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第1篇 海外市場拓展經(jīng)理崗位職責(zé)
海外市場拓展經(jīng)理 南京華洋宏大房地產(chǎn)營銷策劃有限公司 南京華洋宏大房地產(chǎn)營銷策劃有限公司,南京華洋 職責(zé)描述:
1.負(fù)責(zé)公司海外房產(chǎn)項(xiàng)目在中國區(qū)的推廣工作;
2.為客戶詳細(xì)具體的介紹海外房產(chǎn)項(xiàng)目及購房流程等詳情;
3.了解客戶需求為其提供專業(yè)的咨詢服務(wù),并協(xié)助其完成購房流程;
4.與客戶保持良好的溝通,建立廣泛的客源渠道, 在維護(hù)現(xiàn)有客戶的同時開發(fā)潛在客戶;
5.與海外當(dāng)?shù)胤康禺a(chǎn)經(jīng)紀(jì)人,銀行等金融機(jī)構(gòu)以及地產(chǎn)開發(fā)商保持長期、友好的合作關(guān)系。
崗位要求:
1.大專及以上學(xué)歷;
2.有過海外地產(chǎn)、移民、留學(xué)等行業(yè)至少一年以上經(jīng)驗(yàn);
3.具有優(yōu)秀的銷售技巧和溝通技巧,反映敏捷,語言表達(dá)能力強(qiáng);
4.有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、抗壓能力以及良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)合作精神;
任職要求:
第2篇 金融市場拓展經(jīng)理崗位職責(zé)
金融市場商務(wù)拓展經(jīng)理 萬得 萬得信息技術(shù)股份有限公司,wind資訊,萬得,萬得資訊,上海萬得,萬得 職責(zé)描述:
1、深入研究公司產(chǎn)品與所屬行業(yè),制定適應(yīng)公司發(fā)展戰(zhàn)略的拓展計(jì)劃;
2、針對產(chǎn)品運(yùn)營和推廣,負(fù)責(zé)整體規(guī)劃和專題策劃
3、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需求,尋找、挖掘有利于公司的合作資源;對合作客戶、合作渠道和合作項(xiàng)目實(shí)施具體開拓、推進(jìn)、關(guān)系維護(hù)和協(xié)調(diào),以提升合作方在公司的整體價值。
4、負(fù)責(zé)合作項(xiàng)目的商務(wù)談判及合作拓展,與其他渠道建立良好的業(yè)務(wù)合作關(guān)系
任職要求:
1.3年以上金融機(jī)構(gòu)工作經(jīng)驗(yàn),本科及以上相關(guān)專業(yè);
2.擁有賣方分析師資源者優(yōu)先;
3.具備良好的商務(wù)談判和溝通協(xié)調(diào)能力,具備優(yōu)秀的心理素質(zhì);
4.具備市場調(diào)研分析能力及良好的邏輯能力,善于策劃方案,執(zhí)行力強(qiáng);
5.開朗、外向、抗壓能力強(qiáng)、有強(qiáng)烈的進(jìn)取心及敬業(yè)精神;
第3篇 行業(yè)市場拓展經(jīng)理崗位職責(zé)
市場經(jīng)理(垂直行業(yè)拓展) 移遠(yuǎn)通信 上海移遠(yuǎn)通信技術(shù)股份有限公司,quectel,移遠(yuǎn)通信,移遠(yuǎn) 職責(zé)描述:
1. 完成公司下達(dá)的出貨量、收入、利潤、戰(zhàn)略任務(wù)相關(guān)的考核指標(biāo)。
2. 發(fā)掘和拓展新興行業(yè)機(jī)會,精選1-3年內(nèi)有潛力的行業(yè),定期輸出和更新行業(yè)分析報(bào)告,并獲取關(guān)鍵客戶的訂單,形成可復(fù)制和推廣的經(jīng)驗(yàn)。
3. 精選和參加垂直行業(yè)和產(chǎn)業(yè)鏈的研討會、國內(nèi)外展會等活動,獲取新客戶信息,培育銷售線索,并共享給銷售團(tuán)隊(duì)。協(xié)助開展網(wǎng)絡(luò)推廣、媒體廣告等相關(guān)策劃。
4. 負(fù)責(zé)公司參展的垂直行業(yè)展會、研討會等各類公關(guān)活動的客戶邀請,推動銷售協(xié)同,并形成熱度。
5. 及時掌握海外運(yùn)營商的物聯(lián)網(wǎng)行業(yè)拓展策略,資費(fèi)政策,并給出運(yùn)營商渠道銷售策略建議,協(xié)助銷售落地項(xiàng)目。
6. 及時跟進(jìn)2g/3g/4g/5g/gnss模塊的技術(shù),產(chǎn)品和方案進(jìn)展,協(xié)助改進(jìn)公司產(chǎn)品線規(guī)劃,增強(qiáng)產(chǎn)品競爭力。
