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研發(fā)中心任職要求15篇

發(fā)布時(shí)間:2022-10-22 21:33:03 查看人數(shù):40
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研發(fā)中心任職要求

第1篇 研發(fā)中心主任助理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1.協(xié)助研發(fā)流程文檔簽署、流程狀態(tài)跟蹤;

2.研發(fā)中心管理數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)分析;

3.研發(fā)調(diào)研數(shù)據(jù)、資料整理、匯總,研發(fā)資料、文檔歸檔及外發(fā);

5.研發(fā)中心日常工作(會(huì)議安排、記錄,決議事項(xiàng)追蹤等)。

任職要求:

1.機(jī)械制造及相關(guān)專業(yè),35歲以下;

2.較好的溝通能力與文字處理能力。

第2篇 研發(fā)中心崗位職責(zé)研發(fā)中心職責(zé)任職要求

研發(fā)中心崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1.對(duì)現(xiàn)有數(shù)控機(jī)床型號(hào)進(jìn)行技術(shù)改進(jìn);

2.根據(jù)客戶訂單需求進(jìn)行新型數(shù)控機(jī)臺(tái)的研發(fā);

3.對(duì)研發(fā)部的工作進(jìn)行整體統(tǒng)籌、分配和管理;

4.對(duì)研發(fā)部人員進(jìn)行專業(yè)技能培訓(xùn)。

職位要求:

1.具有機(jī)械設(shè)計(jì)相關(guān)專業(yè)本科或以上學(xué)歷;

2.從事數(shù)控機(jī)床機(jī)械設(shè)計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)10年或以上;

3.具有獨(dú)立研發(fā)整機(jī)的能力;

4.有豐富的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn);

5.在機(jī)床行業(yè)有設(shè)計(jì)的優(yōu)秀成功案例;

第3篇 研發(fā)中心項(xiàng)目負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)

寶泰隆研發(fā)中心項(xiàng)目負(fù)責(zé)人 北京石墨烯研究院 北京石墨烯研究院 北京石墨烯研究院寶泰隆研發(fā)中心,旨在開(kāi)展粉體石墨烯的綠色制備技術(shù)的研發(fā),實(shí)現(xiàn)多規(guī)格石墨烯粉體的低成本大批量的合成,探索石墨烯在導(dǎo)電、導(dǎo)熱以及增強(qiáng)增韌等領(lǐng)域中的應(yīng)用,實(shí)現(xiàn)石墨產(chǎn)業(yè)的轉(zhuǎn)型升級(jí)。主要研究方向包括:(1)石墨烯粉體材料的綠色制備(高品質(zhì)石墨烯粉體材料的低成本綠色制備技術(shù);各種規(guī)格石墨烯粉體材料的規(guī)?;苽浼夹g(shù));(2)石墨烯在油墨領(lǐng)域的應(yīng)用拓展及產(chǎn)品開(kāi)發(fā);(3)石墨烯復(fù)合材料(石墨烯/高分子復(fù)合材料,石墨烯/金屬?gòu)?fù)合材料,石墨烯復(fù)合材料在熱管理中的應(yīng)用等)。

崗位職責(zé)

? 能整體規(guī)劃方案,制定實(shí)驗(yàn)開(kāi)發(fā)研究計(jì)劃;

? 能有效管理立項(xiàng)的在研項(xiàng)目,評(píng)估并提出建設(shè)性意見(jiàn)。

? 總體負(fù)責(zé)石墨烯粉體材料的綠色制備、石墨烯在油墨及復(fù)合材料等領(lǐng)域的應(yīng)用擴(kuò)展和產(chǎn)品開(kāi)發(fā)

? 負(fù)責(zé)相關(guān)研發(fā)方向的團(tuán)隊(duì)組織和管理

? 負(fù)責(zé)人員的技能培訓(xùn)

任職要求:

? 具有五年以上相關(guān)領(lǐng)域的工作經(jīng)驗(yàn)(博士三年以上),有多年項(xiàng)目實(shí)施或管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

? 有石墨烯粉體制備,石墨烯導(dǎo)電油墨及復(fù)合材料領(lǐng)域研發(fā)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先

? 良好的溝通能力及團(tuán)隊(duì)合作精神

教育背景要求:

