5、負(fù)責(zé)項目落實、技術(shù)落實。熟悉和了解各項目施工圖紙、參與各項目的圖紙會審、技術(shù)交底; 6、負(fù)責(zé)項目跟蹤管理、信息反饋及處理解決各項技術(shù)問題; 7、協(xié)助編制預(yù)結(jié)算文件。 任職資格: ⑴學(xué)歷:本科以上; ⑵專業(yè):土木工程專業(yè); ⑶有3年以上工作經(jīng)驗; ⑷熟悉各類工程圖紙(包括建筑圖、結(jié)構(gòu)圖、結(jié)構(gòu)加固圖、裝飾圖等),熟悉各類工程施工要求; ⑸能迅速診斷各項問題(包括施工現(xiàn)場、圖紙)和及時解決問題的能力; ⑹具有獨立從事項目結(jié)構(gòu)專業(yè)施工圖文件深化設(shè)計的能力,有較強的文字處理能力; ⑺有良好的專業(yè)素養(yǎng),溝通、協(xié)調(diào)、應(yīng)變能力; ⑻有踏實的工作作風(fēng)和團隊合作精神。
工程部副經(jīng)理(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1.協(xié)助工程部經(jīng)理對部門的日常管理工作,組織制定并不斷完善工程部管理制度及人員
培養(yǎng)、考核等工作;
2.負(fù)責(zé)跟蹤、監(jiān)控各個工程項目的進度、質(zhì)量、安全等執(zhí)行情況;
3.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各項目部與業(yè)主、管理公司及分包的關(guān)系;
4.項目各階段管理工作。
5.部門主管安排的其他工作。
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,相關(guān)市政、公路、建筑工程類相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
2.5年以上建筑行業(yè)工作經(jīng)驗,3年以上同等職位工作經(jīng)驗;
3.良好的溝通協(xié)調(diào)能力,擅長統(tǒng)籌安排,具備較強的計劃與執(zhí)行能力及良好的開拓創(chuàng)新
精神;
4.具有一級注冊建造師資格者優(yōu)先;
5.請附個人生活照片。
工程部副經(jīng)理(崗位職責(zé))
職位描述
1.審定工程管理部及項目部的工作流程,在實施過程中進行優(yōu)化;
2.負(fù)責(zé)對開發(fā)管理中心所有項目的進度、質(zhì)量、安全、文明施工進行指導(dǎo)、監(jiān)督,確保各項指標(biāo)滿足公司要求;
3.負(fù)責(zé)對施工圖紙等設(shè)計文件的審核工作;
4.負(fù)責(zé)工程施工組織設(shè)計以及重點方案的審核工作;
5.工程實施過程中的重大技術(shù)問題的協(xié)調(diào)解決工作;
6.檢查各項目工程質(zhì)量通病防治,并組織項目部對竣工驗收后的項目進行工程總結(jié);
7.負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)和監(jiān)督檢查各項目部的監(jiān)理工作;
8.組織基礎(chǔ)、主體和單位工程竣工驗收等驗收工作;
9.負(fù)責(zé)工程保修期內(nèi)出現(xiàn)的問題的協(xié)調(diào)工作,負(fù)責(zé)工程保修期滿項目的驗收工作及質(zhì)保金支付審核工作;
10.定期進行公司管理制度的內(nèi)部監(jiān)察活動,并提出整改意見;
11.參與工程總承包合同及專項分包合同的評審及會簽;
12.參與工程、材料設(shè)備采購的招標(biāo)工作,提供技術(shù)文件;
13.參與工程主要材料、重要設(shè)備的選型和采購配合工作;
14.負(fù)責(zé)協(xié)助政府主管部門對重大工程質(zhì)量事故和安全事故的調(diào)查處理工作;
15.負(fù)責(zé)編制本部門各專業(yè)分管人員的分工和管理辦法,落實本部門的績效考核;
16.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦其他工作。
工程部副經(jīng)理(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1、大專以上學(xué)歷,5年以上同等崗位工作經(jīng)驗;。
2、具有豐富的管理工作經(jīng)驗;
3、能獨立地編寫開發(fā)組織方案和開發(fā)計劃;
4、具有獨立組織、管理技術(shù)開發(fā)項目的能力;
5、組織、表達(dá)、溝通、洽商與協(xié)調(diào)能力強;
6、有較強應(yīng)變能力,有責(zé)任心。
