事務(wù)崗任職要求15篇

第1篇 學(xué)生事務(wù)崗位職責(zé)任職要求

學(xué)生事務(wù)崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、留學(xué)生來華接待工作，幫助留學(xué)生盡快融入校園學(xué)習(xí)生活

2、按學(xué)校相關(guān)管理制度，結(jié)合學(xué)生的思想、學(xué)習(xí)和生活實際做好日常管理和后勤服務(wù);

3、組織開展開展校園文化建設(shè)，負(fù)責(zé)開展?jié)h語學(xué)習(xí)活動和課外活動，豐富留學(xué)生課余生活;

4、做好留學(xué)生實習(xí)管理及就業(yè)指導(dǎo)工作;

任職要求:

1、英語口語流利，具備良好的英文聽、說、讀、寫能力;

2、性格開朗、活潑，親和力強;

3、良好的人際溝通能力，組織協(xié)調(diào)能力強，應(yīng)變能力強，學(xué)習(xí)能力強;

學(xué)生事務(wù)崗位

第2篇 科研事務(wù)崗位職責(zé)任職要求

科研事務(wù)崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

一、科研項目申報

1. 及時、準(zhǔn)確地收集國家、省、市政府科技計劃項目政策信息，提出項目申報建議;

2. 呈報審批后，制訂實施要素，并協(xié)助組織相關(guān)人員實施，

3. 撰寫(或編制、整合)相關(guān)材料，如項目可行性報告、申報書等材料，并掌控項目進度情況;

4. 審核申報材料，完成項目申報;

5. 負(fù)責(zé)組織相關(guān)人員參加項目答辯、現(xiàn)場考察、跟進審批進度等環(huán)節(jié)工作。

二、科研項目管理

1. 組織提交項目年度、中期實施報告、 重大事項報告;

2. 負(fù)責(zé)項目實施過程中的協(xié)調(diào)、檢查、監(jiān)督及評審接待工作;

3. 根據(jù)項目進展配合相關(guān)工作，組織相關(guān)部門撰寫、提交工作總結(jié)報告、技術(shù)總結(jié)報告、測試報告、審計報告、項目鑒定(或驗收)等材料;

4. 組織項目結(jié)題驗收工作。

三、政府補貼、獎項和各類資質(zhì)的申報和管理

1. 搜集政府補貼和獎項政策信息，組織獎項和補貼的申報;

2. 組織部門相關(guān)職能內(nèi)資質(zhì)的申辦、維護、年審及變更;

3. 組織完成資質(zhì)所需相關(guān)報表的統(tǒng)計。

四、日常工作的開展

1.協(xié)作完成日常公共關(guān)系維護工作;

2. 領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作和任務(wù)。

任職要求:

1、學(xué)歷要求:本科或以上學(xué)歷，理工科專業(yè)優(yōu)先;

2、經(jīng)歷要求:3年政府科研項目申報、管理工作經(jīng)驗，熟悉相關(guān)政府事務(wù)流程。

第3篇 行政事務(wù)崗位職責(zé)任職要求

行政事務(wù)崗位職責(zé)

職責(zé)描述: 1、負(fù)責(zé)公司公示信息的維護和更新;

2、負(fù)責(zé)將公司變更后的信息按照規(guī)定及時向行政單位、監(jiān)管機構(gòu)等進行報備;

3、負(fù)責(zé)擬定公司新聞稿，并在規(guī)定時間內(nèi)對外發(fā)布;

4、負(fù)責(zé)維護公司對外發(fā)布平臺，及對接各外部新聞媒體;

5、負(fù)責(zé)本部門涉及各營業(yè)部、子公司的內(nèi)外部聯(lián)絡(luò)工作;

6、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)的管理工作，實現(xiàn)精細(xì)化管理;

7、協(xié)助完成公司內(nèi)外部會務(wù)接待等相關(guān)工作。

任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷，金融、管理及新聞類相關(guān)專業(yè);

2、良好的書面表達能力、文檔寫作能力，熟悉word/office等辦公軟件。

3、具備大中型機構(gòu)行政后勤管理相關(guān)工作經(jīng)驗;

