行政崗任職要求15篇

第1篇 出納行政崗位職責任職要求

出納行政崗位職責

崗位職責:

1、公司簽單審核

2、公司銀行收款、現(xiàn)金與日報表核對，保證收款和日報及系統(tǒng)金額一致

3、公司報銷單據(jù)

4、開發(fā)票，購買發(fā)票

5、其他行政事宜

任職要求:

1、大專及以上學歷，財務或會計相關(guān)專業(yè)

2、一年以上工作經(jīng)驗，有相關(guān)經(jīng)驗者為佳

3、具有嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度和責任感，積極的團隊合作精神。

出納行政崗位

第2篇 醫(yī)療行政崗位職責

醫(yī)療行政副院長 上海誠恒醫(yī)療器械有限公司 上海誠恒醫(yī)療器械有限公司,青苗口腔,誠恒 任職要求:

1、本科或以上學歷要求,口腔醫(yī)學或管理類相關(guān)專業(yè)。

2、豐富的醫(yī)療管理經(jīng)驗,熟悉醫(yī)療規(guī)范及相關(guān)的法律法規(guī)政策;

3、具有較強的組織領(lǐng)導、文字撰寫和語言表達能力;

4、具有良好的工作規(guī)劃能力、工作綜合協(xié)調(diào)以及監(jiān)督檢查督辦能力;

5、較強的執(zhí)行力及溝通協(xié)調(diào)能力;

第3篇 誠聘前臺行政崗位職責任職要求

誠聘前臺行政崗位職責

誠聘行政前臺文職 武漢房樂樂網(wǎng)絡科技有限公司 武漢房樂樂網(wǎng)絡科技有限公司，房樂樂職位描述:

1、負責公司門禁管理，前臺電話、郵件、信函的登記管理以及轉(zhuǎn)遞工作，做好工作信息的記錄、整理、建檔;

2、負責訪客、來賓、面試者的登記、接待、引見;

3、負責前臺區(qū)域的環(huán)境維護，保證設備安全及正常運轉(zhuǎn)(包括復印機、空調(diào)及打卡機等);

4、檢查、監(jiān)督公司各部門的衛(wèi)生及規(guī)章制度執(zhí)行情況并及時反饋;

5、負責日常訂水、訂餐、訂票等，及相應費用的結(jié)算等;

6、負責會務安排:接待室、會議室、培訓教室的使用等，老總辦公室的鑰匙及密碼管理;

7、負責辦公用品的盤點工作，做好登記存檔，并對辦公用品領(lǐng)用、發(fā)放、出入庫做好登記;

8、協(xié)助完成人事助理或行政助理工作(后期可轉(zhuǎn)崗人事助理或行政助理)

任職資格:

1、身高162以上，大專以上學歷，形象氣質(zhì)佳，聲音甜美，工作經(jīng)驗不限;

2、性格開朗，細心、責任心強，具備基本商務禮儀知識;

3、熟練操作電腦及使用各種辦公自動化設備。

五險+商險、帶薪年假、包住宿、績效獎金、全勤獎、節(jié)日福利、專業(yè)培訓

武漢優(yōu)粒智寓芒果生活公寓管理有限公司

第4篇 英語行政崗位職責

英語助理行政人員 寧波天巡教育信息咨詢有限公司 寧波天巡教育信息咨詢有限公司,天巡 崗位職責:

1、與國內(nèi)外老師進行日常業(yè)務聯(lián)系和溝通,郵件傳送資料

2、通過qq或者微信等進行溝通,報價,交接安排工作

3、負責公司文件英文翻譯和閱讀

4、完成主管安排的日常指定工作

5、實時查看下屬的工作進度

任職要求:

1、英語聽說讀寫良好。

2、虛心好學;善于歸納總結(jié);具有較強的溝通、表達能力;對待工作有責任心、細致、有條理

3、能夠承受工作壓力;

4、負責日常與外國客戶和在國內(nèi)客戶電腦手機溝通、進行簡單的英文翻譯以及英文發(fā)送郵件等工作。

5、正常上班時間9-6點,周末雙休,周六日不需到公司,但需完成正常發(fā)郵件等工作以及晚上緊急處理一些郵件等。(由于公司會有多位行政人員,所以會進行輪流安排日間和晚間包含周末的調(diào)班)