工程部副經(jīng)理(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查轄區(qū)內(nèi)電力供應(yīng)、電力系統(tǒng)維護、檢修。
2、負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查生活用水供應(yīng)、供水系統(tǒng)維護、檢修。
3、負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查雨水、溫水排放系統(tǒng)維護、檢修。
4、負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查空調(diào)系統(tǒng)運行、維護、檢修。
5、負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查建筑物、構(gòu)筑物維護、檢修。
6、負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查電梯扶梯運行、維護、檢修。
7、負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查經(jīng)營設(shè)備設(shè)施維護、檢修。
8、負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查消防、噴淋水系統(tǒng)維護、檢修。
9、負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查新風(fēng)及排煙系統(tǒng)機械及強電部分維護、檢修。
10、負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查用水用電審批、管理、監(jiān)察。
11、負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查組織本部門員工技術(shù)業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
12、負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查轄區(qū)內(nèi)用水、用電及空調(diào)成本核算。
13、配合經(jīng)理進行職能部門安排的檢查檢測活動。
14、做好工程設(shè)備的年檢報檢。
15、負(fù)責(zé)組織本部門人員培訓(xùn)。
16、負(fù)責(zé)年初的部門費用預(yù)算、做好年底的工作總結(jié)。
17、協(xié)同經(jīng)理做好年初部門的工作計劃,協(xié)助經(jīng)理、副經(jīng)理、主管等班組領(lǐng)導(dǎo)對下屬班長進行工作考評。
18、做好領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作,負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查完成上級交辦的各項任務(wù)。
任職資格
1、年齡要求在30歲-50歲之間。
2、具備大專以上文化程度。
3、具備工程管理相關(guān)和理論知識和一定的實踐經(jīng)驗。要求具有較強的責(zé)任心,工作認(rèn)真細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)。
4、有大型商場、物業(yè)工作經(jīng)驗的優(yōu)先。
工程部副經(jīng)理(崗位職責(zé))
職位描述
1.負(fù)責(zé)項目從前期準(zhǔn)備至工程竣工全過程的項目管理2.制定部門制度和崗位職責(zé),做到責(zé)任到人,并加以監(jiān)督 3.負(fù)責(zé)工程部的日常工作,向全體員工貫徹落實公司的各項規(guī)定和政策,增強工程部的凝聚力 4.協(xié)調(diào)處理好施工單位、其他合作單位、政府相關(guān)職能部門的關(guān)系。5.負(fù)責(zé)編制項目全過程的質(zhì)量、進度控制計劃。6.按照監(jiān)理合同及相關(guān)監(jiān)理條例對監(jiān)理公司的工作進行全面督促檢查,落實有關(guān)責(zé)任制,達(dá)到使監(jiān)理公司真正發(fā)揮旁站監(jiān)理,巡檢及見證等職能的要求;審核監(jiān)理公司的監(jiān)理月報和工程部員工的月工作總結(jié)。 7.組織工程部相關(guān)技術(shù)人員進行開發(fā)方質(zhì)量檢查,做到每個專業(yè)工程師對工程情況全面控制。8.組織工程部相關(guān)人員進行開發(fā)方進度控制,制定具體工期進度要求,做到使工程按合理進度計劃表實施。9.嚴(yán)格按照設(shè)計要求及規(guī)范要求進行施工程序控制,達(dá)到設(shè)計規(guī)范及合同要求。10.組織工程部人員進行技術(shù)核定,變更及相關(guān)工程量的追加追減的實測實量工作,達(dá)到技術(shù)可行數(shù)據(jù)準(zhǔn)確的要求11.組織工程部有關(guān)人員進行文明施工、安全生產(chǎn)的現(xiàn)場管理工作,做到符合文明施工,安全生產(chǎn)的目標(biāo)。