4、具有高度的責(zé)任感，良好的職業(yè)道德和素養(yǎng)及較強的溝通、表達能力

5、具備期貨從業(yè)資格優(yōu)先。

行政事務(wù)崗位

第4篇 綜合事務(wù)崗崗位職責(zé)任職要求

綜合事務(wù)崗崗位職責(zé)

綜合事務(wù)崗(實習(xí)) 華夏人壽保險股份有限公司東莞分公司 華夏人壽保險股份有限公司東莞分公司，華夏 1、負(fù)責(zé)部門文案整理;

2、oa文件起草、審批;

3、物資管理等工作。

任職要求:

1、全日制本科學(xué)歷，文秘類、中文類專業(yè)優(yōu)先考慮;

2、熟練掌握e_cel等辦公軟件;

3、性格沉穩(wěn)踏實，積極上進，公文寫作能力強，溝通協(xié)調(diào)能力佳。

第5篇 投資事務(wù)崗位職責(zé)

證券事務(wù)專員/投資者關(guān)系專員 中圣科技(江蘇)有限公司 中圣科技(江蘇)有限公司,中圣 崗位職責(zé):

1. 協(xié)助證券事務(wù)代表開展投資者關(guān)系相關(guān)工作;

2. 協(xié)助證券事務(wù)代表進行英文新聞、公告信息收集,整理,稿件撰寫及發(fā)布;

3. 公司內(nèi)部對接工作,中英文互譯,信息收集,調(diào)研及分析工作

4. 協(xié)助證券事務(wù)代表進行董事會的支持工作

5. 部門內(nèi)部其他協(xié)助工作

任職要求:

1. 英語聽說讀寫能力俱佳,能用英語獨立交流,同時懂財務(wù)或經(jīng)濟金融的優(yōu)先

2. 有2-3年證券事務(wù)或在董秘辦/投資者關(guān)系部門工作經(jīng)驗

3. 較強的邏輯思維能力和分析能力

4. 學(xué)習(xí)力強、工作仔細(xì)認(rèn)真。較強的組織協(xié)調(diào)能力

5. 有較強的溝通協(xié)調(diào)能力,能嚴(yán)守公司機密

第6篇 綜合事務(wù)崗位職責(zé)

銷售助理 北京企航金服科技有限公司 北京企航金服科技有限公司,司庫立方,企航金服 職責(zé)描述:

1.協(xié)助客戶經(jīng)理和銷售人員輸入、維護、匯總銷售數(shù)據(jù);

2.提供商務(wù)報表及部門銷售業(yè)績的統(tǒng)計、查詢、管理;

3.協(xié)助進行投標(biāo)標(biāo)書、收款、合同等的處理;

4.協(xié)助進行客戶關(guān)系的維護;

5.接待來訪客戶及綜合協(xié)調(diào)銷售事務(wù);

6.將來發(fā)展為獨立銷售。

任職要求:

1,本科或以上學(xué)歷;

2,立志從事軟件行業(yè)銷售方向;

3,有財務(wù)相關(guān)知識經(jīng)驗;

第7篇 外聯(lián)事務(wù)崗位職責(zé)

政府外聯(lián)事務(wù)副總裁 浙江華途信息安全技術(shù)股份有限公司 浙江華途信息安全技術(shù)股份有限公司,華途股份,華途軟件,杭州華途軟件,浙江華途 職責(zé)描述:

1、根據(jù)公司發(fā)展目標(biāo),負(fù)責(zé)制定和實施政府公共關(guān)系年度計劃目標(biāo)與策略

2、負(fù)責(zé)指導(dǎo)政府項目及基金申請,爭取政府對大數(shù)據(jù)行業(yè)的政策扶持

3、負(fù)責(zé)提供政府項目信息,爭取政府業(yè)務(wù)支持并協(xié)助業(yè)務(wù)部門進行項目落地

4、拓展和維護公司與政府長期良好的溝通關(guān)系,就公司核心業(yè)務(wù)領(lǐng)域建立公共關(guān)系網(wǎng)絡(luò),為公司持續(xù)發(fā)展提供公共關(guān)系支持與保障;