第5篇 銷售行政崗位崗位職責

崗位職責:

1.統(tǒng)計分析客戶信息,為市場決策提供依據(jù);

2.解答網(wǎng)絡咨詢者疑慮,獲取咨詢者信息;

3.準確收集、統(tǒng)計、整理數(shù)據(jù);

4.協(xié)調(diào)開班前的相關(guān)工作;

5.其他行政相關(guān)工作。

任職要求:

1.普通話標準,有親和力;

2.能熟練使用office辦公軟件;

3.辦事耐心、細致,良好的團隊意識和協(xié)調(diào)能力。

第6篇 會議行政崗位職責

行政專員(會議室管理) 藍月亮 藍月亮(中國)有限公司,藍月亮,藍月亮中國,藍月亮公司,藍月亮有限公司,藍月亮 崗位職責:

1、負責人員接待、行政支持工作;

2、負責辦事處辦公費用管理;

3、負責辦事處會議室管理;

4、負責辦事處行政物資采購、管理;

5、負責辦事處文控工作;

6、負責辦事處辦公設備的維護;

7、負責辦事處辦公環(huán)境管理;

任職要求:

1、身高156cm以上,形象氣質(zhì)佳;普通話標準,親和力佳;

2、本科及以上學歷,熟悉辦公軟件操作(word、e_cel、ppt等);熟悉cad軟件優(yōu)先考慮;

3、責任心、執(zhí)行能力強,有較強的溝通能力,思維清楚,有條理性,細致有耐心;

4、有一定的抗壓能

第7篇 物流行政崗位職責

行政專員(交通物流)-應屆生 君創(chuàng)租賃 君創(chuàng)國際融資租賃有限公司,君創(chuàng)租賃,君創(chuàng) 崗位職責:

-管理辦公室日常行政事務,會務安排,如公司年會、員工活動等各類會議;

-協(xié)調(diào)公司駐外辦事處開辦、選址等及后勤管理;

-協(xié)助上級進行公司管理層會議、重要活動及事項的組織、籌備;

-辦事處費用報銷標準制定及報銷單審核。

任職要求:

- 大專及以上學歷,有金融行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先,歡迎優(yōu)秀畢業(yè)生;

-具備極佳的敬業(yè)精神和責任感;

-具備良好的溝通和組織協(xié)調(diào)能力。

第8篇 教學行政崗位職責

行政專員(教學支持崗) 北京國培創(chuàng)新教育科技股份有限公司-研究院的關(guān)聯(lián)公司 北京國培創(chuàng)新教育科技股份有限公司-研究院的關(guān)聯(lián)公司 1、開班前與會務公司對接,在會議所在城市選擇合適的酒店,確定房間數(shù)量,并將相關(guān)情況及時向經(jīng)理進行匯報;

2、錄入、整理報名學員資料,同時承擔業(yè)務員客戶數(shù)據(jù)的區(qū)重工作;

3、根據(jù)課程開班安排,起草、編輯開班預錄取通知、入學通知,并制作學員證、學員簽到表、收費明細表、任務通知單等相關(guān)表單;

4、排版、校對會務資料,編輯整理會務手冊,并根據(jù)所需物品數(shù)量通知印刷、整理托運;

5、會后整理、回收相關(guān)物品,并與相關(guān)部門進行資料對接工作;

6、與財務核對匯款情況,制作學員航班、收費情況表;

7、統(tǒng)計學員發(fā)票信息,并開具、郵寄發(fā)票;

8、統(tǒng)計學員實到情況,并存檔、保管學員資料;

9、承擔業(yè)務員月度銷售業(yè)績、部門快遞發(fā)送、文件發(fā)信、話費、打印托運費用等核對統(tǒng)計工作,并制作、維護統(tǒng)計臺賬;

10、申請與管理部門辦公用品,確保部門電話、電腦正常工作;

11、協(xié)助其他部門工作,并承辦公司領(lǐng)導交辦的其他工作。

任職要求:

1、普通話標準、熟練使用計算機,誠實穩(wěn)重,具有較強的溝通能力;