工程部副經(jīng)理(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1、制定本部門工作計劃,建立和完善本部門規(guī)章制度、工作程序與標(biāo)準(zhǔn),并組織落實;
2、負(fù)責(zé)編制開發(fā)項目的資金方案,審核工程用款計劃,會同有關(guān)部門完成工程撥款和工程結(jié)算;
3、負(fù)責(zé)向公司提供工程施工的總體進度計劃,便于公司確定工程實施總體目標(biāo);
4、組織公司開發(fā)項目的設(shè)計招標(biāo)、工程招標(biāo)、監(jiān)理招標(biāo)及工程結(jié)算工作;
5、根據(jù)公司下達(dá)的工程總體目標(biāo),向業(yè)務(wù)副總上報工程資金使用計劃,施工進度的年度、季度、月度計劃,工程施工方案,各項主要組織措施及需公司解決的問題;
6、參與所有項目的設(shè)計談判;
7、組織項目的征地拆遷工作和出讓地塊、地段的后期技術(shù)服務(wù)工作;
8、按計定要求檢查和控制項目前期、設(shè)計、拆遷、施工、服務(wù)過程中的投資成本;
9、負(fù)責(zé)項目全過程中相關(guān)部門(承包商、分包商、建筑師、工程師)的聯(lián)絡(luò)協(xié)調(diào)工作;
10、負(fù)責(zé)檢查督促部門各項計劃的落實情況,處理工程施工中的重大問題;
11、負(fù)責(zé)下屬主要業(yè)績考核目標(biāo)的制定與評估。對下級的獎懲提出建議并對其工作進行監(jiān)督;
12、完成上級交辦的臨時任務(wù)。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,工民建、建筑學(xué)等相關(guān)專業(yè);
2、5年以上房地產(chǎn)工作經(jīng)驗,3年以上同崗工作經(jīng)驗;
3、具備企業(yè)管理知識,房地產(chǎn)專業(yè)知識等;
4、具有組織流程的優(yōu)化創(chuàng)新能力,較強的領(lǐng)導(dǎo)能力、溝通協(xié)調(diào)能力,較強的判斷、決策能力及計劃執(zhí)行能力。
工程部副經(jīng)理(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)工程建設(shè)項目的施工技術(shù)管理、開工準(zhǔn)備、對外技術(shù)協(xié)調(diào)等工作;
2.熟悉施工設(shè)計圖紙,參與施工設(shè)計圖紙會審和技術(shù)交底工作;
3.負(fù)責(zé)工程變更初審、工程量的確認(rèn)簽證、隱蔽工程的驗收以及工程決算的初審工作;
4.參與分項、單項工程的完工驗收,組織工程的竣工驗收;
5.會同監(jiān)理進行現(xiàn)場簽證,審核施工單位編制的報表;
6.協(xié)助簽訂工程施工合同、編制材料供應(yīng)計劃;
7.負(fù)責(zé)工程技術(shù)文件資料的收集、保管和歸檔管理工作。
任職資格:
1、工民建、土木工程等專業(yè)本科以上學(xué)歷,工程師以上職稱;
2、5年以上房地產(chǎn)企業(yè)工程管理經(jīng)驗,10年以上工程管理工作經(jīng)驗;
3、了解國家和地方有關(guān)房地產(chǎn)開發(fā)及建筑的政策、法律法規(guī)、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)范等;
4、熟悉設(shè)計、規(guī)劃、配套、施工等業(yè)務(wù)流程,尤其掌握建筑、結(jié)構(gòu)、材料和現(xiàn)場施工監(jiān)控要點;
5、精通房地產(chǎn)項目開發(fā)程序、項目規(guī)劃、設(shè)計及施工管理,擅長住宅、商業(yè)寫字樓工程項目管理;
6、現(xiàn)場實際施工管理經(jīng)驗。
7、持有一級項目經(jīng)理證書或一級建造師證者優(yōu)先。
工程部副經(jīng)理(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)工程部的日常工作。
2、負(fù)責(zé)籌備期間的項目建設(shè)有關(guān)工作。
