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第1篇 項(xiàng)目部財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)任職要求
項(xiàng)目部財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)
崗位職責(zé)描述:br1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目財(cái)務(wù)管理，對(duì)施工項(xiàng)目進(jìn)行預(yù)算、核算、結(jié)算;br2、做好日常財(cái)務(wù)管理，資金使用安排，成本控制等工作;br3、為人誠(chéng)實(shí)正派，認(rèn)真細(xì)心，工作穩(wěn)定性好。brbr專(zhuān)業(yè)素質(zhì)要求:br1、本科及以上學(xué)歷，工程審計(jì)、審計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);br2、具有注冊(cè)會(huì)計(jì)師執(zhí)業(yè)資格或會(huì)計(jì)師資格;br3、有三年以上建筑安裝企業(yè)財(cái)務(wù)主管工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
項(xiàng)目部財(cái)務(wù)主管崗位
第2篇 制造財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)任職要求
制造財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)組織集團(tuán)年度經(jīng)營(yíng)預(yù)測(cè)和定期滾動(dòng)預(yù)測(cè)更新工作;
2. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目經(jīng)濟(jì)效益分析和投資可行性財(cái)務(wù)評(píng)估工作;
3. 組織公司財(cái)務(wù)分析支持管理層決策及為相關(guān)業(yè)務(wù)部門(mén)提供信息。
任職資格:
1、熟悉企業(yè)財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)處理、成本核算相關(guān)工作，掌握財(cái)經(jīng)法律法規(guī)相關(guān)知識(shí);
2、熟悉sap等erp軟件，office辦公軟件;
3、有相關(guān)的上市公司或大型制造企業(yè)財(cái)務(wù)分析工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
4、正直、敬業(yè)、抗壓能力強(qiáng)。
制造財(cái)務(wù)主管崗位
第3篇 電商財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)
電商財(cái)務(wù)主管 深圳市傲基電子商務(wù)股份有限公司 深圳市傲基電子商務(wù)股份有限公司,傲基,傲基國(guó)際,傲基電商,傲基電子商務(wù),深圳市傲基,傲基 職責(zé)描述:
1、進(jìn)行帳務(wù)規(guī)范;
2、ipo審計(jì)接洽;
3、執(zhí)行公司層面、各板塊、各業(yè)務(wù)流程內(nèi)控風(fēng)險(xiǎn)的識(shí)別、評(píng)估、應(yīng)對(duì)和監(jiān)控;
4、完成上級(jí)交待的其它工作.
任職要求:
1、財(cái)會(huì)、審計(jì)、金融或相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷,擁有注冊(cè)會(huì)計(jì)師或同等專(zhuān)業(yè)資格者或電商行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、有2年以上的會(huì)計(jì)師事務(wù)所的工作經(jīng)驗(yàn)及2個(gè)以上ipo的項(xiàng)目審計(jì)的工作經(jīng)驗(yàn),有四大所從業(yè)經(jīng)歷的優(yōu)先;
3、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力和解決問(wèn)題能力,工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn),并具有戰(zhàn)略前瞻性思維。
第4篇 北京財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)任職要求
北京財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)
崗位職責(zé)】
1、遵守國(guó)家財(cái)經(jīng)法規(guī)、財(cái)務(wù)工作規(guī)定和公司相關(guān)制度，建立健全公司財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)核算、稽核審計(jì)等有關(guān)制度和流程，監(jiān)督各項(xiàng)制度的實(shí)施和執(zhí)行。
2、組織編制財(cái)務(wù)指標(biāo)計(jì)劃，定期檢查、監(jiān)督、考核計(jì)劃的執(zhí)行情況，及時(shí)調(diào)整和控制計(jì)劃的實(shí)施;編制審核年、季、月度各種財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表，搞好年度會(huì)計(jì)決算工作。
3、組織實(shí)施日常財(cái)務(wù)核算、成本核算和會(huì)計(jì)核算，組織財(cái)會(huì)人員正確、及時(shí)、完整地處理賬務(wù);制作資金表、利潤(rùn)表、損益表、銀行現(xiàn)金日記賬等，進(jìn)行財(cái)務(wù)分析。
4、開(kāi)展公司財(cái)務(wù)預(yù)算管理。
5、加強(qiáng)財(cái)務(wù)監(jiān)管，審核公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)收支、貨幣資金結(jié)算事項(xiàng)，正確合理調(diào)度資金，保證日常合理開(kāi)支需要的正常供給。
6、組織公司固定資產(chǎn)、庫(kù)存原材料、庫(kù)存現(xiàn)金等的盤(pán)點(diǎn)工作。
7、制定公司的資金調(diào)動(dòng)和稅務(wù)方案。
8、管理與銀行、稅務(wù)等其他政府機(jī)構(gòu)的關(guān)系。
9、組織實(shí)施公司財(cái)務(wù)審計(jì)和會(huì)計(jì)稽核工作。
【任職要求】
1、本科及以上學(xué)歷，碩士研究生優(yōu)先;中級(jí)以上職稱(chēng)，具有全面的財(cái)務(wù)專(zhuān)業(yè)知識(shí)、賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn);
2、5年及以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉國(guó)家會(huì)計(jì)準(zhǔn)則以及相關(guān)的財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)、政策，有工業(yè)成本會(huì)計(jì)經(jīng)歷優(yōu)先。
4、具備優(yōu)秀的統(tǒng)計(jì)能力和財(cái)務(wù)分析能力，能夠從相關(guān)數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)和解決問(wèn)題。
5、熟練使用財(cái)務(wù)軟件。
6、良好的職業(yè)素養(yǎng)，勤奮敬業(yè)，嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé)。
北京財(cái)務(wù)主管崗位
第5篇 行政人事財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)任職要求
行政人事財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)對(duì)外發(fā)布招聘信息，人員簡(jiǎn)歷篩選面試，并有效控制員工流失率;
2、在公司人力資源戰(zhàn)略、政策和指引的框架下，建立并實(shí)施人力資源方針和行動(dòng)計(jì)劃，以支持公司達(dá)到預(yù)期經(jīng)營(yíng)目標(biāo);
3、建立并完善人力資源管理體系;設(shè)計(jì)并優(yōu)化人力資源管理模式(包含招聘、培訓(xùn)、績(jī)效、薪酬及員工發(fā)展體系的全面建設(shè));
4、協(xié)助推動(dòng)公司理念及企業(yè)文化的形成;協(xié)助制定公司人力資源整體戰(zhàn)略規(guī)劃;