? 化學(xué)、化工、材料等相關(guān)專業(yè)背景,碩士或博士學(xué)位

第4篇 ct研發(fā)中心算法研發(fā)專家職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述:

工作職責(zé):

1、進(jìn)行相關(guān)平臺(tái)軟件的需求分析、調(diào)研、實(shí)現(xiàn)、評(píng)估、優(yōu)化,輸出設(shè)計(jì)規(guī)格書(shū);

2、進(jìn)行模塊的詳細(xì)設(shè)計(jì)及編碼,代碼review及單元測(cè)試;

3、參與如下影像鏈相關(guān)的平臺(tái)設(shè)計(jì)工作:數(shù)據(jù)采集、數(shù)據(jù)校正、重建、圖像優(yōu)化;

4、跟蹤、了解本崗位所需要的相關(guān)行業(yè)知識(shí),參與預(yù)研工作。

任職要求:

1、碩士及以上,精通c++語(yǔ)言;

2、熟悉windows操作系統(tǒng)原理,并掌握windows操作系統(tǒng)下的程序設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)、調(diào)試、測(cè)試方法與流程;

3、具有較強(qiáng)的架構(gòu)設(shè)計(jì)能力與經(jīng)驗(yàn),有并行模式編程的經(jīng)驗(yàn);

4、有較強(qiáng)的軟件重構(gòu)能力與較為豐富的軟件重構(gòu)經(jīng)驗(yàn);

5、熟悉異構(gòu)計(jì)算系統(tǒng)應(yīng)用模式;

6、掌握系統(tǒng)級(jí)、算法級(jí)、代碼級(jí)等多方面、多層次的程序性能診斷與調(diào)優(yōu)方法;

7、掌握常見(jiàn)的數(shù)值計(jì)算方法,并熟悉其計(jì)算性能特性;

8、有ct重建工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,熟悉gpu相關(guān)軟、硬件原理與開(kāi)發(fā)者優(yōu)先。

第5篇 產(chǎn)品研發(fā)中心工程師崗位職責(zé)任職要求

產(chǎn)品研發(fā)中心工程師崗位職責(zé)

工作職責(zé):

1、快速響應(yīng)客戶緊急問(wèn)題,調(diào)試代碼分析問(wèn)題原因并評(píng)估解決方案;

2、負(fù)責(zé)cad二次開(kāi)發(fā)商軟件移植支持和咨詢;

3、制作發(fā)布產(chǎn)品安裝包和更新包、維護(hù)打包過(guò)程、完善打包工具(及腳本);

4、對(duì)產(chǎn)品化工作進(jìn)行優(yōu)化(自動(dòng)化),提高工作效率,降低失誤率。

任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷;

2、熟練掌握至少一種編程語(yǔ)言(包括但不限于c/c++/c#);

3、具備較強(qiáng)的軟件調(diào)試和分析能力;

4、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,良好的溝通能力,善于總結(jié),樂(lè)于;

5、能夠服從工作安排,有上進(jìn)心,樂(lè)于接受挑戰(zhàn);

6、具備團(tuán)隊(duì)思維,與人友善,善于表達(dá);

7、具備以下條件之一,可以獲得額外的優(yōu)勢(shì):

a、熟悉一種數(shù)據(jù)庫(kù),sql server、oracle或者mysql;

b、熟悉一種腳本語(yǔ)言(python、vbs等);

c、熟悉網(wǎng)站開(kāi)發(fā)和部署,了解常規(guī)的運(yùn)維知識(shí);

d、熟悉windows批處理腳本,系統(tǒng)注冊(cè)表;

e、具備cad二次開(kāi)發(fā)工作經(jīng)驗(yàn);

f、具備產(chǎn)品安裝包制作、安裝部署的工作經(jīng)驗(yàn)(msi、wi_等工具使用經(jīng)驗(yàn))。

第6篇 研發(fā)中心研究員崗位職責(zé)

sa-騰訊社交廣告算法高級(jí)研究員(研發(fā)中心 深圳) 騰訊 騰訊科技(深圳)有限公司,tencent,騰訊,騰訊開(kāi)放平臺(tái),騰訊深圳,騰訊 工作職責(zé):