5、掌握最新的政策法規(guī)及各類政府信息,為公司提供政府信息咨詢,并分析對公司業(yè)務(wù)的影響,制定合適的對策及解決方案;

6、負(fù)責(zé)組織、執(zhí)行相關(guān)的政府公關(guān)活動,推動公司與政府之間的互動交流與合作,為公司發(fā)展創(chuàng)造良好的人脈資源與環(huán)境

7、與公司內(nèi)部各部門建立很好的溝通機制。

8、完成總裁交待其它重要事情。

任職要求:

1、10年以上在政府體系工作經(jīng)驗,具有良好政府人際關(guān)系和建立維護能力;有工信部、科技部、發(fā)改委及省、市相關(guān)委辦局資源者優(yōu)先考慮。

2、擁有豐富的政府資源關(guān)系,能為企業(yè)品牌傳播發(fā)揮作用;

3、熟悉政府辦事程序及政府部門辦事流程,能獨立應(yīng)對和承擔(dān)政府公關(guān)工作者

4、統(tǒng)籌規(guī)劃能力,統(tǒng)籌安排部門事務(wù),遇到突發(fā)事件時能管理領(lǐng)導(dǎo)

5、形象氣質(zhì)佳,大學(xué)本科以上學(xué)歷,有政府單位、政府公關(guān)相關(guān)工作經(jīng)驗;

6、具備較強的溝通人際交流能力;較強公關(guān)能力、協(xié)調(diào)說服能力等。

第8篇 工商事務(wù)崗位職責(zé)

工商事務(wù)專員 今日頭條 北京今日頭條科技有限公司,今日頭條,字節(jié)跳動,今日頭條 工作職責(zé):

1、負(fù)責(zé)建立、維護與各級工商部門常態(tài)下的溝通渠道和良好的互動、合作關(guān)系,為尋求政府支持,營造良好的商業(yè)運營環(huán)境;

2、根據(jù)公司業(yè)務(wù)及規(guī)劃,搭建有建設(shè)性的、高效的政府關(guān)系網(wǎng)絡(luò),建立、完善與政府機構(gòu)溝通機制;

3、負(fù)責(zé)及時獲悉政府的相關(guān)政策指令、法律法規(guī),分析對公司發(fā)展的相關(guān)政策、計劃和趨勢走向等,并做合理部署與應(yīng)對;

4、負(fù)責(zé)組織參與公司與政府有關(guān)的日常溝通工作。

任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷,有相關(guān)崗位經(jīng)驗者優(yōu)先;

2、踏實肯干,有親和力,有較強的責(zé)任心;

3、優(yōu)秀的人際交往和協(xié)調(diào)能力,良好的團隊合作精神,較強的社會活動能力,較強的事業(yè)心和抗壓能力。

第9篇 營銷事務(wù)崗位職責(zé)

營銷事務(wù)總監(jiān) 碧桂園營銷中心-山東區(qū)域(分支機構(gòu)) 碧桂園營銷中心-山東區(qū)域(分支機構(gòu)) 任職要求:

1、房地產(chǎn)管理、行政管理、法學(xué)、經(jīng)濟學(xué)、統(tǒng)計學(xué)等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;

2、7年以上大型房地產(chǎn)公司同類崗位工作經(jīng)驗,1年以上同等崗位管理經(jīng)驗;

3、精通房地產(chǎn)營銷策略、開發(fā)及銷售流程、貨量組織、價格管理、客戶管理等;

4、熟悉房地產(chǎn)行業(yè)政策和行業(yè)情況,具有極強的溝通協(xié)調(diào)能力,執(zhí)行力及領(lǐng)導(dǎo)力。

第10篇 外聯(lián)事務(wù)崗位職責(zé)任職要求

外聯(lián)事務(wù)崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成政府事務(wù)等相關(guān)工作;