5、負(fù)責(zé)公司各行政活動(dòng)的組織與協(xié)調(diào)，記錄、整理會(huì)議紀(jì)要并根據(jù)需要撰寫(xiě)郵件、公文等;
6、推動(dòng)公司企業(yè)文化建設(shè)和宣傳工作;
行政人事財(cái)務(wù)主管崗位
第6篇 財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)(20篇)
財(cái)務(wù)主管(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成北京辦事處日常財(cái)務(wù)管理工作,根據(jù)總部指導(dǎo)意見(jiàn)建立財(cái)務(wù)制度,完善辦事處財(cái)務(wù)管理工作;
2、負(fù)責(zé)做好應(yīng)付款的管理工作,完成日常應(yīng)付的申請(qǐng)、核對(duì),與總部相關(guān)管理部門(mén)及時(shí)有效的溝通,做好應(yīng)付款的跟進(jìn)以及與應(yīng)付款相關(guān)的各項(xiàng)工作;
3、根據(jù)稅務(wù)管理制度與總部財(cái)務(wù)部門(mén)的要求,指導(dǎo)并配合相關(guān)業(yè)務(wù)部門(mén)工作以及時(shí)收取合作單位的發(fā)票,完成合作協(xié)議,按月完成增值稅預(yù)繳工作;
4、根據(jù)公司政策要求,及時(shí)統(tǒng)計(jì)并清理辦事處日常費(fèi)用及各類(lèi)成本性支出的工作;
5、負(fù)責(zé)與總部管理部門(mén)接口,按要求完成并提交辦事處各項(xiàng)財(cái)務(wù)相關(guān)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)及報(bào)表;
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷, 3年以上同崗工作經(jīng)驗(yàn),具備獨(dú)立管理辦事處財(cái)務(wù)工作的基本技能;
2、有用友等國(guó)內(nèi)通用財(cái)務(wù)軟件經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉一般納稅人的賬務(wù)處理、各種報(bào)表的編制;
4、熟悉報(bào)稅工作流程,初步了解目前營(yíng)改增的政策;
5、具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神、良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí);
6、為人誠(chéng)實(shí)正直,工作認(rèn)真細(xì)心、責(zé)任心強(qiáng);擁有良好的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)道德。
財(cái)務(wù)主管(崗位職責(zé))
職位描述
職位描述:
使用日語(yǔ)進(jìn)行各項(xiàng)財(cái)務(wù)相關(guān)工作。
(1)稅務(wù)調(diào)查對(duì)應(yīng)
(2)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、記賬輔助管理
(3)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、記賬實(shí)務(wù)
職位要求:
(1)財(cái)務(wù)相關(guān)本科及以上學(xué)歷
(2)日語(yǔ)1級(jí),聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)熟練
(3)有5年以上稅務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)或財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn),有日企工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
(4)能夠熟練使用日常辦公軟件(word,e_cel,ppt等)
財(cái)務(wù)主管(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1、嚴(yán)格按公司財(cái)務(wù)管理制度規(guī)定,審核集團(tuán)本部和下屬公司日常會(huì)計(jì)核算;
2、定期編報(bào)會(huì)計(jì)報(bào)表,正確反映集團(tuán)本部及下屬公司的經(jīng)營(yíng)狀況、財(cái)務(wù)狀況、現(xiàn)金流量,密切關(guān)注下屬公司資金流量;
3、負(fù)責(zé)規(guī)劃公司近期及年度收益及其他相關(guān)指標(biāo),編制報(bào)表,分析財(cái)務(wù)指標(biāo),并及時(shí)提供各項(xiàng)財(cái)務(wù)指標(biāo);
4、負(fù)責(zé)內(nèi)部稽核,完善內(nèi)部控制機(jī)制;
5、負(fù)責(zé)組織年度財(cái)務(wù)預(yù)決算編制;
6、負(fù)責(zé)按月、季度、年度編制報(bào)表;
7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格:
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)、稅務(wù)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。具備扎實(shí)的經(jīng)濟(jì)、金融理論基礎(chǔ)及資金管理專(zhuān)業(yè)知識(shí),中級(jí)會(huì)計(jì)師及以上職稱(chēng),cpa優(yōu)先考慮;
2、熟練掌握財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)、辦公軟件,具有良好的財(cái)務(wù)分析能力和風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力;
3、5年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),具有集團(tuán)管控、制造行業(yè)財(cái)務(wù)管理、審計(jì)師事務(wù)所工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
4、具備良好的職業(yè)操守,嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的思維判斷能力,較強(qiáng)的數(shù)字敏感度和風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)。
財(cái)務(wù)主管(崗位職責(zé))
職位描述
工作內(nèi)容:
1、財(cái)務(wù)模塊系統(tǒng)需求承接、討論、業(yè)務(wù)實(shí)現(xiàn)方案及財(cái)務(wù)需求編寫(xiě);
2、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)培訓(xùn)文檔編寫(xiě)及培訓(xùn)執(zhí)行;
3、財(cái)務(wù)模塊應(yīng)用規(guī)范化及管理優(yōu)化推進(jìn);
4、組織實(shí)施專(zhuān)項(xiàng)方案推進(jìn)應(yīng)用;
任職要求:
1、財(cái)會(huì)、金融、經(jīng)濟(jì)管理或相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷;
2、熟練office(ppt、e_cel等)軟件應(yīng)用,熟練使用相關(guān)的財(cái)務(wù)軟件(有sap系統(tǒng)應(yīng)用者優(yōu)先);
3、具有全面的財(cái)務(wù)專(zhuān)業(yè)知識(shí)、賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉財(cái)經(jīng)法律法規(guī)和制度,有零售業(yè)財(cái)務(wù)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
4、具有初級(jí)會(huì)計(jì)師職稱(chēng)或以上職稱(chēng)資格者優(yōu)先考慮;
5、良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能承受較大的工作壓力。
財(cái)務(wù)主管(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
一: 協(xié)助制定文化產(chǎn)業(yè)產(chǎn)品戰(zhàn)略規(guī)劃,主持產(chǎn)品預(yù)算和計(jì)劃制定,確保戰(zhàn)略目標(biāo),預(yù)算和計(jì)劃得以落實(shí)