3、負(fù)責(zé)組織公司廠房設(shè)施的方案設(shè)計確認(rèn)和生產(chǎn)設(shè)備的選型、改造、更新工作,對設(shè)備的urs、設(shè)計確認(rèn)、fat、sat文件的起草執(zhí)行進行審核和協(xié)調(diào)。
4、負(fù)責(zé)設(shè)備、儀器備配件的采購計劃的審核工作,并對設(shè)備配件是否滿足工藝要求負(fù)責(zé)。
5、負(fù)責(zé)組織車間設(shè)備、設(shè)施的日常保養(yǎng)和維護工作。
6、對公司的消防、安全、能源、環(huán)保工作負(fù)責(zé),指定專人組織實施。
7、對公司生產(chǎn)、生活的水、電、汽的正常供應(yīng)負(fù)責(zé)。
8、對公司的計量工作負(fù)責(zé),并指定專人組織實施。
9、審核工程部的所有文件,并組織實施。
10、指定專人組織實施工程部全體員工的培訓(xùn)并對培訓(xùn)效果進行審核。
11、配合質(zhì)量部進行日常監(jiān)控工作。
12、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
任職資格:
1、40歲以下,身體健康,機械、機電、電氣自動化等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷。
2、具備5年以上制藥企業(yè)工程或設(shè)備管理工作經(jīng)驗,熟悉制藥企業(yè)設(shè)備設(shè)施的選型、安裝、維護和配置,熟悉制藥企業(yè)廠房及其配套設(shè)施的規(guī)劃設(shè)計和項目管理,能夠有效組織工程施工現(xiàn)場管理以及設(shè)備安裝管理。
3、熟悉gmp管理規(guī)范,能熟練使用office辦公套件及cad制圖軟件。
4、具有較強的計劃、組織領(lǐng)導(dǎo)能力和現(xiàn)場問題分析處理、協(xié)調(diào)溝通能力。
5、具備較強的安全生產(chǎn)和質(zhì)量意識,為人正直、品行端正、無不良嗜好、吃苦耐勞。
工程部副經(jīng)理(崗位職責(zé))
職位描述
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,機電一體化、制藥工程、過程裝備與控制等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
2、5年以上藥廠工作經(jīng)驗,3年以上管理崗位工作經(jīng)驗,有無菌制劑生產(chǎn)經(jīng)歷者優(yōu)先錄用;
3、熟悉、經(jīng)歷過cgmp認(rèn)證的全過程,了解asme bpe標(biāo)準(zhǔn);
4、具有較強的團隊領(lǐng)導(dǎo)能力、組織能力和決斷能力,有較高的自我提高意識;
5、接受過領(lǐng)導(dǎo)能力開發(fā)、戰(zhàn)略管理、組織變革管理等方面培訓(xùn)者優(yōu)先錄用。
崗位職責(zé):
1、制定設(shè)備的年度維護保養(yǎng)計劃,做好設(shè)備運行和維護的管理工作;
2、組織貫徹落實部門的smp和sop,維護好部門的gmp文件系統(tǒng);
3、完成設(shè)備采購和項目改造的urs起草,fat、sat工作,協(xié)助進行偏差調(diào)查、確認(rèn)和驗證工作;
4、在自覺、努力地提高自身業(yè)務(wù)能力的同時,規(guī)劃和組織工程部的cgmp和崗位技能培訓(xùn)工作;
5、配合組織公司的gmp認(rèn)證工作,按時完成上級布置的工作。
工程部副經(jīng)理(崗位職責(zé))
[職稱要求:中級]
職位描述
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)根據(jù)項目總體開發(fā)計劃,編制工程進度總體計劃及各分級計劃; 2、負(fù)責(zé)跟進工程進度計劃,定期檢查計劃執(zhí)行情況; 3、負(fù)責(zé)控制工程進度,合理加快工程進程; 4、參與對工程供方的資質(zhì)預(yù)審,從工程角度提出專業(yè)意見; 5、參與審核承包商編制的施工組織設(shè)計; 6、參與開工前對施工單位的技術(shù)交底; 7、協(xié)助技術(shù)部與監(jiān)理協(xié)調(diào)處理在施工過程中的技術(shù)問題; 8、負(fù)責(zé)設(shè)計方案變更和工程洽商的審核; 9、負(fù)責(zé)定期召開質(zhì)量檢查會議,提出工程質(zhì)量問題,并制定改進措施; 10、負(fù)責(zé)組織召開現(xiàn)場工程調(diào)度會議,對參與項目施工的各單位實施統(tǒng)一的協(xié)調(diào)與調(diào)度。 任職資格: 1、5年以上大中型房地產(chǎn)開發(fā)公司工程管理經(jīng)驗,具有較強的現(xiàn)場施工管理能力;熟悉房地產(chǎn)企業(yè)運作和工程建設(shè)相關(guān)國家政策法規(guī),善于協(xié)調(diào)監(jiān)理、施工等相關(guān)關(guān)系; 2、建筑工程相關(guān)專業(yè); 3、負(fù)責(zé)公司指定項目中工程安全、質(zhì)量、進度的全面管理工作,為公司提供工程技術(shù)疑難問題處理辦法與專業(yè)化培訓(xùn),建立及完善工程規(guī)范化管理制度。