參與以下一到多項(xiàng)工作:

廣告/商業(yè)內(nèi)容 大規(guī)模點(diǎn)擊率預(yù)估算法優(yōu)化;

廣告/商業(yè)內(nèi)容 推薦冷啟動(dòng)策略以及算法優(yōu)化;

基于博弈論/機(jī)器學(xué)習(xí)的廣告競(jìng)價(jià)排序機(jī)制優(yōu)化;

廣告圖像特征挖掘, 建設(shè)廣告畫(huà)像, 為模型預(yù)估提供特征

任職要求:

要求:

有扎實(shí)的編程功底,掌握算法/數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)等基本知識(shí),能熟練使用c/c++/java/python中至少一門語(yǔ)言,熟悉linu_開(kāi)發(fā)環(huán)境

對(duì)ai/機(jī)器學(xué)習(xí)技術(shù)有強(qiáng)烈的熱情,具備相應(yīng)的數(shù)學(xué)功底;

深入掌握兩種以上機(jī)器學(xué)習(xí)算法(包括但不限于邏輯回歸,fm, 決策樹(shù),svm,最大熵,神經(jīng)網(wǎng)絡(luò))

能主動(dòng)思考,解決問(wèn)題;有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)

有自然語(yǔ)言處理,推薦系統(tǒng),廣告點(diǎn)擊率預(yù)估,圖像處理,大規(guī)模機(jī)器學(xué)習(xí)系統(tǒng)開(kāi)發(fā)等工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

第7篇 研發(fā)中心人員崗位職責(zé)任職要求

研發(fā)中心人員崗位職責(zé)

技術(shù)研究開(kāi)發(fā)人員(日企研發(fā)中心) ■主な業(yè)務(wù)內(nèi)容

?車載高速伝送用、通信機(jī)器用コネクタのシリーズ設(shè)計(jì)開(kāi)発。

?客先供給コネクタの品質(zhì)管理、サポート。

?客先検討用コネクタのサンプル作製対応。

大專學(xué)歷以上。年齡不限 _日語(yǔ)業(yè)務(wù)交流。

以電氣開(kāi)發(fā)、電子回路設(shè)計(jì)為主的人員;熟練應(yīng)用各種制圖軟件 ■主な業(yè)務(wù)內(nèi)容

?車載高速伝送用、通信機(jī)器用コネクタのシリーズ設(shè)計(jì)開(kāi)発。

?客先供給コネクタの品質(zhì)管理、サポート。

?客先検討用コネクタのサンプル作製対応。

大專學(xué)歷以上。年齡不限 _日語(yǔ)業(yè)務(wù)交流。

以電氣開(kāi)發(fā)、電子回路設(shè)計(jì)為主的人員;熟練應(yīng)用各種制圖軟件

第8篇 風(fēng)控研發(fā)中心總監(jiān)職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述:

職責(zé):

1、負(fù)責(zé)風(fēng)控研發(fā)中心的產(chǎn)品/技術(shù)團(tuán)隊(duì)管理工作。

2、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)風(fēng)控產(chǎn)品的研發(fā)和運(yùn)營(yíng),為會(huì)員、促銷、交易各業(yè)務(wù)場(chǎng)景提供反欺詐風(fēng)險(xiǎn)防護(hù),涵蓋設(shè)備指紋、人機(jī)識(shí)別、指標(biāo)計(jì)算、算法建模、名單服務(wù)等;

3、負(fù)責(zé)研究分析日常運(yùn)營(yíng)業(yè)務(wù)場(chǎng)景的安全漏洞分析及攻防技術(shù)、攻防工具研究、建立風(fēng)險(xiǎn)情報(bào)體系;

4、負(fù)責(zé)公司移動(dòng)app加固產(chǎn)品及新加固技術(shù)研究和研發(fā)、公司移動(dòng)安全產(chǎn)品sdk開(kāi)發(fā);

5、負(fù)責(zé)風(fēng)控產(chǎn)品的研發(fā)和運(yùn)營(yíng),對(duì)黑產(chǎn)工具及競(jìng)品逆向分析及研究,包括app安全加密、漏洞分析及反破解工具的研發(fā);