二:根據(jù)預(yù)算指引和年度預(yù)算目標(biāo),協(xié)調(diào)組織文化產(chǎn)業(yè)平臺(tái)各小微編制年度費(fèi)用預(yù)算
三:根據(jù)年度預(yù)算,月度訂單預(yù)測(cè)和利潤(rùn)預(yù)測(cè), 協(xié)調(diào)組織各小微及合資公司編制月度費(fèi)用預(yù)算
四:定期對(duì)費(fèi)用進(jìn)行對(duì)比分析,調(diào)查跟進(jìn)問(wèn)題解決,提高費(fèi)用效果
五:主持對(duì)重大投資項(xiàng)目和經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、指導(dǎo)、跟蹤和財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制
六:建立和完善文化產(chǎn)業(yè)財(cái)務(wù)職能,建立科學(xué)、系統(tǒng)符合企業(yè)實(shí)際情況的財(cái)務(wù)核算體系和財(cái)務(wù)監(jiān)控體系,進(jìn)行有效的內(nèi)部控制
七:組織財(cái)務(wù)日常管理工作,確保財(cái)務(wù)工作順利進(jìn)行
任職要求:
1、認(rèn)同企業(yè)文化,與企業(yè)同心同德,具備財(cái)務(wù)人員的基本道德素質(zhì);
2、全日制統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,6年以上財(cái)務(wù)管理等工作經(jīng)驗(yàn),有國(guó)際四大審計(jì)師行及投行工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、熟悉預(yù)算與財(cái)務(wù)分析,有較強(qiáng)的分析能力;
4、具備信息化系統(tǒng)推進(jìn)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
5、有良好的溝通表達(dá)能力,能進(jìn)行有效的英文溝通;
具體薪資需當(dāng)面溝通
財(cái)務(wù)主管(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1,統(tǒng)籌分公司全盤(pán)會(huì)計(jì)賬務(wù),編制會(huì)計(jì)報(bào)表;
2,承辦分公司各項(xiàng)稅務(wù)申報(bào)及項(xiàng)目申報(bào);
3,編制會(huì)計(jì)憑證,整理相關(guān)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)檔案;
4,執(zhí)行控制預(yù)算內(nèi)的經(jīng)費(fèi)支出;
5,管理往來(lái)賬、應(yīng)收、應(yīng)付款、固定資產(chǎn);編制材料核算、成本核算;
6,分析會(huì)計(jì)數(shù)據(jù),準(zhǔn)備財(cái)務(wù)報(bào)告,向管理層提出財(cái)務(wù)信息;
兼管分公司行政、發(fā)貨等日常工作。
任職要求:
1、 會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè);
2、具備綜合性工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、熟悉國(guó)家財(cái)經(jīng)法律法規(guī)及相關(guān)財(cái)務(wù)帳務(wù)處理方法,熟悉會(huì)計(jì)操作、會(huì)計(jì)核算及審計(jì)的全套流程與管理,具有簡(jiǎn)歷財(cái)務(wù)管理體系、控制財(cái)務(wù)預(yù)算與費(fèi)用的能力。
財(cái)務(wù)主管(崗位職責(zé))
職位描述
職責(zé)概述:
1、承擔(dān)公司的會(huì)計(jì)核算及報(bào)表編制工作;
2、協(xié)助部門(mén)經(jīng)理解決財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)疑難問(wèn)題;
3、參與公司財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度、會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)操作流程起草、修訂;
4、完成公司財(cái)務(wù)分析報(bào)告的編制。
要求:
1、.熟悉掌握財(cái)經(jīng)法規(guī)、企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、上市公司相關(guān)法規(guī)政策、稅務(wù)法規(guī)制度及其他相關(guān)法規(guī)規(guī)定;
2、具備良好的溝通、協(xié)調(diào)、承壓能力,具備良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神;
3、具備大中型企業(yè)、會(huì)計(jì)事務(wù)所工作經(jīng)歷;
4、財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè),大專(zhuān)以上學(xué)歷;
5、持會(huì)計(jì)中級(jí)以上資格證書(shū),
財(cái)務(wù)主管(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1.結(jié)合公司運(yùn)作情況和經(jīng)營(yíng)管理的需要,明確公司內(nèi)部的財(cái)務(wù)崗位責(zé)任,指導(dǎo)會(huì)所財(cái)務(wù)工作的開(kāi)展,建立健全財(cái)務(wù)管理的各種規(guī)章制度;保證財(cái)務(wù)信息的真實(shí)性、完整性和及時(shí)性;組織會(huì)計(jì)核算、會(huì)計(jì)監(jiān)督工作;
2.根據(jù)公司目標(biāo)和發(fā)展計(jì)劃,編制財(cái)務(wù)預(yù)、決算,負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)收支的計(jì)劃、審核、核算等工作;
根據(jù)國(guó)家稅法,合理計(jì)算和繳納各項(xiàng)稅金,做好稅務(wù)籌劃工作;
3.資產(chǎn)盤(pán)點(diǎn)與清查管理工作;
4.參與談判合作公司的合同簽訂工作,跟進(jìn)及后期監(jiān)管;
5.協(xié)助資金籌集工作,協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理對(duì)外判租金和集團(tuán)補(bǔ)貼的收繳工作;
6.財(cái)務(wù)軟件、會(huì)所管理軟件的上線(xiàn)、使用與調(diào)試反饋,發(fā)揮各種軟件在財(cái)務(wù)管理、運(yùn)營(yíng)監(jiān)管中的作用;
7.協(xié)助與財(cái)務(wù)相關(guān)的外聯(lián)工作,包括政府、銀行、外判會(huì)所、合作單位、供應(yīng)商等的溝通協(xié)調(diào)與關(guān)系維護(hù)
任職資格:
1.了解國(guó)家財(cái)經(jīng)政策和會(huì)計(jì)、稅務(wù)法規(guī),熟悉銀行結(jié)算業(yè)務(wù);熟悉會(huì)計(jì)報(bào)表的處理,熟練使用相關(guān)財(cái)務(wù)軟件;
2.熟練掌握office辦公軟件;
3.大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷,五年以上企業(yè)財(cái)務(wù)部門(mén)工作經(jīng)驗(yàn),至少二年同等管理職位經(jīng)驗(yàn);
4.工作細(xì)致,責(zé)任感強(qiáng),良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)精神。
5.會(huì)計(jì)師或注冊(cè)會(huì)計(jì)師及以上職稱(chēng)優(yōu)先
財(cái)務(wù)主管(崗位職責(zé))
職位描述
崗位描述:
1、負(fù)責(zé)參與制定公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和預(yù)算政策,組織編制公司年度和月度財(cái)務(wù)預(yù)算;
2、負(fù)責(zé)組織公司會(huì)計(jì)的核算及年度審計(jì);
3、負(fù)責(zé)監(jiān)察公司資產(chǎn)管理、往來(lái)賬管理以及費(fèi)用開(kāi)支管理;
4、負(fù)責(zé)審核會(huì)計(jì)憑證;
5、負(fù)責(zé)監(jiān)督維護(hù)有效的財(cái)務(wù)控制制度,對(duì)公司財(cái)務(wù)管理政策和制度提出合理化建議;
6、部門(mén)負(fù)責(zé)人交代的臨時(shí)工作。
任職要求:
1、金融、財(cái)務(wù)等相關(guān)專(zhuān)業(yè),本科及以上學(xué)歷;
2、8年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),具有制造業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、具有會(huì)計(jì)證、中級(jí)會(huì)計(jì)師資格證;
4、對(duì)數(shù)字敏感度高,正直、責(zé)任心強(qiáng)、積極主動(dòng)、細(xì)心和較強(qiáng)的溝通能力;
5、熟練使用計(jì)算機(jī)辦公軟件;
6、能接收派駐外地工作優(yōu)先。
財(cái)務(wù)主管(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)片區(qū)各項(xiàng)費(fèi)用的審核、報(bào)銷(xiāo)
2、負(fù)責(zé)相關(guān)部門(mén)的溝通和維護(hù)
3、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)相關(guān)制度的上傳下達(dá)
4、負(fù)責(zé)片區(qū)的運(yùn)營(yíng)成本控制
5、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)制度的貫徹、執(zhí)行
任職要求:
1、有2年以上財(cái)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
2、有一定的抗壓能力,根據(jù)工作情況會(huì)加班
3、具有財(cái)務(wù)相關(guān)證書(shū)的有限考慮
4、專(zhuān)科及以上學(xué)歷
5、做事認(rèn)真、有責(zé)任心
財(cái)務(wù)主管(崗位職責(zé))
職位描述
工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)填制各類(lèi)成本費(fèi)用會(huì)計(jì)憑證;
2、負(fù)責(zé)根據(jù)人力資源部提供的數(shù)據(jù),完成公司各類(lèi)人工成本會(huì)計(jì)憑證的編制;
3、負(fù)責(zé)每月固定成本、營(yíng)業(yè)稅金及附加的計(jì)提,以及以前期間已計(jì)提、本期辦理支付內(nèi)容的沖銷(xiāo);
4、負(fù)責(zé)應(yīng)收、應(yīng)付等往來(lái)款的及時(shí)核對(duì)與清理;
5、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部資金往來(lái)款的及時(shí)核對(duì),保持內(nèi)部往來(lái)數(shù)據(jù)的一致無(wú)誤;
6、負(fù)責(zé)及時(shí)準(zhǔn)確的編制并上報(bào)集團(tuán)所需的各類(lèi)財(cái)務(wù)報(bào)表;
7、協(xié)助檔案管理員做好原始憑證、賬冊(cè)、報(bào)表等會(huì)計(jì)檔案的整理、歸檔工作,并就職責(zé)范圍內(nèi)問(wèn)題提出工作建議;
8、負(fù)責(zé)協(xié)助公司、項(xiàng)目對(duì)內(nèi)對(duì)外出具各類(lèi)報(bào)告時(shí)提供所需的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù);
9、按照內(nèi)控檢查排班表,完成對(duì)各項(xiàng)目、各端口財(cái)務(wù)內(nèi)控檢查,反饋檢查中發(fā)現(xiàn)的內(nèi)控風(fēng)險(xiǎn),編制該部分檢查報(bào)告;
10、負(fù)責(zé)完成部門(mén)布置的其他工作任務(wù)。
任職要求:
1、財(cái)務(wù),會(huì)計(jì),經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷,具有會(huì)計(jì)任職資格;
2、具有扎實(shí)的會(huì)計(jì)基礎(chǔ)知識(shí)和三年以上財(cái)會(huì)工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉現(xiàn)金管理和銀行結(jié)算,熟悉用友或其他財(cái)務(wù)軟件的操作;
4、具有較強(qiáng)的獨(dú)立學(xué)習(xí)和工作的能力,工作踏實(shí),認(rèn)真細(xì)心,積極主動(dòng);
5、具有良好的職業(yè)操守及團(tuán)隊(duì)合作精神,較強(qiáng)的溝通、理解和分析能力。
6、從事過(guò)物業(yè)管理行業(yè)的會(huì)計(jì)優(yōu)先。
工作地址:南京南站萬(wàn)科九都薈項(xiàng)目
財(cái)務(wù)主管(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
負(fù)責(zé)企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作;
負(fù)責(zé)企業(yè)會(huì)計(jì)核算工作;
負(fù)責(zé)企業(yè)稅務(wù)管理工作;
負(fù)責(zé)接受內(nèi)外部定期審計(jì)工作;
上級(jí)安排的其他工作。
任職要求:
本科以上學(xué)歷,中級(jí)以上職稱(chēng),至少相同崗位工作3年,具有全盤(pán)工業(yè)企業(yè)帳務(wù)處理的經(jīng)驗(yàn)和能力。
財(cái)務(wù)主管(崗位職責(zé))
職位描述
工作職責(zé):
1.熟悉財(cái)稅制度;全面負(fù)責(zé)濟(jì)南經(jīng)營(yíng)部財(cái)務(wù)核算工作,按時(shí)按質(zhì)完成上市公司要求的各類(lèi)會(huì)計(jì)報(bào)表和銷(xiāo)售公司的管理報(bào)表。
2.按公司要求,對(duì)經(jīng)營(yíng)部資產(chǎn)狀況、盈虧狀況分析、跟蹤,提供給經(jīng)營(yíng)部經(jīng)理決策之用。
3.執(zhí)行經(jīng)營(yíng)部各項(xiàng)管理制度,及時(shí)完成公司及經(jīng)營(yíng)部各項(xiàng)即時(shí)任務(wù)。
崗位要求:
1.大專(zhuān)以上學(xué)歷
2.有助理會(huì)計(jì)師資格證書(shū)
3.5年以上相關(guān)會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,sap系統(tǒng)熟練者優(yōu)先
4.有良好的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作能力
財(cái)務(wù)主管(崗位職責(zé))
職位描述
任職條件
性別:不限
年齡:35歲以下
學(xué)歷:本科
職稱(chēng):中級(jí)職稱(chēng),注冊(cè)會(huì)計(jì)師優(yōu)先;
有三年以上財(cái)務(wù)主管工作經(jīng)驗(yàn),管理5人左右的財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì);
熟悉出口型制造企業(yè)、高新技術(shù)企業(yè)工作流程;
具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神、能承擔(dān)較大的工作壓力;
工作勤奮、嚴(yán)謹(jǐn),富于創(chuàng)新。
工作內(nèi)容
負(fù)責(zé)建立建全公司財(cái)務(wù)制度
編制各類(lèi)對(duì)外報(bào)送的財(cái)務(wù)報(bào)表;
指導(dǎo)、復(fù)核下屬的工作;
負(fù)責(zé)審查子公司財(cái)務(wù)報(bào)表的審核、上報(bào)工作;
根據(jù)國(guó)家政策法規(guī),充分利用稅收優(yōu)惠政策,幫助子公司降低稅負(fù);
財(cái)務(wù)主管(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1、配合財(cái)務(wù)經(jīng)理做好公司年度、季度、月度財(cái)務(wù)預(yù)算的編制、控制和監(jiān)督;
2、配合財(cái)務(wù)經(jīng)理審核子公司經(jīng)營(yíng)分析報(bào)告,對(duì)子公司經(jīng)營(yíng)狀況進(jìn)行科學(xué)、及時(shí)的財(cái)務(wù)評(píng)價(jià)和預(yù)警;
3、配合財(cái)務(wù)經(jīng)理做好企業(yè)內(nèi)部控制管理工作。
崗位任職要求:
1、本科學(xué)歷,會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理專(zhuān)業(yè);
2、五年以上工業(yè)企業(yè)主辦會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn);