7. 密切關(guān)注友商,運(yùn)營商,合作伙伴,行業(yè)協(xié)會和媒體等相關(guān)市場信息,輸出分析報(bào)告和友商訂單獲取的信息,并定期(每月至少一次)更新。
任職要求:
1. 有3年以上通信、電子元器件、芯片行業(yè)的市場或銷售背景。
2. 具備敏銳的市場分析及判斷能力,良好的溝通、表達(dá)能力及客戶服務(wù)意識。
3. 較強(qiáng)的競爭意識,訂單獲取的使命感。
4. 工作積極主動、責(zé)任心強(qiáng),吃苦耐勞,具有良好的抗壓能力和環(huán)境適應(yīng)能力。
5. 快速掌握新產(chǎn)品和新技術(shù)的學(xué)習(xí)能力。
6. 適應(yīng)全球高頻次出差(出差率50%以上)。
7. 英語四級以上,較好的英語聽說讀寫能力,有海外工作背景者優(yōu)先。
8. 有國內(nèi)外網(wǎng)絡(luò)媒體,如微信、linkedin等平臺推廣,google seo經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
第4篇 銷售市場拓展經(jīng)理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)客戶的健康咨詢與指導(dǎo),為客戶提供健康服務(wù),并通過與客戶的溝通準(zhǔn)確的推薦公司的產(chǎn)品
2.能運(yùn)用醫(yī)學(xué)、營養(yǎng)、運(yùn)動、心理等相關(guān)專業(yè)知識為顧客提供健康咨詢和管理服務(wù)
3.組織并運(yùn)行調(diào)查顧客健康管理需求,策劃、設(shè)計(jì)顧客健康管理的解決方案
4.協(xié)助開展健康講座、健康沙龍、養(yǎng)生等活動
5.負(fù)責(zé)建立客戶的信息數(shù)據(jù)、跟蹤回訪服務(wù)、信息反饋并及時解決客戶在使用產(chǎn)品和服務(wù)過程中遇到的問題
6.投訴信息的收集、登記、匯總、分析、傳遞、處理,以達(dá)到客戶的滿意度
7.完成部門安排的其他工作業(yè)務(wù),配合完成其它部門的相關(guān)需求;
任職要求:
1.21-40歲,一年以上從事健康管理、護(hù)理、營養(yǎng)、心理學(xué)等相關(guān)專業(yè),形象好、氣質(zhì)佳。
2. 有護(hù)理、醫(yī)師、營養(yǎng)師、藥師、心理咨詢師、健康管理師等資格證書者優(yōu)先考慮
3.具備健康評估、健康指導(dǎo)、健康教育、健康服務(wù)的基本能力
4、富有親和力和耐心,具有優(yōu)秀的人際溝通技巧、應(yīng)變力和執(zhí)行力,善于與會員保持良好的人際關(guān)系
5,營養(yǎng)師、護(hù)理、臨床、中西醫(yī)、心理學(xué) 相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮。
第5篇 區(qū)域市場拓展經(jīng)理崗位職責(zé)
區(qū)域市場拓展經(jīng)理 碧桂園物業(yè) 廣東碧桂園物業(yè)服務(wù)股份有限公司，碧桂園，碧桂園物業(yè)，碧桂園崗位職責(zé):
全面負(fù)責(zé)所屬區(qū)域的市場拓展業(yè)務(wù)，直接參與商務(wù)洽談，并對分公司市場拓展工作給予支持與指導(dǎo)。
任職要求:
1、大?；蛞陨蠈W(xué)歷，具3年以上物業(yè)市場拓展工作經(jīng)驗(yàn)，擁有廣泛社會背景與優(yōu)質(zhì)客戶資源者，或具有3年以上一線物業(yè)項(xiàng)目操盤經(jīng)驗(yàn)、豐富的招投標(biāo)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2、熟悉物業(yè)法律法規(guī)，能獨(dú)立撰寫物業(yè)管理方案，具較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)、商務(wù)談判及計(jì)劃統(tǒng)籌能力，條件稍遜者可應(yīng)聘主管崗位。
第6篇 市場拓展經(jīng)理崗位職責(zé)
市場拓展經(jīng)理(物業(yè)) 高地物業(yè) 上海高地物業(yè)管理有限公司,高地物業(yè) 職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)公司對外拓展工作的安排、指揮、協(xié)調(diào),制定拓展策劃方案并組織實(shí)施。
2、負(fù)責(zé)組織市場信息的收集、整理、分析工作。