工程部副經(jīng)理(崗位職責(zé))
職位描述
1、負(fù)責(zé)本部門工作標(biāo)準(zhǔn)及流程的制定及策劃,編寫部門《工作手冊》,并不斷改進完善,達(dá)到規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)化和優(yōu)化工作的目的;
2、負(fù)責(zé)根據(jù)公司的管理方針和管理目標(biāo),對目標(biāo)進行分解,確定本部門的年度管理目標(biāo)、計劃并組織實施和監(jiān)督,對目標(biāo)的實現(xiàn)結(jié)果負(fù)責(zé);
3、負(fù)責(zé)安全運營管理,保障公司及賣場設(shè)施設(shè)備安全正常運行,對市場公共區(qū)域、公共系統(tǒng)的給排水、中央空調(diào)、電扶梯、排污系統(tǒng)、電氣系統(tǒng)及配套設(shè)施的規(guī)范管理,及時整改維修、按時保養(yǎng)維護,確 保運行正常,達(dá)到國家規(guī)定標(biāo)準(zhǔn);
4、負(fù)責(zé)監(jiān)督、規(guī)范各類專業(yè)人員的安全作業(yè)管理。 (水、電、排污、空調(diào)、電扶梯、保潔、泥瓦維修作業(yè)人員);
5、負(fù)責(zé)零星工程改造工作的施工管理;
6、負(fù)責(zé)對公司及賣場的各個區(qū)域的維修、修繕管理工作;
7、負(fù)責(zé)維修材料的申購審核管理;
8、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查、考核所屬下級的各項工作,持續(xù)提升員工的業(yè)務(wù)技能,掌握下屬的思想動態(tài),關(guān)心鼓勵下屬;
9、負(fù)責(zé)保持與供水、供電等外聯(lián)職能部門的聯(lián)系,建立良好的關(guān)系;
10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
崗位要求:
1、大學(xué)專科及以上學(xué)歷;
2、5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,3年以上同行業(yè)同職位工作經(jīng)驗;
3、熟知商業(yè)物業(yè)管理相關(guān)的法律法規(guī);
4、知曉設(shè)備設(shè)備管理流程及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn);
5、熟練使用word/e_cel/ppt;
6、形象氣質(zhì)佳。
工程部副經(jīng)理(崗位職責(zé))
職位描述
工程部助理:
1、工程部經(jīng)理負(fù)責(zé),協(xié)助經(jīng)理做好部門協(xié)調(diào)、管理工作。
2、知悉掌握供電、消防、電梯、弱電系統(tǒng)設(shè)備的運行、維護工作。同時熟悉弱電、空調(diào)者可優(yōu)先考慮。
3、對供電、消防、電梯、弱電系統(tǒng)設(shè)備、設(shè)施制定維修保養(yǎng)計劃。
4、負(fù)責(zé)大廈內(nèi)的工程改造、設(shè)備更新、維護保養(yǎng)的跟進工作。
5、負(fù)責(zé)對維修、裝修項目、設(shè)備的保養(yǎng)進行驗收和工程項目的技術(shù)審核工作。
6,認(rèn)真做好本職業(yè)務(wù)工作同時,勤檢查、勤督促,能給部門有一個良好的和諧的工作環(huán)境范圍。
7、負(fù)責(zé)管轄范圍內(nèi),設(shè)備、實施緊急情況的處理工作。
任職資格:
1. 年齡:30歲-45歲 學(xué)歷:高中以上。
2. 二年以上的物業(yè)工程管理經(jīng)驗。
3. 具有較強的表達(dá)、溝通、管理、協(xié)調(diào)能力,有較強的團隊精神。
4. 具備相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)資格,如強電、空調(diào)、電梯、消防等,專長弱電。
福利待遇:
帶薪年假、年終花紅、五險一金、額外保險、餐費
第4篇 項目工程部副經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