2、負(fù)責(zé)協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)執(zhí)行政務(wù)需要開展的專家會議、活動等工作;

3、負(fù)責(zé)協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)執(zhí)行政務(wù)需要參與的學(xué)會、協(xié)會等機構(gòu)的會議、活動等工作;

4、負(fù)責(zé)協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)開拓維護會議、活動的相關(guān)專家、領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系等工作;

5、負(fù)責(zé)跟進更新行業(yè)信息、相關(guān)協(xié)會動態(tài)信息、政策信息等;

6、其他臨時性工作。

任職要求:

1、醫(yī)藥相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;

2、年齡22--32歲;

3、2年以上醫(yī)藥企業(yè)政府事務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗，如條件特殊優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬要求;

4、品德優(yōu)良、有開拓精神、團隊精神、思維縝密、性格開朗、溝通能力強;

5、身高要求:___160cm以上，___170cm以上，形象氣質(zhì)良好。

注:附生活照片一張。

外聯(lián)事務(wù)崗位

第11篇 法律事務(wù)崗位職責(zé)

法律事務(wù) 上海銀行股份有限公司 上海銀行股份有限公司,上海銀行 職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)草擬全行法律事務(wù)管理規(guī)劃、工作計劃并組織實施;

2、負(fù)責(zé)法律審查、法律咨詢、合同管理工作;

3、負(fù)責(zé)參與處理全行重大民事訴訟(仲裁)及外聘律師管理;

4、負(fù)責(zé)參與部室其他法律事務(wù)工作。

任職要求:

1、法學(xué)專業(yè)背景,通過國家司法考試或律師資格考試,熟悉各類金融法律法規(guī);

2、具有金融機構(gòu)、律師事務(wù)所或法院工作經(jīng)驗,同時具備金融法務(wù)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

3、工作勤奮踏實,具有較強的組織管理、溝通和專業(yè)研究能力,具有較強的執(zhí)行力和團隊協(xié)作精神。

第12篇 辦公室事務(wù)崗位職責(zé)任職要求

辦公室事務(wù)崗位職責(zé)

工作內(nèi)容:

1、協(xié)助董事長處理外部公共關(guān)系，集團內(nèi)部企業(yè)間的溝通協(xié)調(diào)事務(wù)，參與對外商務(wù)活動，協(xié)助處理公司對外事務(wù)和公關(guān)接待工作;

2、協(xié)助董事長進行商務(wù)會談、談判，負(fù)責(zé)董事長會議紀(jì)要并跟進會議布置工作;

3、協(xié)助董事長進行公司戰(zhàn)略目標(biāo)的制定，辦公室日常事務(wù)的管理;

4、董事長交待的其他工作。

任職資格:

1、30-40歲，本科以上學(xué)歷 ，英語四級以上，企業(yè)管理、工商管理、管理學(xué)、法律、行政管理等相關(guān)專業(yè)全日制本科以上學(xué)歷;

2、8以上工作經(jīng)驗，5年以上大型實體企業(yè)辦公室主任、總助、行政、企業(yè)管理經(jīng)理同等崗位工作經(jīng)驗，綜合能力強;

3、具備優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)能力、外聯(lián)公關(guān)能力，熟悉商務(wù)社交禮儀，有較強的文字功底和交際能力，熟練使用辦公軟件;

4、有清晰的邏輯思維和良好的抗壓能力，表達能力強，有較強的責(zé)任心，有一定的領(lǐng)導(dǎo)能力、判斷與決策能力，執(zhí)行力強。

工作內(nèi)容:

1、協(xié)助董事長處理外部公共關(guān)系，集團內(nèi)部企業(yè)間的溝通協(xié)調(diào)事務(wù)，參與對外商務(wù)活動，協(xié)助處理公司對外事務(wù)和公關(guān)接待工作;

2、協(xié)助董事長進行商務(wù)會談、談判，負(fù)責(zé)董事長會議紀(jì)要并跟進會議布置工作;

3、協(xié)助董事長進行公司戰(zhàn)略目標(biāo)的制定，辦公室日常事務(wù)的管理;