3、具備財(cái)務(wù)分析能力及融資能力;
4、熟練使用辦公軟件及財(cái)務(wù)軟件。
備注:該崗位為總部?jī)?chǔ)備崗位,將來(lái)需派駐下屬子公司
財(cái)務(wù)主管(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):1、協(xié)調(diào)與稅務(wù)、工商、銀行等政府部門(mén)的關(guān)系。
2、按照相關(guān)規(guī)定,負(fù)責(zé)組織財(cái)務(wù)人員設(shè)置建立財(cái)務(wù)等相關(guān)帳冊(cè)。
3、獨(dú)立負(fù)責(zé)管理公司全面的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作,領(lǐng)導(dǎo)財(cái)務(wù)人員處理憑證審核、記賬、算賬、核算、報(bào)賬、填表、財(cái)務(wù)分析等日常工作。
4、協(xié)助部門(mén)經(jīng)理建立健全公司財(cái)務(wù)制度以及分配的管理工作。任職資格:1、40歲以下,具有本市常住戶(hù)口,會(huì)計(jì)或金融專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷,中級(jí)會(huì)計(jì)師以上職稱(chēng)。2、八年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn),有房地產(chǎn)項(xiàng)目實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)。3、熟悉多公司財(cái)務(wù)管理與規(guī)劃,精通財(cái)稅籌劃。4、具備扎實(shí)的財(cái)務(wù)基礎(chǔ),業(yè)務(wù)能力強(qiáng),熟悉會(huì)計(jì)核算、預(yù)算管理、資金管理,熟悉國(guó)內(nèi)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則,熟知資本運(yùn)作的流程。
財(cái)務(wù)主管(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)組織開(kāi)展投資公司的財(cái)務(wù)管理工作;
2、協(xié)助完善集團(tuán)財(cái)務(wù)體系架構(gòu)、組織制度建設(shè);
3、協(xié)助開(kāi)展集團(tuán)財(cái)務(wù)體系的人資管理、財(cái)務(wù)分析、預(yù)決算管理、稅務(wù)管理、財(cái)務(wù)檢查等項(xiàng)工作。
任職要求:
1、財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)學(xué)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷;
2、大中型企業(yè)3年以上工作經(jīng)驗(yàn);
3、具有良好的執(zhí)行能力、溝通協(xié)調(diào)能力,責(zé)任心強(qiáng),文筆較好。
財(cái)務(wù)主管(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1、審核財(cái)務(wù)收支,編制財(cái)務(wù)分析報(bào)告和會(huì)計(jì)報(bào)表,參與對(duì)重大的財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、經(jīng)濟(jì)合同進(jìn)行會(huì)簽;
2、編制預(yù)算和執(zhí)行預(yù)算,參與擬訂資金籌措和使用方案,確保資金的有效使用;
3、審查公司對(duì)外提供的會(huì)計(jì)資料;
4、制訂公司內(nèi)部財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)制度和工作程序,經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施并監(jiān)督執(zhí)行;
5、組織編制與實(shí)現(xiàn)公司的財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、信貸計(jì)劃與成本費(fèi)用計(jì)劃。
任職要求:
1、會(huì)計(jì)相關(guān)專(zhuān)業(yè),本科以上學(xué)歷;
2、5年以上工作經(jīng)驗(yàn),有一般納稅人工業(yè)企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、認(rèn)真細(xì)致,愛(ài)崗敬業(yè),吃苦耐勞,有良好的職業(yè)操守;
4、思維敏捷,接受能力強(qiáng),能獨(dú)立思考,善于總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn);
5、熟練應(yīng)用財(cái)務(wù)及office辦公軟件,對(duì)金蝶、用友等財(cái)務(wù)系統(tǒng)有實(shí)際操作者優(yōu)先;
6、具有良好的溝通能力;
7、有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū),同時(shí)具備會(huì)計(jì)中及資格證者以上者優(yōu)先考慮。
8、可接受出差。
沈陽(yáng)三聚凱特公司催化劑有限公司(簡(jiǎn)稱(chēng)“公司” )隸屬于北京三聚環(huán)保新材料股份有限公司,是其全資子公司。公司位于沈陽(yáng)經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)細(xì)河八北街十號(hào),占地150畝,各種催化劑綜合生產(chǎn)能力17000噸,國(guó)內(nèi)最大。包括脫硫催化劑、脫硫凈化劑、其它凈化產(chǎn)品及特種催化劑。公司前身為國(guó)有企業(yè)沈陽(yáng)催化劑廠(chǎng),其成立于1956年,當(dāng)時(shí)名為沈陽(yáng)紅升化工廠(chǎng),60年代末改名為沈陽(yáng)化工一廠(chǎng),70年代末改名為沈陽(yáng)催化劑廠(chǎng),并開(kāi)始從事各類(lèi)催化劑的研制及生產(chǎn)制造,是國(guó)內(nèi)生產(chǎn)催化劑最早的企業(yè)之一。2006年被北京三聚環(huán)保新材料股份有限公司收購(gòu),成立沈陽(yáng)三聚凱特催化劑有限公司,并于2010年4月27日與母公司整體登陸創(chuàng)業(yè)板,成為國(guó)內(nèi)第一個(gè)同行業(yè)上市公司。
財(cái)務(wù)主管(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1.日常核算賬務(wù)管理, 組織日常核算和具體賬務(wù)處理工作、審核會(huì)計(jì)制單的憑證、審核總賬及明細(xì)帳,負(fù)責(zé)賬務(wù)核對(duì)和月末結(jié)賬;
2.報(bào)表編制, 出具月度會(huì)計(jì)報(bào)表、組織各崗位編寫(xiě)會(huì)計(jì)報(bào)表附表并審核、編制責(zé)任會(huì)計(jì)報(bào)告及各項(xiàng)臨時(shí)報(bào)表;
3.營(yíng)業(yè)外收支及資產(chǎn)減值損失科目制單;
4.組織各項(xiàng)報(bào)表分析工作,月末會(huì)計(jì)報(bào)表分析會(huì)的組織;
5.內(nèi)外部會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)統(tǒng)一提供,及時(shí)準(zhǔn)確。
任職資格:
1.財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷;
2.具有3年以上相關(guān)企業(yè)經(jīng)驗(yàn)及合并報(bào)表及賬務(wù)管理經(jīng)驗(yàn);
3.中級(jí)會(huì)計(jì)師及以上(注冊(cè)會(huì)計(jì)師、高級(jí)會(huì)計(jì)師、高級(jí)財(cái)務(wù)管理師優(yōu)先);
4.財(cái)務(wù)核算及管理能力、財(cái)務(wù)控制及分析能力、良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力。
財(cái)務(wù)主管(崗位職責(zé))
職位描述
職位描述:1、全面負(fù)責(zé)外派單位財(cái)務(wù)管理工作
2、負(fù)責(zé)收集、整理、報(bào)送各類(lèi)管理報(bào)表
3、負(fù)責(zé)監(jiān)督外派單位的財(cái)務(wù)及經(jīng)營(yíng)情況
4、負(fù)責(zé)外派單位的各類(lèi)內(nèi)、外審計(jì)事項(xiàng)
5、負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)