2、大專及以上學歷,人力資源、行政管理等相關(guān)優(yōu)先專業(yè);

3、熟練使用辦公軟件,具備強烈的責任感,事業(yè)心,優(yōu)秀的溝通能力,耐心、細心,以及嚴謹?shù)倪壿嬎季S能力。

第9篇 前臺接待行政崗位職責

前臺行政接待 浙江藍城實業(yè)有限公司 浙江藍城實業(yè)有限公司,藍城 職責描述:

1.負責訪客接待工作。

2.負責報刊、信件、快遞收發(fā)及監(jiān)督工作。

3.負責會議室管理及服務工作。

4.完成其他交辦工作。

任職要求:

1. 普通話標準,綜合素質(zhì)較高,有發(fā)展?jié)摿Α?/p>

2. 有良好的服務意識,熟練使用電腦、傳真機、復印機、打印機等各種辦公設備;熟練使用各種辦公軟件如:wps、office軟件。

3. 具有良好的溝通交往能力,精通各種禮儀常識。

4. 具有一定組織協(xié)調(diào)能力、思維敏捷,應變能力強。

5. 從事過前臺接待工作者優(yōu)先考慮。

第10篇 出納兼行政崗位職責

出納兼行政 漢森伯盛 廣州漢森建筑設計有限公司,漢森伯盛,漢森 職責描述:

1、負責日?，F(xiàn)金、支票及票據(jù)的收付、保管及費用報銷;

2、劃轉(zhuǎn)、核算內(nèi)部往來款項,到款確認,及時登記現(xiàn)金、銀行日記賬;

3、現(xiàn)金、銀行憑證制作、裝訂、保管;

4、負責辦公室辦公用品采購、固定資產(chǎn)管理等行政事務;

5、負責跟進人員考勤、五險一金、入離職手續(xù)等人事事務;

6、負責辦公區(qū)域電腦及網(wǎng)絡維護工作;

7、協(xié)助跟進公司項目,整理項目資料;

8、完成上司交辦的其他工作。

任職要求:

1、財務、會計相關(guān)大專以上學歷,3年以上財務出納工作經(jīng)驗;

2、了解國家財經(jīng)政策和會計、稅務法規(guī),對銀行、稅務、社保的基本業(yè)務熟悉并有操作經(jīng)驗;

3、熟練使用財務軟件及辦公軟件,有行政工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;

4、良好的職業(yè)操守及溝通能力,工作認真負責,耐心細致,保密意識強。

第11篇 門店行政崗位職責門店行政職責任職要求

門店行政崗位職責

門店行政主管 蘇州鄰鄰團電子商務有限公司 蘇州鄰鄰團電子商務有限公司，鄰鄰團 1、負責門店日常所需設備、設施的配備銜接及進場工作;2、負責門店易耗品的采購及分配工作;3、負責協(xié)調(diào)門店裝修的進度、跟進及驗收;4、負責門店日常維修匯總及落實;5、負責門店固定資產(chǎn)管理;6、與其他部門的工作銜接(活動物資的準備、采購、運營、門店維修等);7、負責門店水電費支付的協(xié)調(diào)對接;8、負責門店自采費用的報銷事宜。

崗位要求:

3年以上行政管理經(jīng)驗優(yōu)先，連鎖門店、大型制造業(yè)行業(yè)優(yōu)先。(多門店的裝修經(jīng)驗，門店行政規(guī)章制度)

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第12篇 行政崗崗位職責

行政崗 中電科海洋信息技術(shù)研究院有限公司 中電科海洋信息技術(shù)研究院有限公司,中電科海洋信息技術(shù)研究院有限公司,電科海洋,中電科海洋 職責描述:

1. 負責公司檔案合同的歸檔、整理;

2. 負責公司各類展會和業(yè)務宣傳活動的協(xié)調(diào)對接;

3. 負責公司各類商務活動記錄及文字、照片整理;

4. 完成好領(lǐng)導交辦的其它工作。

任職要求:

1. 熟悉行政工作事務,處事靈活,做事細心;

2. 具備良好的溝通及協(xié)作能力;