6、負(fù)責(zé)風(fēng)控產(chǎn)品的安全算法研發(fā)以及風(fēng)控?cái)?shù)據(jù)模型的分析建模;

7、負(fù)責(zé)風(fēng)控體系建設(shè)、風(fēng)控安全架構(gòu)規(guī)劃及風(fēng)控安全事件應(yīng)急處理,提升安全風(fēng)控系統(tǒng)整體穩(wěn)定性,保障業(yè)務(wù)各項(xiàng)大促活動(dòng)開(kāi)展;

任職要求:

1、5年以上風(fēng)控安全產(chǎn)品研發(fā)方面的經(jīng)驗(yàn);

2、熟悉主流安全產(chǎn)品和技術(shù),至少精通waf、hids、安全加固、漏洞掃描、態(tài)勢(shì)感知一種產(chǎn)品的研發(fā);

3、計(jì)算機(jī)、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)、金融、審計(jì)、電子商務(wù)等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;

4、具備電商領(lǐng)域相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉電商業(yè)務(wù)流程,并具備較深的電商平臺(tái)的風(fēng)控策略,可以對(duì)風(fēng)控的整體能力進(jìn)行提升;

5、對(duì)數(shù)據(jù)有很高的敏感度,熟悉并能應(yīng)用常見(jiàn)的數(shù)據(jù)挖掘算法,具有強(qiáng)烈的好奇心,結(jié)合業(yè)務(wù)從數(shù)據(jù)中探索黑產(chǎn)或者欺詐分子不斷變化的行為模式,提煉有效的規(guī)則或模型。

6、熟悉銀行、證券等金融行業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)管控流程,具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)控制意識(shí)與危機(jī)應(yīng)對(duì)能力;

7、有大型互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)工作經(jīng)歷優(yōu)先,算法或數(shù)據(jù)分析類工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,有策略與建模開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

8、 有嚴(yán)密的邏輯分析能力,對(duì)風(fēng)控安全產(chǎn)品的有敏銳的直覺(jué)。

第9篇 廣州研發(fā)中心負(fù)責(zé)人職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述:

工作職責(zé):

1、負(fù)責(zé)字節(jié)跳動(dòng)廣州研發(fā)中心效率工程產(chǎn)品&技術(shù)團(tuán)隊(duì)搭建;

2、負(fù)責(zé)研發(fā)中心產(chǎn)品&技術(shù)團(tuán)隊(duì)的管理工作;

3、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)設(shè)計(jì)和開(kāi)發(fā)支撐公司運(yùn)行的企業(yè)信息化工具;

4、負(fù)責(zé)研發(fā)中心日常事務(wù)的綜合管理工作。

任職要求:

1、計(jì)算機(jī)科學(xué)或相關(guān)技術(shù)專業(yè)(或具備同等水平的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn))工學(xué)/理學(xué)學(xué)士及以上學(xué)歷;

2、5年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),在管理上有獨(dú)立的思考,有一定實(shí)踐,在團(tuán)隊(duì)建設(shè)、工程師文化、職業(yè)化、項(xiàng)目管理、人才職位描述與崗位職責(zé)任職要求等方面有一定的建樹(shù),具備主人翁意識(shí),對(duì)管理工作肯投入,講求方法論;

3、具備優(yōu)秀的產(chǎn)品判斷力,能夠做出超出預(yù)期的極致產(chǎn)品,能夠高要求、高標(biāo)準(zhǔn)落地;

4、計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識(shí)扎實(shí),有豐富的系統(tǒng)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),對(duì)模塊化、分層等架構(gòu)思想有深入的理解,能夠理解問(wèn)題的本質(zhì),講求邏輯,能夠根據(jù)情況做 trade off,具備企業(yè)it信息化的架構(gòu)思維。

第10篇 30628-騰訊廣告大數(shù)據(jù)后臺(tái)開(kāi)發(fā)高級(jí)工程師(研發(fā)中心-北京)職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述:

工作職責(zé):

負(fù)責(zé)廣告在線預(yù)估服務(wù)的架構(gòu)設(shè)計(jì)和開(kāi)發(fā),支持高并發(fā),高可用,低延遲;