3、負(fù)責(zé)在公司授權(quán)范圍內(nèi),選擇、決定對外承接項(xiàng)目的立項(xiàng)工作,并報(bào)公司主管領(lǐng)導(dǎo) 審批。
4、負(fù)責(zé)組織、實(shí)施招投標(biāo)活動。
5、負(fù)責(zé)對標(biāo)書、管理方案進(jìn)行審核、修改,征詢其他相關(guān)部門的意見,并報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo) 審核。
6、負(fù)責(zé)對外承接項(xiàng)目接待、洽談,組織完成合同的評審、簽訂和續(xù)簽工作。
7、負(fù)責(zé)組織建立健全部門崗位職責(zé)、規(guī)章制度、操作程序等。
8、負(fù)責(zé)處理對外公共關(guān)系,支持配合相關(guān)部門工作。
9、完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職要求:
1、物業(yè)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)5年以上,具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力;
2、具有物業(yè)行業(yè)拓展經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
3、男女不限,須具備較強(qiáng)的抗壓能力及執(zhí)行能力
第7篇 品牌市場拓展經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
品牌市場拓展經(jīng)理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、定期獲得有效市場信息(可跟蹤樓盤、行業(yè)動態(tài)、政策法規(guī)等)，制定市場調(diào)研計(jì)劃，組織目標(biāo)市場的調(diào)研與分析，并編制市場調(diào)研報(bào)告;
2、負(fù)責(zé)各類市場情報(bào)、行業(yè)政策與信息的收集、整理與分析;
3、建立有效的客戶關(guān)系系統(tǒng)，包括客戶的開發(fā)、維護(hù)、發(fā)展等，并為承接物業(yè)項(xiàng)目提供幫助;在項(xiàng)目承接過程中擔(dān)任項(xiàng)目負(fù)責(zé)人，包括與客戶的日常聯(lián)系及公司內(nèi)相關(guān)人員的協(xié)調(diào)與溝通
4、負(fù)責(zé)承接物業(yè)管理項(xiàng)目，并進(jìn)行商務(wù)談判，簽訂物業(yè)管理合同，完成公司每年下達(dá)的市場拓展指標(biāo);
5、完成投標(biāo)演講、詢標(biāo)答辯等招投標(biāo)工作;
6、協(xié)助編制投標(biāo)書(外接項(xiàng)目樓盤)、研究物業(yè)管理市場信息，編寫物業(yè)管理市場及樓盤調(diào)研等報(bào)告等工作，能進(jìn)行物業(yè)管理費(fèi)用的測算。
任職資格:
1、30-40歲，大專以上學(xué)歷;
2、有招投標(biāo)/市場開發(fā)等工作經(jīng)歷;
3、有市場拓展/物業(yè)管理崗位從業(yè)背景，并取得過良好的業(yè)績;
4、具有把握物業(yè)管理市場相關(guān)信息和機(jī)會的能力(有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)與渠道資源者優(yōu)先考慮)
品牌市場拓展經(jīng)理崗位
第8篇 行業(yè)市場拓展經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
行業(yè)市場拓展經(jīng)理崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、有效傳遞公司產(chǎn)品信息，實(shí)現(xiàn)銷售目標(biāo);
2、根據(jù)公司整體運(yùn)營策略，提煉出適合各區(qū)域市場的運(yùn)作模式
3、簡歷地區(qū)經(jīng)銷商網(wǎng)絡(luò)，整合資源實(shí)現(xiàn)公司銷售總目標(biāo);
4、協(xié)助公司進(jìn)行客戶、產(chǎn)品等資料手機(jī)工作，及時反饋市場、競品信息
5、完成月度、季度和年底區(qū)域銷售預(yù)測，定期匯報(bào)工作;
6、參與制定市場推廣活動及計(jì)劃
任職要求:
1、專科及以上學(xué)歷，生物、動醫(yī)、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、在寵物行業(yè)有1-3年的經(jīng)驗(yàn)，有一定經(jīng)銷渠道優(yōu)先;
3、熱愛銷售工作，樂于接受挑戰(zhàn)，有良好的溝通能力;
4、吃苦耐勞，抗壓力強(qiáng);
5、能夠適應(yīng)出差
行業(yè)市場拓展經(jīng)理崗位
第9篇 珠寶行業(yè)市場拓展經(jīng)理崗位職責(zé)和任職要求
珠寶行業(yè)市場拓展經(jīng)理崗位職責(zé)：
1、考查其終端市場，收集資料，制定各階段拓展計(jì)劃并執(zhí)行。
2、確立市場目標(biāo)，建立有效的招商策略導(dǎo)入使用。
3、根據(jù)市場的布局，制定地區(qū)布局計(jì)劃，完成地區(qū)布局目標(biāo)。
4、貫徹公司制定的市場營銷戰(zhàn)略，制定全年拓展計(jì)劃交公司審批。
5、負(fù)責(zé)公司年度拓展目標(biāo)各季度月度的執(zhí)行監(jiān)督、完成情況跟進(jìn)。
6、負(fù)責(zé)同行業(yè)相關(guān)品牌的拓展政策市調(diào)，完善公司拓展體系。
7、負(fù)責(zé)拓展空白市場及維護(hù)現(xiàn)有的客戶和商場關(guān)系。
8、負(fù)責(zé)各項(xiàng)業(yè)務(wù)合同的簽訂、變更、執(zhí)行、終止、及條款建議完善工作
9、負(fù)責(zé)與商場相關(guān)的市場調(diào)查、商場合作條件洽談、商圈研究、店址選擇和評估、商場經(jīng)營預(yù)測、數(shù)據(jù)分析并提出建設(shè)性建議、并有計(jì)劃地拓展門店網(wǎng)絡(luò)。
10、 負(fù)責(zé)建立、維護(hù)、完善連鎖體系的運(yùn)作，并有效發(fā)展連鎖（直營、合作）店，收集客戶資料、競爭品牌市場政策
11、負(fù)責(zé)市場拓展團(tuán)隊(duì)的整體組建與管理、人員培養(yǎng)。
12、負(fù)責(zé)收集市場相關(guān)行業(yè)信息及拓展商場、加盟商動態(tài)，形成定期報(bào)告向上級反饋
任職要求：
1、大專或以上學(xué)歷，至少3年以上店鋪拓展、加盟招商工作經(jīng)驗(yàn)。
2、工作有激情，能吃苦耐勞，心態(tài)好，具備親和力，能適應(yīng)全國性出差。
3、具有一定的商務(wù)洽談技巧和商業(yè)談判能力，形象氣質(zhì)佳，具有良好的職業(yè)操守。
4、有較強(qiáng)的社交能力，思維敏捷，應(yīng)變能力快，有較好的談判技巧。
5、擁有豐富高裝服飾、珠寶飾品行業(yè)拓展加盟經(jīng)驗(yàn)，擁有國內(nèi)大中型shoppingmall渠道資源。
6、精通營銷策劃，具有獨(dú)立市場判斷、市場運(yùn)作及把握能力。
第10篇 市場拓展經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
市場拓展經(jīng)理崗位職責(zé)
工作職責(zé):
1、 大專及以上學(xué)歷，28歲~35歲，專業(yè)不限;
2、 有市場拓展、市場調(diào)研、銷售等相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，熟悉物業(yè)行業(yè)為佳;
3、 思維敏捷，具備一定的市場營銷知識，能熟練運(yùn)用談判技巧和方法;
4、 具有吃苦耐勞的精神，為人誠實(shí)、正直，責(zé)任心強(qiáng);
5、 有團(tuán)隊(duì)合作意識，擅長與人溝通;
6、 工作有激情，有積極進(jìn)取和自我任務(wù)驅(qū)動的精神以及創(chuàng)新的能力;
7、 熟練使用word，e_cel， ppt， outlook 等辦公軟件，熟練使用photoshop為佳;
8、 懂物業(yè)管理和工程方面知識者及有駕駛證者優(yōu)先考慮。
任職資格:
1、 按要求完成下達(dá)任務(wù)，協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)處理部門日常管理工作;
2、 參與物業(yè)服務(wù)方案、招投標(biāo)文件的撰寫與成本測算表制作;
3、 進(jìn)行市場開拓與渠道管理，尋找客戶資源，開發(fā)新客戶，維護(hù)老客戶，發(fā)掘潛在客戶群;
4、 對客戶保持有效跟蹤，及時填寫《客戶信息跟蹤表》并動態(tài)更新;