項目工程部副經(jīng)理崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、協(xié)助部門經(jīng)理安排工程部日常管理工作;
2、負(fù)責(zé)工程進度、質(zhì)量、成本控制、外部關(guān)系協(xié)調(diào)等工作;
3、在部門經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，及時解決項目的各類問題。
任職要求:
1、32~45歲，工民建、工程管理等相關(guān)專業(yè)第一學(xué)歷全日制統(tǒng)招本科及以上;
2、5年以上工作經(jīng)驗，3年以上大型企業(yè)同等職務(wù)工作經(jīng)驗，精通房地產(chǎn)工程管理;
3、有大型房地產(chǎn)項目工程管理成功案例，持注冊監(jiān)理師資格證書者優(yōu)先。
注:安徽省內(nèi)分配
項目工程部副經(jīng)理崗位
第5篇 物業(yè)工程部副經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
物業(yè)工程部副經(jīng)理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、監(jiān)督和指導(dǎo)商管公司安管、保潔、消防、車場工作及有關(guān)物業(yè)助理業(yè)務(wù)工作的開展;
2、熟悉各供方清潔作業(yè)及監(jiān)督程序;
3、善于與政府相關(guān)主管部門溝通;
4、熟悉國家及地方物業(yè)管理法規(guī)并可作案例培訓(xùn);
5、熟悉物業(yè)服務(wù)及投訴處理程序并可作培訓(xùn);
6、有組織大型商業(yè)活動的能力;
7、熟悉導(dǎo)示系統(tǒng)設(shè)置及應(yīng)用。
任職要求:
1、教育背景:全日制大學(xué)?？埔陨蠈W(xué)歷，相關(guān)資格證書;
2、培訓(xùn)經(jīng)歷:參加過物業(yè)管理相關(guān)培訓(xùn);
3、工作經(jīng)驗:5年以上物業(yè)管理從業(yè)經(jīng)驗，有過2年以上物業(yè)經(jīng)理或以上職務(wù)工作經(jīng)歷;
4、知識及技能要求:
熟悉國家或地方物業(yè)管理相關(guān)法規(guī)條例;
具有物業(yè)項目管理實操經(jīng)驗，熟悉物業(yè)管理有關(guān)分包管理及招投標(biāo)管理;
熟悉電腦和辦公軟件的使用;
具備處理各種突發(fā)事件的能力;
具有獨立領(lǐng)導(dǎo)部門開展工作的能力;
有編制物業(yè)工作計劃和程序的能力;
5、其他特殊要求:良好組織管理能力和溝通協(xié)調(diào)能力，工作細(xì)致，有責(zé)任心。
6、有商業(yè)綜合體、商超、購物中心等商業(yè)物業(yè)管理經(jīng)驗優(yōu)先考慮
物業(yè)工程部副經(jīng)理崗位
第6篇 工程部副經(jīng)理崗位職責(zé)
工程部副經(jīng)理 湖北紅杏生態(tài)環(huán)境科技有限公司 湖北紅杏生態(tài)環(huán)境科技有限公司,湖北紅杏生態(tài),紅杏 職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)工程體系搭建,制度的完善及相關(guān)業(yè)務(wù)的培訓(xùn)指導(dǎo)工作。
2、負(fù)責(zé)組織工程部門的業(yè)務(wù)規(guī)劃、年度、季度、月度計劃編制并監(jiān)督計劃的落實。
3、負(fù)責(zé)工程項目的進度過程、質(zhì)量、安全、資料等監(jiān)控管理,防范工程風(fēng)險。
4、負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查項目工程進度計劃、施工計劃及倒排工期的落實。
5、負(fù)責(zé)建立工程管理人員的績效考核制度,并監(jiān)督執(zhí)行與落實。
6、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成全年計劃的產(chǎn)值目標(biāo)。
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,土木工程,園林等相關(guān)專業(yè)。
2、具有園林景觀相關(guān)行業(yè)6年以上,工程部管理工作經(jīng)驗3年以上。
3、熟悉工程管理的體系搭建及績效考核機制。
4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,較強的執(zhí)行力及獨立處理突發(fā)事件的能力。
5、責(zé)任心強,具備良好的統(tǒng)籌規(guī)劃與團隊合作意識。