負(fù)責(zé)廣告平臺(tái)用戶畫(huà)像線上系統(tǒng)的開(kāi)發(fā)和維護(hù);

負(fù)責(zé)高可用的任務(wù)調(diào)度系統(tǒng)開(kāi)發(fā),支持各種離線任務(wù)的分發(fā)和調(diào)度;

任職要求:

重點(diǎn)大學(xué)本科以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè);

兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),精通算法與數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu),精通c++編程語(yǔ)言;

有扎實(shí)的編程功底和編碼習(xí)慣,以及良好的分析解決問(wèn)題能力;

熟悉機(jī)器學(xué)習(xí)框架和分布式系統(tǒng),熟悉tensorflow等機(jī)器學(xué)習(xí)框架者優(yōu)先;

積極主動(dòng),有責(zé)任心,勇于接受挑戰(zhàn)。

第11篇 研發(fā)中心研究員崗位職責(zé)研發(fā)中心研究員職責(zé)任職要求

研發(fā)中心研究員崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1. 原料藥合成與藥物制劑過(guò)程中質(zhì)量控制、原料藥和制劑的質(zhì)量研究和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的制定;

2. 常規(guī)研發(fā)樣品測(cè)試和問(wèn)題樣品應(yīng)急處理;

3. 分析方法和測(cè)試數(shù)據(jù)整理、質(zhì)量研究資料撰寫;

4. 解決中藥、合成工藝項(xiàng)目、制劑項(xiàng)目的分析難點(diǎn)問(wèn)題;

5. 熟練操作各種常規(guī)分析儀器,精通儀器分析原理及儀器結(jié)構(gòu)部件及維護(hù)保養(yǎng),實(shí)驗(yàn)室儀器設(shè)備的使用和維護(hù);

6. 分析實(shí)驗(yàn)室日常職責(zé)的分擔(dān)及上級(jí)主管安排的其它相關(guān)工作。

任職要求:

1. 藥物分析、分析化學(xué)等藥學(xué)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,應(yīng)屆生必須分析專業(yè)畢業(yè);

2. 熟悉藥物研發(fā)、注冊(cè)相關(guān)法規(guī),掌握新藥質(zhì)量研究和ctd格式資料撰寫技術(shù)要求;

3. 熟練使用hplc、gc、gc-ms、lc-ms等分析儀器,能獨(dú)立進(jìn)行方法開(kāi)發(fā)及驗(yàn)證;

4. 具有3年以上醫(yī)藥企業(yè)化學(xué)分析、藥物分析工作經(jīng)驗(yàn),獨(dú)立承擔(dān)過(guò)完整的藥品質(zhì)量研究項(xiàng)目者優(yōu)先;

5. 能夠熟練檢索、運(yùn)用各類中英文專業(yè)文獻(xiàn);

6. 具有良好的個(gè)人品質(zhì)、團(tuán)隊(duì)合作精神及溝通能力;

7. 英語(yǔ)4級(jí)以上,能夠熟練的使用英語(yǔ)進(jìn)行專業(yè)文獻(xiàn)閱讀和翻譯。

第12篇 研發(fā)中心主管崗位職責(zé)研發(fā)中心主管職責(zé)任職要求

研發(fā)中心主管崗位職責(zé)

武漢研發(fā)中心-相干模塊研發(fā)主管 易飛揚(yáng) 深圳市易飛揚(yáng)通信技術(shù)有限公司,易飛揚(yáng) 素質(zhì)要求:

1.光通信相關(guān)碩士及以上學(xué)歷,8年以上高速線路側(cè)光模塊整體架構(gòu)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn);

2.cfp/cfp2相干模塊成功開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn),精通硬件設(shè)計(jì)及測(cè)量方法;

3.熟悉高速模塊調(diào)制方法,原理及dsp;

4.具備技術(shù)團(tuán)隊(duì)培養(yǎng)與組織管理經(jīng)驗(yàn);

5.較佳的技術(shù)問(wèn)題解決能力;

6.較好的團(tuán)隊(duì)組織管理及溝通能力。

崗位職責(zé):

1.組建并領(lǐng)導(dǎo)技術(shù)團(tuán)隊(duì)完成100g、200g、400g各種相關(guān)互連光模塊的開(kāi)發(fā)任務(wù);