4、董事長交待的其他工作。

任職資格:

1、30-40歲，本科以上學(xué)歷 ，英語四級以上，企業(yè)管理、工商管理、管理學(xué)、法律、行政管理等相關(guān)專業(yè)全日制本科以上學(xué)歷;

2、8以上工作經(jīng)驗，5年以上大型實體企業(yè)辦公室主任、總助、行政、企業(yè)管理經(jīng)理同等崗位工作經(jīng)驗，綜合能力強;

3、具備優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)能力、外聯(lián)公關(guān)能力，熟悉商務(wù)社交禮儀，有較強的文字功底和交際能力，熟練使用辦公軟件;

4、有清晰的邏輯思維和良好的抗壓能力，表達能力強，有較強的責(zé)任心，有一定的領(lǐng)導(dǎo)能力、判斷與決策能力，執(zhí)行力強。

辦公室事務(wù)崗位

第13篇 員工事務(wù)崗位職責(zé)任職要求

員工事務(wù)崗位職責(zé)

工作職責(zé):

1、負(fù)責(zé)集團各公司員工入離職業(yè)務(wù)、合同檔案、員工異動、考勤等各項業(yè)務(wù)事務(wù)性工作的交付處理;

2、收集整理員工人事業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)，定期編制發(fā)布各類人事數(shù)據(jù)報表;

3、管理員工日?？记诮Y(jié)果，處理員工考勤相關(guān)工作流程;

4、處理員工各類人事業(yè)務(wù)問詢和相關(guān)證明材料的辦理;

5、參與員工服務(wù)相關(guān)業(yè)務(wù)流程及系統(tǒng)的改進優(yōu)化。

任職資格:

1、本科及以上學(xué)歷，本團隊或大中型企業(yè)1年及以上同類工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

2、熟悉人力資源員工關(guān)系相關(guān)專業(yè)知識及流程，熟悉國家勞動法規(guī);

3、熟練掌握運用word、e_cel等常用辦公軟件;

4、具有處理緊急事務(wù)的經(jīng)驗及能力，能較好解決矛盾沖突。

員工事務(wù)崗位

第14篇 專業(yè)事務(wù)崗位職責(zé)任職要求

專業(yè)事務(wù)崗位職責(zé)

海關(guān)事務(wù)領(lǐng)域?qū)I(yè)律師 金誠同達律師事務(wù)所 北京金誠同達律師事務(wù)所，金誠 崗位描述:

主要是處理商品歸類、原產(chǎn)地、海關(guān)估值、加工貿(mào)易、檢驗檢疫等海關(guān)法律業(yè)務(wù)。

任職要求:

1.英語聽說讀寫能力良好。

2.有海關(guān)或者檢驗檢疫工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

3.責(zé)任心強，吃苦耐勞，仔細(xì)認(rèn)真。

專業(yè)事務(wù)崗位

第15篇 學(xué)生事務(wù)崗位職責(zé)

學(xué)生事務(wù)部部長 海南倡鴻工程有限公司 海南健林醫(yī)藥有限公司,健林 崗位職責(zé)

(1)負(fù)責(zé)學(xué)院校園文化建設(shè)工作;

(2)負(fù)責(zé)學(xué)生思想政治、行為規(guī)范、心理健康指導(dǎo)和學(xué)生公寓管理;

(3)負(fù)責(zé)學(xué)院團委和學(xué)生會、學(xué)生社團工作;

(4)負(fù)責(zé)學(xué)院安全與穩(wěn)定工作,組織開展安全檢查和安全防范工作;

(5)負(fù)責(zé)學(xué)院的招生、宣傳工作;

(6)完成學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職要求

(1)具有較強的組織協(xié)調(diào)和溝通能力;

(2)責(zé)任心強,熱愛學(xué)生管理工作;

(3)具有較強的寫作能力;

(4)專業(yè)不限,年齡一般不超過50歲;

(5)有高校學(xué)生管理工作經(jīng)驗、大專院校招生工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

(6)具有良好的英語聽說能力者優(yōu)先。