崗位要求:1、本科及以上學(xué)歷
2、經(jīng)濟(jì)、財(cái)會(huì)、審計(jì)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè),中級(jí)以上會(huì)計(jì)、審計(jì)職稱(chēng)
3、3以上年財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),2年以上管理經(jīng)驗(yàn)
4、熟悉會(huì)計(jì)制度、會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、稅收法則,具備預(yù)算編制知識(shí),熟悉制造業(yè)財(cái)務(wù)核算體系,熟悉財(cái)務(wù)、稅務(wù)等國(guó)家相關(guān)法律法規(guī),熟練應(yīng)用辦公軟件及財(cái)務(wù)erp軟件
5、具有較強(qiáng)的計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)、時(shí)間管理能力、執(zhí)行力、成本意識(shí),具有一定的風(fēng)險(xiǎn)控制能力、溝通及應(yīng)變能力
第7篇 工廠(chǎng)財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)
財(cái)務(wù)主管-天津工廠(chǎng) 沃可 無(wú)錫沃可發(fā)動(dòng)機(jī)降噪部件有限公司,無(wú)錫沃可,沃可,沃可
此職位任職于沃可汽車(chē)部件(天津)有限公司
職責(zé)描述:
1.根據(jù)中國(guó)法律法規(guī)以及公司規(guī)定,復(fù)核會(huì)計(jì)憑證,確保帳務(wù)記錄及時(shí)、正確;verify journal vouchers as well as accounting records to ensure the timeliness and accuracy according to chinese laws & regulations and company regulation;
2.根據(jù)規(guī)定的會(huì)計(jì)科目和公司的實(shí)際核算需要,設(shè)置總帳帳戶(hù),督促相關(guān)人員將日常帳務(wù)及時(shí)入帳,并與明細(xì)帳、二級(jí)帳核對(duì)相符;set up new general ledger accounts, supervise for timely recording and posting of journal entries and verify the balances against subsidiary ledger accounts;
3.負(fù)責(zé)每月財(cái)務(wù)報(bào)表和管理報(bào)表的及時(shí)編制和報(bào)送;prepare and submit timely monthly accounting reports together with management reports;
4.分析財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),為管理層提供及時(shí)、準(zhǔn)確及相關(guān)的財(cái)務(wù)、成本和管理信息;analyze relevant financial data, and then provision of timely, accurate and relevant financial, cost, management information for company leader;
5.審核公司經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的合同,跟蹤合同的執(zhí)行情況,建檔、保管合同;verify contracts related to business, and follow on the e_ecution of contracts’ payment status, as well as filing of the contracts;
6.負(fù)責(zé)本部門(mén)的對(duì)外聯(lián)系,包括會(huì)計(jì)師事物所、銀行、保險(xiǎn)、稅務(wù)局等;responsible for dept. e_ternal contact with accounting firms, banks, insurance, ta_ bureau and etc.;
7.準(zhǔn)確計(jì)提各類(lèi)稅金,并登記入帳;calculation various ta_es and book it in account accurately;
8.財(cái)務(wù)的年度計(jì)劃、實(shí)施、控制與管理工作;business plan, implement, control and manage finance;
9.建立并完善財(cái)務(wù)制度、財(cái)務(wù)控制及成本核算體系、相應(yīng)的工作指導(dǎo)書(shū)等;establish and improve financial department regulations, finance controlling and cost calculation system, related working instruction and etc.;
10.按公司規(guī)定保管、使用財(cái)務(wù)專(zhuān)用印章;keep and use finance special chop according to company regulation;
11.有效地管理、培訓(xùn)并監(jiān)督本部門(mén)員工,以確保部門(mén)職責(zé)的順利進(jìn)行。manage, train and supervise employees of this dept. in a productive matter to ensure the flawless functioning of the dept.
任職要求:
財(cái)務(wù)管理專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)及以上學(xué)歷;college graduation and above with major in finance management;
財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)五年及以上;finance management e_perience of five years and above;
英語(yǔ)或德語(yǔ)聽(tīng)、說(shuō)、寫(xiě)熟練;good at english or german listening, speaking and writing;
熟練的電腦操作及財(cái)務(wù)軟件技能;good at operate skill of computer and finance software;
第8篇 營(yíng)銷(xiāo)財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)任職要求
營(yíng)銷(xiāo)財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)各區(qū)域的應(yīng)收賬款管理和核對(duì)工作。
2、做好各區(qū)域的費(fèi)用復(fù)合和結(jié)算。
3、負(fù)責(zé)對(duì)接區(qū)域內(nèi)的客戶(hù)，做好溝通和管理工作。
4、定期完成各類(lèi)工作管理報(bào)表。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)專(zhuān)業(yè);
2、具備會(huì)計(jì)從業(yè)資格，從事財(cái)務(wù)工作2年以上;中級(jí)職稱(chēng)及有醫(yī)藥行業(yè)財(cái)務(wù)類(lèi)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
3、具有較強(qiáng)的會(huì)計(jì)知識(shí)和稅法知識(shí)，熟練實(shí)用辦公軟件和財(cái)務(wù)軟件，具備良好的溝通表達(dá)能力;
4、具有較強(qiáng)的工作主動(dòng)性和計(jì)劃性，對(duì)工作責(zé)任感強(qiáng)，能吃苦。崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)各區(qū)域的應(yīng)收賬款管理和核對(duì)工作。
2、做好各區(qū)域的費(fèi)用復(fù)合和結(jié)算。
3、負(fù)責(zé)對(duì)接區(qū)域內(nèi)的客戶(hù)，做好溝通和管理工作。
4、定期完成各類(lèi)工作管理報(bào)表。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)專(zhuān)業(yè);