2.預(yù)研城域網(wǎng)和5g通信應(yīng)用的各類高速模塊新技術(shù);

3.團(tuán)隊(duì)技術(shù)能力培養(yǎng)。

第13篇 be研發(fā)中心技術(shù)總監(jiān)崗位職責(zé)

崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)be研發(fā)中心項(xiàng)目的立項(xiàng)和整體方案的設(shè)計(jì)與規(guī)劃,組織項(xiàng)目實(shí)施,監(jiān)控各研發(fā)項(xiàng)目的進(jìn)度;2、對(duì)be研發(fā)過(guò)程進(jìn)行有效的組織協(xié)調(diào)、監(jiān)督、控制,并對(duì)過(guò)程和結(jié)果負(fù)責(zé);3、負(fù)責(zé)解決研發(fā)過(guò)程中的疑難問(wèn)題,與國(guó)家政府部門技術(shù)攻關(guān)、協(xié)調(diào)和與同行業(yè)間技術(shù)交流等;5、全面負(fù)責(zé)be研發(fā)中心的日常管理工作(部門構(gòu)建、人才招聘及培養(yǎng)、績(jī)效考核等);6、負(fù)責(zé)be實(shí)驗(yàn)室的安全管理、實(shí)驗(yàn)用品管理工作維持實(shí)驗(yàn)室良好運(yùn)轉(zhuǎn)。任職要求:分析藥物分析研究藥學(xué)等相關(guān)專業(yè),碩士5年以上be或dmpk工作經(jīng)驗(yàn),熟悉glp規(guī)范性管理、hplc、lcmsms、方法開(kāi)發(fā)及操作具有pktk(藥代動(dòng)力學(xué)研究毒代動(dòng)力學(xué)研究)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,英語(yǔ)良好者優(yōu)先。

第14篇 研發(fā)中心人員崗位職責(zé)

研發(fā)中心檢測(cè)人員 美奢銳 成都美奢銳新材料有限公司,美奢銳,美奢銳 任職要求:

1、本科以上學(xué)歷;

2、材料、機(jī)械,電子,化學(xué),物理等相關(guān)專業(yè);

3、具有在粉末冶金等材料行業(yè)從事技術(shù)、質(zhì)檢、分析檢測(cè)工作經(jīng)歷者優(yōu)先,會(huì)金相檢驗(yàn);

4、工作踏實(shí)認(rèn)真,具有高度責(zé)任心,較強(qiáng)的學(xué)習(xí)力和自主解決問(wèn)題的能力;

4、身體健康,無(wú)色弱、無(wú)色盲。

崗位職責(zé):

1、實(shí)驗(yàn)設(shè)備操作維護(hù);

2、樣品性能分析檢測(cè);

3、金相制樣等樣品制備。

第15篇 研發(fā)中心主任助理崗位職責(zé)研發(fā)中心主任助理職責(zé)任職要求

研發(fā)中心主任助理崗位職責(zé)

研發(fā)中心主任助理 1、負(fù)責(zé)協(xié)助研發(fā)中心主任助理研發(fā)中心胡全面管理工作;

2、包括但不限于人員調(diào)配管理,財(cái)務(wù)支出簽字,物資管理;

3、研發(fā)項(xiàng)目和研發(fā)方向的確定、執(zhí)行、驗(yàn)收;

4、對(duì)外聯(lián)系合作,研發(fā)項(xiàng)目產(chǎn)業(yè)化推廣。 對(duì)于軟性有一定要求,高情商,善于溝通以及維護(hù)處理;

品德優(yōu)質(zhì),must遵守研發(fā)中心商業(yè)機(jī)密 1、負(fù)責(zé)協(xié)助研發(fā)中心主任助理研發(fā)中心胡全面管理工作;

2、包括但不限于人員調(diào)配管理,財(cái)務(wù)支出簽字,物資管理;

3、研發(fā)項(xiàng)目和研發(fā)方向的確定、執(zhí)行、驗(yàn)收;

4、對(duì)外聯(lián)系合作,研發(fā)項(xiàng)目產(chǎn)業(yè)化推廣。

研發(fā)中心任職要求15篇

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