3. 執(zhí)行力強、團隊意識強、較強的自主學習能。

第13篇 超市行政崗位職責

人事行政專員(精品超市門店) 蘇寧云商區(qū)域公司 蘇寧云商區(qū)域公司分支機構(gòu) 職責描述:

負責店面行政管理,店面人員考勤、排班,促銷員入離職手續(xù)辦理等方面工作。

1、深入門店用工及效率分析

2、制定各品類技能培訓計劃以提升勞效

3、針對性的儲備相關(guān)技術(shù)崗位和管理崗位人員

4、了解行業(yè)薪酬水平做好薪酬分析

5、制定有效的激勵方案提升員工積極性

任職要求:

1、大專以上學歷;

2、2年以上人員基礎(chǔ)服務工作經(jīng)驗,有連鎖門店終端人事工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

3、電腦操作熟練、具有一定的溝通協(xié)調(diào)能力,計劃條理性強。

第14篇 會計行政崗位職責任職要求

會計行政崗位職責

職責描述:

1、負責財務部門的管理工作，組織財務預算和制定費用開支標準的與調(diào)整;做好成本控制與管理;負責固定資產(chǎn)管理;

2、負責財務成本控制，保障財務計劃的執(zhí)行和完成;內(nèi)部控制制度的制定與實施;

3、負責倉庫進銷存管理;

4、負責編制月、季 年度財務報告，為公司運營決策提供依據(jù);

5、負責公司人員招聘事項;員工入職離職手續(xù)辦理、核對每月考勤、社保公積金的購買及其他行政工作;

6、負責員工的工資發(fā)放和費用開支審核與報銷;

7、制定員工的激勵獎懲方案及績效考核實施;

8、領(lǐng)導交辦的其他工作。

任職要求:

1、有5年以上財務會計管理經(jīng)驗，其中擔任2年財務會計工作經(jīng)驗;

2、熟悉國家財經(jīng)法律法規(guī)和稅收政策及相關(guān)賬務的處理方法;

3、熟悉財務部門管理、會計操作、會計核算及審計的全套流程與管理;

4、曾兼任或從事過人事相關(guān)的工作，對人員招聘、勞動關(guān)系、績效考核等工作熟悉;

5、具有較強的組織、計劃、控制、協(xié)調(diào)、綜合分析和人際交往能力。

會計行政崗位

第15篇 幼兒園行政崗位職責任職要求

幼兒園行政崗位職責

職責描述:

1.對幼兒園全面管理負責;

2.貫徹執(zhí)行國家有關(guān)法律、法規(guī)、方針、政策和上級主管部門的規(guī)定，依法辦園，以保證幼兒園的可持續(xù)發(fā)展;

3.組織建立并執(zhí)行幼兒園各項規(guī)章制度、崗位職責、各項工作流程及操作規(guī)范;

4.領(lǐng)導教育、衛(wèi)生保健、安全保衛(wèi)工作，定期組織召開幼兒園各項工作會議。

5.根據(jù)幼兒園整體發(fā)展規(guī)劃，指導招生主管制定年度招生、保生計劃及方案;

6.督檢組織實施招生、保生工作，確保完成運營效益指標;

7.合理規(guī)劃使用幼兒園經(jīng)費，做好財務、財產(chǎn)等各項管理工作。

8.對幼兒園計劃、執(zhí)行和督查評估負責，指導幼兒園各部門制定工作計劃與行動方案，并組織實施、督檢、總結(jié)、評估。

9.幼兒園團隊建設、負責調(diào)配工作人員;指導、檢查和評估教師以及其他工作人員的工作，并給予獎懲;

10.對內(nèi)外公共關(guān)系和危機處理負責;

任職要求:

1.40歲以內(nèi)，.本科及以上學歷，學前教育、教育學、心理學及相關(guān)專業(yè)，持有園長證 。

2.8年以上幼兒教育相關(guān)工作經(jīng)驗，至少5年以上大型或知名幼兒園園長經(jīng)驗，由一線教師成長為園長的優(yōu)先。

3.對幼兒園管理和運營熟悉，對幼兒園教學熟悉，在幼兒教育領(lǐng)域有很強的理論和實踐經(jīng)歷。

4.良好的個人形象，有強烈的責任感和敬業(yè)精神，英語能作為工作語言使用。