5、 深入市場進(jìn)行客戶調(diào)研，搜集市場信息，掌握行業(yè)資訊，分析和科學(xué)預(yù)測同行業(yè)服務(wù)內(nèi)容相關(guān)數(shù)據(jù)并對比，定期提交調(diào)查報(bào)告;
6、 對市場的發(fā)展趨勢，總體特征調(diào)查和深入調(diào)研，制定或提供公關(guān)策略和業(yè)務(wù)推廣的建議;
7、 建立客戶檔案及信息反饋資料庫，建立信息反饋通報(bào)制度，定期更新與提交相關(guān)報(bào)告;
8、 工作總結(jié)并制訂周/月度/季度工作計(jì)劃，提供合理建議與想法，報(bào)部門領(lǐng)導(dǎo)審核;
9、 工作中積極推廣公司品牌與企業(yè)形象;
10、 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
市場拓展經(jīng)理崗位
第11篇 物業(yè)市場拓展經(jīng)理崗位職責(zé)
市場拓展經(jīng)理(物業(yè)) 高地物業(yè) 上海高地物業(yè)管理有限公司,高地物業(yè) 職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)公司對外拓展工作的安排、指揮、協(xié)調(diào),制定拓展策劃方案并組織實(shí)施。
2、負(fù)責(zé)組織市場信息的收集、整理、分析工作。
3、負(fù)責(zé)在公司授權(quán)范圍內(nèi),選擇、決定對外承接項(xiàng)目的立項(xiàng)工作,并報(bào)公司主管領(lǐng)導(dǎo) 審批。
4、負(fù)責(zé)組織、實(shí)施招投標(biāo)活動。
5、負(fù)責(zé)對標(biāo)書、管理方案進(jìn)行審核、修改,征詢其他相關(guān)部門的意見,并報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo) 審核。
6、負(fù)責(zé)對外承接項(xiàng)目接待、洽談,組織完成合同的評審、簽訂和續(xù)簽工作。
7、負(fù)責(zé)組織建立健全部門崗位職責(zé)、規(guī)章制度、操作程序等。
8、負(fù)責(zé)處理對外公共關(guān)系,支持配合相關(guān)部門工作。
9、完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職要求:
1、物業(yè)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)5年以上,具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力;
2、具有物業(yè)行業(yè)拓展經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
3、男女不限,須具備較強(qiáng)的抗壓能力及執(zhí)行能力
第12篇 物業(yè)市場拓展經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
物業(yè)市場拓展經(jīng)理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、 根據(jù)物業(yè)公司的經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略和目標(biāo)，收集整合市場信息，制定拓展計(jì)劃與方案;
2、 負(fù)責(zé)拓展項(xiàng)目的實(shí)地考察及聯(lián)系接洽，選擇合適的管理模式;
3、 負(fù)責(zé)項(xiàng)目可行性研究報(bào)告編制、標(biāo)書制作、投標(biāo)管理、合同簽訂等工作。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷，持物業(yè)經(jīng)理資格上崗證;
2、五年以上物業(yè)管理及物業(yè)拓展相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，兩年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉物業(yè)拓展流程及運(yùn)作，良好的社會資源，有各類物業(yè)資源者優(yōu)先考慮。
物業(yè)市場拓展經(jīng)理崗位
第13篇 銷售市場拓展經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
銷售市場拓展經(jīng)理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)制定全國分公司市場拓展及渠道運(yùn)營策略并指導(dǎo)分公司實(shí)施