2、具備會(huì)計(jì)從業(yè)資格，從事財(cái)務(wù)工作2年以上;中級(jí)職稱(chēng)及有醫(yī)藥行業(yè)財(cái)務(wù)類(lèi)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
3、具有較強(qiáng)的會(huì)計(jì)知識(shí)和稅法知識(shí)，熟練實(shí)用辦公軟件和財(cái)務(wù)軟件，具備良好的溝通表達(dá)能力;
4、具有較強(qiáng)的工作主動(dòng)性和計(jì)劃性，對(duì)工作責(zé)任感強(qiáng)，能吃苦。
營(yíng)銷(xiāo)財(cái)務(wù)主管崗位
第9篇 市場(chǎng)財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)
崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)與確保市場(chǎng)部財(cái)務(wù)信息的準(zhǔn)確及時(shí)上報(bào);2、進(jìn)行日常會(huì)計(jì)及成本核算工作、編制財(cái)務(wù)報(bào)表及各種分析報(bào)告;3、編制財(cái)務(wù)預(yù)算并協(xié)市場(chǎng)的預(yù)算執(zhí)行,實(shí)時(shí)控制預(yù)算情況;4、監(jiān)督庫(kù)存盤(pán)點(diǎn)5、負(fù)責(zé)應(yīng)收賬款的核對(duì)6、監(jiān)督執(zhí)行公司財(cái)務(wù)制度,并對(duì)其完善提出建議。任職要求:1、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷,具有初級(jí)會(huì)計(jì)師以上職稱(chēng);2、3年以上財(cái)務(wù)崗位工作經(jīng)驗(yàn);3、熟悉流通企業(yè)財(cái)務(wù)流程及處理方法;4、熟悉國(guó)家財(cái)經(jīng)法律法規(guī)和稅收政策及相關(guān)賬務(wù)的處理方法;5、具有良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力,和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能承受較大工作壓力;6、原則性強(qiáng),學(xué)習(xí)能力強(qiáng),思維敏捷、嚴(yán)謹(jǐn),工作踏實(shí)、認(rèn)真,有較強(qiáng)的敬業(yè)精神。
第10篇 行政人事財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)
財(cái)務(wù)/人事行政主管 廣州廣鋼氣體能源有限公司 廣州廣鋼氣體能源有限公司,廣鋼 職責(zé)描述:一、財(cái)務(wù)/人事行政主管
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)公司日常的會(huì)計(jì)核算業(yè)務(wù),定期編制財(cái)務(wù)報(bào)表和統(tǒng)計(jì)報(bào)表,提供決策支持的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù);
2.負(fù)責(zé)公司稅收核算、申報(bào)及發(fā)票管理;
3.負(fù)責(zé)對(duì)公司成本費(fèi)用開(kāi)支、合同執(zhí)行及其他財(cái)會(huì)政策的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督。
4.負(fù)責(zé)公司人事、行政管理有關(guān)工作;
5.負(fù)責(zé)公司建章立制、日?？己斯芾淼裙ぷ?
6.負(fù)責(zé)公司員工招聘、入離職等工作;
7.負(fù)責(zé)員工培訓(xùn)、檔案、工資福利、合同、社保、考勤和日常接待、公文上傳下達(dá)、會(huì)議組織等工作。
任職要求:
1、學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)及資質(zhì)要求:專(zhuān)科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
2、工作年限:3年以上財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)和人事行政從業(yè)經(jīng)歷。
3、能力要求:熟悉會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和會(huì)計(jì)核算流程、稅收政策;熟練操作用友財(cái)務(wù)核算軟件;熟練辦公軟件操作,熟悉勞動(dòng)人事、行政法律法規(guī),能完成公司各種制度的建立和考核管理;溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),有很好的公文寫(xiě)作能力,有獨(dú)立處理勞資糾紛、突發(fā)事件的能力,有善于開(kāi)拓創(chuàng)新能力。
任職要求:
第11篇 行業(yè)財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)任職要求
行業(yè)財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)編制和執(zhí)行財(cái)務(wù)預(yù)算，財(cái)務(wù)收支計(jì)劃;
2、按照會(huì)計(jì)制度的規(guī)定、記賬、復(fù)帳，做到手續(xù)完備，數(shù)字準(zhǔn)確，賬面清晰，按期報(bào)賬;
3、登記保管會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬薄、會(huì)計(jì)報(bào)表和其他會(huì)計(jì)資料;
4、設(shè)計(jì)、修訂會(huì)計(jì)制度、會(huì)計(jì)表單，分析財(cái)務(wù)結(jié)構(gòu)，編制會(huì)計(jì)報(bào)告、報(bào)表;
5、處理各種涉稅事宜，包括開(kāi)具發(fā)票、相關(guān)資格認(rèn)定的辦理及納稅申報(bào)等;
6、督促公司有關(guān)部門(mén)降低消耗、節(jié)約費(fèi)用、提高經(jīng)濟(jì)效益;
7、利用財(cái)務(wù)指標(biāo)協(xié)助推進(jìn)運(yùn)營(yíng)部門(mén)工作;
任職資格
1、會(huì)計(jì)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，本科以上學(xué)歷;
2、1-3年工作經(jīng)驗(yàn)，有電商行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、認(rèn)真細(xì)致，愛(ài)崗敬業(yè)，吃苦耐勞，有良好的職業(yè)操守;
4、思維敏捷，接受能力強(qiáng)，能獨(dú)立思考，善于總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn);
5、練應(yīng)用財(cái)務(wù)及office辦公軟件，對(duì)金蝶、用友等財(cái)務(wù)系統(tǒng)有實(shí)際操作者優(yōu)先;
6、具有良好的溝通能力、發(fā)掘問(wèn)題能力、有大局觀(guān)
行業(yè)財(cái)務(wù)主管崗位
第12篇 綜合財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)任職要求
綜合財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)分站內(nèi)所有行政事務(wù)處理與安排;
2、協(xié)助人力資源部進(jìn)行人員的入職、轉(zhuǎn)正、離職等手續(xù)辦理;
3、負(fù)責(zé)分站所有費(fèi)用支出的統(tǒng)計(jì)，并與總部財(cái)務(wù)進(jìn)行核對(duì);
4、負(fù)責(zé)分站已合作商家的發(fā)票申請(qǐng);
5、負(fù)責(zé)分站內(nèi)所有銷(xiāo)售的合同管理;
6、負(fù)責(zé)分站內(nèi)月度經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)的分析，向分站負(fù)責(zé)人提出合理化建議;
7、其它領(lǐng)導(dǎo)安排的日常事務(wù)性工作。
任職要求:
1、企業(yè)管理、工商管理等專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷;
2、2年以上電商、互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉標(biāo)準(zhǔn)化管理的理論、知識(shí)和方法;
4、對(duì)數(shù)字敏感;有較強(qiáng)的資金管理能力;