2、負(fù)責(zé)制定全國市場活動推廣方案并監(jiān)督分公司落地執(zhí)行，必要的時候予以實(shí)地支持。工作職責(zé):
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷，5年及以上工作經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉教育行業(yè)市場拓展及異業(yè)合作方式;
3、有教育行業(yè)市場銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
銷售市場拓展經(jīng)理崗位
第14篇 市場拓展經(jīng)理助理崗位職責(zé)任職要求
市場拓展經(jīng)理助理崗位職責(zé)
市場拓展經(jīng)理助理 雷諾表業(yè)深圳 深圳市雷諾表業(yè)有限公司，雷諾崗位要求:
1.優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生，市場營銷等相關(guān)專業(yè);
2.有較好的溝通能力及協(xié)調(diào)能力;
3.文字功底強(qiáng)，熟練運(yùn)用辦公軟件;
4.具有較強(qiáng)的抗壓能力，團(tuán)隊(duì)合作精神，能吃苦耐勞;
5.有零售企業(yè)銷售相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)及實(shí)習(xí)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
崗位職責(zé):
1.協(xié)助區(qū)域拓展空白市場，收集分析信息 制訂可行性拓展計(jì)劃并實(shí)施;
2.協(xié)助拓展經(jīng)理對新開或調(diào)整店鋪質(zhì)量把控及落位評估審核;
3.定期走訪重點(diǎn)客戶及商場，保持同客戶的密切聯(lián)系，建立長期穩(wěn)定良好的合作關(guān)系。
上班地點(diǎn):寶安福永，薪資面議
直接上級:拓展經(jīng)理
市場拓展經(jīng)理助理崗位
第15篇 產(chǎn)品市場拓展經(jīng)理崗位職責(zé)
產(chǎn)品經(jīng)理(lte/5g產(chǎn)品市場拓展) 武漢大塔技術(shù)有限公司 武漢大塔技術(shù)有限公司,大塔 職責(zé)描述:
1.負(fù)責(zé)公司lte/5g無線產(chǎn)品(一體化/分布式小基站、cpe網(wǎng)關(guān)、aau等)和解決方案的客戶交流和培訓(xùn)、需求收集/整理/分析和管理、產(chǎn)品規(guī)劃及開發(fā)建議等;
2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品市場宣傳和品牌建設(shè),編制產(chǎn)品銷售資料包,制定品牌宣傳和建設(shè)計(jì)劃并實(shí)施(如展會/媒體等);
3.無線產(chǎn)品市場分析與策劃,潛在用戶的挖掘和分類,制定針對不同客戶的產(chǎn)品組合和銷售策略并跟蹤管理,達(dá)成年度銷售目標(biāo);
4.負(fù)責(zé)重要項(xiàng)目集采投標(biāo)和銷售落地支持,包括競爭對手分析、策略制定和執(zhí)行、應(yīng)標(biāo)、樣板點(diǎn)的開發(fā)與建設(shè)等;
5.積極與產(chǎn)品研發(fā)團(tuán)隊(duì)溝通,確保重要市場需求研發(fā)落地和產(chǎn)品上市節(jié)奏符合要求。
任職要求:
1.3年以上無線通信設(shè)備商(lte基站、cpe網(wǎng)關(guān)、天線等)產(chǎn)品管理或市場營銷工作經(jīng)驗(yàn),承擔(dān)或深入?yún)⑴c過過國內(nèi)/海外重大無線產(chǎn)品項(xiàng)目的運(yùn)作;
2.熟悉無線產(chǎn)品市場格局,了解市場運(yùn)作流程和決策鏈,了解相關(guān)產(chǎn)品的推廣策略并承擔(dān)過相關(guān)的職位,有過成功推廣相關(guān)產(chǎn)品的案例;
3.具有3g、lte、5g的ran設(shè)備以及網(wǎng)絡(luò)架構(gòu)的知識背景,具有敏銳的市場嗅覺和強(qiáng)大的執(zhí)行力;
4.具有較好的語言表達(dá)、文字編寫能力,有海外工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
5.可適應(yīng)中短期出差。