5、有超強(qiáng)的執(zhí)行力，溝通能力，協(xié)調(diào)能力和解決問(wèn)題的能力;
6、有數(shù)據(jù)分析能力;熟練使用e_cel、ppt、visio、word等辦公軟件。
綜合財(cái)務(wù)主管崗位
第13篇 項(xiàng)目財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)任職要求
項(xiàng)目財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、維護(hù)保障總公司整體利益;
2、作為jv公司核心成員參與公司發(fā)展戰(zhàn)略、經(jīng)營(yíng)計(jì)劃的制定，為公司的經(jīng)營(yíng)運(yùn)作、業(yè)務(wù)發(fā)展及對(duì)外投資等事項(xiàng)提供經(jīng)營(yíng)分析和決策依據(jù);
3、參與資金運(yùn)營(yíng)計(jì)劃，編制實(shí)施企業(yè)預(yù)決算、財(cái)務(wù)收支和資金籌措計(jì)劃，負(fù)責(zé)成本核算和控制，為董事會(huì)、投資人提供分析數(shù)據(jù);
4、熟悉總公司管理體系，貼身服務(wù)并建立和完善符合jv公司運(yùn)營(yíng)配套的經(jīng)營(yíng)核算體系和監(jiān)控體系;
5、主持日常經(jīng)營(yíng)管理工作，建立完善經(jīng)營(yíng)管理團(tuán)隊(duì)人員培訓(xùn)體系;
6、全面了解公司各項(xiàng)目執(zhí)行情況，對(duì)項(xiàng)目預(yù)算，過(guò)程監(jiān)控，結(jié)算進(jìn)行把控，從財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)角度對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行控制;
任職要求:
1、財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、金融、投資等專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷，擁有中級(jí)以上會(huì)計(jì)師職稱(chēng)，具有注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格證書(shū)者優(yōu)先考慮;
2、10年以上經(jīng)濟(jì)管理工作經(jīng)驗(yàn)，有物流業(yè)相關(guān)財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)、上市公司或新三板掛牌公司財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人工作經(jīng)歷優(yōu)先;
3、具備出色的經(jīng)濟(jì)管理經(jīng)驗(yàn)及敏銳的洞察力和數(shù)據(jù)感覺(jué)，熟悉財(cái)務(wù)計(jì)劃、成本分析、預(yù)算、成本核算等財(cái)務(wù)管理流程;精通公司內(nèi)部財(cái)務(wù)核算和控制體系;熟練操作財(cái)務(wù)軟件;
4、對(duì)企業(yè)資本運(yùn)營(yíng)有很深刻的理解，具備出色的協(xié)調(diào)能力與良好的溝通技巧;
5、熟知國(guó)家金融政策和相關(guān)財(cái)稅法律;
6、具有良好的職業(yè)道德、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)以及高度的事業(yè)心和責(zé)任感。
項(xiàng)目財(cái)務(wù)主管崗位
第14篇 4s店財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)
4s店財(cái)務(wù)主管(上海地區(qū)) 廣匯汽車(chē)華東大區(qū) 上海博駿保險(xiǎn)代理有限公司,廣匯汽車(chē)華東大區(qū),博駿 崗位職責(zé):
1、嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家財(cái)稅政策、財(cái)務(wù)成本管理制度、會(huì)計(jì)制度和財(cái)經(jīng)紀(jì)律,組織各項(xiàng)財(cái)經(jīng)紀(jì)律的貫徹和落實(shí),認(rèn)真督促幫助各部門(mén)進(jìn)行經(jīng)濟(jì)核算;
2、定期組織編制財(cái)務(wù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)計(jì)劃,并對(duì)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)進(jìn)行分析,稽核管理中存在的漏洞,定期出具審查報(bào)告,提出改善經(jīng)營(yíng)管理的建議;
3、負(fù)責(zé)與財(cái)稅有關(guān)部門(mén)的業(yè)務(wù)銜接、處理以及協(xié)調(diào)國(guó)家、企業(yè)和職工之間的利益關(guān)系,努力使各項(xiàng)業(yè)務(wù)規(guī)范合理,切實(shí)可行;
4、編制財(cái)務(wù)月度、季度、年度報(bào)表,及時(shí)為上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)決策提供財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)。
任職要求:
1、全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷,一年以上管理工作經(jīng)驗(yàn),有汽車(chē)行業(yè)財(cái)務(wù)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
2、豐富的財(cái)務(wù)操作及管理知識(shí),并能熟練操作財(cái)務(wù)軟件,會(huì)熟練使用sap優(yōu)先考慮;
3、熟悉國(guó)家各項(xiàng)財(cái)稅政策,財(cái)務(wù)成本管理制度、會(huì)計(jì)制度;
4、具備會(huì)計(jì)初級(jí)或中級(jí)及以上職稱(chēng);
5、具有較強(qiáng)邏輯分析能力以及數(shù)據(jù)敏感性,并具有較強(qiáng)的抗壓能力;
6、有較強(qiáng)的組織能力、人際交往能力、應(yīng)變能力、溝通能力;
7、工作嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真,耐心細(xì)致,具有較強(qiáng)的責(zé)任感與敬業(yè)精神。
第15篇 總賬財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)任職要求
總賬財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公司全盤(pán)賬務(wù)處理。
2、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)軟件建賬、結(jié)賬、會(huì)計(jì)科目設(shè)置。
3、記賬憑證錄入、打印、裝訂及保管。
4、往來(lái)對(duì)賬，明細(xì)賬登記，定期核對(duì)總賬與各類(lèi)明細(xì)賬，保證賬賬相符、賬實(shí)相符。
5、費(fèi)用單據(jù)審核，銷(xiāo)售訂單審核，采購(gòu)下單審核，付款對(duì)接跟進(jìn)。
6、進(jìn)銷(xiāo)存登記，成本核算及管控。
7、發(fā)票領(lǐng)購(gòu)，發(fā)票開(kāi)具，發(fā)票清查，發(fā)票追蹤，稅務(wù)事項(xiàng)辦理。
8、編制各類(lèi)財(cái)務(wù)報(bào)表及相關(guān)報(bào)表分析，編制年度費(fèi)用預(yù)算。
任職條件:
1、具有本科及以上學(xué)歷，財(cái)經(jīng)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，有相關(guān)證書(shū)。
2、具有三年以上會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，并具備一般納稅人全盤(pán)賬經(jīng)驗(yàn)。
3、有生產(chǎn)型企業(yè)成本會(huì)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
4、熟悉會(huì)計(jì)法規(guī)和稅法，熟練使用金蝶財(cái)務(wù)軟件。
5、有良好的學(xué)習(xí)能力、獨(dú)立工作能力和財(cái)務(wù)分析能力。
6、工作細(xì)致，責(zé)任感強(qiáng)，良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)精神。
